附錄 99.1

股本和章程的描述關聯的

以下描述 Jumia Technologies AG（以下簡稱 “我們”、“我們”、“我們的” 和 “公司”）的股本是截至2024年8月6日生效的普通股權利和公司章程中某些條款的摘要。本説明補充並更新了我們 20-F 表年度報告附錄 2.3 相關部分中包含的信息截至2023年12月31日的財政年度，標題為 “證券描述”，我們向美國證券交易所提交了該報告委員會或美國證券交易委員會，2024年3月28日（“年度報告”）。此摘要據稱不完整，是合格的這完全符合我們作為證物向美國證券交易委員會提交的公司章程的規定 2024年8月6日提交的關於6-k表的最新報告，以及德國股票公司立法的適用條款。年度報告附錄2.3標題為 “證券描述”、我們的公司章程和適用的德國立法關於股票公司的內容應仔細閲讀，並與以下內容結合使用。

股本

截至 2024 年 8 月 6 日，我們的在商業登記處註冊的股本（交易登記冊) 總額為 244,925,650.00 歐元，分為244,925,650股普通無記名股票 (Inhaberaktien）。所有股票是沒有面值的股票 (Stückaktien ohne Nennbetrag) 以名義金額計算歸屬於每股1.00歐元的普通股。

有關資本措施的一般信息

依照根據我們的公司章程，增加我們的股本通常需要在股東大會上通過一項決議在表決中均代表股本的簡單多數（如果決議不包括股東，則為四分之三）先發制人的權利）和所投選票的簡單多數。

這個經監事會同意，參加此類會議的股東可以授權我們的管理委員會增加我們的股本在五年內發行一定總額的股票，我們稱之為法定資本（genehmigtes Kapital) 而且是德國法律規定的一個概念，它使我們能夠在不經過獲得其他股東的程序的情況下發行股票分辨率。股東創造的法定資本的總名義金額不得超過股本的一半在商業登記處註冊法定資本時存在。

此外，我們的股東可能會決定修改或創建有條件資本（bedingtes Kapital）。但是，他們這樣做可能只是為了發行向可轉換債券持有人提供轉換權或認購權，為與其他公司的合併做準備或發行認購通過同意或授權決議賦予我們公司或關聯公司的員工和管理層成員的權利。該決議要求投票時所代表股本的四分之三投贊成票，並獲得簡單多數的贊成票投了票。根據德國法律，股東大會上產生的有條件資本的總名義金額不得超過決議通過時現有股本的百分之六十。總名義金額為為向我們公司的員工和管理層成員授予認購權而創建的有條件資本或關聯公司的股本不得超過決議通過時現有股本的20％。

股東也可能決定從自有資源中增加股本（Gesellschaftsmitteln 的資本充值) 通過轉換資本儲備和利潤儲備轉化為註冊股本。根據我們的公司章程，任何與之相關的決議改為從自有資源中增加股本（Gesellschaftsmitteln 的資本充值) 需要一個簡單的投票投票中代表的大多數股本和所投選票的簡單多數。

全部公司發行的股票已全額支付（這意味着股東沒有責任向公司支付任何進一步的款項與其現有股份的關係）。任何與減少我們的股本有關的決議都需要至少四分之三的表決投票中代表的股本以及所投選票的簡單多數。

法定資本

隸屬於德國證券公司法案 (Aktiengesetz），股份公司的股東大會可以授權管理委員會發行監事會同意，指定總名義金額的股份，不超過該公司已發行股本的50％在該決議生效時。股東的授權在商業登記時生效註冊 (交易登記冊），此後可延長不超過五年。我們的法定資本已彙總下面。

截至 2024 年 8 月 6 日，我們的公司章程規定了以下法定資本：

2024/I 法定資本

普通股東 2024年6月27日的會議授權管理委員會在2029年6月26日（包括在內）之前一次或多次增加一次或多次增加經監事會同意，公司股本總額不超過98,945,871.00歐元以現金和/或實物出資發行多達98,945,871股新的無面值不記名股票，包括對以下各項的索賠我們。此後，通過發行40,455,472份新的無面值債券部分使用了該授權，金額為40,455,472.00歐元將向銷售代理髮行的20,227,736份美國存託憑證所依據的無記名股票，我們的文章第4節第2段協會規定了剩餘的授權，可將公司的股本增加至多58,490,399.00歐元通過用現金和/或實物捐助（包括索賠）發行最多58,490,399股新的無面值不記名股票針對我們（“2024/I 法定資本”）。原則上，股東將被授予認購權。這些股票也可由一家或多家信貸機構、證券機構或一家或多家依據其運營的企業認購關於《德國銀行法》第 53 (1) 條第 1、53b (1) 句第 1 或 53b (7) 句 (關於信貸的法律) 與根據《德國股票公司法》第186（5）條，有義務向公司股東發行股票（Aktiengesetz) （所謂的間接訂閲權）。

