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美國
證券交易委員會
華盛頓特區，20549
—————————————————————
表格：10-K
—————————————————————
☒ 根據1934年《證券交易所法》第13或15（D）條提交的年度報告
截至本財政年度止2022年12月31日
或
☐ 根據1934年證券交易法第13或15（D）條提交的過渡報告
對於從日本到日本的過渡期，日本將從日本過渡到日本，日本將從日本轉向日本。
委員會文件編號：1-15103
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InVacare公司
（註冊人章程中規定的確切名稱）
| | | | | |
| 俄亥俄州 | 95-2680965 |
(述明或其他司法管轄權
公司或組織) | (税務局僱主
識別碼) |
一種Invacare方式, Elyria, 俄亥俄州44035
(主要行政辦公室地址)(郵政編碼)
註冊人的電話號碼，包括區號：(440) 329-6000
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根據該法第12(B)節登記的證券：沒有一
根據該法第12(G)節登記的證券：普通股，無面值
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用複選標記表示註冊人是否為證券法規則第405條所定義的知名經驗豐富的發行人。☐ 不是 ☒
如果註冊人不需要根據法案的第13節或第15(D)節提交報告，請用複選標記表示。☐ 不是 ☒
用複選標記表示註冊人(1)是否在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短時間內)提交了根據1934年《證券交易法》第13條或15(D)節提交的所有報告，以及(2)在過去90天內是否符合備案要求。是 ☒*☐
用複選標記表示註冊人是否已在過去12個月內(或註冊人被要求提交併張貼此類文件的短時間內)以電子方式提交併張貼在其公司網站上(如果有)，根據S-t法規第405條規定必須提交和張貼的每個互動數據文件。是 ☒*☐
用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司還是較小的報告公司。見《交易法》第120億.2條規則中對“大型加速申報公司”、“加速申報公司”和“較小申報公司”的定義。
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 大型加速文件夾 | ☐ | 加速文件管理器 | ☐ | 新興成長型公司 | ☐ |
| 非加速文件服務器 | ☒ | 規模較小的報告公司 | ☒ | | |
如果是一家新興的成長型公司，用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。☐
用複選標記表示註冊人是否提交了一份報告，證明其管理層根據《薩班斯-奧克斯利法案》(《美國法典》第15編第7262(B)條)第404(B)條對其財務報告內部控制的有效性進行了評估，該評估是由編制或發佈其審計報告的註冊會計師事務所進行的。☐不是，不是。☒
如果證券是根據該法第12(B)條登記的，應用複選標記表示登記人的財務報表是否反映了對以前發佈的財務報表的錯誤更正。☐
用複選標記表示這些錯誤更正中是否有任何重述需要對註冊人的任何執行人員在相關恢復期間根據第240.10D-1(B)條收到的基於激勵的補償進行恢復分析。☐
用複選標記表示註冊人是否是空殼公司(根據該法第120億.2條的定義)。☐*☒
截至2022年6月30日，非關聯公司持有的註冊人32,866,455股普通股的總市值為$42,069,062由非聯營公司持有的註冊人3,667股B類普通股的總市值為$4,694。雖然B類普通股不在任何交易所或市場系統公開交易，但該類別的股票可在任何時間按股轉換為普通股。所示市值是根據紐約證券交易所於2022年6月30日報告的普通股最後一次出售價格計算得出的，即1美元。1.28。就本資料而言，註冊人執行人員及董事持有的2,744,711股普通股及0股B類普通股被視為聯屬公司持有的普通股及B類普通股。
截至2023年4月12日，有37,982,425普通股和3,667B類已發行普通股。
除另有説明外，本年度報告中的Form 10-k中包含的信息截至2022年12月31日。
InVacare公司
表格2022年年報及10-k目錄
| | | | | | | | |
| | |
| 項目 | | 頁面 |
| 第一部分： |
| 1 | 業務 | 3 |
| 1A. | 風險因素 | 19 |
| 1B. | 未解決的員工意見 | 45 |
| 2 | 屬性 | 46 |
| 3 | 法律訴訟 | 47 |
| 4 | 煤礦安全信息披露 | 48 |
| 註冊人的行政人員 | 49 |
|
| 第二部分： |
| 5 | 註冊人普通股、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場 | 50 |
| 6 | [已保留] | 51 |
| 7 | 管理層對財務狀況和經營成果的探討與分析 | 52 |
| 7A. | 關於市場風險的定量和定性披露 | 76 |
| 8 | 財務報表和補充數據 | 76 |
| 9 | 會計與財務信息披露的變更與分歧 | 76 |
| 9A. | 控制和程序 | 76 |
| | |
| 9C. | 關於妨礙檢查的外國司法管轄區的披露 | 77 |
|
| 第三部分： |
| 10 | 董事、高管與公司治理 | 78 |
| 11 | 高管薪酬 | 87 |
| 12 | 某些實益擁有人的擔保所有權以及管理層和有關股東的事項 | 101 |
| 13 | 某些關係和相關交易，以及董事的獨立性 | 104 |
| 14 | 首席會計費及服務 | 108 |
|
| 第四部分： |
| 15 | 展品和財務報表附表 | 109 |
| 16 | 表格10-K摘要 | 109 |
簽名 | 117 |
| | |
第一項：商業銀行業務。
一般信息
除非另有説明，InVacare Corporation(以下簡稱“InVacare”，即“公司”，包括其子公司)是非急性護理環境中使用的醫療設備市場的領先製造商和分銷商。該公司的核心是設計、製造和分銷幫助人們活動、休息和進行基本衞生的醫療設備。該公司為先天性(如腦癱、肌營養不良、脊柱裂)、後天(如中風、脊髓損傷、創傷性腦損傷、急性後恢復、壓瘡)和退行性(如肌萎縮側索硬化症、多發性硬化症、年齡相關、肥胖)疾病提供臨牀複雜的醫療設備解決方案。該公司的產品是為面臨各種醫療挑戰的人提供護理的重要組成部分，這些人包括那些每天在上班或上學的路上活動的人，以及那些在住宿護理環境中、在家裏和康復中心接受護理的人。該公司主要通過零售和電子商務渠道、住宅護理運營商、經銷商和北美、歐洲和亞太地區的政府醫療服務機構向家庭醫療設備供應商銷售產品。InVacare的產品通過其全球分銷網絡由其銷售隊伍、獨立製造商代表和分銷商銷售。
InVacare致力於提供具有最佳臨牀價值的醫療產品，促進康復、獨立和積極的生活方式，並支持長期疾病和姑息治療。該公司的全球口號-可以，停那兒吧。®這表明了許多使用該公司產品的人和他們的護理提供者“可以做到”的態度。在它所做的每一件事中，該公司都努力給其利益相關者留下品牌承諾-讓生活的體驗成為可能®.
該公司是1971年根據俄亥俄州法律成立的公司。當該公司於1979年12月作為一家獨立企業首次成立時，它的淨銷售額為1,950萬美元，基本輪椅和患者輔助設備的產品線有限。從那時起，該公司已經進行了大約50次收購，在最近為了協調其投資組合而進行了一些資產剝離之後，InVacare在2022年的淨銷售額約為74000美元萬。基於該公司的分銷渠道、廣泛的產品線和淨銷售額，Invacare是以下許多醫療產品類別的領先公司：定製電動輪椅；定製手動輪椅；增強輪椅和娛樂產品的電動技術；娛樂適應運動產品；非急性病牀系統；以及病人轉移和洗澡設備。
破產
2023年1月31日(“請願書日期“)、該公司及其兩家美國子公司(統稱為”債務人“或“公司當事人“)根據美國破產法第11章(”破產法“)向德克薩斯州南區美國破產法院(”破產法院“)提交自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。
債務人繼續在破產法院的管轄下，按照《破產法》和破產法院命令的適用規定，以“佔有債務人”的身份經營業務和管理財產。為確保正常課程運作，公司各方獲得破產法院對某些“首日”動議的批准，包括旨在獲得習慣性救濟的動議，旨在於請願日之後繼續正常課程運作。
重組支持協議
於2023年1月31日，債務人與若干請願前利益相關者(“同意利益相關者”)訂立重組支持協議(“重組支持協議”或“RSA”)。同意的利益相關者代表公司各方根據各種債務協議承擔的債務本金總額中至少大部分的持有人。根據重組協議，同意的利益相關者已同意在某些條款和條件的規限下，支持對債務人的現有債務、現有股權和債務人的某些其他義務的財務重組(“重組”)，重組支持協議設想：(A)債務人進入7,000美元的萬債務人佔有定期貸款安排；(B)債務人進入1,740美元的萬債務人佔有的資產負債安排；(C)完成由票據持有人特設委員會成員(“後盾方”)根據某項後盾承諾協議(可不時修訂、修訂或補充的“後盾承諾協議”)作出後盾的供股；(D)發行新普通股；(E)以退出定期貸款融資及退出有擔保可換股票據形式的退出回購融資；及(F)按需要以退出NA ABL融資機制及退出EMEA ABL融資機制進行退出融資。
第十一章計劃
自請願之日起，債務人已將重組支持協議發展為第11章重組計劃(可不時修改、修訂或補充，“計劃”)。除其他計劃治療外，該計劃還考慮了以下內容：
•允許定期貸款債權的每一持有人應獲得：(I)對於代表本金金額的允許定期貸款債權，其在退出定期貸款融資中的比例；(Ii)對於代表本金金額的允許定期貸款債權，其在退出定期貸款融資中的比例；以及(Ii)對於所有其他允許定期貸款債權，全額現金支付。
•允許擔保票據債權的每一持有人應獲得(I)對於代表本金金額的允許擔保票據債權，其在退出擔保可轉換票據中的比例份額，以及(Ii)對於所有其他允許擔保票據債權，全額現金付款；條件是，如果根據並按照本計劃適用，該持有人還將獲得其按比例分享的超額新資金適用部分的現金。
•允許無擔保票據債權的每一持有人應根據配股程序獲得：(1)無擔保票據持有人權利；(2)對於任何剩餘的無擔保票據債權，其在由於擔保承諾溢價(受退出擔保可轉換票據、新的可轉換優先股、擔保承諾溢價和管理層激勵計劃的稀釋)分配新普通股後的100%新普通股的份額(與允許無擔保票據債權的其他持有人和選擇類別6股權期權的允許一般無擔保債權持有人按比例計算)；(Iii)在本計劃規定的範圍內，與其訴訟信託利益有關的分配。
•允許一般無擔保債權的每一持有人應按比例獲得(X)(I)如果允許一般無擔保債權的持有人沒有選擇接受第6類股權期權、一般無擔保債權現金結算，以及(Ii)在計劃規定的範圍內，其在其訴訟信託權益中按比例分配的份額；或(Y)如果允許一般無擔保債權的持有人選擇接受第6類股權期權，則其份額(與允許無擔保票據債權持有人就其剩餘無擔保票據債權按比例計算)
在新普通股因擔保承諾溢價(須因退出擔保可轉換票據、新的可轉換優先股和管理層激勵計劃而稀釋)而分配後，(Z)其在其訴訟信託權益方面的按比例分派份額；以及(Z)其在新普通股分配後的100%的新普通股權益。
•所有現有股權將在不進行任何分配的情況下予以清償、註銷、解除和消滅，不再具有任何效力或效力，現有股權的每一持有人不得因該現有股權而獲得或保留任何分配、財產或其他價值。
儘管公司打算根據計劃中規定的條款進行重組，但無法保證公司將按照計劃中規定的條款（無論是不同的條款）成功完成重組或任何其他類似交易。
DIP信用協議
本公司與若干貸款人(“DIP當事人”)已同意一項本金總額為7,000萬的優先擔保及啟動債務人佔有定期貸款信貸安排，但須受截至2023年2月2日的優先擔保信貸協議(“定期DIP信貸協議”)所載條款及條件的規限，以及一項總額為1,740萬的優先擔保及啟動債務人佔有資產循環信貸安排，但須受日期為2月2日的債務人佔有循環信貸及擔保協議所載條款及條件的規限。2023年(“ABL DIP信貸協議”及“DIP信貸協議”)。
DIP信貸協議包括先決條件、陳述和擔保、肯定和否定契約，以及此類融資和規模融資慣常發生的違約事件。建議的DIP信貸協議的全部或部分收益可用於(其中包括)本公司及其附屬公司的請願後營運資金、支付管理破產法第11章案件的費用、支付破產法第11章案件預期的交易的費用和費用、支付法院批准的DIP信貸協議下的充分保護義務、支付經批准的預算中的其他成本以及DIP信貸協議允許的其他此類目的。
上述對RSA及DIP信貸協議的描述並不完整，並參考於2023年2月1日提交的有關當前8-k表格、2023年2月3日有關當前8-k表格的報告(視何者適用而定)的重組支援協議及每項DIP信貸協議的每一項內容而有所保留。此外，前述對後備承諾協議的描述並不完整，並參考本10-k年度報告中提交的後備承諾協議而有所保留。
該公司目前無法預測其破產法第11章案件的最終結果，也無法預測RSA尚未到來的任何里程碑的滿意度。在公司破產法第11章的案例期間，公司的運營以及制定和執行其業務計劃的能力受到與破產法第11章程序相關的風險和不確定性的影響。由於這些風險和不確定性，公司的資產、負債、高級管理人員和/或董事的金額和構成可能在破產法第11章案件的結果之後有很大的不同，本年報中包括的對公司運營、財產和流動資金以及資本資源的描述可能無法準確反映其在破產法第11章程序之後的運營、財產和流動資金和資本資源。請參閲“第1A項。《風險因素--破產》，進一步討論破產對公司的潛在不利影響。
非急性耐用醫療設備行業
非急性耐用醫療設備市場包括廣泛的設備和服務，能夠滿足各種疾病患者的護理和生活方式需求。由於預計將面臨控制人均醫療支出的長期壓力，該公司認為，在低視力環境下支持更高視力護理的設備和服務市場將繼續增長。醫療保健支付者和提供者繼續尋求優化治療，以改善結果，降低成本方案，並最終更早出院，包括在非急性情況下的康復和治療。在這些環境中的護理可能會減少對伴隨問題的暴露，並受到患者的青睞。
隨着醫療成本的持續增加，患者和醫療保健提供者的利益正在趨同，專注於以最具成本效益的方式提供最佳醫療服務。隨着醫療保健支付者在支出方面變得更加謹慎，提供更好醫療服務或表現出更好臨牀結果的公司將具有優勢。憑藉其多樣化的產品組合、臨牀解決方案、全球規模和對非急性護理的關注
在這樣的背景下，該公司相信自己處於有利地位，能夠服務於這個不斷增長的市場。
宏觀趨勢正在影響世界老齡化人口。儘管機構護理可能仍將是最富裕經濟體醫療體系的重要組成部分，但該公司相信，傳統醫院以外的護理環境將越來越多地提供更高敏感度的護理。憑藉廣泛的產品供應、多元化的貿易渠道和能夠為許多最大的醫療保健經濟體提供服務的基礎設施，該公司相信它處於有利地位，能夠從這些全球人口趨勢和醫療保健提供的變化中受益。
北美市場
美國的人口正在增長和老齡化。因此，美國主要人口羣體中的殘疾患病率更高，對援助和護理的需求也越來越大。美國人口普查局預測，到2050年，美國人口將繼續增長，估計將達到40000萬。在此過程中，預計嬰兒潮一代的推動將繼續提高美國人口的平均年齡。政府估計，到2030年，超過20%的美國人口將由65歲以上的個人組成，與2010年的人口相比增加了50%。
在美國，醫療保健的提供由聯邦醫療保險和醫療補助服務中心(CMS)、退伍軍人事務部、州機構、私人付款人和醫療保健接受者自己報銷。CMS估計，2019年至2028年期間，美國國民醫療支出將以每年5%以上的速度增長。按照這個速度，醫療支出將超過GDP增長1%，這將承受以更低成本提供最佳結果的方式部署醫療服務的壓力。
加拿大的醫療保健系統是一種公共資助的模式，為所有公民提供保險。各省和地區主要負責加拿大醫療保健服務的管理和提供，所有醫療保險計劃都應符合《加拿大衞生法》規定的國家準則。《加拿大健康法案》的目標是為長期身體殘疾的居民提供以消費者為中心的支持和資金，並提供滿足每個患者基本需求的個性化輔助設備。每個省和地區的醫療保險計劃在報銷政策和產品規格標準方面都不同，允許根據地區需求調整醫療服務。InVacare在加拿大各地銷售，考慮到各省和地區之間的地區差異。
歐洲、中東和非洲市場
雖然歐洲每個國家的醫療設備市場都有不同的特點，但推動需求和影響報銷的許多因素與北美的情況是一致的：人口老齡化；更多的慢性病患者；越來越傾向於在醫院外提供醫療保健；以及專注於使用技術來提高生產率和降低輔助成本。每個歐洲國家都有不同的產品規格和服務要求、法規、分銷需求和報銷政策。這些差異，以及競爭格局中的差異，要求該公司根據當地市場和產品銷售到的報銷要求來量身定製其方法。該公司的核心戰略是通過全球產品平臺滿足這些不同的市場需求，這些平臺是本地化的，必要時可根據具體國家進行調整。電動輪椅和手動輪椅尤其如此。所有歐洲市場的客户通常根據質量、功能、與當地報銷要求的一致性、降低總護理成本的能力和客户服務來選擇產品。
該公司服務於東歐、中東和非洲的多個市場。它通過在其他地方開發和製造的全球產品組合來接近這些市場。在這些市場的銷售多少是機會主義的，以平衡需求的變化和特定的產品要求。通常，中東和非洲的銷售代表着斷斷續續的招標，在某些情況下，也代表着多年來持續不斷的貿易。該公司在這些市場的大部分銷售來自於在西歐開展的業務，以及通過專門的當地分銷商。
亞太地區市場
該公司的亞太市場包括在澳大利亞、新西蘭、中國、日本、韓國、印度和東南亞銷售的產品的收入。InVacare的亞太業務通過多種渠道進行銷售。活動和座椅產品直接在新西蘭銷售，並通過所有其他國家的經銷商網絡銷售，幾乎所有的銷售資金都直接由政府付款人償還。家庭護理產品通過向消費者市場銷售產品的經銷商網絡進行銷售。長期護理產品通過經銷商網絡銷售，並直接銷售到護理機構。該公司在新西蘭經營着一項租賃業務，為新西蘭北島上三個最大的醫院區提供支持。銷往亞洲其他地區的產品通過中國、日本、韓國、印度和東南亞的經銷商和代理商銷售。該公司在泰國有一個配送和組裝中心。
報銷
在大多數市場，該公司不會直接向最終用户進行重大銷售。在一些市場，如美國、英國、新西蘭和某些斯堪的納維亞國家，該公司直接向政府付款人銷售產品。在其他市場，該公司的客户購買產品是為了供最終用户使用或轉售給他們。然後，這些客户與最終用户合作，確定可能需要哪些設備來滿足最終用户的特定醫療需求。然後，產品被提供給最終用户，公司的客户可以代表最終用户尋求補償或根據需要銷售產品。產品組合、定價和付款條件因市場而異。該公司相信，其市場地位和技術專長將使其能夠應對需求和報銷方面的持續變化。
產品類別
該公司設計、製造、營銷和分銷兩個關鍵產品類別的產品：移動性和座椅以及生活方式。
機動性和座椅
•電動輪椅.這一產品類別包括複雜的電動輪椅，適用於需要電動移動性的個人。該公司的電動輪椅產品包括可高度定製以滿足個人最終用户需求的產品，以及本質上多功能且旨在滿足廣泛需求的產品。中心輪驅動動力輪椅系列包括Inacare®*TDX® SP2(全面駕駛體驗)產品線和Rovi®X3和A3電源基礎產品線，由該公司的Motion Concepts子公司提供。羅維® 是Shoprider Mobility Products，Inc.擁有的註冊商標。TDX SP2系列電動輪椅集動力、穩定性和機動性於一身，包括Inacare®確定步驟®帶穩定鎖和可用G-Trac的懸架系統™技術。座椅系統提供升降、動力傾斜和傾斜功能。
該公司還通過Inacare提供後輪和前輪驅動的電動輪椅技術® 英傑華®電動輪椅，一種新的
電力產品的產生。由於其創新的懸掛技術，後輪驅動座椅已成為一些市場的領先者。英傑華®擴大了產品組合，提供了新的市場份額機會。該公司的幾家子公司專門開發和實施補充技術，旨在增強輪椅的實用性，以滿足獨特和複雜的生理需求。例如，自適應開關實驗室開發了替代電子控制系統和人機輸入設備，通過與操縱桿的替代接口(如sip/puff和頭部位置輸入)實現輪椅和環境控制。Motion Concept設計和生產定製動力座椅和動力定位系統。Alber GmbH銷售創新的動力附加設備，使手動輪椅用户能夠擁有可選的電力，以增強手動推進能力，並使看門人能夠輕鬆操縱手動輪椅。該公司在輪椅懸掛、座椅、替代控制和電子元件方面擁有獨特的知識產權，繼續成為這一市場的領先者。
•手動輪椅和定製手動輪椅。該公司為日常活動提供廣泛的移動解決方案。該公司提供一系列高度定製和標準的盒式輪椅，具有卓越的特性和功能。在整個產品組合中交叉兼容和可調整，一些輪椅可以摺疊，以適應非常小的空間，便於運輸。
這些產品銷售用於家庭和機構護理環境。用户包括長期或暫時殘疾的人，他們需要很少或根本不需要修改框架的基本活動能力，並且可能會推動自己或由照顧者移動。
該公司的標準/手動輪椅以Inacare的名義銷售® 品牌名稱。示例包括9000和Tracer®輪椅產品線在北美，以及行動系列在歐洲。
該公司還提供定製的手動輪椅，供Inacare下的獨立日常使用® 品牌名稱。該公司推出了一系列首屈一指的輕便、美觀的定製手動輪椅，位於Küschall® 品牌名稱。它在2020年重新推出，此後客户需求一直在不斷增長。由於採用了新的液壓成形技術，在減輕重量的同時，椅子的剛性和驅動性能也有了顯著的提高。這是一項新的
技術使InVacare在市場上提高了價格，獲得了競爭優勢。
•座椅和定位產品。照顧坐着的最終用户的核心是需要適當的座位和位置。InVacare設計、製造和銷售一些業內最好的定製座椅和定位系統、定製模壓和模塊化座墊、靠背支撐和配件，使護理人員能夠在移動產品中優化患者的姿勢。英瓦克醫改® 座椅和定位系列為不太複雜的最終用户需求提供座椅解決方案。英瓦克醫改®矩陣®系列提供多功能模塊化閥座組件，採用獨特的專有設計和材料，旨在優化壓力管理並幫助確保長期正確的姿勢。該公司的Pin Dot®系列提供定製的模壓座椅模塊，可以滿足最獨特的解剖需求，並可以調整以適應廣泛的移動性產品。該公司快速生產高度定製化產品的能力在市場上是高度專業化的，並受到需要及時解決患者最複雜臨牀需求的治療師的重視。通過InVacare One Solution，該公司推廣其與其手動和電動輪椅產品相集成的座椅解決方案。這一倡議於2021年在歐洲的庫紹爾啟動® 輪椅系列，並推出了投資組合的其餘部分。
•電源附加模塊該公司銷售創新的動力附加設備，使手動輪椅用户能夠擁有可選的電力，以增強手動推進，並使看門人能夠更輕鬆地操縱手動輪椅。該產品類別包括六個主要產品線：樓梯爬行器(scalamobil®和calacombi)；推力和制動輔助裝置(viamobil®和Viamobil ECO)，推輪緣激活的動力輔助(e-MotionTM，twion®、斯莫夫®)、操縱桿控制的附加組件(e-FIX®和ESPRIT)；手輪車(電子飛行員®)和電動自行車傳動系組件(新驅動®)。附加驅動器可以改裝到幾乎任何手動輪椅上。這些產品的特點是重量輕，設計緊湊，是理想的旅行伴侶。高效輪轂電機與最新的鋰離子電池技術一起使用，以增強用户和他們的照顧者的行動自由。
生活方式產品
•緩解壓力的睡眠面這一產品類別包括治療壓力再分配覆蓋物和牀墊更換系統的完整系列。InVacare的投資組合包括
知名品牌，如Softform、Dacapo、ProPad 和MicroAirTM並提供廣泛的壓力再分配泡沫牀墊、混合牀墊和動力牀墊，這些牀墊具有交變壓力、低空氣損失或旋轉設計特點，可重新分配重量並幫助進行小氣候管理。這些牀墊旨在為那些行動不便或行動不便、皮膚脆弱或易受皮膚破裂影響、長期卧牀的患者提供舒適性、支撐性和壓力重新分配。在過去的幾年裏，該公司一直專注於可持續發展和降低投資組合中的複雜性。
•安全處理病人這一產品類別包括幫助照顧者將個人從一個表面轉移到另一個表面(例如，從牀轉移到椅子)所需的產品。這些產品專為在家庭或機構環境中使用而設計，包括天花板和地板升降機、坐立式設備和全面的吊索系列。該公司在這些領域有非常強勁的發展，這要歸功於去年推出的許多產品：Birdie™、EVO、ISA™和New Optisling。
•牀這一產品類別包括種類繁多的Invacare®品牌半電動和全電動病牀系統，專為各種大小的患者提供住宿和機構護理服務。它包括牀上配件，如牀邊欄杆、牀頭桌和吊杆。該公司的牀系統引入了分裂彈簧牀設計，與其他牀設計相比，家庭醫療設備供應商更容易交付、組裝和清潔。InVacare的牀系統還具有專利的通用牀端，牀頭板和踏板可以互換使用，以改善用户體驗。
•個人護理這一產品類別包括全線個人護理產品，包括沐浴安全輔助設備，如浴缸轉移長椅和淋浴椅，以及患者護理產品，如馬桶和其他廁所輔助設備。在付款人看重耐用耐用設備的市場，特別是北美以外的市場，個人護理產品繼續是該公司生活方式產品業務的重要組成部分。
其他產品和服務
該公司還分發助行器，如滾輪助行器、助行器和輪式助行器，但截至2020年，該公司已取消並精簡了助行器，以提高整體業務效率。
其他產品和服務包括各種服務，包括維修服務、設備租賃和對外承包。在歐洲和亞太地區的某些地區，隨着各國政府想方設法在提供所需設備的同時降低成本，翻新產品的活動正在增加。為亞太地區市場推出了一系列分佈式產品，包括心率監測器、温度計和霧化器。便攜式坡道在亞洲和歐洲各地銷售，主要銷往公共交通供應商。
在仔細評估戰略選擇及其核心收入來源後，該公司決定於2022年第四季度退出其呼吸系統產品線，並於2023年1月出售了與呼吸系統產品線相關的資產。此外，2023年1月，該公司出售了其高端® 運動休閒輪椅產品線。
地理區段
歐洲
該公司的歐洲部門作為一個綜合部門在歐洲、中東和非洲市場運營，在歐洲各地進行銷售和運營。歐洲部門與其他全球業務部門就新產品開發、供應鏈資源和其他公司資源進行協調。這一細分市場主要包括移動性、座椅和生活方式產品線。產品通過家庭醫療保健提供商和政府提供商機構銷售。總體而言，2022年、2021年和2020年，歐洲市場分別佔淨銷售額的58.6%、57.2%和55.0%。
北美
該公司的北美部門包括在美國、墨西哥和加拿大的銷售和運營。這一細分市場主要包括移動性、座椅和生活方式產品線。產品通過康復提供者、家庭保健提供者和政府提供者機構銷售，如美國退伍軍人事務部。2022年、2021年和2020年，北美市場分別佔淨銷售額的37.3%、39.1%和40.9%。
所有其他
所有其他公司都將銷售和服務業務結合在一起，主要為澳大利亞和新西蘭的客户提供支持，並在亞太地區市場的其他地區提供越來越多的支持。所有其他業務都包括動態控制業務，直到該業務於2020年3月被剝離。所有其他部分分別佔2022年、2021年和2020年淨銷售額的4.1%、3.7%和4.1%。
見第7項：管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析。
有關可報告部門的財務信息，包括來自外部客户的收入、產品、部門盈利能力、資產和其他部門信息，請參閲本年度報告綜合財務報表附註中的業務部門的Form 10-k。
保修
一般來説，該公司的產品從銷售給客户之日起，在特定的保修期內對材料和工藝缺陷提供保修。某些部件，主要是輪椅和牀架，享有終身保修。
競爭
耐用醫療設備市場競爭激烈，InVacare產品面臨着來自該行業其他知名製造商和分銷商的激烈競爭。該公司向其銷售和營銷其產品的每個國家都有一套影響競爭的獨特條件，包括醫療保險、報銷形式和水平、支付者和提供者結構以及各種競爭對手的存在。許多因素可能在產品的選擇和公司的成功中發揮作用，包括特定的功能、美學、質量、可用性、服務水平和價格。各種競爭對手不時地推出降價計劃，以努力獲得市場份額，他們未來可能會再次這樣做。此外，在美國等主要市場，償付壓力可能會繼續存在。這些壓力已經並可能再次顯著改變市場動態。客户越來越多地能夠接觸到低成本地區的製造商，並能夠直接採購某些產品，而不是從Invacare或其傳統競爭對手那裏購買，特別是對於價格是主要選擇標準的不太複雜的產品。
該公司認為，成功地增加其市場份額取決於其根據公司產品和服務的臨牀效益、質量、性能和耐用性為客户提供價值的能力。此外，該公司的降成本成果有望提高其產品的市場競爭力。客户還看重該公司銷售隊伍的技術和臨牀專業知識、該公司分銷系統的有效性、其經銷商和分銷商網絡的實力、為其產品提供及時可靠的服務，以及與該公司做生意的便利性。公司對質量的關注是至高無上的。通過
將質量融入公司活動的方方面面，公司相信其產品將更好地與客户需求保持一致，並更快地推向市場，從而帶來更好的客户體驗和經濟回報。
銷售、市場營銷和分銷
歐洲
該公司的歐洲業務主要在西歐進行製造、營銷和分銷，並通過東歐、中東和非洲市場的當地分銷商協調出口銷售活動。該公司利用一支員工銷售隊伍和獨立的分銷商。在該公司擁有自己銷售隊伍的市場，產品銷售是向醫療設備經銷商和直接向政府機構銷售的。營銷職能由中央和區域團隊配備人員，以優化覆蓋和內容。該公司在不同地點運營配送中心，以優化成本和交付績效。
自疫情爆發以來，該公司利用了網絡研討會和數字活動。從2022年開始，歐洲和中東地區的貿易展已經恢復。該公司通過在社交媒體(LinkedIn、Facebook、Twitter、YouTube、Instagram)上的強大影響力建立品牌知名度，並擁有專門的博客。InVacare通過Facebook、YouTube、博客、Instagram、LinkedIn和入站電子郵件營銷活動等各種數字營銷渠道與目標受眾互動，並通過其更新的網站改善客户體驗，從而繼續增加對其產品的瞭解和認識。在一些歐洲國家，該公司贊助關鍵賽事和幾名個人輪椅運動員和團隊。此外，該公司每年都會針對經銷商、治療師和最終用户開展大量營銷活動，以推廣現有產品和新產品。
北美
在美國，InVacare的產品主要面向康復中心、長期護理機構、臨終關懷機構、政府機構和住宅護理機構的臨牀專家。該公司向這些醫療專業人員進行營銷，這些專業人員將他們的患者推薦到康復機構、HME和政府供應商那裏，以獲得公司特定類型的醫療設備。該公司向這些供應商銷售其產品。
2022年，北美銷售團隊專注於移動性和座椅產品以及生活方式解決方案，以
支持客户需求。銷售隊伍由內部和外部代表組成。
該公司在有關公司生產的產品的行業出版物上發表了大量的社論報道。公司代表在國家和地區的基礎上參加許多在線貿易展會和會議，向供應商、醫療保健專業人員、管理保健專業人員和消費者展示Invacare產品。該公司還通過其網站以及可能使用其產品的人的在線社區來提升品牌知名度。
該公司通過在社交和數字媒體上的強大存在以及對使公司產品消費者受益的各種慈善事業的支持，提高了消費者對其產品的認識。此外，該公司通過繼續贊助全國退伍軍人輪椅運動會來支持殘疾退伍軍人，這是世界上最大的年度輪椅體育賽事。這些體育賽事為退伍軍人帶來了一種競技和娛樂運動體驗，他們因脊髓損傷、神經疾病或截肢而使用各種輔助技術設備來滿足他們的行動需求。
該公司的產品通過設施網絡進行分銷，並直接從一些製造地點進行分銷，以優化成本、庫存和交付績效。
所有其他
所有其他收入主要來自澳大利亞和新西蘭，其次是來自亞太市場其他區域的收入。新西蘭的收入包括耐用醫療設備的租金。它使用一支員工銷售隊伍和服務代表來支持這一收入。複雜的康復產品在泰國組裝，並通過旨在優化成本、庫存和交付性能的分銷節點網絡從全球來源採購。
亞太地區的銷售和營銷工作在該地區內進行管理，並從公司的其他地區進行槓桿利用。贊助工作集中在基層，圍繞旨在向殘疾人介紹體育運動的項目，將其作為一種融入社會的途徑。INVACARE APAC在社交媒體和在線平臺上非常活躍，並創建了一個社區，終端用户、經銷商、護理人員和醫療保健專業人員通過社區活動參與雙向討論、投票、博客和比賽，從而提高了整個地區的品牌知名度。我們還鼓勵客户利用Invisare的營銷能力和技能，通過各自的經銷商幫助他們營銷和銷售InVacare產品。
產品責任成本
該公司通過其專屬自保保險公司Invattion Insurance Company在北美為產品責任敞口提供自我保險，該公司的保單年度為9月1日至8月31日，承保的年度保單損失每次事件最高可達1,000萬美元，總計13,000,000美元。該公司還增加了多層外部保險，涉及所有保險類別，承保因世界任何地方的個人索賠超過專屬自保公司保單限額或公司每個國家的外國責任限額而產生的總損失，每保單年度最高可達7500萬美元。不能保證Invacare目前的保險水平將繼續充足，或以負擔得起的費率獲得。
產品責任準備金是根據歷史經驗、行業專業知識和其他指標為個人索賠記錄的。超出特定個案準備金的額外準備金，是根據進行估值時的精算估值，為已發生的未呈報索償撥備。該公司在估計最終儲量時考慮了歷史索賠、經驗和其他假設。例如，精算分析假定，歷史損失經驗是未來經驗的一個指標，持續業務按地理區域和業務性質的風險敞口分佈預計將與歷史業務非常相似，沒有重大變化，用於趨勢損失和風險敞口的政府指數是適當的。在計算準備金時使用的估計數額是定期調整的，可能會受到實際損失賠償和理賠的影響。雖然精算分析用於幫助確定充足的準備金，但公司有責任根據公認的損失準備金標準和慣例以及適用的會計原則確定和記錄充足的準備金。
在2022年年底之後，由於申請破產，調查保險公司已經解散。在未來的基礎上，該公司將繼續為北美的產品責任敞口提供自我保險。
產品開發與工程
該公司的戰略包括在關鍵市場和產品領域開發有意義的新產品。由於該公司在北美、歐洲和亞洲的開發團隊的共同努力，InVacare在2022年推出了一系列新的創新，包括：
•電動輪椅產品增強功能：電動輪椅產品增加了以下創新功能/附加功能：
◦動力提升和鉸接式小腿面板，帶有可選的動力下降踏板
◦橫向傾斜 英傑華Storm RX上的超低MAXX座椅系統TM基地
◦用於微型立式座椅系統的帶快速連接系統的膝墊
◦鎖定內地懸臂斜靠扶手
◦LNX迷你中置電動腳踏板
◦平順性多軸靠背安裝接口
◦各種配件，方便安裝手機、平板電腦或水瓶或儲物籃。
•生活方式產品：達卡波綠色牀墊是生活方式類中生活方式類的主要產品。
•Alber：推出了“Erivo”，一款輕便、可摺疊的電動輪椅。它具有操作方便、舒適、緊湊、設計獨特等特點。Erivo只有一個機芯，可以摺疊以節省空間，但同時提供出色的座椅人體工程學。憑藉其強大的電池，它還以一流的工藝和優質的材料行駛更長的距離。
在這一年中，工程團隊還專注於產品組合和產品優化項目。
製造業和供應商
該公司的目標是有效地配置其供應網絡中的資源，以實現最佳的質量、服務性能和最低的總成本。該公司尋求通過Inacare設施、合同製造商和主要供應商的投入來實現這一結果。
該公司繼續在其製造和分銷業務中強調質量卓越和效率。該公司正在擴大其採用當前良好製造規範(“cGMP”)和精益製造原則的文化，以消除整個網絡中的浪費，並將繼續追求其製造工藝的改進。其核心是，該公司的業務部門生產和分銷用於專門臨牀情況的定製產品和標準產品。
該公司從全球內部和外部來源網絡採購原材料、零部件和成品。該公司利用區域採購辦公室來確定、開發和管理其外部供應基礎。在適當的情況下，InVacare利用多個地區的供應商來確保靈活性、連續性和
響應性。該公司的工程設計中心、產品管理團隊和供應來源網絡用於優化成本和滿足客户需求。
該公司不斷審查其運營網絡能力、勞動力技能和技術以及其分銷網絡，以優化設計、製造、採購和交付性能、庫存和成本。
歐洲
該公司在歐洲的製造和組裝設施是作為卓越的中心運營的，即具有特定能力的工廠。該公司在德國阿爾佈施塔特的一家工廠生產電動輪椅產品、輪椅電動附件和衞生產品。手動輪椅生產基地設在法國豐代特斯。該公司在葡萄牙波爾圖和瑞典迪奧為不同市場生產牀。InVacare在威爾士彭科德生產治療支持表面以及座椅和定位產品。歐洲部分使用這些內部來源以及製成品和零部件的外部來源來創建其分銷的產品組合。在歐洲製造或組裝的產品出售給歐洲外部客户和其他內部客户。
北美
該公司在北美經營着幾個垂直整合的卓越中心，即在北美的工廠，每個工廠都有特定的能力：在俄亥俄州伊利亞市的定製電動輪椅和座椅產品；在密歇根州雷諾薩的手動和被動手動輪椅、安全的患者處理和患者輔助設備；在佛羅裏達州桑福德的病牀；在加利福尼亞州西米谷的被動手動和兒科輪椅；以及在加拿大多倫多的座椅和定位系統。在北美分公司設計和生產的產品在北美銷售，並作為成品和子部件運往全球內部和外部客户。
亞太地區
InVacare Asia Pacific在泰國的一家工廠組裝主要用於康復產品的零部件，這些產品服務於亞太地區市場。該公司在泰國運營一個集中配送節點，在澳大利亞和新西蘭設有更多節點，以滿足客户需求，同時優化成本、庫存和服務水平。
戰略
隨着2022年第三季度高級管理層和董事會的變動，並在仔細評估戰略選擇後，該公司得出結論，生活方式和移動及座位業務是恢復增長和盈利的核心。因此，該公司決定停止生產和銷售呼吸產品。這將使該公司能夠通過將資源集中在繼續經歷強勁需求的生活方式和移動及座椅產品上，進一步簡化其運營並提高盈利能力。該公司將繼續遵守與呼吸產品相關的保修和監管義務。
該公司預期的業務優化行動在所有地區的產品組合變化和供應鏈和管理職能的成本改善之間取得平衡。全球業務優化計劃的關鍵要素包括：
•專注於生活方式和機動性&基於其實現領先市場地位和支持盈利目標的潛力的座椅產品線；
•簡化組織，以利用降低的成本結構，同時將資源分配給提供更好財務回報的業務單位或產品類別；
•產品合理化和停產，並考慮到公司發生的成本增加和預計將繼續增加的成本。調整產品組合，通過增加新產品、降低成本和繼續改善客户體驗，在成本上升的情況下持續增長盈利能力；以及
•在全球範圍內採取行動，減少營運資本，改善自由現金流。
在應對不確定的業務環境時，該公司將繼續向需求增加的業務部門分配更多資源，並預計將繼續採取行動，減輕對其他業務部門的潛在負面財務和運營影響。
該公司打算繼續投資於其業務改善計劃，重點是提高盈利能力和產生自由現金流。因此，該公司可能會採取行動，減少某些領域的銷售額，將資源從利潤較低的活動中轉移出來，並着眼於其全球基礎設施，以尋找進一步優化業務的機會。作為公司精簡運營和將資源集中於提供最大價值和財務回報的核心產品線的努力的一部分，公司不斷評估機會和
活動，包括潛在的資產剝離，它不時考慮，特別是如果它們涉及公司主要重點領域以外的業務或資產。
政府監管
該公司受影響其產品的製造、分銷、營銷和銷售的法規管轄，並對可能直接影響其客户和公司的醫療報銷進行監管。在公司運營的每個國家/地區之間和內部，報銷政策都不同。法規、指導方針、程序先例、執法和醫療保健政策的變化頻繁發生，可能會影響每個市場銷售的產品的規模、增長潛力和盈利能力。
在許多市場，醫療成本的增長一直高於通貨膨脹率和佔GDP的百分比。控制付款人預算的努力已經影響了醫療保健計劃的報銷水平。私營保險公司經常模仿政府項目的變化。家庭保健行業的報銷指導方針對消費者可以獲得的設備的性質和類型有很大影響，從而影響公司客户的產品組合、定價和支付模式，這些客户通常是醫療設備供應商和最終用户。
林業局
美國食品和藥物管理局(FDA)對醫療器械的製造、分銷和營銷進行監管。在這種法規下，醫療器械被歸類為I類、II類或III類器械，這取決於對患者構成的風險水平，而III類器械被指定為風險最高的器械。該公司的主要產品被指定為I類或II類。一般來説，I類設備必須符合一般控制，包括但不限於與機構註冊和設備上市、標籤、醫療設備報告和質量體系法規(QSR)相關的要求。除一般控制外，某些II類設備還必須遵守設計控制、上市前通知和許可以及適用的特殊控制。在美國銷售的國內外醫療器械製造商都要接受FDA的例行檢查。此外，一些外國政府已經通過了與保健產品的設計、製造和營銷有關的法規，並實施了與FDA法規類似的控制措施。
2012年同意法令、泰勒街和企業設施
2012年12月，該公司成為FDA就公司總部及其位於俄亥俄州埃利裏亞的泰勒街設施的運營而提交的同意禁令的對象。同意法令最初限制該公司(I)在其泰勒街製造廠或從其泰勒街製造廠製造及分銷動力及手動輪椅、輪椅組件及輪椅組件(“泰勒街產品”)，但經核實的醫療需要除外；(Ii)在受影響的Elyria設施內進行與輪椅及電動牀有關的設計活動；及(Iii)更換、服務及修理泰勒街製造廠已在使用及供應的產品。根據同意法令的條款，為了恢復全面運營，該公司必須在受影響的Elyria設施成功完成獨立的第三方專家認證審計，包括分別提交給FDA並得到FDA接受的三份不同的認證報告；向FDA提交自己的報告；以及成功完成FDA對公司和泰勒街設施的重新檢查。
2017年7月24日，在對公司和泰勒街設施進行2017年6月重新檢查後，FDA通知該公司，它基本上遵守了聯邦食品、藥物和化粧品法(FDA Act)、FDA法規和同意法令的條款，並允許該公司在這些設施恢復全面運營，包括恢復在這些設施生產的產品的不受限制的銷售。
自2017年7月24日以來，公司聘請的獨立專家審計公司根據同意法令的要求，在第一年對公司和泰勒街設施進行了兩次半年度審計，然後在接下來的四年對公司和泰勒街設施進行了四次年度審計。專家審計公司確定，這些設施仍然繼續符合FDA法案、FDA條例和同意法令的條款，並同時向FDA發佈了審計後報告。FDA有權隨時檢查這些設施和任何其他FDA註冊的設施。
2021年，FDA在2021年5月25日至6月24日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。 在檢查結束時，FDA發佈了6份Form 483意見，公司及時迴應了FDA，努力採取行動解決FDA的檢查意見，並定期向FDA提供針對這些意見採取的糾正措施的最新情況。 2021年11月18日，該公司收到FDA的警告信，內容涉及2021年6月FDA Form 483中與投訴處理流程、糾正和預防措施有關的某些檢查意見
(“CAPA”)流程和與氧氣濃縮器相關的醫療器械報告(“MDR”)(“警告函”)。 2021年11月16日，該公司收到FDA的同意法令不遵守函，涉及與警告信中的觀察結果相同的投訴和CAPA處理事項，但與泰勒街產品相關(此信與警告信一起稱為“FDA信函”)。該公司及時回覆了FDA的信函，努力採取行動解決FDA的關切，並定期向FDA提供針對FDA信函中的問題所採取的糾正措施的最新情況。該公司仍致力於解決FDA的擔憂；然而，目前無法預測決議的結果或時間。不能保證FDA會對公司對FDA信函的迴應感到滿意，也不能保證公司需要多長時間才能充分解決FDA的關切，也不能保證FDA信函中的事項是否會導致同意法令的期限延長。見“第1A項。風險因素-監管和發展風險“，進一步討論不遵守醫療器械監管要求對公司的潛在不利影響。截至本10-k表格年度報告提交之日，FDA信函對公司生產和營銷其產品的能力沒有任何影響。
FDA於2022年12月12日至15日在該公司位於德國阿爾佈施塔特的Alber GmbH工廠進行了檢查。在檢查完成時，FDA沒有發佈任何發現或觀察結果。
FDA在2023年3月1日至3月30日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。在檢查結束時，發佈了兩份FDA Form 483的意見。該公司打算及時迴應FDA並解決這些觀察結果。
根據同意法令，如果FDA發現該公司不遵守同意法令、FDA法案或FDA規定，FDA有權命令該公司採取各種行動，包括要求該公司停止與泰勒街產品有關的所有業務。FDA還可以命令該公司部分停止運營或召回，發佈安全警報、公共衞生建議或新聞稿，或採取FDA認為必要的任何其他針對泰勒街產品的糾正行動。
根據同意法令，FDA還有權評估每一次違反同意法令的行為每天15,000美元的違約金
法規或FDA法案。FDA還可以評估對摻假或品牌錯誤的設備發貨的違約金，金額是任何此類摻假或品牌錯誤設備的銷售價格的兩倍。如果分攤違約金，每一日曆年的違約金總額不得超過700萬美元。評估違約金的權力是FDA可以獲得的任何其他補救措施的補充，包括民事罰款。
有關同意法令的更多信息，請參閲本年度報告表格10-K的以下各節：第1A項。風險因素。
FDA的其他事項
該公司預計，其幾乎所有的設施都將不時接受FDA或其他監管機構的檢查。無法預測這些檢查的頻率、持續時間、範圍、結果和後果。
公司可能會不時對公司產品進行自願召回或現場糾正行動，以糾正可能出現的潛在產品安全問題，以促進公司的高標準質量、安全和有效性。
其他醫療器械監管機構
在美國以外，外國政府通常會有一個衞生部或類似的政府機構來監管和執行與醫療器械的設計、製造、分銷和營銷有關的法規。在某些情況下，設計和測試有共同的標準。在某些情況下，有針對具體國家的要求。這些法規並不總是與其他司法管轄區的法規協調一致，在某些情況下，成本、進入市場或支持產品的時間可能會產生重大後果。
EEA和英國監管機構
該公司產品在歐洲的監管主要在英國、瑞士和由歐盟成員國以及冰島、列支敦士登和挪威組成的歐洲經濟區(EEA)範圍內。只有符合歐洲醫療器械法規(“EMDR”)某些符合性要求的醫療器械才能在歐洲藥品管理局內銷售。截至2021年5月，該公司的I類產品符合EMDR。未通過EMDR認證的產品不得在歐盟銷售或銷售。
由於英國脱歐，從2021年1月1日開始，該公司在英國銷售的產品必須在醫療保健產品監管機構(MHRA)註冊。在2024年6月之前，符合EMDR和MDD的產品可以繼續在英國使用CE標誌，之後產品必須符合英國的要求。2021年5月26日，歐盟委員會宣佈，歐盟和瑞士之間的相互承認協議不再有效，該協議允許在歐盟批准的醫療器械在瑞士銷售。因此，醫療器械必須單獨在瑞士監管機構Swissmedic註冊，該公司必須遵守瑞士的要求。英國和瑞士的監管要求在繼續演變，該公司正在監控所有變化和更新。
此外，某些國家的國家健康或社會保障機構，包括歐洲以外的國家，要求該公司的產品在這些國家銷售之前必須符合條件。
其他審計要求
五個國家已同意共同努力，協調法規，並允許在一項名為醫療器械單一審計計劃(MDSAP)的計劃下，使用一次審計來確認這些國家的法規是否得到遵守。參與的五個國家包括美國、加拿大、澳大利亞、巴西和日本。根據MDSAP，相關設施的年度監督審計由MDSAP國家指定的私營組織進行，該組織被稱為“通知機構”，負責評估遵守適用條例的情況。根據《環境與發展報告》和《千年發展目標》，已通知的機構有權進行突擊審計。此外，該公司在歐洲的設施還受到適用的醫療器械監管機構的審計。
其他質量成就
2022年，該公司在歐洲、亞洲和北美的主要設施再次獲得認證，符合國際標準化組織13485-2016年的要求，這是一項嚴格的國際質量管理體系標準，表明了該公司對卓越質量的持續承諾。
國家競爭性招標
在美國，醫療保險和醫療補助服務中心(CMS)是一個重要的支付者，管理着醫療保險服務的醫療報銷。從2011年1月到2020年10月，CMS實施了其國家競爭性招標(NCB)計劃，以減少醫療支出。這個項目產生了新的，
降低醫療設備的醫療保險支付率，這對該公司的銷售價格產生了負面影響。因此，公司的收入、利潤和現金流也受到了負面影響。
該公司受到NCB利率下調以及私人付款人或州政府機構任何類似下調影響的風險，可能會增加與客户相關的信用風險，這些客户的收入可能會根據報銷情況大幅減少。隨着報銷率的降低，該公司的客户可能會面臨盈利和流動性方面的壓力。因此，該公司仍專注於在向客户提供信貸方面謹慎，並對催收工作保持警惕。
此外，報銷減少的後果已經並可能繼續迫使客户考慮其他供應來源，這些來源可能以較低的採購價格提供，從而減少銷售或客户交易某些產品的價格。
儘管CMS支付的減少對家庭護理行業造成了顛覆，但該公司相信，它可以在這種環境下成長和蓬勃發展。該公司預計將繼續推行旨在降低服務客户成本的生產率舉措，努力實現較低的客户價格目標。該公司還生產某些解決方案，可以為客户提供更低的總業務成本。該公司打算繼續開發解決方案，幫助提供商提高盈利能力，並降低對付款人的總體護理成本，包括對其最終用户客户的服務和支持。
積壓
該公司通常根據某些產品的專業性，通過從庫存發貨或按訂單生產的方式生產其產品，以滿足近期需求。因此，該公司通常不會有任何特定產品的大量積壓訂單。然而，2022年，由於供應鏈限制，影響了零部件和成品的獲取，歐洲和北美的積壓訂單仍然居高不下。
人力資本
截至2022年12月31日，該公司約有2800名員工。該公司相信，員工是其成功不可或缺的一部分，並努力通過對其誠信、創新、領導力、卓越和問責的核心價值觀的承諾，創造一種有回報的文化。該公司的薪酬計劃旨在吸引、留住和激勵員工成為公司成功的一部分。該公司提供
具有本地競爭力和全球一致性的工資，以獎勵員工的業績。該公司的長期激勵計劃是以股權為基礎的，以使領導力與股東的利益保持一致。
InVacare致力於其環境、社會和治理計劃，並擁抱多樣性、公平和包容。該公司認為，創新的員工隊伍需要多樣化，擁有來自廣泛背景和經驗的技能和觀點。全球和美國的人口統計數據包括：
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2022年12月31日全球性別人口統計 |
| 女性 | 男性 |
| 經理級及以上 | 30% | 70% |
| 個人貢獻者 | 43% | 57% |
| 製造和倉庫同事 | 31% | 69% |
| 總Invacare | 37% | 63% |
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2022年12月31日美國種族和民族人口統計數據 | |
| 總計美國 | M&W 1 | 集成電路2 | 及以上 3 | |
| 黑人/非裔美國人 | 10% | 16% | 7% | 3% | |
| 亞洲人 | 2% | 2% | 3% | 3% | |
| 西班牙裔/拉丁裔 | 24% | 42% | 11% | 6% | |
| 白色 | 61% | 38% | 76% | 86% | |
| 多種族、美洲原住民和太平洋島民 | 3% | 2% | 3% | 2% | |
1製造和倉儲 | |
2個人貢獻者（低於不監督他人的經理） | |
3經理及以上 | |
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該公司專注於培訓員工和進行自我審計，以創造安全的工作環境。
海外業務和出口銷售
該公司將其產品銷往其他國家。2022年，該公司的產品銷往100多個國家。有關公司海外業務的淨銷售額、營業收入和可識別資產的信息，請參閲合併財務報表附註中的業務分部。
可用信息
公司提交10-k表格年度報告、10-Q表格季度報告、8-k表格當前報告及其任何修訂以及委託書
提交給美國證券交易委員會(“美國證券交易委員會”)的聲明和其他文件。美國證券交易委員會有一個網站，Http：//wWw.sec.gov，其中包含該公司提交給美國證券交易委員會的所有報告、委託書和信息聲明以及其他信息。
此外，InVacare向美國證券交易委員會提交的文件可以在該公司的網站上或通過該公司的網站獲得，Www.invacare.com在以電子方式向美國證券交易委員會存檔或向其提供後，在合理可行的範圍內儘快提交。還可以通過以下方式免費索取該公司的文件副本：One Invare Way，Elyria，One Invare公司股東關係部，郵編：44035。公司網站的內容不屬於本10-k表格年度報告的一部分。
前瞻性信息
本10-k表格包含符合1995年“私人證券訴訟改革法”中“安全港”條款的前瞻性陳述。前瞻性表述是指那些描述未來結果或預期的表述，這些表述通常由諸如“將”、“可能”、“應該”、“可能”、“計劃”、“打算”、“預期”、“繼續”、“預測”、“相信”和“預期”等詞彙來標識，以及類似的評論，表示受難以預測的內在不確定性影響的前瞻性表述。例如，這些陳述包括與公司根據破產法第11章成功完成重組的能力有關的陳述。由於各種風險和不確定因素，實際結果和事件可能與表述或預期的結果大不相同，包括破產法第11章案件對公司流動性和經營結果的潛在不利影響；公司就破產法第11章案件中提出的動議及時獲得破產法院批准的能力；對公司資本重組過程、DIP信貸協議或其他可能延長破產法第11章案件的訴狀的異議；員工流失和公司因分心和不確定因素而留住高級管理層和其他關鍵人員的能力；公司遵守DIP信貸協議和其他融資安排的條款和條件施加的限制的能力；公司因破產法第11章的案件而與供應商、客户、員工和其他第三方和監管機構保持關係的能力；破產法第11章的案件對公司和包括公司普通股持有人在內的各個組成部分的利益的影響；破產法院對破產法第11章案件的裁決，包括批准任何重組計劃和DIP信貸協議的條款和條件，以及破產法第11章案件的一般結果；公司將在破產法第11章保護下運營的時間長短以及在破產法第11章案件懸而未決期間繼續獲得運營資本；與破產法第11章案件中第三方動議相關的風險，這可能幹擾公司完成重組計劃或替代重組的能力；與破產法第11章程序相關的行政和法律成本增加；以及破產過程中涉及的其他訴訟和固有風險，持續的供應鏈挑戰和零部件短缺；銷售和自由現金流趨勢；應急計劃和成本控制行動的影響；公司的流動性和營運資本預期；公司未來的財務業績，包括對合並和分部收入、淨銷售額和盈利能力的預期；公司的未來業務計劃和類似的陳述。從公司供應商獲得所需產品、部件或原材料的可用性和成本，包括與流行病相關的供應鏈挑戰和供應商造成的交貨延遲和生產中斷
交貨暫停的原因包括：應付款項逾期；運輸和物流服務及運力出現全球短缺或成本增加；政府、企業和個人為應對疫情而採取的行動，包括強制關閉企業和限制現場商業互動；疫情或政治或地緣政治危機的影響，如俄羅斯與烏克蘭的戰爭，以及對全球和區域經濟和經濟活動採取的行動；全球主要市場普遍存在經濟不確定性，全球經濟狀況惡化或經濟增長水平低，包括通貨膨脹經濟狀況、利率上升和信貸市場波動造成的負面條件；公司已經或將採取措施降低運營成本的效果；公司維持盈利銷售增長、實現部門經營業績預期改善、將高庫存水平轉換為現金或降低成本的能力；公司成功提高產量和將積壓訂單轉換為銷售的能力；公司成功專注於生活方式和移動及座椅產品的能力；市場對公司新產品創新的缺乏接受程度；修訂產品定價和/或產品附加費對收入或對公司產品的需求的潛在不利影響；可能使公司無法實施或實現其當前和計劃的業務舉措的預期收益或可能增加成本的情況或事態發展，特別是其增長計劃的關鍵要素，如新產品的推出、商業化計劃、對示範設備的額外投資、在歐洲的產品分銷戰略、供應鏈行動以及全球信息技術內包和企業資源規劃實施活動；對公司流動性可能產生的不利影響，包括：(1)破產法第11章案例對公司流動性和經營結果的潛在不利影響；(2)公司處理未來債務到期日或其他債務的能力，包括未來可能發生的額外債務；或(3)如果未能滿足一個或多個適用的結束條件，公司根據重組計劃獲得融資的能力(如簡明合併財務報表附註所述)；利率上升或借款成本；公司債務協議中的義務對公司業務活動的潛在限制；政府和第三方付款人償還水平和做法的不利變化；醫療保健提供者的整合；可能增加公司生產或購買公司產品成本的材料的可獲得性減少或成本增加，包括關税的不利影響以及商品成本或運費成本的增加；醫療保健提供者的合併；公司產品市場定價壓力的增加；傳統IT系統故障或中斷的風險；網絡安全攻擊、數據泄露或數據丟失和/或延遲的風險。
無法恢復或恢復數據和信息技術系統；公司與美國食品和藥物管理局(FDA)簽署的同意禁令的不利影響，包括但不限於合規成本、無法重建受負面影響的客户關係、未吸收的產能利用率(包括固定成本和管理費用)；可能對第三方專家審計師在受同意令影響的設施對公司質量體系進行必要審計的任何情況或事態發展，包括任何可能未能遵守同意令或FDA規定的情況，或無法充分解決FDA信函中確定的問題；監管程序或公司在美國或海外的產品或業務未能遵守監管要求或獲得監管批准或批准；監管或政府隨時檢查公司設施和政府執法行動的不利影響；產品責任或保修索賠；產品召回，包括比預期更廣泛的保修或召回經歷；槓桿化可能產生的不利影響，包括利率或違約風險事件；匯率波動，特別是考慮到公司海外業務對其整體財務業績的相對重要性；法律行動，包括超過現有保險限額的訴訟或索賠的不利判決或和解；税率波動；可能影響公司未來盈利和現金流的額外税收支出或額外税收敞口；應收賬款；在許多不同外國司法管轄區管理和經營企業的固有風險；更容易受到敵意收購企圖或其他股東維權行動的影響；俄亥俄州法律或公司債務協議、章程文件或其他協議中可能阻止或推遲控制權變更的條款，以及本年度報告中其他地方以10-k表格形式和公司不時提交給美國證券交易委員會的報告中描述的風險。該公司可能無法預測，對可能影響其未來業績的許多因素或事件幾乎沒有控制，除非法律要求，否則該公司不承擔或明確拒絕任何義務，審查或更新任何前瞻性陳述，或公開宣佈任何此類陳述的修訂結果，以反映未來的事件或發展或其他情況。
項目1A.評估風險因素。
公司的業務、財務狀況、經營業績和前景都受到各種風險和不確定因素的影響。在就公司證券做出任何投資決定之前，應仔細考慮以下描述的風險和不確定性，以及本年度報告中的10-k表格和公司提交給美國證券交易委員會的其他文件中的所有其他信息。下面描述的風險和不確定性可能並不是該公司面臨的唯一風險和不確定性。公司目前不知道或公司目前認為無關緊要的其他風險和不確定性也可能影響公司的業務。如果這些已知或未知的風險或不確定性發生、發展或惡化，公司的業務、財務狀況、經營結果和前景可能會發生重大變化。
風險因素摘要
如上所述，該公司面臨許多風險，如果實現這些風險，可能會對其業務、財務狀況、運營結果和前景造成實質性損害。該公司面臨的一些更重大的風險和不確定性包括下面概述的風險和不確定性。以下摘要並非詳盡無遺，僅限於參考本“第1A項”中所列的全套風險因素。風險因素“一節。
由於債務人於2023年1月在美國申請破產，具體的破產風險因素已包括在下面的摘要中。這些風險因素對債務人來説是特定的，但也可能對公司內部的其他實體產生影響。發生或不發生下列任何或全部或有事項，以及任何其他事項，可能會影響根據本計劃允許的債權和權益持有人可獲得的分配，但不一定會影響受損階層接受或拒絕該計劃的投票的有效性，也不一定需要重新徵集此類受損階層中債權和權益持有人的投票。
此外，破產以外的風險，適用於公司的所有子公司，包括債務人。
與破產法第11章案例相關的風險
•不能保證該公司將能夠成功完成計劃中設想的重組，這使得人們對其作為一家持續經營的企業繼續存在的能力產生了很大的懷疑。
•該公司已尋求破產法院的保護，破產法院使其面臨與破產相關的風險和不確定性，並可能損害其業務。
•存在終止《重組支助協議》的風險。
•利害關係人可以反對該計劃的債權和利益分類。
•計劃生效日期之前的條件可能不會發生。
•債務人可能無法滿足投票要求。
•債務人可能無法確保該計劃得到確認。
•非雙方同意的確認。
•確認後繼續承擔風險。
•第11章的案件可以根據破產法第7章的規定轉換為案件，或者第11章的一個或多個案件可以被駁回。
•債務人可以對債權或利息的數額或分類提出異議。
•釋放、禁令和免責條款可能不會獲得批准。
•破產管理人無法預測為實施該計劃而破產所花費的時間，而漫長的破產程序可能會擾亂破產管理人的業務，並損害按該計劃所載條款進行重組的前景。
•不發生生效日期的風險。
•本計劃所設想的交易可能不會完成。
與該計劃下的恢復有關的風險
•重組後的債務人可能無法實現他們預期的財務業績。
•新普通股受到稀釋的影響。
•新普通股和新優先股股票的流動性交易市場可能不會發展。
•根據該計劃發行的某些新普通股和新優先股不得轉售或以其他方式轉讓，除非此類轉售或轉讓已根據證券法登記或適用豁免註冊。
•新普通股和新優先股的持有人可能無法獲得登記證券持有人可獲得的相同級別的信息。
•某些申索人可能會獲得大量新普通股的股份，因此可能會產生重大影響。
•該計劃的某些税務影響。
•債務人可能無法準確報告他們的財務業績。
•意外事件可能會影響允許的索賠類別。
與破產管理人和重組的破產管理人業務有關的風險
•重組後的債務人可能無法產生足夠的現金來償還所有債務。
•破產管理人將受到與破產法第11章案件相關的風險和不確定性的影響。
•長時間處於破產狀態可能會損害債務人的業務。
•財務結果可能不穩定，也可能不反映歷史趨勢。
•債務人對流動性的大量需求可能會影響債務人的經營能力。
•重組後的債務人可能會受到潛在訴訟的不利影響，包括由破產法第11章案件引發的訴訟。
•某些索賠可能無法清償，並可能對債務人的財務狀況和經營業績產生重大不利影響。
•終止重組支持協議、無法確認該計劃或其他阻礙成功和便利的破產法第11章程序可能會對債務人與其主要供應商的關係產生不利影響。
•由於重組計劃的實施，公司使用淨營業虧損結轉(“NOL”)的能力可能會受到限制，或者可能會減少或取消。破產法院已經發布了一項命令，旨在保護我們的NOL，直到完成重組計劃。
商業和運營風險
•如果公司的業務改善努力無效，公司的戰略目標、業務計劃、財務業績或流動性可能會受到負面影響。
•如果公司無法吸引和留住關鍵的IT治理、項目管理和合同管理能力，可能會限制公司成本改善和業務效率舉措的有效性，並對公司的盈利能力和增長產生不利影響。
•政府和其他第三方付款人償還水平和做法的變化對公司的收入和盈利能力產生了負面影響，並可能繼續產生負面影響。
•如果公司的產品沒有包括在足夠數量的客户配方中，或者如果定價政策以其他方式有利於競爭對手的產品，公司的市場份額和毛利率可能會受到負面影響。
•該公司的行業競爭激烈，客户和競爭對手的整合可能會導致客户流失或帶來額外的競爭性定價壓力。
•該公司的業務戰略依賴於有關影響其產品市場的人口趨勢的某些假設。如果這些假設被證明是不正確的，那麼對該公司產品的需求可能會低於預期。
與財務業績和流動性相關的風險
•該公司目前和未來的債務安排和融資安排的條款可能會限制該公司在運營業務方面的靈活性。
•該公司的槓桿和債務義務可能會對其財務狀況產生不利影響，限制其籌集額外資本為其運營提供資金的能力，影響其業務運營方式，並阻止其履行償債和其他義務。
•償還公司債務需要大量現金，公司可能沒有足夠的現金流來償還鉅額債務。
與信息技術相關的風險和對第三方的依賴
•公司信息技術系統的任何重大中斷或故障，或未能成功有效地實施新技術，都可能對公司造成不利影響。
•網絡安全威脅和更復雜、更有針對性的計算機犯罪對該公司的系統、網絡、產品和服務構成風險，並對該公司遵守數據隱私法的情況構成風險。
•隨着公司內部服務的過渡，公司第三方服務提供商的中斷或延誤可能會對其運營產生不利影響。
監管和發展風險
•該公司仍然受到美國食品和藥物管理局的同意禁令的約束，如果該公司不遵守同意法令，可能會對公司產生不利影響。
•該公司在美國或海外的產品或業務未能遵守醫療器械監管要求，或未能獲得監管部門的批准或批准，都可能對該公司的業務造成不利影響。
•
•公司所在地區的立法發展可能會對公司產生不利影響。
知識產權風險
•如果公司捲入有關其專利或其他知識產權的訴訟，公司的經營業績和財務狀況可能會受到不利影響。
•如果該公司不能保護其知識產權或成功解決針對其的侵權索賠，該公司的產品銷售和業務可能會受到不利影響。
製造和供應風險
•材料供應的減少或成本的增加可能會增加公司生產產品的成本。
•通貨膨脹的經濟狀況已經增加，而且可能會繼續增加公司生產產品的成本。
•地緣政治風險，如與烏克蘭軍事衝突相關的風險，可能導致市場波動性和不確定性增加，這可能對公司的業務、財務狀況和運營結果產生負面影響。
•該公司管理有效供應鏈的能力是一個關鍵的成功因素。
•隨着公司將職能外包，它對履行這些職能的實體變得更加依賴。
其他監管和訴訟風險
•該公司在許多不同的外國司法管轄區管理和經營業務時存在某些固有的風險。
•該公司的產品可能會受到產品責任索賠或召回的影響，這可能會代價高昂，損害公司的聲譽，並對其業務產生不利影響。
其他風險因素-其他財務風險、與員工和公司普通股相關的風險
•該公司擁有重大設施的長期融資租賃，這可能會影響公司的流動性和現金流。
•公司的收入和利潤會受到匯率和利率波動的影響，這可能會影響公司的盈利能力和現金流。
•額外的税收支出或額外的税收敞口可能會影響公司未來的盈利能力和現金流。
•由於重組計劃的實施，公司使用淨營業虧損結轉(“NOL”)的能力可能會受到限制，或者可能會減少或取消。破產法院已經發布了一項命令，指定在完成重組計劃之前保護我們的NOL。
•公司報告的業績可能會受到壞賬準備增加的不利影響。
•無法吸引和留住公司的關鍵管理層和人員，或失去他們的服務，可能會對公司經營業務的能力產生不利影響。
與破產法第11章案例相關的風險
不能保證該公司將能夠成功完成計劃中設想的重組，這使得人們對其作為一家持續經營的企業繼續存在的能力產生了很大的懷疑。
公司作為持續經營企業的持續經營能力取決於其完成重組並從重組中產生足夠的流動資金以滿足我們的義務和運營需求的能力。我們完成重組的能力受到風險和不確定因素的影響，其中許多風險和不確定因素是我們無法控制的。這些因素，再加上公司經常性的運營虧損和累積的虧損，使人對我們作為一家持續經營的企業繼續下去的能力產生了極大的懷疑。不能保證公司能夠按照計劃中規定的條款成功完成重組，或者根本不能保證公司能夠從重組中實現所有或任何預期收益。有關重組及其相關風險的更多信息，請參閲本文件所載合併財務報表附註。
該公司已尋求破產法院的保護，破產法院使其面臨與破產相關的風險和不確定性，並可能損害其業務。
該公司已尋求破產法院的保護，因此，我們的運營和制定和執行其業務計劃的能力，以及其作為持續經營企業的能力，都受到與破產相關的風險和不確定性的影響。因此，尋求破產法院的保護可能會對我們的業務、財務狀況、運營結果和流動性產生實質性的不利影響。高級管理層被要求花費大量的時間和精力來關注重組，而不是隻專注於我們的業務運營。破產法院的保護也可能使留住管理層和其他對我們業務的成功和增長至關重要的員工變得更加困難。
其他重大風險包括：
•公司完善計劃的能力；
•高成本的破產和相關費用；
•監管機構對公司施加的限制或義務涉及以下方面
•《破產法》第11章的破產與重現；
•公司有能力獲得足夠的資金，使我們能夠擺脱破產，並在出現後執行其商業計劃；
•公司與供應商、服務提供商、客户、員工和其他第三方保持關係的能力；
•公司維持對其運營至關重要的合同的能力；以及
•公司債券持有人和其他在公司破產保護案件中有利害關係的第三方的行動和決定，可能與公司的計劃不一致。
第11章案件的拖延可能會增加我們無法重組公司業務和擺脱破產的風險，並增加與破產程序相關的成本。
存在終止《重組支助協議》的風險。
如果發生導致終止重組支持協議的事件，重組支持協議可能會在確認或完成計劃之前終止，這可能會導致重要債權人羣體失去對計劃的支持，並可能導致債務人在某些情況下失去現金抵押品的使用。任何這種失去支持的情況都可能對債務人確認和完善該計劃的能力產生不利影響。
利害關係人可以反對該計劃的債權和利益分類。
《破產法》第1122條規定，只有在某一債權或股權與該類別中的其他債權或股權實質上相似的情況下，計劃才可將該債權或股權置於該類別中。債務人認為，該計劃對債權和權益的分類符合《破產法》規定的要求，因為債務人創建了債權和利益類別，每個類別都包括適用的債權或利益，這些債權或利益與每個此類類別中的其他債權或利益基本相似。然而，不能保證破產法院會得出同樣的結論。
計劃生效日期之前的條件可能不會發生。
正如《計劃》第九條更全面地規定的那樣，《計劃》的確認日期和生效日期取決於若干先決條件。如果不滿足或放棄這些先決條件，確認日期或生效日期將不會發生。
債務人可能無法滿足投票要求。
如果收到的投票數量和金額足以使破產法院能夠確認該計劃，債務人打算在此後儘可能快地尋求對該計劃的確認。在未獲得足夠票數的情況下，破產管理人可根據破產法第1129(B)條就任何被駁回的債權類別尋求對該計劃的確認，或可尋求確認另一可選的第11章計劃或交易。不能保證任何此類替代破產法第11章計劃或其他交易的條款將與該計劃中建議的條款相似或同樣有利於權益持有人和允許的索賠，且債務人不相信存在或可能存在任何此類交易比該計劃對產業更有利。
債務人可能無法確保該計劃得到確認。
《破產法》第1129條規定了確認破產法第11章計劃的要求，除其他事項外，還要求破產法院作出以下裁決：(A)該計劃對任何不接受破產計劃的類別“沒有不公平的歧視”，並且是“公平和公平的”；(B)在確認該計劃之後，不太可能發生清算或需要進一步的財務重組，除非該計劃考慮進行這種清算或重組；以及(C)向不接受該計劃下某一特定類別的債權或股權的持有人分配的價值將不低於此類分配持有人的價值。
如果債務人根據破產法第7章被清算，將收到。
不能保證會收到確認該計劃所需的接受。即使收到必要的接受，也不能保證破產法院會批准該計劃。被允許索賠的不接受持有人可能會質疑披露聲明的充分性，或者投票程序和投票結果是否滿足破產法或破產規則的要求。即使破產法院認定披露聲明、投票程序和投票結果是適當的，如果破產法院發現沒有滿足任何法定的確認要求，它仍然可以拒絕確認該計劃。如果破產法院沒有確認破產法第11章的重組計劃，目前還不清楚債務人是否能夠重組他們的業務，如果有的話，權益持有者和允許向他們索賠的人最終將獲得什麼。
根據本計劃的條款和條件，債務人保留在必要時修改本計劃的條款和條件以進行確認的權利。任何此類修改都可能導致對任何不接受的索賠或利益類別以及低於該不接受類別的任何級別的待遇低於該計劃目前提供的待遇。這種不太有利的待遇可能包括分配價值低於《計劃》目前規定的財產，或根據《計劃》不進行任何分配。
此外，在破產法第11章的案件開始時，《破產法》規定債務人有權提出計劃，並禁止債權人和其他人提出計劃。然而，如果破產法院終止該權利，或排他期到期，可能會對債務人確認該計劃以實現債務人所述目標的能力產生重大不利影響。
非雙方同意的確認。
如果任何受損類別的債權或利益不接受破產法第11章的計劃，破產法院仍可應倡議者的請求，在至少一個受損類別(如《破產法》第1124條所界定)已接受該計劃的情況下確認該計劃(這種接受是在不包括該類別中任何“內部人”投票的情況下確定的)，並且，對於沒有接受該計劃的每個受損類別，破產法院判定該計劃“沒有不公平的歧視”，並且對持不同意見的受損類別是“公平和公平的”。破產管理人認為該計劃滿足這些要求，根據《破產法》第1129(B)款，破產管理人可以要求這種非一致同意的確認。然而，不能保證破產法院會得出這一結論。此外,
追求非協商一致的確認或完善計劃可能會導致與專業薪酬相關的費用增加等。
確認後繼續承擔風險。
即使該計劃完成，債務人仍將繼續面臨一些風險，包括某些他們無法控制的風險，例如經濟狀況的進一步惡化或其他變化、行業的變化、由於破產法第11章的訴訟程序可能導致其資產重估，以及費用增加。如果根據《破產法》進行的案件持續很長一段時間，而沒有説明如何或何時完成案件，則其中一些關切和影響通常會變得更加嚴重。由於這些風險和其他風險，不能保證反映該計劃的第11章重組計劃將實現債務人所述的目標。
此外，即使債務人的債務通過該計劃得到減免和/或清償，在與破產法第11章案件相關的訴訟程序完成後，債務人可能需要通過公共或私人債務或股權融資或其他各種方式籌集額外資金，為債務人的業務提供資金。在需要的時候，可能沒有足夠的資金，或者可能沒有優惠的條件。
第11章的案件可以根據破產法第7章的規定轉換為案件，或者第11章的一個或多個案件可以被駁回。
