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目錄表

美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區，20549
表格10-K
(標記一)  
☒ 根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節提交的年度報告
截至本財政年度止10月31日, 2023
或
☐ 根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節提交的過渡報告
從 到
委員會文件編號：001-37483
惠普企業公司
(註冊人的確切姓名載於其章程)
特拉華州 47-3298624
(述明或其他司法管轄權
公司或組織)		 (税務局僱主
識別號碼)
東莫西奧克斯路1701號春天，德克薩斯州77389
(主要執行辦公室地址)(郵政編碼)
(678)259-9860
(註冊人的電話號碼，包括區號)

______________________________________________________________________________
根據該法第12(B)節登記的證券：
每個班級的標題交易代碼註冊的每個交易所的名稱
普通股，每股面值0.01美元HPE紐約證券交易所

根據該法第12(G)節登記的證券：
無
用複選標記表示註冊人是否為證券法第405條規則中定義的知名經驗豐富的發行人。是 x 不是¨ 
用複選標記表示註冊人是否不需要根據該法第13節或第15(D)節提交報告。是¨ 不是 x
用複選標記表示註冊人(1)是否在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短期限內)提交了1934年《證券交易法》第13或15(D)節要求提交的所有報告，以及(2)在過去90天內是否符合此類提交要求。是 x 不是¨ 
用複選標記表示註冊人是否在過去12個月內(或在註冊人被要求提交此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據S-T規則第405條(本章232.405節)要求提交的每個交互數據文件。是 x 不是¨ 


用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司、較小的報告公司或新興成長型公司。請參閲《交易法》第12b-2條規則中的“大型加速申報公司”、“加速申報公司”、“較小報告公司”和“新興成長型公司”的定義：
大型加速文件服務器☒加速文件管理器☐非加速文件服務器
☐規模較小的報告公司☐
新興成長型公司☐
如果是一家新興的成長型公司，用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。¨
用複選標記表示註冊人是否提交了一份報告，證明其管理層根據《薩班斯-奧克斯利法案》(《美國聯邦法典》第15編，第7262(B)節)第404(B)條對其財務報告的內部控制的有效性進行了評估，該評估是由編制或發佈其審計報告的註冊會計師事務所進行的。x
如果證券是根據該法第12(B)條登記的，應用複選標記表示登記人的財務報表是否反映了對以前發佈的財務報表的錯誤更正。¨
用複選標記表示這些錯誤更正中是否有任何重述需要對註冊人的任何執行人員在相關恢復期間根據第240.10D-1(B)條收到的基於激勵的補償進行恢復分析。¨
用複選標記表示註冊人是否是空殼公司(如該法第12b-2條所界定)。是☐*不是。x
非附屬公司持有的註冊人普通股的總市值為美元18,427根據2023年4月30日普通股最後一次售價計算，百萬美元。
截至2023年12月11日，惠普企業公司已發行普通股股數為 1,3002000萬股。
以引用方式併入的文件
文檔描述 10-K部件
註冊人與其2024年年度股東會議相關的委託聲明部分將根據第14 A條在註冊人2023年10月31日財年結束後120天內提交，通過引用納入本報告第三部分。
 (三)












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目錄表

惠普企業公司
表格10-K
截至2023年10月31日的財年
目錄表
  頁面
第一部分
 
第1項。
業務
2
項目1A.
風險因素
17
項目1B。
未解決的員工意見
32
項目1C。
網絡安全
32
第二項。
屬性
32
第三項。
法律訴訟
32
第四項。
煤礦安全信息披露
32
第II部
 
第5項。
註冊人普通股市場、相關股東事項與發行人購買股權證券
33
第6項。
[已保留]
34
第7項。
管理層對財務狀況和經營成果的探討與分析
35
項目7A。
關於市場風險的定量和定性披露
60
第8項。
財務報表和補充數據
61
第9項。
會計與財務信息披露的變更與分歧
129
項目9A。
控制和程序
129
項目9B。
其他信息
129
項目9C。
關於妨礙檢查的外國司法管轄區的披露
130
第三部分
 
第10項。
董事、高管與公司治理
131
第11項。
高管薪酬
131
第12項。
某些實益擁有人的擔保所有權以及管理層和相關股東的事項
131
第13項。
某些關係和相關交易，以及董事的獨立性
131
第14項。
首席會計費及服務
131
第四部分
 
第15項。
目錄表
132
人力資本資源
在HPE，我們通過我們的宗旨團結在一起，那就是改進人們的生活和工作方式。我們相信，技術最大的希望在於它帶來積極變化的潛力。這是我們在HPE做出的每一個決定的路標。我們相信，這不僅有助於引導我們對社會的貢獻，而且具有很好的商業意義。我們的公司始終努力成為創新的引擎，截至2023年10月31日，我們的約62,000名員工為我們的技術使我們的客户能夠通過自動駕駛車輛實現有意義的成果而感到自豪，如治癒疾病、實現農業現代化、解決世界飢餓問題以及實現交通民主化。
137
我們的文化
138



-我們認識到人才和文化對HPE的成功和我們實現目標的能力至關重要。我們對推動我們成功的價值觀充滿熱情，這就是為什麼我們相信應該對我們的團隊成員以及我們生活和工作的社區進行投資。我們已經確定了指導我們日常領導的四個關鍵文化信念：加快下一步行動，大膽行動，“是我們能做到的力量”，以及成為一股向善的力量。我們將這些信念植根於根深蒂固的DNA中，這種DNA將客户放在第一位，使我們能夠合作、創新和誠信行事。HPE一直致力於將這些價值觀內化為充滿活力的文化，創造卓越的團隊成員體驗和高度敬業的員工隊伍，推動我們的溝通、獎勵計劃、人才/績效計劃和工作環境的改善。通過這些努力，我們的目標是為我們的所有團隊成員培養一種協作、包容和鼓舞人心的體驗，並使HPE成為人才的目的地，同時為我們的團隊成員創造高績效和增長機會，為我們的客户創造創新和卓越。在上述過程中，我們不斷尋求團隊成員的反饋，以更好地瞭解和改進他們的體驗，並確定繼續加強我們文化的機會。我們最新的全球敬業度調查顯示了這些有意的努力是如何產生影響的，回覆率為86%，我們的整體員工敬業度指數(旨在衡量團隊成員敬業度的指數)為83%。超過84%的受訪者會推薦HPE作為一個很棒的工作場所，88%的人表示他們為HPE工作感到自豪。

多樣性、公平性和包容性(Dei)-
我們致力於創造一個無條件包容的工作場所，並通過使我們的員工、客户和社區在數字時代取得成功來捕捉推動我們生活和工作方式的想法和觀點。這是因為，通過利用我們的技術和團隊成員的潛力，我們可以推動創新，推動變革，成為一股向善的力量。年度抱負目標將推動在招聘渠道中保持一致的代表性，以符合所有人口的市場可獲得性。到2023財年結束時，全球女性高管在我們員工隊伍中的比例比上一年增加了1.9個百分點，在全球各級女性團隊成員中的比例都有所增加。我們還將美國代表性不足的少數族裔的比例整體提高了2.3個百分點。我們也致力於通過在團隊成員生命週期的不同時間點採用以數據為導向的方法來交付我們對公平的關注，以評估和改進我們的多樣性、公平和包容性努力。我們年度全球參與度調查中的Dei指數繼續顯示，我們不同種族的團隊成員的參與度得分很高
1
領導力標準清楚地表明，所有人的領導者都應該不斷髮展他們的包容性領導敏鋭。我們的董事會、首席執行官(“CEO”)和執行委員會預計將為Dei樹立高標準的榜樣，並通過強有力的治理和監督領導可持續的變革。自2018年以來，我們一直致力於提高透明度，公開披露更多關於HPE多樣性、公平性和包容性的信息和數據，包括平等就業機會報告數據。

人才
-我們大力投資，努力吸引、培養和留住最優秀的人才。我們致力於在團隊成員職業生涯的所有階段培養他們，我們通過溝通明確的目標和戰略、設定透明的目標、推動問責、不斷評估、發展和提升人才以及推進領導力驅動的人才戰略來做到這一點。我們行業和公司的活力使團隊成員能夠在他們目前的角色中成長並培養新的技能。在過去的一年裏，我們的大約62,000名團隊成員完成了超過820,700項在線和講師指導的課程，涵蓋了廣泛的類別-領導力、包容性和多樣性、專業技能、技術和合規。HPE致力於發現和培養下一代最高領導層，特別關注多樣化和技術性人才。我們與首席執行官和執行委員會成員一起進行深入的年度人才和繼任審查。這一進程的重點是加快人才培養，加強繼任渠道，並提高我們最關鍵角色的多樣性代表性。
薪酬公平
-我們認為，無論性別、種族或其他個人特徵如何，人們都應該根據自己的工作和方式獲得公平的報酬。我們堅持促進同工同酬的政策，並定期審查我們的全球薪酬做法，以期根據團隊成員的經驗和責任向擔任類似角色和地點的團隊成員支付薪酬。我們與獨立的第三方專家合作，進行年度薪酬評估，並確定我們目前的狀態與我們為所有團隊成員提供公平薪酬待遇的目標之間存在的無法解釋的差距。如果這些審查在全國範圍內發現了這種差距，我們就會調整薪酬，以消除差距。由於我們的努力，我們最近的薪酬公平審查表明，我們已經實現了男女團隊在基本工資和獎金目標方面的薪酬平等
目錄表
美國(包括代表性不足的種族)、英國和印度的成員，考慮到職稱、任職時間、經驗和地點。我們在其他國家進行了一些薪酬分析，以提供有競爭力和公平的薪酬，並打算在允許的情況下，將類似的第三方薪酬評估納入我們現有的程序。
適合你生活的工作
這項於2019年啟動的全球計劃是HPE如何投資於我們的文化並創造團隊成員體驗的重要例子，旨在使HPE成為行業最優秀人才的首選目的地。它包括行業領先的帶薪育兒假計劃(至少6個月)，為新父母或過渡到退休的團隊成員提供兼職工作機會，以及允許團隊成員每年四次全週五休假以專注於他們的健康。HPE全球健康計劃是一項全面的計劃，通過為團隊成員提供計劃和資源來促進整體健康和福祉，這些計劃和資源可根據團隊成員的需求提供靈活性，同時繼續交付關鍵業務成果。該計劃由四大支柱組成：身體健康、經濟健康、心理和情感健康以及社區健康。此外，我們還為大多數團隊成員提供混合工作環境，鼓勵每週有兩天呆在辦公室進行協作。
總獎勵
-HPE需要一支才華橫溢的員工隊伍，並致力於提供具有市場競爭力和績效的總回報，旨在推動創新和卓越運營。我們的薪酬計劃、做法和政策反映了我們對獎勵符合並推動股東價值的短期和長期業績的承諾。直接薪酬總額通常定位在市場中值的競爭範圍內，並根據任期、技能、熟練程度和業績進行差異化，以吸引和留住關鍵人才。
董事會監督
-我們的董事會在監督我們的人力資本管理戰略和計劃方面發揮着積極的作用。
2
我們的人力資源和薪酬委員會對我們的人力資源和勞動力管理項目進行監督，包括但不限於與企業文化、薪酬計劃和政策、多樣性和包容性以及人才獲取、發展和留住相關的項目。

HPE強大而健康的文化對於加快我們的客户和合作夥伴的下一步發展以及我們公司的成功至關重要。我們相信，一支精力充沛、更加投入的員工隊伍將推動我們的轉型和發展能力，這反過來將為惠普企業的下一個篇章提供動力。
我們的業務部門、產品和服務
我們的業務分為六個可報告的業務部門：計算、高性能計算和人工智能、存儲、智能邊緣、金融服務和企業投資等。在過去三年中，每個細分市場中每年佔我們綜合淨收入10%以上的類似產品類別如下：2023財年-計算產品、智能邊緣產品、HPC和AI產品
2022財年-計算產品、計算服務、智能邊緣產品2021財年-計算產品、計算服務、存儲產品.該公司擁有
一個客户，佔公司2023財年總淨收入的11%，主要在智能邊緣和計算領域。我們部門的淨收入、業務收益和資產的摘要可以在我們的合併財務報表第二部分第8項的附註2“部門信息”中找到。對某些可能影響我們業務的因素的討論在第1A項“風險因素”中闡述。
算出我們的計算產品組合既包括用於多工作負載計算的通用服務器，也包括針對工作負載優化的服務器，可為要求苛刻的應用程序提供最佳性能和價值。該產品組合包括我們安全、多功能的HPE ProLiant機架式和塔式服務器，以及HPE Synergy，這是一種可組合的基礎設施，適用於傳統和雲本地應用程序。HPE ProLiant服務器是業界增長最快的工作負載的計算基礎，包括AI推理、超融合基礎架構(“HCI”)、虛擬工作空間和數據管理。計算產品還包括運營和支持服務以及HPE Greenlake for Compute。HPE Greenlake for Compute提供靈活的基於消費的計算即服務IT基礎架構
3
通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺。

高性能計算與人工智能
我們的HPC和AI業務提供由軟件和硬件組成的集成系統，旨在為全球政府、研究機構和商業客户解決高性能計算(HPC)、人工智能(AI)、數據分析和交易處理工作負載。 - 目錄表
我們的解決方案分為以下兩類：高性能計算解決方案和數據解決方案。HPC產品組合包括HPE Cray EX、HPE Cray XD(以前稱為HPE Apollo)和聚合邊緣系統(以前稱為Edge Compute)硬件、軟件和數據管理設備，通常作為超級計算系統銷售，包括艾級超級計算機(可處理10每秒浮點計算)，支持數據密集型模擬和大規模AI應用。數據解決方案產品組合包括任務關鍵型計算產品組合和HPE不間斷。關鍵任務計算產品組合包括用於關鍵應用的HPE Superdome Flex和HPE Integrity產品系列，包括大型企業軟件應用程序和數據分析平臺。HPE NonStop產品組合包括高可用性、容錯軟件和設備，可為需要大規模和高可用性的信用卡交易處理等應用提供支持。作為我們系統的一部分，HPE提供了一套軟件產品，包括人工智能支持的技術，旨在將數據轉化為隨時可用的、可操作的信息，以推動客户的增長和創新。我們的解決方案專注於使客户能夠開發和部署人工智能模型，例如跨培訓、調優和推理的大型語言模型(LLM)。其中包括為AI模型準備數據，然後使用我們的開源機器學習平臺訓練這些AI模型所需的軟件堆棧。
HPC和AI產品還包括運營和支持服務，無論是隨我們的系統一起銷售還是作為獨立服務出售。我們還通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺提供大多數AAS解決方案，包括用於低成本管理的HPE Greenlake。憑藉人工智能驅動的產品和針對採用HPE Greenlake消費模式的混合雲環境而構建的產品，我們為我們的客户提供了合適的工作負載優化的數據和洞察開發目的地。HPC&AI收入的一部分來自對政府實體的銷售，這些實體受到政府實體便利的條款和權利的約束。這些條款和權利在某些情況下包括對未來資金撥款的依賴，以及視未能實現某些里程碑而定的終止權。關於與政府實體的合同有關的某些風險的討論，見項目1A中的“風險因素--與聯邦、州、省和地方政府的合同受到可能對我們的業務產生不利影響的若干挑戰和風險”。 存儲
HPE存儲正在通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺和數據基礎架構轉變存儲即服務和雲數據服務的客户體驗，使客户能夠通過雲運營體驗簡化IT並釋放更高級別的敏捷性。客户體驗轉型還包括通過HPE InfoSight和HPE Cloud物理實現的AI和數據驅動智能。客户可以快速存儲數據併為應用程序提供高可用性，進一步保護其跨混合雲的數據不受勒索軟件和網絡威脅的影響，並獲得跨私有云、公共雲和多雲環境的數據移動性。
存儲提供數據存儲和數據管理產品，其中包括使用HPE Alletra存儲產品組合的雲本機主存儲、使用HPE Greenlake for Private Cloud Business Edition按需提供的自助式私有云、使用HPE Greenlake用於數據塊存儲、使用HPE Greenlake用於文件存儲的數據存儲和數據管理服務、使用Zerto進行災難恢復和勒索軟件恢復、使用HPE Greenlake提供備份和恢復的數據保護服務，以及在HPE Alletra 4000數據存儲服務器系列上運行的大數據解決方案。存儲還為非結構化數據和分析工作負載以及傳統磁帶、磁盤產品和存儲網絡提供解決方案。存儲還通過HPE InfoSight和HPE Cloud物理提供數據驅動型智能，以及通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺提供的運營和支持服務以及數據管理解決方案。
智能邊緣
•智能邊緣業務由以下產品組合組成
•安全
•以Aruba品牌運營的邊緣到雲解決方案，包括有線和無線局域網(“局域網”)、園區、分支機構和數據中心交換、軟件定義的廣域網絡、網絡安全以及相關服務，可為任何規模的企業提供安全連接。智能邊緣解決方案的主要業務驅動因素是隨時隨地的工作環境、移動性和物聯網(IoT)設備連接。從邊緣生成的數據中獲得的洞察力是推動新業務成果和體驗的關鍵。
HPE Aruba網絡產品組合包括Wi-Fi接入點、交換機和網關等硬件產品。HPE Aruba網絡軟件和服務產品組合包括基於雲的管理、網絡管理、網絡訪問控制、軟件定義的廣域網絡、網絡安全、分析和保證、位置服務軟件以及專業和支持服務，以及通過用於智能邊緣產品組合的HPE Greenlake邊緣到雲平臺的AAS和消費模式。 目錄表
我們還提供Aruba ESP(或邊緣服務平臺)，它採用本地雲方法來幫助客户滿足其跨園區、分支機構、數據中心和遠程員工環境的連接、安全和財務要求，涵蓋有線、無線局域網和廣域網絡的方方面面。
金融服務
金融服務(“FS”)為客户提供靈活的投資解決方案，如租賃、融資、IT消費、公用事業項目和資產管理服務，以促進獨特的技術部署模式和從惠普企業和其他公司獲得完整的IT解決方案，包括硬件、軟件和服務。FS還支持針對內部靈活消費模式的金融解決方案，例如我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺。為了提供靈活的服務和能力，支持整個IT生命週期，FS與全球客户合作，幫助建立投資戰略，增強他們的業務敏捷性，支持他們的業務轉型。FS為大型企業客户和渠道合作伙伴提供了廣泛的投資解決方案能力選擇，併為中小企業、教育和政府實體提供了一系列財務選擇。企業投資和其他
公司投資和其他業務包括諮詢和專業服務(A&PS)業務，主要提供諮詢主導服務、HPE和合作夥伴技術專長和諮詢、實施服務以及複雜的解決方案參與能力；通信和媒體解決方案業務(CMS)，主要向電信業提供軟件和相關服務，包括Athonet，向企業和通信服務提供商提供專用移動核心網絡；HPE軟件業務，提供HPE Ezmeral軟件容器平臺和HPE Ezmeral軟件數據結構；OpsRamp，為託管服務提供商和企業IT團隊提供軟件即服務平臺，以監控和管理他們的雲和內部(“混合”)基礎設施；以及惠普實驗室，負責研發。
管段重新對齊
4
自2023年11月1日起生效

為了使我們的部門財務報告更貼近我們當前的業務結構，我們建立了一個新的可報告部門，混合雲，其中包括我們的歷史存儲部門、HPE Greenlake Flex Solutions(通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺提供靈活的即服務IT基礎設施，以前在Compute和HPC&AI部門中報告)、私有云和軟件(以前在公司投資和其他部門中報告)。此外，在截至2023財年末的HPC和AI部門的財務業績中報告的某些產品和服務將在計算和混合雲部門報告，而最近收購的Athonet業務和我們的CMS業務的某些組件將在公司投資和其他部門的財務業績中報告(截至2023財年末)將在智能邊緣部門報告。從2024財年第一季度開始，我們將在重新調整的六個可報告部門下報告我們的業績。18我們的優勢
我們相信，我們擁有許多使我們有別於競爭對手的競爭優勢，包括：
邊緣到雲戰略和解決方案以獨特的方式解決客户挑戰。
隨着數據的增長和發展，以及企業變得越來越分散，HPE的邊緣到雲策略經過了獨特的設計，使客户能夠安全地訪問、控制和最大化其所有工作負載和數據資產的價值，以加快業務成果。HPE Greenlake邊緣到雲平臺是一個開放、安全、完全集成的平臺，可提供跨邊緣、數據中心、主機託管和雲的統一體驗。它是自動化的，易於使用，可根據需要擴展和縮減容量。它提供真正的按使用付費消費，因此客户只需為他們使用的內容付費，他們可以通過我們的HPE託管服務產品為他們管理整個混合雲體驗。
全面的產品組合。
我們擁有獨特的行業領先的邊緣到雲解決方案和功能組合，幫助加快我們客户的數字轉型。我們將我們的軟件定義的基礎設施和服務能力結合在一起，提供我們認為是IT行業最強大的企業解決方案組合。我們能夠提供全面的IT戰略，並通過我們的高質量產品以及高價值的諮詢和支持服務將客户的數據從邊緣連接到雲，這是我們的主要優勢之一。
差異化的消費型IT解決方案，創造不斷增長的商機。
各種規模的企業都在尋求數字化轉型，以開發下一代雲原生應用程序，根據其數據創建可操作的洞察力，並推動業務增長，但它們面臨許多挑戰，包括缺乏內部IT技能、有限的預算和融資選擇，以及在選擇最能滿足其需求的技術基礎方面缺乏靈活性。基於消費的IT通過提供更高的敏捷性為這些挑戰提供瞭解決方案，使人們能夠通過利用數據洞察從管理基礎設施轉向推動創新，同時消除 目錄表 與基礎設施過度配置相關的資本和運營費用。HPE在提供真正的基於消費的IT體驗方面具有明顯的差異化。
開放平臺。
5
世界正在從大型數據中心的集中化和封閉式方法轉變為未來的到處都是高度分散和分佈式的數據中心。這種轉變需要一個統一的雲平臺，能夠將敏捷性和智能放在客户的數據源附近，以在任何地方創建實時洞察。我們相信，雲體驗應該是開放和無縫的，跨越我們客户的所有云，而不是要求客户被鎖定在雲堆棧中。

多年的創新路線圖和強勁的資產負債表。
 我們從事技術和創新業務已有80多年的歷史。我們龐大的知識產權組合和全球研發能力是更廣泛的創新路線圖的一部分，旨在幫助組織利用不斷擴大的可用數據量，並利用雲、人工智能、超級計算和網絡安全等最新技術發展，以推動現在和未來的業務轉型。我們還擁有強大的資產負債表和流動性狀況，為利用收購機會提供了財務靈活性和速度。
全球分銷和合作夥伴生態系統。
我們是在複雜的多國家、多供應商和/或多語言環境中為我們的客户提供創新技術解決方案的專家。我們擁有業內最大的上市能力之一，包括一個龐大的渠道合作伙伴生態系統，這使我們能夠向世界上幾乎任何地方的客户營銷和交付我們的產品。我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺為我們的合作伙伴提供開放的雲應用編程接口，使他們能夠更好地向客户提供他們獨特的解決方案。
定製財務解決方案。
通過我們的FS部門，我們通過幫助客户釋放資本、從舊資產中獲取價值、實現可持續發展目標、投資於新技術即服務以及經受住金融波動，幫助客户創建投資能力以加快轉型。FS也是我們基於消費的IT模式的推動者，它幫助我們在客户合同期限內分攤前期解決方案成本。通過金融服務的技術更新中心，我們正在幫助客户實現自己的可持續發展目標，在2022財年收回300多萬項IT資產，並翻新超過82%的資產以供重複使用。
經驗豐富的領導團隊。我們的管理團隊在業績和執行方面有着廣泛的記錄。我們由總裁和首席執行官安東尼奧·內裏領導，他在開發變革性商業模式、打造全球品牌以及推動科技行業持續增長和擴張方面擁有成熟的經驗。Neri先生的經驗包括在HPE和惠普公司(Hewlett-Packard Company，簡稱惠普公司)工作超過25年。擔任各種領導職務。我們的高級管理團隊在本行業擁有多年經驗，在企業IT業務和我們競爭的市場方面擁有廣泛的知識和經驗。
銷售、市場營銷和分銷
我們根據上述細分市場管理我們的業務並報告財務結果。我們的客户由商業和大型企業集團組成，包括商業和公共部門企業，購買我們的產品、解決方案和服務可能由我們直接或通過各種合作伙伴間接完成，包括：
•向目標客户羣銷售我們的產品和服務的經銷商，通常是通過他們自己的增值產品或服務；向經銷商提供我們的解決方案的分銷合作伙伴；
•原始設備製造商(OEM)將我們的產品和服務與自己的產品和服務相集成，並銷售集成解決方案；獨立軟件供應商，為客户提供專業的軟件產品，並經常協助我們向購買其產品的客户銷售我們的產品和服務；
•系統集成商，提供設計和實施定製IT解決方案的專業知識，並經常與我們合作，以擴展他們的專業知識或影響我們產品和服務的銷售；以及提供不同級別的管理和IT諮詢，包括一些系統集成工作的諮詢公司，通常在需要我們獨特的產品和服務的客户解決方案上與我們合作。
6
我們通過直銷或渠道進行的業務組合因業務和地區而異。我們認為，客户的購買模式和不同的地區市場狀況要求我們相應地調整我們的銷售、營銷和分銷工作。除了在我們的直接和間接業務中確定效率和生產率提升外，我們還專注於推動我們覆蓋的深度和廣度。這導致了一種組合的市場模式，在這種模式下，我們在多個國家/地區擁有直接銷售業務，而我們在其餘國家/地區通過純渠道模式銷售和交付我們的產品、解決方案和服務。在那些我們擁有直接銷售業務的國家/地區，我們遵循兩種銷售運營模式，一方面是針對高速、交易性硬件銷售的單獨進入市場路線，另一方面是

目錄表
•另一方面，對於服務和解決方案。此外，我們通常指派一名客户經理來管理我們整個業務與大型企業客户以及與大型公共部門客户的關係。客户經理由具有產品和服務專業知識的專家團隊提供支持。對於其他客户，我們的業務與商業和公共部門領域的目標客户較小的商業經銷商合作管理關係。製造和材料
•我們利用世界各地大量的外包和合同製造商來製造我們設計的產品。使用外包和合同製造商旨在為我們的產品創造成本效益和縮短上市時間，並在我們的供應鏈和流程中創造製造靈活性。在某些情況下，第三方OEM生產我們以我們的品牌購買和轉售的產品。除了使用外包和合同製造商外，我們目前還利用從廣泛供應商那裏獲得的零部件和組件製造有限數量的成品。在歷史上，我們利用兩種主要方法來滿足產品需求：按訂單製造產品和按訂單配置產品。我們通過生產大量的基本產品配置來製造產品，以最大限度地提高製造和物流效率。或者，按訂單配置產品使設備能夠匹配客户的特定硬件和軟件定製要求。我們在按訂單生產產品和按訂單配置產品的庫存管理和分銷實踐中，試圖通過在向客户銷售或分銷產品之前接受庫存交付和製造，將庫存持有期降至最低。
•我們從大量供應商處採購材料、供應品和產品組件。對於我們的大多數產品，我們都有現有的替代供應來源，或者這種替代供應來源隨時可用。然而，我們確實依賴單一來源供應商提供某些定製部件(儘管其中一些來源在中斷的情況下在多個地點有業務)，而單一來源供應商的中斷或損失可能會推遲某些產品的生產。在某些情況下，我們的單一來源供應商(例如，英特爾和AMD作為某些x86處理器的供應商)也是整個市場的單一來源供應商；與這些供應商的中斷將導致整個行業的混亂，因此與我們的競爭對手相比，我們不會處於不成比例的劣勢。與IT行業的其他參與者一樣，我們通常通過一攬子採購訂單和計劃採購訂單相結合的方式獲取材料和組件，以支持我們平均90至120天的需求。由於供應商地理位置集中的某些事件，我們不時會遇到無法從多個來源獲得的某些組件的價格波動或供應限制。必要時，我們往往能夠在公開市場上以稍高的價格獲得稀缺零部件，這可能會對我們的毛利率產生影響，但通常不會擾亂生產。我們還在預計供應受限的情況下獲取零部件庫存，或與供應商達成長期定價承諾，以改善供應的優先級、價格和可用性。見項目1A中的“風險因素--我們依賴第三方供應商，如果我們不能妥善管理我們與供應商的關係，我們的財務結果可能會受到影響”。
•由於這場大流行，世界各地對電子元件的需求在許多不同的技術部門激增，導致整個行業對許多電子元件的短缺。雖然許多部件的供應現在正在恢復，但預計一些短缺仍將持續，主要是因為更多樣化的部門對某些部件產生了新的需求，而供應商沒有進行相應的能力投資來滿足新的需求。我們繼續依靠積極主動的庫存緩衝措施，以便為這些組件的供應做好準備。我們打算根據市場需求採取適當的額外庫存行動，並計劃繼續利用與我們供應商的強大合作伙伴關係和長期協議。積壓
•積壓是指截至本報告所述期間尚未開展工作或貨物尚未交付的本期間或以前期間的訂單價格。全球大流行導致對電子設備的空前需求，再加上相關的全行業供應限制和通脹壓力，導致供應鏈環境充滿挑戰。此外，大流行的持久影響繼續發揮作用，對全球物流環境造成持續延誤。我們在2022財年經歷的訂單增加水平在整個2023財年總體上一直在下降，因為供應鏈限制得到緩解(儘管挑戰仍然存在)，我們整個投資組合的需求不均衡地疲軟(這是供應鏈動態改善的結果，也是客户消化之前較大訂單的結果)。對整個行業供應限制的輕微改善有助於緩解我們最近遇到的某些供應鏈挑戰，包括供應增加以及材料和物流成本降低。材料成本趨勢取決於實際最終用户需求和供應動態的強弱，這將繼續發展，並最終影響成本的轉換
目錄表
環境影響我們的定價行為，從而影響我們的經營業績。由於貨運網絡的快運和整體運費成本下降，物流成本從以前的較高水平繼續下降。
•國際
•我們的產品和服務遍佈全球。我們相信，地理多樣性使我們能夠在全球範圍內滿足客户的需求，利用全球員工的業務和技術專長，為我們的運營提供穩定性，提供可能抵消地理經濟趨勢的收入來源，併為我們提供進入成熟產品新市場的機會。
•我們的國內和國際業績摘要載於我們合併財務報表第二部分第8項的附註2“分部信息”。2023財年，我們總淨收入的大約64%來自美國以外的銷售。
•有關本公司國際業務所涉及的某些風險的討論，請參閲本公司合併財務報表第I部分第1A項“市場風險的定量及定性披露”及第II部分第8項附註13“金融工具”中的“風險因素--由於本公司業務、政治或經濟變化的國際性，以及適用於國際交易的法律及監管制度或其他因素可能損害本公司未來的收入、成本及開支及財務狀況”，以及“風險因素-本公司受外幣匯率波動影響”。
•研究與開發
•創新是我們文化的關鍵要素，也是我們成功的關鍵。我們的研發努力(“R&D”)專注於設計和開發能夠預見客户不斷變化的需求和慾望以及新興技術趨勢的產品、服務和解決方案。我們的努力還集中在確定我們認為可以做出獨特貢獻的領域，以及在哪些領域與其他領先的技術公司合作將利用我們的成本結構並最大化我們客户的體驗。
2023財年的研發支出為23億美元，
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2022財年和2021財年分別為20億美元。我們預計，未來我們將繼續投入大量研發支出，以支持創新、高質量的產品、服務和解決方案的設計和開發，以保持和增強我們的競爭地位。

該公司目前正在進行的研發工作包括以下舉措：
在Compute，我們正在開發高質量的下一代計算解決方案(服務器、服務器連接選項和軟件)，這些解決方案集成了最新的行業技術，與HPE的其他創新相結合，以符合我們客户的要求。在軟件即服務領域，我們正在開發基於雲的本地雲服務器管理解決方案，以補充我們現有的產品組合。
在HPC和AI方面，我們的研發投資專注於開發高性能網絡、液體冷卻、人工智能平臺及其在低成本管理、可擴展存儲系統以及高性能存儲和數據解決方案方面的應用新技術，這些都是我們差異化產品的基礎。我們還開發高性能計算和人工智能開發工具和軟件、雲本地和可擴展的集羣管理軟件以及交易處理軟件。這些研發努力對我們的競爭優勢至關重要，並使我們能夠成功交付世界上第一臺艾級超級計算機。HPC&AI還與應用研究集團惠普實驗室合作，在那裏我們投資於長期技術進步，包括人工智能軟件、先進系統架構、網絡和光子學。我們還與政府和商業研究機構合作，並在其中許多領域共同投資。惠普實驗室的工作有助於我們考慮未來商業化的一系列技術，包括量子計算及其與高性能計算的關係。我們開發的所有產品都是以消費模式交付的，包括集成到我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺，例如HPE Greenlake for LLMS產品。
在存儲和數據管理領域，我們繼續發展產品組合，以通過客户的混合雲部署為客户帶來雲運營體驗。HPE專注於幫助客户簡化在本地、邊緣和公共雲中管理存儲並保護其數據和工作負載的方式。通過利用HPE Greenlake邊緣到雲平臺進行基於雲的統一管理，我們轉變了客户使用和管理存儲的方式，同時提供強大的數據保護和私有云解決方案。在2023財年，我們擴展了存儲產品組合，以提供軟件定義的分類存儲服務，其中包括用於數據塊存儲的HPE Greenlake和用於文件存儲的HPE Greenlake。隨着對簡化日常管理和雲數據保護的重視程度不斷提高，HPE Greenlake for Private Cloud Business Edition為以下兩方面提供了統一的虛擬機到基礎架構管理：
目錄表
內部和公共雲環境。通過添加用於災難恢復的HPE Greenlake和用於備份和恢復的HPE Greenlake，客户可以訪問提供雲數據保護的全套產品。
在智能邊緣，我們正在投資廣泛的網絡和安全功能組合，以滿足遠程用户、分支機構、園區、數據中心和雲使用案例。我們正在擴展我們的無線接入產品組合，以包括4G、LTE和5G蜂窩，以補充我們在Wi-Fi、藍牙和Zigbee方面的領先地位，重點是混合部署。我們通過最近收購安全服務邊緣提供商Axis Security擴大了我們的安全投資，並正在將安全與我們的軟件定義的廣域網(SD-WAN)功能相集成，以提供單一供應商的安全訪問服務邊緣解決方案。在我們的以太網交換機產品組合中，我們正在投資新的數據中心網絡平臺和功能，以擴大我們在核心市場內的總潛在市場。
我們正在利用HPE Greenlake邊緣到雲平臺來提供對我們的AAS功能的一致訪問，並支持新的網絡即服務業務模式。我們還在自動化、機器學習和基於人工智能的網絡運營方面進行投資，以優化用户體驗和提高運營商效率，例如我們的本地雲Aruba Central雲服務，該服務為我們的整個產品組合提供可管理性，包括無線局域網、園區和數據中心交換機以及SD-Branch。
在惠普實驗室，除了上述與HPC和AI相關的工作外，我們還與其他HPE業務部合作，專注於顛覆性創新和應用研究，以提供差異化的知識產權。我們的創新議程專注於開發系統架構、網絡、人工智能、加速器、量子計算、硅光子學和可持續發展領域的技術。我們還將繼續投資於我們的硅設計能力，以加快我們技術的開發和交付。
有關我們研發活動所伴隨的風險的討論，請參閲項目1A中的“風險因素--如果我們不能成功地執行我們的市場進入戰略，包括我們正在向以AAS消費為基礎的商業模式的過渡，我們的業務和財務業績可能會受到影響”。
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專利

我們的總體政策是，對於那些可能被納入我們的產品和服務的發明，或者獲得這些專有權利將提高我們的競爭地位的發明，我們將尋求專利保護。截至2023年10月31日，我們的全球專利組合包括約13,000項已頒發和正在申請的專利。
專利的有效期通常為自申請之日起最長20年。由於我們的專利組合是隨着時間的推移而建立起來的，因此我們專利組合中各個專利的剩餘條款各不相同。我們相信，我們的專利和專利申請對於保持我們產品和服務的競爭差異化、增強我們在我們選擇參與的市場銷售我們的產品和服務的行動自由以及最大化我們的研發投資回報至關重要。沒有一項專利本身對我們整個公司或我們的任何業務部門都是必不可少的。
除了開發我們的專利組合外，我們還在我們認為合適的情況下從第三方獲得知識產權許可。當我們認為這些安排符合我們的利益時，我們也已經並將繼續根據我們的專利向其他人授予許可證和其他權利。這些許可安排包括與第三方的多個交叉許可。
關於知識產權帶來的風險的討論，見項目1A中的“風險因素--如果我們不能繼續開發、許可或執行我們的企業所依賴的知識產權，我們的財務業績可能會受到影響”和“--我們的產品和服務部分依賴於第三方許可的知識產權和技術”。
季節性
有時，我們銷售產品、服務和解決方案的市場會經歷疲軟的經濟狀況，這可能會對銷售產生負面影響。我們在產品和服務的銷售中經歷了一些季節性趨勢。例如，歐洲的銷售在夏季往往較為疲軟。見項目1A中的“風險因素--我們不均衡的銷售週期和供應鏈中斷使規劃和庫存管理變得困難，未來的財務結果更難預測”。
競爭
我們擁有廣泛的企業IT基礎設施產品、解決方案和服務組合，其中包括我們的即服務產品。我們在業務的各個領域都面臨着激烈的競爭。我們的競爭主要基於技術、創新、性能、價格、質量、可靠性、品牌、聲譽、分銷、產品和服務範圍、產品的易用性、客户關係、客户培訓、服務和支持、安全性以及我們IT基礎設施產品的可用性。 我們競爭的市場的特點是具有長期地位的大公司之間的激烈競爭，以及大量新的和快速增長的公司。大多數產品的生命週期都相對較短，
目錄表
為了保持競爭力，我們必須開發新的產品和服務，不斷改進我們現有的產品和服務，並在上述因素的基礎上有效地競爭。此外，我們還與許多現有和潛在的合作伙伴競爭，包括以自己的品牌設計、製造和營銷產品的OEM。我們對這些競爭夥伴關係的成功管理對我們未來的成功至關重要。此外，我們預計我們將不得不繼續調整我們許多產品和服務的價格，以保持競爭力。
我們的部門所處的競爭環境如下：
算出
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和

存儲
企業在競爭激烈的企業數據中心基礎設施市場中運營，該市場的特點是快速且持續的技術創新和價格競爭。我們的主要競爭對手是技術供應商，如戴爾技術公司、超級微型計算機公司、思科公司、聯想集團有限公司、國際商業機器公司和NetApp公司。在某些地區，我們還面臨來自當地公司和通用品牌或白盒製造商的競爭。我們的戰略是提供卓越的產品、高價值的技術支持服務和差異化的集成解決方案，將我們的基礎設施、軟件和服務能力結合在一起。我們的競爭優勢包括我們廣泛的端到端解決方案組合，以及我們強大的知識產權組合和研發能力，以及我們的全球覆蓋和合作夥伴生態系統。 高性能計算與人工智能
主要在數據密集型超級計算、分析和人工智能市場運營。我們的主要競爭對手是計算技術供應商，他們可以設計和構建解決方案，提供處理超級計算和人工智能工作負載所需的性能可擴展性和連接性，包括戴爾技術公司、超級微型計算機公司、聯想集團有限公司、IBM、富士通網絡通信公司和Atos信息技術公司。在我們的AI模型開發和部署軟件平臺中，我們既與雲服務提供商和初創公司競爭又合作，這些公司提供AI模型培訓、調整和推理平臺。與計算領域類似，我們的戰略是提供卓越的產品、高價值的技術支持服務和差異化的集成解決方案，將我們的基礎設施、軟件和服務能力結合在一起。我們的競爭優勢包括我們深厚的專業知識和設計和交付這些解決方案的能力，廣泛的端到端異類和開放的解決方案組合，以及我們強大的知識產權組合和研發能力，以及我們的全球覆蓋和合作夥伴生態系統。
智能邊緣
在競爭激烈的網絡和連接基礎設施市場運營，該市場的特點是快速且持續的技術創新和價格競爭。我們的主要競爭對手是技術供應商，如思科，Extreme Networks，Inc.，Arista Networks Inc.，Palo Alto Networks，Fortinet和Juniper Networks，Inc.我們的戰略是提供卓越的企業有線和無線局域網組件和軟件、高價值的技術支持服務以及差異化的集成解決方案，將我們的基礎設施、軟件和服務能力結合在一起。我們的競爭優勢包括我們廣泛的端到端解決方案組合，以及我們強大的知識產權組合和研發能力，以及我們的全球覆蓋和合作夥伴生態系統。
金融服務。
在我們的融資業務中，我們的主要競爭對手是專屬融資公司，例如IBM Global Finance、戴爾金融服務和思科資本，以及銀行和其他金融機構。我們的主要IT資產處置（“ITAD”）競爭對手是ERI、Ingram Micro、Sage Sustainable Electronics和Sims Recycling Solutions。我們相信，我們相對於銀行、其他金融機構和ITAD提供商的競爭優勢在於我們有能力將我們的投資解決方案與我們管理技術資產的專業知識結合起來。我們不僅能夠提供投資解決方案，幫助客户根據特定業務需求創建獨特的技術部署，而且還幫助他們從現有IT投資中提取價值，同時更有效地管理這些資產的報廢。所有這些解決方案都可以幫助客户加速數字化轉型、創建新的預算流並實現循環經濟目標。
關於伴隨這些競爭環境而來的某些風險的討論，見項目1A中的“風險因素--我們在競爭激烈的行業中運作，競爭壓力可能損害我們的業務和財務業績”。
環境可持續性
生活進步--
生活進步是我們的商業戰略，旨在創造可持續的IT解決方案，滿足未來的技術需求，同時促進人們的生活和工作方式。這一戰略鞏固了我們對環境、社會和治理(ESG)因素的承諾，這些因素對利益相關者來説是最重要的。我們的邊緣到雲戰略幫助我們的客户轉型和數字化他們的業務，同時減少HPE和我們的客户的環境足跡。ESG領導力的遺產不僅幫助我們的客户實現他們的業務目標，而且還幫助他們實現他們的可持續發展目標，從而提高了我們的競爭力，並使我們在市場上脱穎而出。HPE董事會，包括通過其委員會，對我們的ESG戰略、風險、實踐、政策和披露進行監督，以支持與我們的核心業務戰略的整合。
可持續價值創造
-可持續發展績效是HPE的核心業務紀律。我們的生活進步戰略和可持續發展計劃是我們與客户建立持久關係以及我們的可持續發展資質的關鍵
目錄表
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為我們提供在市場上的競爭優勢，支持人才的獲取和留住，並使我們能夠持續進入全球市場。

HPE承諾到2040年成為一家淨零企業，併為我們的價值鏈設定了2030年的中期目標。這些氣候目標得到了基於科學的目標倡議的批准，並與最新的氣候科學保持一致。我們的承諾得到了我們的淨零路線圖的支持，該路線圖定義了我們計劃優先考慮的槓桿，以使我們能夠實現短期和長期的碳減排目標，並概述了與我們的減排目標相關的關鍵假設。
2023年，我們的大部分温室氣體排放(“GHG”)來自我們的客户使用我們的產品和解決方案。我們認識到為碳限制的世界創新技術的機會，並致力於提供產品和服務，使我們的客户能夠減少其IT產業的碳足跡，同時從他們的IT投資和降低成本中獲得最大的生產力。例如，2023年，HPE推出了一系列新的增強的可持續IT服務，使IT能夠從數據中心到工作負載更可持續地運行。
為了能夠進入全球市場並幫助客户選擇更可持續的IT解決方案，我們的許多產品都通過了生態標籤認證，如電子產品環境評估工具、TCO認證、能源之星、中國環保總局和中國節能計劃。供應鏈責任與人權我們管理供應鏈以幫助降低風險、提高產品質量、實現環境和社會目標，併為我們的客户、合作伙伴和供應商提高整體績效和價值創造。在成功推出我們的供應鏈數據管理軟件的基礎上，我們向代表80%生產支出的供應商授予了訪問權限，以可視化其特定於公司的排放數據，並能夠跟蹤其公開宣佈的減排目標的進展情況。2023年，我們參與了負責任商業聯盟試點的環境管理工具(“EMT”)，使用第三方軟件向我們的少數供應商索取主要的温室氣體排放數據。EMT使所有供應商能夠在整合的行業標準調查中向客户披露他們的温室氣體排放、減排目標以及報告和驗證狀態，從而提高ESG的透明度、成熟度和數據可用性。我們意識到負責任地使用我們的產品的重要性。為了防止有意和無意的傷害，我們繼續考慮誰購買了我們的產品，以及如何使用我們的產品，其中包括限制功能，包括負責任的使用條款，監控替代最終用途的風險，以及通過保障措施促進人工智能的部署，如用户培訓和持續檢查和改進，以減輕偏見和提高準確性。
我們對多樣性、公平和包容性的承諾不僅限於我們的員工，也包括我們的供應商。我們相信，多元化的供應鏈和採購的公平性不僅為代表不足和服務不足的社區創造了機會，還有助於提高我們供應鏈和社區的彈性。人權原則植根於我們做生意的方式中，我們致力於使我們的整個價值鏈符合尊重這些原則的高標準道德標準。我們制定了能夠及早發現強迫勞動的程序，並實施了盡職調查程序，以監測和幫助防止在我們的供應商和我們的業務中侵犯或侵犯人權。此外，通過我們的負責任礦產計劃，我們致力於推動我們產品和供應鏈中使用的礦物的負責任採購。
我們還致力於負責任和合乎道德的新技術的開發和部署，以促進我們的生活和工作方式，我們將繼續在我們現有的負責任的開發工作的基礎上再接再厲，特別是在人工智能方面。我們有一個執行級的人工智能倫理責任委員會和一個可操作的人工智能倫理工作組，通過這些委員會，我們的目標是使人工智能的開發、部署和使用符合HPE的人工智能倫理原則，促進啟用隱私和安全、以人為本、包容、健壯和負責任的人工智能使用。2022年，我們完善了評估人工智能道德的方法，並推出了人工智能道德原則培訓。2023年，我們通過成立三個新的小組委員會進一步推進了這一舉措，以幫助我們實施我們的原則：產品（我們開發的人工智能）、流程（我們採購以使用的人工智能）和合作夥伴（我們採購以融入我們的解決方案的人工智能）。
雖然HPE董事會及其所有委員會採取綜合而非孤立的方法來監督環境可持續性、供應鏈責任和人權等ESG事務，但我們的提名、治理和社會責任委員會主要負責監督我們更廣泛的ESG戰略、計劃、風險、政策和披露。重大政府法規
我們的業務活動受到各種聯邦、州、地方和外國法律的約束，我們的產品和服務受到許多規章制度的約束。為遵守這些政府規定而產生的成本和應計項目包括
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目前對我們的資本支出、經營結果和競爭地位並不重要。雖然不能保證適用於我們的運營、服務或產品的現有或未來的政府法律不會對我們的資本支出、運營結果和競爭地位產生重大不利影響，但我們目前並不預期政府法規的重大支出。儘管如此，正如下面討論的那樣，我們相信全球貿易和某些環境法規可能會對我們的業務產生重大影響。環境
我們的產品和業務目前或將來可能會受到與環境有關的各種聯邦、州、地方和外國法律法規的約束，其中包括針對向空氣和水中排放污染物的法律；供應鏈盡職調查以及與可持續性、環境和排放相關的報告；危險物質和廢物的管理、移動和處置以及受污染場地的清理；產品合規性和安全性，如可修復性、化學成分、包裝和標籤；我們產品和服務的能源消耗；以及化學物質的製造和分銷。我們主動評估，有時還會更換我們產品和供應鏈中的材料，考慮到已公佈的關注物質清單、新的和即將出台的法律要求、客户偏好以及表明對人類健康或環境有潛在影響的科學分析等。我們還受制於越來越多的司法管轄區的立法，這些立法要求包括服務器和網絡設備在內的電子產品生產商遵守某些可維修性要求，或對過去和未來承保產品的具體收集、回收、處理和處置負責財務責任(有時稱為“產品回收立法”)。我們還受制於公共和私人實體制定的與可持續發展問題有關的標準，如能源消耗、碳排放、再利用或回收。最後，隨着氣候變化和其他與環境相關的法律、法規、條約以及類似的倡議和計劃在世界各地被採納和實施，我們將被要求遵守或可能面臨市場準入限制或其他制裁，包括罰款。如果我們的產品受到這些法律或標準的影響，我們的產品可能會被限制進入某些司法管轄區或被某些政府或私人公司採購，我們可能面臨其他制裁，包括罰款。然而，我們相信，技術將是找到解決方案以實現遵守和管理這些要求的基礎，我們正在與行業、商業團體和政府合作，尋找和推廣我們的技術可以用於解決氣候變化和其他與環境有關的問題，並促進遵守相關法律、法規和條約的方法。我們致力於遵守適用於我們的運營、產品和服務的所有環境和環境相關法律，並在我們業務的各個方面減少對環境的影響。我們通過一系列全面的政策支持這一承諾，包括與環境、健康和安全、氣候、水和電子廢物相關的政策；對我們的運營和全球環境計劃和服務進行嚴格的環境管理；廣泛的供應鏈責任計劃；以及作為我們業務基礎的道德標準和強有力的治理方法。全球貿易
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作為一家全球性公司，我們的產品和服務的進出口受到包括國際條約、美國出口管制和制裁法律、海關法規以及世界各地當地貿易規則在內的法律法規的約束。此類法律、規則和法規可能會推遲我們某些產品的推出或影響我們的競爭力，因為它們限制了我們在某些地方或與某些實體和個人開展業務的能力，或者需要遵守國內優惠計劃、關於轉讓和披露敏感或受控技術或源代碼的法律、獨特的技術標準、本地化要求以及重複的國內測試和檢查要求。任何不遵守國內外貿易法規的後果都可能限制我們在全球開展業務的能力。我們繼續支持開放貿易政策，承認將繼續促進全球經濟增長的一體化跨境供應鏈的重要性，並支持為製造商標準化合規以確保產品符合安全和安保要求的措施。

關於可能對我們產生重大影響的與政府條例有關的風險的討論，見項目1A中“風險因素”內的“監管和政府風險”。
附加信息
安騰是英特爾公司或其子公司的商標。
目錄表
關於我們的執行官員的信息
以下是我們現任的行政人員：
名字
年齡
職位
安東尼奧·內裏
總裁與首席執行官
約翰·F·舒爾茨
執行副總裁總裁，首席運營和法務官
艾倫·梅
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常務副總裁兼首席人事官

