附件10.23

AtriCure，Inc.2023年股票激勵計劃

員工限制性股票獎勵協議

AtriCure，Inc.本公司(“本公司”)根據經不時修訂的2023年股票激勵計劃(“本計劃”)，於2023年(“授出日期”)向閣下(“參與者”)授予本公司普通股中每股面值0.001美元的限制性股票獎勵(“限制性股票獎勵”)，但須受本協議的限制、條款及條件所規限。

鑑於，參與者是本公司或子公司的員工。

鑑於，董事會薪酬委員會(“委員會”)認為，根據本限制性股票獎勵協議(“協議”)所述的條款和條件，授予參與者本文規定的獎勵將符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現在，為了並考慮到本協議中所載的承諾和雙方的契諾，以及為了其他良好和有價值的對價，本協議的各方及其允許的繼承人和受讓人在此確認其收到和充分的對價，特此同意如下：

1.條款和條件。

(A)歸屬。-在符合本協定和計劃所載的條款和條件，包括計劃第14(B)節的情況下，對受限股票的限制應在授予日期(“限制期”)之後的三年內失效，具體如下：(I)對於三分之一的受限股票，在授予日期的一週年(“首次歸屬日期”)失效；(Ii)對於三分之一的受限股票，在授予日期的兩週年(“第二個歸屬日期”)失效；及(Iii)就三分之一的受限制股份而言，於授出日期三週年(“第三歸屬日期”，連同第一歸屬日期及第二歸屬日期合稱為“歸屬日期”)。如果參與者不再受僱於本公司或以下規定以外的附屬公司，尚未根據第1(A)條歸屬的限制性股票將被自動沒收，無需採取進一步行動或發出通知。在符合本計劃的條款及條件(包括但不限於本計劃第14(B)條)的情況下，當發生下列任何情況時，所有限制性股票應於歸屬日期前全數歸屬：(A)參與者在受僱於本公司或附屬公司期間死亡；(B)參與者的殘疾導致脱離受僱於公司或附屬公司；(C)參與者滿足退休要求，包括脱離公司或附屬公司的服務；或(D)控制權發生變化。如參與者與本公司或附屬公司訂立的要約書或僱傭協議規定在其他情況下歸屬，例如本公司或附屬公司無故終止參與者的僱用或參與者有充分理由終止僱用，則有關歸屬於該要約書或僱傭協議的條款及條件將適用。

(B)記賬；付款。歸屬後，委員會應促使_股普通股登記在參與者名下，並在符合公司指示的情況下以簿記形式持有。公司在以下方面的義務

限制性股票獎勵應在普通股登記時足額支付。

(C)沒收。除非委員會全權酌情決定或本協議或計劃另有決定，否則參與者因任何理由終止在本公司或附屬公司的服務時，限制股的未歸屬股份將被沒收，而參與者無需對此進行任何考慮。

2.限制性契約協議；追回；通過引用成立為法團。

(A)限制性契約協議。此限制性股票獎勵的條件是參與者同意本協議，並遵守參與者簽署的以公司為受益人的任何限制性契約和保密協議(“限制性契約協議”)。

(B)追回/沒收。即使本協議有任何相反規定，如果委員會自行決定參與者(I)從事與本公司或任何關聯公司的利益相沖突或不利的活動，包括但不限於欺詐或導致任何財務重述或違規行為的行為，或(Ii)未經本公司同意，在受僱於本公司或任何關聯公司或向其提供服務時或在該等僱傭或服務終止後，違反競業禁止，則限制股票獎勵可在未經考慮的情況下被沒收。參賽者與本公司或任何聯屬公司之間，包括但不限於任何限制性的契諾或協議。如參賽者從事上一句所述的任何活動，參賽者須全權酌情決定沒收就受限制股票獎勵支付的股份金額，包括但不限於任何及所有股份及股息等價物，並將該等股息償還本公司。如果參與者須遵守交易所法案第16條的報告要求，本限制性股票獎勵應受公司根據交易所法案規則10D採取的任何其他適用的補償追回政策的約束。