如果破產法院認為在破產法第11章的案件中符合債權人和/或債務人的最佳利益，破產法院可以根據破產法第7章將破產法第11章的破產案件轉換為案件。在這種情況下，將指定或選出第7章受託人，按照《破產法》確定的優先順序清算債務人的資產以供分配。債務人認為，根據第7章進行清算將導致對債權人的分配比第11章計劃中規定的要少得多，因為：(A)資產可能不得不在短期內無序出售或以其他方式處置，而不是在以後以受控的方式重組或出售作為持續經營的企業；(B)任命第7章受託人所涉及的額外行政費用；(C)在清算過程中產生的額外費用和索賠，其中一些將享有優先權。包括因拒絕與停止運營有關的未到期租約和其他未執行合同而提出的索賠。
此外，如果破產法院發現債務人對遺產造成了重大或持續的損失或減損，並且債務人沒有合理的可能性恢復債務，或沒有能力實質性完成確認的計劃，或者
否則確定原因存在，破產法院可以駁回一個或多個第11章案件。在這種情況下，債務人將無法確認有關適用債務人的計劃，這最終可能導致向債權人的分配明顯少於計劃中規定的分配。
債務人可以對債權或利息的數額或分類提出異議。
除非計劃中另有規定，債務人保留對計劃下任何索賠或利息的金額或分類提出異議的權利。 如果索賠受到反對，任何索賠持有人都不能依賴披露聲明中列出的估計。因此，任何受到反對的索賠持有人可能無法獲得披露聲明中描述的估計分配的預期份額。
釋放、禁令和免責條款可能不會獲得批准。
該計劃第八條規定了某些免除、禁令和免責，包括免除留置權和第三方免除責任，否則可能會對債務人、重組債務人或被解除債務的當事人提出申訴。本計劃中規定的釋放、禁令和免責受到利害關係方的反對，可能不會獲得批准。如果放行未獲批准，某些放行的締約方可能會撤回對該計劃的支持。
向被免責方提供的豁免和向被免責方提供的免責對於債務人重組的成功是必要的，因為被免責方和被免責方對債務人的重組努力作出了重大貢獻，這對《計劃》的成功是重要的，並已同意作出進一步貢獻，包括同意大幅減少其對債務人遺產的債權數額，併為破產後流動性的一個關鍵來源提供便利，但前提是他們必須充分受益於《計劃》的免除和免責條款。該計劃的釋放和免責條款是該計劃不可分割的組成部分。
破產管理人無法預測為實施該計劃而破產所花費的時間，而漫長的破產程序可能會擾亂破產管理人的業務，並損害按該計劃所載條款進行重組的前景。
儘管債務人提議在請願之日起120(120)天內完成獲得確認和完成計劃的程序，但如果確認有爭議，或者確認或完成的條件未得到滿足或放棄，這一過程可能會持續更長時間。
雖然破產管理人已努力將破產法第11章的案件長度減至最短，但無法肯定地預測破產管理人可能花費的時間，而且破產管理人也不能確定該計劃是否會得到確認。即使及時得到確認，確認該計劃的破產程序本身也可能對債務人的業務產生不利影響。由於債務人的未來存在不確定性，因此存在風險，其中包括：員工可能分心履行職責，或更容易被其他職業機會吸引；供應商、供應商或其他業務夥伴可能終止與債務人的關係，或要求財務保證或提高業績，其中任何一項都可能損害債務人的前景和產生穩定、經常性現金流的能力。
宂長的破產法第11章還將涉及額外的費用，給債務人的流動性狀況帶來壓力，並轉移管理層對債務人業務運營的注意力。
破產程序對破產管理人業務的幹擾可能會隨着完成破產法第11章案件所需時間的延長而增加。如果債務人由於對該計劃的質疑或其他原因而不能及時獲得對該計劃的確認，債務人可能被迫在較長一段時間內破產，同時他們試圖制定一個可以得到確認的不同的重組計劃。一個曠日持久的破產案件可能會增加上述不利影響的可能性和程度。
不發生生效日期的風險。
儘管債務人認為生效日期可能在確認日期之後不久，但不能保證這樣的時間或生效日期實際上是否會發生。正如《計劃》第九條更全面地規定的那樣，《計劃》的生效日期取決於若干先決條件。如果不放棄或不滿足這些先決條件，生效日期將不會發生。
本計劃所設想的交易可能不會完成。
除非滿足或放棄完成計劃的所有先決條件，否則公司將不會完成計劃中考慮的交易。這些條件包括：
•由破產法院登錄確認令，而該確認令為最終命令，並具有完全效力及作用；及
•由該公司及其兩家美國子公司共同商定的其他條件
簽署重組支持協議和同意的利益相關者。
其中一些情況不在我們的控制之下。不能保證任何或所有先例條件將得到滿足或放棄，也不能保證這些交易將如目前設想的那樣完成或完全完成。即使這些交易完成，它們也可能無法按預期的時間表或條款完成。如果這些交易不能按預期的時間表或條款完成，公司可能會產生大量的額外成本和開支。
與該計劃下的追回相關的風險(如先前提交給破產法院的披露聲明中所概述的)。
重組後的債務人可能無法實現他們預期的財務業績。
重組後的債務人可能無法實現他們預期的財務業績。披露聲明中提出的財務預測代表了債務人管理團隊對債務人未來財務業績的最佳估計，這必然是基於對重組後的債務人業務以及美國和世界經濟的預期未來業績的某些假設，特別是債務人經營的行業部分。儘管債務人相信披露報表中包含的財務預測是合理的，但不能保證這些預測將會實現。如果重組後的債務人未能達到其預期的財務業績或無法獲得足夠的退出融資以完成重組交易，新普通股或新優先股的價值可能會受到負面影響，而重組後的債務人可能缺乏足夠的流動資金來繼續按計劃在生效日期後運營。此外，重組後的債務人自生效日期起及生效後的財務狀況及經營業績，可能無法與債務人的歷史財務報表所反映的財務狀況或經營業績相比較。
新普通股受到稀釋的影響。
根據該計劃分配的新普通股所代表的所有權百分比將受到管理層激勵計劃、新優先股、後備股權溢價和退出擔保可轉換票據的攤薄。
新普通股和新優先股股票的流動性交易市場可能不會發展。
新普通股和新優先股將是新發行的證券，這些證券沒有既定的交易市場。活躍的證券交易市場可能永遠不會發展，或者如果
發達，可能不會持續下去。債務人不打算申請新普通股或新優先股在任何證券交易所上市，或安排在任何交易商自動報價系統上報價。新普通股或新優先股的任何市場的流動性將取決於新普通股或新優先股的持有者人數、重組後的債務人的財務表現以及類似證券的市場，這些都不能確定或預測。因此，不能保證新普通股或新優先股的交易市場將會活躍，也不能保證該等證券的流動性或交易價格。如果交易市場不活躍，轉讓或出售新普通股或新優先股的能力可能會受到很大限制。缺乏活躍的市場也可能削弱您在您希望出售的時候或以您認為合理的價格出售您的新普通股的能力。缺乏活躍的市場也可能降低你的新普通股或新優先股的市場價格。因此，您可能被要求無限期地承擔您擁有新普通股或新優先股的財務風險。
根據該計劃發行的某些新普通股和新優先股不得轉售或以其他方式轉讓，除非此類轉售或轉讓已根據證券法登記或適用豁免註冊。
自生效之日起，新普通股和新優先股的發行將不會根據證券法或任何藍天法律進行登記。
在《破產法》第1145(A)(1)節涵蓋根據該計劃發行的新普通股或新優先股的範圍內，除非持有人是破產法第1145(B)節所界定的關於該等證券的“承銷商”，否則該等證券可由其持有人轉售，而無須根據《證券法》註冊；提供, 然而，如果在轉讓時，持有者是證券法第144(A)(1)條所界定的重組債務人的“關聯公司”，或在轉讓後90天內是這種“關聯公司”，則這種新普通股的這種權利或股份將不能自由交易。這些關聯持有人只有在能夠遵守適用的註冊豁免，包括《證券法》第144條規定的情況下，才被允許在沒有註冊的情況下出售此類證券。根據該計劃獲得新普通股和新優先股的債權持有人轉售被視為“承銷商”的債權，將不會被《破產法》第1145條豁免根據證券法或適用法律進行登記。這些持有者只有在能夠遵守適用的註冊豁免，包括《證券法》第144條規定的情況下，才被允許在沒有註冊的情況下出售此類證券。
根據本計劃發行的證券不在破產法第1145(A)(1)條的涵蓋範圍內，包括與第4(A)(2)條有關的證券，此類證券應根據證券法第4(A)(2)條發行，並將被視為不得出售、交換、轉讓或以其他方式轉讓的“受限證券”，除非它們已根據證券法註冊或適用豁免註冊。此類受限證券的持有者將無權登記其受限證券，因此，除非依照《證券法》規定的登記豁免，否則不能轉售這些證券。
根據證券法第144條，如果滿足某些條件，則允許轉售受限制證券，這些條件取決於受限制證券的持有人是否如第144條所定義的那樣是發行人的“附屬機構”。非關聯公司在前90天內不是發行人的關聯公司，可以在一年持有期後轉售受限證券。關聯公司也可以在一年持有期後轉售受限證券，但只有在出售時有關發行人的某些當前公開信息可用，並且只有在關聯公司也遵守規則144的數量、銷售方式和通知要求的情況下才可以轉售。由於重組後的債務人可能不受《交易法》的報告要求約束，也不打算將其任何證券在全國證券交易所上市，因此不能保證將會有關於新普通股和新優先股發行人的最新公開信息。
根據破產法第1145(B)條被視為“承銷商”的新普通股和新優先股的持有者，也將受到證券法對其轉售這些證券的能力的限制。
重組後的債務人不打算在國家證券交易所登記或申請新普通股或新優先股上市。債務人未就新普通股或新優先股持有人自由轉售新普通股或新優先股的權利作出任何陳述。
新普通股和新優先股的持有人可能無法獲得登記證券持有人可獲得的相同級別的信息。
新普通股和新優先股不能根據證券法或任何州證券法註冊，重組後的債務人可能不會期望有證券根據交易法註冊。因此，重組後的債務人可能不受《交易法》的報告要求以及新普通股和新優先股持有人可獲得的信息的約束
可能少於註冊新普通股或新優先股所需的金額。這種信息可獲得性的減少可能會損害您評估您對新普通股或新優先股的所有權和可銷售性的能力。
某些申索人可能會獲得大量新普通股的股份，因此可能會產生重大影響。
假設生效日期發生，某些債權持有人和後盾方可能獲得重組後的債務人的大量股權，這反過來又可能使該等持有人或後盾方對重組後的債務人產生重大影響。因此，該等持有人或該等後盾方可能會影響須經重組後的債務人的股東批准的事宜，包括選舉董事及批准控制權變更等。這些持有人或後盾方可能擁有與其他股東不同的利益，並可能以不利於其他股東利益的方式投票。這種所有權的集中可能促進或可能延遲、防止或阻止重組後的債務人的控制權變更，從而影響新普通股和新優先股的價值。此外，這樣的大股東可能會在短時間內出售其全部或大部分股份，這可能會對股票交易價格產生不利影響。該大股東可自行尋求可能與重組後的債務人業務相輔相成的收購機會，因此，重組後的債務人可能得不到該等收購機會，進而可能對重組後的債務人的業務、財務狀況及經營業績造成重大不利影響。
該計劃的某些税務影響。
允許索賠的持有人應仔細閲讀題為“該計劃的某些美國聯邦所得税後果”的披露聲明第12條，以確定該計劃和破產法第11章案件的税收影響可能如何影響債務人、重組的債務人和索賠持有人，以及擁有和處置根據該計劃將收到的對價的某些税收影響。
債務人可能無法準確地報告或及時提交他們的財務結果。
債務人已經建立了對財務報告的內部控制。然而，財務報告的內部控制可能無法防止或發現債務人財務報表中的錯誤陳述或遺漏，因為它們存在固有的侷限性，包括可能出現人為錯誤，以及規避或凌駕於控制或欺詐之上。因此，即使是有效的內部
控制只能在編制和公平列報財務報表方面提供合理的保證。如果債務人未能維持其內部控制的充分性，債務人可能無法在管理債務人債務的協議條款所規定的期限內及時和可靠地提供財務信息。任何此類困難或失敗都可能對債務人的業務、經營業績和財務狀況產生重大不利影響。此外，債務人未來可能會發現其他內部控制缺陷及/或未能充分糾正先前發現的控制缺陷，這可能會對債務人的業務、經營業績及財務狀況造成重大不利影響。此外，如果債務人脱離破產法第11章，則債務人可能被要求根據會計準則彙編852(“重組“)在此情況下，其資產和負債將於重新開始報告日期按公允價值入賬。因此，可能存在債務人無法及時提交財務業績的風險。
意外事件可能會影響允許的索賠類別。
該計劃下允許債權持有人可獲得的分配可能受到各種意外情況的影響，包括但不限於，破產法院是否命令某些允許債權從屬於其他允許債權。任何和所有此類意外情況的發生，可能會影響根據該計劃允許索賠持有人可獲得的分配，不會影響受損階層接受或拒絕該計劃的投票的有效性，也不會要求受損階層進行任何形式的重新投票。
披露聲明中提出的估計索賠是基於各種假設，實際允許的索賠金額可能與估計大不相同。如果一個或多個基本假設最終被證明是不正確的，實際允許的索賠金額可能與披露聲明中包含的估計索賠金額不同。此外，破產管理人目前無法確定最終將被允許的索賠數量或金額。除其他事項外，這種差異可能會對該計劃下允許索償的持有人的追償產生實質性的不利影響。
與破產管理人和重組後的破產管理人業務相關的風險。
重組後的債務人可能無法產生足夠的現金來償還所有債務。
重組後的債務人是否有能力按計劃償還債務或為其債務再融資，取決於
關於重組債務人的財務狀況和經營業績，受當時的經濟、行業和競爭條件以及重組債務人無法控制的某些金融、商業、立法、監管和其他因素的影響。重組後的債務人可能無法維持經營活動的現金流水平，足以讓重組後的債務人支付債務的本金、保費(如有)以及利息及/或費用，包括但不限於在出現債務時預期的退出安排下的借款。
破產管理人將受到與破產法第11章案件相關的風險和不確定性的影響。
在破產法第11章的案件期間，債務人運營、開發和執行商業計劃並繼續作為一家持續經營的企業的能力，將受到與破產相關的風險和不確定性的影響。這些風險包括：(A)制定、確認和完善計劃中規定的重組交易的能力；(B)就不時在破產法第11章案例中提出的動議獲得破產法院批准的能力；(C)與供應商、供應商、服務提供商、客户、員工和其他第三方保持關係的能力；(D)維持對債務人的運營至關重要的合同的能力；(E)第三方尋求和獲得破產法院批准以終止與債務人的合同和其他協議的能力；(F)第三方尋求並獲得破產法院批准終止或縮短破產人提出和確認破產法第11章計劃、任命破產法第11章受託人或將破產法第11章案件轉為第7章法律程序的排他期的能力；及(G)破產管理人債權人和在破產法第11章案件中有利害關係的其他第三方可能與破產人計劃不一致的行動和決定。
這些風險和不確定性可能會以各種方式影響債務人的業務和運營。例如，與破產法第11章案件相關的負面事件可能會對債務人與供應商、客户、員工和其他第三方的關係產生不利影響，進而可能對債務人的運營和財務狀況產生不利影響。此外，破產管理人需要事先獲得破產法院的批准，才能在正常業務過程之外進行交易，這可能會限制破產管理人對某些事件做出及時反應或利用某些機會的能力。由於與破產法第11章案件相關的風險和不確定性，破產管理人無法準確預測或量化在破產法第11章案件期間發生的可能與破產管理人計劃不符的事件的最終影響。
長時間處於破產狀態可能會損害債務人的業務。
債務人未來的結果將取決於成功確認和執行一項重組計劃。長期在以下情況下運作
破產法院的保護可能會對債務人的業務、財務狀況、運營結果和流動性產生實質性的不利影響。只要與破產法第11章案件相關的訴訟程序繼續進行，高級管理層將被要求花費大量時間和精力處理重組，而不是僅專注於業務運營。長期在破產法院的保護下運營，也可能使留住管理層和其他必要的關鍵人員變得更加困難，這是債務人企業成功和發展所必需的。此外，與破產法第11章案件相關的訴訟程序持續的時間越長，客户和供應商就越有可能對債務人成功重組其業務的能力失去信心，並尋求建立替代商業關係。
只要破產法第11章的案件繼續進行，破產管理人就可能被要求支付與管理破產法第11章案件相關的專業費用和其他費用。如果破產法第11章的案件持續時間超過預期，債務人將需要額外的債務人佔有融資，為債務人的運營提供資金。如果債務人在這種情況下無法獲得這種融資，債務人成功重組業務的機會可能會受到嚴重威脅，債務人被要求清算或出售其資產的可能性可能會增加，因此債權人的追回可能會受到嚴重損害。
此外，債務人不能預測將受重組計劃約束的債務的所有和解條款的最終金額。即使在重組計劃獲得批准和實施後，由於潛在貸款人和其他交易對手可能不願與最近擺脱破產保護的公司做生意，重組後的債務人的經營業績可能會受到不利影響。
財務結果可能不穩定，也可能不反映歷史趨勢。
在破產法第11章的案例中，債務人預計其財務業績將繼續波動，因為資產減值、資產處置、重組活動和費用、合同終止和拒絕、重大重組費用和/或索賠評估可能會對債務人的綜合財務報表產生重大影響。因此，債務人的歷史財務表現很可能不會反映他們在請願日之後的財務表現。
此外，如果債務人脱離破產法第11章，後續合併財務報表中報告的金額可能會相對於歷史合併財務報表發生重大變化，包括由於債務人的經營計劃根據重組計劃進行修訂所致。債務人也可能被要求根據會計準則彙編852採用“重新開始”會計。
(“重組在此情況下，他們的資產和負債將於重新開始報告日期按公允價值入賬，這可能與債務人的綜合資產負債表上記錄的資產和負債的價值有重大差異。債務人在應用重新開始會計後的財務結果也可能與歷史趨勢不同。
財務預測基於作為預測不可分割的一部分的假設，包括根據計劃條款確認和完善計劃、債務人的預期未來業績、行業業績、一般商業和經濟狀況以及其他事項，其中許多事項不在債務人的控制範圍之內，部分或全部可能無法實現。
披露聲明中提出的財務預測代表了對債務人未來財務業績的最佳估計，該估計基於目前已知的事實和對未來業務、美國和世界經濟以及債務人所在相關行業的假設。實際財務結果可能與預測大不相同。如果債務人未能達到其預期的財務業績，則根據該計劃發行的債務人的債務或權益的價值可能會下降，債務人可能缺乏足夠的流動資金在生效日期後繼續按計劃運營。在估計債務人未來的財務結果時，有許多固有的因素和假設，其中許多是債務人無法控制的。
債務人對流動性的大量需求可能會影響債務人的經營能力。
債務人的業務需要足夠的流動資金，以確保債務人的製造和分銷業務得以維持。如果債務人來自運營的現金流持續低迷或減少，債務人可能沒有能力花費必要的資本來改善或維持目前的運營，從而導致收入隨着時間的推移而減少。
債務人面臨着關於其流動性和資本資源是否充足的不確定性。除了為持續運營提供資金所需的現金外，債務人已產生與破產法第11章案件相關的鉅額專業費用和其他成本，預計在破產法第11章的其餘案件中將繼續產生鉅額專業費用和成本。債務人不能保證手頭現金、運營現金流和DIP設施提供的現金將足以繼續為其運營提供資金，並允許債務人履行與破產法第11章案件相關的義務，直到債務人能夠擺脱破產保護。
債務人的流動資金，包括履行持續經營義務的能力，除其他事項外，將取決於：(A)其遵守
(B)他們維持充足手頭現金的能力；(C)他們開發、確認和完善計劃或其他替代重組交易的能力；以及(D)破產法第11章案件的成本、期限和結果。債務人維持充足流動性的能力在一定程度上取決於行業狀況以及債務人無法控制的一般經濟、金融、競爭、監管和其他因素。如果手頭現金、營運現金流以及根據存款計劃提供的現金不足以滿足債務人的流動資金需求，債務人可能需要尋求額外的融資。債務人不能保證會有額外的資金，或者如果有的話，會以可接受的條件提供給債務人。債務人獲得額外融資的機會是極其有限的，而且在可預見的未來可能會繼續如此--如果真的能獲得的話。目前很難預測債務人的長期流動性需求及其資本資源的充分性。
重組後的債務人可能會受到潛在訴訟的不利影響，包括由破產法第11章案件引發的訴訟。
未來，重組後的債務人可能會成為訴訟當事人。一般來説，提起或抗辯訴訟可能既昂貴又耗時。這類訴訟可能導致和解或損害賠償，這可能會對重組後的債務人的財務業績產生重大影響。某些當事方也有可能就其根據《計劃》提出的索賠的處理方式提起訴訟。無法預測重組後的債務人可能參與的潛在訴訟，也無法預測此類訴訟的最終解決方案。然而，任何此類訴訟對重組後的債務人的業務和金融穩定的影響可能是實質性的。
某些索賠可能無法清償，並可能對債務人的財務狀況和經營業績產生重大不利影響。
《破產法》規定，確認重組計劃後，債務人基本上免除了確認前產生的所有債務。除極少數例外情況外，在債務人提交請願書之前或在確認重組計劃之前提出的所有債權(A)將受到重組計劃的妥協和/或處理，和/或(B)將根據重組計劃的條款予以解除。任何不是通過重組計劃最終清償的債權都可以針對重組後的實體提出，並可能對重組後的債務人的財務狀況和經營結果產生不利影響。
對債務人與其主要供應商的關係產生不利影響。
某些供應商為該公司的電動輪椅、手動輪椅、長期護理牀、家庭護理醫療牀、病人升降機以及其他家庭和長期護理產品和用品提供專門製造的部件，這些部件要麼基於僅由特定製造商提供的專利設計，要麼根據公司的確切規格製造或提供。因此，某些關鍵商品沒有其他供應商。鑑於該公司所依賴的高度專業化和受監管的供應商網絡，在對債務人的運營造成最小幹擾的情況下迅速退出破產法第11章，對於債務人繼續與其主要供應商保持關係，進而滿足客户訂單，包括現有訂單的大量積壓至關重要。
由於重組計劃的實施，公司使用淨營業虧損結轉(“NOL”)的能力可能會受到限制，或者可能會減少或取消。破產法院已經發布了一項命令，旨在保護我們的NOL，直到完成重組計劃。
一般來説，如果一家公司產生的運營費用超過了它在一個納税年度內的收入，就會產生NOL。公司可以申請或“結轉”NOL來減少未來的納税(受某些條件和限制的限制)。到目前為止，該公司已經產生了大量的美國聯邦NOL。
我們預計，為了完成重組計劃，我們可能會根據《守則》第382條進行所有權變更。然而，我們相信這些NOL對我們來説是一筆寶貴的資產，特別是在破產法第11章的情況下。2023年2月，破產法院發佈了一項命令，規定了某些股東和潛在股東在轉讓普通股或宣佈普通股一文不值時必須遵守的程序(包括通知要求)，以及關於通知我們當前股票所有權的某些義務(以下簡稱“程序”)。這些程序旨在減少在破產重組計劃完成之前發生“所有權變更”的可能性，既是為了確保我們的NOL(和其他税務屬性)可用於解決任何此類重組破產計劃的直接税務後果，也是為了保留依賴某些規則的潛在能力，這些規則適用於因破產重組計劃而發生的所有權變更
重組。然而，不能保證這些程序將阻止所有可能導致這種“所有權變更”的轉移。
此外，我們的NOL(和其他税務屬性)可能被用於實施任何重組破產計劃，或由於任何取消與實施任何破產重組計劃相關的債務收入而導致的減少。因此，目前不能保證我們會有NOL來抵消未來的應納税所得額。
商業和運營風險
如果公司的業務改善努力無效，公司的戰略目標、業務計劃、財務業績或流動性可能會受到負面影響。
該公司一直在實施一項多年的業務改進戰略，旨在大幅改善其業務，並將其資源重新定位於更復雜的臨牀產品和解決方案組合。到目前為止，這一戰略包括重新定位公司的全球商業團隊，繼續公司的創新渠道，改變產品組合，開發和擴大人才，以及加強資產負債表。該公司還採取措施調整基礎設施和流程，以提高效率和降低成本。
該公司可能無法及時或根本不成功地實現全面的長期增長和盈利、運營效率和成本降低，或從這些業務改進努力中預期的其他好處。該公司還可能遇到與這些活動相關的業務中斷。此外，戰略的全部效益如果實現，可能會晚於預期實現，實施戰略的成本可能比預期的更大，公司可能缺乏足夠的現金或資本，或者可能無法吸引和留住必要的人才，以完成改進行動。如果這些業務改善措施不成功，公司可能會採取額外的行動，這可能會導致未來的費用。如果公司的業務改善努力被證明無效，公司實現其戰略目標和業務計劃的能力以及公司的財務業績，包括償還或再融資債務和履行其他義務的能力，可能會受到實質性的不利影響。在這種情況下，公司可能需要額外的融資，這可能很難獲得或成本高昂，公司不能保證將以公司可以接受的條件獲得融資(如果有的話)。請參閲第7項。“管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--流動性和資本資源。” 該公司還可以評估和
實施其戰略目標和業務計劃的變化，這可能涉及其業務重組。如果進行任何這樣的重組，可能是實質性的，涉及大量的努力和費用，公司不能保證這種努力如果進行，就會成功，並導致公司經營業績和財務狀況的改善，
如果公司無法吸引和留住關鍵的IT治理、項目管理和合同管理能力，可能會限制公司成本改善和業務效率舉措的有效性，並對公司的盈利能力和增長產生不利影響。
該公司正在實施多年業務改進戰略，其中涉及的項目側重於精簡公司的供應鏈和運營基礎設施，升級和現代化其信息技術能力，以及實施新的或升級的ERP系統。此外，該公司已將某些關鍵功能外包給第三方服務提供商，並可能在未來繼續這樣做。這些活動的成功取決於公司是否有能力維持適當的信息技術治理管理結構以及在項目管理和合同管理職能方面有足夠的能力。儘管公司努力建立和保持這些能力，但它可能沒有足夠的技能、人員、管理技能或流程來成功實施成功改善業務並通過此類計劃和項目實現預期的運營效率和成本削減所需的計劃和項目，這反過來可能會對公司的盈利能力和增長產生不利影響。
政府和其他第三方付款人償還水平和做法的變化對公司的收入和盈利能力產生了負面影響，並可能繼續產生負面影響。
該公司的產品主要通過醫療設備和家庭保健提供者、擴展保健設施和其他提供者的網絡銷售，例如世界各地的各種政府提供者機構。這些提供者中的許多人(該公司的客户)因第三方付款人向其客户和患者提供的產品和服務而獲得報銷，例如政府計劃，包括聯邦醫療保險和醫療補助、私人保險計劃和管理保健計劃。這些計劃中的大多數都為該公司在美國和海外銷售的一些產品設定了最高報銷水平。如果第三方付款人拒絕承保，使報銷流程或文件要求更加不確定，或降低他們的報銷級別，或者如果公司無法降低生產成本以跟上
在補償水平不高的情況下，該公司可能無法通過其分銷渠道銷售受影響的產品(S)以盈利為基礎。
政府報銷水平的降低和報銷政策的變化在過去增加了，並可能繼續增加公司的收入和盈利能力的巨大壓力。例如，CMS推出的國家競爭性招標(NCB)計劃大大降低了醫療保險對醫療設備和用品的報銷和付款率。在某些情況下，報銷和付款率的降低促使客户考慮該公司產品的低價替代品，並迫使該公司降低某些產品的價格，這對該公司的收入和盈利能力產生了負面影響。2020年10月，CMS宣佈將NCB的變更推遲三年。任何修改的潛在影響可能是不確定的，並可能進一步對公司的收入和盈利能力產生負面影響。請參閲“項目1.企業-政府監管--國家競爭性招標”。
類似的趨勢和擔憂也出現在州醫療補助計劃中。最近對報銷政策的這些變化，以及未來可能採取的任何額外的不利報銷政策或預算削減，都可能對依賴政府資助計劃報銷的客户對公司產品的需求產生不利影響。隨着65歲以上的美國人口比例持續增長，依賴聯邦醫療保險或其他保險計劃的公司總銷售額的百分比可能會增加，使公司更容易受到這些組織降低報銷水平的影響。降低政府報銷水平也可能導致私人支付者報銷水平降低，因為一些第三方支付者將他們的報銷計劃索引到聯邦醫療保險費用計劃。降低報銷水平還可能影響公司客户的盈利能力，最終迫使一些沒有強大財務資源的客户在到期或破產時無法支付賬單。報銷削減可能會被證明是如此戲劇性，以至於該公司的一些客户可能無法足夠快地適應生存。該公司是該行業的重要債權人之一，公司客户羣中破產或財務疲軟的增加可能會對公司的財務業績產生不利影響。
在美國以外，報銷制度因國家而異。許多外國市場都有政府管理的醫療保健系統，管理家庭保健產品的報銷。一種能力
這類系統支持的醫院和其他供應商購買該公司產品的能力部分取決於公共預算限制。各國都收緊了償還率，其他國家可能也會效仿。如果不能從美國以外的第三方付款人那裏獲得足夠的報銷水平，該公司產品的國際銷售額可能會下降，這可能會對該公司的淨銷售額產生不利影響。
所有上述因素的影響都是不確定的，可能會對公司的業務、財務狀況、流動性和經營業績產生實質性的不利影響。
如果公司的產品沒有包括在足夠數量的客户配方中，或者如果定價政策以其他方式有利於競爭對手的產品，公司的市場份額和毛利率可能會受到負面影響。
該公司向其銷售產品的許多醫療設備和家庭保健提供者就產品價格進行談判，並制定制定定價和補償水平的處方。這些供應商中的許多人還根據他們銷售的產品的處方位置來補償他們的銷售人員。將產品排除在配方中、在配方中定位不佳或與該產品相關的客户銷售人員的薪酬水平較低都會導致該產品在 醫療服務提供者的患者羣體。如果公司的產品沒有包括在足夠數量的配方中或處於有利的位置，或者如果供應商的定價政策或銷售補償計劃以其他方式有利於其他產品，公司的銷售收入， 市場份額和毛利率可能會受到負面影響，這可能會對公司的運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
該公司的行業競爭激烈，醫療保健提供商客户和公司競爭對手的整合可能會導致客户流失或帶來額外的競爭性定價壓力。
家庭醫療設備市場競爭激烈，該公司的產品面臨着來自其他知名製造商的激烈競爭。立法者、監管機構和第三方付款人為降低家庭醫療設備成本而採取的許多舉措和改革造成了定價壓力，導致家庭醫療設備行業以及該公司的客户(包括家庭醫療保健提供者)出現整合趨勢。過去，該公司的一些競爭對手，其中可能包括分銷商，一直在降低產品的採購價格，以努力吸引客户。這反過來又導致了更大的定價壓力。
包括向客户提供更具競爭力的定價條件的壓力，將產品排除在供應商配方中或處於不利地位，以及將某些供應商排除在重要的細分市場之外，因為集團採購組織、獨立的交付網絡和大的單一賬户繼續鞏固公司一些客户的採購決策。進一步的整合可能會導致客户流失、收款風險增加或競爭定價壓力增加。此外，由於償還壓力持續存在， 一些客户可能會直接採購自己的產品，以確保低成本優勢。
該公司的業務戰略依賴於有關影響其產品市場的人口趨勢的某些假設。如果這些假設被證明是不正確的，那麼對該公司產品的需求可能會低於預期。
該公司實現業務目標的能力受制於多種因素，包括普通人口老齡化的相對增加。該公司認為，這些趨勢將增加對其產品的需求。如果公司對這些趨勢的假設以及醫療保健專業人員和患者對其產品的接受被證明是不正確的或沒有實現的，對該公司產品的預測需求可能與實際需求有很大不同。如果公司對這些因素的假設被證明是不正確的，公司可能無法成功實施公司的業務戰略，這可能會對公司的運營結果產生不利影響。此外，這些趨勢的預期好處可能被競爭或商業因素所抵消，例如公司的競爭對手推出新產品或出現其他反補貼趨勢，包括降低報銷和定價。
與財務業績和流動性相關的風險
公司目前和未來的債務安排和融資安排的條款，包括此類安排下的限制性契諾，可能會限制公司在經營業務方面的靈活性。
該公司的ABL DIP信貸協議為公司和公司在美國和加拿大的某些子公司提供了在優先擔保循環信貸和週轉額度貸款安排下借款的能力。ABL DIP信貸協議亦將根據ABL DIP信貸協議發出的未償還信用證視為已根據ABL DIP信貸協議發出，但並無規定鬚髮出更多信用證的責任。信貸安排下的總借款可獲得性是根據ABL DIP中規定的借款基本公式確定的
信貸協議。ABL DIP信貸協議下的信貸安排以該公司除房地產以外的幾乎所有國內和加拿大資產為抵押。ABL DIP信貸協議包含常規違約條款，但有一定的寬限期和例外，其中包括未能支付到期金額、違反契約、陳述或擔保、破產、發生重大不利影響、被排除在任何醫療報銷計劃之外，以及任何材料製造設施連續中斷超過10天。不能保證根據ABL DIP信貸協議將獲得額外的可獲得性，並且此類可獲得性將受到該協議所擔保的美國和加拿大資產數量的影響。
此外，DID信貸協議和管理公司出現後債務以及公司可能承擔的任何未來債務的協議包含各種負面契約，這些契約限制了公司的債務、優先權、基本面變化、資產出售、投資和其他事項。此外，期限DID信貸協議和某些管理公司出現後債務的協議已經並將有最低流動性要求。公司在DID信貸協議下的義務以及與緊急情況相關的某些義務共同由或將由公司的幾乎所有資產擔保。因此，公司開展業務的方式受到限制，公司可能無法從事有利的商業活動。
儘管公司目前的綜合債務水平，但受DIP信貸協議和管理公司出現後債務的協議中的某些條件和限制的限制，公司可能或將能夠在未來產生額外的債務。儘管管理現有債務的協議條款限制了公司產生額外債務(包括擔保債務)的能力，但這種限制受到幾個例外和限制，這些限制和限制可以被放棄或修改，遵守這些限制和限制(如它們可能被放棄或修訂)而產生的債務(包括有擔保債務)可能是大量的。如果在公司目前的債務水平上增加新的債務，特別是有擔保的債務，上面和下面描述的大量槓桿風險將會增加。
公司的信貸協議、定期貸款、可轉換債務工具和任何未來債務的限制性條款可能會限制公司開展和擴大業務以及推行其業務戰略的能力。該公司遵守其條款的能力
現有債務協議和管理未來債務的協議可能會受到其無法控制的事件的影響，包括一般經濟和商業條件的變化，或政府執法行動的影響，例如，食品和藥物管理局同意禁令的不利影響。如果公司無法遵守信貸協議或其他債務中的規定，可能會導致違約，這可能會引發加速或加速萬億.E相關債務的權利。由於其管理公司某些債務的協議和文書中的交叉違約條款，信貸協議或其他債務的違約可能導致某些其他公司債務的違約和加速。此外，該公司的貸款人將有權對擔保債務的抵押品提起訴訟。
該公司滿足其流動資金需求的能力將取決於許多因素，包括業務的經營業績，以及該公司繼續遵守其信貸協議下的契約。商業和運營風險-如果公司的業務改善努力無效，公司的戰略目標、業務計劃、財務業績或流動性可能會受到負面影響。和第7項。“管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--流動性和資本資源。”儘管公司預期，但如果公司的經營業績下降，公司可能無法遵守財務契約，其貸款人可以要求償還公司信貸安排下的未償還金額。
該公司還與第三方融資公司德拉奇·蘭登公司(DLL)達成了一項協議，為該公司的美國客户提供融資。在發生某些事件時，任何一方均可提前180天通知或通過DLL提前90天終止本協議。如果這項協議終止，該公司在信貸協議下的借款需求可能會增加。
該公司的槓桿和債務義務可能會對其財務狀況產生不利影響，限制其籌集額外資本為其運營提供資金的能力，影響其業務運營方式，並阻止其履行償債和其他義務.
該公司有大量未償債務，未來可能會產生大量額外債務。截至2022年12月31日，該公司有未償還的美元72,909,000本金總額5.00%於2024年11月到期的第I系列可轉換優先債券(“第I系列2024年債券”)，$77,309,0002024年11月到期的5.00%系列II可轉換優先債券的本金和增加額合計
(“第二輯2024元鈔票”)，$69,700,000本金總額4.25%於2026年3月到期的可轉換優先債券(“2026年債券”)，$41,475,000本金總額5.68%於2026年7月到期的有擔保可轉換優先債券，$90,500,0002026年7月到期的浮動利率擔保定期貸款的本金總額，以及針對保單現金退還價值的2,000,000美元保險債務。該公司擁有修訂和重新簽署的信貸協議，規定基於資產的貸款優先擔保循環信貸安排將於2026年1月到期，截至2022年12月31日的未償債務為15,220,000美元。
該公司的債務可能會產生重要的負面後果，包括：
•在滿足債務工具條款規定的利息和其他要求後，用於公司業務和其他業務活動的現金減少；
•計劃或應對競爭挑戰的靈活性較低，與負債較少的競爭對手相比，處於競爭劣勢；
•今後難以獲得更多資金；
•不能遵守公司債務工具中的契諾，並有可能違約；以及
•償還或再融資該公司的任何債務的挑戰。
該公司償還債務和其他債務的能力將主要取決於其未來的經營業績。因此，當前的經濟狀況以及財務、商業、法律和監管等因素，其中許多都不是公司所能控制的，可能會影響公司償還債務和其他債務的能力。如果不能產生足夠的現金流來償還債務和其他義務，該公司可能不得不進行替代融資計劃，如債務再融資或重組、債轉股、出售資產、尋求額外資本或減少或推遲資本投資。該公司進行債務重組或再融資的能力將取決於當時的資本市場和公司的財務狀況。債務重組或再融資可能需要公司發行額外的債務(包括擔保債務)，支付額外的費用和利息，發行可能稀釋的額外股本，進一步拖累公司的某些資產，同意可能限制其未來運營的契約，並支付相關的交易費用和支出。任何此類措施都需要與交易對手達成協議，可能包括該公司現有的債權人，而且在有吸引力的情況下可能不會成功
不管是不是條件。無論成功與否，任何此類措施都可能對公司的財務狀況和經營結果產生負面影響，包括對公司普通股和債務證券的市場價格產生負面影響。
請參閲第7項。“管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--流動性和資本資源。”
償還公司債務需要大量現金，公司可能沒有足夠的現金流來償還鉅額債務。
該公司是否有能力按計劃支付現有或未來債務的本金、支付利息或對其進行再融資，包括髮生後的債務，取決於並將取決於其未來的表現，而未來的表現受其控制之外的經濟、金融、競爭和其他因素的影響，包括與公司供應鏈相關的不確定性。供應鏈挑戰以及逾期應付賬款導致的供應商交貨暫停已經並可能繼續產生中斷生產的影響，並對公司履行訂單和產生銷售和現金流的能力產生負面影響。該公司的業務未來可能不會從運營中產生足夠的現金流來償還債務和進行必要的資本支出。如果公司無法產生這樣的現金流，它可能被要求採取一個或多個替代方案，例如出售資產、重組債務或以可能繁瑣或高度稀釋的條款獲得額外股權資本。該公司為其債務進行再融資的能力將取決於目前的資本市場和財務狀況。該公司可能無法從事這些活動中的任何一項，或以理想的條件從事這些活動，這可能導致公司債務違約。
與信息技術相關的風險和對第三方的依賴
公司信息技術系統的任何重大中斷或故障，或未能成功有效地實施新技術，都可能對公司造成不利影響。
該公司依賴各種信息技術系統來管理其運營，該公司已將其幾乎所有的信息技術服務外包給第三方服務提供商。2023年1月，該公司終止了與第三方服務提供商的關係。該服務提供商與該公司簽訂了合同，在多年期間對該公司的系統進行修改和升級，包括對舊系統進行更改，用具有新功能的後續系統替換舊系統，以及購買具有新功能的新系統。在其他項目中，該公司參與了
該供應商將協助在全公司實施新的企業資源規劃(“企業資源規劃”)系統。這些活動使公司面臨與更換和升級這些系統相關的固有風險。該公司已經暫停了這些企業資源規劃實施項目，進一步的系統實施可能會大大推遲，可能需要替代服務提供商的協助才能完成實施。因此，成本可能會大幅增加。即使成功地實施了企業資源規劃系統，新系統也可能不會帶來超過實施風險和負擔的生產率提高，或者根本不會。此外，實施新的或升級的技術系統的困難可能會導致公司的業務運營中斷。這些發展中的任何一個都可能對公司的業務和運營產生不利影響。
網絡安全威脅和更復雜、更有針對性的計算機犯罪對該公司的系統、網絡、產品和服務構成風險，並對該公司遵守數據隱私法的情況構成風險。
全球IT安全威脅和更復雜、更有針對性的計算機犯罪對公司系統和網絡的安全以及公司數據和此類網絡或系統上的任何個人數據的保密性、保護性、可用性和完整性構成風險，包括歐盟一般數據保護法規(GDPR)、加州消費者隱私法(CCPA)和美國健康保險可攜帶性和責任法(HIPAA)下的監管風險。此外，由於公司或其員工未能遵守政策、程序或培訓，或者與公司有商業關係的人的行為、遺漏或違規行為導致未經授權發佈個人或機密信息，也可能發生數據安全違規行為。
通過其銷售渠道，公司可能會收集和存儲客户為購買產品或服務、參加促銷計劃和在公司網站上註冊等原因而提供的個人或機密信息。公司還可能在正常過程中獲取和保留有關客户、產品最終用户、供應商和員工的信息。
業務該公司還創建和維護對其業務至關重要的專有信息，例如
作為其產品設計和製造工藝。除了公司自己的數據庫外，它還使用第三方服務提供商代表其存儲、處理和傳輸機密或個人信息。儘管公司以合同形式要求這些服務提供商實施和使用合理的安全措施並遵守與隱私和數據保護相關的法律，但公司無法控制第三方
並且不能保證將來無論在他們的位置還是在他們的系統內都不會發生數據安全漏洞。該公司的一些信息技術系統已經過時，不再由原始系統供應商提供支持或維護。儘管該公司努力保護其系統和網絡以及存儲在其中的任何個人或敏感信息，但該公司可能會遭遇重大的數據安全漏洞。計算機黑客可能試圖侵入公司或其供應商的信息系統，如果成功，還可能盜用客户、供應商、員工或其他商業或個人信息，包括公司知識產權。第三方還可能獲得公司系統的控制權，並將其用於犯罪目的。根據其性質和範圍，此類威脅可能導致現有客户流失、難以吸引新客户、暴露於客户、政府或數據隱私或數據保護機構、金融機構、支付卡協會、員工和其他人士的索賠、施加監管制裁或處罰、招致額外費用或收入損失，或其他不利後果，其中任何一項都可能對公司的業務和運營業績產生重大不利影響。
隨着公司內部服務的過渡，公司第三方服務提供商的中斷或延誤可能會對其運營產生不利影響。
由於Birlasoft主服務協議於2023年1月因違約而終止，存在與IT服務過渡相關的風險，包括但不限於Birlasoft未能達到轉型里程碑、未能提供服務以及違反主服務協議中的陳述、保證和契諾。公司的信息技術系統支持可能出現中斷或延遲，這可能會對公司的運營產生不利影響。為了繼續提供這些it服務，該公司可能會面臨與尋找替代服務提供商或招聘新員工相關的成本增加或中斷。
監管和發展風險
該公司仍然受到美國食品和藥物管理局的同意禁令的約束，如果該公司不遵守同意法令，可能會對公司產生不利影響。
2012年12月，該公司成為FDA就其公司設施及其位於俄亥俄州伊利裏亞的泰勒街製造設施提交的同意禁令的對象。同意法令最初限制該公司(I)在其泰勒街製造廠或從其製造廠製造和分銷動力和手動輪椅、輪椅部件和輪椅組件，但經核實的除外
(2)在受影響的Elyria工廠進行的與輪椅和電動牀有關的設計活動；(3)泰勒街製造工廠已經在使用的產品的更換、服務和維修。根據同意法令的條款，為了恢復全面運營，該公司必須在受影響的Elyria設施成功完成獨立的第三方專家認證審計，包括分別提交給FDA並得到FDA接受的三份不同的認證報告；向FDA提交自己的報告；併成功完成FDA對公司和泰勒街設施的重新檢查。
2017年7月24日，在重新檢查後，FDA通知該公司，它基本上遵守了QSR和聯邦食品、化粧品和藥物法案(FDA法案)、FDA法規和同意法令的條款，即允許該公司在這些設施恢復全面運營，包括恢復在這些設施製造的產品的不受限制的銷售。
同意法令將從2017年7月24日起持續至少五年，在此期間，公司的公司和泰勒街設施必須在第一年完成兩次半年度審計，然後在未來四年由獨立公司聘請的審計公司完成四次年度審計。專家審計公司將確定這些設施是否繼續符合FDA法案、法規和同意法令的條款。到目前為止，兩次半年度審計和前三次年度審計已經圓滿完成。FDA有權隨時檢查這些設施和任何其他FDA註冊的設施。
2021年，FDA在2021年5月25日至6月24日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。在檢查結束時，FDA發佈了6份Form 483意見，公司及時迴應了FDA，努力採取行動解決FDA的檢查意見，並每月向FDA提供針對這些意見採取的糾正措施的最新情況。2021年11月18日，該公司收到了FDA的警告信，我們將其稱為警告信，內容涉及2021年6月FDA Form 483中與氧氣濃縮器相關的投訴處理流程、糾正和預防措施或CAPA、流程和醫療器械報告(MDR)中的某些檢查意見。2021年11月16日，公司收到FDA的同意法令不遵守函，涉及與警告信中的觀察結果相同的投訴和CAPA處理事項，但與Taylor Street產品有關，我們
與警告信一起稱為FDA信函。該公司及時回覆了FDA的信函，努力採取行動解決FDA的關切，並定期向FDA提供針對FDA信函中的問題所採取的糾正措施的最新情況。該公司仍致力於解決FDA的擔憂；然而，目前無法預測決議的結果或時間。不能保證FDA會對公司對FDA信函的迴應感到滿意，也不能保證公司需要多長時間才能充分解決FDA的關切，也不能保證FDA信函中的事項是否會導致同意法令的期限延長。關於FDA信函的進一步討論，見“項目1.企業-政府監管--2012年同意法令、泰勒街和公司設施”。
FDA在2023年3月1日至3月30日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。在檢查結束時，發佈了兩份FDA Form 483的意見。該公司打算及時迴應FDA並解決這些觀察結果。不能保證FDA會對該公司對FDA Form 483報告的迴應感到滿意。
如果FDA發現該公司不遵守同意法令或FDA規定，FDA還有權命令該公司採取各種補救行動。根據同意法令，FDA還有權評估任何違反同意法令、FDA法規或FDA法案的違約金。如果公司不遵守同意法令、FDA法案或FDA規定，或由於任何此類審計或檢查而需要完成重大補救，或因任何此類不遵守而由FDA採取的行動，都可能對公司的業務、財務狀況、流動性或運營結果產生重大不利影響。
此前FDA同意法令施加的限制對北美部分的淨銷售額產生了負面影響，並在一定程度上影響了亞太地區的淨銷售額 從2012年開始。這些限制導致了新產品推出的延遲。此外，限制期限的不確定性實際上限制了該公司重新談判和競標某些客户合同的能力，並在其他方面導致客户訂單減少。
儘管該公司已獲準恢復公司和泰勒街設施的全面運營，但同意法令對北美部分和亞太地區的客户訂單和淨銷售額的負面影響是相當大的，而且
不確定該公司能否或以多快的速度將淨銷售額恢復到更典型的歷史水平，無論市場狀況如何。因此，與公司2010年的業績相比，同意法令中以前的限制對公司的業務、財務狀況和運營結果產生了重大不利影響，而且可能繼續產生影響。見第7項：管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析。
該公司在美國或海外的產品或業務未能遵守醫療器械監管要求，或未能獲得監管部門的批准或批准，都可能對該公司的業務造成不利影響。
該公司的醫療設備在美國受到FDA的廣泛監管，在該公司開展業務的外國，也受到類似的政府機構的監管。FDA幾乎監管醫療器械的開發、測試、製造、標籤、推廣、分銷和營銷的方方面面。此外，如果公司的產品可能導致或促成了死亡或嚴重傷害，或者如果產品發生故障，並且如果故障再次發生，很可能會導致或促成死亡或嚴重傷害，公司必須向FDA提交報告。一般來説，除非適用豁免，否則該公司的移動產品必須獲得FDA的上市前批准，才能在美國上市。FDA還對向外國出口醫療器械進行監管。該公司不能保證該公司的任何設備在所需的程度上將通過FDA的上市前清關程序，或者FDA將提供出口該公司某些產品以在某些國家銷售所必需的出口證書。如果該公司無法獲得其產品的出口證書， 這將限制該公司以此類產品支持海外市場的能力，這可能會對該公司的業務和運營業績產生不利影響。
此外，該公司還必須獲得上市前的許可，才能對公司現有產品進行市場修改，或為新的適應症營銷其現有產品。FDA要求設備製造商自己做出決定，並將其記錄下來，以確定修改是否需要新的許可；然而，FDA可以審查並不同意製造商的決定。該公司未來可能不會成功獲得許可，或者FDA可能不同意該公司不為任何特定設備修改尋求許可的決定。FDA可能要求過去或未來的任何修改或公司現有的新適應症
產品。這種提交可能需要提交額外的數據，可能會耗費時間和成本，最終可能無法通過FDA的批准。
如果FDA要求該公司對之前批准的設備進行任何修改都必須獲得上市前的批准，該公司可能會被要求停止製造和營銷修改後的設備，或者召回修改後的設備，直到該公司獲得FDA的批准，該公司可能會受到鉅額的監管罰款或處罰。此外，FDA可能不會及時批准這些提交的文件，如果有的話。FDA還可能改變其政策，採用額外的法規或修改現有法規，每一項都可能阻止或推遲該公司設備的上市前審批，或者可能影響該公司銷售之前已審批的設備的能力。上述任何一項都可能對公司的業務造成不利影響。
這些制裁包括警告信、民事處罰、刑事處罰、禁令、同意法令、產品扣押或扣留、產品召回和全部或部分停產，其中任何一項都可能對公司的業務、財務狀況、流動性和經營業績造成實質性不利影響。2021年11月，該公司收到了FDA的信函，2023年3月，該公司收到了兩份FDA Form 483的意見。見前面的風險因素“該公司仍受美國食品和藥物管理局的禁令同意令約束，如果該公司不遵守同意令，可能會對公司產生不利影響”和“第1項.企業-政府監管-2012年同意令、泰勒街和公司設施”。
作為其監管職能的一部分，FDA定期檢查醫療器械公司的設施，並繼續積極檢查公司的設施，而不是通過根據同意法令建立的程序。該公司預計，FDA將不時檢查該公司在國內外註冊的運營設施，並可能反覆這樣做。監管索賠、訴訟或調查的結果很難預測。FDA對公司設施的任何檢查可能產生的任何問題的不利解決或結果，包括FDA信函中的事項，可能會對公司的業務、財務狀況、流動性和運營結果產生實質性和不利的影響。
在該公司製造或營銷其產品的許多外國國家，該公司受到廣泛的醫療器械法規的約束，這些法規類似於FDA的法規，包括
歐洲。該公司產品在歐洲的監管主要在英國(“英國”)和歐洲經濟區(由歐盟成員國以及冰島、列支敦士登和挪威組成)範圍內。自2021年5月起，該公司的I類產品被要求遵守EMDR。IIa和IIb類產品必須在各自的現行醫療器械指令(“MDD”)證書到期之前遵守EMDR，該證書將於2023年9月開始到期。未通過EMDR認證的產品不得在歐盟銷售或銷售。由於英國脱歐，從2021年1月1日開始，該公司在英國銷售的產品必須在醫療保健產品監管機構(MHRA)註冊，該公司必須在英國任命一名授權代表(AR)。此外，從2021年5月26日開始，該公司在瑞士銷售的產品必須在瑞士醫療集團註冊，並要求該公司在瑞士任命一名AR。此外，某些國家的國家健康或社會保障機構，包括歐洲以外的國家，要求該公司的產品在這些國家銷售之前必須符合條件。在歐洲經濟區、英國、瑞士或其他國家未能獲得或延遲獲得相關外國資格，可能會對公司的業務產生重大不利影響。該公司及其產品受到美國國內外各州和政治區的註冊要求和法規的約束。如果公司不遵守這些要求和規定，可能會對公司或其業務產生不利影響。
根據《環境與發展報告》和《千年發展目標》，已通知的機構有權進行突擊審計。根據EMDR，該公司將接受一家通知機構對其IIa和IIb類產品的年度審計，其中包括對該公司在俄亥俄州埃利裏亞的設施的現場審計，以及至少每五年一次的突擊審計。此外，歐洲各國的相關監管機構可能會對該公司的設施進行審計。任何此類審計的任何重大發現都可能影響公司在這些市場製造或營銷某些產品的能力，或導致其他不利結果，可能對公司的業務產生實質性和不利影響。
如果該公司未能遵守適用的醫療保健法律或法規，該公司可能會受到嚴厲的民事或刑事制裁，或者可能被要求對公司的運營做出重大改變。
該公司的產品主要銷售給醫療設備和家庭保健提供商，後者將這些產品轉售或出租給消費者。其中許多提供商(公司的客户)由包括Medicare和Medicaid在內的第三方付款人為公司報銷 產品銷售給他們的客户和病人。美國聯邦政府以及公司運營所在州和其他國家的政府監管公司業務的許多方面以及公司客户的業務。作為醫療保健行業的一部分，該公司及其客户受到廣泛的政府監管，包括許多旨在防止欺詐和濫用的法律，以及根據各種政府計劃監管報銷的法律。醫療保健供應商和製造商的營銷、發票、記錄和其他做法都受到政府的審查。政府機構根據法律程序定期展開調查，並從醫療保健供應商和製造商那裏獲取信息。違反法律或法規可能會導致嚴重的行政、民事和刑事處罰和制裁，包括取消參加聯邦醫療保險和其他報銷計劃的資格，這可能會對公司的業務產生實質性的不利影響。雖然公司已經制定了許多政策和程序來解決遵守這些法律和法規的問題，但不能保證公司的努力將有效地防止不遵守問題對公司業務產生實質性的不利影響。
醫療保健是一個監管變化迅速的領域。法律的變化和對現有法律的新解釋可能會影響允許的活動、與做生意相關的成本以及聯邦、州和其他第三方付款人支付的報銷金額，所有這些都可能影響公司及其客户。該公司無法預測聯邦、州和地方法規或立法的未來，包括聯邦醫療保險和醫療補助法規，或公司開展業務的任何國家/地區醫療保健政策可能發生的變化。未來的立法和監管變化可能會對該公司的業務產生實質性的不利影響。
公司所在地區的立法發展可能會對公司產生不利影響。
未來的醫療保健立法，包括對現有醫療保健法律的任何重大改革，無論是在美國還是在我們的其他全球市場，以及由此類法律實施的任何計劃，無論是在聯邦
或州一級，可能會減少對公司產品的報銷，可能會影響對公司產品的需求，並可能影響公司銷售產品的價格。這些變化可能會對公司的業務、運營結果和/或財務狀況產生實質性的不利影響。
知識產權風險
如果公司捲入有關其專利或其他知識產權的訴訟，公司的經營業績和財務狀況可能會受到不利影響。
涉及專利和其他知識產權的訴訟在該公司的行業中很常見，該公司行業內的其他公司曾利用知識產權訴訟試圖獲得競爭優勢。該公司一直是涉及專利或其他知識產權的訴訟的一方。如果公司在任何此類訴訟中收到不利判決，法院或類似的外國管理機構可以宣佈公司擁有或許可的專利無效或無法執行，要求公司支付鉅額損害賠償，尋求許可證和/或向第三方支付持續的使用費，要求公司重新設計其產品，或阻止公司製造、使用或銷售其產品，任何這些都可能對公司的運營結果和財務狀況產生不利影響。該公司已對侵犯公司知識產權的第三方提起訴訟。該公司在這些行動中可能不會成功。在法庭上對知識產權訴訟和訴訟進行辯護和起訴，在美國專利商標局或其外國同行面前進行訴訟，以及相關的法律和行政訴訟，都是昂貴和耗時的。為捍衞、起訴或執行公司的知識產權而進行的曠日持久的訴訟，可能會嚴重影響公司管理層原本致力於運營業務的時間。與該公司產品有關的知識產權訴訟可能會導致其客户或潛在客户推遲或限制他們購買或使用受影響的產品，直到訴訟得到解決。
如果該公司不能保護其知識產權或成功解決針對其的侵權索賠，該公司的產品銷售和業務可能會受到不利影響。
該公司的業務在一定程度上取決於其建立、保護、維護和執行其知識產權和合同權利以及抵禦任何侵權指控的能力，這兩者都涉及複雜的法律、事實和市場不確定性。該公司
專利依賴於專利、商業祕密、著作權和商標法以及安全措施的組合來保護其知識產權，但並不是公司銷售其產品或服務的所有地方都有有效的知識產權保護，特別是在某些外國司法管轄區，專利提供的保護期限有限。此外，該公司還與許多員工簽訂了保密協議和發明轉讓協議，並與某些第三方簽訂了保密和保密協議，以幫助保護其專有技術和專有技術。如果這些協議被違反，或者公司的知識產權被以其他方式侵犯、挪用或侵犯，公司可能不得不依靠訴訟來執行其知識產權。如果這些措施中的任何一項在保護公司知識產權方面都不成功，公司的業務可能會受到不利影響。
此外，該公司可能面臨侵犯、挪用或其他侵犯第三方知識產權的指控，這些指控可能會干擾其使用對公司業務運營至關重要的技術或其他知識產權的能力。如果針對公司的侵權、挪用或其他違規行為索賠成功，公司可能被要求支付使用費或許可費以繼續使用公司正在使用的技術或其他知識產權，或者公司可能無法以合理的成本或在合理的時間內從第三方獲得必要的許可。如果公司不能以合理的條件獲得許可證，它可能會被迫停止銷售或使用包含受質疑知識產權的產品，或者重新設計或在商標主張的情況下重新命名其產品，以避免侵犯第三方的知識產權，這可能是不可能的，或者如果可能，可能會很耗時。任何這類訴訟，無論勝訴或敗訴，都可能導致公司付出鉅額費用，並對公司的業務和財務狀況產生不利影響。
該公司還持有來自第三方的專利和其他知識產權許可證，用於其某些產品以及設計和製造該公司某些產品所需的技術。失去這些許可證可能會阻止公司製造、營銷和銷售這些產品，或者可能導致額外的中斷或費用，這可能會損害公司的業務。
製造和供應風險
材料供應的減少或成本的增加可能會增加公司生產產品的成本。
該公司從各種供應商那裏購買原材料、裝配件、一些製成品和服務。塑料、鋼鐵和鋁等原材料、購買的電子產品和其他零部件被認為是關鍵原材料。在適當的情況下，該公司與其國內和國際供應商簽訂合同。然而，由於全球市場需求、進口關税、生產或交付的延遲或中斷，包括運輸和物流中斷或經濟狀況，這些材料的價格、可獲得性或質量不時波動，這可能會削弱公司採購必要材料的能力或增加這些材料的成本。例如，用於生產印刷電路板的微處理器的全球短缺已經並可能繼續對該公司生產其產品的能力產生不利影響。這些材料的成本在過去發生過通貨膨脹和其他方面的增加，而且可能會不時發生。此外，與運輸和接收產品相關的運費受到石油和天然氣成本波動的影響。供應的減少或成本的增加，或這些材料或運輸成本的質量變化，可能會影響公司生產產品的能力，並可能增加生產成本，從而可能對公司的收入和盈利能力產生負面影響。例如，美國對從中國進口的一系列產品和零部件徵收的鋼鐵和鋁關税，以及受關税影響的國內供應商徵收的材料成本增加，已經並可能繼續對公司的產品成本產生重大不利影響。到目前為止，該公司的行動大大降低了關税的影響。 然而，如果該公司未來未能成功緩解關税的影響，其收入、盈利能力和運營業績可能會繼續受到不利影響。
通貨膨脹的經濟狀況已經增加，而且可能會繼續增加公司生產產品的成本。
該公司的產品使用各種金屬和其他基於大宗商品的材料製造，包括鋼和鋁. 此外，該公司使用某些零部件，如微處理器，這些零部件可能供不應求，難以獲得或成本高昂。運費和勞動力成本也是該公司生產成本的重要組成部分。通貨膨脹的經濟狀況增加了這些不同的成本。如果該公司是
如果不能通過客户定價行動、替代供應安排或其他降低成本舉措來緩解通脹上升，其盈利能力可能會受到不利影響。
該公司與某些客户簽訂了固定價格的合同，如果成本超支，可能會讓公司蒙受損失。雖然固定價格合同使公司能夠從業績改善、成本降低和效率中受益，但如果公司無法實現預期的成本和收入，固定價格合同也會使公司面臨利潤率下降或蒙受損失的風險。當通脹經濟狀況持續時，這種風險會進一步加劇。
地緣政治風險，如與烏克蘭軍事衝突相關的風險，可能導致市場波動性和不確定性增加，這可能對公司的業務、財務狀況和運營結果產生負面影響。
俄羅斯軍事入侵烏克蘭引發的敵對行動的不確定性質、規模和持續時間，包括制裁限制、對世界經濟和市場的報復性網絡攻擊以及潛在的航運延誤的潛在影響，導致市場波動性和不確定性增加，這可能對影響該公司業務的宏觀經濟因素產生不利影響。由於烏克蘭的軍事衝突，美國、英國和歐盟等國政府制定了協調一致的經濟和金融制裁方案。隨着烏克蘭軍事衝突的持續，不能確定這些政府或其他政府是否會對俄羅斯實施額外的制裁或其他經濟或軍事措施。
烏克蘭軍事衝突的影響，包括經濟制裁或擴大的戰爭或軍事衝突，以及俄羅斯可能對此做出的迴應，可能會對該公司的業務、供應鏈、供應商或客户造成不利影響。此外，烏克蘭軍事衝突的持續或擴大可能導致全球市場和行業的其他幹擾、不穩定和波動，可能對公司的運營產生負面影響。無法預測這場衝突的更廣泛後果，其中可能包括進一步的制裁、禁運、地區不穩定、地緣政治變化以及對宏觀經濟條件、原材料、供應、貨運和勞動力、貨幣匯率和金融市場的不利影響，所有這些都可能影響該公司的業務、財務狀況和運營結果。
該公司管理有效供應鏈的能力是一個關鍵的成功因素。
該公司需要有效地管理其供應鏈，從採購到製造和分銷。成功的供應鏈管理建立在建立牢固的供應商關係的基礎上，建立在符合要求的、高質量的產品按時交付、價格合理和運營效率的基礎上。降低成本的努力取決於該公司在全球和地區產品平臺的執行情況，這些平臺在採購中創造了槓桿作用。如果公司的供應鏈管理或降低成本的優化努力無效，或者供應鏈繼續受到由於短缺、貿易壁壘或其他因素造成的中斷的不利影響，公司的收入和盈利能力可能會受到負面影響。
隨着公司將職能外包，它對履行這些職能的實體變得更加依賴。
作為提高業務效率行動的一部分，該公司一直在尋找機會，以更具成本效益的方式提供基本的業務服務。在某些情況下，這導致外包可以由外部服務提供商更有效地執行的功能或部分功能。雖然該公司相信，在與任何外包實體達成協議之前，它會進行適當的調查，但一個或多個此類實體未能達到公司的業績標準和期望，包括在服務水平、數據安全、遵守數據保護和隱私法、及時提供服務或以公司預期的價格提供服務方面，可能會對公司的運營結果或財務狀況產生不利影響。此外，該公司可能面臨與這些服務外包相關的成本增加或中斷。該公司未來可能會外包其他功能，這將增加其對第三方的依賴。
其他監管和訴訟風險
該公司在許多不同的外國司法管轄區管理和經營業務時存在某些固有的風險。
該公司擁有重要的國際業務，包括在澳大利亞、加拿大、新西蘭、墨西哥、亞洲(主要是泰國)和歐洲的業務。在國際上經營和銷售產品存在固有的風險，包括：
•不同的監管環境和報銷制度；
•在執行協議和通過某些外國法律制度收取應收款方面遇到困難；
•付款週期可能比美國客户長的外國客户；
•外幣匯率波動；
•某些外國的税率可能超過美國的税率，以及可能受到扣繳要求的外國收入；
•當一國生產的產品出售給另一國的關聯實體時，實施關税、外匯管制或其他貿易限制，包括轉讓定價限制；
•美國與外國之間的貿易協定，包括美國-墨西哥-加拿大協定(USMCA)的潛在不利變化；
•公司經營所在國家或公司產品最終用户所在國家的經濟和政治條件的潛在不利變化，或他們與美國的外交關係；
•政府對資本交易的控制，包括為業務借入資金或將現金轉移到國外；
•潛在的不利税收後果，包括美國新税法、規則、條例或政策可能產生的後果；
•與公司設施或資產所在外國的政治和/或社會動盪或公共衞生危機有關的安全擔憂和潛在的業務中斷風險；
•地緣政治衝突的潛在影響，例如俄羅斯和烏克蘭之間的軍事衝突，包括為應對這種衝突而採取的報復和管制行動；
•與管理一個大型組織有關的困難遍佈各個國家；
•一些國家知識產權執法困難，知識產權保護力度較弱；
•要求遵守各種外國法律和法規；以及
•不同的消費者產品偏好。
上述因素還可能擾亂該公司的產品製造和組裝業務或其位於美國境外的主要供應商，或增加該公司進行這些業務或使用這些供應商的成本。例如，該公司依賴其在墨西哥的製造業務以及中國和其他國家的供應商生產其產品或零部件，而全球新冠肺炎疫情導致全球零部件和產品的生產和供應中斷。該公司海外業務的中斷或相關成本增加，特別是在墨西哥的業務，可能會影響
公司的收入和盈利能力。 此外，上述因素或公司未能充分遵守外國的監管和法律要求，可能會對公司在這些國家銷售其產品的能力產生不利影響，或可能使公司受到罰款、處罰或其他不利的法律或監管執法。
該公司的產品可能會受到產品責任索賠或召回的影響，這可能會代價高昂，損害公司的聲譽，並對其業務產生不利影響。
醫療器械及相關產品的製造和銷售使該公司面臨產品責任索賠的重大風險。該公司不時地受到多起產品責任索賠，這些索賠聲稱使用該公司的產品已導致嚴重傷害甚至死亡。
即使公司成功地對任何責任索賠進行了辯護，這些索賠仍可能分散公司管理層的注意力，導致鉅額成本，損害公司的聲譽，對公司所有產品的銷售產生不利影響，並以其他方式損害公司的業務。如果產品責任索賠數量大幅增加，公司的業務可能會受到不利影響。
該公司在北美為每年高達1美元的保單損失投保。10,000,000每次發生的費用和$13,000,000總體而言。該公司還增加了多層外部保險，涉及所有保險類別，每一保單年度因世界任何地方的個人索賠超過專屬自保公司保單限額或公司在每個國家的外國責任限額而產生的總損失最高可達7500萬美元。不能保證Invacare目前的保險水平將繼續充足，或以負擔得起的費率獲得。
產品責任準備金是根據歷史經驗、行業專業知識和第三方精算師的指示為個人索賠記錄的。超出具體個案準備金的額外準備金是根據進行估值時的精算估值為已發生但未報告的索賠撥備的。在估算最終儲量時，考慮了歷史索賠、經驗和其他假設。例如，精算分析假定，歷史損失經驗是未來經驗的一個指標，按地理區域和業務性質對進行中業務的風險敞口分佈預計將與歷史業務非常相似，沒有顯著變化，用於趨勢損失和風險敞口的政府指數為
恰如其分。所作估計會定期調整，並可能受到實際損失賠償和索賠理賠的影響。雖然精算分析被用來幫助確定充足的準備金，但公司負責根據公認的損失準備金標準和做法確定和記錄充足的準備金。如果公司的準備金不足以覆蓋實際索賠經驗，公司的財務業績可能會受到不利影響。
此外，由於產品責任索賠或如果該公司的產品被指控存在缺陷，該公司可能不得不召回其部分產品，可能不得不招致重大成本，或者可能會損害其商業聲譽。
該公司受到持續的醫療器械報告法規的約束，該法規要求公司向FDA或其他國家的類似政府當局報告，如果公司的產品導致或促成死亡或嚴重傷害，或者如果它們發生故障，並且如果故障再次發生，很可能會導致或促成死亡或嚴重傷害。發現產品存在缺陷、設計缺陷、製造缺陷或者標識缺陷的，公司可以自願選擇召回或者改正。此外，FDA和其他國家的類似監管機構可能會迫使該公司在設計或製造方面存在重大缺陷或缺陷的情況下，對該公司的產品進行現場糾正或召回。由於各種原因，可能會發生政府強制或自願召回或公司現場糾正的情況，例如零部件故障、製造錯誤或設計缺陷，包括標籤方面的缺陷。任何召回或現場糾正都可能轉移管理和財務資源，並可能損害公司在客户、產品用户和使用、開出和推薦公司產品的醫療保健專業人員中的聲譽。該公司可能會在未來進行產品召回或現場行動，導致公司付出巨大成本，這些行動可能會對公司的業務產生實質性的不利影響。該公司在缺乏足夠資源、設施或人員的國家實施產品召回或現場糾正可能會遇到困難，如果不遵守外國政府當局的召回或現場糾正要求，可能會對公司產生不利影響。
其他風險因素-其他財務風險、與員工和公司普通股相關的風險
該公司擁有重大設施的長期融資租賃，這可能會影響公司的流動性和現金流。
根據該公司在俄亥俄州伊利裏亞和北里奇維爾以及佛羅裏達州桑福德的設施的房地產租約條款，如果該公司在任何此類租約下違約，將在與業主/房東的所有相關租約下引發交叉違約。該公司還擁有德國阿爾佈施塔特工廠的融資租賃合同。如果公司發生違約，可能會對公司的業務、運營、財務狀況或流動性產生重大不利影響。
公司的收入和利潤會受到匯率和利率波動的影響，這可能會影響公司的盈利能力和現金流。
貨幣匯率會因當地、區域或全球經濟狀況的變化、實行貨幣兑換限制以及監管或税收環境的意外變化等原因而波動。該公司在美國以外的子公司用於交易的主要貨幣是各子公司使用的功能貨幣。通過公司的國際業務，公司受到外幣波動的影響，匯率的變化可能會對淨銷售額和成本要素產生重大影響。該公司以美元以外的貨幣進行了大量交易。此外，由於該公司的某些成本和收入是以其他貨幣計價的，例如其歐洲業務的成本和收入，該公司的運營結果受到匯率波動的影響，因為這些業務的財務結果在合併後從當地貨幣換算成美元。對在英國購買美元和歐元計價商品產生了負面影響。如果其他國家也退出歐盟，可能會產生類似的負面影響。此外，鑑於俄羅斯和烏克蘭之間的軍事衝突以及由此導致的歐盟、其他歐洲國家以及美國與俄羅斯之間的緊張關係，由此導致的歐元兑美元匯率的任何重大變化都可能對該公司的經營業績產生不利影響。
雖然在歷史上，該公司使用外匯遠期合約來幫助降低其交易匯率風險敞口，但由於2023年美國申請破產，該公司無法與其商業銀行合作伙伴進行此類交易。因此，該公司的收入和盈利能力可能會受到匯率波動的實質性不利影響。該公司沒有任何安排來減輕該公司對
外匯兑換風險，並不認為有任何有意義的安排，以這樣做的公司。
該公司還通過各種金融工具面臨市場風險，包括固定利率和浮動利率債務工具。該公司有時確實會使用利率掉期合約來減輕其對利率波動的敞口，但這些努力可能無法充分保護公司免受重大利率風險的影響。該公司部分債務的利息是基於倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR)，並已過渡到主要基於有擔保的隔夜融資利率(SOFR)。這些利率一直處於歷史低位，但該公司的借款利率受到了美國財政部2022年實施的多次加息的負面影響。SOFR的增加可能會對公司報告的利息支出產生重大影響，前提是公司有未償還的借款受基於SOFR的利率約束。
額外的税收支出或額外的税收敞口可能會影響公司未來的盈利能力和現金流。
該公司在美國和多個非美國司法管轄區須繳納所得税。國內和國際納税義務取決於這些不同司法管轄區之間的收入分配情況。該公司的税項支出包括因税務風險而可能產生的額外税款的估計，並反映了各種其他估計和假設。此外，這些假設包括對公司未來收益的評估，這可能會影響其遞延税項資產的估值。公司未來的經營業績可能會受到公司有效税率變化的不利影響，這些變化可能是由於法定税率不同的國家的收益組合的變化、公司總體盈利能力的變化、税收法規和税率的變化、公認會計原則的變化、遞延税項資產和負債的估值變化、以前提交的納税申報單的審計和審查結果以及對其税務敞口的持續評估造成的。許多司法管轄區繼續分析公司税制改革和税法變化，包括美國新税法、規則、法規或政策的潛在影響，以及這些政策可能導致的任何立法或法規。
《減税和就業法案》(簡稱《税法》)於2017年12月22日頒佈。《税法》對美國的公司税進行了重大改革，包括將聯邦所得税税率從35%降至21%，限制利息扣減，以及新的税收制度
以換取海外收入。利息扣減的限制、美國對累積和未來外國收益的新税收、税法帶來的其他不利變化，或者國內和國外收益組合的變化，可能會抵消降低税率的好處，與最近或歷史趨勢相比，公司未來的有效税率和/或現金税可能會增加，甚至可能大幅增加，或不會減少太多。税法的許多條款非常複雜，可能需要美國國税局或其他機構提供進一步的解釋性指導。税法的一些條款可能會被未來的國會修改，或受到世界貿易組織(WTO)的挑戰，或受到其他國家的貿易或税收報復。儘管該公司無法預測這種未來解釋性指導的性質或結果，或未來國會、世貿組織或其他國家採取的行動，但它們可能會對公司的財務狀況、運營結果和現金流產生不利影響。
該公司利用淨營業虧損結轉的能力(“諾爾斯”)可能因實施重組計劃而受到限制，或可能減少或取消。破產法院已經頒佈了一項命令，指定在完成重組計劃之前保護我們的NOL。
一般來説，如果一家公司產生的運營費用超過了它在一個納税年度內的收入，就會產生NOL。公司可以申請或“結轉”NOL來減少未來的納税(受某些條件和限制的限制)。到目前為止，該公司已經產生了大量的美國聯邦NOL。
我們預計，為了完成重組計劃，我們可能會根據《守則》第382條進行所有權變更。然而，我們相信這些NOL對我們來説是一筆寶貴的資產，特別是在破產法第11章的情況下。2023年2月，破產法院發佈了一項命令，規定了某些股東和潛在股東在轉讓普通股或宣佈普通股一文不值時必須遵守的程序(包括通知要求)，以及關於通知我們當前股票所有權的某些義務(以下簡稱“程序”)。這些程序旨在減少在破產重組計劃完成之前發生“所有權變更”的可能性，既是為了確保我們的NOL(和其他税務屬性)可用於解決任何此類重組破產計劃的直接税收後果，也是為了保留依賴某些規則的潛在能力，這些規則適用於由於破產重組計劃而發生的所有權變更。然而，不能保證這些程序將阻止所有可能導致這種“所有權變更”的轉移。
此外，我們的NOL(和其他税務屬性)可能被用於實施任何重組破產計劃，或由於任何取消與實施任何破產重組計劃相關的債務收入而導致的減少。因此，目前不能保證我們會有NOL來抵消未來的應納税所得額。
公司報告的業績可能會受到壞賬準備增加的不利影響。
公司應收賬款餘額較大，並已為該應收賬款中公司估計因公司客户不付款而無法收回的部分設立了準備金。特定儲備基於歷史趨勢，並記錄一般儲備以捕捉宏觀經濟趨勢。
無法吸引和留住公司的關鍵管理層和人員，或失去他們的服務，可能會對公司經營業務的能力產生不利影響。
該公司未來的成功在一定程度上將取決於關鍵的管理、工程、營銷、銷售以及技術和運營人員的持續服務。此外，該公司未來的成功將取決於其繼續吸引和留住高素質人才的能力，包括在醫療設備銷售、供應鏈、營銷和製造以及質量體系和監管事務方面經驗豐富的人員。由於申請破產，該公司可能難以吸引和留住關鍵員工。如果公司不能成功地留住現有的人員，或者在未來招聘或留住合格的人員，公司的業務可能會受到不利影響。公司未來的成功在很大程度上取決於其高管和其他管理團隊成員的能力和努力，如公司的總裁兼首席執行官、高級副總裁和首席財務官，以及其他管理團隊成員。該公司近年來人員流動率很大，公司的財務狀況和破產加劇了這一情況，因此，公司無法確定其能否充分招聘、聘用和留住人員，或其高管和其他關鍵員工將在任何時間內繼續擔任各自的職務，這些員工可能很難被取代。如果公司失去任何管理團隊或其他關鍵人員的服務，公司的業務可能會受到不利影響。
項目2. 特性.