格里·A·戈爾德
執行副總裁總裁、總裁和恆生金融服務首席執行官
菲德爾瑪·魯索
混合雲首席技術官兼總經理總裁常務副
賈斯汀·霍塔德
高性能計算與人工智能總經理總裁常務副總經理
尼爾灣麥克唐納
執行副總裁，計算總經理
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菲利普·莫特拉姆

執行副總裁，智能邊緣總經理
傑裏米·K·考克斯
高級副總裁，首席財務官、公司財務總監、首席税務官、首席會計官柯特·卡羅斯高級副總裁，財務主管和投資者關係
安東尼奧·內裏；總裁和首席執行官56馬內裏先生自2017年6月和2018年2月分別擔任我們的總裁和首席執行官。此前，他於2015年11月至2017年6月擔任我們企業集團常務副總裁兼總經理。在此之前，貝內裏曾在2014年10月至2015年11月期間在惠普公司的S企業集團擔任類似職務。陳內裏先生於2013年9月至2014年10月擔任惠普服務器事業部高級副總裁兼總經理，2014年5月至2014年10月兼任惠普網絡事業部高級副總裁兼總經理。在此之前，他於1996年加入惠普公司，於2011年8月至2013年9月擔任惠普技術服務事業部高級副總裁兼總經理，2007年至2011年8月擔任惠普個人系統事業部客户服務副總裁總裁。自2017年12月以來，內裏一直擔任美國醫療保險提供商Elevance Health，Inc.(前國歌公司)的董事。2012年3月至2013年2月，他擔任印度科技公司MphasiS Limited的董事。
約翰·F·舒爾茨；執行副總裁總裁，首席運營和法務官59舒爾茨先生自2020年7月以來一直擔任我們的執行副總裁總裁，首席運營和法務官。在此之前，他於2017年12月至2020年7月擔任常務副總裁、首席法律和行政官兼祕書。舒爾茨之前曾在2015年11月至2017年12月擔任執行副總裁總裁、總法律顧問兼祕書，並於2012年4月至2015年11月在惠普擔任類似職務。在此之前，舒爾茨於2008年9月至2012年4月在惠普公司擔任負責訴訟、調查和全球職能的副總法律顧問。在加入惠普公司之前，舒爾茨先生在2005年3月至2008年9月期間是Morgan，Lewis&Bockius&LLP律師事務所的訴訟業務合夥人，在那裏，他作為外部律師支持惠普公司處理各種訴訟和監管事務。
阿蘭·梅；常務副祕書長總裁兼首席人民官65陳梅先生自2015年6月以來一直擔任我們的常務副祕書長總裁，首席人事官。在惠普企業，他領導全球人力資源部門，通過員工敬業度、多樣性、公平性和包容性、人才管理、獎勵和文化發展來推動業務增長和轉型。在加入惠普企業之前，2013年4月至2015年6月，他在波音公司下屬的波音商用飛機公司擔任人力資源副總裁總裁。在此之前，陳梅先生於2010年6月至2013年4月在波音公司擔任負責波音防務、空間和安全的人力資源部副總裁，並於2007年8月至2010年6月在波音公司擔任負責薪酬、福利和戰略的副總裁。梅先生還曾在賽伯樂資本管理公司和百事公司擔任高級人力資源職務。他是舊金山交響樂團的董事會成員。
執行副總裁總裁、總裁和HPE金融服務首席執行官65戈爾德女士自2023年2月以來一直擔任海通金融服務執行副總裁總裁、總裁和首席執行官。在這一職位上，她領導HPE金融服務，這是一家支持HPE邊緣到雲戰略的全球融資和資產管理組織，並幫助客户和合作夥伴加快轉型。2018年5月至2023年2月，她擔任海航金服高級副總裁兼首席運營官，並從
目錄表602015年8月至2018年5月，總裁任海航金服全球客户、銷售、營銷及董事資產管理副總裁。在此之前，戈爾德曾在惠普公司、康柏金融服務公司和美國電話電報公司擔任過多個領導職務，是美國電話電報公司資本公司的創始成員之一。
Fidelma Russo；執行副總裁總裁，混合雲首席技術官兼總經理49自2023年11月以來，Russo女士一直擔任我們的執行副總裁總裁，我們的混合雲業務部總經理和首席技術官。在此之前，魯索女士於2021年9月至2023年10月擔任執行副總裁總裁首席技術官。在加入惠普企業之前，Russo女士於2020年5月至2021年9月在VMware擔任雲服務事業部總經理兼首席技術官，於2017年3月至2020年5月在Iron Mountain，Inc.擔任全球技術與運營首席技術官兼執行副總裁總裁，並於2011年1月至2017年1月在EMC Corp.擔任高級副總裁兼企業存儲及軟件部總經理。在擔任這些職務之前，她還在惠普公司和太陽微系統公司擔任過幾個領導職位。
Justin Hotard；執行副總裁總裁，高性能計算和人工智能總經理55賀達德先生自2022年3月起擔任高性能計算和人工智能全球業務執行副總裁兼總經理，包括我們的應用研究小組惠普企業實驗室，並於2021年3月至2022年3月擔任同一集團的高級副總裁兼總經理。在此之前，他在2020年9月至2021年3月擔任高級副總裁，負責企業轉型，期間他領導了我們的轉型工作，加快了我們轉向即服務產品的步伐。在此之前，賀達德先生於2019年10月至2020年9月擔任安邦保險日本公司總裁兼董事董事總經理，2017年1月至2019年10月擔任雲計算全球事業部高級副總裁兼總經理，並於2015年8月至2017年1月擔任數據中心基礎設施部戰略、規劃和運營副總裁總裁。在加入惠普企業之前，賀達德先生於2013年7月至2014年11月擔任NCR Small Business的總裁，並於2012年7月至2013年7月擔任NCR Corporation的企業發展副總裁總裁。在此之前，霍塔德先生曾在符號技術公司和摩托羅拉公司擔任過各種企業發展和運營職務。
Neil B.MacDonald；執行副總裁總裁，Compute總經理55麥克唐納先生自2022年3月起擔任執行副總裁總裁兼計算業務總經理，並於2020年2月至2022年3月擔任高級副總裁兼計算業務總經理。在此之前，他在2018年11月至2020年2月期間擔任高級副總裁和當時的混合IT業務部門計算解決方案事業部總經理。麥克唐納於1996年加入惠普公司，他曾在2015年8月至2018年10月期間擔任副總經理總裁兼BladeSystem總經理。
菲利普·J·莫特倫；智能邊緣執行副總裁總裁46
Mottram先生自2022年3月起擔任我們智能邊緣業務的執行副總裁兼總經理總裁。此前，他在2021年6月至2022年3月期間擔任我們智能邊緣業務的總裁。在此之前，莫特倫先生於2019年4月至2021年6月期間擔任通信技術集團總經理兼高級副總裁。在加入惠普企業之前，他於2017年11月至2019年2月擔任通信基礎設施提供商Zayo Group的首席營收官，負責所有面向客户的職能。在此之前，Mottram先生於2014年5月至2017年11月擔任沃達豐企業業務部董事首席執行官，於2012年9月至2014年5月擔任香港CSL首席執行官，並於2010年9月至2012年9月擔任澳洲電信國際全球銷售主管董事，並在其他電信公司擔任各種不同的運營職務。
傑裏米·考克斯；首席財務官、公司財務總監、首席税務官兼首席客户官高級副總裁54自2023年8月以來，考克斯先生一直擔任我們的首席財務官、公司財務總監、首席税務官和首席會計官高級副總裁。在此之前，他於2022年7月至2023年8月擔任我們的公司總監、首席税務官、首席會計官高級副總裁。此前，他曾在2021年5月至2022年7月擔任全球税務及產品和服務財務主管高級副總裁。在此之前，考克斯先生於2018年11月至2021年5月擔任全球税務、財務規劃與分析及全球職能財務部部長高級副總裁，於2017年9月至2018年11月擔任全球税務及內部審計部門高級副總裁，於2012年9月至2017年9月擔任全球税務部門高級副總裁，並於2008年至2012年擔任惠普税務研究與規劃及亞太税務局副主任兼高級税務顧問總裁。在2008年加入惠普公司之前，考克斯先生是電子數據系統部門的高級税務顧問。

目錄表
柯特·P·卡洛斯；高級副總裁，財務與投資者關係
卡洛斯先生自2022年5月以來一直擔任我們的高級副總裁，財務和投資者關係部。此前，他於2015年11月至2022年5月擔任我們的高級副總裁財務和財務主管。在此之前，卡洛斯先生在惠普金融公司擔任過類似的職務，在2015年5月至2015年10月期間負責其財務和投資者關係。他還自2022年8月以來一直擔任H3C Technologies的執行主席。卡洛斯先生曾於2019年8月至2020年10月擔任InnerWorings，Inc.的董事董事，於2013年8月至2015年5月擔任半導體公司PMC-Sierra的董事董事，並於2001年至2015年5月擔任投資基金關係投資者研究有限責任公司的董事負責人兼董事總經理。
可用信息
我們的網站是www.hpe.com。我們的Form 10-K年度報告、Form 10-Q季度報告、Form 8-K當前報告以及根據修訂後的1934年《證券交易法》第13(A)和15(D)節提交或提交的報告修正案，在我們以電子方式向美國證券交易委員會提交報告或向美國證券交易委員會提交報告後，在合理可行的情況下儘快可在我們的網站http://investors.hpe.com，上查閲。惠普企業的公司治理準則、董事會委員會章程(包括審計委員會、財務和投資委員會、人力資源和薪酬委員會、技術委員會和提名、治理和社會責任委員會的章程)和題為“商業行為標準”的道德準則也可以在我們的網站上找到。股東可從以下地址索取這些文件的免費打印副本：
惠普企業公司
關注：投資者關係
東莫西奧克斯路1701號
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德克薩斯州春天，77389

Http://investors.hpe.com/financial/requested-printed-reports
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項目1A.危險因素
在評估惠普企業及其普通股時，您應仔細考慮本10-K表中的以下風險和其他信息。以下任何風險都可能對我們的經營業績或財務狀況產生重大不利影響。以下風險因素應與本表格第II部分第7項“管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析”以及第II部分第8項“財務報表和補充數據”中的合併財務報表及相關附註一併閲讀。
業務和運營風險
如果我們不能成功地執行我們的市場進入戰略，包括我們正在向基於AAS消費的業務模式的過渡，我們的業務、運營業績和財務業績可能會受到影響。
我們的長期戰略專注於利用我們的硬件、軟件和服務組合，同時提供全球邊緣到雲平臺即服務，幫助客户通過隨時隨地從其所有數據中釋放價值來加快成果。我們繼續向AAS公司過渡，通過一系列訂閲和基於消費、按使用付費和AAS產品來提供我們的整個產品組合。我們還將繼續以資本支出和基於許可證的模式提供硬件和軟件，讓我們的客户在消費HPE產品和服務時有選擇。為了成功執行這一戰略和轉型，我們必須繼續改善成本結構，使銷售覆蓋範圍與戰略目標保持一致，改善渠道執行，加強我們在戰略重點領域的能力，同時繼續追求以我們在邊緣計算、混合雲、人工智能、數據中心網絡、網絡安全和高性能計算等領域的戰略能力為基礎的新產品創新。我們必須在戰略增長領域進行足夠的長期投資，例如開發、獲得和保護適當的知識產權，並投入大量的研發和其他資源，然後才能知道我們的預測是否合理地反映了客户對我們解決方案的需求。如果此類努力未能產生可操作的見解，或者我們的產品沒有按照設計或承諾執行，我們可能無法成功或及時地管理或完成過渡，無法實現過渡的所有預期好處(即使我們完成了過渡)，我們的業務結果和財務狀況可能會受到不利影響。此外，這種增量資本要求可能會在短期內對現金流產生負面影響，並可能需要我們專門投入更多資源，包括銷售和營銷成本。
改進我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺的AAS解決方案和增強現有硬件、軟件和基於雲的解決方案的過程是複雜、昂貴和不確定的，我們如果未能準確預測客户不斷變化的需求和新興技術趨勢，未能在戰略增長領域進行足夠的投資，或以其他方式成功執行此戰略，可能會嚴重損害我們的市場份額、運營結果和財務業績。在HPE Greenlake開發了雲平臺產品後，我們必須能夠繼續快速擴展，同時管理成本和保持利潤率，這意味着準確預測滿足客户需求的數量、產品組合和配置，而這可能無法成功做到。我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺面臨來自擁有自己的雲平臺產品的同行公司的競爭，新產品、服務或解決方案(包括HPE Greenlake邊緣到雲平臺的新功能)的開發、生產或營銷方面的任何延遲都可能導致我們的產品遲遲無法進入市場，這可能會進一步損害我們的競爭地位。此外，我們預計需要不斷調整我們的市場結構，以適應新的銷售和營銷方法，以更好地與基於軟件消費的商業模式保持一致。改變我們的市場結構可能會影響員工薪酬模式，最終影響我們留住員工的能力。不能保證我們能夠以及時或具有成本效益的方式成功地實施這些調整，也不能保證我們能夠實現所有或任何預期的好處。
這些解決方案通常是多年協議，在協議期限內產生經常性收入流。隨着客户對我們基於軟件消費的產品的需求增加，我們將在傳統產品(其收入通常在交付時確認)和我們的AAS產品(其收入通常在協議期限內按比例確認)之間的收入確認時間上存在差異。因此，我們的財務業績和增長在一定程度上取決於客户在合同期限內繼續按照商定的條款購買我們的服務和解決方案。此外，過渡到這種業務模式還意味着我們的歷史業績，特別是過渡前的業績，可能不能代表未來的業績，這可能會對我們準確預測未來經營業績的能力產生不利影響。此外，這些合同允許客户採取行動，例如請求降低費率、減少使用我們的服務和解決方案或提前終止合同，這可能會對我們的經常性收入和盈利能力產生不利影響。此外，我們的軟件消費產品可能會增加與提供服務相關的責任風險，以及運營、技術、法律或其他成本。
我們依賴第三方供應商，如果我們不能妥善管理供應商關係，我們的財務業績可能會受到影響。
我們的運營取決於我們預測我們對組件、產品和服務的需求的能力，以及我們的供應商以合理的價格提供足夠數量的優質組件、產品和服務的能力，並使我們能夠及時滿足交付我們自己的產品和服務的關鍵時間表。鑑於我們的解決方案種類繁多，
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由於我們的供應商和代工廠分佈廣泛且多樣化，以及製造、組裝和交付某些解決方案所需的交貨期很長，過去在生產、計劃和庫存管理方面不時會出現問題，這些問題可能會損害我們的業務。此外，我們正在進行的優化供應鏈效率的努力可能會導致供應中斷，並且比預期的更昂貴、更耗時、更耗費資源。此外，我們的某些供應商有時已經決定，將來也可能決定停止與我們的業務往來。我們已經面臨並在未來可能再次面臨的其他供應商問題包括零部件短缺、供應過剩以及合同、關係和勞動力風險，每一項都將在下文中介紹。
部件短缺
。由於需求旺盛，產能不足，無法滿足來自新興市場的意外需求，以及供應商遇到的其他問題或向新供應商過渡過程中面臨的問題，我們一直在經歷某些部件的延遲和短缺。儘管我們已經看到整個行業的供應限制有所緩解，但我們預計謹慎的限制將繼續下去，持續時間仍不確定。在過去，我們經歷過短缺或延誤，這導致某些組件的價格更高，並面臨質量問題和交貨延誤，未來可能會再次發生這種情況。我們可能無法以合理的價格、可接受的質量確保足夠的組件，或者根本無法以所需的數量或根據我們的規格及時製造產品或提供服務。因此，我們的業務和財務業績可能會受到時間敏感型銷售的損失、產生的額外運費或無法將價格上漲轉嫁給我們的客户。如果我們不能充分解決供應問題，我們可能不得不重新設計一些產品或服務，這可能會導致進一步的成本和延誤。
供應過剩
。為了確保我們產品或服務的組件安全，我們有時可能會向供應商預付款，或與供應商簽訂長期協議、不可撤銷的承諾或其他庫存管理安排。此外，我們可能會在需求之前戰略性地購買組件，以利用優惠的定價或解決對未來組件供應的擔憂。如果我們未能正確預測客户需求，暫時的供過於求可能會導致零部件過剩或過時，這有時會對我們的業務和財務表現產生不利影響。
合同條款
。由於與供應商簽訂了具有約束力的長期價格或採購承諾，我們可能有義務以高於當前市場可用價格的價格購買組件或服務，並限制我們對不斷變化的市場條件做出反應的能力。如果我們承諾以高於當時市場價格的價格購買零部件或服務，與能夠以更低價格獲得零部件或服務的競爭對手相比，我們可能處於劣勢，我們的毛利率可能會受到影響，我們可能會產生與庫存陳舊相關的費用。
臨時工
。我們還依賴第三方供應商提供臨時工，如果我們不能有效地管理這些工人的使用，可能會對我們的運營結果產生不利影響。我們過去曾面臨與臨時工身份有關的各種法律索賠，未來可能會面臨類似的索賠。我們可能會受到與臨時工有關的短缺、供過於求或固定合同條款的影響。我們管理臨時勞動力的規模和成本的能力可能會受到當地法律的額外限制。
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單一來源供應商

。由於技術、可用性、價格、質量、規模或定製需求，我們從單一來源供應商處獲取某些組件。某些此類供應商過去已決定，將來也可能決定停止生產我們產品中使用的組件，這可能會導致我們停止生產某些產品，產生額外的成本來重新設計我們的產品以避免包含這些停止生產的組件，或者產生尋找替代供應商的時間和費用。替換單一來源的供應商有時會延誤，甚至可能延誤某些產品的生產，因為替代供應商最初可能無法滿足需求或受到其他產量限制。對於某些組件，例如定製的組件，替代來源可能不存在或無法生產滿足我們生產要求所需的那些組件的數量。此外，我們有時會根據包含優惠價格和其他條款的短期協議從單一來源供應商購買組件，但供應商可能會在通知有限的情況下單方面修改或終止這些協議，並且幾乎不會受到處罰。這些單一來源供應商在這些協議下的表現(以及以類似條款續簽或延長這些協議)可能會影響我們零部件的質量、數量和價格。失去單一來源供應商，我們與單一來源供應商的關係惡化，或單方面修改單一來源供應商向我們供應零部件的合同條款，都可能對我們的業務和財務業績產生不利影響。
系統安全風險、數據保護事件、網絡攻擊和系統集成問題可能會擾亂我們向客户提供的內部運營或IT服務，任何此類中斷都可能減少我們的收入、增加我們的支出、損害我們的聲譽，並對我們的股票價格產生不利影響。
作為一家領先的技術公司，我們面臨着來自罪犯、國家行為者、惡意內部人士和激進黑客(統稱為“惡意方”)的攻擊，他們有時能夠繞過或繞過我們的網絡安全措施。雖然其中一些攻擊造成了信息中斷或泄露，但到目前為止，這些攻擊還沒有對HPE造成實質性影響，HPE的任何消費者、客户或員工也沒有通知HPE這些
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襲擊給他們造成了物質上的傷害。未來的攻擊可能會導致重大挪用、系統中斷或關閉、惡意更改或破壞我們的機密或個人信息或第三方的信息。此外，此類攻擊的頻率和複雜性有所增加，我們預計這些活動將繼續增加。惡意方還可能開發和部署病毒、蠕蟲、勒索軟件和其他惡意軟件程序，以攻擊我們的產品或以其他方式利用我們產品的任何安全漏洞，包括在我們的基於雲的環境和產品中。此外，網絡攻擊或事件在過去和未來都可能在一段時間內不會在我們的環境中被發現。考慮到我們廣泛而多樣的網絡環境、資源限制和運營限制，我們在過去和未來都未能及時修補某些安全漏洞，以防止我們的基礎設施成功中斷或暴露信息。惡意方可能會危害我們的製造供應鏈和我們所依賴的其他第三方的系統或網絡，因此可能會在我們的產品中嵌入惡意軟件或硬件，從而危及我們的客户。考慮到我們持續的混合工作環境，地緣政治緊張或衝突，如俄羅斯與烏克蘭或以色列與哈馬斯之間的持續衝突，可能會增加此類網絡攻擊的風險，或加劇系統的脆弱性。此外，我們生產或從第三方採購的複雜硬件、操作系統軟件和應用程序可能存在設計或製造方面的缺陷，包括可能意外幹擾系統運行的缺陷。與網絡安全工具和基礎設施以及對稀缺的網絡安全和IT人才的激烈競爭相關的成本有時會限制，而且在未來可能會限制我們有效地識別、消除或補救網絡或其他安全漏洞或問題或實施更改以最大限度地減少網絡受攻擊面的能力。此外，我們解決這些問題的努力可能不會成功，並可能導致中斷、延誤、服務中斷以及現有或潛在客户的流失，這可能會阻礙我們的銷售、製造、分銷或其他關鍵功能。網絡安全事件的其他影響可能包括我們的客户、供應商或分銷商的補救成本，例如對被盜資產或信息的責任、系統損壞的修復以及繼續業務的激勵；因未經授權使用專有信息或在事件發生後未能保留或吸引業務合作伙伴而造成的收入損失；保險費增加；以及對我們的競爭力、股價和長期股東價值的損害。
我們管理和存儲與我們的業務相關的各種專有信息、知識產權和敏感或機密數據。此外，我們的業務可能會處理、存儲和傳輸客户數據，包括商業敏感數據和個人數據，遵守歐洲一般數據保護條例、加州消費者隱私法和其他與個人數據處理相關的隱私法律和法規。隨着我們的業務越來越多地提供AAS產品，惡意方可能會以此類服務為目標，潛在地導致客户數據泄露和監管風險增加。涉及我們的網絡或物理安全措施的事件，或關於我們、我們的客户或我們的客户的專有信息、知識產權或敏感、機密或個人數據的意外丟失、無意披露或未經批准的傳播，包括由於欺詐、欺詐或其他形式的欺詐而可能導致的此類數據的丟失或披露，可能會使我們、我們的客户或受影響的個人面臨丟失或濫用這些信息的風險；導致監管罰款、訴訟和潛在的責任；損害我們的品牌和聲譽；或以其他方式損害我們的業務。我們還可能失去服務或其他IT解決方案的現有或潛在客户，或因客户的系統故障或我們產品和服務中的任何實際或感知的安全漏洞而產生鉅額費用。此外，管理事故和實施進一步的數據保護措施的成本和運營後果可能會很大。
此外，我們有時也可能遇到其他安全問題，這些問題不是惡意方的任何行動或攻擊的結果，無論是由於員工或內部人員的錯誤或瀆職、系統錯誤或我們或其他方的系統中的漏洞。我們的部分IT基礎設施也經歷過，也可能經歷過服務中斷、延遲或中斷，或者在與不時發生的系統集成或遷移工作有關的情況下產生錯誤。我們在實施新系統和轉換數據方面可能不會成功，這可能會導致業務中斷，並且成本更高、更耗時、更具破壞性和資源密集型。此外，我們的數據中心依賴於可預測和可靠的能源和網絡功能，其成本或可用性可能會受到各種因素的不利影響或中斷，包括但不限於氣候變化的影響。此類中斷可能會對我們履行訂單和響應客户請求以及中斷其他流程的能力造成不利影響。這些事件導致的銷售延遲、利潤率下降或客户流失可能會減少我們的收入、增加我們的支出，並對我們的聲譽和股價產生不利影響。
雖然我們試圖識別和補救我們的產品、服務、IT系統、控制和軟件中可能被任何惡意方利用的漏洞，但我們可能不知道所有此類漏洞，並且我們有時未能、甚至可能無法在此類漏洞被利用之前預測、檢測、識別和/或補救這些漏洞。不能保證一系列問題在未來某一日期可能不被確定為總體重大問題，即使這些問題在發生時可能不是個別的重大問題。
業務中斷可能會嚴重損害我們未來的收入和財務狀況，並增加我們的成本和支出。
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我們在全球的業務和供應鏈可能會受到自然災害或人為災害的幹擾，包括但不限於地震、海嘯、洪水、颶風、龍捲風或颱風、火災、其他極端天氣條件、電力或

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•水資源短缺；電信故障；材料短缺和價格波動；恐怖主義行為、內亂、衝突或戰爭；以及衞生流行病或流行病。氣候變化可能會進一步加劇上述任何一種情況的影響和頻率，特別是在我們開展業務的基礎設施和災後恢復資源有限的國家。雖然我們主要通過自我保險來減輕大多數災難性事件的影響，但業務中斷的發生可能會損害我們的收入、盈利能力和財務狀況；對我們的競爭地位產生不利影響；增加我們的成本和開支；使我們難以或不可能向客户提供我們的產品或從我們的供應商接收組件；在我們的供應鏈中造成延遲和效率低下；或者需要大量支出和恢復時間才能完全恢復運營。公共衞生危機，如新冠肺炎大流行，以及為應對此類事件而採取的措施，過去對我們的業務和員工以及我們的合作伙伴、客户和供應商的業務和員工產生了負面影響，未來也可能再次產生負面影響。此外，對這些事件的經濟影響的擔憂不時導致金融和其他資本市場的波動性增加，對我們的股價、我們進入資本市場的能力以及我們為流動性需求提供資金的能力產生不利影響，而且未來可能會再次這樣做。任何此類事件對業務運營和對我們產品的需求的負面影響將取決於未來的發展和針對此類事件採取的行動，這些事件可能不在我們的控制範圍內，具有高度不確定性，目前無法預測。
•產品部件的製造、產品的最終組裝和其他關鍵業務都集中在某些地理位置，包括美國、波多黎各、捷克共和國、墨西哥、中國、馬來西亞、臺灣、韓國和新加坡。我們還依賴主要的物流樞紐，這些樞紐位於主要地區的製造設施附近，靠近HPE的分銷渠道和客户。其他關鍵業務和我們的一些供應商位於加利福尼亞州和亞洲，靠近以地震活動而聞名的主要地震斷層。如果這些地區的製造、物流或其他業務因任何原因(包括上述原因)中斷，我們的業務可能會受到不利影響，就像過去在美國、波多黎各和中國發生的自然災害和公共衞生問題一樣。如果此類中斷對我們的業務、運營結果、財務狀況和股票價格產生不利影響，則它們還可能增加本10-K表第一部分第1A項中描述的許多其他風險。如果我們未能成功識別、管理和完成收購、後續整合、資產剝離和其他重大交易，可能會損害我們的財務業績、業務和前景。
•作為我們戰略的一部分，我們可能會收購業務，剝離業務或資產，建立戰略聯盟和合資企業，進行投資以進一步發展我們的業務(統稱為“業務合併和投資交易”)，並處理任何交易完成後的問題，如整合。例如，在其他收購和後續整合中，2023年6月，我們收購了私有蜂窩網絡技術提供商Athonet，2023年5月，我們收購了IT運營管理公司OpsRamp，Inc.，2023年3月，我們收購了雲安全提供商Axis Security，2020年9月，我們收購了標清廣域網行業領軍企業Silver Peak Systems，Inc.，2019年9月，我們收購了全球超級計算機領軍企業Cray Inc.。2017年4月和2017年9月，我們分別剝離了企業服務和軟件業務。另見下文標題“與先前分居有關的風險”下的風險因素。與業務合併和投資交易相關的風險包括以下風險，其中任何一項都可能對我們的財務業績產生不利影響，包括我們的有效税率：
•我們可能無法成功地組合產品或服務，或無法充分實現任何特定業務組合和投資交易的所有預期收益，這可能導致(1)無法留住員工、客户、經銷商和供應商；(2)意外延誤或未能履行合同義務的增加，可能導致財務結果與預期不同；(3)成本和支出大幅增加，包括與遣散費、提前退休成本、僱員福利成本、消除重複設施和合同的費用、庫存調整、承擔的訴訟和其他債務、法律、會計和財務諮詢費以及根據留用計劃向高管和關鍵員工支付的必要款項有關的費用。我們對業務合併和投資交易進行盡職調查的能力，以及我們評估此類盡職調查結果的能力，取決於第三方或其代表所作聲明和披露或採取的行動的真實性和完整性。我們可能無法發現被收購公司的產品質量、財務披露、會計做法或內部控制缺陷方面的重大問題，或無法確定合理準確估計成本、時間和其他事項所需的所有因素。
•為了完成業務合併和投資交易，我們可能會發行普通股，這可能會對現有股東造成稀釋，或者我們可能會達成融資安排，這可能會影響我們的流動性和財務狀況。對於收購或其他組合，收購合作伙伴可能擁有不同的或不充分的網絡安全和數據保護控制，這可能會影響我們對數據安全事件的風險敞口，並可能增加整合業務的預期成本或時間。
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業務合併和投資交易可能會導致訴訟，這可能會影響我們的財務狀況和經營業績。
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我們已經並將在與業務合併和投資交易相關的某些資產的使用年限內產生額外的折舊和攤銷費用，如果與業務合併和投資交易相關的商譽或無形資產的價值減值，我們可能需要產生與該等資產減值相關的額外重大費用。

對於資產剝離，我們可能會遇到困難，難以及時找到買家或以可接受的條件替代退出策略，或者我們可能會以低於預期的價格或條款處置業務。
資產剝離對我們收入增長的影響可能比預期的更大，因為我們可能會經歷比預期更大的協同效應。如果我們不能以可接受的條款滿足成交前的條件以及必要的監管和政府批准，可能會阻止我們完成交易。處置還可能涉及對被剝離業務的持續財務參與，例如通過繼續擁有股權、擔保、賠償或其他財務義務。根據這些安排，被剝離業務的表現或我們無法控制的其他條件可能會影響我們未來的財務業績。
如果我們的董事會認為收購惠普企業不受歡迎，我們的公司證書和章程可能會使收購變得困難或不受歡迎。賠償、滿足要求和空白支票股票授權等條款可能會阻止或推遲敵意收購、代理權競爭或惠普企業控制權或管理層的變更。
管理層的注意力或其他資源可能會在業務合併和投資交易期間被轉移，如果我們未能成功完成或整合促進我們戰略目標的業務合併和投資交易，則可能會進一步受到影響。
如果我們不能妥善管理我們的產品和服務的分銷，我們的業務和財務業績可能會受到影響。
我們使用各種分銷方式在世界各地銷售我們的產品和服務，包括直接和間接銷售給最終用户。成功地管理我們直接和間接渠道努力的互動，以接觸到我們產品和服務的各種潛在客户羣，這是一個複雜的過程。此外，由於每種分銷方式都有不同的風險和毛利率，我們未能在產品和服務的交付模式中實現最有利的平衡，可能會對我們的收入和毛利率產生不利影響，從而影響我們的盈利能力。
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由於分銷渠道衝突或如果我們渠道合作伙伴的財務狀況減弱，我們的財務業績可能會受到實質性的不利影響。我們各種分銷渠道之間可能出現的任何衝突，或任何聯盟或分銷安排的損失或惡化，都可能對我們的運營結果產生不利影響。此外，我們的一些批發商可能沒有足夠的財力，可能無法承受商業環境的變化，包括經濟疲軟、行業整合和市場趨勢。對於我們的分銷渠道合作伙伴，沒有抵押品或信用保險覆蓋的大量貿易應收賬款是未償還的。如果我們的分銷商的財務狀況、在信貸市場借入資金的能力或業務減弱，間接銷售收入可能會受到影響，我們可能會遇到分銷中斷的情況。

我們的庫存管理很複雜，因為我們繼續通過分銷商銷售大量產品。我們必須有效地管理自有庫存和渠道庫存，特別是對經銷商的銷售，這涉及到預測需求和定價挑戰。經銷商過去曾在產品短缺期間調整訂單，未來可能會這樣做，此外，如果他們的庫存太高，也會取消訂單，或者因為預計會有新產品而推遲訂單。經銷商還可以根據我們的產品和競爭對手的產品供應以及終端用户需求的季節性波動來調整他們的訂單。我們對間接分銷方法的依賴可能會降低我們對需求和定價趨勢和問題的可見性，從而使預測變得更加困難。如果我們有過剩或陳舊的庫存，我們可能不得不降低價格並減記庫存。此外，我們使用間接分銷渠道可能會限制我們迅速調整價格和以其他方式對定價變化做出反應的意願或能力。我們估計未來產品返點兑換的能力也可能有限，以便有效地為我們的產品定價。
為了取得成功，我們必須吸引、留住、培訓、激勵、發展和過渡關鍵員工，如果做不到這一點，可能會嚴重傷害我們。
為了取得成功，我們必須吸引、留住、培訓、激勵、培養和過渡合格的高管和其他關鍵員工，包括管理、技術、開發、銷售、營銷和IT支持職位的員工。為了在競爭激烈的市場中吸引和留住高管和其他關鍵員工，我們必須提供具有競爭力的薪酬方案，包括基於現金和股權的薪酬。考慮到我們最近的細分市場調整，這些尤其重要，因為我們正在轉變增長戰略，以抓住混合雲帶來的市場機遇。針對某些高管的某些股權激勵獎勵包含與我們的股價表現和我們的長期-
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長期財務表現，使這些獎勵的未來價值不確定。如果此類股權激勵獎勵的預期價值沒有實現，如果我們的股權薪酬不再被視為有價值的好處，如果我們的總薪酬方案不被視為具有競爭力，或者如果我們沒有獲得股東批准以繼續授予我們認為必要的股權激勵獎勵，我們吸引、留住和激勵高管和關鍵員工的能力可能會被削弱。
我們未能成功招聘高管和關鍵員工，或者失去任何高管和關鍵員工，都可能對我們的運營和我們執行戰略的能力產生重大影響。此外，我們管理團隊的變動可能會對我們的業務造成破壞，任何未能成功過渡和吸收關鍵新員工或晉升員工的情況都可能對我們的業務和運營結果產生不利影響。隨着我們行業對高技能員工的競爭日益激烈，我們經歷了，未來可能會經歷比預期更高的員工流失率，這導致了僱傭具有所需技能的新員工的成本增加，而且未來可能會再次出現這種情況。此外，大量或長期的人員流動或修訂的招聘優先順序可能會對我們的運營和文化以及我們成功維持流程和程序的能力產生負面影響，包括由於歷史、技術和其他專業知識的損失。這些吸引和留住必要人才的風險可能會因最近的勞動力限制和員工工資和福利的通脹壓力而加劇。
•未能達到ESG預期或標準或實現我們的ESG目標可能會對我們的業務、運營結果、財務狀況或股票價格產生不利影響。
•監管機構和利益相關者越來越關注ESG問題。鑑於我們對ESG的承諾，我們積極管理這些問題，並制定並公開宣佈了某些目標、承諾和指標，我們可能會在未來進一步完善甚至擴大這些目標、承諾和指標。這些目標、承諾和指標反映了我們當前的計劃和願望，是基於現有的數據和估計，並不能保證我們能夠實現這些目標。此外，我們基於我們目前認為合理的預期、假設或第三方信息可能採取的行動或聲明可能隨後被確定為錯誤或受到誤解。解決這類ESG問題的舉措可能代價高昂，而且可能不會產生預期的效果。不斷變化的利益相關者期望以及我們管理這些問題並實現我們的目標、承諾和指標的努力和能力帶來了許多運營、監管、聲譽、財務、法律和其他風險，其中任何風險都可能超出我們的控制範圍，或可能對我們的業務產生不利影響，包括對我們的股票價格。此外，與新出現的法律和報告要求相關的會計準則和與氣候有關的披露以及遵守新出現的條例的相關成本也存在不確定性。
•我們未能或被認為未能實現我們的ESG目標、維持ESG實踐或遵守符合不斷變化的監管或利益相關者期望的新興ESG法規，可能會損害我們的聲譽，對我們吸引和留住客户和人才的能力產生不利影響，並使我們面臨投資界和執法機構更嚴格的審查。我們的聲譽也可能因為我們的利益相關者對我們在某些ESG相關問題上的行動或不作為的看法，或者因為他們可能不同意我們的目標和倡議而受到損害。對我們聲譽的損害和品牌資產的損失可能會減少對我們產品和服務的需求，從而對我們未來的財務業績產生不利影響，並需要額外的資源來重建我們的聲譽。
•人工智能的開發和使用中的問題可能會導致聲譽損害或責任。
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我們目前將人工智能能力納入我們的某些產品中，我們對此類能力的研究和繼續開發仍在進行中。與許多創新一樣，人工智能帶來了風險、挑戰和意想不到的後果，可能會影響它的採用，從而影響我們的業務。人工智能算法和訓練方法可能存在缺陷。我們或其他人的無效或不充分的人工智能開發或部署實踐可能會導致損害對人工智能解決方案的接受或對個人或社會造成傷害的事件。人工智能系統的這些缺陷和其他故障可能會使我們受到競爭損害、監管行動、法律責任以及品牌或聲譽損害。如果我們啟用或提供因對人權、隱私、就業或其他社會、經濟或政治問題的影響而引起爭議的人工智能解決方案，我們可能會遇到競爭、品牌或聲譽損害或法律和/或監管行動。此外，納入人工智能會帶來訴訟風險和不合規風險以及未知的合規成本，因為人工智能是一種新興技術，其法律和監管格局尚未完全成熟(包括違反知識產權或隱私權或法律的潛在責任)。雖然新的人工智能倡議、法律和法規正在湧現和發展，但它們最終將是什麼樣子仍然不確定，我們遵守它們的義務可能會帶來巨大的成本，對我們的業務產生負面影響，或者完全限制我們將某些人工智能能力整合到我們的產品中的能力。

•此外，利用人工智能能力潛在地改進內部功能和運營帶來了進一步的風險和挑戰。雖然我們的目標是在道德上使用人工智能，並試圖識別和緩解使用人工智能帶來的倫理或法律問題，但我們可能無法在問題出現之前成功地識別或解決問題。使用人工智能支持業務運營存在與數據隱私和安全相關的固有風險，如有意、無意或無意地傳輸專有或敏感信息，以及與實施和維護人工智能工具有關的挑戰，如為此類支持開發和維護適當的數據集。此外，對人工智能的依賴沒有足夠的保障措施來確保
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•業務決策可能會影響我們與客户、合作伙伴和供應商的關係；基於基礎數據中的缺陷產生不準確的結果；或其他意想不到的結果，從而可能帶來額外的運營漏洞。
•氣候變化和向低碳經濟轉型帶來的風險可能會影響我們的業務
•氣候變化是一種風險倍增，可能會增加自然災害的頻率和嚴重程度，從而可能影響我們在全球的業務運營以及供應商和客户的業務運營。我們的公司總部位於得克薩斯州的斯普林市，那裏遭受洪水、颶風和其他極端天氣的影響，我們的部分研發活動位於加利福尼亞州，那裏遭受乾旱條件和災難性的野火，每一項都會影響我們員工的健康和安全。在加利福尼亞州，為了減輕野火風險，電力公用事業公司有時會定期部署，未來也可能定期部署公共安全斷電裝置，這會影響我們的設施和社區的電力可靠性。位於美國、中東、中國和印度的某些地點暴露在極端高温和水壓力下，這可能會危及我們員工的健康和福祉，從而影響我們的運營。雖然我們尋求通過選址、基礎設施技術投資和強有力的環境計劃來緩解與氣候變化相關的商業風險，但這可能需要我們招致鉅額成本，而且我們可能無法成功做到這一點，因為無論在哪裏開展業務，都存在固有的與氣候相關的風險。此外，氣候變化可能會增加自然災害的發生率和嚴重性，從而減少自然災害的這些負面影響的可獲得性或增加保險成本。
對氣候變化的日益關注還可能導致過渡風險，例如客户偏好的變化或法規和法律要求變化帶來的合規風險。客户偏好的變化可能會導致對可持續解決方案、產品和服務的需求增加，這可能會導致我們產生額外成本、在研發上投入更多資金或對其他業務進行其他更改以響應此類需求，這可能會對我們的財務業績產生不利影響。隨着電網脱碳，我們還可能面臨更高的電價，以及符合某些環境監管門檻的供應或組件成本上升，這可能會影響我們的利潤率或我們產品的定價。如果我們不能有效地管理這些和其他過渡風險，客户對我們的解決方案、產品和服務的需求可能會減少，我們的盈利能力可能會受到影響。
如果我們不能繼續生產高質量的產品和服務，我們的聲譽、業務和財務業績可能會受到影響。
在開展業務的過程中，我們必須充分解決與我們的產品、服務和解決方案相關的質量問題，包括我們的工程、設計和製造流程中的缺陷和服務合同下的不令人滿意的表現，以及我們產品中包含的第三方組件的缺陷，以及第三方承包商或分包商或其員工的不滿意的表現甚至惡意行為。為了解決質量問題，我們與客户和供應商廣泛合作，並進行產品測試，以確定問題的原因，並開發和實施適當的解決方案。然而，我們提供的產品、服務和解決方案是複雜的，我們的常規測試和質量控制努力可能不能有效地控制或檢測所有質量問題或錯誤，特別是與第三方製造的有缺陷的組件有關的問題。如果我們無法確定原因、找到適當的解決方案或提供臨時修復程序(或“補丁程序”)來解決我們產品的質量問題，我們可能會推遲向客户發貨，這可能會推遲收入確認和客户付款的接收，並可能對我們的收入、現金流和盈利能力產生不利影響。此外，在產品交付後，質量問題可能需要我們維修或更換此類產品。解決質量問題可能成本高昂，並可能導致額外的保修、維修、更換和其他成本，從而對我們的財務業績產生不利影響。如果新客户或現有客户操作我們的產品有困難，或對我們的服務或解決方案不滿意，我們的運營結果可能會受到不利影響，如果我們不能滿足客户的期望，我們可能面臨索賠。此外，質量問題可能會損害我們與新客户或現有客户的關係，並對我們的品牌和聲譽產生不利影響，這可能會對我們的運營結果產生不利影響。
行業風險
我們在競爭激烈的行業中運營，競爭壓力可能會損害我們的業務和財務業績。
我們有能力為客户實施解決方案，預測並響應技術的快速和持續變化(例如與雲、人工智能和安全相關的產品，這些產品都在不斷髮展)，並開發新的服務產品或將技術改進融入我們的產品中，以滿足當前和潛在客户的需求，以及不斷髮展的行業標準，這對我們的競爭力和成功至關重要。我們在業務的所有領域都面臨着來自眾多不同競爭對手的激烈競爭，我們的競爭對手已經瞄準了我們的關鍵市場細分市場，並預計將繼續瞄準我們的關鍵細分市場。我們的競爭主要基於我們的技術、創新、性能、價格、質量、可靠性、品牌、聲譽、分銷、產品組合、易用性、客户關係、客户培訓、服務和支持以及我們產品的安全性。如果我們的產品、服務、支持和成本結構不能使我們在這些標準的基礎上成功競爭，我們的運營結果和業務前景可能會受到損害。
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我們擁有龐大的產品和服務組合，必須在我們所有的產品和服務中配置我們的財務、人員和其他資源，同時與那些投資組合較小或專門從事我們一個或多個產品或服務線的公司競爭。因此，與競爭對手相比，我們在某些業務領域的投資可能會更少，而我們的競爭對手可能會比分配給我們的產品和服務的資源更多的財務、技術和營銷資源可供他們使用。如果我們不充分投資於新技術，成功適應行業發展和不斷變化的需求，並以足夠的速度和規模發展和擴大我們的業務，以跟上我們服務的市場的需求，我們可能無法發展和保持競爭優勢，並執行我們的增長戰略，這將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生不利影響。行業整合還可能會影響競爭，因為它會在我們運營的市場上創造更大、更同質化、可能更強大的競爭對手。此外，我們的競爭對手可能會通過與我們現有的或潛在的客户或供應商達成獨家協議來影響我們的業務。

與我們在某些領域有垂直關係的公司可能是或成為我們在其他領域的競爭對手。此外，與我們有垂直關係的公司也可能收購我們的競爭對手或與之建立關係，這可能會減少他們與我們的業務。如果我們不能有效地管理與垂直合作伙伴的這些複雜關係，我們的業務和運營結果可能會受到不利影響。
我們面臨着激烈的價格競爭，而且可能會繼續這樣做。由於通貨膨脹以及供應鏈和製造成本的上升，我們過去曾提高許多產品和服務的價格，以維持或改善我們的收入和毛利率，未來可能還會這樣做。此外，在我們競爭的一些低成本市場有更大佔有率的競爭對手，或者能夠在有限供應期間獲得更好的定價、更有利的合同條款和條件，或更有利的產品和組件分配的競爭對手，可能能夠提供比我們能夠提供的更低的價格。我們的現金流、經營結果和財務狀況可能會受到這些和其他全行業定價壓力的不利影響。
由於我們的商業模式是基於提供創新和高質量的產品和服務，我們在研發上的收入可能會比我們的一些競爭對手按比例更大。如果我們不能及時按比例降低我們的成本結構(研發費用除外)，以應對競爭性的價格壓力，我們的盈利能力可能會受到不利影響。此外，如果我們的定價和產品的其他方面沒有足夠的競爭力，或者如果對我們的產品決策有負面反應，我們可能會失去某些領域的市場份額，這可能會對我們的財務業績和業務前景產生不利影響。
即使我們能夠保持或增加特定產品的市場份額，其財務業績也可能會下降，因為該產品處於一個成熟的行業或細分市場，或者包含的技術正在變得過時。例如，我們的存儲業務部門正在經歷向軟件定義和公共雲的市場過渡的影響，這導致對我們傳統存儲產品的需求下降。由於來自其他類型產品的競爭加劇，財務業績可能會下降。
國際風險
由於我們業務的國際性，政治或經濟變化以及適用於國際交易的法律和監管制度或其他因素可能會損害我們未來的收入、成本和支出以及財務狀況。
我們的業務和財務表現在很大程度上取決於全球經濟狀況，以及我們競爭的市場對技術硬件、軟件和服務的需求，以及對這些市場的持續准入。過去，經濟疲軟和不確定性以及網絡和企業基礎設施支出受限對我們的產品、服務和解決方案的需求產生了不利影響。由於壞賬準備以及潛在商譽和資產減值費用的增加，導致支出增加，並使我們更難管理庫存和對收入、毛利率、現金流和費用做出準確預測，並可能在未來再次產生此類影響。這些因素，包括這種情況可能持續多久等，可能會對我們的產品和服務的需求的均衡性或需求量產生負面影響，可能導致類似上述的影響，儘管無法準確預測此類影響的確切程度。
經濟疲軟和不確定性可能會導致我們的支出與我們的預期大不相同。任何影響銀行體系和金融市場的金融動盪，或任何重大的金融服務機構倒閉，都可能對我們的國庫運營產生負面影響，因為在市場波動和中斷時期，這些各方的財務狀況可能會在沒有事先通知的情況下迅速惡化。根據利率、借貸成本、貨幣匯率、對衝活動的成本和衍生工具的公允價值的變化，利息和其他費用已經並可能繼續與預期相差很大。例如，為了應對日益加劇的通脹，美國聯邦儲備委員會(Federal Reserve)和世界各地的央行一直在提高利率，發出了進一步加息的預期，並表示這些利率可能會在更長時間內保持在較高水平。很難預測這類事件對我們、我們的第三方合作伙伴、我們的客户或更廣泛的經濟市場的影響，這些市場一直並將繼續高度依賴政府和企業應對宏觀經濟事件的行動，以及這些行動的有效性。是這樣的
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行動已經影響，並可能進一步影響我們為各種投資機會尋求資金的能力、願望或時機。經濟低迷還可能導致重組行動和相關費用。此外，美國聯邦政府支出的減少可能會限制接受美國政府資助的組織對我們的產品、服務和解決方案的需求，並可能對美國的宏觀經濟狀況產生負面影響，這可能會進一步減少對我們的產品、服務和解決方案的需求。
我們的業務和財務業績也可能受到美國貿易政策、美國出口管制和制裁、美國進口法規以及與全球貿易相關的國際法律和法規的變化的不利影響。美國政府目前的貿易政策包括對某些外國商品徵收關税，包括信息和通信技術產品。這些措施大大增加了進口到美國的某些商品的成本。因此，我們的業務過去一直受到強制材料價格上漲的影響，這反過來又導致我們產品的價格上漲，從而限制了我們產品的需求或降低了利潤率，所有這些都可能在未來不時地再次影響我們。此外，美國的貿易夥伴可能會採取自己的貿易政策，使我們向這些國家出口產品變得更加困難或成本更高。同樣，與出口相關的法規的變化可能會阻止我們將產品完全出口到某些地點或客户。此外，與外國直接投資相關的要求的變化可能會增加我們在某些司法管轄區開展業務的成本，阻止我們將產品運往特定國家或市場，影響我們獲得有利零部件條款的能力，增加我們的運營成本，或導致處罰或限制。
2023財年，美國以外的銷售額約佔我們淨收入的64%。因此，除了已經披露的因素外，我們未來的業務和財務業績可能會受到各種國際因素的影響，包括：
由於不穩定或地緣政治條件變化造成的持續不確定性，包括軍事或政治衝突，如俄羅斯與烏克蘭或以色列與哈馬斯之間持續的衝突(衝突的潛在升級或地域擴張可能加劇本報告確定的其他風險)，或中國與美國的關係(除其他外，可能影響某些合同的可執行性或某些付款的時間和形式)；
通貨膨脹壓力，如市場目前正在經歷的那些，已經並可能繼續增加材料、供應和服務的成本；
不利或不確定的宏觀經濟狀況，包括利率環境上升和對潛在的全球經濟下滑或衰退的擔憂，這些情況在過去有時會減緩客户對我們產品和服務的需求，未來可能會再次出現這種情況；
網絡安全、隱私和數據主權方面的擔憂，這可能會使外國客户不願從美國的技術公司購買產品和服務；
較長的催收週期和客户的財務不穩定，這可能會影響我們對應收賬款進行催收的能力，從而確認收入；
當地勞動條件和法規，包括特定供應商和原始設備製造商面臨的當地勞動問題，或移民和勞動法政策的變化，可能對我們獲得技術和專業人才的機會產生不利影響；
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管理我們地理上分散的勞動力，這已經是必要的，未來也可能需要產生成本，以促進勞動力的無縫連接，並遵守多個司法管轄區不斷變化的法律、法規和工人權利委員會；