(C)通過引用合併。本計劃的條款在此以引用方式併入本協議。除非本協議另有明確規定，本協議應按照本協議的條款解釋，任何未在本協議中另有定義的大寫術語應具有本計劃中所述的定義。如果本協議的任何條款與本計劃的條款不一致，應以本協議的條款為準。除本條例另有明文規定外，根據不時組成的計劃行事的委員會有權裁定與授予限制性股票獎勵有關的任何問題。根據限制性股票獎勵可交付的股票數量和種類可根據計劃第12節的規定進行調整。

3.遵守法律要求。限制性股票獎勵的授予和交付，以及本協議項下公司的任何其他義務，應遵守所有適用的聯邦、州、地方和外國法律、規則和法規，以及任何監管或政府機構可能要求的批准。

參與者不得轉讓、轉讓、質押、扣押、出售或以其他方式轉讓或抵押限制性股票，除非該股份已按照第1(A)節的規定歸屬(通過遺囑或繼承和分配法)，而任何該等據稱的轉讓、轉讓、質押、扣押、出售、轉讓或產權負擔均屬無效，不得對本公司或任何聯營公司強制執行。

5.股息、投票權和其他權利。*截至授予日，參與者應擁有與根據本協議授予的受限股票獎勵有關的所有其他所有權事件(包括但不限於股息和投票權)。儘管有上述規定，任何有關限制性股票獎勵的股息或分派應在歸屬日期支付給參與者。與被沒收或註銷的限制性股票股份有關的任何應計和未支付的股息或分派將被沒收和註銷。

6.與其他利益有關。-在確定參與者根據公司或子公司維持的任何利潤分享、退休或其他福利或補償計劃可能享有的任何利益時，不得考慮本協議或計劃給參與者帶來的任何經濟或其他利益，且不應影響任何受益人根據涵蓋公司或子公司員工的任何人壽保險計劃可獲得的任何人壽保險金額。

7.税收和預扣。如果根據本協議，公司或任何子公司需要預扣與受限股份有關的任何聯邦、州、地方、外國或其他税收，則參與者作出令公司或該子公司滿意的安排，支付要求預扣的税款，應是獲得獎勵的條件。委員會可自行決定，要求參與者通過向公司交出參與者根據本協議賺取的普通股股份的一部分，來履行所需的預扣義務。參與者如此交出的普通股應按交出之日該等普通股的公平市價計入任何此類扣繳義務的貸方。

8.調整。根據中國限制性普通股獎勵計劃，普通股可交割股票的數量和種類按本計劃第12章的規定進行調整。

9.第409a條。本協議旨在免除或遵守《守則》第409a條的規定，其解釋和解釋應與《守則》第409a條關於避免額外税收和罰款的要求一致。儘管如上所述，本公司並不表示根據本協議提供的限制性股票獎勵符合守則第409A條，在任何情況下，本公司均不承擔參與者因不遵守守則第409A條而可能招致的任何税項、罰款、利息或其他開支的全部或任何部分責任。

10.第280G條。若本限制性股票獎勵項下應付的任何款項或利益，連同參與者有權從本公司或其任何聯屬公司收取的所有其他付款及福利，將(如已支付)構成“超額降落傘付款”(定義見守則第280G(B)(1)條)，則委員會可酌情將本限制性股票獎勵項下的其他應付款項限制於所需的最低限度，以確保其任何部分不會因守則第280G條而未能向本公司(或聯屬公司)扣税，或導致根據守則第4999條應繳的消費税。委員會將確定任何付款或福利(如果支付或提供)是否構成“超額降落傘付款”。

