美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
8-K 表格
當前報告
根據第 13 條或第 15 (d) 條
1934 年《證券交易法》
報告日期（最早報告事件的日期）：2024 年 5 月 20 日（
捷普公司
（註冊人的確切姓名如其章程所示）
| （州或其他司法管轄區） 公司註冊的） |
（委員會 文件號） |
（國税局僱主 證件號） |
（主要行政辦公室地址）（郵政編碼）
註冊人的電話號碼，包括區號
（如果自上次報告以來發生了變化，則以前的姓名或以前的地址。）
如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：
| 根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信 |
| 根據《交易法》（17 CFR）第14a-12條徵集材料 240.14a-12) |
| 根據規則進行的啟動前通信 14d-2 (b)根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)） |
| 根據規則進行的啟動前通信 13e-4 (c)根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)） |
根據該法第12（b）條註冊的證券：
| 每個班級的標題 |
交易 符號 |
每個交易所的名稱 在哪個註冊了 | ||
用複選標記表明註冊人是否是 1933 年《證券法》第 405 條（本章第 230.405 條）或 1934 年《證券交易法》第 12b-2 條所定義的新興成長型公司 (§240.12b-2本章的）。
新興成長型公司
如果是新興成長型公司，請用複選標記註明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂的財務會計準則。☐
| 項目 5.02。 | 董事或某些高級職員的離職；董事的選舉；某些官員的任命；某些官員的補償安排。 |
肯尼思·威爾遜的離職
在先前宣佈的與公司政策相關的內部調查完成後，肯尼思·威爾遜於2024年5月18日停止擔任捷普公司（“捷普公司”）的首席執行官兼董事。該調查與Jabil的財務報表或財務報告無關，也不影響其財務報告。在Wilson先生離開董事會（“董事會”）的同時，董事會的規模減少到九名董事。
威爾遜先生於2024年5月18日與Jabil簽訂了分居、釋放和限制性契約協議（“威爾遜協議”）。威爾遜協議包括全面解除威爾遜先生的索賠, 並進一步規定威爾遜先生將受到 (i) 兩年不競爭的約束, 不幹擾以及禁止招攬條款, (二) 持續的合作義務和合理地向Jabil求助, (iii) 不貶低，保密和保密要求，以及 (iv) 在某些法律訴訟中協助捷普的要求（“持續義務”）。作為對索賠和持續債務的全面解除的考慮，威爾遜先生將（a）獲得200萬美元的補助金，減去適用的税款和預扣税，分八個季度分期支付，金額為25萬美元；（b）保留他在2024年歸屬的長期激勵獎勵，該獎勵將根據其條款進行歸屬（“保留的未歸屬LTI獎勵”）。根據《威爾遜協議》應付或支付給威爾遜先生的現金、保留的未歸屬LTI獎勵以及隨後歸屬的任何留存未歸屬LTI獎勵的現金價值將被沒收和收回，如果 (1) 出現違反或威脅違反保密性、非貶損的行為， 非競爭，不拉客，或 不幹擾規定或 (2) 根據威爾遜協議的定義，捷比爾日後發現了可能導致因故解僱的新信息。
上述摘要參照威爾遜協議進行了全面限定，該協議作為附錄10.1附於本表8-K的最新報告，並以引用方式納入此處。
邁克爾·達斯圖爾被任命為首席執行官
2024年5月18日，捷普最近擔任臨時首席執行官兼首席財務官的邁克爾·達斯圖爾被任命為首席執行官。
有關達斯圖爾先生的信息可在捷普於2023年10月20日向美國證券交易委員會提交的10-K表年度報告中找到，並參考該報告納入本第5.02項。
達斯圖爾先生與捷普的任何董事或執行官之間沒有家庭關係，達斯圖爾先生在根據第S-K條例第404（a）項要求申報的任何交易或擬議交易中沒有直接或間接的重大利益。達斯圖爾先生與任何其他人之間沒有任何安排或諒解來推選他為捷普首席執行官。
Gregory B. Hebard 被任命為首席財務官
現任捷普高級副總裁兼財務主管的格雷戈裏·赫巴德先生於2024年5月18日被任命為執行副總裁兼首席財務官。