不同的技術標準或客户要求，這要求我們產生額外的開發和生產成本來修改或調整我們的產品，並可能在未來再次這樣做；
本地含量和製造要求，已經影響並可能進一步影響我們向這些市場銷售產品的能力；
與將收入匯回受限國家有關的困難，以及税法的變化，這給我們的經營業績和財務業績帶來了不確定性；以及
運費的波動，運輸和接收能力的限制，以及我們產品和發貨重要出入境地理位置的運輸和運輸基礎設施的其他中斷，不時對我們的運營業績和滿足客户需求的能力產生不利影響，其中任何一項都可能在未來對我們的運營結果和滿足客户需求的能力產生不利影響。
上述某些因素在過去曾中斷我們的產品和組件製造以及位於美國境外的主要供應商、客户或供應商的運營，並對其產生不利影響，未來可能會再次發生這種情況。例如，我們依賴亞洲的供應商進行產品組裝和製造，他們的運營受到當地勞動法和其他要求的約束。其產量的任何損失或限制或其無法運行
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可能會對我們及時交付產品和服務的能力產生不利影響，這反過來又會對我們的財務業績產生負面影響。
此外，俄羅斯和烏克蘭之間持續的衝突，以及美國、歐盟(“歐盟”)和其他國家作為迴應實施的貿易制裁，對該地區的商業和財務表現產生了負面影響。HPE正在按計劃退出我們在俄羅斯和白俄羅斯的剩餘業務；然而，我們不能保證這種退出將是有效或不間斷的，這可能會對我們的運營費用產生負面影響。
我們執行旨在促進遵守世界各地反腐敗法律的政策、程序和培訓，包括美國《反海外腐敗法》和英國《反賄賂法》。但在許多外國國家，特別是在那些發展中經濟體，人們可能會從事反腐敗法律禁止的商業行為。我們的員工和與我們合作的第三方可能會採取違反我們政策的行動，這些行動可能會對我們的業務和聲譽產生不利影響。
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我們容易受到外幣匯率波動的影響。

美元以外的貨幣，包括歐元、日元和英鎊，不時會對我們以美元表示的業績產生不利影響，而且未來可能會對我們的業績產生不利影響。匯率波動導致我們在受影響司法管轄區的產品和服務銷售出現差異。外幣匯率的波動不時對我們的收入確認和收入增長產生不利影響，並可能在未來一段時間內對我們的收入確認和收入增長產生不利影響。此外，匯率變動可能會對我們實施提價的能力、我們產品在美國以外國家的銷售利潤率以及包括從美國以外供應商獲得的零部件的產品的銷售利潤率產生不利影響。
我們不時使用遠期合約和被指定為現金流對衝的期權來防範外幣匯率風險，未來可能會繼續這樣做。我們對衝的有效性取決於我們準確預測未來現金流的能力，在我們的產品和服務需求不確定以及匯率高度波動的時期，這一點尤其困難。由於波動和貨幣變動等因素，我們的套期保值活動可能會產生重大損失。此外，我們的某些或全部套期保值活動可能無效、可能到期且不能續期，或可能無法抵消貨幣變動造成的任何或更多不利財務影響。與套期保值活動相關的損失也可能影響我們的收入，在較小程度上影響我們的銷售成本和財務狀況。
知識產權風險
•如果我們不能繼續開發、許可或執行我們業務所依賴的知識產權，我們的財務業績可能會受到影響。
•我們依靠美國的專利、版權、商標、商業祕密和其他知識產權法律，以及其他國家和地區的類似法律，以及與我們的員工、客户、供應商和其他各方達成的協議，在我們銷售、提供或以其他方式在我們的運營中使用的產品和服務中建立和維護知識產權。然而，我們的知識產權不時會受到挑戰、侵犯或規避，任何此類權利都可能被進一步挑戰、宣佈無效、侵權或規避，或者此類知識產權可能不足以讓我們利用當前的市場趨勢或以其他方式提供競爭優勢。此外，某些國家的法律並不像美國法律那樣保護專有權。因此，在某些司法管轄區，我們可能無法充分保護我們的專有技術免受未經授權的第三方複製或使用；這也可能對我們銷售產品或服務的能力和我們的競爭地位產生不利影響。
•我們的產品和服務在一定程度上依賴於第三方授權的知識產權和技術。
•我們的許多業務和許多產品都依賴於由第三方開發或授權的關鍵技術。例如，我們的許多軟件產品都是使用第三方授權的軟件組件或其他知識產權開發的，包括通過專有和開放源碼許可證。這些第三方軟件組件可能會過時、有缺陷或與我們產品的未來版本不兼容，我們與第三方的關係可能惡化或終止，或者我們與第三方的協議可能到期或終止。我們可能面臨與許可方的法律或商業糾紛，這可能威脅或導致入站許可關係中斷。為了繼續遵守我們的許可條款，我們必須仔細監控和管理我們對第三方軟件組件的使用，包括專有和開源許可條款，這些條款可能要求無償或以不受歡迎的條款許可或公開披露我們的知識產權。此外，我們未來可能無法以可接受的條款或允許我們的產品保持競爭力的條款向我們提供其中一些許可證。我們無法以有利的條件獲得許可證或權利，可能會對我們的業務產生實質性影響，包括我們的財務狀況和運營結果。此外，由於合併或收購的結果，第三方可能會獲得我們某些知識產權的許可，或者我們的業務可能會受到交易前沒有的某些限制。由於第三方許可的可用性和成本取決於第三方是否願意按照我們要求的條款與我們打交道，因此向我們的競爭對手許可的第三方可能會完全拒絕許可我們，或者
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•拒絕以與給予我們競爭對手的條款同等優惠的條款授權我們。因此，我們可能失去在這些知識產權方面的競爭優勢，或者我們可能被要求達成代價高昂的安排，以終止或限制這些權利。
•知識產權侵權的第三方索賠，包括專利侵權，在我們的行業中很常見，成功的第三方索賠可能會限制或破壞我們銷售產品和服務的能力。
•第三方可能會聲稱我們或由我們賠償的客户侵犯或以其他方式侵犯了他們的知識產權。專利主張實體經常以獲取侵權和解為目的購買知識產權資產。如果我們不能以合理的條款許可或更換涉嫌侵犯知識產權的產品，我們的運營可能會受到不利影響。即使我們認為知識產權主張沒有法律依據，但它們可能會耗費時間和成本，並可能轉移管理層的注意力和資源，使其不再專注於我們的業務。知識產權侵權索賠還可能要求我們重新設計受影響的產品、停止某些產品供應、達成代價高昂的和解或許可協議、支付代價高昂的損害賠償金，或者面臨禁止我們進口、營銷或銷售某些產品的臨時或永久禁令。即使我們達成協議，賠償我們的此類費用，賠償方也可能無法或不願意履行其對我們的合同義務。
•金融風險
•影響我們的流動性、資本狀況、借款成本和進入資本市場的不利事態發展可能會對我們的業務、財務狀況和經營結果產生不利影響。
•我們目前在穆迪投資者服務公司、標準普爾評級服務公司和惠譽評級服務公司保持投資級信用評級。儘管有這些投資級信用評級，但未來的任何降級都可能增加我們可能產生的任何債務下的借款成本，降低我們的商業票據的市場容量，或者需要根據我們的衍生品合同發佈額外的抵押品。此外，借貸成本增加，包括信用評級下調所產生的成本，可能會降低我們融資業務的競爭力。不能保證我們將能夠維持我們的信用評級，我們信用評級的任何額外的實際或預期的變化或降級，包括任何宣佈我們的評級正在接受審查以進行降級，都可能對我們的流動性、資本狀況和進入資本市場的機會產生負面影響。
此外，金融部門和資本市場的波動和中斷，以及其他對宏觀經濟狀況產生不利影響或導致宏觀經濟狀況不穩定或波動的事件，如利率上升，過去不時影響，未來也可能影響我們的流動性、資本狀況和進入資本市場的機會。我們的總流動資金部分取決於循環信貸安排和我們的其他融資協議下的資金可獲得性。如果任何貸款人未能從我們的循環信貸安排或我們的其他融資安排中為未來的提取提供資金，可能會減少我們可用於運營的現金數量和用於未來需求的額外資本。這些事件的未來影響目前是未知的，也很難預測，可能會對我們、我們的客户、金融機構、交易對手或與我們有業務往來的其他人產生不利影響，進而可能對我們當前和/或預計的業務運營、財務狀況和我們的運營結果產生不利影響。
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我們的債務義務可能會對我們的業務以及我們履行債務和支付股息的能力產生不利影響。

除了我們目前的總賬面債務外，我們未來還可能產生額外的債務。這一債務總額可能會對我們和我們的投資者產生重要的不利後果，包括要求我們的運營現金流中有很大一部分用於支付本金和利息；使我們更難履行其他義務；增加我們債務未來信用評級被下調的風險，這可能會增加未來的債務成本，並限制未來債務融資的可獲得性；使我們更容易受到一般不利經濟和行業狀況的影響；減少可用於為資本支出和其他企業目的提供資金以及發展業務的現金流；限制我們在規劃或應對商業和行業變化方面的靈活性；以及限制我們根據需要借入額外資金或在商業機會出現時利用它們、支付現金股息或回購我們的普通股的能力。
美國聯邦儲備委員會(Federal Reserve)最近與世界各地其他央行一起採取的量化緊縮措施，已經並可能繼續影響我們以合理價格舉債的短期能力，或者我們根本不想舉債的願望。如果我們招致額外的債務，上述風險可能會增加。此外，我們未來的實際現金需求可能比預期的要大。我們的運營現金流可能不足以償還我們的未償債務或到期時償還我們的未償債務，我們可能無法以可接受的條件借錢、出售資產或以其他方式籌集資金，或者根本無法償還或再融資我們的債務。
我們業務的收入和盈利能力歷來各不相同，這使得我們未來的財務業績更難預測。
我們的收入、毛利率和利潤因我們不同的產品和服務、不同的客户羣體和不同的地理市場而不同，因此，未來可能會與我們的歷史業績不同。我們的收入取決於對我們產品和服務的整體需求，這很難準確預測，有時會有所不同，而且可能是不平衡的
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在我們的產品組合中。此外，在我們的投資組合中，客户對已交付訂單的接受程度和時間可能會參差不齊，並可能影響我們確認收入的能力。這些變數在過去曾對我們的財務表現產生負面影響，未來可能會再次如此。我們的客户或潛在客户推遲或減少IT支出可能會對我們的產品和服務需求產生重大不利影響，從而可能導致收入大幅下降。此外，我們一些業務的收入下降可能會影響我們其他業務的收入，因為我們可能會失去交叉銷售機會。任何給定時期的總體毛利率和盈利能力部分取決於該時期淨收入所反映的產品、服務、客户和地域組合。
此外，中國和美國之間的關係，以及任何一個國家隨後可能採取的任何行動，都可能使我們在該地區的業務和財務表現產生重大差異。合同義務的可執行性以及中國付款的時間和形式可能存在額外的不確定性。
競爭、訴訟、調查、我們無法轉嫁給客户的零部件和製造成本增加、零部件供應中斷以及其他影響我們業務的風險可能會對我們的整體毛利率和盈利能力產生重大影響。我們的固定成本結構和毛利率在業務部門和產品組合之間的差異，不時導致並可能導致未來季度或年度運營利潤的大幅波動。此外，由於我們與進入這些市場相關的投資和當地定價壓力，較新的地理市場機會可能利潤相對較低，我們可能難以建立和維護必要的運營基礎設施，以支持與其中一些市場相關的高增長率。市場趨勢、行業變化、競爭壓力、產品商品化、零部件或運輸成本增加、監管影響和其他因素已不時導致，並可能在未來導致特定時期內某些部門的收入減少或毛利率壓力，這可能導致我們的業務調整。此外，我們應對業務面臨的挑戰的努力可能會增加我們財務業績的可變性水平，因為我們能夠從這些努力中實現收益的速度可能會因時期而異。
我們不均衡的銷售週期和供應鏈中斷使計劃和庫存管理變得困難，未來的財務結果更難預測。
在我們的一些業務中，我們的季度銷售額定期反映出這樣一種模式，即每個季度的總銷售額中有不成比例的比例出現在季度末。這種不均衡的銷售模式使預測每個財政期間的收入、收益、運營現金流和營運資金變得困難，增加了我們的季度業績和財務狀況出現意外變化的風險，並給我們的庫存管理和物流系統帶來了壓力。如果預測需求大大大於訂單，則可能存在庫存過剩；或者，如果訂單大幅超過預期需求，我們可能無法完成每個季度收到的所有訂單，此類訂單可能會被取消，所有這些情況我們過去不時會經歷，未來可能會再次發生。系統故障、組件定價變動、組件短缺或全球物流中斷等事態發展過去曾對我們的庫存水平和運營結果產生負面影響，未來也可能產生負面影響，其方式與受影響季度的天數不成比例，這取決於它們發生在一個季度的什麼時候。我們在銷售我們的產品時經歷了一些季節性趨勢，這些趨勢也已經並可能在未來產生我們的季度業績和財務狀況的變化。創造和影響季節性趨勢的許多因素都超出了我們的控制範圍。
另外，在某些情況下，週期性的供應鏈短缺和限制導致並可能導致我們硬件產品的生產成本增加，我們有時無法，未來也可能無法將這些成本轉嫁給我們的客户。在某些情況下，我們對這些限制的迴應是，為了確保製造能力，我們承諾相對於我們的歷史頭寸更高的庫存採購和餘額。雖然採取這些措施是為了縮短向客户交付產品的交貨期，但如果對我們產品的需求低於我們的預期，它們也可能導致未來組件過剩或過時，這可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。
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我們在編制綜合財務報表時作出估計和假設，這些估計和假設的任何變化都可能對我們的經營業績產生不利影響。

在編制綜合財務報表時，我們使用基於歷史經驗和其他因素的某些估計和假設。我們最重要的會計估計在題為“管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析”一節中進行了描述。此外，正如我們合併財務報表第二部分 8項目附註1“重要會計政策概覽和摘要--估計數的使用”和附註17“訴訟和或有事項”所討論的那樣，我們作出某些估計數，包括與法律訴訟和其他或有事項撥備有關的決定。雖然我們認為這些估計和假設在目前情況下是合理的，但它們受到重大不確定性的影響，其中一些是我們無法控制的。如果這些估計和假設中的任何一項發生變化或被證明是不正確的，可能會對我們的運營結果產生不利影響。
監管和政府風險
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我們的業務受到各種聯邦、州、地方和外國法律法規的約束，這可能會導致成本或其他制裁，從而對我們的業務和運營結果產生不利影響。
我們受制於各種聯邦、州、地方和外國的法律和法規。法律法規可能會發生變化，要求我們修改我們的商業模式和目標，或者通過限制現有活動和產品、使它們承受不斷上升的成本或完全禁止它們來影響我們的投資回報。例如，由於與環境有關的法律和法規，我們面臨着與以下方面有關的日益複雜的問題：產品設計、安全和合規；使用受管制、危險和稀缺的材料；管理、移動和處置危險物質和廢物；與運營和產品、服務和解決方案的使用相關的能源消耗和效率；污染物排放到空氣和水中；產品和其他材料的運輸和運輸；供應鏈盡職調查以及與氣候變化、排放和可持續性相關的法規和報告要求；在我們的產品中使用人工智能能力；以及產品及其部件在使用結束或使用壽命結束時的再利用、回收和/或處置，以及相關的運營或財務責任，因為我們正在調整，以適應與我們向更循環的經濟轉型有關的新的和未來的要求。我們硬件收入的很大一部分來自國際銷售。當前環境法律要求的任何變化，如歐盟的危險物質限制指令、歐盟的廢棄電子電氣設備指令、中國關於控制電子信息產品造成的污染的管理措施、歐盟的生態設計指令和特定於產品的實施措施(包括關於服務器和在線數據存儲產品的批次9)、不斷演變的歐盟和美國修復法律環境的權利以及印度關於電子垃圾收集和回收的法規等，都可能增加我們在國際上開展業務的成本，並影響我們來自歐盟、美國、中國、印度和/或其他國家提出或採取類似的環境法律要求。此外，其他與ESG相關的法律、法規、條約和類似的倡議和計劃正在世界各地被提出、通過和實施(包括但不限於歐盟企業可持續發展報告指令、歐盟分類和擬議的歐盟企業可持續發展盡職調查指令)。如果我們違反環境或某些ESG相關法律或承擔法律責任，或者如果我們的產品不符合這些法律或市場準入要求，可能會導致失去市場準入或限制在這些市場提供的產品，或者我們的客户可能拒絕購買我們的產品，我們可能會產生成本或面臨其他制裁，例如限制我們的產品進入某些司法管轄區、罰款和/或民事或刑事制裁。環境法規還可能影響能源的可用性和成本，或與能源消耗相關的排放，這可能會增加我們的製造成本和/或為擁有的IT基礎設施供電和冷卻的成本。
此外，我們的業務還受到越來越多涉及隱私和信息安全的法律的約束。特別是，隨着我們適應與我們產品安全相關的新的和未來的要求，我們面臨着日益複雜的監管環境。AAS服務的增加還可能受到各種隱私法(包括歐洲Schrems II裁決)下的數據本地化和國際數據傳輸要求的影響。如果我們違反或根據與隱私或安全相關的法律或法規承擔責任，我們可能會招致鉅額成本，或面臨潛在的監管罰款、民事或刑事制裁、第三方索賠和聲譽損害。
我們擁有大量業務和資產的司法管轄區，如美國、中國、印度和歐盟，都已經並將繼續對其國內經濟的許多方面施加重大影響，包括但不限於公平競爭、税收做法、反腐敗、反壟斷、價格管制和國際貿易，這些已經並可能繼續對我們的業務運營和財務狀況產生不利影響。
與聯邦、州、省和地方政府的合同面臨許多挑戰和風險，這些挑戰和風險可能會對我們的業務產生不利影響。
我們與聯邦、州、省和地方政府客户的合同受各種政府採購法律法規、必要的合同條款以及與合同形成、管理和履行有關的其他要求以及當地內容、製造和安全要求的約束。任何違反政府合同法律法規或合同條款的行為都可能導致施加各種民事和刑事處罰，其中可能包括終止合同、沒收利潤、暫停付款和罰款、三倍損害賠償金以及暫停未來政府合同。此類失敗還可能對我們的業務造成聲譽損害。此外，我們將繼續受到私人代表政府就我們的政府合同提起的訴訟。如果我們被停職或被取消政府工作資格，或者如果我們競爭新政府合同的能力受到不利影響，我們的財務業績可能會受到影響。
政府合同給我們的銷售工作帶來了額外的挑戰和風險。政府對我們產品和服務的需求和付款可能會受到公共部門預算週期和資金授權的影響，包括與聯邦政府長期停擺、資金減少或延遲對公共部門對我們產品和服務的需求產生不利影響有關。此類發展可能導致我們的政府客户延遲支付材料、減少付款或終止合同，進而可能對與我們有業務往來的政府承包商的運營結果和財務狀況產生不利影響。這可能會導致那些政府承建商無法履行與我們簽訂的合同所規定的義務。
目錄表
我們税收條款的意外變化、採用新的税收法規或承擔額外的税收責任可能會影響我們的財務業績。
27
我們在美國和許多外國司法管轄區都要繳納所得税和其他税。我們的納税義務受到我們在公司間交易中對庫存、服務、許可證、資金和其他項目收取的金額的影響。我們在不同的司法管轄區接受持續的税務審計。税務機關可能不同意我們的跨公司收費、跨司法管轄區轉移定價或其他事項，並可能因此評估額外税款。不能保證我們將準確預測這些審計的結果，審計結果最終支付的金額可能與我們以前包括在所得税支出中的金額有很大不同，因此可能對我們的税收撥備、淨收入和現金流產生重大影響。此外，我們未來的有效税率可能會受到我們經營結構的變化、不同法定税率國家收益組合的變化、遞延税項資產和負債估值的變化、税法的變化以及在我們的納税申報表準備過程中發現新信息的不利影響。我們遞延税項資產的賬面價值取決於我們未來產生應税收入的能力。

經濟合作與發展組織是一個由包括美國在內的38個國家組成的國際協會，該組織建議對許多長期存在的税收原則進行修改，即其第二支柱框架，該框架將全球最低企業税率定為15%。2022年12月，歐盟成員國通過了一項實施第二支柱框架的指令，預計將於2023年12月31日之前成為歐盟成員國的國家法律。我們開展業務的某些國家已立法採用第二支柱框架(例如英國和韓國)，其他幾個國家也在考慮修改其税法以實施這一框架。第二支柱框架的第一個組成部分預計將在2025財政年度對我們生效，第二個組成部分預計將在2026財政年度生效。我們開展業務的各個國家何時以及如何採用或頒佈這一框架可能會增加税收的複雜性和不確定性，並可能對我們在美國和非美國司法管轄區的所得税撥備產生不利影響。
2022年8月16日，美國政府頒佈了2022年《降低通脹法案》(簡稱《降低通脹法案》)，其中包括從2024財年開始對AFSI平均超過10億美元的公司在三年內對調整後的財務報表收入(AFSI)徵收15%的新的公司替代最低税(“公司AMT”)。我們預計美國現金税將在短期內因公司AMT而增加，但預計有效税率不會受到影響，因為公司AMT預計將在未來幾年作為抵免恢復。
在2019財年，我們簽署了終止和相互釋放協議，終止了我們與HP Inc.的税務協議。由於我們現在從HP Inc.獲得有限的賠償權，我們可能會為某些潛在的不利納税評估承擔更多經濟風險。
與先前分居相關的風險
在我們以前的企業服務業務和我們以前的軟件部門已完成的分離中的一項或兩項中的股票分銷可能會導致重大的税收責任，在某些情況下，DXC科技公司或Micro Focus International plc(視情況而定)可能有義務就強加給我們的任何此類税收責任賠償我們。
我們以前的企業服務業務與DXC科技公司(“DXC”)(“Everett交易”或“Everett”)以及我們與Micro Focus International plc(“Micro Focus”)的軟件部門(“Micro Focus”)(“西雅圖交易”或“西雅圖”)的完成分離和合並是以收到外部律師的意見為條件的，該意見涉及(I)相關分銷和相關交易是否符合第368(A)條所指的“重組”，根據1986年《國税法》(下稱《國税法》)第361和355條的規定，(Ii)有關合併為《國税法》第368(A)條所指的“重組”。雖然西雅圖的交易一般符合我們、西雅圖SpinCo和Micro Focus的免税待遇，但Micro Focus收購西雅圖SpinCo的交易導致在軟件分離中獲得Micro Focus美國存托股份的美國人確認收益(但不是損失)。
外部律師的每個意見均基於並依賴於(其中包括)某些事實和假設，以及我們、Everett SpinCo和CSC或我們、西雅圖SpinCo和Micro Focus(視情況適用)的某些陳述、聲明和承諾。如果這些陳述、陳述或承諾中的任何一項是不準確或不完整的，或者如果任何一方違反了相關分居文件中的任何公約，律師的相關意見可能無效，其中達成的結論可能受到損害。儘管有律師的意見，但如果國税局(“國税局”)確定律師的相關意見所依據的任何事實、假設、陳述、陳述或承諾是虛假的或已被違反，或如果國税局不同意律師的意見的結論，則可確定其中一項或兩項分配應被視為應税交易。律師的意見對國税局沒有約束力，也不能保證國税局不會堅持相反的立場。
如果Everett SpinCo或Seattle SpinCo(視情況而定)的分銷以及某些相關交易未能符合美國聯邦所得税標準第355和368(A)(1)(D)條規定的一般免税交易的資格
目錄表
28
根據守則，我們一般會確認應課税收益，猶如我們以公平市價在應税出售中出售Everett SpinCo或Seattle SpinCo的股票(視何者適用而定)，而在相關分派中收到Everett SpinCo股份或西雅圖SpinCo股份的股東將須繳税，猶如他們收到的應税分派相當於該等股份的公平市價。

我們從美國國税局獲得了關於與我們的企業服務業務和軟件部門分離相關的某些美國聯邦所得税問題的私人信函裁決。這些裁決得出結論，就美國聯邦所得税而言，這些分離中的某些交易通常是免税的。除其他事項外，美國國税局私人信函裁決的結論基於我們授權的各種事實假設和我們向美國國税局提出的陳述。如果這些假設或陳述中的任何一項是不準確或不完整的，則美國國税局私人信函裁決的有效性可能會受到影響。儘管如上所述，我們因前企業服務業務和軟件部門的完全分離而產生了某些税收成本，包括由於我們以前的企業服務業務和軟件部門在多個非美國司法管轄區完全分離而產生的非美國税費，這些司法管轄區在法律上沒有規定免税分離，這可能是實質性的。如果我們之前的企業服務業務或軟件部門的完全分離(包括因預期分離而進行的某些內部交易)被確定為美國聯邦所得税的應税對象，我們，我們的股東，需要繳納美國聯邦所得税和/或DXC和/或Micro Focus，可能會產生鉅額的美國聯邦所得税負擔。
根據吾等與Everett SpinCo及CSC以及與Seattle SpinCo及Micro Focus訂立的税務協議，Everett SpinCo及Seattle SpinCo一般須就因相關分拆而產生的任何税項(以及任何相關成本及其他損害)向吾等作出賠償，惟該等金額須因(I)Everett SpinCo或Seattle SpinCo(視何者適用而定)採取的某些行動或收購其股本(不包括管限相關分拆的文件所規定的行動)，或(Ii)Everett SpinCo或Seattle SpinCo(視何者適用而定)所作的某些陳述及契諾的任何違反為限。任何此類賠償義務都可能是實質性的。
我們繼續面臨與我們與我們的前母公司惠普公司分離相關的一些風險，包括與持續的賠償義務相關的風險，這可能會對我們的財務狀況和經營結果產生不利影響，以及共享某些知識產權，這可能會在未來對我們的聲譽造成不利影響。
關於我們於2015年11月1日從HP Inc.分離(“分離”)，Hewlett Packard Enterprise和HP Inc.簽訂了多項協議，確定分離後兩家公司之間的資產和負債分配，幷包括與負債和義務相關的任何必要賠償。在這些協議中，HP Inc.同意賠償我們的某些債務，我們同意賠償HP Inc.的某些債務，包括旨在讓我們的業務義務和債務承擔財務責任的交叉賠償，以及HP Inc.與HP Inc.的S業務的義務和債務的財務責任。我們可能有義務就分離協議下的某些債務向HP Inc.全額賠償，或者HP Inc.可能無法完全覆蓋同一分離協議下對我們的賠償義務。這些風險中的每一個都可能對我們的業務、財務狀況、運營結果和現金流產生負面影響。
此外，分離條款還包括許可證和其他安排，以規定在兩家公司的運營中持續使用知識產權。例如，通過聯合品牌控股結構，惠普企業和惠普公司都保留了分別持續使用傳統惠普和惠普品牌的某些變體的能力。由於這種對傳統品牌的持續共享使用，對惠普公司聲譽產生不利影響的行為或事件可能也會對我們的聲譽產生不利影響。
一般風險
我們的股價一直在波動，而且可能會繼續波動，這可能會使我們股票的未來價格難以預測。
29
投資者不應依賴近期或歷史趨勢來預測未來的股價、財務狀況、經營業績或現金流。與其他科技公司一樣，我們的股價可能會波動，可能會受到以下因素的影響：媒體或投資界的投機、報道或情緒；我們或我們的競爭對手宣佈新的、計劃中的或正在考慮的產品、服務、技術創新、收購、資產剝離或其他重大交易；我們轉型計劃的發展或向服務即服務業務模式的過渡；我們的季度財務業績以及與投資界的估計或我們提供的財務前景的比較；我們競爭對手的財務業績和商業戰略；通貨膨脹；由於疫情、流行病、流行病、地緣政治緊張或衝突或其他宏觀經濟動態而導致的市場波動或下跌；與懸而未決的調查、索賠和糾紛有關的事態發展；或我們回購股票的時間和金額。一般或行業特定的市場狀況或股票市場表現，或與我們的表現無關的國內或國際宏觀經濟和地緣政治因素也可能影響我們的股票價格。我們證券價格的波動可能會導致證券集體訴訟事項的提起，這可能會導致鉅額成本和管理時間和資源的轉移。

目錄表
項目1B。未解決的員工評論。
沒有。

項目1C。網絡安全。
不適用。
項目2.財產
截至2023年10月31日，我們在全球擁有或租賃了約1,100萬平方英尺的空間，其中包括300萬平方英尺的空置空間。以下是該公司已使用的運營空間的摘要。
截至2023年10月31日
擁有
租賃
30
總計

(單位：百萬平方英尺)
行政和支助
(百分比)
核心數據中心、製造工廠、研發設施和倉庫運營
(百分比)
*總計
(百分比)
我們相信，我們現有的物業狀況良好，適合我們開展業務。我們的計算、高性能計算和人工智能、存儲和智能邊緣部門幾乎全部或部分利用了我們的所有資產。
主要執行辦公室

31
我們的主要執行辦事處，包括全球總部，位於美利堅合眾國德克薩斯州斯普林市1701 East Mossy Oaks Road，Spring，Texas，77389。

產品開發、服務和製造
我們的主要產品開發、服務、製造和惠普實驗室設施的位置如下：
美洲
波多黎各-
Aguadilla
美國-
 阿爾法雷塔、安多弗、奇佩瓦福爾斯、科羅拉多斯普林斯、柯林斯堡、休斯頓、米爾皮塔斯、羅斯維爾、聖克拉拉、斯普林、桑尼維爾
 歐洲、中東、非洲英國- 厄斯金
 亞太地區
中國2 4 6 
- 北京33 %67 %100 %
印度1 1 2 
--班加羅爾50 %50 %100 %
日本3 5 8 
- 東京37 %63 %100 %
新加坡
新加坡
臺灣
臺北
項目3.法律訴訟。
有關此項目的信息可參閲第二部分第8項合併財務報表的註釋17“訴訟和意外事項”，該內容通過引用併入本文。

項目4.礦山安全披露。不適用。
 
目錄表第II部
 
項目5.註冊人普通股市場、相關股東事項和發行人購買股票證券。
 
市場信息惠普企業的普通股在紐約證券交易所上市，股票代碼為“HPE”。
持有者
 
 截至2023年12月11日，共有45,876名惠普企業普通股登記股東。分紅
   在2023財年，我們向股東支付了每股0.12美元的季度股息。2023年11月28日，我們宣佈季度股息為每股0.13美元，於2024年1月11日支付給截至2023年12月13日收盤時登記在冊的股東。未來派發任何股息，以及派息的時間和金額，均由本公司董事會酌情決定。我們董事會關於支付股息的決定將取決於許多因素，例如我們的財務狀況、收益、資本要求、償債義務、我們債務中的限制性契約、行業慣例、法律要求、監管限制，以及我們董事會認為相關的其他因素。我們支付股息的能力將取決於我們持續從運營中產生現金的能力，以及我們進入資本市場的機會。我們不能保證在未來任何時期我們都會繼續派發股息。
 發行人購買股票證券2023財年第四季度
購買和結算的股份總數—每股平均支付價格
作為公開宣佈的計劃或計劃的一部分購買的股票總數—根據計劃或計劃可能尚未購買的股票的大約美元價值
 

以千為單位，每股除外
第一個月(2023年8月)
第二個月(2023年9月)
第三個月(2023年10月)
32
總計

2015年10月13日，公司董事會批准了30億美元授權的股份回購計劃，並分別於2016年5月24日、2017年10月16日和2018年2月21日更新了30億美元、50億美元和25億美元的額外股份回購授權。該計劃沒有具體的到期日，授權在公開市場或私下交易中進行回購。當有足夠流動資金且股份的交易價格較估計內在價值折讓時，本公司可選擇回購股份。截至2023年10月31日，公司擁有約10億美元的剩餘授權，用於未來的股票回購。
目錄表
股票業績曲線圖與累計總回報
下圖顯示了累計股東總回報、S指數和S信息技術指數的比較。此圖表涵蓋2018年10月31日至2023年10月31日這段時間。此圖假設在2018年10月31日對股票或指數的投資為100美元(以及此後股息的再投資)。以下圖表中的比較是基於歷史數據，並不指示或意在預測我們普通股的未來表現。
惠普
標準普爾500指數
標準普爾信息技術指數
第六項。
已保留
目錄表
第七項：管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析。
在本管理層討論和分析財務狀況和經營結果(“MD&A”)一節中，我們使用術語“惠普企業”、“HPE”、“公司”、“我們”、“我們”和“我們”來指代惠普企業公司。本表格10-K的這一部分一般討論2023財年和2022財年的項目，以及2023財年和2022財年之間的年度比較。未包括在本10-K表中的關於2021財年的討論項目以及2022財年與2021財年的同比比較可在美國證券交易委員會於2022年12月8日提交給美國證券交易委員會的2022年10月31日財年10-K表年度報告的第II部分，第7項，管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析中找到，該報告可在美國證券交易委員會網站www.sec.gov上查閲。我們打算在後面討論我們的財務狀況和經營結果，以提供信息，幫助讀者理解我們的合併財務報表，這些財務報表中某些關鍵項目每年的變化，導致這些變化的主要因素，以及某些會計原則、政策和估計如何影響我們的綜合財務報表。本討論應與我們的合併財務報表和本文件其他部分的相關説明結合起來閲讀。本次MD&A的組織形式如下：
趨勢和不確定性。
討論管理層已知的重大事件和不確定性，如混合的宏觀經濟環境、供應鏈限制(儘管有所緩解)、我們投資組合中的需求不均衡、新技術的需求和採用增加、保守的客户支出環境、通脹趨勢和外匯壓力，以及最近的税收發展。1,054 $17.24 1,054 $1,001,632 
高管概述。927 17.21 927 985,676 
對我們業務的討論以及我們的財務業績和其他亮點的摘要，包括影響公司的非公認會計準則財務指標，以便為MD&A的其餘部分提供背景信息。1,302 16.26 1,302 $964,514 
關鍵會計政策和估算。3,283 $16.84 3,283 
對會計政策和估計的討論，我們認為這些政策和估計對理解我們報告的財務結果中包含的假設和判斷很重要。








33
運營結果。

在討論綜合一級的業務成果之後，再討論分部一級的業務成果。
流動性和資本資源。
2646
10/201810/201910/202010/202110/202210/2023
分析和討論我們的現金流、財務狀況、流動性以及現金需求和承諾的變化。$100.00 $110.91 $60.86 $106.76 $107.41 $119.28 
GAAP到非GAAP的對賬$100.00 $114.32 $125.40 $179.19 $152.98 $168.46 
。每項非GAAP財務衡量標準都與最直接可比的GAAP財務衡量標準相一致。本節還討論了非公認會計準則財務措施的使用、有用性和經濟實質，並討論了與使用非公認會計準則財務措施相關的實質性限制以及對這些限制的補償。$100.00 $122.57 $164.82 $242.15 $193.09 $252.65 
趨勢和不確定性[我們在2022財年經歷的訂單水平上升在整個2023財年總體上有所下降，因為供應鏈限制得到緩解(儘管挑戰仍然存在)，我們整個投資組合的需求不均衡地疲軟(這是供應鏈動態改善的結果，也是因為客户一直在消化他們之前的較大訂單)。與此同時，對人工智能、混合雲和邊緣計算等新技術的需求和採用也有所增加。我們已經觀察到，並預計將繼續看到，各種細分市場和規模的客户都在追求這樣的新技術。如上所述，我們繼續看到銷售週期延長，因為客户在混合的宏觀經濟環境中處理之前的訂單，並採取更保守的支出方式。我們的某些硬件業務尤其如此，因為客户將投資重點放在基礎設施的現代化上，例如遷移到基於雲的產品。我們預計，這種喜憂參半的宏觀經濟環境將在短期內繼續放緩我們的收入增長。]

34
如上所述，整個行業供應限制的輕微改善有助於緩解我們最近遇到的某些供應鏈挑戰，包括供應增加以及材料和物流成本降低。材料成本趨勢取決於實際最終用户需求和供應動態的強弱，這些動態將繼續發展，並最終影響成本環境到我們的定價行動的轉換，從而影響我們的經營業績。由於貨運網絡的快運和整體運費成本下降，物流成本從以前的較高水平繼續下降。

目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
此外，我們繼續經歷具有挑戰性的外匯環境，這增加了產品和服務的成本，並減緩了我們的收入和收益增長。我們在全球擁有大量業務，超過一半的收入來自美國以外。因此，我們的財務業績可能會受到外幣匯率波動的影響，特別是在最近一段時間。此外，通脹壓力持續存在，不僅材料和物流成本，而且勞動力成本，與新冠肺炎大流行前的水平相比略有上升。我們預計，不利的外匯影響和通脹趨勢將在較長期內持續。
•最近的税務發展經濟合作與發展組織是一個由包括美國在內的38個國家組成的國際協會，該組織建議對許多長期存在的税收原則進行修改，即其第二支柱框架，該框架將全球最低企業税率定為15%。2022年12月，歐盟成員國通過了一項實施第二支柱框架的指令，預計將於2023年12月31日之前成為歐盟成員國的國家法律。我們開展業務的某些國家已立法採用第二支柱框架(例如英國和韓國)，其他幾個國家也在考慮修改其税法以實施這一框架。第二支柱框架的第一個組成部分預計將在2025財政年度對我們生效，第二個組成部分預計將在2026財政年度生效。我們開展業務的各個國家何時以及如何採用或頒佈這一框架可能會增加税收的複雜性和不確定性，並可能對我們在美國和非美國司法管轄區的所得税撥備產生不利影響。
•2022年8月16日，美國政府頒佈了《2022年通脹削減法案》(《通脹削減法案》)，使之成為法律。《降低通貨膨脹法案》包括對三年內平均財務報表收入超過10億美元的公司的調整後財務報表收入徵收15%的新企業替代最低税(“企業AMT”)。公司AMT從2024財年開始對公司生效。我們預計美國現金税將在短期內因公司AMT而增加，但預計有效税率不會受到影響，因為公司AMT預計將在未來幾年作為抵免恢復。與公司資產相關的任何遞延税項資產的變現能力將通過我們的年度估值撥備分析來確定。此外，《降低通脹法案》對2022年12月31日之後進行的股票淨回購的公平市場價值徵收1%的消費税。這一規定的影響將取決於未來期間進行的股票回購的程度。美國國税局(IRS)正在對2017財年至2022年的美國聯邦所得税申報單進行審計。在2023財年第四季度，美國國税局發佈了2017財年、2018財年和2019財年與公司間轉移定價相關的擬議調整通知(NOPA)。在2023財年結束後，美國國税局發佈了一份收入代理報告(“RAR”)，最終確定了他們對相同問題和相同財政年度的NOPA的立場。美國國税局正尋求將三個財年的應税收入增加9.04億美元。截至資產負債表日，我們有足夠的税項抵免結轉，以抵銷任何來自RAR調整的增量税項負債。然而，我們不同意美國國税局的調整，並認為我們在納税申報單上採取的立場更有可能基於技術優勢而獲勝，我們將在必要時通過美國國税局的行政程序為這些立場辯護。因此，我們對2023財年與國税局調整相關的不確定税收狀況的準備金沒有任何變化。
•俄羅斯/烏克蘭衝突俄羅斯和烏克蘭之間的衝突，以及美國、歐盟和其他國家作為迴應實施的相關制裁，對我們在這兩個國家的行動產生了負面影響，並增加了世界各地的經濟和政治不確定性。作為對制裁的迴應，2022年2月，我們暫停了對俄羅斯和白俄羅斯的所有新銷售和發貨，並實施了合規措施，以應對不斷變化的監管格局。基於對業務風險和需求的進一步評估，2022年6月，我們確定不再能夠維持我們在俄羅斯和白俄羅斯的業務，並一直在有序、有管理地退出我們在這些國家的剩餘業務。
•其他趨勢和不確定性我們觀察到市場趨勢和需求傾向於人工智能、混合雲和邊緣計算，以及數據安全功能和產品。在更多設備激增的推動下，邊緣的數據量持續增長，這也導致了對增強邊緣安全性的需求。為了管理邊緣數據的增長，各地對統一雲體驗的需求也在增長。隨着數據的豐富，有機會開發具有強大計算能力的人工智能工具，從捕獲的數據中提取洞察力和價值。我們預計，從長遠來看，這些市場動態和趨勢將繼續下去。
•目錄表惠普企業公司及其子公司
•管理層的討論與分析財務狀況和經營業績(續)
觀察到這些動態，我們加快了在這些領域的投資和創新努力，我們認為這些領域對我們的長期戰略和增長至關重要，包括在我們的入市行動和銷售職能方面。與此同時，我們繼續加強我們的核心計算和麪向存儲的產品，並在HPE Greenlake邊緣到雲平臺上擴展我們的產品，以支持我們的AAS Pivot的執行，成為我們客户和合作夥伴的邊緣到雲公司。此外，正如本報告其他部分指出的那樣，自2023年11月1日起，我們已經重新調整了我們的財務報告部門，以與這些關鍵的市場趨勢保持一致。目前還不確定我們是否會成功地執行這一戰略重點轉移，實現這樣做的預期好處，或者奪取人工智能、混合雲和邊緣市場的預期份額。
以下執行概述、運營結果和流動性討論和分析比較了
至財年
35
，除非另有説明。資本資源、現金要求和承諾部分提供截至2023年10月31日的信息，除非另有説明。
高管概述
淨營收291億美元，同比增長2.2%
(按不變貨幣計算上升5.5%)，主要由於智能邊緣及計算業務的平均單價(“AUPS”)上升，以及高性能計算及人工智能(“HPC&AI”)業務的客户接受度上升。淨收入的增長受到計算部門服務器單元量下降和不利匯率波動的影響。毛利率為35.1%(或102億美元)，較上年同期增長1.7個百分點，這是由於更高利潤率的網絡收入、更高的智能邊緣和計算AUPS以及供應鏈和大宗商品成本下降的影響。T

他的營業利潤率為7.2%，代表
增長4.5個百分點，主要是由於前述毛利率改善、HPC&AI和軟件業務上一年度的商譽減值費用，以及本期的改造費用減少所致。營業利潤率的增長受到本期研發投資計劃增加的影響。
財務業績
下表彙總了我們的綜合GAAP財務結果：
截至10月31日的財政年度，
變化
以百萬美元計，每股金額除外
淨收入
毛利
36
毛利率
1.7pts
運營收益
營業利潤率

4.5pts
淨收益2023稀釋後每股淨收益2022運營現金流
下表總結了我們的綜合非GAAP財務業績：
截至10月31日的財政年度，變化以百萬美元計，每股金額除外固定貨幣淨收入
非公認會計準則毛利
非公認會計準則毛利率
1.4pts
20232022非公認會計準則運營收益
非GAAP營業利潤率
0.2pts$29,135 $28,496 2.2%
非公認會計準則淨收益$10,239 $9,506 7.7%
非公認會計準則稀釋後每股淨收益35.1 %33.4 %自由現金流
目錄表$2,089 $782 167.1%
惠普企業公司及其子公司7.2 %2.7 %管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)$2,025 $868 133.3%
每項非GAAP財務衡量標準都與本文中最直接可比的GAAP財務衡量標準進行了核對。請參考本MD&A中包含的“GAAP對非GAAP調整”一節，討論非GAAP財務措施的使用、有用性和經濟實質，以及與使用非GAAP財務措施相關的實質性限制和對這些限制的補償。$1.54 $0.66 $0.88
年化收入運行率(ARR)$4,428 $4,593 $(165)
隨着HPE Greenlake雲服務的加入，我們轉向AAS的戰略繼續保持強勁勢頭。隨着我們構建HPE Greenlake邊緣到雲平臺，我們的ARR組合正變得更加軟件豐富，這正在改善我們的利潤率狀況。在創新方面，我們宣佈了一個變革性的新數據存儲服務平臺，通過統一數據操作，將我們的雲運營模式帶到數據所在的任何地方。該平臺將通過HPE Greenlake Central提供，包括一個新的數據服務雲控制枱和一套軟件訂閲服務，可大規模簡化和自動化全球基礎設施。我們將繼續積極投資於HPE Greenlake雲服務，以提供真正的雲體驗和運營模式，無論是在邊緣、內部還是跨多個雲。
ARR代表所有淨HPE Greenlake邊緣到雲平臺服務收入、相關金融服務收入(包括運營租賃的租金收入和融資租賃的利息收入)以及軟件即服務、軟件消費收入和其他AAS產品的年化收入，在一個季度內確認並乘以4。我們相信，ARR是一個指標，可以讓管理層更好地瞭解和突出我們AAS業務的潛在未來業績。我們還相信，ARR為投資者提供了更大的透明度，使我們的財務信息以及在我們的財務和運營決策中使用的業績衡量標準更加透明，並允許投資者“通過管理層的眼睛”看到我們的結果。我們使用ARR作為性能度量。應獨立於淨收入來看待ARR，並且不打算將其與其合併。
20232022ARR沒有任何標準化的定義，因此不太可能與其他公司提出的類似標題的措施相比較。ARR不是一種預測，我們的客户可能會延長或不會延長或續訂報告期結束時用於計算ARR的有效合同。
以下是我們截至2023年10月31日和2022年10月31日的ARR：
截至10月31日的財政年度，$30,077 $28,496 5.5%
百萬美元$10,273 $9,667 6.3%
陣列35.3 %33.9 %同比增長率
ARR同比增長39%主要是由於我們的HPE Greenlake邊緣到雲平臺的增長，這是由於不斷擴大的客户安裝基礎和HPE Greenlake邊緣到雲平臺上的產品範圍擴大。在細分市場層面，智能邊緣AAS和存儲AAS活動引領了增長。$3,145 $3,026 3.9%
向股東返還資本仍然是我們資本配置框架的重要組成部分，該框架也包括戰略投資。我們相信，我們現有的現金和現金等價物餘額，以及商業票據和其他短期流動性安排，足以滿足我們的營運資金需求、資本資產購買、股息、債務償還以及與我們現有業務相關的其他流動性需求。截至2023年10月31日，我們的現金、現金等價物和限制性現金為46億美元，而截至2022年10月31日的現金為48億美元，減少了2億美元。10.8 %10.6 %目錄表
惠普企業公司及其子公司$2,832 $2,664 6.3%
管理層的討論與分析$2.15 $2.02 $0.13
財務狀況和經營業績(續)$2,238 $1,794 $444
37
關鍵會計政策和估算
我們的綜合財務報表是根據美國公認會計原則(“GAAP”)編制的，該原則要求我們做出影響資產、負債、淨收入和費用報告金額以及或有負債披露的估計、判斷和假設。適用於我們的合併財務報表的重要會計政策摘要和近期會計聲明摘要包含在合併財務報表第二部分第8項的附註1“重大會計政策概述和摘要”中。如果一項會計政策包含的估計或假設的性質受制於與高度不確定的事項相關的重大判斷水平，並且這些估計和假設的變化合理地可能對我們的合併財務報表產生重大影響，則該會計政策被視為關鍵。
估計和判斷是基於歷史經驗、預測事件和我們認為在當時情況下合理的各種其他假設。估計和判斷在不同的假設或條件下可能會有所不同。我們在持續的基礎上評估我們的估計和判斷。
我們相信以下會計政策對於描述我們的財務狀況和經營結果至關重要，需要管理層做出最困難、最主觀或最複雜的判斷。

收入確認
我們與客户簽訂合同，其中可能包括產品和服務的組合，從而產生包含硬件和軟件產品和/或各種服務的多種履約義務的安排。
我們的大部分收入來自產品和服務的銷售以及相關的支持和維護，這些收入在承諾的產品或服務的控制權以交易價格轉讓給客户時確認。交易價格根據可能在與客户、合作伙伴和總代理商的合同中提供的可變對價進行調整，可能包括返點、基於數量的折扣、價格保護和其他激勵計劃。
由於我們可能需要在收入確認時估計可變對價，因此在確定交易價格時應用了重大判斷。在確定要確認的收入金額時，我們估計這些計劃的預期使用量，應用預期值或最有可能的估計值，並在每個報告期實際使用率可用時更新估計值。只有在收入可能不會發生重大逆轉的情況下，才會確認可變對價。在確定交易價格時，我們也會考慮客户的退貨權利。
為確認已轉讓控制權的產品和服務的收入，我們按相對獨立銷售價格(“SSP”)在履約義務中分配合同的交易價格。對於捆綁銷售的產品和服務，SSP通常不能直接觀察到，要求公司根據管理層的判斷，通過考慮諸如內部利潤率目標、定價策略、市場/競爭狀況、歷史盈利能力數據以及其他可觀察的投入等現有數據來估計SSP。對於某些產品和服務，本公司根據在類似情況下單獨向類似客户銷售時的可觀察價格建立SSP。該公司為其產品和服務建立SSP範圍，並定期重新評估這些範圍。
對收入徵税
我們根據估計和假設計算當前和遞延税金撥備，這些估計和假設可能與我們所得税申報單中反映的最終狀況不同。我們根據我們的納税申報單調整我們的當前和遞延税款撥備，這些納税申報單通常在下一財年的第三季度或第四季度提交。
20232022
我們確認遞延税項資產和負債的預期税項後果是資產和負債的計税基礎與其報告金額之間的暫時性差異，使用的是我們預計差異將逆轉的年度的現行税率。
我們記錄了一項估值準備金，以將遞延税項資產減少到我們更有可能變現的金額。在決定是否需要估值免税額時，我們會考慮未來的市場增長、預測的盈利、未來的應税收入來源、我們所在司法管轄區的盈利組合，以及審慎和可行的税務籌劃策略。為了使我們的遞延税項資產變現，我們必須能夠在遞延税項資產根據適用税法到期之前，在遞延税項資產所在的司法管轄區產生足夠的適當性質的應税收入。$1,304 $936 
目錄表39 %17 %
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
38
財務狀況和經營業績(續)
我們的有效税率包括某些未分配的海外收益和基差的影響，我們沒有為這些收益和基差計提美國聯邦税，因為我們計劃將此類收益和基差無限期地再投資於美國以外的地區。我們將在積累了多餘現金的情況下，以及當我們確定這對業務運營、税收或現金管理有利時，將為其提供遞延美國州收入和外國預扣税的非美國子公司的無限期再投資收益。
我們在美國和其他大約85個國家和地區繳納所得税，在這些司法管轄區中的許多國家和地區，我們都要接受例行的企業所得税審計。我們相信，我們對納税申報單的立場是完全支持的，但税務機關可能會對這些立場提出質疑，經相關税務機關審查後，這些立場可能不會完全持續。因此，我們的所得税撥備包括旨在滿足這些挑戰可能導致的評估的金額。確定這些潛在評估的所得税撥備並記錄相關影響需要管理層的判斷和估計。審計結果最終支付的金額可能與我們以前計入所得税撥備的金額存在重大差異，因此可能對我們的税款、淨收益和現金流撥備產生重大影響。我們對不確定税務狀況的應計主要是由於有關我們國際業務的税務處理的不確定性，包括不同司法管轄區之間的收入分配、公司間交易和相關利息，以及被收購公司的不確定税收狀況。關於收入税的進一步討論，請參閲合併財務報表第二部分第8項附註6“收入税”。
商譽