11.電子交付。如果參與者同意並同意電子交付本公司可能選擇交付的任何文件(包括但不限於招股説明書、招股説明書補充資料、授予或授予通知和協議、賬户報表、年度和季度報告以及所有其他形式的通信)，這些文件與本計劃下作出或提供的任何其他獎勵有關。與會者理解這一點，

除非參與者提前向公司首席財務官發出書面通知，否則本同意在協議有效期內有效。此外，參與者還理解，他或她有權隨時要求公司免費提供上述任何和所有材料的書面副本。參與者同意本公司為交付和接受本公司可能選擇交付的任何此類文件而建立或可能建立的電子簽名系統的任何和所有程序，並同意其電子簽名與其手動簽名相同，並具有相同的效力和效力。參與者同意並同意，任何此類程序和交付可由本公司聘請的第三方提供與本計劃相關的行政服務。

12.其他。

(A)放棄。委員會不得以書面形式放棄本協議中包含的公司的任何權利。任何一方放棄本協議下的任何權利，均不得視為放棄任何其他權利，或放棄任何隨後行使該權利的相同權利，或放棄任何獲得損害賠償的權利。任何一方放棄違反本協議的任何行為，均不得被視為放棄任何其他違反本協議的行為，或放棄繼續違反本協議的行為。

(B)可分割性。本協議任何條款的無效或不可執行性不應影響本協議任何其他條款的有效性或可執行性，在法律允許的範圍內，本協議的每一其他條款均可分割和可執行。

(C)沒有保留的權利。本協議中包含的任何內容均不得解釋為賦予參與者任何權利被保留為公司或其關聯公司的員工、顧問或董事的任何職位，也不得以任何方式幹擾或限制公司或其關聯公司明確保留的、隨時以任何理由或無理由地解僱、終止或解僱參與者的權利。就本協議而言，參與者在公司及其關聯公司的連續僱用不得被視為已被中斷。參與者不得因參與者在本公司及其關聯公司之間的工作調動或委員會批准的休假而被視為不再是本公司及其關聯公司的員工。這是一個很大的問題。

(D)繼承人。本協議的條款對公司、其繼承人和受讓人、參與者及其受益人、遺囑執行人、管理人、繼承人和繼承人的利益具有約束力並符合其利益。

(E)整個協議。本協議和本計劃包含雙方就本協議所載標的事項達成的完整協議和諒解，並取代所有先前與此有關的通信、陳述和談判。除非以書面形式並經雙方簽署，否則對本協議任何條款的更改、修改或放棄均無效，但未經本計劃參與者同意而允許的任何更改除外。

(F)適用法律。本協定應按照特拉華州的法律解釋和解釋，而不考慮其法律衝突原則，或可能導致適用特拉華州以外的任何司法管轄區的法律的任何其他司法管轄區的法律衝突原則。

(G)標題。本協議各節的標題僅為方便起見，不作為解釋或解釋的基礎，不應構成本協定的一部分。

(H)修正。-在符合本計劃條款的前提下，委員會可在書面通知參與方後修改本協定。在本協定適用的範圍內，對本協定的任何修正應被視為對本協定的修正；但是，未經參與方同意，對本計劃或本協定的任何修正不得對參與方在本協定項下的權利造成不利影響，除非委員會真誠地確定，為使協定免於適用或遵守守則第409A節的要求，或按照規劃中的其他規定，對協定或本協定的修正是必需的。

簽署人確認，計劃、計劃概要和招股説明書以及公司最新的年度報告和委託書(“招股説明書信息”)的副本可在公司的內部網站www.atricure.com上查閲。*參與者同意以電子方式接收本招股説明書信息，或同意致電(513)755-4100與公司首席財務官聯繫，免費索取招股説明書信息的紙質副本。參賽者表示他或她熟悉招股説明書信息的條款和規定，並根據本協議和計劃中規定的條款和條件接受此處所述的授標。

參與者通過電子貿易網站上的在線接受工具接受本協議，即表示同意本協議和計劃中的所有條款和條件。

參與者

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AtriCure，Inc.