股東的訂閲在2024/I授權資本的背景下，一次或多次增資的權利不包括在內，

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如果使用2024/I法定資本來發行公司最多5,068,510股新股由公司自行決定解決根據虛擬限制性股票授予的既得虛擬限制性股票單位的索賠面向公司管理委員會成員和公司員工的公司2021年單位計劃（“VRSUP 2021”），以及德國法第15條所指的公司附屬公司的管理層成員和員工《股票公司法》或其投資工具，視2021年VRSUP的詳細信息而定，在每種情況下，均以股票公司的出資為準根據虛擬限制性股票單位發放的款項索賠；和/或

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如果使用2024/I法定資本來發行公司最多6,422,600股新股由公司自行決定解決根據虛擬限制性股票授予的既得虛擬限制性股票單位的索賠面向公司管理委員會成員和公司員工的公司2023年單位計劃（“VRSUP 2023”），以及德國法第15條所指的公司附屬公司的管理層成員和員工《股票公司法》或其投資工具，視2023年VRSUP的詳細信息而定，在每種情況下，均以股票公司出資為準根據虛擬限制性股票單位發放的款項索賠。

在這些情況下，按比例歸屬於新股的股本金額不得超過本公司現有股本的10％通過關於2024/I法定資本的決議的時間，或者，如果該金額較低，則在行使時存在 2024/I 的法定資本。這個 10% 的上限應計算任何股份應佔股本的比例金額已發行或從法定資本、有條件資本或從庫存股轉移給管理委員會成員的公司和公司員工，以及公司附屬公司的管理層成員和員工在《德國股票公司法》第15條或其投資工具的含義範圍內，用於解決參股索賠自2024/I法定資本決議通過以來的計劃。

此外，管理委員會經監事會同意，有權排除股東對一筆或多筆資本的認購權在2024/I法定資本的背景下有所增加，

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以便將部分金額排除在認購權之外；

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在授予可轉換債券、期權、利潤權和/或利潤債券（或組合）的持有人或債權人所需的範圍內這些票據）（以下統稱 “債券”），帶有轉換權或期權權，或轉換或期權債務，以及已經或將要由公司或直接或間接子公司發行的新無面值不記名股票的認購權公司在行使期權或轉換權後作為股東應有權獲得的金額，或在履行轉換或期權義務後，或在公司對此類債券行使的權利的範圍內全部或部分授予本公司的股份以代替應付的款項；

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發行股票進行現金捐款，前提是新股的發行價格不明顯低於股票按照第 203 (1) 和 (2) 條、186 (3) 句的含義，公司已在證券交易所上市的股票的交易價格《德國股票公司法》第4條，根據該法發行的新股應佔股本的比例根據《德國股票公司法》第186（3）條第4句排除的認購權不超過總共佔公司股本的20％，無論是在2024/I法定資本生效時還是——在如果該金額較低，則行使。在超過20％的股本門檻時，按比例計算的金額根據銷售計劃向銷售代理髮行的20,227,736份ADS所依據的40,455,472股股票的應佔股本代理協議。在達到上述20％的門檻時，還應計算應佔股本的比例金額適用於在授權出售庫存股的基礎上在2024/I授權資本期限內出售的任何股票根據德國證券公司第 71 (1) 條第 8 款第 5 句後半句和第 186 (3) 條第 4 句在排除股東認購權的前提下行事；(ii) 為滿足帶有轉換或期權的債券而發行的債券權利、轉換或期權債務，前提是此類債券的發行與第186（3）條的規定類似 2024/I 授權資本期限內的《德國股票公司法》第 4 條，但股東除外認購權；或（iii）在2024/I法定資本期限內根據其他授權資本發行的認購權，前提是此類股份的發行，但根據第 203 (2) 條排除股東的認購權第1句結合《德國股票公司法》第186（3）條第4句或基於其他資本措施但以類似方式適用德國法第186 (3) 條第4句的規定排除股東的認購權《股份公司法》；

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以實物捐贈為目的發行股票，特別是（但不限於）在兼併背景下或（包括間接）收購公司、企業、部分公司、公司權益或其他資產的目的，包括對公司或其任何集團公司的索賠，或為償還為實物捐贈而發行的債券；或

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為了分配實物股息，在此背景下分配本公司的股份（也包括部分股息或有待選擇）可以根據分紅索賠（以股代息）的出資發行。

管理委員會已獲得授權，經監事會同意，確定權利的任何其他內容附在股票和股票發行條件上；這包括確定新股的利潤分成，這與 “德國股票公司法” 第60 (2) 條背道而馳, 也可參與已完成財政年度的利潤. 監事會有權根據任何部分或完整條款相應調整我們公司章程的措辭 2024/I 年度法定資本的使用情況或在 2024/I 年度法定資本的使用期限屆滿時的使用。

