約翰·Q·道爾
總裁與首席執行官
馬什·麥克倫南
美洲大道1166號
紐約州紐約市,郵編:10036
T +1 212 345 5000
Www.mmc.com
2024年2月22日
馬丁·南
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主題:僱傭條款
親愛的馬丁:
這是您與達信公司於2021年12月1日簽訂的《信函協議》(以下簡稱《信函協議》)的第一次修訂,修訂了您作為總裁兼達信首席執行官及達信副董事長的聘用條款和條件。信件協議將繼續管轄您的僱用,但下列規定除外:
1.該職位向達信公司總裁兼首席執行官(以下簡稱達信)彙報。
2.《函件協議》附件A應予刪除,全部替換為所附附件A。
本修正案條款自2024年2月22日起生效。請在本函及所附副本上簽字並註明日期,並將其中一份退還給我,以確認您同意經第三修正案進一步修訂的信函協議書的條款。
真誠地
/S/約翰·Q·道爾
約翰·Q·道爾
總裁與首席執行官
馬什·麥克倫南
接受並同意:
/s/ Martin South_
(簽名)
2024年2月23日 _____________
(日期)
附件A
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董事會或委員會成員資格 | 無 |
年基本工資 | 1,000,000美元,自2022年1月1日起生效。 |
年度目標獎金機會 | 獎金獎勵是酌情決定的。從2024年業績年度開始,目標獎金為2,350,000美元(於2025年2月發放)。實際獎金範圍為目標的0% - 200%,具體取決於個人績效目標的實現情況、Marsh的績效和/或Marsh McLennan的績效(Marsh McLennan可能不時確定) |
年度目標長期激勵機會 | 長期激勵獎勵是自由裁量的。目標授予日期公允價值為2,800,000美元,從2024年授予開始 |