美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區,郵編:20549
表格
截至本財政年度止
由_至_的過渡期
佣金文件編號
(註冊人的確切姓名載於其章程)
(述明或其他司法管轄權 | (税務局僱主 | |
公司或組織) | 識別號碼) | |
(主要執行辦公室地址) | (郵政編碼) |
註冊人的電話號碼,包括區號
根據ACT第12(B)條登記的證券
每個班級的標題 | 交易符號 | 註冊的每個交易所的名稱 | ||
股市有限責任公司 | ||||
根據ACT第12(G)條登記的證券:
無
用複選標記表示註冊人是否為證券法規則第405條所定義的知名經驗豐富的發行人。是的,☐是這樣的。
如果註冊人不需要根據法案第13條或第15條(d)款提交報告,則用複選標記進行標記。是的,
用複選標記表示註冊人(1)是否在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短時間內)提交了1934年《證券交易法》第13或15(D)節要求提交的所有報告,以及(2)在過去90天內是否符合此類提交要求。
用複選標記表示註冊人是否在過去12個月內(或在註冊人被要求提交此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據S-T規則第405條(本章232.405節)要求提交的每一份交互數據文件。
用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司、較小的報告公司或新興成長型公司。請參閲《交易法》第12b-2條規則中的“大型加速申報公司”、“加速申報公司”、“較小報告公司”和“新興成長型公司”的定義。
大型加速文件服務器☐ | 加速的文件服務器☐ | 規模較小的報告公司 | |
新興成長型公司 |
如果是一家新興的成長型公司,用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。
用複選標記表示註冊人是否提交了一份報告,證明其管理層根據《薩班斯-奧克斯利法案》(《美國聯邦法典》第15編,第7262(B)節)第404(B)節對其財務報告的內部控制的有效性進行了評估,該評估是由編制或發佈其審計報告的註冊會計師事務所進行的。
如果證券是根據《證券法》第12(b)條登記的,請通過勾號表明登記人在申報中的財務報表是否反映了對先前發佈的財務報表錯誤的更正。
用複選標記表示這些錯誤更正中是否有任何重述需要對註冊人的任何執行人員在相關恢復期間根據第240.10D-1(B)條收到的基於激勵的補償進行恢復分析。☐
檢查註冊人是否為空殼公司(如法案第12b—2條所定義)。是的,
註冊人的普通股於2022年8月12日開始在納斯達克股票市場交易。在該日期之前,註冊人的普通股未在任何國家證券交易所或場外交易市場交易。2023年12月31日,也就是註冊人最近完成的第四財季的最後一個營業日,註冊人的非關聯公司持有的註冊人普通股的總市值為#美元
註冊人於2024年4月15日發行的普通股數量為
.
以引用方式併入的文件
目錄
頁碼 | ||||
第一部分 | ||||
第1項。 | 生意場 | 3 | ||
第1A項。 | 風險因素 | 15 | ||
項目1B。 | 未解決的員工意見 | 60 | ||
項目1C。 | 網絡安全 | 60 | ||
第二項。 | 特性 | 61 | ||
第三項。 | 法律程序 | 61 | ||
第四項。 | 煤礦安全信息披露 | 61 | ||
第II部 | ||||
第五項。 | 註冊人普通股、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場 | 62 | ||
第六項。 | 已保留 | 63 | ||
第7項。 | 管理層對財務狀況和經營成果的討論與分析 | 63 | ||
第7A項。 | 關於市場風險的定量和定性披露 | 84 | ||
第八項。 | 財務報表和補充數據 | 84 | ||
第九項。 | 會計和財務披露方面的變化和與會計師的分歧 | 84 | ||
第9A項。 | 控制和程序 | 84 | ||
項目9B。 | 其他信息 | 86 | ||
項目9C。 | 關於妨礙檢查的外國司法管轄區的披露 | 86 | ||
第三部分 | ||||
第10項。 | 董事、高管和公司治理 | 87 | ||
第11項。 | 高管薪酬 | 98 | ||
第12項。 | 某些實益擁有人的擔保所有權以及管理層和有關股東的事項 | 106 | ||
第13項。 | 某些關係和相關交易,以及董事的獨立性 | 108 | ||
第14項。 | 首席會計師費用及服務 | 110 | ||
第四部分 | ||||
第15項。 | 展品和財務報表附表 | 111 | ||
第16項。 | 表格10-K摘要 | 115 | ||
簽名 | 116 |
i
第一部分
當我們提到“我們”、“LUXH”或“公司”時,我們指的是豪華城市酒店公司及其合併的子公司。財務報表附註“是指載於本年報10-K表格(”本年報“)第8項內的豪華城市酒店股份有限公司綜合財務報表附註。此外,當公司使用“預期”、“假設”、“相信”、“估計”、“預期”、“打算”或類似的表述時,公司都是在發表前瞻性聲明。儘管管理層認為這些前瞻性陳述中反映的預期是基於目前的預期和合理的假設,但公司的實際結果可能與前瞻性陳述中陳述的大不相同。可能導致實際結果或事件與公司預期或項目大不相同的某些因素在“第1A項”中有描述。本年度報告的“風險因素”。鑑於這些不確定性,告誡讀者不要過度依賴此類聲明,這些聲明僅説明截至本年度報告或通過引用併入本文的任何文件的日期。公司沒有義務公開發布對這些前瞻性陳述的任何修訂,以反映本年度報告日期之後發生的事件或情況。
關於前瞻性陳述的特別説明
本年度報告包含1995年《私人證券訴訟改革法》(載於經修訂的1933年《證券法》第27A節)和經修訂的1934年《證券交易法》第21E節(《交易法》)所指的“前瞻性陳述”。本年度報告中包含的非純歷史性陳述為前瞻性陳述。前瞻性陳述包括但不限於有關對未來的期望、希望、信念、意圖或戰略的陳述。此外,任何提及未來事件或情況的預測、預測或其他特徵,包括任何基本假設的陳述,均為前瞻性陳述。“預期”、“相信”、“繼續”、“可能”、“估計”、“預期”、“打算”、“可能”、“可能”、“計劃”、“可能”、“潛在”、“預測”、“項目”、“應該”、“將會”以及類似的表述可以識別前瞻性陳述,但沒有這些詞語並不意味着陳述不具有前瞻性。本年度報告中的前瞻性陳述可能包括,例如,關於以下方面的陳述:
● | 我們的財務業績,包括我們創造收入的能力; |
● | 我們有能力以有助於推動盈利的條款獲得酒店物業的額外租賃; |
● | 疫情對我們業務的潛在影響,例如新冠肺炎期間的疫情; |
● | 具有挑戰性的經濟的潛在影響,例如,對像我們這樣的度假旅行住宿的需求; |
● | 我們的短期住宿服務在全美多個城市和國際上獲得並保持市場接受度的能力; |
● | 競爭加劇的影響; |
● | 需要在地理上集中主要業務。 |
1
● | 我們努力尋找、招聘和留住在酒店和在線旅遊服務行業擁有經驗的合格高管、關鍵員工和董事; |
● | 我們有能力償還我們現有的債務和A系列優先股股息,並在需要時以商業上合理的條件獲得額外融資,包括通過發行股票和債務; |
● | 我們保護知識產權的能力; |
● | 我們有能力完成戰略收購,包括合資企業; |
● | 需要從我們業務所依賴的第三方服務提供商那裏獲得不間斷的服務,包括支付處理、數據收集和安全、在線預訂以及預訂和其他技術服務; |
● | 在我們的運營過程中可能不時出現的僱傭、工會和與客户有關的訴訟和糾紛的影響,以及我們努力將其降至最低和解決的努力; |
● | 我們證券的流動性和交易; |
● | 監管和操作風險; |
● | 我們對開支、未來收入、資本需求和額外融資需求的估計;以及 |
● | 在此期間,我們將成為根據2012年JumpStart Our Business Startups Act或JOBS Act成立的新興成長型公司(“EGC”)。 |
本年度報告中包含的前瞻性陳述是基於對未來發展及其對我們的潛在影響的當前預期和信念。不能保證未來的事態發展將是預期的。這些前瞻性陳述涉及許多風險、不確定性(其中一些是我們無法控制的)或其他假設,可能導致實際結果或表現與這些前瞻性陳述明示或暗示的大不相同。這些風險和不確定性包括但不限於以下所述的風險因素:第1A項。風險因素《本年度報告》。如果這些風險或不確定性中的一個或多個成為現實,或者我們的任何假設被證明是不正確的,實際結果可能與這些前瞻性陳述中預測的結果在重大方面有所不同。
請參閲“第1A項。風險因素在本年度報告中進一步討論這些風險,以及可能導致實際結果或事件與公司前瞻性陳述中描述的大不相同的其他風險和不確定因素。鑑於這些風險和不確定性,告誡讀者不要過度依賴此類聲明,這些聲明僅説明截至本年度報告之日。我們公司沒有義務公開發布對這些前瞻性陳述的任何修訂,以反映本年度報告日期後發生的事件或情況。
2
第1項。 | 生意場 |
概述
我們長期租賃整個現有酒店,並出租我們出租的酒店房間。我們目前通過長期租賃協議在紐約、邁阿密海灘、新奧爾良和洛杉磯擁有一系列酒店房間,並直接管理這些酒店。我們的收入來自向客人出租房間和輔助服務,如可取消的房價費用、度假村費用、延遲和提前入住和退房費用、行李費、停車費、外帶餐飲服務費和升級費。截至本年度報告之日,我們通過我們的投資組合有1,406個酒店房間可供租賃。我們相信,新冠肺炎疫情創造了一個歷史性的機會,目前的經濟狀況繼續為我們提供了一個歷史性的機會,可以為我們的公司以有利的經濟條件租賃更多錯位和未充分利用的酒店。自成立以來,我們一直在擴大我們的國內業務和美國的可用酒店客房組合,我們的下一個規劃目標城市是波士頓,並計劃在短期內開設一個或多個國際市場,其中倫敦是最初的目標國際市場。
我們利用專有技術在全球範圍內識別、租賃、管理和營銷我們通過在線門户以及第三方銷售和分銷渠道出租給商務和度假旅客的酒店空間,從而努力提高運營效率。在截至2023年12月31日的一年中,我們前三大銷售渠道佔收入的90%以上。
我們公司一直致力於通過招聘在酒店和在線旅遊服務行業擁有豐富經驗以及業務開發專業知識的有才華的董事和高級管理人員來加強我們的管理和運營團隊。這些努力包括最近宣佈的酒店和旅遊技術資深人士Elan Blutinger和Kim Schaefer加入我們的董事會。我們正在繼續努力,通過積極招聘新的人員,並將現有的管理人員分配到他們的專業知識可以集中的領域,來深化公司所有領域的管理和運營經驗。
一般信息
我們一直並將繼續打造一系列現有酒店,為客人提供平均每晚的短期住宿,入住率超過我們的總成本和支出。通過利用新冠肺炎疫情和高利率環境在酒店業造成的錯位,我們正在擴大這一投資組合。我們以我們的消費者品牌瞄準商務和度假旅行者豪華都市我們主要通過與Wyndham Hotels&Resorts和眾多第三方在線旅行社(OTA)渠道的非獨家關係來營銷我們的酒店資產。
我們租用的許多酒店都是由於全球大流行而關閉或未得到充分利用的酒店。我們租賃的其他物業要麼在收購前管理不善,導致房東尋找更穩定的租户,要麼在LuxUrban為房東提供比其他潛在租户更可取的長期租賃條款和前景時獲得租約。
目前,我們將投資組合擴展努力集中在交鑰匙物業上,這些物業需要有限的增量資本才能使物業為客人準備好。我們預計,隨着時間的推移,隨着優質酒店租賃收購機會的減少,我們可能需要投資額外的資本,但相信儘管有額外的資本投資要求,但對於經濟仍將有利的物業來説,仍將有許多有吸引力的機會。在這些情況下,我們相信業主會給予我們更大的優惠,因為我們須支付資本開支。
3
温德姆關係
2023年8月,我們與温德姆酒店及度假村有限公司簽訂了非獨家特許經營協議,根據協議,我們現有和未來的酒店物業將成為温德姆品牌的商標收藏®和温德姆品牌的Travelodge的一部分,同時仍由我們公司運營控制。
特許經營協議的初始期限為15至20年,並要求温德姆為我們的物業提供規定的財務、銷售和運營相關支持。根據專營權協議,吾等同意進行已進行或正在進行的若干物業改善及修改(統稱“資本改善”)。作為這些資本改善的交換,温德姆通過發展預付款(“發展激勵預付款”)為我們提供資本。與市場慣例一致,這種開發激勵預付款由某些具有慣例攤銷和償還條件的本票來證明。如果我們滿足特許經營協議的所有條款,我們不需要償還發展獎勵預付款。在簽訂特許經營協議的同時,我們還向温德姆支付了一次性的初始不可退還的特許經營費。根據特許經營協議,我們在特許經營協議的條款期間向温德姆支付慣常的會員費和營銷費。這些特許經營協議為温德姆提供了對我們未來開設的更多酒店的第三方品牌營銷的優先購買權。
我們通過幾個全球在線旅行社(“OTA”)渠道和温德姆平臺營銷我們的酒店資產。我們相信,我們與Wyndham的關係,以及我們可能與其他行業運營商和在線旅行社建立的類似關係,將為我們提供更低的運營成本(即,更低的預訂費)和改進的ADR,因為我們的公司利用了這些提供商的獎勵會員、企業銷售團隊和團體預訂。例如,由於使用温德姆預訂平臺,我們預計將獲得大幅降低的預訂費用,包括特許經營費和其他費用。此外,如果我們繼續使用第三方在線旅行社進行預訂,我們預計將受益於温德姆較低的在線旅行社佣金率。因此,我們預計專營權協議的淨影響將是與以前的業務相比,這類費用將大幅減少。
屬性摘要
我們簽訂了三重淨租約,我們負責物業外部結構維護以外的所有費用。截至2023年12月31日,我們租賃了18處物業,1599套可供租賃。2024年3月,我們放棄了其中四家酒店,包括我們在華盛頓特區的酒店,根據我們的評估,這些酒店(A)表現相對較差,(B)呈現次優規模和規模,(C)質量一般,隨着時間的推移可能會給我們的公司帶來風險。在實施交還這些物業後,我們租用了14個物業,共1,406個可供出租的單位。我們正在與我們在2024年3月交出的一家或多家酒店積極談判修改租賃條款,允許此類酒店在我們的運營模式下運營,但不能保證我們將獲得所需的條款,或者如果我們能夠獲得所需的條款,我們仍然不會用我們認為為公司帶來更大機會的其他酒店來取代這些酒店。此外,在2023年底,我們選擇不推進之前達成的長期租賃酒店的協議,因為房東沒有及時完成所需的維修。因此,我們註銷了2961,058美元的保證金,並應計2,803,942美元,作為我們終止行動的結果,可能會對我們的公司提出索賠。
4
我們截至2023年12月31日的物業組合 (根據2024年3月的物業交還進行了調整) 如下:
屬性 | # 個單位 | 屬性 類型 | 租賃 期限 | 租賃 剩餘於12/31/23 (年) |
延拓 選項 (保留於23年12月31日) |
每年一次 升級 |
日期 開始 |
安防 存款 |
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布萊克利: 136 W 55 th St,New York,NY 10105 | 117 | 許可 酒店 | 15年 | 12.8 | 10年期 | 3 | % | 11/1/2021 | |||||||||||||||
先驅報: 71 W 35 th St,New York,NY 10001 | 168 | 持牌酒店 | 15年 | 13.4 | 無 | 3 | % | 6/2/2022 | |||||||||||||||
品種: 佛羅裏達州邁阿密海灘1700 Alton Rd 33139 | 68 | 持牌酒店 | 12.5-year | 9.8 | 無 | 3 | % | 3/26/2021 | |||||||||||||||
拉斐特: 600 St Charles Ave,New Orleans,LA 70130 | 60 | 持牌酒店 | 19.4-year | 18.3 | 無 | 2 | % | 11/1/2022 | |||||||||||||||
聯排別墅: 150 20這是聖,佛羅裏達州邁阿密海灘33139 | 70 | 持牌酒店 | 11.25-year | 10.4 | 10年期 | 3 | % | 3/1/2023 | |||||||||||||||
托斯卡納: 120 E39這是聖,紐約州紐約州10016 | 125 | 持牌酒店 | 15年 | 14.0 | 10年期 | 2 | % | 1/1/2023 | |||||||||||||||
O 酒店:2869 819 Flower St,Los Angeles,CA 90017 | 68 | 持牌酒店 | 15年 | 14.3 | 5年期 | 3 | % | 4/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 57:2869 130 E 57這是聖,New York,NY 10022 | 216 | 持牌酒店 | 15年 | 14.5 | 10年期 | 3 | % | 7/1/2023 | |||||||||||||||
禿鷹: 56 Franklin Ave,Brooklyn,NY 11205 | 35 | 持牌酒店 | 15年 | 14.7 | 10年期 | 3 | % | 9/1/2023 | |||||||||||||||
博加特: 博加特街101號布魯克林,NY 11206 | 65 | 持牌酒店 | 10年期 | 9.5 | 無 | 3 | % | 7/1/2023 |
5
屬性 | # 個單位 | 屬性 類型 | 租賃 期限 | 租賃 剩餘於12/31/23 (年) |
延拓 選項 (保留於23年12月31日) |
每年一次 升級 |
日期 開始 |
安防 存款 |
|||||||||||||||
BeHome: 56 765 8這是Ave,New York,NY 10036 | 44 | 許可 酒店 | 25年 | 24.5 | 無 | 10 | % | 7/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 46:129西46這是聖,紐約州紐約州11206 | 79 | 持牌酒店 | 25年 | 24.8 | 無 | 3 | % | 11/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 27:62 Madison Ave,New York,NY 10016 | 74 | 持牌酒店 | 15年 | 14.8 | 10年期 | 3 | % | 11/1/2023 | |||||||||||||||
華盛頓: 8 Albany Street,New York,NY 10006 | 217 | 持牌酒店 | 15.2-year | 14.2 | 無 | 2 | % | 9/20/2022 | |||||||||||||||
加權 平均。 | 加權 平均。 | 加權 平均。 | 加權 平均。 | ||||||||||||||||||||
截至2023年12月31日的運營單位(1) | 1,406 | 15.2 | 14.2 | 19.0 | 2.9 | % | $ | 19,133,113 | |||||||||||||||
其他 存款 | $ | 1,174,300 | |||||||||||||||||||||
總存款 | $ | 20,307,413 |
注:加權平均數按單位數加權。
(1) | 自2023年12月31日起至本年度報告日期為止的上繳單位。 |
由於我們的租約是三重網結構,我們通常負責物業的內部維護,而房東負責外部維護和屋頂。當我們簽訂新的物業租約時,我們的目標是租期為10至15年,並有5至10年的延期選擇。我們試圖保持2%至3%的年增長率不變,我們截至2023年12月31日的租約都與通脹或CPI無關。
6
理所當然的是,我們時不時地與房東就某些酒店物業發生糾紛。 我們每家酒店的每份租約都很複雜,這要求我們嚴格遵守每份租約的條款,包括押金要求、交付內容、管理和維護條款以及其他條款和契約。租約糾紛的範圍可以從小問題到可能導致我們或房東根據租約提出違約索賠的問題。目前,我們有總計216個密鑰的 某些物業的違約,我們認為所有這些物業都正在修復過程中,並將在短期內修復。 如果房東違規且未修復,我們可能需要提起訴訟,以保護我們在一個或多個租賃下的權利,這 可能會分散管理層對我們正常運營的注意力,並且可能會給我們的公司帶來高昂的成本,而我們無法保證 行動成功。
我們的業務戰略
當我們租賃房產時,我們通常使用可退還的保證金或可退還的信用證,或兩者兼而有之。在大多數情況下,我們會得到一段“免租期”,在這段時間裏,我們會把房子“準備好”。我們的準備工作包括但不限於小修或物業更新、僱用適當的物業員工、安裝公用設施、Wi-Fi、互聯網和有線電視服務,以及在我們使用的在線旅行社頻道上列出物業。我們預計,在不久的將來,我們還將利用擔保債券為租賃保證金要求提供資金。2024年3月,我們與伯克利保險公司(“伯克利”)達成了一項協議,根據協議,伯克利將向我們提供總額高達1,000萬美元的擔保債券,可用於支付長期酒店租賃的保證金要求。這些債券有70%的抵押品要求。例如,1,000,000美元的債券需要我們維持700,000美元的抵押品頭寸,可以現金或信用證的形式存入。除了抵押品外,我們還與伯克利簽訂了賠償協議。這些債券的成本將是每隻債券每年罰款金額的2.5%。
我們租賃整個物業,其中可能包括餐飲服務、健身房或商店門面。我們目前和未來計劃,在大多數情況下,轉租食品服務和基於酒店的店面,以創造額外的收入。我們認為這些項目對我們的業務來説不是核心的。
截至2023年12月31日,我們按城市的平均存款(包括信用證),經2024年3月某些財產的退還調整後(如上所述)如下:
位置 | 邁阿密海灘 | 紐約 | 拉 | 諾拉 | ||||||||||||||||
單位 | 138 | 1,140 | 68 | 60 | 1,406 | |||||||||||||||
存款 | $ | 1,750,000 | $ | 16,683,113 | $ | 400,000 | $ | 300,000 | $ | 19,133,113 | ||||||||||
每單位 | $ | 6,944 | $ | 14,634 | $ | 5,882 | $ | 5,000 | $ | 13,608 |
收入管理
我們使用我們專有的數據科學和算法來管理收入,併為我們的住宿單位創建動態定價。根據收入增長勢頭或缺乏收入勢頭,定價變化可能會在一天內發生多次。我們利用我們的技術,通過有吸引力的價格最大化入住率,並在潛在客人入住之前增加現金流。我們最初在我們傳統的公寓租賃業務中開發並進一步改進了我們的收入管理算法,現在已將其應用於我們的酒店運營。
物業營運
當我們租賃新的物業時,我們通常通過採取多種措施來簡化操作,而不是以前的運營商管理該物業的方式,包括但不限於:
● | 減少人員編制。我們租用的傳統物業的員工人數通常高於我們通常運營物業的水平。除了裁員以確保高效運營外,我們還削減了最初不打算運營或根本不打算運營的地區的員工,包括酒店餐廳、酒吧和健身設施。 |
● | 招聘高素質的總經理(或總經理)。我們認為,我們的運營成功在一定程度上與授權我們的員工做出決定和解決客户關切有關。這首先是一個有質量和經驗的總經理,有酒店管理的背景。 |
7
● | 持續成本效益分析。我們的首席運營人員經過培訓,能夠持續計算我們運營中的成本效益。具體地説,我們正在不斷審查所要求的投資資本的回報和相關的回報。我們在公司層面和運營層面都是這樣做的。例如,在入住率較低的期間,我們可能會推遲某些維護項目,因為在此期間,我們可以將這些設備從庫存中移除更長時間,而不會對收入或客户體驗造成任何影響。 |
單位經濟效益
我們相信,在我們的市場上,我們每晚的物業盈虧平衡成本是最低的,因為我們以優惠的條件出租了我們的物業。我們估計,截至2023年12月31日,我們投資組合中每個可用房間總收入(或TRevPAR)的物業水平盈虧平衡率在每晚160美元至180美元之間。我們將TRevPAR定義為我們公司收到的總收入,包括房間租金、附屬費用(包括但不限於度假村費用、延遲/提前入住、行李費用、支付給我們的停車費和升級費)、取消費用、税金(包括其他直通費用)和我們收到的其他雜項收入,除以給定時期內平均可供出租的房間。
下表顯示了我們租賃物業的歷史入住率和TRevPAR:
年 | 入住率 | TRevPAR | ||||||
2018 | 86 | % | $ | 160 | ||||
2019 | 84 | % | $ | 157 | ||||
2020 | 61 | % | $ | 103 | ||||
2021 | 72 | % | $ | 122 | ||||
2022 | 77 | % | $ | 247 | ||||
2023 | 79 | % | $ | 249 |
注:在2023年第四季度,我們向温德姆平臺的過渡對我們的業務產生了重大影響,因為我們的物業的營銷和銷售從之前的在線旅行社被取消,並過渡到温德姆預訂和預訂平臺,在此期間 過渡。這些房間不能出租。上述金額沒有根據我們對這一影響的估計進行調整。這是一次性事件,預計2024年不會重演。
我們早期的歷史業務包括租賃多户物業內的單元。2021年末,我們開始轉型,專注於在商業區租賃酒店物業,我們已經完成了這一轉型。因此,我們認為,我們的歷史財務和運營業績(特別是2018年至2021年),包括入住率和TRevPAR等運營指標,並不能反映我們目前和未來的業務。然而,我們相信,上表有助於説明我們可以通過以酒店為中心的業務戰略實現更高的TRevPAR和改善的結果。
整體酒店業市場
自2022年初以來,我們與更廣泛的酒店業一起,經歷了所有市場對我們物業的需求穩步復甦。因此,在此期間,我們能夠提高我們的平均每日房價。除了年底後的季節性,我們在2023年和2024年繼續經歷這種復甦。我們相信,儘管由於入境國際旅遊增加而引發衰退擔憂,但這一趨勢將繼續下去,包括預計將開放的中國旅遊,這對我們的業務在2023年產生了重大影響,這種影響應該會在2024年繼續下去。
8
季節性
酒店物業的運營總體上是季節性的,反映出與其餘三個季度相比,每年第一季度的收入和入住率較低。在2022年和2023年,我們的物業經歷了這種季節性。雖然上述數據僅基於有關我們業務季節性的有限歷史數據,但我們預計這種季節性可能會繼續導致我們的季度營業收入、盈利能力和現金流出現波動。
競爭
美國酒店業競爭激烈。我們的酒店與其他酒店在各自市場爭奪客人的基礎上有幾個因素,其中包括位置、住宿質量、便利性、品牌從屬關係、房價、服務水平和便利設施以及客户服務水平。除了傳統的酒店,我們的酒店還與非傳統的旅行者住宿服務競爭,例如在線合住服務。競爭通常是針對我們酒店所在的個別市場,包括來自現有酒店和新酒店的競爭。
我們的競爭還包括以休閒和商務旅行者為目標的線上和線下旅遊公司,包括旅行社、旅遊運營商、旅遊供應商直銷網站及其呼叫中心、旅遊產品和服務的整合商和批發商、大型在線門户網站和搜索網站、某些旅遊元搜索網站、移動旅遊應用程序、社交媒體網站以及傳統的消費者電子商務和團購網站。我們在當地、地區、國家和/或國際市場上面對這些競爭對手。我們還面臨着互聯網搜索引擎和元搜索網站對客户流量的競爭,這影響了我們的客户獲取和營銷成本。
然而,雖然我們預計可能會出現新的競爭對手,但我們預計我們將繼續享有相對於新競爭對手的競爭優勢。我們認為情況是這樣的,因為:
● | 我們有能力根據我們的運營計劃確定可供租賃的酒店物業,以及我們完成新物業租賃並隨後開始營銷和出租其中房間的速度; |
● | 我們在快速開業、上市和營銷物業方面的經驗和記錄, |
● | 我們的管理條款和日常物業經理帶來的現有和不斷增長的運營技能和經驗,以及 |
● | 我們在行業內的聲譽。 |
人力資本
截至2023年12月31日,我們共有509名全職員工,其中291人加入了工會。我們相信,我們的企業文化和員工關係是健康和富有成效的。
我們的運營由一個管理團隊直接監督,該團隊鼓勵我們的員工採取長期的方式來處理我們的業務。我們可能會擴大目前的管理層,以留住其他具有與我們業務相關經驗的熟練員工。我們管理層的關係將為我們未來的業務發展奠定基礎。
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我們未來的成功在一定程度上取決於我們繼續吸引、聘用和留住合格人才的能力。因此,投資、發展和維護人力資本對我們的成功至關重要。公司致力於為員工提供安全健康的工作場所。我們最近加快了招聘和留住董事和高級管理人員的計劃,為我們的管理和日常運營帶來更多的酒店和在線旅遊行業專業知識。
我們是一個機會均等的僱主,我們公司的政策是招聘、聘用、培訓和提升所有職務類別的人員,不分種族、宗教、膚色、國籍、性別或年齡。我們致力於在我們的整個業務中實現包容性和多樣性,並致力於培養一種文化,讓每個人都感到有能力做好自己的工作。培育一個多元化和包容性的工作場所有助於我們擁抱不同的視角、人才和經驗。我們相信,實現誠信和透明的文化始於領導力,並鼓勵每一名員工為支持我們公司的目標而努力。持續的員工敬業度有助於我們瞭解員工的觀點,並確定需要額外關注的領域。
我們的大多數員工目前由工會代表和/或由集體談判協議涵蓋。我們未來可能會在其他酒店或由有組織或加入工會的勞工服務的其他建築中收購更多的單位組合。此外,工會、工會、工會或其他有組織的勞工活動可能發生在我們已經租用的其他地點。根據適用的工會協議或集體談判協議,我們有義務提供增強的遣散費福利,在某些情況下,可能需要在終止僱用作為工會成員的酒店員工時支付這些福利。我們無法預測任何與勞工相關的提案或其他有組織的勞工活動的結果。增加我們勞動力的工會或其他集體勞工行動、新的勞工立法或法規的變化可能代價高昂,降低我們的人員靈活性或以其他方式擾亂我們的運營,並降低我們的盈利能力。雖然到目前為止,我們還沒有遇到停工的情況,但有時會因為罷工、停工、公眾示威或涉及員工和第三方承包商的其他負面行動和宣傳而中斷酒店業的運營。我們還可能因為涉及我們勞動力的糾紛而招致更多的法律成本和間接勞動力成本。此外,我們不時需要根據適用的工會法規進行仲裁,並可能受到各種仲裁裁決的約束。我們受各種工會協議的約束,除其他義務外,還必須向適用的工會提供關於我們的業務規模和範圍以及每個適用物業的員工數量的數據,併為每個物業提供至少三個月員工工資的保證金。我們還必須遵守與NYHTC的付款時間表,截至本年度報告10-K表格的日期,累積的養老金、健康和工會員工相關債務總計約300萬美元,在2023年最後一段時間(在我們公司切換到新的薪資服務提供商導致的間隔期內)沒有以我們的名義匯出,根據該時間表,我們有義務每月付款,直到累計金額全部付清。
知識產權(商標和專利)
我們已經申請了八個商標,其中包括與“LuxUrban”品牌有關的商標。我們打算使用這些和其他商標來打造我們的品牌,在創建我們的運營和客户體驗時使用專有的公司理念,以及在我們的運營中使用某些專有技術、應用程序和數據庫以及技術訣竅。因此,我們的成功在一定程度上取決於我們在不侵犯他人專有權的情況下運營的能力,以及防止他人侵犯我們專有權的能力。我們的政策是尋求通過提交美國商標和版權申請、保密和與員工轉讓發明協議以及在適用情況下執行我們的權利等方法來保護我們的專有地位。我們還依靠商業祕密、技術訣竅和持續的技術創新,並可能依靠許可機會來發展和保持我們的專有地位。
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監管
我們必須確保我們在多個司法管轄區的業務符合監管規定。
《財產和住宿條例》
我們的業務受美國聯邦、州、地方和外國法律法規的約束,這些法規因城市、國家和物業類型的不同而有很大差異。酒店住宿運營還必須遵守美國《美國殘疾人法》和其他有關無障礙環境的法律法規,以及其他領域的法律、法規和標準,如分區和土地使用、許可、許可和登記、消防和生命安全、環境和其他物業狀況、人員配置和員工培訓、清潔協議和其他新冠肺炎要求,以及必要時的物業“星級”評級。此外,我們的房地產業主通常也對他們自己遵守法律負責,包括關於他們的員工、物業維護和運營、環境法律和其他事項。
在新市場簽署租約時,我們聘請當地法律顧問幫助確定相關的監管要求。當地法律顧問的工作包括分析許可證和分區、建築法規、無障礙和運營要求、消防和生命安全法規、税收合規和當地就業法律。每一處租賃物業都有獨特的特點,在每次簽訂新的租賃合同之前,都需要進行進一步的盡職調查和監管分析。
我們不斷監測每個現有市場的監管變化。為了促進我們在每個城市的發展和合規工作,我們試圖與當地監管機構、民選官員、商業和社區團體建立關係,以建立信任並提高對我們商業模式的理解。
我們不斷增長的住宿單位組合由我們長期租賃的整個酒店的單位組成。我們的酒店單元位於商業區。酒店單元享受商業分區的好處,允許短期租賃任何時間,甚至一天的短時間。由於商業建築通常不受當地短期停留時間的監管,我們能夠提供我們絕大多數的住宿組合,在停留時間方面具有最大的靈活性。
私隱及數據保護規例
在處理旅行交易和有關客人及其住宿的信息時,我們接收和存儲大量的個人身份數據。這些信息的收集、存儲、處理、傳輸、使用、披露和保護越來越受到世界各地許多司法管轄區的立法和法規的制約,例如歐洲聯盟的《一般數據保護條例》(“GDPR“)以及該法規在歐盟成員國的變化和實施,以及美國各州和其他司法管轄區的隱私和數據保護法律和法規,如《加州消費者隱私法》(經《加州隱私權法案》修訂)、加拿大《個人信息保護和電子文件法案》(《PIPEDA“),以及英國一般數據保護條例和英國數據保護法。我們實施了各種技術和組織安全措施以及其他程序和協議來保護數據,包括與客人和員工有關的數據,我們正在進行評估和考慮採取更多措施來遵守加州消費者隱私法、GDPR、PIPEDA、英國一般數據保護法規和英國數據保護法。
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就業
我們還受制於管理我們與員工關係的法律,包括管理工資和工時、福利、移民、工作場所安全和健康的法律,以及針對酒店的法律。
其他法規
我們的業務受到各種其他法律和法規的約束,涉及的事項包括所得税和其他税收、消費者保護、在線通訊、廣告和營銷、美國《反海外腐敗法》和其他有關賄賂和其他腐敗商業活動的法律,以及旨在防止洗錢或禁止與特定國家或個人進行商業活動的法規。隨着我們向更多市場擴張,我們將受到更多法律法規的約束。
每個市場的監管環境往往是複雜和不斷變化的,可能會發生重大變化。一些相關的法律法規是不一致和模稜兩可的,監管機構和法院可能會以對我們的業務、經營結果和財務狀況產生不利影響的方式進行解釋。此外,某些法律法規在歷史上並沒有適用於我們這樣的企業,這往往使它們在我們企業中的應用變得不確定。
非酒店物業
2021年,我們開始努力將我們的業務從租賃住宅多户建築中的房間轉型。這些單位受短期租賃規定的約束,這些規定可能難以確定、準確解釋和適用。到2022年底,我們基本上完成了這一過渡,目前我們的業務僅專注於酒店房間租賃單位。
企業信息
科福興有限責任公司成立於2017年10月24日,是特拉華州的一家有限責任公司。2022年1月,Corphoing LLC轉變為C型公司,Corphoing LLC的成員成為Corphouse的股東。
轉換對我們的業務或運營沒有影響,是為了將法人實體的形式轉換為公司,以便作為上市公司運營。前身有限責任公司的所有財產、權利、業務、運營、責任、義務和責任仍屬於Corphouse Group Inc.。
2022年11月1日,我們向特拉華州國務卿提交了一份公司註冊證書修正案,將我們公司的名稱從“Corphouse Group Inc.”改為“Corphouse Group Inc.”。致“豪華城市酒店公司”2022年12月30日,我們解散了SoBeNY,這是覆蓋我們傳統公寓租賃業務的實體。在2022年年底之前,我們基本上退出了基於住宅的租賃業務。
設施
我們名義上的公司總部位於比斯坎街2125號,253邁阿密套房,佛羅裏達州邁阿密33137,佛羅裏達州,我們在那裏租賃辦公空間。我們相信,我們的公司空間足以滿足我們的迫切需要,我們將能夠在商業上合理的條件下,根據需要獲得額外或替代的空間。然而,我們打算在短期內作出努力,在地理上將我們的主要業務集中在一個城市地點。
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新興成長型公司的地位
我們是2012年JumpStart Our Business Startups Act或JOBS Act中定義的“新興成長型公司”,我們有資格獲得某些特定的減少披露和其他一般適用於非“新興成長型公司”的上市公司的要求,包括但不限於,不遵守薩班斯-奧克斯利法案第404節的審計師認證要求。我們已不可撤銷地選擇退出證券法第7(A)(2)(B)節為新興成長型公司提供的延長過渡期,以遵守新的或修訂的財務會計準則。因此,我們將與其他非新興成長型公司的上市公司在同一時間框架內遵守新的或修訂的會計準則。
我們將一直是一家“新興成長型公司”,直至下列最早出現:(I)財政年度的最後一天,其間我們的年度總收入等於或超過12.35億美元(經通脹調整);(Ii)2027年12月31日(本公司首次公開發行(IPO)五週年後的財政年度的最後一天);(Iii)在之前三年中,我們發行了超過10億美元的不可轉換債務證券的日期;以及(Iv)根據《交易法》,我們被視為“大型加速申報機構”的日期。
我們也是證券法下S-K法規所定義的“較小的報告公司”,可能會利用較小的報告公司可獲得的某些大規模披露。即使我們不再是一家“新興成長型公司”,我們也可能是一家規模較小的報告公司。
訴訟
在我們的運營過程中,我們不時地成為訴訟、糾紛和監管合規問題的當事人。我們目前、並預計在未來都會參與各種行動,這些行動要求我們花費時間和資源,而這些時間和資源本來可以用於管理我們的業務。然而,我們目前並不參與管理層認為,如果以對我們不利的方式裁決或解決此類訴訟、糾紛或監管行動,將對本公司的運營或財務狀況產生重大不利影響的訴訟、糾紛或監管行動。
我們目前參與的訴訟包括那些源於我們遺留的公寓租賃業務的訴訟,我們不再從事這些業務。正如我們之前的Form 10-Q季度報告和Form 10-K年度報告中披露的那樣,我們公司在2021年底結束了在11個城市約1,000套住宅的商業運營,並在2022年繼續結束基於住宅的運營,專注於租賃整個酒店物業。這一過程引發了某些訴訟,其中絕大多數已經得到解決。對於與我們的遺留業務有關的任何剩餘索賠,我們要麼正在進行和解談判,要麼已決定為此類訴訟辯護,在某些情況下還將提出反訴。
在我們結束這些遺留業務的過程中,我們自願與紐約市就我們的遺留業務根據適用的紐約市短期租賃禁令和相關法規導致的任何違規行為展開討論。我們於2024年3月與紐約市就上述事項達成和解,這一點在本年度報告Form 10-K中作了進一步描述。項目7.管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--短期租賃規則.”
