附件10.7

通格雷技術公司

曼黛村31號02-01號

創新廣場4號塔樓

新加坡729933

[], 2023

[名字]

[獨立自主的董事的地址]

回覆：董事聘書

尊敬的先生。[名字],

通格雷科技有限公司，一家在開曼羣島獲得豁免的股份有限公司(“本公司”)，很高興為您提供其 董事會(“董事會”)成員的職位。我們相信您的背景和經驗將是公司的一項重要資產，我們期待您加入董事會。如果您選擇接受作為董事會成員的這一職位，本書面協議(“協議”)將構成您與公司之間的協議，幷包含與您同意向公司提供的服務有關的所有條款和條件。

1.術語。本 協議自您接受並在下面簽字後生效。您作為獨立董事的任期應自該公司向美國證券交易委員會提交的與其首次公開募股相關的招股説明書的生效日期 開始，並在遵守下面第8節的規定或直到您的繼任者被正式選出並具有資格之前繼續。職位 將在本公司首次公開發售完成後的第一次年度股東大會上進行重選，在重選時，本協議的條款和規定將保持十足效力。

2.服務。 您應作為董事會成員和/或董事會委員會成員提供下列服務附表A隨本協議附上，並履行本公司章程及/或該委員會章程所規定的職責(下稱“你的”職責“)。 在本協議有效期內，你須出席及參與你作為成員的董事會及委員會(S)的定期或特別召集的會議。您可以通過電話會議、視頻會議或親自出席此類會議。您應在必要時通過電話、電子郵件或其他通信形式與董事會和委員會的其他成員(S)進行磋商。

3.補償。 作為對您為公司服務的補償，您將獲得下列補償附表B隨函附上 您在董事任職期間在董事會任職的年薪(下稱“薪酬”)。您因履行職責而發生的合理且經批准的費用應得到報銷。

4.不得轉讓。 由於您所提供服務的個人性質，未經公司事先書面同意，您不得轉讓本協議。

5.保密信息； 保密。考慮到您可以訪問公司的某些保密信息(定義如下)，根據本協議，就您為公司提供的服務，您特此聲明並同意如下：

A.定義。 在本協議中，“保密信息”一詞是指：

I.公司擁有的由公司或為公司創建、發現或開發的任何信息或材料，並且在公司從事的業務中具有或可能具有商業價值或實用價值；或

二、任何與公司或其業務相關且非公司人員通常不知道的信息。

三、機密信息 包括但不限於以下內容：公司實際和潛在客户及其代表(如適用)的身份；公司以前、當前或未來的研究或開發活動；公司向客户或潛在客户提供或提供的產品和服務，以及執行或將執行此類服務的方式；實際或潛在客户的產品和/或服務需求；定價和成本信息；有關公司產品和/或服務的開發、工程、設計、規格、收購或處置的信息；研究、技術、技術訣竅和數據；程序、軟件和源代碼；人員信息；供應商信息；協議；營銷計劃和技術、戰略、預測和其他商業祕密。

B.排除。 儘管有上述規定，保密信息一詞不應包括：

I.除因違反本協議的保密部分或公司與您之間要求保密的任何其他協議外， 向公眾公開的任何信息；

二、從合法擁有此類信息的第三方收到的信息，該第三方不受披露此類信息的限制；以及

三、您在從公司收到此類信息之前所知道的信息，這些先驗知識可以被記錄下來。

C.文件。 您同意，未經公司明確書面同意，您不得將任何筆記、公式、程序、數據、記錄、機器或以任何方式包含或構成機密信息的任何其他文件或項目從公司的辦公場所移走， 您也不會複製或複製。在公司提出要求、終止本協議或您終止或辭職時，您應立即將任何此類文件或物品連同任何複製品 返還給公司。 如本協議第8節所述。

D.保密。 您同意您將信任和保密所有機密信息，在未經公司事先書面同意的情況下，不會直接或間接向他人披露任何機密信息或任何與此類信息有關的信息，除非您在與公司的業務關係過程中可能需要 。您還同意，未經本公司事先書面同意，您不會使用任何保密信息 ，除非您在與本公司的業務關係過程中可能有必要， 並且本(D)段的規定在本協議終止後繼續有效。

E.所有權。 您同意，公司應擁有與您在本協議期限內全部或部分由您構思或簡化為實踐的任何和所有 發明(無論是否可申請專利)、原創作品、掩膜作品、名稱、設計、專有技術、想法和信息有關的所有權利、所有權和利益(包括專利權、著作權、商業祕密權、面具作業權、商標權和所有其他知識產權和工業產權)。 “發明”)，您將及時向公司披露並提供所有發明。您同意自費協助公司進一步提供證據、記錄和完善此類轉讓，並完善、獲取、維護、執行和捍衞所轉讓的任何權利。