現年54歲的赫巴德先生自2021年起擔任高級副總裁兼財務主管。他於2009年加入捷普公司，在財務職能部門擔任的職責越來越多，包括在2017年至2021年期間擔任副總裁和高級副總裁兼首席財務官綠點首席財務官，此前曾在2013年至2017年期間擔任財務規劃與分析副總裁。
赫巴德先生與捷普的任何董事或執行官之間沒有家庭關係，根據第S-K條例第404（a）項要求申報的任何交易或擬議交易，赫巴德先生沒有直接或間接的重大利益。赫巴德先生與任何其他人之間沒有任何安排或諒解，因此他被選為Jabil的首席財務官。
Steven D. Borges 被任命為全球業務部門執行副總裁
2024年5月18日，現年56歲的Steven Borges先生從多元化製造服務執行副總裁兼首席執行官的職位上重返全球業務部門執行副總裁兼首席執行官的職位，根據2023年8月21日的相互分離協議和解除協議（“原始協議”）休了花園假。有關博爾赫斯先生的信息可在捷普於2023年10月20日向美國證券交易委員會提交的10-K表年度報告中找到，並參考該報告納入本第5.02項。
博爾赫斯先生與捷普的任何董事或執行官之間沒有家庭關係，根據第S-K條例第404（a）項要求申報的任何交易或擬議交易，博爾赫斯先生沒有直接或間接的重大利益。博爾赫斯先生與任何其他人之間沒有任何安排或諒解，據此他被選為捷普全球業務部門執行副總裁。
博爾赫斯先生和賈比爾於2024年5月19日簽訂了原始協議的修正案（“修正案”）。該修正案將博爾赫斯先生的最後工作日延長至以下日期中最早的日期：（i）雙方共同商定的日期；（ii）賈比爾因任何原因終止其僱用，包括原因（如修正案所定義）；（iii）自願辭職；或（iv）因死亡、殘疾或喪失法律行為能力而終止其工作。該修正案還規定，如果博爾赫斯先生將來因原因解僱以外的任何原因終止工作，他將在離職日期之前獲得為期七個月的園藝假，以協助其職位過渡，並有權按修正案的規定獲得根據原始協議本應支付給他的所有補償。如果因故被解僱，博爾赫斯先生將不會獲得園藝假或根據原始協議本應支付給他的補償。
上述摘要根據該修正案進行了全面限定，該修正案作為附錄10.2附於本8-K表的最新報告，並以引用方式納入此處。
傑拉爾德（“JJ”）Creadon
自2024年5月18日起，傑拉爾德（“JJ”）Creadon不再擔任運營執行副總裁。根據適用的證券披露規則，我們將在未來的申報中披露我們可能與Creadon先生達成的有關其離職的任何安排。
| 項目 8.01。 | 其他活動。 |
另外，賈比爾還任命了其領導團隊的其他幾項任命：
| • | 弗雷德裏克·麥考伊被任命為運營執行副總裁，接替傑拉爾德 “JJ” Creadon。McCoy 先生最近擔任全球業務部門執行副總裁。 |
| • | 馬特·克勞利被任命為全球業務部門執行副總裁。他最近擔任全球業務部門高級副總裁。 |
| • | 安德魯·普利斯特利被任命為全球業務部門執行副總裁。他最近擔任全球業務部門高級副總裁。 |
2024年5月20日，捷普發佈了一份新聞稿，宣佈威爾遜先生離任捷普首席執行官兼董事，任命達斯圖爾先生為首席執行官，任命赫巴德先生為首席財務官，任命博爾赫斯先生為全球業務部門執行副總裁，以及本第8.01項中規定的捷比爾領導團隊的其他任命。Jabil新聞稿的副本作為附錄99.1附於此。
| 項目 9.01。 | 財務報表和附錄。 |
(d) 展品。
| 展覽 沒有。 |
描述 | |
| 10.1*†# | 肯尼思·威爾遜與捷普公司於2024年5月19日簽訂的分離、釋放和限制性契約協議 | |
| 10.2*† | 捷普公司和史蒂芬·博爾赫斯之間的相互分離協議修正案和截至2024年5月19日的釋放 | |
| 99.1 | 2024 年 5 月 20 日的新聞稿 | |
| 104 | 封面交互式數據文件（嵌入在內聯 XBRL 文檔中）。 | |
*隨函提交
†管理合同、薪酬計劃或安排
#Certain 根據 S-K 法規第 601 (b) (10) (iv) 項，本附件的部分內容已被編輯。捷普同意根據要求向美國證券交易委員會補充提供一份未經編輯的證物副本。
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。
| JABIL INC. | ||
| 來自： | /s/ 蘇珊·瓦格納-弗萊明 | |
| 蘇珊·瓦格納-弗萊明 | ||
| 副總裁、高級副總法律顧問兼公司祕書 | ||
日期：2024 年 5 月 20 日