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作為一家上市公司,我們可能會 不時受到由公司股東或代表公司股東提起的集體訴訟或其他訴訟。截至本年度報告Form 10-K的日期,我們是在美國紐約南區地區法院提起的一起集體訴訟的當事人,該訴訟的標題為Janice Pack,作為原告,訴豪華城市酒店公司,Ferdinand 和Shanoop Kothari,作為被告,單獨並代表所有其他類似情況,聲稱,在其他訴訟原因中,與我們披露酒店開業有關的證券違規行為 當時尚未簽署和交付最終租約。擬議中的酒店開業各方已於2023年初秋開始努力達成一項交易。根據我們收到的信件,我們相信交易的實質性條款已經達成一致。此外,一家合資格的銀行機構承諾以業主同意的形式為擬議租約所需的信用證提供資金,但雙方並未就租約訂立一套完整的最終協議 。這項擬議的租賃交易沒有也不會對我們的運營或財務業績產生實質性的不利影響 。然而,基於結束酒店物業長期租約的複雜和多步驟流程(以及相關的信用證和類似要求),在2024年及以後,我們只會在酒店向接待客人開放且整個租賃執行和信用證流程完成後才宣佈收購 。
隨着我們將業務重點轉移到酒店運營上,我們的業務規模和複雜性都在增長。酒店運營需要實施和管理各種資源、服務和流程,包括就業管理政策和系統、保險覆蓋範圍、預訂和客人管理基礎設施、財產税管理和支付系統以及安全和消防安全基礎設施和流程。我們業務的管理涉及與眾多第三方的關係,包括工會和非工會勞工、酒店客人、外部酒店管理和服務提供商、預訂服務提供商、信用卡處理公司以及酒店維護和服務公司。雖然該公司不斷改進運營,但這種複雜性帶來了一種環境,在運營過程中可能會不時出現索賠。目前的訴訟還包括與我們以酒店為重點的業務相關的索賠,包括與建築維護費、租賃付款義務、經紀費和第三方服務提供商付款有關的索賠。對於目前與我們酒店運營相關的任何索賠,我們要麼正在進行和解談判,要麼已決定抗辯,在某些情況下,還將提出反訴。
我們目前在我們的運營部門僱用了大約509名員工,每年在我們的酒店預訂數千名客人。截至本 年度報告日期,我們目前沒有涉及員工或客人的重大訴訟。然而,在我們的運營過程中,我們可能會不時受到員工或客人的訴訟。此類問題可能包括秋季下滑 案件、歧視案件、建築物維護、保險索賠、員工索賠等。
截至2023年12月31日,我們已累計為與我們當前的訴訟和監管行動相關的所有預期負債積累了840萬美元。管理層認為,公司與這些行動有關的反索賠可以抵消全部或部分此類預期債務,儘管不能保證任何反索賠都會成功。假設最不利的結果,我們預計當前訴訟的總負債佔我們2024年預期收入的不到1%。
在實施上述與紐約市達成的和解協議後,我們目前沒有參與任何監管或行政程序。
可用信息
本公司設有網站,網址為Www.luxurbanhotels.com。該公司提供其網站的地址僅供投資者參考。本公司網站上的信息不是本年度報告的一部分,也不會以引用方式併入本年度報告。本公司於美國證券交易委員會以電子方式存檔或提交有關資料後,將透過其網站在合理可行範圍內儘快免費提供其年度委託書、Form 10-K年度報告、Form 10-Q季度報告、Form 8-K當前報告,以及根據1934年證券交易法(經修訂)第13(A)或15(D)節提交或提交的報告修正案。公眾可以閲讀並獲得公司提交給美國證券交易委員會的任何電子材料的副本,網址為www.sec.gov。
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第1A項。 | 風險因素 |
您應仔細考慮以下風險,以及本10-K表格年度報告中包含的其他信息。如果實際發生以下任何風險,我們的業務、財務狀況或經營結果都可能受到不利影響。
摘要
與持續經營企業、經濟和信貸市場相關的風險
● | 我們的財務報表是在持續經營的基礎上編制的,我們必須籌集額外的 資本來為我們的運營提供資金,才能繼續作為持續經營的企業。 |
● | 經濟狀況已經減少,並可能繼續減少對酒店物業的需求,這已經並可能繼續對我們公司的盈利能力產生不利影響。 |
● | 持續的經濟衰退可能會導致我們的平均每日房價、入住率和TRevPAR下降。 |
● | 金融市場的混亂可能會對我們獲得足夠的第三方融資的能力產生不利影響。 |
● | 我們的董事會主席兼聯席首席執行官被某些業主、貸款人和其他方面要求為我們公司獲得的某些租賃和貸款以及與我們參與的某些交易相關的個人擔保。 |
與酒店行業相關的風險
● | 我們的酒店受到一般酒店業經營風險的影響。 |
● | 我們的酒店在地理上集中在有限的幾個市場。 |
● | 困難的經濟狀況可能會繼續對酒店業造成不利影響。 |
● | 酒店的經營業績通常取決於許多酒店經營者無法控制的條件。 |
● | 我們的投資集中在酒店業的一個單一領域。 |
● | 酒店翻新的運營成本和資本支出可能比預期的要高。 |
● | 酒店業的季節性和週期性可能會導致我們的經營業績出現波動。 |
● | 消費者越來越多地使用互聯網旅遊中介。 |
● | 與商務相關的旅行需求可能會下降。 |
● | 新冠肺炎疫情已經並將繼續對我們的業務產生不利影響 |
● | 未來的恐怖襲擊或恐怖警報級別的變化可能會對旅行和酒店需求產生不利影響。 |
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與我們的業務相關的風險
● | 我們的預測和預測是基於我們管理層制定的假設、分析和估計。如果這些假設、分析或估計被證明是不正確或不準確的,我們的實際結果可能與預測或預測的結果大不相同。 |
● | 我們是一家初創公司,經營歷史有限,我們所處的行業瞬息萬變,這使得我們很難評估我們目前的業務和未來前景,並可能增加您的投資風險。 |
● | 我們有限的經營歷史和最近的商業戰略變化使我們很難評估我們的前景。 |
● | 我們遭受了淨虧損,我們可能無法實現盈利。 |
● | 我們的酒店運營和持續擴張已經需要並將繼續需要大量的營運資金資源,而我們之前融資的條款可能會限制我們利用其他方式獲得的融資來源的能力。 |
● | 我們有大量債務將於2023年及以後到期。 |
● | 我們可能無法就擬議的新物業談判令人滿意的租約或其他安排,或以令人滿意的條款更新或更換現有物業,或根本無法談判。 |
● |
理所當然的是,我們時不時地就某些酒店物業與房東發生糾紛,目前也是如此。 |
● | 為了確保我們業務的增長,我們必須在我們的投資組合中增加新的租賃,其速度和經濟條件必須等於或超過我們終止或被業主終止的物業的租賃。 |
● | 新租賃的物業產生收入的時間可能晚於我們的估計,整合到我們的業務中可能比預期的更困難或更昂貴。 |
● | 我們可能會在一個或多個城市經歷利潤率壓縮,因為我們的物業租賃成本上升或短期租賃的市場費率下降。 |
● | 有時,我們可能會延遲或暫停使用我們租賃的物業,這將阻止我們將此類物業出租給潛在的客人。 |
● | 我們花費了與租賃物業的準備和維修相關的資源,這可能高於預期。 |
● | 我們依賴房東進行某些維護和與我們租賃物業相關的其他重大義務,這方面的任何失敗都可能損害我們的業務。 |
● | 預計未來可能會發生與我們的租賃相關的糾紛和訴訟,這可能會導致鉅額成本、對房東關係的損害、擴張速度慢於預期,以及收入下降。 |
● | 我們租賃的長期和固定成本性質可能會限制我們的運營靈活性,並可能對其流動性和運營結果產生不利影響。 |
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● | 我們的租約可能會在預定的到期前終止,這可能會造成破壞,成本也會很高。 |
● | 不遵守環境法律法規可能會使我們承擔責任。 |
● | 雖然我們最近增加了董事和高級管理人員,他們擁有豐富的酒店和酒店業經驗,但作為一個整體,我們的董事會和管理團隊的酒店業經驗相對有限。 |
● | 我們正在努力加強我們的管理團隊。這些努力有賴於吸引和留住有能力的管理層和員工,而任何關鍵人員的流失都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。 |
● | 我們認為,我們需要在地理上集中我們的運營,以確保更高效的運營。 |
● | 如果我們不能獲得位於我們酒店或附近的敬業員工的服務,我們的業務、運營結果和財務狀況將受到實質性的不利影響。 |
● | 我們依賴於我們管理團隊的努力,包括我們的聯席首席執行官,而我們任何關鍵員工的服務損失都可能損害我們的業務。 |
● | 我們在分散、遠程的基礎上運營和管理我們的物業,並依靠我們在每個地點的員工對可能出現的日常問題做出及時和適當的決定。 |
● | 如果我們不能將新客轉變為常客,並吸引新的新客,我們的業務、經營業績和財務狀況將受到實質性的不利影響。 |
● | 從歷史上看,我們的大部分收入來自第三方預訂網站的預訂。 |
● | 我們可能無法有效地管理我們的增長。 |
● | 旅遊和酒店業的任何下滑或中斷或經濟低迷都會對我們的業務、經營業績和財務狀況造成實質性的不利影響。 |
● | 我們參與的商業和行業競爭激烈,我們可能無法與當前或未來的競爭對手成功競爭。 |
● | 俄羅斯和烏克蘭之間或以色列和中東其他地區正在進行的軍事行動中的任何升級或意想不到的情況變化,或為應對衝突而採取的制裁、出口管制和類似措施,都可能對我們的業務和運營產生負面影響。 |
● | 在對我們的業務適用税收方面的不確定性可能會增加我們的納税義務,並可能會阻止業主向我們出租或阻止客人入住我們提供的住宿。 |
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● | 我們的季度財務業績會受到波動的影響。因此,我們可能無法達到或超過我們的預測或分析師或投資者的預期,這可能會導致我們的股價下跌。 |
● | 維護和提升我們的品牌和聲譽對我們的發展至關重要,負面宣傳可能會損害我們的品牌,從而損害我們的有效競爭能力,並可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。 |
● | 酒店業主或客人的行為往往不在我們的控制範圍內,可能會破壞我們酒店的安全或公眾對我們酒店安全的看法。 |
● | 我們業務的組成部分依賴於眾多第三方,任何無法以經濟合理的條款維護或更換這些第三方提供商或將這些服務轉換為我們自己的內部業務的情況都可能對我們的業務產生不利影響。 |
● | 我們和我們的酒店經理在我們的運營中依賴信息技術,該技術的任何重大故障、不足、中斷或安全故障都可能損害我們的業務。 |
● | 我們受制於與僱用接待人員相關的風險,特別是在僱用工會勞工的地點,以及使用第三方客人服務承包商。 |
● | 由於勞動力短缺和與員工相關的成本增加,我們的運營成本可能會大幅上升,或者運營收入可能會減少。 |
● | 我們依賴第三方網站和營銷資源,包括目前由Wyndham Hotel&Resorts和各種在線旅行社提供給我們的網站和營銷資源,來營銷我們的酒店房間租賃,這些營銷努力正變得越來越受到監管。 |
● | 我們的負債可能會對我們的運營產生實質性的不利影響。 |
● | 如果我們不遵守與隱私和數據保護相關的聯邦、州和外國法律,我們可能面臨潛在的重大責任、負面宣傳、信任受到侵蝕,以及加強監管可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性不利影響。 |
● | 如果我們不能防止數據安全漏洞,我們的品牌和聲譽可能會受到損害,可能會受到重大的經濟處罰和法律責任,同時我們的平臺使用率會下降,這將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。 |
● | 我們保單提供的承保範圍可能不足以滿足我們業務的需要,或者我們的第三方保險公司可能無法或不願意滿足我們的承保要求,這可能會對我們的業務、經營業績和財務狀況產生重大不利影響。 |
● | 如果我們不能適應技術的變化和客人不斷變化的需求,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。 |
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● | 我們受到與支付相關的欺詐的影響,欺詐、欺詐活動、虛構交易或非法交易的增加或未能有效應對將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。 |
● | 我們使用的與我們的產品相關的任何支付平臺都受到政府的廣泛監管和監督。我們未能遵守廣泛、複雜、重疊和經常變化的法律、規則、法規、政策、法律解釋和監管指導,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。 |
● | 我們受支付網絡規則的約束,對我們的支付卡接受特權的任何實質性修改都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。 |
● | 我們依賴第三方支付服務提供商來處理客人的付款。如果這些第三方支付服務提供商不可用,或者我們的費用增加,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。 |
● | 如果不能成功執行和整合物業,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。 |
● | 如果我們不充分保護我們的知識產權和我們的數據,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。 |
● | 通過社交媒體發佈的負面在線評論和投訴,無論是否成立,都可能對我們的聲譽產生不利影響。 |
● | 如果我們將業務擴展到美國以外的地點,我們將面臨額外的風險。 |
● | 融資市場信貸供應的改善可能會減少我們可獲得的優惠長期酒店租賃的數量,這可能會限制我們的投資組合擴張。 |
● | 我們的董事會主席兼聯席首席執行官與美國證券交易委員會就他在另一家上市公司的角色達成了和解提議。 |
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與上市公司相關的風險
● | 我們公司的管理團隊管理上市公司的經驗有限。 |
● | 作為一家上市公司的要求可能會使我們公司的資源緊張,分散我們的管理人員的注意力,這可能會使其業務管理變得困難。 |
● | 在我們首次公開募股之前,作為一傢俬人公司,我們對財務報告的內部控制歷來存在重大弱點,這種弱點一直存在,如果不加以補救,可能會限制我們的獨立註冊會計師事務所在未來證明我們對財務報告的內部控制的有效性的能力。 |
● | 如果我們的公司未能對財務報告保持有效的內部控制,其提供及時和準確的財務信息或遵守2002年薩班斯-奧克斯利法案第404節的能力可能會受到損害,這可能會對我們公司的業務和股票價格產生實質性的不利影響。 |
● | 如果證券或行業分析師停止發佈關於我們公司、其業務或市場的研究或報告,或者如果他們對我們公司的股票做出相反的建議,或者如果我們公司的經營業績與他們的預期不符,我們公司的股價和交易量可能會下降。 |
● | 我們公司的公司註冊證書規定,特拉華州衡平法院將是我們公司與其股東之間幾乎所有糾紛的獨家法庭,這可能會限制其股東在與我們公司或其董事、高管或員工的糾紛中獲得有利的司法法庭的能力。 |
● | 我們的公司註冊證書和公司章程中目前包含的或將來可能通過修訂添加的某些條款將限制您作為股東影響公司事務的能力,並可能阻止其他人進行任何可能被本公司股東視為有益的控制權變更交易。 |
● | 我們公司未來籌集資金的能力可能會受到損害;我們的股東承擔着我們公司未來發行股票的風險,降低了我們證券的市場價格,稀釋了這些股東的利益。 |
● | 房地產投資的流動性不足可能會嚴重阻礙我們應對物業表現不利變化的能力,並損害我們的財務狀況。 |
● | 我們的管理層成員,包括我們的董事會主席和聯席首席執行官,總共擁有我們已發行普通股的很大一部分。 |
● | 我們目前不打算為我們的普通股支付任何股息。 |
● | 如果我們的股票受到美國證券交易委員會的細價股規則的約束,經紀自營商可能會在完成客户交易時遇到困難,我們證券的交易活動可能會受到不利影響。 |
● | 納斯達克可能會將我們的普通股或優先股從其交易所的報價中退市,這可能會限制投資者出售和購買我們的證券的能力,並使我們受到額外的交易限制。 |
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● | 我們發行與融資、收購、投資、我們的2022計劃、我們的未償還認股權證或其他方面相關的額外股本,將稀釋所有其他股東的權益。 |
● | 我們已向持有大量已發行普通股和可轉換為我們普通股的認股權證的持有者授予登記權,向市場出售全部或部分此類股票可能會對我們普通股的市場價格產生重大不利影響。 |
● | 我們普通股或A系列優先股的市場價格可能會波動,無論我們的經營業績如何,都可能下降,您可能會損失全部或部分投資。 |
● | 由於我們普通股的需求突然增加,大大超過了供應,可能會出現“空頭擠壓”,這可能導致我們普通股的價格波動。 |
● | 我們可能會不時受到賣空者試圖創造故事的影響,包括基於虛假陳述的故事,這些故事讓人對公司產生懷疑,因為他們尋求從我們普通股的市場價格下跌中獲利。 |
● | 我們可能會受到證券訴訟的影響,這是昂貴的,可能會轉移我們管理層的注意力。 |
● | 我們可以贖回我們的A系列優先股。 |
● | 我們必須遵守規定的法律要求,並擁有足夠的現金,以便能夠支付我們的A系列優先股的股息。 |
● | A系列優先股的持有者投票權極其有限。 |
● | A系列優先股的市場價格可能會受到各種因素的重大影響。 |
● | A系列優先股的排名低於我們所有的債務和其他負債。 |
● | 市場利率可能會對A系列優先股的價值產生重大不利影響。 |
● | A系列優先股的持有者可能無法使用收到的股息扣除,也可能沒有資格享受適用於“合格股息收入”的優惠税率。 |
● | 在某些情況下,A系列優先股可以轉換為A類普通股,這將稀釋我們現有普通股股東的所有權。 |
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與持續經營、經濟、信貸市場相關的風險
我們的財務報表是在持續經營的基礎上編制的,我們必須籌集額外的資本來支持我們的運營,才能繼續作為持續經營的企業。
我們目前的流動性狀況令人對我們作為一家持續經營企業的持續經營能力產生了極大的懷疑。如果我們無法改善我們的流動性狀況 我們可能無法繼續作為一家持續經營的企業。我們可能無法以商業上合理的條款或根本無法獲得任何所需的股權或債務融資。隨附的合併財務報表不包括任何調整,如果我們無法繼續經營,因此需要變現我們的資產和履行我們的負債,而不是在正常的業務過程中,這可能會導致投資者遭受其投資的全部或大部分 損失。
經濟狀況可能會減少對我們酒店物業的需求,這可能會對我們公司的盈利能力產生不利影響。
酒店業的表現具有高度的週期性,通常與整體經濟相關,特別是與美國國內生產總值、就業以及投資和旅遊需求的增長相關。很難預測任何全球經濟週期的速度或持續時間,也很難預測酒店業的週期。此外,商業週期中的重大幹擾,包括新冠肺炎等全球大流行的發展、持續時間和最終影響,在時間和廣度方面通常都是不可預見的。
由於新冠肺炎大流行,(A)酒店業狀況惡化,(B)我們經歷了一段經濟疲軟時期。然而,在2022年底和整個2023年,我們的入住率和收入都有了顯著的改善。
在新冠肺炎疫情爆發之初,商務和休閒旅行者通過限制旅行或尋求降低旅行成本來降低旅行成本。在新冠肺炎死灰復燃或其他經濟條件發生變化的情況下,這些出行者可能會繼續通過限制出行或尋求降價來降低旅行成本。此外,經營高檔和高檔酒店的固定成本相對較高,可能會對盈利能力產生負面影響。
持續的衰退 可能會導致我們的日均房價、入住率和TRevPAR下降,從而對我們公司的運營業績產生實質性的不利影響。
在2008年和2009年的經濟衰退期間,以及與新冠肺炎相關的經濟低迷期間,整體旅行減少,這對住宿和旅遊業產生了重大影響。如果我們酒店的入住率和房價因此類經濟和健康事件或其他原因而下降,由此產生的收入可能不足以支付相關的運營費用。因此,我們將需要額外撥款,以彌補這些物業的經營缺口。
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金融市場的中斷可能會以有利的條款或根本不影響我們獲得足夠的第三方融資來滿足我們的資本需求,包括擴張、收購和其他活動,這可能會對我們造成實質性的不利影響。
為了應對新冠肺炎疫情,美國股票和信貸市場經歷了嚴重的價格波動、混亂和流動性中斷,導致許多股票的市場價格大幅波動,預期債務融資的利差大幅擴大。這些情況對金融市場的流動資金產生了重大影響,降低了某些融資條件的吸引力,在某些情況下導致無法獲得融資,即使是對本來有資格獲得融資的公司也是如此。美國和海外股市和信貸市場的持續波動和不確定性已經並可能繼續負面影響我們獲得額外融資以滿足我們的資本需求的能力,包括擴張、收購活動和其他目的,條件有利或根本沒有,這可能對我們的業務產生負面影響。此外,由於這種不確定性,我們未來可能無法再融資或延長我們的債務,或者任何再融資的條款可能不像我們現有債務的條款那麼優惠。如果我們在債務到期時未能成功進行再融資,我們可能會被迫以不利的條款處置租賃權和其他資產,這可能會對我們償還其他債務和履行其他義務的能力造成不利影響。金融市場的長期低迷可能會導致我們尋找其他可能不那麼有吸引力的融資來源,並可能需要我們相應地調整我們的商業計劃。這些事件也可能使我們通過發行新股本或產生額外的有擔保或無擔保債務籌集資本變得更加困難或成本更高,這可能會對我們產生重大和不利影響。
我們的董事會主席兼聯席首席執行官被某些業主、貸款人和其他各方要求為我們公司獲得的某些租賃和貸款以及與我們參與的某些交易相關的個人擔保。
我們的董事會主席兼聯席首席執行官布萊恩·費迪南德(Brian Ferdinand)被某些房東、貸方和其他各方(包括温德姆酒店及度假村)要求為我們公司獲得的某些租賃和貸款以及與我們參與的某些交易相關的個人擔保。雖然公司預計能夠在未來隨着其發展而限制或取消此類擔保,但如果第三方未來要求或要求任何此類個人擔保,費迪南德先生可能會限制或終止他提供此類擔保的意願,因為他和他的個人資產面臨風險。如果第三方在交易中要求個人擔保,但沒有提供同樣的擔保,我們可能無法按照所需的條款或根本無法完成此類交易,這可能會產生不利影響。關於增長和運營。
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與酒店行業相關的風險
我們的酒店受到酒店行業普遍經營風險的影響,這可能會影響我們的運營和財務業績。
我們的酒店受到酒店業常見的所有經營風險的影響。酒店業以前經歷過,目前也正在經歷波動,就像我們的酒店一樣,而且不能保證這種波動在未來會消退或不會發生。這些風險包括但不限於:來自其他酒店的競爭;以合理條款爭奪理想酒店物業長期租約的競爭;酒店業過度建設可能對酒店收入和酒店價值產生不利影響;由於通脹、勞動力短缺和其他因素導致經營成本增加,而這可能無法被房價上漲所抵消;商務旅行和旅遊減少,包括立法、行政政策或新冠肺炎等流行病導致的減少;酒店員工罷工和其他勞工騷亂;能源成本和其他旅行費用增加;內亂;總體和地方經濟狀況的不利影響;以及不利的政治條件。上述因素中的任何一個或組合都可能減少我們酒店的收入或增加我們酒店的運營費用,這將對我們的運營和財務業績產生不利影響。
我們的酒店在地理上集中在有限的幾個市場,因此,這些市場的不利變化、自然災害、氣候變化和相關法規或恐怖襲擊可能會對我們造成不成比例的傷害。
我們的酒店客房組合目前僅覆蓋四個城市--紐約、邁阿密海灘、新奧爾良和洛杉磯。與地理上更加多元化的酒店公司相比,這種集中度使我們面臨更大的風險,包括當地經濟或商業狀況、這些市場酒店供應的變化,以及其他條件。這些市場中任何一個市場的經濟低迷、酒店供應增加、不可抗力事件、自然災害、天氣模式變化和其他氣候變化的實際影響(包括供應鏈中斷)、恐怖襲擊或類似事件可能會導致酒店市場下滑,並對入住率、我們酒店在這些市場的財務表現以及我們的整體運營業績產生不利影響,這可能是實質性的,並可能顯著增加我們的成本。
困難的經濟狀況可能會繼續對酒店業造成不利影響。
我們的財務業績受全球和地區經濟狀況及其對可自由支配的企業和消費者支出水平的影響所影響。對可自由支配支出產生影響的一些因素包括:總體經濟狀況、國內生產總值增長、全球或地區經濟衰退、企業盈利和投資、失業、消費者債務、淨資產減少、税收、通貨膨脹、能源價格、利率、消費者信心、關税和其他宏觀經濟因素。全球或地區經濟環境的不景氣,例如利率波動,已導致臨時商務、團體商務、休閒旅行和旅行支出普遍下降,未來類似的低迷可能會對我們的酒店和度假村的需求造成實質性的不利影響。消費者行為的持續轉變將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
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酒店的經營業績通常取決於眾多條件,其中許多條件不是經營者所能控制的。
酒店的經營一般都面臨不同程度的風險。盈利能力有賴於酒店的運營方式足以維持或增加超過運營費用的收入。酒店收入可能受到許多酒店經營者無法控制的條件和因素的不利影響,包括國家經濟狀況的不利變化,由於總體或當地經濟狀況和社區特徵的變化而導致的當地市場狀況的不利變化,來自其他酒店的競爭,利率以及抵押貸款資金的可獲得性、成本和條款的變化,目前或未來環境立法和對環境法的遵守的影響,資本改善的持續需要,特別是在較舊的建築中,房地產税率和其他運營費用的變化,政府規則和財政政策的不利變化,內亂,恐怖主義行為,天災,包括地震、颶風和其他自然災害,戰爭行為、區劃法律的不利變化、流行病和新冠肺炎等流行病。特別是,總體和地方經濟狀況(I)已經並可能繼續受到新冠肺炎大流行的不利影響,以及(Ii)可能受到恐怖事件的不利影響。
我們的投資集中在酒店業的一個集中領域。
我們的主要業務戰略是繼續在我們目前的目標市場和其他具有類似特徵的市場獲得優質酒店的長期租約,然後將其中的房間出租給商務和度假旅客和/或其他短期停留目的。我們將投資集中在單一行業和該行業內的特定細分市場,存在固有的風險。我們的業務將受到酒店業整體或特別是我們目標市場低迷的不利影響。
酒店翻新的運營成本和資本支出可能高於預期,並可能對股東的分配產生不利影響。
酒店通常需要不斷進行翻新和其他基本建設改進,特別是在較舊的建築中,包括定期更換傢俱、固定裝置和設備。根據我們管理協議的條款,我們通常有義務為根據美國公認會計原則(“GAAP”)被歸類為資本項目的項目支付支出成本,這些項目是我們酒店持續運營所必需的。
如果這些費用超出我們的預期,額外的成本可能會對可分配給股東的金額產生不利影響。此外,我們未來可能會收購需要大規模翻新的酒店。酒店翻新涉及一些風險,包括可能出現的環境問題、建築成本超支和延誤、市場需求的不確定性或翻新後市場需求的惡化,以及出現來自酒店的意想不到的競爭。
酒店業的季節性和週期性可能會導致我們的經營業績出現波動,這可能會對我們產生實質性的不利影響。
酒店業本質上是季節性的。一般來説,在我們運營的某些市場,酒店第二季度、第三季度和第四季度的收入比第一季度更高。旅遊區的酒店和度假村的收入通常在旅遊季節比一年中的其他時候要大得多。我們酒店的運營歷史上反映了這些市場的這一趨勢。因此,我們的運營結果可能會在季度基礎上有所不同,從而削弱季度運營數據和財務表現的可比性。
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此外,酒店業在歷史上一直是,並將繼續是高度週期性的。住宿需求和經營業績的波動在很大程度上是由一般經濟和當地市場狀況引起的,這隨後影響了商務和休閒旅行的水平。除了一般經濟狀況外,新的酒店客房供應是可能影響酒店業表現的重要因素,而過度建設有可能進一步加劇經濟衰退的負面影響。當需求增長超過供應增長時,房價和入住率往往會增加,因此TRevPAR也會增加。我們不能保證提出需求是否會反彈,反彈的程度如何,或者這種反彈是否會持續。住房基本面的不利變化可能會導致回報大大低於我們的預期,或者導致虧損,這可能會對我們產生實質性的不利影響。
消費者越來越多地使用互聯網旅行中介,可能會對我們的盈利能力產生實質性的不利影響。
我們的大部分房間都是通過第三方旅遊網站在互聯網上預訂的。這些互聯網旅行中介可能會以協商的折扣從參與的酒店購買房間,這可能會導致我們公司獲得的房價更低。隨着這些互聯網預訂量的增加,這些中介機構可能會從我們和我們聘用的任何酒店管理公司那裏獲得更高的佣金、更低的房價或其他重大的合同讓步。此外,一些互聯網旅遊中介正試圖通過提高價格和一般質量指標的重要性來提供酒店房間,例如“三星級市中心酒店”,而不是以品牌識別或產品或服務的質量為代價。如果消費者對互聯網預訂系統而不是我們的酒店特許經營品牌產生品牌忠誠度,我們酒店的價值可能會惡化,我們的業務可能會受到實質性的不利影響。
商務旅行的需求,以及酒店對客房的需求,可能會因商務相關技術的使用增加而受到實質性的不利影響。
企業越來越多地使用電話會議和視頻會議技術,可能會導致商務旅行減少,因為公司越來越多地使用允許來自不同地點的多方參加會議的技術,而無需前往集中式會議地點,如我們的酒店。如果這些技術在日常業務中發揮越來越大的作用,而與商務相關的旅行需求減少,對我們酒店房間的需求可能會減少,我們可能會受到實質性的不利影響。
新冠肺炎疫情對美國的酒店和旅遊業產生了不利影響。未來的大流行可能會產生類似的不利影響,進而可能損害我們的財務狀況、業務結果、現金流和業績。
新冠肺炎引發的全球大流行對美國經濟和全球經濟都產生了嚴重的負面影響。金融市場在2020年、2021年、2022年和2023年經歷了大幅波動,這種波動可能會在未來幾個季度繼續下去。在全球和整個美國,聯邦、州和地方政府制定了隔離措施、國內和國際旅行限制和建議、學校關閉、“庇護所到位”令、社會距離努力、聚集規模限制以及可能繼續經營的企業類型限制。這些限制對整個美國酒店業產生了嚴重影響,特別是對我們的運營產生了影響。
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由於新冠肺炎大流行,出現了以下情況,對酒店業產生了負面影響。未來的任何大流行都可能導致類似的情況,包括:
● | 完全暫停或大幅減少酒店物業的運營,包括我們的酒店,而位於大城市的酒店物業,如我們的酒店,受到不成比例的不利影響; |
● | 團體、商務和休閒旅行急劇減少,包括但不限於:(1)政府實體規定或僱主自願實施的旅行限制,(2)推遲或取消會議、音樂節和藝術節、體育賽事和其他大型公共集會,(3)遊樂園、博物館和其他旅遊景點關閉,(4)學院和大學關閉,(5)公眾對旅行和公共集會的負面看法,因為察覺到與大流行病有關的風險; |
● | 經濟活動減少導致經濟衰退,失業增加,這可能對旅行住宿需求產生不利影響,從而影響我們的收入,即使沒有臨時限制措施; |
● | 難以以有吸引力的條件獲得債務和股權資本,以及全球金融市場嚴重混亂和不穩定,或信貸和融資狀況惡化,這可能對我們獲得資本的機會產生不利影響; |
● | 商業活動和對房地產交易的需求普遍下降,這可能對我們購買更多物業的能力產生不利影響; |
● | 對酒店和業務人員的健康可能產生負面影響,這可能導致業務中斷,特別是在大量員工生病和無法工作的情況下; |
● | 由於大流行病的影響導致酒店關閉或業務減少,僱傭訴訟和與解僱或休假有關的遣散費或其他福利索賠可能增加;以及 |
● | 員工或客人聲稱酒店物業沒有得到充分清潔或沒有足夠的保障措施防止傳染病傳播,可能會增加訴訟。 |
未來的恐怖襲擊或恐怖警報級別的變化可能會對旅行和酒店需求產生不利影響。
之前的恐怖襲擊和隨後的恐怖主義警報在前幾年對美國的旅遊和酒店業造成了不利影響,往往對整體經濟的影響不成比例。美國或其他地方的恐怖襲擊對國內和國際旅行,特別是我們的業務可能產生的影響無法確定,但任何此類襲擊或此類襲擊的威脅可能會對我們的業務、我們為業務融資的能力、我們為財產提供保險的能力以及我們的運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
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與我們的業務相關的風險
我們的預測和預測是基於我們管理層制定的假設、分析和估計。如果這些假設、分析或估計被證明是不正確或不準確的,我們的實際結果可能與預測或預測的結果大不相同。
我們的預測和預測,包括預計的收入、利潤率、盈利能力、現金流、每個住宿單位的收入、租賃簽約成本和入住率,以及我們預期的市場機會、增長和滲透率,受到重大不確定性的影響,基於我們管理層制定的假設、分析和估計,包括參考第三方預測,這些預測中的任何一個或所有可能被證明是不正確或不準確的。這些因素包括對未來定價和入住率的假設、分析和估計、我們未來對住宿單位的租賃、租賃簽署的時間、大樓的開放和開發、當地監管環境、未來租賃條款和未來成本,所有這些都受到各種商業、監管和競爭風險以及不確定性的影響。如果這些假設、分析或估計被證明是不正確或不準確的,我們的實際結果可能與預測或預測的結果大不相同,從而對我們普通股的價值產生不利影響。
我們是一家初創公司,經營歷史有限,我們所處的行業瞬息萬變,這使得我們很難評估我們目前的業務和未來前景,並可能增加您的投資風險。
