美國

證券交易所

華盛頓特區20549

 

表格11-K

[X]

根據第15(d)條的年度報告

1934年證券交易法

截至2023年12月31日的財政年度

或者

[ ]

根據第15(d)條的過渡報告

《1934年證券交易所法案》

過渡期自 至

委員會文件編號1-3822

計劃的完整名稱和計劃的地址，如果與下文所述的發行人不同:

金寶湯公司401(k)養老計劃

持有該計劃的證券的發行人名稱

及其主要行政辦公地址：

金寶湯公司

1 Campbell Place，New Jersey 08103-1799

  

目錄

 

			頁
獨立註冊會計師事務所報告			3
獨立註冊會計師事務所報告			4
基本報表
補充附表：			5
附加信息:			6
財務報表説明			7
補充附表—附表H，第4(i)行—年末持有資產負債表			13
展品目錄			15
簽名			16

獨立註冊公共會計師事務所報告

計劃管理人和參與人

金寶湯公司401(k)養老計劃

基本財務報表的意見

我們對搭配附註説明的金寶湯公司401(k)養老計劃（以下簡稱“計劃”）截至2023年12月31日的可用於養老的淨資產及截至2023年12月31日的可用於養老的淨資產變動的陳述進行了審計（統稱為“基本報表”）。我們認為，這些基本報表按照美國通用會計原則，在所有重大方面公平地反映了計劃截至2023年12月31日的可用於養老的淨資產及截至2023年12月31日的可用於養老的淨資產變動情況。

意見的依據

這些基本報表是計劃管理層的責任。我們的責任是根據我們的審計表達對計劃財務報表的意見。我們是一家註冊在公共公司會計監督委員會（美國）（“PCAOB”）的會計師事務所，根據美國聯邦證券法和證券交易委員會和PCAOB的適用法規，我們需要獨立於計劃進行審計。

我們按照PCAOB的標準進行審計。這些標準要求我們規劃和執行審計，以獲得關於財務報表是否存在重大錯報（無論是由於錯誤還是欺詐）的合理保證。計劃不需要進行內部財務報告控制審計，我們也不需要進行此類審計。作為我們審計的一部分，我們需要獲得內部財務報告控制的瞭解，但目的並非對計劃的內部財務報告控制的效果表達意見。因此，我們不表達任何這樣的意見。

PPL員工股權計劃的可供福利使用的淨資產表 2023年 2022年 每股統計數 股數 金額 股數 金額 投資種類（安排：按一般收益率排序） 實受資產 合計

補充信息

附表中的補充信息——截至2023年12月31日持有資產負債表（“補充信息”）已經在審計計劃的財務報表的審計程序中進行了審計。補充信息是計劃管理層的責任。我們的審計程序包括確定補充信息是否與財務報表或適用的會計和其他記錄相一致，並執行程序以檢驗補充信息中所呈現的信息的完整性和準確性。在形成我們對補充信息的意見時，我們評價補充信息，包括其形式和內容，是否符合《1974年員工退休所得安全法》下部門的規定和披露的規定。在我們看來，補充信息作為一個整體與財務報表相比較公允地陳述了實質性之處。

獨立註冊公共會計師事務所報告

致德維特養老儲蓄計劃的計劃管理員和計劃參與者

金寶湯公司401(k)養老計劃

基本報表意見

我們對搭配附註説明的金寶湯公司401(k)養老計劃（以下簡稱“計劃”）截至2022年12月31日的可用於養老的淨資產及截至年末的可用於養老的淨資產變動的陳述進行了審計（統稱為“財務報表”）。我們認為，這些財務報表按照美國通用會計原則，在所有重大方面公平地反映了計劃截至2022年12月31日的可用於養老的淨資產及截至年末的可用於養老的淨資產變動情況。

意見依據

這些財務報表是計劃管理層的責任。我們的責任是根據我們的審計表達對計劃財務報表的意見。我們是一家註冊在公共公司會計監督委員會（美國）（PCAOB）的會計師事務所，根據美國聯邦證券法和證券交易委員會和PCAOB的適用法規，我們需要獨立於計劃進行審計。

我們從2005年開始作為計劃的審計師。從2024年開始，我們成為了前任審計師。

PPL員工股權計劃的可供福利使用的淨資產表 2023年 2022年 每股統計數 股數 金額 股數 金額 投資種類（安排：按一般收益率排序） 實受資產 合計

金寶湯公司

401(k)養老計劃

補充附表：

 