有條件資本

截至八月 2024 年 6 月 6 日，我們的公司章程規定了以下有條件資本：

有條件資本 2021/II

依照根據公司章程第4節第3段，我們的股本有條件地增加至多89,799,708.00歐元通過發行多達89,799,708股新的無面值不記名股票（“2021/II有條件資本”）。有條件的目的資本2021/II將向可轉換債券、期權、盈利權和/或利潤債券（或組合）的持有人或債權人授予股份根據股東大會的授權發行的這些票據）（統稱 “債券”） 2021年6月9日自行使轉換權或期權權或履行轉換或期權義務之日起生效。新股是根據股東授予的授權確定的轉換或期權價格發行的 2021 年 6 月 9 日的會議。有條件的增資將僅在持有人或債權人的範圍內實施債券，由公司、附屬公司或公司擁有多數股權的公司發行或擔保根據6月股東大會的授權，在2026年6月8日（包括在內）之前直接或間接進行 2021 年 9 月 9 日，行使債券下的任何轉換權或期權權或履行任何轉換或期權義務，或在公司授予公司股份，而不是支付到期金額，也只限於轉換權或期權或轉換或期權債務不是由庫存股支付，而是由法定資本或其他對價的股份來償付。新股有權從其創建的財政年度開始之日起參與任何利潤隨後的所有財政年度。管理委員會有權確定實施條件的更多細節增資。監事會在使用有條件的章程後有權相應地修改我們的公司章程 2021/II 資本以及所有期權或轉換期到期時。

訂閲權（優先權）

根據遵守《德國股票公司法》(Aktiengesetz），每位股東通常都有權獲得認購權（眾所周知）作為優先權）適用於在增資框架內發行的任何新股，包括可轉換債券、帶認股權證的債券，利潤分享權或收益債券，按各自股東持有的公司股份數量成比例現有股本。根據德國法律，這些權利不適用於已發行的股票有條件資本。必須為行使此類訂閲權提供至少兩週的訂閲期。

在下面德國法律，如果至少有四分之三，股東大會可以通過一項決議，排除先發制人的權利表決所代表的股本和簡單多數票通過了該決議。為了排除先發制人的權利, 管理委員會還必須向股東提供一份報告，説明排除的理由，並證明公司的排除認購權的利益大於股東擁有這些權益的利益。這樣的理由可能是有根據的進行司法審查。在所謂的簡化優先權排除的情況下，我們可能會在沒有先發制人的權利的情況下發行新股但也沒有具體的理由。德國對這種簡化先發制人權利排除的法定要求法律規定：（i）我們增加現金出資的股本，（ii）增資金額不超過20％現有股本的百分比，以及（iii）新股的發行價格不明顯低於我們股票的市場價格（為此，也可以將市場價格視為在紐約證券交易所上市的ADS的市場價格除以我們的數量股份或由ADS代表的其中一股股份的比例（視情況而定）。我們目前的 2024/I 授權資本經監事會同意，我們的管理委員會將使用此程序發行股票，以簡化先發制人的排除程序權利。

這個管理委員會發行可轉換債券或其他可轉換為股票的證券的授權必須限制在一段時間內自相關股東決議通過之日起不超過五年。

的形式、認證和可轉讓性股票

這個我們的全球股票證書、任何股息證書、續期證書和利息券的形式和內容均已確定由我們的管理委員會經監事會批准。股東的權利在法律允許的範圍內，以及在證券交易所不要求認證的範圍內，不包括有證股票允許股票在其上交易。我們被允許發行代表一股或多股的全球股票證書。

我們所有的已發行股份是沒有面值的無記名股票（auf den Inhaber lautende stückaktien ohne Nennbetrag）。任何有關資本的決議增資可能決定此類增資所產生的新股的利潤分成。

我們的根據德國法律，股票可以自由轉讓，所有權的轉讓受相關清算系統的規則管轄。

我們的公司章程不包括任何可能直接推遲、推遲或阻止控制權變更的條款。但是，在如果發生敵對收購，我們可以使用我們的授權資本增加我們的股本，向投資者發行新股保費。請參閲 “-授權資本”。已發行股票數量的增加可能會對一方產生負面影響進行敵對收購的能力。

股東大會、決議和投票權

根據我們的公司章程、股東大會可以在我們的註冊所在地或德國股票所在地舉行交換。通常，股東大會由我們的管理委員會召集。

這個如果有約束力的法定要求監事會召集股東大會，則監事會還必須召集股東大會法律（即，如果這符合我們公司的最大利益）。此外，股東個人或作為一個集團，擁有至少5％的股本可以要求我們的管理委員會召開股東大會。如果我們的管理層董事會不根據此類要求召開股東大會，股東可以向德國主管法院申請授權召開股東大會。

