錯誤000111192800011119282024年08月15日2024年08月15日 美國
證券交易所
華盛頓特區20549
表格8-K
公司當前報告
根據1934年證券交易法第13或15(d)條款
2024年8月15日
報告日期(最早報告日期)
ipg光電股份有限公司CORATION
(按其章程規定的確切名稱)
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特拉華州 (註冊州或其他普通法人所在地) 章程) | | 001-33155 (委託文件號) | | 04-3444218 (IRS僱主身份識別號碼) 鑑別編號) |
377 Simarano Drive
馬爾伯勒, 馬薩諸塞州01752
(總部地點,包括郵政編碼)
(508)373-1100
(報告人電話號碼)
如果表8-K的提交旨在同時滿足報告人在以下任何規定下的報告義務,則選中適當的框:
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☐ | | 根據《交易所法》第14a-12條規定的徵求材料(17 CFR 240.14a-12) |
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☐ | | 根據《交易所法》第14d-2(b)條規定的預先啟動通信(17 CFR 240.14d-2(b)) |
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☐ | | 交易所法案(17 CFR 240.14d-2(b))根據規則 14d-2(b) 的前開始通信。 |
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☐ | | 交易所法案(17 CFR 240.13e-4(c))根據規則13e-4(c)的前開始通信。 |
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根據1934年證券交易法第12(b)條規定註冊的證券: |
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每一類別的名稱 | 交易代碼 | 註冊交易所名稱 |
普通股,每股面值為$0.0001 | IPGP | 納斯達克全球精選市場 |
請打勾選擇:註冊人是否符合1933年證券法(本章節第230.405節)或者1934年證券交易法(本章節第2401.2億.2節)中規定的新興成長型企業。
新興成長公司☐
如果該公司是新興增長型企業,請勾選:該公司是否已選擇不使用根據1934年證券交易所規定第13(a)條規定,提供的、符合任何新的或修訂後的財務會計準則的延長過渡期進行遵守。 ☐
董事或某些高管的離職; 董事會選舉; 某些高管的任命; 某些高管薪酬計劃。
11.1.不可抗力。任何一方不會對其在本協議項下履行其義務時產生的任何延遲或未能履行其義務承擔任何責任,包括但不限於不可抗力事件,如天災、國家、聯邦、州或地方政府機關的行為、火災、爆炸、事故、破壞行為、暴風雨或其他自然災害、國家緊急情況、騷亂、恐怖主義、暴動、戰爭、罷工或其他勞動矛盾或任何其他超出該方合理控制範圍的事件。
11.2.不可分割性。如果本協議的任何條款無效或在任何方面不可執行,該條款在無效或不可執行的範圍內不影響任何其他條款。
11.3.獨立承包商:税務。提供商在此與IPG之間的關係是獨立承包商的關係;本協議不應被解釋為創立合資企業、合夥關係、僱員與僱主關係或其他與獨立承包商以外的任何關係。無論提供商還是IPG都無權代表任何其他方根據本協議行事。雙方同意並希望提供商委派執行本協議服務的所有人員是提供商的僱員。任何被提供商委派為IPG提供服務的人員在任何方面都不被視為IPG的僱員。作為IPG的獨立承包商,提供商應具有並保留對其有時被指定執行本協議服務的人員的招募、僱傭、評估、替換、紀律和解僱的最終控制權;但是,IPG有權:要就提供商在此提供的人員提出具體要求,向提供商傳達有關提供商人員工作評估的意見,在任何時間要求終止指定某一特定提供商人員在IPG的任務,要求所有提供商人員遵守所有一般工作場所程序(包括但不限於工作場所安全程序,防止非法歧視、性騷擾、對工作場所其他人員的暴力或其他不當行為),並在IPG的設施中總體控制活動。提供商承認其人員沒有參加任何IPG福利計劃的權利或享受任何IPG福利的權利。提供商有責任單獨承擔所有聯邦、州和地方法定所得税的支付,對於IPG在此提供的任何報酬,對於所有工傷、僱傭和殘疾保險,以及對於社會保險和其他類似税收。提供商應承擔並接受聯邦、州和地方法律、法規、規章、條例或其他規定對獨立承包商所加的責任。
項目9.01.財務報表和展示文件
(d) 附件
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展示文件 | | 附件描述 |
展品10.1 | | 11.9.適用法律。本協議將根據馬薩諸塞州法律加以解釋和執行,不考慮法律衝突原則。 |
展示104 | | 根據《證券交易法》的要求,申報人已經授權其代表在此簽署本次八-K表格的對應部分的行內XBRL。 |
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簽名
根據修改後的《證券交易法》的要求,登記者已經保證已授權其代表在下面簽署本次八-K報告的相應部分,代表在此簽署。
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| | ipg光電股份有限公司 |
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2024年8月15日 | | 通過: | | /s/ Angelo P. Lopresti |
| | | | Angelo P. Lopresti |
| | | | 高級副總裁,總法律顧問和祕書 |