						12月31日
						2023						2022
資產
投資
公允價值的投資						$	1,953,742,882					$	1,729,929,483
總投資						1,953,742,882						1,729,929,483
應收賬款
參與者的應收票據						31,040,133						30,131,564
應收賬款總額						31,040,133						30,131,564
總資產						1,984,783,015						1,760,061,047
負債						—						—
可用於福利目的的淨資產						$	1,984,783,015					$	1,760,061,047

基本報表註釋是這些報表的一個組成部分

金寶湯公司

401(k)養老計劃

附加信息:

 

						截至12月31日的年度
						2023						2022
變動：
投資收益（虧損）：
投資的公允價值淨增值(減值)						$	252,416,889					$	(307,546,836)
股息						12,279,137						15,414,933
總投資收益（損失）						264,696,026						(292,131,903)
來自參與者應收票據的利息						2,067,993						1,626,675
捐款：
僱主						70,646,624						68,141,377
參與者						95,609,709						91,075,170
總捐款						166,256,333						159,216,547
總計變動量						433,020,352						(131,288,681)
扣除：
參與者獲得的福利支出						207,252,386						221,581,953
行政費用						1,045,998						1,128,373
總扣除額						208,298,384						222,710,326
淨資產可用於福利的淨增減額						224,721,968						(353,999,007)
可用於養老的淨資產：
年初						(353,999,007) 1,760,061,047 2,114,060,054 1,984,783,015 1,760,061,047 附註：財務報表的附註是這些報表的一個組成部分						坎貝爾湯公司401(k)養老計劃 注1-計劃説明 下面對坎貝爾湯公司401（k）養老計劃（以下簡稱“計劃”）進行簡要説明，僅供一般信息參考。參與者應參考計劃文檔以獲取更完整的信息。該計劃是一項定義損益計劃，涵蓋了坎貝爾湯公司（以下簡稱“坎貝爾”或“公司”）和某些子公司以及某些其他前僱員的全國性僱員。所有該公司的全職僱員以及那些每週工作時間大於或等於20小時的兼職僱員都有資格在開始工作的第一天參加該計劃。所有其他員工在完成了計劃文檔中定義的給定週年紀念日的1,000個工時之後有資格參加。居住在波多黎各的坎貝爾僱員不有資格參加該計劃。
年末						$	計劃資產的行政 該計劃由公司董事會任命的行政委員會（以下簡稱“行政委員會”）管理。行政委員會任命道富銀行信託公司（以下簡稱“受託人”）作為受託人，以保障計劃資產，並任命Transamerica Retirement Solutions,LLC（以下簡稱“記錄保管人”）為計劃提供記錄保管服務。受託人負責對來自捐贈、投資銷售、利息和股息收入的基金進行投資，並向參與者支付分配。維護計劃的某些行政費用由公司支付，並在這些財務報表中排除。每個工資表，公司提供100%的匹配貢獻，上限為員工薪酬的4%，如計劃文檔所定義，所有符合條件的參與者均享有。此外，公司每個工資表為所有不符合資格參加該公司贊助的定義受益養老金計劃的符合條件的員工提供不可選擇的退休金貢獻，該計劃定義為該計劃定義之後的薪酬的3%。					$	計劃參與者的税後、税前、Roth和追加貢獻通過工資扣除方式繳納，並記入個人參與者賬户。所有新符合條件的員工都會按税前貢獻率的4%的計劃文檔自動加入該計劃，除非參與者選擇以不同的利率參與。如果員工不想參加，則必須通知記錄保管人並選擇不參加該計劃。薪酬由計劃和1986年修訂版（“IRC”）的內部收入法規定。所有自動加入的新符合條件員工也將在他們自動加入的週年紀念日上自動增加其貢獻率1%，直至其貢獻率達到10%。如果員工不想自動增加貢獻率，則必須通知記錄保管人。

此外，當合並時可組合每個工資表的税後、税前、Roth和追加出資，但是這些出資加起來不得超過參與者薪酬的75%，如計劃文件所定義。追加貢獻是向達到或年滿特定年齡的參與者提供的過多的税前或Roth貢獻。根據IRC的規定，參與者的貢獻額在2023年和2022年日曆年分別限制為22,500美元和20,500美元（包括追加貢獻的30,000美元和27,000美元）。參與者還可以將來自其他符合資格的定義受益或定義損益計劃的分配轉入該計劃。