依照我們的公司章程，股東大會的召集通知必須在股東大會召開前至少36天公佈會議。個人或集體擁有我們至少5％或500,000歐元股本的股東可能要求進行修改或將其他項目添加到股東大會議程中。對於每件新商品，請説明所請求的更改必須提供或提交投票提案 (Beschlussvlage）。任何修改股東議程的請求公司必須在會議前30天內收到會議。公司必須公佈任何修改的請求立即公佈股東大會的議程。根據德國法律，我們的年度股東大會必須舉行在每個財政年度的前八個月內提交。

除其他外，股東大會有權就以下問題作出決定:

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年度淨收入的撥款和使用；

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解除或批准我們的管理委員會和監事會成員所採取的行動；

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我們的法定審計師的批准；

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我們股本的增加或減少；

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監事會成員的選舉；以及

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在法律要求的範圍內，批准我們的財務報表。

每股普通股補助在股東大會上投一票。投票權可由經授權的代理行使，代理人可以由公司任命（Stimmrechtsvertreter）。授權書的授予必須以文本形式提出。通常，股東或授權代理人必須出席股東大會才能投票。但是，在公司的公司章程，管理委員會可以在股東大會邀請中決定股東可以在不參加股東大會的情況下以書面形式或通過電子通信方式提交投票親自出席（缺席投票），或者股東可以通過電子通信全部或部分參加股東大會無需親自出席股東大會（在線參與）。

我們的公司章程在第18節中規定，股東大會的決議應以簡單多數票通過。到在法律要求的範圍內，某些決議可能必須得到出席會議的股本的簡單多數的批准，再加上大多數選票。

既不是德國法律也不是我們的法律公司章程規定了構成法定人數的最低參與要求在我們的股東大會上。

根據德國法律，某些至關重要的決議需要至少四分之三的贊成票決議通過時在表決中存在或代表的股本。具有根本重要性的決議特別包括不包括認購權的增資、資本減少、授權或有條件的設立股本、公司的解散、與另一家公司的合併、分拆和分立、公司間的結束協議（企業保險) 如《德國股票公司法》所定義 (Aktiengesetz)（尤其是統治）協議（Beherrschungsverträge) 和損益轉移協議 (Ergebnisabführungsverträge) 或兩者的組合），以及公司宗旨或法律形式的變更。

一家公司的文章公司註冊期限可不超過五年（可通過股東決議延期）股東大會應以虛擬會議形式舉行或可以授權管理委員會決定在股東不親自到場的情況下以虛擬會議形式舉行股東大會或他們在會議地點的代理人。除其他外，此類虛擬會議必須遵守以下要求：股東必須能夠通過電子通信或通過代理行使表決權；股東應能夠提交聲明通過電子通信在會議之前討論議程項目；必須對整個會議進行音頻和視頻傳輸；以電子方式收聽會議的股東應能夠在會議上發言並提交申請或投票提案，每種情況下均通過會議期間的視頻通信，並通過以下方式對會議通過的任何決議提出異議電子通信；股東應能夠通過電子通信索取信息。目前，我們的文章協會不包括這樣的條款。

分紅

在下面德國法律，給定財政年度的股票股息分配通常由管理層的程序決定董事會和監事會向我們在下一個財年舉行的年度股東大會提交提案，以及此類年度股東大會通過一項決議。

德語法律規定，只有在公司未合併的情況下，才能通過有關股息及其分配的決議根據德國法律編制的財務報表顯示淨留存利潤。在確定可供分配的利潤時, 必須根據上一年度結轉的利潤和虧損以及從中提取的款項對相關年度的業績進行調整或轉入儲備金。某些儲備金是法律規定的，在計算可供分配的利潤時必須扣除。

股東根據其持有的股票數量按比例參與利潤分配。由普通股東解決的股份分紅根據以下規定，每年在股東大會後不久支付會議相應清算系統的規則。公司股息支付索賠的期限為三年偏愛。

清算權

除了清算外由於破產程序，只有持有人投票才能對我們進行清算在進行此類表決的股東大會上所代表的股本的至少四分之三。如果我們是清算後，償還所有負債後剩餘的任何資產將按比例分配給我們的股東根據德國成文法。德國股票公司法 (Aktiengesetz) 提供一定的保護對於債權人而言，在清算時必須遵守這一點。

授權收購我們自己的股份

我們可能無法收購我們自己的股份，除非獲得股東大會的授權或在德國股票公司規定的其他非常有限的情況下法案 (Aktiengesetz）。股東不得授予持續超過五年的股票回購授權。德國股票公司法 (Aktiengesetz）通常將回購限制在我們股本的10％以內，並且通常也必須進行轉售在證券交易所，以平等對待所有股東的方式進行，或者按照適用於認購權的規則與增資有關。

