美國 個州

證券 和交易委員會

華盛頓， 哥倫比亞特區 20549

表格 8-K

當前 報告

根據第 13 或 15 (d) 節

1934 年《證券交易法》

報告日期（最早報告事件的日期）：2024 年 4 月 15 日

Snail， Inc.

（註冊人章程中規定的確切 姓名）

12049 傑斐遜大道

加利福尼亞州卡爾弗 城 90230

（主要行政辦公室的地址 ）

(310) 988-0643

（註冊人的 電話號碼包括區號）

不適用

（前 姓名和以前的地址）

如果 8-K 表格申報旨在同時履行註冊人根據以下任何 條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框（參見下文一般指令 A.2）：

根據該法第 12 (b) 條註冊的證券 ：

用複選標記表明 註冊人是1933年《證券法》第405條（本章第230.405條）或1934年《證券交易法》第12b-2條（本章第240.12b-2條）所定義的新興成長型公司。

如果 是一家新興成長型公司，請用勾號表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守 根據《交易法》第 13 (a) 條規定的任何新的或修訂的財務會計準則。☒

項目 5.02。董事或某些高級職員的離職；董事選舉；某些高級管理人員的任命； 某些高級管理人員的補償安排。

公司首席執行官辭職 ；任命公司聯席首席執行官

2024 年 4 月 15 日，Jim S. Tsai 通知蝸牛公司（“Snail”）董事會（“董事會”）主席兼首席戰略官 石海，他決定辭去蝸牛及其所有 子公司首席執行官的職務，包括美國蝸牛遊戲公司、一家加州公司和一家全資子公司 Snail 的旗下子公司（“Snail Games”，與Snail共同或分別為 “公司”），辭職於 2024 年 4 月 15 日生效； 但是，蔡先生將繼續留在公司一段時間30 天過渡期。2024 年 4 月 15 日，蔡先生還通知公司 ，他將繼續擔任董事會成員；但是，他將辭去董事會提名和公司治理委員會主席 和董事會薪酬委員會成員的職務，自 2024 年 4 月 15 日起生效。蔡先生 辭去公司職務並不是由於與公司在與 公司的運營、政策或做法有關的任何事項上出現任何分歧，包括任何與公司控制或任何財務或 會計相關事項或披露有關的事項。

2024 年 4 月 15 日，在蔡先生辭去公司首席執行官職務的同時，公司任命 Hai Shi 和 Xuedong (Tony) Tian 為公司新任聯席首席執行官，自 2024 年 4 月 15 日起生效。蔡先生 已同意在公司工作一個月（直至2024年5月15日），以協助公司的新管理團隊進行 的有序過渡。儘管蔡先生將辭去公司首席執行官的職務，但他將繼續擔任Snail 團隊的成員，因為他將繼續擔任董事會成員。公司的 非僱員董事每年可獲得40,000美元的現金預付款，該預付金按季度分期支付。根據納斯達克規則，公司的 非僱員董事也是 “獨立董事”，對於根據蝸牛公司2022年綜合激勵計劃授予的A類普通股，以 的限制性股票單位形式獲得6萬美元的年度補助金，金額為6萬美元。蔡先生每年將獲得12萬美元的現金薪酬，由於他在亞洲 和美國開發和發行視頻遊戲方面擁有超過25年的經驗，他將繼續成為公司 及其管理團隊未來的寶貴資源。公司打算利用蔡先生的商業和遊戲經驗，包括在公司、公司全資子公司Snail Games USA Inc.及其附屬 實體擔任執行官約10年，就各種事項與蔡先生進行磋商，並要求他以顧問身份參加某些商務會議， 將是他作為董事會成員的常規職責之外的額外職責。

儘管田先生是公司的新手，但他是一位經驗豐富的高管，在資本 市場領域擁有豐富的經驗，石先生為公司、其投資者和利益相關者所熟知。石先生是公司及其子公司的創始人、 董事會主席兼首席戰略官，他被視為 電子遊戲行業的先驅。施先生總體上負責公司迄今為止的總體願景，其中包括調整 公司當前的業務模式以適應全球市場，專注於高端遊戲，投資電子遊戲開發 並在北美和歐洲發行。施先生將繼續以聯席首席執行官的身份為公司及其子公司擔任這些職務和貢獻，同時還將與田先生就公司的日常運營、增長和創新 密切合作。如上所述，自2024年4月15日起，蔡先生擔任公司首席執行官的任期將終止 ，施先生和田先生將開始擔任公司 及其子公司的聯席首席執行官（和聯席首席執行官）的任期。

董事會 和董事會的某些委員會

2024 年 4 月 15 日，蔡先生還通知公司，他將停止擔任董事會提名和公司治理 委員會主席和董事會薪酬委員會成員；但是，他將繼續擔任 董事會成員。由於蔡先生辭去董事會委員會的這些職務， 董事會按照董事會提名和公司治理委員會的建議，任命公司首席財務 官兼董事會成員周海蒂擔任：(i) 公司董事會提名和公司治理委員會 主席，以及 (ii) 公司董事會薪酬委員會成員。