每個參與者的賬户均計入其貢獻、公司的貢獻和投資收益或損失。由參與者的行動引發的某些行政費用（例如貸款啟動和夜間支票請求）將被收取到個人參與者賬户中，並向所有參與者的賬户收取季度記錄費。參與者有資格從坎貝爾湯公司股票型基金股票支付的股息中以現金或再投資為方式獲得。在2023年和2022年，股息分別以現金支付公司普通股為272,908美元和302,365美元，並計入權益可用於福利變動聲明中的股息收入中。

財務報表説明

2023年12月31日和2022年

參與者，除了太平洋食品公司的一小部分員工之外，都可以立即獲得捐贈和所有公司（和以前的僱主）的貢獻以及實際收益的權益。來自俄勒岡太平洋食品公司的合格參與者，尚未在2019年1月1日作為公司的活動僱員，且在2019年1月1日後重新就業於太平洋食品公司，直到完成三年的歸屬服務後才可獲得先前由太平洋食品公司在太平洋食品公司贊助的401（k）計劃下進行的某些僱主捐贈的產權。

參與者可以從其賬户借出最少$1,000，最多等於其歸屬賬户餘額的50％或$50,000中的較小值。注意期限從一年到五年不等。在合併前斯奈德 - 蘭斯公司退休儲蓄計劃中的註記在用於購買主要住房之前可以延長使用時期，在有效期限內斯奈德 - 蘭斯公司退休儲蓄計劃與該計劃合併，即2020年1月1日。注意根據參與者的行動觸發，例如貸款啟動和夜間支票請求，會對個人參與者的賬户收取一定的行政費用，並向所有參與者的賬户收取季度記錄費。本文所述的參與者有權獲得的權利是可以通過參與者的歸屬賬户餘額提供的權利。在2023年和2022年，如主板上刊載的利率期貨2.00％和2.25％，貸款利率在4.50％至10.50％之間；在2022年，如主板刊登的利率期貨1.75％和2.00％之間，貸款利率在4.50％至9.00％之間。

總體來説

該計劃適用於1974年修訂的《僱員退休收入安全法案》（ERISA）條款。

計劃資產管理

此次翻譯中的“銀行”是錯誤翻譯，應為“信託公司”。

僱主繳納

此次翻譯中的“銀行”是錯誤翻譯，應為“信託公司”。

員工貢獻

此外，對於參與者每個收入期的税後、税前、Roth和追加出資的總和不能超過該計劃文件所定義的參與者薪酬的75％。追加出資是超過特定年齡的參與者提供的税前或Roth出資。按照IRC的規定，參與者的貢獻金額在2023年和2022年日曆年分別限制為22,500美元和20,500美元（包括追加出資的30,000美元和27,000美元）。參與者還可以將其他合格定義受益或籃子中的定義貢獻計劃的分配轉入該計劃。追加出資是超過特定年齡的參與者提供的税前或Roth出資。

參與者可以從其賬户借出最少$1,000，最多等於其歸屬賬户餘額的50％或$50,000中的較小值。注意期限從一年到五年不等。在合併前斯奈德 - 蘭斯公司退休儲蓄計劃中的註記在用於購買主要住房之前可以延長使用時期，在有效期限內斯奈德 - 蘭斯公司退休儲蓄計劃與該計劃合併，即2020年1月1日。注意根據參與者的行動觸發，例如貸款啟動和夜間支票請求，會對個人參與者的賬户收取一定的行政費用，並向所有參與者的賬户收取季度記錄費。本文所述的參與者有資格獲得的權益是可以根據其歸屬賬户餘額提供的權益。在2023年和2022年，如主板上刊載的利率期貨2.00％和2.25％，貸款利率在4.50％至10.50％之間；在2022年，如主板上刊載的利率期貨1.75％和2.00％，貸款利率在4.50％至9.00％之間。

參與者賬户

參與者可以將坎貝爾湯公司股票型基金所支付的公司普通股股息作為現金或再投資回坎貝爾湯公司股票型基金。在2023年和2022年，公司普通股派發的股息分別為272,908美元和302,365美元，並計入福利變動權益可用的淨資產變動表中的股利收入。