股東大會 2023 年 8 月 14 日通過了一項決議，授權管理委員會任期至 2028 年 8 月 13 日，但須遵守經監事會同意並在符合平等待遇的法律要求的前提下購買我們的股份金額不超過我們 2023 年 8 月 14 日現有總股本中較低值的 10% 或我們在行使授權時存在的總股本。此類收購由管理委員會自行決定可以在股票市場上進行，也可以通過公開報價或公開招標提交銷售要約來實現。

管理委員會通常是授權將庫存股用於所有法律允許的目的。

擠出少數股東

根據德國法律，股東股份公司會議 (Aktiengesellschaft) 可應持有至少 95% 股份的股東的要求予以解決資本將任何剩餘少數股東持有的股份轉讓給該股東，但需支付 “充足” 現金補償” (Ausschluss von Minderheitsactionaren）。該金額必須考慮其全部價值決議時的公司，通常使用未來收益價值法確定（ErtragswertMethode)。

上下文中的擠出局面合併的 (umwandlungsrechtlicher Squeeze-Out) 只需要大股東持有至少 90% 的股本。

股東通知要求

根據規定《德國股票公司法》（Aktiengesetz），企業必須通知股份公司（Aktiengesellschaft) 毫不拖延地在股本中持有的股份超過或下降時以書面形式提出資本或投票權分別低於25％和/或50％。在收到書面通知後，該公司已經毫不拖延地在《德國聯邦公報》上發佈這些信息（Bundesanzeiger)。

公司法的差異

適用的條款德國股票公司法 (Aktiengesetz）不同於適用於美國公司及其股東的法律。設置以下是《德國股票公司法》條款之間的某些區別的摘要（Aktiengesetz) 適用致我們以及與股東權利和保護有關的《特拉華州通用公司法》。

	德國	特拉華
董事會系統	根據德國法律，股份公司有兩級股份董事會結構由管理委員會組成 (前臺）和監事會（Aufsichtsrat)。管理委員會負責運營公司的日常業務和事務，並代表公司與第三方打交道。監事會有控制權和監督權函數。監事會不積極管理公司，但管理委員會的某些行動需要獲得監事會的批准監事會。	根據特拉華州法律，公司擁有統一制度董事會結構，董事會有責任代表任命和監督公司的管理符合公司股東的最大利益。管理層負責管理公司並監督其日常運營。

董事會成員/董事人數	根據德國法律，股票的管理委員會公司必須至少有一名成員，成員人數應按照公司規定的方式確定公司章程。股份公司的監事會必須至少有三名成員，但是（視股本而定）不超過21名成員，其中監事會成員的人數如果這是滿足員工共同決策要求所必需的，則必須可以除以三。公司章程的公司必須説明監事會是否有三名以上的成員。	根據特拉華州的法律，公司必須至少有一名董事，董事人數應由章程規定或按照章程規定的方式確定，除非公司註冊證書另行規定了董事人數。

	德國	特拉華
	監事會成員要麼被任命由股東大會或由一個或多個個人股東根據此類股東的授權權決定在公司的公司章程中規定。視公司的員工人數而定，監事會可能需要包括員工代表，但須遵守德國三分之一員工參與的規定法案，（Drittelbeteiligungsgesetz），這適用於在德國擁有至少 500 名員工的公司，或德國共同決定法案 (Mitbestimmungsgesetz），這適用於在德國擁有至少 2,000 名員工的公司。這樣的規則會導致不同的結果監事會成員的任命規則：在受《德國三分之一員工參與法》約束的公司中，三分之二的監事會成員是股東代表，三分之一是員工代表。在公司裏受德國共同決策法的約束，一半的監事會成員是股東代表，另一半是僱員的代表。如果出現平局，主席有決勝局的票。員工代表監事會由僱員按照適用法律規定的某些程序選舉產生。此外，德國監事會既上市又受《德國共同決策法》約束的股份公司必須由至少 30% 的女性或男性組成，取決於哪個羣體是代表性較低的羣體。

董事會成員/董事的任命和免職	德國股票管理委員會成員公司由監事會任命, 任期最長為五年。重新任命，包括多次重新任命，是允許的。監事會可以在管理委員會成員任期屆滿之前將其免職，但僅限於正當理由，例如嚴重違反信託義務或股東大會通過不信任投票對該成員而言，除非監事會認為不信任投票顯然不合理。股東本身是無權任命或解僱管理委員會成員。根據德國法律，監事會成員可以當選，任期最長約五年，視年度股東大會的日期而定成員當選，這是標準任期。允許重新當選，包括反覆連任。到期之前經股東大會任命的監事會成員在其任期內可通過一項決議予以免職除非公司的章程另有規定，否則股東大會需要四分之三的多數票的關聯。受股東或公司員工委託的監事會成員可能會被撤職，由此產生的後果空缺由該股東或員工自行決定填補。	根據特拉華州法律，任何董事或整個董事會均可由當時有權在董事選舉中投票的多數股份的持有人無論有無理由地免職，但以下情況除外：(a) 除非公司註冊證書另有規定，對於董事會歸類的公司，股東只能有理由進行免職，或者 (b) 如果公司的累積投票權少於整個董事會將被免職，如果投票，任何董事都不得無故被免職如果隨後在整個董事會的選舉中累積投票，或者如果有董事類別，則在該董事所屬的董事類別的選舉中進行累積投票，則反對罷免該董事就足以選出該董事。

