美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

 

8-K 表格

 

當前報告

根據第 13 條或第 15 (d) 條

1934 年《證券交易法》

報告日期（最早報告事件的日期）： 2024年5月15日

 

KOHL'S 公司

（註冊人的確切姓名如其章程所示）

 

 

威斯康星		001-11084		39-1630919
（州或其他司法管轄區） 公司註冊的）		（委員會 文件號）		（國税局僱主 證件號）

 

N56 W17000 Ridgewood Drive 梅諾莫尼瀑布, 威斯康星		53051
（主要行政辦公室地址）		（郵政編碼）

註冊人的電話號碼，包括區號： (262)703-7000

 

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：

 

☐

根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信

 

☐

根據《交易法》（17 CFR）第14a-12條徵集材料 240.14a-12)

 

☐

根據規則進行的啟動前通信 14d-2 (b)根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）

 

☐

根據規則進行的啟動前通信 13e-4 (c)根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）

根據該法第12（b）條註冊的證券：

 

每個班級的標題		交易 符號		每個交易所的名稱 在哪個註冊了
普通股，面值0.01美元		親吻		紐約證券交易所

用複選標記表明註冊人是否是 1933 年《證券法》第 405 條（本章第 230.405 條）或 1934 年《證券交易法》第 12b-2 條所定義的新興成長型公司 (§240.12b-2本章的）。

新興成長型公司 ☐

如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。☐

 

 

 

項目 5.02。

董事或某些高級職員的離職；董事選舉；某些高級職員的任命；某些高級管理人員的補償安排

科爾公司 2024 年長期薪酬計劃

在科爾公司（“公司”）的2024年年度股東大會（“年會”）上，公司的股東批准了科爾公司2024年長期薪酬計劃（“2024年計劃”）。2024 年計劃向公司董事會（“董事會”）的現任和前任僱員以及非僱員成員提供以下類型的獎勵：

 

(i)

股票期權，

(ii)

非典型肺炎，

(iii)

股票獎勵，包括限制性股票和限制性股票單位，

(iv)

性能單位，

(v)

績效份額，或

(六)

替代獎勵。

根據2024年計劃批准的普通股總數為7,65萬股，外加截至2024年3月29日根據先前計劃授予的未償還獎勵的未使用股份，該獎勵不得超過4,785,851股，因此總股數不超過12,435,851股。

參照2024年4月5日提交的附表14A委託書附件A所附的2024年計劃，該委託書以引用方式納入此處，對2024年計劃的上述描述完全符合條件。

 

第 5.07 項。

將事項提交證券持有人表決

 

(a)	該公司的年會於2024年5月15日舉行。

 

(b)	年會上提出的提案的最終投票結果如下：

提案 1 — 選舉董事會提名的11人擔任董事，任期一年，直到他們的繼任者正式選出並獲得資格為止

對該提案的表決結果如下：

 

公司 被提名人		對於		反對		棄權		經紀人 非投票
温迪·阿林		72,640,048		403,275		193,683		73,237,007
邁克爾·J·本德爾		72,154,900		883,727		198,379		73,237,007
耶爾·科塞特		71,524,813		1,510,337		201,857		73,237,007
克里斯汀·戴		72,339,077		698,983		198,946		73,237,007
H. 查爾斯·弗洛伊德		71,447,829		1,590,691		198,486		73,237,007
託馬斯·A·金斯伯裏		72,494,678		541,384		200,944		73,237,007
羅賓·米切爾		72,244,526		794,494		197,986		73,237,007
喬納斯起義		71,203,579		1,829,641		203,786		73,237,007
約翰·E·施利夫斯克		69,562,699		3,468,398		205,909		73,237,007
阿德里安娜·夏皮拉		71,379,128		1,660,961		196,917		73,237,007
阿道夫·維拉戈麥斯		72,617,872		413,152		205,982		73,237,007

提案2 — 關於公司指定執行官薪酬的諮詢投票

對該提案的表決結果如下：

 

對於		反對		棄權		經紀人非投票
67,443,157		5,535,291		258,558		73,237,007

提案3——批准任命安永會計師事務所為截至2025年2月1日的財政年度的公司獨立註冊會計師事務所

對該提案的表決結果如下：

 

對於		反對		棄權		經紀人非投票
85,653,392		4,328,776		270,453		0

提案 4 — 批准科爾公司2024年長期薪酬計劃

對該提案的表決結果如下：

 

對於		反對		棄權		經紀人非投票
68,342,382		4,739,955		154,669		73,237,007

提案 5 — 股東提案 — 企業財務可持續發展報告

對該提案的表決結果如下：

 

對於		反對		棄權		經紀人非投票
4,165,009		68,595,949		476,048		73,237,007

 

(c)

不適用。

 

(d)

不適用。

 

項目 8.01

其他活動

2024年5月15日，公司發佈了一份新聞稿，宣佈了與年會有關的活動。該新聞稿作為附錄99.1附於此，並以引用方式納入此處。

2024 年 5 月 15 日，公司董事會宣佈季度現金分紅為每股 0.50 美元。股息將於2024年6月26日支付給2024年6月12日營業結束時登記在冊的所有股東。宣佈分紅的新聞稿副本作為附錄99.2附於此，並以引用方式納入此處。

 

項目 9.01。

財務報表和附錄

 

(d)

展品

 

展品編號
10.1		科爾公司2024年長期薪酬計劃，參照2024年4月5日提交的附表14A委託書附件A納入
99.1		有關 2024 年 5 月 15 日年會的新聞稿
99.2		有關2024年5月15日股息的新聞稿
104		封面交互式數據文件（嵌入在行內 XBRL 文檔中）

 

簽名

根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。

日期：2024 年 5 月 15 日