兑現

除了一小部分太平洋食品俄勒岡公司的員工外，所有參與者都可以立即獲得捐贈和所有公司及以前僱主的捐贈以及實際收益的權益。在2019年1月1日之前作為公司活動員工並在2019年1月1日後重新就業於太平洋食品俄勒岡公司的太平洋食品俄勒岡公司的合格參與者在完成三年的歸屬服務之前不能獲得太平洋食品俄勒岡公司在太平洋食品俄勒岡公司贊助的401（k）計劃下以前向其支付的某些僱主捐贈的產權。

應收款項

福利支付

參與者可以在退休、僱傭終止或死亡時提取其賬户中利益的價值。如果資金已保留在計劃中兩年或參與計劃五年，仍在公司中活躍工作的參與者可以從其税後和公司匹配賬户取款。年齡在59½歲或以上的活躍參與者還可以從税前賬户中取款而不產生早期取款罰款。符合困難取款要求的參與者可以提取他們的税前繳款。通常，在59½歲之前提取任何金額（除了税後交款）都要繳納提前支取罰款税10%。

離開公司且年齡在55歲以下的參與者可以領取一次性分配或延遲支付，直到達到必需最小分配年齡的次年4月1日。離開公司且年齡在55歲或以上的參與者可以領取一次性分配、分期付款或延遲支付，直到達到必需最小分配年齡的次年4月1日。截至2023年1月1日，必要的最低分配年齡改為73歲。在2023年1月1日之前的必需最低分配年齡為72歲。

沒收賬户

被放棄賬户的餘額在2023年12月31日和2022年分別為1,028美元和1,964美元。這些賬户將用於減少未來公司匹配貢獻並支付其他允許的計劃費用。在2023年和2022年，$20,495和$13,452，分別是被放棄賬户的金額，用於減少公司的配套貢獻和允許的計劃費用。

投資期權

在計劃註冊時，參與者可以按1%遞增地將員工繳款投向計劃提供的各種投資選項，包括共同基金和普通集體信託。在2021年1月1日之前，參與者有資格投資員工繳款到金寶湯公司股票型基金中。在2021年1月1日，金寶湯公司股票型基金關閉了新的投資（包括繳款，互基金轉賬和貸款還款）。但是，仍在金寶湯公司股票型基金中的參與者投資賺取的股息可以再次投資於基金中。未選擇將其貢獻定向到計劃的各種投資選項的參與者的貢獻將自動納入基於他們預期的退休日期的Vanguard Target Retirement基金中。

註釋2 - 重要會計政策摘要

會計基礎

計劃附帶的財務報表是根據美國通用會計準則（“美國GAAP”）中的應計基礎編制的。有些金額在上一年的財務報表中重新分類以符合當前年份的呈現。

使用估計

根據美國GAAP編制財務報表需要計劃管理團隊進行對資產和負債的報告、變更以及潛在的資產和負債的披露所做的估計和假設。實際結果可能與這些估計有所不同。

投資評估

投資以公平價值報告。公平價值是指在測量日當日在市場參與者之間的有序交易中出售資產或支付轉移負債的金額。請參閲第4部分，瞭解公平價值測量的討論。

收入確認

投資的購買和銷售按交易日記錄。股息收益以股息除權日記錄。利息收入按應計基礎記錄。由參與者應收款項的利息記錄在由該筆款項起源的投資選項中。淨增值（減值）包括在購買和銷售以及在年度期間持有的投資中獲得和損失。

福利支付

支付受益金額在發放時計入。

應收款項

由參與者應收款項的未清償本金餘額及任何已到期但未結清的利息計量。拖欠的參與者應收款項按計劃文件的條款記為分配。

第3部分-關聯方和利益相關方交易

該計劃向參與者發行票據，這些票據由參與者的賬户餘額擔保。這些交易符合有關方的交易規則，但根據法定或政府機構豁免，不受ERISA和IRC的禁止交易規則約束。

2023年和2022年與金寶湯公司普通股相關的總市值銷售額分別為$10,621,685和$19,694,709。

該計劃的某些投資由受託人管理，因此這些交易符合與相關方的交易規則。計劃為投資管理人服務所支付的費用包括在投資的公允價值中的淨增值（減值）中。

計劃的某些行政職能由公司的官員和僱員執行。這些官員或僱員沒有因其服務而從計劃中獲得報酬。

第4部分-公平價值測量

公平價值被定義為退出價，即在測量日當日在市場參與者之間出售資產或支付轉移負債的金額。如果有的話，公司使用不調整的報價市場價格來衡量公平價值，並將此類項目分類為第1級。如果沒有報價市場價格可用，則公司基於內部開發的模型來確定公平價值，該模型使用當前市場為基礎或獨立來源的市場參數，例如利率和貨幣匯率。權威準則建立了衡量公平價值的框架，包括用於對衡量公平價值使用的輸入進行分類的層次結構。公平價值層次結構的級別如下：