該公司擁有或租賃其製造設施、倉庫和辦公室，並相信這些設施得到了良好的維護、充分的保險並適合其目前和預期的用途。有關本公司於2022年12月31日租用的若干設施的資料，載於本報告所載本公司綜合財務報表附註的租賃及承諾內。該公司的公司總部設在俄亥俄州的伊利裏亞，按部門劃分的該公司具有重大重要性的資產摘要如下：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 擁有 | | 租賃 |
| 數 | | 平方英尺 | | 數 | | 平方英尺 |
| 製造設施 | | | | | | | |
| 歐洲 | 2 | | 305,146 | | | 5 | | 507,675 | |
| 北美 | 1 | | 152,256 | | | 6 | | 463,856 | |
| | | | | | | |
| 3 | | 457,402 | | | 11 | | 971,531 | |
| | | | | | | |
| 倉庫和辦公設施 | | | | | | | |
| 歐洲 | 2 | | 33,444 | | | 39 | | 422,484 | |
| 北美 | — | | — | | | 11 | | 329,742 | |
| 所有其他(亞太地區) | — | | — | | | 4 | | 32,616 | |
| 2 | | 33,444 | | | 54 | | 784,842 | |
| | | | | | | |
第三項：提起法律訴訟。
於2023年1月31日(“呈請日期”)，該公司及其兩家美國附屬公司(統稱“債務人”或“公司當事人”)根據美國破產法(“破產法”)第11章向美國德克薩斯州南區破產法院(“破產法院”)提出自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。見項目1.企業--破產和項目1A。風險因素--破產。
在其正常業務過程中，該公司是一些訴訟的被告，主要是產品責任訴訟，在這些訴訟中，各種原告要求對據稱由缺陷產品造成的傷害進行損害賠償。在美國針對該公司提出的所有產品責任訴訟都已提交給該公司的專屬自保公司、Invatect保險公司(“Invattion”)和/或超額保險承運人。所有非美國的訴訟都已提交給該公司的商業保險公司。所有這類訴訟通常都會受到激烈的爭奪。該公司的保險覆蓋範圍在世界各地，但在產品銷售使用或提出索賠時，美國政府已暫停或禁止與其建立外交或貿易關係的國家除外。2023年1月31日，該公司與Invatect簽訂了減刑和釋放協議，根據該協議，除其他事項外，該公司承擔了所有未決的保險索賠並取消了專屬保單。該公司將為每項索賠的第一筆1,000美元的萬產品責任索賠提供自我保險，超過這一金額後，該公司將擁有商業超額責任險。管理層不認為任何這些行動的結果會對公司的業務或財務狀況產生實質性的不利影響。
2012年12月，該公司成為FDA向美國俄亥俄州北區地區法院提交的關於公司設施及其位於俄亥俄州埃利裏亞的泰勒街製造設施的禁制令的同意法令。2017年7月24日，在對公司和泰勒街設施進行重新檢查後，FDA通知該公司，它基本上遵守了FDA法案、FDA法規和同意法令的條款，並允許該公司恢復這些設施的全面運營，包括恢復在這些設施製造的產品的不受限制的銷售。
自2017年7月24日起，一家獨立公司保留的審計事務所在第一年進行了兩次半年度審計，然後在接下來的四年進行了四次年度審計
根據同意法令的要求，該公司的公司和泰勒街設施。專家審計公司確定，這些設施仍然繼續符合聯邦食品、藥物和化粧品法(“FDA法”)、FDA法規和同意法令的條款，並同時向FDA發佈審計後報告。
FDA有權隨時檢查公司和泰勒街的設施，以及任何其他FDA註冊的設施。如果FDA發現該公司不遵守同意法令、FDA法案或FDA規定，FDA還有權命令該公司採取各種行動，包括要求該公司停止與泰勒街產品有關的所有業務。FDA還可以命令該公司部分停止運營或召回，發佈安全警報、公共衞生建議或新聞稿，或採取FDA認為必要的任何其他針對泰勒街產品的糾正行動。
根據同意法令，FDA還有權評估每次違反同意法令、FDA法案或FDA法規的行為每天15,000美元的違約金。FDA還可以評估對摻假或品牌錯誤的設備發貨的違約金，金額是任何此類摻假或品牌錯誤設備的銷售價格的兩倍。如果分攤違約金，每一日曆年的違約金總額不得超過700萬美元。評估違約金的權力是FDA可以獲得的任何其他補救措施的補充，包括民事罰款。
2021年11月，該公司收到FDA的警告信，內容涉及2021年6月FDA表格483中與氧氣濃縮器相關的投訴處理、CAPA和MDR流程的某些檢查意見。該公司還收到了FDA的同意法令不遵守函，涉及與警告信中相同的投訴和CAPA處理事項，但與泰勒街產品有關。該公司及時回覆了FDA的信函，努力採取行動解決FDA的關切，並定期向FDA提供針對FDA信函中的問題所採取的糾正措施的最新情況。該公司仍致力於解決FDA的擔憂；然而，目前無法預測決議的結果或時間。不能保證FDA會對公司對FDA信函的迴應感到滿意，也不能保證公司需要多長時間才能充分解決FDA的關切，也不能保證FDA信函中的事項是否會導致同意法令的期限延長。見“第1A項。風險因素監管和發展風險-該公司仍受到美國食品和藥物管理局(FDA)禁令的同意令的約束，以及該公司未能遵守
同意令可能對公司產生不利影響”和“第1項。商業-政府法規- 2012年同意令、泰勒街和企業設施。”
有關同意令和FDA信函的更多信息包含在第1項中。商業-政府監管;第1A項。危險因素
項目4. 礦山安全披露。
沒有。
註冊人的行政人員 *
下表列出了公司高管的姓名（每位高管均由董事會擔任職務）以及某些其他信息。
| | | | | | | | |
| 名字 | 年齡 | 位置 |
| 傑弗裏·P·普蒂爾 | 57 | 總裁與首席執行官 |
| 凱瑟琳·P·萊尼根 | 59 | 高級副總裁和首席財務官 |
| 安東尼·C拉普拉卡 | 64 | 高級副總裁，總法律顧問、首席行政官兼祕書 |
| 辛西婭·費雷拉 | 48 | 首席人力資源官 |
*根據S-k條例第401項的一般指示，包括高級管理人員的描述。
傑弗裏·P·普蒂爾在2022年8月至2022年12月擔任臨時總裁兼首席執行官後，自2022年12月起擔任公司總裁兼首席執行官，並自2022年12月以來擔任董事首席執行官。此前，他於2021年11月至2022年8月擔任高級副總裁和歐洲、中東和非洲及亞太區總經理，並於2021年9月至2022年8月擔任全球戰略主管。在此之前，Purtil先生於2010年至2021年9月擔任亞太區副總經理總裁。在加入公司之前，普蒂爾先生在強生和雀巢擔任過各種銷售、品類管理和供應鏈領導職務。普蒂爾在澳大利亞陸軍服役14年，在那裏他是情報部隊的上尉。
凱瑟琳·P·萊尼根有 在2017年11月至2018年2月擔任臨時首席財務官後，自2018年2月起擔任公司高級副總裁兼首席財務官。在此之前，她於2003年至2017年11月擔任公司副總裁兼公司財務總監。勒內根女士自1990年以來一直受僱於該公司，在北美和歐洲擔任各種財務職務，承擔越來越多的責任。在加入該公司之前，Leneghan女士是安永會計師事務所的審計經理。
安東尼·C拉普拉卡擔任公司總法律顧問、首席行政官兼祕書高級副總裁，負責監督法律事務、公司治理、合規和監管事務。2008年10月起任高級副總裁總法律顧問兼祕書長。在2008年10月加入公司之前，拉普拉卡先生自2002年起在俄亥俄州伊利裏亞的本迪克斯商用車系統有限責任公司擔任副總裁兼總法律顧問，併成為商用車安全系統供應商克諾爾-佈雷姆集團的成員。在此之前，他曾擔任霍尼韋爾運輸與電力系統公司副總裁兼總法律顧問，以及霍尼韋爾商用車系統有限公司總法律顧問。在1997年加入霍尼韋爾的前身AlliedSignal Inc.之前，拉普拉卡在一家位於克利夫蘭的律師事務所從事法律工作
在國家律師事務所工作了13年，最近3年擔任該律師事務所的合夥人。
辛西婭·費雷拉自2022年12月以來一直擔任首席人力資源官。在此之前，費雷拉女士於2021年2月至2022年12月擔任公司人力資源-歐洲、中東和非洲地區的總裁副總裁。在此之前，Ferreira女士在拉丁美洲、美國和歐洲的多個行業的跨國公司擔任各種人力資源部職務，在國家、地區和全球層面承擔越來越多的職責，包括電信、IT、金融服務和農業業務。
第五項登記人普通股市場、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場。
2022年期間，該公司的普通股沒有面值，在紐約證券交易所(NYSE)交易，代碼為“IVC”。如下所述，2022年後，該公司的普通股在場外粉色公開市場交易，交易代碼為“IVCRQ”，沒有面值。公司B類普通股(未在任何成熟的交易市場上市)的所有權不能轉讓，除非在未首先轉換為普通股的情況下通常轉讓給家庭成員。B類普通股可以按股換股的方式隨時轉換為普通股。截至2023年4月12日，公司普通股和B類普通股的紀錄持有者分別為1,748人和1，15人。
下表提供了該公司在截至2022年12月31日的三個月內回購普通股的信息。
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 期間 | | | 總數
購入股份的百分比(1) | | 平均價格
每股派息1美元 | | 中國股票總數：
作為以下項目的一部分購買了
公開宣佈
計劃或實施計劃 | | 最大數量
5月份到目前為止，中國的股票
在以下條件下購買
政府計劃實施或取消計劃(2) |
| 10/1/2022 | - | 10/31/22 | — | | $ __ | | — | | 2,453,978 |
| 11/1/2022 | - | 11/30/22 | 204 | | 0.42 | | — | | 2,453,978 |
| 12/1/2022 | - | 12/31/22 | — | | — | | — | | 2,453,978 |
| 總 | | | 204 | | $0.42 | | — | | 2,453,978 |
________________________
(1)在2022年10月1日至2022年12月31日期間回購的所有204股股票均由員工交還給公司，用於最低限度的預扣税款目的，同時歸屬授予員工的限制性股票或行使公司股權補償計劃下的非限制性期權。
(2)2001年，董事會授權公司購買最多2,000,000股普通股，不包括因根據公司業績計劃行使期權或授予限制性股票而從員工或董事那裏獲得的任何股份。董事會於2010年11月5日重申了對這一回購計劃的授權，並於2011年8月17日根據該計劃批准了額外的2,046,500股回購。到目前為止，該公司已根據該計劃購買了1,592,522股，仍有權購買2,453,978股。該公司於2022年期間並未根據本董事會授權計劃購買任何股份。
根據公司信貸協議的條款，公司一般不允許回購股份，除非在某些與歸屬或行使員工股權補償獎勵相關的有限情況下。請參閲項目7.管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--流動性和資本資源，關於公司購買股票的高級信貸安排的契約。
紐約證券交易所退市程序
2023年2月1日，該公司接到紐約證券交易所監管公司(NYSE Regular，Inc.)員工的通知，該公司已暫停公司普通股在紐約證券交易所(NYSE)的交易，並決定啟動程序，將公司普通股從紐約證券交易所退市。紐約證券交易所監管機構根據紐約證券交易所上市公司手冊第802.01D節作出決定，該公司不再適合根據紐約證券交易所上市公司手冊第802.01D節的規定上市。該公司的普通股隨後從紐約證券交易所退市，自2023年2月16日起生效。
在從紐約證券交易所退市後，該公司的普通股開始在場外粉色公開市場交易，代碼為“IVCRQ”。場外粉色公開市場是一個比紐約證券交易所更有限的市場，場外粉色公開市場的報價可能會導致普通股現有和潛在持有者交易公司普通股的流動性降低，並可能進一步壓低普通股的交易價格。該公司不能保證其普通股將繼續在這個市場上交易，經紀自營商是否會繼續在這個市場上提供普通股的公開報價，或者普通股的交易量是否足以提供一個有效的交易市場。
第七項：管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析。
概述
管理層的討論和分析應與本年度報告中其他表格10-k所載的合併財務報表和附註一併閲讀。
InVacare是一家跨國公司，擁有設計、製造和分銷耐用醫療設備的綜合能力。該公司生產幫助人們活動、休息和進行基本衞生的產品，並通過這些產品為患有先天性、後天和退化性疾病的人提供支持。該公司的產品和解決方案是為面臨一系列挑戰的人提供護理的重要組成部分，從那些每天積極參與工作或學校並可能需要額外行動支持的人，到那些在住宿護理環境中、在家中和康復中心接受護理的人。該公司在北美、歐洲和亞太地區的工廠運營，這些設施是該公司43年曆史上數十次收購的結果。這些收購中的一些已被合併為綜合運營部門，而另一些則保持相對獨立。
第十一章破產
於2023年1月31日(“呈請日期”)，該公司及其兩家美國附屬公司(統稱“債務人”或“公司當事人”)根據美國破產法(“破產法”)第11章向美國德克薩斯州南區破產法院(“破產法院”)提出自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。
債務人繼續在破產法院的管轄下，按照《破產法》和破產法院命令的適用規定，以“佔有債務人”的身份經營業務和管理財產。為確保正常課程運作，公司各方獲得破產法院對某些“首日”動議的批准，包括旨在獲得習慣性救濟的動議，旨在於請願日之後繼續正常課程運作。
重組支持協議
於2023年1月31日，債務人訂立重組支援協議(“重組支援協議”或“RSA”)。
利益相關者(“同意的利益相關者”)。同意的利益相關者代表公司各方根據各種債務協議承擔的債務本金總額中至少大部分的持有人。根據RSA，同意的利益相關者已同意在若干條款及條件的規限下，支持對債務人的現有債務、現有股權及若干其他債務進行財務重組(“重組”)。重組支持協議設想：(A)債務人訂立7,000美元的萬債務人佔有定期貸款安排，(B)債務人訂立1,740美元的萬債務人佔有的資產負債表貸款安排；(C)由票據持有人特設委員會(“後盾方”)成員根據某種後盾承諾協議(可不時修改、修訂或補充的“後盾承諾協議”)完成配股發行；(D)發行新普通股；(E)以退出定期貸款融資和退出擔保可轉換票據形式的退出回購融資，以及(F)必要時，以退出NA ABL融資和退出EMEA ABL融資的形式退出融資。
第十一章計劃
自請願之日起，債務人已將重組支持協議發展為第11章重組計劃(可不時修改、修訂或補充，“計劃”)。除其他計劃治療外，該計劃還考慮了以下內容：
•允許定期貸款債權的每一持有人應獲得：(1)就代表所欠本金金額的允許定期貸款債權而言，其在退出定期貸款安排中所佔的比例；和(2)對於代表所欠本金金額的允許定期貸款債權，其按比例退出定期貸款融資的份額和(Ii)對於所有其他允許的定期貸款債權，全額現金支付。
•允許擔保票據債權的每一持有人應收到(I)關於允許擔保票據債權的本金金額，其按比例退出擔保可轉換票據的份額以及(2)關於所有其他允許的擔保票據債權，全額現金支付；提供如果根據本計劃和按照本計劃適用，該持有人也將收到其按比例超額新增貨幣中適用部分的現金份額。
•允許的無擔保票據債權的每一持有人應按照配股程序獲得：(1)無擔保票據持有人的權利；(2)就任何剩餘的無擔保票據債權而言，其份額(在按比例與允許無擔保票據債權的其他持有人的基礎和
在新普通股分配後，由於後備承諾溢價(因退出擔保可轉換票據、新的可轉換優先股、後備承諾溢價和管理層激勵計劃而稀釋)；(Iii)在計劃規定的範圍內，與其訴訟信託權益有關的100%新普通股權益的允許一般無擔保債權持有人(選擇類別6股權選擇權)以及與其訴訟信託權益有關的分派。
•允許的一般無擔保債權的每個持有人應收到其按比例(X)(1)如果允許的一般無擔保債權的持有人沒有選擇接受6類股權期權、一般無擔保債權現金結算和(2)其按比例與其訴訟信託權益有關的分派份額，在計劃規定的範圍內；或(Y)如果允許的一般無擔保債權的持有人選擇接受6類股權選擇權，以代替一般無擔保債權人的現金結算，則其份額(在按比例與允許無擔保票據持有人就其剩餘無擔保票據債權和其他允許一般無擔保債權持有人(選擇類別6股權期權的其他允許普通無擔保債權的持有人)在由於後盾承諾溢價(受退出有擔保可轉換票據、新的可轉換優先股和管理層激勵計劃的稀釋的約束)分配新普通股後100%的新普通股權益的基礎上；以及(Z)其按比例在本計劃規定的範圍內，分享其訴訟信託利益的分配份額。
•所有現有股權將在不進行任何分配的情況下予以清償、註銷、解除和消滅，不再具有任何效力或效力，現有股權的每一持有人不得因該現有股權而獲得或保留任何分配、財產或其他價值。
儘管公司打算根據計劃中規定的條款進行重組，但無法保證公司將按照計劃中規定的條款（無論是不同的條款）成功完成重組或任何其他類似交易。
DIP信用協議
本公司與若干貸款人(“提款方”)已同意一項本金總額為7,000元的優先、優先擔保及啟動債務人佔有定期貸款信貸安排(萬)。
條款及條件載於日期為二零二三年二月二日的優先抵押信貸協議(“定期萬信貸協議”)及一項總額為1,740美元的優先有擔保及啟動債務人擁有資產的循環融資，但須受日期為二零二三年二月二日的債務人持有循環信貸及擔保協議(“ABL DIP信貸協議”及連同條款DIP信貸協議，“DIP信貸協議”)所載條款及條件的規限。
DIP信貸協議包括先決條件、陳述和擔保、肯定和否定契約，以及此類融資和規模融資慣常發生的違約事件。建議的DIP信貸協議的全部或部分收益可用於(其中包括)本公司及其附屬公司的請願後營運資金、支付管理破產法第11章案件的費用、支付破產法第11章案件預期的交易的費用和費用、支付法院批准的DIP信貸協議下的充分保護義務、支付經批准的預算中的其他成本以及DIP信貸協議允許的其他此類目的。
上述對RSA及DIP信貸協議的描述並不完整，並參考於2023年2月1日提交的有關當前8-k表格、2023年2月3日有關當前8-k表格的報告(視何者適用而定)的重組支援協議及每項DIP信貸協議的每一項內容而有所保留。此外，前述對後備承諾協議的描述並不完整，並參考本年度報告中提交的10-k表格中的後備承諾協議而有所保留。
該公司目前無法預測其破產法第11章案件的最終結果，也無法預測RSA尚未到來的任何里程碑的滿意度。在公司破產法第11章的案例期間，公司的運營以及制定和執行其業務計劃的能力受到與破產法第11章程序相關的風險和不確定性的影響。由於這些風險和不確定性，公司的資產、負債、高級管理人員和/或董事的金額和構成可能在破產法第11章案件的結果之後有很大的不同，本年報中包括的對公司運營、財產和流動資金以及資本資源的描述可能無法準確反映其在破產法第11章程序之後的運營、財產和流動資金和資本資源。請參閲“第1A項。《風險因素--破產》，進一步討論破產對公司的潛在不利影響。
供應鏈影響
供應鏈中斷繼續對公司2022年的業務產生負面影響，影響了投入成本和組件的可用性，導致收入下降和毛利率壓縮。雖然該公司在2023年初看到了一些投入成本(即某些組件材料成本和運費成本)的有利趨勢，但在可用性和與電子元件相關的更高成本方面仍存在挑戰。雖然該公司已採取行動減輕更高投入成本的負面影響，包括定價行動，但預計何時實現緩解行動的好處與何時發生成本膨脹之間可能會繼續存在差異。
該公司在所有產品類別和地區的未平倉訂單繼續增加。該公司已經並將繼續遇到零部件可用性問題，這些零部件限制了並可能繼續限制增加產量和滿足各種產品類別需求的能力。此外，由於投入成本上升和供應鏈中斷，該公司的成本繼續上升。這些中斷和可獲得性問題，從供應鏈挑戰和供應商交貨延遲導致，導致間歇性生產停頓和難以履行訂單以滿足需求。這是2022年收入同比下降的原因之一。
該公司的運營將在多大程度上繼續受到供應鏈中斷的影響，將取決於零部件和產品的可用性。供應鏈中斷和通貨膨脹繼續對全球經濟產生負面影響，並已經影響並可能繼續影響業務，包括零部件和運費的可用性和成本，如果緩解行動無效，這可能會繼續對公司和業務結果產生負面影響。
戰略
隨着2022年第三季度高級管理層和董事會的更迭，並在仔細評估戰略選擇後，該公司得出結論，生活方式和移動及座椅業務是恢復增長和盈利的核心。因此，該公司決定停止生產和銷售呼吸產品。這將使我們能夠通過將資源集中在繼續經歷強勁需求的生活方式和移動及座椅產品上，進一步簡化我們的運營並提高盈利能力。該公司將繼續履行與呼吸產品相關的保修和監管義務。
該公司預期的業務優化行動在所有地區的產品組合變化和供應鏈和管理職能的成本改善之間取得平衡。全球業務優化計劃的關鍵要素包括：
•專注於生活方式和機動性&基於其實現領先市場地位和支持盈利目標的潛力的座椅產品線；
•簡化組織，以利用降低的成本結構，同時將資源分配給提供更好財務回報的業務單位或產品類別；
•產品合理化和停產，並考慮到公司發生的成本增加和預計將繼續增加的成本。調整產品組合，通過增加新產品、降低成本和繼續改善客户體驗，在成本上升的情況下持續增長盈利能力；以及
•在全球範圍內採取行動，減少營運資本，改善自由現金流。
在應對不確定的業務環境時，該公司將繼續向需求增加的業務部門分配更多資源，並預計將繼續採取行動，減輕對其他業務部門的潛在負面財務和運營影響。
該公司打算繼續投資於其業務改善計劃，重點是提高盈利能力和產生自由現金流。因此，該公司可能會採取行動，減少某些領域的銷售額，將資源從利潤較低的活動中轉移出來，並着眼於其全球基礎設施，以尋找進一步優化業務的機會。作為公司精簡運營和將資源集中於提供最大價值和財務回報的核心產品線的努力的一部分，公司不斷評估機會和活動，包括潛在的資產剝離，並不時考慮這些機會和活動，特別是如果這些機會和活動涉及公司主要重點領域以外的業務或資產。
展望
該公司參與耐用保健市場，併為其產品的持續需求提供服務。通過繼續提高運營效率，公司尋求增加收入和利潤，並改善未來的現金流表現。
供應鏈中斷和通脹經濟狀況給業務帶來的成本壓力預計將持續到2023年。該公司繼續
看到與運費和材料相關的更高的投入成本，增加了安排包括電子元件在內的關鍵部件交付的挑戰。 雖然該公司已採取行動緩解這些成本增加，但可能會實施額外的重組行動，以推動利潤和改善現金流。這些行動預計將包括組織和供應鏈的變化，以及縮小那些不再滿足客户或業務需求的產品組合。這些行動預計將持續到2023年，因此，該公司預計與其重組行動相關的額外成本。
在合併的基礎上，該公司預計將在有利的產品組合、可歸因於運營效率的更高毛利潤以及重組收益的推動下實現利潤改善，這部分抵消了專門與電子元件相關的投入成本持續上升的影響。與2022年相比，由於呼吸產品的退出，收入預計將下降。該公司預計將在2023年產生重組費用，因為它專注於提高與供應鏈足跡項目相關的長期業務的盈利能力，包括遣散費。
該公司的長期收益表現預計將受益於：(1)產品合理化努力帶來的有利產品組合結果帶來的利潤率擴大，以及我們業務效率的提高抵消了我們更高的材料和運費成本；以及(2)重組行動。
該公司繼續專注於執行其轉型計劃，以推動收入增長並顯著改善財務業績。
有利的長期需求
歸根結底，對該公司產品和服務的需求是基於為有特定條件的人提供護理的需要。該公司的醫療設備為最終用户和護理人員提供解決方案。因此，對該公司醫療設備的需求在很大程度上是由人口增長和某些情況的發生推動的，在某些情況下，該公司的設備可能會補充治療。該公司還提供解決方案，幫助設備提供商和住宅護理運營商提供經濟高效和高質量的護理。該公司相信，其商業團隊、客户關係、產品和解決方案、供應鏈基礎設施以及新產品機會將創造有利的商業潛力。
行動的結果
淨銷售額
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| (千美元) | | 2022 | | 2021 | | 更改百分比
Fav/(Unfav) | | 外匯影響百分比 | | | | 恆定幣種變動百分比
Fav/(Unfav) |
| 歐洲 | | 434,372 | | | 499,118 | | | (13.0) | | | (10.5) | | | | | (2.5) | |
| 北美 | | 276,891 | | | 340,980 | | | (18.8) | | | (0.2) | | | | | (18.6) | |
| 所有其他(亞太地區) | | 30,470 | | | 32,359 | | | (5.8) | | | (8.8) | | | | | 3.0 | |
| 已整合 | | 741,733 | | | 872,457 | | | (15.0) | | | (6.4) | | | | | (8.6) | |
| | | | | | | | | | | | |
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“不變貨幣淨銷售額”是一種非公認會計原則(“GAAP”)財務計量，其定義為不包括外幣換算和資產剝離影響的淨銷售額。本年度的本位幣淨銷售額使用上一年的外匯匯率換算。然後將這些金額與上一年的銷售額進行比較，以計算不變貨幣淨銷售額變化。管理層認為，這一財務指標為評估公司的核心經營業績提供了有意義的信息。
外幣折算使淨銷售額減少6.4%。其他產品類別繼續受到供應鏈挑戰影響的零部件短缺的負面影響。
歐洲-與2021年相比，2022年歐洲報告的淨銷售額下降了13.0%，從499,118,000美元降至434,372,000美元，這是因為外幣換算使淨銷售額下降了10.5%。不變貨幣淨銷售額下降
與2021年相比下降了2.5%。所有產品類別都出現了下降，這些類別繼續受到供應鏈挑戰的負面影響。該公司擁有相當大一部分業務的國家是法國、德國、英國和北歐國家。匯率的變化已經並可能繼續對這一細分市場的銷售額產生重大影響。
北美-北美地區報告稱，2022年淨銷售額同比下降18.8%，從340,980,000美元降至276,891,000美元。外幣換算減少了0.2%的淨銷售額。不變貨幣淨銷售額下降，原因是呼吸系統產品減少了37,790,000美元或49.2%。移動性、座椅和生活方式產品的銷售繼續受到供應鏈挑戰的負面影響。
所有其他的-2022年，完全與亞太地區有關的報告淨銷售額同比下降5.8%，從32,359,000美元降至30,470,000美元。外幣換算減少了8.8%的淨銷售額。與2021年相比，不變貨幣淨銷售額增長了3.0%，主要是由於主要市場上滿足訂單的產品供應增加，主要是移動性、座椅和生活方式產品。匯率的變化已經並可能繼續對亞太地區的銷售產生重大影響。
2021年與2020年
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| (千美元) | | 2021 | | 2020 | | 報告的百分比更改 | | 外匯影響百分比 | | 資產剝離影響百分比 | | 恆定幣種變動百分比 |
| 歐洲 | | 499,118 | | | 468,041 | | | 6.6 | | | 5.8 | | | — | | | 0.8 | |
| 北美 | | 340,980 | | | 348,307 | | | (2.1) | | | 0.5 | | | — | | | (2.6) | |
| 所有其他(亞太地區) | | 32,359 | | | 34,341 | | | (5.8) | | | 7.4 | | | (8.2) | | | (5.0) | |
| 已整合 | | 872,457 | | | 850,689 | | | 2.6 | | | 3.7 | | | (0.3) | | | (0.8) | |
| | | | | | | | | | | | |
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資產剝離的影響與2020年3月7日剝離的動態控制業務相關的SG&A費用有關。
2021年合併報告的淨銷售額增長了2.6%，從2020年的850,689,000美元增至872,457,000美元。外幣換算使淨銷售額增加了3.7個百分點，資產剝離使淨銷售額減少了0.3個百分點。與2020年相比，不變貨幣淨銷售額下降0.8%，原因是生活方式產品的下降被呼吸、移動性和座椅產品的增長所抵消。移動性和座椅以及生活方式產品類別繼續受到限制，限制客户和最終用户獲得某些產品選擇。所有產品也受到供應鏈挑戰影響的零部件短缺的影響。
歐洲-2021年歐洲報告的淨銷售額比2020年增長6.6%，從468,041,000美元增至499,118,000美元，這是因為外幣換算使淨銷售額增加了5.8個百分點。與2020年相比，不變貨幣淨銷售額增長0.8%，這主要是由於生活方式產品以及移動和座椅產品部分被呼吸產品所抵消。生活方式產品的增長得益於該公司決定投資於庫存，因為與這些產品相關的供應鏈更長。從2021年下半年開始，受益於獲得醫療保健的機會的改善和歐洲各地公共衞生限制的放鬆，移動性和座椅產品。呼吸產品受到來自全球供應挑戰的零部件短缺的限制。該公司擁有相當大一部分業務的國家是法國、德國、英國和北歐國家。匯率的變化已經並可能繼續對這一細分市場的銷售額產生重大影響。
北美-北美地區報告稱，2021年淨銷售額同比下降2.1%，從348,307,000美元降至34,980,000美元。外幣換算使淨銷售額下降了0.5個百分點。不變貨幣淨銷售額下降的原因是生活方式產品減少了10.7%，抵消了11.7%的呼吸改善。移動性和座椅產品表現平平。生活方式產品的銷售繼續受到供應鏈挑戰以及
企業資源規劃(企業資源規劃)於2011年第四季度開始實施。我們成功地為我們所有的Lifestyle產品推出了新的ERP，然而，這暫時影響了訂單履行的時間，因為我們手動審查了新系統中處理的所有交易和發貨的準確性。雖然對移動性和座椅產品的需求繼續受到疫情相關限制的影響，限制醫療保健專業人員和機構的使用，但報告的淨銷售額與2020年持平，2021年下半年環比和同比增長。
所有其他的-2021年，完全與亞太地區有關的報告淨銷售額同比下降5.8%，從34,341,000美元降至32,359,000美元。外幣換算使淨銷售額增加了7.4個百分點，2020年動態控制資產剝離的影響使淨銷售額減少了8.2個百分點。與2020年相比，不變貨幣淨銷售額下降5.0%，這主要是由於主要市場的庫存沒有及時到達。匯率的變化已經並可能繼續對亞太地區的銷售產生重大影響。
毛利
2022年與2021年
綜合毛利潤佔淨銷售額的百分比在2022年下降了380個基點，降至23.6%，而2021年為27.4%。與決定退出呼吸產品線相關的庫存和採購義務費用給毛利潤帶來了8,651,000美元的負擔，即120個基點。不包括這些費用，毛利潤下降260個基點，主要原因是淨銷售額下降影響運營效率、間歇性停產和不利的外幣兑換。這些被包括定價行動在內的有利的產品組合部分抵消，這些行動繼續滯後於更高的成本。
歐洲-與前一年相比，2022年毛利潤佔淨銷售額的百分比下降了260個基點，毛利潤美元減少了31,070,000美元。毛利潤美元主要受到銷售額下降、投入成本增加和不利外匯的拖累。與決定退出呼吸產品線相關的庫存減記給毛利潤帶來了91.6萬美元的負擔，即30個基點。
北美-與前一年相比，2022年毛利潤佔淨銷售額的百分比下降了450個基點，毛利率下降了33,121,000美元。毛利美元佔淨銷售額的百分比的下降是由於相對於固定成本的銷售額下降和投入成本的增加。與決定退出呼吸產品線有關的庫存和採購義務費用使毛利潤美元負擔了7,679,000美元或250個基點。
所有其他的-所有其他業務主要與該公司的亞太業務有關。毛利潤佔淨銷售額的百分比，2022年比上年增長80個基點，毛利潤(美元)
減少379,000美元。毛利美元的減少主要是由於投入成本上升所致。
研究與開發
2022年，該公司繼續戰略投資於研發活動。該公司將資金專門用於應用研究活動，以確保其業務能夠獲得新的和增強的設計概念。研究和包括在銷售產品成本中的開發支出減少到$3,492,0002022年為8,656,000美元，2021年為8,656,000美元。2022年和2021年的支出佔淨銷售額的百分比分別為0.5%和1.0%。這一下降主要歸因於歐洲和北美的僱傭成本下降。
2021年與2020年
2021年，綜合毛利佔淨銷售額的百分比從2020年的28.8%下降到27.4%，下降了140個基點。北美地區的毛利潤佔淨銷售額的百分比大幅下降，而歐洲和所有其他地區的利潤率略有下降。毛利潤受到影響所有地區的供應鏈挑戰導致的材料、運費和勞動力投入成本上升的顯著影響。這部分被有利的產品組合所抵消。
歐洲-與上年相比，2021年毛利潤佔淨銷售額的百分比下降了10個基點，毛利潤增加了9,315,000美元。毛利美元的增長主要是由於銷售額增加，但由於全球供應鏈挑戰導致運費和材料成本增加，利潤率大幅下降。此外，考慮到供應中斷，運營成本也不太有利。
北美-與前一年相比，2021年毛利潤佔淨銷售額的百分比下降了170個基點，毛利率下降了14,152,000美元。毛利美元減少的主要原因是受供應鏈挑戰影響的材料和貨運成本上升，以及銷售額下降。
所有其他的-2021年毛利潤佔淨銷售額的百分比比上一年下降了30個基點，毛利潤美元減少了1,309,000美元。所有其他業務主要與該公司的亞太業務有關。毛利美元的減少主要是由於分銷業務的銷售額因庫存及時到達該地區而減少，以及截至2020年3月7日動態控制業務的剝離。
研究與開發
2021年，該公司繼續戰略投資於研發活動。該公司將資金專門用於應用研究活動，以確保其業務能夠獲得新的和增強的設計概念。研究和包括在銷售產品成本中的開發支出從2020年的12,275,000美元下降到2021年的8,656,000美元。2021年和2020年的支出佔淨銷售額的百分比分別為1.0%和1.4%。2021年費用下降的主要原因是成本節約舉措，其次是剝離動態控制。
銷售、一般和行政費用
2022年與2021年
| | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| (千美元) | 2022 | 2021 | 報告的變更 | 外匯影響 | | 持續的貨幣變動 |
| SG&A費用--$ | 226,780 | | 232,242 | | (5,462) | | (11,254) | | | 5,792 | |
| SG&A費用-更改百分比 | | | (2.4) | | (4.9) | | | 2.5 | |
| 佔淨銷售額的百分比 | 30.6 | | 26.6 | | | | | |
| | | | | | |
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| | | | | | |
上表提供了銷售、一般和行政(SG&A)費用變動的報告和調整，以排除外匯換算(不變貨幣SG&A)的影響。“不變貨幣SG&A”是一種非GAAP財務計量，其定義為SG&A費用，不包括外幣換算和資產剝離的影響(視情況而定)。本年度本位幣SG&A費用使用上一年的外匯匯率折算。然後將這些金額與上一年的SG&A費用進行比較，以計算不變貨幣SG&A費用變化。管理層認為，這一財務指標為評估公司的核心經營業績提供了有意義的信息。
2022年合併SG&A費用佔淨銷售額的百分比為30.6%，2021年為26.6%。美元總額減少5,462,000美元，降幅為2.4%，其中外幣換算費用減少11,254,000美元。剔除外幣換算的影響，SG&A支出增加5,792,000美元，增幅為2.5%，主要是由於企業資源規劃暫時暫停推出而導致IT成本增加，但與員工相關的成本減少部分抵消了這一影響。
歐洲-與2021年相比，2022年歐洲SG&A費用下降了9.9%，即10,714,000美元。外幣折算減少了大約10,004,000美元或9.2%的費用。剔除外幣換算的影響，SG&A費用減少710,000美元，或0.7%，主要是由於與員工相關的成本減少，部分被不利的外幣交易抵消。
北美-與2021年相比，2022年北美的SG&A費用減少了1.0%，即852,000美元，外幣換算費用減少了30.5萬美元，即0.3%。不包括外幣換算，SG&A費用減少了547,000美元，或0.6%，這主要是由於與員工相關的成本減少所致。
所有其他的-與2021年相比，2022年的SG&A費用增加了6,104,000美元。外幣折算減少了945,000美元的費用。所有其他包括SG&A
與亞太地區業務和未分配的公司成本相關。
與2021年相比，2022年與未分配企業成本相關的SG&A費用增加了36.7%，即8,508,000美元。這一增長主要是由信息技術成本的增加推動的。
與亞太地區業務相關，由於外幣換算減少了945,000美元的SG&A費用，2022年的SG&A費用比2021年減少了19.9%，即2,404,000美元。不變貨幣SG&A費用減少1,459,000美元或12.1%，主要是由於有利的外匯兑換交易。
2021年與2020年
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| (千美元) | 2021 | 2020 | 報告的變更 | 外匯影響 | 資產剝離的影響 | 持續的貨幣變動 |
| SG&A費用--$ | 232,242 | | 236,357 | | (4,115) | | 7,583 | | (826) | | (10,872) | |
| SG&A費用-更改百分比 | | | (1.7) | | 3.2 | | (0.3) | | (4.6) | |
| 佔淨銷售額的百分比 | 26.6 | | 27.8 | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
資產剝離的影響與2020年3月7日剝離的動態控制業務相關的SG&A費用有關。
2021年合併SG&A費用佔淨銷售額的百分比為26.6%，2020年為27.8%。美元總額減少4,115,000美元，降幅為1.7%，外幣換算增加支出7,583,000美元。不包括外幣換算和剝離動態控制的影響，SG&A費用減少了10,872,000美元，或4.6%，主要是由於與員工相關的成本減少所致。
歐洲-與2020年相比，2021年歐洲SG&A費用下降了1.6%，即1,772,000美元。外幣換算增加了大約6,127,000美元或5.6%的費用。剔除外幣換算影響，SG&A費用減少7,899,000美元，或7.2%，主要是由於與員工相關的成本減少所致。
北美-與2020年相比，2021年北美的SG&A費用減少了3.0%，即2,775,000美元，外幣換算費用增加了691,000美元，即0.6%。不包括外幣換算，SG&A費用減少了3,466,000美元，降幅為3.8%，主要是由於與員工相關的成本減少所致。
所有其他的-與2020年相比，2021年的SG&A費用增加了43.2萬美元。外幣換算增加了76.5萬美元的費用。所有其他包括與亞太地區業務相關的SG&A和未分配的公司成本。
與2020年相比，2021年與未分配企業成本相關的SG&A費用下降了13.9%，即3,747,000美元。減少的主要原因是與員工相關的成本減少，包括股票薪酬。由於降低了對多年週期業績獎勵的預期歸屬假設，2021年的股票薪酬較低。
與亞太業務相關，2021年SG&A較2020年增加52.9%，或4,179,000美元，外幣換算增加SG&A費用765,000美元。剝離Dynamic Controls減少了826,000美元或10.5%的費用。不變貨幣SG&A
支出增加了4,240,000美元，主要是由於不利的外匯交易。
營業收入(虧損)
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | 2022年與2021年 | 2021年與2020年 |
| (千美元) | 2022 | 2021 | 2020 | $Change | 更改百分比 | $Change | 更改百分比 |
| 歐洲 | 13,413 | | 33,769 | | 22,682 | | (20,356) | | (60.3) | | 11,087 | | 48.9 | |
| 北美 | (34,197) | | (1,928) | | 9,449 | | (32,269) | | (1,673.7) | | (11,377) | | 120.4 | |
| 所有其他 | (30,603) | | (24,977) | | (23,236) | | (5,626) | | (22.5) | | (1,741) | | (7.5) | |
| 出售業務的收益 | — | | — | | 9,790 | | — | | — | | (9,790) | | (100.0) | |
| 與重組有關的費用 | (25,820) | | (2,534) | | (7,358) | | (23,286) | | (918.9) | | 4,824 | | 65.6 | |
| 商譽減值 | — | | (28,564) | | — | | 28,564 | | (100.0) | | (28,564) | | (100.0) | |
| 無形資產減值準備 | (3,259) | | — | | — | | (3,259) | | 100.0 | | — | | — | |
| 合併營業收入（虧損） | (80,466) | | (24,234) | | 11,327 | | (56,232) | | (232.0) | | (35,561) | | 313.9 | |
| | | | | | | |
2022年與2021年
與2021年的24,234,000美元相比，2022年合併運營虧損增加56,232,000美元至80,466,000美元，主要原因是銷售額下降，與呼吸系統產品線退出相關的費用，企業資源規劃實施暫停導致的IT成本上升，以及重組成本增加。其他下降受到全球供應鏈挑戰和更高的投入成本的影響，定價行動沒有完全緩解，以及不利的外匯。
歐洲-與2021年相比，2022年營業收入減少20,356,000美元，主要原因是淨銷售額下降，毛利潤下降，受到更高的投入成本和運營效率的影響，以及不利的外匯部分抵消了主要由較低的員工相關成本推動的SG&A費用減少。
北美-與2021年相比，2022年的營業虧損增加了32,269,000美元，主要原因是銷售額下降，投入成本增加影響毛利潤下降，以及與呼吸產品線退出相關的費用。
所有其他的-與2021年相比，2022年的運營虧損增加了5,626,000美元，原因是由於企業資源規劃實施暫時暫停，來自IT成本的SG&A費用增加，計入運營費用。
與重組活動有關的費用
該公司的重組費用最初主要是由於美國政府的聯邦醫療保險和醫療補助報銷持續下降，以及海外類似的醫療報銷壓力，這對公司的客户(例如家庭醫療保健提供者)產生了負面影響，以及由於競爭對手將業務外包到成本較低的地點，公司面臨持續的定價壓力。重組
決策也是每個細分市場盈利能力下降的結果。此外，由於公司的業務改善戰略，2022年繼續進行額外的重組行動。該公司預計，由於這些行動，工資和福利成本將減少，主要影響銷售、一般和行政費用以及銷售產品的成本。
截至2022年12月31日的一年，費用總額為25,820,000美元，其中與歐洲(13,918,000美元)、北美(10,646,000美元)和所有其他(1,256,000美元)有關。與遣散費(9 087 000美元)和其他重組費用(16 733 000美元)有關的費用。截至2022年12月31日的年度支付金額為18,311,000美元，現金支付資金來自公司手頭的現金。2022年應計結餘的大部分預計將在12個月內付清。
截至2021年12月31日的一年，費用總額為2,534,000美元，其中與歐洲(1,560,000美元)、北美(96,000美元)和所有其他(10,000美元)有關。在北美和所有其他地區，產生的所有費用都與遣散費有關。
見下文流動資金和資本資源及“第1A項”中該公司的披露。風險因素“，突出了已經並可能繼續對公司流動性產生負面影響的因素。另請參閲本年度報告10-k表格所載綜合財務報表附註中的“與重組活動有關的費用”。
2021年與2020年
與2020年的營業收入11,327,000美元相比，2021年的綜合營業虧損增加35,561,000美元至24,234,000美元，主要是由於2021年北美的非現金商譽減值費用為28,564,000美元(最近實施IT後業務運營結構發生變化所致)，以及2020年出售動態控制的收益9,790,000美元，但被重組成本減少4,824,000美元部分抵消。不包括商譽減值費用、出售業務收益和重組成本在內的綜合運營虧損下降了2,031,000美元。這一下降主要是由於受全球供應鏈挑戰的影響，材料、運費和勞動力的投入成本上升。
歐洲-與2020年相比，2021年的營業收入增加了11,087,000美元，主要是由於銷售額增加帶來的毛利潤增加，以及SG&A費用減少帶來的好處減少，部分被更高的運費成本所抵消。
北美-與2020年相比，2021年的營業收入(虧損)減少了11,377,000美元，主要是由於投入成本上升和銷售額下降導致毛利潤下降，而SG&A費用的減少部分抵消了這一影響。
所有其他的-與2020年相比，2021年的運營虧損增加了1,741,000美元，這是由於亞太地區業務的SG&A費用增加和銷售額下降所致。
與重組活動有關的費用
截至2021年12月31日的一年，費用總額為2,534,000美元，其中與歐洲(1,560,000美元)、北美(96,000美元)和所有其他(10,000美元)有關。發生的歐洲費用涉及遣散費(886 000美元)和租賃終止費用(674 000美元)。截至2021年12月31日的年度支付金額為8，30.5萬美元，現金支付資金來自公司手頭的現金。
截至2020年12月31日的年度費用總額為7,358,000美元，其中與歐洲(5,934,000美元)、北美(1,306,000美元)和所有其他(118,000美元)相關。發生的歐洲費用涉及遣散費(5,588,000美元)和租賃終止費用(346,000美元)，主要與德國設施合併有關。在北美和所有其他地區，產生的所有費用都與遣散費有關。
其他項目
2022年與2021年
無形資產減值準備
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| (千美元) | 2022 | 2021 | | |
| 無形資產減值準備 | 3,259 | | — | | | |
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2022年，該公司在北美運營部門1,012,000美元(税後729,000美元)和歐洲運營部門2,247,000美元(税後1,605,000美元)內對與無限壽命商標有關的潛在減值和確認的無形資產減值費用進行了評估。
商譽減值
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| (千美元) | 2022 | 2021 | | |
| 商譽減值 | — | | 28,564 | | | |
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2021年第三季度，公司北美/HME和機構產品集團的報告單位被合併為北美的一個報告單位，與運營部門保持一致。2021年第三季度的發展和報告部門合併的完成與公司實施新的ERP系統組件的行動關係最密切，該系統既改變了隨時可用的離散財務信息水平，也改變了公司評估業績和向北美運營部門分配資源的前進方式。
2021年第三季度北美運營部門的報告單位變動是一個觸發事件，要求公司執行中期商譽減值測試。根據中期商譽減值測試，該公司得出結論，北美報告單位的賬面價值高於其公允價值。這一結論導致2021年第三季度記錄的商譽減值為28 564 000美元。
由於商譽減值，公司記錄了與公司先前扣除的可扣税商譽相關的遞延税項的沖銷，導致公司確認了661,000美元的税收優惠。
可轉換債務衍生品淨收益
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| (千美元) | 2022 | 2021 | | |
| 可轉換債務衍生品淨收益 | (1,510) | | — | | | |
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2022年，該公司確認了與可轉換債券公允價值相關的淨收益1,510,000美元
與有擔保的2026年票據相關的衍生工具。指合併財務報表附註中的“長期債務”。
債務清償淨收益，包括債務融資變動和費用
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| (千美元) | 2022 | 2021 | | |
| 債務清償淨收益，包括債務融資費 | (9,419) | | (9,422) | | | |
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於2022年第三季度，公司進行了多項交易，包括修訂及重述其以資產為基礎的借貸安排、部分註銷第二系列2024年票據及部分交換及註銷2026年票據以換取新的有擔保2026年票據、定期貸款及發行普通股作為交易代價。在第四季度，又有2026年的票據兑換成有擔保的2026年的票據。這些交易的結果是債務清償淨收益，包括債務和財務費用9,419,000美元。
在2021年第一季度，該公司按面值加應計利息回購並註銷了78,850,000美元的2022年債券。這筆交易的結果是債務清償損失，包括債務和財務費用709 000美元。在2021年第三季度，該公司申請免除其《關愛法案》貸款及其應計利息。該公司收到了批准其債務豁免的通知，包括全部應計利息，該公司記錄了10,131,000美元的債務清償收益。這些交易產生了債務清償的綜合收益，包括債務和財務費用9,422,000美元。
利息
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| (千美元) | 2022 | 2021 | | |
| 利息支出 | 28,520 | | 24,307 | | | |
| 利息收入 | (56) | | (1) | | | |
利息支出增加的原因是債務水平增加，主要歸因於2022年第三季度執行的定期貸款債務，平均利率較高。
所得税
該公司2022年和2021年的税前虧損的有效税率分別為3.1%和16.5%，而美國法定税率分別為每個時期的税前虧損21.0%的預期收益。與美國相比，該公司在2022年和2021年的有效税率是不利的。
聯邦法定税率預期收益，主要是由於公司無法記錄與擁有税收估值免税額的國家的重大虧損相關的税收優惠的負面影響。2022年和2021年的有效税率增加了美國以外的某些税收，不包括享有税收估值免税額的國家，其有效税率高於美國法定税率。
2021年與2020年
商譽減值
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| (千美元) | 2021 | 2020 | | |
| 商譽減值 | 28,564 | | — | | | |
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2021年第三季度，公司北美/HME和機構產品集團的報告單位被合併為北美的一個報告單位，與運營部門保持一致。2021年第三季度的發展和報告部門合併的完成與公司實施新的ERP系統組件的行動關係最密切，該系統既改變了隨時可用的離散財務信息水平，也改變了公司評估業績和向北美運營部門分配資源的前進方式。
2021年第三季度北美運營部門的報告單位變動是一個觸發事件，要求公司執行中期商譽減值測試。根據中期商譽減值測試，該公司得出結論，北美報告單位的賬面價值高於其公允價值。這一結論導致2021年第三季度記錄的商譽減值為28 564 000美元。
由於商譽減值，公司記錄了與公司先前扣除的可扣税商譽相關的遞延税項的沖銷，導致公司確認了661,000美元的税收優惠。
債務清償淨虧損(收益)，包括債務融資變動和費用
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| (千美元) | 2021 | 2020 | | |
| 債務清償淨虧損(收益)，含債務融資費 | (9,422) | | 7,360 | | | |
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在2021年第一季度，該公司按面值加應計利息回購並註銷了78,850,000美元的2022年債券。這筆交易的結果是債務清償損失，包括債務和財務費用709 000美元。在2021年第三季度，該公司申請免除其《關愛法案》貸款及其應計利息。該公司收到了批准其債務豁免的通知，包括全部應計利息，該公司記錄了10,131,000美元的債務清償收益。這些交易產生了債務清償的綜合收益，包括債務和財務費用9,422,000美元。
於2020年第二季度，本公司與2021年到期的5.00%可轉換優先票據(“2021年票據”)的若干持有人及2022年票據的若干持有人訂立單獨的私下磋商協議，以交換本金總額為35,375,000美元的2021年票據及本金總額為38,500,000美元的2022年票據，總代價為公司新的第二系列2024年票據本金總額73,875,000美元及現金5,593,000美元。在2020年第三季度，該公司回購並註銷了價值24,466,000美元的2021年債券。這些交易導致債務清償的綜合損失，包括債務和財務費用7,360,000美元。
利息
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| (千美元) | 2021 | 2020 | | |
| 利息支出 | 24,307 | | 28,499 | | | |
| 利息收入 | (1) | | (93) | | | |
利息支出下降的結果是，採用ASU 2020-06，從2021年1月1日起消除了2021年1月1日起的可轉換債務貼現攤銷的利息支出，被2020年第二季度開始的第二系列2024年票據的增加所抵消。
所得税
該公司2021年和2020年的税前虧損的有效税率費用分別為16.5%和15.7%，而美國法定税率下的預期收益分別為每個時期的税前虧損21.0%。該公司2021年和2020年的有效税率與美國聯邦法定税率預期收益相比是不利的，主要是由於公司無法記錄與擁有税收估值免税額的國家的重大虧損相關的税收優惠的負面影響。2020年剝離動態控制的收益不在當地納税。此外，該公司還對其中國子公司的收益計提了預扣税，這是基於對這些收益不會永久再投資的預期。出售這一實體，但沒有進行這種分配，導致這一應計項目在2020年沖銷了988 000美元。2021年和2020年的有效税率增加了美國以外的某些税收，不包括享有税收估值免税額的國家，其有效税率高於美國法定税率。
流動資金和資本資源
公司資產負債表上的主要餘額和相關指標：
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| (千美元) | 2022年12月31日 | 2021年12月31日 | $Change | 更改百分比 |
| 現金及現金等價物 | 58,792 | | 83,745 | | (24,953) | | (29.8) | |
營運資本(1) | 79,183 | | 138,134 | | (58,951) | | (42.7) | |
債務總額(2) | 430,394 | | 382,586 | | 47,808 | | 12.5 | |
長期債務(2) | 427,134 | | 376,462 | | 50,672 | | 13.5 | |
| 股東權益總額 | 81,092 | | 218,489 | | (137,397) | | (62.9) | |
信貸協議借款可用性(3) | 15,288 | | 41,845 | | (26,557) | | (63.5) | |
(1)它是指流動資產減去流動負債。
(2)長期債務和總債務包括融資租賃，但不包括確認為從債務負債賬面金額中扣除的債務發行成本，以及歸類為債務或股權和經營租賃的債務貼現。
(3)這反映了該公司在借款前北美和之前歐洲基於資產的循環信貸安排的綜合可用性。截至2022年12月31日，該公司已從北美信貸安排中提取了15,220,000美元。未償還借款和可獲得性是根據與之前的歐洲信貸安排相關的一個月滯後計算的。
截至2022年12月31日和2021年12月31日，該公司的現金和現金等價物分別為58,792,000美元和83,745,000美元。*與2021年12月31日相比，2022年12月31日的現金餘額減少是由於用於運營的現金。
有關本公司長期負債的主要條款摘要，請參閲本報告所載綜合財務報表附註中的“長期債務”。
債務償還、收購、資產剝離、供應商付款的時間、客户回扣付款的時間、向重要的國民賬户授予延長的付款期限以及其他活動可能對公司的現金流和未償還借款產生重大影響，因此在特定期間結束時報告的現金可能與特定期間內的現金水平存在重大差異。雖然該公司在世界各地擁有現金餘額，但對於將此類現金用於公司內部的股息、貸款或其他目的沒有實質性限制。
該公司的未償債務總額，包括與2022年、2024年和2026年到期的可轉換優先票據、2026年到期的有擔保定期貸款和融資租賃相關的債務貼現和費用，從截至2021年12月31日的382,586,000美元增加到2022年12月31日的430,394,000美元，增加了47,808,000美元。增長主要是由於7月、10月和12月的融資交易，其中包括一筆新的有擔保定期貸款，由部分結算II系列2024年票據、將2026年可轉換票據交換為2026年有擔保可轉換票據以及ABL信貸安排的淨借款和償還所抵消。
截至2022年12月31日，該公司已從北美信貸安排中提取了15,220,000美元。截至2021年12月31日，該公司已從北美信貸安排中提取了22,150,000美元，從歐洲信貸安排中提取了13,352,000美元。
根據會計準則更新(“ASU”)2014-15年度財務報表列報-持續經營：披露一個實體作為持續經營企業的能力的不確定性，公司被要求在每個報告期評估其作為持續經營企業繼續經營的能力是否存在重大懷疑。在評估公司作為持續經營企業的能力時，管理層評估了可能使人對公司在2023年4月14日財務報表發佈後一年內作為持續經營企業繼續經營的能力產生重大懷疑的條件和事件。
於2023年1月31日(“呈請日期”)，該公司及其兩家美國附屬公司(統稱“債務人”或“公司當事人”)根據美國破產法(“破產法”)第11章向美國德克薩斯州南區破產法院(“破產法院”)提出自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。
鑑於與破產程序相關的固有風險、未知結果和固有不確定性，以及這些事項與公司履行其財務義務的能力之間的直接關聯，
考慮到可能出現的風險，該公司相信，自2023年4月14日財務報表發佈之日起一年內，該公司將繼續作為一家持續經營的企業運營，這一點存在很大疑問。
該公司的運營及其制定和執行其商業計劃的能力受到與破產法第11章案件相關的高度風險和不確定性的影響。《破產法》第11章案件的結果受到高度不確定性的影響，並取決於公司控制之外的因素，包括破產法院和公司債權人的行動。不能保證公司將確認和完善RSA中規定的第11章重組計劃(可能會不時修改、修改或補充)，或完成與第11章案例相關的另一重組計劃。因此，該公司得出的結論是，管理層的計劃並沒有緩解人們對該公司作為一家持續經營的企業是否有能力繼續存在的實質性懷疑。
關於第11章案例的摘要，請參閲本報告所列合併財務報表附註中的“後續事項”。
該公司未來可能會招致更多債務。儘管管理現有債務的協議條款限制了公司產生額外債務(包括擔保債務)的能力，但這種限制受到幾個例外和限制，這些限制和限制可以被放棄或修改，遵守這些限制和限制(如它們可能被放棄或修訂)而產生的債務(包括有擔保債務)可能是大量的。
該公司還與第三方融資公司德拉奇·蘭登公司(DLL)達成了一項協議，為該公司的美國客户提供租賃融資。在發生某些事件時，任何一方均可提前180天通知或通過DLL提前90天終止本協議。如果這項協議被終止，該公司在其信貸安排下的借款需求可能會增加。
2022年12月31日未償還的浮動利率債務每增加1%，每年的利息支出將增加1,057,200美元。2022年和2021年，不包括融資租賃的所有借款的加權平均利率分別為5.3%和4.5%。
請參閲綜合財務報表附註內的“長期債務”及“租賃及承擔”，以瞭解有關公司的可轉換票據及信貸安排及租賃負債的更多詳情。
該公司的合同義務主要包括債務、租賃、產品責任、補充高管退休計劃和購買義務。有關這些債務的更多詳情，請參閲合併財務報表附註。關於購買義務，2019年10月，該公司簽訂了一項協議，將公司幾乎所有的信息技術業務服務活動外包出去，其中包括對公司遺留信息技術系統的支持、合理化和升級，以及實施全球企業資源規劃系統和電子商務平臺。
資本支出
截至2022年12月31日，沒有個別重大資本支出承諾未償還。該公司估計，2023年的資本投資可能約為900萬至1500萬美元，而2022年的實際資本支出為3778,000美元。公司相信其現金及現金等價物餘額及借貸安排將足以滿足營運現金需求及為所需資本開支提供資金(請參閲“流動資金及資本資源”)。ABL信貸協議將該公司的年度資本支出限制在2500萬美元。
股利政策
董事會決定，2020年第二季度暫停公司普通股季度分紅，2018年第三季度暫停B類普通股季度分紅。不到4,000股B類普通股仍未發行，B類普通股的持有者有權在任何時候以每股為基礎將其股票轉換為普通股。
現金流
2022年，經營活動使用的現金流為55,251,000美元，而前一年為14,309,000美元。2022年的業務現金流受到營業虧損、應付賬款減少和重組費用大筆付款的影響。這些被較低的應收賬款和庫存水平部分抵消。
2022年，投資活動使用的現金流為432萬美元，而2021年為17，80.2萬美元。用於投資的現金流減少的主要原因是與實施企業資源規劃有關的資本支出減少。
2022年融資活動提供的現金流為38,324,000美元，而2021年提供的現金流為12,873,000美元。
2022年提供的現金流包括髮行90 500 000美元的有擔保定期貸款本金，由支付11 037 000美元的融資費用和信貸安排淨額借款和償還抵銷。2022年的借款是根據公司的ABL信貸協議和Highbridge貸款協議的信貸安排進行的，ABL信貸協議提供基於資產的貸款，高級擔保信貸安排和Highbridge貸款協議提供擔保定期貸款。截至2022年12月31日，該公司的未償債務總額增加了47,808,000美元，達到430,394,000美元，其中包括與2022年、2024年和2026年到期的可轉換優先票據、2026年到期的有擔保定期貸款和融資租賃相關的債務貼現和費用。增長主要是由於7月、10月和12月的融資交易，其中包括一筆新的有擔保定期貸款，部分結算了5,000,000美元的II系列2024年票據，55,300,000美元的2026年可轉換票據交換2026年有擔保可轉換票據，以及ABL信貸安排的淨借款和償還。
2021年提供的現金流來自於2021年第一季度發行2026年債券本金125,000,000美元、支付5,369,000美元融資成本、以18,787,000美元購買與2026年債券相關的上限催繳、回購2022年債券本金78,850,000美元以及償還2021年債券本金1,250,000美元。信貸貸款是根據公司的信貸協議進行的，該協議提供了以資產為基礎的貸款優先擔保信貸安排。
自由現金流是一種非公認會計準則財務計量，並與相應的公認會計準則計量對賬如下：
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| (千美元) | 截至12個月
12月31日， |
| | 2022 | | 2021 |
| 經營活動使用的現金淨額 | $ | (55,251) | | | $ | (14,309) | |
| | | |
| 加：房地產和設備的銷售 | 5 | | | 33 | |
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| 減去：購買房產和設備 | (3,778) | | | (17,698) | |
| 自由現金流(使用量) | $ | (59,024) | | | $ | (31,974) | |
| | | |
2022年自由現金流使用量為59,024,000美元，而2021年為31,974,000美元。自由現金流的變化是由影響業務活動的相同項目推動的。自由現金流量是一種非公認會計準則財務計量，由經營活動使用的淨現金減去購買財產和設備加上出售財產和設備的收益組成。管理層認為，這一財務措施為評估提供了有意義的信息
公司的整體財務表現及其償還債務或進行未來投資(包括收購等)的能力。
2021年，該公司的資本支出包括2022年暫停的ERP實施成本。
2021年第三季度，該公司在挪威、瑞典和丹麥等北歐國家啟動了應收賬款保理計劃，使自由現金流受益7,082,000美元。
該公司在今年上半年曆史上產生了負的自由現金流。由於年度一次性付款的時間安排，如前一年賺取的客户回扣，以及庫存增加帶來的營運資金使用量增加，預計這一模式將繼續下去。沒有這些付款和下半年季節性更強勁的銷售通常會導致下半年更有利的自由現金流。
公司於2022年12月31日和2021年12月31日的大致現金轉換天數如下：
應收賬款的天數等於當前季度的應收賬款淨額除以往績四個季度的淨銷售額乘以365天。存貨和應付賬款的日數分別等於當前季度的淨庫存和應付賬款除以往績四個季度的銷售成本乘以365天。現金轉換總天數等於應收賬款天數加庫存天數減去應付賬款天數。
現金轉換天數的改善主要是由於供應鏈挑戰影響的庫存水平下降以及呼吸需求下降和應付帳款水平上升所致。
會計估計和公告
關鍵會計政策
報告中包括的綜合財務報表包括該公司和所有控股子公司的賬目。按照美國普遍接受的會計原則編制財務報表要求管理層在某些情況下作出估計和假設，這些估計和假設會影響所附綜合財務報表和相關腳註中報告的金額。在編制財務報表時，管理層對財務報表中包含的某些金額作出了最好的估計和判斷，並適當考慮了重要性。然而，這些會計政策的應用涉及對未來不確定性的判斷和假設的使用，因此，實際結果可能與這些估計不同。除其他外，以下關鍵會計政策會影響公司編制綜合財務報表時使用的更重要的判斷和估計。
收入確認
當產品或服務的控制權轉移給非關聯客户時，該公司將確認收入。與客户簽訂合同的收入ASC 606提供了關於將公認會計原則應用於收入確認問題的指導意見。該公司的結論是，其收入確認政策是適當的，並符合ASC 606項下的GAAP。
該公司所有與產品有關的合同，以及與服務有關的一部分，都有單一的履行義務，即承諾轉讓個別商品或服務，並在某個時間點確認收入。某些與服務相關的合同包含多個履約義務，要求公司為每個履約義務分配交易價格。對於這類合同，公司根據合同開始時的相對獨立銷售價格，將收入分配給每項履約義務。該公司根據預期成本加利潤率方法確定了獨立銷售價格。與具有多個履約義務的服務合同相關的收入隨着時間的推移而確認。如果業績義務隨着時間的推移得到履行，公司將推遲收入確認，直到業績義務得到履行。
確定何時確認收入以及確認多少收入可能需要使用重大判斷。
收入在履行與客户的合同條款下的義務時確認；通常，這發生在將公司的產品和服務的控制權轉移給客户時。
收入是作為轉讓產品或提供服務的交換而預期收到的對價金額。由於合同中包含不同的對價條款，如客户回扣、現金折扣和退貨政策，公司收到並確認為收入的對價金額可能會有所不同。客户回扣和現金折扣是根據最可能金額原則估計的，這些估計是基於歷史經驗和預期業績。客户有權在公司的正常條款政策下退貨，因此，公司根據對歷史經驗的分析來估計預期回報。該公司在公司預計最有可能收到變化的對價金額或對價變得固定時調整其收入估計。本公司一般預期其變動代價估計不會有重大變動(請參閲本報告其他地方綜合財務報表附註中的應收賬款)。
根據合同條款的不同，公司可能會推遲到特定期間結束時確認收入，這是基於交付和/或驗收的所有權轉讓條款的結果，這些條款與公司產品的控制權轉讓給客户相一致。
銷售僅限於公司根據信用分析認為可能與其收款的客户，信用分析可能包括獲得信用申請、簽署的擔保協議、個人擔保和/或跨公司擔保，具體取決於客户的信用歷史。在對新客户的信用報告和/或其他相關財務信息進行評估後，為其建立信用額度。現有信貸額度將定期審查和調整，並考慮到任何未償還的逾期金額。
由於公司擁有產品的所有權，並存在收款、交貨和退貨損失的風險，因此公司將分銷產品的銷售總額記錄為本金。該公司的付款期限相對較短，因此不包含任何融資因素。此外，不會產生需要資本化和攤銷的合同成本。
公司在進行營收活動的同時徵收的銷售額、增值税和其他税收不包括在營收中。在合同中無關緊要的附帶項目被確認為費用。運輸和搬運費用包括在銷售產品的成本中。
該公司的大部分保修被視為保證型保修，並在產品銷售時繼續確認為費用(請參閲本報告其他部分包括的綜合財務報表附註中的流動負債)。根據產品從銷售給客户之日起的不同時期，這些保修涵蓋材料和工藝方面的缺陷。某些部件享有終身保修。此外，該公司還出售了延長保修期，這些保修期雖然無關緊要，但要求公司將與這些保修期相關的收入推遲到賺取收入後再支付。該公司已經建立了適當推遲此類收入的程序。估計保修成本的準備金在銷售時根據實際經驗入賬。該公司不斷評估其產品保修應計費用的充分性，並根據需要進行調整。歷史分析主要用於確定公司的保修準備金。審查索賠歷史，並根據需要調整撥備。然而，該公司確實考慮了其他事件，如產品召回，這可能需要額外的保修準備金。請參閲合併財務報表附註中的應計費用，以對保修應計項目的變化進行對賬。
應收賬款壞賬準備
估計的壞賬準備主要基於管理層對客户財務狀況的評估。此外，作為第三方融資安排的結果，管理層根據公司的有限追索權義務監測這些合同的收集狀況，並在壞賬準備中為估計損失提供必要的金額，並根據需要為特定客户建立準備金和一般準備金，以供宏觀經濟考慮。
該公司繼續密切監控客户的信譽，並堅持嚴格的信貸政策。醫療保險和醫療補助服務中心根據其NCB計劃公佈聯邦醫療保險合同價格，該計劃包括100%的聯邦醫療保險人口。該公司認為，NCB計劃的合同定價可能會對那些部分收入與聯邦醫療保險報銷相關的客户的應收賬款收回率產生重大影響。此外，這些開創先例的降價可能會影響其他