	德國	特拉華
董事會空缺	根據德國法律，管理層的空缺職位董事會由監事會根據一般任命規則填補，該規則規定填補空缺除非公司的公司章程另有規定，否則由監事會的簡單多數投票。以防萬一在緊急情況下，管理委員會的空缺職位可由法院任命的個人填補。如果監事會成員人數下降低於法定人數所需的成員人數或法律或公司章程要求的最低成員人數，向擁有管理委員會、監事會成員或主管股東管轄權的法院提出申請後法院，監事會的空缺職位可以由法院任命的個人填補。	根據特拉華州法律，空缺和新設立的董事職位可以由當時在職的多數董事（即使少於法定人數）或唯一剩下的董事填補，除非 (i) 公司註冊證書或章程中另有規定，或 (ii) 公司註冊證書指示特定類別的股票應選舉該董事，在這種情況下，由該類別選出的其他多數董事，或由該類別選出的唯一剩餘董事將填補該空缺。

年度股東大會	根據德國法律，股份公司必須在其財政年度結束後的八個月內舉行年度股東大會。除非公司章程另有規定，否則股東大會應在公司所在地舉行，或者（如適用）在其股票上市地點舉行。	根據特拉華州的法律，年度股東大會應在董事會不時指定的地點、日期和時間舉行，或者根據公司註冊證書或章程的規定。

召集股東大會	根據德國法律，除年度股東大會外，特別股東大會可以由管理委員會召開，如果為了公司的最大利益需要召開會議，則可以由監事會召集。持有至少佔公司股本5％的股份的股東可以要求管理委員會召開特別股東大會。如果管理委員會沒有根據此類要求召開股東大會，則股東可以向具有管轄權的德國法院申請授權召開股東大會。	根據特拉華州法律，股東特別會議可以由董事會召開，也可以由公司註冊證書或章程可能授權的一個或多個個人召開。

	德國	特拉華
股東會通知	根據德國法律，除非提供更長的期限因為在公司章程中，必須至少提前30天向股東發出股東大會通知。此類通知必須至少具體説明公司的名稱、公司的法定所在地以及公司所在地、日期和時間股東大會。此外，邀請必須包含議程項目以及管理委員會的和監事會對每個議程項目的投票提案。與通話和持有有關的手續可以免除股東大會，前提是所有有資格參加股東大會的股東都出席或派代表出席會議並表示同意.	根據特拉華州法律，除非公司註冊證書或章程中另有規定，否則任何股東大會的書面或電子通知必須在會議日期前不少於十天或不超過60天發給有權在會議上投票的每位股東，並應具體説明會議的地點、日期、時間和目的或目的。

代理投票	根據德國法律，股東可以授權另一人通過代理人代表該股東出席、發言和投票的公司股東大會。關於管理委員會會議，管理層董事會成員可以向另一位管理委員會成員發出委託書，代表他或她出席會議並代表他或她投票。關於監事會會議，a 監事會成員可以通過向另一監事會簽發並由其在會議上提交的書面表決參與投票有權出席監事會會議的成員或第三方。	根據特拉華州法律，在任何股東大會上，股東可以指定另一人通過代理人代為該股東行事，但此後不得對此類代理人進行表決或採取行動自其之日起三年，除非代理人規定了更長的期限。特拉華州公司的董事不得發行代表董事作為董事的投票權的代理人。

搶佔權/訂閲權	根據德國法律，現有股東對按其各自持有的公司名義價值比例發行的任何新股或證券擁有法定認購權，除非 (i) 持有佔相關股東投票所代表註冊股本四分之三的股份的股東已決定全部或部分排除認購權，並且 (ii) 這種排除是有正當和客觀理由的。如果所有股東放棄其法定認購權，則無需就排除認購權問題單獨通過決議。	根據特拉華州法律，股東無權優先認購額外發行的股票或任何可轉換為此類股票的證券，除非公司註冊證書中明確規定了此類權利。

