展品10.2富蘭克林資源公司截至2023年10月18日的非僱員董事薪酬如下：富蘭克林資源公司(以下簡稱富蘭克林)非僱員董事作為富蘭克林董事會成員有權獲得的費用和其他付款。富蘭克林董事會上一次批准改變這種薪酬結構是在2023年10月18日。領導董事年度聘任。被富蘭克林董事會獨立董事指定為富蘭克林董事首席獨立董事的富蘭克林董事有權獲得董事首席現金聘用費35,000美元(其中四分之一按季度支付)。董事會成員年度聘用費和特別會議費用。非僱員富蘭克林公司董事有權獲得富蘭克林公司董事會每年100,000美元的現金預聘費(其中四分之一按季度支付)，另外，在每個會計年度超過五次定期安排的富蘭克林公司董事會會議後，董事每次出席富蘭克林公司董事會會議，外加5,000美元。董事會成員年度股權獎。非僱員富蘭克林董事還有權在富蘭克林董事會每次年度組織會議(“年度組織會議”)召開之日獲得年度股權獎勵，金額為195,000美元(四捨五入至最接近的整數部分)。委員會主席年度聘用人。富蘭克林審計委員會主席有權獲得每年30,000美元的現金預聘費(其中四分之一按季支付)，富蘭克林薪酬委員會和富蘭克林公司治理委員會主席每人有權獲得每年25,000美元的現金預聘費(其中四分之一按季度支付)。委員會成員年度聘用人。富蘭克林審計委員會的每位成員(包括主席)有權獲得每年15,000美元的現金預聘費(其中四分之一按季支付)，富蘭克林薪酬委員會和富蘭克林公司治理委員會的每位成員(包括每個委員會的主席)有權獲得每年12,000美元的現金預聘費(其中四分之一按季支付)。特別委員會會議費。此外，(I)每名審核委員會成員出席每財政年度超過10次審核委員會會議，(Ii)每名成員出席薪酬委員會會議超過每財政年度八次薪酬委員會會議，及(Iii)每名成員出席每財政年度超過八次企業管治委員會會議，每名審核委員會每名成員出席一次審核委員會會議，支付1,500美元現金費用。此外，富蘭克林補償董事因出席富蘭克林董事會和委員會會議以及其他相關活動而產生的某些費用，包括董事及其陪同董事的配偶因此類活動而產生的旅費、酒店住宿、餐飲和其他雜費。富蘭克林還允許董事推遲支付董事酬金，並將遞延金額視為對富蘭克林普通股或富蘭克林鄧普頓共同基金的假設投資。任何該等遞延付款安排的條款，根據經修訂及重述的富蘭克林2006年董事遞延補償計劃，在富蘭克林與特定董事之間的單獨文件中列明。