相同產品類別的非CMS付款人的報銷率。因此，這是公司在評估應收賬款可收回性時考慮的另一個風險因素。
該公司與第三方融資公司DLL達成了一項協議，為Inacare的美國客户提供租賃融資。DLL協議規定了DLL和Invacare客户之間的直接租賃。根據合同，該公司保留對違約事件的追索義務。該公司監測這些合同的收款情況，並在壞賬準備中提供了估計損失的數額。
商譽、無形資產和其他長期資產
財產、設備、無形資產和某些其他長期資產在其使用年限內攤銷。使用年限是基於管理層對資產將產生收入的期限的估計。在……下面無形資產-商譽和其他、ASC 350、商譽及被視為具有無限年限的無形資產須接受年度減值測試。該公司年度商譽減值測試的計量日期為10月1日，分析工作將於第四季度完成。該公司的大部分商譽和無形資產與該公司的歐洲報告部門有關，該部門在2022年實現盈利。
為了根據ASC 350評估減值商譽，公司首先估計每個報告單位的公允價值，並將計算的公允價值與每個報告單位的賬面價值進行比較。報告單位被定義為運營部門或其下一級。該公司已確定其報告單位與其運營部門相同。為了估計報告單位的公允價值，公司使用貼現現金流量(DCF)方法，即公司根據對未來銷售增長、營業收入、庫存週轉、未償還銷售天數等的假設來預測損益表和資產負債表金額，以預測未來的現金流。現金流量使用加權平均資本成本(WACC)進行貼現，其中債務成本基於具有類似信用風險的公司20年期債務的報價利率，股權成本基於20年期無風險利率、市場風險溢價、行業平均貝塔係數和小盤股調整。使用的假設是基於市場參與者的觀點，2022年公司對商譽報告單位的減值分析得出的WACC為14.51%，而2021年和2020年的WACC分別為11.19%和11.27%。所使用的財務預測假設和WACC具有重大影響
根據公司年度減值測試中採用的貼現現金流方法，由於運營收入預測較低或WACC較高，導致公允價值估計減少。
該公司還使用企業價值(EV)與利息、税項、折舊及攤銷前收益(EBITDA)的方法來計算其報告單位的公允價值，該方法考慮了潛在收購者及其EV與EBITDA的倍數，該倍數經估計溢價調整後。雖然貼現現金流量法的權重更大，但EV to EBITDA方法確實為貼現現金流量法結果的合理性提供了確鑿的證據。
雖然2022年沒有與歐洲商譽相關的減值，但如果實際結果與估值分析中使用的預測結果有重大差異，或者如果業務變化影響公司對報告單位的評估，歐洲未來可能會出現減值。此外，如果用於確定WACC的財務預測或市場投入發生重大變化，公司對商譽的估值可能會有實質性的差異。例如，更高的利率或更大的股價波動會增加WACC，從而增加減值的機會。考慮到這一可能性，該公司評估了2022年減值分析中使用的WACC高出100個基點的結果，並確定歐洲報告部門仍不會有任何減值。
2021年第三季度，公司北美/HME和機構產品集團的報告單位合併為北美的一個報告單位，與運營部門保持一致。2021年的發展和報告部門合併的完成主要與公司實施新的ERP系統組件的行動有關，該系統改變了隨時可用的離散財務信息水平和公司評估業績和向北美運營部門分配資源的前進方式。
2021年第三季度北美運營部門的報告單位變動是一個觸發事件，要求公司執行中期商譽減值測試。根據中期商譽減值測試，該公司得出結論，北美報告單位的賬面價值高於其公允價值。這一結論導致2021年第三季度記錄的商譽減值為28 564 000美元。
該公司在2021年第三季度完成了中期測試，與每年第四季度的年度減值評估過程一致，或者當事件或情況變化表明
報告單位的賬面價值可能低於報告單位的公允價值。
本公司亦會考慮其他無形資產及其他長期資產的減值可能性，每年或每當事件或情況顯示減值時。2022年，該公司在北美運營部門1,012,000美元(税後729,000美元)和歐洲運營部門2,247,000美元(税後1,605,000美元)內對與無限期壽命商標相關的潛在減值和確認的無形資產減值費用進行了評估。商標的公允價值是採用免除使用費支付方法計算的，該方法要求將估計的市場使用費費率應用於預測的淨銷售額，並對由此產生的現金流進行貼現以確定公允價值。現金流預測受到退出某些生活方式產品的決定的負面影響。在2021年和2020年，公司對潛在減值進行了評估，並確認沒有無形資產減值費用或其他長期資產減值費用。
該公司的無形資產包括具有固定年限的無形資產和具有無限年限的無形資產。固定壽命無形資產主要由客户名單和開發的技術組成。該公司的無限活無形資產完全由商標組成。
每當事件或情況表明可能出現減值時，該公司都會評估確定的活資產的賬面價值。如果資產或資產組預期產生的未來未貼現現金流量低於資產或資產組的賬面價值，則確定為減值。然後使用折現現金流計算確定存續資產的實際減值金額。該公司每年第四季度以及任何事件或情況表明可能出現減值時，都會對無限壽命資產進行減值評估。無限期存續資產的任何減值金額均按資產預期產生的未來貼現現金流量減去資產賬面價值之間的差額計算。
產品責任
該公司在北美為每次事故高達10,000,000美元的年度保單損失和總計13,000,000美元的總損失進行了自我保險。該公司還擁有額外的外部保險層次，與所有保險範圍相關，每一保單年度因超過專屬自保保險公司保單限額或超過專屬自保公司保單限額的個人索賠而產生的總損失高達7500萬美元。
公司每個國家/地區的外國責任限額(如適用)。不能保證Invacare目前的保險水平將繼續充足，或以負擔得起的費率獲得。
產品責任準備金是根據歷史經驗、行業專業知識和其他指標為個人索賠記錄的。超出具體個案準備金的額外準備金是根據進行估值時的精算估值為已發生但未報告的索賠撥備的。該公司在估計最終儲量時考慮了歷史索賠、經驗和其他假設。例如，精算分析假定，歷史損失經驗是未來經驗的一個指標，持續業務按地理區域和業務性質的風險敞口分佈預計將與歷史業務非常相似，沒有重大變化，用於趨勢損失和風險敞口的政府指數是適當的。所作估計會定期調整，並可能受到實際損失賠償和索賠理賠的影響。雖然精算分析被用來幫助確定充足的準備金，但公司負責根據公認的損失準備金標準和做法確定和記錄充足的準備金。
保修
一般來説，該公司的產品從銷售給客户之日起，根據產品的不同時期，針對材料和工藝缺陷提供保證式保修。某些部件享有終身保修。此外，該公司還出售了延長保修期，這些保修期雖然無關緊要，但要求公司將與這些保修期相關的收入推遲到賺取收入後再支付。估計保修成本的準備金在銷售時根據實際經驗入賬。該公司不斷評估其產品保修應計費用的充分性，並根據需要進行調整。歷史分析主要用於確定公司的保修準備金。審查索賠歷史，並根據需要調整撥備。然而，該公司確實考慮了其他事件，如產品召回，這可能需要額外的保修準備金。請參閲合併財務報表附註中的應計費用，以對保修應計項目的變化進行對賬。
股票薪酬的會計核算
本公司根據下列規定核算股票補償薪酬--股票薪酬，ASC 718.除2020年第四季度的修改外，公司沒有對之前授予的任何獎勵的條款進行任何修改(參見股權
於綜合財務報表附註中)，且有關用以釐定授出獎勵公平值的估值方法或假設並無改變，本公司繼續使用Black-Scholes估值模式對授出期權進行估值。截至2022年12月31日，股票薪酬安排的未確認薪酬成本總額為2221,000美元，與非既得獎勵有關，其中包括與限制性股票獎勵有關的2,146,000美元和與業績獎勵有關的75,000美元。
授予的大部分期權的行使價等於授予日標的股票的市場價值。授予接受者的無成本限制性股票獎勵在歸屬期間以直線方式支出。所授予的績效獎勵是根據相關績效獎勵期內績效目標的估計完成情況來支出的。
所得税
作為編制財務報表過程的一部分，該公司被要求估計不同司法管轄區的所得税。這一過程需要估計該公司目前的納税義務，包括評估與納税申報單申報頭寸相關的不確定性，以及估計由於税收和會計政策對項目的不同處理而產生的臨時差異。暫時性差額報告為遞延税項資產和/或負債。公司還必須估計其是否更有可能變現其遞延税項資產，以及是否應設立估值免税額。.*該公司的遞延税項資產在美國、澳大利亞、瑞士和新西蘭的估值撥備被抵銷。如果實際結果與其估計的結果不同，該公司的所得税撥備可能會受到重大影響。該公司不認為與其關鍵會計政策有關的報告金額有實質性差異的可能性很大。
可轉換債務及相關衍生產品的會計處理
在2022年第三季度和第四季度，該公司簽訂了私人談判擔保的2026年可轉換票據，本金總額分別為31,106,000美元和10,369,000美元。可轉換債務轉換負債1,510,000美元根據初始公允價值入賬，這些公允價值在每個報告期根據對損益表的抵銷進行更新。
最近發佈的會計公告
關於公司最近發佈的會計聲明的披露，請參閲合併財務報表附註中的會計政策-最近的會計聲明。
第7A項規定了關於市場風險的定量和定性披露。
該公司有時通過各種金融工具面臨市場風險，包括固定利率和浮動利率債務工具。2022年12月31日未償還的浮動利率債務每增加1%，每年的利息支出將增加1,057,200美元。此外，該公司在國際上開展業務，因此受到外幣波動的影響。具體地説，風險敞口來自公司間貸款、公司間銷售或付款以及第三方銷售或付款。為了減少這種風險，外匯遠期合約被用來對衝公司間的購買和銷售以及第三方的購買和銷售。本公司並不認為與該等金融工具有關的任何潛在虧損會對本公司的財務狀況或經營業績造成重大不利影響。
該公司是2023年2月2日生效的ABL DIP信貸協議的締約方。因此，雖然該公司面臨利率上升的風險，但在ABL DIP信貸協議到期之前，其對當前市場環境波動的風險敞口目前是有限的。根據ABL DIP信貸協議，現金流對衝是不可能的。Highbridge貸款協議和DIP信貸協議包含常規違約條款，以及某些寬限期和例外條款，其中規定違約事件包括(除其他事項外)未能支付到期金額、違反契約、陳述或擔保、破產、發生重大不利影響、被排除在任何醫療補償計劃之外，以及任何材料製造設施連續中斷超過10天。如果該公司未能遵守這些要求，該公司可能不得不嘗試獲得替代融資，從而可能被要求支付更高的利率。
第八項：財務報表及補充數據。
請參閲獨立註冊會計師事務所的報告(PCAOB ID：42)、綜合資產負債表、綜合全面收益(虧損)表、綜合現金流量表、綜合股東權益表、綜合財務報表附註及財務報表附表。
第九條報告會計和財務信息披露與會計人員的變更和分歧。
沒有。
項目9A包括控制措施和程序。
(A)對披露控制和程序的評價
截至2022年12月31日，在包括首席執行官和首席財務官在內的公司管理層的監督和參與下，對公司披露控制和程序(如交易法規則13a-15(E)和15d-15(E)所界定)的設計和運作的有效性進行了評估。根據這一評估，公司管理層，包括首席執行官和首席財務官，得出結論認為，公司的披露控制和程序截至2022年12月31日有效，以確保公司根據《交易法》提交和提交的報告中要求披露的信息：(1)在委員會規則和表格規定的時間段內記錄、處理、彙總和報告；(2)積累並酌情傳達給公司管理層，包括首席執行官和首席財務官，以便及時就所需披露做出決定。
(B)管理層財務報告內部控制年度報告
管理層負責建立和維持對財務報告進行適當的內部控制的制度，以提供合理的保證，確保資產得到保護，交易得到適當授權、記錄和報告。該制度包括自我監督機制；公司內部審計員的定期測試；行為守則；書面政策和程序；以及對員工的仔細挑選和培訓。當發現缺陷時，採取行動糾正缺陷。有效的內部控制制度，無論設計得多麼好，都有其固有的侷限性--包括規避或凌駕於控制之上的可能性--因此只能提供合理的保證，防止或將及時發現可能對財務報表具有重大意義的錯誤和舞弊。此外，由於條件的變化，內部控制系統的有效性可能會隨着時間的推移而變化。
管理層對公司財務報告內部控制有效性的評估是基於特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的內部控制-綜合框架(2013年框架)。
管理層認為，財務報告內部控制自2022年12月31日起生效。
(C)財務報告內部控制的變化
在上個財政季度，公司財務報告的內部控制沒有發生任何變化，這些變化對公司的財務報告內部控制產生了重大影響，或有可能對其產生重大影響。
項目9 C. 關於阻止檢查的外國司法管轄區的披露。
不適用。
項目10.董事、高管和公司治理。
董事簡介和資格
以下是關於該公司董事的某些傳記信息，以及對資格的討論。下面列出的每個人都擁有豐富的知識、經驗和專業技能，這些知識、經驗和專業知識都是在一生的成就中積累起來的。在下面的討論中，我們沒有詳細説明董事會考慮的眾多因素，而是強調了導致董事會得出以下每個人都應該擔任董事的主要資格。董事會認為，目前的董事會組成反映了一羣具有相關知識和經驗的個人，這些個人對公司有很大好處。
根據2022年8月22日簽訂的合作協議(以下簡稱《合作協議》)，董事會於2022年8月22日任命愛德華·F·克勞福德和史蒂文·H·羅森為董事。有關合作協議的其他信息包括在公司於2022年8月24日提交的最新的Form 8-k報告和本年度報告Form 10-k中標題為“某些關係和相關交易”的第13項中。並無任何其他安排或諒解令下列任何人士獲選為董事。
愛德華·F·克勞福德現年84歲的她於2022年8月22日被任命為該公司的董事董事。克勞福德大使目前是俄亥俄州上市公司帕克-俄亥俄控股公司(納斯達克代碼：PKOH)的董事會成員，曾於1998年至2018年擔任該公司董事長兼首席執行官，1997年至2003年擔任該公司的總裁。他目前自2021年以來一直擔任克勞福德聯合公司(場外交易代碼：CRAWA)的董事會主席，並曾在2012年至2019年擔任董事的董事。他於2019年至2021年擔任美國駐愛爾蘭大使。克勞福德大使是私募股權公司Resilience Capital Partners LLC的顧問委員會成員。克勞福德大使在戰略規劃和運營方面擁有豐富的經驗，並瞭解公共和私營公司的戰略。Crawford先生在公共和私人公司的戰略和運營方面積累了廣泛的知識，併為董事會帶來了他40多年來領導各種私人企業的經驗。
Petra Danielsohn-Weil，博士現年63歲的她自2018年5月以來一直是董事用户。從2014年到2017年8月退休，Danielsohn-Weil女士擔任地區
總裁為輝瑞基本健康-歐洲。Danielsohn-Weil女士曾在2000至2014年間擔任輝瑞在歐洲和美國的各種一般管理、地區和全球業務部門的高管職務。在此之前，她從1988年到2000年被輝瑞收購，一直擔任華納-蘭伯特公司在歐洲和美國的各種商業和戰略領導職務。自2019年以來，Danielsohn-Weil女士一直是Gruenenthal Pharma GmbH的監事會成員。
馬克·M·吉貝利現年58歲的她自2015年11月以來一直是董事用户。吉貝利自2018年11月以來一直擔任營養藥品公司的首席執行官和董事公司的董事，該公司是一家生產有機全食餵養管配方和代餐產品的公司。在此之前，吉貝利先生於2016年10月至2018年1月擔任科學攝取有限公司的首席執行官兼董事公司，該公司是一家專注於體重管理和肥胖相關慢性病預防的醫療設備和數字保健公司。在此之前，Gibeley先生曾在2011年至2016年期間擔任羅氏控股公司(6：RO)的北美糖尿病護理主管，該公司是一家領先的專注於研究和診斷的醫療保健公司。2008年至2011年間，吉貝利擔任由風投支持的糖尿病神經病變醫療設備公司WaveRx的總裁兼首席執行官。在加入WaveRx之前，Gibeley先生曾在幾家消費品包裝公司工作，包括寶潔(紐約證券交易所代碼：PG)、伊士曼柯達(紐約證券交易所代碼：KODK)和卡夫食品(納斯達克：KHC)。吉貝利先生在領導和管理醫療器械公司方面擁有豐富的經驗，這些公司經歷了實質性的變化，並轉變為專注於直接向消費者營銷產品。他擁有廣泛的管理專業知識，包括銷售、營銷、財務、客户支持和產品發佈方面的專業知識，以及監管事務、製造、運營和商業開發方面的專業知識，這些專業知識是他在消費品企業不同發展階段的職業生涯中積累起來的。
小邁克爾·J·梅里曼現年66歲，於2022年8月28日被任命為董事會成員。小梅里曼先生曾於2014年至2018年擔任該公司董事的董事，並擔任該公司審計委員會主席。他有
2008年至2017年，擔任Resilience Capital Partners LLC的運營顧問，這是一家專注於中低端市場表現不佳和扭虧為盈機會的私募股權公司，目前擔任Resilience投資組合公司之一的董事會成員。小梅里曼先生。董事是諾森公司(納斯達克代碼：NDSN)的子公司，諾森公司是一家生產膠粘劑、塗料、密封劑、生物材料和其他材料的產品的製造商，自2018年以來一直擔任董事會主席。他也是瑞吉斯公司(紐約證券交易所代碼：RGS)的董事成員，瑞吉斯公司擁有、特許經營和經營美容沙龍、頭髮修復中心和美容教育設施，他是瑞吉斯公司審計委員會主席和薪酬委員會成員。小梅里曼先生。2006年至2007年，總裁擔任朗盛公司(前紐約證券交易所股票代碼：LMS)的首席執行官，該公司是一家生產熱塑性導管、配件、電器開關和插座盒的公司；2005年至2006年，擔任美國賀卡公司(前紐約證券交易所股票代碼：AM)的高級副總裁兼首席財務官，該公司是一家賀卡和其他社交表達產品的設計、生產和銷售商。小梅里曼先生。從2008年到2020年出售之前，他一直是特種化學品公司OMNOVA Solutions Inc.的董事子公司。小梅里曼先生。在執行管理、戰略、公司治理、收購和資產剝離、產品開發和投資者關係方面擁有深厚的經驗和重要的知識，以及重要的財務、財務報告和會計專長，所有這些都是由小S先生培養出來的。他曾擔任上市公司首席執行官兼首席財務官、註冊會計師和上市公司董事。
克利福德·D·納斯塔斯現年60歲的她自2015年5月以來一直是董事用户。自2019年5月以來，納斯塔斯先生一直擔任坦佩爾鋼鐵公司的首席執行官和總裁，該公司是一家為電機、發電機、汽車和變壓器行業生產精密磁性鋼片的獨立製造商。2016年1月至2018年12月，納斯塔斯先生擔任北美傳統結合劑和超級磨料製造商Radiac磨具公司的總裁兼首席執行官。自2014年以來，納斯塔斯一直是丹·T·摩爾公司(Dan T.Moore Company，Inc.)的董事成員，該公司是一家控股公司，旗下擁有多種先進材料製造和技術業務。納斯塔斯於2016年成為聯席董事長。此外，自2014年以來，納斯塔斯一直在肖爾包裝公司擔任董事的職務，該公司是一家員工持股的公司，在北美各地分銷包裝用品。從2005年到2005年，納斯塔斯先生曾擔任伊利諾伊州埃爾克格羅夫村的董事材料科學公司(前身為納斯達克)的首席執行官和首席執行官，該公司是一家上市的多元化工業製造公司，提供高價值的塗層金屬、聲學和輕質複合材料解決方案。
該公司於2014年3月被出售。2001年至2005年，納斯塔斯先生在材料科學公司擔任各種職務，包括擔任總裁和首席運營官。在加入材料科學公司之前，Nastas先生曾在霍尼韋爾國際公司(前身為聯合信號公司(NYSE：HON)、新澤西州莫里斯鎮、加利福尼亞州格倫代爾的艾利丹尼森公司(NYSE：AVY)和密歇根州迪爾伯恩的福特汽車公司(NYSE：F))擔任過各種一般管理、銷售和製造部門的職務。納斯塔斯先生擁有廣泛的商業領導和管理專業知識，其中包括在許多全球企業的管理、運營、銷售、營銷、產品開發和工程方面的廣泛經驗，包括作為一家上市公司的首席執行官。
傑夫·普蒂爾現年57歲，於2022年12月9日被任命為董事顧問。他自2022年11月起擔任總裁兼公司首席執行官，此前於2022年8月開始擔任臨時總裁兼首席執行官。在此之前，Purtil先生還擔任過公司歐洲和亞太地區業務的高級副總裁和總經理，並領導了全球戰略工作。Purtil先生於2010年加入InVacare，在此之前，他在強生的銷售、品類管理和供應鏈方面擔任過各種領導職務。普蒂爾在澳大利亞陸軍服役了14年，最初是一名電子技術員，後來離開，成為情報部隊的上尉。普蒂爾先生於2003年畢業於澳大利亞管理學院，獲得工商管理碩士(Exec)學位。普蒂爾先生被任命為董事的主要原因是他擔任首席執行官，以及他在管理和運營業務方面的豐富經驗，這為董事會提供了對監督公司業務運營有價值的管理視角。
史蒂文·H羅森現年52歲，於2022年8月22日被任命為該公司董事的董事。自2001年以來，Rosen先生一直擔任Resilience Capital Partners LLC的聯合創始人兼聯席首席執行官，這是一家總部位於俄亥俄州克利夫蘭的私募股權公司，他參與了公司運營和戰略規劃工作的方方面面，以及與投資者和投資中介機構關係的發展和維護。他在運營、戰略規劃和協助正在進行戰略轉型的公司方面擁有廣泛的經驗。羅森先生是董事公司旗下帕克-俄亥俄控股公司(納斯達克代碼：PKOH)、克勞福德聯合公司(場外交易代碼：CRAWA)和安邦金融公司(場外交易代碼：ANFL)的股東。羅森先生擁有馬裏蘭大學的學士學位和凱斯西儲大學韋瑟黑德管理學院的MBA學位。羅森先生為董事會帶來了在合併和收購、財務分析和諮詢以及整個金融和投資領域的廣泛背景。
阿倫·I·施瓦茨現年52歲，於2022年3月21日被任命為董事專家。施瓦茨是總部位於華盛頓特區的私募股權公司ACON Investments，LLC的管理合夥人。2012年至2014年，施瓦茨曾擔任全球投資公司Avenue Capital的顧問和董事經理。在此之前，從1999年到2011年，他擔任過各種職位，最終成為中端市場私募股權公司芬威合夥公司的董事經理。自2012年以來，他一直擔任Cion Investment Corporation(紐約證券交易所股票代碼：CION)的董事會和審計委員會主席，該公司是一家業務發展公司，主要向美國中端市場公司提供優先擔保貸款。施瓦茨先生之前曾在多家公司的董事會任職，包括2019至2020年間的藥品開發公司Melinta Treateutics，Inc.(場外交易代碼：MLNTQ)。施瓦茨先生在管理和監督在不同行業擁有業務的公司方面擁有廣泛的財務經驗，包括正在進行戰略轉型的公司。
當前董事會領導結構的確定
獨立董事帶來了來自公司和行業以外的經驗、監督和專業知識，而首席執行官則帶來了公司和行業特有的經驗和專業知識。董事會的主要職責之一是制定戰略方向，並在制定戰略後要求管理層對戰略的執行負責。有統一的領導和對戰略發展和執行的關注，結構有助於確保對管理的獨立監督。
董事會委員會成員
截至2023年4月14日，董事會委員會的組成如下。
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 主任 | 審計
委員會 | 提名和治理
委員會 | 薪酬和
管理
發展
委員會 | 戰略和運營改進委員會 | 特別委員會 | 監管和合規
委員會 |
| 愛德華·F·克勞福德 | | 成員 | | 成員 | | |
| Petra Danielsohn-Weil，博士 | | | 成員 | | 成員 | 椅子 |
| 馬克·M·吉貝利 | | | 椅子 | | 成員 | 成員 |
| 克利福德·D·納斯塔斯 | | 椅子 | | 椅子 | 成員 | |
| 小邁克爾·J·梅里曼（董事會主席） | 成員 | 成員 | 成員 | 成員 | | |
| 史蒂文·H羅森 | 成員 | | 成員 | 成員 | | |
| 阿倫島施瓦茨 | 椅子 | | | 成員 | 椅子 | 成員 |
| 傑弗裏·P·普蒂爾 | | | | | 成員 | |
董事會各委員會的主要職能
審計委員會。此外，審計委員會協助董事會監督(I)Invisare財務報表的完整性，(Ii)Invisare內部和獨立審計師的獨立性、業績和資格，(Iii)Invisare遵守與公司財務報表和會計政策相關的法律和監管要求的情況(Iv)Invisare的風險評估和管理程序。審計委員會的具體職能和職責載於董事會通過的審計委員會章程，點擊投資者關係選項卡，然後點擊公司治理鏈接，可在www.invacare.com上獲得該章程的副本。審計委員會召開了四次會議2022年期間的次數。
董事會認定，審計委員會的每名成員均符合經修訂的1934年證券交易法第210A(M)(3)節的現行獨立性標準。審計委員會還決定，審計委員會主席小邁克爾·J·梅里曼·施瓦茨。史蒂文·H·羅森都有資格成為“審計委員會財務專家”，這一術語在S-k條例第407(D)(5)項中有定義。M小梅里曼。2022年8月28日加入董事會，2022年12月8日加入審計委員會。M羅森於2022年8月22日加入董事會和審計委員會。
提名和治理委員會。*提名和治理委員會協助董事會(I)尋找和推薦有資格成為董事的個人，並將考慮所有符合條件的個人
(Ii)與公司公司管治有關的所有事宜，包括但不限於公司公司管治及ESG政策及指引的發展及實施。提名和治理委員會的每一位現任成員都是獨立的，符合Invacare的公司治理準則的含義。董事會已經通過了提名和治理委員會的章程，點擊投資者關係標籤，然後點擊公司治理鏈接，可以在www.invacare.com上找到該章程。提名和治理委員會召開會議三次 2022.
薪酬和管理髮展委員會。此外，薪酬和管理髮展委員會協助董事會制定和實施(I)公平、公平和符合股東利益的高管薪酬計劃，並有效地招聘、留住和激勵成功實現Invisare戰略目標所需的高管人才，以及(Ii)滿足Invisare當前和未來需求的管理層繼任計劃。薪酬和管理髮展委員會的每一位現任成員都是獨立的，符合Invacare的公司治理準則的含義。選項卡，然後單擊公司治理鏈接。薪酬和管理髮展委員會在2022年期間舉行了八次會議。羅森先生於2022年8月22日加入董事會和薪酬與管理髮展委員會。小梅里曼先生。2022年8月28日加入董事會，2022年11月17日加入薪酬和管理髮展委員會。
監管和合規委員會。監管和合規委員會的每一位現任成員都是獨立的，符合Invacare的公司治理指導方針的含義。監管和合規委員會召開會議四噸我在2022年期間。
戰略和業務改進委員會。策略及營運改善委員會成立於2022年8月22日，其職責包括：(I)全面檢討及評估公司現行的企業策略；(Ii)就企業策略及策略選擇向董事會提供協助及建議；及(Iii)不時按其認為適當的情況，就促進委員會宗旨而須考慮的行動向董事會提出建議。
特別委員會。特別委員會成立於2022年12月9日評估及批准(I)與融資、重組、重組、資本重組、資產剝離、收購及類似交易有關的戰略及/或財務選擇及交易，及(如適用)授權融資以增加公司的流動資金、資產負債表、資本分配或其他，以及授權有關公司及/或其一間或多間附屬公司的任何破產申請及相關程序(上述各項及上述各項的任何組合，稱為“重組交易”)，及(Ii)一方面公司利益之間的衝突；和公司某些債權人的權益和/或在董事會有代表的公司股權的權益。
董事會提名和股東推薦
自該公司在提交給美國證券交易委員會的2022年年度股東大會的最終委託書中最後一次披露這些程序以來，股東推薦公司董事會候選人的程序沒有發生實質性變化。
企業管治指引
董事會通過了公司治理指南，其中包含的原則與董事會常務委員會的章程一起，為Invacare的公司提供了框架
治理。除其他事項外，《企業管治指引》確立了與以下各項有關的原則：
•董事會的職責和職能，如會議、定向和繼續教育指導方針；
•董事會的組成，包括董事獨立性等資格要求；
•董事會主席、首席執行官和獨立董事首席執行官的職責(如果有)；
•董事會各委員會的設立和運作；
•非管理董事執行會議；
•首席執行官繼任規劃；
•董事會接觸管理層，並對首席執行官進行評價；
•董事會與股東和其他相關方的溝通和互動；
•董事和高級管理人員的股份所有權準則；
•在對股東提案進行多數表決後，董事會獨立委員會與股東倡導者的接觸；以及
•董事會和董事會各委員會定期進行自我評估。
公司治理準則的副本可以在公司網站www.invacare.com上找到，方法是點擊投資者關係標籤，然後選擇公司治理鏈接。
拖欠款項第16(A)條報告
根據交易法第16(A)條，持有公司普通股超過10%的董事、高管和實益所有者必須向美國證券交易委員會報告他們對普通股的初始所有權以及隨後該所有權的任何變化。這些法律規定了報告的截止日期，該公司被要求披露在截至2022年12月31日的年度內未能及時提交此類報告的情況。僅根據董事和高管的書面陳述以及他們向美國證券交易委員會提交的報告副本，公司認為所有董事和高管都遵守了2022年期間適用於他們的關於公司股權證券交易的第16(A)條的所有備案要求，但與6月3日有關的表格3除外。
克勞福德聯合公司、愛德華·F·克勞福德和馬修·V·克勞福德於2022年8月24日提交的成立10%股權集團的申請。這一延遲提交是由於一個疏忽的錯誤。
道德準則
該公司通過了適用於所有董事、高級管理人員和員工的商業行為和道德準則。該公司還通過了一項單獨的財務道德守則，適用於其首席執行官(首席執行官)、首席財務官(首席財務官和首席會計官)和主計長或履行類似職能的人員。投資者可以在公司網站www.invacare.com上找到這兩個代碼，方法是點擊投資者關係標籤，然後選擇公司治理鏈接。該公司將在四個工作日內在其網站上公佈對代碼的任何修改，以及根據美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission)的規則需要披露的任何豁免。
已通知員工，如果他們對財務完整性、法律或法規合規性、合乎道德的商業行為或根據公司《商業行為和道德準則》可能不正當的活動有任何疑問或擔憂，或有其他與工作相關的問題，他們將被邀請隨時與他們的主管或任何其他管理層成員交談。他們也可以書面向首席執行官或審計委員會主席報告任何關切，或向公司的道德和合規熱線報告服務提交報告，該熱線用於綜合和彙總收到的報告。所有道德要點報告都由審計委員會審查。
該公司的ethicsPoint服務並不是為了取代已經存在的其他通信渠道。然而，如果員工對財務完整性、法律或法規合規性或道德相關問題有擔憂，或者認為他們無法使用現有的內部渠道進行有效溝通，他們可以通過公司的道德點熱線舉報服務，通過電話或在線http://invacare.ethicspoint.com.報告通過ethicsPoint的報告可以匿名進行，並且不會因善意報告的事項而受到報復。
董事薪酬計劃
薪酬及管理髮展委員會(“薪酬委員會”)負責就支付予非僱員董事的董事會、委員會及委員會主席服務的薪酬事宜進行檢討，並向董事會提出建議。在提出非僱員董事薪酬建議時，薪酬委員會會考慮各種因素，包括但不限於董事和委員會主席的一般責任，以及可比較公司向董事支付的薪酬形式和金額。董事薪酬計劃旨在根據為我們這樣規模和範圍的醫療保健技術公司服務的非僱員董事所需的工作，保持公平，並通過授予限制性股票單位，將非僱員董事報酬的很大一部分與股東利益掛鈎。薪酬委員會定期審查非員工董事的薪酬，此類薪酬未來可能會根據我們的同行羣體信息和公司業績進行適當調整。
根據該公司2022年董事薪酬計劃，非僱員董事將獲得以下現金薪酬：
| | | | | | | | | | | |
| 2022年1月生效 | 自2022年4月起生效 | 2022年9月生效 |
| 年度現金預付金 | $ | 65,000 | | $ | 105,000 | | $ | 105,000 | |
| 領先獨立董事附加費 | 20,000 | | 20,000 | | — | |
| 非執行主席費用 | — | | — | | 40,000 | |
| 委員會主席額外費用： | | | |
| 審計 | 15,000 | | 15,000 | | 15,000 | |
| 薪酬和管理髮展 | 15,000 | | 15,000 | | 15,000 | |
| 監管和合規 | 15,000 | | 15,000 | | 15,000 | |
| 提名和治理 | 10,000 | | 10,000 | | 10,000 | |
| 特別委員會* | — | | — | | 20,000 | |
| 超過24場會議的每次會議費用 | 1,500 | | 1,500 | | 1,500 | |
* 特別委員會於2022年12月成立。
此外，2022年4月，當時提名的每位非僱員董事均獲得了39，474股股份的限制性股票單位獎勵，該獎勵將於2023年5月15日全額歸屬。克勞福德先生和羅森先生於2022年8月被任命為董事會成員，他們分別獲得了20，854股的限制性股票單位獎勵。2022年11月21日，克勞福德先生和羅森先生無償退還了獎項。2022年9月13日，小梅里曼先生獲得154，852個限制性股票單位獎勵，並於2023年11月15日全額歸屬。
2022財年董事薪酬表
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
名字 | | 以現金賺取或支付的費用（$）（2） | | | 股票大獎 ($)(1) | | | | | | | | | | | 總計(美元) |
| 蘇珊·H·亞歷山大 | | 100,000 | | (3) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 158,422 | |
| 朱莉·A貝克 | | 75,372 | | (4) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 133,794 | |
| 愛德華·F·克勞福德 | | 11,128 | | (5) | | 19,984 | | | | | | | | | | | | 31,112 | |
| Petra Danielsohn-Weil，博士 | | 86,500 | | (6) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 144,922 | |
| 斯蒂芬妮·L Fehr | | 73,872 | | (7) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 132,294 | |
| 戴安娜·S弗格森 | | 24,667 | | (8) | | — | | | | | | | | | | | | 24,667 | |
| 馬克·M·吉貝利 | | 107,250 | | (9) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 165,672 | |
| C.馬丁·哈里斯萬. D | | 72,167 | | (10) | | — | | | | | | | | | | | | 72,167 | |
| 小邁克爾·J·梅里曼 | | 13,003 | | (11) | | 157,949 | | | | | | | | | | | | 170,952 | |
| 克利福德·D·納斯塔斯 | | 104,040 | | (12) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 162,462 | |
| 史蒂文·H羅森 | | 11,128 | | (13) | | 19,984 | | | | | | | | | | | | 31,112 | |
| 阿倫島施瓦茨 | | 60,208 | | (14) | | 58,422 | | | | | | | | | | | | 118,630 | |
(1)本欄中報告的值代表費用的美元金額，按照ASC 718計算，補償—股票補償，就2022年期間授予每個董事的所有限制性股票單位在各自的歸屬期間內得到財務報表確認。這些基於時間的限制性股票單位是根據Inacare Corporation 2018股權補償計劃授予的，計劃於2023年5月15日全部授予，但授予Crawford，Rosen和Merriman Jr.先生的獎勵除外。計劃於2023年11月15日全部授予。克勞福德和羅森隨後未經考慮就放棄了對該公司的獎勵。有關在計算本欄報告的價值時所作假設的説明，請參閲合併財務報表附註中的“權益補償”。
(2)上表中列出並在下面腳註中討論的各項費用包括2022年的付款，其中包括2021年第四季度賺取的費用和2022年第一季度支付的費用，不包括2022年第四季度賺取的2023年第一季度支付的費用。
(3)另外，Alexander女士的費用包括按比例計算的85,000美元預聘費，以及她擔任監管和合規委員會主席的15,000美元。亞歷山大女士於2022年11月16日從董事會辭職，並沒收了2022年授予她的限制性股票單位。
(4)此外，貝克女士的費用包括按比例計算的預訂費73,872美元，以及2021年超過24次的一次會議的1500美元。貝克女士於2022年8月22日從董事會辭職，並沒收了2022年授予的限制性股票單位。
(5)此外，克勞福德的費用包括按比例計算的11,128美元預訂費。克勞福德先生於2022年8月22日加入董事會。
(6)此外，Danielsohn-Weil女士的費用包括8.5萬美元的預訂費和2021年超過24次的一次會議的1500美元。
(7)費爾女士的費用包括按比例計算的73,872美元預聘費。費爾女士於2022年8月22日從董事會辭職，並沒收了2022年授予的限制性股票單位。
(8)此外，弗格森女士的費用包括21,667美元的按比例預訂費，以及2021年超過24次的兩次會議的3,000美元。弗格森於2022年1月19日辭去董事會職務。
(9)此外，Gibeley先生的費用包括按比例計算的85 000美元的預聘費，他擔任薪酬和管理髮展委員會主席的11 250美元，該委員會部分時間按比例分配，以及2021年超過24次的5次會議的7 500美元。
(10)此外，哈里斯博士的費用包括49,167美元的按比例預聘費，他作為獨立董事首席執行官的服務費用13,333美元，他作為提名和治理委員會主席的服務費用6,666美元，以及2021年超過24次的兩次會議的3,000美元。
(11)此外，納斯塔斯先生的費用包括按比例計算的預聘費85,000美元，作為審計委員會主席的服務費用10,000美元，擔任提名和治理委員會主席的費用3,333美元，以及擔任董事首席獨立董事的費用5,707美元。
(12)取消小梅里曼先生的費用。包括按比例計算的9 416美元預聘費和3 587美元的非執行主席服務費。小梅里曼先生。於2022年8月28日加入董事會。
(13)此外，羅森的費用包括按比例計算的11,128美元預訂費。羅森先生於2022年8月22日加入董事會。
(14)施瓦茨先生的費用包括51,458美元的按比例預聘費和8,750美元的審計委員會主席服務費。施瓦茨於2022年3月21日加入董事會。
2022年12月31日傑出董事股權獎
下表顯示了每位董事於2022年12月31日持有的未償還股權獎勵。
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| | 期權大獎 | | 股票大獎 |
名字 (3) | 數 的 證券 潛在的 未鍛鍊身體 選項 可操練 (#) | | | | 選擇權 鍛鍊 價格(美元) | 選擇權 期滿 日期 | | 數量 股票或 單位 囤積那個 沒有 既得利益(#) | | 市場 價值評估： 股票價格或 單位 庫存 那 沒有 既得利益(美元) |
| 愛德華·F·克勞福德 | | | | | | | | — | (1) | — |
| Petra Danielsohn-Weil，博士 | | | | | | | | 39,474 | (2) | 16,579 |
| 馬克·M·吉貝利 | | | | | | | | 39,474 | (2) | 16,579 |
| 克利福德·D·納斯塔斯 | | | | | | | | 39,474 | (2) | 16,579 |
| 小邁克爾·J·梅里曼 | | | | | | | | 154,852 | (3) | 65,038 |
| 史蒂文·H羅森 | | | | | | | | — | (1) | — |
| 阿倫島施瓦茨 | | | | | | | | 39,474 | (2) | 16,579 |
(一)克勞福德先生和羅森先生於2022年8月22日獲委任為董事會成員。這兩家公司都在2022年8月22日獲得了24,671個限制性股票單位獎勵，並在2022年11月21日自願退還了這些獎勵。
(二)限售股單位獎勵計劃在經歷了一年的“斷崖式”授權期後，於2023年5月15日全額授予。
(3)歡迎小梅里曼先生。於2022年8月28日被任命為董事會成員。他在2022年9月13日獲得了154,852個限制性股票單位獎，計劃於2023年11月15日全額授予。
第11項：增加高管薪酬。
在截至2022年12月31日的財政年度，向公司指定的高管提供的薪酬在薪酬彙總表以及隨附的腳註和説明中有詳細説明。該公司在截至2022年12月31日的一年中任命的高管為：
•傑弗裏·P·普蒂爾，總裁和首席執行官；
•前董事長、總裁兼首席執行官馬修·E·莫納漢；
•凱瑟琳·P·勒內根、高級副總裁和首席財務官；以及
•安東尼·C·拉普拉卡，高級副總裁，總法律顧問、首席行政官兼祕書。
薪酬委員會由獨立董事組成，負責批准和管理公司的高管薪酬計劃。薪酬委員會每年都會審查薪酬計劃和薪酬做法。這一審查包括確定該公司的薪酬水平與其同業集團和其他類似情況的公司是否具有競爭力，以及是否應作出任何改變以保持競爭力和有效性。
薪酬委員會每年為被任命的執行幹事確定薪酬的主要部分，併為每個按業績計算的薪酬部分確定業績目標。薪酬委員會全年定期開會，對照業績目標審查公司迄今的業績。
薪酬委員會作出發放薪酬的決定，是根據其對每名行政人員於本年度的表現作出的評估，這些因素可能包括公司及個人目標、領導質素、營運表現、業務責任、目前的薪酬安排及提升股東價值的長期潛力。可以考慮的因素包括財務和非財務指標，如收入、利潤、現金流、產品創新、個人成就和創造價值的改進。要設定高管薪酬目標，公司並不一定要堅持僵化的公式，也不一定要立即對經營業績的短期變化做出反應。
在作出決定時，薪酬委員會審查了獨立薪酬顧問--薪酬治理有限責任公司和管理層的意見，後者向薪酬委員會提供了關於基本工資調整、年度獎勵計劃下的支付水平和股權獎勵的分析和建議。
該公司的高管薪酬旨在：
•通過持續的財務和經營業績以及卓越的領導能力，獎勵那些對股東價值有貢獻的領導改進；
•使高管的利益與公司股東的利益保持一致；
•使公司能夠吸引關鍵職位所需的人才;以及
•鼓勵高管留在公司並繼續做出重大長期貢獻。
該公司是一家“小型報告公司”，因為該術語是根據《證券法》頒佈的規則使用的，因此該公司在第11項中使用了適用於小型報告公司的比例薪酬披露要求。
薪酬彙總表
下表列出了公司指定高管在所示年份的薪酬總額。
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名稱和負責人 位置 | | 年 | | 薪金 ($) | | 獎金 ($) | | 庫存 獎項 ($)(1) | | | | 非 股權 激勵 平面圖 補償- 站臺 ($) | | 不合格 延期 補償 收益 ($)(2) | | 所有其他 補償 ($)(3) | | 總 ($) |
| 傑弗裏·P·普蒂爾 | | 2022 | | 486,314 | | 52,456 | | 179,160 | | | | | | — | | 200,354 | (4) | 918,284 |
| 總裁與首席執行官 | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
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| 馬修·E·莫納漢 | | 2022 | | 648,831 | | — | | 1,089,247 | | | | — | | — | | 5,716 | (5) | 1,743,794 |
| 原董事長總裁兼首席執行官 | | 2021 | | 955,000 | | — | | 4,998,751 | | | | — | | — | | 39,485 | (5) | 5,993,236 |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
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| 凱瑟琳·P·萊尼根 | | 2022 | | 484,100 | | — | | 276,516 | | | | — | | — | | 16,493 | (6) | 777,109 |
| 高級副總裁和首席財務官 | | 2021 | | 470,000 | | — | | 1,268,983 | | | | — | | — | | 15,862 | (6) | 1,754,845 |
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| 安東尼·C拉普拉卡 | | 2022 | | 475,417 | | — | | 77,160 | | | | — | | — | | 8,467 | (7) | 561,044 |
| 高級副總裁，總法律顧問、首席行政官兼祕書 | | 2021 | | 461,570 | | — | | 354,101 | | | | — | | — | | 6,077 | (7) | 821,748 |
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(1)本欄中報告的值代表總授予日公允價值，按照ASC 718計算，薪酬-股票薪酬，在本財政年度內，所有授予每位人員的限制性股票和績效股票。業績份額獎勵的價值是在授予之日估計的，假設業績目標的實現將是目標的150%；然而，薪酬委員會將根據三年期間的實際業績來確定獎勵項下的支出。有關在計算本欄目中報告的價值時所作假設的描述，請參閲公司截至2022年12月31日的財政年度Form 10-k年度報告中綜合財務報表附註中的股權補償。
(2)補充説，2022年或2021年參加SERP的任何指定執行幹事的累計福利義務的現值沒有變化。2022年或2021年，任何被點名的高管都沒有獲得高於市場水平的非合格遞延薪酬或優惠收入。
(3)本欄報告的薪酬包括：(1)Monaghan先生、Leneghan女士和LaPlaca先生在每個財政年度代表該官員向Inacare退休儲蓄計劃支付的公司繳款價值，以及(如果是Purtil先生向DC Plus計劃支付的)；(Ii)Leneghan女士支付的人壽保險費；(3)就Purtil先生而言，支付的汽車津貼、住房津貼、家庭教育、搬遷費用；(4)就LaPlaca先生而言，由公司提供的額外津貼給公司帶來的增量成本，其中包括：每年一次的體檢和健康檢查。額外津貼是根據公司為適用人員提供額外津貼而產生的累計增量成本進行估值的。
(4)普蒂爾先生的其他薪酬包括2022年公司支付的52,456美元獎金、公司向DC Plus計劃貢獻的79,129美元、公司支付的住房津貼57,701美元、公司支付的汽車津貼15,265美元、公司支付的家庭教育費用15,911美元以及公司支付的搬遷費用32,348美元。
(5)對莫納漢先生的其他補償包括(I)2022年，公司向Invacare退休儲蓄計劃供款5,716美元；及(Ii)2021年，公司支付人壽保險費34,310美元，公司向DC Plus計劃供款0美元，公司向Invisare退休儲蓄計劃供款5,175美元。
(6)對Leneghan女士的其他補償包括：(I)2022年，公司支付人壽保險費10,442美元，公司向Invacare退休儲蓄計劃繳納6,051美元；(Ii)2021年，公司支付人壽保險費10,062美元，公司向Invisare退休儲蓄計劃繳納0美元，公司向DC Plus計劃繳納5,800美元。
(7)對拉普拉卡先生的其他補償包括：(I)2022年，公司向Inacare退休儲蓄計劃繳款5,943美元，公司支付年度體檢費用2,524美元；(I)2021年，公司向Inacare退休儲蓄計劃繳款5,800美元，公司向DC Plus計劃繳款277美元。
2022年實際年度現金獎勵
年度現金紅利計劃下的實際支付資格是根據公司相對於計劃所確定的2022年目標的實際業績計算的，如上所述。由於沒有達到任何必要的門檻，2022年沒有向指定的高管支付獎金。未支付的獎金反映在上面的薪酬彙總表的“非股權激勵計劃薪酬”一欄中，以及下表中。
| | | | | | | | | | | |
| 2022年目標獎勵(基本工資的百分比) | 2022年實際支出(佔目標的百分比) | 2022年實際支付金額 |
| 普提爾先生* | 75% | 0% | $0 |
| 莫納漢先生 | 107.9% | 0% | $0 |
| 勒內根女士 | 75% | 0% | $0 |
| 拉普拉卡先生 | 75% | 0% | $0 |
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*75%的歐洲業績和25%的合併業績。
長期激勵計劃
該公司針對被任命高管的長期股權薪酬計劃，被稱為“LTIP”，歷史上一直包括被稱為“績效股票”的績效股票獎勵，以及被稱為“限制性股票”的基於時間的限制性股票獎勵。2022年，該計劃包括限制性股票獎和業績單位獎，稱為“業績單位”。該計劃旨在通過進一步使被任命的高管的總薪酬與股東的利益保持一致，促進公司的長期成功並增加股東價值。每一股限制性股票是一股公司的受限普通股，每一股既得業績股代表獲得一股公司普通股的權利。每個表演單位代表有權獲得1美元的現金。
薪酬委員會批准了一項長期股權薪酬計劃，2022年定期年度獎勵，每個被任命的高管的價值以業績單位加權70%，以限制性股票加權30%。這種股權獎勵的組合旨在通過強調與實現長期財務目標相關的獎勵來加強基於業績的激勵，以增加計劃中的股東價值，這些目標將支持未來的價值創造，同時管理股東稀釋和薪酬支出。
在2022年進行股權獎勵時，薪酬委員會審查了薪酬治理提供的關於長期薪酬獎勵的中位數市場價值以及直接薪酬總額的中位數的信息。對被任命的高管的定期年度獎勵的股權獎勵指導方針通常是根據每位高管的工資和目標現金薪酬水平、組織級別、彙報關係和工作職責，圍繞市場中位數100%的目標贈款價值制定的，以將高管薪酬與公司各種長期目標的實現聯繫起來。
薪酬委員會在確定2022年業績單位獎勵和每位指定執行幹事的限制性股票的實際贈款價值時，考慮了每個指定執行幹事的業績和公司整體業績。股權獎勵接近每個被任命的高管的目標範圍。
2022年授予的限制性股票
2022年授予的限制性股票是免費向接受者發行的，並根據接受者的持續服務在三年內按比例進行背心。為進一步提高其留存價值，限制性股票的條款允許持有人在受到某些限制的情況下，將部分既有股份交還給公司，以支付任何最低扣繳税款的義務。限制性股票的授予規定，該限制性股票的持有者將有權獲得公司宣佈並就公司已發行普通股支付的現金股息，但僅限於股息時授予的程度。
2022年授予的績效股票
2022年授予的截至2024年12月31日的三年業績期間的業績股票目標最初是基於業績期間頭兩年的最低平均年毛利率百分比(“平均毛利率百分比”)。達到或超過初始績效目標將符合績效份額
獎勵可能授予適用獎勵協議中指定的目標股票數量的100%。這一100%的最大值低於該公司同行組中其他人使用的200%的最大值，使公司能夠更好地管理股權計劃股票的使用。在業績期末，薪酬委員會將比較公司調整後的EBITDA的實際水平 根據薪酬委員會將為該期間確定的具體業績目標，確定該期間最後一年的業績份額，以確定在2022年最初授予的業績份額中將實際賺取的部分。
2022年獲批的表現單位
每個業績單位的獲得者根據公司普通股在2024年10月1日至2024年12月31日期間的日均收盤價授予多個業績單位。根據獎勵條款，如果公司普通股的日均收盤價為5.00美元或更高，業績單位將被授予；如果價格為15.00美元或更高，業績單位將被授予最高單位數。如果薪酬委員會確定業績單位在2024年12月31日終了的三年業績期間結束時歸屬，收據將有權從每個歸屬的業績單位中獲得1美元的現金。由於歸屬取決於2024年第四季度公司普通股的平均股價，因此公司無法預測在業績期末可能歸屬的業績單位數量(如果有的話
2021年授予的績效股票
2021年授予的截至2023年12月31日的三年業績期間的業績股票目標最初基於業績期間頭兩年的最低平均年毛利率百分比(“平均毛利率百分比”)。達到或超過初始業績目標將使業績股票獎勵有資格授予適用獎勵協議中指定的目標股票數量的150%。這150%的最高比例低於該公司同行組中其他公司使用的200%的最高比例，使該公司能夠更好地管理股權計劃股票的使用。在業績期末，薪酬委員會將比較公司調整後的EBITDA的實際水平 根據薪酬委員會將為該期間確定的具體業績目標，確定該期間最後一年的業績份額，以確定在2021年最初授予的業績份額中實際賺取的部分。
由於2021年業績股票是基於前兩年的平均毛利率百分比表現，而這一指標沒有得到滿足，因此預計2021年業績股票不符合派息資格。
2020年授予績效股票的結果
2020年授予的績效股份的三年績效期於2022年12月31日結束。與前幾年授予指定高管的業績份額一樣，2020-2022年週期的初始融資業績目標基於三年業績期平均毛利率百分比的目標。達到或超過初始績效目標將為目標的150%提供績效分成獎勵資金。期末，薪酬委員會將公司調整後EBITDA的實際水平與薪酬委員會制定的每個閾值、目標和最高成就水平的具體績效目標進行比較，以確定2020年授予的績效股份獎勵中實際獲得的部分（如果有的話）。
該公司在2020年和2021年的毛利率表現高於平均目標水平，但該公司沒有達到2022年調整後的門檻EBITDA表現，以便獲得任何獎項。因此，在2020年的獎勵下，沒有獲得任何業績股票，獲獎者在沒有歸屬的情況下沒收了獎勵。
退休及其他福利
該公司維持下面所述的計劃，為駐美國的高管提供機會，在一定程度上確定長期財務和退休計劃，並在高管受到他們無法控制的不可預見因素影響的情況下提供財務穩定。
該公司為其符合條件的員工保留了Inacare退休儲蓄計劃，這是一項合格的401(K)固定繳款計劃，公司有權代表參與者(包括每一位在美國被任命的高管)對該計劃進行匹配和季度繳費。公司代表美國指定高管向Inacare退休儲蓄計劃繳款的金額列於薪酬彙總表的腳註中，並與提供給參與計劃的所有其他員工的福利保持一致，最高可達針對高薪員工計劃的監管限制。
該公司為其薪酬豐厚的美國員工，包括指定的高管，提供參加遞延薪酬加計劃(“DC Plus計劃”)的機會，這是一項不受限制的供款儲蓄計劃，允許高管將薪酬推遲到超過允許向Invacare退休儲蓄計劃供款的金額。因此，DC Plus計劃為管理人員提供了為退休節省額外税前資金的機會，最高可達管理人員本來可以根據Inacare退休儲蓄計劃儲蓄的金額，但對高薪員工的該計劃施加了監管限制。因此，薪酬高的員工有資格以與其他員工相同的比率(基於薪酬百分比)為退休儲蓄。除了個人延期，公司有權為參與計劃的高管提供匹配繳費和額外的季度繳費，這些繳費在百分比上與公司對參加Inacare退休儲蓄計劃的員工的繳費比例相似。
該公司還向2011年前在任的其中一名被任命的高管提供補充高管退休計劃，即“SERP”，以補充公司提供的其他儲蓄計劃，併為退休高管提供替代補償。對參加工作人員資源規劃的指定執行幹事的累計福利債務現值的變化列於薪酬彙總表。下文將進一步説明SERP的條款。
自2011年7月1日起，薪酬委員會根據管理層的建議，(1)將公司對Inacare退休儲蓄計劃和DC Plus計劃所有參與者的可自由支配季度供款從現金薪酬總額的4%降至1%，以及(2)暫停公司對SERP所有參與者的供款，並將SERP下的應計利率從6%降至0%。減薪將無限期有效，直到公司或在SERP的情況下，薪酬委員會決定恢復減薪。2011年，薪酬委員會向新參與者關閉了SERP，因此參與SERP的唯一被點名的執行幹事是LaPlaca先生。
遣散費與控制權利益變更
遣散費福利。該公司已與每一位被點名的執行幹事訂立協議，規定在公司控制權變更後終止僱用時支付某些遣散費，但不包括終止僱用。這些協議提供了一定程度的收入連續性，如果一名高管的僱用是由公司無故終止的，或者就首席執行官而言，是由該高管有充分理由終止的。這些協議將在下文其他可能的離職後補償中進一步説明。
控制權變更的好處每個被任命的執行幹事還與公司訂立了一項協議，規定在公司控制權變更後終止合同時一般應支付的某些福利。該公司認為，這些協議有助於留住高管，並在發生實際或威脅的控制權變更時提供管理連續性。它們還有助於確保高管的利益與股東的利益保持一致，因為他們的繼續留任可能會受到威脅。最後，如果一名高管在控制權變更後被無故解僱，它們提供了一定程度的收入連續性。協議的“雙重觸發”特徵規定，如果公司控制權發生變動，並在控制權變動後兩年內(LaPlaca先生為三年，其中包括控制權變動後的一年留任津貼)內終止受僱於尚存實體，則向行政人員支付和提供某些福利。這些協議將在下文其他可能的離職後補償中進一步説明。
股權獎
每種未發行的限制性股票、績效股票、股票期權、績效期權和績效單位獎勵均根據2018年股權補償計劃或其前身2013年股權補償計劃授予。根據該計劃以及與獎勵有關的績效股份、限制性股票、股票期權、績效期權和績效單位獎勵協議，薪酬委員會可以對獎勵做出某些調整，並且獎勵可能會終止或修改，具體如下所述。
歸屬。限制性股票一般計劃在三年內以每年三分之一的增量授予，從授予當年的次年5月15日開始。如果接受者因接受者死亡以外的任何原因終止僱傭，則他或她將沒收未授予的限制性股票。如果接受者在歸屬期間去世，則他或她的遺產(或指定受益人)將按比例歸屬於一定數量的限制性股票。
業績份額、業績期權和業績單位一般在三年業績期間後根據預定業績目標的實現程度授予。2021年授予的業績股票可以在適用獎勵協議中指定的股份數量的0%到150%之間獲得，這取決於公司在業績期間與初始業績目標相比的業績。達到或超過最初的業績目標將使業績份額獎勵符合目標的150%，但薪酬委員會將根據三年內的實際業績確定獎勵項下的支出。由於在公司業務轉型期間難以設定具體的財務業績目標，薪酬委員會決定採取這一做法。業績股的業績目標基於毛利率百分比和調整後的EBITDA。如果2024年第四季度公司普通股的平均收盤價至少為每股5.00美元，如果價格等於或超過每股15.00美元，則最高單位數可達2022年授予的業績單位。如果受助人在履約期間因死亡、殘疾或退休而終止僱傭關係，則有權根據實際業績按比例獲得一定數量的股份。
股息及股息等價物。接受者無權獲得在其限制性股票或履約股份歸屬以及行使股票期權或履約期權之前就公司普通股支付的任何股息。在歸屬限制性股票或履約股份或行使股票期權或
根據業績期權，接受者將有權獲得在適用歸屬日期後就其限制性股票或履約股份的既有部分支付的任何股息，或在適用行權日期後根據其股票期權或業績期權行使的股份部分支付的任何股息。
調整。如果發生資本重組、股票分紅、股票拆分、反向股票拆分、向股東分配(現金股息除外)或類似交易，薪酬委員會將以其認為公平的任何方式調整根據計劃可能發行的股票數量和類別，以及適用於未償還獎勵的股票數量和類別。
裁斷的終止。如果參與者(1)在未經公司事先書面同意的情況下為組織提供服務或從事業務，即(根據薪酬委員會的判斷)與公司競爭，或(2)向公司以外的任何人披露或為公司業務以外的任何目的使用與公司有關的任何機密信息，則薪酬委員會可取消任何獎勵。
裁決的修訂。在受到某些限制的情況下，賠償委員會可修改根據計劃作出的任何裁決的條款，包括全部或部分放棄適用於任何裁決的任何限制或條件。賠償委員會不得在未經參與者同意的情況下以損害其權利的方式修改裁決，也不得以較低的行使價重新定價任何股票期權或股票增值權，除非按照上文“調整”中所述的某些公司交易進行的調整。
在公司控制權發生變更(如計劃所界定)的情況下，如果獎勵由新實體承擔或取代，則受限股、績效股、股票期權、績效期權和績效單位將繼續按照其原來的歸屬或績效時間表進行。然而，如果獎勵不是由新實體承擔的，那麼在控制權發生變化時，受限股票和股票期權將完全歸屬，績效股票、績效期權和績效單位將按比例授予，就像實現了目標績效水平一樣。如果在控制權變更後，接受者無故終止僱傭或被接受者以充分理由終止僱傭(這兩個術語在計劃中都有定義)，則接受者將完全授予受限股票和股票期權，並授予目標數量的績效股票、績效期權和績效單位。
追回。如果董事會或任何適當的董事會委員會認定欺詐或
2018年股權補償計劃或2013年股權補償計劃(合稱“股權計劃”)參與者的故意不當行為是導致公司不得不重報全部或部分財務報表的重大促成因素(S)，董事會或該委員會可酌情采取其認為必要的行動，以糾正不當行為並防止其再次發生。在決定採取何種補救措施時，董事會或適當的委員會將考慮所有相關因素，包括重述是否是欺詐或故意不當行為的結果。股權計劃規定，董事會可在適用法律允許的範圍內，在適當的情況下，要求償還在2008年1月1日或之後開始的任何財政期間支付給參與者的任何獎金或獎勵薪酬，前提和範圍是：(1)激勵薪酬的金額是根據某些財務業績的實現計算出來的，這些財務業績後來因重述而減少；(2)參與者從事了任何欺詐或故意不當行為，大大增加了重述的必要性，以及(C)如果適當報告財務結果，本應獎勵給參與者的獎金或獎勵補償的金額將低於實際獎勵的金額。此外，董事會可終止參與者的僱用，授權採取法律行動，或採取其認為適當的其他行動，以強制執行參與者對公司的義務。
2018年股權薪酬計劃
InVacare Corporation 2018年股權薪酬計劃(以下簡稱“2018股權計劃”)是公司股東批准的股權薪酬計劃，是公司2013年股權薪酬計劃(“2013股權計劃”)和公司2003年業績計劃的後續計劃。根據2018年股權計劃，公司及其附屬公司的董事和員工可就公司普通股獲得以下類型的獎勵：激勵性股票期權、非限制性股票期權、股票增值權、限制性股票、限制性股票單位、非限制性股票和績效股票。根據2018年股權計劃可供發行的無面值公司普通股的最大數量將不超過以下總和：8,700,000股加上根據2013年股權計劃或公司2003年業績計劃作出的未償還獎勵所涵蓋的任何股票，這些股票在獎勵終止或到期時被沒收或仍未購買或未分配。截至2022年12月31日，有5,285,644根據2018年股權計劃可供發行的股份，包括公司2013年股權計劃及2003年業績計劃下的1,363,107股合計股份，可轉讓至2018年股權計劃並根據2018年股權計劃可供使用。
高管激勵獎金計劃
高管激勵獎金計劃於2005年5月25日經公司股東批准通過，並於2010年5月20日和2015年5月14日再次獲得公司股東批准。
目的。高管激勵獎金計劃旨在通過使公司的整體薪酬計劃與與公司競爭高管人才的其他公司的薪酬計劃具有競爭力，為公司高管提供激勵，以提高公司的內在價值和經營業績，並使公司能夠招聘和留住關鍵高管。
行政管理。該計劃由薪酬委員會管理，該委員會通常有權決定高管激勵獎金計劃的運作方式，解釋該計劃的規定，並根據該計劃作出所有決定。
資格和參與。公司所有高級管理人員均有資格被選中參加高管激勵獎金計劃。薪酬委員會有權挑選將在任何一年參加該計劃的官員。參與者必須在支付日期受僱於公司，才能根據高管激勵獎金計劃獲得獎金支付，除非該官員的僱用在支付日期之前因死亡、殘疾或退休而終止，在這種情況下，該官員可能會獲得按比例支付的獎金。2022年，高管激勵獎金計劃共有7名參與者，其中包括被任命的高管。
經理激勵獎金計劃下的獎勵。該計劃下的獎勵旨在確保公司高級管理人員的薪酬與他們的責任和對公司成功的貢獻相稱，這是根據公司或薪酬委員會聘請的獨立顧問不時獲得的薪酬數據所表明的市場水平。對於每個日曆年或其他預先確定的考績期間，薪酬委員會將為每個符合條件的幹事確定目標獎金，獎金根據考績期間具體業績目標(S)的完成程度(S)支付。在作出最終支付決定時，薪酬委員會可行使否定酌情權，給予少於最高潛在現金獎金金額的賠償。
績效目標。每個業績期間的業績目標(S)將規定一個或多個目標業績水平，採用下列一項或多項預先確定的衡量標準：股本回報率；
每股收益；淨收入；税前收益；營業收入；收入；息税前收益；扣除利息、税項、折舊和攤銷前的收益；現金流量；自由現金流量；經濟利潤；總收益；收益增長；資本回報率；經營指標(包括但不限於營業利潤率和/或營業成本)；資產回報率；淨資產回報率；資本回報率；投資資本回報率；股票公平市值的增加；或股東總回報。對於2022年，獎金機會基於對既定獎金目標的滿足。
業績期間的業績目標由薪酬委員會在一年的頭90天內以書面形式確定。在同一時間段內，薪酬委員會可以調整或修改業績期間業績目標的計算，以防止稀釋或擴大參與者的權利：(1)在發生或預期到任何不尋常或非常的公司項目、交易、事件或發展；(2)確認或預期影響公司或公司財務報表的任何其他不尋常或非經常性事件，或迴應或預期適用的法律、法規、會計原則或商業條件的變化；(三)考慮到薪酬委員會對公司經營戰略、可比組織的業績、經濟和商業狀況以及薪酬委員會認為相關的任何其他情況的評估。薪酬委員會可以根據績效目標的相對錶現確定不同的獎金水平。
任何人員在工作表現期間的目標花紅是該人員在工作表現期間的薪酬的指定百分率，但在任何情況下，任何人員在工作表現期間應獲支付的花紅不得超過500萬元。
如果公司控制權發生變更，在控制權變更時支付給計劃中每個合格參與者的金額將等於(1)在以下情況下應支付的目標獎金中的較大者
發生控制權變更的日曆年的業績目標已經實現，或者(2)如果在控制權變更之前的日曆年期間實際實現的業績目標在整個日曆年按年計算，則應支付給參與者的獎金。
追回。如果董事會或任何適當的委員會認定高管激勵獎金計劃參與者的任何欺詐或故意不當行為是導致公司不得不重報全部或部分財務報表的重要因素(S)，董事會或委員會可酌情采取其認為必要的行動，以糾正不當行為並防止其再次發生。在決定採取何種補救措施時，董事會或委員會將考慮所有相關因素，包括重述是否是欺詐或故意不當行為的結果。董事會可在適用法律允許的範圍內，在所有適當的情況下，要求償還在2008年1月1日或之後開始的任何財政期間支付給參與者的任何獎金或獎勵補償，前提和範圍是：(1)獎勵補償的金額是基於某些財務業績的實現而計算的，這些財務結果隨後因重述而減少；(2)參與者從事任何欺詐或故意不當行為，從而顯著導致需要重述，(3)如果財務結果得到適當的報告，參與者本應獲得的獎金或激勵性補償的金額將低於實際獲得的金額。此外，董事會可以終止參與者的僱用，授權採取法律行動，或採取其認為適當的其他行動，以履行參與者對公司的義務，以考慮到圍繞特定案件的所有事實。
修訂及終止。公司保留由薪酬委員會行使的權利，在任何時間和任何方面修改高管激勵獎金計劃，或在任何時間和任何原因終止整個或部分計劃。
獲提名的行政人員於2022年12月31日持有的未償還股權獎
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| | 期權大獎 | | 股票大獎 | |
名字 | 數量 證券 潛在的 未鍛鍊身體 選項 可操練 (#) | 數量
證券
潛在的
未鍛鍊身體
選項
不可行使(#) | | | 選擇權 鍛鍊 價格 ($) | 選擇權 期滿 日期 | | 數量 股票或 單位 的股票 沒有 既得利益(#) | | 市場 價值評估： 股票價格或 單位 庫存 那 沒有 既得利益(美元) | 股權激勵計劃獎： 數量 不勞而獲 股份、單位 或其他權利 未 既得利益(#) | | 股權激勵計劃獎勵：未歸屬的未出售股份、單位或其他權利的市場或支付價值（$） | |
| 傑弗裏·P·普蒂爾 | 5,000 | | | | 14.49 | 03/18/23 | | | | | | | | |
| 17,611 | | | | 12.15 | 03/16/27 | | | | | | | | |
| | | | | | | | 1,425 | (1) | 599 | | | | |
| | | | | | | | 2,680 | (2) | 1,126 | | | | |
| | | | | | | | | | | 14,063 | (6) | 5,906 | |
| | | | | | | | 5,000 | (3) | 2,100 | | | | |
| | | | | | | | 20,854 | (4) | 8,759 | | | | |
| | | | | | | | | | | 20,854 | (7) | 8,759 | |
| | | | | | | | 100,000 | (5) | 42,000 | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
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| | | | | | | | | | | | | | |
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| 凱瑟琳·P·萊尼根 | 8,000 | | | | 14.49 | 03/18/23 | | | | | | | | |
| | | | | | | | 11,281 | (1) | 4,738 | | | | |
| | | | | | | | 22,148 | (2) | 9,302 | | | | |
| | | | | | | | | | | 116,243 | (6) | 48,822 | |
| | | | | | | | 74,734 | (3) | 31,388 | | | | |
| | | | | | | | | | | 74,734 | (7) | 31,388 | |
| 安東尼·C拉普拉卡 | 13,500 | | | | 14.49 | 03/18/23 | | | | | | | | |
| | 44,963 | | | | 12.15 | 03/16/27 | | | | | | | | |
| | | | | | | | 3,385 | (1) | 1,422 | | | | |
| | | | | | | | 6,180 | (2) | 2,596 | | | | |
| | | | | | | | | | | 32,438 | (6) | 13,624 | |
| | | | | | | | 20,854 | (3) | 8,759 | | | | |
| | | | | | | | | | | 20,854 | (7) | 8,759 | |
（1） 自2021年5月15日起，限制性股票獎勵在三年內以每年同等增量授予。
（2） 自2022年5月15日開始的三年內，限制性股票獎勵以每年同等增量授予。
（3） 自2022年2月20日開始的三年內，限制性股票獎勵以每年同等增量授予。
（4） 自2023年5月15日開始的三年內，限制性股票獎勵以每年同等增量授予。
