豁免徵求通知

註冊人名稱:耐克公司

請不要將您的委託代理卡發送給我們,因為我們將不會接受。

依賴豁免的人地址:加拿大安大略省多倫多,401 Richmond大樓401單元

日期:2024年9月3日

這些書面材料是根據1934年證券交易法制定的第14a-6(g)(1)條規定提交的。根據該條規定,本申報人不需要提交。但是,我們自願提交。

本文不是要求投票的官方信函。

耐克公司。

關於以工人為主導的社會責任的股東提案6。

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1值得注意的是,在對提案6的反對聲明中,耐克並未提及WSR,也沒有説明其正在實施WSR倡議,明確解釋WSR模型如何反映在其人權盡職調查中,也沒有評估WSR與其現有企業社會責任倡議相比的成本和收益。

2考慮到耐克的同行和競爭對手參與了在耐克的採購供應商所在國家進行的WSR(工作場所責任)倡議,股東有權詢問為什麼耐克沒有看到這些同行看到的價值,以及耐克的方法如何更有效地減輕在高風險國家勞工權益風險。

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https://internationalaccord.org/signatories/#signatories-search

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-柬埔寨ACT是一個約束性的協議,品牌、零售商、製造商和工會共同合作,通過利用採購方式來支持採用生活工資。參與者包括H&M、Inditex、PHV和其他公司。5 柬埔寨ACT是一個約束性的協議,品牌、零售商、製造商和工會共同合作,通過利用採購方式來支持採用生活工資。參與者包括H&M、Inditex、PHV和其他公司。6

3有關免除徵求意見或提案編號6的任何問題,請聯繫股東倡導董事Sarah Couturier-Tanoh,SHARE,電子郵件:scouturier-tanoh@share.ca。

上述信息可能通過電話、美國郵政、電子郵件、某些網站和某些社交媒體平臺向股東傳播,不應被解釋為投資建議或代表徵求授權投票的行為。上述信息的傳播成本完全由提交者承擔。提交者不接受代理卡。請不要將您的代理卡發送給任何提交者。要投票您的代理, 請按照代理卡上的説明操作。

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- https://justiceforjeyasre.com/landmark-dindigul-agreement-to-eliminate-gender-based-violence-and-harassment-at/71089https://laborrights.org/sites/default/files/publications/DINDIGUL AGREEMENT YEAR 1 PROGRESS REPORT 2023_0.pdf101211
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