傳記

Xuedong (Tony) Tian

加入我們公司之前，田先生在2020年10月 至2024年4月期間擔任美國老虎證券公司的董事總經理兼資本市場主管，並在2022年4月至2024年1月期間擔任Inkstone Feibo收購公司的首席財務官兼董事。Inkstone Feibo收購公司是一家特殊目的收購公司（“SPAC”），將在2022年4月至2024年1月在納斯達克上市。從 2012 年 5 月到 2020 年 10 月，田先生擔任 企業諮詢和投資者關係諮詢公司威天集團有限責任公司的創始人兼總裁。從2008年4月到2012年5月， 田先生在包括奧本海默公司在內的多家投資銀行擔任賣方股票分析師。Inc.、Ladenburg Thalmann & Co. Inc.、Ticonderoga Securities LLC 和 Pacific Crest Securities LLC在進入華爾街職業生涯之前，田先生曾在2001年1月至2008年3月期間在維珍移動 美國和美國電話電報公司擔任財務經理。田先生自2024年4月起擔任金斯伍德資本合夥人有限責任公司旗下的金斯伍德 投資有限責任公司的董事總經理兼亞洲負責人，自2023年3月起擔任在納斯達克上市的SPACAA公司Aimfinity 投資公司的首席財務官兼董事；以及在納斯達克上市的Feutune Light Acquisity 公司的首席執行官兼董事，自 2022 年以來。田先生擁有紐約大學工商管理碩士學位、康涅狄格大學 經濟學碩士學位和中國農業大學土地資源與管理碩士/學士學位。田先生是特許金融分析師 的持有者，目前持有第7、24、63和79系列許可證。

Hai Ship

Shi 先生自 2022 年 1 月 11 日起擔任董事會成員。自美國蝸牛遊戲公司成立以來，他一直是該公司的董事會成員，並從美國蝸牛遊戲公司成立至2021年11月擔任首席執行官。在成立 美國蝸牛遊戲公司之前，石先生創立了蘇州蝸牛數碼科技有限公司並擔任其董事長兼首席執行官。， 有限公司，自 2001 年 4 月起生效。施先生二十多年來一直是遊戲行業的積極參與者。石先生擁有南京師範大學美術學士學位。我們相信，施先生的執行管理和博彩經驗使他完全有資格擔任我們董事會主席。

Heidy Chow

周女士自2022年1月11日起擔任董事會成員。自 2021 年 11 月起，她一直是 Snail Games USA 董事會成員 。自2020年9月以來，她一直擔任該公司的首席財務官。在加入本公司之前，周女士於2015年8月至2020年9月在Pun Group, LLP擔任 合夥人。從 2014 年 7 月到 2015 年 6 月，周女士擔任註冊會計和諮詢公司 Ernst and Young 的經理。自2019年12月以來，周女士還擔任富蘭克林無線公司的審計委員會主席 。富蘭克林無線公司是一家在納斯達克上市的公司，是綜合無線 解決方案的領先提供商，採用最新的5G（第五代）和4G LTE（第四代長期演進）技術，包括移動 熱點、路由器、固定無線路由器和各種跟蹤器。周女士擁有加州理工學院 波莫納大學的理學學士學位。周女士目前是加州會計委員會的註冊會計師。我們認為，周女士的 執行管理經驗和作為註冊會計師的豐富經驗，包括她擔任另一家上市發行人審計委員會主席的經歷（包括根據美國證券交易委員會規則確定她符合 “審計委員會財務專家” 的資格）使她完全有資格擔任董事會成員。

家庭 和其他關係

除了施先生和自2022年1月11日起擔任我們董事會成員的周穎是夫妻， 在公司向美國證券交易委員會（“委員會”）提交的文件中一直披露這一事實， 與本公司的任何董事或執行官之間沒有家庭關係。 除公司向委員會提交的文件中所述外，田先生、周女士和石先生在根據S-K法規 第404（a）項要求披露的任何交易中均沒有任何直接或間接的重大利益。除了本表8-K最新報告和公司向美國證券交易委員會（“委員會”）提交的其他文件中描述的 外， 沒有任何安排或諒解分別任命田先生和石先生分別擔任 公司的聯席首席執行官，也沒有任命周女士為董事會提名和公司治理委員會主席的安排或諒解 } 並擔任董事會薪酬委員會成員。

報價 信

根據田先生、公司和公司的全資子公司 美國蝸牛遊戲有限公司於2024年4月15日發出的要約信的條款（“要約函”），田先生擔任公司聯席首席執行官 高管的薪酬包括：（i）300,000美元的年基本工資；（ii）以限制性股票支付的年度績效獎金（公司A類普通股的 “限制性 股票”），面值每股0.0001美元（“普通股”），取決於 公司實現某些目標的情況以及由公司董事會主席 制定並經公司董事會和董事會薪酬委員會批准的主觀標準；(iii) 以現金支付的年度績效獎金， 取決於公司實現公司制定的某些客觀標準的情況；(iv) 有資格在開始日期後的下一個月第一天參加 多項公司保險福利計劃和401（k）計劃，包括應享權利 根據公司不時生效的 PTO 政策轉為帶薪休假 (PTO)到時候。授予田先生的限制性股票 的條款（如果有），例如歸屬時間表，應在任何此類獎勵時田先生與公司簽訂的一份或多份限制性股票協議中規定，前提是田先生繼續為公司服務。 任何限制性股票均應根據並遵循蝸牛公司2022年綜合激勵 計劃的條款進行授予。向田先生提供的所有補償均需繳納適用的預扣税。

如果 高管因任何原因終止在公司的工作，則除了支付高管工作最後一天獲得的基本工資、任何未報銷的企業 費用的報銷以及高管參與的任何員工福利計劃下高管可能有權獲得的員工福利外，公司對高管沒有其他義務。

上述 對錄取通知書的描述並不完整，並參照要約 信進行了全面限定，該信函的副本作為本表8-K最新報告的附錄10.1提交，並以引用方式納入此處。

項目 9.01。財務報表和附錄。

(d) 展品。

簽名

根據 1934 年《證券交易法》的要求，註冊人已正式安排下列簽署人經正式授權的 代表其簽署本報告。