(5)自2023年11月15日起，在三年內以同等的年度增量授予限制性股票獎勵。
(6)根據業績份額獎勵的規定，業績份額獎勵有三年的業績期限，根據某些業績目標的實現情況進行支付。賺取的股份數量將在截至2023年12月31日的業績期間確定。表中報告的股票數量是以達到目標的150%為基礎的，這是如果業績目標實現，獎勵下符合條件的股票數量，但薪酬委員會將根據三年內的實際業績來確定獎勵下的支付。請參閲《2021年授予的業績股份》中的説明。
(7)根據規定，業績份額獎勵有三年的業績期限，並根據某些業績目標的實現情況進行支付。賺取的股份數量將在截至2024年12月31日的業績期間確定。表中報告的股票數量是基於100%的目標完成，這是如果達到最初的業績目標，獎勵項下符合條件的股票數量，但薪酬委員會將根據三年期間的實際業績來確定獎勵項下的支付。請參閲《2022年授予的業績股份》中的説明。
補充行政人員退休計劃
1995年，該公司為某些高管設立了補充高管退休計劃，以補充公司提供的其他儲蓄計劃，為退休提供特定水平的替代補償。為符合守則第409A節的規定，補充行政人員退休計劃經修訂及重述，自2008年12月31日起生效，為Invacare Corporation現金結餘補充行政人員退休計劃(“SERP”)。
在修訂之前，SERP規定的年度福利相當於參與者在緊接終止日期之前或與之重合的4月1日的年度基本工資和目標獎金的50%。如果參與者在公司服務的時間少於15年，福利就會減少。經修訂後，SERP提供了一項作為假想賬户餘額陳述的利益。目前的參與者在修訂之前是SERP的參與者，每年可獲得其參與協議中規定的金額和最長年限的學分。對於這類參與者，年度抵免連同年度利息抵免的結構是為了使正常退休年齡的福利實質上等同於修訂前SERP在正常退休年齡提供的福利。未來的參與者將獲得按其年度基本工資的特定百分比(根據入職之日的年齡，從8%到35%不等)和每一就業年度的目標獎金的年度抵免，外加年度利息抵免。如果參與者在6月30日的賬户餘額等於或大於該年度基本工資和目標獎金的3.65倍，則不會為此類參與者提供年度積分。自2011年7月1日起，賠償委員會暫停了該公司對SERP的繳費，並向新的參與者關閉了該計劃。
正常退休年齡為65歲或達到62歲並在公司服務15年。只要參與者在SERP下保留賬户，按既定利息貸記利率計算的年度利息抵免將繼續存在。利息扣除利率最初設定為每年6%，每年複利，並可由補償委員會不時改變。自2011年7月1日起，賠償委員會將利息計入利率降至0%。參與者將在5年內以20%的增量獲得其福利；然而，參與者的福利支付一般不會早於正常退休年齡，即使參與者在達到正常退休年齡之前終止了與既得利益的僱傭關係。此外，退休福利通常至少推遲到第七個月的晚些時候或僱傭終止後的一月。參加計劃後，參加者可選擇在最終獲發放福利時，以一次過付款的形式領取福利。
或在不超過25年的時間內按年分期付款。他説：
儘管如此，如果參與者在“控制權變更”後的兩年內被終止僱傭關係(該術語在SERP中有定義)，該參與者的賬户將完全歸屬。此外，他或她的賬户將獲得必要的額外金額，使賬户餘額達到終止當年或上一年基本工資加目標獎金的3.65倍，從正常退休年齡到終止僱用之日(如果提前)，按6%的年複利扣除。應在僱傭終止後六個月支付給該參與者的津貼。此外，如果參與者在其福利分配之前去世，其賬户餘額中較大的一筆款項或其死亡時的基本工資和目標獎金將在其死亡後30天內支付給受益人。如參加者因“殘疾”而被終止聘用(定義見SERP)，參加者將有權享有不少於底薪3.65倍加上目標花紅的增強退休福利，按比例計算，服務年資少於15年。
SERP是一個不受限制的計劃，因此，如果公司申請破產，根據該計劃積累的利益將受到公司普通債權人的債權的約束。福利將(1)從一個不可撤銷的授予人信託中支付，該信託的部分資金來自公司的普通資金，或(2)直接從公司的普通資金中支付。
DC Plus計劃
DC Plus計劃是針對高薪員工的非限定繳款儲蓄計劃。該計劃允許參與者將補償推遲到Inacare退休儲蓄計劃(該公司的合格退休計劃)所允許的金額以上，併為參與者提供額外的税前儲蓄機會。2005年1月1日通過了DC Plus計劃，以滿足《守則》第409a節的要求。
DC Plus計劃允許參與者將其年度現金獎金薪酬的全部或任何部分以及高達50%的工資推遲到該計劃中。公司有權根據退休儲蓄計劃提供的匹配供款百分比公式，為遞延金額提供匹配的供款抵免。根據退休儲蓄計劃下的季度供款公式，公司還有權根據季度供款公式，為超過合格計劃補償限額的補償額提供季度供款抵免。對於2021年，如果參與者推遲至少3%
對DC Plus計劃的補償，匹配是DC Plus計劃下遞延的補償的2%。在2021年期間，季度供款是超過合格計劃補償限額的補償的1%，而不考慮DC Plus計劃下對合格計劃做出貢獻的任何季度的延期金額。
參與者可以在代表全面風險/回報概況的一系列基金中分配捐款，包括以幻影股份單位反映的公司普通股。員工延期和公司為每個員工的利益做出的貢獻，將根據員工選擇的投資基金的業績，計入收益、收益或虧損。參與者對基金沒有任何直接利益，也沒有任何所有權。參與者的繳費始終是100%歸屬的，僱主的繳費是根據五年累進比額表歸屬的。
DC Plus計劃下的分配只能在參與者的就業、死亡或困難終止時進行，或在參與者根據計劃條款在延期時指定的時間進行。DC Plus計劃下的所有分配均以現金形式進行。因終止僱用而產生的分配在僱用終止後90天內(對於主要僱員，在僱用終止後第七個月內(該詞在《守則》中有定義))。分配以一次性支付的形式支付，但如果參與者在退休年齡(55歲，服務10年)後終止合同，並且賬户超過最低金額，則可選擇在最長15年的時間內按年分期付款。參加DC Plus計劃的選擇必須由員工根據計劃和適用法律的要求進行。
其他潛在的離職後補償
遣散費與控制權利益變更
在因某些原因終止僱用時(公司控制權變更後終止僱用除外)，可向某些被點名的執行幹事支付遣散費。
遣散費安排
與普蒂爾先生達成協議。普蒂爾先生與該公司的瑞士子公司InVacare International GmbH簽訂了一份僱傭協議(不時修訂的“普蒂爾僱傭協議”)。根據《普蒂爾僱傭協議》，如果公司因任何原因(如《普蒂爾僱傭協議》所定義的)以外的原因終止普蒂爾先生的僱傭，他將有權獲得六個月的通知
他將領取基本工資和包括醫療保健在內的其他福利的延續期間。此外，在這種終止後，公司酌情決定，並以Purtil先生簽署索賠意見書為條件， 將為Purtil先生提供基本工資連續三至六個月的遣散費福利，外加高管重新安置服務。
與Leneghan女士達成協議。該公司與Leneghan女士於2018年2月就其受僱事宜訂立了聘書協議，該協議規定，在公司因“原因”以外的原因(按Leneghan女士的聘書協議的定義)終止僱用時，Leneghan女士將有權獲得相當於其終止時生效的12個月基本工資的遣散費。
與拉普拉卡先生達成協議。公司與LaPlaca先生於2008年4月就其僱用訂立了一份聘書協議，該協議規定，在公司非因其他原因終止僱用時，LaPlaca先生將有權將其當時適用的基本工資延續一年，根據終止僱用之日按比例領取其僱用結束年度的目標獎金的一部分，並繼續領取醫療保險福利，直至遣散期結束時或LaPlaca先生獲得提供此類保險的就業時間(以較早者為準)為止。
技術信息和競業禁止協議
該公司還與每一位被提名的高管簽訂了技術信息和競業禁止協議，並就Purtil先生簽訂了僱用協議，其中規定要求每位高管在任職期間和任職後對非上市公司信息保密，並將他或她在任職期間開發的任何知識產權中可能擁有的任何權利轉讓給公司。這些協議還載有條款，限制每個行政人員從事與公司業務競爭的任何業務的能力，或在終止僱用之日後兩年內招攬公司僱員、客户或供應商的能力，或就Purtil先生而言，在其終止僱用後的一年內招攬僱員、客户或供應商的能力。
更改管制協議
該公司已與其高管簽訂了控制權變更協議，包括每一位被任命的高管。控制權協議的變更將持續到每年的12月31日。
並自動延長一年的增量，除非公司提前至少一年發出終止通知。這些協議旨在確保管理層的連續性和高管在可能的收購威脅造成的任何不確定時期的繼續奉獻。除下文所述與LaPlaca先生的協議規定的某些福利外，公司的控制權變更協議是所謂的“雙重觸發”協議，因為它們不提供福利，除非公司控制權發生變更，且高管在控制權變更後兩年內，或在LaPlaca先生的情況下，在控制權變更後三年內，被無故解僱(如協議所界定)或因正當理由辭職(如協議所界定)。
與Purtil先生和Leneghan女士簽訂的協議。如果公司控制權發生變更，而高管在根據協議規定的條件變更控制權後的兩年期間內的任何時間被無故解僱(如協議所界定)或因正當理由(如協議所界定)辭職，則他們每人將獲得以下報酬：
•一筆總付金額，相當於以下兩倍的總和：(A)公司自協議生效之日以來支付的最高年度基本工資；(Y)在控制權變更之前的三個財政年度內，該人每年平均獲得的獎金；
•一筆相當於終止日生效的現行月度眼鏡蛇保險費的24倍的金額；
•立即根據DC Plus計劃授予他或她的權利；
•加速授予所有已發行的未歸屬股票期權和限制性股票；以及
•加速授予所有未償還業績股票獎勵，就好像所有適用的業績目標已在終止日期的目標水平上實現一樣。
這些協議進一步規定，在控制權變更時，如果收購公司沒有承擔控制權變更時的股票期權、限制性股票和績效股票獎勵，則加速授予這些獎勵。該公司的股權補償計劃規定加速授予這些獎勵；然而，根據控制權變更協議，在控制權變更時該計劃沒有另作規定的範圍內，每一項獎勵都有權獲得加速歸屬。協議還規定，所有既得期權在終止後兩年內仍可繼續行使(除非期權提前到期
條款)。最後，這些協議一般規定，在控制權變更之前終止僱用時，這些協議將自動終止。但是，如果Purtil先生或Leneghan先生或Leneghan女士在控制權變更前六個月內被非自願終止或終止僱用，主要是因為預期控制權發生變化，那麼自控制權變更之日起生效，他或她將被賦予並有權獲得如果其僱傭終止發生在控制權變更之後，他或她將有權享受的福利。
與Purtil先生和Leneghan女士簽訂的控制權變更協議還包含所謂的“最佳薪酬”條款，該條款規定，如果高管根據協議將獲得的任何付款或利益，與高管與終止僱傭有關的任何其他付款或福利相結合，將繳納《國税法》第499條規定的消費税，則此類付款將是(I)此類付款的全額，或(Ii)較小的金額(現金付款在股票期權補償之前減少)，從而導致付款的任何部分都不需要繳納消費税。無論上述金額中的哪一個導致高管在税後基礎上獲得更大的金額。
與拉普拉卡先生達成協議。根據2008年12月與LaPlaca先生簽訂的協議，如果公司控制權發生變更(如協議所界定)，並且(A)LaPlaca先生在控制權變更一週年時繼續受僱於公司，或(B)其僱用因(協議所界定的)、死亡或殘疾以外的任何原因而非自願終止，或因正當理由(如協議所界定的)終止僱用，則在控制權變更後一年內，則LaPlaca先生有權獲得相當於(X)該公司自協議生效之日以來支付給LaPlaca先生的最高年度基本工資的款項；及(Y)LaPlaca先生在控制權變更當年的目標獎金或上一年度的目標獎金中較高者(以下稱為“基本薪酬”)。
此外，如果LaPlaca先生在根據協議規定的條件發生控制權變更後的三年期間內的任何時間被無故終止(如協議所界定)或因正當理由(如協議所界定)辭職，則LaPlaca先生除上述基本付款外，還將獲得下列款項：
•一筆相當於LaPlaca先生基本薪酬兩倍的金額；
•一筆相當於公司代表LaPlaca先生在控制權變更前三年內任何一年對Inacare退休儲蓄計劃和DC Plus Plus計劃的最大繳款的三倍，以及一筆相當於LaPlaca先生賬户在Inacare退休儲蓄計劃下的未授權部分的一次性付款；
•一筆相當於根據LaPlaca先生的參與協議，在緊接僱傭終止之日之後的三年期間，如果LaPlaca先生在僱傭終止後繼續受僱於該公司，將加入LaPlaca先生在SERP下的賬户的繳款和利息之和；
•在終止僱傭後的三年內繼續承保公司的健康、人壽保險和傷殘保險計劃(包括僅對高管提供的保險和公司員工普遍享有的保險)；
•在税後基礎上一次性支付LaPlaca先生所有消費税的補償以及《守則》第4999和409a條規定的任何罰款和利息；以及
•加速授予所有已發行的未歸屬股票期權和限制性股票。
DC Plus計劃規定，一旦控制權發生變化，立即授予行政人員在該計劃下的權利。該公司的股權補償計劃規定，如果高管在控制權變更後兩年內無故或有充分理由終止聘用，則加速歸屬未授予的未歸屬股票期權、限制性股票、績效股票和績效期權，除非收購公司不承擔根據該計劃授予的獎勵，在這種情況下，所有未授予的獎勵將在控制權變更後加速歸屬。他説：
控制權變更協議還規定，如果執行人員在控制權變更後兩年內(拉普拉卡先生為三年)內無故終止或因正當理由辭職，則可享受這些福利(拉普拉卡先生不包括加速授予業績股票)。因此，在有資格終止僱用時，行政人員將有權根據控制協議變更獲得這些福利的加速歸屬(對於LaPlaca先生，不包括業績股份的加速歸屬)，如果不是這樣的話
在控制權變更時，由於董事會決定不加速歸屬或由於對計劃條款的修訂，在計劃下撥備的資金。控制權變更協議進一步規定，所有既得期權在終止後兩年內仍可行使(除非期權按其條款提前到期)。最後，控制權變更協議一般規定，在控制權變更前終止僱用時，這些協議將自動終止。然而，如果一名高管在控制權變更之前的六個月內被非自願終止或終止僱用(根據協議的定義)，並且主要是因為預期控制權發生變更，那麼該高管將被賦予並有權獲得如果他在控制權變更後終止僱傭將有權獲得的相同福利。
其他離職後福利
該公司為其指定的高管維持其他計劃和安排，規定高管退休或去世時的離職後福利，如下所述。
退休計劃
只有2011年前擔任此職的LaPlaca先生參加了SERP，薪酬委員會於2011年關閉了SERP，不允許新的參與者參加。SERP如上所述，截至2022年12月31日，LaPlaca先生在SERP下的累計利益現值為448,961美元。除珀蒂爾先生外，所有被提名的執行官員都有資格參加DC Plus計劃。
僅限死亡撫卹金計劃
該公司為其某些高級管理人員維持一項僅限死亡撫卹金的計劃(“DBO計劃”)。拉普拉卡和勒內根是僅有的兩位被點名的高管。根據DBO計劃，在一定的限制下，如果參與者在受僱於公司期間且在年滿65歲之前死亡，其指定受益人將獲得相當於高管在4月1日生效或與其去世同時生效的最高年度基本工資加目標獎金的三倍的福利。如果參與者在年滿65歲後受僱期間死亡，或在公司控制權變更後終止其在公司的僱傭關係後死亡，將代表參與者支付相當於其最高年度基本工資加目標獎金的款項，該獎金在該活動之前或與該活動同時生效。公司可以酌情支付額外的金額，以便為參與者支付上述福利可能產生的部分或全部所得税。
於公司控制權變更時，公司在DBO計劃下的責任將對公司的任何繼承人具有約束力，而上述利益將根據上述條款在參與者在控制權變更後去世時支付給DBO計劃下的參與者。
第12項：保護某些實益所有人和管理層的擔保所有權及相關股東事項。
紐約證券交易所退市程序
2023年2月1日，該公司接到紐約證券交易所監管公司(NYSE Regular，Inc.)員工的通知，該公司已暫停公司普通股在紐約證券交易所(NYSE)的交易，並決定啟動程序，將公司普通股從紐約證券交易所退市。紐約證券交易所監管機構根據紐約證券交易所上市公司手冊第802.01D節作出決定，該公司不再適合根據紐約證券交易所上市公司手冊第802.01D節的規定上市。該公司的普通股隨後從紐約證券交易所退市，自2023年2月16日起生效。
在從紐約證券交易所退市後，該公司的普通股開始在場外粉色公開市場交易，代碼為“IVCRQ”。場外粉色公開市場是一個比紐約證券交易所更有限的市場，場外粉色公開市場的報價可能會導致普通股現有和潛在持有者交易公司普通股的流動性降低，並可能進一步壓低普通股的交易價格。該公司不能保證其普通股將繼續在這個市場上交易，經紀自營商是否會繼續在這個市場上提供普通股的公開報價，或者普通股的交易量是否足以提供一個有效的交易市場。
股權薪酬計劃信息
下表提供了截至2022年12月31日的有關我們普通股的信息，這些普通股是在行使我們所有現有股權補償計劃(包括Inacare Corporation 2018股權補償計劃)下授予的期權、認股權證和權利時可能發行的普通股。
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| | 第(A)欄 | | | (B)欄 | | 第(C)欄 | |
計劃類別 | | 中國證券的數量
將予發行
行使尚未行使的期權、認股權證和認股權證 | | | 加權平均 行使以下價格： 未償還的股票期權， 認股權證及權利 | | 中國證券的數量
根據股權補償計劃，剩餘可供未來發行的債券
(不包括(A)欄所反映的證券) | |
| 證券持有人批准的股權補償計劃 | | 189,689 | | | $13.43 | | 5,285,644 | (1) |
| 未經證券持有人批准的股權補償計劃 | | 416 | (2) | | — | | — | |
| 總 | | 190,105 | | | $13.43 | | 5,285,644 | |
(1)這是指Inacare Corporation 2018年股權補償計劃下的可用股票。這一數額反映了(I)於2022年12月31日未償還的基礎限制性股份及限制性股份單位獎勵總額1,061,867股及(Ii)於2022年12月31日未償還的相關業績股份及績效股份單位獎勵總額318,071股後的結餘。已發行的業績股票和業績份額單位獎勵是指按目標進行獎勵。就未來可供發行的股份數目而言，表現股和單位獎勵假設達到最高目標，即使此類獎勵下的實際派息可能少於150%獎勵的最高限額。根據2018年股權計劃和2013年股權計劃授予的業績股和業績股單位獎勵以及限制性股份和限制性股份單位獎勵減少了按每授予全價值股份2股的比率保留的證券數量。截至2022年12月31日，根據2013年股權計劃和2003年業績計劃，共有1,363,107股相關獎勵可用。根據2013年股權計劃和2003年業績計劃的未償還獎勵的股份可根據2018年股權計劃獲得，只要該等獎勵被沒收或到期而未行使。
(2)它代表DC Plus計劃或前身計劃中的虛擬股票單位，這些單位作為他們的投資選擇被酌情分配到參與者的賬户。
管理層以外的主要股東的股份所有權和投票權
下表顯示，截至2023年3月17日，Invacare已知的每個人或團體實益擁有Invacare任一類別普通股5%以上的受益股份所有權：
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公司名稱及營業地址
實益擁有人 | | 普通股 實益擁有 | | | | 的百分比。 總 投票權 實益擁有 |
| 數 的 股份 | | 百分比 的 傑出的 股份 | | | | | |
| 嘉信理財投資管理公司 | | 3,575,752 | | 9.5% | | | | | | 9.5% |
| 主街211號 | | | | | | | | | | |
| 加利福尼亞州舊金山94105(1)(2) | | | | | | | | | | |
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| 蔚藍管理有限責任公司(及其投資集團) | | 3,775,433 | | 9.9% | | | | | | 9.9% |
| 查格林大道25101號，350號套房 | | | | | | | | | | |
| 俄亥俄州克利夫蘭44122(1)(3) | | | | | | | | | | |
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| 第一曼哈頓有限責任公司 | | 3,000,000 | | 8.0% | | | | | | 8.0% |
| 公園大道399號 | | | | | | | | | | |
| 紐約市郵編：10022(1)(4) | | | | | | | | | | |
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| Renaissance Technologies LLC | | 1,841,441 | | 5.3% | | | | | | 5.3% |
| 第三大道800號 | | | | | | | | | | |
| 紐約市郵編：10022(1)(5) | | | | | | | | | | |
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(1)*實益擁有的普通股數量以持有人向美國證券交易委員會提交的附表13D或13D/A或附表13G或13G/A為基礎，以反映截至2022年12月31日的股份所有權，前提是公司已根據公司截至2023年3月17日的已發行和已發行股份計算所有權百分比。參考的附表13D或13D/A或附表13G或13G/A的備案日期為：嘉信理財公司2023年2月3日，Azurite Management LLC 2022年11月22日，第一曼哈頓有限公司2023年2月13日，萬麗科技有限公司2023年2月14日。
(2)根據嘉信理財公司於2023年2月3日提交的時間表13G，該公司對3,575,752股擁有唯一投票權和唯一處分權。
(3)根據Azurite Management LLC、Steven H.Rosen、Crawford United Corporation、Edward F.Crawford和Matthew V.Crawford(統稱為“報告人”)於2022年11月22日提交的附表13D/A。報告人構成《交易法》第13(D)(3)條所指的一個羣體。羅森先生和Azurite拒絕實益擁有Crawford United和Crawford先生擁有的110,200股普通股，Crawford United和Crawford先生拒絕實益擁有Rosen先生和Azurite先生擁有的3,665,233股普通股。然而，作為一個集團，報告人可能被視為共同實益擁有3,775,433股普通股，佔公司已發行普通股的9.999%，佔公司總投票權的9.990%。蔚藍是3,665,233股普通股的所有者。羅森先生以Azurite唯一管理人的身份，有能力間接控制Azurite對Azurite所持證券的投票及處置的決定，因此可被視為間接實益擁有Azurite持有的3,665,233股普通股。克勞福德聯合航空公司擁有110,200股普通股。Crawford先生作為Crawford United多數投票權的持有人以及Crawford United董事會六名成員中的兩名(Rosen先生也是董事會成員)，有能力間接控制Crawford United關於投票和處置Crawford United持有的證券的決定，因此可能被視為間接實益擁有Crawford United持有的110,200股普通股。
（4） 根據First Manhattan Co. LLC於2023年2月14日提交的附表13 G，該公司擁有超過1，500，000股股票的唯一投票權、超過1，500，000股股票的共同投票權、超過1，500，000股的唯一處置權和超過1，500，000股的共同處置權。
（5） 根據Renaissance Technologies LLC於2023年2月13日提交的附表13 G/A，該公司對1，521，569股股份擁有唯一投票權和處置權。
Invacare董事和執行人員的股權和投票權
下表列出了截至2023年3月17日所有董事和指定執行官以及所有董事和執行官作為一個整體的實際持股：
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實益擁有人姓名或名稱 | | 普通股 實益擁有 | | | | 百分比
總投票權
受益人擁有（1） |
| 數 的 股份 | | 百分比 出類拔萃 股份 | | | | | |
| Edward F.克勞福德（2），（3） | | 110,200 | | | | | | | | | |
| 佩特拉·丹尼爾森-韋爾博士(2) | | 91,936 | | | | | | | | | |
| 馬克·M·吉貝利(2) | | 109,465 | | | | | | | | | |
| 安東尼·C·拉普拉卡(2) | | 116,120 | | | | | | | | | |
| 凱瑟琳·P·列尼根(2) | | 236,352 | | | | | | | | | |
| 小邁克爾·J·梅里曼(2) | | 154,852 | | | | | | | | | |
| 克利福德·D·納斯塔斯(2) | | 125,592 | | | | | | | | | |
| 傑弗裏·P·珀蒂爾(2) | | 156,086 | | | | | | | | | |
| 史蒂文·H·羅森(2)，(4) | | 3,665,233 | | | 9.7% | | | | | | 9.7% |
| 阿倫·I·施瓦茨(2) | | 39,474 | | | | | | | | | |
| 全體執行幹事和董事(10人)(2) | | 4,805,310 | | | 12.6% | | | | | | 12.6% |
(1)截至2023年3月17日，沒有董事、董事被提名人或高管實益擁有B類普通股。B類普通股的所有持有者有權每股10票，並有權在任何時候以逐股為基礎將其任何或全部B類普通股轉換為普通股。此外，InVacare不得發行任何額外的B類普通股，除非發行與B類普通股的股票股息或股份拆分有關。
(2)Inacare高管和董事作為一個集團實益擁有的普通股包括總計4,805,310股普通股，這些普通股可能在2023年3月17日之後的60天內行使股票期權而獲得。為了計算InVacare的每一位執行官員和董事以及他們作為一個整體實益擁有的已發行普通股的百分比和投票權，他們有權在2023年3月17日起60天內行使股票期權獲得的普通股被視為已發行普通股。行使上述個人的這類股票期權可獲得的普通股數量如下：Purtil先生，22,611股；LaPlaca先生，71,933股；Leneghan女士，16,000股。
(3)這些普通股由Crawford United Corporation擁有，Crawford先生在Crawford United Corporation擔任董事會成員，並分享間接控制Crawford United Corporation關於Crawford United Corporation持有的證券的投票和處置決定的能力。Crawford先生和Crawford United Corporation是交易法第13(D)(3)節所指集團的成員。見上表“管理層以外的主要持有人的股份所有權和投票權”的腳註(3)。
(4)這些普通股由Azurite Management LLC擁有，羅森先生作為唯一管理人，有能力間接控制Azurite Management LLC的決策。Rosen先生和Azurite Management LLC是交易法第13(D)(3)節所指集團的成員。見上表“管理層以外的主要持有人的股份所有權和投票權”的腳註(3)。
項目13. 某些關係和關聯交易，以及董事獨立性。
董事獨立自主
要被視為獨立，董事會必須確定非員工董事與Invacare沒有直接或間接的實質性關係。董事會採納了以下準則(載於《公司治理指南》，其副本可在www.invacare.com上點擊投資者關係選項卡，然後點擊公司治理鏈接)，以幫助其做出這樣的決定：
非員工董事將被視為獨立，如果他或她在任何時間被認為相關：
(I)沒有受僱於該公司或其關聯公司；
(Ii)沒有直系親屬受僱於該公司或其聯營公司擔任行政人員；
(Iii)沒有亦沒有直系親屬從公司收取超過公司不時認為有關的每年直接薪酬，但董事及委員會費用及退休金或其他形式的以前服務的遞延補償除外(但該等遞延補償在任何方面與繼續服務無關)；
(Iv)不是該公司現任內部或外部核數師的合夥人；
(5)沒有直系親屬是Inacare現任內部或外部審計員的合夥人；
(6)沒有擔任過Inacare現任或前任內部或外部審計員的合夥人或僱員；
(7)沒有直系親屬是從事Inacare審計工作的現任或前任Inacare內部或外部審計員的合夥人或僱員；
()他沒有被僱用，也沒有直系親屬被僱用為另一家公司的高管，在另一家公司，Inacare的任何現任高管
在該公司的薪酬委員會任職；以及
(Ix)不是另一家公司的高管或僱員，也沒有曾在另一家公司擔任高管的直系親屬，而該直系親屬與InVacare有業務往來，並就財產或服務向InVacare付款或從InVacare收取款項，而在過去三個財政年度中的任何一年，付款金額超過100億美元萬或該另一公司綜合毛收入的2%。
此外，以下商業和慈善關係將被視為非實質性關係，如果非員工董事沒有上文第(I)款-第(Ix)款中描述的任何關係，則將被視為獨立關係，和:
(A)並非另一間公司的行政人員，亦沒有屬另一間公司的行政人員的直系親屬，而該名直系親屬欠該公司的債項，或該公司欠該公司的債項，而其中一間公司欠另一間公司的綜合資產總額超過該另一間公司的綜合資產總額的5%，且合計超逾$100,000；及
(B)不任職，也沒有直系親屬擔任某個基金會、大學、慈善或其他非營利組織的官員、董事或受託人，以及InVacare或InVacare基金會對該組織的年度酌情慈善捐款(任何與員工慈善捐款相匹配的款項將不包括在為此捐款的金額中)，合計超過該組織年度總收入的5%(或在該組織不產生收入的情況下為慈善收入)。他説：
如果非僱員董事擁有上一段(A)或(B)條所述類型的關係，而不屬於(A)、(B)和(B)條款規定的“避風港”門檻，或者如果董事在前三年內有任何此類關係不在此類“避風港”門檻之外，則在任何這種情況下，董事會應每年確定這種關係是否實質性，從而確定董事是否獨立。如果任何關係不符合上一段第(I)款和第(Ii)款所述的非實質性的分類標準，Invare將在其下一份委託書中解釋董事會確定該關係為非實質性的依據。
此外，在Invacare審計委員會任職的任何董事成員，如果直接或間接從Invacare獲得除董事和委員會費用和養老金以外的任何報酬，或以前任職的其他形式的遞延報酬(前提是此類報酬不以繼續任職為條件)，則不得被視為獨立。
董事會審查了Invacare及其關聯公司與每位董事、其任何直系親屬及其適用關聯公司之間的交易和關係。根據這項審核，董事會肯定地決定，除Purtil先生外，所有董事均為獨立董事，且根據Invacare公司管治指引所載的明確標準，與Invacare並無任何直接或間接的重大關係。
某些關係和相關交易
該公司通過了一項審查與相關人士交易的書面政策。該政策一般要求對金額超過120,000美元的交易進行審查、批准或批准，其中公司是參與者，並且董事、董事被提名人、高管或公司的大股東或上述任何人的直系親屬擁有直接或間接的重大利益。這些交易必須由提名和治理委員會報告審查。經審核後，提名及管治委員會會考慮其認為適當的其他因素，以決定是否批准或批准該等交易，以及該等交易的條款是否不遜於與其他非關聯方達成的條款，以及關聯人在交易中的權益程度。提名和治理委員會主席有權批准或批准任何預計涉及總額低於1,000,000美元的關聯方交易。該政策規定，即使涉及的金額超過120,000美元，也可以對某些關聯方交易進行長期預先批准，包括涉及以下方面的交易：支付給公司高管和董事的薪酬；涉及金額不超過1,000,000美元或組織年收入總額或收入2%的其他公司或慈善組織；按比例分配給所有股東；由競爭性投標確定的費率或收費；作為普通或相反服務的服務電信運營商或公用事業；以及與銀行相關的服務。
藍寶石合作協議
2022年8月22日，公司簽訂合作協議，該協議於
2022年11月21日(經修訂，“合作協議”)與蔚藍管理有限責任公司、史蒂文·H·羅森、克勞福德聯合公司、愛德華·F·克勞福德和馬修·V·克勞福德(統稱為“蔚藍”)簽署合作協議。
於2022年8月22日，公司兩名董事辭去公司董事會(“董事會”)職務，根據合作協議，並在符合協議所載條件的情況下，董事會委任Steven H.Rosen和Edward F.Crawford大使擔任公司董事(各自為“指定人”，合共為“指定人”)和若干董事會委員會。公司還同意，在符合合作協議規定的條件下，董事會將提名每名指定人士參加公司2023年年度股東大會(“2023年年度會議”)的董事會選舉。如於屆滿日期(定義見下文)前，指定人士不能或不願任職、辭職、被免職或因其他原因不再是董事，蔚藍應指定董事會合理接受的董事繼任者。
此外，除若干例外情況外，公司同意成立董事會策略及營運改善委員會(“策略委員會”)，該委員會由五(5)名成員(包括指定人士)組成，直至至少屆滿日期為止。未經Azurite事先書面同意，公司不得(I)將董事會規模增加到十(10)名以上董事或(Ii)將董事會分類。
如果Azurite及其附屬公司總共不擁有至少3,600,000股公司普通股，則公司對兩名指定人的上述義務將終止。除合作協議另有規定外，上述公司的責任將於(I)公司2024年股東周年大會翌日或(Ii)公司對上述兩名指定人士的責任終止的較早時間(“屆滿日期”)終止。
根據合作協議，在合作期間舉行的任何股東大會上，Azurite已同意投票或安排投票表決Azurite或其控股或受控關聯公司有權投票(I)贊成董事會提名和推薦的董事，(Ii)反對董事會未批准和推薦的任何董事提名，(Iii)反對罷免任何董事會成員的任何建議或決議，以及(Iv)並根據董事會對所有其他建議或業務的建議，除關於特別交易(定義如下)外，在某些有限的例外情況下。
根據合作協議，Azurite於合作期內須受若干停頓條款(“停頓條款”)所規限，該等條款禁止Azurite(其中包括)(I)提出收購、同意收購或取得權利以直接或間接收購公司的任何有投票權證券，而該等證券的所有權或控制權或其他實益所有權權益將超過公司所有股本所代表的當時尚未行使的總投票權的9.995%(“所有權門檻”)；(Ii)(A)單獨或與其他人一起召集或尋求召集公司股東會議；。(B)單獨或與其他人一起尋求選舉或任命董事會成員或在董事會中派代表，或提名或提議提名或建議提名任何董事會候選人，但合作協議規定的除外；。(C)單獨或與其他人一起尋求罷免任何董事會成員或(D)對公司股東進行全民投票；。(Iii)要求索取公司或其任何附屬公司的任何股東名單或其他簿冊及紀錄；(Iv)就下列事項提出任何公開建議、公告或公開要求：(A)公司董事的人數、條款或身分的任何改變，或填補董事會任何空缺，但合作協議所規定者除外；(B)公司的業務、資本化、資本分配政策或股息政策的任何改變，或一個或多個業務部門的出售、分拆、分拆或其他類似的分離；(C)董事會或公司的管理或公司或管治結構的任何其他改變；(D)對公司的組織文件的任何放棄、修訂或修改；(E)導致普通股從任何證券交易所退市，或停止授權在任何證券交易所上市，或(F)根據《交易法》第12(G)(4)條，使普通股有資格終止登記；(V)就選舉或罷免公司董事或與公司有關的任何其他事宜或建議進行任何委託書徵求，或成為任何該等委託書徵求的參與者；(Vi)單獨或與他人聯手向本公司或其任何聯屬公司提出或提出任何收購要約、交換要約、合併、收購、出售全部或幾乎所有資產或出售、分拆一個或多個業務單位、業務合併、資本重組、重組、清算、解散或類似的特別交易的建議或要約(不論是否附帶條件)(每一項，“非常交易”)公開或以合理要求公司或藍寶石公司公開披露的方式進行；(Vii)組建、加入或與《交易法》第13(D)(3)節所界定的任何“集團”就公司的任何有表決權證券(但不包括
(Viii)就公司的任何有表決權的證券訂立有表決權的信託、安排或協議，或使任何有表決權的證券受制於任何有表決權的信託、安排或協議，但某些例外情況除外；(Ix)從事任何賣空或任何購買、出售或授予與任何證券有關的任何期權、認股權證、可轉換證券或其他類似權利，而該證券的價值的任何重要部分來自公司任何證券的市場價格下跌，並將導致Azurite不再在公司擁有相當於其對當時已發行普通股投票權的實益所有權百分比的“淨多頭頭寸”；(X)出售、提供或同意出售與相關普通股脱鈎的所有或實質上所有投票權；(Xi)針對本公司或其任何附屬公司或其任何現任或前任董事或高級管理人員提起、招攬或作為任何訴訟或其他程序的一方；(Xii)與任何第三方訂立任何談判、協議或諒解，以採取Azurite因停頓而被禁止採取的任何行動；或(Xiii)就修訂或放棄合作協議的條款提出任何請求或提交任何建議，在每種情況下均公開或合理地預期會導致公開宣佈或披露該等請求或建議。
Azurite在停頓協議下的義務在下列情況中最早的一項終止：(I)Azurite在合作協議一週年日期之後的任何時間發出通知，表明被指定人已辭去董事會和他們在公司的所有其他職位，並且Azurite將終止合作期；(Ii)公司在任命和提名Azurite指定的被指定人或替換董事、戰略委員會的組成以及董事會的規模和結構方面的任何未治癒的重大違約；(Iii)公司就任何特別交易訂立(X)最終書面協議，而該特別交易一旦完成，將導致任何個人或集團收購公司超過50%的有投票權證券或總價值超過公司企業總價值50%的資產，或(Y)規定一項或一系列相關交易的一項或多項最終書面協議，該等交易或一系列交易總計將導致公司在合作期內向一個或多個第三方發行緊接此類發行(S)之前已發行普通股的至少19.9%(前提是作為資產收購的代價(或與收購資產相關的)發行的證券，公司或其一個或多個子公司或行使或轉換公司當前未償還的期權或可轉換證券時，另一人的證券和/或業務不計入本條款(Y))；及(Iv)開始任何投標或交換
收購要約(由蔚藍或其關聯公司以外的任何個人或團體進行)，如果完成，將構成一項非常交易，導致任何個人或團體收購該公司超過50%的有投票權證券，如果該公司向美國證券交易委員會提交14D-9(或其修正案)，該附表不建議其股東拒絕此類投標或交換要約。
雙方還同意相互不貶低義務，直至(一)到期日或(二)停頓限制終止的較早時間(共同稱為“合作期”)，但合作期不得早於合作協定日期的一週年結束。藍寶石在合作協議下的義務在合作期結束時終止。公司在合作協議項下的義務於到期日終止。
與馬修·E·莫納漢的分居協議
於2022年12月5日，公司與公司前董事長兼首席執行官馬修·E·莫納漢訂立了一份離職協議及全面離職協議，自2022年8月28日起終止他在公司的僱傭關係(“離職協議”)，莫納漢先生辭去董事的職務，與公司或其董事會沒有任何分歧或爭議。
在根據分居協議(下稱“分居協議”)全面解除索賠的效力下，他有權獲得相當於其於分居日期的正常月薪12個月的付款，減去適用的税款和預扣款項，在2023年1月至2023年6月的六個月期間按照公司的正常薪資慣例每半個月支付一次。
分居協議還規定，根據COBRA，莫納漢先生有權根據公司的健康保險計劃繼續承保，公司將支付自分居之日起至2023年8月31日或莫納漢先生獲得新的健康保險範圍的較早時間為止的所有保費(在釋放生效後)。在釋放生效後，莫納漢先生持有的某些未歸屬的基於時間的限制性股票將根據其條款繼續歸屬到2023年5月15日，截至2023年5月16日仍未歸屬的這類股票的部分將立即被沒收。
根據《分居協定》，莫納漢先生同意某些限制性公約，
包括競業禁止、不干涉和不招聘義務，有效期至2023年8月31日。Monaghan先生還同意在2023年8月31日之前每月提供公司合理需要的某些過渡援助，最長可達12小時
項目14. 主要會計師費用和服務。
獨立註冊會計師事務所
費用和服務
獨立註冊會計師事務所及收費
安永律師事務所在2022年和2021年提供的服務費用如下：
| | | | | | | | | | | |
| | 2022 | | 2021 |
| 審計費 | $ | 3,178,000 | | | $ | 3,145,000 | |
| 審計相關費用 | 250,542 | | | 434,700 | |
| 審計和與審計相關的費用總額 | 3,428,542 | | | 3,579,700 | |
| 税費 | | | |
| 税務合規服務 | 463,400 | | | 577,600 | |
| 税務諮詢服務 | 175,100 | | | 449,100 | |
| 税費總額 | 638,500 | | | 1,026,700 | |
| 所有其他費用 | — | | | 425,000 | |
| 總費用 | $ | 4,067,042 | | | $ | 5,031,400 | |
| | | |
審計費。其他審計服務費用包括與審計公司年度財務報表和審查公司季度財務報表相關的費用，包括國內和國際要求的法定審計費用，以及與完成和交付薩班斯-奧克斯利法案第404節要求的審計師關於財務報告內部控制的證明報告有關的費用。審計費用還包括與提供同意和審查提交給美國證券交易委員會的文件相關的費用，與提交法定和監管機構備案或參與有關的其他服務，以及被稱為審計諮詢的會計諮詢，以及為遵守公認的審計準則而必要的其他會計和財務報告諮詢和研究工作。
與審計相關的費用。目前，審計相關服務的費用主要包括與會計諮詢、與擬議或已完成收購相關的審計以及其他會計諮詢協助相關的費用。
税費。目前，税務服務費包括與納税合規、諮詢和規劃服務相關的費用。
所有其他。不包括在上述類別中的許可諮詢服務的費用。
審批前的政策和程序
審計委員會通過了一項政策，要求公司獨立註冊會計師事務所提供的所有審計、與審計相關的服務、税務服務和其他服務都必須事先獲得批准。該政策規定由審計委員會預先核準具體規定的審計和非審計服務。除非該特定服務已事先就該年度獲得預先批准，否則審計委員會必須先批准該許可服務，然後才能聘請獨立註冊會計師事務所提供該服務。於2022年期間，安永律師事務所除依照上述預先審批政策及程序外，並無向公司提供任何服務。
項目15.清單、展品和財務報表明細表。
(a)(1)-財務報表。
該公司的以下財務報表載於第二部分，第8項：
綜合全面收益(虧損)表--2022年、2021年和2020年12月31日終了年度
綜合資產負債表-2022年和2021年12月31日
合併現金流量表--2022年、2021年和2020年12月31日終了年度
股東權益綜合報表-截至2022年、2022年、2021年和2020年12月31日的年度
合併財務報表附註
(a)(2)財務報表明細表。
本公司財務報表附表如下，載於第二部分第(8)項：
附表二--估值及合資格賬目
所有其他附表都被省略，因為它們不適用或不需要，或者因為所要求的信息包括在合併財務報表或附註中。
(a)(3)這些展品。
請參閲10-k表格中的本年度報告索引。
項目16.表格10-k摘要。
沒有。
根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節的要求，註冊人已正式促使本報告由簽署人代表其簽署，並於2023年4月14日正式授權簽署。
| | | | | | | | |
| InVacare公司 |
| | |
| 作者： | /S/記者傑弗裏·P·普蒂爾 |
| | 傑弗裏·P·普蒂爾 |
| | 總裁與首席執行官 |
InVacare公司
截至2022年12月31日的財政年度Form 10-k報告。
| | | | | | | | | | | |
官吏
展品編號： | 描述 | | 參考 |
2.1 | 聯合動議克賴斯特徹奇有限公司、新西蘭InVacare控股公司和Inacare公司之間的證券購買協議，日期為2020年3月6日。(根據S-k法規第601(B)(2)項，註冊人同意應要求向美國證券交易委員會補充提供協議中任何遺漏的附表或證物。) | | (A) |
2.2 | 與Ventec Life Systems，Inc.和該公司簽訂的資產購買協議，日期為2023年1月30日 | | (HHH) |
3(a) | 第二次修訂和重新修訂的公司章程 | | (B) |
3(b) | 經修訂的第二次修訂和重新修訂的條例守則 | | (C) |
3(c) | 對第二次修訂和重新修訂的公司章程的第1號修正案 | | (D) |
4(a) | 債券，日期為2017年6月14日，由InVacare Corporation和Wells Fargo Bank，National Association(包括2022年到期的4.50%可轉換優先票據的形式)發行。 | | (E) |
4(b) | 契約，日期為2019年11月19日，由Invacare Corporation和北卡羅來納州富國銀行作為受託人(包括2024年到期的5.00%可轉換優先交換票據的形式)。 | | (F) |
4(c) | Invacare Corporation和Wells之間的契約，日期為2020年6月4日
北卡羅來納州法戈銀行為受託人(包括5.00%系列II可轉換股票的形式
優先交換債券將於2024年到期)。 | | (G) |
4(d) | Invacare Corporation和Wells之間的契約，日期為2021年3月16日
北卡羅來納州法戈銀行，作為受託人(包括4.25%可轉換股票的形式
優先交換債券將於2026年到期)。 | | (H) |
4(e) | 根據《交易法》註冊的證券説明。 | | (I) |
4(f) | Invacare Corporation和ComputerShare Trust Company，N.A.作為受託人(包括2026年到期的5.68%可轉換優先擔保票據的形式、第一批和擔保形式)簽署的、日期為2022年7月26日的契約。 | | (YY) |
4(g) | Invacare Corporation和ComputerShare Trust Company，N.A.作為受託人(包括2026年到期的5.68%可轉換優先擔保票據的形式、第二批債券和擔保形式)發行和之間的、日期為2022年7月26日的契約。 | | (YY) |
4(h) | 轉售註冊權協議，日期為2022年7月26日，由Highbridge戰術信用總基金L.P.和Highbridge可轉換錯位基金L.P. | | (YY) |
4(i) | 2026年到期的5.68%可轉換優先擔保票據的第一批補充契約，日期為2022年10月3日。 | | （BBB） |
4(j) | 2026年到期的5.68%可轉換優先擔保票據的第一個補充契約，第二批，日期為2022年10月3日。 | | （BBB） |
10(a) | 信貸協議，日期為2022年7月26日，由作為行政代理的Cantor Fitzgerald Securities和作為抵押品代理的Glas Trust Corporation Limited簽署。 | | (YY) |
10(b) | 第二次修訂和重新簽署了循環信用和擔保協議，日期為2022年7月26日，由PNC銀行、作為貸款人和代理的國家協會以及本協議的其他貸款人之間簽訂，PNC Capital Markets LLC作為首席安排人和簿記管理人。 | | (YY) |
10(c) | 《對外擔保協議修正案》和《對外擔保協議》，日期為2022年10月3日。 | | (YY) |
10(d) | 《信用證協議》和《對外擔保協議》第1號修正案，日期為2022年10月3日。出借方Invacare Corporation、行政代理Cantor Fitzgerald Securities和抵押品代理Glas Trust Corporation。 | | （BBB） |
10(e) | 修訂協議，日期為2022年12月23日，由Invacare Corporation、其貸方方和Cantor Fitzgerald Securities（作為行政代理人）簽署。 | | （FFF） |
10(f) | 重組支持協議，日期為2023年1月31日，由公司各方和投標利益相關者簽署 | | (HHH) |
| | | | | | | | | | | |
官吏
展品編號： | 描述 | | 參考 |
10(g)** | Invacare Corporation、附表1所列公司各方及其保障方於2023年3月29日簽署的首次修訂和重述的保障承諾協議。 | | ** |
10(h) | 超優先權擔保持有債務人信貸協議，日期為2023年2月2日。 | | (三) |
10(i) | 持有債務人循環信貸和擔保協議，日期為2023年2月2日。 | | (三) |
10(j) | 保留獎金信函協議瑞士表格 | | (GGG)* |
10(k) | 保留獎金信函協議美國表格 | | (GGG)* |
10(l) | 合作協議，日期為2022年8月22日，由Azurite Management LLC和Azurite Management LLC | | (ZZ) |
10(m) | 2022年11月21日由Azurite Management LLC和Azurite Management LLC之間簽署的合作協議第1號修正案。 | | (CCC) |
10(n) | Invacare退休儲蓄計劃，2001年1月1日生效，經修訂 | | (J)* |
10(o) | InVacare Corporation 401(K)Plus Benefit Equation計劃，2003年1月1日起生效，經修訂和重述 | | (J)* |
10(p) | InVacare公司延期補償加計劃，自2005年1月1日起生效，經2009年8月19日和2010年11月23日修訂 | | (K)* |
10(q) | Inacare公司延期補償加計劃修正案3，自2011年11月18日起生效 | | (L)* |
10(r) | Invacare公司僅限死亡福利計劃，2005年1月1日生效，經修訂 | | (J)* |
10(s) | 現金餘額補充高管退休計劃，經修訂和重述，自2008年12月31日起生效 | | (M)* |
10(t) | 現金餘額補充高管退休計劃第1號修正案，自2009年8月19日起生效 | | (全球)* |
10(u) | 公司與某些參與者之間簽訂的、截至2008年12月31日的現金餘額補充高管退休計劃的當前參與者的參與協議格式，以及與參與者達成的所有此類協議的時間表 | | (O)* |
10(v) | InVacare公司修訂和重新制定的2003年業績計劃 | | (N)* |
10(w) | 董事2003年業績計劃中股票期權獎勵的形式 | | (J)* |
10(x) | 董事延期期權獎勵表格，適用於InVacare公司2003年業績計劃 | | (K)* |
10(y) | Invacare Corporation 2003年業績計劃下限制性股票獎勵的格式 | | (L)* |
10(z) | Invacare Corporation 2003年業績計劃下的股票期權獎勵表格 | | (J)* |
10(AA) | Invacare Corporation 2003年業績計劃下的高管股票期權獎勵表格 | | (J)* |
10（ab） | Invacare Corporation 2003年績效計劃下的瑞士股票期權獎勵形式 | | (J)* |
10（ac） | Invacare Corporation 2003年績效計劃下的瑞士高管股票期權獎勵形式 | | (J)* |
10（廣告） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃 | | (P)* |
10（ae） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃第1號修正案 | | (S)* |
10（af） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下的高管股票期權授予形式 | | (R)* |
10（年齡） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下的股票期權授予形式 | | (R)* |
10（啊） | Invacare Corporation 2013年股權薪酬計劃下向瑞士員工授予高管股票期權的形式 | | (R)* |
10（ai） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下瑞士員工的股票期權授予形式 | | (R)* |
10（aj） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下董事限制性股票獎勵表格 | | (R)* |
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官吏
展品編號： | 描述 | | 參考 |
10（ak） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下限制性股票獎勵形式 | | (R)* |
10（al） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下績效股份獎勵協議形式 | | (S)* |
上午10點 | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下員工限制性股票獎勵協議格式 | | (T)* |
10（an） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下董事限制性股票單位表格 | | (U)* |
10（ao） | Invacare Corporation高管激勵獎金計劃，經修訂和重述 | | (Q)* |
10（美聯社） | 該公司與Matthew E.簽訂的僱傭協議日期為2020年3月27日。莫納漢。 | | (Y)* |
10（aq） | 信函協議，日期為2018年2月20日，由Invacare Corporation和Kathleen P. Leneghan簽署。 | | (Z)* |
10（ar） | 該公司與Anthony C之間簽訂的信函協議，日期為2008年7月31日。拉普拉卡。 | | (O)* |
10（作為）** | 公司與Rick A簽訂的分居協議日期為2022年11月29日卡西迪 | | * |
10（at） | 該公司與Matthew E.於2022年12月5日簽署了分居協議和一般釋放。莫納漢。 | | (DDD)* |
10（au） | Invacare International GmbH和Geoffrey P. Purtill之間的修訂和重述僱傭協議，日期為2022年3月3日。 | | (EEE)* |
10（av） | 該公司與Geoffrey P. Purtill簽署的信函協議，日期為2022年9月13日。 | | (AAA)* |
10（aw）** | 公司與Geoffrey P. Purtill簽署的信函協議，日期為2022年11月21日。 | | ** |
10（ax）** | Invacare International GmbH和Cintia Ferreira之間的僱傭協議日期為2020年9月16日。 | | ** |
10（ay）** | 公司與Cintia Ferreira之間的信函協議，日期為2023年1月3日。 | | ** |
10（az） | 公司與Anthony C.簽訂的控制權變更協議，日期為2008年12月31日。拉普拉卡。 | | (AA)* |
10(Ba)** | 公司與其某些執行人員之間簽訂的控制變更協議的格式，以及與某些執行人員簽訂的所有此類協議的時間表。 | | * |
10(BB) | 技術信息和競業禁止協議，日期為2015年4月1日，由該公司和Matthew E.Monaghan簽訂。 | | (O)* |
公元前10年 | 公司與其某些高管之間簽訂的技術信息和競業禁止協議，以及與高管簽訂的所有此類協議的時間表。 | | (Bb)* |
10(BD) | 2015年4月1日，該公司與Matthew E.Monaghan簽訂了賠償協議。 | | (O)* |
10(BE)** | 公司與其董事和某些高管之間簽訂的賠償協議的格式以及與董事和高管簽訂的所有此類協議的明細表。 | | * |
10(Bf)** | 董事薪酬表 | | * |
10(英國) | 2012年非僱員董事遞延薪酬計劃，自2012年1月1日起生效，自2016年11月17日起修訂和重新實施 | | (U)* |
10(Bh) | 該公司與工業地產集團有限責任公司簽訂的買賣協議，日期為2015年2月24日。 | | (抄送) |
10(雙) | 本公司及其聯營公司之間的租賃協議格式
其中命名的Industrial Realty Group，LLC。 | | (抄送) |
10（bj） | Invacare Corporation與Key Bank之間日期為2020年5月13日的期票
全國協會。 | | (面向對象) |
| | | | | | | | | | | |
官吏
展品編號： | 描述 | | 參考 |
10（bk） | Invacare Corporation 2013年股權補償計劃下基於業績的股票期權獎勵形式。 | | (PP)* |
10（BL） | Goldman Sachs & Co. LLC和Invacare Corporation之間的基本看漲期權交易確認書，日期為2017年6月8日。 | | (E) |
10（bm） | Goldman Sachs & Co. LLC和Invacare Corporation於2017年6月8日簽署的基本令狀確認書。 | | (E) |
10（十億） | Goldman Sachs & Co. LLC和Invacare Corporation之間的額外看漲期權交易確認書，日期為2017年6月9日。 | | (E) |
10（bo） | Goldman Sachs & Co. LLC和Invacare Corporation於2017年6月9日簽署的額外授權書確認書。 | | (E) |
10（BP） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃 | | (QQ) |
10（bq） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃第1號修正案 | | (D)* |
10（br） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃第2號修正案 | | (RR)* |
10（bs） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃第3號修正案 | | (SS)* |
10（bt） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃下限制性股票獎勵形式 | | (TT)* |
10（bu） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃下限制性股票單位獎勵形式 | | (TT)* |
10（bv） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃項下董事限制性股票單位獎勵表格 | | (TT)* |
10（體重） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃下的績效獎勵形式 | | (TT)* |
10（bx） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃下績效單位獎勵形式 | | (TT)* |
10（由） | Invacare Corporation 2018年股權補償計劃下績效單位獎勵形式 | | (XX)* |
10（bz） | 總括修正案 | | (Bb)* |
10（ca） | Invacare Corporation和Birlasoft Solutions，Inc.簽訂的主信息技術服務協議2019年10月1日生效。 | | (UU) |
21** | 該公司的子公司 | | |
23** | 獨立註冊會計師事務所的同意 | | |
31.1** | 根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第302節對首席執行官的認證 | | |
31.2** | 根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第302節對首席財務官的證明 | | |
32.1** | 根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906節通過的《美國法典》第18章第1350節對首席執行官的證明 | | |
32.2** | 根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906節通過的《美國法典》第18章第1350節對首席財務官的證明 | | |
99.1 | 永久禁令同意令，於2012年12月20日向美國俄亥俄州北區地方法院提交。 | | （VV） |
| 101.IN ** | 內聯MBE實例文檔 | | |
| 101.SCH** | 內聯MBE分類擴展模式 | | |
| 101.卡爾** | 內聯MBE分類擴展計算鏈接庫 | | |
| 101.定義** | 內聯XBRL分類擴展定義鏈接庫 | | |
| 101.實驗室** | 內聯MBE分類擴展標籤鏈接庫 | | |
| 101.前** | 內聯MBE分類擴展演示鏈接庫 | | |
| 104 | 封面頁面交互式數據文件-截至2022年12月31日的公司10-k表格年度報告的封面頁面，格式為Inline BEP（包含在附件101中）。 | | |
________________________
*簽署管理合同、補償計劃或安排
**隨函提交的文件。
(A)請參考日期為2020年3月9日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(B)請參閲截至2008年12月31日的財政年度10-k表格的公司報告的附件3(A)，該附件通過引用併入本文。
(C)請參考日期為2014年2月13日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(D)請參考日期為2019年5月16日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(E)請參考日期為2017年6月14日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(F)請參考日期為2019年11月13日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(G)請參考日期為2020年6月4日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(H)請參考日期為2021年3月16日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(I)請參考截至2019年12月31日的財政年度公司報告的表格10-k的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(J)請參考截至2007年12月31日的財政年度公司報告的10-k表格的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(K)請參閲截至2010年12月31日的財政年度10-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(L)請參閲截至2011年12月31日的財政年度10-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(M)請參考日期為2008年12月31日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(N)請參考日期為2009年5月28日的公司報告的表8-k的表10.2，該表通過引用結合於此。
(O)請參閲截至2015年12月31日的財政年度10-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(P)請參考日期為2013年5月21日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Q)請參考日期為2015年5月15日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(R)請參閲截至2013年9月30日的財政季度的公司報告10-Q表中的相應附件，該附件通過引用併入本文。
(S)請參考日期為2014年3月7日的公司報告的表8-k的表10.1，該表通過引用併入本文。
(T)請參考日期為2014年3月7日的公司報告的表8-k的表10.2，該表通過引用併入本文。
(U)請參考截至2016年12月31日的財政年度10-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(V)請參考截至2020年12月31日的財政年度10-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(W)請參閲截至2021年6月30日的財政季度10-Q表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(X)請參考截至2021年9月30日的財政季度的10-Q表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Y)請參考日期為2020年3月27日的公司報告的表格8-k的附件99.1，該附件通過引用併入本文。
(Z)請參考日期為2018年2月23日的公司報告的表8-k的表10.1，該表通過引用結合於此。
(Aa)請參閲截至2017年12月31日的財政年度10-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Bb)請參閲截至2018年12月31日的財政年度10-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Cc)請參閲日期為2015年4月23日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Dd)請參閲日期為2015年9月30日的公司報告8-k表的附件10.1，該附件通過引用併入本文。
(Ee)請參閲日期為2016年2月16日的公司報告8-k表的附件10.1，該附件通過引用併入本文。
(Ff)請參考日期為2016年11月30日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Gg)請參閲日期為2017年6月7日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Hh)請參考日期為2019年11月14日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Ii)請參閲日期為2020年6月1日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(JJ)請參閲日期為2021年1月21日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(KK)請參閲日期為2021年3月10日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Ll)請參閲日期為2016年2月23日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Mm)請參考日期為2016年3月7日的8-k表格中公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(NN)請參閲截至2020年12月31日的財政年度公司報告的表格10-k的相應附件，該附件通過引用併入本文。
(OO)請參閲截至2020年6月30日的財政季度公司報告10-Q表的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(PP)請參閲截至2017年3月31日的財政季度公司報告Form 10-Q的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(QQ)請參考日期為2018年5月18日的公司報告8-k表的相應附件，該附件通過引用併入本文。
(RR)請參閲日期為2020年5月21日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Ss)請參考日期為2021年5月21日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(TT)請參閲截至2018年6月30日的財政季度公司報告Form 10-Q的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(UU)請參閲截至2019年9月30日的財政季度公司報告Form 10-Q的相應附件，該附件通過引用併入本文。
(Vv)請參考日期為2012年12月20日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(WW)請參閲截至2009年9月30日的財政季度公司報告Form 10-Q的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Xx)請參閲截至2022年3月31日的財政季度公司報告Form 10-Q的適當附件，該附件通過引用併入。
(YY)請參考日期為2022年7月26日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Zz)參考日期為2022年8月22日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Aaa)參考日期為2022年9月15日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Bbb)參考日期為2022年10月3日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(CCC)參考日期為2022年11月22日的8-K/A表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(DDD)參考日期為2022年12月9日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(EEE)請參考截至2021年12月31日的財政年度的10-k表格公司報告的適當附件，該附件以引用的方式併入本文。
