美國
證券交易所
華盛頓特區20549

表格8-K

公司當前報告

根據1934年證券交易法第13或15(d)條款

VIRACTA THERAPEUTICS股份有限公司。

（註冊者的確切名稱，如它的章程所規定的）

(如果自上次報告以來地址或名稱有所更改的前名稱或前地址)

如果8-K表格的提交旨在同時滿足註冊人根據以下任何規定的申報義務，請勾選適當的框:

根據1934年證券交易法第12(b)條規定註冊的證券:

請在以下情況下勾選複選框，以指示註冊人是根據1933年證券法規則405（本章230.405節）或1934年證券交易法規則12b-2（本章240.12b-2節）定義的新興增長公司。

新興成長型公司☐

如果是新興增長型公司，請勾選複選框以表示註冊人已選擇不使用根據證券交易法第13(a)條規定提供的用於符合任何新的或修訂的財務會計準則而提供的延長過渡期。☐

退出或處置活動相關成本。

2024年7月22日，Viracta Therapeutics公司（以下簡稱“公司”）決定並實施了一項裁員計劃，計劃在2024年8月完成，影響了公司約23% 的員工。

公司預計將為在裁員計劃下被解僱的員工的離職和相關福利支付大約70萬美元的總費用，主要包括解僱費用和一段時間內的繼續醫療保險福利。公司可能會因與裁員計劃相關或導致的事件而產生其他費用或現金支出，這些目前未被預計。

如適用，公司將在未來提交給證券交易委員會的文件中提供更多詳細信息。

前瞻性聲明

本報告中所述的某些聲明是前瞻性的，例如與預期的裁員總費用相關的聲明。實際結果或發展情況可能與這些前瞻性聲明所投射或藴含的不同。前瞻性聲明受許多公司無法控制的事件的影響。由於牽涉到大量已知和未知的風險和不確定性因素，實際結果和事件的時間表可能與這些前瞻性聲明所計劃的不同。這些風險和不確定性因素包括但不限於裁員計劃相關的費用可能高於預期等風險。有關公司面臨的風險和不確定性的更多信息，請參閲公司於2024年5月9日提交給證券交易委員會的季度報告第“風險因素”一章節。請注意，您不應過度依賴僅在此時此地有效的前瞻性聲明。除適用法律規定外，公司無義務修訂或更新任何前瞻性聲明，或作出任何其他前瞻性聲明，無論是因為獲得新信息、未來事件或其他原因。

簽名

根據1934年的證券交易法的要求，註冊人已經指定代表簽署本報告。