分配權限	根據德國法律，管理委員會不得分配股份、授予認購股份或將任何證券轉換為股份的權利，除非公司股東大會通過了一項股東決議，授予管理委員會這種權力，但須經監事會批准，每種情況都符合《德國股票公司法》的規定。	根據特拉華州的法律，如果公司的註冊證書有此規定，董事會有權授權發行股票。它可以授權發行股本作為對價，包括現金、任何有形或無形財產或公司的任何利益或其任何組合。它可以通過設定最低對價金額或批准公式來確定此類對價的金額。在交易中沒有實際欺詐行為的情況下，董事們對此類對價價值的判斷是決定性的。

		德國		特拉華
投票權		根據德國法律，除法定優先無表決權股份外，每股股票（不是 stimmbrechtigte Vorzugsaktien），其持有人有權在股東大會上投票，並以相當於公司股本中該股份配額的一股選票數參與股東大會。儘管德國法律沒有規定股東大會的最低出席人數法定人數，但公司的公司章程可能會這樣規定。通常，除非法律或公司章程要求更高的多數，否則股東大會上通過的決議可以通過簡單多數票通過。		特拉華州法律規定，除非公司註冊證書中另有規定，否則每位股東有權對該股東持有的每股股本進行一次投票。

股東對某些交易進行投票

根據德國法律，某些具有根本重要性的股東決議需要至少四分之三的多數在場或在表決中代表的股本。具有根本重要性的決議特別包括不包括認購權的增資、資本減少、授權或有條件股本的設立、公司的解散、與另一家公司的合併、分拆和拆分、公司間協議的締結（企業保險），尤其是統治協議（Beherrschungsverträge) 和損益轉移協議 (Ergebnisabführungsverträge），以及公司法律形式的變更。

通常，根據特拉華州法律，除非證書公司註冊規定對大部分股票進行投票，完成合並、合併、出售、租賃或交換公司的全部或幾乎所有資產或解散需要：

· 董事會的批准；以及

· 由大多數已發行股票的持有人投票批准，或者，如果公司註冊證書規定更多或每股少於一票，即有權就此事進行表決的公司已發行股票的多數選票。

董事和高級職員的責任

根據德國法律，任何條款，無論是否包含在公司的公司章程或任何旨在豁免管理委員會或監事的合同或其他內容中董事會成員免除因任何疏忽、違約、違反職責或違反信任而本應承擔的任何責任對公司來説是無效的。

根據德國法律，兩家管理層的成員董事會和監事會成員對公司承擔任何損害賠償責任，在某些情況下還要對第三方或股東承擔責任由於違反該成員的注意義務而對他們造成的。除了破產或特殊情況外，只有公司有向任一董事會成員要求損害賠償的權利。

公司可以放棄對的損害賠償索賠過失管理委員會或監事會成員必須在三年期滿後才能成為管理委員會或監事會成員，並獲得豁免的批准獲得簡單多數票的股東大會，除非總共持有十分之一的股東或更多公司股本反對豁免，並將其異議正式記錄在股東會議記錄中德國民法公證人會面。

根據特拉華州法律，公司的註冊證書可能包括一項條款，取消或限制董事對公司及其股東的個人損害賠償責任因違反董事的信託義務而引起。但是，沒有任何條款可以限制董事在以下方面的責任：

● 任何違反董事對公司或其股東的忠誠責任；

● 行為或非善意或涉及故意不當行為或故意違法的疏漏；

● 故意的或疏忽支付非法股息或購買或贖回股票；或

● 任何董事從中獲得不正當個人利益的交易。

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特拉華

董事和高級職員的行為標準

根據德國法律，管理委員會成員和監事會成員必須 “像謹慎的商人一樣謹慎和勤奮” 或謹慎地處理事務監事會成員，視情況而定，並以公司的最大利益為重，在重組程序中除外。管理委員會成員和監事會成員的信託職責範圍由德國法律確定和解釋由德國法院審理。

成員的法定和信託責任該公司的管理委員會包括：

· 到根據法律、公司章程和管理委員會議事規則（如果有）行事；

● 到定期以及在某些重要場合向監事會報告；

● 到採取合理的謹慎態度、技巧和勤奮；

● 到維持適當的會計制度；

● 到未經監事會許可，不得直接或間接地與公司競爭；以及

● 如果該公司已破產，以確保不再代表公司進行進一步的交易。

監事會成員所欠的法定款項基本相同以及作為管理委員會成員對公司的信託責任.此外，他們的職責包括：

● 到有效監督公司事務和管理委員會；

● 到評估和發佈有關某些交易的決議，這些交易只能由管理委員會在徵得其同意的情況下進行監事會；

● 到批准公司的財務報表；

● 到任命管理委員會成員，代表公司參與公司與管理委員會成員之間的交易；和

● 到批准管理委員會個別成員與公司之間的服務合同。

特拉華州法律不包含闡述以下內容的具體條款董事的行為標準。董事信託義務的範圍通常由該州的法院決定特拉華州。總的來説，董事有責任在沒有私利的情況下采取行動，在充分了解情況的基礎上，以他們合理認為的方式行事為了股東的最大利益。