(FFF)參考日期為2022年12月27日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(GGG)參考日期為2023年1月31日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Hhh)參考日期為2023年2月1日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
(Iii)參考日期為2023年2月3日的8-k表格中的公司報告的適當附件，該附件通過引用併入本文。
根據修訂後的1934年《證券交易法》的要求，截至2023年4月14日，本報告已由以下注冊人以登記人的身份簽署。
| | | | | | | | |
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| 簽名 | | 標題 |
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| /S/記者傑弗裏·P·普蒂爾 | | 董事、總裁和首席執行官(首席執行官) |
| 傑弗裏·P·普蒂爾 | |
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| /S/記者凱瑟琳·P·列尼根 | | 高級副總裁和首席財務官(首席財務會計官) |
| 凱瑟琳·P·萊尼根 | |
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| 作者：小邁克爾·J·梅里曼 | | 董事會主席 |
| 小邁克爾·J·梅里曼 | |
| | |
| /s/ Edward F.克勞福德 | | 主任 |
| 愛德華·F·克勞福德 | |
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| /s/ 佩特拉·丹尼爾·索恩-威爾，博士 | | 主任 |
| Petra Danielsohn-Weil，博士 | |
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| /s/ MARC m.吉百利 | | 主任 |
| 馬克·M·吉貝利 | |
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| /s/ 克萊夫福德D.納斯塔斯 | | 主任 |
| 克利福德·D·納斯塔斯 | |
| | |
| /s/ 史蒂文·H羅森 | | 主任 |
| 史蒂文·H羅森 | |
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| /s/ 阿隆島施瓦茨 | | 主任 |
| 阿倫島施瓦茨 | |
獨立註冊會計師事務所報告
致Invacare公司的股東和董事會
對財務報表的幾點看法
本核數師已審計Inacare Corporation及其附屬公司(本公司)截至2022年12月31日及2021年12月31日的綜合資產負債表，截至2022年12月31日止三個年度內各年度的相關綜合全面收益(虧損)表、股東權益及現金流量表，以及列於指數第15(A)項的相關附註及財務報表附表(統稱為“綜合財務報表”)。我們認為，綜合財務報表在所有重要方面都公平地反映了公司在2022年12月31日、2022年12月31日和2021年12月31日的財務狀況，以及截至2022年12月31日的三個年度的經營結果和現金流量，符合美國公認會計原則。
公司作為一家持續經營企業繼續經營的能力
隨附的綜合財務報表的編制假設公司將繼續作為一家持續經營的企業。正如綜合財務報表的會計政策和後續事項説明中所述，2023年1月31日，InVacare公司及其某些直接美國子公司根據破產法第11章第11章提出重組申請，並表示對公司作為持續經營企業的能力存在很大懷疑。管理層對事件和條件的評價以及管理層關於這些事項的計劃也在會計政策和後續事項説明中作了説明。合併財務報表不包括這一不確定性結果可能導致的任何調整。
採用ASU第2020-06號
如合併財務報表會計政策説明所述，公司於2021年改變了可轉換工具的會計處理方法，原因是採用了美國會計準則第2020-06號、債務轉換和其他期權(分主題470-20)和衍生工具和套期保值合同(分主題8815-40)：實體自有權益中的可轉換工具和合同的會計處理。
意見基礎
這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)註冊的公共會計師事務所，根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規，我們必須與公司保持獨立。
我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計，以獲得關於財務報表是否沒有重大錯報的合理保證，無論是由於錯誤還是舞弊。本公司並無被要求對其財務報告的內部控制進行審計，我們也沒有受聘進行審計。作為我們審計的一部分，我們被要求瞭解財務報告的內部控制，但不是為了表達對公司財務報告內部控制有效性的意見。因此，我們不表達這樣的意見。
我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序，無論是由於錯誤還是欺詐，以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查與財務報表中的數額和披露有關的證據。我們的審計還包括評價管理層使用的會計原則和作出的重大估計，以及評價財務報表的整體列報。我們相信，我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。
關鍵審計事項
下文所述之關鍵審核事項乃因本期審核財務報表而產生並已知會或須知會審核委員會之事項，且該等事項：（1）與對財務報表屬重大之賬目或披露事項有關;及（2）涉及我們作出特別具挑戰性、主觀或複雜之判斷。傳達關鍵審計事項並不以任何方式改變我們對綜合財務報表整體的意見，而我們在下文傳達關鍵審計事項，並非對關鍵審計事項或與之相關的賬目或披露提供單獨意見。
| | | | | |
| 商譽的價值評估 |
| 有關事項的描述 | 截至2022年12月31日，公司商譽的賬面價值為32630美元萬。正如綜合財務報表的會計政策及長期資產-商譽附註所述，商譽至少每年或當事件或環境變化顯示其賬面值可能無法收回時，於報告單位層面評估減值。 |
| |
| 審計管理層的商譽減值評估是複雜和判斷的，因為確定報告單位的公允價值需要進行重大估計。特別是，公允價值估計對重大假設很敏感，例如報告單位的預測未來現金流量和估值過程中用於貼現未來現金流量的加權平均資本成本，這些假設受到對未來市場或經濟狀況以及計劃的業務和運營戰略的預期的影響。 |
| |
| 我們在審計中如何處理這一問題 | 為了測試報告單位的估計公允價值，我們的審計程序包括評估估值方法、測試用於開發預測財務信息的重大假設以及測試公司在其分析中使用的基礎數據。我們將管理層編制的預測財務信息與當前行業和經濟趨勢以及報告單位的歷史業績進行了比較，並評估了公司經營戰略和舉措對重大假設的預期影響。我們還進行了分析，以評估由於重大假設的變化而導致的報告單位公允價值的敏感性。此外，我們還評估了管理層將報告單位的公允價值與公司市值進行協調的合理性。此外，我們還請我們的內部估值專家協助我們評估管理層使用的方法和假設。 |
/s/ 安永律師事務所
自1984年以來，我們一直擔任該公司的審計師。
俄亥俄州克利夫蘭
2023年4月14日
InVacare公司及其子公司
綜合全面收益表(損益表)
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 截至2013年12月31日的年度， |
| | 2022 | | 2021 | | 2020 |
| | (單位為千，每股數據除外) |
| 淨銷售額 | $ | 741,733 | | | $ | 872,457 | | | $ | 850,689 | |
| 產品銷售成本 | 566,340 | | | 633,351 | | | 605,437 | |
| 毛利 | 175,393 | | | 239,106 | | | 245,252 | |
| 銷售、一般和管理費用 | 226,780 | | | 232,242 | | | 236,357 | |
| 出售業務的收益 | — | | | — | | | (9,790) | |
| 與重組活動相關的費用 | 25,820 | | | 2,534 | | | 7,358 | |
| 商譽減值 | — | | | 28,564 | | | — | |
| 無形資產減值準備 | 3,259 | | | — | | | — | |
| 營業收入(虧損) | (80,466) | | | (24,234) | | | 11,327 | |
| 可轉換債務衍生品淨收益 | (1,510) | | | — | | | — | |
| 債務消滅的損失（收益），包括債務融資費用和費用 | (9,419) | | | (9,422) | | | 7,360 | |
| 利息開支 | 28,520 | | | 24,307 | | | 28,499 | |
| 利息收入 | (56) | | | (1) | | | (93) | |
| 所得税前虧損 | (98,001) | | | (39,118) | | | (24,439) | |
| 所得税撥備 | 3,070 | | | 6,445 | | | 3,841 | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 淨虧損 | $ | (101,071) | | | $ | (45,563) | | | $ | (28,280) | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 每股淨虧損-基本 | $ | (2.77) | | | $ | (1.31) | | | $ | (0.83) | |
| 加權平均股數突出-基本 | 36,517 | | | 34,875 | | | 34,266 | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 假設每股淨虧損稀釋 | $ | (2.77) | | | $ | (1.31) | | | $ | (0.83) | |
| 加權平均股票表現出色-假設稀釋 | 36,629 | | | 35,274 | | | 34,375 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 淨虧損 | $ | (101,071) | | | $ | (45,563) | | | $ | (28,280) | |
| 其他全面收益(虧損)： | | | | | |
| 外幣兑換調整 | (48,197) | | | (28,724) | | | 43,405 | |
| 確定的福利計劃： | | | | | |
| 前期服務成本和未確認損失攤銷 | 6,487 | | | (427) | | | (375) | |
| | | | | |
| 固定福利計劃活動導致的遞延税收調整 | (197) | | | (39) | | | 55 | |
| 與固定福利計劃活動相關的估值準備金 | 197 | | | 39 | | | (55) | |
| 現金流量對衝本期收益（損失） | (1) | | | 815 | | | (825) | |
| 與現金流量對衝收益（損失）相關的遞延税收優惠（費用） | — | | | (112) | | | 103 | |
| 其他全面收益(虧損) | (41,711) | | | (28,448) | | | 42,308 | |
| 綜合收益(虧損) | $ | (142,782) | | | $ | (74,011) | | | $ | 14,028 | |
請參閲合併財務報表附註。
InVacare公司及其子公司
合併資產負債表
| | | | | | | | | | | |
| 十二月三十一日，
2022 | | 十二月三十一日，
2021 |
| 資產 | (單位：千) |
| | | |
| 流動資產 | | | |
| 現金及現金等價物 | $ | 58,792 | | | $ | 83,745 | |
| 應收貿易賬款淨額 | 87,952 | | | 117,115 | |
| 分期付款應收賬款，淨額 | 311 | | | 218 | |
| 庫存，淨額 | 112,561 | | | 144,274 | |
| 其他流動資產 | 39,702 | | | 40,036 | |
| | | |
| 流動資產總額 | 299,318 | | | 385,388 | |
| 其他資產 | 5,159 | | | 5,362 | |
| 無形資產 | 21,669 | | | 26,356 | |
| 財產和設備，淨額 | 51,533 | | | 60,921 | |
| 融資租賃資產，淨 | 56,272 | | | 63,029 | |
| 經營租賃資產，淨 | 10,737 | | | 12,600 | |
| 商譽 | 326,281 | | | 355,875 | |
| 總資產 | $ | 770,969 | | | $ | 909,531 | |
| 負債與股東權益 | | | |
| 流動負債 | | | |
| 應付帳款 | $ | 104,590 | | | $ | 130,036 | |
| 應計費用 | 106,091 | | | 102,971 | |
| 本期應付税款 | 2,774 | | | 3,914 | |
| 長期債務的當期部分 | 154 | | | 3,107 | |
| 融資租賃債務的當期部分 | 3,106 | | | 3,009 | |
| 經營租賃債務的當期部分 | 3,420 | | | 4,217 | |
| | | |
| 流動負債總額 | 220,135 | | | 247,254 | |
| 長期債務 | 354,087 | | | 305,022 | |
| 長期債務-融資租賃 | 57,994 | | | 63,736 | |
| 長期義務-經營租賃 | 7,259 | | | 8,234 | |
| 其他長期債務 | 50,402 | | | 66,796 | |
| 股東權益 | | | |
優先股（授權 300中國股票；無傑出的) | — | | | — | |
普通股（授權 150,000中國股票；42,540和39,416分別於2022年12月31日和2021年12月31日發行和未償還）-無面值 | 10,812 | | | 9,977 | |
b類普通股（授權 12,000中國股票；4和4分別於2022年12月31日和2021年12月31日發行和未償還）-無面值 | 2 | | | 2 | |
| 追加實收資本 | 281,366 | | | 276,665 | |
| 留存收益(累計虧損) | (78,426) | | | 22,645 | |
| 累計其他綜合收益(虧損) | (24,723) | | | 16,988 | |
國庫股 (4,536一個d 4,397分別於2022年12月31日和2021年12月31日的股份） | (107,939) | | | (107,788) | |
| 股東權益總額 | 81,092 | | | 218,489 | |
| 總負債與股東權益 | $ | 770,969 | | | $ | 909,531 | |
請參閲合併財務報表附註。
InVacare公司及其子公司
合併現金流量表
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 截至2013年12月31日的年度， |
| | 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 經營活動 | (單位：千) |
| 淨虧損 | $ | (101,071) | | | $ | (45,563) | | | $ | (28,280) | |
| 將淨利潤與經營活動使用的淨現金進行調節的調整： | | | | | |
| 出售業務的收益 | — | | | — | | | (9,790) | |
| | | | | |
| 折舊及攤銷 | 15,491 | | | 16,821 | | | 14,317 | |
| 攤銷經營租賃使用權資產 | 4,862 | | | 6,273 | | | 6,951 | |
| 貿易應收賬款和分期付款應收賬款損失撥備（收益） | 862 | | | (16) | | | 427 | |
| 遞延所得税的利益 | (241) | | | (224) | | | (2,192) | |
| 其他遞延負債撥備 | (1,431) | | | 160 | | | 971 | |
| 股權補償撥備 | 2,080 | | | 4,323 | | | 8,645 | |
| 財產和設備處置損失（收益） | 126 | | | (278) | | | (1,046) | |
| 債務消滅的損失（收益），包括債務融資費用和相關費用 | (9,419) | | | (9,422) | | | 7,360 | |
| 無形資產減值準備 | 3,259 | | | — | | | — | |
| 商譽減值 | — | | | 28,564 | | | — | |
| 庫存減記和產品線退出義務 | 8,651 | | | — | | | — | |
| 可轉換債務貼現攤銷、定期貸款原始發行貼現和可轉換債務的增值 | 3,891 | | | 3,534 | | | 11,487 | |
| 債務費用攤銷 | 2,684 | | | 2,236 | | | 1,690 | |
| 可轉換債務衍生品淨收益 | (1,510) | | | — | | | — | |
| 其他非現金 | 573 | | | — | | | — | |
| 經營資產和負債變化： | | | | | |
| 應收貿易賬款 | 23,178 | | | (11,028) | | | 7,692 | |
| 分期付款銷售合同，淨值 | 317 | | | 388 | | | (481) | |
| 庫存，淨額 | 17,108 | | | (33,129) | | | 8,955 | |
| 其他流動資產 | 3,209 | | | 2,755 | | | (5,313) | |
| 應付帳款 | (19,156) | | | 47,101 | | | (2,359) | |
| 應計費用 | (3,970) | | | (26,868) | | | 1,713 | |
| 其他長期負債 | (4,744) | | | 64 | | | 1,170 | |
| 經營活動提供(使用)的現金淨額 | (55,251) | | | (14,309) | | | 21,917 | |
| 投資活動 | | | | | |
| 購置財產和設備 | (3,778) | | | (17,698) | | | (22,304) | |
| 出售財產和設備所得收益 | 5 | | | 33 | | | 396 | |
| | | | | |
| 出售業務所得收益 | — | | | — | | | 14,563 | |
| | | | | |
| 其他長期資產的變動 | (7) | | | (252) | | | (27) | |
| 其他 | (540) | | | 115 | | | (2,175) | |
| 投資活動使用的現金淨額 | (4,320) | | | (17,802) | | | (9,547) | |
| 融資活動 | | | | | |
| 循環信貸額度和長期借款的收益 | 110,512 | | | 155,033 | | | 86,081 | |
| 可轉換債務的回購、循環信貸額度的付款和融資租賃 | (61,000) | | | (116,250) | | | (70,603) | |
| | | | | |
| 支付融資成本 | (11,037) | | | (5,369) | | | (1,505) | |
| 支付股息 | — | | | — | | | (414) | |
| | | | | |
| 購買已設置上限的呼叫 | — | | | (18,787) | | | — | |
| 向債務持有人付款 | — | | | — | | | (5,593) | |
| 購買庫存股 | (151) | | | (1,754) | | | (1,707) | |
| 融資活動提供的現金淨額 | 38,324 | | | 12,873 | | | 6,259 | |
| 匯率變動對現金的影響 | (3,706) | | | (2,315) | | | 6,606 | |
| 增加(減少)現金和現金等價物 | (24,953) | | | (21,553) | | | 25,235 | |
| 年初現金及現金等價物 | 83,745 | | | 105,298 | | | 80,063 | |
| 年終現金及現金等價物 | $ | 58,792 | | | $ | 83,745 | | | $ | 105,298 | |
請參閲合併財務報表附註。
InVacare公司及其子公司
合併股東權益報表
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| (單位：千) | 普普通通
股份 | | B類
股份 | | 其他內容
實繳-
資本 | | 保留
收益(累計虧損) | | 累計其他
全面
收入(虧損) | | 財政部
股份 | | 總 | | | | | | | | |
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| 2020年1月1日餘額 | $ | 9,588 | | | $ | 2 | | | $ | 312,650 | | | $ | 87,475 | | | $ | 3,128 | | | $ | (104,327) | | | $ | 308,516 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 表演獎 | 91 | | | — | | | 3,222 | | | — | | | — | | | (1,123) | | | 2,190 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 限制性股票獎勵 | 137 | | | — | | | 5,195 | | | — | | | — | | | (584) | | | 4,748 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 淨虧損 | — | | | — | | | — | | | (28,280) | | | — | | | — | | | (28,280) | | | | | | | | | |
| 外幣兑換調整 | — | | | — | | | — | | | — | | | 43,405 | | | — | | | 43,405 | | | | | | | | | |
| 現金流量套期保值未實現虧損 | — | | | — | | | — | | | — | | | (722) | | | — | | | (722) | | | | | | | | | |
| 設定福利計劃：前期服務成本和未確認的損失和信貸攤銷 | — | | | — | | | — | | | — | | | (375) | | | — | | | (375) | | | | | | | | | |
| 綜合收益總額 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | 14,028 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 可轉換票據的交換 | | | | | 5,021 | | | | | | | | | 5,021 | | | | | | | | | |
| 採用信用損失標準 | | | | | | | (243) | | | | | | | (243) | | | | | | | | | |
| 分紅 | — | | | — | | | — | | | (414) | | | — | | | — | | | (414) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2020年12月31日餘額 | 9,816 | | | 2 | | | 326,088 | | | 58,538 | | | 45,436 | | | (106,034) | | | 333,846 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 表演獎 | 52 | | | — | | | (1,179) | | | — | | | — | | | (668) | | | (1,795) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 限制性股票獎勵 | 109 | | | — | | | 5,341 | | | — | | | — | | | (1,086) | | | 4,364 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 淨虧損 | — | | | — | | | — | | | (45,563) | | | — | | | — | | | (45,563) | | | | | | | | | |
| 外幣兑換調整 | — | | | — | | | — | | | — | | | (28,724) | | | — | | | (28,724) | | | | | | | | | |
| 現金流套期保值未實現收益 | — | | | — | | | — | | | — | | | 703 | | | — | | | 703 | | | | | | | | | |
| 設定福利計劃：前期服務成本和未確認損失和抵免的攤銷 | — | | | — | | | — | | | — | | | (427) | | | — | | | (427) | | | | | | | | | |
| 全面損失總額 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | (74,011) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
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| 採用ASU 2020-06 | | | | | (34,798) | | | 9,670 | | | | | | | (25,128) | | | | | | | | | |
| 購買有上限的呼叫 | | | | | (18,787) | | | | | | | | | (18,787) | | | | | | | | | |
| 2021年12月31日餘額 | 9,977 | | | 2 | | | 276,665 | | | 22,645 | | | 16,988 | | | (107,788) | | | 218,489 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 表演獎 | — | | | — | | | (844) | | | — | | | — | | | — | | | (844) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 限制性股票獎勵 | 160 | | | — | | | 2,764 | | | — | | | — | | | (151) | | | 2,773 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 淨虧損 | — | | | — | | | — | | | (101,071) | | | — | | | — | | | (101,071) | | | | | | | | | |
| 外幣兑換調整 | — | | | — | | | — | | | — | | | (48,197) | | | — | | | (48,197) | | | | | | | | | |
| 現金流量套期保值未實現虧損 | — | | | — | | | — | | | — | | | (1) | | | — | | | (1) | | | | | | | | | |
| 設定福利計劃：前期服務成本和未確認損失和抵免的攤銷 | — | | | — | | | — | | | — | | | 6,487 | | | — | | | 6,487 | | | | | | | | | |
| 全面損失總額 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | (142,782) | | | | | | | | | |
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| 發行普通股 | 675 | | | — | | | 2,781 | | | — | | | — | | | — | | | 3,456 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
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| 2022年12月31日餘額 | 10,812 | | | 2 | | | 281,366 | | | (78,426) | | | (24,723) | | | (107,939) | | | 81,092 | | | | | | | | | |
請參閲合併財務報表附註。
會計政策
運營性質： Invacare Corporation是一家領先的家庭醫療設備製造商和分銷商，基於公司的分銷渠道、產品線的廣度和淨銷售額。該公司為非急性護理環境設計、製造和分銷一系列廣泛的醫療保健產品，包括家庭醫療保健、零售和持續護理市場。
合併原則：綜合財務報表包括公司及其全資附屬公司的賬目，幷包括所有屬正常經常性性質的調整，以公平地呈報公司截至2022年12月31日的財務狀況，以及分別截至2022年、2021年和2020年12月31日止年度的經營業績和現金流量。以歐洲業務為代表的某些外國子公司將在11月30日財年結束時進行整合，以滿足申請截止日期。沒有發生與歐洲部門相關的重大後續事件，這將需要對公司的財務報表進行披露或調整。所有重大的公司間交易都將被取消。
持續經營的企業：此外，該公司的財務報表是在假設它將作為一家持續經營的企業繼續存在的情況下編制的，這一假設考慮了正常業務過程中運營的連續性、資產的變現和負債的償還。在編制綜合財務報表時，該公司進行了一項評估，以確定是否存在綜合考慮的條件和事件，使人對公司作為持續經營企業的持續經營能力產生重大懷疑。
2023年1月31日，該公司及其兩家美國子公司根據《美國破產法》第11章向美國德克薩斯州南區破產法院(以下簡稱破產法院)提交了自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。
根據公司第11章的案例，公司作為持續經營的企業繼續經營的能力取決於公司在破產法院批准的情況下實施重組業務計劃、擺脱破產保護程序並在重組後產生足夠的流動資金以滿足合同義務和運營需求的能力。《破產法》第11章的案例產生了某些風險和不確定因素，其中包括：(I)
公司從各種利益相關者那裏獲得重組業務計劃的必要支持的能力，以及(Iii)破產法第11章案件對公司業務的破壞性影響，可能使維持業務、融資和運營關係變得更加困難。
儘管該公司相信根據破產法第11章案件的結果進行重組將使公司處於流動性和盈利增長的地位，但根據破產法第11章的申請，根據管理公司債務的某些工具，違約事件在破產程序懸而未決期間被擱置。此外，與公司破產相關的風險和不確定性包括：(A)公司的第11章重組計劃可能永遠不會得到確認或生效，(B)重組支持協議可能被其中一方或多方終止，(C)破產法院可能以對公司及其子公司不利的方式批准或拒絕動議，以及(D)公司的第11章案件可能被轉換為第7章清算。這些因素，加上該公司的經常性虧損和累計虧損，使人對該公司作為持續經營企業的能力產生了極大的懷疑。請參閲本報告第二部分第1A項“風險因素”下討論的那些風險因素。
預算的使用：*綜合財務報表是按照美國普遍接受的會計原則編制的，該原則要求管理層作出估計和假設，以影響財務報表和附註中報告的金額。實際結果可能與這些估計不同。
現金和現金等價物：公司的政策是將可隨時轉換為現金且到期日非常接近、幾乎不會因利率變化而發生價值變化的投資視為現金和現金等價物。現金及現金等價物按接近公允價值的成本列賬。
應收賬款：當產品或服務的控制權轉移到非關聯客户、損失風險轉移和所有權轉移時，公司記錄應收賬款。估計的壞賬準備主要基於管理層對特定客户財務狀況的評估。該公司為未來可能無法收回的金額記錄應收賬款準備金。當應收賬款變得明顯時，公司根據
客户的情況下，這些金額將不會被收取，法律補救措施也已用盡。
客户紅利和現金折扣準備金記為收入減少額，並從應收賬款總額中扣除。超過客户應收賬款餘額的客户回扣被歸類為應計費用。客户回扣和現金折扣是根據最有可能的本金金額以及歷史經驗和預期業績來估計的。此外，客户有權在公司的正常條款政策下退貨，因此，公司根據對歷史經驗的分析來估計預期回報，並相應地調整收入。
庫存：存貨按成本或可變現淨值中較低者列報，成本由先進先出法確定。可變現淨值是在正常業務過程中估計的銷售價格，以及較難合理預測的完工、處置和運輸成本。產成品和在製品庫存包括材料、人工和製造間接成本。庫存已通過扣除過多和過時的庫存而減少。估計津貼是根據管理層對現有庫存與估計的未來使用量和銷售量進行的比較而得出的。
財產和設備：這些財產和設備是根據成本列報的。該公司主要使用直線折舊法進行財務報告，其基礎是年率足以在資產的估計使用年限內攤銷成本。機器和設備、內部使用軟件以及傢俱和固定裝置通常使用壽命折舊3至10幾年，而建築物和改善是折舊的使用壽命5至40好幾年了。加速折舊法用於聯邦所得税。維護和維修的支出在發生時計入費用。融資租賃項下資產的攤銷計入折舊費用。
只要發生事件或環境變化表明賬面金額可能無法收回，長期資產就會被評估為減值。當資產或資產組產生的未來未貼現淨現金流少於其賬面價值時，該資產將被視為減值。減值損失將根據資產的賬面價值超過其公允價值的金額確認。
商譽及其他無形資產：*根據無形資產-商譽和其他、ASC 350、商譽和無限期活期無形資產屬於減值科目。該公司在每年第四季度或每當發生事件或
情況的變化表明，賬面價值可能低於報告單位的公允價值。就商譽減值評估而言，各報告單位的公允價值乃採用收益法估計，方法是預測現金流量，並使用適當的加權平均資本成本(WACC)對該等現金流量進行貼現，並酌情考慮市場及成本方法。然後將公允價值與每個報告單位的淨資產賬面價值進行比較。
無形資產的減值評估也是通過估計預測現金流量並根據需要對這些現金流量進行貼現來計算減值金額來進行的。商標的公允價值是採用免除使用費支付方法計算的，該方法要求將估計的市場使用費費率應用於預測的淨銷售額，並對由此產生的現金流進行貼現以確定公允價值。
應計保修成本：通常，公司的產品從銷售給客户之日起，根據產品的不同時期，針對材料和工藝缺陷提供保證式保修。某些部件享有終身保修。此外，該公司還出售了延長保修期，這些保修期雖然無關緊要，但要求公司將與這些保修期相關的收入推遲到賺取收入後再支付。估計保修成本的準備金在銷售時根據實際經驗入賬。該公司不斷評估其產品保修應計費用的充分性，並根據需要進行調整。歷史分析主要用於確定公司的保修準備金。審查索賠歷史記錄，並根據需要調整撥備。然而，該公司確實考慮了其他事件，如產品召回，這可能需要額外的保修準備金。請參閲合併財務報表附註中的應計費用，以對保修應計項目的變化進行對賬。
產品責任成本：*該公司在北美為損失高達美元的產品責任敞口提供了自我保險10,000,000每次發生的費用和$13,000,000總體而言。該公司還增加了多層外部保險，涉及所有保險範圍，保險金額最高可達$。75,000,000世界各地因超過專屬自保保險公司保單限額或該公司在每個國家的外國責任限額(視情況而定)的個人索賠所造成的每個保單年度的總損失。不能保證Invacare目前的保險水平將繼續充足，或以負擔得起的費率獲得。
產品責任準備金是根據歷史經驗、行業專業知識為個人索賠記錄的
和其他指標。超出具體個案準備金的額外準備金是根據進行估值時的精算估值為已發生但未報告的索賠撥備的。該公司在估計最終儲量時考慮了歷史索賠、經驗和其他假設。例如，精算分析假定，歷史損失經驗是未來經驗的一個指標，持續業務按地理區域和業務性質的風險敞口分佈預計將與歷史業務非常相似，沒有重大變化，用於趨勢損失和風險敞口的政府指數是適當的。所作估計會定期調整，並可能受到實際損失賠償和索賠理賠的影響。雖然精算分析被用來幫助確定充足的準備金，但公司負責根據公認的損失準備金標準和做法確定和記錄充足的準備金。
收入確認：*當產品或服務的控制權轉移到非關聯客户時，公司確認收入。與客户簽訂合同的收入ASC 606提供了關於將公認會計原則應用於收入確認問題的指導意見。該公司的結論是，其收入確認政策是適當的，並符合ASC 606項下的GAAP。
該公司所有與產品有關的合同，以及與服務有關的一部分，都有單一的履行義務，即承諾轉讓個別商品或服務，並在某個時間點確認收入。某些與服務相關的合同包含多個履約義務，要求公司為每個履約義務分配交易價格。對於這類合同，公司根據合同開始時的相對獨立銷售價格，將收入分配給每項履約義務。該公司根據預期成本加利潤率方法確定了獨立銷售價格。與具有多個履約義務的服務合同相關的收入隨着時間的推移而確認。如果業績義務隨着時間的推移得到履行，公司將推遲收入確認，直到業績義務得到履行。
確定何時確認收入以及確認多少收入可能需要使用重大判斷。收入在履行與客户的合同條款下的義務時確認；通常，這發生在將公司的產品和服務的控制權轉移給客户時。
收入是指為換取將
產品或提供服務。由於合同中包含不同的對價條款，如客户回扣、現金折扣和退貨政策，公司收到並確認為收入的對價金額可能會有所不同。客户回扣和現金折扣是根據最可能金額原則估計的，這些估計是基於歷史經驗和預期業績。客户有權在公司的正常條款政策下退貨，因此，公司根據對歷史經驗的分析來估計預期回報。該公司在公司預計最有可能收到變化的對價金額或對價變得固定時調整其收入估計。本公司一般預期其變動代價估計不會有重大變動(請參閲本報告其他地方綜合財務報表附註中的應收賬款)。
根據合同條款的不同，公司可能會推遲在特定期間結束時確認一部分收入，這是所有權轉讓條款的結果，這些條款基於交付和/或驗收，與將公司產品的控制權轉讓給客户保持一致。
銷售僅限於公司根據信用分析認為可能與其收款的客户，信用分析可能包括獲得信用申請、簽署的擔保協議、個人擔保和/或跨公司擔保，具體取決於客户的信用歷史。在對新客户的信用報告和/或其他相關財務信息進行評估後，為其建立信用額度。現有信貸額度將定期審查和調整，並考慮到任何未償還的逾期金額。
由於公司擁有產品的所有權，並存在收款、交貨和退貨損失的風險，因此公司將分銷產品的銷售總額記錄為本金。該公司的付款期限相對較短，因此不包含任何融資因素。此外，不會產生需要資本化和攤銷的合同成本。
公司在進行營收活動的同時徵收的銷售額、增值税和其他税收不包括在營收中。在合同中無關緊要的附帶項目被確認為費用。運輸和搬運費用包括在銷售產品的成本中。
該公司的大部分保修被認為是保證型保修，並在產品銷售時繼續確認為費用(請參閲
綜合財務報表附註中的流動負債包括在本報告的其他部分)。根據產品從銷售給客户之日起的不同時期，這些保修涵蓋材料和工藝方面的缺陷。某些部件享有終身保修。此外，該公司還出售了延長保修期，這些保修期雖然無關緊要，但要求公司將與這些保修期相關的收入推遲到賺取收入後再支付。該公司已經建立了適當推遲此類收入的程序。估計保修成本的準備金在銷售時根據實際經驗入賬。該公司不斷評估其產品保修應計費用的充分性，並根據需要進行調整。歷史分析主要用於確定公司的保修準備金。審查索賠歷史，並根據需要調整撥備。然而，該公司確實考慮了其他事件，如產品召回，這可能需要額外的保修準備金。請參閲合併財務報表附註中的應計費用，以對保修應計項目的變化進行對賬。
研究與開發：研究和開發成本在發生時計入銷售產品成本。該公司每年用於產品開發和工程的支出約為5美元3,492,000, $8,656,000及$12,275,000分別為2022年、2021年和2020年。
廣告：廣告費用在發生時計入銷售費用、一般費用和d 管理費用。廣告費用總計為$4,511,000, $5,062,000及$5,107,000分別為2022年、2021年和2020年，其中大部分在因在美國和歐洲做廣告而備受詬病。
所得税：公司採用負債法計量所得税撥備，確認資產負債表上的遞延税項資產和負債。負債法要求遞延所得税反映資產和負債的税基和財務報告基數之間的差異的現行税率的税收後果。與全球無形低税收入(GILTI)相關的税項在發生時被視為本期費用。
增值税：*該公司在國際上開展業務，並被要求遵守增值税(VAT)或商品和服務税(GST)法規，特別是在歐洲和亞太地區。增值税和商品及服務税是消費税，即公司為購買商品和服務繳納税款，並向客户銷售產品收取費用。然後，支付給客户的賬單和購買付款之間的差額將在提交文件時匯出或從政府那裏收到。公司記錄與此相關的税務資產和負債。
根據基礎交易的時間不同，這些賬户中的税款和餘額可能會在不同時期有很大差異。
衍生工具： 衍生工具和套期保值，ASC 815要求公司按公允價值確認合併資產負債表中的所有衍生工具為資產或負債。衍生工具公允價值變動的會計處理取決於該衍生工具是否已被指定，是否符合套期保值會計處理和套期保值關係的類型。對於被指定並符合套期保值工具的衍生品，公司必須根據被套期保值的風險敞口將該套期保值工具指定為公允價值對衝、現金流對衝或對境外業務的淨投資進行對衝。
該公司的大多數衍生工具都被指定為現金流對衝工具，並符合條件。因此，衍生工具的收益或虧損的有效部分被報告為其他全面收益的組成部分，並重新分類為對衝交易影響收益的同一個或多個期間的收益。衍生工具的剩餘收益或虧損超過對衝項目公允價值的累計變動(如有)，在變動期間在當期收益中確認。
在2022年第三季度和第四季度，公司簽訂了面值為美元的2026年私人擔保可轉換票據41,475,000本金總額。可轉換債務轉換負債#美元1,595,000根據初始公允價值入賬，這些公允價值在每個報告期根據對損益表的抵銷進行更新。
外幣折算：*公司在美國以外的子公司的本位幣為適用的當地貨幣。該公司境外子公司的資產和負債按年終匯率換算成美元。收入和支出按月平均匯率換算。折算資產負債表項目產生的損益計入累計其他綜合收益。
每股淨收益：基本每股收益按年內已發行普通股和B類普通股的加權平均數計算。稀釋每股收益是根據本年度已發行普通股和B類普通股的加權平均數加上稀釋性股票期權和未償還獎勵的影響來計算的。對於出現淨虧損的期間，假設稀釋使用加權平均股票-基本每股虧損。
確定的福利計劃：*公司的福利計劃按照以下規定入賬薪酬--退休福利ASC 715，要求計劃發起人在合併資產負債表中確認其固定福利退休後福利計劃的資金狀況，衡量截至資產負債表日期的計劃資產和福利義務的公允價值，並確認該資金狀況在發生變化的年度通過全面收益發生的變化。
最近的會計公告(已採用)：
2020年8月，財務會計準則委員會發布了ASU 2020-06“具有轉換和其他期權的債務”(分專題470-20)和“實體自有權益衍生工具和套期保值合同(分專題815-40)”，簡化了某些具有負債和權益特徵的金融工具的會計處理，包括可轉換工具和實體自有權益合同。ASU 2020-06從美國GAAP中刪除了(1)具有現金轉換功能的可轉換債券(CCF)和(2)具有受益轉換功能的可轉換工具(BCF)的分離模型。因此，在採納ASU的指導意見後，實體將不會在此類債務中單獨在股權中提出嵌入的轉換特徵。相反，他們將把可轉換債務工具完全作為債務入賬，並將可轉換優先股完全作為優先股入賬(即作為單一記賬單位)，除非(1)可轉換債券包含需要根據ASC 815作為衍生工具進行區分的特徵，或(2)可轉換債務工具是以相當高的溢價發行的。該指導意見可能會在2020年12月15日之後的財政年度以及這些財政年度內的過渡期提前採用。
該公司採用ASU 2020-06，自2021年1月1日起生效，採用修改後的追溯法，導致取消了#美元的可轉換債務折扣。25,218,000，調整數為$34,798,000至額外的實收資本及$9,670,000對留存收益的調整。在採用ASU 2020-06年度之前的可轉換債務折扣通過利息支出在可轉換債務期限內攤銷。在採用後，可轉換債務折扣不適用於將債務作為單一會計單位進行會計處理的情況。2020年與債務貼現攤銷有關的利息支出(由於採用而未在2021年或2022年確認)為#美元9,673,000或$0.28每股基本和稀釋後的股份。採用這種方法對用於短期或長期激勵性薪酬的績效指標沒有影響。2024系列債券特有的增值不受採用的影響。由於估值免税額，收養對所得税沒有淨影響。採用加權平均後，計算稀釋後每股收益時要求
適用於所有可轉換票據的IF-轉換方法。
2020年3月，FASB發佈了ASU 2020-04《參考利率改革(主題848)：促進參考利率改革對財務報告的影響》，旨在為美國GAAP關於合同修改和對衝會計的指導提供臨時可選的權宜之計和例外，以減輕與預期市場從倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR)和其他銀行間同業拆借利率向替代參考利率過渡相關的財務報告負擔(如果滿足某些標準)。指導意見可在指導意見於2022年12月31日到期之前的任何期間通過。
該公司採用了ASU 2020-04，自2022年1月1日起生效，該採用並未對公司的財務報表產生實質性影響。利率安排在採用之前指的是倫敦銀行同業拆借利率，現在指的是有擔保的隔夜融資利率(SOFR)。
剝離的業務
於二零二零年三月七日，本公司完成將其附屬公司Dynamic Controls(一家新西蘭註冊無限公司(“Dynamic Controls”))出售(“動態控制”)予新西蘭聯合運動克賴斯特徹奇有限公司(“DCL買方”)，該交易乃根據本公司、新西蘭一家註冊無限公司Invare Holdings New Z及買方於2020年3月6日訂立的證券購買協議(“DCL購買協議”)完成。Dynamic Controls是電動醫療移動設備電子控制系統的生產商，其中包括採用LiNX™技術平臺的系統。LINX™是Dynamic Controls擁有的註冊商標。動態控制是所有其他部分的一個組成部分。
Dynamic Controls是該公司動力移動產品和呼吸部件的供應商，也是向外部客户提供動力移動產品的供應商。截至出售之日，2020年的銷售額為5,331,000，包括公司間銷售額為$2,532,000。所得税前收入約為#美元。445,0002020年，通過處分之日。
這筆交易是對Dynamic Controls銷售的產品的選擇進行考慮的結果，這導致將業務出售給第三方，第三方可以提供進一步的技術創新，以進一步區分該公司的動力移動產品。
DCL交易的總收益為#美元。14,563,000，扣除税收和費用後的淨額。該公司實現税前收益1美元。9,790,000.
採購協議載有每一方就違反其各自的陳述、保證和契諾以及某些其他特定事項承擔的習慣賠償義務，這些事項受DCL採購協議中進一步描述的某些例外、條款和限制所規限。
在DCL交易完成時，雙方簽訂了一項供應協議，根據該協議，Dynamic Controls將在DCL交易後的五年內按公司要求供應某些電子元件，包括持續供應和支持採用信息技術的LiNX™電子控制系統，繼續為公司呼吸系統產品的某些電子元件提供合同製造，以及為公司呼吸系統產品的信息學解決方案提供持續的基礎設施和應用支持。這個
出售DCL買方後估計的持續流入和流出預計不會對公司產生重大影響。
截至2020年3月7日，動態控制的資產和負債包括以下內容(單位：千)：
| | | | | | | |
| 2020年3月7日 | | |
| 應收貿易賬款淨額 | $ | 4,129 | | | |
| 庫存，淨額 | 3,082 | | | |
| 其他資產 | 855 | | | |
| 財產和設備，淨額 | 600 | | | |
| 經營租賃資產，淨額 | 2,127 | | | |
| 總資產 | $ | 10,793 | | | |
| | | |
| 應付帳款 | $ | 4,692 | | | |
| 應計費用 | 2,473 | | | |
| 本期應付税款 | 41 | | | |
| 經營租賃債務的當期部分 | 366 | | | |
| 長期債務 | 1,019 | | | |
| 總負債 | $ | 8,591 | | | |
截至2020年3月7日的應收貿易賬款包括以前歸類為公司間的應收賬款，這些應收賬款與通過動態控制銷售給Inacare其他實體的產品有關。
根據日期為2023年1月30日的資產購買協議(“購買協議”)，公司於2023年1月30日完成向Ventec Life Systems，Inc.出售其呼吸系統業務資產，Ventec Life Systems，Inc.是特拉華州的一家公司，也是Reaction Health，LLC(“買方”)的子公司。買方支付的購買價格為$。11,925,644在成交時以現金支付。
採購協議包含每一方就違反各自的陳述、保證和契諾以及某些其他特定事項承擔的慣例賠償義務，這些事項受採購協議中進一步描述的某些例外、條款和限制的約束。該公司同意在交易後五年內履行與呼吸產品有關的競業禁止義務，這在《購買協議》中有更全面的描述。此外，公司與買方簽訂了供應協議和過渡服務協議，以提供(其中包括)持續的部件以及對現場呼吸產品的保修和非保修服務的服務和支持。上述對購買協議的描述是
摘要並不聲稱是完整的，根據《採購協議》，其全部內容是有保留的。
2023年1月27日，該公司完成了其高端™的銷售®體育和娛樂輪椅和手輪車業務淨資產移交給Top End Sports，LLC。 出售的現金收益對該公司來説並不重要。
流動資產
應收賬款
截至2022年12月31日、2022年和2021年的應收款構成如下(以千計)：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 應收賬款，毛額 | $ | 112,659 | | | $ | 142,806 | |
| 客户返利準備金 | (11,569) | | | (12,267) | |
| 壞賬準備 | (3,279) | | | (3,642) | |
| 現金貼現準備金 | (8,756) | | | (9,179) | |
| 其他，主要是報税表和津貼準備金 | (1,103) | | | (603) | |
| | | |
| 應收賬款淨額 | $ | 87,952 | | | $ | 117,115 | |
客户回扣和現金折扣準備金記為收入減少額，並從應收賬款總額中扣除。超過客户應收賬款餘額的客户回扣被歸類為應計費用。客户回扣和現金折扣是根據最可能金額原則以及歷史經驗和預期業績進行估計的。此外，客户有權在公司的正常條款政策下退貨，因此，公司根據對歷史經驗的分析來估計預期回報，並相應地調整收入。
在2021年第三季度，該公司與一家銀行達成了一項協議，向北歐地區的政府實體客户出售某些貿易應收賬款，而沒有追索權。根據ASC 860，應收賬款的銷售符合真正銷售的資格，而不是擔保借款。出售應收賬款並無錄得損益。在截至2022年12月31日和2021年12月31日的幾年裏，可歸因於該計劃的銀行費用被記錄為利息支出，並不重要。
應收賬款減去一筆未來可能無法收回的款項。該公司的應收賬款基本上都來自主要分佈在美國、澳大利亞、加拿大、新西蘭和歐洲的醫療保健、醫療設備供應商和長期護理機構。銷售給國內外供應商的很大一部分產品最終是通過美國的聯邦醫療保險和醫療補助等政府報銷計劃提供資金的。因此，這些計劃的變化可能會對經銷商的流動性和盈利能力產生不利影響。
該公司於2020年1月1日通過了ASU 2016-13《財務報表信用損失計量》。因此，該公司現在正在申請
“預期損失”模式，一般要求提早確認應收貿易賬款的損失準備。此外，公司預計其壞賬準備的可變性更大，因為它以前是根據特定的準備金方法計提壞賬準備的，而新的預期損失方法要求公司從銷售時開始計提估計損失。採用新準則後，信用損失增加，留存收益調整為#美元。243,000這一點反映在股東權益綜合報表中。
該公司的做法是將其應收賬款分為信譽良好的應收賬款和催收應收賬款。良好的應收款被分配到高、中、低三個風險池中。風險池是由與起源地理位置相關的細節驅動的。預期損失百分比被計算並分配給每個風險池，主要是由歷史經驗驅動的。計算每個風險池的歷史損失百分比，然後進行判斷性修訂，以考慮當前風險因素以及預測事件的影響(如適用)。然後將預期損失百分比應用於每個期間的應收賬款餘額，以確定壞賬準備。
在北美，不包括加拿大，良好的應收款被分配到低風險池，並被分配一個預期損失百分比1.0%由於這些應收賬款被視為具有相同的風險狀況，因此催收工作也是相同的。在北美，分期付款應收賬款的特點是應收賬款，因此準備金是根據對每個客户的具體分析而定的。在加拿大，良好的應收賬款被認為是低風險的，並被指定為損失百分比0.1%.
在歐洲，預期損失是由每個國家的每個地點決定的。大多數地點的大部分應收款都分配給低風險池，低風險池的平均預期損失百分比為0.3%。大約一半的地點有一部分應收賬款被分配為中等風險，平均預期損失百分比為0.8%。只有少數幾個地點的應收款被描述為高風險，這些地點的平均信用損失百分比為2.7%。託收風險通常較低，因為德國等某些關鍵市場的付款條件是即時的，而且在許多地方，最終客户是政府。
在亞太地區，應收賬款的特點是低風險，平均預期損失百分比為1.0%。在這個經常使用信用保險的地區，歷史損失較低。
年貿易應收賬款準備的變動
可疑帳目如下(以千計)：
| | | | | |
| 2022 |
期初餘額 | $ | 3,642 | |
| 本期準備金 | 862 | |
| 回收(直接核銷)，淨額 | (1,225) | |
| 截至期末的餘額 | $ | 3,279 | |
該公司並無對分配至不同風險池的應收賬款或本年度的預期損失準備金作出任何重大改變。
對於應收賬款，估計的壞賬準備主要基於管理層對每個客户財務狀況的評估。此外，由於公司與DLL(公司自2000年以來一直與之合作的第三方融資公司)的融資安排，管理層根據公司的有限追索權義務監測這些合同的收集狀況，為壞賬準備中的估計損失提供必要的金額，並根據需要為特定客户建立準備金。
公司在應收賬款轉入催收狀態並用盡法律救濟後，對不良貿易應收賬款進行核銷。有關融資安排的説明，請參閲綜合財務報表附註內的信貸風險集中情況。長期分期付款應收賬款列入合併資產負債表上的“其他資產”。
該公司記錄了一筆或有負債，金額為#美元。333,000與與DLL的安排有關的公司擔保的或有方面。或有負債按與公司賬面上記錄的貿易和分期付款應收款相同的預期損失模型入賬。具體地説，歷史損失歷史被用來確定預期損失百分比，然後根據需要進行判斷調整以考慮其他因素。
該公司的美國客户選擇為他們的購買融資，可以使用DLL進行融資。記錄在公司賬簿上的回購DLL應收款代表了向獨立提供者渠道和長期護理客户提供的應收賬款的單一投資組合部分。這些應收賬款的投資組合部分按地理位置和信用質量區分開來。由於客户違約，這些應收賬款是從DLL回購的。默認情況下，DLL被定義為違約的客户三付款。
這兩類分期付款應收賬款的估計壞賬準備和評估是基於公司對每個客户的財務狀況的季度審查，並相應調整了壞賬準備。分期付款是單獨的，而不是集體審查的。公司根據客户遵守合法協商的付款時間表的狀況以及公司執行判決、留置權等的能力來評估壞賬準備金水平。
為了授予或延長信貸，該公司利用評分模型生成綜合評分，該評分考慮每個客户的消費者信用評分和/或D&B信用評級、支付歷史、安全抵押品和營業時間。對希望獲得超過$$信用的大多數客户執行附加分析250,000，這通常包括對客户財務報表的詳細審查以及對其他因素的考慮，如受不斷變化的報銷法律的影響。
利息收入根據分期付款協議的條款在分期付款應收賬款上確認。分期付款賬户受到監控，如果客户拖欠付款並被轉移到收款，利息收入將不再被確認。一旦賬户處於非權責發生制狀態，隨後收到的付款通常首先用於本金餘額，然後用於利息。只有當收款賬户再次變為流動賬户時，才能重新開始計提收款賬户利息。
無論分期付款協議的期限如何，所有分期付款賬户都使用相同的核算方法。當賬户處於催收狀態時，公司將通過法律程序追回未付金額，其長度通常接近18個月。任何核銷都是在法律程序完成後進行的。
截至2022年和2021年12月31日的分期應收賬款包括以下內容（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022 | | 2021 |
| | 當前 | | 長-
術語 | | 總 | | 當前 | | 長-
術語 | | 總 |
| 分期應收賬款 | $ | 311 | | | $ | 266 | | | $ | 577 | | | $ | 218 | | | $ | 734 | | | $ | 952 | |
| | | | | | | | | | | |
| 減：未感興趣 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | |
| 311 | | | 266 | | | 577 | | | 218 | | | 734 | | | 952 | |
| 壞賬準備 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | |
| 分期付款應收賬款，淨額 | $ | 311 | | | $ | 266 | | | $ | 577 | | | $ | 218 | | | $ | 734 | | | $ | 952 | |
年內公司沒有出售分期應收賬款。
可疑賬款分期應收賬款撥備的變動如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | |
| | 2022 | | 2021 |
| 期初餘額 | $ | — | | | $ | 487 | |
| 本期撥備（福利） | — | | | (75) | |
| 直接核銷從津貼中扣除 | — | | | (412) | |
| 截至期末的餘額 | $ | — | | | $ | — | |
截至2022年12月31日，按類別分類的分期應收賬款包括以下內容（以千計）： | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 總
分期付款
應收賬款 | | 未付
本金
天平 | | 相關
津貼：
值得懷疑
帳目 | | 利息
收入
公認的 |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 亞太地區 | | | | | | | |
| 未受損分期付款應收賬款，未記錄相關撥備 | 577 | | | 577 | | | — | | | — | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 總 | | | | | | | |
| 未受損分期付款應收賬款，未記錄相關撥備 | 577 | | | 577 | | | — | | | — | |
| 已記錄相關備抵的應收分期付款受損 | — | | | — | | | — | | | — | |
| 應收分期付款總額 | $ | 577 | | | $ | 577 | | | $ | — | | | $ | — | |
截至2021年12月31日，按類別分類的分期應收賬款包括以下內容（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 總
分期付款
應收賬款 | | 未付
本金
天平 | | 相關
津貼：
值得懷疑
帳目 | | 利息
收入
公認的 |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 亞太地區 | | | | | | | |
| 未受損分期付款應收賬款，未記錄相關撥備 | 952 | | | 952 | | | — | | | — | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 總 | | | | | | | |
| 未受損分期付款應收賬款，未記錄相關撥備 | 952 | | | 952 | | | — | | | — | |
| 已記錄相關備抵的應收分期付款受損 | — | | | — | | | — | | | — | |
| 應收分期付款總額 | $ | 952 | | | $ | 952 | | | $ | — | | | $ | — | |
如上表所示，記錄有相關備抵的分期應收賬款代表非應計基礎上的分期應收賬款。截至2022年12月31日，該公司不存在逾期90天或以上且公司仍在計利息的美國分期付款應收賬款。單獨而言，所有美國人
當公司預計不會收到貸款協議中規定的合同本金和利息付款時，根據管理層的審查，分期付款應收賬款將被指定為可疑賬户的特定備抵。
截至2022年12月31日和2021年12月31日，公司分期應收賬款賬齡如下（以千計）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| 總 | | 美國 | | 亞太地區 | | 總 | | 美國 | | 加拿大 |
| 當前 | $ | 533 | | | $ | — | | | $ | 533 | | | $ | 952 | | | $ | — | | | $ | 952 | |
| 0-30逾期日數 | 44 | | | — | | | 44 | | | — | | | — | | | — | |
| 逾期31-60天 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | |
| 逾期61-90天 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | |
| 逾期90天以上 | — | | | — | | | — | | | — | | | — | | | — | |
| $ | 577 | | | $ | — | | | $ | 577 | | | $ | 952 | | | $ | — | | | $ | 952 | |
庫存，淨額
截至2022年和2021年12月31日的淨庫存包括以下內容（單位：千）：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 原料 | $ | 57,174 | | | $ | 69,371 | |
| 成品 | 45,476 | | | 62,124 | |
| Oracle Work in Process | 9,911 | | | 12,779 | |
| 庫存，淨額 | $ | 112,561 | | | $ | 144,274 | |
2022年第三季度，隨着該公司決定退出呼吸產品業務，毛利率總計為美元8,651,000，連同$5,387,000增加庫存儲備和美元3,264,000購買義務。2022年第四季度沒有記錄重大調整來調整這一估計。
截至2022年和2021年12月31日的其他流動資產包括以下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 應收税款主要是增值税 | $ | 22,946 | | | $ | 21,943 | |
| 預付保險 | 1,223 | | | 4,462 | |
| 預付庫存和運費 | 3,077 | | | 2,394 | |
| 可退還所得税 | 1,990 | | | 2,301 | |
| 服務合同 | 1,366 | | | 304 | |
| 衍生品（外幣遠期合同） | 1,117 | | | 386 | |
| 應收信息技術提供商賬款 | 934 | | | 612 | |
| 預付債務費用 | 339 | | | 379 | |
| 預付資產和其他流動資產 | 6,710 | | | 7,255 | |
| 其他流動資產 | $ | 39,702 | | | $ | 40,036 | |
長期資產
截至2022年和2021年12月31日的其他長期資產包括以下內容（以千計）：
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| 2022 | | 2021 |
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| 人壽保險保單的現金退保額 | 2,686 | | | 2,481 | |
| 遞延所得税 | 1,102 | | | 1,540 | |
| 遞延融資費 | 733 | | | 409 | |
| 分期應收賬款 | 266 | | | 734 | |
| 投資 | 85 | | | 86 | |
| 其他 | 287 | | | 112 | |
| 其他長期資產 | $ | 5,159 | | | $ | 5,362 | |
財產和設備
截至2022年和2021年12月31日，財產和設備包括以下內容（以千計）：
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| 2022 | | 2021 |
| 機器和設備 | $ | 269,835 | | | $ | 278,347 | |
| 大寫軟件 | 30,923 | | | 30,448 | |
| 土地、建築物和改善 | 25,095 | | | 27,299 | |
| 傢俱和固定裝置 | 8,053 | | | 8,943 | |
| 租賃權改進 | 4,802 | | | 6,782 | |
| 財產和設備，毛額 | 338,708 | | | 351,819 | |
| 累計折舊 | (287,175) | | | (290,898) | |
| 財產和設備，淨額 | $ | 51,533 | | | $ | 60,921 | |
機械和設備包括放置在供應商地點的演示裝置，這些裝置在其估計使用壽命內折舊至其估計可收回價值。
2019年，該公司啟動了企業資源規劃（“企業資源規劃”）軟件實施的第一階段。與企業資源規劃項目相關，公司根據ASC 350資本化了某些成本，如上文資本化軟件所示.資本化軟件的淨資產為美元26,015,000及$28,715,000於2022年12月31日和 2021，分別。與資本化軟件相關的折舊費用於2021年開始，即企業資源規劃第一階段實施後，為美元3,176,000及$1,733,000截至2022年12月31日止年度及 2021，分別為。
未付購買的財產和設備 2022年12月31日和2021年為$0及$1,090,000，並不計入期末綜合現金流量表中的物業和設備購買，並在支付時計入後續期間。
按報告單位劃分的善意的公允價值如下（單位：千）：
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| 北美 | | 歐洲 | | 已整合 |
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| 2020年12月31日餘額 | $ | 28,485 | | | $ | 373,976 | | | $ | 402,461 | |
| 外幣兑換調整 | 79 | | | (18,101) | | | (18,022) | |
| 商譽減值 | (28,564) | | | — | | | (28,564) | |
| 2021年12月31日的餘額 | — | | | 355,875 | | | 355,875 | |
| 外幣兑換調整 | — | | | (29,594) | | | (29,594) | |
| 2022年12月31日的餘額 | $ | — | | | $ | 326,281 | | | $ | 326,281 | |
根據無形資產-商譽和其他、ASC 350，對聲譽進行了減損評估。公司首先估計每個報告單元的公允價值，並將計算出的公允價值與每個報告單元的公允價值進行比較。報告單元定義為經營分部或以下一級。該公司已確定其報告單位為北美、歐洲和亞太地區。
2021年第三季度，公司北美/HME和機構產品集團的報告單位合併為北美的一個報告單位，與運營部門保持一致。2021年的發展和報告部門合併的完成主要與公司實施新的ERP系統組件的行動有關，該系統改變了隨時可用的離散財務信息水平和公司評估業績和向北美運營部門分配資源的前進方式。
2021年第三季度北美運營部門的報告單位變動是一個觸發事件，要求公司進行中期商譽減值評估。根據中期商譽減值評估，該公司得出結論，北美報告單位的賬面價值高於其公允價值。這一結論導致2021年第三季度記錄的商譽減值為#美元。28,564,000.