我們於2017年開始商業運營。我們有限的經營歷史可能會使我們很難評估我們目前的業務和未來的前景。我們已經並將繼續遇到快速變化行業中的成長型公司經常遇到的風險和困難,包括在打造我們的品牌、租賃可擴展的大量住宿單元、準確預測我們的行業以及規劃和執行我們的預算方面。你們應該考慮到我們作為一家初創公司可能會遇到的風險和困難來考慮我們的業務和前景。
我們有限的經營歷史和最近的商業戰略變化使我們很難評估我們的前景。
我們的運營歷史有限,無法評估我們的業務和前景。從我們成立到2021年,我們業務的很大一部分致力於租賃住宅區的多户物業。2021年底,我們開始重新集中精力租賃商業區酒店物業,並於2022年基本完成了這一轉型。無法保證我們的運營轉型將帶來長期持續改善的運營業績。因此,必須根據我們不斷髮展的業務模式來考慮我們的盈利前景。
我們遭受了淨虧損,我們可能無法實現盈利。
我們在2020年淨虧損4,615,725美元,2021年淨虧損2,233,384美元,2022年淨虧損9,390,353美元,2023年淨虧損78,523,377美元。從歷史上看,我們一直在努力擴大我們的租賃物業組合,推出新的酒店,並增強我們的酒店房間產品和功能,增加我們的營銷努力,擴大我們的業務,招聘更多的員工,並增強我們的技術平臺。從2020年第二季度開始,由於新冠肺炎疫情,我們採取措施降低固定和可變成本。在2022年,我們恢復了對我們的業務的重大投資,包括租賃更多的酒店,改進我們的技術平臺,包括引入我們的豪華都市客户應用程序,以及發展我們的品牌。這些努力在2023年繼續進行。我們的擴張努力在很大程度上是通過私募債務籌集資金的,這些交易包括髮行認股權證和收入分享協議,根據該協議,貸款人和投資者獲得我們利用該等投資者和貸款人提供的融資獲得的酒店租賃產生的收入的一部分。我們的增長和運營改進努力可能不會成功地增加我們的收入,足以抵消與這些努力相關的費用。此外,激勵員工是我們運營的重要組成部分。我們已經並將向我們的員工和某些非員工授予購買普通股的期權以及其他基於股權和現金的獎金。與股票期權和其他股權獎勵相關的基於股票的薪酬支出將是我們近期和近期財政期間的一項重大支出。
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我們的酒店運營和持續的擴張已經並將繼續需要大量營運資金資源,我們的絕大多數已發行認股權證的行使價格將重置為以低於該等認股權證當時的行使價格 的每股價格出售我們的普通股,這使得未來的任何此類股權融資的整體成本可能更高。
雖然我們的公司仍處於相對早期的增長階段,但我們酒店產品組合的管理和運營所需的資源與萬豪、凱悦和希爾頓等規模更大、歷史悠久、資本更雄厚的公司 相似。要運營我們現有的酒店組合 並繼續擴大我們在主要城市的酒店租賃組合,將需要大量的資本資源,並將 要求我們利用我們的現金流,並從事股權或債務交易,為必要的支出提供資金。我們已完成的某些優先融資受協議的約束,這些協議限制我們以低於某些定義水平的價格以非公開或公開發行的價格出售普通股(以及普通股等價物,如可轉換證券和認股權證)的能力, 我們已發行的認股權證的大部分條款有行權價格調整條款,如果我們以非公開或公開發行的方式出售我們的普通股(或普通股等價物)股份,則有效地降低此類認股權證的行使價格,這限制了我們完成各種股權發行的能力。雖然我們於2024年4月獲得豁免,豁免這些協議所載有關本公司不時出售最多1,500萬股 股的最低每股價格 限制(雖然該等限制於2024年11月絕對及永遠終止),但任何此類出售仍可能 觸發我們絕大多數已發行認股權證的行使價下調。此類行權價格下調將 減少在行使該等認股權證時向本公司提供的新資本金額,並使該等認股權證更有可能以無現金方式行使。因此,由於未來以低於該等認股權證的行使價格出售我們的普通股而導致我們的已發行認股權證的行使價格降低,按絕對值 計算,這實際上將使未來的此類出售對我們來説更加昂貴。
我們物業的運營需要加入工會的勞工。加入工會的勞工為我們提供了熟練的員工,他們經過工會的培訓和審查,並遵守工會制定的績效和行為準則。它也為我們提供瞭解決各種勞工問題的正式渠道。與此同時,對於使用工會員工的物業,我們必須遵守適用於我們規模和資本狀況的公司的勞動協議和要求,包括要求我們提交每家此類酒店三個月工會員工工資的保證金或保證金的要求。這些存款和債券的融資需要大量資本。此外,我們還面臨與工會糾紛、罷工和停工相關的風險,並可能被迫在因勞工停工而導致的任何臨時或長期酒店關閉方面花費物質資本資源。
作為我們增長戰略的一部分,我們正在建立我們的酒店管理團隊,由我們的新任首席運營官Robert Arigo領導。隨着我們擴大管理業務的這一部分,我們將被要求花費物質資本資源來僱用更多的人員,並加強信息和其他操作系統。
我們目前正在評估某些第三方管理公司,以運營我們的一些高端酒店物業。根據與這類管理公司的協議,酒店租户通常被要求向管理公司預付三個月的運營費用,其中包括租金、工資、保險、房地產税和其他成本項目。我們預計,在支付管理公司費用和前述費用預付款後,管理酒店產生的多餘現金將由適用的管理公司按月或按季度匯給我們,這將限制或推遲我們獲得現金流的機會,這反過來可能會減緩我們將現金流部署到我們的運營和增長中的能力。
我們有大量債務將於2023年及以後到期。
我們有大量債務將於2024年及以後到期。我們為債務提供資金或及時進行再融資和償還債務的能力,將取決於經濟和信貸市場狀況。如果我們無法及時為我們的債務提供資金或進行再融資,我們可能會被迫尋求替代融資形式,處置資產或將資本支出和其他投資降至最低。我們不能保證以令人滿意的條款、不會對我們不利的條款或不會要求我們違反現有或未來債務協議或租賃的條款向我們提供任何這些替代方案。
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我們可能無法就擬議的新物業談判令人滿意的租約或其他安排,或以令人滿意的條款更新或更換現有物業,或根本無法談判。
我們的業務在很大程度上依賴於物業所有者和經理以符合我們商業模式的租賃條款向我們出租符合我們品牌標準的物業。在理想的、往往超額預訂的地段,爭奪優質房產的競爭可能會很激烈。我們可能無法協商令人滿意的租約或其他安排,以經營新物業、及時入夥新物業、或以令人滿意的條款更新或更換現有物業。因此,這些租約的定價條款成為相對固定的成本,我們必須以租金價格達到入住率,使我們能夠抵消每個物業的租賃、維護和運營成本,才能使這些物業盈利。租賃新單元和建立我們的住宿組合可能會很耗時,需要投入大量資源。此外,考慮到我們一些租期的長短,我們可能沒有必要的靈活性來迅速適應不斷變化的消費者需求。我們可能無法準確預測未來對我們物業的需求,無法以達到所需入住率的方式進行營銷,也無法設定適當的租賃條款來確保每個物業的盈利能力或我們住宿組合的整體盈利能力。
理所當然的是,我們時不時地就某些酒店物業與房東發生糾紛,目前也是如此。
理所當然的是,我們時不時地就某些酒店物業與房東發生糾紛,目前也是如此。我們每家酒店的每份租約都很複雜,這要求我們嚴格遵守每份租約的條款,包括押金要求、交付成果、管理和維護條款以及其他條款和契約。租約糾紛可以是小問題,也可以是可能導致我們或房東根據租約提出違約索賠的問題。目前,我們有總計216個密鑰的某些屬性的默認設置,我們相信所有這些都在修復過程中,將在短期內修復。如果我們無法根據租約糾正違約, 房東最終可以根據租約宣佈違約事件,然後房東擁有補救措施,包括 終止租約的權利。如果房東違約且尚未治癒,我們可能需要提起訴訟以保護我們在一份或多份租約下的權利,這可能會分散管理層對我們正常運營的注意力,並可能在沒有任何訴訟成功保證的情況下給我們的公司帶來高昂的成本。
為了確保我們業務的增長,我們必須在我們的投資組合中增加新的租賃,其速度和經濟條件必須等於或超過我們終止或被業主終止的物業的租賃。
我們可能會不時地 確定我們的一個或多個租賃物業的表現沒有達到我們的預期,如果條款允許,我們可能會選擇提前終止適用的 租約。我們還可能遇到物業所有者違反租約條款的情況, 可能會根據此類違規行為選擇終止相關租約。物業所有者也有可能在某些情況下或由於我們的違約行為而提前終止租賃 ,這可能包括我們的 客人或員工的行為引起的違約行為。在租期結束時,我們或物業所有者也可能不會續訂我們租賃物業的一定比例的租約。從歷史上看,我們在上述情況下不時遭遇租約損失,預計未來在我們的正常運營過程中也會不時損失租約。要繼續發展我們的公司 我們必須以比失去租約更快的速度將新的租賃物業添加到我們的投資組合中,而新的 租約的條款必須至少與我們 為確保我們的持續增長而失去的租約條款一樣優惠或更優惠。我們可能無法以實現這一目標的方式添加新租約,如果不能有效地 控制租約流失,可能會對我們的業務、財務狀況和財務業績產生不利影響。
新租賃的物業產生收入的時間可能晚於我們的估計,整合到我們的業務中可能比預期的更困難或更昂貴。
當我們執行新物業的租約時,業主或開發商可能無法或不願意在最初預計的日期交付物業,或者我們可能在準備物業以供首次客人預訂時遇到其他不可預見的延誤。許多新租賃的物業可能要在相當長的一段時間後才能提供給我們,這增加了向我們的客人提供這些單元的意外延誤的風險。晚於預期的物業供應會導致此類物業產生收入的延遲,這可能會導致我們無法達到預期的財務預測。此外,任何新物業的成功將取決於我們將其整合到現有業務中的能力,這受到不確定因素的影響,包括整合面向客人的和後臺系統或聘請第三方供應商為物業提供服務方面的潛在困難。新租賃的物業可能更難或更昂貴,有未披露的條件,導致我們對我們的意外費用或索賠,我們可能幾乎或沒有有效的追索權,或以其他方式可能無法提供其預期的好處。
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我們可能會在一個或多個城市經歷利潤率壓縮,因為我們的物業租賃成本上升或短期租賃的市場費率下降。
我們通常與業主就我們的租賃物業簽訂相對長期的租約。因此,我們為任何這類物業支付的大部分成本都變得相對固定。如果一個城市或全國的短期租房市場價格因許多因素而下降,包括我們無法控制的一般經濟因素,我們將經歷現有物業的利潤率壓縮。即使短期租賃的市場價格保持穩定,隨着我們增加新的租約或續簽現有的租約,我們也可能無法在允許我們保持這些地點物業先前利潤率的條款下做到這一點。我們遇到的任何利潤率壓縮都可能對我們的業務、財務狀況和財務業績產生不利影響。
有時,我們可能會延遲或暫停使用我們租賃的物業,這將阻止我們將此類物業出租給潛在的客人。
由於各種原因,我們從業主那裏租賃的物業可能會不時被延遲或暫停使用。例如,業主可能希望或被要求對其物業進行改造、補救或維護,其方式要求在一段時間內限制進入,這可能會阻止出租此類物業內的單元。我們也不時遇到新物業開業延誤的情況,包括在開業前已預售住宿單位的物業。由於裝修超支、工會問題和其他我們無法控制的因素造成的延誤,我們無法兑現我們預期的某些物業上線日期的預訂。這樣的延誤要求我們提供退款,幫助客人在預期的停留天數內重新安置,並在沒有相應運營收入的情況下產生運營成本。未來延遲或暫停向潛在客人出租我們的住宿單元將對我們的業務、運營和財務業績產生不利影響。
我們花費了與租賃物業的準備和維修相關的資源,這可能高於預期。
我們通常會投入資源來準備和配備新租賃的物業,並將其帶到我們的遠程管理平臺上,然後再將該物業的房間出租給客人。我們還花費資源來保持我們租賃的物業處於安全和有吸引力的狀態。雖然我們試圖讓房東或開發商自掏腰包支付開盤費用,但有時我們要承擔全部或部分費用。即使房東和開發商在合同上對某些費用負有責任,他們也可能會產生爭議或未能履行其義務。此外,雖然我們的大多數租約要求房東承擔建築結構和系統的維修和維護責任,但有時我們可能對其中的一些義務負責,在大多數情況下,我們有責任修復和維護我們的客人造成的損壞。我們的租約還可能要求我們在租期結束時將空間歸還給房東,基本上與交付給我們的情況相同,這可能需要進行維修工作。與我們租賃物業的準備、維護、維修和歸還相關的成本可能會很高,可能與我們的預測不同。我們還定期翻新、重新裝修或在我們的住宿單元中安裝新的便利設施,以跟上客人不斷變化的需求,並保持或提高我們的品牌和聲譽。這些行動的成本可能比我們預期的要高,可能會損害客人在鄰近單位的體驗,並可能在其他方面對我們的運營結果和財務狀況產生不利影響。
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我們依賴房東進行某些維護和與我們租賃物業相關的其他重大義務,這方面的任何失敗都可能損害我們的業務。
我們不擁有我們業務中使用的任何物業,我們與第三方房東以租賃方式管理和運營這些物業。在一些酒店,我們的住宿單元只佔建築的一部分,公共區域和便利設施與其他租户或單元業主共享。我們通常對我們的單位所在建築物的公共區域和便利設施的控制有限。此外,我們依賴業主在合適的條件下交付物業,並對公共區域、便利設施和建築系統(如管道、電梯、電氣、消防和生命安全)進行重要的持續維護、維修和其他活動。如果這些房東沒有履行他們的義務,或者沒有適當地維護和運營他們的建築,我們可能會受到我們的客人和其他各方的索賠,我們的業務、聲譽和客人關係可能會受到影響。
預計未來可能會發生與我們的租賃相關的糾紛和訴訟,這可能會導致鉅額成本、對房東關係的損害、擴張速度慢於預期,以及收入下降。
我們在租賃下的權利和責任可能會受到解釋,並會不時引起分歧,其中可能包括關於資本投資或改善的時間和金額、運營和維修責任、提前終止和解除租賃義務情況下的權利、對第三方的責任、當事人終止租賃的權利以及某些翻新和費用的報銷權利等方面的分歧。我們和我們的房東可能無法友好地解決這些分歧,可能會通過訴訟尋求解決。通常,我們在沒有正式訴訟的情況下,以有利的經濟條件解決索賠,並將所有應計和解估計反映在我們的財務報表中。即使最終結果對我們有利,提起訴訟的成本也可能很高。我們無法預測任何訴訟的結果。訴訟中的不利判決、和解或法院命令可能會對我們的業務運營和擴張計劃造成重大費用和限制。此外,與在某個城市或全國擁有大量房產的房東發生糾紛,可能會損害我們未來從該房東那裏租賃房產的能力,或者導致廣為人知的負面宣傳,這可能會損害我們在其他房主中的聲譽,使我們更難以經濟上有利的條件獲得租約。
我們租賃的長期和固定成本性質可能會限制我們的運營靈活性,並可能對我們的流動性和運營結果產生不利影響。
我們的租約通常規定固定的月度付款,與入住率或收入無關,通常包含最低租金支付義務。根據這些協議,我們對房東的義務將持續數年,而我們沒有相應的收入來源,因為客人在我們酒店停留的時間通常不到一週。如果我們無法維持足夠的入住率和定價,我們的租賃費用可能會超過我們的收入,我們可能會在部分或全部物業方面蒙受損失。租賃需要相當長的時間來談判,通常是多年的承諾。如果某個物業不符合我們的標準或預期的投資回報,我們的某些租約包含12或24個月後提前終止的條款。因此,我們在迅速改變我們的物業組合和租賃承諾以應對不斷變化的情況方面的靈活性有限。
我們的租約可能會在預定的到期前終止,這可能會造成破壞,成本也會很高。
在某些情況下,我們的租約可能會在預定到期前終止,包括開發商或其他房東破產、不遵守管理物業的基本契約,或者根據某些協議,未能滿足特定的財務或業績標準。一些租約還包含房東或我們義務的條件,或允許
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房東在預定的到期日之前終止合同,通常是在租約的後幾年和/或在向我們支付特定賠償金時終止。如果我們的任何現有房東申請破產保護,房東或破產受託人(如果適用)可能能夠在破產程序中拒絕我們的租約。雖然我們在某些情況下可以選擇保留我們在租約下的權利,但我們不能強迫房東履行其任何義務,並將損害賠償(受可收回風險的影響)作為我們唯一的追索權。由於破產程序而終止我們的租約將消除我們來自受影響物業的預期收入和現金流,這可能對我們的運營業績和流動性產生重大負面影響。如因上述任何事件而終止租約,我們的預期收入及受影響物業的現金流將會消失,這可能會對其營運業績及流動資金產生重大負面影響。
不遵守環境法律法規可能會使我們面臨罰款和責任,這可能會對我們的經營業績產生不利影響。
我們酒店的物業受各種聯邦、州和地方環境法律的約束。根據這些法律,法院和政府機構有權要求受污染房產的所有者(包括長期出租人)清理該房產,即使我們不知道或不對污染負責。這些法律也適用於在物業受到污染時擁有該物業的人,因此,即使我們不再租賃或佔用物業,也可能會招致清理費用。此外,多項法院裁決已確定,第三方可以就財產污染造成的損害追討損害賠償金。例如,住在酒店時接觸石棉的人,如果受到石棉的傷害,可能會尋求賠償。此外,其中一些環境法限制財產的使用或為各種活動設定條件。例如,法律要求企業使用化學品(如酒店物業中的游泳池化學品)進行謹慎管理,並通知當地官員正在使用這些化學品。
我們可以承擔上面討論的任何費用。清理受污染的財產、為索賠辯護或遵守環境法的成本可能是巨大的,並可能對我們的財務狀況、運營結果、我們普通股的市場價格以及我們向股東進行分配的能力產生不利影響。因此,我們可能會受到重大環境責任的影響。我們不能保證未來的法律或法規不會施加重大環境責任,也不能保證我們酒店物業當前的環境狀況不會受到酒店物業附近物業的狀況(如地下儲罐泄漏)或與我們無關的第三方的影響。
雖然我們最近增加了董事和高級管理人員,他們擁有豐富的酒店和酒店業經驗,但作為一個整體,我們的董事會和管理團隊的酒店業經驗相對有限。
雖然我們最近在公司中增加了擁有豐富酒店和酒店業經驗的董事和高級管理人員,如我們的董事Elan Blutinger和Kim Schaefer,以及我們的首席運營官Robert Arigo,但作為一個整體,我們的董事會和管理團隊的酒店業經驗相對有限。與我們公司相比,由擁有更多行業經驗的團隊管理的公司可能會在出現與行業相關的問題時做出更靈活的反應,並可能與行業內的其他公司和員工擁有更廣泛和更深入的關係,這可能會使我們的公司在爭奪客户、人才、認知度和融資的環境中處於劣勢。
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我們正在努力加強我們的管理團隊。這些努力,以及我們的一般持續運營,將要求我們吸引和留住有能力的人員,而任何無法有效管理這些努力,以確保在任何員工過渡或聘用期間的管理和運營連續性,以及此後任何關鍵人員的流失,都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。
我們的成功在很大程度上取決於我們吸引和留住高素質管理人員和員工的能力。我們公司在2024年致力於提升整個公司的酒店和旅遊業的專業知識和經驗。這些努力包括最近任命在酒店業擁有30多年經驗的羅伯特·阿里戈為我們的首席運營官,以及我們公司的創始人、董事會主席兼聯席首席執行官布萊恩·費迪南德過渡到董事會主席一職,沙努普·科塔裏繼續擔任唯一的首席執行官。
我們的高級管理團隊成員以及其他員工可以隨時終止與我們的僱傭關係,但須遵守他們與我們簽訂的僱傭協議的條款。他們的離開可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。隨着我們的不斷髮展,我們不能保證我們將能夠吸引和留住我們需要的人員。我們的業務需要高技能的房地產、財務、技術、數據分析、營銷、業務開發和社區支持人員,包括高管級別的員工,他們的需求量很大,而且經常受到競爭對手的邀請。在我們的行業中,對合格員工和高級管理人員的競爭非常激烈。合格員工的流失,或無法吸引、留住和激勵我們計劃中的業務擴張所需的員工,將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響,並削弱我們的增長能力。
我們認為,我們需要在地理上集中我們的業務,以提高運營效率。
從歷史上看,我們的運營模式包括名義上的中央辦公室運營和資源。我們相信,隨着我們的不斷髮展,我們業務的複雜性需要加強公司內部的溝通,在公司所有方面應用機構知識和專業知識,以及管理層和運營人員之間更多的面對面互動。由於我們目前主要在一個分散的結構內運作,我們的會計和業務流程分佈在多個地點,這可能會造成外地決策沒有得到準確和及時傳達和記錄而產生某些應計項目的風險。我們相信,將我們的主要運營辦公室和相關資源集中在一起,將為我們的公司提供最好的服務。在短期內,我們打算將我們的主要業務集中在一個地理位置。這些努力可能需要時間,最初會導致業務成本增加,這可能會被業務效率的提高所抵消,也可能不會。
如果我們不能獲得位於我們酒店或附近的優質員工的服務,我們的業務、運營結果和財務狀況將受到實質性的不利影響。
我們物業的質量和我們的員工是我們業務的兩個主要驅動力。我們的業務依賴於為我們的客人提供物有所值的理想住宿,並通過位於酒店或酒店附近的優質員工來運營和維護我們的酒店,這些員工 提供客人體驗,鼓勵客人再次預訂我們的住宿(並將我們的酒店推薦給其他人)。我們吸引和留住必要人員為客人提供服務並監督酒店的能力可能會受到我們無法控制的情況的影響,包括當前的勞動力市場和與疫情相關的限制和命令。為獲得所需的優質物業租賃條款以及為這些物業提供服務的人員的競爭可能非常激烈。如果無法繼續僱用和留住合格的人員為我們的物業提供服務,可能會對我們的業務、財務業績和財務狀況造成嚴重損害。
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我們依賴於我們管理團隊的努力,我們任何關鍵員工的服務損失都可能損害我們的業務。
我們的管理團隊規模有限。最近,我們增加了並打算增加新的管理人員,並已將一些現有的管理人員與他們具有特殊經驗和能力的辦公室進行了調整。我們依靠我們的管理團隊個人和團隊的努力來監督我們的業務和我們增長戰略的實施。失去我們團隊任何成員的服務都可能對我們的業務產生不利影響。此外,任何因聘用或調整管理人員而導致的業務連續性中斷,都可能對業務或運營產生重大不利影響。
我們在分散、遠程的基礎上運營和管理我們的物業,並依賴每個地點的員工對可能出現的日常問題做出及時和適當的決定。
我們目前有,而且歷史上一直有一個分散的管理系統,依賴於我們提供住宿的每個城市的員工。雖然我們相信,為員工提供對酒店日常管理的一般自由裁量權可以傳達我們對員工的信任和重視,但這也使我們的行政管理與酒店可能發生的直接實地問題保持距離。因此,重要的是,我們要對員工進行適當的審查,並聘請專職人員來履行我們的使命,即提供超出他們預期的客人體驗。我們不會總是成功地招聘到合格的人才,在我們行業內,對合格人才的競爭是非常激烈的。如果我們僱傭的員工不忠於我們的使命和我們品牌所代表的價值觀,我們客人的體驗可能會低於我們的期望,這可能會嚴重損害我們的品牌和聲譽,進而損害我們的業務、運營結果和財務狀況。
如果我們不能將首次客人轉變為常住客人,並吸引新的首次客人,我們的業務、運營結果和財務狀況將受到實質性的不利影響。
我們的增長有賴於通過為客人提供優質服務來創造回頭客業務,通過從現有客人那裏獲得良好的在線評論和口碑推薦來吸引新客人,以及建立公認、受尊重和信任的品牌。我們必須及時答覆客人的詢問,以具有競爭力的價格在理想的地點提供各種令人滿意的差異化住宿,達到或超過客人的期望,我們必須為客人提供卓越的款待。如果我們的平臺或用於營銷我們的物業的第三方平臺不容易導航,或者我們的房源不能有效地向使用此類平臺的潛在客人營銷和展示,我們將無法有效地預訂有意義的客人,這將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。
從歷史上看,我們的大部分收入來自第三方預訂網站的預訂。
從歷史上看,我們超過90%的收入來自於客人通過第三方預訂門户網站預訂的住宿,如温德姆酒店及度假村、Booking.com、VRBO、愛彼迎和Expedia。我們戰略的一個關鍵要素是通過我們自己的在線門户網站吸引流量並預訂客人,網址為Www.luxurbanhotels.com和Luxurban.com以更好地控制預訂和客人體驗。然而,我們不能保證我們能夠成功地將潛在的訪客流量吸引到我們的網站上。我們對第三方預訂門户的依賴使我們面臨這樣的風險,即由於這些提供商的競爭性決定,我們訪問此類門户的權限可能會受到限制或被淘汰。我們使用第三方預訂門户減少了我們從預訂中產生的利潤,因為我們需要向第三方門户運營商支付費用和佣金。無法在第三方門户網站上公佈我們的預訂,或增加支付給第三方門户網站運營商的費用和佣金,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況造成嚴重損害。
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吸引訪問者訪問我們自己的網站的一個關鍵因素是,我們在響應搜索查詢時的顯示有多突出。因此,我們利用搜索引擎營銷作為一種手段來提供我們的訪問者獲取的很大一部分。搜索引擎營銷既包括按點擊付費的訪問者獲取,也包括按點擊付費的訪問者獲取,通常被稱為有機搜索。各種搜索引擎提供商,如谷歌和必應,使用專有算法和其他方法來確定針對給定搜索查詢顯示哪些網站以及網站的排名有多高。
搜索引擎提供商還可能推出新功能來增強搜索結果,這可能會對我們網站的訪問者數量產生負面影響。搜索引擎算法和其他確定結果顯示和排名的方法可能會不時改變,通常不需要公開宣佈或詳細解釋。因此,我們的搜索引擎優化(“SEO”)策略的成功在一定程度上取決於我們通過網站和內容開發及時有效地預測和應對此類變化的能力,而我們可能無法做到這一點。
我們可能無法有效地管理我們的增長。
自成立以來,我們 經歷了快速增長。隨着我們業務的擴大,截至本年度報告Form 10-K的日期 ,我們的產品組合已增長到約1,400台,目前在美國四個城市運營。截至2023年12月31日,我們擁有509名全職員工。我們的業務正變得越來越複雜,尤其是考慮到我們的行業和電子商務持續快速發展,我們的運營歷史相對有限,我們需要實施新技術和利用大數據來進行我們的運營,以及我們對分佈在美國多個城市的多個網站和員工的依賴。這種複雜性和我們的快速增長已經並將繼續要求我們的管理層投入大量資源和注意力。 隨着業務的發展,我們預計未來將繼續增加員工人數並招聘更多專業人員。我們將需要 繼續招聘、培訓和管理更多的物業經理和員工、合格的網站開發人員、軟件工程師、客户和客户服務人員以及銷售和營銷人員,並改進和維護我們的技術,以 有效地管理我們的增長。如果我們的新員工表現不佳,如果我們在招聘、培訓、管理和整合這些新員工方面不成功,或者如果我們不能成功留住現有員工,我們的業務可能會受到損害。
旅遊和酒店業的任何持續下滑或中斷或經濟低迷都將對我們的業務、運營結果和財務狀況造成實質性的不利影響。
我們無法控制的事件,如異常或極端天氣或自然災害,如地震、颶風、火災、海嘯、洪水、惡劣天氣、乾旱和火山噴發,以及與旅行有關的健康問題,包括其他流行病和流行病,與旅行、貿易或移民政策有關的限制,戰爭,恐怖襲擊,政治不確定因素,政治動亂,抗議,與政治或社會事件有關的暴力,外交政策變化,地區敵對行動,監管當局徵收税收或附加費,與可持續性有關的法規、政策或條件的變化,包括氣候變化,停工,勞工騷亂或與旅行相關的事故可能會擾亂全球旅行,或以其他方式導致旅行需求下降。由於這些事件或擔憂及其影響在很大程度上是不可預測的,它們可能會極大地突然影響消費者的旅行行為,從而影響對我們的平臺和服務的需求,這將對我們的業務、運營業績和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們也無法預測企業更廣泛地採用遠程工作協議會產生什麼影響。許多企業可能認為繼續使用這些協議在生產和成本方面是有益的,許多員工可能會要求在某種程度上繼續使用這些協議,所有這些都可能減少商務旅行。我們的財務表現亦受全球經濟狀況及其對可自由支配開支水平的影響所影響。影響可自由支配支出的一些因素包括失業率、企業和消費者債務、匯率波動、税收、能源價格、利率、消費者信心、關税和其他宏觀經濟因素。
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我們參與的商業和行業競爭激烈,我們可能無法與當前或未來的競爭對手成功競爭。
我們在競爭激烈的環境中運營,在以有吸引力的租賃條款獲得物業、聘用和留住合格人員以及吸引客人方面,我們面臨着激烈的競爭。我們競相獲得對商務和休閒旅行者非常理想的社區物業的長期租賃,這些物業提供符合我們商業模式的租賃經濟。可用物業的供應和租賃條款可能會有很大波動,我們經常與越來越多的休閒和商務旅行服務競爭,以確保這些物業的安全。我們競相吸引、吸引和留住我們酒店的客人。客人有一系列的選擇來查找和預訂空間、酒店房間、酒店式公寓和其他住宿和體驗,包括線上和線下。我們根據許多因素爭奪客人,包括獨特的庫存和可獲得性、我們提供的產品相對於其他選項的價值和綜合成本、我們的品牌、我們平臺的易用性、可以通過其預訂物業的第三方平臺、搜索結果的相關性和個性化、我們物業和平臺的信任和安全,以及社區支持。我們在我們開展業務的眾多城市中競相招聘和留住合格的人員。各級員工的競爭越來越激烈,吸引和留住員工的努力和費用可能會增加。
在我們的房間租賃業務方面,我們面臨着來自與我們類似的公司的競爭,以及許多其他老牌和新興公司的競爭。我們認為,我們的競爭對手還包括傳統酒店品牌,如萬豪和希爾頓,以及在線度假租賃平臺。
我們的競爭對手利用我們業務模式的類似方面,這可能會影響我們將我們的產品與競爭對手區分開來的能力。競爭加劇可能會導致客人對我們酒店的需求減少,減緩我們的增長,並對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。我們當前和潛在的許多競爭對手都享有比我們更大的競爭優勢,例如更高的名稱和品牌認知度、更長的運營歷史、更大的營銷預算和忠誠度計劃,以及更多的財務、技術和其他資源。此外,我們現有或潛在的競爭對手可以獲得更大的用户羣和/或住宿庫存,並可能提供包括航班在內的多種旅遊產品。因此,我們的競爭對手可能能夠為消費者提供更好或更完整的產品體驗,並比我們更快、更有效地響應新的或不斷變化的機會、技術、標準或客户要求或偏好。
俄羅斯和烏克蘭之間、以色列和中東其他地區正在進行的軍事行動中的任何升級或意想不到的情況變化,或者針對這些衝突的制裁、出口管制和類似措施,都可能對我們的業務和運營產生負面影響。
雖然我們在俄羅斯、白俄羅斯、烏克蘭、以色列或中東任何其他地區沒有任何實質性的業務、業務或資產,也沒有受到世界這些地區的軍事行動和政治動盪的實質性影響,但這些軍事行動以及各國政府採取的任何相關外交和制裁措施的短期和長期影響很難預測。我們繼續監測這些情況以及隨後美國和幾個歐洲、中東和亞洲國家對有關國家實施的制裁可能對全球經濟以及我們的業務和運營產生的任何不利影響。
在對我們的業務適用税收方面的不確定性可能會增加我們的納税義務,並可能會阻止業主向我們出租或阻止客人入住我們提供的住宿。
我們在美國有各種各樣的税收和税收義務(聯邦、州和地方),如果我們按計劃在國際上擴張,我們將在許多外國司法管轄區受到此類義務的約束。許多司法管轄區提出或實施了新的税法或
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解釋現有法律,明確對短期租賃業的企業徵收各種税收。適用於我們業務的與税收相關的法律和法規在不同司法管轄區之間差異很大,很難或不可能預測這些法律和法規將如何應用。間接税,如住宿税、酒店税、銷售税和使用税、特權税、消費税、增值税、商品和服務税、協調銷售税、營業税和總收入税(統稱為“間接税”)在我們和我們的客人等電子商務活動中的應用是一個複雜和不斷變化的問題。一些税收法律法規要求我們負責申報、徵收和繳納此類税款,這些法律既可以適用於我們過去進行的交易,也可以適用於未來的交易。許多徵收這些税收的法規是在互聯網和電子商務採用和發展之前制定的。新的或修訂的外國、聯邦、州或地方税法規可能會對我們的企業徵收額外的間接税、所得税和其他税,並且根據司法管轄區的不同,我們可能會因不繳納税款而受到鉅額罰款和罰款。越來越多的司法管轄區也在考慮通過或已經通過法律或行政做法,實施新的税收措施,包括針對在線共享平臺和在線市場的基於數字平臺收入的税收,以及在數字平臺上徵收所得税、銷售、消費、增值税或其他税收的新義務。我們可能會確認額外的税項支出並承擔額外的税項責任,我們的業務、經營業績和財務狀況可能會因此類性質的額外税項或因我們未能履行任何報告、收款和付款義務而產生的額外税項或罰款而受到重大不利影響。當該等税項很可能適用於我們,而經審核或審計後,該等儲備金可能不足時,我們應計提該等税項的準備金。新的或修訂的税項,特別是上述税項和類似税項,可能會增加客人支付的價格、我們的租賃成本和其他做生意的成本,阻止業主將酒店出租給我們和客人出租我們的住宿產品,並導致收入下降,並對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們的季度財務業績會受到波動的影響。因此,我們可能無法達到或超過我們的預測或分析師或投資者的預期,這可能會導致我們的股價下跌。
我們的收入、支出、經營業績和現金流在過去每個季度都會波動,未來可能會繼續這樣做。這些波動是由或可能是由許多因素造成的,其中一些因素是我們無法控制的,許多因素很難預測,包括:
● | 由於我們的上市續期和新物業的季節性,現金流發生了變化; |
● | 主要在線搜索引擎公司在搜索算法上的變化,我們適應這些變化的能力,以及適應這些變化所增加的成本,這可能會導致我們在營銷上花費更多資金,或者導致我們的產品完全不再出現在自然搜索結果中; |
● | 我們認為與我們的業務相關的付費搜索關鍵詞的廣告成本,以及我們廣泛覆蓋範圍和在線廣告和營銷計劃的成功和成本; |
● | 與產品、服務、技術或其他業務的租賃、許可或投資相關的成本,以及我們成功整合和管理這些資產的能力; |
● | 與擴大業務和基礎設施有關的運營費用和資本支出的數額和時間; |