特拉華州一家公司的董事負有謹慎的信託責任對公司及其股東的忠誠。謹慎義務通常要求董事本着誠意行事，謹慎行事通常謹慎的人在類似情況下也會這樣做。根據這項職責，董事必須告知自己關於一項重大交易的所有合理可得的重大信息。

忠誠的義務要求董事以他或她的方式行事她合理地認為這符合公司的最大利益。他或她不得將自己的公司職位用於個人目的獲利或優勢。一般而言，但除某些例外情況外，董事的行動應假定是根據知情人採取的依據，真誠地相信所採取的行動符合公司的最大利益。但是，這種假設可以用違反信託義務之一的證據來反駁。特拉華州法院還實施了更高的行為標準針對特拉華州一家公司的董事採取任何旨在遏制公司控制權變更威脅的行動。

此外，根據特拉華州法律，當特拉華州的董事會時公司批准出售或解散公司，在某些情況下，董事會可能有義務獲得股東可以合理獲得的最高價值。

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特拉華

股東訴訟

根據德國法律, 通常是公司, 而不是其股東, 是針對公司不當行為或公司內部違規行為提起訴訟的適當索賠人管理或監督。因此，此類索賠只能由其管理委員會代表的公司提出，或者在管理委員會成員犯下錯誤的案例，由監事會承擔。

此外，根據德國判例法，除非在特殊情況下，監事會通常有義務向管理委員會提出公司索賠不提出此類索賠符合公司的最大利益。

管理委員會，或者，如果是針對管理委員會提出索賠管理委員會（監事會）的成員有義務追究公司對相關個人的索賠如果是，則由股東大會以簡單多數票決定。通過受理程序 (Klagezulassungsverfahren），股東可以要求代表公司提出索賠。

如果公司無法履行其義務對於第三方，公司的債權人可以向管理層成員提出公司的損害賠償索賠對某些不當行為進行董事會。

在某些情況下，股東可以代表公司向其管理委員會成員提出公司損害賠償索賠。為了提出這樣的索賠, 索賠人單獨或與其他股東一起需要持有至少1％的股份或100,000歐元的參股權在公司的股本中。此外，索賠人的索賠必須得到特別程序的批准。

根據特拉華州法律，股東可以發起衍生訴訟如果公司未能自行執行公司的權利，則強制執行該權利。投訴必須：

● 州原告在進行原告投訴的交易時是股東，或者原告的此後，股份通過法律的運作移交給了原告；以及

● (i) 特別指稱原告為要求董事提起訴訟所做的努力以及理由原因是原告未能提起訴訟，或（ii）説明不採取行動的原因。

此外，原告必須在此期間保持股東身份衍生套裝的。未經特拉華州財政法院批准，該訴訟不會被駁回或妥協。

《德國公司治理守則》

德國公司治理《守則》或《公司治理守則》最初由德國司法部發布（聯邦司法部) 在 2002 年，最近一次修訂於 2022 年 4 月 28 日，並在《德國聯邦公報》（修訂版）中發佈Bundesanzeiger) 於2022年6月27日。《公司治理守則》包含一般原則（Grundsätze) 公司法 — 供參考僅用於目的 — 以及建議 (Empfehlungen）和建議（安雷貢根) 與管理有關以及對在證券交易所上市的德國公司的監督.它遵循國際和國家認可的標準促進良好和負責任的公司治理。《公司治理守則》的目的是建立德國的公司體系對投資者透明的治理。《公司治理守則》包括公司治理原則並提出建議以及有關股東和股東大會, 管理和監事會, 透明度的建議, 會計政策和審計。

沒有義務遵守《公司治理守則》的建議或建議。但是，《德國股票公司法》（Aktiengesetz) 確實要求德國上市公司的管理委員會和監事會發布年度申報表，其中（i）公司遵守了《公司治理守則》的建議或 (ii) 列出了該公司的建議沒有遵守並解釋其偏離《公司治理守則》建議的原因 (Entprechenserklarung）。此外，上市公司還必須在本年度申報中説明其是否打算遵守建議或者列出其今後不打算遵守的建議.當前的聲明需要在公司上公佈網站。此外，《公司治理守則》建議先前的合規聲明在網站上保留五年。如果公司在兩次年度申報之間更改了對某些建議的政策，則必須披露這一事實並作出解釋這是偏離建議的原因。不一定要不遵守《公司治理守則》中的建議被披露。

根據我們的清單紐約證券交易所 2019 年 4 月，《公司治理守則》適用於我們，我們需要發佈年度申報如上所述。我們於 2023 年 12 月 19 日發佈併發布了最新的年度合規聲明。您可以查看我們的年度合規情況我們在investor.jumia.com網站上發佈的公司治理聲明。該網站地址包含在本年度報告中僅為非活躍的文本參考文獻。

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