第1級：與活躍市場中相同的資產或負債的報價價格（未調整）。

第2級：除了包括在第1級中的報價價格以外的輸入，還可以通過對可觀察市場數據的協同驗證而觀察的資產或負債的輸入。

第3級：未觀察到的輸入，其價值基於市場參與者在定價資產或負債時使用的估計或假設。

資產或負債的公平價值衡量級別，取決於對公平價值衡量重要的任何輸入的最低水平。使用的估值技術最大化使用可觀察的輸入並最小化使用不可觀察的輸入。

以下表格總結了計劃在重複評估中以公允價值計量的投資：

下面是資產以公允價值計量的計價方法説明。在2023年和2022年12月31日，這些計價方法沒有發生變化。

共同基金 - 這些投資以基金報告的每日淨資產值 (NAV) 為估值基準進行估值。計劃持有的共同基金是註冊在美國證券交易委員會的開放式共同基金。這些基金要求公佈每日 NAV 並以該價格進行交易。這些投資被分類為 Level 1。

金寶湯股票型基金 - 該基金是一種單位化股票型基金，包括金寶湯公司普通股和投資於臨時投資基金的投資，以提供每日交易流動性。截至2023年和2022年12月31日，金寶湯股票型基金分別持有2,181,663和2,397,113股金寶湯公司普通股，其公允價值分別為94313291美元和1.36036163億美元。該基金的公允價值是根據其衍生的基礎資產的公允價值來確定的，其衍生的基礎資產主要通過相關性或其他方法從可觀察的市場數據中推導或證實。這些投資被歸類到公平價值層次結構的 Level 1。

普通集體信託基金 - 這些投資是使用基金管理員提供的 NAV 進行估值的投資工具。NAV 是基金擁有的基礎資產價值減去負債，然後除以已發行股票的數量。普通集體信託基金的公平市場價值是使用實用權宜方法下的 NAV 確定的，因此不屬於公平價值層次結構表中的任何一層。這些投資沒有參與人的贖回限制。下表提供了普通集體信託基金的其他信息：

注 5 - 計劃終止

儘管公司尚未表達任何打算，但根據計劃和 ERISA 的適用條款，公司有權隨時停止繳納計劃，終止計劃。如果計劃終止，參加者將對其賬户的100%股權。

注 6 - 税收狀況

美國國税局（“IRS”）已於2021年7月22日函告公司，確認該計劃和相關信託按照 IRC 的適用條款進行設計。IRS 認為，該計劃符合條件的基礎是公司採取一個計劃修訂案（該修訂案在其函件日期後90天內提供），公司於 2021年8月24日 通過了這個計劃修訂案。在這方面，計劃修訂案先於其確認函提供給 IRS，用於解決與公司確認信申請相關的某些後續查詢。儘管計劃已經為接收確認函而被修改，並且其後，行政委員會和計劃的税務顧問認為該計劃被設計為並且正在依據 IRC 的適用要求進行操作，因此認為該計劃是合格的，相關信託是免税的。因此，財務報表中不需要對所得税進行任何規定。

根據美國通用會計準則 (U.S. GAAP)，計劃管理人員需評估計劃採取的税務立場，並確定如該計劃採取可能無法通過 IRS 審查的不確定立場，則須確認税項負債。計劃管理員已分析計劃採取的税務立場，並得出結論，截至 2023年和2022年12月31日，沒有采取任何不確定的立場，也沒有預期採取不確定的立場，因而不需要確認負債或在財務報表中披露。計劃接受徵税司的常規審計；無論如何，目前任何時期的税收審計都不存在。計劃管理委員會認為，計劃不再受到2020年之前的所得税檢查的影響。