我們每年於第四季度第一天或當事件或情況顯示商譽的賬面金額可能無法收回時，在報告單位層面審核商譽減值。我們被允許進行定性評估，以確定是否有必要進行商譽減值量化測試。
截至2023年10月31日，我們具有商譽的報告單位與合併財務報表第II部分第8項附註2“分部信息”中確定的可報告部門一致，但公司投資和其他例外，其中包含五個報告單位：諮詢和專業服務、Athonet、遺留通信和媒體解決方案業務、OpsRamp和軟件。
在進行商譽減值測試時，我們將每個報告單位的公允價值與其賬面金額進行比較。如果報告單位的公允價值低於其賬面價值，則存在減值。對於我們的兩個報告單位Athonet和OpsRamp，我們進行了定性評估，以確定公允價值是否更有可能低於賬面價值。定性評估需要管理層在評估因素時做出判斷，這些因素包括但不限於宏觀經濟和行業環境以及特定於公司的因素。截至我們測試日期對Athonet和OpsRamp的評估表明，這兩個報告單位的公允價值不太可能低於其賬面價值。
對於我們的所有其他報告單位，我們進行量化評估。估計報告單位的公允價值在性質上是判斷的，涉及使用重大估計和假設。我們使用公允價值的權重來估計我們報告單位的公允價值，公允價值的權重主要來自收益法，其次是市場法，但軟件報告單位除外，它使用的權重完全來自市場法。根據收益法，報告單位的公允價值是根據管理層對經營業績的短期和長期預測的貼現現金流量分析得出的。這一分析包括關於收入增長率、預期營業利潤率以及基於市場狀況和客户接受度的預期未來現金流的時間安排的重要假設。所使用的貼現率是基於可比上市公司的加權平均資本成本，經與業務特定特徵相關的相關風險以及與報告單位執行預計現金流的能力相關的不確定性調整後得出。根據市場法，公允價值基於營收的市盈率和來自經營和投資特徵與報告單位相似的可比上市公司的收益的市盈率。我們根據這些上市公司與報告單位的可比性水平，對從市場法得出的公允價值進行權衡。當市場可比資料不具意義或不可用時，我們採用收益法估計報告單位的公允價值。此外，我們在將共享資產和負債分配給個別報告單位時作出若干判斷和假設，以確定每個報告單位的賬面金額。
我們截至2023財年第四季度第一天進行的年度商譽減值分析沒有產生任何減值費用。我們報告單位的公允價值超出賬面值的幅度約為各自賬面值的5%至218%。為了評估我們報告單位的估計公允價值在商譽減值測試中的敏感性，我們對每個報告的公允價值應用了假設的10%的減值。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
單位。根據假設減少10%的結果，除Compute外，所有報告單位的公允價值都超過了賬面價值。
截至2023年10月31日，Compute報告部門的商譽為77億美元，截至年度測試日期，公允價值超過賬面價值5%。Compute業務正面臨挑戰，這反映在2023年10月31日的業績中。Compute業務本質上是週期性的。在過去的幾年裏，數字轉型推動了基礎設施現代化的投資增加。然而，在當前的宏觀經濟和通脹環境中，客户放慢了投資速度，導致服務器需求下降，價格具有競爭力。更高的供應鏈成本進一步加劇了這些動態。在此週期內，Compute業務繼續專注於在保持運營利潤率的同時奪取市場份額。
截至2023年10月31日，HPC&AI報告部門的商譽為29億美元，截至年度測試日期，公允價值超過賬面價值12%。HPC和AI業務繼續面臨與關鍵組件的供應鏈限制相關的挑戰，以及影響我們實現收入確認所需的某些客户接受里程碑的能力的其他運營挑戰，以及因履行合同的時間長於最初預期而導致的成本增加。我們目前相信，隨着供應鏈約束條件的不斷改善，這些挑戰將得到成功解決。
此外，自2023年11月1日(2024財年)起，出現了影響我們報告單位組成的組織變動。這些變化將要求我們從該日期起進行中期減值評估。如果全球宏觀經濟或地緣政治狀況惡化、預計收入增長率或預計營業利潤率未能實現、加權平均資本成本上升，或者如果我們的股價持續大幅下跌，我們對Compute、HPC&AI或我們的其他報告單位成功應對當前挑戰的能力的估計可能會發生變化，這可能導致我們報告單位的賬面價值超過其估計公允價值，從而產生潛在的減值費用。
39
我們2022財年的年度商譽減值分析導致了與HPC&AI和軟件報告部門相關的商譽減值費用。我們其他報告單位的商譽沒有減損。
2022財年，HPC&AI報告單位的公允價值低於其賬面價值，原因是供應鏈持續緊張、其他運營挑戰以及資本成本增加導致預期未來現金流發生變化。因此，在2022財年第四季度記錄了8.15億美元的商譽減值費用。
軟件報告部門在2022財年的公允價值下降主要是由於市場倍數的下降。因此，2022財年第四季度記錄了9000萬美元的商譽減值費用。
或有事件

我們可能會因各種意外事件而蒙受損失。若要估計此類或有損失的概率和損失金額，則必須作出重大判斷。當一項負債可能已經發生或一項資產已經減值，並且損失金額可以合理估計時，就會產生應計項目。我們至少每季度審查這些事項，並調整這些負債，以反映與特定案件有關的談判、和解、裁決、法律顧問建議以及其他最新信息和事件的影響。
根據我們的經驗，我們認為，在合併財務報表第二部分第8項附註17“訴訟和或有事項”中進一步討論的具體訴訟和或有事項中的任何索賠金額，都不是我們潛在責任的有意義的指標。訴訟本質上是不可預測的。然而，我們相信，我們有對我們懸而未決的法律問題的有效辯護。然而，在任何特定時期，解決這些或有事項中的一項或多項可能會對現金流或業務結果產生重大影響。吾等相信吾等已就任何該等事項記入足夠撥備，而截至2023年10月31日，與該等事項有關的重大損失不可能超過本公司財務報表確認的金額。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
行動的結果
從歷史上看，我們國際業務的收入佔我們總淨收入的大部分，我們預計將繼續佔到大部分。因此，我們的收入增長已經受到影響，我們預計將繼續受到外幣匯率波動的影響。為了提供一個評估業績的框架，剔除外幣波動的影響，我們在不變貨幣基礎上列出收入的同比百分比變化，假設外幣匯率與上一年同期相比沒有變化，也沒有根據外幣匯率變化對重新定價或需求的影響進行調整。按不變貨幣計算的這一收入變化的計算方法是：(A)使用上年外幣匯率換算成美元的本年度收入除以(B)上年同期收入。提供這些信息是為了在不受外幣匯率波動影響的情況下查看收入，這與管理層評估我們的收入結果和趨勢的方式是一致的。這種不變的貨幣披露是在GAAP基礎上收入同比百分比變化的基礎上提供的，而不是作為替代。其他公司可能會以不同的方式計算和定義類似標籤的項目，這可能會限制這一措施在進行比較時的有效性。
40
以美元計算的業務結果和佔淨收入的百分比如下：
截至10月31日的財年，
美元
佔收入的百分比

美元
佔收入的百分比

美元

佔收入的百分比
百萬美元
淨收入
銷售成本
毛利
研發
銷售、一般和行政
41
無形資產攤銷
商譽減值
轉型成本
災難費用

購置、處置及其他相關費用
運營收益
利息和其他，淨額
 税務賠償和其他調整
 202320222021
非服務淨定期福利（成本）抵免訴訟判決股權收益 税前收益税項撥備淨收益
 目錄表
惠普企業公司及其子公司$29,135 100.0 %$28,496 100.0 %$27,784 100.0 %
管理層的討論與分析18,896 64.9 %18,990 66.6 %18,408 66.3 %
財務狀況和經營業績(續)10,239 35.1 %9,506 33.4 %9,376 33.7 %
2023財年與2022財年相比2,349 8.1 %2,045 7.2 %1,979 7.1 %
淨收入5,160 17.7 %4,941 17.3 %4,929 17.7 %
在2023財年，總淨收入為291億美元，增加了6.39億美元，增幅為2.2%(按不變貨幣計算增長了5.5%)。美國淨營收增加9.44億美元或10.0%至104億美元，來自美國以外地區的淨營收減少3.05億美元或1.6%至187億美元。288 1.0 %293 1.0 %354 1.3 %
按分部分列的加權淨收入變動部分如下：— — %905 3.2 %— — %
截至10月31日的財年，283 1.0 %473 1.7 %930 3.3 %
百分點1 — %48 0.2 %16 0.1 %
算出69 0.1 %19 0.1 %36 0.1 %
高性能計算與人工智能2,089 7.2 %782 2.7 %1,132 4.1 %
存儲(156)(0.5)%(188)(0.7)%(211)(0.8)%
智能邊緣55 0.2 %(67)(0.2)%65 0.2 %
金融服務(3)— %134 0.5 %70 0.3 %
企業投資和其他— — %— — %2,351 8.5 %
總細分市場245 0.8 %215 0.8 %180 0.6 %
消除部門間淨收入和其他2,230 7.7 %876 3.1 %3,587 12.9 %
總HPE(205)(0.7)%(8)(0.1)%(160)(0.6)%
2023財年與2022財年相比$2,025 7.0 %$868 3.0 %$3,427 12.3 %
42
從分部的角度來看，導致淨收入總額變化的主要因素概述如下：
計算淨收入減少14.14億美元，或11.0%，主要原因是服務器單元量下降，以及較高的AUP緩和了不利的匯率波動
HPC和AI淨收入增長7.21億美元，增幅22.6%，主要原因是客户接受度提高
存儲淨收入減少1.88億美元，降幅為4.1%，主要原因是不利的匯率波動

智能邊緣淨收入增加15.3億美元，增幅為41.6%，主要原因是AUPS以及銷量和產品組合效應的增加
金融服務淨收入增加1.41億美元，增幅4.2%，主要原因是平均經營租賃租金收入增加，以及利率環境上升導致融資租賃融資收入增加
公司投資和其他淨收入減少500萬美元，降幅0.4%，主要原因是不利的匯率波動
毛利
2023財年總毛利率為35.1%，比上一財年同期增長1.7個百分點。這一增長是由於更高利潤率的網絡收入、更高的智能邊緣和計算AUPS以及更低的供應鏈和商品成本的影響。此外，支助服務毛利下降部分抵消了這一增長。
20232022
運營費用
研究與開發(R&D)(5.0)1.6 
研發支出增加3.04億美元，增幅為14.9%，其中智能邊緣、HPC&AI和存儲領漲。這一增長是由於為實現我們的戰略目標而增加的軟件工程師導致的員工成本上升，這對變化的貢獻率為15.6個百分點。2.6 0.1 
目錄表(0.7)(0.1)
惠普企業公司及其子公司5.4 1.3 
管理層的討論與分析0.5 (0.2)
財務狀況和經營業績(續)— (0.4)
銷售、一般和行政(“SG&A”)2.8 2.3 
SG&A費用增加2.19億美元，或4.4%，主要是由於差旅和營銷費用增加1.8個百分點；員工成本增加1.7個百分點；保理費、慈善捐款、其他一般費用和軟件支出增加，所有這些都對變化貢獻了1.9個百分點。較低的諮詢成本和我們轉型計劃節省的成本部分抵消了這一增長。(0.6)0.3 
商譽減值2.2 2.6 
2022財年的商譽減值是指在2022財年第四季度記錄的9.05億美元的部分商譽減值費用，因為已確定HPC&AI和軟件報告單位的公允價值低於其淨資產的賬面價值。
轉型計劃和成本
•我們的轉型計劃包括成本優化和優先排序計劃(於2020年啟動)和HPE下一步計劃(於2017年啟動)。
•轉型成本
•減少1.9億美元，或40.2%，原因是隨着這些計劃接近完成，本期產生的費用較低。請參閲第二部分項目8“合併財務報表”附註3“轉型方案”以作進一步討論。
•災難費用
•災難費用減少了4700萬美元，降幅為97.9%，這是由於公司退出俄羅斯和白俄羅斯業務而在2022財年記錄的費用。
•利息和其他，淨額
利息和其他淨支出減少3200萬美元，原因是有利的匯率波動和利率上升帶來的淨利息收入增加，但這部分被2023財年股權投資減值的增加所抵消。
税務賠償和其他調整
我們記錄了某些分離前和剝離前的税項負債和應收税金的變化，我們代表分離或剝離的業務仍對其負有責任，但可能不受賠償。
我們在2023財年和2022財年分別記錄了5500萬美元的税收補償和其他調整收入和6700萬美元的支出。
在2023財年，税收補償和其他調整包括有利地解決某些剝離前税收負債的税收補償債務。在2022財年，税務賠償和其他調整是由於某些分離前税收負債的變化，以及某些剝離前税收負債和應收税款的變化，我們與惠普公司部分分擔了這些負債，並根據終止和相互免除協議對我們進行了賠償。
43
非服務淨定期福利（成本）抵免
非服務定期福利(成本)淨額代表惠普企業固定福利養老金和退休後福利計劃的服務成本以外的定期養老金淨福利成本的組成部分，如利息成本、計劃資產的預期回報以及先前計劃修訂和精算損益的攤銷。福利(成本)抵免還包括任何計劃結算、削減或特殊終止福利的影響。
在2023財政年度，非服務定期福利(成本)信貸淨額減少了1.37億美元，導致本期非服務定期福利淨成本為300萬美元，而2022財政年度非服務定期福利信貸淨額為1.34億美元。這一變化主要是由於貼現率上升導致利息成本上升，但被本期較高的預期資產回報和較低的攤銷精算損失部分抵消。
目錄表

惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
股權收益
股權收益主要代表我們於H3C科技有限公司(“H3C”)的49%權益及按基差攤銷的權益。在2023財年，來自股權的收益增加了3000萬美元，主要是由於本財年基差中的攤銷費用減少。
税項撥備
在2023財年和2022財年，我們分別記錄了2.05億美元和800萬美元的所得税支出，分別反映了9.2%和0.9%的實際税率。我們的有效税率通常不同於21%的美國聯邦法定税率，這是因為我們在世界各地較低税收管轄區的業務的某些收益相關的優惠税率，但也可能受到本財年不同税收調整的重大影響。我們2022財年的税率還包括不可扣除商譽減值的影響。在本報告所述期間，優惠税率對我們的有效税率影響最大的司法管轄區包括波多黎各和新加坡。在2023財年，我們記錄了與該年度離散項目相關的淨所得税優惠1.31億美元。這些數額主要包括：
與轉型成本以及收購、處置和其他相關費用有關的1.04億美元所得税優惠
與股票薪酬相關的1900萬美元淨超額税收優惠。
在2022財年，我們記錄了與該年度離散項目相關的4.54億美元淨所得税優惠。這些數額主要包括：
與外國估值免税額發放有關的1.5億美元所得税優惠，
與轉型成本和收購、處置和其他相關費用有關的9900萬美元所得税優惠，
與美國税務審計事項和解相關的4300萬美元所得税優惠，
與美國被動外國税收抵免估值免税額的發放有關的4200萬美元的所得税優惠，
3,000萬美元的所得税優惠與分離前納税義務的變化有關，主要是那些我們與HP Inc.分擔連帶責任並得到HP Inc.賠償的所得税優惠，
2,700萬美元與利用資本損失有關的所得税優惠，其中有全額估值津貼；
美國2021財年納税申報單帶來的1200萬美元所得税優惠，主要來自全球無形低税收入的減少，以及
1100萬美元的所得税淨額優惠與和解和正在進行的關於外國税務審計事項的討論有關。
44
細分市場信息
惠普企業的組織結構基於首席運營決策者(首席執行官)用來評估、查看和運行我們的業務運營的一系列因素，包括但不限於客户基礎和產品和技術的同質性。這些部門是基於這種組織結構和惠普企業管理層為評估部門結果而審閲的信息。
每一分部的產品和服務説明以及與分部有關的其他相關信息可在合併財務報表第二部分第8項的附註2“分部信息”中找到。
細分結果

以下是與2022財年相比，2023財年我們按細分市場劃分的關鍵財務指標概述：
目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
•HPE
•已整合
算出
•高性能計算與人工智能
•存儲
•智能邊緣
•金融服務
•公司
•投資和其他
•百萬美元，每股金額除外
•淨收入
同比變化%
營業收入(虧損)
運營收益（虧損）佔淨收入的百分比
同比變化百分點
PTS
45
PTS
PTS
PTS
PTS

PTS
PTS		HPE綜合淨收入不包括部門間淨收入。來自經營的分部收益不包括某些未分配的公司成本和抵銷、基於股票的薪酬支出、初始直接成本的攤銷、無形資產的攤銷、商譽減值、轉型成本、災難費用以及收購、處置和其他相關費用。算出截至10月31日的財年，2023年VS 2022年
更改百分比
百萬美元
淨收入
運營收益(1)
$29,135$11,436$3,913$4,415$5,204$3,480$1,250
運營收益佔淨收入的百分比2.2%(11.0)%22.6%(4.1)%41.6%4.2%(0.4)%
2023財年與2022財年相比(2)
$2,089$1,569$47$429$1,419$317$(172)
計算淨收入下降14.14億美元，降幅11.0%(按不變貨幣計算下降7.1%)，主要原因是產品收入下降14.24億美元，降幅14.3%。產品收入的下降主要是由於服務器單元量較低，為18.89億美元，或18.9%，以及3.99億美元的不利匯率波動。由於我們的下一代產品中具有更復雜組件體系結構的服務器配置的銷售增加，AUPS增加了8.64億美元(8.7%)，從而減緩了產品收入的下降。7.2%13.7%1.2%9.7%27.3%9.1%(13.8)%
計算業務收益佔淨收入的百分比下降0.5個百分點，主要是由於運營費用佔淨收入的百分比增加，部分抵消了產品和服務成本佔淨收入的百分比的減少。營業費用佔淨收入的百分比增加的主要原因是淨收入下降的規模。產品和服務成本佔淨收入的百分比下降，主要是由於不利的匯率波動和供應鏈成本增加減緩了AUP的增加。4.5 高性能計算與人工智能(0.5)截至10月31日的財年，0.9 2023年VS 2022年(4.2)更改百分比12.4 百萬美元(2.8)淨收入(6.5)運營收益
(1)運營收益佔淨收入的百分比
(2)2023財年與2022財年相比
HPC&AI淨收入增長7.21億美元，增幅22.6%(按不變貨幣計算增長25.2%)，主要是由於產品收入增長7.59億美元，增幅33.6%。產品收入的增長是由HPE Cray超級計算產品組合帶動的，因為運營和供應的改進解決了實現某些目標的挑戰
 目錄表
 202320222021
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
 財務狀況和經營業績(續)
收入確認的客户接受里程碑。HPE Cray超級計算的交易額增加了9.91億美元，增幅為43.9%，較低的AUPS為3.58億美元，增幅為15.8%。產品收入也受到6900萬美元不利匯率波動的影響。服務收入下降了3800萬美元，降幅為4.1%，這主要是由於服務產品的組合組合不佳。$11,436 $12,850 $12,409 (11.0)%
HPC和AI的運營收益佔淨收入的百分比相對持平，這是由於運營費用佔淨收入的百分比下降，部分抵消了產品和服務成本佔淨收入的百分比的增加。$1,569 $1,821 $1,382 (13.8)%
存儲13.7 %14.2 %11.1 %

截至10月31日的財年，
2023年VS 2022年
更改百分比
百萬美元
 淨收入
 202320222021
運營收益
運營收益佔淨收入的百分比
 2023財年與2022財年相比
存儲淨收入下降$3,913 $3,192 $3,184 22.6 %
增加1.88億美元，或4.1%$47 $11 $231 327.3 %
(在不變貨幣基礎上下降0.7%)，主要是由於不利的貨幣波動和AUPS的下降。存儲產品收入減少1.87億美元，降幅6.9%，主要原因是1.22億美元的不利匯率波動，由HPE Alletra存儲產品組合和大數據領跌的AUPS減少2100萬美元，或0.8%，單位數量減少2500萬美元，或0.9%，由HPE Alletra存儲產品組合領跌，並受到大數據的影響，以及來自俄羅斯的收入減少2000萬美元。存儲服務收入相對持平。1.2 %0.3 %7.3 %
運營存儲收益佔淨收入的百分比下降
輕鬆4.2%
46
由於產品和服務成本佔淨收入的百分比和運營費用佔淨收入的百分比增加，淨收益增加。產品和服務成本佔淨收入的百分比增加，主要是因為不利的匯率波動部分被供應鏈成本降低所抵消。運營費用佔淨收入的百分比增加，主要是由於研發和實地銷售成本的增量投資。
智能邊緣
截至10月31日的財政年度，
2023年VS 2022年

更改百分比
百萬美元
淨收入
 運營收益
 202320222021運營收益佔淨收入的百分比
2023財年與2022財年相比
 智能邊緣淨收入增加了15.30億美元，增幅為41.6%(按不變貨幣計算增長了44.9%)。產品收入增加了13.87億美元，增幅為46.5%，主要原因是AUPS增加了12.57億美元，增幅為42.2%，銷量和產品組合效應增加了2.36億美元，增幅為7.9%，但1.06億美元的不利匯率波動緩解了這一影響。產品收入的增長主要是由於交換和無線局域網產品，這得益於供應的改善和期初訂單水平的提高。服務淨收入增加了1.43億美元，增幅為20.6%，主要得益於我們的AAS和附屬支持服務產品。
來自智能邊緣的運營收益佔淨收入的百分比增加了12.4個百分點，這主要是由於產品和服務成本佔淨收入的百分比以及運營費用佔淨收入的百分比的下降。產品和服務成本佔淨收入的比例下降，主要是由於供應鏈成本降低，但利潤率較高的支持服務收入的比例較低，減緩了這一下降。運營費用佔淨收入的百分比下降，主要是由於我們的成本控制措施。$4,415 $4,603 $4,635 (4.1)%
目錄表$429 $641 $716 (33.1)%
惠普企業公司及其子公司9.7 %13.9 %15.4 %
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)金融服務截至10月31日的財政年度，
2023年VS 2022年更改百分比百萬美元
淨收入
運營收益
202320222021
運營收益佔淨收入的百分比
2023財年與2022財年相比
FS淨收入增加1.41億美元，增幅為4.2%(按不變貨幣計算增加5.4%)，主要是由於平均經營租賃的租金收入增加，以及利率環境上升導致融資租賃的融資收入增加，但被資產管理收入下降(主要是二手資產銷售減少和不利的匯率波動)部分抵消。
營運收入佔淨收入的百分比下降2.8個百分點，主要是由於服務成本佔淨收入的百分比增加，而營運開支佔淨收入的百分比相對持平。服務成本佔淨收入的百分比增加的主要原因是借貸成本增加和折舊費用增加，但壞賬費用減少部分抵消了這一增加。$5,204 $3,674 $3,302 41.6 %
融資量$1,419 $549 $509 158.5 %
截至10月31日的財政年度，27.3 %14.9 %15.4 %
以百萬計
融資量
融資額，即為客户提供的設備和相關軟件和服務的融資額，包括公司間活動，與上一財年同期相比增長了2.6%。這一增長主要是由於HPE產品銷售和服務的融資增加，但被第三方產品銷售和服務的融資減少以及不利的匯率波動部分抵消。
47
投資組合資產和比率
FS業務模式是資產密集型的，並使用某些內部指標來衡量其相對於其他金融服務公司的表現，包括源自我們內部管理報告系統的部門資產負債表。用於計算財務報表金額的會計政策與公司使用的會計政策基本相同。然而，反映在分部餘額中的公司間貸款和某些賬户在我們的合併財務報表中被沖銷。
目錄表
惠普企業公司及其子公司

管理層的討論與分析
 財務狀況和經營業績(續)
 202320222021
來自FS分部資產負債表的投資組合資產和比率如下：
截至10月31日
 百萬美元
融資應收賬款毛額$3,480 $3,339 $3,401 4.2 %
經營租賃下的淨設備$317 $399 $390 (20.6)%
公司間設備交易的資本化利潤9.1 %11.9 %11.5 %
公司間租賃
總投資組合資產
壞賬準備
經營租賃設備儲備
 總儲量
 202320222021
 淨投資組合資產
準備金覆蓋$6,412 $6,252 $6,168 
債務權益比
公司間活動在合併中被消除。
應收融資賬款的信用損失備抵包括短期和長期部分。
48
負債受益FS包括為分部報告目的被視為債務的公司間股權、公司間債務以及與FS及其子公司相關的借款和融資相關活動。截至2023年10月31日和2022年10月31日，FS受益的債務總額分別為116億美元和115億美元，是通過應用假設的債務與權益比率確定的，管理層認為該比率與其他類似融資公司的比率相當。截至2023年10月31日和2022年10月31日，FS股權分別為17億美元和16億美元。
自.起
2023年10月31日
和

，財務報表的現金和現金等價物淨餘額分別為7億美元和9.23億美元。
 截至的投資組合資產淨值
 20232022
 2023年10月31日
較2022年10月31日增長4.3%。這一增長通常是由於期內新增融資量超過投資組合徑流量，以及有利的匯率波動所致。$8,814 $8,359 
FS壞賬支出包括計入一般準備金、特定準備金以及銷售型、直接融資和經營租賃的沖銷。FS在2023財年、2022財年和2021財年分別記錄了5900萬美元、8200萬美元和9500萬美元的淨壞賬支出。4,100 4,103 
企業投資和其他(1)
263 241 
截至10月31日的財年，(1)
109 97 
2023年VS 2022年13,286 12,800 
更改百分比(2)
178 222 
百萬美元36 44 
淨收入214 266 
運營虧損$13,072 $12,534 
運營虧損佔淨收入的百分比1.6 %2.1 %
2023財年與2022財年相比(3)
7.0x7.0x
(1)公司投資和其他淨收入減少了500萬美元，降幅為0.4%(按不變貨幣計算增加了3.3%)，主要原因是不利的匯率波動。
(2)企業投資和其他運營虧損佔淨收入的百分比增加了6.5%
(3)通用電氣的增長主要是由於服務成本和運營費用佔淨收入的百分比增加。
服務成本佔淨收入的百分比增加的主要原因是不利的匯率波動、更高的服務交付成本和更高的可變補償費用。營業費用佔淨收入的百分比增加的主要原因是可變薪酬費用增加。目錄表惠普企業公司及其子公司2022管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)流動資金和資本資源當前概述
我們使用運營產生的現金作為我們流動性的主要來源。我們相信，內部產生的現金流總體上將足以支持我們的運營業務、資本支出、產品開發計劃、收購和處置活動，包括法律和解、重組活動、轉型成本、賠償、到期債務、利息支付和所得税支付，以及任何未來的投資、股票回購和股東股息支付。我們預計，如有必要，我們將通過進入資本市場、發行商業票據以及通過各種國內外金融機構提供的信貸安排借款來補充這種短期流動資金。然而，在某些商業、市場和經濟條件下，我們進入資本市場的機會可能會受到限制，我們的借貸成本可能會增加。我們預計，至少在未來12個月和此後可預見的未來，我們提供的資金和運營產生的現金以及我們進入資本市場的機會將足以滿足我們的流動資金需求。本行的流動資金會受到不同風險的影響，包括第1A項“風險因素”一節所指的風險及第7A項“有關市場風險的量化及定性披露”一節所指的市場風險。
我們的現金餘額在世界各地的許多地點持有，截至2023年10月31日，有相當數量的現金持有在美國以外。我們利用各種規劃和融資策略，努力在需要時隨時隨地提供我們的全球現金。
 在美國境外持有的資金通常用於支持我們在美國以外的流動性需求。從美國聯邦税收的角度來看，從美國聯邦税收的角度來看，將美國境外持有的金額匯回國內通常不應納税，但可能需要繳納州所得税或外國預扣税。如果當地的限制阻礙了有效的公司間資金轉移，我們的目的是保持美國以外的現金餘額，並通過持續現金流、外部借款或兩者兼而有之來滿足流動性需求。我們預計，將美國境外持有的資金匯回國內所產生的限制或潛在税收不會對我們的整體流動性、財務狀況或運營結果產生實質性影響。
 202320222021關於我們董事會之前批准的股票回購計劃，在2023財年，我們回購並結算了總計4億美元。截至2023年10月31日，我們擁有約10億美元的剩餘授權，用於未來的股票回購。有關我們的股份回購計劃的更多信息，請參閲第二部分第8項綜合財務報表的附註15“股東權益”。
根據本公司相關附屬公司、紫光國際科技有限公司(“Unis”)及H3C於2016年5月1日(最近一次於2022年10月28日)訂立的股東協議，吾等於2022年12月30日向Unis發出通知，行使權利將吾等持有的全部H3C股份以現金代價出售予Unis，佔H3C已發行股本總額的49%。2023年5月26日，我們的相關子公司與Unis簽訂了認沽股份購買協議，Unis同意通過我們的子公司購買我們持有的所有H3C股份，總税前現金對價為35億美元。我們打算考慮一系列分配活動，以符合我們在資本分配決策中追求平衡、以回報為基礎的方法的做法，包括但不限於有機和戰略投資、向股東返還資本、償還和/或贖回未償債務，以及一般企業用途。處置仍需獲得所需的監管批准，並完成完成交易所需的某些條件。
 目錄表
惠普企業公司及其子公司$1,250 $1,255 $1,356 (0.4)%
管理層的討論與分析$(172)$(92)$(95)87.0 %
財務狀況和經營業績(續)(13.8)%(7.3)%(7.0)%
流動性
我們的現金、現金等價物、受限現金、總債務和可用借款資源如下：
截至10月31日，以百萬計現金、現金等價物和限制性現金
49
債務總額
可用的借款資源
商業票據計劃
未承諾的信貸額度

商業票據計劃和循環信貸工具的最高借款總額為57.5億美元。
未承諾信貸額度的最大總容量為18億美元，其中3億美元主要用於發放銀行擔保。
下表代表管理層審查現金流量的方式：
截至10月31日的財年，
以百萬計
經營活動提供的淨現金
用於投資活動的現金淨額
50
用於融資活動的現金淨額
匯率變動對現金、現金等價物和限制性現金的影響
現金、現金等價物和限制性現金淨(減)增
自由現金流

經營活動
經營活動提供的淨現金減少
 d增加1.65億美元
 202320222021
 與2022財年相比，2023財年。減少主要是由於運營資金不利，主要是由於供應商付款增加和應收融資增加，但對衝頭寸不利、可變補償現金支付減少以及本期其他資產和負債的有利影響而緩和。
我們的運營資本指標和現金轉化影響如下：$4,581 $4,763 $4,332 
截至10月31日，12,355 12,465 13,448 
應收賬款銷售未付天數(“DSO”)6,588 6,161 6,017 
庫存供應天數(“DOS”)(1)
5,071 5,208 5,045 
應付賬款中未支付的採購天數(“DPO”)(2)
$1,517 $953 $972 
(1)現金轉換週期
(2)現金轉換週期是DSO和DOS減去DPO的總和。可能導致特定期間現金轉換週期不同的項目包括但不限於業務組合的變化、付款期限的變化(包括對客户或供應商的延長付款期限)、客户或供應商的提早或延遲發票付款、應收賬款保理的程度、季節性趨勢、該期間內收入確認和庫存購買的時間、商品成本和收購活動的影響。
DSO衡量的是我們應收賬款未償還的平均天數。DSO的計算方法是用期末應收賬款除以90天平均淨收入，再除以壞賬準備。與三個月前相比
 目錄表
 202320222021
 惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析$4,428 $4,593 $5,871 
財務狀況和經營業績(續)(3,284)(2,087)(2,796)
在截至2022年10月31日的期間，本期DSO減少4天，主要是由於前期收款和應收賬款保理較高。(1,362)(1,796)(3,364)
DOS衡量的是我們產品從採購到銷售的平均天數。DOS的計算方法是將期末庫存除以90天的平均售出商品成本。與截至2022年10月31日的相應三個月相比，DOS相對持平。36 (279)— 
DPO衡量的是我們的應付賬款餘額未償還的平均天數。DPO的計算方法是將期末應付賬款除以90天的售出成本平均值。與截至2022年10月31日的相應三個月期間相比，本期DPO減少15天，主要原因是本期庫存購買量減少。$(182)$431 $(289)
投資活動$2,238 $1,794 $1,551 
與2022財年相比，2023財年用於投資活動的淨現金增加了12億美元。增加的主要原因是與業務收購有關的付款8億美元、用於淨財務抵押品活動的現金增加5億美元、投資到期和銷售收益減少(購買淨額為2億美元)、與上年同期相比房地產、廠房和設備投資減少3億美元。
融資活動與2022財年相比，2023財年用於融資活動的淨現金減少了4億美元。減少的主要原因是債務收益在扣除發行成本14億美元后增加，但與上年同期相比，債務償還和短期借款增加了10億美元，抵銷了債務收益的增加。自由現金流
自由現金流量(“FCF”)指營運現金流量減去淨資本支出(物業、廠房及設備投資(“PP&E”)減去出售PP&E的收益)，並經匯率波動對現金、現金等價物及限制性現金的影響作出調整。與2022財年相比，2023財年FCF增加了4億美元，這是由於貨幣對現金、現金等價物和受限現金的有利影響，用於PP&E投資的現金減少，運營提供的現金與上一年同期相比有所減少。有關我們的FCF的更多信息，請參閲本MD&A中標題為“GAAP到非GAAP協調”的章節。
 關於營業資產和負債對現金流量的影響的更多信息，見合併財務報表第二部分第8項下的附註7“資產負債表細節”。
 202320222021
資本資源43 47 49 
債務水平87 88 82 
截至10月31日，(134)(149)(128)
百萬美元(4)(14)3 
短期債務
長期債務
51
加權平均利率
我們維持通過考慮一系列因素而建立的債務水平，包括現金流預期、運營的現金需求、投資計劃(包括收購)、股票回購活動、我們的資本成本和目標資本結構。我們維持一個循環信貸安排和兩個商業票據計劃，即“母公司計劃”，一家全資子公司維持第三個計劃。自2022年10月31日以來，我們的商業票據計劃和循環信貸安排沒有任何變化。
2020年12月，我們向美國證券交易委員會提交了一份擱置登記聲明，允許我們隨時和不時地以一種或多種產品、債務證券、優先股、普通股、認股權證、存托股份、購買合同、擔保或由任何這些證券組成的單位出售。貨架登記聲明於2023年12月到期，我們預計在提交本報告時左右提交新的貨架登記聲明。
目錄表

惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
2023財政年度的重大籌資和流動資金活動如下：
債務發行：
2023年3月和2023年6月，我們分別發行了13億美元和2.5億美元的5.90%優先債券，2024年10月1日到期
2023年3月，我們發行了4億美元的6.102釐優先債券，2026年4月1日到期。
2023年3月和4月，我們分五批發行了6.43億美元的資產支持債務證券，加權平均利率為5.59%，最終到期日為2028年4月20日。
2023年6月，我們發行了5.5億美元5.25%的優先債券，2028年7月1日到期
2023年9月，我們分6批發行了6.12億美元的資產支持債務證券，加權平均利率為6.40%，最終到期日為2031年7月21日
償還債務：
2023年4月，我們償還了10億美元2.25%的固定利率優先債券
 2023年10月，我們償還了12.5億美元4.45%的優先債券
 202320222021
 在2023財年，我們償還了17億美元的未償還資產支持債務證券。
我們的加權平均利率反映了期內借款的平均實際利率，並反映了利率互換的影響。有關我們利率互換的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註13，“金融工具”。$4,868 $4,612 $3,552 
有關我們可用的借款資源以及經營資產和負債對現金流的影響的更多信息，請分別參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註14“借款”和附註7“資產負債表細節”。$7,487 $7,853 $9,896 
現金需求和承付款5.4 %4.0 %2.9 %
長期債務和債務利息支付
截至2023年10月31日，我們長期債務(包括資產支持債務證券)的未來本金支付義務總計117億美元，其中40億美元將在一年內到期。截至2023年10月31日，我們的融資租賃義務(包括利息)為4800萬美元，其中600萬美元將在一年內到期。關於我們債務的更多信息，見合併財務報表第二部分第8項下的附註14“借款”。
52
截至2023年10月31日，與我們長期債務相關的未來利息支付預計約為35億美元，其中6億美元預計將在一年內到期。我們使用利率互換來減少我們的固定利率債務因利率變化而導致的公允價值變化的風險，或對衝與我們的可變利率債務相關的利息支付中現金流的可變性。截至2023年10月31日，我們的未償還利率互換的影響被考慮到了長期債務未來利息支付的計算中。
經營租賃義務
作為寫字樓、數據中心、車輛和航空等資產的承租人，我們簽訂了各種租賃合同。截至2023年10月31日，扣除轉租租金收入後的經營性租賃義務淨額為16億美元，其中2.16億美元將在一年內到期。這些金額包括截至2023年10月31日的未開始營業租賃，不反映估計的利息調整。有關我們租賃的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註8，“作為承租人的租賃會計”。
無條件購買義務

我們的無條件購買義務主要涉及庫存採購、軟件維護和支持服務以及其他項目。無條件購買義務不包括可以不受懲罰地取消的協議。截至2023年10月31日，無條件購買義務總額為16億美元，其中5.8億美元在一年內到期。有關我們無條件購買義務的更多信息，見合併財務報表第二部分第8項附註19“承付款”。
目錄表
•惠普企業公司及其子公司
•管理層的討論與分析
•財務狀況和經營業績(續)
•退休福利計劃資金
•在2024財年，我們預計將為我們的非美國養老金計劃貢獻1.82億美元。我們的政策是為養老金計劃提供資金，以至少滿足包括地方政府和税務當局在內的不同當局制定的最低繳費要求。對我們的養卹金和退休後福利計劃的預期繳款和付款不被視為合同義務，因為它們不代表合同現金流出，因為它們取決於許多因素，這些因素可能導致廣泛的結果。有關我們的退休和退休後福利計劃的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註4“退休和退休後福利計劃”。.
重組計劃
•截至2023年10月31日，我們預計與我們批准的重組計劃相關的未來現金支付約為3.6億美元，其中包括預計在2024財年支付的2.4億美元和之後支付的1.2億美元。重組活動的付款不被視為合同債務，因為它們不代表合同現金流出，而且這些付款的時間也不確定。有關重組活動的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項中的附註3“轉型計劃”。
•不確定的税收狀況
•截至2023年10月31日，我們有大約2.24億美元的記錄負債以及相關利息和罰款，與不確定的税收狀況有關。這些債務以及相關的利息和罰款包括預計將在一年內支付的900萬美元。至於餘下的款項，由於該等税務事宜的不明朗因素，我們無法就何時可能與税務機關進行現金結算作出合理估計。這些債務的支付將通過與税務當局達成和解而產生。有關我們不確定的税務狀況的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註6“收益税”。
表外安排
作為我們持續業務的一部分，我們沒有參與與未合併實體或金融合夥企業產生實質性關係的交易，例如通常被稱為結構性融資或特殊目的實體的實體，其成立的目的是促進表外安排或其他合同上狹隘或有限的目的。
我們有第三方循環短期融資安排，旨在促進某些客户的營運資金需求。有關我們的第三方循環短期融資安排的更多信息，請參閲合併財務報表第二部分第8項下的附註7“資產負債表細節”。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
公認會計準則與非公認會計準則對賬
下表提供了各期非公認會計準則財務計量與最直接可比的公認會計準則財務計量的對賬：
將公認會計準則毛利和毛利率與非公認會計準則毛利和毛利率進行核對。
53
截至10月31日的財政年度，
美元
的百分比
收入

美元
的百分比
收入
以百萬計
GAAP淨收入
GAAP銷售成本
公認會計準則毛利
非GAAP調整
初始直接成本攤銷
54
基於股票的薪酬費用
災難(恢復)費用
非公認會計準則毛利
運營中的GAAP利潤和運營利潤率與非GAAP運營中的利潤和運營利潤率的對賬。

截至10月31日的財政年度，
美元
的百分比
收入
20232022
美元的百分比
收入		以百萬計GAAP運營收益
非GAAP調整：
初始直接成本攤銷
無形資產攤銷$29,135 100.0 %$28,496 100.0 %
商譽減值18,896 64.9 %18,990 66.6 %
轉型成本$10,239 35.1 %$9,506 33.4 %
災難(恢復)費用
基於股票的薪酬費用— — %4 — %
購置、處置及其他相關費用47 0.2 %46 0.1 %
非公認會計準則運營收益(13)— %111 0.4 %
目錄表$10,273 35.3 %$9,667 33.9 %
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
20232022
財務狀況和經營業績(續)GAAP淨收益和稀釋每股淨收益與非GAAP淨收益和稀釋每股淨收益的對賬。
截至10月31日的財政年度，		美元稀釋後每股淨收益
美元
稀釋後每股淨收益
百萬美元$2,089 7.2 %$782 2.7 %
公認會計準則淨收益
非GAAP調整：— — %4 — %
初始直接成本攤銷288 1.0 %293 1.0 %
無形資產攤銷— — %905 3.2 %
商譽減值283 1.0 %473 1.6 %
轉型成本(12)— %159 0.6 %
災難(恢復)費用428 1.5 %391 1.4 %
基於股票的薪酬費用69 0.2 %19 0.1 %
購置、處置及其他相關費用$3,145 10.8 %$3,026 10.6 %
55
税務賠償和其他調整
非服務性定期收益淨成本(貸方)
股權收益
投資減值準備

税項調整
非GAAP淨利潤
20232022
（1） 代表與H三集團剝離相關的基差調整的攤銷。2023財年包括該公司從H3 C支付的800萬美元無形資產減損費用。經營活動提供的淨現金與自由現金流的對賬。截至10月31日的財政年度，以百萬計
經營活動提供的淨現金
訴訟判決，扣除已繳税款後的淨額$2,025 $1.54 $868 $0.66 
經營活動提供的現金淨額，不包括訴訟判決，扣除已繳納的税款
對房地產、廠房和設備的投資— — 4 — 
出售財產、廠房和設備所得收益288 0.22 293 0.22 
匯率變動對現金、現金等價物和限制性現金的影響— — 905 0.69 
自由現金流283 0.22 473 0.36 
目錄表(12)(0.01)159 0.12 
惠普企業公司及其子公司428 0.33 391 0.30 
管理層的討論與分析69 0.05 19 0.01 
財務狀況和經營業績(續)(55)(0.04)67 0.05 
非公認會計準則財務計量的使用3 — (134)(0.10)
提出的非GAAP財務指標包括在不變貨幣基礎上的淨收入(包括業務部門)、非GAAP毛利、非GAAP運營收益、非GAAP税率、非GAAP淨收益、非GAAP稀釋後每股淨收益以及FCF。這些非GAAP財務計量不是按照美國公認的會計原則計算的，也不是作為美國公認的會計原則的替代。按不變貨幣計算，與淨營收最直接可比的是淨營收。公認會計準則衡量與非公認會計準則毛利最直接的可比性是毛利。GAAP衡量與非GAAP毛利率最直接可比的指標是毛利率。GAAP衡量與非GAAP運營收益最直接的可比性是運營收益。與非GAAP運營利潤率(非GAAP運營收益佔淨收入的百分比)最直接可比的指標是運營利潤率(運營收益佔淨收入的百分比)。與非GAAP所得税税率最直接可比的是GAAP衡量標準是所得税税率。GAAP衡量標準與非GAAP淨收益最直接的可比性是淨收益。GAAP衡量標準與非GAAP稀釋後每股淨收益最直接的可比性是稀釋後每股淨收益。GAAP衡量標準與FCF最直接的可比性是運營現金流。(1)
18 0.01 45 0.03 
我們相信，除了相關的GAAP衡量標準之外，提供上述非GAAP衡量標準將為我們的財務和經營決策提供更大的透明度，並允許我們的簡明綜合財務報表的讀者通過管理層的眼睛看到我們的財務結果。我們進一步相信，提供這些信息為投資者提供了一個補充的視角，以瞭解我們的歷史和未來40 0.03 — — 
並評價管理層用來評價和衡量此類業績的方法和信息的有效性。披露這些非GAAP財務指標還有助於將我們的經營業績與同行業其他公司的業績進行比較，這些公司用可能以類似方式計算的非GAAP財務指標補充其GAAP結果。(255)(0.20)(426)(0.32)
非公認會計準則財務指標的經濟實質$2,832 $2.15 $2,664 $2.02 
在不變貨幣基礎上的淨收入假設上一年可比期間使用的匯率不變。這一措施有助於投資者評估我們過去和未來的業績，而不受匯率的影響，因為我們一半以上的收入來自美國以外。
我們認為，從非GAAP財務指標中剔除以下提及的項目，為管理層和我們的投資者提供了對我們綜合財務業績的補充意見，並呈現了我們認為不能反映我們持續經營業績的無成本的業務財務結果。排除這些項目可能會對相當的公認會計準則計量和現金流量產生重大影響，從而限制將此類非公認會計準則財務計量用作分析工具。有關進一步信息，請參閲下面的“使用非公認會計準則財務措施的限制補償”一節。
非GAAP毛利和非GAAP毛利率被定義為不包括與初始直接成本、基於股票的補償費用和災難費用的攤銷有關的費用。管理層排除每一項的原因見下文：
202320222021
初始直接成本攤銷指在新租賃標準下不符合資本化條件的前幾個會計年度產生的租賃發起成本部分。我們剔除了這些成本，因為我們選擇了新租賃標準下的實際權宜之計。因此，我們沒有將這些歷史成本調整為累計赤字。我們認為，大多數融資公司並沒有選擇這一實際的權宜之計，因此我們排除了這些成本。這可能會對相當的GAAP衡量標準和金融服務部門的業績產生影響。
基於股票的薪酬支出包括根據授予日該等獎勵的估計公允價值授予的股權獎勵。雖然基於股票的薪酬是向我們的員工提供的一項關鍵激勵措施，但我們在計算這些非GAAP衡量標準時不包括這些費用，主要是因為它們是非現金支出，而我們的內部基準分析表明，許多行業參與者和同行提出了不包括基於股票的薪酬支出的非GAAP財務衡量標準。$4,428 $4,593 $5,871 
災難(恢復)費用主要與我們在俄羅斯和白俄羅斯的業務退出有關，包括融資和貿易應收賬款的信貸損失、員工遣散費和被遺棄的資產。災難(恢復)費用還包括直接成本或因惠普企業主辦、聯合主辦或贊助的活動取消以及隨後轉換為虛擬格式而導致的新冠肺炎相關成本的恢復。雖然我們將各種項目呈現為— — (2,172)
目錄表4,428 4,593 3,699 
惠普企業公司及其子公司(2,828)(3,122)(2,502)
管理層的討論與分析602 602 354 
財務狀況和經營業績(續)36 (279)— 
對於災難費用(恢復)，我們將災難費用(恢復)從這些非GAAP衡量標準中剔除，因為具體費用是非經常性費用，不能指示我們業務的運營業績。$2,238 $1,794 $1,551 
56
非GAAP營業收入和非GAAP營業利潤率包括營業收入或營業收入佔不包括上述項目的淨收入的百分比，以及與無形資產攤銷、商譽減值、轉換成本和收購、處置和其他相關費用有關的費用。除上文解釋的項目外，管理層出於以下原因排除了這些項目：
我們產生與無形資產攤銷有關的費用，並排除這些費用用於計算這些非GAAP措施。這些費用受到我們收購的時間和規模的重大影響。我們在計算這些非GAAP指標時排除了這些費用，主要是因為它們是非現金費用，我們的內部基準分析表明，許多行業參與者和同行提出了不包括無形資產攤銷的非GAAP財務指標。雖然這並不直接影響我們的現金狀況，但無形資產的價值損失隨着時間的推移可能會對相應的GAAP盈利指標產生重大影響。
在2022財年第四季度，惠普企業在年度商譽減值審查後，為與其HPC&AI和軟件報告部門相關的商譽記錄了減值費用。惠普企業不計入這些費用是為了計算這些非GAAP指標，以便對當前經營業績進行更有意義的評估，並與其他時期的經營業績進行比較。
轉型成本指與（i）慧與下一步計劃和（ii）成本優化和優先級排序計劃相關的淨成本，包括重組費用、計劃設計和執行成本、IT基礎設施轉型所產生的成本、出售房地產的淨收益以及作為計劃一部分確定的房地產減值費用。我們不包括這些成本，因為它們是與分別於2017年和2020年宣佈的兩個特定轉型計劃相關的離散成本，這些轉型計劃是在2017年重大資產剝離交易後以及應對2020財年COVID-19和不斷髮展的產品組合後對業務和IT基礎設施進行轉型所必需的多年計劃。HPE Next以及成本優化和優先級計劃的主要要素已於2023年10月31日基本完成。如上所述，我們的非GAAP財務指標中不包括轉型計劃成本，是為了提供對我們經營業績的補充衡量，其中不包括重大的HPE下一個計劃和成本優化及優先級計劃成本，因為我們認為此類成本不能反映我們持續的運營成本結構。此外，由於我們這些計劃的轉型成本自2017年以來大幅波動，自2021年以來一直大幅下降，我們預計在2023財年之後不會產生與這些計劃相關的重大轉型成本，我們認為，不包括這些成本的非GAAP措施對管理層和投資者比較多個時期的經營業績是有用的。