該公司於2021年第三季度完成中期測試，與每年第四季度的年度減值評估流程一致。
2022年第三季度，公司普通股股價持續下跌，導致公司市值跌破股東權益賬面價值。此外，用於估計加權平均資本成本(“WACC”)的投入已不利地增加了貼現現金流模型中使用的WACC。這兩種技術的結合
這些和其他事態發展被確定為觸發事件，該公司繼續對其歐洲報告部門(唯一具有商譽的報告部門)進行商譽減值量化評估。
截至2022年9月30日，利用貼現現金流方法進行了中期量化商譽減值評估。貼現現金流分析中使用的主要假設包括但不限於，WACC約為14.51%、終端增長率以及對業績和現金流的財務預測。WACC的組成部分包括具有類似信用風險的潛在收購方公司20年期債務的報價利率，以及基於無風險利率的20年期國債利率的股權成本、市場風險溢價、行業平均貝塔係數和小盤股調整。這些假設是基於市場參與者的觀點，因此這些投入被認為是關於公允價值等級的第三級投入。2021年年度評估中使用的WACC是11.19%和之前11.27到2020年。所使用的WACC對公司減值評估中採用的貼現現金流方法的結果有重大影響，因為較高的WACC將減少公允價值估計。
該公司亦採用企業價值與扣除利息、税項、折舊及攤銷前收益(“EBITDA”)的方法計算報告單位的公允價值，該方法考慮潛在收購者及其企業價值與EBITDA經估計溢價調整後的倍數。EV法被用於確認公允價值，但更多的權重被放在貼現現金流量法結果上。
該公司根據截至2022年9月30日的中期量化商譽減值評估結果得出結論，歐洲的商譽沒有減值。該公司通常在每年第四季度或當事件或環境變化表明賬面價值可能低於報告時完成年度減值評估。
單位的公允價值。截至2022年9月30日的評估結果與公司截至10月1日的歷史估值第四季度估值日期沒有實質性差異聖彼得堡。在2022年第四季度，該公司監測了可能對中期減值評估計算的組成部分產生負面影響的觸發因素，並可能建議截至2022年12月31日的額外減值風險。截至2022年12月31日，對WACC和定量評估中其他因素的投入並沒有實質性不利，因此沒有必要對量化評估進行更新。
雖然2022年歐洲報告部門沒有與商譽相關的減值，但如果實際結果與估值分析中使用的預測結果有實質性差異，歐洲未來可能會出現減值。如果用於確定WACC的財務預測或市場投入發生重大變化，商譽的估值可能會有很大不同。例如，更高的利率或更大的股價波動會增加WACC，從而增加減值的機會。定量評估中使用的假設需要作出重大判斷和估計，而這些判斷和估計本身就是不確定的。如果實際結果大幅低於估計，可能會對未來期間的合併財務報表造成重大影響。此外，影響公司對報告單位評估的業務變化也可能對減值評估結果產生實質性影響。
截至2022年12月31日，北美或亞太地區的報告單位沒有商譽。
作為公司減值商譽評估的一部分，公司還考慮了任何無形資產和其他長期資產的減值可能性。指合併財務報表附註內的其他長期資產、物業及設備及無形資產。
該公司的無形資產包括以下內容（以千計）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| | 歷史
成本 | | 累計
攤銷 | | 歷史
成本 | | 累計
攤銷 |
| 客户列表 | $ | 48,515 | | | $ | 48,515 | | | $ | 52,447 | | | $ | 52,447 | |
| 商標 | 18,867 | | | — | | | 24,137 | | | — | |
| 發達的技術 | 7,154 | | | 6,859 | | | 7,652 | | | 7,149 | |
| 專利 | 4,092 | | | 4,092 | | | 5,543 | | | 5,543 | |
| 許可協議 | 3,981 | | | 1,480 | | | 2,905 | | | 1,196 | |
| 其他 | 1,148 | | | 1,142 | | | 1,147 | | | 1,140 | |
| 無形資產 | $ | 83,757 | | | $ | 62,088 | | | $ | 93,831 | | | $ | 67,475 | |
該公司的所有無形資產都已被分配了確定的壽命，並在其使用壽命內繼續攤銷，但上面顯示的商標除外，它們的壽命是不確定的。
資產負債表上反映的2021年12月31日至2022年12月31日期間無形資產餘額的變化是對歷史成本和累計攤銷進行外幣換算以及下文討論的某些商標減值的結果。
該公司每年在第四季度以及當事件或情況表明可能出現減值時評估固定生活資產的賬面價值。
如果固定壽命資產預期產生的未來未貼現現金流量少於賬面價值，則被確定為減值。然後使用折現現金流計算確定存續資產的實際減值金額。
無限期無形資產的任何減值，按該資產預期產生的未來貼現現金流量減去該資產的賬面價值之間的差額計算。
與無形資產相關的攤銷費用為#美元507,000, $404,000及$377,000分別為2022年、2021年和2020年。預計未來五年每年的攤銷費用為#美元。611,0002023年，$562,0002024年，439,0002025年，437,0002026年和$311,0002027年，已攤銷的無形資產將以直線方式在剩餘壽命內攤銷2至7加權平均剩餘壽命約為5.6好幾年了。
2022年第三季度，該公司在北美部門確認了一項無形減值費用，金額為1美元1,012,000與商標有關
該公司決定不再使用該產品的壽命是無限的。
2022年第四季度，該公司在歐洲分部確認無形資產減損費用為美元2,247,000與壽命無限的商標相關，該公司確定由於產品合理化而減少了未來的使用。
商標的公允價值是使用豁免特許權使用費支付方法計算的，該方法要求對預測淨銷售額應用估計的市場特許權使用費率，並貼現產生的現金流量以確定公允價值。
流動負債
應計費用
截至2022年和2021年12月31日的應計費用包括以下項目的應計費用（以千計）：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 所得税以外的税收，主要是增值税 | $ | 27,106 | | | $ | 24,012 | |
| 薪金和工資 | 19,307 | | | 23,217 | |
| 專業型 | 11,267 | | | 8,697 | |
| 保修 | 7,981 | | | 11,198 | |
| 利息 | 6,900 | | | 3,297 | |
| 資訊科技服務合約 | 5,581 | | | 4,013 | |
| 回扣 | 4,923 | | | 6,569 | |
| 運費 | 4,542 | | | 5,460 | |
| 產品線退出義務 | 3,743 | | | — | |
| 遣散費 | 3,472 | | | 400 | |
| 遞延收入 | 2,279 | | | 4,156 | |
| 產品責任，本期部分 | 2,125 | | | 2,362 | |
| 保險 | 951 | | | 625 | |
| 補充高管退休計劃責任計劃(SERP) | 391 | | | 391 | |
| 衍生品(外幣遠期外匯合約) | 137 | | | 1,938 | |
| | | |
| 其他項目，主要是貿易應計項目 | 5,386 | | | 6,636 | |
| 應計費用 | $ | 106,091 | | | $ | 102,971 | |
一般來説，該公司的產品從銷售給客户之日起，根據產品的不同時期，對材料和工藝缺陷提供保修。某些部件享有終身保修。估計保修成本的準備金在銷售時根據實際經驗入賬。此外，該公司還出售了延長保修期，這些保修期雖然無關緊要，但要求公司將與這些保修期相關的收入推遲到賺取收入後再支付。該公司已經建立了適當推遲此類收入的程序。該公司不斷評估其產品保修應計費用的充分性，並根據需要進行調整。歷史分析主要用於確定公司的保修準備金。審查索賠歷史，並根據需要調整撥備。然而，該公司確實考慮了其他事件，如產品現場行動和召回，這些事件可能需要額外的保修準備金。
應計回扣與該公司為客户提供的幾個數量激勵計劃有關。該公司將這些回扣歸因於產品銷售時收入的減少。回扣從應收賬款總額中扣除。如果回扣超過應收賬款，則將其歸類為應計費用。
以下是本報告所述期間累計保修費用變動的對賬情況(單位：千)：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 截至1月1日的餘額 | $ | 11,198 | | | $ | 10,991 | |
| 在此期間提供的保修 | 2,202 | | | 6,361 | |
| 在此期間所作的和解 | (5,577) | | | (6,718) | |
| 在此期間，原有保修責任的變化，包括過期 | 158 | | | 564 | |
| 截至12月31日的餘額 | $ | 7,981 | | | $ | 11,198 | |
隨着新的發展改變公司對總成本的估計，保修準備金可能會在未來一段時間內進行調整。
長期負債
長期債務
截至2022年12月31日、2022年和2021年12月的債務包括以下內容(以千為單位)：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| | | |
| | | |
| 可轉換優先票據，利率4.50%，2022年6月到期 | $ | — | | | $ | 2,642 | |
| 可轉換優先票據系列I，利率5.00%，2024年11月到期 | 72,408 | | | 72,140 | |
| 可轉換優先票據系列II，利率5.00%，2024年11月到期 | 76,719 | | | 78,251 | |
| 可轉換優先票據，利率4.25%，2026年3月到期 | 67,665 | | | 119,036 | |
| 擔保可轉換優先票據，利率5.68%，2026年7月到期 | 37,240 | | | — | |
| 定期貸款，2026年7月到期 | 82,808 | | | — | |
| 其他義務 | 17,401 | | | 36,060 | |
| 354,241 | | | 308,129 | |
| 長期債務的當期到期日較短 | (154) | | | (3,107) | |
| 長期債務 | $ | 354,087 | | | $ | 305,022 | |
於2015年9月30日，本公司訂立經修訂及重訂的循環信貸及擔保協議，該協議其後經修訂(“先行信貸協議”)，並將於2024年1月16日到期。優先信貸協議是由該公司、該公司在美國和加拿大的某些直接和間接子公司、該公司的某些歐洲子公司、該公司在美國、加拿大和歐洲的某些其他直接和間接子公司，以及PNC銀行、全國協會(“PNC”)、摩根大通銀行、摩根大通歐洲有限公司、KeyBank National Association和公民銀行全國協會簽訂的。PNC是先行信貸協議的行政代理(“先行信貸協議行政代理”)，而摩根大通歐洲有限公司是先行信貸協議項下的歐洲代理(“歐洲代理”)。如下文進一步討論，先行信貸協議於2022年7月26日修訂及重述(“ABL信貸協議”)。
該公司有1美元的未付信用證。4,229,000及$3,450,000分別截至2022年、2022年和2021年12月31日。影響借款能力的未償還信用證和其他準備金為#美元。3,654,000及$2,585,000分別截至2022年、2022年和2021年12月31日。
該公司有未償還的借款#美元。15,220,000根據截至2022年12月31日的ABL信貸協議。該公司有未償還的借款#美元。22,150,000根據2021年12月31日之前的信貸協議，其北美信貸安排。該公司有未償還的借款#美元。7,366,000 (€6,500,000)在其法國信貸安排下和$5,986,000 (£4,500,000)根據截至2021年12月31日的先行信貸協議，根據其英國信貸安排，
統稱為歐洲信貸安排。截至2022年12月31日，歐洲信貸安排下沒有未償還的借款，因為該安排於2022年7月終止。
北美借款人信貸安排
對於該公司的北美借款人，優先信貸協議規定了一種以資產為基礎的貸款優先擔保循環信貸安排，該安排以該公司除房地產以外的幾乎所有美國和加拿大資產為抵押。優先信貸協議向該公司和其他借款人提供了本金總額為#美元的信貸安排。60,000,000在優先擔保循環信貸、信用證和週轉額度貸款安排(“北美信貸安排”)下，視借款基準公式而定。最高可達$20,000,000可用於簽發信用證的是北美信貸融資機制。北美信貸安排的本金總額本可以增加至多#美元。25,000,000在公司要求的範圍內，並得到任何貸款人或經先行信貸協議行政代理批准的新金融機構的同意。
北美信貸機制下的總借款可獲得性是根據借款基準公式確定的。北美信貸機制下的總使用量不能超過(A)之和85符合條件的美國應收賬款的百分比加(B)第(I)項中較少者70符合條件的美國庫存和符合條件的外國在途庫存的百分比以及(Ii)85符合條件的美國庫存和符合條件的外國在途庫存的淨有序清算價值的百分比(不超過$4,000,000), 加(C)第(I)項中較少者80淨額的%
美國符合條件的機械和設備的有序清算價值和（ii）美元0截至2022年12月31日（須根據先前信貸協議的規定減少）， 加 (d) 85符合條件的加拿大應收賬款的百分比， 加(e)（i）中較小者 70符合條件的加拿大庫存百分比和（ii） 85符合條件的加拿大庫存有序清算淨價值的%， 較少(f)北美信貸機制下的未償週轉貸款， 較少(g)根據北美信貸機制簽發和未提取的信用證， 較少(h)一個$3,000,000最低可用儲備， 較少(i)高級信貸管理代理要求的其他準備金，在每種情況下均受高級信貸協議中的定義和限制。
先行信貸協議項下未償債務的應計利息，按SOFR利率計算，外加以下範圍的保證金2.25%到 2.75%，或按備用基本利率，加上以下範圍的邊際1.25%到 1.75%，由公司選擇。北美信貸機制下的借款須繳納以下承諾費0.25%或0.375每年%，具體取決於利用率。
《先行信貸協議》包含慣例陳述、擔保和契諾。除先前信貸協議所載經營契諾外，本公司可靈活地訂立或進行若干銷售及回租交易、資產處置、額外信貸安排、出售應收款項、額外負債及公司間負債，所有事項均須受經修訂的先前信貸協議所載限制所規限。優先信貸協議還包含一項契約，要求該公司在北美信貸安排下保持不低於(I)的最低可獲得性12.5根據北美信貸安排可提取的五年最高金額的百分比(5)連續營業日，或(Ii)11.25在任何一個工作日，根據北美信貸安排可提取的最高金額的%。該公司還受到北美信貸安排的支配觸發，要求公司保持不低於#美元的借款能力。7,500,000在任何營業日或任何連續五天，以避免觸發代理人完全控制公司的現金收據，用於履行公司在協議項下的義務。
《先行信貸協議》載有慣常的違約條款，其中規定了某些寬限期和例外情況，這些條款規定了違約事件，其中除其他事項外，包括未能支付到期金額、違反契諾、陳述或擔保、破產、發生重大不利影響、被排除在任何醫療補償計劃之外，以及任何材料製造設施中斷超過10連續幾天。北美信貸安排於2022年7月26日終止。
歐洲信貸安排
《優先信貸協議》還規定了循環信貸、信用證和週轉額度貸款安排，使該公司和歐洲借款人有能力借入本金總額不超過#美元的貸款。30,000,000一美元，5,000,000信用證和$的分限額2,000,000提升週轉額度貸款(“歐洲信貸安排”)。最高可達$15,000,000INVACARE Limited(“英國借款方”)和Invacare Poirier SAS(“法國借款方”，並與英國借款方一起，稱為“歐洲借款方”)均可獲得歐洲信貸安排的貸款。歐洲信貸安排於2022年7月26日終止。
根據歐洲信貸安排，每個歐洲借款人的總借款可獲得性是根據借款基準公式確定的。每個歐洲借款人在歐洲信貸安排下的借款總額不得超過下列數額：85歐洲借款人合格應收賬款的%，較少(B)歐洲借款人在歐洲信貸安排下的借款和未償還的週轉額度貸款，較少(C)歐洲借款人根據歐洲信貸安排開立和未提取的信用證，較少(D)$3,000,000最低可用儲備， 較少(E)歐洲代理人要求的其他準備金，並且在每種情況下均受《先行信貸協議》中的定義和限制的限制。
根據歐洲信貸安排按SOFR利率計算的未償債務的應計利息，外加以下範圍的利差2.50%到 3.00%，或對於擺動額度貸款，按隔夜SOFR利率加上以下範圍的保證金2.50%到 3.00%，由公司選擇。利潤率根據利用率進行了季度調整。在歐洲信貸安排下的借款須繳納以下承諾費0.25%或0.375每年%，具體取決於利用率。
歐洲信貸安排以英國借款人及其國內子公司的幾乎所有個人財產資產以及法國借款人及其國內子公司的所有應收賬款為抵押。英國和法國的貸款(組成歐洲信貸安排)是交叉抵押的，而先前在北美信貸安排下抵押的美國個人財產資產也是歐洲信貸安排的抵押品。
歐洲信貸安排受慣例陳述、擔保和契諾的約束，這些陳述、保證和契諾與適用於北美信貸安排的那些基本一致。先行信貸協議中的經營契約的例外情況為公司提供了靈活性，除其他事項外，可以訂立或承諾
若干出售/回租交易、資產處置、額外信貸安排、應收賬款銷售、額外負債及公司間負債，均受先行信貸協議所載限制所規限。《優先信貸協議》還包含一項契約，要求歐洲借款人在歐洲信貸安排下保持不低於(I)的未提取可獲得性。12.5根據歐洲信貸安排可提取的五年最高金額的百分比(5)連續營業日，或(Ii)11.25在任何一個工作日，根據歐洲信貸安排可以提取的最高金額的%。根據歐洲信貸安排，歐洲借款人還受到現金支配權的觸發，要求歐洲借款人保持不低於#美元的借款能力。3,750,000在任何營業日或$3,750,000連續五個工作日，以避免歐洲借款人的現金收據被貸款人的代理人完全控制，以履行其在歐洲信貸機制下的義務。
歐洲信貸機構受慣例違約條款的約束，其中包括與北美信貸機構相一致的某些寬限期和例外條款，這些條款規定，違約事件除其他外，包括未能支付到期金額、違反契約、陳述或擔保、交叉違約、破產、發生重大不利影響、被排除在任何醫療補償計劃之外，以及任何材料製造設施的運營中斷超過10連續幾天。歐洲信貸融資的收益用於支付公司的營運資金和其他業務需求。該公司有未償還的借款#美元。7,366,000 (€6,500,000)在其法國信貸安排下和$5,986,000 (£4,500,000)根據其英國信貸安排，截至2021年12月31日。
2021年1月，修訂了《先行信貸協議》，規定除其他事項外，增加該公司的荷蘭子公司作為歐洲信貸安排下的擔保人，修訂先行信貸協議中的限制性契諾，以(1)將準許雜項債務的最高限額提高到#美元。30,000,000從$10,000,000和(2)許可證最高可達$9,000,000基於某些歐洲公共和政府應收賬款的融資，以及在發生與從使用LIBOR過渡有關的某些事件時，允許貸款人的代理修訂優先信貸協議，以基準替代利率取代LIBOR利率和/或歐元利率的條款。
於2021年3月，先行信貸協議進一步修訂，容許發行2026年債券及本公司就發行2026年債券訂立的上限催繳交易，詳情見下文各節。
於2021年12月29日，優先信貸協議進一步修訂，加入主要條文，以取代對倫敦銀行同業拆息利率或歐元利率的提及，改為定期擔保隔夜融資利率(“SOFR”)。
ABL信貸協議
於2022年7月26日，本公司訂立第二份經修訂及重訂的循環信貸及擔保協議(“ABL信貸協議”)，修訂及重申經修訂的本公司現有循環信貸及擔保協議(“先行信貸協議”)。ABL信貸協議由本公司、本公司若干直接及間接國內及加拿大附屬公司(連同本公司“借款人”)、本公司若干其他直接及間接國內及加拿大附屬公司(“擔保人”)、PNC Bank，National Association(“PNC”)及JPMorgan Chase Bank，N.A.(“ABL貸款人”)訂立。PNC是ABL信貸協議下的行政代理(“行政代理”)。
ABL信貸協議保留了根據優先信貸協議為公司以及國內和加拿大借款人提供的現有資產為基礎貸款優先擔保循環信貸安排，但將到期日延長至2026年1月16日，將公司和國內和加拿大借款人可借入的最高本金總額降至$35,000,000，將借款基數限制為符合條件的國內和加拿大應收賬款，幷包括最低可用準備金#美元。3,000,000。ABL信貸協議下的借款的彈性到期日為191在2024年和2026年到期的某些可轉換票據到期日之前的幾天，以及100於Highbridge貸款協議項下有抵押定期貸款到期日前3天，如該等票據或該等定期貸款於有關日期仍未清償。ABL信貸協議還允許根據Highbridge貸款協議發放貸款，並終止了優先信貸協議下的歐洲信貸安排。就ABL信貸協議及Highbridge貸款協議而言，先前信貸協議項下的歐洲信貸融資已悉數償還，而根據優先信貸協議擔保歐洲信貸融資的留置權亦已終止及解除。
ABL信貸協議項下的總借款可獲得性乃根據借款基準公式釐定。截至2022年12月31日，該公司的總借款基數為美元。29,817,000淨借款可獲得性為#美元15,288,000根據ABL信貸協議，考慮到最低可用準備金、當時未償還的信用證、其他準備金和美元4,375,000Dominion觸發量。
ABL信貸協議項下未償債務的應計利息，按調整後的期限Sofr利率計算，外加3.25%，或對於迴旋額度貸款和最優惠利率循環貸款，按隔夜最優惠利率，外加2.25%.
ABL信貸協議包含習慣條款和契諾以及消極契諾，例如對債務的限制、留置權、基本變動、資產出售、投資和此類協議通常限制的其他事項。這些限制大多受到某些最低門檻和例外情況的制約。ABL信貸協議還包含常規違約事件，在違約後循環貸款可能到期並立即支付，包括但不限於付款違約、陳述和擔保的重大不準確、契約違約、破產和破產程序、某些其他協議的交叉違約、對公司及其子公司不利的判決、控制權的變更和留置權優先級。
Highbridge貸款協議項下的有抵押定期貸款所得款項用於償還先行信貸協議項下的未償還借款。請參考下面的2026年到期的定期貸款部分。
與訂立公司的先行信貸協議和ABL信貸協議有關，公司產生的費用已資本化，並作為利息支出攤銷。截至2022年12月31日，尚未攤銷的債務費用總額為美元1,011,000.
截至2022年12月31日，該公司遵守了ABL信貸協議契約。
2022年到期的可轉換優先票據
2017年第二季度，該公司發行了美元120,000,000本金總額4.50根據證券法第144A條，2022年到期的可轉換優先債券(“2022年債券”)以非公開方式向合格機構買家發售。2022年發行的債券的利息為4.502022年債券於2022年6月1日到期。到期時，$2,650,0002022年債券的本金仍未償還，該公司以現金償還。
關於發售2022年票據，該公司與一家金融機構(“期權對手方”)進行了私下協商的可轉換票據對衝交易。根據慣例的反攤薄調整，這些交易涵蓋最初將作為2022年票據基礎的公司普通股的數量，一般預計將減少潛在的股本攤薄，和/或抵消超過2022年票據轉換時到期本金的任何現金支付。該公司
根據適用的會計文獻對票據套期保值進行評估，包括衍生工具和套期保值，ASC 815，並確定票據對衝應計入衍生品。這些衍生品在資產負債表上作為長期資產進行了資本化，並在每個季度進行了調整，以反映公允價值。所有與2022年票據有關的票據對衝期權均於2022年6月1日到期。
該公司與期權交易對手以與相同數量的公司普通股相關的較高執行價進行單獨的私下談判認股權證交易，但須遵守慣例的反攤薄調整，據此公司向期權交易對手出售認股權證。如果公司普通股的價格超過這些認股權證的執行價格，這些認股權證可能會對公司已發行的普通股和公司每股收益產生攤薄效應。認股權證的初始執行價為$。21.4375並須根據認股權證交易條款作出若干調整。該公司根據適用的會計文件評估認股權證，包括衍生工具和套期保值，ASC 815，並確定認股權證符合衍生工具的定義，與公司自己的股票掛鈎，應歸入股東權益。已支付認股權證及按股東權益注資的金額為$14,100,000.
與2022年12月31日已發行的2022年債券有關的認股權證如下4,215,212。如獲行使，每份認股權證將於行使時發行一股普通股，但在若干情況下，如有關股價超過行使時有關度量期的認股權證行使價，則可予調整。預留普通股以供在行使與2022年票據有關的剩餘認股權證時發行，每份認股權證兩股普通股。認股權證於2022年9月1日開始到期，並於2022年9月1日之後的220個交易日的每個交易日部分到期。
發行2022年債券所得款項淨額約為$115,289,000，扣除費用和提供費用$4,711,000，這筆錢是2017年支付的。這些債務發行成本已資本化，並將在2022年6月之前攤銷為利息支出。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。發行所得款項淨額的一部分用於支付可轉換票據對衝交易的成本(在認股權證交易為公司帶來的收益部分抵銷該等成本後)，淨成本為$。10,680,000.
在2020年第二季度，該公司與以下公司簽訂了單獨的私人談判協議
該公司先前於2021年到期的未償還可換股票據(“2021年票據”)的若干持有人及其2022年票據的若干持有人交換$35,375,000本金總額為2021年發行的債券和38,500,000本金總額為2022年發行的債券，總代價為73,875,000新系列II 2024年債券本金總額及面值5,593,000用現金支付。
在2021年第一季度，該公司回購了$78,850,000本金為2022年發行的票據，債務清償虧損為$709,000.
2022年票據的負債部分由以下部分組成(以千計)：
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| 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| 負債部分本金金額 | $ | — | | | $ | 2,650 | |
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| 債權費用 | — | | | (8) | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | — | | | $ | 2,642 | |
負債部分的實際利率為10.9在原始發行時的%，包括對摺扣的對價。採用ASU 2020-06年度後的總利息支出包括息票利息和債務費用攤銷。利息支出$50,000及$859,0002022年和2021年期間分別按所述票面利率計提4.5%.
可轉換優先票據系列I將於2024年到期
在2019年第四季度，該公司與其2021年票據的某些持有人簽訂了單獨的私下談判協議，以交換美元72,909,0002021年發行的債券本金總額為72,909,000新貸款本金總額5.00公司2024年到期的可轉換優先債券(“2024年系列債券”)百分比及$6,928,000用現金支付。
這些票據的利息為5.00從2020年5月15日開始，每年5月15日和11月15日每半年支付一次欠款的百分比。這些票據將於2024年11月15日到期，除非在該日期之前按照其條款回購、贖回或轉換。在2024年5月15日之前，I系列2024票據只有在滿足某些條件和特定時期後才能轉換，此後在緊接到期日之前的第二個預定交易日交易結束前的任何時間都可以轉換。I系列2024債券可以現金、公司普通股或現金和公司普通股的組合進行結算，由公司選擇。
在第I系列2024年債券到期前，如果公司最後報告的普通股售價等於或超過130當時有效的轉換價格的%，至少20任何期間的交易日(不論是否連續)30在緊接公司發出贖回通知日期前一個交易日結束的連續交易日(包括該期間的最後一個交易日)。贖回價格將等於100將贖回的第I系列2024債券本金的%，另加贖回日(除某些有限的例外情況外)的應計及未付利息。第I系列2024票據不設償債基金，這意味着公司不需要定期贖回或註銷第I系列2024票據。
2024系列債券的持有人可以在緊接2024年5月15日前一個營業日交易結束前的任何時間，在下列情況下選擇轉換他們的2024系列債券：(1)在截至2019年12月31日的日曆季度之後開始的任何日曆季度內(且僅在該日曆季度期間)，如果公司普通股至少20在以下期間的交易日(不論是否連續)30在上一個日曆季度的最後一個交易日結束的連續交易日大於或等於1302024系列債券於每個適用交易日的換股價的百分比；(2)五任何時間之後的營業日期間10連續交易日期間(“計量期”)，在該期間內，第I 2024系列債券每個交易日的每千美元本金的“交易價”(定義見契約)低於98公司最後一次報告的普通股銷售價格的乘積的%，以及I系列2024債券在每個該等交易日的適用換算率；(3)發生契約中描述的特定企業事件時；或(4)如果公司根據契約條款召回I系列2024債券以贖回。第I系列2024債券的持有人將有權要求公司回購其全部或部分第I系列2024債券，地址為100本金的%，加上任何應計和未付利息，在發生某些基本變化時。初始轉換率為67.6819每美元普通股1,000本金額為第I套2024年債券(相等於初始換股價約$14.78每股普通股)。在2024年5月15日或之後，直至緊接第I系列2024債券到期前第二個預定交易日的交易結束為止，持有人可根據持有人的選擇轉換其第I系列2024債券，而不論上述情況如何。
1美元的損失5,885,000被記錄為兑換交易的一部分，其中包括註銷與2021年票據兑換部分有關的費用。債務發行成本為#美元1,338,000已資本化，並將作為利息支出攤銷至2024年11月15日。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。
系列I 2024票據的負債部分由以下部分組成(以千計)：
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| 2022年12月31日 | | | | 2021年12月31日 | |
| 負債部分本金金額 | $ | 72,909 | | | | | $ | 72,909 | | |
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| 債權費用 | (501) | | | | | (769) | | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | 72,408 | | | | | $ | 72,140 | | |
負債部分的實際利率為8.8在原始發行時的%，包括對摺扣的對價。採用ASU 2020-06年度後的總利息支出包括息票利息和債務費用攤銷。利息支出$3,645,000及$3,645,000根據所述的票面利率，分別於2022年和2021年應計5.0%。截至2022年12月31日的I系列2024年票據的實際利率為5.4%。截至2022年12月31日，I系列2024票據不可轉換，也未達到適用的轉換門檻。
截至2022年12月31日，該公司遵守了第一系列2024年票據契約。
可轉換優先票據系列II，2024年到期
在2020年第二季度，該公司與其2021年債券的某些持有人和2022年債券的某些持有人簽訂了單獨的私下談判協議，以交換美元35,375,000本金總額為2021年發行的債券和38,500,000本金總額為2022年發行的債券，總代價為73,875,000新貸款本金總額5.00本公司於2024年到期的第II系列可轉換優先債券(“第II系列2024年債券”)的百分比及$5,593,000用現金支付。
第二系列2024年期債券的息率為5.00每年%，自2020年11月15日起，每半年拖欠一次，分別為每年的5月15日和11月15日。第II系列2024年票據將於2024年11月15日到期，除非在該日期之前根據其條款回購、贖回或轉換。在2024年5月15日之前，第二系列2024年票據將只有在滿足某些條件和在某些期間內才可轉換，此後將在任何時間可轉換，直至
在緊接到期日之前的第二個預定交易日結束交易。根據公司的選擇，第二系列2024債券可以現金、公司普通股或現金和公司普通股的組合進行結算。
在2024系列債券到期之前，如果公司最後報告的普通股銷售價格等於或超過2024系列債券，公司可以選擇全部或部分以現金贖回130當時有效的轉換價格的%，至少20任何期間的交易日(不論是否連續)30在緊接公司發出贖回通知日期前一個交易日結束的連續交易日(包括該期間的最後一個交易日)。贖回價格將等於100將贖回的第II系列2024債券增加本金的%，另加贖回日(但不包括某些有限的例外情況下)的新債券原有本金的任何應計及未付利息(如有的話)。2024系列債券不設償債基金，這意味着公司不需要定期贖回或註銷2024系列債券。
2024系列債券的持有人可以在緊接2024年5月15日前一個營業日交易結束前的任何時間，在下列情況下選擇轉換他們的2024系列債券：(1)在截至2020年6月30日的日曆季度之後開始的任何日曆季度內(且僅在該日曆季度期間)，如果公司普通股的最後一次銷售價格至少20在以下期間的交易日(不論是否連續)30在上一個日曆季度的最後一個交易日結束的連續交易日大於1302024系列債券於每個適用的交易日換股價的百分比；五任何時間之後的營業日期間10連續交易日期間(“測算期”)，在該測算期的每個交易日，系列II 2024債券每千美元本金的“交易價”(定義見契約)低於98公司最後一次報告的普通股銷售價格的乘積的%，以及第二系列2024債券在每個該等交易日的適用換算率；(3)在發生契約中所述的特定企業事件時；或(4)如果公司根據契約條款要求贖回第二系列2024債券。第II系列2024債券的持有人將有權要求公司回購其全部或部分第II系列2024債券，地址為100在發生某些基本變化時，增加本金的%，外加任何應計和未付利息。初始轉換率為67.6819每美元普通股1,000系列II 2024債券本金金額(等同於初始轉換
價格約為1美元14.78每股普通股)。在2024年5月15日或之後，直至緊接第II系列2024債券到期前第二個預定交易日的交易結束為止，持有人可根據持有人的選擇轉換其第II系列2024債券，而不論上述情況如何。
2024年發行的第II系列債券的本金額亦將以約4.7自2020年6月4日起每年%，每半年複利一次。本金的增值部分在到期時以現金支付，但不計息，也不能轉換為公司的普通股。截至2022年12月31日，增值總額為美元。8,434,000及$5,347,000截至2021年12月31日。到期前的剩餘增值(按當前本金計算)為$8,188,000截至2022年12月31日。
1美元的損失6,599,000被記錄為交換交易的一部分，其中包括註銷與2021年票據和2022年票據交換部分有關的費用。債務發行成本為#美元1,505,000已資本化，並將在2024年11月之前攤銷為利息支出。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。
2022年第三季度，美元5,000,000作為下文討論的有擔保的2026年票據和有擔保定期貸款交易的一部分，II系列2024票據的本金總額已註銷。
第二套2024年期票據的負債部分由以下部分組成(以千計)：
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| 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 | | | | |
| 負債部分本金金額--包括增加額 | $ | 77,309 | | | $ | 79,222 | | | | | |
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| 債權費用 | (590) | | | (971) | | | | | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | 76,719 | | | $ | 78,251 | | | | | |
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負債部分的實際利率為9.0在原始發行時的%，包括對摺扣的對價。採用後的總利息支出包括息票利息、債務費用的增加和攤銷。包括累加在內的非現金利息支出為#美元3,590,000及$3,534,000分別於2022年和2021年被承認。利息支出$3,507,000及$3,693,000分別於2022年和2021年按所述票面利率計提5.0%。截至2022年12月31日，第二系列2024年債券的實際利率包括票面利率、債務費用攤銷和到期增值10.4%。第二系列2024年期票據不可兑換
截至2022年12月31日，也沒有達到適用的轉換門檻。
截至2022年12月31日，該公司遵守了第二系列2024年票據契約。
2026年到期的可轉換優先票據
2021年第一季度，該公司發行了美元125,000,000本金總額4.25根據證券法第144A條，2026年到期的可轉換優先債券(“2026年債券”)以非公開方式向合格機構買家發售。
這些票據的利息為4.25從2021年9月15日開始，每年3月15日和9月15日每半年支付一次%的欠款。這些票據將於2026年3月15日到期，除非在該日期之前按照其條款回購、贖回或轉換。在2025年9月15日之前，2026年債券只能在滿足某些條件和在某些期間內才可轉換，此後在緊接到期日之前的第二個預定交易日交易結束前的任何時間都可以轉換。2026年債券可以現金、公司普通股或現金和公司普通股的組合進行結算，由公司選擇。
該公司可能不會在2024年3月20日之前贖回2026年債券。如果公司最後報告的普通股銷售價格等於或超過2024年3月20日或之後的2026年債券，公司可以選擇贖回全部或部分2026年債券130當時有效的轉換價格的%，至少20任何期間的交易日(不論是否連續)30在緊接公司發出贖回通知日期前一個交易日結束的連續交易日(包括該期間的最後一個交易日)。贖回價格將等於100將贖回的2026年期債券本金的%，另加贖回日(除某些有限的例外情況外)的應計及未付利息。2026年債券沒有提供償債基金，這意味着公司不需要定期贖回或註銷2026年債券。
2026年債券持有人可在緊接2025年9月15日前一個營業日交易結束前的任何時間選擇兑換2026年債券，轉換倍數為$1,000本金金額，僅在下列情況下：(1)在截至2021年6月30日的日曆季度之後的任何日曆季度內(且僅在該日曆季度期間)，如果公司普通股的最後一次報告銷售價格至少20在以下期間的交易日(不論是否連續)30的最後一個交易日結束的連續交易日
上一個日曆季度大於1302026年債券於每個適用交易日的換算價的百分比；五任何時間之後的營業日期間10連續交易日期間(“測算期”)，在該測算期內，2026年債券的每千美元本金的“交易價”(定義見契約)在該測算期內的每個交易日低於98於每個該等交易日；(3)在契約所述的特定企業事件發生時；或(4)如公司於緊接贖回日期前的預定交易日的營業時間結束前的任何時間，贖回任何或全部2026年的債券。2026年債券的持有人將有權要求公司回購其2026年債券的全部或部分，100本金的%，加上任何應計和未付利息，在發生某些基本變化時。初始轉換率為94.6096每美元普通股1,000本金為2026年發行的票據(相當於初始兑換價格約為#美元)10.57每股普通股)。在2025年9月15日或之後，直至緊接2026年債券到期前第二個預定交易日的交易結束為止，無論上述情況如何，持有人均可選擇轉換其2026年債券。
債務發行成本為#美元5,697,000已資本化，並將在2026年3月之前攤銷為利息支出。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。
2026年票據的負債部分由以下部分組成(以千計)：
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| 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 | | | | |
| 負債部分本金金額 | $ | 69,700 | | | $ | 125,000 | | | | | |
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| 債權費用 | (2,035) | | | (5,964) | | | | | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | 67,665 | | | $ | 119,036 | | | | | |
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利息支出$4,467,000及$4,220,000分別在截至2022年12月31日和2021年12月31日的12個月內應計，根據所述的票面利率4.25%。截至2022年12月31日的2026年票據的實際利率為4.1%。截至2022年12月31日，2026年票據不可轉換，也未達到適用的轉換門檻。
2022年第三季度，美元41,475,000本金總額為2026年的票據被交換和註銷，作為有擔保的2026年票據的一部分，並有擔保
以下將討論定期貸款交易。在2022年第四季度，額外的美元13,825,000兑換和註銷的票據本金總額為2026張。
截至2022年12月31日，該公司遵守了2026年票據契約。
2021年3月，關於2026年債券的定價，該公司與某些期權交易對手訂立了封頂看漲交易(“封頂看漲交易”)。該公司使用了$18,787,000
如果根據上限催繳交易條款衡量的公司普通股每股市價高於上限催繳交易的執行價，則上限催繳交易一般可減少2026年票據轉換時的潛在攤薄，及/或抵銷公司須支付的超過已轉換票據本金的任何現金付款。10.57，對應於2026年期票據的初始換股價，可能會進行反稀釋調整。16.58(視乎調整而定)，在每一種情況下，只要市價超過上限催繳交易的上限價格，仍會攤薄及/或不會抵銷該等潛在現金付款。有上限的看漲交易將於2026年3月15日到期，但需提前完成。有幾個125,000與2026年12月31日未償還債券相關的上限看漲期權。
於行使屬於上限催繳交易一部分的期權時，本公司將不會被要求向期權對手方支付任何現金，但本公司將有權從期權對手方收取若干公司普通股、一定數額的現金或其組合，一般是根據根據上限催繳交易條款衡量的每股公司普通股市場價格高於上限催繳交易相關估值期內上限催繳交易的行使價的金額。然而，若按上限催繳交易條款計算的每股公司普通股市價在該估值期間超過上限催繳交易的上限價格，則公司普通股數目及/或公司預期於行使上限催繳交易時收到的現金金額將根據上限價格超出上限催繳交易的執行價格的金額而設定上限。
如在2025年9月15日之前轉換2026年債券，有關上限催繳交易的相應部分可由公司選擇終止。於任何該等終止後，本公司預期將從期權交易對手收取若干公司普通股，或(如公司在若干條件下如此選擇)現金金額，在每種情況下，其價值相等於根據相關上限催繳交易的條款計算的相關上限催繳交易的有關部分的公允價值。
在每種情況下，有上限的看漲期權交易都是公司與期權交易對手簽訂的單獨交易，不屬於2026年債券條款的一部分，也不會影響2026年債券持有人的任何權利。2026年債券的持有者將不擁有任何有關封頂看漲期權交易的權利。
2026年到期的有擔保的可轉換優先票據
2022年第三季度，該公司發行了總計美元的31,106,000(分為兩個獨立部分(“第I批債券”及“第II批債券”或“債券”)，本金總額為5.682026年到期的有擔保可轉換優先債券百分比(“有擔保2026年債券”)以非公開發售方式發行。這是以美元為交換條件的。41,475,000本金總額為2026年到期的債券。2022年10月，發行了本金總額達2026年的額外抵押債券20,739,000及$20,736,000本金總額分別為第I批債券及第II批債券，以換取13,825,0002026年的筆記。2026年交換債券和2022年第三季度結算第二系列2024年債券(上文討論)產生債務清償淨收益#美元6,398,000.
有保障的2026 NOTES最初由該公司在美國、英國、加拿大、法國、荷蘭和盧森堡的某些子公司根據單獨的擔保(各自為“擔保”)提供擔保，並以與Highbridge貸款協議(下文討論)相同的抵押品按同等比例擔保。此外，提供與收盤後提取相關的Highbridge貸款協議擔保的公司子公司為有擔保的2026年票據提供擔保。
有抵押的2026年票據的利息將於每年1月1日和7月1日以現金形式每半年支付一次，自2023年1月1日起支付，息率為5.68每年的百分比。有擔保的2026年票據將於2026年7月1日到期，除非提前按照其條款轉換、贖回或回購。有擔保的2026年票據的持有人有權在2026年前的任何時間
在緊接2026年7月1日(到期日)前的第二個預定交易日結束交易，以轉換任何有擔保的2026年票據或其部分，金額為$1,000第(I)批債券的初步兑換率為333.3333普通股(須按第I批契約的規定作出調整)每$1,000第I批債券的本金金額，相當於初步換股價$3.00及(Ii)第II批債券為222.222普通股(須按第二批契約的規定作出調整)每$1,000第II批債券的本金金額，相當於初步換股價$4.50每股。此外，在債券中描述的某些企業事件發生在有擔保2026年票據到期日之前，或如果公司發出贖回通知，公司將支付全額溢價，為選擇與該等企業事件或贖回通知(視情況而定)相關而選擇轉換其有擔保2026年票據的持有人提高換算率，但在某些情況下，須根據企業債券的規定並根據該等企業事件或贖回通知作出調整。這些特徵是驅動可轉換衍生品負債的兩個分支。
該公司可能不會選擇在2023年1月26日之前贖回有擔保的2026年票據。如果普通股的最後報告銷售價格超過，公司可以選擇在2023年1月26日或之後贖回全部或任何部分有擔保的2026年票據150當時有效的轉換價格的%，至少20任何期間的交易日(不論是否連續)30100將贖回的有抵押2026年票據本金的%，另加該等有抵押2026年票據至贖回日(但不包括贖回日)的任何應計及未付利息(須受契約所載若干條件規限)。擔保的2026年期票據並無提供償債基金。
如果公司發生根本性變化(如E Indentures)，PRIOR至有抵押2026年票據到期日，有抵押2026年票據持有人將有權在符合指定條件的情況下，選擇要求公司以現金方式回購全部或部分有抵押2026年票據，回購價格相等於100將購回的有抵押2026年債券本金的%，另加基本變動購回日(但不包括)的任何應計及未付利息。
契約規定了違約的慣常事件。如因特定破產或無力償債事件而產生的有擔保2026年票據的違約事件，則所有未償還的2026年有擔保票據
票據將立即到期並支付，無需採取進一步行動或發出通知。如果契約項下有擔保的2026年票據的任何其他違約事件發生或仍在繼續，受託人或至少25%當時未償還的有抵押2026年票據的本金總額可宣佈有擔保的2026年票據的本金金額立即到期和應付。
在某些情況下，如在自有擔保2026年票據的任何分部分的原始發行日期後六個月後的六個月期間內的任何時間，公司未能及時提交經修訂的1934年證券交易法所要求的某些文件或報告，或有擔保2026年票據的持有人根據規則第144條不能以其他方式自由交易有擔保2026年票據的持有人(公司的關聯公司或在前三個月內的任何時間身為關聯公司的持有人除外)，則將產生高達0.50或該等有擔保的2026年票據不能根據規則第144條由本公司的聯屬公司或前三個月內任何時間的聯屬公司持有人自由買賣，直至該等失責情況得到糾正為止。
此外，如果並只要有擔保的2026年債券的任何子部分上的限制性圖例沒有被刪除，有擔保的2026年債券的任何子部分被分配一個受限制的CUSIP編號，或有擔保的2026年債券的任何子部分的持有人在之前三個月內的任何時間(不受美國證券法或企業或有擔保的2026年債券的條款的限制)，在該有擔保的2026年債券的該子部分最初發行日期後的380天，不能根據規則第144條自由交易。公司將支付額外的利息，利率為0.50在有擔保的2026年票據仍然受到如此限制的期間內，有擔保的2026年票據的百分比。
公司不得在轉換有擔保的2026年票據時發行普通股，扣除2,700,000在交易所發行的普通股，超過19.992022年7月25日公司已發行普通股的百分比；直至根據適用的紐約證券交易所規則獲得公司股東的必要批准。在2023年1月31日破產申請之前，該公司打算在2023年年度股東大會上尋求批准。
債務發行成本為#美元3,099,000已資本化，並將在2026年7月之前攤銷為利息支出。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。
有擔保的2026年票據的負債部分包括以下內容(以千計)：
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| 2022年12月31日 | | | | |
| 負債部分本金金額 | $ | 41,475 | | | | | |
| 未攤銷折扣 | (1,447) | | | | | |
| 債權費用 | (2,788) | | | | | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | 37,240 | | | | | |
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利息支出$905,000於截至2022年12月31日止十二個月內按下列票面利率計提5.68%。非現金利息支出#美元148,000於2022年被認可。截至2022年12月31日，有擔保的2026年票據的實際利率為10.1%。截至2022年12月31日，有擔保的2026年票據不可兑換，也未達到適用的兑換門檻。
截至2022年12月31日，該公司遵守了有擔保的2026年票據契約。
2026年到期的有擔保定期貸款
於2022年7月26日，公司訂立信貸協議(《海橋貸款協議》或“抵押有期貸款”)以由Highbridge Capital Management，LLC(“Highbridge”)管理的某隻基金為貸款人(連同不時與該基金的其他貸款人共同組成的“貸款人”)，並以Cantor Fitzgerald Securities為行政代理及Glas Trust Corporation Limited為抵押品代理。
根據海橋貸款協議，該公司可借入總額最高達$104,500,000有擔保定期貸款本金，包括#美元66,500,000帶着$2,000,000成交時提取的初始擔保定期貸款的原始發行折扣，$8,500,000額外的有擔保定期貸款本金將在滿足某些條件的情況下一次提取，另加$10,000,000額外的有擔保定期貸款本金將在滿足某些進一步條件和$的情況下一次性提取19,500,000在滿足某些進一步條件的情況下，提供額外的有擔保定期貸款本金。
這筆有擔保的定期貸款計劃於2026年7月26日到期，初始年利率為SOFR加應計利息。7.00%或基本利率加6.00%，並在以SOFR+年率完成交易兩週年後8.75%或基本利率加7.75%。有擔保的定期貸款的起跳到期日也是91某些2024年11月到期的可轉換票據的到期日前幾天，如果超過$20,000,000截至該日期，該等票據中仍有未償還的票據。Highbridge貸款協議項下的債務最初由本公司的幾乎所有資產及本公司的若干附屬公司作抵押(須受若干
例外)，但須遵守與ABL信貸協議和5.68%Indentures，並由該公司在美國、英國、加拿大、法國、荷蘭和盧森堡的某些子公司在交易結束時提供擔保。本公司於不同司法管轄區的附屬公司所擁有的額外抵押品已增加至有抵押定期貸款的抵押，而本公司於不同司法管轄區的額外附屬公司亦已加入，以擔保與成交後提款有關的債務。
公司有權隨時預付有擔保的定期貸款，但須支付預付款溢價，(X)如果在截止日期兩週年之前預付，則該溢價等於(I)如此預付的有擔保定期貸款本金總額的1.00%和(Ii)超出的部分中較大者，如果(A)有擔保定期貸款的本金在償還日期的現值(A)在該日至成交兩週年期間應預付的所有利息的現值加上有擔保定期貸款本金預付的現值(假定預付款日期為成交兩週年)，(B)該有擔保定期貸款的本金正在預付，以及(Y)在成交兩週年之後和成交三週年之前，該有擔保定期貸款的本金等於1.00如此預付的有擔保定期貸款本金總額的%，以及在(X)和(Y)的每種情況下，相當於3.00如此預付的有擔保定期貸款本金總額的%。
《高橋貸款協議》載有習慣條款和契約，包括但不限於維持最低流動資金#美元的財務契約。20,000,000以及消極契約，如對債務的限制、留置權、根本性變化、資產出售、投資和此類協定中通常限制的其他事項。這些限制大多受到某些最低門檻和例外情況的制約。Highbridge貸款協議還包含常規違約事件，在違約事件之後，有擔保的定期貸款可能到期並立即支付，包括但不限於付款違約、陳述和擔保的重大不準確、契約違約、破產和破產程序、某些其他協議的交叉違約、對公司及其子公司不利的判決、控制權的變更和留置權優先級。
債務發行成本為#美元6,480,000已資本化，並將在2026年7月之前攤銷為利息支出。債務發行成本在資產負債表中列示，直接從相關債務負債的賬面金額中扣除。
2022年10月3日，該公司完成了總計美元的額外抽獎18,500,000根據高橋貸款協議。此外，該公司還發行了$5,186,000額外的本金合計
5.68%第I批債券和$5,183,000額外的本金合計5.68有抵押2026年債券的第II批債券以換取$13,825,0002026年註銷的票據，債務清償淨收益為#美元3,021,000。在這些交易之後，$69,700,0002026年發行的債券本金總額仍未償還。
2022年12月23日，該公司根據Highbridge貸款協議(The“修訂後的Highbridge貸款協議”5,500,000本金(本金“額外抽籤”)。額外承諾額：#美元14,000,000根據修訂後的Highbridge貸款協議，在2022年12月31日滿足其中規定的某些條件的情況下仍然可用。
有擔保定期貸款的負債部分包括以下內容（以千計）：
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| 2022年12月31日 | | | | |
| 負債部分本金金額 | $ | 90,500 | | | | | |
| 未分配的原始發行折扣 | (1,846) | | | | | |
| 債權費用 | (5,846) | | | | | |
| 負債組成部分賬面淨額 | $ | 82,808 | | | | | |
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利息支出$3,352,000截至2022年12月31日止年度，根據規定的票息率應計 5.68%。非現金利息支出#美元153,000於2022年獲得認可。截至2022年12月31日，2026年票據的實際利率為 14.4%.
該公司於2022年12月31日遵守了擔保定期貸款契約。
作為定期貸款關閉交易的一部分，將2026年票據換成有擔保的2026年票據和報廢美元5,000,0002022年第三季度第二系列2024票據， 2,700,000發行了普通股。這些交易導致債務消除淨收益為美元6,398,000.
所有借款（不包括融資租賃）的加權平均利率為 5.3截至2022年12月31日止年度的4.5截至2021年12月31日的年度的百分比。
其他
2022年第二季度，公司借入美元2,000,000以其人壽保險單的現金退還價值為抵押。
CARE法案貸款
2020年5月15日，該公司簽訂了一項無擔保貸款協議，總金額為$10,000,000根據《冠狀病毒援助、救濟和經濟安全法》第1102和1106條，由日期為2020年5月13日的本票證明，並將按以下固定利率計息：1.00%。如果滿足某些條件，這筆貸款可以部分或全部免除，主要是基於為允許的目的支付的貸款，以及根據指定時期內的平均就業水平。在貸款時，不能保證該公司將獲得全部或部分貸款豁免。最初，付款應於2020年12月開始。
2021年第三季度，該公司申請免除CARE法案的債務及其應計
利息。該公司收到關於批准其債務豁免的通知，其中包括應計利息，因此，該公司記錄了一筆債務清償收益#美元。10,131,000.
未來五年每年長期債務(不包括融資租賃)的合計最低到期日如下：154,0002023年，150,245,0002024年，02025年，216,895,0002026年，以及$0在2027年。所有借款的利息為#美元。18,309,000, $17,243,000及$16,909,000分別在2022年、2021年和2020年。
其他長期債務
截至2022年12月31日、2022年和2021年12月31日的其他長期債務包括以下內容(以千計)：
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| 2022 | | 2021 |
| 遞延所得税 | $ | 18,771 | | | $ | 21,664 | |
| 產品責任 | 10,438 | | | 11,342 | |
| 遞延補償 | 4,970 | | | 6,174 | |
| 售後回租的遞延收益 | 4,834 | | | 5,174 | |
| 補充高管退休計劃負債 | 4,383 | | | 5,106 | |
| 不確定的税收義務，包括利息 | 2,891 | | | 3,171 | |
| 死亡福利義務計劃 | 2,533 | | | 4,568 | |
| 養老金 | 1,019 | | | 7,814 | |
| 有擔保可轉換債券2026年債務轉換負債 | 85 | | | — | |
| 其他 | 478 | | | 1,783 | |
| 其他長期債務 | $ | 50,402 | | | $ | 66,796 | |
上表中包含的2026年有擔保可轉換債券債務金額代表轉換負債的公允價值。
2015年4月23日，該公司達成房地產銷售回租交易，導致初始遞延收益為美元7,414,000，其中大部分包含在其他長期債務中，並將在租賃的20年期限內確認。實現的收益為美元328,000及$317,000分別於2022年12月31日和2021年12月31日。
租約和承諾額
該公司審查新合同，以確定合同是否包括租賃。由於大多數租賃協議沒有提供隱含利率，該公司使用基於開始日期可用信息的遞增借款利率(IBR)來確定租賃付款的現值，並幫助將租賃歸類為運營或融資。該公司根據公司最近發行的債務的擔保利率、公司的信用評級、貨幣變化、租賃償還時間以及其他可公開獲得的數據來計算其IBR。
該公司租賃了部分設施、運輸設備、數據處理設備和某些其他設備。這些租約的條款來自1至20五年，並提供續期選擇。一般來説，該公司被要求支付與運營設施和設備相關的税款和正常費用。截至2022年12月31日，該公司是根據不可取消的租賃承諾的，這些租賃的初始或剩餘期限超過一年，並在2040年之前的不同日期到期。
2015年4月23日，該公司23,000,000，這些資金被用來減少北美信貸安排. 這些物業最初的年租金總額為#美元。2,275,000並且可以每年增加超過20-根據適用的地理消費物價指數(CPI)計算的租期。四份租賃協議中的每一份都包含三份為期10年的續約合同，每個期權期限的租金基於每個物業當時的公平市場租金或當時的利率中較大者，並按適用的消費物價指數每年增加。根據租賃協議的條款，該公司負責所有税收、保險和公用事業。公司必須充分維護每個物業，任何租賃改進將在改進的壽命或剩餘租賃壽命中較短的時間內攤銷，與任何其他公司租約一致。
在交易方面，滿足了銷售回租會計的要求。因此，該公司記錄了財產的出售，從公司資產負債表中刪除了相關財產和設備，確認了初步遞延收益#美元。7,414,000以及立即損失的$257,000相關內容
一項財產和記錄的新租賃負債。具體地説，該公司記錄了四項融資租賃，總額為#美元。32,339,000以及一份與租賃土地有關的經營租約，這不是交易的重要組成部分。出售財產的收益需要在租約有效期內遞延確認，因為出售的財產正在回租。遞延收益在合併資產負債表的其他長期債務項下分類。實現的收益為$328,000, $317,000、和$305,000分別在2022年、2021年和2020年。
2020年7月，該公司進入了19.75- 德國一年租賃協議。該租賃使公司的融資租賃義務增加了美元38,704,000並較前期增加了融資租賃費用。
截至2022年12月31日、2021年12月31日、2020年12月31日止年度的租賃費用分別如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 經營租約 | | $ | 5,712 | | | $ | 7,394 | | | $ | 8,138 | |
| 可變和短期租約 | | 2,549 | | | 3,541 | | | 3,968 | |
| 經營租約合計 | | $ | 8,261 | | | $ | 10,935 | | | $ | 12,106 | |
| | | | | | |
| 融資租賃利息成本 | | $ | 4,256 | | | $ | 4,601 | | | $ | 2,544 | |
| 融資租賃折舊 | | 4,246 | | | 4,996 | | | 3,479 | |
| 融資租賃合計 | | $ | 8,502 | | | $ | 9,597 | | | $ | 6,023 | |
| | | | | | |
截至2022年12月31日，未來最低運營和融資租賃承諾如下（以千計）：
| | | | | | | | | | | |
| 金融
租契 | | 經營性租賃 |
| 2023 | $ | 6,828 | | | $ | 4,181 | |
| 2024 | 6,764 | | | 3,085 | |
| 2025 | 6,667 | | | 2,482 | |
| 2026 | 6,554 | | | 1,303 | |
| 2027 | 6,441 | | | 395 | |
| 此後 | 62,531 | | | 1,341 | |
| 未來最低租賃付款總額 | 95,785 | | | 12,787 | |
| 相當於利息的數額 | (34,685) | | | (2,108) | |
| 最低租賃付款現值 | 61,100 | | | 10,679 | |
| 減：租賃義務當前到期日 | (3,106) | | | (3,420) | |
| 長期租賃義務 | $ | 57,994 | | | $ | 7,259 | |
截至2022年12月31日、2021年12月31日和2020年12月31日止年度的補充現金流金額分別如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 現金活動：計量租賃負債金額時支付的現金 | | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 | | 2020年12月31日 |
| 經營租約 | | $ | 7,618 | | | $ | 11,089 | | | $ | 12,527 | |
| 融資租賃 | | 7,260 | | | 8,166 | | | 5,316 | |
| 總 | | $ | 14,878 | | | $ | 19,255 | | | $ | 17,843 | |
| | | | | | |
| 非現金活動：為換取租賃義務而獲得的使用權資產 | | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 | | 2020年12月31日 |
| 經營租約 | | $ | 4,652 | | | $ | 7,491 | | | $ | 6,155 | |
| 融資租賃 | | 969 | | | 6,572 | | | 40,078 | |
| 總 | | $ | 5,621 | | | $ | 14,063 | | | $ | 46,233 | |
| | | | | | |
截至2022年12月31日和2021年12月31日，融資租賃和經營租賃的加權平均剩餘租賃期限和貼現率分別如下：
| | | | | | | | | | | |
| 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| 加權平均剩餘租賃期限-融資租賃 | 14.8年份 | | 15.8年份 |
| 加權平均剩餘租賃期限--經營租賃 | 4.6年份 | | 5.0年份 |
| 加權平均貼現率-融資租賃 | 3.74% | | 6.43% |
| 加權平均貼現率-經營租賃 | 9.36% | | 7.1% |
退休和福利計劃
基本上，所有全職受薪和小時工都包括在該公司贊助的Invacare退休儲蓄計劃中。該公司提供等額現金捐助，最高可達66.7僱員供款的百分比最高達3賠償金的%。公司也可以為本計劃繳納相當於合格工資百分比的季度繳費。公司可以根據董事會的年度決議，酌情對國內計劃作出貢獻。2022年、2021年和2020年Inacare退休儲蓄計劃的繳費支出為$845,000, $1,022,000及$1,214,000，分別為。
該公司發起了一項涵蓋某些員工的延期補償加計劃，該計劃規定了選擇性延期和公司推遲退休，因此推遲退休的總金額相當於如果不是由於所得税法規施加的限制，本可以為公司的主要退休計劃做出貢獻的金額。
該公司為某些關鍵高管發起了一項不受限制的固定福利補充高管退休計劃(SERP)。自2008年12月31日起，對SERP進行了修改，部分是為了符合美國國税局第409A條的規定。由於修訂的結果，該計劃成為非退休參與者的固定福利現金餘額計劃，因此，公司自2008年12月31日以來的支付一直基於現金餘額公式，並按董事會薪酬和管理髮展委員會每年確定的利率貸記利息。在2022年、2021年和2020年，利息分別記入0對SERP中的積極參與者的百分比。該計劃繼續沒有資金，每個參與者都有個人假想賬户。
SERP預計與這項資金不足的計劃有關的福利債務為#美元。4,774,000及$5,497,000分別於2022年12月31日和2021年12月31日，累計福利義務為美元4,774,000及$5,497,000分別於2022年12月31日和2021年12月31日。以下討論的假設貼現率與三個不受計劃轉換影響的參與者以及僅限死亡津貼計劃有關5.02%和2.832022年和2021年分別為2022年和2021年，基於優質固定收益投資的貼現率，不經調整。退休年齡是67分別為2022年和2021年。2022年和2021年使用的死亡率假設分別基於分別使用MP-2021比例尺預測的PRI-2012白領男性和女性死亡率和使用MP-2021比例尺預測的Pri.A-2012白領全代死亡率表。
2022年的SERP收入為$332,000，相比之下，2021年和2020年的SERP支出為129,000及$326,000，分別為。費用由2022年的利息收入#美元組成。541,000，以及2021年和2020年的利息支出為$4,000及$213,0002022年、2021年和2020年的福利支出為391,000每年都有。
該公司還為某些關鍵高管發起了一項僅限死亡福利的計劃(DBO)，如果參與者在員工死亡時死亡，該計劃提供的福利相當於參與者最終目標收入的三倍，如果參與者在公司控制權變更後終止受僱後死亡，該計劃的福利相當於參與者死亡時的最終收入的一倍。2022年該計劃的收入為$1,099,00030,000、和$640,000，分別為。2022年和2021年的數額包括服務和應計調整收入#美元。1,274,000及$68,000分別與2020年的數額相比，其中包括服務和應計調整費用#美元569,000，每年剩餘的活動與利息成本有關。2022年、2021年和2020年沒有福利支付。該計劃的預計福利義務是使用假設的未來加薪計算的3.25分別為2022年12月31日、2022年12月31日和2021年12月31日。與公司的DBO合作，該公司投資於與某些員工相關的人壽保險保單，以幫助履行DBO的義務。
在歐洲，該公司在瑞士維持着一項固定福利計劃。法定養卹金計劃由一傢俬營保險公司維持，根據瑞士法律，該計劃的職能是固定繳費計劃，根據該計劃，僱員和僱主的繳費被定義為個人工資的百分比，取決於僱員的年齡和保證利率，保證利率由瑞士養恤基金每年確定。根據美國公認會計原則，該計劃被視為固定福利計劃。歐洲計劃2022年和2021年的收入為#美元。633,000及$823,000，而支出為#美元1,678,000在2020年。
收入
該公司有兩個收入來源：產品和服務。服務包括修理、翻新、預防性維護和產品租賃。面向北美的服務(N.A.)細分包括產品的維護和維修。歐洲部分的服務包括維修、翻新和預防性維護服務。所有其他地區的服務都在亞太地區，包括產品租賃和維修。
下表按主要來源和可報告部門分列了截至2022年12月31日和2021年12月31日的年度公司收入(單位：千)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022 |
| | 產品 | | 服務 | | 總 |
| 歐洲 | | $ | 422,440 | | | $ | 11,932 | | | $ | 434,372 | |
| 不適用。 | | 275,508 | | | 1,383 | | | 276,891 | |
| | | | | | |
| 所有其他 | | 25,592 | | | 4,878 | | | 30,470 | |
| 總 | | $ | 723,540 | | | $ | 18,193 | | | $ | 741,733 | |
| 拆分百分比 | | 98% | | 2% | | 100% |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2021 |
| | 產品 | | 服務 | | 總 |
| 歐洲 | | $ | 486,190 | | | $ | 12,928 | | | $ | 499,118 | |
| 不適用。 | | 340,269 | | | 711 | | | 340,980 | |
| | | | | | |
| 所有其他 | | 27,221 | | | 5,138 | | | 32,359 | |
| 總 | | $ | 853,680 | | | $ | 18,777 | | | $ | 872,457 | |
| 拆分百分比 | | 98% | | 2% | | 100% |
該公司的收入主要與產品的銷售有關，大約98%，其餘部分2%與服務有關，包括修理、翻新、預防性維護和產品租賃。雖然公司有大量的合同類型，但按合同類型劃分的銷售額估計如下：一般條款和條件(25%)、大型國家客户(20%)，政府主要根據招標合同(23%)和其他客户，包括購買集團和獨立客户(32%).