6.競業禁止。 您同意並承諾，只要您是董事會成員，在本協議終止後12個月內，無論出於任何原因，您不會直接或間接作為所有者、合夥人、合資企業、股東、員工、經紀人、代理委託人、 公司高管、董事、許可人或以任何其他身份，從事、在財務上有利害關係、受僱於、 或與任何業務或企業有任何聯繫，從事任何涉及直接或間接競爭的服務或產品的活動。公司或其子公司或關聯公司提供或擬提供的服務或產品；提供, 然而，， 您可以持有從事此類業務的任何上市公司的證券，但在任何時間不得超過該公司任何類別股票或證券的百分之一，只要您沒有作為董事、 員工、顧問或其他身份在該上市公司中扮演積極角色。

7.禁止招聘。 只要您是董事會成員，在此之後的12個月內，您不得直接或間接招攬任何在您任職期間為本公司僱員的個人。

8.解聘和辭職。您在董事會或董事會委員會的成員資格可由持有至少多數本公司已發行及已發行股份並有權投票的股東投票而終止。如閣下有殘疾，包括任何身體或精神上的殘疾，以致即使在不會對本公司造成不必要負擔的合理安排下，或在法律禁止的情況下，亦不能履行作為董事會成員的基本職能，則閣下在董事會或董事會委員會的成員資格將被終止。閣下亦可向本公司遞交書面辭職通知(“辭職”)，以任何或無任何理由終止在 董事會或委員會的成員資格，該等辭職將於通知內指定的時間生效，或如未指明時間，則於本公司收到辭職通知後 生效。自終止或辭職生效之日起，您在本合同項下獲得補償的權利將終止，但公司有義務向您支付您已獲得的任何補償，並償還您在終止或辭職生效之日因履行職責而產生的經批准的費用。

9.適用法律。 有關本協定的解釋和/或執行以及各方在本協定項下的權利和義務的所有問題，應根據開曼羣島的法律確定。

10.爭議解決。 本協議雙方之間關於本協議或其任何條款和條款的含義和意圖的任何爭議應提交新加坡國際仲裁中心。

11.完整協議； 修正案；棄權；對應條款。本協議表示對本協議主題的完整理解， 取代並終止任何先前關於本協議主題的口頭或書面協議。只有經雙方書面同意，方可修改本協議的任何條款，並放棄遵守本協議的任何條款。任何一方放棄本協議的任何條款或條件，不得被解釋為放棄隨後違反或未能遵守相同條款的任何行為，或放棄本協議的任何其他條款或條件。任何一方在任何時候未能要求 任何其他一方履行本協議的任何條款，不影響任何此類當事人要求未來履行該 條款或本協議的任何其他條款的權利。本協議可分別簽署，每份副本均為正本，所有副本合在一起將構成一份相同的協議，並可使用簽名的複印件簽署，簽名的複印件應被視為與該簽名的正本相同，並可同等強制執行。

12.賠償。 公司應在適用法律規定的最大限度內，賠償並使您免受任何費用的損害，包括合理的律師費、判決、罰款、和解和其他法律允許的金額(“損失”)， 因您履行職責或與之相關的任何訴訟而產生的損失，但因您的疏忽或故意不當行為而產生的任何損失除外。公司應在適用法律允許的最大範圍內向您墊付為任何此類訴訟辯護而產生的任何費用，包括合理的律師費和和解費用。貴公司在收到(A)書面付款請求；(B)證明所發生的費用和費用的適當文件、所要求付款的費用和費用的數額和性質後，應在最終處置該等程序之前立即支付您為任何此類訴訟而產生的費用和費用。以及(C)您本人或其代表根據適用法律作出的充分承諾，如最終根據任何不可上訴的判決或 和解裁定您無權獲得本公司的賠償，則您將償還預支款項。

13.不是就業 協議。本協議不是僱傭協議，不得解釋或解釋為在您與公司之間創造任何僱傭或 僱傭權。

14.致謝。 您接受本協議，但須遵守本協議的所有條款和規定。您同意接受公司董事會對本協議下產生的任何問題做出的所有決定或解釋，作為具有約束力、決定性和 最終的決定或解釋。

[頁面的其餘部分故意留空；簽名頁緊隨其後]

本協議已由下列簽字人簽署並交付，自上文規定的日期起生效。

附表A

董事被邀請擔任以下董事會委員會的成員 ：

附表B

補償

在您擔任 公司董事會成員期間，您將獲得每月等量支付的20，000美元的年度現金補償 ，並每年支付6，000股A類普通股的年度股權補償。