我們產生與我們的收購、處置和其他相關費用有關的成本。這些費用是直接費用，如專業人員費用和保留費，其中大部分被視為非現金或非資本化費用。費用還可能包括與處置活動有關的費用，包括與某些處置有關的法律和仲裁解決方案。我們不包括這些費用，因為這些費用在金額和頻率上不一致，並且受到我們收購和剝離的時間和性質的重大影響。此外，我們的內部基準分析證據表明，許多行業參與者和同行提出了不包括這些費用的非GAAP財務指標。
非GAAP淨收益和非GAAP稀釋每股淨收益包括淨收益或不包括上述相同費用的稀釋後每股淨收益，以及其他項目，如税收補償和其他調整、非服務淨定期福利成本(信貸)、股權收益、投資減值和税收調整。税項的調整包括某些所得税估值免税額和分離税、税制改革的影響、結構性税率調整、基於股票的薪酬帶來的超額税收利益以及與每個非公認會計準則項目相關的額外税收或税收優惠的調整。除了前面解釋的項目外，管理層出於以下原因排除了這些項目：
税務賠償及其他調整主要涉及若干分拆前及剝離前税務責任及應收税項的變動，吾等代表分拆或剝離的業務仍有責任承擔該等税項，但該等税項可能不受賠償。我們不計入這些收入或費用以及相關的税項影響，以便計算非公認會計準則衡量標準，以便評估我們當前的經營業績，並將其與以往期間的經營業績進行比較。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
管理層的討論與分析
財務狀況和經營業績(續)
非服務定期福利淨成本(信貸)包括某些與市場有關的因素，例如(I)利息成本、(Ii)計劃資產的預期回報、(Iii)先前計劃修訂的攤銷、(Iv)攤銷精算損益、(V)任何計劃結算/削減的影響，以及(Vi)與我們的固定福利退休金及退休後福利計劃有關的其他市場相關因素的影響。這些市場驅動的退休相關調整主要是由於養老金計劃資產和負債的變化，這些資產和負債與金融市場表現掛鈎。在計算非公認會計原則計量時，我們排除了這些調整，並將其視為業務運營業績之外的調整。
•對權益收益的調整包括攤銷與H3C剝離相關的基差以及由此產生的對H3C的權益法投資。在2023年第一財季，這一調整還包括了我們從H3C計入的無形資產減值費用部分。我們認為，為計算非公認會計準則而剔除這一數額，有助於評估我們當前的經營業績，並將其與前幾個時期的經營業績進行比較。
•在2023財年第四季度，由於被投資人資產的永久減少，HPE記錄了一項股權投資的減值費用。這一調整反映在綜合收益表的利息和其他淨額中。我們相信，為計算非GAAP衡量標準而剔除投資減值，有利於評估我們當前的經營業績，並將其與以往期間的經營業績進行比較。
•我們採用結構性長期預測非公認會計原則所得税税率，以提供中期報告期間的一致性，並消除與我們的經營結構沒有直接關係的項目的影響，這些項目的規模和頻率可能會有所不同。在預測這一長期增長率時，我們評估了三年的財務預測。預計税率假設在三年預測期內不會增加收購，並考慮了其他因素，包括我們預期的税收結構、我們在不同司法管轄區的税收狀況以及我們運營的主要司法管轄區實施的主要立法目前的影響。對於2023財年和2022財年，我們使用的非GAAP所得税税率為14%。由於各種原因，非GAAP所得税税率可能會發生變化，包括快速變化的全球税收環境、我們的地理收益組合的重大變化(包括收購活動)，或者我們戰略或業務運營的其他變化。我們將酌情重新評估其長期利率。我們認為，為了計算非公認會計準則衡量標準而進行這些調整，有助於對我們目前的經營業績進行補充評估，並與過去的經營業績進行比較。
57
FCF是一種非GAAP衡量標準，其定義為運營現金流，不包括2021財年第四季度從一次性安騰訴訟判決收到的收益的影響，減去淨資本支出(對PP&E的投資減去PP&E出售的收益)，並根據匯率波動對現金、現金等價物和受限現金的影響進行調整。現金流轉並不代表該期間現金的增加或減少總額。我們的管理層和投資者可以使用FCF來確定可用於投資於我們業務的現金數量、回購股票和其他目的，以及評估我們的歷史和預期流動性。
對使用非公認會計準則財務指標的限制的補償
這些非GAAP財務指標作為分析工具有其侷限性，不應孤立地考慮這些指標，也不應將其作為GAAP報告的結果分析的替代品。依賴這些非GAAP財務計量的一些侷限性是，它們可能對等值的GAAP收益計量和現金流量產生實質性影響，它們可能由其他公司以不同的方式計算(為了比較目的，限制了這些計量的有效性)，並且可能不能反映某些資產價值損失的全部經濟影響。
我們主要依賴於我們的GAAP結果，並僅將非GAAP財務衡量作為補充，以彌補使用非GAAP財務衡量的這些限制。我們還提供了每個非GAAP財務指標與本財年和之前各時期最直接可比的GAAP財務指標的對賬，我們鼓勵投資者仔細審查這些對賬。

目錄表
第7A項。關於市場風險的定量和定性披露。
•在正常業務過程中，我們面臨外幣匯率和利率風險，這些風險可能會影響我們的財務狀況和經營業績。針對這些市場風險，我們的風險管理策略可能包括使用衍生金融工具。我們使用衍生品合約只是為了管理現有的基礎風險敞口。因此，我們不將衍生品合約用於投機目的。我們的風險、風險管理策略和評估公允價值變動對每個風險敞口的影響的敏感性分析概述如下。
•未來的實際損益可能與基於外幣匯率和利率變動的時間和金額的變化、我們在變動時存在的實際風險和衍生品，以及衍生工具對衝相關風險的有效性的敏感度分析大不相同。
•外幣匯率風險
•我們面臨着銷售承諾、預期銷售、預期購買以及以美元以外貨幣計價的資產和負債所固有的外幣匯率風險。我們在全球範圍內以大約40種貨幣開展業務，其中2023財年對我們業務影響最大的外幣是歐元、日元和英鎊。對於大多數貨幣，我們是外幣的淨接受者，因此受益於美元走弱，但受到美元相對於外幣走強的不利影響。即使在我們是外匯淨接收國的地方，如果單獨來看，美元走弱可能會對某些支出數據產生不利影響。
我們結合使用遠期合約和不時被指定為現金流對衝的期權，以防範我們預測的淨收入中固有的外幣匯率風險，以及銷售成本、運營費用和以美元以外貨幣計價的公司間貸款的風險。此外，當債務以外幣計價時，我們可以使用掉期將外幣本金和利息義務轉換為以美元計價的金額，以管理外幣匯率變化的風險敞口。我們還使用其他未被指定為對衝工具的衍生品，主要由遠期合約組成，以對衝外匯資產負債表的風險敞口。或者，我們可以選擇不對衝與我們的外匯敞口相關的風險，主要是如果這種敞口作為以同一貨幣計價的抵銷金額的自然對衝，或者如果貨幣太難或太貴而無法對衝。
•我們已經進行了截至2023年10月31日、2023年和2022年的敏感性分析，使用了一種建模技術，該技術衡量了在所有其他變量保持不變的情況下，假設外幣兑美元匯率水平出現10%的不利變動而產生的公允價值變化。分析涵蓋所有被相關風險抵銷的外幣衍生工具合約。我們在進行敏感性分析時使用的外幣匯率是基於分別在2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日生效的市場匯率。敏感性分析表明，假設外幣匯率出現10%的不利變動，將導致2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日的外匯公允價值損失分別為4800萬美元和4900萬美元。

58
利率風險
我們還面臨與我們發行的債務、我們的債務投資組合和我們金融服務部門的淨投資組合資產相關的利率風險。我們根據融資時的市場狀況發行美元或外幣的長期債券。
我們經常使用利率和/或貨幣互換來調整與債務相關的市場風險敞口，以實現以美元為基礎的浮動或固定利息支出。掉期交易一般涉及以固定利息換取浮動利息支付。然而，在我們認為額外的固定利率債務將是有益的情況下，我們可能會選擇終止之前執行的掉期交易，或者將某些浮動利息支付交換為固定利率。
我們已經進行了截至2022年10月31日、2023年和2022年的敏感性分析，使用了一種建模技術，該技術衡量了在所有其他變量保持不變的情況下，整個收益率曲線上假設的10%的利率水平不利變動引起的公允價值變化。這些分析涵蓋了我們的債務、債務投資、淨投資組合資產和利率互換。這些分析使用債務、債務投資、投資組合淨資產和利率互換的實際或近似到期日。使用的貼現率是基於分別於2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日生效的市場利率。敏感性分析表明，假設利率出現10%的不利變動，將導致我們的債務、債務投資和淨投資組合資產的公允價值在2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日分別虧損4,100萬美元和3,200萬美元。

•有關我們的債務、衍生工具的使用、遠期合約及投資的更多資料，請參閲本報告所載綜合財務報表附註部分附註1“主要會計政策概述及摘要”、附註13“金融工具”及附註14“借款”。
•目錄表
•項目8.財務報表和補充數據
•目錄表
頁面
獨立註冊會計師事務所報告
(PCAOB ID：
管理層關於財務報告內部控制的報告
59
合併損益表
綜合全面收益表
合併資產負債表
合併現金流量表
股東權益合併報表
合併財務報表附註
附註1：重要會計政策概覽和摘要
注2：細分市場信息
注3：轉型計劃
附註4：退休及退休後福利計劃
注5：股票補償
附註6：對收入徵税
注7：資產負債表詳情
60
注8：租賃作為發票會計
注9：作為出租人對租賃進行會計處理
注10：收購
 附註11：商譽及無形資產
附註12：公允價值注13：金融工具42)
62
附註14：借款
65
附註15：股東權益
66
注：16：每股淨收益
67
附註17：訴訟和或有事項
68
注18：擔保、賠償和保證
69
附註19：承諾
70
附註20：權益法投資
71
目錄表
71
獨立註冊會計師事務所報告
80
致惠普企業公司股東和董事會
84
對財務報表的幾點看法
85
我們審計了所附惠普企業公司及其子公司(“本公司”)截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日的合併資產負債表、截至2023年10月31日的三個年度的相關合並收益表、全面收益表、股東權益表和現金流量表以及相關附註(統稱為“合併財務報表”)。我們認為，綜合財務報表在所有重要方面都公平地反映了公司在2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日的財務狀況，以及截至2023年10月31日的三個年度的經營結果和現金流量，符合美國公認會計原則。
93
我們還根據美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)的標準，根據特雷德韋委員會保薦組織委員會發布的《內部控制-綜合框架(2013框架)》中確立的標準和我們於2023年12月22日發佈的報告，對公司截至2023年10月31日的財務報告內部控制進行了審計，並就此發表了無保留意見。
95
意見基礎
99
這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所，根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規，我們必須與公司保持獨立。
102
我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計，以獲得關於財務報表是否沒有重大錯報的合理保證，無論是由於錯誤還是舞弊。我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序，無論是由於錯誤還是欺詐，以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查與財務報表中的數額和披露有關的證據。我們的審計還包括評價管理層使用的會計原則和作出的重大估計，以及評價財務報表的整體列報。我們相信，我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。
103
關鍵審計事項
107
下文所述的關鍵審計事項是指已向審計委員會傳達或要求傳達給審計委員會的當期財務報表審計所產生的事項：(1)涉及對財務報表具有重大意義的賬目或披露；(2)涉及我們特別具有挑戰性的、主觀或複雜的判斷。關鍵審計事項的傳達不會以任何方式改變我們對綜合財務報表的整體意見，我們也不會通過傳達下面的關鍵審計事項來就關鍵審計事項或與其相關的賬目或披露提供單獨的意見。
109
商譽的估值
110
有關事項的描述
113
截至2023年10月31日，本公司的商譽為180億美元，其中77億美元與Compute報告部門有關，29億美元與高性能計算和人工智能(HPC&AI)報告部門有關。正如綜合財務報表附註11所述，商譽至少每年在報告單位層面進行減值測試，並在根據減值指標確認時更為頻繁。審計管理層對Compute和HPC&AI報告單位的商譽減值測試是複雜和高度判斷的，因為需要進行重大估計來確定報告單位的公允價值。特別是，Compute和HPC&AI報告單位的公允價值估計對重大假設很敏感，如加權平均資本成本、收入增長率、營業利潤率和終端價值的變化，這些假設受到對未來市場或經濟狀況的預期的影響。
118
目錄表
121
我們在審計中如何處理這一問題
122
吾等對本公司商譽減值審核程序的控制措施，包括對上述重大假設的控制措施，已取得了解、評估設計及測試其運作成效。
122
為測試公司Compute和HPC&AI報告單位的估計公允價值，我們執行了審計程序，其中包括評估方法和測試上文討論的重大假設和公司在分析中使用的基礎數據。我們將管理層使用的重大假設與當前的行業和經濟趨勢進行了比較，並評估了公司商業模式、產品組合和其他因素的變化是否會影響重大假設。我們評估了管理層估計的歷史準確性，並對重大假設進行了敏感性分析，以評估假設變化將導致報告單位公允價值的變化。
125
此外，我們還測試了管理層對所有報告單位的公允價值與公司市值的核對情況。我們邀請我們的估值專業人員評估估值方法在公司年度減值測試中的應用。
126
可變對價的估計
127
61
有關事項的描述
如合併財務報表附註1所述，在扣除管理層對可變對價的估計後，公司確認向客户銷售的收入，其中可能包括向客户、合作伙伴和分銷商提供的各種回扣、基於數量的折扣、價格保護和其他激勵計劃。估計可變對價在合併資產負債表的其他應計負債中列報，截至2023年10月31日總額為11億美元。審計與回扣相關的可變對價的估計是複雜和判斷的，因為管理層對這些計劃的預期使用情況的估計涉及的不確定性程度。
我們如何解決

我們審計中的問題
我們獲得了了解，評估了設計，並測試了對公司估計返點過程的控制的操作有效性，包括對上述重大假設的控制。
為了測試公司對可變對價的確定，我們執行了審計程序，其中包括評估方法、測試上文討論的重要假設以及測試公司在分析中使用的基礎數據的完整性和準確性。我們將重大假設與公司的歷史經驗進行了比較，以得出2023年10月31日與產品在分銷渠道中保留相關的返點的預期，並將其與管理層記錄的金額進行了比較。此外，我們檢查了基本協議，並將公司分析中使用的激勵費率與合同費率進行了比較。我們通過將以前對回扣負債的估計與後續期間的實際付款金額進行比較，評估了管理層估計的歷史準確性。
安永律師事務所
自2014年以來，我們一直擔任本公司的審計師。
休斯敦，得克薩斯州
2023年12月22日
目錄表

獨立註冊會計師事務所報告
致惠普企業公司股東和董事會
財務報告內部控制之我見
62
我們根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的《內部控制-綜合框架》(2013年框架)(COSO標準)中確立的標準，對惠普企業及其子公司截至2023年10月31日的財務報告內部控制進行了審計。我們認為，根據COSO標準，截至2023年10月31日，惠普企業公司及其子公司(本公司)在所有重要方面都對財務報告實施了有效的內部控制。
我們還按照美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)的標準，審計了本公司截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日的綜合資產負債表，截至2023年10月31日的三個年度的相關綜合收益、綜合收益、股東權益和現金流量表，以及2023年12月22日的相關附註和我們的報告，就此發表了無保留意見。
意見基礎
本公司管理層負責維持有效的財務報告內部控制，並對隨附的《管理層財務報告內部控制報告》所載財務報告內部控制的有效性進行評估。我們的責任是根據我們的審計，對公司財務報告的內部控制發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所，根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規，我們必須與公司保持獨立。
我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計，以獲得合理的保證，以確定財務報告的有效內部控制是否在所有重要方面都得到了維護。
我們的審計包括瞭解財務報告的內部控制，評估存在重大弱點的風險，根據評估的風險測試和評估內部控制的設計和運作有效性，以及執行我們認為在情況下必要的其他程序。我們相信，我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。
財務報告內部控制的定義及侷限性
公司對財務報告的內部控制是一個程序，旨在根據公認的會計原則，為財務報告的可靠性和為外部目的編制財務報表提供合理保證。公司對財務報告的內部控制包括下列政策和程序：(1)關於保存合理詳細、準確和公平地反映公司資產的交易和處置的記錄；(2)提供合理的保證，即交易被記錄為必要的，以便按照公認的會計原則編制財務報表，公司的收入和支出僅根據公司管理層和董事的授權進行；(三)提供合理保證，防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權收購、使用或處置公司資產。
由於其固有的侷限性，財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外，對未來期間進行任何有效性評估的預測都有可能因條件的變化而出現控制不足的風險，或者政策或程序的遵守程度可能會惡化。
/S/安永律師事務所

休斯敦，得克薩斯州
2023年12月22日

/s/ 目錄表

管理層關於財務報告內部控制的報告
惠普企業管理層負責建立和維護對惠普企業財務報告的充分內部控制。惠普企業對財務報告的內部控制是一個旨在根據美國公認會計原則對財務報告的可靠性和為外部目的編制財務報表提供合理保證的過程。惠普企業對財務報告的內部控制包括以下政策和程序：(I)與保持合理詳細、準確和公平地反映惠普企業資產的交易和處置的記錄有關；(Ii)提供合理保證，即交易被記錄為必要的，以便根據公認的會計原則編制財務報表，並且惠普企業的收入和支出僅根據惠普企業管理層和董事的授權進行；以及(Iii)就防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權獲取、使用或處置惠普企業資產提供合理保證。
由於其固有的侷限性，財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外，對未來期間進行任何有效性評估的預測都有可能因條件的變化而出現控制不足的風險，或者政策或程序的遵守程度可能會惡化。

63
惠普企業管理層利用特雷德韋委員會贊助組織委員會(COSO)在《內部控制-綜合框架(2013框架)》中提出的標準，評估了截至2023年10月31日惠普企業財務報告內部控制的有效性。根據惠普企業管理層的評估，我們確定惠普企業的財務報告內部控制自2023年10月31日起有效。惠普企業截至2023年10月31日的財務報告內部控制的有效性已由惠普企業的獨立註冊會計師事務所安永會計師事務所審計，如前面幾頁的報告所述。
/S/安東尼奧·F·內裏

/S/傑裏米·K·考克斯

安東尼奧·F·內裏
總裁與首席執行官
傑裏米·K·考克斯
高級副總裁，
首席財務官、公司財務總監、首席税務官和首席會計官
2023年12月22日
2023年12月22日
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併損益表
截至10月31日的財政年度，

以百萬美元計，每股金額除外
淨收入：
64
產品
服務
融資收入
淨收入合計
成本和支出：
產品成本服務成本
融資成本
研發
 
銷售、一般和行政
無形資產攤銷
商譽減值
轉型成本
災難費用

65
購置、處置及其他相關費用
總成本和費用
運營收益
 利息和其他，淨額
 202320222021
 税務賠償和其他調整
非服務淨定期福利（成本）抵免   
訴訟判決$18,100 $17,794 $17,011 
股權收益10,488 10,219 10,279 
扣除税項準備前收益547 483 494 
税項撥備29,135 28,496 27,784 
淨收益   
每股淨收益：11,958 12,463 11,892 
基礎版6,555 6,217 6,304 
稀釋383 310 212 
用於計算每股淨收益的加權平均股票：2,349 2,045 1,979 
基本信息5,160 4,941 4,929 
稀釋288 293 354 
附註是這些綜合財務報表不可分割的一部分。— 905 — 
目錄表283 473 930 
惠普企業公司及其子公司1 48 16 
綜合全面收益表69 19 36 
截至10月31日的財政年度，27,046 27,714 26,652 
以百萬計2,089 782 1,132 
淨收益(156)(188)(211)
其他税前綜合（損失）收入55 (67)65 
可供出售證券的未實現淨收益（虧損）變化：(3)134 70 
期間產生的未實現淨收益(虧損)— — 2,351 
現金流對衝未實現（損失）淨收益變化：245 215 180 
本期間產生的未實現(虧損)淨收益2,230 876 3,587 
淨虧損（收益）重新分類為收益(205)(8)(160)
固定福利計劃未實現部分的變化：$2,025 $868 $3,427 
本期間產生的未實現(虧損)淨收益   
精算淨損失和既往服務福利攤銷$1.56 $0.67 $2.62 
削減、定居和其他$1.54 $0.66 $2.58 
累計翻譯調整變化   
其他税前綜合（損失）收入1,299 1,303 1,309 
税收福利（撥備）1,316 1,322 1,330 


其他綜合收入（損失），扣除税款
66
綜合收益
附註是這些綜合財務報表不可分割的一部分。
目錄表
 惠普企業公司及其子公司
202320222021
 合併資產負債表
截至10月31日$2,025 $868 $3,427 
除面值外，以百萬為單位
資產
流動資產：1 (16)(3)
1 (16)(3)
現金和現金等價物
應收賬款，扣除準備後的淨額(177)1,025 (50)
融資應收賬款，扣除備抵116 (978)156 
(61)47 106 
庫存   
其他流動資產(99)(315)763 
流動資產總額144 155 281 
財產、廠房和設備、淨值3 5 4 
48 (155)1,048 
長期融資應收賬款和其他資產(32)(146)16 
股權投資(44)(270)1,167 
商譽58 87 (143)
無形資產，淨額14 (183)1,024 
總資產$2,039 $685 $4,451 

負債和股東權益
67
流動負債：
應付票據和短期借款
應付帳款
 僱員補償及福利
 20232022
 對收入徵税
遞延收入  
應計重組  
其他應計負債$4,270 $4,163 
流動負債總額3,481 4,101 
長期債務3,543 3,522 
其他非流動負債4,607 5,161 
承付款和或有事項3,047 3,559 
股東權益18,948 20,506 
HPE股東權益：5,989 5,784 
普通股，$11,377 10,537 
面值(2,197 2,160 
授權股份；17,988 17,403 
和654 733 
分別於2023年10月31日和2022年10月31日已發行和未償還）$57,153 $57,123 
額外實收資本  
累計赤字  
累計其他綜合損失$4,868 $4,612 
HPE股東權益總額7,136 8,717 
非控制性權益1,724 1,401 
股東權益總額155 176 
總負債和股東權益3,658 3,451 
附註是這些綜合財務報表不可分割的一部分。180 192 
目錄表4,161 4,625 
惠普企業公司及其子公司21,882 23,174 
合併現金流量表7,487 7,853 
截至10月31日的財政年度，6,546 6,187 
以百萬計
經營活動的現金流：  
淨收益
將淨利潤與經營活動提供的淨現金相匹配的調整：0.01折舊及攤銷9,600商譽減值1,283基於股票的薪酬費用1,281庫存和可疑賬户撥備
13 13 
重組費用28,199 28,299 
遞延所得税(3,946)(5,350)
股權收益(3,084)(3,098)
從股權投資者那裏獲得的股息21,182 19,864 
其他，淨額56 45 
扣除收購後，經營資產和負債的變化：21,238 19,909 
應收賬款$57,153 $57,123 

融資應收賬款
68
庫存
應付帳款
對收入徵税
 重組
 202320222021
 其他資產和負債
經營活動提供的淨現金   
投資活動產生的現金流：$2,025 $868 $3,427 
對房地產、廠房和設備的投資  
出售財產、廠房和設備所得收益2,616 2,480 2,597 
購買投資— 905 — 
投資到期和出售所得收益428 391 382 
已發佈的金融抵押品230 262 176 
收到的金融抵押品242 214 620 
與企業收購有關的付款，扣除收購現金後的淨額(67)(249)(167)
用於投資活動的現金淨額(245)(215)(180)
融資活動的現金流：200 197 184 
原期限低於90天的短期借款，淨值31 310 202 
債務收益，扣除發行成本
償還債項577 (186)(591)
衍生品對衝債務的現金結算(607)694 (165)
與股票獎勵活動有關的付款淨額400 (713)(1,959)
普通股回購(1,655)1,707 1,608 
支付給非控股權益的現金股息，扣除繳款(34)150 (73)
支付給股東的現金股利(275)(334)(527)
用於融資活動的現金淨額562 (1,888)337 
匯率變動對現金、現金等價物和限制性現金的影響4,428 4,593 5,871 
(減少)現金、現金等價物和限制性現金增加   
期初現金、現金等價物和限制性現金(2,828)(3,122)(2,502)
期末現金、現金等價物和限制性現金602 602 354 
補充現金流披露：(15)(55)(60)
已繳納所得税，扣除退款後的淨額9 262 15 
支付的利息費用(1,443)(148)(903)
附註是這些綜合財務報表不可分割的一部分。1,152 374 805 
目錄表(761)— (505)
惠普企業公司及其子公司(3,284)(2,087)(2,796)
股東權益合併報表   
普通股(47)100 (36)
股份數量4,725 3,296 3,022 
面值(4,887)(3,992)(5,465)
額外實收資本(7)(8)— 
累計赤字(106)(53)(29)
累計(421)(512)(213)
其他— (6)(18)
全面(619)(621)(625)
損失(1,362)(1,796)(3,364)
權益36 (279)— 
歸因於(182)431 (289)
發送到4,763 4,332 4,621 
公司$4,581 $4,763 $4,332 
非-   
控管$307 $107 $398 
利益$677 $453 $486 
總計
69
權益
單位為百萬，但股數為千
2020年10月31日餘額
淨收益
其他綜合收益綜合收益基於股票的薪酬費用與員工股票計劃歸屬相關的預扣税與員工股票計劃和其他相關的普通股發行
普通股回購
宣佈的現金股息(美元
每股普通股)		採用ASC 326、當前預期信用損失的影響
2021年10月31日的餘額
淨收益
其他綜合損失		綜合收益
基於股票的薪酬費用
與員工股票計劃歸屬相關的預扣税		與員工股票計劃和其他相關的普通股發行
普通股回購
宣佈的現金股息(美元
每股普通股)1,287,010 $13 $28,350 $(8,375)$(3,939)$16,049 $47 $16,096 
2022年10月31日的餘額3,427 3,427 9 3,436 
淨收益1,024 1,024 — 1,024 
其他綜合收益4,451 9 4,460 
綜合收益382 382 382 
基於股票的薪酬費用(86)(86)(86)
與員工股票計劃歸屬相關的預扣税23,135 49 1 50 50 
與員工股票計劃和其他相關的普通股發行(15,511)(225)(225)(225)
普通股回購0.48宣佈的現金股息(美元
(625)(625)(10)(635)
每股普通股)(25)(25)(25)
2023年10月31日餘額1,294,634 $13 $28,470 $(5,597)$(2,915)$19,971 $46 $20,017 
附註是這些綜合財務報表不可分割的一部分。868 868 5 873 
目錄表(183)(183)— (183)
惠普企業公司及其子公司685 5 690 
合併財務報表附註391 391 391 
注1：(111)(111)(111)
主要會計政策概述和摘要21,346 54 54 2 56 
背景(34,943)(505)(505)(505)
惠普企業公司(“Hewlett Packard Enterprise”，“HPE”或“公司”)是一家全球技術領先企業，專注於開發智能解決方案，使客户能夠從邊緣到雲無縫地捕獲、分析數據並對其採取行動。惠普企業通過推動新的業務模式，創造新的客户和員工體驗，以及提高現在和未來的運營效率，使客户能夠加快業務成果。惠普企業的客户範圍從中小型企業到大型全球企業和政府實體。0.48列報依據和合並原則
(621)(621)(8)(629)
綜合財務報表是根據美國公認會計原則(“GAAP”)編制的。1,281,037 $13 $28,299 $(5,350)$(3,098)$19,864 $45 $19,909 
隨附的綜合財務報表包括本公司及其附屬公司及聯營公司的賬目，而本公司於該等附屬公司及聯營公司擁有控股權或主要受益人。公司合併業務內的所有公司間交易和賬户均已註銷。2,025 2,025 11 2,036 
本公司合併一個可變權益實體(“VIE”)，並已確定本公司為該實體經營的主要受益人。主要受益人是既有權指導對VIE的經濟表現產生最重大影響的活動的一方，也有義務承擔VIE的損失或有權獲得VIE可能對VIE產生重大影響的利益的一方。在評估本公司是否為主要受益人時，本公司評估其指導VIE最重要活動的能力，方法是考慮該實體的目的和設計，以及該實體旨在製造並轉嫁給其可變利益持有人的風險。該公司還評估其在VIE中的經濟利益。14 14 — 14 
根據權益會計方法，本公司對其有能力施加重大影響但不持有控股權的公司的投資進行會計處理，並在綜合收益表中記錄其權益收益或虧損的比例份額。2,039 11 2,050 
非控股權益在綜合資產負債表的股東權益總額中作為獨立組成部分列示。應佔非控股權益的淨收益在綜合收益表中計入利息及其他淨額，不單獨列報，因為它們在列報的任何期間都不是實質性的。428 428 428 
管段重新對齊(165)(165)(165)
自2023財年第一季度初起生效，為了使其部門財務報告更加符合其當前的業務結構，公司實施了組織變革，將以前在可報告存儲部門內報告的某些存儲網絡產品轉移到可計算可報告部門。本公司將這些變動回溯至最早列報期間的分部資料，主要導致上文所述各分部的淨收入及營業利潤重新調整。這些變化對惠普企業此前公佈的合併淨收入、淨收益、每股淨收益(EPS)或總資產沒有影響。28,684 56 (2)54 54 
俄羅斯/烏克蘭衝突(27,091)(419)(419)(419)
俄羅斯和烏克蘭之間的衝突以及美國、歐盟和其他國家作為迴應實施的相關制裁對該公司在這兩個國家的業務產生了負面影響，並增加了世界各地的經濟和政治不確定性。作為對制裁的迴應，2022年2月，該公司暫停了對俄羅斯和白俄羅斯的所有新銷售和發貨，並實施了合規措施，以應對不斷變化的監管格局。根據對業務風險和需求的進一步評估，本公司於2022年6月確定其在俄羅斯和白俄羅斯的業務不再能夠維持，並一直在有序、有管理地退出在這些國家的剩餘業務。0.48在2022財年，公司記錄的税前費用總額為
(619)(619)(619)
主要涉及融資和貿易應收賬款、僱員遣散費和廢棄資產的預期信貸損失，#美元1,282,630$13 $28,199 $(3,946)$(3,084)$21,182 $56 $21,238 
其中2000萬美元計入融資成本，
70
100萬美元的服務成本和100萬美元的
綜合損益表中的災難費用為1000萬美元。
目錄表

惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)
預算的使用
編制財務報表要求管理層作出估計、判斷和假設，這些估計、判斷和假設會影響綜合財務報表和附註中報告的金額。估計數在每個期間進行評估和更新，以反映當前信息，包括與收入確認、基於股票的薪酬、定期福利淨成本、重組應計項目、税項準備、遞延税項計值準備、預期信貸損失準備、庫存準備金以及商譽、無形資產和其他長期資產的減值評估有關的信息。本公司認為，這些估計、判斷和假設在目前情況下是合理的，並受到重大不確定性的影響，其中一些是本公司無法控制的。如果這些估計中的任何一項發生變化，可能會對公司的經營業績產生不利影響。在不同的假設或條件下，實際結果可能與這些估計值大不相同。
外幣折算
該公司主要使用美元作為其功能貨幣。以非美國貨幣計價的資產和負債按貨幣資產和負債的當前匯率和非貨幣資產和負債的歷史匯率重新計量為美元。以非美國貨幣計價的淨收入、成本和支出按該期間的平均匯率以美元記錄。本公司在綜合收益表中計入利息和其他淨額外幣重新計量的損益，以及在確認套期收入時在淨收入中計入現金流量對衝的損益。某些非美國子公司將當地貨幣指定為其功能貨幣，公司在資產負債表日將其資產和負債折算為美元作為換算調整，並將其計入綜合資產負債表中累計的其他全面虧損的組成部分。
收入確認
本公司對與客户簽訂的合同進行核算時，雙方均已提供書面批准，並承諾履行合同，確定了各方的權利，包括付款條款，合同具有商業實質，並且可能收取對價。
該公司與客户簽訂的合同通常包括產品和服務的組合，從而產生了包含硬件和軟件產品和/或各種服務的多項履約義務的安排。公司確定每種產品或服務是否不同，以便確定合同中的履約義務，並在不同的履約義務之間分配合同交易價格。根據客户是否可以單獨或與其他隨時可用的資源一起受益於產品或服務，以及將產品或服務轉讓給客户的承諾是否可與合同中的其他義務分開識別，安排是不同的。該公司將其硬件、永久軟件許可證、服務安排和軟件即服務(“SaaS”)歸類為不同的績效義務。定期軟件許可代表多項義務，其中包括軟件許可和軟件維護。在公司提供硬件或軟件的交易中，它通常是本金，並按毛數記錄銷售商品的收入和成本。
公司的大部分收入來自產品和服務的銷售以及相關的支持和維護，當承諾的產品或服務的控制權轉移給客户時，或在將承諾的產品或服務的控制權轉移給客户時，確認該收入的金額反映了公司預期有權獲得的對價，以換取這些產品或服務。與客户、合作伙伴和分銷商的合同中提供的可變對價可能包括回扣、基於數量的折扣、價格保護和其他激勵計劃。可變對價在合同開始時估計，並在每個報告期末隨着額外信息的可用而更新，並且僅在收入可能不會發生重大逆轉的情況下確認。
一旦客户擁有使用產品的合同權利，控制權的轉移就發生了，通常是在發貨或交貨時，損失風險已經轉移到客户身上。隨着時間的推移，當客户在合同期限內獲得好處時，也可能會發生維護和服務控制權的轉移。公司的硬件和永久軟件許可證是不同的業績義務，收入在控制權轉移時預先確認。定期軟件許可證包括多個履行義務，其中定期許可證在控制權轉移時預先確認，相關軟件維護收入在提供服務和軟件更新時在合同期限內按比例確認。SaaS安排有一個明顯的履行義務，隨着時間的推移，隨着時間的推移，客户使用服務時按比例確認的收入將滿足這一義務。在產品銷售方面，該公司將運輸和搬運的對價按毛數計入產品銷售淨額。收入是扣除任何相關銷售税後入賬的。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
本公司在相對獨立的銷售價格基礎上，在履行義務中分配合同的交易價格。獨立銷售價格(“SSP”)是一個實體將承諾的產品或服務單獨出售給客户的價格。對於捆綁銷售的產品和服務，SSP通常不能直接觀察到，要求公司根據管理層的判斷，通過考慮諸如內部利潤率目標、定價策略、市場/競爭狀況、歷史盈利能力數據以及其他可觀察的投入等現有數據來估計SSP。對於某些產品和服務，本公司根據在類似情況下單獨向類似客户銷售時的可觀察價格建立SSP。該公司為其產品和服務建立SSP範圍，並定期重新評估這些範圍。161由於本公司在確定待確認的收入金額時可能需要估計可變對價，因此在確定交易價格時採用了判斷。可變考慮可能包括為客户、合作伙伴和總代理商提供的各種返點、基於數量的折扣、價格保護和其他激勵計劃。在確定要確認的收入金額時，公司會應用預期值或最有可能的估計值來估計這些程序的預期使用量，並在每個報告期內隨着實際使用率的出現而更新估計值。本公司在釐定交易價格時，亦會考慮客户的回報權利。99合同餘額12應收賬款和合同資產50應收賬款是公司無條件轉讓給客户的產品或服務的對價權利。合同資產是一種對轉讓給客户的產品或服務進行對價交換的權利，其條件不是時間的推移。應收款在對價權變為無條件時入賬。
71
該公司的合同資產包括未開票應收賬款，這些應收賬款是在公司在開票前確認收入時記錄的。未開票應收款一般涉及服務合同，其中服務已經完成，控制權已經轉移，但向客户開具發票取決於未來的里程碑開具賬單或其他合同付款時間表。本公司將未開票應收賬款歸類為應收賬款。
合同責任
合同責任是向客户轉讓產品或服務的義務，公司已收到客户的對價或應支付的金額。該公司的合同負債主要包括遞延收入。當向客户開具發票的金額超過因未履行履約義務以及承諾的產品或服務的控制權未轉移至客户而可確認的收入時，將記錄遞延收入。遞延收入主要是指收入尚不能確認的產品(硬件/軟件)支持合同、諮詢項目和產品銷售的預開發票金額。
與客户簽訂合同的成本
如果公司希望收回與客户簽訂合同的增量成本，主要是銷售佣金，公司會將這些成本資本化。作為一種實際的權宜之計，本公司已選擇按一年或一年以下的合同所發生的費用來支付獲得合同所需的費用。使用的典型攤銷期限範圍為
二
至
五年
。本公司定期審核資本化銷售佣金成本，以確定可能出現的減值損失。為獲得合同而攤銷的資本化成本包括在銷售、一般和行政費用中。有關更多信息，請參閲附註7，“資產負債表細節”。
運輸和搬運
本公司將與運輸和搬運有關的成本計入產品成本。
基於股票的薪酬
72
基於股票的薪酬支出基於獎勵的計量日期公允價值，並且僅對那些預期滿足服務和績效歸屬條件的獎勵予以確認。只有服務條件的股票期權和限制性股票單位的股票補償費用在獎勵的必要服務期內以直線方式確認。對於既有服務條件又有業績或市場條件的股票期權和限制性股票單位，費用在獎勵的必要服務期內按分級歸屬基礎確認。以股票為基礎
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
薪酬支出按基於服務的獎勵的總贈款水平和按業績和/或市場條件的獎勵的個人歸屬部分水平確定。罰沒率是根據歷史經驗估計的。
退休和退休後計劃
本公司有各種固定福利、其他供款和非供款、退休和退休後計劃。這些計劃的成本和義務取決於各種假設。主要假設主要涉及貼現率、死亡率、賠償水平的預期增長和計劃資產的預期長期回報。這些假設因計劃而異，所用的加權平均費率在附註4“退休和退休後福利計劃”中闡述。
折現率假設是基於期限與預期福利支付期相似的優質固定收益證券的當前投資收益率。死亡率有助於預測計劃參與者的預期壽命，並基於對該計劃的歷史人口統計研究。薪酬水平假設的預期增長反映了長期實際經驗和未來預期。計劃資產的預期長期回報是根據資產配置、歷史投資組合結果、歷史資產相關性和管理層對每一資產類別的預期回報來確定的。在任何會計年度，計劃資產的實際回報和預期長期回報之間可能會出現重大差異。從歷史上看，計劃資產的實際回報和預期長期回報之間的差異是由於目標或實際資產分配的變化、相對於預期長期業績的短期業績的變化，在較小程度上是由於目標投資分配和實際投資分配之間的差異、與預期相比的福利支付時間以及旨在實現資產分配變化或對衝某些投資或負債風險的衍生品的使用。
下表提供了折現率的加權平均假設、薪酬水平的預期增長和計劃資產的預期長期回報對2023財年定期福利淨成本的影響變化：
基數變化
三分
淨定期收益成本的變化
以百萬計假設：貼現率薪酬水平的預期增長計劃資產的預期長期回報
該公司一般以直線方式將未確認的精算損益按平均剩餘估計服務年限攤銷，如屬封閉式計劃，則按參與者的預期年限攤銷。在有限的情況下，精算損益採用走廊法攤銷。
廣告
製作廣告的成本按製作期間發生的費用計入費用。當廣告第一次播放時，傳播廣告的成本被計入費用。廣告費用總額約為美元。
百萬，$
73
百萬美元，以及$
分別在2023財年、2022財年和2021財年達到100萬。
重組
該公司的轉型計劃包括對批准的重組計劃收取的費用。重組費用包括裁撤一定數量員工的遣散費、騰出設施和整合運營的基礎設施費用以及合同取消成本。這些重組行動要求管理層估計裁員和強化提前退休計劃的遣散費和其他員工離職成本的時間和金額、宂餘或過時資產的公允價值、租賃和合同取消以及其他退出成本的價值。該公司根據估計的員工離職人數以及場地關閉和整合計劃記錄重組費用。在這些行動下，當福利可能會支付並且金額可以合理估計時，公司應計遣散費和其他員工離職費用。在確定遣散費應計費用時使用的比率是根據現有計劃、歷史經驗和談判解決辦法確定的。有關公司重組行動的完整説明，請參閲附註3“轉型計劃”中的討論。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
對收入徵税
本公司確認遞延税項資產和負債，是由於資產和負債的計税基礎與其報告的金額之間的暫時性差異所產生的預期税務後果，並使用該年度的現行税率，預計這些差異將被逆轉。
該公司記錄了一項估值準備金，以將遞延税項資產減少到更有可能變現的金額。在決定是否需要估值津貼時，本公司會考慮未來的市場增長、預測的盈利、未來的應税收入來源、本公司所在司法管轄區的盈利組合，以及審慎和可行的税務籌劃策略。倘若本公司確定本公司未來極有可能無法全部或部分變現其遞延税項資產，本公司將提高估值撥備，並在作出該決定的期間確認相應的收益支出。同樣，如果本公司後來確定遞延税項資產更有可能變現，本公司將沖銷先前確認的估值準備的適用部分。為了使公司實現遞延税項資產，公司必須能夠在遞延税項資產根據適用税法到期之前，在遞延税項資產所在的司法管轄區產生足夠的適當性質的應税收入。		當本公司相信税務機關根據税務倉位的技術價值審核該税務倉位後，不太可能維持該税務倉位時，本公司會就不確定的税務倉位記錄應計項目。所得税準備金包括對不確定税收狀況的調整以及任何相關利息和罰款的影響。該公司在綜合收益表的税項準備中確認有利結算的利息收入和因未確認的税收利益而應計的利息支出和罰金。
該公司在美國須繳納全球無形低税收入(GILTI)税。該公司選擇將未來GILTI計入美國應税收入的税款視為發生時的本期費用。
壞賬準備  
應收帳款(25)$17 
與應收賬款有關的預期信貸損失準備金由普通準備金和專項準備金組成。當公司意識到客户的具體情況時，例如在客户申請破產或客户的經營業績或財務狀況惡化的情況下，公司可能會為個人賬户記錄特定的準備金。如與特定客户有關的情況有其他變化，本公司會進一步調整應收賬款的可收回估計。本公司根據各種因素為所有其他客户保留信貸損失準備金，包括使用第三方信用風險模型，該模型根據市場因素、客户的財務狀況和應收賬款逾期的時間長度生成違約概率的量化衡量標準。這些定性因素是主觀的，需要管理層做出一定程度的判斷。應收款的逾期或拖欠狀態以應收款的合同付款條件為基礎。本公司建立了與應收賬款相關的預期信貸損失準備，包括未開賬單的應收賬款。253 
應收融資(25)$25 
與融資應收款有關的預期信貸損失準備金由普通準備金和專項準備金組成。本公司為已確定風險的融資應收賬款設立特定準備金，如客户違約、破產或其他事件，使本公司不太可能收回其投資。對於單獨評估的應收賬款，本公司確定應收賬款的預期現金流量，其中包括出售抵押品的估計收益的對價，並計算潛在虧損的估計和虧損概率。對於那些被認為可能出現虧損的賬户，公司記錄了一筆特定的準備金。該公司在區域基礎上使用信用損失模型維持一般準備金，並根據幾個因素計算百分比，包括考慮歷史信用損失和投資組合違約、投資組合整體加權平均風險評級的趨勢、當前經濟狀況和前瞻性信息，包括合理和可支持的預測。本公司在一般準備金分析中不包括作為特定準備金一部分評估的賬户。公司一般在應收賬款逾期180天時註銷應收賬款或記錄特定準備金，如果公司確定應收賬款不可收回，則註銷或記錄特定準備金。
非應計和逾期融資應收賬款
如在合約規定的到期日前仍未收到最低付款，本公司認為應收融資已逾期。本公司一般將融資應收賬款置於非應計狀態，即173目錄表179惠普企業公司及其子公司188合併財務報表附註(續)
暫停應計利息，並認為該等應收賬款在本金及利息全額償付變得可疑或應收賬款逾期90天后仍未清償時為不良。隨後，如果本公司認為已記錄的融資應收賬款完全可收回，本公司可在收到付款時確認非應計融資應收賬款的收入；然而，如果對已記錄融資應收賬款的最終可收回性存在疑問，所有現金收據將用於應收融資賬面金額，這是一種成本回收方法。在某些情況下，例如當本公司認為拖欠債務屬行政性質時，融資應收賬款可能會在逾期90天后計息。應收融資的非權責發生狀態不會影響客户的風險評級。當客户的所有拖欠本金和利息結清後，公司可以將相關的融資應收賬款返還到應計狀態。
風險集中
74
可能使公司面臨嚴重集中信用風險的金融工具主要包括現金、現金等價物和受限現金、投資、貿易客户和合同製造商的應收賬款、融資應收賬款和衍生品。
該公司與多家金融機構保持現金、現金等價物和限制性現金、投資、衍生品和某些其他金融工具。這些金融機構分佈在許多不同的地理區域，本公司的政策旨在限制任何特定機構的風險敞口。作為其風險管理流程的一部分，該公司對這些金融機構的相對信用狀況進行定期評估。本公司並未因持有這些金融機構的票據而蒙受重大信貸損失。該公司利用衍生品合約防範外幣和利率風險的影響。此類合同涉及交易對手不履行合同的風險，這可能導致重大損失。有關抵押品計劃的更多細節，請參閲附註13，“金融工具”。
來自貿易客户的應收賬款和融資應收賬款的信用風險通常是多樣化的，這是由於構成公司客户基礎的大量實體以及它們分散在許多不同的行業和地理區域。該公司對其客户的財務狀況進行持續的信用評估，在某些情況下可能需要抵押品，如信用證和銀行擔保。截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日，沒有一家客户的貿易應收賬款和融資應收賬款佔公司應收賬款的10%以上。
受限現金
限制性現金包括在隨附的綜合資產負債表中的其他流動資產中，主要涉及根據公司的衍生工具抵押品證券協議收到的現金，以及根據定期證券化計劃發行資產擔保債務證券而受到限制的現金。
庫存
公司以成本或可變現淨值中的較低者對存貨進行估值。成本是使用標準成本計算的，標準成本在先進先出的基礎上近似於實際成本。在每個報告期，公司評估其庫存價值，並在需要時將庫存成本減記至其可變現淨值，以估計過剩或過時。影響這些調整的因素包括未來需求預測的變化、市場狀況、技術變化、產品生命週期和開發計劃、組件成本趨勢、產品定價、實物劣化和質量問題。超額或過時的減記計入存貨準備，存貨是綜合收益表中產品成本和服務成本的一個組成部分。在確認損失時，為該庫存建立了一個新的、較低的成本基礎，隨後事實和情況的變化不會導致恢復或增加新建立的成本基礎。
財產、廠房和設備、淨值
本公司按成本減去累計折舊列報財產、廠房和設備。該公司對增加和改進以及發生的維護和維修費用進行資本化。折舊費用按資產的估計使用年限以直線方式確認。預計可用壽命為
五
至
用於建築和改善的年份以及
三
至
機器和設備的使用年限。本公司於租約或資產存續期內(以較短者為準)計提租賃收益折舊。本公司在租賃初期持有供租賃的設備折舊至設備的估計剩餘價值。僅用於支持客户服務合同的資產的估計使用壽命一般不超過客户合同的期限。在退休或處置時，資產成本和相關
75
目錄表
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累計折舊從綜合資產負債表中剔除，並在綜合收益表中確認任何損益。
本公司將收購或創建內部使用軟件所產生的某些內部和外部成本資本化，主要與軟件編碼、系統接口設計以及軟件的安裝和測試有關。公司使用直線法在軟件的估計使用壽命內攤銷資本化的內部使用軟件成本，通常為
三
至
五年
租契
承租人會計
作為寫字樓、數據中心、車輛和航空等資產的承租人，本公司簽訂了各種租賃合同。公司在一開始就確定一項安排是否為租約。當安排轉讓在租賃期內對已確定資產的使用進行控制的權利時，該安排包含租賃。租賃開始時，本公司在綜合資產負債表中記錄支付租賃款項的義務的租賃負債和在租賃期內使用標的資產的權利的使用權資產。租賃負債於開始日期根據租賃期內尚未支付的租賃付款現值及本公司的遞增借款利率計量。由於本公司的大部分租約不提供隱含利率，本公司採用遞增借款利率，該利率與本公司在簽訂租約的國家在擔保基礎上借款的利率大致相同。ROU資產是基於租賃負債，並根據租賃預付款、收到的租賃獎勵和承租人的初始直接成本進行調整。固定付款計入ROU資產和負債的確認，而非租賃部分，如維護費或水電費，則在發生時計入費用。本公司與租賃和非租賃部分簽訂了協議，這些部分單獨核算，沒有包括在公司大部分租賃協議的租賃資產和相應負債中。本公司使用租賃和非租賃組成部分的相對獨立價值對其進行對價分配。租賃期可包括延長或終止公司合理確定將行使的租約的選擇權。本公司已選擇不在綜合資產負債表中記錄初始期限為12個月或以下的租賃。
對於融資租賃，ROU資產按資產的使用年限或租賃期中較短的時間按直線攤銷。租賃負債的利息支出採用利息法單獨入賬。就經營性租賃而言，租賃費用一般按租賃期內的直線基礎確認。
出租人會計
該公司的租賃產品是不可取消的，付款時間表主要包括固定付款。基於指數的可變付款包括在租賃應收賬款中。當租賃安排包括多個履約義務時，本公司按相對獨立的銷售價格在租賃組成部分和非租賃組成部分之間分配對價。在租賃期結束時，公司允許客户根據雙方商定的條款歸還設備、購買設備或續簽租賃。該公司通過租賃和融資協議保留了相當於估計市場價值的設備剩餘頭寸。剩餘金額是根據租賃結束時的估計設備價值、產品路線圖趨勢、歷史分析、未來預測和再營銷經驗在租賃開始前確定的。本公司的剩餘金額至少每年評估一次，以評估賬面價值的適當性。被視為非暫時性的特定未來剩餘價值的任何預期下降將計入當期收益。本公司通過出售現有設備、以固定期限延長租賃安排、在初始租賃期限之後進入每月使用租期以及在二級市場銷售租賃歸還的設備，能夠最大限度地回收剩餘價值。合同租賃協議還確定了歸還條件，以確保租賃的設備在歸還時處於良好的運行狀態，減去任何正常的損耗。在剩餘審查過程中，將審查產品變更、產品更新以及市場狀況，並根據任何此類變更的影響對剩餘價值進行調整(如果非臨時性的話)。再營銷銷售組織密切管理設備租賃退貨的銷售，以優化副產品未償還殘留物的回收。企業合併40本公司自收購之日起，將被收購業務的經營業績納入公司的綜合業績。本公司將購買代價的公允價值分配給所收購的資產，包括正在進行的研究和開發(“IPR&D”)、承擔的負債和在目錄表惠普企業公司及其子公司15合併財務報表附註(續)
76
被收購實體按其在收購日的公允價值計算。知識產權研發最初按公允價值作為無形資產進行資本化，使用年限不確定，此後評估減值。購買對價的公允價值超過收購資產、承擔的負債和被收購實體的非控股權益的公允價值的部分計入商譽。產生商譽的主要項目包括被收購公司與本公司之間協同效應的價值以及被收購的集合勞動力的價值，這兩項都不符合確認為無形資產的資格。收購相關費用和收購後重組成本從業務合併中單獨確認，並在發生時計入費用。
商譽
本公司每年審核商譽減值，並於任何事件或環境變化顯示商譽賬面值可能無法收回時。在評估商譽的減值時，本公司可選擇首先進行一項定性測試，以確定是否需要進一步的減值測試，或通過將報告單位的公允價值與其賬面金額進行比較來進行定性評估。根據定性評估，本公司無須計算報告單位的公允價值，除非本公司確定報告單位的公允價值極有可能少於其賬面值。定性因素包括但不限於宏觀經濟和行業環境以及特定於公司的因素。該公司對Athonet和OpsRamp報告單位使用了定性評估。對於所有其他報告單位，本公司選擇在每個會計年度第四季度進行量化測試，作為其年度商譽減值評估的一部分。
在量化評估中，本公司使用公允價值的權重來估計其報告單位的公允價值，公允價值的權重主要來自收益法，其次是市場法，但軟件報告單位除外，該單位使用的權重完全來自市場法。在收益法下，本公司根據不同預測期的估計未來現金流量現值以及終端價值確定來估計報告單位的公允價值。該公司根據管理層對收入增長率和營業利潤率的估計，考慮到行業和市場狀況，編制現金流預測。該公司根據加權平均資本成本計算貼現率，該加權平均資本成本是根據與特定業務特點相關的相關風險以及與報告單位根據預計現金流執行的能力相關的不確定性而調整的。根據市場法，本公司根據與報告單位經營及投資特徵相似的可比上市公司的收入及盈利的市場倍數估計公允價值。本公司根據這些上市公司與報告單位的可比性水平，對從市場法得出的公允價值進行權衡。當市場可比資料不具意義或不可用時，本公司只採用收益法估計報告單位的公允價值。
如果報告單位的公允價值超過分配給該報告單位的淨資產的賬面價值，商譽不會減損，也不需要進一步測試。如果報告單位的公允價值低於其賬面價值，則商譽減值。商譽減值損失按報告單位賬面價值超過其公允價值(不超過分配給該報告單位的商譽總額)計量。無形資產與長壽資產每當事件或環境變化顯示某項資產的賬面價值可能無法收回時，本公司便會審核壽命有限的無形資產、長期資產及ROU資產的減值情況。對於租賃資產，這種情況將包括決定放棄使用全部或部分資產，或不能完全收回相關租賃成本的轉租。本公司根據預期因使用及最終處置資產而產生的估計未貼現未來現金流量，評估資產的可回收性。如果未貼現的未來現金流少於賬面金額，則該資產減值。本公司採用收益法或(如適用)市場法計量減值虧損金額，作為資產的賬面價值與其公允價值之間的差額。本公司對具有有限壽命的無形資產採用直線攤銷法對資產的估計經濟壽命進行攤銷，範圍為一.
至
十年
。作為收購的一部分而購買的無形資產計入綜合資產負債表中的無形資產淨值。所有其他單獨購買的無形資產計入合併資產負債表中的長期融資應收賬款和其他資產。
權益法投資
如果公司有能力行使重大影響力，但不擁有控股財務權益，則投資和所有權權益在權益法會計下計入。該公司將其權益計入其權益法被投資人的淨收益，以及對實體內交易的未實現利潤或虧損的調整，以及在綜合收益表中的權益收益內的基差攤銷。與採用權益法的實體內銷售有關的利潤或虧損在投資者或被投資人變現之前予以沖銷。基礎
目錄表
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差異代表投資成本與投資淨資產中基礎權益之間的差異，通常在產生差異的相關資產的壽命內攤銷。權益法投資不進行攤銷或進行減損測試;相反，權益法投資進行減損測試。公司根據被投資公司最新可用的財務報表記錄其在權益法投資淨收益中的權益。
77
股權投資的公允價值進行調整，以反映公司在淨利潤、已收股息和非暫時性減損中的權益。每當有因素表明投資的公允價值可能無法收回時，公司就會審查是否存在損失。在這種情況下，價值的減少在合併收益表中發生損失的期間確認。
股權證券投資
公允價值可隨時釐定的股權證券投資(根據權益法入賬或導致被投資方合併的權益證券投資除外)按公允價值計量，公允價值的任何變動在綜合收益表的利息及其他淨額中確認。對於不能隨時確定公允價值的股權投資，本公司可以選擇採用計量替代方案或公允價值方案。根據計量，另類投資按成本減去減值計量，並根據預期基礎上符合條件的可觀察到的價格變化進行調整。本公司於每個報告期檢討減值，評估盈利惡化、市場/行業狀況不利變化、持續經營的能力等因素，以及其他顯示投資賬面金額可能無法收回的因素。在這種情況下，價值的減少在綜合收益表中減值發生的期間確認。本公司於認為公允價值最能反映投資的基本經濟狀況時，選擇公允價值期權。這些投資可在每個報告日期使用第三方定價服務進行估值，公允價值變動記為利息組成部分，其他淨額記入綜合收益表。
債務證券投資
債務證券通常被視為可供出售，並按公允價值報告，未實現損益扣除適用税項後記入綜合資產負債表中的累計其他全面虧損。可供出售證券的已實現損益根據特定的識別方法計算，並計入綜合收益表中的利息和其他淨額。該公司每季度監測其投資組合的潛在減值情況。當債務證券投資的賬面價值超過其公允價值，而價值下降被確定為由於信貸相關因素所致時，本公司在綜合收益表中使用利息和其他淨額中的信貸損失準備確認減值，而非信貸相關的減值在綜合資產負債表中計入累計其他全面虧損。
衍生品
該公司使用衍生金融工具，主要是遠期、掉期，有時還有期權，以管理各種風險，包括與外幣和利率風險有關的風險。本公司不會將衍生金融工具用於投機目的。
本公司於計量日收到在市場參與者之間有序交易中出售資產或支付轉移負債的公允價值。當沒有相同資產或負債的活躍市場價格時，本公司通常使用行業標準估值模型來計量衍生產品頭寸的公允價值。此類計量包括使用基於市場的可觀察投入來預測未來現金流並將未來金額折現至現值，包括利率曲線、公司和交易對手信用風險、外幣匯率以及遠期和現貨價格。在缺乏此類數據的情況下，本公司將使用與市場參與者在計量日發生的假設交易中使用的信息一致的內部信息。公允價值的釐定往往涉及對假設的重大判斷，例如釐定將風險和流動資金溢價納入考慮因素的適當折現率、識別市場交易的相似和不同之處、相應地權衡這些差異，然後對該等市場交易作出適當調整，以反映被估值資產或負債的特定風險。
有關公允價值計量和衍生工具的進一步討論，請分別參閲附註12“公允價值”和附註13“金融工具”。
目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)或有事件本公司涉及在正常業務過程中出現的各種訴訟、索賠、調查和訴訟。本公司在認為有可能發生負債且損失金額可合理估計的情況下，計入或有負債。在實現之前，公司不會記錄或有收益。
有關本公司或有事項的完整説明，請參閲附註17，“訴訟和或有事項”。
保修
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本公司在確認收入時應計產品保修的估計成本。該公司的標準產品保修條款通常包括售後支持以及在特定時間段內免費維修或更換產品。該公司致力於廣泛的產品質量計劃和流程，包括積極監測和評估其零部件供應商的質量。預計的保修義務基於合同保修條款、維修成本、產品召回率、每次召回的平均成本、當期產品發貨量和持續產品故障率，以及公司基線經驗之外的特定產品類別故障。保修條款的範圍一般為
一
至
五年
用於零件和人工，具體取決於產品。對於某些網絡產品，公司提供終身保修。在過去的三個財年中，每年的保修費用平均約為
佔年度產品淨收入的%。
有關更多信息，請參閲附註18“擔保、賠償和擔保”。
新近頒佈的會計公告
儘管財務會計準則委員會(“FASB”)發佈了新的會計聲明，公司將酌情采納，但公司認為這些會計聲明中的任何一項都不會對其綜合財務報表產生重大影響。
2023年11月，FASB發佈了指導意見，以改進有關公共實體可報告部門的披露，並滿足投資者關於可報告部門費用的更多、更詳細信息的要求。該公司被要求在2025財年第一季度採用該指導意見，但允許提前採用。該公司目前正在評估這一修訂對其綜合財務報表的影響。
2023年12月，財務會計準則委員會發布了指導意見，以提供關於税率調節和支付所得税的分類所得税披露。該公司被要求在2026財年第一季度採用該指導意見，但允許提前採用。該公司目前正在評估這一修訂對其綜合財務報表的影響。
注2：
細分市場信息
79
惠普企業的業務被組織成
六
用於財務報告的細分市場：計算、高性能計算和人工智能(“HPC&AI”)、存儲、智能邊緣、金融服務(“FS”)和企業投資等。惠普企業的組織結構基於一系列因素，其中包括但不限於客户基礎和產品和技術的同質性。首席運營決策者(CODM)是首席執行官(CEO)，他用這些因素來評估、查看和管理公司的業務運營。這個
六
部門是基於這一組織結構和惠普企業管理層為評估部門結果而審閲的信息。每個細分市場中的產品和服務類型摘要如下：算出
包括用於多工作負載計算的通用服務器和工作負載優化服務器，以為要求苛刻的應用程序提供最佳性能和價值。該產品組合包括HPE ProLiant計算機架和塔式服務器以及HPE Synergy服務器。計算產品還包括運營和支持服務以及HPE Greenlake for Compute，後者通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺在消費基礎上提供靈活的計算即服務(AAS)IT基礎設施。
高性能計算與人工智能提供由軟件和硬件組成的集成系統，旨在為全球政府和商業客户解決高性能計算(HPC)、人工智能(AI)、數據分析和交易處理工作負載。解決方案分為HPC解決方案和數據解決方案。HPC產品組合包括HPE Cray EX、HPE Cray XD(以前稱為HPE Apollo)和聚合邊緣系統(以前稱為Edge Compute)硬件、軟件和數據管理設備，通常作為超級計算系統銷售，包括艾級超級計算機。數據解決方案產品組合包括任務關鍵型計算產品組合和HPE不間斷。關鍵任務計算產品組合包括用於關鍵應用的HPE Superdome Flex和HPE Integrity產品系列，包括大型企業軟件應用程序和數據分析平臺。HPE不間斷投資組合包括目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)1.1可用性、容錯軟件和設備，支持需要大規模和高可用性的信用卡交易處理等應用程序。HPC和AI產品還包括隨其系統一起銷售的運營和支持服務以及作為獨立服務出售的服務，還通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺以AAS形式提供其大部分解決方案。存儲
提供數據存儲和數據管理產品，其中包括使用HPE Alletra存儲產品組合的雲本機主存儲；使用HPE Greenlake for Private Cloud Business Edition按需提供的自助式私有云；使用HPE Greenlake用於數據塊存儲和HPE Greenlake用於文件存儲的數據存儲和數據管理服務；使用Zerto進行災難恢復和勒索軟件恢復；使用HPE Greenlake提供數據保護服務以進行備份和恢復；以及在HPE Alletra 4000數據存儲服務器系列上運行的大數據解決方案。存儲還提供針對非結構化數據和分析工作負載以及傳統磁帶、磁盤產品和存儲網絡的解決方案。存儲還通過HPE InfoSight和HPE Cloud物理提供數據驅動型智能，以及通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺提供的運營和支持服務以及數據管理解決方案。
智能邊緣
提供有線和無線局域網、園區、分支機構和數據中心交換、軟件定義的廣域網絡、網絡安全以及相關服務，為任何規模的企業提供安全連接。HPE Aruba網絡產品組合包括Wi-Fi接入點、交換機和網關等硬件產品。HPE Aruba網絡軟件和服務產品組合包括基於雲的管理、網絡管理、網絡訪問控制、軟件定義的廣域網絡、網絡安全、分析和保證、位置服務軟件以及專業和支持服務，以及通過用於智能邊緣產品組合的HPE Greenlake邊緣到雲平臺的AAS和消費模式。智能邊緣產品整合在邊緣服務平臺中，該平臺採用本地雲方法，為客户提供統一的框架，以滿足其跨園區、分支機構、數據中心和遠程員工環境的連接、安全和財務需求。
金融服務
為客户提供靈活的投資解決方案，如租賃、融資、IT消費、公用事業計劃和資產管理服務，以促進獨特的技術部署模式和從惠普企業和其他公司獲得完整的IT解決方案，包括硬件、軟件和服務。FS還支持針對內部靈活消費模式的金融解決方案，例如HPE Greenlake邊緣到雲平臺。企業投資和其他
包括諮詢和專業服務(“A&PS”)業務，主要提供諮詢主導服務、HPE及合作伙伴技術專長和諮詢、實施服務以及複雜的解決方案參與能力；通信和媒體解決方案業務(“CMS”)，主要向電信業提供軟件和相關服務，包括Athonet，向企業和通信服務提供商提供專用移動核心網絡；HPE軟件業務，提供HPE Ezmeral軟件容器平臺和HPE Ezmeral軟件數據結構；OpsRamp，為託管服務提供商和企業IT團隊提供SaaS平臺，以監測和管理其雲和內部部署(“混合”)基礎設施；以及負責研發的惠普實驗室。部門政策惠普企業直接從其內部管理報告系統中獲得其業務部門的結果。惠普企業用來得出部門業績的會計政策與合併後的公司使用的會計政策基本相同。CODM根據幾個指標衡量每個部門的業績，包括運營收益。CODM在一定程度上使用這些結果來評估每個細分市場的績效，並向每個細分市場分配資源。分部收入包括向外部客户銷售的收入，以及反映分部之間按公平原則進行交易的部門間收入。部門間收入主要包括從內部採購的硬件和軟件的銷售，在大多數情況下，由FS作為經營租賃提供資金給公司的客户。惠普企業的合併淨收入是在扣除此類安排的部門間收入後得出並報告的。綜合收益表中的融資成本反映了與FS及其子公司相關的借款和資金相關活動的利息支出，以及惠普企業發行的部分收益使FS受益的債務。
惠普企業不會將某些運營費用分配給其部門，而這些費用是在公司層面上管理的。這些未分配的運營成本包括某些公司成本和抵銷、基於股票的薪酬支出、初始直接成本的攤銷、無形資產的攤銷、商譽減值，t
變現費用、災害費用和購置、處置等相關費用。目錄表
80
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
自2023年11月1日起生效
為了使公司的部門財務報告更貼近其當前的業務結構，公司設立了一個新的可報告部門-混合雲，其中包括其歷史存儲部門、HPE Greenlake Flex Solutions(通過HPE Greenlake邊緣到雲平臺提供靈活的即服務IT基礎設施，以前在Compute和HPC&AI部門中報告)、私有云和軟件(之前在公司投資和其他部門中報告)。此外，在截至2023財年末的HPC和AI部門的財務業績中報告的某些產品和服務將在計算和混合雲部門報告，而最近收購的Athonet業務和CMS業務的某些組件將在公司投資和其他部門的財務業績中報告(截至2023財年末)將在智能邊緣部門報告。從2024財年第一季度開始，公司將根據調整後的
六e可報告的細分市場。
分部經營業績算出
高性能計算與人工智能存儲
智能邊緣金融服務
企業投資和其他
總計
以百萬計
2023財年
淨收入分部間淨收入分部淨收入共計
81
分部運營收益（虧損）
2022財年
淨收入
分部間淨收入分部淨收入共計分部運營收益（虧損）2021財年
淨收入
 分部間淨收入分部淨收入共計分部運營收益（虧損）分部經營業績與綜合收益表業績的對賬如下：目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)
 截至10月31日的財政年度，
以百萬計    
淨收入：$11,129 $3,775 $4,329 $5,186 $3,466 $1,250 $29,135 
總細分市場307 138 86 18 14 — 563 
消除分部間淨收入$11,436 $3,913 $4,415 $5,204 $3,480 $1,250 $29,698 
合併淨收入合計$1,569 $47 $429 $1,419 $317 $(172)$3,609 
税前利潤：    
分部經營收益總額$12,627 $3,078 $4,546 $3,665 $3,326 $1,254 $28,496 
未分配的企業成本和抵消223 114 57 9 13 1 417 
基於股票的薪酬費用$12,850 $3,192 $4,603 $3,674 $3,339 $1,255 $28,913 
初始直接成本攤銷$1,821 $11 $641 $549 $399 $(92)$3,329 
無形資產攤銷    
商譽減值$12,158 $3,037 $4,553 $3,292 $3,388 $1,356 $27,784 
轉型成本251 147 82 10 13 — 503 
災難恢復（收費）$12,409 $3,184 $4,635 $3,302 $3,401 $1,356 $28,287 
購置、處置及其他相關費用$1,382 $231 $716 $509 $390 $(95)$3,133 

