附件4.44

諮詢協議第1號修正案

本諮詢協議(本“修訂”)的第1號修訂由根據開曼羣島法律註冊成立的獲豁免有限責任公司Guardforce AI Co.，Limited(“本公司”)及Jia Lin(“顧問”)於2023年8月31日(“修訂生效日期”)作出及簽訂。

獨奏會

鑑於，公司和顧問於2022年8月31日簽訂了諮詢協議(“原協議”)；以及

鑑於， 本公司和顧問現希望在某些方面修改原協議。

因此，現 考慮到本合同所載的前提和相互契諾，以及其他考慮因素，現確認已收到並充分履行本協議，公司和顧問同意如下：

協議書

A.除在此明確修改的 外，原協議的所有條款和條件應繼續完全有效。

B.所有未在此處定義的大寫術語應具有原協議中賦予這些術語的含義。

C.經本修正案修正的原《協議》在下文中稱為《協議》。

第3節.現將原《協議》的補償全部替換為：

(A)現金 補償。在本協議期限開始後，對於顧問以本協議項下任何身份提供的所有服務，公司同意每年向顧問支付18萬美元的現金費用(“年費”)，這筆年費應在不遲於生效日期後第一個月開始的每個日曆月的第七個工作日之前分十三次等額支付給顧問。顧問 應負責其本人在顧問所在司法管轄區的年費繳納的個人所得税(如果有)。如果顧問服務不足一年，公司只有義務按比例向顧問支付該年費中的部分，以支付其在該年度提供的服務。

(B)股權薪酬 。在本協議期限開始後，顧問應有權按條款和條件每年獲得由一定數量的本公司普通股(“限制性股票”)組成的限制性股票 獎勵，並受業績審查和經不時修訂的Guardforce AI Co.，Limited 2022股權激勵 計劃(“計劃”)中規定的任何限制所限制。此處使用但未定義的大寫術語在本計劃中的含義為 。雙方特此同意，在本計劃允許的範圍內，如果公司對其普通股進行一次或多次 股份合併，限制股獎勵的股份數量和每股行權價格應根據股票拆分比例進行調整。

(C)費用 報銷。在遵守公司的費用報銷政策和程序的前提下，公司應報銷顧問在履行職責時發生的所有合理和必要的費用(“費用報銷”)。

本修正案可簽署兩份或兩份以上副本，每份副本應被視為原件，但所有副本應共同構成一份且相同的文書。本修正案的傳真執行和交付在任何情況下都是合法、有效和具有約束力的。

[簽名頁如下]

特此證明，雙方 已於上述生效日期正式簽署並簽署諮詢協議第1號修訂案，以資證明。