所有產品收入和幾乎所有服務收入都在某個時間點確認。隨着時間的推移確認的剩餘服務收入反映在歐洲部分，幷包括多項業績義務。對於這類合同，公司根據其相對獨立的銷售價格將收入分配給每項履約義務。該公司通常根據預期成本加利潤率方法確定獨立銷售價格。
收入在履行與客户的合同條款下的義務時確認；通常，這發生在公司產品和服務的控制權轉移時。由於合同中包含與客户回扣、現金折扣和退貨政策相關的可變對價條款，公司收到的對價金額和確認的收入可能會有所不同。收入是指在相關不確定性得到解決後，累計收入可能不會發生重大逆轉的對價金額。客户回扣和現金折扣是根據最可能金額原則估計的，這些估計是基於歷史經驗和預期業績。此外，客户有權在公司的正常條款政策範圍內退貨，因此公司根據對歷史經驗的分析來估計預期收益。該公司在預計最有可能收到變化的對價金額或對價變得固定的較早時間調整其收入估計。本公司一般預期其變動代價估計不會有重大變動(詳情請參閲本報告其他部分綜合財務報表附註中的“應收賬款”及“應計費用”)。
根據合同條款，公司可能會在報告期結束時推遲確認一部分收入，以配合將公司產品的控制權轉移給客户。此外，隨着時間的推移，如果業績義務得到履行，公司將推遲收入確認，直到業績義務得到履行。截至2022年12月31日和2021年12月31日，該公司已遞延收入美元。2,279,000及$4,156,000分別與未履行的履約義務有關。
股權補償
該公司的普通股有一美元。0.25其聲明的價值。普通股和B類普通股通常具有相同的權利、條款和條件，並在大多數問題上作為單一類別一起投票，但B類普通股具有十每股投票權，一般來説，只能轉讓給家庭成員或用於遺產規劃目的。B類普通股的持有者有權在任何時候按股換股的方式將其股份轉換為普通股。當B類普通股從家族關係中轉移出來時，它們會自動轉換為普通股。
截至2022年12月31日，3,667B類普通股仍未發行。之前B類普通股的轉換實際上已經消除了該公司的雙層投票結構。截至2022年12月31日，普通股持有人約佔99.9佔公司總未償還投票權的百分比。
股權薪酬計劃
2018年5月17日，公司股東批准了於2018年3月27日經公司董事會(以下簡稱《董事會》)通過的《Inacare Corporation 2018股權薪酬計劃》(《2018計劃》)。公司董事會通過了2018年計劃，以授權額外的普通股作為股權補償授予，並反映2017年美國減税和就業法案對國税法第162(M)節的變化。
在股東批准2018年計劃後，所有當時可根據Invacare Corporation 2013年股權補償計劃(“2013計劃”)發行的普通股，以及根據2013年計劃和Invocare Corporation 2003年業績計劃(“2003計劃”)獎勵終止或到期時被沒收或仍未購買或未分配的所有普通股，均可根據2018年計劃發行。以前根據2013年計劃和2003年計劃授予的獎勵將按原條款繼續有效。
2018年計劃採用可替代股份計算方法，根據該方法，授予股票期權或股票增值權(“特區”)的每股普通股將計入2018年計劃可用的總股份數量，而除股票期權或股票增值權以外的任何獎勵的每股普通股將計入2018年計劃的總股份數量，作為兩股。根據2003計劃或2013計劃作出的獎勵，在獎勵終止或期滿時被沒收、未購買或未分配的股票將成為
根據2018年計劃提供，用於未來的獎項。因根據2018年計劃或2013年計劃授予的獎勵被沒收、終止或到期而重新計入2018年計劃的任何普通股，將以該等股份最初計入2018年計劃或2013年計劃可用股份總數的相同方式計入。由於2003年計劃授予的獎勵被沒收、終止或到期而重新加入2018年計劃的每股普通股將作為一股普通股重新加入。
董事會薪酬及管理髮展委員會(以下簡稱“薪酬委員會”)可酌情決定根據2018年計劃向董事或其附屬公司的任何員工或員工發放獎金。截至2022年12月31日，普通股5,285,644根據2018年計劃，可用於未來發行的與公司普通股相關的以下類型的獎勵：激勵性股票期權、非限制性股票期權、SARS、限制性股票、限制性股票單位、非限制性股票和績效股票。薪酬委員會還可以授予以現金支付的績效單位。薪酬委員會有權決定哪些參與者將獲得獎勵、獎勵的金額和獎勵的其他條款和條件。
2018年計劃規定，授予的股份來自公司授權但未發行的普通股或庫藏股。此外，公司的基於股票的薪酬計劃允許員工參與者以股票換取最低預扣税，這導致公司收購庫藏股。根據這些規定，該公司收購了大約139,000國庫股，價格為$151,000在2022年，213,000股票價格為$1,754,000在2021年和231,000股票價格為$1,707,000在2020年。
在所有其他業務部門報告中確認為SG&A費用一部分的基於股權的薪酬支出(收入)金額如下(以千計)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| | | | | |
| 限制性股票/單位 | 2,924 | | | 5,450 | | | 5,332 | |
| 業績份額/單位 | (844) | | | (1,127) | | | 3,313 | |
| 基於股票的薪酬總支出 | $ | 2,080 | | | $ | 4,323 | | | $ | 8,645 | |
截至2022年12月31日，根據公司2018年計劃及之前計劃授予的與非既得股相關的股權薪酬安排相關的未確認薪酬支出如下(以千為單位)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| | | | | |
| 限制性股票和限制性股票單位 | 2,146 | | | 6,866 | | | 7,489 | |
| 績效份額和績效份額單位 | 75 | | | 1,746 | | | 7,260 | |
| 未確認的基於股票的薪酬支出總額 | $ | 2,221 | | | $ | 8,612 | | | $ | 14,749 | |
未確認補償總成本將根據實際和估計沒收的未來變化以及績效股獎勵的最新歸屬假設進行調整(請參閲下文的“股票期權”和“績效股和績效股單位”)。2022年、2021年和2020年期間，由於遞延税項資產的估值津貼，沒有實現股票薪酬的税收優惠。根據美國會計準則第718條，超過已確認的補償費用的税收減免所產生的任何税收優惠均被歸類為融資現金流的組成部分。
股票期權
一般來説，非限制性股票期權獎勵的期限為十年並授予每股行使價等於授予日期公司普通股的公平市場價值。
下表總結了截至2022年、2021年和2020年三個年度的股票期權活動信息：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 加權
平均值
鍛鍊
價格 | | 2021 | | 加權
平均值
鍛鍊
價格 | | 2020 | | 加權
平均值
鍛鍊
價格 |
| 1月1日的未償還期權 | 750,159 | | | $ | 12.69 | | | 1,081,804 | | | $ | 16.07 | | | 1,441,202 | | | $ | 18.26 | |
| | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | |
| 被沒收 | (560,470) | | | 12.44 | | (331,645) | | | 23.71 | | | (359,398) | | | 24.84 | |
| 12月31日尚未執行的期權 | 189,689 | | | $ | 13.43 | | | 750,159 | | | $ | 12.69 | | | 1,081,804 | | | $ | 16.07 | |
| 12月31日期權行使價格範圍 | $ | 12.15 | | | | | $ 12.15 | | | | $ 12.15 | | |
| 到 | | | | 到 | | | | 到 | | |
| $ | 14.49 | | | | | $ | 17.47 | | | | | $ | 33.36 | | | |
| 期權可於12月31日行使 | 189,689 | | | | | 750,159 | | | | | 1,081,804 | | | |
| 12月31日可供授予的股份 * | 5,285,644 | | | | | 3,475,496 | | | | | 3,540,534 | | | |
________________________
* 截至2022年12月31日，根據2018年計劃可授予的股份因獎勵而減少，並因沒收或沒收而增加。截至2022年12月31日，共有1，363，107股普通股作為獎勵的基礎，這些獎勵根據2003年和2013年計劃被沒收或到期未行使，因此可在轉讓後根據2018年計劃進行未來發行。
下表彙總了截至2022年12月31日未償還股票期權的相關信息：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 未完成的期權 | | 可行使的期權 |
| 行權價格 | 數
傑出的
22年12月31日 | | 加權平均
剩餘
合同期限(年) | | 加權平均
行權價格 | | 數
可操練
22年12月31日 | | 加權平均
行權價格 |
$12.15 – $20.00 | 189,689 | | | 2.0 | | $ | 13.43 | | | 189,689 | | | $ | 13.43 | |
| | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
2018年計劃為股票期權規定了一年的最低歸屬期，一般而言，期權必須在授予之日起十年內行使。2022年、2021年或2020年沒有發行股票期權。
限制性股票和限制性股票單位
下表總結了有關限制性股票和限制性股票單位（主要針對非美國收件人）的信息：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | 加權平均公允價值 | | 2021 | 加權平均公允價值 | | 2020 | 加權平均公允價值 |
| 1月1日未歸屬的股票/單位 | 1,160,847 | | $ | 8.17 | | | 1,145,058 | | $ | 8.62 | | | 965,085 | | $ | 11.32 | |
| 授與 | 1,341,019 | | 1.22 | | | 652,743 | | 8.42 | | | 764,012 | | 7.11 | |
| 既得 | (803,550) | | 5.94 | | | (558,424) | | 9.33 | | | (475,113) | | 11.39 | |
| 被沒收 | (636,449) | | 4.40 | | | (78,530) | | 8.44 | | | (108,926) | | 9.90 | |
| 12月31日未歸屬的股票/單位 | 1,061,867 | | $ | 2.75 | | | 1,160,847 | | $ | 8.17 | | | 1,145,058 | | $ | 8.62 | |
| | | | | | | | |
限制性股票獎勵通常按比例授予 三年頒獎日期之後。未平倉的限制性股票補償確定為授予日期股份的市值，並在歸屬期內以直線法攤銷，並根據沒收估計進行調整。
業績份額和業績份額單位
下表彙總了有關績效共享和績效共享單位的信息(主要針對非美國接收者)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 加權平均公允價值 | | 2021 | | 加權平均公允價值 | | 2020 | | 加權平均公允價值 |
| 1月1日未歸屬的股份/單位 | 972,288 | | | $ | 7.76 | | | 1,026,785 | | | $ | 8.55 | | | 753,272 | | | $ | 11.82 | |
| 授與 | 460,187 | | | 1.48 | | | 471,819 | | | 8.49 | | | 523,329 | | | 7.82 | |
| 既得 | — | | | — | | | — | | | — | | | (183,840) | | | 17.48 | |
| 被沒收 | (1,114,404) | | | 5.92 | | | (526,316) | | | 9.25 | | | (65,976) | | | 9.48 | |
| 12月31日未歸屬的股份/單位 | 318,071 | | | $ | 5.15 | | | 972,288 | | | $ | 7.76 | | | 1,026,785 | | | $ | 8.55 | |
| | | | | | | | | | | |
在2022年、2021年和2020年期間，授予了績效股票和績效股票單位(針對非美國獲獎者)。表演獎有一個三-年度績效期間，根據特定績效目標的實現情況進行支出。這些獎勵被歸類為股權獎勵，因為它們將以普通股的形式進行結算
在歸屬之後。獲得的股份數量將根據分別於2020年1月1日至2022年12月31日、2021年1月1日至2023年12月31日和2022年1月1日至2024年12月31日的三年業績期結束時確定，分別由
授予時的薪酬委員會。獲獎者將有權獲得相當於根據業績水平授予的普通股數量的普通股，業績水平的範圍可能在0%和150目標為的目標共享數量的百分比100初始撥款的%。
業績獎勵的公允價值是根據授予日的股票價格折現放棄的股息估計價值的，因為獎勵不符合股息的資格，除非在歸屬的範圍內。在應用可變會計時，贈與公允價值在每個報告期都會進一步更新。只要有可能至少達到最低績效標準，公司就會評估實現績效目標並確認費用的可能性。根據公司對目標實現概率的評估，公司可能不會確認與給定時期的績效獎勵相關的任何費用，可能會沖銷先前記錄的費用或記錄額外費用，以確認獎勵相應期限的累計估計成就水平。績效獎勵薪酬支出一般預計將在三年。該公司繼續根據2020年、2021年和2022年授予的獎勵的業績目標實現的可能性確認與這些獎勵相關的費用(福利)。
按構成分的累計其他綜合收益(虧損)
截至2022年12月31日的年度內，累積其他全面收益(虧損)(“保監處”)的變動情況如下(以千計)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 外幣 | | 長期票據 | | 固定福利計劃 | | 衍生品 | | 總 |
| 2021年12月31日 | | $ | 18,961 | | | $ | 2,127 | | | $ | (4,101) | | | $ | 1 | | | $ | 16,988 | |
| 更改類別前的保監處 | | (42,840) | | | (5,357) | | | 6,953 | | | 3,483 | | | (37,761) | |
| 從累積保單中重新分類的金額 | | — | | | — | | | (466) | | | (3,484) | | | (3,950) | |
| 當期淨額保險費 | | (42,840) | | | (5,357) | | | 6,487 | | | (1) | | | (41,711) | |
| 2022年12月31日 | | $ | (23,879) | | | $ | (3,230) | | | $ | 2,386 | | | $ | — | | | $ | (24,723) | |
在截至2021年12月31日的一年中，保監處的變化如下(以千為單位)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 外幣 | | 長期票據 | | 固定福利計劃 | | 衍生品 | | 總 |
| 2020年12月31日 | | $ | 50,329 | | | $ | (517) | | | $ | (3,674) | | | $ | (702) | | | $ | 45,436 | |
| | | | | | | | | | |
| 更改類別前的保監處 | | (31,368) | | | 2,644 | | | (457) | | | (557) | | | (29,738) | |
| 從累積保單中重新分類的金額 | | — | | | — | | | 30 | | | 1,260 | | | 1,290 | |
| 當期淨額保險費 | | (31,368) | | | 2,644 | | | (427) | | | 703 | | | (28,448) | |
| | | | | | | | | | |
| 2021年12月31日 | | $ | 18,961 | | | $ | 2,127 | | | $ | (4,101) | | | $ | 1 | | | $ | 16,988 | |
截至2022年12月31日和2021年12月31日止年度累計OCI的重新分類如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 從OCI重新分類的金額 | | 綜合（收益）損失表中受影響的細目 |
| | 2022 | | 2021 | | |
| 確定的福利計劃： | | | | | | |
| 服務費用和利息費用 | | $ | (466) | | | $ | 30 | | | 銷售、一般和行政 |
| 税收 | | — | | | — | | | 所得税 |
| 税後共計 | | $ | (466) | | | $ | 30 | | | |
| | | | | | |
| 衍生品： | | | | | | |
| 外幣遠期合約對衝銷售 | | $ | (137) | | | $ | 1,058 | | | 淨銷售額 |
| 外幣遠期合約對衝購買 | | (3,610) | | | 428 | | | 產品銷售成本 |
| | | | | | |
| 税前總損失（收入） | | (3,747) | | | 1,486 | | | |
| 税收 | | 263 | | | (226) | | | 所得税 |
| 税後共計 | | $ | (3,484) | | | $ | 1,260 | | | |
股本
2022年、2021年和2020年的股本活動包括以下內容（單位：千股）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 普通股
股份 | | B類
股份 | | 財政部
股份 |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 2020年12月31日餘額 | 38,613 | | | 4 | | | (4,184) | |
| | | | | |
| | | | | |
| 限制性和績效股票獎勵 | 803 | | | — | | | (213) | |
| 2021年12月31日餘額 | 39,416 | | | 4 | | | (4,397) | |
| | | | | |
| | | | | |
| 限制性和績效股票獎勵 | 424 | | | — | | | (139) | |
| 發行普通股 | 2,700 | | | — | | | — | |
| 2022年12月31日餘額 | 42,540 | | | 4 | | | (4,536) | |
的限制性股票和限制性股票單位獎636,449, 78,530和108,926股票分別在2022年、2021年和2020年被沒收。
2022年7月26日，作為結束有擔保定期貸款和交換2026年有擔保票據的交易的一部分，2,700,000發行了普通股。
與重組活動有關的費用
該公司的重組費用最初主要是由於美國政府的聯邦醫療保險和醫療補助報銷持續下降，以及海外類似的醫療報銷壓力，這對公司的客户(例如家庭醫療保健提供者)造成了負面影響，以及由於競爭對手將業務外包到成本較低的地點，公司面臨持續的定價壓力。重組決定也是每個細分市場盈利能力下降的結果。重組行動一直持續到2022年。
截至2022年12月31日的年度費用總額為$25,820,000與北美有關($10,646,000)、歐洲($13,918,000)和所有其他($1,256,000)。費用涉及遣散費和其他重組費用(主要是諮詢專業費用)。截至2022年12月31日的應計餘額預計將在12個月內支付。
截至2021年12月31日的年度費用總額為$2,534,000與北美有關($964,000)、歐洲($1,560,000)和所有其他($10,000)。北美和其他所有費用都是遣散費
成本。歐洲的費用與遣散費有關(#美元)。886,000)和租約終止費用($674,000)與關閉一家德國製造工廠有關。
截至2020年12月31日的年度費用總額為$7,358,000與北美有關($1,306,000)、歐洲($5,934,000)和所有其他($118,000)。北美和其他所有成本都是遣散費。歐洲的費用與遣散費有關(#美元)。5,588,000)和租賃終止費用(美元346,000)主要與關閉一家德國製造工廠有關。
與費用有關的應計結餘沒有因修訂計劃或估計數變化而發生實質性變化。此外，公司重組計劃所預期的節省已經實現或預期實現，主要是降低了工資和福利成本，主要影響銷售、一般和管理費用，其次是銷售產品的成本。到目前為止，該公司的流動資金足以吸收這些費用和付款。
因重組而記錄的應計項目按報告部分分列的進度如下(以千計)：
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| 遣散費 | | | | 其他 | | | | 總 |
| 2020年1月1日餘額 | | | | | | | | | |
| 北美 | 211 | | | | | — | | | | | 211 | |
| 歐洲 | 6,406 | | | | | 4 | | | | | 6,410 | |
| 所有其他 | 406 | | | | | — | | | | | 406 | |
| 總 | 7,023 | | | | | 4 | | | | | 7,027 | |
| 收費 | | | | | | | | | |
| 北美 | 1,306 | | | | | — | | | | | 1,306 |
| 歐洲 | 5,588 | | | | | 346 | | | | 5,934 |
| 所有其他 | 118 | | | | | — | | | | | 118 |
| 總 | 7,012 | | | | 346 | | | | 7,358 |
| 付款 | | | | | | | | | |
| 北美 | (1,338) | | | | | — | | | | | (1,338) | |
| 歐洲 | (6,090) | | | | | (346) | | | | | (6,436) | |
| 所有其他 | (358) | | | | | — | | | | | (358) | |
| 總 | (7,786) | | | | | (346) | | | | | (8,132) | |
| 2020年12月31日餘額 | | | | | | | | | |
| 北美 | 179 | | | | | — | | | | | 179 | |
| 歐洲 | 5,904 | | | | | 4 | | | | | 5,908 | |
| 所有其他 | 166 | | | | | — | | | | | 166 | |
| 總 | 6,249 | | | | | 4 | | | | | 6,253 | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
| 遣散費 | | | | 其他 | | | | 總 |
| 收費 | | | | | | | | | |
| 北美 | 964 | | | | | — | | | | | 964 | |
| 歐洲 | 886 | | | | | 674 | | | | | 1,560 | |
| 所有其他 | 10 | | | | | — | | | | | 10 | |
| 總 | 1,860 | | | | | 674 | | | | | 2,534 | |
| 付款 | | | | | | | | | |
| 北美 | (661) | | | | | — | | | | | (661) | |
| 歐洲 | (6,790) | | | | | (678) | | | | | (7,468) | |
| 所有其他 | (176) | | | | | — | | | | | (176) | |
| 總 | (7,627) | | | | | (678) | | | | | (8,305) | |
| 2021年12月31日餘額 | | | | | | | | | |
| 北美 | 482 | | | | | — | | | | | 482 | |
| | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
| 總 | $ | 482 | | | | | $ | — | | | | | $ | 482 | |
| 收費 | | | | | | | | | |
| 北美 | 2,472 | | | | | 8,174 | | | | | 10,646 | |
| 歐洲 | 5,359 | | | | | 8,559 | | | | | 13,918 | |
| 所有其他 | 1,256 | | | | | — | | | | | 1,256 | |
| 總 | $ | 9,087 | | | | | $ | 16,733 | | | | | $ | 25,820 | |
| 付款 | | | | | | | | | |
| 北美 | (1,987) | | | | | (5,148) | | | | | (7,135) | |
| 歐洲 | (4,045) | | | | | (7,066) | | | | | (11,111) | |
| 所有其他 | (65) | | | | | — | | | | | (65) | |
| 總 | $ | (6,097) | | | | | $ | (12,214) | | | | | $ | (18,311) | |
| 2022年12月31日餘額 | | | | | | | | | |
| 北美 | 967 | | | | | 3,026 | | | | | 3,993 | |
| 歐洲 | 1,314 | | | | | 1,493 | | | | | 2,807 | |
| 所有其他 | 1,191 | | | | | — | | | | | 1,191 | |
| 總 | $ | 3,472 | | | | | $ | 4,519 | | | | | $ | 7,991 | |
| | | | | | | | | |
所得税
所得税前收益（損失）包括以下內容（以千計）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 國內 | $ | (95,070) | | | $ | (53,916) | | | $ | (42,213) | |
| 外國 | (2,931) | | | 14,798 | | | 17,774 | |
| $ | (98,001) | | | $ | (39,118) | | | $ | (24,439) | |
該公司對所得税(福利)的規定如下(以千計)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 當前： | | | | | |
| 聯邦制 | $ | 362 | | | $ | 85 | | | $ | 45 | |
| 狀態 | (105) | | | (12) | | | (180) | |
| 外國 | 3,054 | | | 6,596 | | | 6,168 | |
| 3,311 | | | 6,669 | | | 6,033 | |
| 延期： | | | | | |
| 聯邦制 | — | | | (662) | | | (26) | |
| 狀態 | — | | | — | | | — | |
| 外國 | (241) | | | 438 | | | (2,166) | |
| (241) | | | (224) | | | (2,192) | |
| 所得税 | $ | 3,070 | | | $ | 6,445 | | | $ | 3,841 | |
2021年遞延聯邦福利源於公司記錄的商譽減值，沖銷了與公司先前扣除的可扣税商譽相關的遞延税款，導致公司確認了#美元的税收優惠。662,000.
該公司歷來認為，公司海外子公司的未分配收益可無限期再投資，因此，此類收益不計税(公司中國子公司的收益除外，該收益於2020年3月作為銷售動態業務的一部分出售)。該公司取消了一筆為數美元的預扣税。988,000這是由於公司認為來自中國子公司的收益沒有永久再投資而提供的。該業務的出售沒有從這家子公司支付股息。該公司繼續評估其未匯出資金的再投資或遣返計劃。
外國的。由於美國税改立法，來自非美國子公司的利潤分配預計不會在未來對美國税收造成重大增量影響。然而，如果利潤是從某些司法管轄區分配的，這些分配可能需要繳納非美國預扣税。非美國子公司的未分配利潤約為1美元38,702,000被認為是無限期的再投資。確定與無限期再投資利潤有關的未確認遞延税項負債額是不可行的。
該公司定期審查其現金狀況以及對外國收益進行永久再投資的決心。如果該公司確定全部或部分此類海外收益不再無限期再投資，該公司可能需要繳納額外的外國預扣税和美國州所得税。
從聯邦法定税率到有效所得税税率的對賬如下：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 法定聯邦所得税税率（福利） | (21.0) | % | | (21.0) | % | | (21.0) | % |
| 州和地方所得税，扣除聯邦所得税優惠 | (0.1) | | | — | | | (0.6) | |
子公司的免税處置 | — | | | — | | | (11.2) | |
| | | | | |
| 到期的外國税收抵免 | 0.2 | | | 1.7 | | | 16.5 | |
| 聯邦法定税率以外的外國税 | 1.0 | | | 3.9 | | | 8.8 | |
| 聯邦和外國估值津貼 | 21.3 | | | 20.4 | | | (4.3) | |
| | | | | |
| 預提税金 | — | | | 0.1 | | | 0.1 | |
| 未匯出的收益 | — | | | — | | | (4.0) | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 債務回購 | — | | | — | | | 3.2 | |
| | | | | |
| 外國分支機構活動 | 1.0 | | | 4.0 | | | 19.3 | |
| 不確定的税收狀況 | — | | | 0.6 | | | 2.9 | |
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| | | | | |
| | | | | |
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| 免税貸款豁免 | — | | | (5.4) | | | — | |
對外善意核銷 | — | | | 9.0 | | | — | |
| 其他，淨額 | 0.7 | | | 3.2 | | | 6.0 | |
| 有效聯邦所得税率 | 3.1 | % | | 16.5 | % | | 15.7 | % |
截至2022年12月31日，遞延所得税資產總額為美元221,178,000，遞延所得税負債總額為美元40,050,000税收估價免税額總額為美元198,797,000淨遞延所得税負債為美元17,669,000相比之下，遞延所得税資產總額為美元200,042,000，遞延所得税負債總額為美元43,936,000税收估價津貼總額為美元176,230,000淨遞延所得税負債為美元20,124,000於2021年12月31日。該公司為其美國和某些外國淨遞延所得税資產記錄了估值撥備，這些資產已經或預計將出現三年累計虧損。
2022年和2021年12月31日長期遞延所得税資產和負債的重要組成部分如下（單位：千）：
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| 2022 | | 2021 |
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| 壞賬 | $ | 483 | | | $ | 387 | |
| 保修 | 1,011 | | | 1,426 | |
| 其他應計費用和準備金 | 398 | | | 484 | |
| 庫存 | 4,625 | | | 3,624 | |
| 商譽和無形資產 | (17,556) | | | (19,910) | |
| 可轉債 | 3,327 | | | 5,193 | |
| 固定資產 | (22,494) | | | (24,026) | |
| 薪酬和福利 | 3,432 | | | 4,271 | |
| 虧損和貸記結轉 | 149,853 | | | 127,397 | |
| 產品責任 | 870 | | | 1,596 | |
| 州税和地方税 | 37,584 | | | 34,794 | |
| 估值免税額 | (198,797) | | | (176,230) | |
| 租賃責任 | 17,496 | | | 19,649 | |
| 其他，淨額 | 2,099 | | | 1,221 | |
| | | |
| | | |
| 遞延所得税淨額 | $ | (17,669) | | | $ | (20,124) | |
該公司淨繳納所得税為美元3,999,000, $6,877,000、和$4,377,000分別於截至2022年、2022年、2021年及2020年12月31日止年度內。
該公司的聯邦國內淨運營虧損結轉為美元465,473,000其中$276,315,000
2034年至2037年間到期，其餘未到期;國內利息結轉美元133,697,000這是未到期的聯邦税收抵免結轉美元11,028,000其中$9,071,0002024年至2027年間到期，美元1,957,000從2031年開始到期。
截至2022年12月31日，該公司還擁有美元690,125,000國內州和地方税收損失結轉，其中美元124,958,0002023年至2026年到期，美元361,184,0002027年至2036年間到期，美元156,384,0002036年後到期且美元47,599,000有無限的結轉。
截至2022年12月31日，該公司的外國聯邦税收損失結轉約為美元60,463,000其中$12,899,0002023年至2026年到期，美元20,080,0002027年後到期，其餘未到期，所有這些均由估值備抵抵消，美元除外2,511,000.此外，該公司的外國地方税收損失結轉額為美元18,376,0002027年後到期，但需考慮估值津貼。
截至2022年和2021年12月31日，該公司對不確定的税務狀況負有責任，不包括利息和罰款美元2,368,000及$2,646,000，分別。與未確認的税收優惠相關的總負債（如果得到確認，將影響有效税率）為美元2,368,000及$2,646,000分別於2022年、2022年和2021年12月31日。
未確認税收優惠的開始和結束餘額的對賬如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 |
| 年初餘額 | $ | 3,149 | | | $ | 3,262 | |
| 添加到： | | | |
| 今年採取的立場 | 13 | | | 238 | |
| 上一年擔任的職位 | — | | | 3 | |
| 匯率影響 | — | | | — | |
| 扣除原因： | | | |
| 匯率影響 | (139) | | | (66) | |
| 上一年擔任的職位 | (11) | | | (76) | |
| | | |
| 訴訟時效失效 | (216) | | | (212) | |
| 年終餘額 | $ | 2,796 | | | $ | 3,149 | |
該公司在所得税費用中確認與不確定税務狀況相關的利息和罰款。2022年、2021年和2020年期間，利息和罰款的費用（收益）為美元（2,000), $15,000和$(20,000），分別。該公司擁有約美元523,000及$525,000應計利息
和處罰分別截至2022年12月31日和2021年12月31日。
該公司及其子公司在美國和某些外國司法管轄區提交所得税申報表。該公司將於2019年至2022年接受美國聯邦所得税審查，有限
例外情況，並須接受2018年至2022年的各種美國州所得税審查。就外國所得税司法管轄區而言，公司通常會在2016年至2022年期間接受審查。
每股普通股淨虧損
下表列出了所示期間每股普通股基本和稀釋淨虧損的計算。
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| | (單位：萬人，每股收益數據除外) |
| 基本信息 | | | | | |
| 加權平均已發行普通股 | 36,517 | | | 34,875 | | | 34,266 | |
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| 淨虧損 | $ | (101,071) | | | $ | (45,563) | | | $ | (28,280) | |
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| 普通股每股淨虧損 | $ | (2.77) | | | $ | (1.31) | | | $ | (0.83) | |
| 稀釋 | | | | | |
| 加權平均已發行普通股 | 36,517 | | | 34,875 | | | 34,266 | |
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| 股票期權和獎勵 | 112 | | | 399 | | | 109 | |
| 假設稀釋的加權平均普通股 | 36,629 | | | 35,274 | | | 34,375 | |
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| 淨虧損 | $ | (101,071) | | | $ | (45,563) | | | $ | (28,280) | |
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| 普通股每股淨虧損* | $ | (2.77) | | | $ | (1.31) | | | $ | (0.83) | |
*每股淨虧損假設攤薄利用加權平均流通股計算--出現淨虧損期間的基本情況。
在2022年、2021年和2020年12月31日，與股權薪酬計劃相關的增量股份817,295, 1,414,155和2,275,832，分別被排除在假設稀釋的平均普通股之外，因為它們是反稀釋的。
於2022年12月31日，大部分反攤薄股份是以高於美元的行權價授予的。12.14，高於公平市價平均價$。1.262022年。在2021年，大多數反稀釋股份是以高於美元的行使價授予的。12.14，高於公平市價平均價$。7.132021年。在2020年，大部分反稀釋股份是以高於美元的行使價授予的。12.14，高於公平市價平均價$。7.422020年。
在2022年、2021年和2020年的稀釋每股淨虧損計算中，由於公司的虧損，所有與股票期權相關的股票都是反稀釋的。
在2022年、2021年和2020年，假設與公司發行的認股權證相關的攤薄，普通股中不包括任何股份，因為這些時期公司股票的平均市場價格不超過認股權證的執行價格。
此外，在採用ASU 2020-06後，該公司將於2021年生效，需要使用IF轉換每股收益方法。然而，假設2022年或2021年與公司的可轉換優先票據相關的加權平均普通股攤薄不包括任何股份，因為轉換價格高於該期間公司的平均股價，且未滿足票據可轉換為股票的其他要求。
信用風險集中
該公司向家庭保健、零售和延伸護理市場製造和分銷耐用醫療設備。該公司對客户的財務狀況進行信用評估。該公司利用第三方融資公司DLage Landen，Inc.(“DLL”)向Inacare的美國客户提供租賃融資。DLL協議規定了DLL和Invacare客户之間的直接租賃。該公司保留了#美元的追索權義務。2,573,000截至2022年12月31日，根據合同發生違約事件，向DLL提出索賠，合同總額為$8,074,0002022年12月31日。保證，ASC 460，要求公司記錄與有限追索權義務有關的擔保責任。因此，該公司在其他長期債務中記錄了這一擔保義務的無形責任。公司的追索權由DLL每兩年重新評估一次，考慮在兩年一次的日期之間的活動，並將公司購買的任何應收款排除在DLL之外。公司監督這些合同的收款情況，並已根據嗯，ASC 310-10-05-4.信貸損失在財務報表中計提。
該公司幾乎所有的應收賬款都來自美國、澳大利亞、加拿大、新西蘭和歐洲各地的醫療保健、醫療設備供應商和長期護理機構，或者也直接來自某些國家的政府實體。銷售給國內外經銷商的產品中，有很大一部分最終是通過聯邦醫療保險和醫療補助等政府報銷計劃提供資金的。這些計劃的變化可能會使受管醫療實體向客户的報銷發生重大轉變。因此，這些計劃的變化可能會對經銷商的流動性和盈利能力產生不利影響。此外，家庭保健行業的報銷指導方針對最終用户可以獲得的設備的性質和類型以及報銷的時間具有重大影響，從而影響公司客户的產品組合、定價和支付模式。
該公司的頂級10客户約佔21.6佔2022年淨銷售額的1%。這些客户中的一個或多個的業務損失可能會對公司產生重大影響，儘管沒有一個客户的業務損失超過6.6佔該公司2022年淨銷售額的30%。作為購買集團的一部分的供應商通常會做出個人購買決定，並由公司直接開具發票。
衍生品
ASC 815要求公司按公允價值確認合併資產負債表中的所有衍生工具為資產或負債。衍生工具公允價值變動的會計處理取決於該衍生工具是否已被指定，是否符合套期保值會計處理和套期保值關係的類型。對於被指定並符合套期保值工具的衍生品，公司必須根據被套期保值的風險敞口將該套期保值工具指定為公允價值對衝、現金流對衝或對境外業務的淨投資進行對衝。
現金流對衝策略
該公司使用衍生品工具，試圖管理其對交易性外匯兑換風險的敞口。遠期外匯合約用於管理與以外幣計價的預測銷售相關的價格風險，以及與未來12個月的庫存預測購買相關的價格風險。
該公司確認其衍生工具為按公允價值計量的綜合資產負債表中的資產或負債。該公司的所有衍生工具都被指定為現金流對衝工具，並符合條件。因此，衍生工具的收益或虧損的有效部分被報告為其他全面收益的組成部分，並重新分類為對衝交易影響收益的同一個或多個期間的收益。衍生工具的剩餘收益或虧損超過對衝項目公允價值的累計變動(如有)，在變動期間在當期收益中確認。
為了防止下一年庫存購買/銷售導致的預測外幣現金流的增加/減少，該公司利用外幣遠期合約對其以外幣計價的部分預測購買/銷售進行對衝。損益計入綜合全面收益(虧損)表中的產品銷售成本、一般費用和行政費用。如果後來確定對衝的預測交易不太可能發生，遠期合約的任何預期收益或虧損將在收益中確認。該公司預計在未來12個月內不會有任何與遠期合同現金流對衝相關的重大對衝無效。
該公司歷來沒有確認與遠期合同現金流對衝有關的任何重大無效金額，因為該公司通常將其對衝限制在50%和90特定實體對貨幣匯率變動的風險敞口和對衝交易的總預測交易的百分比本質上是經常性的。此外，大多數被套期保值的交易與公司間的買賣有關，結算髮生在每個月的特定日期。以美元名義總金額為美元的遠期合約95,160,000及$122,624,000於截至二零二二年及二零二一年十二月三十一日止十二個月內分別到期。
符合條件並被指定進行對衝會計處理的未償還外幣遠期外匯合約如下(單位：千美元)：
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| | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| | 概念上的
量 | | 未實現
淨收益
(虧損) | | 概念上的
量 | | 未實現
淨收益
(虧損) |
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| 美元/MXN | — | | | — | | | 23 | | | 1 | |
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| $ | — | | | $ | — | | | $ | 23 | | | $ | 1 | |
不符合或不指定為對衝會計處理的衍生品
公司根據ASC 815使用未被指定為套期保值的外幣遠期合約。簽訂這些合約是為了消除Inacare Corporation與其外國子公司之間的短期公司間貿易應收賬款和應付款結算相關的風險。貨幣遠期合約是在公司間應收賬款或應付款產生的同時簽訂的，因此在結算時，結算的損益將被外幣遠期合約的損益抵消。公司在2022年或2021年沒有實現與這些合同和相關的短期公司間交易應收賬款和應付款相關的重大淨收益或虧損。
分別在2022年和2021年簽訂的、不符合或被指定進行對衝會計處理的外幣遠期外匯合同，以及無效的對衝，未償還的情況如下(千美元)：
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| | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| | 概念上的
量 | | 利得
(虧損) | | 概念上的
量 | | 利得
(虧損) |
| 美元/澳元 | $ | — | | | $ | — | | | $ | 3,792 | | | $ | (57) | |
| 美元/加元 | — | | | — | | | 14,556 | | | $ | (24) | |
| | | | | | | |
| 美元/歐元 | 60,964 | | | 980 | | | 70,454 | | | (1,104) | |
| | | | | | | |
| 美元/丹麥克朗 | — | | | — | | | 10,850 | | | (257) | |
| 美元/英鎊 | — | | | — | | | 4,028 | | | 32 | |
| | | | | | | |
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| 澳元/新西蘭元 | — | | | — | | | 7,366 | | | (17) | |
| 美元/挪威克朗 | — | | | — | | | 2,352 | | | (81) | |
| 美元/瑞典克朗 | — | | | — | | | 2,344 | | | (131) | |
| 美元/泰銖 | — | | | — | | | 4,500 | | | 86 | |
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| $ | 60,964 | | | $ | 980 | | | $ | 120,242 | | | $ | (1,553) | |
公司衍生工具的公允價值如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022年12月31日 | | 2021年12月31日 |
| | 資產 | | 負債 | | 資產 | | 負債 |
| 根據ASC 815指定為套期保值工具的衍生工具 | | | | | | | |
| 外幣遠期外匯合約 | $ | — | | | $ | — | | | $ | 1 | | | $ | — | |
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| 未根據ASC 815指定為對衝工具的衍生品 | | | | | | | |
| 外幣遠期外匯合約 | 1,117 | | | 137 | | | 385 | | | 1,938 | |
| 總衍生品 | $ | 1,117 | | | $ | 137 | | | $ | 386 | | | $ | 1,938 | |
公司外幣遠期外匯合同資產和負債的公允價值分別計入合併資產負債表中的其他流動資產和應計費用。
衍生工具對累計其他全面收益（OCI）和合並全面收益表（虧損）的影響如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| ASC 815現金流對衝關係中的衍生品（外幣遠期外匯合同） | 增益額
（損失）在衍生品的累計OCI中確認
(有效部分) | | 損益總額(損益)
重新分類，從
將OCI累積到
收入（有效
部分) | | 收益（虧損）金額
在收入中確認
關於衍生品（無效部分
和從有效性測試中排除的金額） |
| | | | | |
| 截至2022年12月31日的年度 | $ | 3,483 | | | $ | 3,484 | | | $ | — | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 截至2021年12月31日的年度 | $ | (557) | | | $ | (1,260) | | | $ | — | |
| | | | | |
| | | | | |
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| ASC 815下未指定為對衝工具的衍生品（外幣遠期外匯合同） | 收益（虧損）金額
在年收入中確認
衍生品 | | | | |
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| 截至2022年12月31日的年度 | $ | 980 | | | | | |
| 截至2021年12月31日的年度 | $ | (1,553) | | | | | |
因現金流量對衝外幣遠期合同結算而確認的損益在庫存銷售對衝的淨銷售額中確認，以及在庫存採購對衝的銷售產品成本中確認。2022年淨銷售額增加美元137,000產品銷售成本下降美元3,610,000税前淨已實現收益為美元3,747,000. 2021年淨銷售額減少美元1,058,000產品銷售成本增加美元428,000税前淨已實現虧損為美元1,486,000. 2020年淨銷售額增加美元1,359,000產品銷售成本增加美元2,826,000已實現税前淨虧損$1,467,000.
漲幅為$980,0002022年，虧損美元1,553,0002021年，收益為1美元703,000於2020年度於銷售、一般及行政(SG&A)開支中確認，該等開支與未指定為對衝工具的遠期合約有關。簽訂遠期合同是為了抵消也記錄在SG&A費用中的公司間貿易應收賬款或應付款的損益。非指定對衝工具的收益/虧損被公司間貿易應付款的收益/虧損大量抵消。
該公司的衍生品協議為交易對手提供了在違約情況下的抵銷權。抵銷權將使對手方能夠抵消對手方應付的任何淨額付款
適用協議項下的公司根據任何其他協議欠交易對手的任何金額。舉例來説，該協議的條款將容許衍生合約的交易對手根據本公司的先行信貸協議及ABL信貸協議而同時亦為貸款人的情況下，將根據衍生合約欠本公司的任何衍生工具結算金額，扣減本公司根據先行信貸協議及ABL信貸協議欠交易對手的任何款項。此外，這些協議包含交叉違約條款，如果公司根據與同一交易對手的另一項協議違約，這些條款可能會觸發公司根據協議違約。
在年底後，由於債務人申請破產，任何未償還的現金流對衝都需要結清，公司在破產期間無法進行此類交易。
於2022年，該公司簽訂了私人協商擔保的2026年可轉換票據，面值為$41,475,000本金總額。可轉換債務轉換負債#美元1,595,000根據初始公允價值入賬，該等公允價值按季度更新，抵銷至損益表。有關詳細情況，請參閲合併財務報表附註中的“長期債務”。
截至2022年12月31日，未償還可轉換票據衍生品的公允價值及其對全面收益表(虧損)的影響如下(單位：千)： | | | | | | | | | | | | | |
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| | 公允價值 | | 利得 |
| | | | | |
| 有擔保可轉換2026年票據轉換長期負債 | $ | 85 | | | $ | 1,510 | | | |
| | | | | |
有擔保的2026年可轉換票據轉換長期負債額包括在公司綜合資產負債表的其他長期債務中。
公允價值
根據ASC 820，分析用於得出資產和負債公允價值的輸入數據，並分配第一級、第二級或第三級優先級，其中第一級為分層結構中最高的，第三級為最低的。一級投入是相同資產或負債在活躍市場上的報價。
二級輸入數據是活躍市場中類似資產或負債的報價：不活躍市場中相同或類似工具的報價;以及模型衍生估值，其中所有重要輸入數據在活躍市場中均可觀察到。第三級輸入數據基於從估值技術得出的估值，其中一個或多個重要輸入數據不可觀察。
下表提供了公司按經常性計量的資產和負債摘要（以千計）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | 報告日公允價值計量的基礎 |
| | 活躍市場報價
對於相同的
資產/(負債) | | 意義重大
其他
可觀察到的
輸入量 | | 意義重大
其他
看不見
輸入量 |
| | I級 | | II級 | | 第三級 |
| 2022年12月31日 | | | | | | | |
| 遠期外匯合約-淨 | | | — | | | $ | 980 | | | — | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 有擔保可轉換2026年債務轉換負債 | | | — | | | (85) | | | — | |
| 2021年12月31日 | | | | | | | |
| 遠期外匯合約-淨 | | | — | | | $ | (1,552) | | | — | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
公司金融工具於2022年和2021年12月31日的公允價值和公允價值如下（單位：千）：
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | 2022 | | 2021 |
| | 攜帶
價值 | | 公允價值 | | 攜帶
價值 | | 公允價值 |
| 現金及現金等價物 | $ | 58,792 | | | $ | 58,792 | | | $ | 83,745 | | | $ | 83,745 | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 其他流動資產遠期合同 | 1,117 | | | 1,117 | | | 386 | | | 386 | |
| 應計費用中的遠期合同 | (137) | | | (137) | | | (1,938) | | | (1,938) | |
| 債務總額（包括長期債務的當前期限）* | (354,241) | | | (278,027) | | | (308,129) | | | (259,472) | |
| | | | | | | |
| 2022年筆記 | — | | | — | | | (2,642) | | | (2,632) | |
| 2024年系列I註釋 | (72,408) | | | (62,460) | | | (72,140) | | | (64,897) | |
| 2024年系列II註釋 | (76,719) | | | (64,678) | | | (78,251) | | | (74,165) | |
| 2026年筆記 | (67,665) | | | (32,276) | | | (119,036) | | | (81,718) | |
| 2026年擔保票據 | (37,240) | | | (34,341) | | | — | | | — | |
| 2026年定期貸款 | (82,808) | | | (66,871) | | | — | | | — | |
| 其他 | (17,401) | | | (17,401) | | | (36,060) | | | (36,060) | |
| 2026年其他長期債務中的有擔保可轉換債務轉換負債 | (85) | | | (85) | | | — | | | — | |
________
*公司的總債務在公司的綜合資產負債表上顯示，扣除與2022年、2024年和2026年到期的可轉換優先票據和定期貸款相關的貼現和費用。因此，2022年、2024年和2026年到期的公允價值包括在此表所列長期債務中，也顯示了扣除貼現和費用後的淨額。債務總額不包括經營和融資租賃債務。
該公司在估計其金融工具的公允價值披露時，使用了以下方法和假設：
現金、現金等值物：在資產負債表中報告的現金賬面價值中，現金等價物等於其公允價值。公允價值被視為分類為第一級。
遠期合約：該公司在國際上開展業務，因此受到外幣波動的影響。具體而言，風險敞口包括公司間貸款和第三方銷售或付款。為了減少這種風險，外幣遠期合約被用作套期保值工具。遠期合約用於對衝以下貨幣：澳元、加元、丹麥克朗、歐元、英鎊、MXN、挪威克朗、新西蘭元、瑞典克朗、THB和美元。該公司不會將衍生金融工具用於投機目的。該公司外匯遠期合約的公允價值以類似期限合約的市場報價為基礎。公允價值被視為第二級。公司的遠期合同計入簡明綜合資產負債表中的其他流動資產或應計費用。
總債務：*除2026年有擔保票據和有擔保定期貸款外，公司可轉換債務的公允價值是基於期末的報價市場估計，而循環信貸安排公允價值是基於對類似借款安排的市場估計。公允價值被視為在公允價值層次中被歸類為第二級。2026年有擔保票據和有擔保定期貸款公允價值基於估值模型，在這些模型中，活躍的市場可以觀察到重大投入。公允價值被視為分類為第二級。其他債務總額主要歸因於在餘額中報告的賬面價值接近其公允價值的信貸安排借款。
可轉換債務衍生品：可轉換債務轉換負債的公允價值是基於在活躍的市場中可以觀察到重大投入的估值模型。公允價值被視為分類為第二級。
業務細分
該公司在北美和歐洲兩個主要業務部門運營，每個部門都銷售該公司的主要產品類別，其中包括：生活方式、移動性和座椅產品。亞太地區的銷售額在所有其他地區都有報告，包括與北美和歐洲銷售的產品類似的產品。各分部的會計政策與公司合併財務報表重要會計政策彙總表中所述會計政策相同。部門間銷售和轉讓是基於製造成本加上合理的利潤要素。
部門業績是根據一系列因素來衡量和分配資源的，主要的收入或虧損指標是部門的營業收入(虧損)。分部營業收入(虧損)表示淨銷售額減去產品銷售成本減去銷售一般費用和行政費用。分部營業收入(虧損)
不包括未分配給各部門的未分配公司一般和行政費用以及部門間銷售和利潤抵銷，這些費用包括在所有其他項目中。此外，分部營業收入(虧損)進一步不包括與重組活動、資產減值和出售業務的收益(虧損)有關的費用(視情況而定)。
這一業績衡量指標--部門營業收入(虧損)，由首席運營決策者(CODM)用於就向部門分配資源和評估其業績做出決定。此外，這一指標由公司董事會就部門業績進行審查，是公司員工績效管理評估中的一個關鍵指標。
按細分市場劃分的信息如下(以千為單位)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 來自外部客户的收入 | | | | | |
| 歐洲(1) | $ | 434,372 | | | $ | 499,118 | | | $ | 468,041 | |
| 北美（2） | 276,891 | | | 340,980 | | | 348,307 | |
| 所有其他(亞太地區) | 30,470 | | | 32,359 | | | 34,341 | |
| 已整合 | $ | 741,733 | | | $ | 872,457 | | | $ | 850,689 | |
| 部門間收入 | | | | | |
| 歐洲 | $ | 14,708 | | | $ | 21,864 | | | $ | 17,384 | |
| 北美 | 32,229 | | | 56,681 | | | 80,748 | |
| | | | | |
| 所有其他(亞太地區) | — | | | — | | | 2,528 | |
| 已整合 | $ | 46,937 | | | $ | 78,545 | | | $ | 100,660 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 歐洲 | $ | 13,918 | | | $ | 1,560 | | | $ | 5,934 | |
| 北美 | 10,646 | | | 964 | | | 1,306 | |
| 所有其他 | 1,256 | | | 10 | | | 118 | |
| 已整合 | $ | 25,820 | | | $ | 2,534 | | | $ | 7,358 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 折舊及攤銷 | | | | | |
| 歐洲 | $ | 6,513 | | | $ | 8,557 | | | $ | 7,615 | |
| 北美 | 8,427 | | | 7,623 | | | 6,013 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他（3） | 551 | | | 641 | | | 689 | |
| | | | | |
| 已整合 | $ | 15,491 | | | $ | 16,821 | | | $ | 14,317 | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 淨利息支出 | | | | | |
| 歐洲 | $ | 483 | | | $ | 2,790 | | | $ | 1,884 | |
| 北美 | 27,773 | | | 21,764 | | | 26,510 | |
| | | | | |
| 所有其他 | 208 | | | (248) | | | 12 | |
| 已整合 | $ | 28,464 | | | $ | 24,306 | | | $ | 28,406 | |
| 營業收入(虧損) | | | | | |
| 歐洲 | $ | 13,413 | | | $ | 33,769 | | | $ | 22,682 | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 北美 | (34,197) | | | (1,928) | | | 9,449 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他（3） | (30,603) | | | (24,977) | | | (23,236) | |
| 與重組活動相關的費用 | (25,820) | | | (2,534) | | | (7,358) | |
| 出售業務的收益 | — | | | — | | | 9,790 | |
| 商譽減值 | — | | | (28,564) | | | — | |
| 無形資產減值準備 | (3,259) | | | — | | | — | |
| 合併營業收入(虧損) | (80,466) | | | (24,234) | | | 11,327 | |
| 可轉換衍生品淨收益 | 1,510 | | | — | | | — | |
| 債務消滅的收益（損失），包括債務融資費用和費用 | 9,419 | | | 9,422 | | | (7,360) | |
| 淨利息支出 | (28,464) | | | (24,306) | | | (28,406) | |
| 所得税前虧損 | $ | (98,001) | | | $ | (39,118) | | | $ | (24,439) | |
| 資產 | | | | | |
| 歐洲 | $ | 575,632 | | | $ | 675,051 | | | $ | 705,314 | |
| 北美 | 170,997 | | | 205,998 | | | 207,347 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他 | 24,340 | | | 28,482 | | | 33,320 | |
| | | | | |
| 已整合 | $ | 770,969 | | | $ | 909,531 | | | $ | 945,981 | |
| 長壽資產 | | | | | |
| 歐洲（4） | $ | 404,433 | | | $ | 450,026 | | | $ | 472,599 | |
| 北美（5） | 61,738 | | | 68,240 | | | 92,195 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他 | 5,480 | | | 5,877 | | | 6,721 | |
| | | | | |
| 已整合 | $ | 471,651 | | | $ | 524,143 | | | $ | 571,515 | |
| 資產支出 | | | | | |
| 歐洲 | $ | 727 | | | $ | 2,419 | | | $ | 5,221 | |
| 北美（6） | 2,530 | | | 14,055 | | | 16,473 | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他 | 521 | | | 1,224 | | | 610 | |
| | | | | |
| 已整合 | $ | 3,778 | | | $ | 17,698 | | | $ | 22,304 | |
________________________
(1)歐洲的專員結構反映了通過瑞士向外部客户提供的大部分收入。
(2)2022年、2021年和2020年，來自美國外部客户的總收入分別為256,888,000美元，312,805,000美元和316,687,000美元。
(3)利潤由未分配的公司SG&A成本和公司間利潤組成，這些成本和公司間利潤不符合確定可報告部門的量化標準，以及營業利潤(與公司亞太業務相關的虧損)。
(4)截至2022年、2021年和2020年底，法國境內的財產和設備淨值分別為6,136,000美元、7,342,000美元和8,452,000美元，德國分別為3,376,000美元、4,119,000美元和5,904,000美元。
(5)截至2022年、2021年和2020年底，美國境內的財產和設備賬面淨值分別為33,901,000美元、38,411,000美元和27,882,000美元。
(6)預計2021年和2020年主要由公司的ERP項目驅動的資產支出。
按產品類別劃分的淨銷售額如下(以千為單位)：
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 2022 | | 2021 | | 2020 |
| 歐洲 | | | | | |
| 生活方式 | $ | 216,325 | | | $ | 248,325 | | | $ | 222,668 | |
| 機動性和座椅 | 186,153 | | | 214,398 | | | 200,687 | |
| 呼吸療法 | 14,003 | | | 19,348 | | | 24,786 | |
| 其他(1) | 17,891 | | | 17,047 | | | 19,900 | |
| $ | 434,372 | | | $ | 499,118 | | | $ | 468,041 | |
| 北美 | | | | | |
| 生活方式 | $ | 135,615 | | | $ | 148,369 | | | $ | 165,267 | |
| 機動性和座椅 | 99,116 | | | 110,998 | | | 109,923 | |
| 呼吸療法 | 41,083 | | | 80,903 | | | 72,285 | |
| 其他(1) | 1,077 | | | 710 | | | 832 | |
| $ | 276,891 | | | $ | 340,980 | | | $ | 348,307 | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| 所有其他(亞太地區) | | | | | |
| 機動性和座椅 | $ | 11,917 | | | $ | 12,112 | | | $ | 14,150 | |
| 生活方式 | 11,221 | | | 11,438 | | | 13,503 | |
| | | | | |
| 呼吸療法 | 2,049 | | | 3,101 | | | 1,383 | |
| 其他(1) | 5,283 | | | 5,708 | | | 5,305 | |
| $ | 30,470 | | | $ | 32,359 | | | $ | 34,341 | |
| | | | | |
| 合併總數 | $ | 741,733 | | | $ | 872,457 | | | $ | 850,689 | |
________________________
(1)包括各種服務，包括維修服務、設備租賃和對外承包。
或有事件
一般信息
在其正常業務過程中，該公司是一些訴訟的被告，主要是產品責任訴訟，在這些訴訟中，各種原告要求對據稱由缺陷產品造成的傷害進行損害賠償。2023年1月31日之前在美國針對該公司提出的所有產品責任訴訟都已提交給該公司的專屬自保公司、調查保險公司(“調查”)和/或超額保險承保人。所有非美國的訴訟都已提交給該公司的商業保險公司。所有這類訴訟通常都會受到激烈的爭奪。該公司的保險覆蓋範圍在世界各地，但在產品銷售使用或提出索賠時，美國政府已暫停或禁止與其建立外交或貿易關係的國家除外。已確定或有負債的記錄金額是根據估計數計算的。記錄的金額將定期審查和調整，以反映可獲得的其他技術和法律信息。鑑於評估某些風險的內在不確定性，未來期間將發生的實際成本可能與估計值不同。2023年1月31日，該公司與Invatect簽訂了減刑和釋放協議，根據該協議，除其他事項外，該公司承擔了所有未決的保險索賠並取消了專屬保單。該公司將為每項索賠的第一筆1,000美元的萬產品責任索賠提供自我保險，超過這一金額後，該公司將擁有商業超額責任險。
作為一家醫療器械製造商，該公司受到廣泛的政府監管，包括許多旨在防止欺詐和濫用的法律，以及根據各種政府計劃監管報銷的法律。醫療保健供應商和醫療器械製造商的營銷、發票、記錄、開發、測試、製造、標籤、推廣、分銷和其他做法都受到政府的審查。該公司的大部分設施隨時都會受到FDA或其他司法管轄區類似醫療器械監管機構的檢查。違反法律或法規可能會導致行政、民事和刑事處罰和制裁，這可能會對公司的業務產生實質性的不利影響。
醫療器械管理事項
美國的FDA和其他司法管轄區的類似醫療器械監管機構幾乎監管營銷、發票、文件、開發、測試、製造、標籤、促銷、分銷和其他做法的所有方面
關於醫療器械。該公司及其產品在製造或銷售該公司產品的各個司法管轄區受FDA和其他監管機構的法律和法規的約束。該公司未能遵守FDA的監管要求和其他適用的醫療器械監管要求，可能會使該公司受到行政或司法制裁或執法行動。這些制裁包括禁令、同意法令、警告信、民事處罰、刑事處罰、產品扣押或拘留、產品召回以及完全或部分暫停生產。
2012年12月，該公司成為FDA就其公司設施及其位於俄亥俄州伊利裏亞的泰勒街製造設施提交的同意禁令的對象。該同意法令最初限制該公司(I)在其泰勒街製造廠或從其泰勒街製造廠製造及分銷動力及手動輪椅、輪椅組件及輪椅組件(“泰勒街產品”)，但經核實的醫療需要除外；(Ii)在受影響的Elyria製造廠進行與輪椅及電動牀有關的設計活動；及(Iii)更換、服務及修理泰勒街製造廠已在使用的產品。根據同意法令的條款，為了恢復全面運營，該公司必須在受影響的Elyria設施成功完成獨立的第三方專家認證審計，包括分別提交給FDA並經FDA接受的三份不同的認證報告；向FDA提交自己的報告；併成功完成FDA對公司和泰勒街設施的重新檢查。
2017年7月24日，在對公司和泰勒街設施進行2017年6月重新檢查後，FDA通知該公司，它基本上遵守了FDA法案、FDA法規和同意法令的條款，並允許該公司恢復這些設施的全面運營，包括恢復在這些設施製造的產品的不受限制的銷售。
自2017年7月24日以來，一家獨立的公司保留的審計公司根據同意法令的要求，在第一年對公司總部和泰勒街設施進行了兩次半年度審計，然後在接下來的四年進行了四次年度審計。專家審計公司確定，這些設施仍然繼續符合聯邦食品、藥物和化粧品法(“FDA法”)、FDA法規和同意法令的條款，並同時向FDA發佈審計後報告。FDA有權
隨時檢查這些設施和任何其他FDA註冊的設施。
FDA繼續積極檢查該公司的設施，而不是通過根據同意法令建立的程序。該公司預計，FDA將不時檢查公司在FDA註冊的所有國內和國外設施。
2021年，FDA在2021年5月25日至6月24日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。 在檢查結束時，FDA發佈了6份Form 483意見，公司及時迴應了FDA，努力採取行動解決FDA的檢查意見，並每月向FDA提供針對這些意見採取的糾正措施的最新情況。 2021年11月18日，該公司收到FDA的警告信，內容涉及2021年6月FDA Form 483中與投訴處理流程、糾正和預防措施(CAPA)流程以及與氧氣濃縮器相關的醫療器械報告(MDR)相關的某些檢查意見(警告信)。 2021年11月16日，該公司收到FDA的同意法令不遵守函，涉及與警告信中的觀察結果相同的投訴和CAPA處理事項，但與泰勒街產品相關(此信與警告信一起稱為“FDA信函”)。該公司及時回覆了FDA的信函，努力採取行動解決FDA的關切，並定期向FDA提供針對FDA信函中的問題所採取的糾正措施的最新情況。該公司仍致力於解決FDA的擔憂；然而，目前無法預測決議的結果或時間。不能保證FDA會對公司對FDA信函的迴應感到滿意，也不能保證公司需要多長時間才能充分解決FDA的關切，也不能保證FDA信函中的事項是否會導致同意法令的期限延長。截至該公司提交Form 10-k年度報告的日期，FDA信函對該公司生產和銷售其產品的能力沒有任何影響。
FDA於2022年12月12日至15日在該公司位於德國阿爾佈施塔特的Alber GmbH工廠進行了檢查。在檢查完成時，FDA沒有發佈任何發現或觀察結果。
FDA在2023年3月1日至3月30日期間對該公司的公司和泰勒街設施進行了檢查。在結束時，
在檢查過程中，發佈了兩份FDA Form 483報告。該公司打算及時迴應FDA並解決這些觀察結果。
根據同意法令，如果FDA發現該公司不遵守同意法令、FDA法案或FDA規定，FDA有權命令該公司採取各種行動，包括要求該公司停止與泰勒街產品有關的所有業務。FDA還可以命令該公司部分停止運營或召回，發佈安全警報、公共衞生建議或新聞稿，或採取FDA認為必要的任何其他針對泰勒街產品的糾正行動。
根據同意法令，FDA還有權評估每次違反同意法令、FDA法規或FDA法案的行為每天15,000美元的違約金。FDA還可以評估對摻假或品牌錯誤的設備發貨的違約金，金額是任何此類摻假或品牌錯誤設備的銷售價格的兩倍。如果分攤違約金，每一日曆年的違約金總額不得超過700萬美元。評估違約金的權力是FDA可以獲得的任何其他補救措施的補充，包括民事罰款。
監管索賠、訴訟、調查或訴訟的結果很難預測。FDA信函、任何其他FDA警告信或檢查意見或與公司設施相關的FDA其他執法措施的不利決議或結果，可能會對公司的業務、財務狀況和運營結果產生實質性的不利影響。
此前FDA同意法令施加的限制從2012年開始對北美部門的淨銷售額產生了負面影響，並在一定程度上影響了亞太地區的淨銷售額。這些限制導致了新產品推出的延遲。此外，限制期限的不確定性實際上限制了該公司重新談判和競標某些客户合同的能力，並在其他方面導致客户訂單減少。
儘管該公司已獲準恢復公司和泰勒街設施的全面運營，但同意法令對北美和亞太地區的客户訂單和淨銷售額產生了相當大的負面影響，目前尚不確定該公司能否或以多快的速度將淨銷售額恢復到更典型的歷史水平，無論市場狀況如何。因此，與公司的歷史性業績相比，同意法令中以前的限制已經並可能繼續對
公司的業務、財務狀況和經營業績。
保修事項
該公司的保修準備金在未來一段時間內可能會根據對保修索賠的歷史分析以及隨着可能改變公司對特定產品召回的估計的新情況而進行調整。請參閲綜合財務報表附註中的流動負債，以瞭解撥備總額和保修應計項目變動的對賬。
上述任何意外情況都可能對公司的財務狀況或經營業績產生不利影響。
後續事件(未經審計)
資產剝離
於2023年1月30日，根據一份日期為2023年1月30日的資產購買協議(“購買協議”)，本公司完成向Ventec Life Systems，Inc.出售其呼吸業務資產(“交易”)，Ventec Life Systems，Inc.是特拉華州的一家公司，也是Reaction Health，LLC的子公司(“買方”)。買方在交易中支付的購買價格為$。11,925,644在成交時以現金支付。
採購協議包含每一方就違反各自的陳述、保證和契諾以及某些其他特定事項承擔的慣例賠償義務，這些事項受採購協議中進一步描述的某些例外、條款和限制的約束。該公司同意在交易後五年內履行與呼吸產品有關的競業禁止義務，這在《購買協議》中有更全面的描述。此外，公司與買方簽訂了供應協議和過渡服務協議，以提供(其中包括)持續的部件以及對現場呼吸產品的保修和非保修服務的服務和支持。
2023年1月27日，該公司完成了其高端™的銷售®運動和休閒輪椅和手輪車業務到Top End Sports，LLC。
終止資訊科技服務協議
自2019年10月1日起，公司與Birlasoft Solutions Inc.及其若干附屬公司(統稱為Birlasoft)(屬於CK Birla Group的一部分)簽訂了主信息技術服務協議(“主服務協議”)，以外包公司基本上所有的信息技術業務服務活動，其中包括支持、合理化和升級公司的遺留信息技術系統，以及實施全球企業資源規劃系統和電子商務平臺。2023年1月27日，在Birlasoft違反主服務協議後，該公司終止了主服務協議，包括但不限於Birlasoft未能達到轉型里程碑、未能提供服務以及違反主服務協議中的陳述、保證和契諾。
破產
於2023年1月31日(“呈請日期”)，該公司及其兩家美國附屬公司(統稱“債務人”或“公司當事人”)根據美國破產法(“破產法”)第11章向美國德克薩斯州南區破產法院(“破產法院”)提出自願請願書。債務人在標題下獲得了他們第11章案件的聯合管理權在Re Invare公司等人。，案件編號23-90068(慢性粒細胞白血病)(“破產法第11章”)。
債務人繼續在破產法院的管轄下，按照《破產法》和破產法院命令的適用規定，以“佔有債務人”的身份經營業務和管理財產。為確保正常課程運作，公司各方獲得破產法院對某些“首日”動議的批准，包括旨在獲得習慣性救濟的動議，旨在於請願日之後繼續正常課程運作。
重組支持協議
於2023年1月31日，債務人與若干請願前利益相關者(“同意利益相關者”)訂立重組支持協議(“重組支持協議”或“RSA”)。同意的利益相關者代表公司各方根據各種債務協議承擔的債務本金總額中至少大部分的持有人。根據RSA，同意的利益相關者已同意在若干條款及條件的規限下，支持對債務人的現有債務、現有股權及若干其他債務進行財務重組(“重組”)。重組支助協議設想：(A)債務人加入美元701百萬債務人佔有定期貸款安排，(B)債務人進入#美元17.4(D)發行新的普通股；(E)以退出定期貸款融資和退出有擔保可轉換票據的形式進行退出回購融資；及(F)視需要以退出NAABL融資和退出EMEA ABL融資為形式進行退出融資。
第十一章計劃
自請願之日起，債務人已將重組支持協議發展為第11章重組計劃(可不時修改、修訂或補充，“計劃”)。除其他計劃處理外，該計劃還考慮了以下內容：
•允許定期貸款債權的每一持有人應獲得：(1)就代表所欠本金金額的允許定期貸款債權而言，其在退出定期貸款安排中所佔的比例；和(2)對於代表所欠本金金額的允許定期貸款債權，其按比例退出定期貸款融資的份額和(Ii)對於所有其他允許的定期貸款債權，全額現金支付。
•允許擔保票據債權的每一持有人應收到(I)關於允許擔保票據債權的本金金額，其按比例退出擔保可轉換票據的份額以及(2)關於所有其他允許的擔保票據債權，全額現金支付；提供如果根據本計劃和按照本計劃適用，該持有人也將收到其按比例超額新增貨幣中適用部分的現金份額。
•允許的無擔保票據債權的每一持有人應按照配股程序獲得：(1)無擔保票據持有人的權利；(2)就任何剩餘的無擔保票據債權而言，其份額(在按比例於分配新普通股股本後(須受退出擔保可換股票據、新可轉換優先股、後備承諾溢價及管理層激勵計劃影響而攤薄)；(Iii)在計劃規定的範圍內，就其訴訟信託權益作出的分派；(Iii)在分配新普通股股本後，與其他獲準無抵押票據債權持有人及選擇類別6股權選擇的準許一般無抵押債權持有人之間的100%新普通股權益的分配。
•允許的一般無擔保債權的每個持有人應收到其按比例(X)(1)如果允許的一般無擔保債權的持有人沒有選擇接受6類股權期權、一般無擔保債權現金結算和(2)其按比例與其訴訟信託權益有關的分派份額，在計劃規定的範圍內；或(Y)如果允許的一般無擔保債權的持有人選擇接受6類股權選擇權，以代替一般無擔保債權人的現金結算，則其份額(在按比例與允許無擔保票據的持有者之間的基準
其剩餘的無擔保票據債權和其他允許的一般無擔保債權持有人，在由於後盾承諾溢價(受退出擔保可轉換票據、新的可轉換優先股和管理層激勵計劃的稀釋的影響)而分配新普通股後，100%的新普通股權益；以及(Z)其按比例在本計劃規定的範圍內，分享其訴訟信託利益的分配份額。
•所有現有股權將在不進行任何分配的情況下予以清償、註銷、解除和消滅，不再具有任何效力或效力，現有股權的每一持有人不得因該現有股權而獲得或保留任何分配、財產或其他價值。
儘管公司打算根據計劃中規定的條款進行重組，但無法保證公司將按照計劃中規定的條款（無論是不同的條款）成功完成重組或任何其他類似交易。
DIP信用協議
該公司和某些貸款人(“提款方”)已經同意了一項本金總額為$的優先、優先擔保和啟動債務人佔有的定期貸款信貸安排。702,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000美元，其中包括日期為2023年2月2日的優先擔保信貸協議(“定期DIP信貸協議”)，以及一項總額為1,000,000美元的優先擔保和啟動債務人佔有資產的循環融資。17.4受制於日期為2023年2月2日的債務人佔有循環信貸及擔保協議(“ABL DIP信貸協議”及“DIP信貸協議”及“DIP信貸協議”)所載條款及條件。
DIP信貸協議包括先決條件、陳述和擔保、肯定和否定契約，以及此類融資和規模融資慣常發生的違約事件。根據DIP信貸協議，現金流對衝是不可能的。建議的DIP信貸協議的全部或部分收益可用於(其中包括)本公司及其附屬公司的請願後營運資金、支付管理破產法第11章案件的費用、支付破產法第11章案件擬進行的交易的費用和費用、支付法院批准的DIP信貸協議下的充分保護義務、以及在批准的預算和
DIP信貸協議允許的其他此類目的。
上述對RSA及DIP信貸協議的描述並不完整，並參考於2023年2月1日提交的有關當前8-k表格、2023年2月3日有關當前8-k表格的報告(視何者適用而定)的重組支援協議及每項DIP信貸協議的每一項內容而有所保留。此外，前述對後備承諾協議的描述並不完整，並參考本年度報告中提交的10-k表格中的後備承諾協議而有所保留。
該公司目前無法預測其破產法第11章案件的最終結果，也無法預測RSA尚未到來的任何里程碑的滿意度。在公司破產法第11章的案例期間，公司的運營以及制定和執行其業務計劃的能力受到與破產法第11章程序相關的風險和不確定性的影響。由於這些風險和不確定性，公司的資產、負債、高級管理人員和/或董事的金額和構成可能在破產法第11章案件的結果之後有很大的不同，本年報中包括的對公司運營、財產和流動資金以及資本資源的描述可能無法準確反映其在破產法第11章程序之後的運營、財產和流動資金和資本資源。
此外，關於破產申請，該公司於2023年1月31日與Invatect Insurance Company簽訂了減刑和解除協議，根據該協議，除其他事項外，該公司承擔了所有未決的保險索賠並取消了專屬自保保單。該公司將為每項索賠的第一筆1,000美元的萬產品責任索賠提供自我保險，超過這一金額後，該公司將擁有商業超額責任險。
退出佛羅裏達州桑福德的生產和分銷設施
2023年4月5日，該公司宣佈決定關閉其位於佛羅裏達州桑福德的生產和分銷設施，從2023年9月底起生效。目前在桑福德工廠進行的製造和分銷活動將在其他公司地點或由第三方進行。整合預計將影響大約90在佛羅裏達的同夥。這一決定支持該公司的轉型努力，是該公司通過瞄準北美成本降低活動的重大貢獻來增加企業價值的長期計劃的一部分。
該公司預計税前現金重組費用約為1美元。1.7北美細分市場為2.5億美元，其中0.9預計將有100萬美元用於遣散費和過渡援助以及#美元。0.8確認了與關閉相關的其他成本。這些費用預計將在2023年第二季度和第三季度支出，預計大部分現金支付將在2023年第三季度支付，與設施退出的計劃時間一致。
中期財務信息（未經審計）
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| (單位為千，每股數據除外) | 節結束 |
| 2022 | 3月31日， | | 6月30日， | | 9月30日， | | 12月31日， |
| | | | | | | |
| 淨銷售額 | $ | 200,988 | | | $ | 189,017 | | | $ | 170,408 | | | $ | 181,320 | |
| 毛利 | 47,729 | | | 47,982 | | | 31,379 | | | 48,303 | |
| 所得税前收入(虧損) | (22,877) | | | (21,023) | | | (33,434) | | | (20,667) | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 淨收益(虧損) | (24,197) | | | (21,943) | | | (34,354) | | | (20,577) | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 每股淨收益(虧損)-基本 | (0.69) | | | (0.62) | | | (0.92) | | | (0.54) | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 每股淨利潤（虧損）-假設稀釋 * | (0.69) | | | (0.62) | | | (0.92) | | | (0.54) | |
| | | | | | | |
| 2021 | 3月31日， | | 6月30日， | | 9月30日， | | 12月31日， |
| | | | | | | |
| 淨銷售額 | $ | 196,202 | | | $ | 225,864 | | | $ | 224,200 | | | $ | 226,191 | |
| 毛利 | 54,638 | | | 60,818 | | | 60,310 | | | 63,340 | |
| 所得税前收入（損失） | (12,174) | | | (9,578) | | | (20,919) | | | 3,553 | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 淨收益(虧損) | (14,044) | | | (10,698) | | | (22,759) | | | 1,938 | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 每股淨收益(虧損)-基本 | (0.41) | | | (0.31) | | | (0.65) | | | 0.06 | |
| | | | | | | |
| | | | | | | |
| 每股淨利潤（虧損）-假設稀釋 * | (0.41) | | | (0.31) | | | (0.65) | | | 0.05 | |
*每股淨收益(虧損)假設攤薄利用加權平均流通股計算-基本在出現淨虧損的時期。
下文詳述了對每個季度產生影響的重要項目。
截至2022年3月31日的季度每股虧損和虧損反映重組費用為$3,790,000 ($3,525,000税後或美元0.10假設稀釋後每股收益)。
截至2022年6月30日的季度每股虧損和虧損反映了重組費用為1美元。4,153,000 ($3,889,000税後或美元0.11假設稀釋後每股收益)。
截至2022年9月30日的季度每股虧損和每股虧損反映重組費用為美元8,440,000 ($8,383,000税後或美元0.22每股攤薄)，債務清償淨收益，包括債務融資費和手續費#美元6,398,000 ($6,398,000税後或美元0.17每股(假設稀釋)，北美商標減值$1,012,000 ($729,000税後或美元0.02每股(假設攤薄)和可轉換債務衍生品收益#美元950,000 ($950,000税後或美元0.03假設稀釋後每股收益)。
截至2022年12月31日的季度每股虧損和虧損反映重組費用為$9,437,000 ($9,129,000税後或美元0.24假設稀釋，每股）、債務消除收益，包括債務融資費用和費用美元3,021,000 ($3,021,000税後或美元0.08假設稀釋，每股），歐洲商標損失為美元2,247,000 ($1,605,000税後或美元0.04假設稀釋每股）和收益
可轉換債務衍生品 $560,000 ($560,000税後或美元0.01假設稀釋後每股收益)。
截至2021年3月31日的季度每股虧損反映了重組費用為美元1,552,000 ($1,376,000税後或美元0.04假設稀釋每股）和 債務貧困損失，包括債務融資費用和 $709,000 ($709,000税後或美元0.02假設稀釋後每股收益)。
截至2021年6月30日的季度每股虧損反映了重組費用為美元547,000 ($413,000税後或美元0.01假設稀釋每股）.
截至2021年9月30日的季度每股虧損反映了重組費用為美元377,000 ($277,000税後或美元0.01假設稀釋每股），收益關於債務免除，以免除《關懷法案》債務及其應計利息美元10,131,000 ($10,131,000税後或美元0.29假設稀釋，每股），以及善意損失美元28,564,000 ($27,903,000税後或美元0.80假設稀釋後每股收益)。
截至2021年12月31日的季度收入和每股收入反映了銷售、一般和行政費用下降的好處，特別是績效獎金和績效獎勵的股票補償費用。
附表二-估值及合資格賬目
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| POL A. | | POL b. | | POL C. | | COL D. |
| | 天平
在…
起頭
週期的 | | 荷電
耗資
和
費用 | | 添加
(扣除額)
下面描述 | | 天平
結束時
這一時期的 |
| | | | (單位：千) | | |
| 截至2022年12月31日的年度 | | | | | | | |
| 從資產賬户扣除- | | | | | | | |
| 壞賬準備 | 3,642 | | | 862 | | | (1,225) | | (A) | 3,279 | |
| 庫存過時準備金 | 19,201 | | | 7,574 | | | (2,202) | | （B）（E） | 24,573 | |
| 税收估價津貼 | 176,230 | | | 21,025 | | | 1,542 | | (C) | 198,797 | |
| 應計保修成本 | 11,198 | | | 2,360 | | | (5,577) | | (B) | 7,981 | |
| 應計產品責任 | 13,704 | | | 1,478 | | | (2,619) | | (D) | 12,563 | |
| 截至2021年12月31日的年度 | | | | | | | |
| 從資產賬户扣除- | | | | | | | |
| 壞賬準備 | $ | 4,518 | | | $ | (16) | | | $ | (860) | | (A) | $ | 3,642 | |
| 庫存過時準備金 | 20,665 | | | 2,389 | | | (3,853) | | (B) | 19,201 | |
| 税收估價津貼 | 163,298 | | | 10,311 | | | 2,621 | | (C) | 176,230 | |
| 應計保修成本 | 10,991 | | | 6,925 | | | (6,718) | | (B) | 11,198 | |
| 應計產品責任 | 14,757 | | | 1,084 | | | (2,137) | | (D) | 13,704 | |
| 截至2020年12月31日的年度 | | | | | | | |
| 從資產賬户扣除- | | | | | | | |
| 壞賬準備 | $ | 6,318 | | | $ | 427 | | | $ | (2,227) | | (A) | $ | 4,518 | |
| 庫存過時準備金 | 18,178 | | | 3,304 | | | (817) | | (B) | 20,665 | |
| 税收估價津貼 | 162,790 | | | (701) | | | 1,209 | | (C) | 163,298 | |
| 應計保修成本 | 11,626 | | | 7,408 | | | (8,043) | | (B) | 10,991 | |
| 應計產品責任 | 16,150 | | | 1,139 | | | (2,532) | | (D) | 14,757 | |
| | | | | | | |
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注（A）-註銷的壞賬賬户，扣除追回款項和扣除外幣兑換調整後。
注（B）-註銷金額或發生的付款，扣除外幣兑換調整。
注（C）-不影響聯邦或外國税收費用的其他活動，扣除外幣兑換調整。
注（D）-已付損失和損失調整，扣除外幣兑換調整。
注（E）-2022期末庫存儲備包括與呼吸產品線相關的費用。