利息和其他，淨額
82
税務賠償和其他調整
非服務淨定期（成本）福利抵免
訴訟判決
 股權收益
 202320222021
 税前總利潤
細分資產   
惠普企業根據主要受益於資產的部門將資產分配給其業務部門。 $29,698 $28,913 $28,287 
按分部劃分的總資產以及綜合資產負債表中分部資產與總資產的對賬如下： (563)(417)(503)
截至10月31日$29,135 $28,496 $27,784 
以百萬計   
算出$3,609 $3,329 $3,133 
高性能計算與人工智能(464)(303)(285)
存儲(428)(391)(372)
智能邊緣— (4)(8)
金融服務(288)(293)(354)
企業投資和其他— (905)— 
公司資產和未分配資產(283)(473)(930)
總資產12 (159)(16)
主要客户(69)(19)(36)
該公司擁有(156)(188)(211)
一位代表 55 (67)65 
佔公司2023財年總淨收入的%，主要集中在智能邊緣和計算部門。2022和2021財年，沒有單一客户佔公司總淨收入的10%或以上。 (3)134 70 
目錄表— — 2,351 
惠普企業公司及其子公司245 215 180 
合併財務報表附註(續)$2,230 $876 $3,587 
地理信息
按國家/地區劃分的淨收入基於主要代表客户地點的銷售地點。對於2023、2022和2021財年，除美國外，沒有哪個國家佔公司淨收入的10%以上。
 按地理區域劃分的淨收入如下：
 20232022
 截至10月31日的財政年度，
以百萬計$16,120 $16,881 
美洲5,787 5,997 
美國7,195 7,484 
不包括美國的美洲5,352 4,594 
總美洲14,539 14,837 
歐洲、中東和非洲1,401 1,110 
亞太地區和日本6,759 6,220 
合併淨收入合計$57,153 $57,123 
按公司經營的國家/地區計算的財產、廠房和設備淨額如下：
截至10月31日 以百萬計11美國政府

83
其他國家
財產、廠房和設備合計，淨額
注3：
轉型方案
轉型計劃由成本優化和優先排序計劃和HPE下一步計劃組成。在2020財年第三季度，該公司推出了成本優化和優先排序計劃，重點是將勞動力重新調整到增長領域、稱為邊緣到辦公室的新混合勞動力模式、房地產戰略以及簡化和發展我們的產品組合戰略。轉型成本主要涉及勞動力重組、非勞動力重組、IT投資、設計和執行費用以及房地產計劃。到2023財政年度結束時，費用優化和優先排序計劃的主要內容已基本完成。 在2017財年第三季度，該公司推出了HPE Next計劃，旨在建立一家專門為在其參與的市場上競爭並取勝而設計的公司。通過這一計劃，該公司正在簡化運營模式，並精簡其產品、業務流程和業務系統，以改善其戰略執行。到2023財政年度結束時，衞生與環境工程下一項計劃的主要內容已基本完成。
成本優化和優先排序計劃
 與成本優化和優先排序計劃有關的轉型成本的組成部分如下：
 202320222021
 截至10月31日的財政年度，
以百萬計
計劃管理$10,369 $9,425 $8,850 
IT成本2,208 1,964 1,825 
重組費用12,577 11,389 10,675 
總計10,151 10,292 10,329 
目錄表6,407 6,815 6,780 
惠普企業公司及其子公司$29,135 $28,496 $27,784 
合併財務報表附註(續)
 HPE下一步計劃
 20232022
 與HPE Next計劃相關的改造成本構成如下：
截至10月31日的財政年度，$2,803 $3,035 
以百萬計3,186 2,749 
計劃管理$5,989 $5,784 
IT成本重組費用
房地產銷售收益
房地產資產減值準備
其他
總計
重組計劃
202320222021
2020年5月19日，公司董事會批准了與成本優化和優先排序計劃相關的重組計劃，該計劃主要涉及勞動力重組和非勞動力重組下的房地產場地退出。根據業務需要、當地法律要求以及酌情與僱員勞資委員會和其他僱員代表進行協商，勞動力的變動因國家而異。
2017年10月16日，公司董事會批准了與HPE Next計劃相關的重組計劃，2018年9月20日，公司董事會批准了對該重組計劃的修訂。截至2020年10月31日，HPE Next計劃下的員工離職基本完成。截至2022年10月31日，主要與基礎設施相關的其他重組行動基本完成。$9 $27 $83 
下表列出了成本優化和優先排序計劃和HPE下一步計劃下與公司員工和基礎設施相關的重組活動：26 26 14 
成本優化和優先排序計劃226 201 598 
HPE下一步計劃$261 $254 $695 
84
員工
遣散費
基礎設施
及其他
員工
遣散費
 202320222021
 基礎設施
及其他$— $7 $14 
以百萬計91 184 174 
截至2022年10月31日的責任16 13 22 
收費(85)(8)(3)
現金支付— 11 4 
非現金項目3 13 29 
截至2023年10月31日的責任$25 $220 $240 
截至2023年10月31日迄今發生的總成本
截至2023年10月31日預計發生的總成本
截至2023年10月31日和2022年10月31日的合併資產負債表中報告的與轉型計劃相關的當前重組負債為美元
百萬美元和美元
 
百萬美元，分別為應計重組和
百萬美元和美元
在其他應計負債中分別為100萬美元。截至2023年10月31日和2022年10月31日，在綜合資產負債表的其他非流動負債中列報的與轉型方案有關的非流動重組負債為#美元。
百萬美元和美元		分別為100萬美元。
注4：		退休和退休後福利計劃
固定福利計劃		本公司在全球範圍內發起固定收益養老金計劃，其中最重要的是英國和德國的計劃。英國的養老金計劃對新進入者關閉，然而，成員繼續獲得福利應計。該計劃根據最終工資和服務年限提供福利，通常要求成員繳費。德國的養老金計劃對新員工開放，包括提供僱主信用的現金餘額計劃
目錄表
 惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
$185 $122 $11 $25 
作為薪資的百分比，某些員工延期支付和僱主匹配繳費。德國也有之前關閉的養老金計劃，包括現金餘額和最終平均工資計劃。這些之前關閉的養老金計劃構成了德國養老金義務的大部分。148 78 6 10 
退休後福利計劃(189)(64)(11)(9)
該公司贊助退休人員健康和福利福利計劃，其中最重要的是在美國。一般來説，在2008年8月之前受僱的員工在年滿45歲後有資格根據惠普企業退休醫療儲蓄賬户計劃(“RMSA”)獲得僱主積分。2008年9月後可向RMSA提供的僱主信用額度是以向自願僱員受益人協會繳納的僱員繳費的匹配信用額度的形式提供的。退休後，僱員可以使用這些僱主積分來報銷某些符合條件的醫療費用。8 (9)— 1 
固定繳款計劃
$152 $127 $6 $27 
該公司為美國和非美國員工提供各種固定繳款計劃。公司的固定繳款費用約為#美元。
$793 $561 $1,267 $270 
百萬，$
$820 $575 $1,267 $275 
百萬美元和美元1802023財年、2022財年和2021財年分別為百萬。當美國員工滿足資格要求時，他們將自動加入惠普企業公司401（k）計劃（“HPE 401（k）計劃”），除非他們拒絕參與。HPE 401（k）計劃的季度僱主匹配繳款為 191員工繳款的百分比，最高為 22符合條件的薪酬的%。28養老金福利收件箱110公司的淨養老金和退休後福利成本直接歸因於惠普企業符合條件的員工、退休人員和其他前員工，並在2023年、2022年和2021財年的合併收益表中確認，如下表所示。124截至10月31日的財政年度，
固定福利計劃退休後福利計劃
以百萬計
服務成本
85
利息成本
計劃資產的預期回報
攤銷和延期
精算損失(收益)
以前的服務福利
定期收益淨成本(信用)
結算損失和特殊解僱福利
總淨收益成本（抵免） 206這些非服務部分已計入綜合收益表中的非服務淨定期福利（成本）抵免。196目錄表170惠普企業公司及其子公司100合併財務報表附註(續)4上表中用於計算2023、2022和2021財年淨效益成本（抵免）的加權平均假設如下：
截至10月31日的財政年度，
固定福利計劃
 退休後福利計劃
 202320222021202320222021
 用於確定福利義務的貼現率用於確定服務成本的貼現率
 用於確定利息成本的貼現率
薪酬水平的預期增長$53 $78 $97 $1 $1 $1 
計劃資產的預期長期回報(1)
386 154 118 8 4 4 
利息貸記利率(1)
(539)(450)(479)(2)(2)(1)
HPE現金餘額計劃和退休後計劃的平均假設利息（如適用）。(1):
為了估計使用收益率曲線法的固定收益計劃（基本上代表了公司所有固定收益計劃）的淨定期收益成本的服務和利息成本組成部分，該公司已選擇使用全收益率曲線方法來估計這些福利成本組成部分，方法是沿着用於確定福利義務的收益率曲線應用特定現貨利率。相關的預計現金流。160 167 296 (6)(2)(2)
目錄表(10)(10)(13)— — — 
惠普企業公司及其子公司50 (61)19 1 1 2 
合併財務報表附註(續)(1)
6 5 7 — — — 
資金狀況$56 $(56)$26 $1 $1 $2 
(1)該計劃的資金狀況如下：
86
截至10月31日，
固定福利計劃
退休後福利計劃
以百萬計
 計劃資產公允價值變動：
 202320222021202320222021
 公允價值-年初轉賬
福利付款的報銷3.9 %1.3 %1.0 %6.0 %3.0 %2.8 %
計劃資產的實際回報率4.2 %1.7 %1.3 %5.7 %2.7 %2.6 %
僱主供款3.9 %1.1 %0.8 %5.9 %2.6 %2.3 %
參與者的貢獻3.0 %2.6 %2.5 %— — — 
已支付的福利5.1 %3.2 %3.3 %4.3 %3.3 %2.3 %
安置點(1)
2.4 %2.5 %2.5 %4.3 %2.7 %2.7 %
(1)貨幣影響
公允價值-年底
87
福利義務的變化：
預計福利義務--年初
增加/刪除計劃
服務成本
利息成本
 參與者的貢獻
 2023202220232022
 精算(收益)損失已支付的福利
 圖則修訂
安置點    
特殊離職福利$9,915 $15,354 $60 $60 
貨幣影響— (6)— — 
預計養卹金債務-年終(1)
(82)— — — 
年終資金狀況(315)(3,176)4 (3)
累積利益義務179 160 6 6 
2023財年，德國合同信託安排向HPE報銷了約美元的福利付款24 28 7 6 
1000萬美元。(449)(429)(9)(9)
包括因收購而增加/刪除計劃。(29)(54)— — 
截至2023年10月31日止年度，福利義務從美元減少636 (1,962)— — 
30億美元至50億美元$9,879 $9,915 $68 $60 
10億美元主要是由於貼現率提高和福利支付減少的影響，福利義務的利息以及美元疲軟。養老金資產持平於美元
由於資產回報和計劃資產支付的福利低於預期而導致的減少被美元疲軟部分抵消。$9,517 $14,872 $138 $161 
目錄表(2)
1 — — — 
惠普企業公司及其子公司53 78 1 1 
合併財務報表附註(續)386 154 8 4 
用於計算預計福利義務的加權平均假設如下：24 28 7 6 
截至10月31日，(756)(3,253)3 (24)
固定福利計劃(449)(429)(9)(9)
退休後福利計劃— (1)— — 
貼現率(29)(54)— — 
薪酬水平的預期增長2 1 — — 
利息貸記利率613 (1,879)— (1)
公司合併資產負債表中確認的固定福利和退休後福利計劃淨額如下：$9,362 $9,517 $148 $138 
截至10月31日，$517 $398 $(80)$(78)
固定福利計劃$9,233 $9,376 $— $— 
(1)退休後福利計劃82以百萬計    
(2)非流動資產
流動負債9.5非流動負債9.4年終資金狀況9.9下表總結了固定福利計劃的税前淨精算虧損和在累計其他全面虧損中確認的先前服務福利：
88
截至2023年10月31日
已定義
福利計劃
退休後
 福利計劃
 2023202220232022
 以百萬計淨精算損失(收益)
以前的服務福利4.4 %3.9 %6.5 %6.0 %
在累計其他綜合虧損中確認的總額2.9 %3.0 %— — 
預計福利義務超過計劃資產公允價值的固定福利計劃如下：2.4 %2.4 %5.3 %4.3 %
截至10月31日，
 以百萬計
 2023202220232022
 計劃資產公允價值合計預計福利債務總額
 累計福利義務超過計劃資產公允價值的固定福利計劃如下：
截至10月31日， $1,313 $1,287 $— $— 
以百萬計(51)(43)(8)(7)
計劃資產公允價值合計(745)(846)(72)(71)
累計福利義務$517 $398 $(80)$(78)
計劃資產公平值
 該公司在美國固定福利計劃義務到期時支付，因為這些計劃沒有資金支持。
 下表列出了截至2023年和2022年10月31日公允價值層級內按資產類別劃分的非美國設定福利計劃資產的公允價值。
目錄表		惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
 截至2023年10月31日
截至2022年10月31日$2,669 $(11)
第1級3 — 
二級$2,672 $(11)
第三級
 總計
 20232022
 第1級
二級$1,969 $1,907 
第三級$2,765 $2,795 
總計
 以百萬計
 20232022
 資產類別：
股權證券$1,969 $412 
美國$2,675 $1,206 
非美國
債務證券公司
89
政府
其他
另類投資
 私募股權混合動力車
 NAV上的混合動力車按資產淨值計算的共同合同基金按資產淨值計算的股票資產淨值固定收益資產淨值中的新興市場資產淨值的另類投資房地產基金保險集團年金合同
 現金和現金等價物
其他        
返還從回購協議收到的現金的義務        
總計$543 $12 $— $555 $510 $9 $— $519 
回購協議(主要在英國)代表着這些計劃的短期借款，以對衝利率和通脹風險。投資額約為美元110 212 — 322 214 96 — 310 
10億美元
2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日，1000億美元的政府債券以這一短期借款為抵押。這些計劃有義務在協議期限結束後返還現金。由於協議的短期性質，債務的未清餘額接近公允價值。— 1,277 — 1,277 — 961 — 961 
包括主要投資於資產支持證券、抵押貸款支持證券、抵押貸款債券和/或私人債務投資的基金。第三級投資的主要估值技術包括現金流貼現、經紀人報價和/或第三方定價服務。重大的不可觀察的投入包括收益率，這些收益率是通過考慮經估計損失調整後的可比公共債務工具的市場收益率來確定的，以反映預期回收率將低於(1)
— 3,883 — 3,883 — 4,853 — 4,853 
%、貼現率和內部收益率(IRR)。產量範圍從(2)
— 661 799 1,460 — 131 932 1,063 
%至
%，加權平均值在— 5 41 46 — 4 46 50 
%。在前一年，產量從(3)
— 358 177 535 — 785 182 967 
%至(4)
358 377 
%，加權平均值在(5)
%。折扣率從988 922 
%至471 449 
%，加權平均值在284 263 
%。在前一年，貼現率從1 16 
%至(6)
20 327 237 584 22 311 164 497 
%，加權平均值在— 88 20 108 — 84 21 105 
%。內部回報率介乎222 93 — 315 173 479 — 652 
%至(7)
17 23 — 40 27 (13)1 15 
%，主要加權平均值在(1)
— (1,348)— (1,348)— (2,104)— (2,104)
%。在前一年，內部回報率介乎$912 $5,591 $1,274 $9,879 $946 $5,596 $1,346 $9,915 
(1)%至2.3%，主要加權平均值在3.0%。一般來説，收益率和貼現率的增加可能會導致某些投資的公允價值下降。
(2)包括投資於私人和公共股票以及所有行業的新興市場的基金，主要是英國的基金。這些基金還持有固定收益和衍生工具，以對衝利率和通脹風險。此外，基金還包括可轉讓證券、集合投資計劃、貨幣市場基金、資產支持收益、現金和存款的單位。第三級投資的主要估值方法包括現金流貼現和賬面價值或資產淨值。重要的不可觀察的輸入包括貼現率。折扣率從100%至6%，加權平均值在22%。在前一年，貼現率從10%至4%，加權平均值在18%。一般來説，貼現率的增加可能會導致某些投資的公允價值下降。7目錄表4惠普企業公司及其子公司5合併財務報表附註(續)4包括英國的一隻集合基金，該基金通過投資於債券、長期租賃物業、收入帶、資產支持證券和指數掛鈎資產等工具，尋求與英國通脹直接或間接掛鈎的回報率。單位可於每個歷月的第一個營業日按資產淨值認購。這些投資沒有贖回限制，也沒有未來的承諾。1共同合同基金(“CCF”)是機構投資者彙集資產的投資安排。這些部門可能會被四個不同的子基金收購，這些子基金專注於股票、固定收益、另類投資和新興市場。每個子基金根據基金的投資目標進行投資，並針對每個子基金髮行單位。當子基金不公開交易時，託管人每月計算一次或兩次資產淨值，具體取決於子基金。這些投資沒有贖回限制，也沒有未來的承諾。5包括主要在德國投資的基金，這些基金投資於歐洲房地產資產的多元化組合，這些資產涉及物流房地產物業、食品零售物業、住宅和商業物業以及正在開發的物業。第三級投資的主要估值方法包括收入資本化法和成本法。不可觀察的重要輸入包括租金收益率和內部收益率。租金收益率從3%至5%，加權平均值在21%。於上一年度，租金收益率介乎10%至4%，加權平均值在11%。內部回報率介乎8%至
(3)%，主要加權平均值在3%。在前一年，內部回報率介乎28%至14%，主要加權平均值在3%.一般來説，租金收益率的上升可能會導致某些投資的公允價值下降。30包括人壽保險投資保單、未結算交易和衍生工具。截至2023年10月31日，衍生工具包括英國計劃持有的合成股權掉期，股權敞口為美元121000萬美元。
90
截至2023年10月31日退休後福利計劃資產為美元
億美元投資於公開交易註冊的投資實體，其中美元
百萬被歸類為1級和美元
(4)公允價值層級第2級內的百萬。截至2022年10月31日退休後福利計劃資產為美元
(5)億美元投資於公開交易註冊的投資實體，其中美元
(6)百萬被歸類為1級和美元4公允價值層級第2級內的百萬。 6非美國設定福利計劃第三級投資的公允價值計量變化如下： 4截至2023年10月31日的財政年度3另類投資6債務-其他4私5權益8混合動力車7真實4地產7基金6保險
(7)集團化272年金
其他68總計55以百萬計13年初餘額60計劃資產的實際回報率：48與報告日期持有的資產有關12與期內出售的資產有關
採購、銷售和結算
 年終餘額
 截至2022年10月31日的財年    
 另類投資債務-其他
私		權益混合動力車
真實
地產		基金
保險
集團化		年金其他
 總計
以百萬計$932 $46 $182 $164 $21 $1 $1,346 
年初餘額
計劃資產的實際回報率：72 (8)2 (6)(1)— 59 
與報告日期持有的資產有關— 3 — — — — 3 
與期內出售的資產有關(205)— (7)79 — (1)(134)
採購、銷售和結算$799 $41 $177 $237 $20 $— $1,274 

 年終餘額
 目錄表    
 惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)
以下是用於按公允價值計量計劃資產的估值方法的説明。		上市交易權益證券的投資，按個別證券交易所報出的計量日收市價進行估值。對於公司、政府支持的債務證券和其他一些投資，公允價值是基於可比市場交易的可觀察到的投入。某些房地產基金、保險集團年金合同和另類投資(如有限合夥企業和合資企業)的估值可能需要重大的管理層判斷，並涉及一定程度的不確定性。估值一般基於資產管理公司報告的公允價值，並在必要時根據現金流進行調整。在作出此類評估時，管理層會審閲各種因素，包括但不限於資產管理公司報告的公允價值的及時性，以及自資產管理公司上次報告公允價值後的一般經濟和市場狀況的變化。使用不同的技術或假設來估計公允價值可能會導致報告日期的公允價值計量有所不同。現金和現金等價物包括貨幣市場基金，貨幣市場基金根據成本進行估值，成本接近公允價值。除那些已從活躍市場報價的資產外，投資一般根據對整個公允價值計量具有重大意義的最低水平投入，被歸類為公允價值層次結構的第二級或第三級。作為一種實際的權宜之計，使用資產淨值計量的投資不屬於公允價值層次。
計劃資產分配
在非美國定義福利計劃的各個衡量日期，各福利計劃的加權平均目標資產分配和實際資產分配如下：		固定福利計劃
計劃資產
2023年目標分配		公募股權證券私募/混合股權證券
 房地產和其他
股權相關投資$748 $46 $116 $48 $33 $1 $992 
債務證券
現金和現金等價物(97)— 21 (3)(11)— (90)
總計— 7 — — — — 7 
房地產和其他投資包括合成股權互換，股權敞口為#美元。281 (7)45 119 (1)— 437 
2000萬英鎊，計劃於2023年10月31日在英國舉行。$932 $46 $182 $164 $21 $1 $1,346 
91
對於公司的退休後福利計劃，大約
計劃資產的%以現金和現金等價物形式投資，大約
%的多資產信貸投資，主要包括投資級信貸、新興市場債券和高收益債券。
投資政策
該公司的投資戰略是根據每個計劃的資金狀況和預期福利支付的時間，尋求相對於適當的風險水平具有競爭力的回報率。該計劃的大多數投資經理採用積極的投資管理策略，目標是超越他們所投資的廣泛市場。風險管理做法包括跨資產類別和投資風格的多元化，以及定期朝着資產配置目標進行再平衡。該等計劃的若干投資經理獲授權利用衍生工具進行投資或承擔債務風險，而本公司可利用衍生工具改變資產配置或對衝某些投資或負債風險。 資產配置決策通常由特定計劃的獨立受託人委員會做出。投資目標旨在產生回報，使該計劃能夠履行其未來的義務。在一些國家，當地法規可能會限制資產配置，通常會導致固定收益證券的投資比例高於其他情況下的投資比例。該公司審查投資戰略，併為每個國家計劃提供一份建議的投資經理名單，由董事會或投資委員會為具體計劃作出關於資產配置和投資經理的最終決定。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
 合併財務報表附註(續)
  計劃資產預期長期回報率的基礎
計劃資產的預期長期回報率反映了計劃投資的每個主要資產類別的預期回報，以及每個資產類別在目標組合中的權重。預期資產回報反映了當前政府債券的收益率、每個資產類別的風險溢價和預期實際回報，後者考慮了每個國家的具體通脹前景。由於公司的投資政策主要是聘用那些尋求跑贏大盤的主動型投資經理，因此對預期回報進行了調整，以反映扣除費用後的預期額外回報。
20232022
僱主供款及資助政策21.8 %20.3 %
在2023財年，該公司貢獻了約美元9.5 %14.2 %
100萬美元用於其非美國養老金計劃，並支付了美元(1)
6.3 %5.2 %
100萬美元，用於支付公司退休後福利計劃下的福利索賠。(1)
46.1 %37.6 %39.7 %
在2024財年，該公司預計將貢獻約52.0 %59.2 %53.7 %
百萬美元到其1.9 %3.2 %6.6 %
非美國養老金計劃100.0 %100.0 %100.0 %
(1)     以及額外的$272100萬美元，用於支付給美國不合格計劃參與者的福利。此外，該公司預計將支付約$
100萬美元，用於支付退休後福利計劃的福利索賠。該公司的政策是為其養老金計劃提供資金，以便它至少支付包括地方政府和税務當局在內的各當局所要求的最低繳費。81預計未來的福利支出19截至2023年10月31日，公司退休計劃的未來福利支出估計如下：
財政年度
已定義
福利計劃
92
退休後
福利計劃
以百萬計
截至2033年10月31日的下一個五個財政年度
注5：
基於股票的薪酬
2021年4月14日(《批准日》)，公司股東批准了取代公司2015年股票激勵計劃(《2015計劃》)的《惠普企業公司2021年股票激勵計劃》(《2021計劃》)。2021年計劃規定授予各種類型的獎勵，包括限制性股票獎勵、股票期權和基於業績的獎勵。這些獎勵通常授予179從授予之日起的數年內。最大股數為6根據2021年計劃可交付給參與方的批准日期不得超過
2000萬股，外加1822015年計劃下可供授予的股票以及在批准日期之前根據2015計劃授予的任何獎勵，但在批准日期後以現金結算、沒收、終止或失效。2022年4月5日，公司股東批准了對2021年計劃的修正案，從而將可供發行的股票總數增加了2000萬股。截至2023年10月31日，公司剩餘授權為2021年計劃下的1.9億股。3基於股票的薪酬費用8基於股票的薪酬支出和由此產生的税收優惠如下：
截至10月31日的財年，
以百萬計
基於股票的薪酬費用所得税優惠
基於股票的薪酬費用，税後淨額		目錄表
惠普企業公司及其子公司
 合併財務報表附註(續)
2024$558 $12 
2025523 13 
2026536 13 
2027552 12 
2028573 13 
上表所示的基於股票的補償費用記錄在綜合收益表的以下成本和費用項目中。$2,999 $63 
截至10月31日的財年，以百萬計
銷售成本3研發 銷售、一般和行政7購置、處置及其他相關費用35.8基於股票的薪酬費用15員工購股計劃35.9自2015年11月1日起，公司採用了惠普企業公司2015年員工股票購買計劃（“ESPP”）。根據ESPP授權的公司普通股股份總數為
萬ESPP允許符合條件的員工繳納高達
其合格薪酬的%用於購買惠普企業的普通股。ESPP提供不超過的折扣
 %和發行期長達
202320222021
個月該公司目前提供
- 每月的發行期，在此期間員工有能力購買股票 $428 $391 $382 
購買日收盤價的%。 (92)(75)(70)
不是$336 $316 $312 
93
由於滿足了非補償計劃的標準，因此記錄了與這些採購有關的基於股票的補償費用。
限售股單位
限制性股票單位具有與普通股支付的股息相等的可沒收股利等價權。限制性股票單位不具有普通股的投票權，在授予時，限制性股票單位的股票不被視為已發行和流通股。限制性股票單位的公允價值是公司普通股在授予日的收盤價。在限制失效期間，公司按比例支出受限股票單位的公允價值。
下表彙總了截至2023年10月31日的年度限制性股票單位活動：
股票
202320222021
加權平均授予日期每股公允價值
以千計$47 $46 $40 
年初未清償債務161 143 124 
收購的授予和替換獎220 202 208 
既得— — 10 
被沒收/取消$428 $391 $382 
年終未清償債務
2023財年、2022財年和2021財年授予公司員工的限制性股票獎勵的公允價值總額為$801000萬，$10百萬美元和美元15分別為100萬美元。截至2023年10月31日，24與未歸屬的限制性股票單位相關的未確認的税前基於股票的薪酬支出，公司預計將在剩餘的加權平均歸屬期間確認6好幾年了。95性能受限單位公司發行績效股票單位(“PSU”)，以服務滿意度和績效條件為依據。PSU的公允價值是公司普通股在授予日的收盤價。該公司還發行業績調整限制性股票單位(“PARSU”)，僅根據服務、業績和市場狀況的滿意度而授予。該公司使用蒙特卡洛模擬模型估計受業績或有歸屬條件約束的PARSU的公允價值。在所列任何期間，與這些業績限制單位有關的費用都不是實質性的。目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
股票期權
 根據該計劃授予的股票期權通常是非限定股票期權，但該計劃允許授予的一些期權符合美國國税法規定的激勵性股票期權的資格。股票期權的行權價格等於期權授予日公司普通股的收盤價。本公司發行的大部分股票期權只包含服務歸屬條件。該公司還發行了業績或有期權，只有在服務和市場條件都令人滿意的情況下才能獲得。該公司在2023財年和2022財年沒有發行股票期權。通過收購獲得的股票期權對2023財年並不重要。在所列任何期間，與股票期權有關的費用都不是實質性的。本公司採用布萊克-斯科爾斯-默頓期權定價公式估算受服務歸屬條件約束的股票期權的公允價值。該公司使用蒙特卡羅模擬模型和點陣模型的組合來估計受業績或有歸屬條件約束的股票期權的公允價值，因為這些獎勵包含市場條件。
 注6：
對收入徵税51,902 $14 
税項撥備
30,088 16 
營業税前淨收益的國內和國外部分如下：(24,473)14 
截至10月31日的財年，(3,128)15 
以百萬計54,389 $15 
美國319非美國262與2023財年和2022財年相比，2021財年的海外收益更高，這主要是由於安騰訴訟判決的收入。271業務淨收益的税金撥備如下：325截至10月31日的財年，1.3以百萬計
美國聯邦税收：
當前
94
延期
非美國税收：
當前
延期
州税：
當前
延期目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
 美國聯邦法定所得税率與公司實際税率之間的差異如下：
 202320222021
 截至10月31日的財年，
美國聯邦法定所得税率$(1,105)$(1,138)$(1,128)
州所得税，扣除聯邦税收優惠後的淨額3,335 2,014 4,715 
$2,230 $876 $3,587 
其他司法管轄區的較低税率，淨額
估值免税額
 美國的永久分歧
 202320222021
 美國研發信貸
不確定的税收狀況   
商譽減值$— $12 $26 
税法變化(88)(98)(79)
其他，淨額
在本報告所述期間，對公司有效税率影響最大的優惠税率的司法管轄區包括波多黎各和新加坡。256 288 305 
在2023財年，該公司記錄了23 (143)(116)
與年度不連續的各種項目有關的所得税淨額優惠百萬美元。這些數額主要包括#美元。
與轉型成本以及收購、處置和其他相關費用有關的所得税優惠百萬美元和16 (43)(4)
與股票薪酬相關的超額税收優惠淨額為百萬美元。(2)(8)28 
$205 $8 $160 
95
在2022財年，該公司記錄了
與年度不連續的各種項目有關的所得税淨額優惠百萬美元。這些數額主要包括#美元。
與解除外國估值免税額有關的所得税優惠百萬美元，
與轉型成本以及購置、處置和其他相關費用有關的所得税優惠百萬美元
 與美國税務審計事項的結算有關的所得税優惠百萬美元，
 202320222021
與美國被動外國税收抵免估值免税額的發放有關的所得税優惠百萬美元，21.0 %21.0 %21.0 %
與分離前納税義務的變化有關的所得税優惠，主要是公司與惠普公司共同承擔的連帶責任，以及惠普公司對公司的賠償，$0.9 %2.8 %0.7 %
與利用資本損失有關的所得税優惠百萬美元，其中有全額估值津貼(4.4)%(0.9)%(7.6)%
2021財年美國報税所帶來的所得税優惠，主要來自GILTI的減少，以及(2.8)%(31.5)%(10.0)%
與結算和正在進行的關於外國税務審計事項的討論有關的所得税淨收益達100萬美元。(1.5)%6.0 %3.6 %
在2021財年，該公司記錄了(2.1)%(5.1)%(1.3)%
與本年度離散的各種項目相關的淨所得税優惠1000萬美元。這些數額主要包括#美元。(2.0)%(15.6)%(0.9)%
與改造費用以及購置、處置和其他相關費用有關的所得税優惠：#億美元— %21.5 %— %
與外國估值免税額的發放有關的所得税優惠，$— %— %(1.1)%
與遞延税額税率變化有關的所得税優惠，以及#億美元0.1 %2.7 %0.1 %
9.2 %0.9 %4.5 %
2000萬的所得税優惠與分離前納税義務的變化有關，主要是公司與惠普公司共同承擔連帶責任並得到惠普公司賠償的所得税優惠。這些優惠被#美元部分抵消。
與安騰訴訟判決所得收入相關的所得税淨額費用為1.2億美元。131利用了100萬個以前受估值免税額限制的所得税屬性，導致淨税費為#美元。1041000萬美元。19由於公司採取了某些僱傭行動和資本投資，到2039年，某些國家/地區的製造和服務收入的税率將有所降低。可歸因於這些行動和投資的外國所得税優惠總額為#美元。
2000萬(美元)454稀釋淨每股收益)，2023財年，$1502000萬(美元)99稀釋淨每股收益)，2022財年，和美元432000萬(美元)42稀釋後的淨每股收益)。有關用於計算稀釋後每股淨收益的股票的詳細信息，請參閲附註16，“每股淨收益”。30目錄表27惠普企業公司及其子公司12合併財務報表附註(續)11不確定的税收狀況
未確認的税收優惠的對賬如下：294截至10月31日，180以百萬計157年初餘額39增加：32關於本年度的納税情況337前幾年的納税狀況244減少：93前幾年的納税狀況
訴訟時效到期857與税務機關達成和解0.65與惠普公司賠償的聯合和幾個職位有關的和解。832年終餘額0.63最高可達$8891000萬，$0.671000萬美元和300萬美元
96
本公司於2023年、2022年和2021年10月31日的未確認税收優惠中，如果在各自的期間實現，將影響其有效税率。在2022財年第一季度，公司有效地與美國國税局(IRS)達成了2016財年的和解，主要原因是公司的未確認税收優惠減少了美元
200億美元，這主要與公司間特許權使用費收入確認的時間有關，這不會影響公司的實際税率。
該公司在綜合收益表的税項準備中確認有利結算的利息收入和因未確認的税收利益而應計的利息支出和罰金。該公司確認了$
百萬美元和美元
利息收入和美元
 2023財年、2022財年和2021財年的利息支出分別為1.5億美元。截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日，公司累計應計美元
 202320222021
 1000萬美元和300萬美元
綜合資產負債表中的利息和罰款分別為3.6億美元和1.8億美元。$674 $2,131 $2,159 
該公司在美國繳納所得税，大約
在這些司法管轄區中，許多其他國家和地區都要接受例行的企業所得税審計。67 81 24 
本公司不斷與税務機關就各司法管轄區的税務事宜進行討論和談判。該公司在2017年前的幾年內不再接受美國聯邦税務審計。美國國税局正在對該公司2017財年至2022年的美國聯邦所得税申報單進行審計。在2023財年第四季度，美國國税局發佈了2017財年、2018財年和2019年與HPE公司間轉移定價相關的擬議調整通知(NOPA)。在2023財年結束後，美國國税局發佈了一份收入代理報告(“RAR”)，最終確定了他們對相同問題和相同財政年度的NOPA的立場。美國國税局正尋求將三個財年的應税收入增加美元。20 41 64 
百萬美元。於資產負債表日，HPE有足夠的税項抵免結轉，以抵銷任何因調整應課税額而增加的税項負債。然而，HPE不同意美國國税局的調整，並認為其納税申報單上的立場更有可能基於技術優勢而佔上風，本公司將在必要時通過美國國税局的行政程序為這些立場辯護。因此，本公司2023財年與國税局調整相關的不確定税務狀況準備金沒有發生任何變化。對於主要的州和外國税務管轄區，本公司在2005年前不再接受税務機關的審查。然而，合理地説，某些外國和國家的税收問題可能會在下一個月結束
幾個月，包括涉及解決某些公司間交易和其他事項的問題。該公司認為，其現有的未確認税收優惠可能會減少高達#美元的金額是合理的。(2)(48)(31)
在接下來的幾年內(4)(12)(44)
月份。(83)(1,491)(15)
該公司相信，它已經為聯邦、州和外國税務審計可能導致的所有税收不足或税收優惠減少提供了足夠的準備金。公司定期評估這些審計的可能結果，以確定公司税務撥備的適當性。該公司調整其不確定的税務狀況，以反映談判、和解、裁決、法律顧問建議以及與特定審計有關的其他信息和事件的影響。然而，所得税審計本質上是不可預測的，不能保證公司將準確預測這些審計的結果。最終為解決審計而支付的金額可能與— (28)(26)
目錄表$672 $674 $2,131 
惠普企業公司及其子公司354合併財務報表附註(續)386以前列入税項準備的數額，因此在任何特定時期解決一個或多個這些不確定因素，可能對淨收益或現金流產生重大影響。688該公司沒有為美國聯邦和州收入以及#美元的外國預扣税做準備。1.5截至2023年10月31日，非美國業務的未分配收益和基差為10億美元，因為公司打算將這些收益無限期地再投資於美國以外的地區。確定與這些收益和基差相關的未確認遞延税負金額是不可行的。公司將匯出其非美國子公司的非無限期再投資收益，這些子公司已經為其提供了遞延的美國州收入和外國預扣税，如果積累了多餘的現金，並且公司認為出於業務運營、税收或現金管理的原因是有利的。
遞延所得税25遞延所得税是指為財務報告和税務目的確認的資產和負債額之間的暫時性差異。55遞延税項資產和遞延税項負債的重要組成部分如下：17截至10月31日，56以百萬計81遞延税項資產：
虧損和貸記結轉85存貨計價
公司間預付款904保修12僱員和退休人員福利16重組12遞延收入
無形資產
97
資本化R&D
租賃負債
其他
遞延税項資產總額
估值免税額9.4扣除估值免税額後的遞延税項資產總額
遞延税項負債：
境外子公司未匯出收益
ROU資產
 固定資產
 20232022
 遞延税項負債總額
遞延税項資產和負債淨額
合併資產負債表中包含的遞延所得税資產和負債如下：$5,802 $7,222 
截至10月31日，90 87 
以百萬計325 321 
遞延税項資產49 61 
遞延税項負債184 247 
遞延税項資產扣除遞延税項負債後的淨額52 55 
目錄表658 601 
惠普企業公司及其子公司107 113 
合併財務報表附註(續)44 — 
截至2023年10月31日，公司擁有美元209 185 
百萬，$196 269 
10億美元7,716 9,161 
聯邦、州和外國淨運營虧損結轉額分別為10億美元。州和外國淨運營損失結轉中包含的金額將於2024年開始到期;聯邦淨運營損失可以無限期結轉。公司已提供估值津貼美元(5,294)(6,817)
1000萬美元和300萬美元2,422 2,344 
與國家和外國淨營業虧損結轉相關的遞延所得税資產分別為10億美元。截至2023年10月31日，公司還擁有美元
百萬，$(190)(170)
30億美元，以及(192)(167)
聯邦、州和外國資本損失結轉分別為百萬美元。聯邦和州資本損失結轉中的金額將於2028年開始到期;外國資本損失可以無限期結轉。公司已提供估值津貼美元(102)(200)
1000萬美元和300萬美元(484)(537)
與國家和外國資本損失結轉相關的遞延税項資產分別為100萬美元。$1,938 $1,807 
截至2023年10月31日
 ，本公司已將各項税收抵免結轉的遞延税項資產入賬如下：
 20232022
結轉
評税免税額$2,264 $2,127 
最初的屆滿年份(326)(320)
以百萬計$1,938 $1,807 
98
美國的外國税收抵免
美國研發和其他信用額度
國家和外國司法管轄區的税收抵免
年終餘額386總估值免税額減少#美元。3.12023財年，主要來自美國聯邦資本損失到期結轉。20.2税務事項協議及其他所得税事項147就前企業服務業務與DXC科技公司(“DXC”)(“Everett交易”或“Everett”)及與Micro Focus International plc(“Micro Focus”)軟件分部(“Micro Focus”)(“西雅圖交易”或“西雅圖”)的完成分拆及合併，本公司分別與DXC訂立DXC税務事宜協議及與Micro Focus訂立Micro Focus税務事宜協議。有關DXC税務事項協議和Micro Focus税務事項協議的説明，請參閲附註18“擔保、賠償和擔保”。3.9注7：13資產負債表明細5.6現金、現金等價物和限制性現金85截至10月31日，7以百萬計25現金和現金等價物
受限現金總計
 應收賬款淨額截至10月31日，以百萬計
 應收賬款
未開票應收賬款$904 $(875)2026
津貼215 — 2029
總計164 (114)2024
目錄表$1,283 $(989) 
惠普企業公司及其子公司1.5合併財務報表附註(續)
與應收賬款相關的可疑賬款撥備及其變動如下：
截至10月31日，
以百萬計年初餘額
信貸損失準備金
對現有津貼的調整，包括核銷
20232022
年終餘額
該公司設有第三方循環短期融資安排，旨在滿足某些客户的流動資金需求。該公司記錄了美元的義務$4,270 $4,163 
1000萬，$311 600 
1000萬美元和300萬美元$4,581 $4,763 
截至2023年10月31日、2022年10月31日和2021年10月31日的合併資產負債表中的應付票據和短期借款分別為百萬美元，與已出售和向第三方收取的貿易應收賬款有關，收入確認被推遲。對於涉及追索權要素的安排，追索權義務的公允價值使用類似交易的市場數據計量，並在合併資產負債表的其他應計負債中報告為流動負債。
 與惠普企業循環短期融資安排相關的活動如下：
 20232022
 截至10月31日，
以百萬計$3,254 $3,881 
期初餘額264 245 
已售出的貿易應收賬款(37)(25)
現金收據$3,481 $4,101 
99
外幣和其他
期末餘額
年初和期末餘額代表已出售但尚未收回的貿易應收賬款金額。
庫存
 截至10月31日，
202320222021
 以百萬計
外購件和裝配件$25 $23 $46 
成品
29 25 11 
總計
(17)(23)(34)
財產、廠房和設備、淨值$37 $25 $23 
截至10月31日，80以百萬計88土地65建築物和租賃設施的改進
機器和設備，包括保留以供租賃的設備
 總財產、廠房和設備
202320222021
 累計折舊
財產、廠房和設備、淨值(1)
$163 $336 $122 
這一餘額包括#美元。4,097 4,130 4,190 
1000萬美元和300萬美元(4,185)(4,292)(3,975)
截至2023年10月31日和2022年10月31日，內部使用軟件淨值分別為百萬。8 (11)(1)
目錄表(1)
$83 $163 $336 
(1)惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
折舊費用為$
 20232022
30億美元，
30億美元，以及$2,940 $2,974 
2023財年、2022財年和2021財年分別為10億美元。1,667 2,187 
長期融資發票和其他資產$4,607 $5,161 
截至10月31日，
 以百萬計
 20232022
 融資應收賬款淨額
遞延税項資產$66 $74 
預付養老金1,521 1,503 
ROU資產10,382 9,729 
其他11,969 11,306 
總計(5,980)(5,522)
其他應計負債(1)
$5,989 $5,784 
(1)截至10月31日，606以百萬計534銷售和營銷計劃
100
增值税和財產税
應付抵押品
經營租賃負債
保修2.3合同製造商責任2.2其他2.2總計
其他非流動負債
 截至10月31日，
 20232022
 以百萬計
遞延收入$5,028 $4,512 
經營租賃負債2,264 2,127 
養老金、退休後和就業後1,313 1,287 
遞延税項負債980 854 
對收入徵税1,792 1,757 
其他$11,377 $10,537 
總計
 合同負債和剩餘履約義務
 20232022
 截至2023年10月31日和2022年10月31日，本期遞延收入為美元
10億美元$1,070 $1,052 
分別記錄在遞延收入和非流動遞延收入中10億美元786 902 
3億美元和3,000美元207 508 
分別計入合併資產負債表的其他非流動負債。2023財年，約為美元194 168 
1000億美元167 192 
共%d71 332 
截至2022年10月31日的遞延收入確認為收入。1,666 1,471 
分配至剩餘履行義務的收入代表尚未執行的合同工作，不包括客户未承諾的合同。剩餘履行義務估計可能會發生變化，並受到多個因素的影響，包括合同終止、合同範圍的變化、尚未實現的收入調整以及貨幣調整。截至2023年10月31日，公司預計確認 $4,161 $4,625 
目錄表
 惠普企業公司及其子公司
 20232022
 合併財務報表附註(續)
大約$3,281 $2,955 
佔剩餘履行義務或遞延收入總額的%美元966 851 
未來十億美元收入 841 944 
12個月326 320 
其餘部分隨後予以確認。233 271 
獲得合同的費用899 846 
截至2023年10月31日，獲得合同的資本化成本的當前和非當前部分為美元$6,546 $6,187 
1000萬美元和300萬美元
分別為百萬。截至2022年10月31日，獲得合同的資本化成本的當前和非當前部分為美元3.61000萬美元和300萬美元3.4 分別為百萬。獲得合同的資本化成本的流動和非流動部分分別計入合併資產負債表中的其他流動資產、長期融資應收賬款和其他資產。2023財年和2022財年，公司攤銷了美元3.31000萬美元和300萬美元3.0 獲得合同的資本化成本分別為百萬美元，這些成本包括在合併收益表的銷售、一般和管理費用中。3.4注8：作為承租人的租賃會計綜合收益表中包含的租賃成本組成部分如下：
截至10月31日的財年，
101
以百萬計
經營租賃成本
融資租賃成本
轉租租金收入49總租賃成本6.9在2023財年，該公司記錄了售後回租交易淨收益達百萬美元。合併資產負債表中包含的經營和融資租賃的使用權資產和租賃負債如下：
截至10月31日，
資產負債表分類86以百萬計138經營租約76ROU資產124長期融資應收賬款和其他資產94租賃負債：83經營租賃負債--流動負債
其他應計負債經營租賃負債--非流動負債
其他非流動負債
經營租賃負債總額
202320222021
融資租賃
融資租賃ROU資產：$200 $197 $207 
財產、廠房和設備、淨值4 5 5 
融資租賃淨資產總額(23)(27)(35)
減去：累計折舊$181 $175 $177 
淨融資租賃ROU資產85租賃負債：
融資租賃負債--流動
應付票據和短期借款
融資租賃負債--非流動20232022
長期債務
融資租賃負債總額
ROU總資產租賃總負債$980 $854 
目錄表
惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)194 168 
經營租賃和融資租賃的加權平均剩餘租期和加權平均貼現率如下：截至10月31日，966 851 
經營租約$1,160 $1,019 
融資租賃
經營租約融資租賃
加權平均剩餘租賃年限(年)$26 $32 
加權平均貼現率(14)(11)
與租賃有關的補充現金流量信息如下：$12 $21 
截至10月31日的財年，
現金流量表活動以百萬計$5 $5 
經營租賃的現金流出用於經營活動的現金淨額38 43 
為換取新的經營租賃負債而獲得的淨資產$43 $48 
非現金活動$992 $875 
下表顯示了公司經營和融資租賃的未來付款：$1,203 $1,067 
102
截至2023年10月31日
經營租約
融資租賃
財政年度
以百萬計
20232022
此後未來租賃支付總額減去：推定利息租賃總負債
截至2023年10月31日，公司簽訂美元7.26.57.87.5
百萬尚未開始且尚未記錄在合併資產負債表中的經營租賃。這些經營租賃計劃於2024財年開始，包含從 3.8 %3.5 %3.2 %3.5 %
至
好幾年了。
注9：202320222021
作為出租人對租賃的會計處理
融資應收賬款融資應收賬款指公司和第三方產品的銷售型和直接融資租賃。這些應收賬款的條款通常包括 $219 $214 $220 
二至$251 $195 $248 
五年
並且通常由基礎資產的擔保權益作為抵押。融資應收賬款還包括經營租賃的已開票應收賬款。信用損失撥備指根據過去經驗、當前信息和前瞻性經濟考慮在應收賬款有效期內的未來預期信用損失。
融資應收賬款的組成如下：目錄表
惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)
2024$234 $7 
2025215 7 
2026191 7 
2027176 7 
2028151 8 
截至10月31日，365 12 
以百萬計$1,332 $48 
最低應收租賃款(172)(5)
未擔保剩餘價值$1,160 $43 
非勞動收入516融資應收賬款毛額5信貸損失準備10融資應收賬款淨額
減：當前部分一年後到期金額，淨額
截至2023年10月31日，公司最低應收租賃付款計劃到期情況如下：
截至2023年10月31日財政年度以百萬計此後未貼現現金流合計 租賃付款現值（確認為應收融資款）
103
未貼現現金流與貼現現金流的差額
出售融資憑證
該公司達成安排，將某些應收融資款項項下的到期合同付款轉讓給第三方金融機構。截至2023年10月31日和2022年10月31日的財年，公司出售了美元
 百萬美元和美元
 20232022
 應收融資賬款分別為百萬美元。
信用質量指標$9,363 $8,686 
由於租賃交易的同質性質，本公司在評估和監控信用風險時，對其融資應收賬款進行彙總管理。由於構成本公司客户基礎的實體數量眾多，且分散在許多不同的行業和地理區域，因此信用風險通常是多樣化的。本公司在租賃開始時評估債務人的信用質量，並在交易期間監測該信用質量。本公司根據債務人的信譽及其他增加或減輕特定交易固有信用風險的變數，為每份租約分配風險評級，並在相關信貸質素髮生變化時定期更新風險評級。這些變數包括抵押品的基本價值和流動性、設備的基本用途、租賃期限，以及是否包括擔保、信用證或保證金等增信措施。438 380 
目錄表(987)(707)
惠普企業公司及其子公司8,814 8,359 
合併財務報表附註(續)(243)(325)
根據截至2023年10月31日的內部風險評級，按來源年度按攤銷成本列報的應收融資總額的信用風險情況如下：8,571 8,034 
截至2023年10月31日(3,543)(3,522)
風險評級$5,028 $4,512 
低
中等
高財政年度
2024$4,058 
20252,512 
20261,612 
2027819 
2028278 
以百萬計84 
2019年及更早版本$9,363 
總計$8,376 
根據截至2022年10月31日的內部風險評級，應收融資總額的信用風險情況如下：$987 
截至2022年10月31日
風險評級237低183中等
高
財政年度
104
以百萬計
2018年及更早版本
總計
評級為低風險的賬户通常相當於標準普爾BBB-或更高的評級，而評級為中等風險的賬户通常相當於BB+或更低。當公司認為應收融資賬款已出現減損或管理層認為近期存在重大減損風險時，公司將賬户歸類為高風險賬户。信用質量指標並不反映為將信用風險轉移給第三方而採取的任何緩解行動。
 信貸損失準備
應收融資賬款信用損失撥備及其變化如下：
截至10月31日，以百萬計期初餘額
採用新信用損失標準的調整信貸損失準備金
2023$2,100 $1,196 $31 
20221,681 1,052 51 
2021868 645 57 
2020336 285 35 
現有津貼的調整155 223 99 
核銷$5,140 $3,401 $273 
期末餘額
 2022財年包括撥款美元
  100萬美元與公司退出俄羅斯和白俄羅斯業務導致的預期信貸損失有關。
 目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)
非應計和逾期融資應收賬款下表總結了應收融資總額的賬齡和非應計狀態：
2022$1,987 $1,277 $44 
20211,338 1,071 42 
2020756 571 67 
2019328 336 69 
截至10月31日，143 234 96 
以百萬計$4,552 $3,489 $318 
帳單：
當前1-30天
逾期31-60天
 逾期61-90天
 202320222021
 逾期超過90天
未開票銷售型和直接融資租賃應收賬款$325 $228 $154 
應收融資總額— — 28 
非應計狀態下的應收融資總額(1)
58 177 61 
應收融資總額逾期90天且仍應計利息— (10)19 
包括已開票的經營租賃應收賬款以及已開票的銷售型和直接融資租賃應收賬款。(140)(70)(34)
包括已開票的經營租賃應收賬款以及已開票和未開票的銷售型和直接融資租賃應收賬款。$243 $325 $228 
(1)     經營租約99合併資產負債表中計入房地產、廠房和設備淨值的經營租賃資產如下：
105
截至10月31日，
以百萬計
租賃給客户的設備
累計折舊
總計
 截至2023年10月31日，與租賃設備相關的不可取消經營租賃的最低未來租金如下：
 20232022
 截至2023年10月31日
財政年度(1)
  
