美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

 

8-K 表格

 

當前報告

根據第 13 條或第 15 (d) 條

1934 年《證券交易法》

報告日期（最早報告事件的日期）： 2024 年 4 月 19 日

 

 

ARCHER-DANIELS-MIDLAND 公司

（註冊人的確切姓名如其章程所示）

 

 

特拉華		1-44		41-0129150
（州或其他司法管轄區） 公司註冊的）		（委員會 文件號）		（國税局僱主 證件號）

 

西瓦克大道 77 號, 4600 套房 芝加哥, 伊利諾伊		60601
（主要行政辦公室地址）		（郵政編碼）

註冊人的電話號碼，包括區號： (312)634-8100

 

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：

 

☐	根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信

 

☐	根據《交易法》（17 CFR）第14a-12條徵集材料 240.14a-12)

 

☐	根據規則進行的啟動前通信 14d-2 (b)根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）

 

☐	根據規則進行的啟動前通信 13e-4 (c)根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）

根據本節註冊的證券該法第12 (b) 條：

 

每個班級的標題		交易 符號		每個交易所的名稱 在哪個註冊了
普通股，無面值		行政管理		紐約證券交易所
1.000% 2025 年到期的票據				紐約證券交易所

用複選標記表明註冊人是否是 1933 年《證券法》第 405 條（本章第 230.405 條）或 1934 年《證券交易法》第 12b-2 條所定義的新興成長型公司 (§240.12b-2本章的）。

新興成長型公司 ☐

如果是新興成長型公司，請用複選標記註明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂的財務會計準則。☐

 

 

 

項目 5.02。

董事或某些高級職員的離職；董事的選舉；某些官員的任命；某些官員的補償安排。

2024年4月19日，阿徹-丹尼爾斯-米德蘭公司（“公司”）與維克拉姆·盧薩簽訂了過渡協議（“協議”），根據該協議，盧薩先生將於2024年9月30日辭職（除非盧薩先生與公司共同商定更早的日期）。在辭職日期之前，作為非執行員工，盧薩爾先生將隨時為公司提供協助，並根據需要提供過渡支持。

根據該協議，Luthar先生將獲得2023年金額為743,419美元的年度現金績效激勵獎勵以及2021年績效分成單位獎勵所得的股份，每種情況都與適用於其他執行官的公司績效指標的確定一致。在過渡期內工作期間，Luthar先生將繼續獲得基本工資，並有資格參加公司的福利計劃，但須視其條款而定。辭職後，根據公司在現金激勵計劃下的指導方針和退休時適用的股權獎勵協議條款（盧薩先生已滿足的年齡和服務要求），盧薩將有資格獲得按比例分配的2024年年度現金績效激勵補助金（僅基於公司績效指標，前提是他在2024年7月1日之前仍是員工），並以未償還的公司股權獎勵為目的獲得退休待遇。上述薪酬和福利受協議條款的約束。

上述協議摘要並不完整，受協議全文的約束和全面限定，該協議全文作為附錄10.1附後，並以引用方式納入此處。

 

項目 9.01。

財務報表和附錄。

(d) 展品。特此提供或歸檔以下證物（視情況而定）：

 

10.1		Archer-Daniels-Midland Company 與 Vikram Luthar 簽訂的截止日期為 2024 年 4 月 19 日的過渡協議。
104		封面交互式數據文件（嵌入在行內 XBRL 文檔中）。

簽名

根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。

 

		ARCHER-DANIELS-MIDLAND 公司
日期：2024 年 4 月 22 日		由		/s/ R.B. Jones
				R.B. Jones
				高級副總裁、總法律顧問兼祕書

 

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