cnm-20240501

美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

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表單 8-K

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當前報告

根據第 13 條或第 15 (d) 條

1934 年《證券交易法》

報告日期（最早報告事件的日期）： 2024年5月1日

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Core & Main, Inc.

（註冊人的確切姓名如其章程所示）

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特拉華	001-40650	86-3149194
（州或其他司法管轄區）公司註冊的）	（委員會文件號	（國税局僱主證件號）


1830 克雷格公園法院
聖路易斯, 密蘇裏						63146
（主要行政辦公室地址）						（郵政編碼）

(314) 432-4700

（註冊人的電話號碼，包括區號）

不適用

（如果自上次報告以來發生了變化，則以前的姓名或以前的地址）

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如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：

☐根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信

☐根據《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12條徵集材料

☐根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）條進行的啟動前通信

☐根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）條進行的啟動前通信

根據該法第12（b）條註冊的證券：

班級標題

交易符號

每個交易所的名稱
在哪個註冊的

A類普通股，面值每股0.01美元

CNM

紐約證券交易所

用複選標記表明註冊人是否是1933年《證券法》第405條（本章第230.405條）或1934年《證券交易法》第12b-2條（本章第240.12b-2條）所定義的新興成長型公司。

新興成長型公司 ☐

如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。☐

第 5.02 項：董事或某些高級職員的離職；董事選舉；某些高級管理人員的任命；某些高級管理人員的補償安排。

2024 年 5 月 1 日，Core & Main, Inc.（“公司”）董事會（“董事會”）批准將董事會規模擴大至九名董事，自 2024 年 5 月 1 日起生效，James D. Hope 被任命為一類董事，以填補因董事會規模擴大而產生的董事會空缺。霍普先生還被任命為董事會審計委員會成員，擔任第一類董事。霍普先生的任期將在2025年年度股東大會上屆滿，直到其繼任者當選或獲得資格，或者直到他早些時候去世、辭職或被免職。霍普先生與任何其他人之間沒有安排或諒解他被選為董事。

從2018年到2022年底退休，霍普先生一直擔任高性能食品集團公司（“PFG”）的執行副總裁兼首席財務官，該公司是美國食品和食品相關產品的領先營銷商和分銷商。在擔任該職位之前，霍普先生在2014年至2018年期間擔任PFG的運營執行副總裁。在加入PFG之前，霍普先生在Sysco Corporation擔任過26年的各種領導職務，最近擔任業務轉型執行副總裁。霍普先生為董事會帶來了全面的背景，包括上市公司的會計和報告、兼併和收購、戰略規劃以及風險管理和緩解。

在當選董事會成員期間，霍普先生將按比例獲得在董事會和審計委員會任職的標準年度薪酬，如公司向美國證券交易委員會（“SEC”）提交的最終委託書中所述。截至本報告發布之日，在董事會任職的標準年薪為20萬美元，以公司2021年綜合股權激勵計劃發行的12萬美元限制性股票單位和8萬美元現金支付。此外，審計委員會成員每年額外獲得10,000美元的現金。T公司與霍普先生簽訂了賠償協議，根據該協議，公司必須補償霍普先生因其董事身份或服務而可能產生的某些責任，並向他預付費用，如果確定他無權獲得賠償，則需予以補償。此類賠償協議的形式已作為公司於2024年3月19日向美國證券交易委員會提交的10-K表的附錄10.10提交。

項目 8.01 其他活動。

2024 年 5 月 1 日，公司發佈了一份新聞稿，宣佈任命霍普先生為董事，該新聞稿的副本作為附錄 99.1 附於此，並以引用方式納入此處。

項目 9.01。財務報表和附錄

(d) 展品


展品編號						描述
99.1						2024 年 5 月 1 日的新聞稿
104						本期 8-K 表格 Inline XBRL 報告的封面。

簽名

根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。


			Core & Main, Inc.

			來自：			/s/ Mark G. Whittenburg
			姓名：			馬克·惠騰堡
			標題：			總法律顧問兼祕書

日期：2024 年 5 月 1 日