以百萬計$320 $372 
此後30 32 
總計13 19 
如果租賃被分類為經營租賃，公司在租賃期內以直線法記錄租賃收入。在經營租賃開始時，初始直接成本被遞延，並在租賃期內按與租賃收入記錄相同的基準支銷。 100 121 
目錄表8,351 7,815 
惠普企業公司及其子公司$8,814 $8,359 
合併財務報表附註(續)(2)
$227 $290 
下表列出了合併中包含的金額 (2)
$81 $72 
(1)的聲明
(2)與出租人活動相關的收益：
截至10月31日的財政年度，
位置
 以百萬計
 20232022
 銷售型租賃和直接融資租賃的利息收入
融資收入$7,019 $6,879 
經營租賃的租賃收入(2,919)(2,776)
服務$4,100 $4,103 
租賃總收入
可變利息實體
該公司根據一項定期證券化計劃向私人投資者發行了資產擔保債務證券。資產擔保債務證券以美國固定期限融資應收賬款和租賃設備為抵押，由一家特殊目的實體(“SPE”)持有。SPE符合VIE的定義，並與相關債務一起併入綜合財務報表，因為本公司是VIE的主要受益人。SPE是一個遠離破產的法人實體，資產和負債是分開的。特殊目的實體的目的是促進在資本市場上為客户應收賬款和租賃設備提供資金。公司與證券化應收賬款和租賃設備相關的損失風險限於公司接受證券化資產收款的權利超過支付與資產支持證券相關的利息、本金以及費用和支出的金額。
2024$1,820 
20251,174 
2026451 
202759 
20284 
下表列出了綜合VIE截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月的資產和負債，這些資產和負債已計入綜合資產負債表。— 
下表中的資產包括可用於清償VIE債務的資產。此外，一般債權人對VIE的資產沒有追索權。$3,508 
截至10月31日，
106
VIE持有的資產：
以百萬計
其他流動資產
融資應收賬款短期長期的
財產、廠房和設備、淨值
VIE持有的債務：202320222021
應付票據和短期借款，扣除未攤銷債務發行成本
長期債務，扣除未攤銷債務發行成本截至2023年10月31日止年度，通過SPE進行證券化轉讓的融資應收賬款和租賃設備為$547 $483 $494 
10億美元分別為10億美元。截至2022年10月31日的財政年度，通過SPE通過證券化轉讓的融資應收賬款和租賃設備為美元2,407 2,296 2,383 
10億美元$2,954 $2,779 $2,877 
分別為10億美元。
注10：
收購
2023財年的收購在2023財年，公司完成了
 五
20232022
收購。下文所述收購的收購價格分配反映各種初步公允價值估計和分析，包括第三方估值專家對收購的某些有形資產和負債進行的初步工作、收購的無形資產的估值、某些法律事項、基於收入和非收入的税項以及剩餘商譽，這些估計和分析可能在計量期間內發生變化。測算期調整記錄在報告期內，在報告期內最終確定估計數並確定調整金額。收購日期後的運營、收入和淨收入的預計結果尚未公佈，因為它們對公司的綜合運營結果並不重要，無論是單獨的還是整體的。善意，
目錄表$145 $203 
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)$764 $838 
代表購買價格超過所獲得的有形和無形資產淨值的部分，不能在税務上扣除。$983 $1,085 
下表列出了2023財政年度期間完成的收購的購併資產和承擔的負債的估計公允價值合計，包括尚未分配的項目：$1,214 $1,323 
以百萬計
商譽$1,392 $1,510 
應攤銷無形資產$1,082 $1,415 
假定的有形資產淨值0.8公允價值總對價0.72023年5月2日，公司完成了對OpsRamp的收購，OpsRamp是一家IT運營管理公司，負責監控、觀察、自動化和管理適用於混合和多雲環境(包括領先的超伸縮器)的IT基礎設施、雲資源、工作負載和應用程序。OpsRamp的經營業績包括在企業投資和其他部門。收購日期公允價值對價為美元1.61.6億美元主要包括為已發行普通股支付的現金。在這項收購中，該公司記錄了大約$1.21000萬美元的商譽，以及
1.8億美元的無形資產。本公司以直線方式攤銷無形資產，估計加權平均使用年限為好幾年了。
2023年3月15日，公司完成了對雲安全提供商Axis Security的收購，通過提供統一的安全接入服務Edge解決方案，使公司能夠擴展其邊緣到雲安全能力，以滿足AAS交付的集成網絡和安全解決方案日益增長的需求。Axis Security的運營結果包括在智能邊緣部門。收購日期公允價值對價為美元
1.6億美元主要包括為已發行普通股支付的現金。在這項收購中，該公司記錄了大約$1000萬美元的商譽，以及1.8億美元的無形資產。本公司以直線方式攤銷無形資產，估計加權平均使用年限為
好幾年了。
107
2022財年的收購
該公司在2022財年沒有進行任何收購。
2021財年的收購
在2021財年，公司完成了
四
於本公司的綜合財務報表中，並無任何個別或整體的重大收購事項。
下表列出了該公司在2021財年收購的最終收購價格分配總額：$585 
以百萬計209
商譽46
應攤銷無形資產$840 
承擔的淨有形負債307公允價值總對價2172021年8月31日，公司完成對雲數據管理和保護行業領導者Zerto的收購。Zerto的運營業績包含在存儲部門中。收購日期公允價值對價為美元84 百萬主要包括為發行在外普通股支付的現金和歸屬於貨幣內的股票獎勵。與此次收購相關，公司記錄了約美元51000萬美元的商譽，以及
考慮計量期調整後，無形資產百萬美元。該公司正在估計的加權平均使用壽命內以直線法攤銷無形資產 412七年了311目錄表71惠普企業公司及其子公司5合併財務報表附註(續)
注11：
商譽與無形資產
商譽
按可報告分部劃分的善意及相關賬面值變化如下：算出高性能計算和人工智能 存儲
智能邊緣
金融$302 
服務277
企業投資及其他(11)
總計$568 
以百萬計4162022年10月31日的餘額214收購帶來的商譽2122023年10月31日的餘額商譽是扣除累計減值損失$的淨額。.
108
1000億美元。在這筆款項中，$
30億美元與高性能計算和人工智能有關，其中
2022財年第四季度錄得1.8億美元。公司投資和其他部門的軟件報告部門累計減值損失為#美元。
這也是在2022財年第四季度錄得的。由於組織結構調整於2022年11月1日生效(見附註1，“重要會計政策概覽和摘要”)，#美元
於期初，按相對公允價值法將100萬商譽從存儲分部重新分配至計算分部。
商譽減值
 
自第四季度第一天起，每年在報告單位層面對商譽進行減值測試。截至2023年10月31日，本公司具有商譽的報告單位與合併財務報表附註2“分部信息”中確定的應報告分部保持一致，但公司投資和其他
五報告單位：A&PS、Athonet、傳統CMS、OpsRamp和Software。該公司2023財年的年度商譽減值分析沒有導致任何減值。我們報告單位的公允價值超出賬面金額的幅度約為%至
各自賬面金額的%。		Compute報告單位的商譽為#美元。截至2023年10月31日的10億美元，公允價值超過賬面價值
截至年度測試日期的百分比。Compute業務正面臨挑戰，這反映在2023年10月31日的業績中。Compute業務本質上是週期性的。在過去的幾年裏，數字轉型推動了基礎設施現代化的投資增加。然而，在當前的宏觀經濟和通脹環境中，客户放慢了投資速度，導致服務器需求下降，價格具有競爭力。更高的供應鏈成本進一步加劇了這些動態。在此週期內，Compute業務繼續專注於在保持運營利潤率的同時奪取市場份額。
HPC&AI報告部門的商譽為#美元。(1)(2)
$7,692 $2,889 $4,000 $2,555 $144 $123 $17,403 
截至2023年10月31日的10億美元，公允價值超過賬面價值— 15 — 311 — 259 585 
截至年度測試日期的百分比。HPC和AI業務繼續面臨與關鍵組件的供應鏈限制相關的挑戰，以及影響我們實現收入確認所需的某些客户接受里程碑的能力的其他運營挑戰，以及因履行合同的時間長於最初預期而導致的成本增加。我們目前相信，隨着供應鏈約束條件的不斷改善，這些挑戰將得到成功解決。(1)
$7,692 $2,904 $4,000 $2,866 $144 $382 $17,988 
(1)公司2022財年的年度商譽減值分析導致了與HPC&AI和軟件報告部門相關的商譽減值費用。我們其他報告單位的商譽沒有減損。1.9HPC和AI報告單位的公允價值低於賬面價值的原因是由於供應鏈持續緊張、其他運營挑戰以及資本成本增加導致預期未來現金流發生變化。因此，商譽減值費用為#美元。1.72022財年第四季度錄得1.8億美元。815軟件報告部門公允價值的下降主要是由於市場倍數的下降。因此，商譽減值費用為#美元。902022財年第四季度錄得1.8億美元。
(2)根據本公司於2021財年的中期及年度減值測試結果，本公司確定不存在商譽減值。160目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)無形資產來自收購的無形資產包括：
截至2023年10月31日5截至2022年10月31日218毛收入
累計7.7攤銷5網絡
毛收入2.9累計12攤銷
網絡
以百萬計815客户合同、客户名單和分銷協議
已開發的核心技術和專利90商品名稱和商標
無形資產總額
109
2023財年，無形資產總額下降主要是由於美元
百萬無形資產已完全攤銷，並從無形資產總額和累計攤銷中剔除，部分被美元抵消
與收購相關的數百萬無形資產。
截至2023年10月31日，公司有限壽命無形資產的加權平均剩餘使用壽命如下：
加權平均
 剩餘使用壽命以年為單位
 客户合同、客户名單和分銷協議已開發的核心技術和專利
商品名稱和商標		截至2023年10月31日，與有限壽命無形資產相關的未來攤銷費用估計如下：財政年度以百萬計
此後		總計
 注12：
公允價值$357 $(177)$180 $475 $(256)$219 
公允價值被定義為在計量日期在市場參與者之間的有序交易中為出售資產而收到的或為轉移負債而支付的價格(退出價格)。1,162 (711)451 1,163 (695)468 
公允價值層次結構146 (123)23 144 (98)46 
公司使用基於可觀察和不可觀察輸入數據的估值技術。可觀察輸入是使用公開信息等市場數據開發的，並反映市場參與者將使用的假設，而不可觀察輸入是使用有關市場參與者將使用的假設的最佳可用信息開發的。資產和負債根據對公允價值計量具有重要意義的最低層輸入在公允價值層級中分類：$1,665 $(1,011)$654 $1,782 $(1,049)$733 
級別1-相同資產或負債在活躍市場的報價(未調整)。326二級--活躍市場中類似資產或負債的報價，非活躍市場中相同或類似資產或負債的報價，資產或負債可觀察到的報價以外的投入，以及市場證實的投入。209目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
第3級-資產或負債的不可觀察輸入。
 公允價值層級對可觀察輸入數據給予最高優先級，對不可觀察輸入數據給予最低優先級。截至2023年10月31日和2022年10月31日的財年，公允價值等級內的級別之間沒有轉移。
下表列出了公司按經常性公允價值計量的資產和負債：5
截至2023年10月31日4
截至2022年10月31日1
公允價值
計量公允價值
2024$250 
2025137 
2026120 
202786 
202840 
計量21 
第1級$654 
二級第三級
總計
第1級
二級
第三級
總計
110
以百萬計
資產
現金等價物和投資：
定期存款
貨幣市場基金
股權投資
 外國債券其他債務證券
 衍生工具：
外匯合約		其他衍生品
總資產		 
 負債衍生工具：利率合約外匯合約其他衍生品總負債賬面價值接近公允價值的可供出售的債務證券。估值技術
 現金等價物和投資：
該公司持有定期存款、貨幣市場基金、主要由公司和外國政府票據和債券組成的債務證券。該公司使用報價市場價格、替代定價來源(包括資產淨值)或利用市場可觀察到的投入的模型來評估現金等價物。債務及股權投資的公允價值乃以市場報價或模型驅動估值為基礎，該等估值採用主要源自可觀察市場數據或由可觀察市場數據證實的投入，而在某些情況下，估值模型採用無法與可觀察市場數據證實的假設。股權和其他證券包括對有價證券和非有價證券的投資。在評估非上市證券的減值或可觀察到的價格變化時，該公司使用使用現有最佳信息的估值技術，可能包括報價的市場價格、市場可比性和貼現現金流量預測。    
衍生工具：    
該公司使用遠期合約、利率和總回報掉期來對衝某些外幣和利率風險。該公司使用行業標準估值模型來計量公允價值。在適用的情況下，這些模型使用基於市場的可觀察投入來預測未來現金流，並將未來金額貼現為現值，這些投入包括利率曲線、公司和交易對手的信用風險、外幣匯率以及貨幣和利率的遠期和現貨價格。有關本公司使用衍生工具的進一步討論，請參閲附註13，“金融工具”。$— $905 $— $905 $— $1,516 $— $1,516 
其他公允價值披露1,672 — — 1,672 744 — — 744 
短期和長期債務：t— — 135 135 — — 126 126 
本公司主要採用預期現值法估計其債務的公允價值，該方法以可觀察到的市場投入為基礎，並考慮到自身的信用風險，採用類似信用的公司目前可獲得的類似期限和剩餘期限的利率。本公司的那部分1 95 1 97 — 91 — 91 
目錄表(1)
— — 22 22 — — 33 33 
惠普企業公司及其子公司    
合併財務報表附註(續)— 464 — 464 — 840 — 840 
被對衝的債務在綜合資產負債表中反映為與債務的賬面價值相等的金額，並進行公允價值調整，該公允價值調整代表被對衝債務的公允價值因基準利率變動而發生的變化。截至2023年10月31日，本公司短期和長期債務的估計公允價值— — — — — 2 — 2 
英國電信曾是$1,673 $1,464 $158 $3,295 $744 $2,449 $159 $3,352 
十億美元，    
賬面價值是$    
1000億美元。截至2022年10月31日，公司短期和長期債務的估計公允價值為美元$— $151 $— $151 $— $178 $— $178 
10億美元，賬面價值為$— 152 — 152 — 128 — 128 
1000億美元。如果在綜合資產負債表中以公允價值計量，短期和長期債務將被歸類為公允價值等級的第二級。— 2 — 2 — 1 — 1 
其他金融工具：$— $305 $— $305 $— $307 $— $307 
(1)對於本公司金融工具的餘額，主要是包括在其他應計負債中的應收賬款、應付賬款和金融負債，由於其短期性質，賬面金額接近公允價值。如果在綜合資產負債表中按公允價值計量，這些其他金融工具將被歸類為公允價值層次的第2級或第3級。
非經常性公允價值計量
公允價值不容易確定的股權投資：當股權投資被視為減值或因可見價格變動而有調整時，按成本入賬並按公允價值計量。在2023財年和2022財年，該公司錄得未實現淨虧損#美元
1000萬美元和300萬美元分別為2.6億美元，其中包括減值1美元
1000萬美元和300萬美元
在同一時期，分別為3.8億美元。在2021財年，該公司錄得未實現收益$1000萬美元和
111
不是
這些投資的減值費用。這些金額在綜合收益表中反映在利息和其他淨額中。如果在綜合資產負債表中按公允價值計量，這些通常會被歸類到公允價值層次的第三級。這些調整是基於某些股權投資的可觀察到的價格變化，而不是容易確定的公允價值。對於截至2023年10月31日仍持有的投資，可觀察到的價格變化的累計向上調整為$
1000萬美元和
累計向下調整可觀察到的價格變化和減值為$ $12.21000萬美元。有關股權投資的更多信息，請參閲附註13“金融工具”。 非金融資產：12.4本公司的非金融資產，如無形資產、商譽和財產、廠房和設備，按成本入賬。本公司根據租賃負債記錄ROU資產，並根據租賃預付款、收到的租賃獎勵和承租人的初始直接成本進行調整。該等非金融資產於確認減值準備期間作出公允價值調整。12.2在2023財年、2022財年和2021財年，公司記錄的ROU資產減值費用為12.51000萬，$
1000萬美元和300萬美元由於某些ROU資產的賬面價值超過其公允價值，綜合收益表中的轉換成本分別為2,000,000美元。如果在綜合資產負債表中按公允價值計量，這些通常會被歸類到公允價值層次的第三級。
在2022財年第四季度，公司記錄的商譽減值費用為
與企業投資和其他部門內的HPC和AI報告部門以及軟件報告部門相關的1000萬美元。公司報告單位的公允價值被歸類為公允價值等級的第三級，原因是使用公司特定信息開發的不可觀察到的投入具有重大意義。有關商譽減值的更多信息，請參閲附註11，“商譽和無形資產”。目錄表45惠普企業公司及其子公司17合併財務報表附註(續)50注13：24金融工具64現金等價物和可供出售投資現金等值物和可供出售投資如下：截至2023年10月31日33截至2022年10月31日成本毛收入72未實現
得/(失)公平
價值18成本5毛收入89未實現
得/(失)905公平
112
價值
以百萬計
現金等價物：
定期存款貨幣市場基金
現金等價物合計
可供出售的投資：
 外國債券其他債務證券
 可供出售投資總額現金等價物和可供出售投資總額
所有在收購之日原始到期日為三個月或以下的高流動性投資均被視為現金等價物。截至2023年10月31日、2023年10月及2022年10月31日，由於到期日較短，現金等價物的賬面價值接近公允價值。與現金、現金等價物和債務證券有關的利息收入約為#美元。
1000萬，$		1000萬美元和300萬美元
2023財年、2022財年和2021財年分別為百萬。截至2023年10月31日和2022年10月31日，定期存款主要由美國境外機構發行。可供出售投資的估計公允價值可能不代表未來將實現的價值。		可供出售債務證券投資的合同到期日如下：截至2023年10月31日
攤銷成本
公允價值		以百萬計
一年後到期
 將在一到五年內到期
將在五年多後到期   
股權投資$905 $— $905 $1,516 $— $1,516 
對非上市公司的非流通股投資計入綜合資產負債表的長期融資應收賬款和其他資產。該等非流通股投資按公允價值或按計量替代方案列賬。1,672 — 1,672 744 — 744 
該等非流通股投資的賬面值為#美元。2,577 — 2,577 2,260 — 2,260 
1000萬美元和300萬美元   
分別截至2023年10月31日和2022年10月31日。在2023財年和2022財年，該公司錄得未實現淨虧損#美元100 (3)97 93 (2)91 
1000萬美元和300萬美元19 3 22 32 1 33 
分別為2.6億美元，其中包括減值1美元119 — 119 125 (1)124 
1000萬美元和300萬美元$2,696 $— $2,696 $2,385 $(1)$2,384 
在同一時期，分別為3.8億美元。在2021財年，該公司錄得未實現收益$1271000萬美元和39不是18這些投資的減值費用。
這些股票的賬面價值
 非流通股投資
 根據公允價值期權入賬的金額為#美元。1000萬美元和300萬美元
 分別截至2023年10月31日和2022年10月31日。在2023財年和2022財年，該公司錄得未實現淨收益$
1000萬美元和300萬美元$3 $3 
在這些投資中，分別為2.5億美元。在2022財年，該公司銷售了5 5 
這些投資中有1.8億美元。111 111 
$119 $119 
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)145衍生工具175本公司是一家在正常業務過程中受到外幣匯率波動和利率變化影響的全球性公司。作為其風險管理戰略的一部分，該公司使用衍生工具，主要是遠期合約、利率掉期和總回報掉期來對衝某些外幣、利率和較小程度的股票風險。該公司的目標是用用於對衝這些風險的衍生合約的損失和收益來抵消因這些風險而產生的收益和損失，從而減少收益的波動性或保護資產和負債的公允價值。本公司並無任何槓桿衍生工具，亦不使用衍生工具合約作投機用途。本公司可將其衍生合約指定為公允價值對衝、現金流量對衝或外國業務淨投資的外幣風險對衝(“淨投資對衝”)。此外，對於未被指定為套期保值工具的衍生品，公司將這些經濟套期保值歸類為其他衍生品。衍生工具於綜合資產負債表按公允價值確認。衍生工具的公允價值變動於綜合收益表或綜合全面收益表中確認，視乎對衝類別而定，詳情如下。該公司將其衍生項目的現金流量與現金流量合併報表中與相關對衝項目相對應的活動進行分類。45由於使用衍生工具，本公司面臨交易對手無法履行其合約義務的風險。為減低交易對手信用風險，本公司的政策是隻根據主要金融機構的信用評級及其他因素與其訂立衍生工具合約，並維持與各金融機構的信用評級及其他因素相對應的美元風險限額。本公司為降低信用風險而制定的政策和程序包括審查和設定信用風險的限額，並定期重新評估其交易對手的信譽。總淨額結算協議還允許本公司在某些條件下將本公司應付給交易對手的金額與同一交易對手應支付給本公司的金額進行淨額結算，從而減少對交易對手的信貸風險。17為進一步降低對交易對手的信貸風險，本公司簽訂了抵押品擔保協議，允許本公司持有交易對手的抵押品，或要求本公司在衍生產品公允價值合計超過通常基於本公司及其交易對手的信用評級的合同設定的門檻時向交易對手提供抵押品。如果公司的信用評級低於指定的信用評級，交易對手有權要求對衍生品的淨負債頭寸進行全額抵押。相反，如果交易對手的信用評級低於指定的信用評級，本公司有權要求將衍生品的淨負債頭寸完全抵押。抵押品通常在50二24營業日。在淨負債狀況下，公司具有信用或有特徵的衍生工具的公允價值為$641000萬美元和300萬美元分別為2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日，其中大部分在二
營業日。根據本公司的衍生工具合約，交易對手可在影響本公司的擔保控制權變更事件導致尚存實體評級低於指定信貸評級後終止所有未完成交易。這項信貸或有準備不影響公司截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日的財務狀況或現金流。公允價值對衝135本公司根據融資時的市場狀況發行美元長期債務。該公司可能會進行公允價值對衝，如利率掉期，以通過實現主要基於美元LIBOR的浮動利率來減少其債務組合因利率變化而導致的公允價值變化的風險，該浮動利率從2023財年7月開始由SOFR取代。掉期交易通常涉及美元計價金額的本金和利息義務。或者，如果公司認為更大比例的固定利率債務將是有益的，則可以選擇不將固定利率債務置換為浮動利息支付，或者終止之前執行的掉期交易。在投資固定利率工具時，本公司可訂立利率掉期，將固定利息付款轉換為浮動利息付款，並可將這些掉期指定為公允價值對衝。126對於被指定並符合公允價值對衝資格的衍生工具，本公司確認衍生工具的公允價值變化，以及被對衝項目的公允價值在變動期內的利息和其他淨額中的抵消性變化。9現金流對衝86該公司使用被指定為現金流對衝的遠期合同，以防範其預測淨收入中固有的外幣匯率風險，以及銷售成本、運營費用和以美元以外貨幣計價的公司間貸款的風險。公司外幣現金流套期保值普遍成熟165目錄表
113
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
在
12個月
；然而，與銷售型和直接融資租賃以及公司間貸款相關的遠期合同延長了租賃或貸款期限，最長可延長至
五年
對於被指定及符合現金流量對衝資格的衍生工具，只要該等衍生工具保持高度有效，本公司會將衍生工具的公允價值變動記入累計其他全面虧損，作為綜合資產負債表中權益的獨立組成部分，並在確認被對衝交易時，將該等金額重新分類為同一財務報表項目的收益。淨投資對衝該公司使用遠期合約作為淨投資對衝，對某些功能貨幣為當地貨幣的外國子公司的淨投資進行對衝。本公司將累計換算調整中套期保值項目的公允價值變動記為綜合資產負債表中權益的單獨組成部分。108其他衍生品106其他未被指定為對衝工具的衍生品主要包括用於對衝以外幣計價的資產負債表敞口的遠期合約。該公司還使用基於股票或固定收益指數的總回報掉期來對衝其高管遞延薪酬計劃債務。對於未被指定為對衝工具的衍生工具，本公司確認衍生工具的公允價值變動，以及在變動期內的綜合收益表中被對衝項目的公允價值淨額利息和其他的抵銷變動。對衝有效性
對於被指定為公允價值對衝的利率掉期，本公司通過將對衝項目的公允價值變動與衍生工具的公允價值變動相抵銷來衡量對衝效果。對於被指定為現金流量或淨投資對衝的遠期合同，本公司通過比較對衝合同公允價值的累計變化和被套期保值項目的公允價值累計變化來衡量套期保值的有效性，兩者均基於遠期匯率。
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
綜合資產負債表中衍生工具的公允價值
綜合資產負債表中衍生工具的名義和公允價值總額如下：
114
截至2023年10月31日
截至2022年10月31日
公允價值
公允價值傑出的毛收入概念上的.
其他
當前
資產
長期的
融資
應收賬款
以及其他
資產
115
其他
應計
負債
長期的
其他
負債傑出的
 毛收入 概念上的
其他
當前
資產		長期的
融資
應收賬款		以及其他
資產
其他
應計
負債		長期的
其他
負債		以百萬計
指定為對衝工具的衍生工具
公允價值對衝：		利率合約
現金流對衝：
外幣合同		淨投資對衝：
外幣合同
指定為對衝工具的衍生工具總額		未被指定為對衝工具的衍生工具
外幣合同
其他衍生品
未被指定為對衝工具的衍生品總額
總衍生品		衍生工具的抵銷
公司在合併資產負債表中按總額確認所有衍生工具。公司的衍生工具須遵守主淨額結算安排和抵押品擔保安排。該公司不會將其衍生工具的公允價值與抵押品擔保協議下的現金抵押品的公允價值相抵消。
截至2023年和2022年10月31日，與公司使用主淨結算協議和抵押擔保協議的潛在影響相關的信息如下：		截至2023年10月31日
綜合資產負債表所
(Ii)
 (Iii)=(I)-(Ii)
(Iv)          
(Vi)=(Iii)-(Iv)-(V)          
總金額$2,500 $— $— $— $151 $2,500 $— $— $— $178 
不偏移     
毛收入8,247 252 104 33 23 7,662 420 246 25 13 
金額     
公認的1,972 39 46 34 23 1,883 60 74 12 13 
毛收入12,719 291 150 67 197 12,045 480 320 37 204 
金額     
偏移量6,786 20 3 23 16 7,780 36 4 53 12 
淨額100 — — 2 — 95 2 — 1 — 
已提交6,886 20 3 25 16 7,875 38 4 54 12 
衍生品$19,605 $311 $153 $92 $213 $19,920 $518 $324 $91 $216 
金融
抵押品淨額
 以百萬計
 衍生資產  
 (i)衍生負債目錄表惠普企業公司及其子公司(v) 合併財務報表附註(續)
    截至2022年10月31日
綜合資產負債表所		  
 (Ii)
(Iii)=(I)-(Ii)
(Iv)		(Vi)=(Iii)-(Iv)-(V)
總金額
不偏移		毛收入
金額		公認的毛收入
金額		 偏移量
 淨額
已提交$464 $— $464 $196 $207 (1)$61 
衍生品$305 $— $305 $196 $103 (2)$6 
116
金融
抵押品
淨額
 以百萬計
 衍生資產 
 (i)衍生負債不適用代表交易對手於各自報告日期為本公司資產狀況記入的現金抵押品，扣除可抵銷的衍生工具金額，一般而言，(v)二
    在各自報告日期之前的工作日。
代表本公司於各自報告日期以現金或通過重複使用交易對手現金抵押品為本公司負債狀況記入的抵押品，扣除可抵銷的衍生工具金額後，一般而言，		  
 二
在各自報告日期之前的工作日。截至2023年10月31日，其中
1000萬美元的抵押品，$		1000萬美元是現金和美元
1.6億美元是通過重複使用交易對手抵押品。截至2022年10月31日，抵押品的全部金額為
1.6億美元是通過重複使用交易對手抵押品。		綜合資產負債表中記錄的與公允價值套期保值累計基礎調整有關的金額如下：
套期保值資產/(負債)賬面金額		計入套期保值資產/(負債)賬面金額的公允價值套期保值調整累計金額截至10月31日，
截至10月31日，		 以百萬計
 以百萬計
長期債務$842 $— $842 $199 $508 (1)$135 
衍生工具對現金流和淨投資對衝關係在其他綜合收益（“OCI”）中確認的税前影響如下：$307 $— $307 $199 $113 (2)OCI確認的衍生品收益（損失）
(1)截至10月31日的財年，以百萬計現金流對衝關係中的衍生品
(2)外匯合約淨投資對衝關係中的衍生品外匯合約103總計56截至2023年10月31日，公司預計將重新分類估計淨累計其他全面收益約為美元47 扣除税款後，未來十二個月的盈利將增加100萬美元，以及與現金流對衝相關的相關預測交易的盈利影響。113目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)衍生工具對合並收益表的影響
下表代表衍生工具對綜合收益表中呈列的收入和費用項目總額的税前影響，其中記錄了公允價值對衝、現金流量對衝和未指定為對衝工具的衍生工具的影響：在收入中確認的損益
2023202220232022
截至10月31日的財年，淨收入
利息和其他，淨額$(2,345)$(2,317)$151 $178 
淨收入
利息和其他，淨額
淨收入
202320222021
利息和其他，淨額
以百萬計
淨收入、利息和其他，淨收入總額$(177)$1,025 $(50)
公允價值對衝關係中衍生品的收益（損失）
利率合約(76)99 (33)
套期保值項目$(253)$1,124 $(83)
指定為對衝工具的衍生工具71現金流量對衝關係中衍生品的收益（損失）
117
外匯合約
從累計其他全面收益重新分類至收入的收益（虧損）金額
利率合約
從累計其他全面收益重新分類至收入的收益（虧損）金額
未指定為對衝工具的衍生品的收益（損失）
外匯合約
其他衍生品
202320222021
總收益(虧損)注14：借款應付票據和短期借款應付票據和短期借款（包括長期債務的流動部分）如下：截至10月31日，
金額
傑出的$29,135 $(156)$28,496 $(188)$27,784 $(211)
加權平均
利率
金額— (27)— 273 — 125 
傑出的— 27 — (273)— (125)
加權平均
利率
百萬美元28 (144)388 590 (81)(73)
長期債務的當期部分
商業票據— — — — — (2)
應付給銀行的票據、信用額度和其他
應付票據和短期借款總額— (97)— 287 — (68)
截至2023年10月31日，長期債務的流動部分（扣除貼現和發行成本）包括美元— (8)— (3)— 6 
與該公司當前部分發行的資產支持債務證券相關的10億美元。$28 $(249)$388 $874 $(81)$(137)
目錄表惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
長期債務
 截至10月31日，
 20232022
 以百萬計
惠普企業無擔保高級票據		以面值溢價發行，價格為
2023年6月% 		%，2024年10月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日
以低於面值的價格發行， 		2023年6月%
%，2028年7月1日到期，每半年支付利息，每年1月1日和7月1日
 以低於面值的價格發行，
2023年3月% (1)
$4,022 4.8 %$3,876 3.6 %
%，2026年4月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日679 4.1 %542 0.6 %
以低於面值的價格發行， 167 4.6 %194 2.7 %
2023年3月% $4,868  $4,612  
(1)%，2024年10月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日1.4以低於面值的價格發行，
118
2020年7月%
%，2024年4月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日
以低於面值的價格發行，
2020年7月%
 %，2026年4月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日
 20232022
 以低於面值的價格發行，
2020年4月%   
$250%，2023年10月2日到期，每半年支付利息，每年4月2日和10月2日100.452以低於面值的價格發行， 5.902019年9月%
$251 $— 
$550%，2023年4月1日到期，每半年支付利息，每年4月1日和10月1日99.887以低於面值的價格發行， 5.252015年10月%
549 — 
$400%，2025年10月15日到期，每半年支付利息，每年4月15日和10月15日99.997以低於面值的價格發行， 6.1022015年10月%
400 — 
$1,300%，2035年10月15日到期，每半年支付利息，每年4月15日和10月15日99.934以低於面值的價格發行， 5.902015年10月%
1,299 — 
$1,000%，2045年10月15日到期，每半年支付利息，每年4月15日和10月15日99.883惠普企業資產支持債務證券1.45發佈於2023年9月，在
1,000 1,000 
$750六99.820按加權平均價格計算的份額 1.75%，加權平均利率為
749 749 
$1,250%，從2023年10月起每月支付，規定最終到期日為2031年7月99.9562023年3月和2023年4月發佈，在 4.45五
— 1,250 
$1,000按加權平均價格計算的份額 99.979%，加權平均利率為2.25%，從2023年4月起每月支付，規定最終到期日為2028年4月
— 1,000 
$2,500發佈於2022年10月，在 99.725五4.90按加權平均價格計算的份額
2,499 2,497 
$750%，加權平均利率為99.942%，從2022年11月起每月支付，指定最終到期日為2029年8月6.20發佈於2022年5月，在
750 750 
$1,500六99.932按加權平均價格計算的份額 6.35%，加權平均利率為
1,499 1,499 
%，從2022年7月起每月支付，指定最終到期日為2030年3月
$612發佈於2022年1月，在 六按加權平均價格計算的份額 99.99%，加權平均利率為6.40%，從2022年3月起每月支付，指定最終到期日為2029年11月
596 — 
$643發佈於2021年6月，在 六按加權平均價格計算的份額 99.99%，加權平均利率為5.59%，從2021年8月起每月支付，指定最終到期日為2029年3月
483 — 
$651發佈於2021年3月，在 六按加權平均價格計算的份額 99.99%，加權平均利率為5.55%，從2021年4月起每月支付，指定最終到期日為2031年3月
393 651 
$747發佈於2020年6月，在 六按加權平均價格計算的份額 99.99%，加權平均利率為3.68%，從2020年8月起每月支付，指定最終到期日為2030年7月
367 614 
$1,000於2020年2月發佈 六按加權平均價格計算的份額 99.99%，加權平均利率為1.51%，從2020年4月起每月支付，指定最終到期日為2030年2月
391 712 
$753其他，包括融資租賃義務， %，2023-2030日曆年到期與對衝債務相關的公允價值調整99.99未攤銷債務發行成本0.58減：當前部分
147 362 
$1,000長期債務總額其他，包括融資租賃義務，包括美元百萬美元和美元99.99截至2023年10月31日和2022年10月31日，與FS及其子公司相關的借貸和融資相關活動分別為百萬美元，這些活動由與相關融資和經營租賃相關的應收賬款和基礎資產作為抵押。就所呈列的兩個期間而言，資產的公允價值與借款的公允價值相近。0.49目錄表
102 354 
$1,000惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)綜合收益表中確認的借款利息支出如下：99.99截至10月31日的財年，1.19位置
— 151 
$755以百萬計融資利息融資成本99.99利息支出1.87利息和其他，淨額
— 88 
利息支出總額1.1%-6.3如附註13“金融工具”所披露，本公司利用利率互換減少其固定利率債務因利率變動而導致的公允價值變動的風險，或對衝與其浮動利率債務相關的利息支付中現金流的可變性。上表中的長期債務利率沒有進行調整，以反映任何利率互換的影響。(1)
215 261 
商業票據(151)(178)
惠普企業維護(30)(31)
二(4,022)(3,876)
商業票據項目，“母項目”，和一個全資擁有的子公司維持着第三個項目。美國的母公司計劃規定發行以美元計價的商業票據，本金總額最高不超過#美元。$7,487 $7,853 
(1)十億美元。美國以外的母公司計劃規定發行以美元、歐元或英鎊計價的商業票據，本金總額最高不超過#美元。3610億美元或相當於這些替代貨幣的貨幣。在這兩個計劃下的任何時候，未償還商業票據的本金總額不得超過美元8610億美元，由惠普企業董事會授權。此外，惠普企業子公司的歐元商業票據/存單計劃規定發行各種貨幣的商業票據，本金總額最高可達#美元。
119
十億美元。截至2023年10月31日和2022年10月31日，
不是
在母公司的計劃下，借款是未償還的。截至2023年10月31日和2022年10月31日，
百萬美元和美元
  該子公司的計劃下未償還的金額分別為100萬美元。
循環信貸安排202320222021
該公司維持於2021年12月簽訂的高級無擔保循環信貸融資，貸款承諾總額為美元
十億美元 五年$383 $211 $212 
.截至2023年10月31日和2022年10月31日， 不是326 260 289 
任何一項信貸安排下的借款均未償還。$709 $471 $501 
未承諾信貸便利
2023年9月21日，公司簽訂
五年制與法國興業銀行就本金額高達美元的未承諾短期現金預支安排達成協議 萬截至2023年10月31日， 4.75不是3.0該信貸安排下的借款未償。4.75借款的未來期限1.0截至2023年10月31日，公司借款按面值計算的未來到期日總額（不包括與對衝債務相關的公允價值調整）百萬，淨折扣美元百萬美元和未攤銷債務發行成本為679百萬），包括融資租賃義務如下：542財政年度
以百萬計
此後4.75總計目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)注15：
股東權益
截至2023年10月31日，累計其他全面虧損（扣除税款）的組成部分以及2023財年的變化如下：未實現淨額收益(虧損)在500可供出售證券未實現淨額
得(損)利
關於現金151流動套期保值4未實現30組件
已定義的福利計劃
2024$4,030 
20253,486 
20261,351 
20279 
2028557 
累計2,261 
翻譯$11,694 
120
調整，調整
累計
其他
全面損失
以百萬計
期初餘額
重新分類前的其他綜合收益(虧損)
虧損重新分類為收益
税收優惠		期末餘額
截至2022年10月31日，累計其他全面虧損（扣除税款）的組成部分以及2022財年的變化如下：
未實現淨額
虧損		可供出售
證券
未實現淨額
利得		關於現金
流動套期保值
未實現		組件
已定義的
福利計劃
累計
翻譯
調整，調整$(1)$109 $(2,596)$(610)$(3,098)
累計1 (177)(99)(32)(307)
其他— 116 147 — 263 
全面— 13 41 4 58 
損失$— $61 $(2,507)$(638)$(3,084)
以百萬計
期初餘額
改敍前的其他綜合(虧損)收入
將（收益）損失重新分類為收益
税收(規定)優惠		期末餘額
截至2021年10月31日，累計其他全面虧損（扣除税款）的組成部分以及2021財年的變化如下：
未實現淨額
收益(虧損)在		可供出售
證券
未實現淨額
得(損)利		關於現金
流動套期保值
未實現		組件
已定義的
福利計劃
累計
翻譯
調整，調整$15 $81 $(2,545)$(466)$(2,915)
累計(16)1025 (315)(146)548 
其他— (978)160 — (818)
全面— (19)104 2 87 
損失$(1)$109 $(2,596)$(610)$(3,098)
以百萬計
期初餘額
改敍前的其他綜合(虧損)收入
虧損重新分類為收益
税收撥備		期末餘額
分紅
HPE普通股的股東有權在HPE董事會宣佈時獲得股息。宣佈的股息為美元
2023財年和2022財年的每股普通股。		2023年11月28日，公司宣佈定期現金股息為美元
每股公司普通股，於2024年1月11日支付給截至2023年12月13日營業結束時登記在冊的股東。
股份回購計劃
2015年10月13日，公司董事會批准了以美元的股份回購計劃		10億美元授權，並更新了額外的股票回購授權美元
億，美元
10億美元		十億
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
2016年5月24日、2017年10月16日和2018年2月21日。該計劃沒有具體的到期日，授權在公開市場或私下交易中進行回購。
在2023財年，公司共回購並結算了$18 $(7)$(3,473)$(477)$(3,939)
通過公開市場回購，根據其股票回購計劃回購1,000萬股，其中包括(3)(50)763 16 726 
截至2022年10月31日，公開市場回購未結清的股票有1.8億股。此外，該公司公開市場回購未結清— 156 285 — 441 
截至2023年10月31日，股票數量為2000萬股。在2023財年回購的股票被記錄為$— (18)(120)(5)(143)
股東權益減少10億美元。截至2023年10月31日，公司的剩餘授權約為$$15 $81 $(2,545)$(466)$(2,915)
20億美元用於未來的股票回購。
在2022財年，公司共回購並結算了0.48通過公開市場回購，根據其股票回購計劃回購1,000萬股，其中包括
截至2021年10月31日，公開市場回購未結清的股票有1.8億股。此外，該公司公開市場回購未結清0.13截至2022年10月31日，1.2億股。在2022財年回購的股票被記錄為$
股東權益減少10億美元。
注16：3.0每股淨收益3.0本公司使用報告期間的淨收益和加權平均流通股數來計算基本淨每股收益。稀釋淨每股收益包括已發行的限制性股票單位、股票期權和基於業績的獎勵的加權平均稀釋效應。5.0每種基本和稀釋每股收益淨額計算的分子和分母的對賬情況如下：2.5截至10月31日的財年，
121
以百萬美元計，每股金額除外
分子：
淨收益
分母：
用於計算基本淨每股收益的加權平均股份27.2員工持股計劃的攤薄效應0.3用於計算稀釋後淨每股收益的加權平均股份0.2每股淨收益：0.4基本信息1.0稀釋
反稀釋加權平均股票獎勵35.4在計算稀釋後每股淨收益時，公司不包括根據員工股票計劃可能發行的、可能稀釋未來基本每股淨收益的股票，因為如果計入這些影響，將在本報告所述期間起到反稀釋作用。0.8注17：0.3訴訟和或有事項0.5惠普企業涉及各種訴訟、索賠、調查和法律程序，包括知識產權、商業、證券、僱傭、員工福利和環境問題，這些都是在正常業務過程中出現的。此外，作為與Hewlett Packard Enterprise從HP Inc.(前身為“Hewlett-Packard Company”)剝離而簽訂的分離和分銷協議(“分離和分銷協議”)的一部分(“分離”)，Hewlett Packard Enterprise和HP Inc.同意在管理與雙方業務相關的某些現有訴訟方面相互合作。《分居和分配協定》載有規定，為涉及當事各方的未決訴訟分配責任和財務責任，並規定當事各方相互賠償一方當事人因分配給另一方當事人的責任而產生的責任。分離和分銷協議還包括將管理與分離前惠普公司的一般公司事務有關的未決和未來訴訟的責任分配給各方的條款。當惠普企業認為很可能已經發生了一項負債並且損失金額可以合理估計時，就記錄一項負債。需要作出重大判斷，以確定發生責任的可能性和估計的責任金額。惠普企業至少每季度審查這些事項，並調整這些負債，以反映談判、和解、裁決、法律顧問建議和其他更新信息的影響
目錄表惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
與某一特定事件有關的事件。訴訟本質上是不可預測的。然而，惠普企業相信，在針對我們的法律問題上，它擁有有效的辯護。然而，在任何特定時期，解決這些或有事項中的一項或多項可能會對現金流或業務結果產生重大影響。惠普企業認為，它已為任何此類事項記錄了足夠的準備金，截至2023年10月31日，與此類事項相關的重大損失不可能超過其財務報表中確認的金額。
 訴訟、法律程序和調查
 202320222021
 羅斯和羅格斯訴惠普企業公司。
2018年11月8日，一項可能的集體訴訟被提交給聖克拉拉縣加利福尼亞州高等法院，指控HPE向其加州女性員工支付的薪酬比HPE向從事基本上類似工作的男性員工支付的薪酬要低得多。起訴書指控加利福尼亞州的多項法律主張，包括加州的同工同酬法案、公平就業和住房法案以及不公平競爭法，並要求對在某些“有擔保職位”中僱用的僅在加州的女性僱員進行認證。雙方隨後達成協議，解決這起集體訴訟。和解條款反映在原告於2022年9月26日提交給法院的初步批准集體訴訟和解和和解集體認證的動議中。2022年11月3日，法院批准了原告的動議，初步批准了集體和解的條款，其中將和解類別定義為All   
從2015年11月1日到初步批准之日的任何時候，被告在加利福尼亞州積極僱用的預兆“都是在涵蓋的工作代碼中受僱的。和解類別不包括某些個人，包括那些之前與HPE簽署了仲裁協議或導致釋放或放棄索賠的協議的人。2023年4月28日，法院批准了原告關於最終批准集體訴訟和解和和解集體認證的動議。法院已安排在2024年2月8日舉行合規聽證會，以評估和解基金向階級成員的分配情況，並解決任何最終問題。$2,025 $868 $3,427 
印度税務局情報程序
2010年4月30日和5月10日，印度税收情報局(DRI)向惠普印度銷售私人有限公司(HP India Sales Private Ltd.)發出通知，惠普印度銷售私人有限公司(HP India)是惠普印度公司的子公司，1,299 1,303 1,309 
七17 19 21 
惠普印度員工和1,316 1,322 1,330 
一
前惠普印度員工指控惠普印度在向印度進口產品和備件時少交關税，並尋求追回總計約美元$1.56 $0.67 $2.62 
一百萬美元，外加罰款。$1.54 $0.66 $2.58 
2012年4月11日，班加羅爾海關專員發佈了一項關於產品相關通知的命令，確認對惠普印度公司和被點名個人徵收的關税和罰款約為$(1)
— 2 6 
(1)百萬美元。2012年4月20日，專員就與備件相關的通知發佈了一項命令，確認對惠普印度公司和某些被點名的個人徵收的關税和罰款約為$
百萬美元。惠普印度公司就專員的命令向海關法庭提出上訴。海關部門向海關法庭提出交叉上訴。2014年10月27日，海關法庭開始對專員命令的交叉上訴進行聽證。海關法庭以程序為由拒絕了惠普印度公司要求將此事退回專員的請求。海關法庭的聽證會後來被推遲，自2014年以來已多次推遲，尚未重新安排。
ECT會議記錄
122
2011年1月，巴西郵政服務公司Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos(“ECT”)通知惠普巴西公司(“HP巴西”)的一家前子公司，它已啟動行政訴訟，考慮是否暫停惠普巴西公司的競標權，並與ECT簽訂合同，原因是據稱惠普巴西公司的員工和其他幾家公司的員工在投標和合同過程中存在不當行為，從而協調了他們的投標並固定了結果
三
ECT在2007年和2008年簽訂了合同。2011年7月下旬，ECT通知惠普巴西公司，它已決定對惠普巴西公司施加處罰，並暫停惠普巴西公司與ECT公司競標和簽訂合同的權利
五年
根據擺在它面前的證據。2011年8月，惠普巴西公司對ECT的決定提出上訴。2013年4月，ECT駁回了惠普巴西公司的上訴，行政訴訟結束，對惠普巴西公司的處罰仍然有效。與此同時，2011年9月，惠普巴西公司對ECT提起民事訴訟，要求撤銷ECT的決定。惠普巴西公司還申請禁制令，暫停實施處罰，直到對此案的是非曲直做出最終裁決，但遭到拒絕。惠普巴西公司就駁回其禁令救濟請求向中級上訴法院提出上訴，該法院發佈了一項初步裁決，駁回了禁令救濟請求，但將制裁的期限從
五至[w]兩年
。惠普巴西公司對這一決定提出上訴，並於2011年12月獲得了一項裁決，在對案件是非曲直做出最終裁決之前，暫緩執行ECT的制裁。惠普巴西預計，就是非曲直做出決定需要幾年時間。.Forsyth等人。訴惠普公司和惠普企業。這起據稱的集體和集體訴訟於2016年8月18日在美國加利福尼亞州北區地區法院提起，針對惠普公司和惠普公司目錄表惠普企業公司及其子公司合併財務報表附註(續)370企業(統稱“被告”)指控被告違反了聯邦就業年齡歧視法案(“ADEA”)、加州公平就業和住房法案、加州公共政策和加州商業與職業守則，解僱了年齡較大的工人，取而代之的是較年輕的工人。原告尋求證明根據ADEA，由40歲及以上的個人組成的全國性集體訴訟，這些個人根據一項裁員計劃被惠普實體解僱。原告還尋求證明加州法律下的一個由所有人組成的階層
年或以上，受僱於加利福尼亞州的被告，並根據WFR計劃於2012年8月18日或之後終止。2021年4月14日，批准了原告關於有條件的等級認證的動議。有條件認證的集體行動包括在2015年11月1日或之後被被告根據WFR計劃終止僱用的所有個人，以及在終止僱用時年齡在40歲或以上的所有個人。集體行動不包括所有簽署了放棄和全面釋放協議或仲裁索賠協議的個人。各方已就解決這一問題達成協議。原告於2023年9月21日提出動議，要求初步批准集體訴訟和集體訴訟和解。2023年11月3日，法院發佈命令，初步批准集體訴訟和集體訴訟和解。法院已安排了一次公平聽證會，以解決各方在2024年3月28日提出的最終批准動議。386甲骨文美國公司等人。V.Hewlett Packard Enterprise Company(Terix版權事宜)172016年3月22日，甲骨文向美國加州北區地區法院提起訴訟，指控HPE侵犯版權、幹擾合同、故意幹擾未來的經濟關係和不正當競爭。甲骨文的索賠源於HPE之前使用了名為Terix Computer Company，Inc.(“Terix”)的第三方維護提供商。甲骨文稱，在HPE使用Terix作為其多供應商支持業務的某些客户的分包商一事上，甲骨文的版權受到侵犯，HPE對替代和分擔侵權及相關索賠負有責任。審判於2022年5月23日開始。2022年6月15日，陪審團作出裁決，判給
向甲骨文支付補償性損害賠償，並拒絕甲骨文的懲罰性賠償請求。自那以後，各方達成了解決這一爭端的協議。根據和解條款，此案已被駁回，案件已結案。
第三季度網絡訴訟。. 2020年9月21日和9月22日，Q3網絡有限責任公司向美國特拉華州地區法院和美國國際貿易委員會(ITC)提起了對HPE、Aruba Networks、CommScope和Netkit的訴訟。這兩項申訴都聲稱侵犯了四專利，ITC的起訴書將“被指控的產品”定義為“路由器、接入點、控制器、網絡管理服務器、其他網絡產品及其硬件和軟件組件”。ITC的行動於2020年10月23日提起。特拉華州地區的行動一直被擱置，等待國際貿易中心的行動得到解決。2021年12月7日，行政法法官發佈了他的初步裁定，認為沒有違反關税法第337條。2022年5月3日，ITC發佈終裁通知，確認初裁，終止調查。2022年6月18日，Q3網絡向美國聯邦巡迴上訴法院提交了對ITC裁決的複審申請。與HP Inc.、DXC和Micro Focus共享訴訟作為惠普企業和惠普公司、惠普企業和DXC以及惠普企業和西雅圖SpinCo之間的分離和分銷協議的一部分，每項協議的各方都同意在處理與雙方業務相關的某些現有訴訟方面相互合作。分離和分銷協議還包括將與惠普公司的一般公司事務有關的未決和未來訴訟的管理責任分配給各方的條款(在惠普企業從惠普公司分離的情況下)。或Hewlett Packard Enterprise(在DXC從Hewlett Packard Enterprise分離以及Seattle SpinCo從Hewlett Packard Enterprise分離的情況下)，在適用的分離之前產生。環境本公司的業務和產品正在或可能在未來受到與環境有關的各種聯邦、州、地方和外國法律和法規的約束，包括涉及向空氣和水排放污染物的法律；供應鏈盡職調查以及與可持續性、環境和排放相關的報告；危險物質和廢物的管理、移動和處置；污染場地的清理；產品合規性和安全性；產品、服務和運營的能源消耗；以及這些產品的回收、處理和處置的運營或財務責任。這包括規定包括服務器和網絡設備在內的電子產品的生產商必須遵守一定的可維修性要求或對過去和未來承保產品的具體收集、回收、處理和處置負責的立法(有時稱為“產品回收立法”)。如果違反環境法或根據環境法承擔責任，該公司可能會招致鉅額成本，其產品可能被限制進入某些司法管轄區，並可能面臨其他制裁目錄表惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)與應對氣候變化和其他環境相關問題有關，或其產品變得不符合此類環境法。該公司的潛在風險包括對收入、罰款和民事或刑事制裁、第三方財產損失或人身傷害索賠和清理費用的影響。遵守環境法的成本數額和時間很難預測。
123
特別是，本公司可能成為美國或州環境機構根據《綜合環境響應、補償和責任法案》(簡稱《超級基金》)或其他聯邦、州或外國法律和法規提起的訴訟的一方或以其他方式參與，並可能成為私人提出的要求分擔清理費用的訴訟的一方或以其他方式參與。根據與惠普公司的分離和分銷協議，公司還有合同義務提供財務捐助，以應對與某些環境責任相關的訴訟，包括正在進行的和未來產生的。
附註18：
擔保、賠償和責任
擔保40在正常業務過程中，公司可以向其某些客户、客户和其他方出具履約保證，根據這些保證，公司已為第三方的履約義務提供擔保。其中一些擔保可能得到備用信用證或擔保債券的支持。一般而言，本公司有義務在保函規定的特定觸發事件發生的情況下，在保函期限內履行義務。該公司認為，必須在物質擔保下履行合同的可能性微乎其微。
本公司已與若干客户訂立服務合約，並獲融資安排支持。如服務合約因本公司未能履行合約或未能遵守融資安排的條款而終止，則在某些情況下，本公司可被要求收購與該服務合約有關的若干資產。本公司相信，根據此等安排鬚收購大量資產的可能性微乎其微。. 彌償30於正常業務過程中，本公司訂立合約安排，根據該等安排，本公司可同意賠償該等安排的第三方因代表本公司提供服務而蒙受的任何損失，或因特定合約所界定的若干事件而產生的損失，該等損失可能包括例如與過往履約有關的訴訟或索償。本公司還向某些供應商和客户提供因此類供應商和客户使用本公司的軟件產品和支持服務以及某些其他事項而引起的第三方知識產權侵權索賠的賠償。有些賠償可能不受最大損失條款的約束。從歷史上看，與這些賠償相關的付款一直是無關緊要的。
一般交叉賠償關於分離、埃弗雷特和西雅圖交易，公司分別與惠普公司、DXC和Micro Focus簽訂了一項分離和分銷協議，根據該協議，公司同意向惠普公司、DXC和Micro Focus、其各自的子公司及其各自的董事、高級管理人員和員工賠償所有與分離、Everett和西雅圖交易中分配給本公司的債務有關、產生或產生的債務，以及其他事項。同樣，惠普公司、DXC公司和Micro Focus公司同意賠償公司、其每一家子公司及其各自的董事、高級管理人員和員工，使其免受與分配給HP公司、DXC公司和Micro Focus公司的債務有關、產生或產生的所有索賠和債務，這些債務是分離公司、Everett和西雅圖交易的一部分。與DXC/Micro Focus達成的税務協議和其他所得税事宜就Everett交易及西雅圖交易，本公司分別與DXC及Micro Focus訂立税務協議(“DXC税務協議”及“Micro Focus税務協議”)。DXC税務事項協議及Micro Focus税務事項協議管限本公司及DXC/Micro Focus就若干剝離前税務責任及應收税款所擁有的權利及義務。DXC税務事項協議和Micro Focus税務事項協議一般規定，本公司將負責資產剝離前的税務責任，並有權獲得因税務機關對本公司和DXC或Micro Focus的美國和某些非美國納税申報表(視情況而定)進行調整而產生的資產剝離前應收税款。在某些情況下
目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)
在司法管轄區內，本公司及DXC/Micro Focus對過去的税務責任負有連帶責任，因此，根據適用的税法，本公司可能須就該等責任負上法律責任，並須支付額外税款。
124
此外，如果將Everett或西雅圖的普通股分配給Hewlett Packard Enterprise的股東被確定為應納税，公司通常將承擔納税義務，除非分配的應税是DXC/Micro Focus採取行動的直接結果，在這種情況下，DXC/Micro Focus將負責對分配徵收的任何税款。
截至2023年10月31日和2022年10月31日，該公司與賠償訴訟事項和其他或有事項有關的應收和應付餘額以及這些協議涵蓋的與所得税相關的賠償如下：
截至10月31日，
以百萬計
訴訟事項及其他或有事項
應收賬款應付
與所得税相關的賠償
應收賠款淨額
長期
應收賠款淨額
短期
本公司可能收到或支付的實際金額可能會根據某些未解決的税務問題的結果而變化，這些問題可能在幾年內無法解決。
保修
本公司的產品保修責任總額及其變動如下：
截至10月31日的財年，
125
以百萬計
年初餘額
收費
與先前存在的保修相關的調整
定居點問題提出
年終餘額
本公司將當期部分計入其他應計負債，並將一年後到期的其他非流動負債計入所附綜合資產負債表。
 20232022
 注19：
承付款
無條件購買義務$42 $47 
截至2023年10月31日，該公司的無條件購買義務約為48 50 
1000億美元。這些無條件購買義務包括購買對公司具有強制執行力和法律約束力的商品或服務的協議，其中規定了所有重要條款，包括要購買的固定或最低數量、固定、最低或可變價格條款和交易的大致時間，以及公司與第三方達成的和解協議，要求公司在指定的時間段內支付確定的金額。這些無條件購買義務主要涉及庫存採購、軟件維護和支持服務以及其他物品。無條件購買義務不包括可以不受懲罰地取消的協議。該公司預計承諾總額為$(1)
1000萬，$-1000萬，$
31 7 
1000萬，$-1000萬，$
$11 $11 
(1)2000萬美元，和美元
2024年、2025年、2026年、2027年、2028年及以後的財政年度分別為1000萬美元。
目錄表
 惠普企業公司及其子公司
 20232022
 合併財務報表附註(續)
注20：$360 $327 
權益法投資184 238 
本公司包括在本公司綜合資產負債表的股權投資項下使用權益法入賬的投資。截至2023年10月31日和2022年10月31日，公司在股權上的投資為$(18)(2)
1000億美元，主要與(208)(203)
H3C科技有限公司(“H3C”)的%股權。(1)
$318 $360 
(1)根據本公司有關附屬公司、紫光國際科技有限公司(“Unis”)及H3C於2016年5月1日(最近一次於2022年10月28日)訂立並經不時修訂的股東協議，本公司於2022年12月30日向Unis發出通知，行使權利以現金代價向Unis認購本公司持有的全部H3C股份，即
佔華中電器總已發行股本的百分比。於2023年5月26日，本公司的有關附屬公司與Unis訂立認沽股份購買協議，據此Unis同意透過其附屬公司收購本公司持有的全部H3C股份，税前現金總代價為$1000億美元。處置仍需獲得所需的監管批准，並完成完成交易所需的某些條件。
在本報告所述期間，本公司在H3C的淨收益中記錄了其權益，該淨收益是根據美國公認會計準則滯後一個月編制的，同時進行了調整，以消除實體內銷售的未實現利潤，並在綜合收益表中的股權收益內攤銷了基差。
本公司於H3C投資的出售日期賬面價值與其在H3C的淨資產公允價值中所佔比例之間的差額產生了#美元的基差。1.6億美元，分配如下：580以百萬計293權益法商譽317無形資產310正在進行的研究和開發46遞延税項負債5其他
126
基差
本公司按產生該差額的資產的估計可用年限攤銷基準差額。H3C無形資產的加權平均壽命為
五年
並使用直線法進行攤銷。截至2023年10月31日，投資成本與投資淨資產中的基礎權益之間的差額為$1000萬美元。截至2023年10月31日、2023年10月31日和2022年10月31日，公司確定
不是2.2其權益法投資存在減損。 49股權收益
該公司錄得股權收益為美元49百萬，$3.5百萬美元和美元
2023財年、2022財年和2021財年合併收益表中分別為百萬，其組成部分如下：
截至10月31日的財政年度，2.5以百萬計
股權收益，扣除税款
基差攤銷$1,674 
實體內部銷售利潤調整749 
股權收益188 
2023財年，股權收益（損失）（扣除税款）包括美元(152)
百萬美元，反映了公司無形資產減損費用的部分（75 
）百萬，來自H3 C和美元（$2,534 
）來自其他風險投資的百萬美元。2022財年和2021財年股權收益（虧損），扣除税款後包括美元1000萬美元和300萬美元 來自H3 C和美元（1,677)300萬美元和300萬美元 分別來自其他風險投資100萬美元。目錄表
惠普企業公司及其子公司
合併財務報表附註(續)2452023財年和2022財年，公司獲得現金股息為美元2151000萬美元和300萬美元180 分別來自H3 C百萬。該金額計入投資回報率，並反映為公司合併資產負債表中股權投資的賬面餘額的減少。
該公司還與H3 C達成了商業安排，以購買和銷售HPE品牌的服務器、存儲和網絡產品和服務。2023、2022和2021財年，HPE記錄了約美元
202320222021
1000萬，$
1000萬美元和300萬美元(1)
$242 $270 $292 
H3 C銷售額達百萬美元，美元(9)(45)(109)
1000萬，$
12 (10)(3)
1000萬美元和300萬美元$245 $215 $180 
(1)      分別從H3 C購買了數百萬美元。截至2023年10月31日和2022年10月31日，應付H3 C的應收賬款約為美元2441000萬美元和300萬美元8 分別為百萬。截至2023年10月31日和2022年10月31日，H3 C的應收賬款約為美元21000萬美元和300萬美元275分別為2.5億美元和2.5億美元。260H3 C截至2023年、2022年和2021年9月30日的十二個月期間的經營報表以及截至2023年和2022年9月30日的資產負債表摘要如下：5截至9月30日的12個月內，32運營説明書：
127
以百萬計
收入
毛利
淨收入200截至9月30日，197資產負債表：
以百萬計383流動資產848非流動資產794流動負債125非流動負債148目錄表150第九項會計和財務披露方面的變更和分歧。10沒有。22第9A項。控制和程序。12信息披露控制和程序的評估18在我們管理層(包括我們的首席執行官和首席財務官)的監督和參與下，我們對我們的披露控制和程序的設計和運作的有效性進行了評估，這些控制和程序在本報告所涵蓋的期間結束時(“評估日期”)在交易法規則13a-15(E)和15d-15(E)中定義。基於這項評估，我們的首席執行官和首席財務官於評估日得出的結論是，我們的披露控制和程序是有效的，因此需要在我們的美國證券交易委員會報告中披露的與公司(包括我們的合併子公司)有關的信息：(I)在美國證券交易委員會規則和表格中指定的時間段內被記錄、處理、彙總和報告；(Ii)信息被積累並傳達給公司管理層，包括我們的首席執行官和首席財務官，以便及時做出關於所需披露的決定。
管理層關於財務報告內部控制的報告
見《管理層財務報告內部控制報告》和《獨立註冊會計師事務所關於我所財務報告內部控制的報告》第8項，併入本文作為參考。
202320222021
財務報告內部控制的變化在我們管理層(包括首席執行官和首席財務官)的監督和參與下，我們對最近完成的財政季度中發生的財務報告內部控制(該術語在交易法規則13a-15(F)和15d-15(F)中定義)的任何變化進行了評估。基於該評估，我們的首席執行官和首席財務官得出的結論是，該季度我們對財務報告的內部控制沒有發生任何重大影響或合理地可能對我們的財務報告內部控制產生重大影響的變化。
項目9B。其他信息。$7,161 $7,633 $6,377 
交易計劃1,790 2,014 1,676 
在截至2023年10月31日的財政季度內，我們的董事或高級管理人員
$498 $561 $530 