注 7 - 風險和不確定性

該計劃提供了在各種投資中選擇的投資選項，這些投資投資於股票和債務證券以及其他投資。此類投資面臨利率風險、信用風險、市場風險、經濟變化風險、政治動盪風險、監管變化風險和外匯風險等風險和不確定性。計劃的風險集中度取決於參與者選擇的基金。下表顯示了代表比年度計劃投資的超過 10% 的投資細節：

由於上述投資集中度高以及某些投資存在的風險水平，投資價值可能在短期內發生變化至少有相當的可能性。這種變化可能會影響參與者賬户餘額的價值和披露在淨資產狀態表中的金額。

注8 - 計劃修改、變更和轉移

2022年11月10日，將參與者的Vanguard Extended Market Index機構級別的投資、Vanguard Institutional Index機構級別的投資、Vanguard Total Bond Market Index和Vanguard Total International Stock Index基金轉入 Vanguard Institutional Extended Market Index Trust、Vanguard Institutional 500 Index Trust、Vanguard Institutional Total Bond Market Index Trust和Vanguard Institutional Total International Stock Index Trust的投資中，以降低參與者的投資費用。

注9 - 後續事件

財務報表可發佈的日期為2024年6月21日，後續事件已經評估可否確認或披露。

補充附表

金寶湯公司

401(k)養老計劃

附表2023年5500表

H計劃附表第4行(i) - 資產負債表（年末持有的資產）

截至2023年12月31日

EIN：21-0419870 PN：008

（a）

（b） 發行人、債務人、租賃人或類似方的身份 投資描述

（c） 包括到期日期、利率、抵押品、票面（或一般面值、單位價值等）、所有基金類型等的信息 美國創業板歐洲某個生長股票基金R-6級別 N / R 利息、抵押、面值， 當前價值

(d) 成本

(e) 當前 價值

美國創業板歐洲某個生長股票基金R-6級別

共同基金

不適用

$

59,405,230

美國基金的Growth Fund of America R-6等級

共同基金

無

242,692,391

PIMCO的Real Return Fund機構級別

共同基金

無

6,880,825

PIMCO的Total Return Fund機構級別

共同基金

無

22,122,762

Vanguard的Equity-Income Fund海軍上將股份

共同基金

無

129,073,571

Vanguard的短期債券指數基金機構股份

共同基金

無

30,221,505

貝萊德的短期投資基金

共同信託基金

無

普信集團的小型價值股票信託D

無

共同信託基金

無可用數據

50,179,072

Vanguard Institutional 500 Index Trust

共同信託基金

無可用數據

211,674,765

先鋒機構延長市場指數信託

共同信託基金

無可用數據

86,660,388

Vanguard Institutional Total Bond Market Index Trust

共同信託基金

無可用數據

24,591,577

萬得機構國際股指基金信任

共同信託基金

無可用數據

24,588,818

萬得2020年目標養老信託I

共同信託基金

無可用數據

32,094,169

萬得2025年目標養老信託I

共同信託基金

無可用數據

92,330,949

萬得2030年目標養老信託I

共同信託基金

無可用數據

123,681,514

先鋒養老目標2035信託I

共同信託基金

未評級

115,670,437

先鋒養老目標2040信託I

共同信託基金

未評級

107,461,581

先鋒養老目標2045信託I

共同信託基金

未評級

113,198,314

先鋒養老目標2050信託I

共同信託基金

未評級

108,719,148

先鋒養老目標2055信託I

共同信託基金

未評級

75,558,005

先鋒養老目標2060信託I

共同信託基金

未評級

39,625,202

先鋒養老目標2065信託I

共同信託基金

未評級

15,097,490

領先養老2070信託I

共同信託基金

無

782,975

領先養老收入信託I

共同信託基金

無

19,596,342

*

參與者的應收票據

利率期貨從4.50%到10.50% 到2034年到期

31,040,133

*

金寶湯公司股票型基金

公司股票

無

95,687,679

總費用

$

1,984,783,015

__________________________________________

無 - 參與者指定的投資; 不需要報告成本。

*按ERISA定義的利益相關方

展品索引

 

23.1 獨立註冊會計師事務所的同意書
23.2 獨立註冊會計師事務所的同意書

簽名

該計劃遵循證券交易法案的要求，託管人（或其他管理員工福利計劃的人員）已經授權在此年度報告上簽名。

 

金寶湯公司401（k）養老計劃
簽名：						/s/阿圖爾·加爾
						阿圖爾·加爾
						管理委員會成員