● | 與技術、產品或業務的開發或收購和整合有關的收入和支出的時間安排; |
● | 我們價格或服務變化的時機和成功程度; |
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● | 新產品或新服務的引進和實施情況; |
● | 我們的競爭對手推出新產品或服務; |
● | 我們有能力保持我們的網站在不出現技術困難或服務中斷的情況下運行; |
● | 旅遊業的下滑或中斷,特別是在我們產生大量收入的地區; |
● | 經濟不穩定和匯率波動; |
● | 改變節假日或其他節假日活動的時間; |
● | 新的會計聲明和會計準則或慣例的變化,特別是任何影響上市收入確認或合併和收購會計的變化;以及 |
● | 損害我們的商業模式或限制互聯網、電子商務、在線支付或在線通信的新法律或法規,或對現有法律或法規的新解釋或更改。 |
酒店運營歷來是季節性的,反映出與其餘三個季度相比,每年第一季度的收入和入住率較低。這種季節性可能會導致我們的季度營業收入、盈利能力和現金流出現波動。我們季度經營業績的波動可能,特別是在不可預見的情況下,導致我們無法預期我們可能提供的任何預測,或者可能導致分析師或投資者改變他們對普通股估值的長期模型。此外,這種波動可能會導致我們面臨短期流動性問題,影響我們留住或吸引關鍵人員的能力,或導致其他意想不到的問題。這些影響中的任何一個都可能導致我們的股票價格下跌。由於我們季度收入和經營業績的潛在差異,我們認為季度與季度收入和經營業績的比較可能沒有意義,任何一個季度的業績都不應被視為未來業績的指標。
維護和提升我們的品牌和聲譽對我們的發展至關重要,負面宣傳可能會損害我們的品牌,從而損害我們的有效競爭能力,並可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們的品牌和聲譽是我們最重要的資產。維護和提升我們的品牌和聲譽對於我們吸引物業業主、客人和員工、有效競爭、保持和深化現有客人和員工的參與度、維持和改善我們在運營社區中的地位(包括我們在社區領袖和監管機構中的地位)以及減輕立法或監管審查、訴訟和政府調查的能力至關重要。我們在很大程度上依賴於客人的看法,以幫助做出有助於我們增長的口碑建議。任何事件,無論是實際發生的還是傳言中發生的,涉及我們的財產、客人或其他公眾的安全或安保,欺詐性交易,或錯誤地歸因於我們的事件,以及由此產生的任何媒體報道,都可能造成公眾對我們業務的負面印象,這將對我們獲得物業租賃和吸引客人的能力產生不利影響。同樣,旅遊評論網站上的負面評級,無論是由實際客人發佈的,還是由從未入住我們酒店的人欺騙性地發佈的,都可能損害我們的聲譽。由此對我們的品牌或聲譽造成的任何損害都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
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酒店業主或客人的行為往往不在我們的控制範圍內,可能會破壞我們酒店的安全或公眾對我們酒店安全的看法。
雖然我們的租賃物業由我們的員工監督,我們所有的物業都有定期的安全規程,並定期檢查和審查此類物業,但我們不能直接控制我們向其出租住宿單元的物業業主或入住那裏的客人的行為。業主或客人的惡意、疏忽或犯罪行為可能會對其他客人、我們的員工和我們的財產造成傷害。任何認為我們的酒店不安全的看法都可能嚴重損害我們的聲譽以及吸引客人和創造回頭客的能力。我們的身份驗證過程依賴於物業所有者和客人提供的信息等,我們驗證這些信息的能力以及支持我們驗證過程的第三方服務提供商的有效性可能會受到限制。此外,我們目前和將來也不會要求用户在成功完成初始驗證過程後重新驗證他們的身份。某些核查進程,包括我們以前依賴的遺留核查進程,可能不如其他進程可靠。不能保證我們採取的措施能夠或將顯著減少我們酒店的有害活動。如果我們的一處物業發生不利行為,我們可能面臨民事索賠和監管或其他調查。雖然我們認識到,我們需要繼續建立信任,並投資於創新,以支持我們的政策和程序,以保護我們的客人和財產,以及我們所在的社區,但我們可能不會成功做到這一點。
我們業務的組成部分依賴於第三方,任何無法以經濟合理的條款維護或更換這些第三方提供商或將這些服務轉換為我們自己的內部業務的情況都可能對我們的業務產生不利影響。
我們提供從第三方業主那裏租賃的住宿,除了我們自己的員工外,還利用第三方在我們的酒店內提供各種服務,如外賣食品服務、維護用品、牀單清潔和特殊維修服務(如電梯維修和維護)。除了我們自己的預訂網站外,我們還利用第三方在線門户網站進行客人預訂和預訂。除了我們自己的數據分析處理和軟件外,我們還使用第三方安全系統、財產監控系統和數據分析軟件服務。我們使用內部開發的系統和第三方系統進行運營,包括交易和支付處理以及財務和會計系統。任何無法以經濟合理的條款維持我們與這些服務提供商的關係,或這些服務提供商無法以商業上合理和可靠的水平向我們提供服務的任何情況,都可能對我們的運營產生不利影響。隨着我們的發展,我們可能會提高內部能力,減少對第三方供應商的依賴,但我們在這方面可能不會成功。隨着我們業務的發展,我們將需要大幅升級和擴大我們的交易和支付處理系統、財務和會計系統以及其他基礎設施。我們可能無法及時升級我們的系統和基礎設施以適應這種增長,根據受影響的系統,我們的交易和支付處理以及財務和會計系統可能會在相當長的時間內受到影響,這可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們的業務還取決於互聯網、移動、電信網絡運營商和其他不在我們控制之下的基礎設施的性能和可靠性。隨着消費者越來越多地轉向移動設備,我們也變得依賴消費者通過移動運營商及其系統訪問互聯網。互聯網接入中斷,無論是在特定地區還是在其他地區,都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
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2022年6月,我們將主要物業管理系統(PMS)從Hostful遷移到HostAway。在過渡到我們的新技術平臺後的72小時內,技術困難導致了某些重複預訂。這些重複預訂的絕大多數是不收費的,我們與第三方營銷和預訂渠道合作,重新安置並退還任何受影響的客人。未來任何類似的事件都可能更加嚴重,並可能對我們的運營、聲譽和財務業績產生不利影響。
我們不控制任何第三方提供商的運營、物理安全或數據安全。儘管我們努力使用商業上合理的努力來選擇和保留此類第三方提供商,但此類努力可能不足以或不足以預防或補救此類風險。我們的第三方提供商,包括我們的雲計算提供商和我們的支付處理合作夥伴,可能會受到入侵、計算機病毒、拒絕服務攻擊、破壞、破壞行為、恐怖主義行為和其他不當行為的影響。它們容易受到停電、電信故障、火災、洪水、地震、颶風、龍捲風和類似事件的破壞或中斷,並且可能會受到財務、法律、監管和勞工問題的影響,這些問題中的每一個都可能給我們帶來額外的成本或要求,或阻止這些第三方代表我們向我們或我們的客户提供服務。此外,這些第三方可能會違反他們與我們的協議,不同意我們對合同條款或適用法律法規的解釋,拒絕以商業合理的條款繼續或續簽這些協議,或根本不能繼續或續簽這些協議,未能或拒絕充分處理交易或提供其他服務,採取降低我們平臺和服務功能的行動,提高價格,向我們或我們的客户施加額外成本或要求,或給予我們的競爭對手優惠待遇。如果我們不能以及時有效的方式以可接受的條件採購替代品,或者根本不能,我們可能會受到業務中斷、損失或補救任何這些缺陷的成本的影響。我們的系統目前不提供數據存儲或處理或支付處理的完全宂餘。雖然我們正在為所有業務制定全面的業務連續性和災難恢復計劃,但不能保證這些計劃將是有效的。上述任何事件的發生都可能導致聲譽損害、法律或監管程序或其他不利後果,從而可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。
我們和我們的酒店經理在我們的運營中依賴信息技術,該技術的任何重大故障、不足、中斷或安全故障都可能損害我們的業務。
我們和我們的酒店經理依靠信息技術網絡和系統,包括互聯網,來處理、傳輸和存儲電子信息,並管理或支持各種業務流程,包括金融交易和記錄、個人身份信息、預訂、賬單和運營數據。我們和我們的酒店經理從供應商那裏購買了一些我們的信息技術,我們的系統依賴於這些供應商。我們和我們的酒店管理人員依靠商業上可用的系統、軟件、工具和監控,為處理、傳輸和存儲機密運營商和其他客户信息提供安全保障,例如個人身份信息,包括與財務賬户相關的信息。儘管我們和我們的酒店經理已經採取了我們認為必要的措施來保護我們的信息系統和這些系統中維護的數據的安全,但所採取的安全和安全措施可能無法防止系統的不正常運行或損壞,或在發生網絡攻擊時不正當地訪問或披露個人身份信息。2018年11月,萬豪宣佈發生一起涉及客人預訂數據庫的數據安全事件。安全漏洞,如發生在萬豪酒店的安全漏洞,包括物理或電子入侵、計算機病毒、黑客攻擊和類似漏洞,都可能造成系統中斷、關閉或未經授權泄露機密信息。任何未能維護我們信息系統的適當功能、安全性和可用性的行為都可能中斷我們的運營,損害我們的聲譽,使我們面臨責任索賠或監管處罰,並可能對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。我們的一些酒店經理購買了網絡保險,以保護和抵消因安全漏洞而產生的部分潛在成本。此外,我們目前有網絡保險保單,提供補充保險。儘管採取了各種預防措施來保護我們的酒店免受網絡攻擊造成的損失,但任何網絡攻擊事件仍可能導致我們酒店的損失,這可能會影響我們的運營結果。我們不知道有任何我們認為是重大的或可能對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響的網絡事件。
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我們受制於與僱用接待人員相關的風險,特別是在僱用工會勞工的地點,以及使用第三方客人服務承包商。
我們的酒店員工和其他客人服務人員對我們增加酒店、維護我們的單位、增強客人體驗以及吸引和留住客人的能力至關重要。如果我們與任何城市、任何重要物業或我們中央客服職能部門的員工的關係因任何原因而惡化,我們的聲譽、客户關係和運營結果可能會受到影響,我們可能會產生更換和再培訓額外人員或第三方承包商的成本。隨着我們的發展,我們在吸引和聘用這些領域的更多合格人員方面也可能面臨困難。此外,為我們公司和客人提供服務的許多客人服務代表和管家都是第三方機構或我們長期租賃客房組合的酒店的員工。我們不控制這類第三方機構,因此,也不直接控制這類機構與其員工之間的政策、做法或關係。如果這些機構與其員工之間發生任何糾紛,或者這些員工不能提供符合我們或我們客人的標準和期望的服務,我們的業務和聲譽可能會受到損害。勞動力成本(直接和通過第三方代理費)是我們運營費用的重要組成部分,工資、福利或其他與員工相關的成本的任何增加都可能導致我們的運營結果和現金流低於預期。某些城市還對酒店和其他酒店員工採取了重新招聘條例和其他要求,這些和其他僱傭法規可能會增加我們的成本,損害我們的運營。
像酒店業的其他企業一樣,我們可能會受到有組織的勞工活動的不利影響。我們的大多數員工目前由工會代表和/或由集體談判協議涵蓋。工會、工會、工會或其他有組織的勞工活動可在其他地點進行。我們無法預測任何與勞工相關的提案或其他有組織的勞工活動的結果。增加我們勞動力的工會或其他集體勞工行動、新的勞工立法或法規的變化可能代價高昂,降低我們的人員靈活性或以其他方式擾亂我們的運營,並降低我們的盈利能力。有時,酒店運營可能會因為罷工、停工、公眾示威或其他涉及員工和第三方承包商的負面行動和宣傳而中斷。
我們還可能因為涉及我們勞動力的糾紛而招致更多的法律成本和間接勞動力成本。勞資糾紛或新的或重新談判的勞動合同的解決可能會導致勞動力成本增加,這是我們運營成本的一個重要組成部分,要麼是通過增加工資或福利,要麼是通過改變工作規則來提高運營成本。在我們居住的建築中,房東的員工也可能發生勞資糾紛和中斷,這可能會損害我們的客人的體驗,並減少受影響物業的預訂量。此外,我們受各種工會協議的約束,除其他義務外,還需要向適用的工會提供關於我們的業務規模和範圍以及每個適用物業的員工數量的數據,併為每個物業提供至少三個月的員工工資保證金,金額可能會隨着時間的推移而變化,這取決於我們的業務規模和工會對我們資本資源的評估。因此,使用加入工會的勞工可能會導致不可預見的成本、運營延遲或關閉,以及其他對我們的運營和財務業績產生實質性不利影響的事件。
由於勞動力短缺和與員工相關的成本增加,我們的運營成本可能會大幅上升,運營收入可能會減少。
由於勞動力成本的增加,我們已經並可能繼續經歷運營成本的增加。造成勞動力成本上升的因素有很多,但這種趨勢可能會持續下去,比如酒店服務人員短缺、對合同工的依賴增加、需要接種疫苗的司法管轄區失去未接種疫苗的員工、聯邦失業補貼(包括為應對新冠肺炎疫情而提供的失業補助),以及其他政府法規,其中包括與工人健康和安全相關的法律法規。這些勞動力短缺已經變得更加明顯,因為
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新冠肺炎大流行的結果。此外,酒店和公司辦公室員工流失率的增加可能會導致效率下降和成本增加,例如增加加班以滿足需求,以及提高工資率以吸引和留住員工。嚴重的勞動力短缺可能會使我們的酒店無法滿負荷運營,這將導致運營收入下降。未來勞動力成本可能還會繼續上漲。
我們依賴第三方網站和營銷資源,包括目前由Wyndham Hotel&Resorts和各種在線旅行社提供給我們的網站和營銷資源,來營銷我們的酒店房間租賃,這些營銷活動正受到越來越多的監管。
我們依賴第三方網站和營銷資源,包括目前由Wyndham Hotel&Resorts和各種在線旅行社提供給我們的網站和營銷資源,來營銷我們的酒店房間租賃,這些營銷活動正受到越來越多的監管。吸引客人使用我們提供的住宿服務的一個關鍵因素是,我們使用的在線平臺上的列表顯示得如何突出,以及我們提供的酒店服務在響應關鍵搜索詞的搜索查詢時的位置。競爭對手經常對相同的關鍵字進行競價,從而推高了獲得相同關鍵字的成本。隨着時間的推移,我們的戰略將是建立我們品牌的認知度,以增加消費者對其作為搜索詞的使用,並減少對通用搜索詞的依賴,從而降低這方面的成本。如果我們不能在不增加績效營銷支出的情況下有效地增加流量增長,我們可能需要增加未來的績效營銷支出,包括應對競爭對手在績效營銷上增加的支出,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
推動績效營銷的技術越來越受到嚴格的監管,監管或立法的變化可能會對我們績效營銷工作的有效性產生不利影響,從而影響我們的業務。例如,我們依靠放置和使用“Cookie”--存儲在用户網絡瀏覽器或設備上的文本文件--來支持針對消費者的定製營銷。許多國家已經通過或正在採用管理cookie和類似技術使用的條例,個人可能被要求“選擇加入”用於營銷目的的cookie的放置。如果監管機構開始執行嚴格的方法,這可能會導致大量成本,需要重大的系統更改,限制我們營銷活動的有效性,轉移我們技術人員的注意力,對我們的利潤率產生不利影響,增加成本,並使我們承擔額外的責任。廣泛採用的法規顯著限制了我們使用績效營銷技術的能力,這可能會對我們向當前和潛在客户有效營銷的能力產生不利影響,從而對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。
我們的負債可能會對我們的運營產生實質性的不利影響。
截至2023年12月31日,我們的應付貸款和短期融資總額為420萬美元,年度A系列優先股年度股息 債務約為96萬美元,總負債為2.856億美元(包括並主要構成我們的長期租賃債務)。我們的債務和優先股派息義務可能通過以下方式對我們的業務產生重大不利影響:
● | 增加我們在一般不利經濟和行業條件下的脆弱性; |
● | 要求我們將運營現金流的很大一部分用於償還債務,從而減少了我們現金流用於營運資本、資本支出、收購、產品開發努力和其他一般企業用途的可獲得性; |
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● | 限制了我們在規劃或應對業務和我們所在行業的變化方面的靈活性;以及 |
● | 使我們面臨利率上升的風險,因為我們未來可能以可變利率借款。 |
這些事件中的任何一項的發生都可能對我們的業務、經營結果、財務狀況和履行義務的能力產生重大不利影響。
如果我們不遵守與隱私和數據保護相關的聯邦、州和外國法律,我們可能面臨潛在的重大責任、負面宣傳、信任受到侵蝕,以及加強監管可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性不利影響。
隱私和數據保護法律、規則和法規非常複雜,它們的解釋也在快速演變,這使得實施和強制執行以及合規要求具有模糊性、不確定性和潛在的不一致性。遵守此類法律可能需要改變我們的數據收集、使用、傳輸、披露、其他處理和某些其他相關業務做法,從而可能增加合規成本或對我們的業務產生其他重大不利影響。作為客人登記和業務流程的一部分,我們收集和使用個人數據,如姓名、出生日期、電子郵件地址、電話號碼和身份驗證信息(例如,政府頒發的身份證明或護照),以及客人向我們提供的信用卡或其他財務信息。許多州和國家的法律要求維護此類個人數據的企業採取合理措施保護此類信息的安全,並以其他方式限制收集和使用此類信息的方式。這些法律中的許多都對數據保護提出了嚴格的要求,對不遵守規定的行為處以重罰,並面臨民事訴訟的風險。
如果我們未能或被認為未能遵守隱私和數據保護政策、執行通知和/或評估通知(強制審計)、法律、規則和法規,可能會導致個人、消費者權利團體、政府機構或其他人對我們提起訴訟或採取行動。我們還可能面臨民事索賠,包括代表訴訟和其他集體訴訟類型的訴訟(個人受到傷害),可能導致鉅額賠償或損害賠償責任,以及相關費用和內部資源轉移。我們可能會在調查和辯護此類索賠時產生鉅額成本,如果被發現負有責任,我們可能會支付鉅額損害賠償或罰款,或者被要求對我們的業務做出改變。此外,這些程序和任何隨後的不利結果可能會使我們受到嚴重的負面宣傳,並侵蝕信任。如果這些事件中的任何一個發生,我們的業務、運營結果和財務狀況都可能受到實質性的不利影響。
如果我們不能防止數據安全漏洞,我們的品牌和聲譽可能會受到損害,可能會受到重大的經濟處罰和法律責任,同時我們的平臺使用率會下降,這將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
隨着我們增加用於運營業務的技術類型,包括移動應用和第三方支付處理提供商,以及我們與可能需要處理我們的客户數據或訪問我們的基礎設施的第三方合作,我們的系統上和系統外都存在安全漏洞的風險。技術系統的發展帶來了更復雜的安全風險,這些風險很難預測和防範。越來越多的公司,包括那些擁有大量在線業務的公司,最近披露了它們的安全漏洞,其中一些涉及複雜的戰術和技術,據稱是犯罪企業或民族國家行為者所為。雖然我們採取了重大措施來防範可能導致數據泄露的活動類型,但不良行為者用來獲得未經授權的訪問、禁用或降低服務或破壞系統的技術發生了變化
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通常情況下,在向目標發射之前,通常是未知的。因此,我們可能無法預見這些戰術和技術,也無法實施足夠的預防措施。對我們或我們第三方服務提供商安全措施的任何規避都可能導致機密或專有信息被盜用、中斷我們的運營、導致經濟損失、損壞我們或我們客户的計算機,或以其他方式損害我們的聲譽和業務。
我們保單提供的承保範圍可能不足以滿足我們業務的需要,或者我們的第三方保險公司可能無法或不願意滿足我們的承保要求,這可能會對我們的業務、經營業績和財務狀況產生重大不利影響。
我們對我們的財產和業務的類型和承保金額保持保險,管理層認為是審慎和必要的,並根據管理層認為存在的風險太低而不能證明保險支出合理的條款進行自我保險。如果(A)每項索賠的成本、保費或索賠數量大大超出我們的預期;(B)我們遇到的索賠超出了我們的承保限額;(C)我們的保險提供商破產或以其他方式未能支付保險索賠;(D)我們沒有為其提供保險或我們進行了自我保險;或(E)根據我們的免賠額或自我保險保留條款提出的索賠數量與歷史平均水平不同,我們的業務、業務結果和財務狀況將受到重大不利影響。保費可能會隨着時間的推移而增加,我們可能很難以合理的成本和合理的條款和條件獲得適當的保單限額和承保水平。隨着業務的增長和發展,我們獲得這些保單的成本將繼續增加。此外,隨着我們業務的不斷髮展和多樣化,我們可能會遇到為新的和不斷髮展的產品和層級獲得保險的困難,這可能需要我們產生更大的成本,並對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。此外,如果我們不遵守我們經營地區的保險監管要求,或其他有關保險覆蓋範圍的規定,我們的品牌、聲譽、業務、經營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
如果我們不能適應技術的變化和客人不斷變化的需求,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
我們競爭的行業的特點是技術快速變化、行業標準不斷髮展、整合、頻繁的新產品發佈、推出和增強,以及不斷變化的消費者需求和偏好。2018年,我們開始進行增量投資,將我們的技術平臺升級為面向服務的架構,改善數據管理,並提高我們的服務可靠性。我們未來的成功將取決於我們有能力使我們的平臺和服務適應不斷變化的行業標準和當地偏好,並不斷創新和提高我們平臺和服務的性能、功能和可靠性,以響應競爭對手的產品和客户不斷變化的需求。我們未來的成功還將取決於我們適應新興技術的能力,如令牌化、加密貨幣、生物識別等新身份驗證技術、分佈式分類賬和區塊鏈技術、人工智能、虛擬和增強現實以及雲技術。因此,我們打算繼續花費大量資源來維護、開發和增強我們的技術和平臺;然而,這些努力可能比預期的成本更高,也可能不會成功。例如,我們可能沒有對新技術進行適當的投資,這可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。此外,技術創新往往會導致意外的後果,如錯誤、漏洞和其他系統故障。任何此類錯誤、漏洞或故障,特別是與重大技術實施或更改相關的錯誤、漏洞或故障,都可能導致業務損失、損害我們的品牌或聲譽、消費者投訴和其他不利後果,其中任何一項都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
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我們受到與支付相關的欺詐的影響,欺詐、欺詐活動、虛構交易或非法交易的增加或未能有效應對將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大不利影響。
我們每天處理大量和美元價值的交易。如果我們不履行對客人的義務,有虛構的住宿清單或欺詐性的住宿預訂,或者有賬户被接管,我們可能會因客人的索賠而蒙受損失,這些損失可能是巨大的。這種情況已經並且可能會導致我們收到的此類預訂的付款被逆轉,也就是所謂的“退款”。我們發現和打擊欺詐計劃的能力已經變得越來越普遍和複雜,採用新的支付方法、新技術平臺的出現和創新(包括移動和其他設備)以及我們在某些地區的增長可能會對我們的能力產生不利影響,包括在欺詐活動增加的地區。我們預計,具有技術知識的犯罪分子將繼續試圖繞過反欺詐系統。此外,支付卡網絡有關於可接受的按存儲容量使用計費比率的規定。如果我們無法有效地打擊我們平臺上的虛假列表和欺詐性預訂,或者與我們的客人或物業相關的第三方預訂網站上的欺詐行為,打擊欺詐或被盜信用卡的使用,或者以其他方式維持或降低我們目前的退款水平,我們可能會受到罰款和更高的交易費,或者因為支付卡網絡取消了我們對其網絡的訪問而無法繼續接受信用卡支付,任何這些都將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們使用的與我們的產品相關的任何支付平臺都受到政府的廣泛監管和監督。我們未能遵守廣泛、複雜、重疊和經常變化的法律、規則、法規、政策、法律解釋和監管指導,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
支付平臺受各種法律、規則、法規、政策、法律解釋和監管指導,包括以下方面的法律、規則、法規、政策、法律解釋和監管指導:跨境和國內資金轉移和資金轉移;儲值和預付訪問;外匯;隱私、數據保護和網絡安全;銀行保密;支付服務(包括支付處理和結算服務);消費者保護;經貿制裁;反腐敗和反賄賂;以及反洗錢和反恐融資。隨着我們擴大業務並將客人遷移到我們自己的預訂平臺,我們將越來越多地受到這些法律法規的約束。此外,由於我們通過全球第三方支付處理商促進預訂,一個或多個司法管轄區可能會要求我們或我們的客户遵守其法律。美國以外的監管支付平臺的法律往往對其運營商施加不同的、更具體的、甚至相互衝突的義務,以及更廣泛的責任。例如,某些在當地司法管轄區可能被允許的交易可能被美國財政部外國資產控制辦公室(OFAC)的法規或美國反洗錢或反恐融資法規禁止。任何未能或被認為未能遵守現有或新的法律和法規,包括本風險因素中描述的法律和法規,或任何政府當局的命令,包括對其解釋的更改或擴大,都可能使我們的服務提供商和我們面臨鉅額罰款、處罰、刑事和民事訴訟、沒收重要資產、在一個或多個司法管轄區採取執法行動、導致額外的合規和許可要求,並加強對我們業務的監管審查。
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我們受支付網絡規則的約束,對我們的支付卡接受特權的任何實質性修改都可能對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
失去我們的信用卡和借記卡接受特權或我們獲得信用卡接受特權的條款的重大修改將極大地限制我們的商業模式,因為我們的絕大多數客人使用信用卡或借記卡支付。我們的支付處理商要求我們遵守支付卡網絡運營規則,包括支付卡行業數據安全標準(“PCIDSS”)。根據PCIDSS,我們必須對信用卡數據的使用、存儲和傳輸採取和實施內部控制,以幫助防止信用卡詐騙。如果我們不遵守支付卡網絡(包括PCIDSS)採用的規則和規定,我們將違反我們對支付處理商和商業銀行的合同義務。這種不遵守規定的行為可能會損害我們與支付卡網絡的關係,使我們面臨限制、罰款、處罰、損害賠償和民事責任,並最終可能阻止我們處理或接受支付卡,這將對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
我們依賴第三方支付服務提供商來處理客人的付款。如果這些第三方支付服務提供商不可用,或者我們的費用增加,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
我們依賴許多第三方支付服務提供商,包括支付卡網絡、銀行、支付處理器和支付網關,將我們連接到支付卡和銀行清算網絡,以處理我們客户的付款。我們與這些提供商簽訂了協議,其中一些是其特定服務的唯一提供商。如果這些公司不願意或不能以可接受的條款或根本不能向我們提供這些服務,我們的業務可能會中斷,我們將需要尋找替代支付服務提供商,而我們可能無法在可接受的時間框架內獲得類似的條款或更換此類支付服務提供商。如果我們出於任何原因被迫遷移到其他第三方支付服務提供商,這種轉換將需要大量的時間和管理資源,而且可能不會像我們的客人那樣有效、高效或受歡迎。上述任何一項都可能導致我們遭受重大損失,這可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。我們會不時地接受信用審查,過去和未來都可能被要求增加我們在這些處理器上的儲備。由於任何此類要求,我們的營運資金(用於信用證和信用卡處理機的儲備現金減少)可能會受到不利影響。
未能成功執行和整合收購可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。
作為我們增長戰略的一部分,我們可能會不時收購其他公司或住宿資產組合。我們可能會花費大量現金或產生大量債務來為此類收購融資,這可能會導致我們的業務受到限制,並大量使用可用現金來支付利息和本金。此外,我們可能會通過發行股權或可轉換債務證券來為收購融資,這可能會導致我們現有股東的股權進一步稀釋。我們可能會就最終未完成的收購進行談判。這些談判可能導致管理時間的轉移和大量的自付費用。如果我們不能成功地評估和執行收購,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
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此外,我們可能不會成功整合收購,或者我們收購的業務可能不會像我們預期的那樣表現良好。雖然到目前為止,我們的收購尚未對我們的業務造成重大中斷,但未來如果未能管理和成功整合收購的業務,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。收購涉及許多風險,包括以下風險:
● | 難以整合和管理被收購公司的合併業務、技術平臺或產品,難以及時實現預期的經濟、運營和其他效益,這可能導致大量成本和延誤,以及無法執行預期的戰略和協同效應; |
● | 被收購企業未能實現預期的收入、收益或現金流; |
● | 將管理層的注意力或其他資源從我們現有的業務上轉移; |
● | 我們無法保持被收購企業的關鍵客户、業務關係、供應商和品牌潛力; |
● | 進入我們以前經驗有限或沒有經驗的企業或地區,或競爭對手具有更強地位的企業或地區的不確定性; |
● | 與進行收購相關的意外成本或整合被收購企業的成本高於預期; |
● | 對被收購企業的責任,包括未向我們披露或超出我們估計的責任,如因未能保持有效的數據保護和隱私控制而產生的責任,以及因未能遵守適用法律和法規(包括税法)而產生的責任; |
● | 將被收購公司的知識產權或其第三方知識產權許可轉讓或轉讓給我們或我們的子公司的困難或相關成本; |
● | 無法維護我們的文化和價值觀、道德標準、控制、程序和政策; |
● | 整合被收購公司的勞動力方面的挑戰以及被收購公司關鍵員工的潛在流失; |
● | 整合和審計歷史上沒有按照公認會計準則編制財務報表的被收購公司的財務報表方面的挑戰;以及 |
● | 潛在會計費用指與收購有關而記錄的商譽和無形資產,如商標、客户關係或知識產權,後來被確定為減值並減記價值。 |
如果我們不充分保護我們的知識產權和我們的數據,我們的業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
我們擁有與我們的品牌相關的某些知識產權,以及我們業務的某些內容和設計元素,包括大數據分析和相關算法。我們依賴於商標法和商業祕密法、國際條約、我們的服務條款、其他合同條款、用户政策、披露限制、技術措施以及保密和發明轉讓。
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與我們的員工和顧問達成協議,保護我們的知識產權資產不受侵犯和挪用。並不是在我們開展業務或打算開展業務的每個國家/地區都提供有效的知識產權保護。不能保證其他人不會提供與我們的業務基本相似並與我們的業務競爭的技術、產品、服務、功能或概念,或未經授權複製或以其他方式獲取、披露和/或使用我們的品牌、內容、設計元素、創意、編輯和娛樂資產或其他專有信息。我們的知識產權資產和權利對我們的業務至關重要。如果對我們專有權利和數據的保護不足以防止第三方未經授權使用或挪用,我們品牌和其他無形資產的價值可能會降低,競爭對手可能會更有效地模仿我們的技術、產品、功能或運營方法。即使我們確實發現了違規或挪用行為並決定強制執行我們的權利,訴訟也可能是必要的,以強制執行我們的權利,我們進行的任何執法努力都可能既耗時又昂貴,可能會轉移我們管理層的注意力,並可能導致法院裁定我們的某些知識產權不可執行。如果我們不能以經濟高效和有意義的方式保護我們的知識產權和數據,我們的競爭地位可能會受到損害;我們的客人、其他消費者以及企業和社區合作伙伴可能會讓我們平臺的內容貶值;我們的品牌、聲譽、業務、運營結果和財務狀況可能會受到實質性的不利影響。
通過社交媒體發佈的負面在線評論和投訴,無論是否成立,都可能對我們的聲譽產生不利影響。
在休閒和酒店業運營的公司受到第三方渠道和客人的持續審查和審查。如果沒有協調一致的應對措施來滿足客人的投訴,負面評論,無論是否成立,都會對我們公司的聲譽產生負面影響,從而影響我們的財務業績。負面評論可以通過社交媒體迅速傳播,並對我們公司的聲譽、員工士氣以及客人對我們酒店的看法和體驗產生持久的影響。負面評論可能會蓋過正面評論,並對未來潛在客人的預訂決策產生實質性影響。雖然我們公司會及時迴應客人投訴並管理其在線聲譽,但不能保證它能夠以客人滿意的方式滿足所有投訴,這可能會影響其在線聲譽和財務表現。
如果我們將業務擴展到美國以外的地點,我們將面臨額外的風險。
我們打算通過擴大我們在美國以外的一些司法管轄區的業務來擴大我們的業務。有利於當地競爭對手或禁止或限制外資擁有某些業務的法律和商業做法,或者我們未能有效地調整我們的做法、系統、流程和商業模式,以適應我們擴張到的每個國家的旅行者和供應商偏好(以及監管和税收環境),可能會減緩我們的增長,或阻礙我們在某些市場有效競爭的能力。例如,為了在某些國際市場上競爭,我們可能不得不採用當地首選的支付方式,這可能會增加我們的成本和欺詐事件。除了本年度報告中描述的其他風險外,我們公司的國際業務還將受到其他風險的影響,包括:
● | 暴露於當地經濟或政治不穩定以及受到威脅或實際的恐怖主義行為; |
● | 遵守與反腐敗、反壟斷或競爭、經濟制裁、數據內容和隱私、消費者保護、就業和勞動法、健康和安全、信息報告以及廣告和促銷有關的美國和非美國監管法律和要求; |
● | 我公司合同和知識產權執行力度較弱; |
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● | 信用卡使用率降低,付款和欺詐風險增加; |
● | 付款週期較長,催收應收賬款困難; |
● | 當地居民對當地供應商的偏好; |
● | 對匯回現金、撤回非美國投資、現金餘額和收益的限制或不利的税收和其他後果,以及對我公司在某些國家的業務的投資能力的限制; |
● | 貿易政策或協議的變化,限制了我公司提供產品和服務的能力,或對我公司的產品和服務的需求產生不利影響; |
● | 我們公司支持技術或營銷渠道的能力,這些技術或營銷渠道可能在特定國際市場上很流行,並被當地競爭對手使用,但對於在世界各地市場提供服務的國際公司來説是不可擴展的;以及 |
● | 關於服務和內容責任的不確定性,包括由於當地法律和缺乏先例而產生的不確定性。 |
我們的董事會主席兼聯席首席執行官與證券交易委員會就他在另一家上市公司的角色達成了和解要約。
我們現任董事會主席兼聯席首席執行官布萊恩·費迪南德於2020年4月22日與美國證券交易委員會達成和解,指控他作為Liquid Holdings Group Inc.的董事會成員,(A)審查了Liquid 2013財年的10-Q表格並簽署了10-K表格,該表格未能披露Liquid依賴關聯方實體(Liquid的主要客户和Liquid先生擁有的公司)的重大事實,以及Liquid從該公司獲得了重大認購費。以及(B)沒有提交所需的表格4和附表13D的修正案,以反映材料。改變其對Liquid普通股股份的所有權,導致Liquid違反了《交易法》第13(A)、13(D)(2)和16(A)節及其相關規則。A Ferdinand先生在不承認或否認任何調查結果的情況下,同意就任何被指控的二次違反《證券法》第17(A)(2)節和《交易法》第13(A)節的行為發出停止令,這兩項規定是非知情條款,其中疏忽足以確立導致一次違規的責任;以及《交易法》第13(D)(2)節和第16(A)節是個人安全報告條款,根據這兩項規定,嚴格責任足以確定違規行為。作為和解的結果,費迪南德先生還被要求支付11.5萬美元的罰款。
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與上市公司相關的風險
我們公司的管理團隊管理上市公司的經驗有限。
我們於2022年8月完成IPO。我們管理團隊中的大多數成員在管理上市公司、與上市公司投資者互動以及遵守與上市公司相關的日益複雜的法律方面的經驗有限。如果我們公司的管理團隊不能有效地管理我們向上市公司的過渡,並遵守聯邦證券法規定的隨之而來的監管監督和報告義務,可能會對我們公司的業務、運營結果和財務狀況產生不利影響。
作為一家上市公司的要求可能會使我們公司的資源緊張,分散我們的管理人員的注意力,這可能會使其業務管理變得困難。
作為一家上市公司,我們公司必須遵守《交易法》、《薩班斯-奧克斯利法案》、納斯達克的上市要求以及其他適用的證券規則和法規的報告要求。遵守這些規章制度大大增加了我們的歷史法律和會計成本,使我們公司的一些活動更加困難、耗時或成本高昂,並增加了對我們公司系統和資源的需求。《交易法》要求我們公司提交關於我們的業務、財務狀況和經營結果的年度、季度和當前報告。此外,我們公司正在繼續建立和加強上市公司運營所需的公司基礎設施,這可能會分散我們管理層對公司增長戰略實施的注意力,這可能會推遲或減緩公司業務戰略的實施,進而對公司的財務狀況和運營結果產生負面影響。
在我們首次公開募股之前,作為一傢俬人公司,我們對財務報告的內部控制歷來存在重大弱點,這種弱點一直存在,如果不加以補救,可能會限制我們的獨立註冊會計師事務所在未來證明我們對財務報告的內部控制的有效性的能力。
作為一家上市公司,我們公司必須遵守美國證券交易委員會實施薩班斯-奧克斯利法案第302和404節的規則,這兩節要求上市公司的管理層在我們公司的季度和年度報告中認證財務和其他信息。此外,我們公司的管理層還必須對公司財務報告控制的有效性進行年度評估並提供年度管理報告,並披露此類控制中的任何重大弱點。然而,只要我們的公司是JOBS法案下的“新興成長型公司”,其獨立註冊會計師事務所就不需要根據薩班斯-奧克斯利法案第404節證明我們公司對財務報告的內部控制的有效性。我們的公司可能在長達五年的時間裏仍是一家新興的成長型公司。自本公司不再是“新興成長型公司”之日起,其獨立註冊會計師事務所將只需根據其市值證明其財務報告內部控制的有效性。即使管理層認為我們公司的財務報告內部控制是有效的,如果我們的獨立註冊會計師事務所對我們公司的控制或其控制被記錄、設計、操作或審查的水平不滿意,或者如果它對相關要求的解釋與我們的審計師不同,我們的獨立註冊會計師事務所仍可能拒絕證明管理層的評估,或者可能出具一份合格的報告。此外,在實施與財務報告內部控制相關的必要程序和做法方面,我們公司可能會發現它可能無法及時補救的缺陷,以滿足薩班斯-奧克斯利法案規定的遵守第404節要求的最後期限。如果不遵守第404條,可能會損害我們公司的收入增長能力,導致投資者對我們公司財務報告和其他信息的準確性和完整性失去信心,這可能會對其普通股的交易價格產生負面影響。
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在首次公開募股之前,我們是一傢俬人、少數人持股的公司,主要由我們的委託人提供資金,沒有第三方投資。作為一家非上市公司,我們沒有在正常過程中對我們的財務報表進行年度審計,也沒有受到首次公開募股完成後開始適用於我們的規則和法規的約束,包括與內部控制和定期報告有關的規則和法規。關於最近對我們財務報表的審計,我們發現了我們在定期和年度財務結算過程中對財務報告的內部控制存在的重大弱點。從歷史上看,我們的人力資源、流程和系統不能使我們及時編制準確的財務報表。雖然我們認為這種實質性的弱點在一家少數人持股的私營公司中是典型的,但在準備成為上市公司時,我們實施了一項補救計劃,其中包括僱用更多合格的財務和會計人員,以及聘用專門的外部資源,包括將我們會計部門的部分職能外包給一家合格的會計師事務所。此外,我們還成立了一個獨立董事審計委員會,與我們的IPO相關。我們的補救計劃還包括採用其他實體一級的控制措施、適當地將職責與適當的人員分開、對適用的管理人員和財務人員進行教育和培訓,以及改進用於監測和跟蹤基本業務流程控制的有效性的流程和系統。雖然這些努力已經完成,但我們仍然需要在管理層角色之間創造進一步的分離,這包括我們最近的管理層招聘和調整。在不久的將來
如果我們的公司未能對財務報告保持有效的內部控制,其提供及時和準確的財務信息或遵守2002年薩班斯-奧克斯利法案第404節的能力可能會受到損害,這可能會對我們公司的業務和股票價格產生實質性的不利影響。
為了保持和提高我們公司(I)披露控制和程序以及(Ii)財務報告內部控制的有效性,我們公司花費了大量資源,包括與會計相關的成本和重大的管理監督。我們預計這些規章制度的要求將繼續增加我們公司的法律、會計和財務合規成本,導致一些活動的執行更加困難、耗時和成本高昂,並給我們公司的人員、系統和資源帶來巨大壓力。任何未能開發或保持有效控制,或在實施或改進過程中遇到的任何困難,都可能損害我們公司的經營業績,或導致其無法履行《交易法》規定的報告義務。未能建立或維持對財務報告的有效內部控制可能導致我們公司重報前期財務報表,並可能使我們公司受到美國證券交易委員會的調查和/或其他監管審查和制裁。任何未能對財務報告實施和保持有效的內部控制都可能對管理評估的結果產生不利影響,進而影響對我公司獨立會計師事務所要求包括在我公司提交給美國證券交易委員會的定期報告中的財務報告內部控制的審計。此外,如果我們公司無法繼續滿足這些要求,我們公司可能無法繼續在納斯達克上市。
如果證券或行業分析師停止發佈關於我們公司、其業務或市場的研究或報告,或者如果他們對我們公司的股票做出相反的建議,或者如果我們公司的經營業績與他們的預期不符,我們公司的股價和交易量可能會下降。
我們普通股的交易市場可能會受到行業或證券分析師發佈的關於我們公司、業務、市場和競爭對手的研究和報告的影響。我們公司對這些分析師沒有任何控制權。如果其中一位或多位分析師停止對我們公司的報道,或未能定期發佈有關我們公司的報告,我們的公司可能會在金融市場失去知名度,進而可能導致股價或交易量下降。如果一名或多名跟蹤我們公司的分析師下調了我們公司的股票評級,或對我們的競爭對手提出了更有利的相對建議,或者如果我們的運營結果沒有達到他們的預期,我們股票的價格或交易量可能會下降。
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我們公司的公司註冊證書規定,特拉華州衡平法院將是我們公司與其股東之間幾乎所有糾紛的獨家法庭,這可能會限制其股東在與我們公司或其董事、高管或員工的糾紛中獲得有利的司法法庭的能力。
本公司的公司註冊證書規定,除非本公司書面同意選擇替代法庭,否則該唯一和排他性法庭將在法律允許的最大範圍內,用於(A)代表本公司提起的衍生訴訟或訴訟,(B)聲稱違反其任何董事、高級職員、僱員或代理人或其股東所負受信責任的訴訟,(C)根據DGCL任何條款產生的針對本公司或任何DGCL或高級職員的任何訴訟,(D)任何解釋、適用、執行或確定我們公司的公司註冊證書或章程的有效性,或(E)任何其他主張受內部事務原則管轄的索賠的訴訟,應由特拉華州衡平法院或位於特拉華州境內的聯邦法院負責,如果該法院沒有管轄權,則在所有情況下應由該法院對被指定為被告的不可或缺的各方擁有管轄權。根據證券法提出訴訟理由的申訴可以向州法院或聯邦法院提起。關於《交易法》,只有根據《交易法》衍生而提出的債權才受上述選擇法院條款的約束。在法律程序中,其他公司的公司註冊證書和章程中類似的選擇法院條款的可執行性受到了挑戰,在任何訴訟中,法院可能會發現我們公司的公司註冊證書和公司章程中所包含的選擇法院條款在此類訴訟中不適用或不可執行。我們的董事會相信,這些規定有利於我們的公司和股東,因為這些規定提高了特拉華州法律適用於特定類型的訴訟和訴訟程序的一致性,這些規定可能具有阻止針對我們公司或其董事和高級管理人員的訴訟的效果。或者,如果法院發現我們公司的公司註冊證書和章程中包含的法院條款的選擇在訴訟中不適用或不可執行,我們公司可能會在其他司法管轄區發生與解決此類訴訟相關的額外費用,這可能會損害我們公司的業務、財務狀況和經營業績。任何個人或實體購買或以其他方式獲得我們股本股份的任何權益,應被視為已通知並同意本獨家論壇條款,但不會被視為放棄本公司遵守聯邦證券法及其下的規則和法規。
我們的公司註冊證書和公司章程中目前包含的或將來可能通過修訂添加的某些條款將限制您作為股東影響公司事務的能力,並可能阻止其他人進行任何可能被本公司股東視為有益的控制權變更交易。
我們的公司註冊證書和章程包括以下治理條款:
● | 取消股東召開特別會議的權利,並規定我們的股東的特別會議只能由我們公司的董事會召開;以及 |
● | 該條款要求就選舉董事的股東提名和其他業務的股東提議發出事先通知,並且該提前通知必須按照本公司章程中規定的方式和程度發出。 |
我們將來也可能修改公司註冊證書,規定一個分類的董事會,每年只有一個類別的人蔘加選舉,從而增加改變董事會多數成員的難度。這些條款和其他條款限制了我們的股東影響我們公司運營的能力,並可能會阻止其他人進行股東可能認為有益的任何控制權變更交易。
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我們公司未來籌集資金的能力可能會受到損害;我們的股東承擔着我們公司未來發行股票的風險,降低了我們證券的市場價格,稀釋了這些股東的利益。
未來,我們公司可能需要通過發行新的股權證券、債券或兩者的組合來籌集額外資金。然而,任何鎖定限制的失效或放棄,或我們股東的任何出售或可能出售的看法,以及我們普通股市場價格的任何相關下跌,都可能削弱我們籌集資金的能力。如果在可接受的條款下沒有足夠的資金可用,並且我們的公司無法通過發行新的股權證券籌集額外資金,我們可能無法為我們的資本金要求提供資金。如果我們公司發行新的債務證券,債務持有人將擁有優先於普通股股東的權利,對我們的資產提出索賠,任何債務的條款都可能限制我們的運營,包括我們支付普通股股息的能力。如果我們通過未來發行股本或可轉換債務證券籌集更多資金,我們現有的股東可能會遭受重大稀釋,我們發行的任何新股本證券都可能擁有高於普通股持有人的權利、優惠和特權。此外,當期權持有人根據我們的股權激勵計劃行使購買普通股的權利時,當限制性股票獎勵授予和結算時,當我們根據股權激勵計劃向員工發放股權獎勵時,或者當我們以其他方式發行額外股權時,我們的股東將經歷額外的稀釋。如果我們需要額外的資金,我們不能保證以合理的條件提供給我們,或者根本不能。如果我們不能在需要的時候籌集額外的資金,我們繼續支持我們的業務和應對業務挑戰的能力將受到顯著限制,我們的業務、運營結果和財務狀況將受到實質性的不利影響。在未來的任何發行中發行證券的能力也將取決於市場狀況和我們無法控制的其他因素,因此,我們無法預測或估計我們公司未來發行的金額、時間或性質。因此,我們的股東承擔了我們未來發行證券的風險,降低了我們普通股的市場價格,稀釋了他們的利益。
房地產投資的流動性不足可能會嚴重阻礙我們應對物業表現不利變化的能力,並損害我們的財務狀況。
房地產投資的流動性相對較差。我們根據經營、經濟和其他條件的變化而改變投資組合的能力將是有限的。我們不能保證我們任何投資組合的公平市場價值在未來都不會下降。
我們的管理層成員,包括我們的董事會主席和聯席首席執行官,總共擁有我們已發行普通股的很大一部分。
我們的管理層成員,包括我們的董事會主席兼聯席首席執行官Brian Ferdinand,總共實益擁有我們約40%的已發行普通股,因此,他們有能力對提交給我們股東表決的任何事項的投票結果 產生重大影響。此外,我們的章程規定,我們董事會的任何成員都可以在我們尚未行使投票權的情況下被罷免,也可以在沒有任何原因的情況下被罷免,這些股東可能會影響 董事的罷免和選舉。這種所有權和決策的集中可能會使其他股東更難對我們的公司進行實質性的變更,還可能會延遲、阻止或加速(視情況而定)對我們公司的控制權變更。
我們目前不打算為我們的普通股支付任何股息。
未來我們普通股的現金股息支付將取決於我們的收入和收益(如果有的話)、資本要求和一般財務狀況,以及我們未來可能簽訂的任何貸款協議對股息和分配的限制,以及特拉華州的法律和法規,並將由我們的董事會酌情決定。因此,您可能在我們的普通股上實現的任何收益都可能完全來自於此類股票的升值。
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如果我們的股票受到美國證券交易委員會的細價股規則的約束,經紀自營商可能會在完成客户交易時遇到困難,我們證券的交易活動可能會受到不利影響。
如果在任何時候,我們的股票受到根據交易法頒佈的“細價股”規則的約束,我們的證券可能會受到不利影響。通常情況下,市價為每股5.00美元且不符合某些例外情況的證券交易,如全國上市或年度收入標準,都受細價股規則的約束。根據這些規則,向機構認可投資者以外的人推薦此類證券的經紀自營商必須:
● | 為購買者作出特別的書面適宜性決定; |
● | 在銷售前收到買方對交易的書面協議; |
● | 向買方提供風險披露文件,以確定與投資“細價股”有關的某些風險,並描述這些“細價股”的市場以及買方的法律補救措施;以及 |
● | 獲得買方簽署並註明日期的確認書,證明買方已收到所需的風險披露文件,然後才能完成“細價股”交易。 |
如果我們的股票受到這些規則的約束,經紀自營商可能會發現很難進行客户交易,我們證券的交易活動可能會受到不利影響。因此,我們股票的市場價格可能會被壓低,您可能會發現更難出售我們的證券。
納斯達克可能會將我們的普通股或A系列優先股從其交易所的報價中退市,這可能會限制投資者出售和購買我們的股票的能力,並使我們受到額外的交易限制。
我們的普通股和A系列優先股在納斯達克上市。如果我們的普通股或A系列優先股在納斯達克退市,並且在此後的任何時間都沒有在其他國家的證券交易所上市,我們可能面臨重大的不利後果,包括:
● | 我們證券的市場報價有限; |
● | 我們證券的流動性減少; |
● | 確定我們的普通股是“細價股”,這將要求交易我們股票的經紀商遵守更嚴格的規則,這可能會導致我們普通股在二級交易市場的交易活動減少; |
● | 對我們公司的新聞和分析師報道的數量有限;以及 |
● | 未來發行更多證券或獲得更多融資的能力下降。 |
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我們發行與融資、收購、投資、我們的2022計劃、我們的未償還認股權證或其他方面相關的額外股本,將稀釋所有其他股東的權益。
我們可能需要通過股權和債務融資籌集更多資本,以便為我們的運營提供資金。如果我們未來通過股權融資籌集資本,我們當時的現有股東將被稀釋。根據我們的2022年計劃,我們已經並預計將在未來向員工、董事和顧問頒發股權獎勵。我們也有流通權證,要求我們在行使時發行普通股。截至2023年12月31日,已發行並未償還總計5,442,000份認股權證。作為我們業務戰略的一部分,我們可能會收購或投資於互補的公司、產品或技術,併發行股權證券來支付任何此類收購或投資。任何此類額外股本的發行可能會導致股東的所有權權益顯著稀釋,我們普通股的每股價值下降。
我們已向持有大量已發行普通股和可轉換為我們普通股的認股權證的持有者授予登記權,向市場出售全部或部分此類股票可能會對我們普通股的市場價格產生重大不利影響。
我們已向我們普通股的某些持有者授予登記權利,並授予可用於購買我們普通股股份的認股權證。總體而言,我們需要在2024年6月30日之前登記相當數量的普通股以供發行或轉售。在短時間內向市場出售全部或部分此類股票可能會對我們普通股的市場價格產生重大不利影響。
無論我們的經營業績如何,我們普通股和A系列優先股的市場價格可能會波動,可能會下降,您可能會損失全部或部分投資。
我們普通股和A系列優先股的市場價格可能會因眾多因素而大幅波動,其中許多因素是我們無法控制的,包括:
● | 股票市場和/或上市科技公司的整體表現; |
● | 淨收入或其他經營指標的實際或預期波動; |
● | 我們向公眾提供的財務預測的變化或我們未能滿足這些預測; |
● | 證券分析師未能啟動或維持對我們的報道,跟蹤我們公司的任何證券分析師改變財務估計,或我們未能達到估計或投資者的期望; |
● | 我們行業的整體經濟和市場狀況; |
● | 我們所在國家的政治和經濟穩定; |
● | 涉及我們或本行業其他公司的謠言和市場投機行為; |
● | 我們或我們的競爭對手宣佈重大創新、收購、戰略合作伙伴關係、合資企業或資本承諾; |
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● | 適用於本公司業務的新法律法規或對現有法律法規的新解釋; |
● | 威脅或對我們提起訴訟; |
● | 關鍵人員的招聘或離職; |
● | 其他事件或因素,包括戰爭、恐怖主義事件或對這些事件的反應造成的事件或因素;以及 |
● | 合約禁售或市場僵局協議到期。 |
由於我們普通股的需求突然增加,大大超過了供應,可能會出現“空頭擠壓”,這可能導致我們普通股的價格波動。
對我們普通股價格的投機可能涉及多頭和空頭敞口。如果總的做空敞口超過我們普通股在公開市場上可購買的股票數量,做空敞口的投資者可能不得不支付溢價回購我們的普通股,以便交付給我們普通股的貸款人。這些回購可能反過來大幅提高我們普通股的價格,直到有做空敞口的投資者能夠購買額外的普通股來彌補他們的空頭頭寸。這通常被稱為“空頭擠壓”。空頭擠壓可能導致我們普通股的價格波動,這與我們普通股的表現或前景沒有直接關係,一旦投資者購買必要的普通股來彌補他們的空頭頭寸,我們普通股的價格可能會下降。
我們可能會不時受到賣空者試圖創造故事的影響,包括基於虛假陳述的故事,這些故事讓人對公司產生懷疑,因為他們尋求從我們普通股的市場價格下跌中獲利。
由於各種因素,像我們這樣的小盤公司經常成為賣空者的目標,包括可能有助於抵消賣空説法的有限研究報道的存在,允許價格突然和重大變化的交易量有限,以及高利率環境中的重大債務償還義務,再加上這種賣空説法,可能會讓人懷疑一家公司履行義務的能力。賣空者試圖通過做空目標公司的股票,然後通過在第三方網站上發佈文章、在線論壇上的帖子和其他媒體活動來創造關於目標公司的敍述,包括包含虛假陳述或基於虛假陳述的敍述,從而對目標公司的股票造成下行壓力,然後回補空頭頭寸,從而獲利。雖然我們在過去成功地反駁了這些類型的行動,但我們公司未來很有可能再次受到這些嘗試的影響,不能保證我們能夠及時、成功地有效地應對這些嘗試,我們的證券價格在短期和長期內不會受到損害。
我們可能會受到證券訴訟的影響,這是昂貴的,可能會轉移我們管理層的注意力。
作為一家上市公司,我們受到複雜的法律和監管要求的約束,這可能會讓我們面臨證券訴訟。我們普通股和A系列優先股的市場可能會波動,在過去,公司在經歷了一段時間的市場波動後,曾面臨證券集體訴訟。如果我們的股價大幅波動,投資者可能會對我們提起證券集體訴訟。證券訴訟可能會導致鉅額成本,並將管理層的注意力和資源從我們的業務上轉移出去,這可能會對我們的財務狀況和運營結果產生負面影響。此外,如果這樣的訴訟導致對我們不利的重大財務和解或判決,可能會對我們的財務狀況產生實質性的不利影響。我們還可能受到監管機構的調查、調查和行動,這可能會導致處罰並損害我們的聲譽。雖然我們的目標是遵守所有適用的法律和法規,但成為證券訴訟目標的風險無法完全消除。這可能會影響我們未來籌集資金的能力,並可能損害我們證券的價值。
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我們可以贖回我們的A系列優先股。
在2026年10月26日或之後,我們可以根據我們的選擇,在任何時間或不時贖回全部或部分已發行的A系列優先股。如果控制權變更或規定的退市事件發生,我們還可能最早在2024年10月26日贖回我們的A系列優先股。如果市場條件允許我們以低於A系列優先股股息率的利率發行其他優先股或債務證券,我們可能有動力自願贖回A系列優先股。若吾等贖回A系列優先股,則自贖回日期起及之後,A系列優先股的股份將停止派發股息,A系列優先股的股份將不再被視為已發行,而作為該等股份持有人的所有權利將終止,但收取贖回價格加上於贖回時應支付的累積及未付股息(如有)的權利除外。
我們必須遵守規定的法律要求,並擁有足夠的現金,以便能夠支付我們的A系列優先股的股息。
根據《特拉華州公司法》第170節,如果我們在宣佈股息的會計年度和/或上一財年有淨利潤,或有盈餘,即淨資產(總資產減去總負債)超過資本,則我們只能在A系列優先股上宣佈和支付現金股息。我們不能保證我們在任何一年都能滿足這些要求。此外,即使我們有宣佈派息的法定能力,我們也可能沒有足夠的現金支付A系列優先股的股息。如果本文描述的任何風險實際發生,我們支付股息的能力可能會受到損害。此外,我們的股息支付取決於我們的財務狀況和董事會可能不時認為相關的其他因素。我們不能向您保證我們的業務將從運營中產生足夠的現金流,或者我們未來的借款金額將足以使我們能夠支付A系列優先股的股息。
A系列優先股的持有者投票權極其有限。
A系列優先股持有人的投票權是有限的。我們的普通股是我們唯一擁有完全投票權的證券類別。我們的董事會主席兼聯席首席執行官費迪南德先生控制着我們已發行普通股的相當大一部分投票權,並對所有需要股東批准的事項行使相當程度的控制,包括選舉董事、修訂我們的公司註冊證書,以及批准重大公司交易。這種控制可能會延遲或防止我們公司的控制權變更或管理層變動,並將使某些交易在沒有他的支持下很難或不可能獲得批准,這反過來可能會降低我們A系列優先股的價格。
A系列優先股持有人的投票權主要在於,在A系列優先股支付的18個月股息(無論是否連續)拖欠的情況下,與我們優先股任何其他系列的持有人一起選舉、投票,向我們的董事會增加兩名董事,以及就對我們的公司註冊證書的修訂進行投票的能力,包括與A系列優先股有關的指定證書,這對A系列優先股持有人的權利或授權產生了實質性的不利影響。增加或創建優先於A系列優先股的額外股本類別或系列。
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A系列優先股的市場價格可能會受到各種因素的重大影響。
A系列優先股的市場價格取決於許多因素,其中一些是我們無法控制的,可能與我們的經營業績沒有直接關係。 這些因素包括但不限於以下因素:
● | 現行利率,利率上升可能對A系列優先股的市場價格產生不利影響; |
● | 同類證券的交易價格; |
● | 我們及時支付股息的歷史; |
● | A系列優先股的年度股息收益率與其他金融工具的收益率的比較; |
● | 總體經濟和金融市場狀況; |
● | 政府行為或監管; |
● | 我們和競爭對手的財務狀況、業績和前景; |
● | 證券分析師對我們或我們行業競爭對手的財務估計或建議的變化; |
● | 我們發行額外的優先股或債務證券;以及 |
● | 我們和我們的競爭對手季度經營業績的實際或預期差異。 |
A系列優先股的排名低於我們所有的債務和其他負債。
在我們破產、清算、解散或結束我們的事務的情況下,我們的資產將只有在我們的所有債務和其他債務得到償還後才能用於支付A系列優先股的債務。A系列優先股持有者參與我們資產分配的權利將排在我們當前和未來債權人的優先債權以及我們可能發行的任何優先股系列或類別的優先股之前。此外,A系列優先股實際上排在所有現有和未來的債務以及我們現有子公司和任何未來子公司的債務和其他負債之前。我們現有的附屬公司是,未來的附屬公司將是獨立的法人實體,沒有法律義務就A系列優先股的到期股息向我們支付任何金額。
我們已經並可能在未來產生大量債務和其他債務,這些債務和其他債務將優先於A系列優先股。截至2023年12月31日,我們的總負債(不包括或有對價)為286,791,380美元。如果我們被迫變賣資產以償還債權人,我們可能沒有足夠的資產來支付任何或所有當時已發行的A系列優先股的到期金額。
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市場利率可能會對A系列優先股的價值產生重大不利影響。
影響A系列優先股價格的因素之一是A系列優先股的股息收益率(佔A系列優先股市場價格的百分比)相對於市場利率。市場利率的提高可能會導致A系列優先股的潛在買家預期股息收益率更高(更高的利率可能會增加我們的借款成本,並可能減少可用於股息支付的資金)。因此,較高的市場利率可能會導致A系列優先股的市場價格大幅下降。
A系列優先股的持有者可能無法使用收到的股息扣除,也可能沒有資格享受適用於“合格股息收入”的優惠税率。
支付給A系列優先股美國公司持有者的分配有資格獲得紅利扣除,支付給A系列優先股非公司美國持有者的分配只有在我們有為美國聯邦所得税目的確定的當期或累計收益和利潤的情況下,才可能按適用於“合格股息收入”的優惠税率納税。此外,我們可能沒有足夠的當前收益和未來財政年度的利潤來分配A系列優先股,從而符合美國聯邦所得税的股息要求。如果分配不符合股息的條件,美國持有者將無法使用收到的股息扣除,也可能沒有資格享受適用於“合格股息收入”的優惠税率。如果A系列優先股在任何會計年度的任何分配由於當期或累計收益和利潤不足而不符合適用於“合格股息收入”的紅利收入扣除或優惠税率,則A系列優先股的市場價值可能會下降。
在某些情況下,A系列優先股可以轉換為A類普通股,這將稀釋我們現有普通股股東的所有權。
如果我們不贖回與控制權變更或退市事件相關的A系列優先股,則A系列優先股可根據A系列優先股的指定、權利和{優先股指定證書的規定兑換為我們的普通股。這種交易所將有助於稀釋當時持有我們普通股的現有持有者的所有權利益。
項目1B。 | 未解決的員工意見 |
沒有。
項目 1C. | 網絡安全 |
網絡安全風險管理是我們整體風險管理工作的重要組成部分。我們維持由政策、程序、控制和計劃組成的網絡安全計劃,其目標是幫助我們預防和有效應對網絡安全威脅或事件。通過我們的網絡安全風險管理流程,我們監控網絡安全漏洞和對公司系統的潛在攻擊載體 。我們直接或通過我們的第三方服務提供商維護各種措施來防範網絡安全威脅,例如監控系統、安全控制、政策執行、數據加密、員工培訓、工具和來自第三方提供商的服務以及管理監督,以評估、識別和緩解來自網絡安全威脅的風險。 我們和我們的第三方服務提供商對這些控制和系統進行定期測試,包括漏洞掃描、 滲透測試和模擬部分災難恢復計劃的執行。
我們實施了包含行業標準和合同要求的網絡安全框架、政策和實踐。我們每年收集信息並審查與我們的系統集成的特定第三方的安全協議,例如我們的工資單處理器、託管解決方案提供商和作為服務提供商的軟件,以識別和管理風險。我們定期尋求改進和成熟我們的網絡安全流程。我們應用從幫助防止攻擊的工作中吸取的經驗教訓,並利用 數據分析來檢測異常和搜索網絡威脅。
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所有類型的網絡安全威脅,如來自計算機黑客、網絡罪犯、民族國家行為者、社會工程和其他基於互聯網的惡意活動的攻擊 ,在企業和社會中普遍繼續增加。我們認為,我們目前的預防措施和應對計劃提供了充分的 防範網絡安全風險的措施。雖然我們已經實施了保護我們的信息技術系統的措施,但網絡安全攻擊和漏洞的不斷演變意味着這些保護措施可能並不總是有效的。在2023年,我們 沒有發現任何對我們的業務戰略、運營結果或財務狀況產生重大影響或可能產生重大影響的網絡安全威脅。然而,儘管我們做出了努力,但我們不能消除網絡安全威脅的所有風險, 也不能保證我們沒有經歷過未被發現的網絡安全事件。有關這些風險的其他信息,請參閲 第一部分,項目1A,“風險因素“在這份表格10-K的年度報告中。
治理
我們董事會的財務、風險和投資委員會監督我們的戰略和業務風險管理,並監督管理層 執行我們的網絡安全風險管理計劃。董事會根據需要或審慎的要求接收管理層關於我們的網絡安全風險的最新信息 。此外,管理層會在必要時向董事會通報任何重大網絡安全事件的最新情況。管理層負責持續識別、評估和管理網絡安全風險 ,建立流程以確保監控此類潛在的網絡安全風險暴露,實施適當的緩解措施,維護網絡安全政策和程序,並定期向我們的董事會提交報告。 在發生事件時,我們打算遵循我們的事件響應計劃,該計劃概述了從事件檢測 到緩解、恢復和通知的步驟,包括通知職能部門(例如法律部門)以及高級領導層和董事會。
我們的首席運營官兼收入管理董事 負責監督我們的網絡安全計劃,並負責我們的整體信息安全戰略、政策、安全工程、 運營以及網絡威脅檢測和響應。這些官員與管理層、員工和外部服務提供商的其他成員合作,促進和發展我們的網絡安全協議和系統。
2023年或截至本文件提交之日,未發生重大網絡安全事件。
第二項。 | 特性 |
見第1項。“業務 – 設施“上圖。
設施
我們名義上的公司總部位於比斯坎街2125號,253邁阿密套房,佛羅裏達州邁阿密33137,佛羅裏達州,我們在那裏租賃辦公空間。我們相信,我們的公司空間足以滿足我們的迫切需要,我們將能夠在商業上合理的條件下,根據需要獲得額外或替代的空間。
第三項。 | 法律程序 |
有時,我們的公司可能會成為某些法律程序的一方,這是我們正常業務過程中的附帶問題。我們目前不參與任何懸而未決或可能對我們的業務或財務狀況產生重大不利影響的待決或威脅的法律程序。參見第1項。上圖為“商業訴訟”。
第四項。 | 煤礦安全信息披露 |
不適用。
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第II部
第五項。 | 註冊人普通股市場、相關股東事項和股權證券的發行人回購 |
該公司的普通股 在納斯達克股票市場有限責任公司上市,代碼為“LUXH”。該公司的A系列優先股在納斯達克股票市場有限責任公司上市,代碼為“LUXHP”。
截至2024年4月15日,共有67名普通股持有者。這一數字並不代表我們普通股的實際受益者人數 ,因為我們普通股的股票經常通過銀行、經紀商和其他機構以“街頭名義”持有,以使可能投票的受益者受益 。
截至2024年4月15日,我們的A系列優先股有一名記錄持有者。此數字並不代表我們普通股的實際受益所有人數量,因為我們普通股的股票經常通過銀行、經紀商和其他機構以“街頭名義”持有,以使可能投票的受益所有人受益。
我們從未宣佈或 就我們的普通股支付任何現金股息。我們目前打算保留未來的任何收益,並且不希望在可預見的未來為我們的普通股支付任何股息 。未來宣佈現金股息的任何決定將由我們的董事會根據適用的法律自行決定,並將取決於許多因素,包括我們的財務狀況、經營結果、 資本和盈餘要求、合同限制、一般商業條件以及我們的董事會 可能認為相關的其他因素。我們支付股息的能力也可能受到任何未來信貸協議或任何未來債務、 或我們或我們子公司的優先股權證券條款的限制。
股權證券的未登記銷售
截至2023年12月31日的年度內,未登記證券的銷售包括:
融資活動
