美國

證券交易委員會

華盛頓，特區。20549

表格 6-K

外國私營發行人報告書

根據13a-16或15d-16規則

根據1934年證券交易法

佣金 文件編號: 001-40678

EUDA健康控股有限公司

(符合其章程規定的註冊人的確切名稱)

1 Pemimpin Drive #12-07

One Pemimpin Singapore 576151

(總部地址和郵政編碼)

註冊人的電話號碼，包括區號: +65 6268 6821

在 Form 20-F 或 Form 40-F 的覆蓋下，表明註冊人提交或將提交年度報告。20-F ☒ 40-F ☐

請勾選此項表示註冊人是否根據S-T法規101(b)(1)條規定提交了紙質版6-K表格：☐

注：規定S-T規則101（b）（1）僅允許在紙質形式下提交6-K表單，僅用於向證券持有人提供附屬的年度報告的情況。

請勾選此項表示註冊人是否根據S-T法規101(b)(7)條規定提交了紙質版6-K表格：☐

注：規定S-T規則101(b)(7)僅允許在紙質形式下提交6-K表單，只要提交外國私營發行人必須根據註冊人所在司法轄區的法律或註冊所在司法地區或法律組織命令的報告或其他文件，並且根據註冊人所在國的交易所規則交易，只要該報告或其他文件不是新聞通稿，沒有義務分發給註冊人的證券持有人，並且，如果討論了重大事件，則已經被提交了6-K提交或者已經在EDGAR上提交給委員會了。

致富金融（臨時代碼）的首席財務官離職

2024年9月3日，陳耀志先生（“陳先生”）向EUDA Health Holdings Limited（“EUDA”或“公司”）的首席財務官（“CFO”）職位提交了辭職。該公司董事會接受了陳先生的辭職並於同一天生效。陳先生的辭職並非由於與公司的運營、政策或程序存在任何分歧。

臨時任命財務總監

2024年9月3日，基於董事會提名委員會的推薦，董事會批准並確認了鄭慧慈（Vivian Tay）女士的六個月臨時任命，並於當天生效，任命為公司兼職臨時首席財務官，任期至2025年3月3日為止（“僱傭期”），除非因故事先終止，或者任何一方提前以書面通知解除，通知期為30天。在此僱傭期間，公司計劃尋找一名全職首席財務官來填補William Tan先生離職後的空缺。

鄭慧慈女士目前擔任8i Enterprises Pte. Ltd.（以下簡稱“8i Enterprises”）的會計總監，其中Meng Dong Tan先生（以下簡稱“James Tan”）是唯一的股東和董事。 James Tan先生是公司的重要股東。自2021年11月以來，鄭慧慈女士負責管理8i Enterprises的投資組合公司。鄭慧慈女士具有紮實的外部審計背景。從2018年3月至2019年9月，她擔任Crowe Horwath First Trust LLP的審計經理，從2010年7月至2016年12月，在Deloitte & Touche LLP擔任審計經理，在新加坡交易所上市公司、跨國公司和製造、航運、廣告和施工等行業的中小型企業領域主導了審計工作。鄭慧慈女士獲得了馬來西亞多媒體大學的會計學學士學位，並是新加坡註冊會計師和英國特許公認會計師協會的會員。

根據2024年9月3日簽訂的僱傭協議，公司已同意在就業期間每月向Vivian Tay女士支付新加坡5,000新元（約合3,850美元）。Vivian Tay女士的就業協議還包括某些禁止競爭和禁止拉攏條款。Vivian Tay女士的就業協議副本請見附件10.1。前述Vivian Tay女士就業條款概要系依據並受到該文件的完全約束。

Vivian Tay女士與公司的任何其他高管或董事之間沒有家庭關係。根據1934年證券交易法（“交易法”）修正案下S-k規定第404條的規定，不存在需要披露的相關交易，也無任何關於Vivian Tay女士、公司、其高管、董事、發起人或控制人目前擬議的交易。

會計師事務所變更

於2024年9月3日，公司終止了與Marcum Asia CPAs LLP（以下簡稱Marcum Asia）的合作，並委託J&S Associate PLt（以下簡稱J&S）擔任其獨立註冊會計師事務所。解僱Marcum Asia並聘請J&S的決定已獲公司審計委員會批准。

Marcum 亞洲公司截至2023年和2022年12月31日的財務報表未包含不利意見或意見放棄，也未對不確定性、審計範圍或會計準則進行修訂或限制，如Regulation S-k的304(a)(1)(ii)條所定義，但關於存在對公司能夠作為持續經營的疑慮的解釋性段落在截至2023年和2022年12月31日的報告中。在最近兩個財政年度和辭退前的隨後中間期間內，公司和Marcum亞洲之間沒有任何關於會計原則或做法、財務報表披露或審計範圍或程序的分歧，如果未能得到Marcum亞洲滿意的解決，這些分歧會導致Marcum亞洲在有關於該期間的公司財務報表的審計報告中提到，或在Form 20-F的16F(a)(1)(v)(A)-(D)條中定義的“可報告事件”，但關於公司內部財務報告控制的重要缺陷，包括：(i)缺乏足夠的財務報告和會計人員，尤其是那些瞭解美國通用會計準則的人員；(ii)缺乏適當的機制來識別和評估第三方專家的經驗和資質；(iii)缺乏適當的財務報告流程控制，特別是涉及賬户對賬和日記賬批准的問題。在公司與Marcum亞洲合作期間，即至解僱日期，公司和Marcum亞洲之間沒有爭議或分歧。

公司已向Marcum亞洲提供上述披露的副本，並要求Marcum亞洲審閲此類披露並提供一封致交易委員會（“SEC”）的信，如Form 20-F的16F(a)(3)條所規定。作為附件16.1的是Marcum亞洲致SEC的信的副本，涉及該公司在本6-K表格報告中所作的聲明。

在最近的兩個財政年度和本報告截止日期之前，公司未就以下任何事項向J&S諮詢：(1) 適用於任何已完成或擬議交易的會計原則應用，或J&S可能對公司財務報表提出的審計意見類型；(2) J&S可能對公司財務報表提出的審計意見類型，在這兩種情況下，J&S提供的書面或口頭建議將是公司在決定任何會計、審計或財務報告問題時考慮的重要因素；或者 (3) 曾是不一致事項（根據第304條規則S-k的(a)(1)(iv)段及其相關説明所定義的不一致事項）或可報告事件（根據第304條規則S-K的(a)(1)(v)段所描述的可報告事件）的事項。

展示資料

簽名

根據1934年證券交易法的要求，申報人已經授權在此簽署該報告的簽名。