通過
20232022
或已終止
“規則10b5-1交易安排”或“非規則10b5-1交易安排”，這些術語在S-K條例第408項中定義。$5,073 $4,341 
《交易所法案》第13(R)條披露677 631 
2021年3月2日，美國國務卿指定俄羅斯聯邦安全局為受美國2005年發佈的13382號行政命令(“13382號行政命令”)條款約束的一方。同一天，美國財政部外國資產管制辦公室(“OFAC”)更新了通用許可證1B(“通用許可證1B”)，一般授權美國公司在俄羅斯聯邦進口、分銷或使用信息技術產品時，與俄羅斯聯邦安全局進行某些許可、許可、認證、通知和相關交易。我們在俄羅斯的當地子公司(“HPE俄羅斯”)可能被要求作為許可機構與俄羅斯聯邦安全局接觸，並提交文件。HPE與FSB的任何此類交易沒有直接關聯的毛收入或淨利潤，所有此類交易均由通用許可證1B明確授權。我們計劃根據需要繼續這些活動，以支持我們有序和有管理地結束我們在俄羅斯的業務。
4,052 3,299 
2021年4月15日，美國政府發佈了一項關於阻止與俄羅斯聯邦政府指定的有害外國活動有關的財產的行政命令(“14024號行政命令”)，對俄羅斯政府和威脅美國利益的俄羅斯行為者實施了額外的制裁，包括支持俄羅斯情報局的某些技術公司。美國財政部長根據14024號行政命令和13382號行政命令指定Pozitiv Tenuolodzhiz，AO(“積極技術”)。在被指定之前，HPE俄羅斯公司與積極科技公司有過交易。制裁後，HPE俄羅斯公司立即啟動了終止與積極科技公司關係的程序。HPE不打算與該實體進行任何進一步的交易，但逐步結束OFAC授權的活動除外。HPE俄羅斯公司繼續封鎖與積極科技公司相關的財產。除非收到外國資產管制處授權收取財產的許可證，否則不會採取任何行動。本報告期內，並無與HPE與積極科技相關的活動相關的可識別毛收入或淨利潤。$489 $203 
128
目錄表

關於我們收入確認政策的摘要，請參閲合併財務報表第二部分第8項附註1“重要會計政策概述和摘要”中所述的“收入確認”。
項目9C。披露妨礙檢查的外國司法管轄區。
不適用。
目錄表
第三部分
項目10.董事、行政人員和公司治理
惠普企業高級管理人員的姓名及其截至本文件日期的年齡、頭銜和傳記以引用的方式併入上文第一部分第(1)項。
以下信息將包括在惠普企業於2023年10月31日的財政年度結束後120天內提交的與其2024年股東年會有關的委託書(以下簡稱委託書)，並通過引用併入本文：
有關(I)惠普企業的董事，包括那些正在競選連任的董事和任何被提名成為惠普企業董事的人，以及(Ii)任何董事、高管、或被提名成為董事高管的人之間的任何家族關係的信息，在“我們的董事會-董事會領導結構”和/或“待表決的提案-第一號提案-董事選舉”中闡述。
關於惠普企業的審計委員會和指定的“審計委員會財務專家”的信息在“我們的董事會-董事會的委員會-審計委員會”中列出。
有關惠普企業董事、高級管理人員和員工的商業行為和道德準則，也稱為“商業行為標準”，以及惠普企業的公司治理準則的信息，請參見“治理-治理文件”。
關於惠普企業的審計委員會的信息在“我們的董事會-董事會委員會-審計委員會”和“審計相關事項-審計委員會概覽”中列出。第11項.行政人員薪酬以下信息將包括在委託書中，並在此引用作為參考：有關惠普企業對其任命的高管的薪酬的信息列在“高管薪酬”一節中。有關惠普公司董事薪酬的信息，請參閲《我們的董事會--董事薪酬與股權指引》。
關於薪酬委員會聯鎖和內部參與的信息在“我們的董事會-董事會委員會-薪酬-人力資源和薪酬委員會-薪酬委員會聯鎖和內部參與”一節中闡述。
惠普企業人力資源和薪酬委員會的報告在《高管薪酬--人權委員會關於高管薪酬的報告》一節中提出。
第12項：某些實益所有人的擔保所有權和管理層及相關股東事項。
129
以下信息將包括在委託書中，並在此引用作為參考：

有關某些受益所有者、董事和高管的擔保所有權的信息在“治理-股權信息-某些受益所有者和管理層的普通股所有權”一節中闡述。
關於惠普企業的股權補償計劃的信息，包括股東批准的計劃和非股東批准的計劃，在題為“股權補償計劃信息”的章節中闡述。
第十三條某些關係和相關交易，以及董事的獨立性。
130
以下信息將包括在委託書中，並在此引用作為參考：

關於與相關人士的交易的信息在“與治理相關的人員交易政策和程序”一節中闡述。
有關董事獨立性的信息載於《治理-董事獨立性》一節。
項目14.主要會計費用和服務。
有關主要會計費用及服務的資料將列於委託書內的“待表決建議-第2號建議-批准獨立註冊會計師事務所-主要會計費用及服務”及“審計相關事宜-董事會審計委員會報告”項下，該等資料併入本文以供參考。
•目錄表
•第四部分
•項目15.物證、財務報表附表
•以下文件作為本報告的一部分提交：
1.所有財務報表：
以下財務報表作為本報告項目8--“財務報表和補充數據”的一部分提交。
•獨立註冊會計師事務所報告
•合併損益表
•綜合全面收益表
•合併資產負債表
合併現金流量表
股東權益合併報表
•合併財務報表附註
•2.財務報表附表：
由於所要求的資料不適用或這些資料在合併財務報表及其附註中列於上文第(8)項，因此省略了所有附表。
3.展品：
•隨附的附錄索引中提供了與本年度報告一起提交或提供的10-K表格（或通過引用惠普企業之前提交或提供的附錄而納入）的附錄列表。惠普企業將根據要求以合理的費用（包括提供副本的費用）提供展品副本。股東可通過聯繫以下方式索取展品副本：
•惠普企業公司
注意：投資者關係
1701 E.莫西奧克斯路
131
德克薩斯州春天，77389

目錄表
惠普企業公司及其子公司
(a)展品索引
以引用方式併入
展品
數
62
展品説明
66
表格
67
文件編號
68
證物
69
提交日期
70
惠普公司、惠普企業公司及其其他各方於2015年10月31日簽訂的分立和分配協議
71
2015年11月5日
惠普公司與惠普企業公司簽訂的過渡服務協議，日期為2015年11月1日
2015年11月5日
惠普公司和惠普企業公司簽訂的員工事宜協議，日期為2015年10月31日
2015年11月5日
惠普公司和惠普企業公司簽訂的房地產事宜協議，日期為2015年10月31日
2015年11月5日
惠普公司和惠普企業公司之間的主商業協議，日期為2015年11月1日
132
2015年11月5日
信息技術服務協議，日期為2015年11月1日，由惠普公司和惠普企業服務有限責任公司簽訂
2015年11月5日
 合併協議和計劃，日期為2016年5月24日，由惠普企業公司、Everett SpinCo，Inc.、計算機科學公司和Everett Merge Sub，Inc.之間簽署。
2016年5月26日
分離和分銷協議，日期為2016年5月24日，由惠普企業公司和Everett SpinCo，Inc.簽署。		2016年5月26日協議和合並計劃，日期為2016年9月7日，由惠普企業公司、西雅圖SpinCo，Inc.、Micro Focus International plc、西雅圖控股，Inc.和西雅圖MergerSub，Inc.之間簽署。2016年9月7日分離和分銷協議，日期為2016年9月7日，由惠普企業公司和西雅圖SpinCo，Inc.簽署。2016年9月7日
2.1
員工事項協議，日期為2016年9月7日，由惠普企業公司、西雅圖SpinCo，Inc.和Micro Focus International plc簽署
8-K001-374832.12016年9月7日
2.2
協議和合並計劃的第一修正案，日期為2016年11月2日，由惠普企業公司、Everett SpinCo，Inc.、New Everett Merge Sub Inc.、Computer Science Corporation和Everett Merger Sub，Inc.之間進行。
8-K001-374832.22016年11月2日
2.3
《分離和分銷協議第一修正案》，日期為2016年11月2日，由惠普企業公司和Everett SpinCo，Inc.簽署。
8-K001-374832.42016年11月2日
2.4
合併協議和計劃，日期為2017年3月6日，由惠普企業公司、內布拉斯加州合併子公司和Nimble Storage，Inc.之間簽署。
8-K001-374832.52017年3月7日
2.5
投標和支持協議，日期為2017年3月6日，由Hewlett Packard Enterprise Company、Nebraska Merger Sub，Inc.及其附表A中列出的每個人
8-K001-374832.62017年3月7日
2.6
目錄表
8-K001-374832.7惠普企業公司及其子公司
2.7
以引用方式併入
8-K001-374832.1展品
2.8
數
8-K001-374832.2展品説明
2.9
表格
8-K001-374832.1文件編號
2.10
證物
8-K001-374832.2提交日期
2.11
員工事務協議，日期為2017年3月31日，由惠普企業公司、Everett SpinCo，Inc.、和計算機科學公司，
8-K001-374832.32017年4月6日
2.12
税務事項協議，日期為2017年3月31日，由惠普企業公司、Everett SpinCo，Inc.、和計算機科學公司
8-K001-374832.12017年4月6日
2.13
IP Matters協議，日期為2017年3月31日，由Hewlett Packard Enterprise Company、Hewlett Packard Enterprise Development LP和Everett SpinCo，Inc.簽署。
8-K001-374832.22017年4月6日
2.14
惠普企業公司和Everett SpinCo，Inc.於2017年3月31日簽訂的過渡服務協議
8-K001-3748399.12017年4月6日
2.15
房地產事項協議，日期為2017年3月31日，由惠普企業公司和Everett SpinCo，Inc.簽署。
8-K001-3748399.22017年4月6日
133
Hewlett Packard Enterprise Company和Everett SpinCo，Inc.於2017年3月31日簽署的分離和分銷協議第四修正案。
2017年4月6日
 2017年9月1日由惠普企業公司、西雅圖SpinCo，Inc.和Micro Focus International plc簽署的税務事項協議
2017年9月1日
知識產權問題協議，日期為2017年9月1日，由惠普企業公司、惠普企業發展有限責任公司和西雅圖SpinCo，Inc.簽署。		2017年9月1日過渡服務協議，日期為2017年9月1日，由惠普企業公司和西雅圖SpinCo，Inc.簽署。2017年9月1日房地產事項協議，日期為2017年9月1日，由惠普企業公司和西雅圖SpinCo，Inc.簽署。2017年9月1日
2.16
Hewlett Packard Enterprise Company、Canopy Merge Sub，Inc.和Cray Inc.之間的合併協議和計劃，日期為2019年5月16日。
8-K001-380332.12019年5月17日
2.17
Hewlett Packard Enterprise Company、Santorini Merge Sub，Inc.、Silver Peak Systems，Inc.和某些其他方之間的合併協議和計劃，日期為2020年7月11日
8-K001-380332.22020年7月13日
2.18
註冊人修改和重新註冊的公司註冊證書
8-K001-380332.32015年11月5日
2.19
註冊人第二次修訂和重新制定的附例於2023年9月27日生效
8-K001-380332.42023年9月28日
2.20
惠普企業公司A系列初級參與可贖回優先股指定證書
8-K001-380332.52017年3月20日
2.21
惠普企業公司B系列初級參與可贖回優先股指定證書
8-K001-380332.62017年3月20日
2.22
惠普企業公司與紐約銀行梅隆信託公司（N.A.）簽訂的契約日期為2015年10月9日，作為受託人
8-K001-37483
2.12015年10月13日
2.23
第五份補充契約，日期為2015年10月9日，惠普企業公司與紐約銀行梅隆信託公司，NA，作為受託人，與惠普企業公司2025年到期的4.900%票據有關
8-K001-37483
2.22015年10月13日
2.24
目錄表
8-K001-37483
2.3惠普企業公司及其子公司
2.25
以引用方式併入
8-K001-37483
2.4展品
2.26
數
8-K001-374832.1展品説明
2.27
表格
8-K001-374832.1文件編號
3.1
證物
8-K001-374833.1提交日期
3.2
第六份補充契約，日期為2015年10月9日，惠普企業公司與紐約銀行梅隆信託公司，NA，作為受託人，與惠普企業公司2035年到期的6.200%票據有關
8-K001-374833.12015年10月13日
3.3
第七份補充契約，日期為2015年10月9日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2045年到期的6.350%票據有關
8-K001-374833.12015年10月13日
3.4
第17份補充契約，日期為2020年7月17日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2024年到期的1.450%票據有關
8-K001-374833.22020年7月17日
4.1
第18份補充契約，日期為2020年7月17日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2026年到期的1.750%票據有關
8-K001-374834.12020年7月17日
4.2
第19份補充契約，日期為2023年3月21日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2024年到期的5.900%票據有關
8-K001-374834.62023年3月21日
134
第20份補充契約，日期為2023年3月21日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2026年到期的6.102%票據有關
2023年3月21日
 第21份補充契約，日期為2023年6月14日，由惠普企業公司和紐約銀行梅隆信託公司作為受託人，與惠普企業公司2028年到期的5.250%票據有關
2023年6月14日
登記權利協議，日期為2015年10月9日，由惠普企業公司、惠普公司和票據最初購買者的代表簽署		2015年10月13日作為受託人的惠普企業公司和紐約梅隆銀行信託公司之間的附屬契約格式S-3ASR2017年12月15日根據1934年《證券交易法》第12節登記的註冊人證券説明‡
4.3
惠普企業2015年股票激勵計劃(2017年1月25日修訂並重述)*
8-K001-374834.72017年1月30日
4.4
惠普企業公司2021年股票激勵計劃 *
8-K001-374834.82021年5月6日
4.5
惠普企業公司2021年股票激勵計劃第1號修正案 *
8-K001-374834.22022年6月2日
4.6
惠普企業公司2021年股票激勵計劃第2號修正案 *
8-K001-374834.32023年4月6日
4.7
惠普企業撤資和高管控制計劃的長期激勵變更 *
8-K001-374834.210-12B/A
4.8
2015年9月28日
8-K001-374834.3惠普企業祖父高管遞延薪酬計劃 *
4.9
2015年10月30日
8-K001-374834.3目錄表
4.10
惠普企業公司及其子公司
8-K001-374834.12以引用方式併入
4.11
展品
數333-2221024.5展品説明
4.12
表格
10.1
文件編號
8-K001-3748310.1證物
10.2
提交日期
S-8333-2558394.4非合格股票期權授予協議格式 *
10.3
2015年11月5日
S-8333-2653784.7業績或有條件的非合格股票期權授予協議的形式 *
10.4
2015年11月5日
8-K001-3748310.1業績調整後限制性股票單位授予協議的形式，修訂和重述於2016年1月1日生效 *
10.5
2016年3月10日
股權獎勵修正案的描述（參考2016年5月26日提交的8-K第5.02項納入）*001-3748310.42016年5月26日
10.6
尼亞拉公司2013年股權激勵計劃 *
S-8333-2076794.42017年3月6日
135
SimpliVity Corporation 2009年股票計劃 *
2017年4月24日
 Silicon Picture International Corp. 2005年股權激勵計劃，經修訂 *
2012年9月10日
雲技術合作夥伴公司2011年股權激勵計劃 *		2017年11月1日雲技術合作夥伴公司修正案2011年股權激勵計劃 *2017年11月1日Plexxi Inc. 2011年庫存計劃 *2018年7月16日
10.7
惠普企業公司2015年員工股票購買計劃（於2018年7月18日修訂和重述，自2015年10月8日生效）
8-K001-3748310.42018年9月4日
10.8
限制性股票單位授予協議的形式
8-K001-3748310.82018年9月4日
10.9
惠普企業高管遞延薪酬計劃（2018年12月1日修訂和重述）*
10-Q001-3748310.152018年12月12日
10.10
惠普企業公司分拆和高管控制計劃長期激勵變更的第一修正案 *
8-K001-3748310.12018年12月12日
10.11
BlueData Software Inc. 2012年股票激勵計劃 *
S-8333-2164814.32019年1月31日
10.12
克雷公司2013年股權激勵計劃（2019年6月11日修訂和重述）*
S-8333-2174384.32019年10月1日
10.13
惠普公司（HP Inc.）於2019年10月30日簽署的終止和相互解除協議和惠普企業公司
10-K000-5133310.32019年12月13日
10.14
惠普企業與安東尼奧·內裏之間的飛機分時協議，日期為2019年12月13日 *
S-8333-2212544.32020年3月9日
10.15
銀峯系統公司(fka夏安網絡公司）2004年庫存計劃，經修訂 *
S-8333-2212544.42020年10月29日
10.16
銀峯系統公司2014年股權激勵計劃，經修訂 *
S-8333-2261814.32020年10月29日
10.17
2021年股票激勵計劃-限制性股票單位授予協議形式 *
10-Q001-3748310.292021年12月10日
10.18
2021年股票激勵計劃-業績調整限制性股票單位授予協議形式 *
10-Q001-3748310.302021年12月10日
10.19
惠普企業公司、貸方方Hereto、摩根大通銀行、N.A.之間簽訂了截至2021年12月10日的五年期信貸協議擔任行政處理代理和聯合行政代理，花旗銀行，N.A.作為聯合行政代理人
10-K001-3748310.272022年3月3日
10.20
2021年股票激勵計劃-業績調整限制性股票單位授予協議形式（適用於2022年12月開始的授予）*
10-K001-3748310.292022年12月8日
10.21
2021年股票激勵計劃-非員工董事限制性股票單位授予協議形式（適用於2023年4月開始的授予）*
S-8333-2294494.32023年6月2日
10.22
目錄表
S-8333-2340334.3惠普企業公司及其子公司
10.23
以引用方式併入
10-K001-3748310.31展品
10.24
數
10-Q001-3748310.32展品説明
10.25
表格
S-8333-2497314.3文件編號
10.26
證物
S-8333-2497314.4提交日期
10.27
OpsRamp，Inc.2014股權激勵計劃*
10-K001-3748310.302023年6月2日
10.28
認沽H3C控股有限公司、Izar Holding Co.和紫光國際科技有限公司之間的股份購買協議，日期為2023年5月26日(根據S-K條例第601(B)(10)(Iv)項略去的部分)
10-K001-3748310.312023年6月2日
10.29
2021年股票激勵計劃-限制性股票單位授予協議表格(適用於2023年12月開始的授予)*‡
10-Q001-3748310.332021年股票激勵計劃-業績表格-調整後的限制性股票單位授予協議(適用於2023年12月開始的授予)*‡
10.30
惠普企業公司‡的子公司
10-K001-3748310.31獨立註冊會計師事務所‡同意
10.31
授權書(包括在簽名頁上)
10-Q001-3748310.32根據經修訂的《1934年證券交易法》第13a-14(A)條和第15d-14(A)條對首席執行官的認證，經修訂的‡
136
根據經修訂的《1934年證券交易法》第13a-14(A)條和第15d-14(A)條對首席財務官的證明，經修訂的‡
根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906節通過的《美國法典》第18章對首席執行官和首席財務官的認證†
 惠普企業公司多德-弗蘭克退税政策‡
101.INS
內聯XBRL實例文檔‡		101.SCH內聯XBRL分類擴展架構文檔‡101.CAL內聯XBRL分類擴展計算鏈接庫文檔‡101.DEF
10.32
內聯MBE分類擴展定義Linkbase文檔收件箱
10-Q001-3748310.33101.LAB
10.33
內聯MBE分類擴展標籤Linkbase文檔收件箱
10-Q001-3748310.34101.PRE
10.34
Inline MBE分類擴展演示Linkbase文檔收件箱
10.35
公司截至2023年10月31日財年的10-K表格年度報告封面頁，格式為Inline MBE（包含在附件101中）
21
* 表示管理合同或補償計劃、合同或安排
23.1
隨附
24
†隨附
31.1
登記人同意根據要求向委員會提供一份有關未在此提交的長期債務的任何文書的副本，其中授權的證券總額不超過登記人及其子公司合併後總資產的10%。
31.2
項目16.表格10-K摘要
32
沒有。
97
目錄表
簽名根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節的要求，註冊人已正式授權下列簽署人代表其簽署本報告。
日期：2023年12月22日
惠普企業公司發信人：
/s/傑裏米·K。Cox傑裏米·K·考克斯
高級副總裁，首席財務官、公司財務總監、首席税務官和首席會計官
授權委託書通過這些在場者瞭解所有人，下面簽名的每個人都構成並任命了傑裏米·K。約翰·F·考克斯Schultz和Rishi Varma，或他們中的任何人，即他或她的代理律師，以任何身份簽署本報告的任何修正案，並將其連同證據以及與此相關的其他文件提交給美國證券交易委員會，特此批准並確認所有上述代理律師或替代者，可以因此而做或導致這樣做。
104根據1934年《證券交易法》的要求，本報告已由以下人員以登記人的身份在指定日期簽署。
簽名
標題
日期
/s/安東尼奧·F. Neri
董事首席執行官總裁
(首席行政主任)
137
2023年12月22日

安東尼奧·F·內裏
/s/傑裏米·K。Cox
高級副總裁、首席財務官、公司控制官和首席税務官
(首席財務會計官)
2023年12月22日
 傑裏米·K·考克斯/s/帕特里夏·F. Russo
主席
2023年12月22日
帕特里夏·F·魯索

/s/丹尼爾·L. Ammann
董事
2023年12月22日
Daniel L. Ammann/S/帕梅拉·L·卡特董事
2023年12月22日帕梅拉·L·卡特
/s/ Regina E.杜根
董事
2023年12月22日
雷吉娜·E·杜根/s/ Frank A.達梅利奧
董事
2023年12月22日
弗蘭克·A·達梅里奧
/s/ Jean M.愛好董事
2023年12月22日
讓·M·霍比
/s/雷蒙德·J·萊恩 董事
2023年12月22日
雷蒙德·J·萊恩
目錄表/S/安·M·利弗莫爾
董事
2023年12月22日
安·M·利弗莫爾/s/貝瑟尼·梅耶爾
董事
2023年12月22日
貝瑟尼·梅耶爾/S/查爾斯·H·諾斯基
董事
2023年12月22日
查爾斯·H·諾斯基/s/ Raymond E. Ozzie
董事
2023年12月22日
雷蒙德·E·奧齊/s/ Gary M. Reiner
董事
2023年12月22日
138
加里·M·賴納

/s/ Ann M. LivermoreDirector
December 22, 2023
Ann M. Livermore
/s/ Bethany MayerDirector
December 22, 2023
Bethany Mayer
/s/ Charles H. NoskiDirector
December 22, 2023
Charles H. Noski
/s/ Raymond E. OzzieDirector
December 22, 2023
Raymond E. Ozzie
/s/ Gary M. ReinerDirector
December 22, 2023
Gary M. Reiner
139