見本 年度報告Form 10-K中題為“管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析--流動性和資本資源--綠色融資”有關本公司於2023年和2024年向Greenle Partners LLC系列Alpha P.S.(“Greenle Alpha”)和Greenle Partners LLC Series Beta P.S.(“Greenle Beta”,與Greenle Alpha一起,稱為“Greenle”)的普通股和認股權證(以及Greenle行使某些認股權證時我們普通股的發行)的討論。
獨立和非員工董事發布
2023年,我們向獨立董事和非僱員董事發行了總計258,190股普通股,作為他們在我們董事會任職的年度薪酬的一部分。
顧問股
2023年,我們發行了總計1,150,931股普通股,涉及我們沒有收到任何現金對價的某些活動,包括諮詢和法律服務、諮詢服務,以及與支付給某些員工的遞延補償和某些員工的解僱有關的股票。
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豁免註冊
根據證券法第4(A)(2)節或根據證券法頒佈的規則D第506條,上述票據、認股權證和普通股的發售、出售和發行被視為發行人的交易,不涉及公開發行。在每項交易中,證券的接受者僅為投資而購買證券,而不是為了與其任何分銷相關的目的或為出售而購買,並在這些交易中發行的證券上貼上適當的圖示。這些交易中的每一位證券接受者要麼是證券法下法規D規則第501條所指的合格投資者,要麼通過僱傭、業務或其他關係充分獲得有關公司的信息。
使用註冊證券所得收益
2023年11月,我們出售了總計294,144股A系列優先股,總收益為7,353,600美元,承銷發行淨收益為5,715,114美元。我們將此次發行的淨收益用於營運資金和一般企業用途。
第六項。 | [已保留] |
第7項。 | 管理層對財務狀況和經營成果的討論與分析 |
閣下應閲讀以下有關本公司財務狀況及經營業績的討論及分析,並與本美國證券交易委員會10-K年報(“年報”)標題為“精選綜合財務數據”及本公司綜合財務報表及相關附註一併閲讀。本討論包含前瞻性陳述,涉及有關我們的業務和運營的風險和不確定性。由於許多因素,包括我們在“風險因素”一節和本年度報告其他部分描述的因素,我們的實際結果和選定事件的時間可能與這些前瞻性陳述中預期的大不相同。參見“關於前瞻性陳述的特別説明”。此外,我們的歷史結果不一定代表未來任何時期可能預期的結果。
概述
我們長期租賃整個現有酒店,並出租我們出租的酒店房間。我們目前通過長期租賃協議在紐約、邁阿密海灘、新奧爾良和洛杉磯擁有一系列酒店房間,並直接管理這些酒店。我們的收入來自向客人出租房間和輔助服務,如可取消的房價費用、度假村費用、延遲和提前入住和退房費用、行李費、停車費、外帶餐飲服務費和升級費。
我們相信,新冠肺炎疫情為我們創造了一個歷史性的機遇,目前的經濟狀況繼續為我們提供了一個歷史性的機會,可以通過以下一系列事件,為我們的公司以有利的經濟效益出租錯位和未得到充分利用的酒店:
● | 大流行前長達十多年的低利率導致了幾代人以來的低利率,使房東能夠以極低的利率進行融資和再融資,儘管是短期的; |
● | 就在疫情爆發前,商業地產價格達到頂峯; |
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● | 隨後,大流行導致採取了“在家工作”的舉措,並減少了最初影響到旅遊業所有方面的整體旅行; |
● | 由於疫情爆發後通脹急劇上升和利率上升,許多擁有短期融資的業主受到阻礙,需要以現在高得多的利率進行再融資;以及 |
● | 房東還面臨貸款人更嚴格的融資條件,原因是(A)上述情況導致資產價值較低,以及(B)傳統貸款人不願為業主經營、業主管理或特許經營的資產提供融資(由於這些情況下現金流的多變)。 |
在上述情況下,LuxUrban進行的固定三重淨值租賃為房東提供了一種對其資產進行再融資的替代方式,在許多情況下,房東不必再支付額外的初始費用。自成立以來,這使我們能夠擴大我們的國內業務和美國的可用酒店客房組合,我們計劃的下一個目標城市是波士頓。我們還計劃在短期內開設一個或多個國際市場,其中倫敦是最初的目標國際市場。
我們致力於通過在線門户和第三方銷售和分銷渠道,利用技術在全球範圍內識別、租賃、管理和營銷我們出租給商務和度假旅客的酒店空間,從而提高運營效率。在截至2023年12月31日的一年中,我們最大的三個銷售渠道佔收入的90%以上。2023年第四季度,我們通過温德姆酒店及度假村特許經營平臺的銷售額約佔我們收入的22%。隨着時間的推移,我們預計我們在温德姆網站上的直接預訂量將佔我們收入的更大比例,到2024年底可能超過50%。
傳統運營
2021年末,隨着我們轉向租賃酒店的新戰略,我們開始逐步減少租賃和再租賃多户住宅單元的傳統業務。我們的過渡在2022年底基本完成,但我們仍在談判和執行與這一撤離有關的一些解決方案。截至本文件提交之日,我們相信我們有足夠的準備金和應計款項用於與遺留業務相關的任何剩餘和解。
業務
我們正在建立一個酒店組合 ,這些酒店為客人提供平均每晚的短期住宿,入住率超過我們的總成本和支出。 我們正在利用疫情和隨後的利率上升環境造成的酒店業錯位來擴大這一組合。 我們以我們的消費者品牌瞄準商務和度假旅行者豪華都市以及我們合作的温德姆酒店及度假村旗下的各種品牌 ,但主要是商標收藏®。我們通過 全球在線旅行社(“OTA”)渠道以及直接通過Wyndham網站和預訂平臺營銷我們的酒店物業。
我們相信,由於酒店業主不斷變化的財務要求,以及更高的利率和再融資環境,LuxUrban擁有多年的潛在物業租賃管道,對我們公司來説是有利的經濟條件。
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在2021年和2022年,我們租用的許多酒店 都是關閉、未充分利用或管理不善的酒店。其中一些問題是全球大流行的結果。自2023年以來,我們租賃的大多數物業都是在房東尋找更穩定的租户或作為房東的再融資機會的情況下租賃的,我們公司為房東提供了更理想的貸款人友好型 長期租賃協議。
基於上面提到的市場錯位 ,我們相信我們的優質商機將在未來幾年提供多種租賃機會。 目前,我們專注於需要有限增量資本才能使酒店為客户做好準備的交鑰匙物業。 我們預計隨着時間的推移,我們可能需要投資額外的資本,因為我們正在籌劃的最佳機會變成了租賃。即使我們 需要增加投資來準備物業,我們相信在上述市場錯位的情況下, 經濟仍將有利的物業仍有許多誘人的機會。此外,由於所需資金,我們可能能夠從房東那裏獲得更大的優惠 。
温德姆合夥企業
2023年8月,我們與世界上最大的酒店特許經營公司温德姆酒店及度假村達成協議,將我們的所有物業歸入温德姆品牌,主要是商標收藏®品牌。作為這項協議的一部分,我們於2023年第三季度開始在温德姆的領導下加入我們現有的投資組合,並於2023年第四季度完成了這一過程。我們的每一處物業都與温德姆簽訂了單獨的特許經營權協議,通常期限為20年。作為該協議的一部分,Wyndham有權獲得我們增加的新物業,但必須根據先前談判的金額時間表為開發激勵預付款提供資金。我們相信,隨着時間的推移,與温德姆的合作將為我們帶來以下好處:
● | 開發獎勵預付款或“關鍵資金”,在某些情況下,這將抵消或消除我們公司簽訂新物業租賃所需的淨資本, |
● | 訪問温德姆成熟的預訂系統、銷售、營銷、支持和獎勵計劃,以及 |
● | 通過Wyndham平臺和Wyndham OTA關係進行銷售,降低銷售佣金。 |
屬性摘要
我們簽訂了三重淨租約 ,我們負責物業外部結構維護以外的所有費用。截至2023年12月31日, 我們租賃了18處物業,1599套可供租賃。2024年3月,我們放棄了其中四家酒店,包括我們在華盛頓特區的酒店 ,根據我們的評估,這些酒店(A)表現相對較差,(B)呈現次優規模和 規模,以及(C)質量一般,隨着時間的推移可能會給我們的公司帶來風險。在交出這些 個物業後,我們租賃了14個物業,1406個可供出租的單位。我們正在與我們在2024年3月放棄的一家或多家酒店進行積極談判,以修改租賃條款,允許此類酒店在我們的運營模式下運營,但 不能保證我們將獲得所需的條款,或者如果我們這樣做了,我們不會用我們認為為公司帶來更大機會的其他酒店來取代這些酒店。此外,在2023年底,我們選擇不推進之前同意的酒店長期租賃 ,因為房東沒有及時完成所需的維修。因此,我們註銷了2961,058美元的保證金,並應計2,803,942美元,作為我們終止行動的結果,可能會對我們的公司提出索賠。
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我們截至2023年12月31日的物業組合 (根據2024年3月交出的某些物業進行了調整)如下:
屬性 | # 個單位 | 屬性 類型 | 租賃 期限 | 租賃 剩餘於12/31/23 (年) |
延拓 選項 (保留於23年12月31日) |
每年一次 升級 |
日期 開始 |
安防 存款 |
|||||||||||||||
布萊克利: 136 W 55 th St,New York,NY 10105 | 117 | 許可 酒店 | 15年 | 12.8 | 10年期 | 3 | % | 11/1/2021 | |||||||||||||||
先驅報: 71 W 35 th St,New York,NY 10001 | 168 | 持牌酒店 | 15年 | 13.4 | 無 | 3 | % | 6/2/2022 | |||||||||||||||
品種: 佛羅裏達州邁阿密海灘1700 Alton Rd 33139 | 68 | 持牌酒店 | 12.5-year | 9.8 | 無 | 3 | % | 3/26/2021 | |||||||||||||||
拉斐特: 600 St Charles Ave,New Orleans,LA 70130 | 60 | 持牌酒店 | 19.4-year | 18.3 | 無 | 2 | % | 11/1/2022 | |||||||||||||||
聯排別墅: 150 20這是聖,佛羅裏達州邁阿密海灘33139 | 70 | 持牌酒店 | 11.25-year | 10.4 | 10年期 | 3 | % | 3/1/2023 | |||||||||||||||
托斯卡納: 120 E39這是聖,紐約州紐約州10016 | 125 | 持牌酒店 | 15年 | 14.0 | 10年期 | 2 | % | 1/1/2023 | |||||||||||||||
O 酒店:2869 819 Flower St,Los Angeles,CA 90017 | 68 | 持牌酒店 | 15年 | 14.3 | 5年期 | 3 | % | 4/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 57:2869 130 E 57這是聖,New York,NY 10022 | 216 | 持牌酒店 | 15年 | 14.5 | 10年期 | 3 | % | 7/1/2023 | |||||||||||||||
禿鷹: 56 Franklin Ave,Brooklyn,NY 11205 | 35 | 持牌酒店 | 15年 | 14.7 | 10年期 | 3 | % | 9/1/2023 | |||||||||||||||
博加特: 博加特街101號布魯克林,NY 11206 | 65 | 持牌酒店 | 10年期 | 9.5 | 無 | 3 | % | 7/1/2023 |
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屬性 | # 個單位 | 屬性 類型 | 租賃 期限 | 租賃 剩餘於12/31/23 (年) |
延拓 選項 (保留於23年12月31日) |
每年一次 升級 |
日期 開始 |
安防 存款 |
|||||||||||||||
BeHome: 56 765 8這是Ave,New York,NY 10036 | 44 | 許可 酒店 | 25年 | 24.5 | 無 | 10 | % | 7/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 46:129西46這是聖,紐約州紐約州11206 | 79 | 持牌酒店 | 25年 | 24.8 | 無 | 3 | % | 11/1/2023 | |||||||||||||||
酒店 27:62 Madison Ave,New York,NY 10016 | 74 | 持牌酒店 | 15年 | 14.8 | 10年期 | 3 | % | 11/1/2023 | |||||||||||||||
華盛頓: 8 Albany Street,New York,NY 10006 | 217 | 持牌酒店 | 15.2-year | 14.2 | 無 | 2 | % | 9/20/2022 | |||||||||||||||
加權 平均。 | 加權 平均。 | 加權 平均。 | 加權 平均。 | ||||||||||||||||||||
截至2023年12月31日的運營單位(1) | 1,406 | 15.2 | 14.2 | 19.0 | 2.9 | % | $ | 19,133,113 | |||||||||||||||
其他 存款 | $ | 1,174,300 | |||||||||||||||||||||
總存款 | $ | 20,307,413 |
注:加權平均數按單位數加權。
(1) | 使在2023年12月31日之後移交的單位生效,直至本申請之日。 |
由於我們的租約是三重網結構,我們通常負責物業的內部維護,而房東負責外部維護和屋頂。當我們簽訂新的物業租約時,我們的目標是租期為10至15年,並有5至10年的延期選擇。我們試圖保持2%至3%的年增長率不變,我們截至2023年12月31日的租約都與通脹或CPI無關。
理所當然,我們不時會成為, ,目前,就某些酒店物業與房東發生糾紛。我們每家酒店的每份租約都很複雜 要求我們嚴格遵守每份租約的條款,包括押金要求、交付成果、管理和維護條款以及其他條款和契約。租賃糾紛的範圍可以是小問題,也可以是可能導致我們或租約下的房東提出違約索賠的問題。目前,我們有總計216個密鑰的某些屬性的默認設置,我們 認為所有這些都正在修復過程中,將在短期內修復。如果我們無法根據租約解決違約問題,則最終可由房東根據該租約宣佈違約事件,房東隨後有權採取補救措施,包括終止租約的權利。如果房東違約且未治癒,我們可能被要求提起訴訟以保護我們在一份或多份租約下的權利 ,這可能會分散管理層對我們正常運營的注意力,並可能在沒有 任何訴訟成功保證的情況下給我們的公司帶來高昂的代價。
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我們的業務戰略
當我們租賃房產時,我們通常會使用可退還的保證金或可退還的信用證,或者兩者兼而有之。在未來,我們還可以使用擔保債券,即我們將債券的全部或部分面值資本化。在某些情況下,在我們為新物業做好準備的期間,我們會獲得一段時間的“免租金”。這些“做好準備”的努力可能包括但不限於(A)小修或物業更新,(B)僱用適當的物業人員,(C)獲得或安裝公用設施互聯網、Wi-Fi和有線電視服務,以及(D)創建營銷戰略並在我們利用的在線旅行社渠道上列出新物業。我們通常不會在這段“準備”期間開始租賃會計核算,因為我們在這段時間內並未完全投入運營。
我們租賃整個物業,其中可能包括餐飲服務設施、健身房和商店門面。我們歷來沒有經營這些物業的非核心方面,在這種情況下,我們尋求轉租餐廳或店面以創造額外收入。我們相信,這些房地產元素對我們的業務來説不是核心的。未來,隨着我們收購更高端的物業,我們可能會選擇保留對這些元素的控制,並在我們認為酒店的客人需要更多便利設施和更高水平的服務的情況下運營它們。
作為我們持續增長的一部分,我們公司一直致力於通過招聘在酒店和在線旅遊服務行業具有豐富經驗以及業務開發專業知識的有才華的董事和高級管理人員來加強我們的管理和運營團隊。這些努力包括最近宣佈的酒店和旅遊技術資深人士Elan Blutinger和Kim Schaefer加入我們的董事會。我們正在繼續努力,通過積極招聘新的人員,並將現有的管理人員分配到他們的專業知識可以集中的領域,來深化公司所有領域的管理和運營經驗。我們的努力包括任命羅伯特·阿里戈為我們的首席運營官,吉米·查特蒙為我們的收入管理部門的董事,以及布蘭登·埃爾斯特為我們的首席開發官。此外,我們現任董事會主席兼聯席首席執行官Brian Ferdinand將在2024年3月1日至2024年5月31日期間從這兩個角色過渡到董事會執行主席一職,我們現任聯席首席執行官Shanoop Kothari將在過渡結束時擔任唯一首席執行官的角色。我們期望在短期內繼續進行這些努力,招聘和僱用更多的管理人員和外地業務人員。
我們的市場和未來計劃
我們目前在美國四個城市開展業務--紐約大區、邁阿密、洛杉磯和新奧爾良。我們正在重新評估我們在邁阿密和紐約(布魯克林)以外的低星級物業。我們正在審查我們表現較差的資產,並可能尋求修改這些租賃或退出租賃的條款,這些條款對我們的業務不再具有戰略意義。此時,我們相信這些變化將對我們的盈利能力產生積極影響,對我們的單位影響較小,對我們的收入產生無形的影響。我們還計劃在國內和國際上擴張。目前,波士頓是下一個擴張的目標城市。我們在波士頓市場的遺留業務中擁有豐富的經驗。這一擴張沒有具體的時間表,因為我們正在尋找一家能夠利用資源和人員來執行我們在這些城市的增長計劃的錨定物業。
我們截至2023年12月31日按城市劃分的平均存款(包括信用證),經2024年3月物業交出調整後如下:
位置 | 邁阿密海灘 | 紐約 | 拉 | 諾拉 | ||||||||||||||||
單位 | 138 | 1,140 | 68 | 60 | 1,406 | |||||||||||||||
存款 | $ | 1,750,000 | $ | 16,683,113 | $ | 400,000 | $ | 300,000 | $ | 19,133,113 | ||||||||||
每單位 | $ | 6,944 | $ | 14,634 | $ | 5,882 | $ | 5,000 | $ | 13,608 |
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收入管理
我們使用我們專有的數據科學和算法來管理收入,併為我們的住宿單位創建動態定價。根據收入增長勢頭或缺乏收入勢頭,定價變化可能會在一天內發生多次。我們利用我們的技術,通過有吸引力的價格最大化入住率,並在潛在客人入住之前增加現金流。我們最初在我們傳統的公寓租賃業務中開發並進一步改進了我們的收入管理算法,現在已將其應用於我們的酒店運營。在與温德姆的合作下,我們將繼續使用和開發我們的算法。
物業營運
當我們租賃一處新物業時,與之前的管理相比,我們通常會簡化運營。除其他措施外,還包括:
● | 減少人員編制。隨着時間的推移和技術變革的結果,我們租用的遺留物業的員工數量通常高於我們通常運營的物業。在這種情況下,我們會將人員編制減少到適當的水平。此外,我們還削減了我們不打算經營的區域的人員編制,包括餐廳、酒吧、會議中心和健身設施。 |
● | 招聘高素質的總經理(或總經理)。我們認為,我們的運營成功在一定程度上與授權我們的員工做出決定和解決客户關切有關。這首先是一個有質量和經驗的總經理,有酒店管理的背景。在大多數情況下,我們將一名經驗豐富的總經理從現有物業轉移到新物業運營,同時將現有物業的一名助理總經理提升到總經理的位置。 |
● | 持續成本效益分析。我們的首席運營人員經過培訓,能夠持續計算我們運營中的成本效益。具體地説,我們正在不斷審查我們的投資回報率。我們在公司層面和運營層面都這樣做。例如,我們可能會將某些可選的維護計劃推遲到旅行需求較低的時期,這樣我們就可以從庫存中移除設備進行維護,同時將對我們收入的影響降至最低。 |
● | 我們以投資組合的形式運營我們的城市業務。每個城市都以運營組合的形式運營,使我們能夠在不斷增長的同時獲得更多的規模經濟。例如,如果物業A超售,我們將把一些潛在客人重新安置到同一城市的物業B、C和D,從而留住客户,避免代價高昂的搬遷或取消。 |
單位經濟效益
我們相信,在我們的市場上,我們每晚的物業盈虧平衡成本是最低的,因為我們以優惠的條件出租了我們的物業。我們估計,截至2023年12月31日,我們投資組合中每個可用房間總收入(或TRevPAR)的物業水平盈虧平衡率在每晚160美元至180美元之間。我們將TRevPAR定義為我們公司收到的總收入,包括房間租金、附屬費用(包括但不限於度假村費用、延遲/提前入住、行李費用、支付給我們的停車費和升級費)、取消費用、税金(包括其他通行費)和我們收到的其他雜項收入,除以平均可供出租的房間
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在給定的時期內。我們相信TRevPAR提供了我們業務的信息反映,因為它結合了ADR(平均每日費率)、我們收到的其他收入和入住率。我們使用這一衡量標準是因為我們從輔助費用中獲得了實質性收入,包括通過以不可退還的價格預訂的房間產生的費用,從而導致取消收入。2023年全年的TRevPAR為249美元。
下表顯示了我們租賃物業的歷史入住率和TRevPAR:
年 | 入住率 | TRevPAR | ||||||
2018 | 86 | % | $ | 160 | ||||
2019 | 84 | % | $ | 157 | ||||
2020 | 61 | % | $ | 103 | ||||
2021 | 72 | % | $ | 122 | ||||
2022 | 77 | % | $ | 247 | ||||
2023 | 79 | % | $ | 249 |
注:在2023年第四季度,我們向温德姆平臺的過渡對我們的業務產生了重大影響,因為我們的物業的營銷和銷售從之前的在線旅行社被取消,並過渡到温德姆預訂和預訂平臺,在此期間 過渡。這些房間不能出租。上述金額沒有根據我們對這一影響的估計進行調整。
我們早期的歷史業務包括租賃多户物業內的單元。2021年末,我們開始轉型,專注於在商業區租賃酒店物業,我們已經完成了這一轉型。因此,我們認為,我們的歷史財務和運營業績(特別是2018年至2021年),包括入住率和TRevPAR等運營指標,並不能反映我們目前和未來的業務。然而,我們相信,上表有助於説明我們可以通過以酒店為中心的業務戰略實現更高的TRevPAR和改善的結果。
未來,TRevPAR將受到酒店客房質量組合的影響(收購更多的三星級物業可能會降低TRevPAR,收購更多的四星級物業可能會增加TRevPAR)。我們相信,我們業務的持續優化將在未來為TRevPAR帶來實實在在的好處。然而,未來的事件可能會對TRevPAR產生負面影響,包括由於大流行或世界事件而導致旅行減少。
管理短期租金的規定
我們於2019年底啟動了紐約業務。紐約市等城市一直在努力實施和執行短期租賃法規,以確保社區的安全以及住房的可獲得性和負擔能力。通常,這些規定禁止租期少於30天的租賃。隨着新冠肺炎全球疫情以及相關的旅行限制和關閉措施的出現,紐約市史無前例地實施了暫停驅逐行動。由於我們的業務和疫情,我們歷來在居民區內的一些單位違反了短期租賃規定,包括那些超過租期非法佔用我們的一些單位的轉租者(即“棚户區”),在某些情況下,非法將我們的單位轉租給其他人。在這種情況下,我們採取了法律措施收回我們的單位,包括提起訴訟,要求遷出命令,並通知適用的當局。鑑於現有的州和地方政府政策,以及法院內受大流行影響的資源限制,我們得到的救濟有限。
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作為我們未來戰略的一部分,我們已經剝離了所有住宅分區物業的租約,只經營不受這些短期逗留規定約束的物業。在此次資產剝離的同時,我們已與紐約市的道布和OSE合作,以了結任何過去違反短期逗留規定的行為,管理層預計任何和解都是非實質性的。對此,我公司與紐約市於2024年3月4日提交了《自願和解規定》(以下簡稱《和解》)。根據和解條款,我們承諾不在適用的紐約市法規下受短期停留禁令約束的任何物業中銷售、廣告或提供停留時間為30天或更長的任何租賃物業。我們還同意支付總計1,200,000美元的罰款,首期支付225,000美元,並在2026年11月之前每半年再支付162,500美元。和解應在紐約州最高法院“命令”生效之日(“生效日”)生效。和解協議包含紐約市對和解協議中涉及的截至生效日期(在全額支付和解金額後)發生或可能產生的任何和所有事項給予公司、母公司、子公司、其他附屬公司及其所有高級管理人員、董事、代理人、僱員、保險公司和受讓人的豁免和豁免。
隨着我們業務的增長,我們已經實施了額外的措施,以避免或最大限度地減少此類違規行為在我們所有運營城市的發生。這些措施包括我們的戰略,即通過租賃長期租賃的酒店來建立我們不斷增長的住宿單位組合,這些酒店是商業分區的,不受適用於住宅分區的法規的約束。我們還不斷改進我們的預訂平臺和相關軟件和數據,以正確識別在我們平臺上銷售的每一種類型的單位,並系統地禁止不符合此類單位所在城市現有規定的租期。
鑑於我們所在城市短期住宿法規的複雜性,作為我們業務戰略轉型的一部分,我們通常在2022年底之前減少大部分住宅區公寓庫存。截至2023年12月31日,我們的住宿單元組合完全由不受短期住宿長度規定或合同條款約束的酒店單元和受此類限制的剩餘公寓單元組成。我們的投資組合增長戰略包括增加不受短期逗留長度規定限制的商業分區物業,以及剝離我們對住宅區物業的剩餘租約。因此,遵守當地或合同的短期停留時間法規或要求的必要性以及與此相關的成本對我們的運營越來越不重要。
隨着我們的不斷髮展,我們的工會員工基礎(佔員工總數的百分比)也在增長。因此,我們不時需要根據適用的工會法規進行仲裁,並可能受到各種仲裁裁決的約束。我們還受各種工會協議的約束,除其他義務外,我們還必須向適用的工會提供關於我們的業務規模和範圍以及每個適用物業的員工數量的數據,併為每個物業提供至少三個月員工工資的保證金。在我們的運營過程中,這些貨幣需求已經增加,並可能在未來繼續增加,這反過來將增加我們的營運資金需求。增加我們勞動力的工會或其他集體勞工行動、新的勞工立法或法規的變化可能代價高昂,降低我們的人員靈活性或以其他方式擾亂我們的運營,並降低我們的盈利能力。雖然到目前為止,我們還沒有遇到停工的情況,但有時會因為罷工、停工、公眾示威或涉及員工和第三方承包商的其他負面行動和宣傳而中斷酒店業的運營。我們還可能因為涉及我們勞動力的糾紛而招致更多的法律成本和間接勞動力成本。此外,我們不時需要根據適用的工會法規進行仲裁,並可能受到各種仲裁裁決的約束。我們受各種工會協議的約束,除其他義務外,還必須向適用的工會提供關於我們的業務規模和範圍以及每個適用物業的員工數量的數據,併為每個物業提供至少三個月員工工資的保證金。我們還必須遵守與NYHTC的付款時間表,截至本年度報告10-K表格的日期,累積的養老金、健康和工會員工相關債務總計約300萬美元,在2023年最後一段時間(在我們公司切換到新的薪資服務提供商導致的間隔期內)沒有以我們的名義匯出,根據該時間表,我們有義務每月付款,直到累計金額全部付清。
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經營成果
在過去幾年裏 12月31日, |
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2023 | 2022 | 百分比增量(同比) | ||||||||||
淨租金收入 | $ | 113,397,012 | $ | 43,825,424 | 159 | % | ||||||
房租費用 | 26,779,821 | 10,340,188 | ||||||||||
非現金租金攤銷 | 8,169,833 | 1,894,731 | ||||||||||
退還押金 | 2,961,058 | - | ||||||||||
其他費用 | 66,553,940 | 19,215,156 | ||||||||||
收入總成本 | 104,464,652 | 31,450,075 | 232 | % | ||||||||
毛利 | 8,932,360 | 12,375,349 | (28 | )% | ||||||||
一般和行政費用 | 15,587,297 | 6,794,111 | ||||||||||
非現金股票補償發票 | 9,310,483 | 2,547,536 | ||||||||||
與公寓租賃退出相關的淨使用權資產的非現金核銷 | - | 2,385,995 | ||||||||||
非現金髮行普通股用於運營費用 | 1,664,601 | - | ||||||||||
非現金股票期權通知 | 674,818 | - | ||||||||||
與公寓租賃退出和重組相關的現金成本 | 12,237,728 | 4,103,898 | ||||||||||
總運營費用 | 39,474,927 | 15,831,540 | 149 | % | ||||||||
運營虧損 | (30,542,567 | ) | (3,456,191 | ) | 784 | % | ||||||
其他收入(費用) | ||||||||||||
其他收入 | 1,236,690 | 1,584,105 | ||||||||||
現金利息和融資成本 | (7,983,134 | ) | (5,483,891 | ) | ||||||||
非現金融資成本 | (41,234,366 | ) | (2,034,376 | ) | ||||||||
其他費用合計 | (47,980,810 | ) | (5,934,162 | ) | 709 | % | ||||||
所得税撥備前損失 | (78,523,377 | ) | (9,390,353 | ) | 736 | % | ||||||
所得税撥備 | - | - | 北美 | |||||||||
淨虧損 | $ | (78,523,377 | ) | $ | (9,390,353 | ) | 736 | % | ||||
優先股 股息 | (168,134 | ) | - | |||||||||
普通股股東應佔淨虧損 | (78,691,511 | ) | - |
截至2023年12月31日的年度與截至2022年12月31日的年度比較
淨租金收入
截至2023年12月31日的年度的淨租賃收入增長159%,至1.134億美元,而截至2021年12月31日的年度為4380萬美元,這是由於截至2022年12月31日的12個月可供租賃的平均單位從487個增加到截至2023年12月31日的12個月的1,249個,以及同期更好的TRevPAR,即每間可用房間的收入。TRevPAR包括日均房價或ADR、所有其他收入以及入住率。
收入成本
在截至2023年12月31日的年度,我們收入成本增加的主要原因是可供租賃的單位的其他支出 ,由於可供租賃的平均單位增加,增加了7300萬美元,即232%,從截至2022年12月31日的年度的3150萬美元增加到截至2023年12月31日的年度的1.045億美元。與更多收入相關的成本,如信用卡處理費和佣金,以及與交出業績不佳的單位相關的成本,其中包括約580萬美元(交出的保證金為300萬美元,其他成本為280萬美元)。
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毛利
與截至2022年12月31日的年度的1,240萬美元 相比,截至2023年12月31日的年度毛利下降340萬至890萬美元,降幅約為28%,這主要是由於可供出租的平均單位增加以及每單位較好的 TRevPAR,被上述與交出表現不佳的單位相關的成本和更高的運營成本所抵消。
總運營費用
截至2023年12月31日的年度發生的總運營費用比截至2022年12月31日的年度增加了約2360萬美元。在這一增長中,一般和行政費用增加了129%,達到1560萬美元,而截至2022年12月31日的年度為680萬美元。這一增長主要是由於截至2023年12月31日的年度的工資、法律和會計、軟件成本和用品與截至2022年12月31日的年度相比有所增加。在截至2023年12月31日的年度中包括的成本,不包括在截至2022年12月31日的年度中的成本,包括非現金髮行普通股作為運營費用。此外,從截至2022年12月31日的一年到截至2023年12月31日的一年,非現金股票薪酬、股票發行成本和期權支出增加了910萬美元,與退出公寓租賃業務以及重組相關的成本增加了810萬美元。
其他收入(費用)
截至2023年12月31日的年度的其他支出總額為4800萬美元,而截至2022年12月31日的年度的其他支出總額為590萬美元。這些 費用是由於:(A)與營運資金借款有關的利息和融資成本從2022年12月31日止年度的550萬美元 增至截至2023年12月31日年度的約800萬美元,(B)其他收入從截至2022年12月31日止年度的160萬美元減少至截至2023年12月31日年度的約120萬美元,因為2022年結餘包括免除某些債務,以及(B)計入截至2023年12月31日年度的 非現金融資成本,2023年為4,120萬美元,而截至2022年12月31日的財年為200萬美元。
流動性與資本資源
下表提供了截至2023年12月31日和2022年12月31日我們的流動性和資本資源的信息:
截至2013年12月31日, | 自.起 12月31日, |
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2023 | 2022 | |||||||
現金和現金等價物 | $ | 752,848 | $ | 1,076,402 | ||||
其他流動資產 | $ | 18,968,209 | $ | 10,471,192 | ||||
流動資產總額 | $ | 19,721,057 | $ | 11,547,594 | ||||
流動負債總額 | $ | 33,125,741 | $ | 25,439,614 | ||||
營運資金(赤字) | $ | (13,404,684 | ) | $ | (13,892,020 | ) |
截至2023年12月31日,我們的現金和現金等價物餘額為752,848美元,而截至2022年12月31日為1,076,402美元,流動資產總額為19,721,057美元,而截至2022年12月31日為11,547,594美元。
截至2023年12月31日,我們公司的流動負債總額為33,125,741美元,而截至2022年12月31日,流動負債總額為25,439,614美元。截至2023年12月31日的流動負債總額為23,182,305美元,而2022年12月31日為6,252,491美元;2023年12月31日的預訂量為4,404,216美元,2022年12月31日為2,566,504美元;2023年12月31日的短期商業貸款為1,115,120美元,2022年12月31日為2,003,015美元;2022年12月31日的應付貸款為1,654,589美元,2022年12月31日為10,324,519美元;2023年12月31日的營業租賃負債為1,982,281美元,2023年12月31日為4,293,085美元2022年和 截至2023年12月31日,初始直接租賃成本為486,390美元,開發激勵預付款為300,840美元,這兩項在2022年12月31日均為零。
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截至2023年12月31日,我們公司的營運資本赤字為13,404,684美元,而2022年12月31日為13,892,020美元。週轉資金增加50萬美元的主要原因是應付貸款減少870萬美元,來自在線旅行社的應收賬款增加690萬美元,來自紐約市和房東的應收賬款增加450萬美元,預付和其他資產增加100萬美元,但因應付賬款和應計支出增加1690萬美元、預收預訂費增加180萬美元以及加工機留存資金減少260萬美元而部分抵銷。
我們通過小企業管理局(SBA)薪資保護計劃(PPP)和經濟傷害災難貸款(EIDL)分別獲得了總計814,244美元和800,000美元的資金。我們已經將這些資金用於我們正在進行的運營。我們已經獲得了516,225美元的購買力平價貸款的豁免,對於這些資金的餘額,我們打算根據各自貸款協議的條款償還它們,或在允許的情況下尋求原諒。
從歷史上看,我們一直是一傢俬人、少數人持股的公司,我們的運營資本需求由關聯方貸款、運營現金流和第三方高息應收賬款融資(主要用於抵消加工者留存資金的短期業務貸款)相結合來提供資金。在截至2022年12月31日的一年中,我們發生了淨虧損9,390,353美元。在截至2023年12月31日的年度內,我們發生了78,523,377美元的淨虧損。2023年的損失包括我們認為是非普通課程費用,如公寓租賃業務的退出,以及與融資相關的成本。
我們將入住前收取的現金 作為負債記錄在我們的資產負債表上,作為一項負債。當客人入住我們酒店時,這些收藏將被確認為收入。如果根據我們的退款政策進行退款, 收入不予確認。在截至2022年12月31日的年度內,我們產生了與公寓單位相關的退出成本650萬美元,其中包括相關的客人搬遷成本120萬美元,其他現金成本290萬美元,其中包括租賃 終止成本和相關人員成本,以及非現金租賃退出成本240萬美元。於2023年期間,我們額外累積了1,400萬美元,用於在我們的業務中從使用多户住宅過渡到只使用酒店房間單元的估計成本,主要與潛在和已完成的法律和解有關,包括與紐約市的法律和解,以及其他相關法律事務,包括與紐約酒店工會的遺留問題以及與交出表現不佳的單元相關的潛在成本。
我們目前的流動性狀況 令人對我們作為一家持續經營企業的持續經營能力產生了極大的懷疑。如果我們無法改善我們的流動性狀況,我們可能無法 繼續經營下去。我們籌集改善財務狀況所需資金的能力可能會受到我們現有融資協議或其他協議中包含的條款的阻礙或 限制。隨附的綜合財務報表 不包括任何可能導致的調整,如果我們無法作為持續經營的企業繼續經營,因此需要在正常業務過程之外變現我們的資產和償還我們的負債,這可能會導致投資者遭受全部或大部分投資損失。
我們的公司仍處於相對早期的增長階段,我們酒店投資組合的管理和運營所需的資源與萬豪、凱悦和希爾頓等規模較大、歷史悠久和資本充足的公司相對相似。要運營我們現有的酒店產品組合並繼續擴大我們在主要城市的酒店產品組合,將需要大量的資本資源,並需要我們利用我們的現金流,如果我們選擇繼續以我們的歷史或更快的速度擴張,我們可能需要進行股權或債務交易來為必要的支出提供資金。
我們許多物業的運營都涉及工會勞工。工會勞工為我們提供了經過工會培訓、審查的熟練員工,並遵守工會制定的績效和行為準則。它還為我們提供瞭解決各種勞工問題的正式渠道。與此同時,對於使用工會勞工的物業,我們須遵守適用於我們規模和資本狀況的公司的勞工協議和要求,包括要求我們就每家此類酒店的三個月工會員工工資繳納押金或保證金的要求。這些存款和債券的融資需要大量資本。
作為我們增長戰略的一部分,我們正在建立我們的酒店管理團隊,由我們的新任首席運營官Robert Arigo領導。隨着我們擴大管理業務的這一部分,我們將被要求花費物質資本資源來僱用更多的人員,並加強信息和其他操作系統。
我們目前正在評估某些第三方管理公司,以運營我們的一些高端酒店物業。根據與這類管理公司的協議,酒店租户通常被要求向管理公司預付三個月的運營費用,其中包括租金、工資、保險、房地產税和其他成本項目。我們預計,在支付管理公司費用和前述費用預付款後,管理酒店產生的多餘現金將由適用的管理公司按月或按季度匯給我們,這將限制或推遲我們獲得現金流的機會,這反過來可能會減緩我們將現金流部署到我們的運營和增長中的能力。
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通貨膨脹率
從歷史上看,通貨膨脹對我們的經營業績沒有實質性影響。然而,通脹大幅上升,特別是與工資和利率上升有關的通脹,可能會對我們的業務、財務狀況和運營結果產生不利影響,特別是工資和公用事業成本。
持續經營的企業
我們目前的流動性狀況 令人對我們作為一家持續經營企業的持續經營能力產生了極大的懷疑。如果我們無法改善我們的流動性狀況,我們可能無法 繼續經營下去。我們籌集改善財務狀況所需資金的能力可能會受到我們現有融資協議或其他協議中包含的條款的阻礙或 限制。隨附的綜合財務報表 不包括任何可能導致的調整,如果我們無法作為持續經營的企業繼續經營,因此需要在正常業務過程之外變現我們的資產和償還我們的負債,這可能會導致投資者遭受全部或大部分投資損失。
我們相信,我們將能夠獲得基於股權和/或債務的融資,這將為我們2024年的運營提供必要的資本。我們已經從Greenle那裏獲得了對其與我們公司的融資協議中包含的限制的豁免,該協議禁止我們在2024年11月之前以低於每股5.00美元的價格出售普通股 股票。這項豁免允許我們在2024年11月之前以低於5.00美元的價格出售總計1500萬股股票,而不考慮我們與Greenle的協議中包含的任何禁令。我們公司出售普通股低於5.00美元的限制也將於2024年11月完全永久終止。考慮到這一豁免,Greenle有權根據Greenle向我們公司發出的書面通知,不時發行最多280萬股我們的普通股。請參閲“-融資活動--綠地融資,“,以瞭解更多信息。 不能保證我們能夠在需要時按商業上合理的條款或根本不能保證獲得所有必要的股權或債務融資。
融資活動
自成立以來,我們通過公司附屬公司的出資和貸款、第三方投資者融資以及我們的首次公開募股為我們的運營和增長提供資金。截至2023年12月31日,我們的短期企業融資債務為1,115,120美元,短期貸款為1,654,589美元,長期貸款為1,459,172美元。這些融資的收益已經或將用於支付我們新租賃物業的保證金。
關聯融資
於2023年11月,本公司與THA Holdings LLC(“THA”)訂立非攤薄融資協議,THA是由費迪南德先生控制及營運的實體,據此,本公司同意向THA發行無抵押提前期限本票(“THA票據”)。根據臨屋區票據,吾等可借入本金總額達10,000,000美元(“初步本金”),並可應要求不時出售臨屋區擁有的普通股股份,以1,000,000美元為增量提供資金。臨時票據的利息將按年複利,臨時票據將於2026年11月到期時償還。
由於本公司於2023年12月與Wyndham Hotels&Resorts建立了合作關係,我們和THA根據日期為2023年12月3日的兑付信函(以下簡稱“兑付信函”),共同同意取消THA 票據。為此,本公司獲贈予一筆金額約為 $311,234的款項,金額相當於根據臨時票據條款近期出售該普通股所得款項約$311,234。這筆款項在隨附的綜合權益表中被記為方正的一項貢獻。
75
2022年12月,我們的 公司和費迪南德先生與Greenle簽訂了票據延期和轉換協議。Greenle之前是根據我們與Greenle之間的某些證券購買協議和貸款協議購買我們普通股的15%OID優先擔保票據(“延期票據”)和認股權證的 購買者。根據票據延期及轉換協議的條款,Greenle同意不時將本金總額高達3,000,000美元的票據轉換為本公司最多1,000,000股普通股(“轉換股份”),轉換價格為票據規定的每股3.00美元。此外,Greenle同意將本金總額1,250,000美元的若干票據於2023年1月30日到期 的付款日期延至2023年3月1日。在任何此類轉換的日期,我們將有義務根據我們當時與Greenle達成的現有收入分享協議向Greenle發放相當於如此轉換的票據本金金額的15%(15%)的信用。截至2022年12月31日,這些票據中有300,000美元被轉換,票據下的全部剩餘金額 $3,000,000於2023年1月轉換。作為此次轉換的一部分,費迪南德先生 向我公司出資874,474股由他和他的關聯公司擁有的普通股,而這些普通股又被我公司 用來為向Greenle發行轉換股份提供資金,以換取票據項下的債務轉換,該債務在本次貢獻後幾個月內到期。在費迪南德先生作出這樣的貢獻時,如此貢獻的普通股的市值約為150萬美元。
2022年6月,費迪南德先生親自通過信貸安排為我們提供了額外的750,000美元融資,用於與我們某些較新物業的推出相關的運營費用,包括阿斯特酒店和29街1000號。這筆貸款以一張無抵押的24個月期票據為證,年利率為6%,到期時應支付利息。我們有權在任何時候提前償還這張票據,而不會受到提前還款的懲罰,但要遵守我們其他現有債務的條款。2021年10月,我們向我們首席執行官的聯屬公司THA Family II LLC發行了本金為200萬美元的期票(“2021年10月票據”)。作為票據購買的一部分,我們還發行了認股權證,以4.20美元的行使價購買250,000股我們的普通股。2021年10月發行的票據的到期日為2023年4月15日,息率為年息6%,利息按月以現金形式支付。在首次公開募股結束時,這張票據的本金餘額中的100萬美元被轉換為我們股票的312,500股,剩餘餘額得到償還。
2022年5月,由我們的創始人、董事長兼首席執行官Brian Ferdinand控制的實體SuperLuxMia LLC向我們的公司提供了661,000美元的融資,用於與我們的萬豪先驅廣場物業啟動相關的一般運營費用。這筆貸款以一張無抵押的24個月期票據為證,年利率為6%,到期時應支付利息。我們有權在任何時候提前償還這張票據,而不會受到提前還款的懲罰,但要遵守我們其他現有債務的條款,這張票據已於2023年償還。
2021年11月,我們向Ebol Holdings LLC發行了本金為50萬美元的本金票據,該實體由持有我們普通股5%以上的持有人控制。作為票據購買的一部分,我們還發行了投資者認股權證,以每股4.20美元的行使價購買12.5萬股我們的普通股。2021年11月發行的票據的到期日為2023年5月15日。在IPO結束時,我們償還了2021年11月發行的票據中的20萬美元,剩餘部分於2023年5月償還。
格林勒融資
截至2023年1月1日,我們擁有本金總額為8,275,040美元的未償還票據和認股權證,可按加權平均行權價4.00美元購買總計2,156,250股我們的普通股,由我們以各種私募方式出售給Greenle。此外,我們與Greenle就我們的某些酒店達成了收入分成協議,有義務向Greenle支付每個此類物業產生的收入的規定份額(最初為主題物業的10%-14%,並在十年內縮減至1%-3%)。
在2023年至2024年期間,我們完成了以下與Greenle的交易,這些交易(A)消除了我們與Greenle的收入分享安排,(B)消除了我們對Greenle的債務(並減少了我們的總未償債務),以及(C)增加了我們公司的股權資本。截至2023年12月31日,作為下述交易的結果,Greenle擁有已發行認股權證,以加權平均行權價4.79美元購買我們總計4450,000股普通股。因此,Greenle還獲得了要求我們在2028年8月之前不時向Greenle發行總計6,740,000股普通股的權利,其中截至2023年12月31日已發行總計614,250股,截至本年度報告10-K表格日期已發行總計1,228,500股。
76
2023年和2024年與Greenle的這些交易包括:
● | 2022年12月,Greenle同意將其持有的票據項下的300萬美元本金和利息轉換為普通股 ,轉換價格為票據規定的每股3.00美元。此外,Greenle同意將本金總額為1,250,000美元的某些票據的付款日期延長至2023年3月1日,這些票據將於2023年1月30日到期。在任何此類轉換的日期 ,我們將有義務根據當時的收入分享協議向Greenle發放相當於所轉換票據本金金額的15%(15%)的信用 。截至2022年12月31日,這些 票據中的300,000美元已轉換,票據下剩餘的全部3,000,000美元已於2023年1月轉換。作為此次轉換的一部分,費迪南德先生向我公司出資874,474股由他和他的關聯公司擁有的普通股,而這些普通股又被我公司用來為向Greenle發行轉換股份提供資金,以換取票據項下的債務轉換,而這些債務將在本次貢獻後幾個月內到期。在費迪南德先生作出這樣的貢獻時,如此貢獻的普通股的市值約為150萬美元。 |
● | 2023年1月,我們根據某些票據預付了欠Greenle的本金454,457美元。 |
● | 2023年2月,我們向Greenle發行了總計2,457,002股我們的普通股,以換取我們終止現有義務,根據我們之前就我們的某些物業向Greenle授予的收入分享權,在2022年最後一個季度和2023年所有季度向Greenle支付總計500萬美元。 |
● | 於二零二三年二月,吾等與Greenle訂立交換協議(“交換協議”),根據該協議,吾等根據若干票據欠Greenle的本金2,079,686美元(以及與此有關的利息及預付溢價)交換為一張到期日為2023年8月17日的可轉換15%原始發行貼現票據(“交換票據”)。 |
● | 在2023年3月,我們償還了808,000美元的交易所票據本金,在償還之後,交易所票據的餘額被轉換為我們的普通股196,994股。 |
● | 2023年4月,我們達成了一項協議,規定Greenle持有的所有再採礦票據的到期日延長兩年至2025年4月15日。根據這項協議,我們發行了Greenle認股權證,以每股3.00美元的行使價購買最多100萬股我們的普通股,並以每股4.00美元的行權價,發行了最多25萬股我們的普通股的認股權證。 |
● | 2023年4月,我們的公司和格林勒還同意修改我們的未償還票據和認股權證的條款,要求將其強制轉換為我們的普通股,條件是:(A)強制轉換前三個交易日中每個交易日我們普通股的成交量加權平均價格至少等於定義的觸發價格(從2.00美元到5.5美元不等),(B)票據和認股權證的相關股票已在美國證券交易委員會登記轉售,(C)轉換前連續10天在主要交易市場出售的普通股的總美元交易量至少為375萬美元。以及(D)這種強制性轉換不會導致Greenle實益擁有我們9.9%以上的普通股。 |
● | 2023年5月21日,我們與Greenle簽訂了一項協議(於2024年4月修訂),根據該協議,Greenle的收益權 於2024年及之後終止。作為終止該等權利的代價,吾等同意於Greenle於2028年8月31日及之前收到十個工作日的事先書面通知後,不時於Greenle的選舉中向Greenle發行最多6,740,000股普通股(“Greenle協議股份”),但須受轉售限制 Greenle於任何日曆季度向市場出售的金額的限制。2023年,我們根據這一義務向Greenle發行了總計614,250股普通股 。2024年,截至本年度報告Form 10-K之日,我們已根據這一義務向Greenle額外發行了614,250股或我們的普通股 |
77
● | 2023年6月,Greenle同意轉換其持有的所有剩餘票據,以換取將其某些認股權證的行使價格降至每股2.50美元。 |
● | 2023年11月,考慮到Greenle放棄其目前持有的任何已發行普通股的某些放棄登記權,為期12個月,以及自發行之日起12個月滾動向其發行的任何未來普通股,我們發行了Greenle認股權證,以每股4.00美元的行使價購買總計2,000,000股普通股。 |
● |
2023年12月,Greenle同意 行使認股權證,以每股4.00美元的價格購買我們總計1500,000股普通股。作為本次行使的對價, 我們向Greenle發行了新的認股權證,以每股5.00美元的行使價購買最多2,000,000股我們的普通股,並以每股5.50美元的行權價購買最多1,000,000股我們的普通股。 |
● | 2024年4月,我們從Greenle那裏獲得了對其與我們公司的融資協議中包含的限制的豁免 ,這些限制禁止我們在2024年11月之前以每股價格低於5.00美元的價格出售普通股。這項豁免允許我們在2024年11月之前以低於5.00美元的價格出售總計1500萬股 股票,而不管我們與Greenle的協議中包含的任何禁令。 我們公司出售低於5.00美元的普通股的限制也將在2024年11月完全永久終止。作為這項豁免的代價,Greenle有權在向我們公司發出書面通知後,不時發行最多280萬股我們的普通股。我們還修訂了適用於Greenle協議股份(如上所述)的泄漏條款 ,Greenle只能轉售Greenle協議股份如下:(A)在向Greenle首次發行股份當日及之後,最多可出售20%的該等股份;(B)在隨後每次向Greenle發行股份的日期後,可額外出售多達20%的股份;及(C)在向Greenle發行所有Greenle協議股份的日期及之後,所有此類股份均可在沒有此等限制的情況下出售。我們與Greenle的協議還禁止根據我們的任何協議向Greenle發行將導致Greenle擁有超過9.9%的當時已發行普通股的股票。 |
經營活動的現金流
於截至2023年12月31日止年度內,本公司錄得淨虧損78,523,377美元,因營運資產及負債淨減少37,567,278美元而增加,並減少96,847,533美元非現金費用,包括租賃開支、發行補償股份及 收入分享協議及其他非現金項目,例如折舊、抵押金撇賬、扣除信貸 虧損及註銷供應商及紐約市的應付款項,導致營運活動中使用的現金淨額為18,277,661美元。
於截至2022年12月31日止年度內,本公司錄得淨虧損9,390,353美元,因營運資產及負債淨減少17,573,415美元而增加,並減少9,192,775美元非現金費用及開支,並減去其他項目合共181,019美元,經營活動所用現金淨額合共18,289,771美元。
投資活動產生的現金流
在截至2023年12月31日的年度內,用於購買物業和設備的現金總額為843,179美元,用於收購新租賃資產的現金總額為1,943,758美元,出售國庫券產生的現金總額為2,692,396美元。截至2022年12月31日的年度,用於購買物業和設備的現金總額為194,300美元,用於購買國庫券的現金總額為2,658,829美元。
融資活動產生的現金流
在截至2023年12月31日的年度內,融資活動中提供的現金淨額16,948,645美元包括認股權證行使、發展激勵預付款和發行優先股的淨收益22,245,119美元和創始人的貢獻4,970,338美元,減去 分配、償還貸款和短期業務融資總計5,296,479美元。於截至2022年12月31日止年度內,融資活動提供的現金淨額22,212,304美元包括貸款收益及短期業務貸款11,241,802美元及IPO相關項目10,970,502美元。
表外安排
我們目前沒有任何表外安排。
賠償協議
在正常的業務過程中,我們在與某些當事人的某些協議中包括有限的賠償條款,我們與這些當事人有不同範圍和條款的商業關係。
根據這些合同,我們可以賠償、保持無害,並同意賠償受補償方因違反協議而遭受或招致的損失,或第三方提出的知識產權侵權索賠,包括第三方對我們的域名、商標、徽標和其他品牌元素的索賠,只要這些標誌適用於其在主題協議下的履行。由於以前的賠償要求的歷史有限,以及每一項特定條款所涉及的獨特事實和情況,不可能確定這些賠償條款下的最大潛在損失。
78
到目前為止,尚未發生任何單獨或集體涉及任何賠償規定的重大費用。
此外,我們已與我們的董事、高管和某些其他員工簽訂了賠償協議,其中要求我們就他們作為董事、高管或員工的身份或服務可能產生的某些責任進行賠償。
材料現金需求
截至2023年12月31日,我們有以下與承諾或合同義務相關的重大現金需求(以千為單位):
按期間到期的付款 | ||||||||||||||||||||
總計 | 1年 | 2 - 3年 | 4 - 5年 | 5年以上 | ||||||||||||||||
應付貸款 | $ | 4,383,785 | $ | 2,994,587 | $ | 633,139 | $ | 51,609 | $ | 704,450 | ||||||||||
經營租賃義務(1) | 601,567,916 | 32,547,150 | 67,915,172 | 72,418,780 | 428,686,814 | |||||||||||||||
總計 | $ | 605,951,701 | $ | 35,541,737 | $ | 68,547,311 | $ | 72,470,389 | $ | 429,391,264 |
(1) | 經營租賃義務主要是指我們創收酒店單位租賃的初始合同期限,不包括任何未來的可選續約期限。 |
第三方支付處理商
我們利用第三方支付處理器來處理通過信用卡進行的客人交易。我們超過95%的預訂是通過我們支付手續費的信用卡交易處理的。正如我們的財務報表中所指出的,截至2023年12月31日,我們在資產負債表上的“處理者留存資金”項下保留了現金。這些儲備資金是由我們的加工者保留的現金儲備,用於抵消應對客人的退款和退款。這些準備金旨在為我們的客人和信用卡處理商提供取消和退款方面的保護。作為我們增長戰略的一部分,我們的絕大多數住宿單元現在都是在不退款的基礎上出租的,以將取消和退款風險降至最低。
關鍵會計政策和估算
對我們財務狀況和經營結果的討論和分析是以我們的財務報表為基礎的,這些報表是根據美國公認的會計原則或GAAP編制的。編制這些財務報表需要我們作出估計和假設,以影響在財務報表日期報告的資產和負債的報告金額和或有資產和負債的披露,以及報告期內發生的報告費用。我們的估計是基於我們的歷史經驗和我們認為在當時情況下是合理的各種其他因素,這些因素的結果構成了對資產和負債的賬面價值作出判斷的基礎,而這些資產和負債的賬面價值從其他來源看起來並不明顯。在不同的假設或條件下,實際結果可能與這些估計值不同。雖然我們的重要會計政策在本年報其他地方的財務報表附註中有更詳細的描述,但我們認為以下會計政策對於瞭解我們的歷史和未來業績至關重要,因為這些政策涉及涉及管理層判斷和估計的更重要領域。
79
收入確認
我們的收入主要來自向我們的客人出租單元。當履行了合同條款下的義務並將對承諾服務的控制權轉移給客人時,我們就會確認收入。對於大多數銷售來説,當客人在約定的時間內入住單位並接受任何可能包括在他們住宿中的服務時,就會發生這種情況。收入是指我們期望從承諾的商品和服務中獲得的對價金額。
我們大多數住宿單元的當前和未來預訂都需要預付費用。我們的大多數預訂要求在預訂時全額預付,其餘的在登記時收取費用。支付通過第三方信用卡處理器以及營銷和預訂渠道進行處理。我們通常為每個住宿單元提供可退還和不可退款的費率,平均超過50%的預訂選擇不可退款的費率。根據我們的第三方處理器協議,我們只需要預留一小部分預付款或沒有預付款,因此不可退還的預訂預付款為我們提供了運營現金流。任何提前預訂,無論何時收費,如果在未來一段時間內反映在遞延收入中,並且如果取消,最終不會作為收入變現,則視為在發生停留的期間內的收入。
退款被視為我們淨收入的減少,並在取消或退款發生期間收取。我們在不同的銷售渠道實施了多種退款政策,這些政策因價格而異。有些在預訂時要求押金,如果在辦理入住前的不同時間段取消預訂,押金將被部分或全部沒收。我們的一些政策要求在預訂時全額預付(但如果預訂在所需參數內取消,則允許全額退款)。我們的一些預訂是不退款的,取消預訂將導致全部金額被沒收。對於我們的一些預訂,第三方銷售渠道處理付款、取消和退款給客人。
對於通過第三方預訂平臺預訂我們的住宿單位,如果需要向客户退款,根據我們與該第三方平臺的協議條款,我們必須向客户退款(以我們通過該平臺收到的收益為限)。如果我們沒有進行任何必要的退款,客户的追索權是針對第三方預訂平臺的,反過來,我們需要向預訂平臺報銷。在這種結構中,(A)客户受到保護,(B)訂票方承擔與客户有關的信用風險。
我們根據財務會計準則委員會(“FASB”)會計準則編纂(“ASC”)主題606核算收入,該主題於2018財年開始採用經修訂的追溯法。我們沒有確認採用時留存收益的任何累積影響調整,因為影響是無關緊要的。
為出租單位的未來使用而收到的付款被確認為負債,並在資產負債表中報告為預先收到的預訂。在客户在約定的時間內佔用租賃單位後,提前收到的預訂量確認為收入。截至2022年12月31日和2023年12月31日收到的預售餘額分別為2,566,504美元和4,404,216美元,預計將在一年內確認為收入。
預算的使用
根據美國普遍接受的會計原則(“GAAP”)編制財務報表需要管理層做出影響合併財務報表中報告金額的估計和假設。實際結果可能與該等估計不同。
80
現金和現金等價物
我們認為所有購買的原始期限為三個月或更短的高流動性投資均為現金等價物。
金融工具的公允價值
由於現金、預付費用和其他資產、應付賬款和應計費用以及預先收到的預訂的公允價值,由於其短期性質,其公允價值接近於各自資產負債表日。
廣告
廣告和營銷成本在發生時計入費用,並計入隨附綜合經營報表的一般和行政費用。
佣金
我們向第三方銷售渠道支付佣金,以處理我們大部分單位的營銷、預訂、收藏和其他租賃流程,並計入綜合運營報表的銷售成本。
租賃
本公司根據ASC主題842對租賃進行會計處理,租契(“主題842”)。在專題842下,公司對所有租約採用雙重辦法,即公司是“承租人”,並根據租賃是否實際上是公司融資購買的原則將租約分類為融資租賃或經營性租賃。租賃分類在租賃協議開始時進行評估 。無論分類如何,公司都會為所有租期超過12個月的租約記錄使用權資產和租賃負債。經營租賃費用在租賃期內以直線法確認。
經營性使用權(“ROU”) 資產和經營性租賃負債於租賃開始日確認。經營租賃負債指尚未支付的租賃付款的現值。經營性使用權資產代表我們使用標的資產的權利,並基於根據預付款或應計租賃付款、初始直接成本、租賃獎勵和經營性租賃資產減值調整後的經營租賃負債 。為了確定尚未支付的租賃付款的現值,我們估計與租賃到期日相對應的遞增擔保借款利率 。
所得税
根據公認會計原則,我們遵循FASB ASC主題740《所得税中的不確定性的會計處理》中的指導,該主題澄清了我們財務報表中確認的所得税不確定性的會計處理,並規定了財務報表確認和計量納税申報單中所採取或預期採取的納税頭寸的確認門檻和計量屬性。它還提供了關於取消確認和衡量報税表中已採取或預計將採取的税收立場的指導。
截至2021年12月31日,我們沒有未確認的税收優惠,預計這種情況在未來12個月內不會發生重大變化。我們將把任何未確認的税收優惠的利息和罰款確認為所得税撥備的一個組成部分。
2022年1月,我公司改製為C公司。由於我們已實現截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度淨虧損,因此我們沒有在這些期間的財務報表中計入所得税撥備。
81
銷售税
大部分銷售税是通過我們的第三方銷售渠道向客户徵收的,並通過這些第三方銷售渠道匯給政府部門。對於我們有責任匯出的任何銷售税,我們將所收取的金額記錄為流動負債,並在匯款給税務機關時免除此類負債。
薪資保障計劃貸款(“PPP”)
如我們財務報表附註所披露,我們已選擇按FASB ASC 470債務核算這筆貸款。一年內到期的還款金額記為流動負債,一年以上到期的餘額記為長期負債。根據ASC 835,由於適用於這筆貸款的低於市場利率是政府規定的,因此不記錄利息,不計入任何推算利息。如果我們成功地獲得了用於合格費用的貸款部分的寬恕,這些金額將在終止時記錄為收益,如ASC 405,負債中所述。
股票期權和認股權證及其他債務的潛在未來攤薄
截至2023年12月31日,我們擁有總計1,746,885股普通股的未行使期權和總計5,442,000股普通股的已發行認股權證,加權平均行權價分別為2.86美元和4.68美元。在庫存股方法下,這些期權和認股權證的攤薄影響大致如下:
稀釋@價格 | 認股權證股份 | 期權股份 | 總股份數 | |||||||||||
$ | 3.00 | - | 79,624 | 79,624 | ||||||||||
$ | 4.00 | - | 496,439 | 496,439 | ||||||||||
$ | 5.00 | 352,040 | 746,529 | 1,098,569 | ||||||||||
$ | 6.00 | 1,200,367 | 913,255 | 2,113,621 | ||||||||||
$ | 5.97 | 1,179,052 | 909,065 | 2,088,117 |
2023年5月,我們與Greenle簽訂了一項協議(該協議於2024年4月修訂),根據該協議,Greenle從我們某些酒店產生的收入中獲得一定比例的權利在2024年全部終止,此後永遠終止。作為終止該權利的代價,吾等同意於Greenle於2028年8月31日前十個營業日向吾等發出書面通知後,不時於Greenle當選時向Greenle發行合共6,740,000股我們的 普通股(“收入參與終止股份”)。這些股票的發行在我們於2023年召開的股東年會上獲得了必要的 股東投票批准。由於獲得Greenle於2024年4月的豁免,如下所述 ,即使有任何相反情況,未經我們事先書面同意,Greenle不得出售或轉讓任何收入參與終止股票,但符合以下規定的除外:
● | 在第一次向Greenle發行股票之日及之後,最多可出售20%的此類股票; |
● | 在隨後每次向Greenle發行股票的日期之後,最多可額外出售20%的股份; 和 |
● | 在向Greenle發行所有Greenle協議股票 之日及之後,所有此類股票均可在沒有這些限制的情況下出售。 |
82
2024年4月,我們從Greenle 獲得了對其與我們公司的融資協議中包含的限制的豁免,該協議禁止我們在2024年11月之前以每股價格低於5.00美元的價格出售普通股。這項豁免允許我們在2024年11月之前以低於5.00美元的價格出售總計1500萬股股票,而不考慮我們與Greenle的協議中包含的任何禁令。我們公司將普通股的銷售限制在5.00美元以下的限制也將於2024年11月完全永久終止。考慮到這一豁免, Greenle有權在向我們公司發出書面通知後,不時發行最多280萬股我們的普通股。
所得税
在我們經營業務的司法管轄區,我們需要繳納所得税。我們按照資產負債法核算所得税,遞延税項資產和負債是根據可歸因於現有資產和負債的賬面金額與其各自計税基礎之間的暫時性差異以及可歸因於營業虧損和税項抵免結轉的未來税收後果確認的。如果遞延税項資產極有可能無法變現,則應就遞延税項資產計入估值準備。
基於股票的薪酬
授予員工的股權獎勵應佔的股票薪酬支出將在授予日以獎勵的公允價值為基礎計量。
費用在授予的必要服務期內以直線方式確認,該服務期通常是從授予之日起到獲得期結束的這段時間。
關於普通股認股權證的發行,這些項目在授予日以授予的公允價值為基礎進行計量。這筆費用在贈與之日確認,因為沒有授權期。
我們使用Black-Scholes-Merton期權定價模型估計已授予的股票期權獎勵和認股權證的公允價值。已發行股票的價值以發行當日的市場價值為基礎。
布萊克-斯科爾斯-默頓模型需要各種重要的判斷假設,以得出每種獎勵類型的公允價值確定,包括我們普通股的公允價值、預期期限、預期波動率、預期股息收益率和無風險利率。
布萊克-斯科爾斯-默頓期權定價模型中使用的這些假設如下:
● | 預期期限。我們基於簡化的方法來估計預期期限,該方法將預期期限定義為合同期限和歸屬期限的平均值。 |
● | 無風險利率。無風險利率是基於授予股票期權獎勵之日零息美國國債的收益率曲線,其到期日等於股票期權獎勵的預期期限。 |
83
● | 預期的波動性。由於我們的普通股價格缺乏足夠的歷史數據,我們根據可比上市公司的平均歷史股價波動率來估計其普通股在授予日的波動性。 |
● | 預期股息收益率。預期股息收益率為零,因為我們尚未支付,也不預期支付其普通股的股息。 |
所有授予股票期權的行權價格將等於或高於授予日我們普通股的公允價值。我們將在發生沒收時對其進行説明。
會計聲明
2016年6月,美國財務會計準則委員會發布了ASU 2016-12年度《金融工具--信貸損失》(話題326)。ASU 2016-13年度要求使用減值方法,該方法反映了基於過去事件、當前狀況和對未來經濟狀況的預測的信息,在工具的合同期限內衡量的預期信貸損失估計。我們於2023年1月1日採用了ASU 2016-13,採用了修改後的回溯法。
管理層不認為最近發佈但尚未生效的任何其他會計聲明如果被採納,將對所附財務報表產生實質性影響。
第7A項。 | 關於市場風險的定量和定性披露 |
我們是一家規模較小的報告公司,符合1934年《證券交易法》第12B-2條規則的定義。因此,根據S-K法規第305(E)項,我們不需要提供該項目所要求的信息。
第八項。 | 財務報表和補充數據 |
公司的綜合財務報表從本年度報告的F-1頁開始。見本年度報告第15項。
第九項。 | 會計和財務披露方面的變化和與會計師的分歧 |
在會計和財務披露方面,我們與我們的會計師沒有分歧。
第9A項。 | 控制和程序 |
管理層對我們的披露控制和程序的評估
在提交本年度報告Form 10-K之前,我們的管理層在我們的首席執行官和首席財務官的參與下,已經評估了我們的披露控制和程序的有效性,這些控制和程序在《交易法》下的規則13a-15(E)和15d-15(E)中定義。基於這項評估,我們的首席執行官和首席財務官得出的結論是,截至本年度報告所涉期間結束時,我們的披露控制和程序在合理的保證水平上並不有效。
84
作為一家上市公司,我們被要求對財務報告保持內部控制,並報告這些內部控制中的任何重大弱點。關於截至2023年12月31日的年度,我們發現我們在定期和年度財務結算過程中對財務報告的內部控制存在重大弱點。從歷史上看,我們的人力資源、流程和系統不能使我們及時編制準確的財務報表。
雖然我們認為這種類型的實質性弱點在一家少數人持股的私人公司中是典型的,但為了準備成為一家上市公司,我們開始了一項補救計劃,其中包括僱用更多合格的財務和會計人員,以及聘用專門的外部資源,包括將我們會計部門的部分職能外包給一家合格的會計師事務所。我們還成立了獨立董事審計委員會。作為我們補救計劃的一部分,我們還實施了實體級別的控制,並將繼續這樣做。我們的審計師已經確認有必要進一步適當地將職責分離到適當的人員之間,對適用的管理和財務人員進行教育和培訓,並改進用於監測和跟蹤基本業務流程控制有效性的流程和系統。這項計劃的全面實施將需要更多的時間和物力。
管理層關於財務報告內部控制的報告
我們的管理層負責建立和維護對財務報告的充分內部控制,這一術語在交易法規則13a-15(F)中有定義。在管理層(包括首席執行官和首席財務官)的監督和參與下,我們根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的《內部控制-綜合框架(2013)》框架,對我們的財務報告內部控制的有效性進行了評估。基於這一評估,我們的管理層得出結論,由於上述重大弱點,截至2023年12月31日,我們對財務報告的內部控制無效。
本年度報告不包括管理層對財務報告內部控制的評估報告,也不包括由於美國證券交易委員會規則為新上市公司設定的過渡期而導致的我國獨立註冊會計師事務所的認證報告。
財務報告內部控制的變化
如上所述,我們將繼續執行 彌補重大缺陷的計劃,包括(I)啟動對關鍵流程、程序和文檔以及相關控制程序的全面內部審查和評估,並隨後對這些控制進行測試;以及(Ii) 實施政策和程序,重點加強對所有相關數據的審查和批准,以適當和及時地支持我們在非常規和複雜交易中的假設和判斷,並記錄此類審查和批准。我們將在2024年內繼續這一補救進程。我們還進行了組織變革並對員工進行了培訓,以 加強和改進我們對財務報告的內部控制。
管理層相信,這些措施將彌補已查明的重大弱點。雖然我們已經完成了對這些新控制措施的初步測試,並得出結論認為它們已經到位並按設計運行,但我們正在監測它們的持續有效性,並將考慮在適用的補救控制措施有效運行一段時間後補救重大弱點。
除上文另有陳述外,本公司於本報告涵蓋期間內對財務報告的內部控制並無發生重大影響或合理地可能對財務報告的內部控制產生重大影響的改變。
85
項目9B。 | 其他信息 |
項目9C。 | 關於妨礙檢查的外國司法管轄區的披露 |
不適用。
86
第三部分
第10項。 | 董事、高管和公司治理 |
董事會和委員會
下表列出了截至本年度報告日期,公司每位高管和董事的姓名、年齡和職位:
名字 | 年齡 | 職位 | 審計委員會 | 補償 委員會 |
提名 和 公司 治理 委員會 |
金融, 風險和 投資 委員會 | ||||||
布萊恩湖費迪南德 | 46 | 董事會主席兼聯席首席執行官 | ||||||||||
艾米·J·尼爾森 | 46 | 董事與審計委員會主席 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ||||||
伊蘭·布盧廷格 | 68 | 董事 | ✓ | |||||||||
傑弗裏·韋伯 | 74 | 董事兼提名和公司治理委員會主席 | ✓ | ✓ | ✓ | |||||||
倫納德·託博羅夫 | 91 | 董事兼薪酬委員會主席 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ||||||
金·謝弗 | 56 | 董事 |
我們董事的某些個人經驗、資歷和技能對董事會的整體效力做出了貢獻,以下介紹了這些個人經歷、資歷和技能:
布萊恩湖費迪南德
費迪南德先生在2022年1月和2022年1月轉變為C公司之前是Corphoing LLC和SoBeNY Partners LLC的創始人和經理,自那以來一直擔任我們公司的首席執行官(或聯席首席執行官)和董事會主席。在2017年創立我們公司之前,費迪南德先生是VacationRentures LLC的首席運營官和合夥人,該公司是一家提供忠誠度品牌的酒店替代住宿的提供商,在此之前,從2011年到2014年,費迪南德先生擔任Liquid Holdings,Inc.(以下簡稱Liquid)的董事會成員和企業戰略主管,Liquid Holdings,Inc.是一家設計和運營金融科技的經紀訂單執行平臺和服務的公司。Liquid於2016年1月申請破產保護。2002年至2011年,費迪南德先生在自營交易公司ECHOTrade LLC擔任董事董事總經理兼合夥人,期間他監督該公司從30名持證交易員擴大到近1,000名,在美國各地的辦公室工作,並與美林和美國銀行建立了聯合後臺合作伙伴關係,在國際上也是如此。費迪南德先生於2020年4月22日與美國證券交易委員會達成和解,指控他作為Liquid Holdings Group Inc.的董事會成員,(A)審查了Liquid 2013財年的10-Q表格並簽署了10-K表格,該表格未能披露Liquid依賴關聯方實體(Liquid的主要客户,也是Liquid先生擁有的公司)的重大事實,Liquid從該實體獲得了重大認購費。以及(B)未能提交所需的表格4和附表13D的修正案,以反映其對Liquid普通股股份所有權的重大變化,導致Liquid違反了《交易法》第13(A)、13(D)(2)和16(A)節及其相關規則。A Ferdinand先生在不承認或否認任何調查結果的情況下,同意就任何被指控的二次違反《證券法》第17(A)(2)節和《交易法》第13(A)節的行為發出停止令,這兩項規定是非知情條款,其中疏忽足以確立導致一次違規的責任;以及《交易法》第13(D)(2)節和第16(A)節是個人安全報告條款,根據這兩項規定,嚴格責任足以確定違規行為。作為和解的結果,費迪南德先生還被要求支付11.5萬美元的罰款。
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艾米·J·尼爾森
自我們於2022年8月完成IPO以來,Nelson女士一直擔任我們的獨立董事之一。從2020年6月至今,Nelson女士通過她的公司Ajay Ventures為多個客户提供了金融和戰略諮詢服務。從2020年1月至2020年6月,她擔任植物性食品和生活方式公司Cuisine Global的首席財務官,在那裏她實施了新的會計和供應商管理系統,監督資產銷售,並制定了年度預算和戰略計劃。從2014年4月至2018年5月,她在國有銀行第五第三銀行擔任董事董事總經理,在那裏她管理着 家企業貸款客户的投資組合,從初創企業到成熟的高收入企業。從2012年1月到2014年4月,她是Wild Oats,LLC的顧問,Wild Oats,LLC是一家由Yucaipa公司資助的發展階段公司,負責監督與Daymon Worldwide成立合資企業 ,通過全球零售連鎖店推出160多種新鮮食品和非食品產品。從2010年6月至2011年12月,她是家族理財室Key Development,LLC的財務顧問,為該公司提供商業收購和機會方面的諮詢。從1999年至2010年5月,她在多家全國性銀行工作,包括摩根大通、Compass Bank、Wachovia Bank和Park Cities Bank,在那裏她幫助建立銀行客户的投資組合,並協助業務增長計劃,包括房地產和商業房地產貸款領域。她在德克薩斯基督教大學獲得工商管理學士學位,在南衞理公會大學獲得工商管理碩士學位。
伊蘭·布盧廷格
Elan Blutinger自2024年3月以來一直擔任我們的獨立董事之一。布盧廷格先生自1996年以來一直擔任阿爾卑斯山聯合有限責任公司的董事董事總經理,這是一家他與人共同創立的公司,專門整合旅遊和科技公司。他是酒店業和娛樂業特殊目的收購公司阿爾卑斯收購公司(納斯達克:REVU)的聯合創始人,並於2021年12月至2023年4月擔任該公司董事長。從2019年4月至2019年12月,他一直擔任歐盟軟件產品開發公司Espresoh Tech的董事長兼首席執行官,直到2021年12月該公司被出售。布盧廷格先生在2010年至2018年5月期間擔任全球語言媒體移動分發平臺AudioNow Holdings的董事長兼首席執行官。2004年至2012年,布魯廷格先生擔任家庭娛樂度假村公司長狼度假村(董事股票代碼:WOLF)的首席納斯達克(兼董事會各公司治理委員會和薪酬委員會主席)。布盧廷格先生從2004年起擔任在線住宿技術公司VRGateway的董事長,直到2008年將其出售給KinderHook Industries。2000年至2003年,他是領先的在線酒店預訂服務提供商Hotels.com(紐約證券交易所代碼:Hotel)的董事會成員,並在2003年將公司出售給IAC/Interactive的董事會特別委員會任職。布盧廷格先生也是ResortQuest International(紐約證券交易所代碼:RQI)1997年至2003年、1996年至2001年國際旅行社(納斯達克:TRVL)以及2000年至2004年倫敦在線旅遊服務公司(倫敦證券交易所代碼:OTC)的創始人和董事創始人。布盧廷格先生擁有美國大學的學士學位,加州大學伯克利分校的碩士學位,以及美國大學華盛頓法學院的法學博士學位。他是美國大學華盛頓法學院顧問委員會成員和東卡羅來納大學歐洲工商管理學院可持續旅遊研究顧問委員會成員。
傑弗裏·韋伯
自我們於2022年8月完成首次公開募股以來,韋伯先生一直擔任我們的獨立董事之一。2012年,由韋伯先生創立的Varthy spirity Corporation公司與領先的高中和大學畢業服和班級戒指生產商Herff Jones合併而成,之後韋伯先生成為Varthy Brands公司的董事長兼首席執行官。他於2016年辭去Varthy Brands首席執行官一職。2018年,他通過貝恩資本私募股權公司(Bain Capital Private Equity)以28億美元收購了Varthy Brands,繼續擔任該公司的首席執行官,並於2020年退休。1974年,韋伯先生創立了Varthy spirity Corporation,這是一家開發全國性訓練營系統的公司,分發制服和設備,為大學和高中精神和啦啦隊組織製作全國電視錦標賽、巡迴賽和表演,並以此為特色。Varthy SPIRIT公司製作的活動包括備受矚目的活動,如紐約梅西百貨感恩節遊行、柑橘碗和各種歐洲活動。在1972年至1974年創立大學精神公司之前,他曾在拉拉隊供應公司擔任各種職務,該公司是一家烈酒和啦啦隊制服和裝備的分銷商,包括擔任副總經理總裁和總經理。約翰·韋伯先生是全球啦啦隊協會(UCA)的創始人。他也是國際啦啦隊聯盟的創始人和現任主席總裁,該聯盟是世界啦啦隊運動的管理機構。韋伯先生在俄克拉荷馬大學獲得政治學學士學位。
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倫納德·託博羅夫
託博羅夫先生自2021年6月以來一直擔任我們的獨立董事之一。託博羅夫是一名私人投資者。1988年至2007年,他擔任石油和天然氣行業產品和服務提供商艾利斯-查爾默斯能源公司的常務副總裁兼董事會副主席。1988年至2003年,他是董事(Sequoia Capital)(兼財務委員會成員)和體育用品製造商裏德爾體育公司(Riddell Sports Corp.)的副董事長。從1998年到2006年出售,託博羅夫先生是董事(兼財務委員會成員)和Varthy Brands,Inc.的副董事長,該公司為校風行業提供商品和服務。1988年至1995年,他是薩拉託加温泉水務公司的董事(董事)(兼財務委員會成員)。1989年至1998年,他是私募股權基金科林斯資本集團有限責任公司的董事管理人。2005年至2008年,託博羅夫是封閉式共同基金ENGEX Corp.的董事(Sequoia Capital)(兼財務委員會成員)。2001年至2004年,他是中國石油天然氣集團公司(NOVT Corp.)董事的一員,該公司開發治療冠狀動脈和血管疾病的先進藥物。2006年至2009年,他是另類投資公司Asset Alliance Corp.的董事員工。1987年至1988年,託博羅夫擔任魯尼·佩斯投資銀行的併購主管。1980年至1990年,託博羅夫先生擔任財富500強公司美國烘焙有限公司的董事長或副董事長。託博羅夫也是多家完成公開募股的公司的創始股東,包括遊戲技術、眾籌和醫用大麻領域。託博羅夫先生於1960-1990年間擔任執業律師,在多個聯邦法院和美國最高法院從事上訴業務,是美國最高法院歷史學會的成員。託博羅夫先生畢業於錫拉丘茲大學和密歇根大學法學院。
金·謝弗
Schaefer女士自2021年2月至2023年12月期間擔任特殊目的收購公司(SPAC)阿爾卑斯收購公司的首席執行官,並於2021年8月至2023年12月期間擔任阿爾卑斯公司董事會成員。自2020年10月以來,Schaefer女士一直擔任Two Bit Circus的首席執行官,這是一家設計、建造和運營全球首個以沉浸式娛樂為特色的微型遊樂園連鎖店的全球互動娛樂公司。2017年11月至2019年10月,謝弗女士擔任二比特馬戲團總裁。自2020年12月以來,她還擔任投資資本公司阿爾卑斯聯合公司的顧問。2016年,謝弗曾擔任Two Bit Circus的顧問。從2009年到2015年,謝弗女士擔任董事公司(納斯達克:WOLF)的首席執行官和首席執行官。在被任命為首席執行官之前,Schaefer女士於2005年至2009年擔任Great Wolf Resorts的首席運營官/首席品牌官。Schaefer女士目前擔任名人堂度假村娛樂公司(納斯達克代碼:HOFV)和海洋世界娛樂公司(紐約證券交易所代碼:SEAS)的董事會成員,此前還擔任過大學住房房地產投資信託基金Education Realty Trust,Inc.(紐約證券交易所代碼:EDR)的董事會成員。Schaefer女士擁有埃奇伍德學院的會計學學士學位,是一名註冊會計師(非在職)。
董事的獨立性和責任感
我們的普通股在納斯達克上市,代碼為LUXH,我們遵守納斯達克上市標準。我們已經通過了董事會審計、薪酬、提名和公司治理以及財務、風險和投資委員會的章程,旨在滿足納斯達克上市標準。我們還為我們的董事和高級管理人員制定了旨在滿足納斯達克上市標準的商業行為和道德準則,以及適用的美國證券交易委員會規則中所述的“道德準則”的定義。我們的道德守則可在我們的網站上查閲,網址為Http://www.luxurbanhotels.com.
委員會的主要職能是監督。作為一個整體,董事會與公司的管理團隊合作,促進和培育一個將整個企業的風險管理納入戰略和運營的公司環境。管理層定期向董事會報告關鍵風險的識別、評估和管理以及管理層的風險緩解戰略。
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董事會的每個委員會都負責根據委員會的專門知識和適用的法規要求對風險管理要素進行評估。在評估風險時,董事會及其委員會考慮公司的計劃是否及時充分識別重大風險,並在整個組織內實施適當的響應風險管理戰略。審計委員會的重點是評估和減輕財務風險,包括與內部控制有關的風險,並至少收到管理層就已確定的風險領域提交的季度報告。在制定薪酬時,薪酬委員會努力創造激勵措施,鼓勵與公司業務戰略一致的行為,而不鼓勵不適當的冒險行為。提名和治理委員會考慮公司治理和合規中的潛在風險領域,如管理層繼任。每個委員會都向董事會全體報告其負責評估的風險的調查結果。
2023年全年,我們的董事會由七名成員組成--布萊恩·費迪南德、艾米·納爾遜、傑弗裏·韋伯、倫納德·託博羅夫、唐納德·恩格爾、David·伯格和吉米·查特蒙。根據美國證券交易委員會和納斯達克制定的標準,其中四名董事納爾遜以及韋伯、託博羅夫和伯格被視為獨立董事。2024年2月至2024年2月,Elan Blutinger,以及2024年3月,酒店行業資深人士Kim Schaefer作為額外的獨立董事加入我們的董事會,非獨立董事的Chatmon先生自願辭去董事會職務。此外,2024年2月,恩格爾先生自願辭去我們董事會的職務,恩格爾先生去世。我們打算在2024年的短期內將董事會成員保持在五到六名,其中四到五名成員被視為獨立董事,以便為我們的公司提供一個更小、更有效和更活躍的董事會。此外,如果董事會決定,未來可能會增加董事會成員,並且有符合條件的候選人,具有豐富的酒店行業經驗或其他對公司有益的經驗。
董事會資格及多元化
我們認為,我們的每一位董事都必須具備有助於董事之間多樣化觀點和觀點的素質、屬性和技能,並提高董事會的整體效率。如下所述,在“提名和治理委員會“本公司董事會提名及管治委員會在評估本公司董事會提名的潛在候選人或現任成員時,會按照委員會的書面章程及既定指引及本公司的企業管治指引所規定,考慮其認為相關的所有因素。我們的所有董事都為董事會帶來了從過去服務中獲得的領導經驗。他們也都帶來了不同的觀點和觀點,這些觀點和觀點源於他們在一系列行業和職業中的個人工作經驗,這些經驗為我們的董事會整體提供了反映公司需求的技能和專業知識。以下技能矩陣顯示了我們現任董事為公司提供的各種經驗:
資格 | 經驗 | |||||||||||||
執行人員 領導力 |
公眾 公司 董事 |
審計 委員會 金融 專家(1) |
金融 | 法律 | 併購重組 | 酒店和旅遊業經驗 | ||||||||
布萊恩·L·費迪南。 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ||||||||||
艾米·J·尼爾森 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ||||||||||
伊蘭·布盧廷格 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | |||||||||
傑弗裏·韋伯 | ✓ | ✓ | ✓ | |||||||||||
倫納德·託博羅夫 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | |||||||||
金·謝弗 | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
(1) | 指董事會認定符合適用美國證券交易委員會規則的“審計委員會財務專家”標準的審計委員會成員。 |
90
我們的提名和公司治理委員會負責每年與董事會一起審查整個董事會及其個別成員所需的適當特徵、技能和經驗。雖然我們的董事會對於董事候選人的評估並沒有正式的書面多元化政策,但在對董事候選人的評估中,我們的提名和公司治理委員會將考慮但不限於性格、個人和職業操守、道德和價值觀、公司管理經驗、財務和其他與本行業相關的經驗、相關的社會政策問題、判斷、潛在的利益衝突、其他承諾、實際和成熟的商業判斷(包括進行獨立分析調查的能力)以及年齡、性別、種族、居住地和專業經驗等因素和任何其他相關的資格、屬性或技能。
董事會多元化矩陣(截至2024年4月10日) | |||||||||
電路板尺寸: | |||||||||
董事總數 | 5 | ||||||||
女性 | 男性 | 沒有透露 性別 |
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性別認同 | |||||||||
董事 | 2 | 4 | 0 | ||||||
人口統計背景 | |||||||||
亞洲人 | 0 | 0 | 0 | ||||||
白色 | 0 | 6 | 0 |
我們的董事會會議
2023年期間,除韋伯先生外,所有在2023年在我們董事會任職的在任董事至少出席了以下總人數的75%:
● | 董事為董事期間,董事會共召開了多少次會議;及 |
● | 董事服務期間,董事服務的所有董事會委員會召開的會議總數。 |
董事會領導結構
我們的聯席首席執行官費迪南德先生也是我們的董事會主席。我們的董事會決定,讓我們的創始人兼聯席首席執行官兼任董事會主席,為我們提供最佳的有效領導,符合我們和我們股東的最佳利益。費迪南德先生自公司成立以來一直是我們的創始人和領導者。我們的董事會相信,費迪南德先生對我們業務的戰略眼光,他對我們的運營以及短期度假和房地產行業的深入瞭解,以及他自我們成立以來在我們的董事會任職和擔任首席執行官或聯席首席執行官的經驗,使他完全有資格擔任我們的董事會主席和聯席首席執行官。
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我國董事會在風險監管中的作用
我們董事會的主要職能之一是對我們的風險管理過程進行知情監督。我們的董事會專注於我們的總體風險管理戰略,即我們面臨的最重大風險,並監督管理層風險緩解戰略的實施和監管風險的管理。我們的董事會直接管理這一監督職能,得到四個常設委員會、我們的審計委員會、我們的薪酬委員會、我們的財務、風險和投資委員會以及我們的提名和公司治理委員會的支持,每個委員會都處理各自監督領域的具體風險。特別是,我們的審計委員會有責任考慮和討論我們的主要財務風險敞口,以及我們的管理層為監測和控制這些敞口而採取的步驟,包括管理進行風險評估和管理的過程的指導方針和政策。我們的審計委員會除了監督內部審計職能的執行情況外,還監督法律和法規要求的遵守情況。我們的薪酬委員會評估和監控我們的任何薪酬政策和計劃是否有可能鼓勵過度冒險。我們的財務、風險和投資委員會負責管理與我們的資本結構、信貸、流動性和運營相關的風險,以及金融和網絡安全風險,並監督我們的企業風險管理框架。我們的提名和公司治理委員會負責監督公司治理和道德行為。所有委員會酌情向全體董事會報告,包括當一件事上升到重大或企業層面的風險水平時。此外,董事會還會收到我們的高級管理層成員和其他人員提交的詳細的定期報告,其中包括對各自職責領域涉及的風險和風險的評估和可能的緩解。我們的董事會認為,它在監督我們的風險方面的作用不會影響董事會的領導結構。
我公司董事會各委員會
我們的董事會設立了常設審計委員會、提名和公司治理委員會、薪酬委員會以及財務、風險和投資委員會。本公司董事會各委員會的組成和職責如下。
審計委員會
一般信息
除其他事項外,我們的審計委員會負責:
● | 任命、補償、保留、評估、終止和監督我們的獨立註冊會計師事務所; |
● | 與我國獨立註冊會計師事務所討論其獨立於管理層的問題; |
● | 與我們的獨立註冊會計師事務所一起審查其審計的範圍和結果; |
● | 批准由我們的獨立註冊會計師事務所進行的所有審計和允許的非審計服務; |
● | 監督財務報告流程,與管理層和我們的獨立註冊會計師事務所討論我們向美國證券交易委員會提交的季度和年度財務報表; |
● | 監督我們的財務和會計控制以及遵守法律和法規的要求; |
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● | 檢討我們的風險評估和風險管理政策; |
● | 審查關聯人交易;以及 |
● | 建立關於可疑會計、內部控制或審計事項的保密匿名提交程序。 |
我們的審計委員會目前由納爾遜女士、託博羅夫先生和韋伯先生組成,納爾遜女士擔任主席。每個這樣的成員都符合“獨立董事”的定義,以便在交易所法案規則10A-3和納斯達克規則下的審計委員會任職。此外,我們的董事會已經確定,審計委員會的每位成員都具備納斯達克上市標準對財務知識的要求,尼爾森女士將符合S-K法規第407(D)(5)項對“審計委員會財務專家”的定義。我們的審計委員會根據書面章程運作,該章程滿足美國證券交易委員會的適用規則和法規以及納斯達克的上市標準。章程的副本可以在我們的網站上找到,網址是www.LuxUrban Hotel s.com。
審計委員會報告書
審計委員會與管理層以及本公司的獨立註冊會計師事務所 審查並討論了本公司截至2023年12月31日的年度經審計財務報表。審計委員會與獨立註冊會計師事務所討論了經公眾公司會計監督委員會(“PCAOB”)在規則3200T中採納的第61號審計準則聲明(經修訂)所需討論的事項,以及與公司財務報表中某些項目的列報有關的各種會計問題以及遵守經修訂的1934年證券交易法第(10A)節的情況。審計委員會收到了獨立註冊會計師事務所根據PCAOB的適用要求 就該事務所與審計委員會關於獨立性的溝通所要求的書面披露和信函,審計委員會與該事務所討論了其獨立性。
基於上述審查和討論,審計委員會建議將公司經審計的財務報表包括在公司截至2023年12月31日的10-K表格年度報告中,以提交給美國證券交易委員會。董事會評估了Grassi&Co.,CPAS,P.C.的業績,並重新任命該事務所為本公司截至2024年12月31日的財政年度的 獨立註冊會計師事務所。
審計委員會提交: | |
艾梅·J·納爾遜(主席) | |
傑弗裏·韋伯 | |
倫納德·託博羅夫 |
提名和公司治理委員會
除其他事項外,我們的提名和公司治理委員會負責:
● | 根據董事會批准的標準,確定有資格成為董事會成員的個人; |
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● | 定期審查我們董事會的領導結構,並建議對我們董事會的任何變動,包括在我們的股東年度會議上向我們的董事會推薦董事會的提名人選; |
● | 監督董事會及其各委員會的年度成效評估;以及 |
● | 制定並向我們的董事會推薦一套公司治理準則。 |
我們的提名和公司治理委員會目前由納爾遜女士、託博羅夫先生、韋伯先生和布魯廷格先生組成,韋伯先生擔任主席。我們的董事會已經肯定地確定,這個委員會的每一位成員都符合《董事》規則下的《獨立納斯達克》的定義。我們的提名和公司治理委員會根據書面章程運作,滿足美國證券交易委員會的適用規則和法規以及納斯達克的上市標準。約章的副本可在我們的網站上獲得,網址為Www.luxurbanhotels.com.
根據我們的章程和規則14a-19,有權在適用的股東大會上投票選舉董事的任何登記在冊的股東,如果遵守章程規定的通知程序並在以下文件中概述,則可提名候選人進入董事會關於年會的問答“在本修改後的委託書中的其他地方。股東推薦的被提名者將以與我們的提名和公司治理委員會推薦的相同的方式進行評估。
薪酬委員會
除其他事項外,我們的薪酬委員會負責:
● | 審查和批准公司的目標和宗旨,評估業績,審查和批准(單獨或在董事會指示下,與大多數獨立董事會成員有關的)我們首席執行官的薪酬; |
● | 審查並制定或向董事會提出有關其他高管薪酬的建議; |
● | 審查和批准我們的激勵薪酬和股權計劃和安排,或向董事會提出建議; |
● | 就董事薪酬問題向董事會提出建議;以及 |
● | 任命和監督任何薪酬顧問。 |
我們的薪酬委員會由納爾遜女士、託博羅夫先生和韋伯先生組成,託博羅夫先生擔任主席。該委員會的每名成員均符合“獨立董事”的定義,以供在納斯達克規則下的薪酬委員會任職,包括提高薪酬委員會成員的獨立性標準,併為交易所法案第(16B-3)條所界定的“非僱員董事”。我們的薪酬委員會根據符合美國證券交易委員會適用規則和納斯達克上市標準的書面章程運作。章程的副本可以在我們的網站上找到,網址是www.LuxUrban Hotel s.com。
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金融、風險和投資委員會
除其他事項外,我們的財務、風險和投資委員會負責:
● | 就我們的資本和流動性風險管理流程和戰略、財務風險管理戰略、資本結構和資本支出戰略審查並向管理層和董事會提供指導; |
● | 監督我們的投資政策和策略;以及 |
● | 審查和評估我們在企業風險評估和企業風險管理方面的政策,包括我們的金融和網絡安全風險。 |
我們的金融、風險和投資委員會目前由納爾遜女士、託博羅夫先生和韋伯先生組成。
薪酬委員會聯鎖與內部人蔘與
我們的薪酬委員會由納爾遜女士、託博羅夫先生和韋伯先生組成。在我們成立之日之後的任何時間,薪酬委員會的任何成員都不是我們公司的高管或僱員,薪酬委員會的成員也沒有與我們有任何關係,根據美國證券交易委員會法規S-K第404條的規定,薪酬委員會的成員必須披露信息。任何擁有一名或多名高管擔任我們董事會或薪酬委員會成員的任何實體的董事會或薪酬委員會或具有同等職能的其他委員會的成員,我們的高管均未擔任過,或過去從未擔任過。
董事會年度評估
根據提名和公司治理委員會章程,提名和公司治理委員會打算在未來監督對董事會和董事會每個委員會的業績進行 年度評估。評估流程旨在評估董事會及其各委員會的整體效率,並確定改進董事會和各委員會的運作和程序的機會。這一過程旨在就以下事項徵求董事的意見:(I)改進問題的優先順序,(Ii)提高管理層陳述的質量,(Iii)提高董事會或委員會對關鍵問題的討論質量,(Iv)確定未來應討論的具體問題,以及(V)確定對董事會或委員會的運作具有重要意義的任何其他事項。年度評估將在每個日曆年的第一季度進行,董事會將審查和討論年度評估的結果。
與董事會的溝通
股東及其他有意者如欲與董事會或其任何委員會溝通,可致函董事會主席、比斯坎街2125號豪華城市酒店集團董事會祕書。佛羅裏達州邁阿密,253號套房,郵編33137。祕書將審查收到的所有函件。所有與董事會及其各委員會職責範圍內的事項有關的函件均應轉交給董事會主席。與我們董事會其中一個委員會職責範圍內的事項有關的通信也將轉發給適當委員會的主席。徵集、垃圾郵件和明顯瑣碎或不恰當的信息將不會被轉發,但任何想要查看它們的董事用户都可以使用。
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行政人員
下面列出了我們每一位不擔任LUXH董事的高管的信息。關於2023年還在我們董事會任職的高管的信息在這份經修訂的委託書的標題下的其他地方提供。參選候選人名單.”
名字 | 年齡 | 職位 | ||
沙努普·科塔裏 | 51 | 首席執行官和首席財務官 | ||
羅伯特·阿里戈 | 55 | 首席運營官 | ||
吉米·查特蒙 | 30 | 收入管理的董事 | ||
布蘭登·埃爾斯特 | 25 | 首席發展官 | ||
卡爾·羅斯曼 | 56 | 首席會計官 |
沙努普·科塔裏
科塔裏先生自2022年1月起擔任我們的首席財務官,2023年10月起擔任我們的聯席首席執行官,並於2023年1月至2023年10月擔任我們的總裁.2019年1月至2021年9月,Kothari先生擔任環保咖啡共包裝服務公司NuZee Inc.(納斯達克股票代碼:NUZE)的首席財務官。從2020年7月到2021年5月,Kothari先生還以雙重身份擔任NuZee的首席運營官。此外,科塔裏先生在2019年10月至2021年3月期間擔任NuZee的董事。在加入NuZee之前,Kothari先生於2014年6月至2018年9月期間在B.Riley FBR,Inc.擔任董事董事總經理,負責向FBR的石油和天然氣客户提供廣泛的金融服務。2012年9月至2014年6月,科塔裏先生擔任與HollyFrontier合資的一傢俬營油氣煉油廠的首席財務官。Kothari先生是瑞士信貸的投資銀行家,從2005年6月至2012年9月在能源行業投資部門工作。1998年5月至2003年4月,Kothari先生在上市軟件公司BindView Development擔任各種職務,包括擔任首席財務官(2001年1月至2001年5月)。Kothari先生於1995年6月至1998年5月在國際會計和諮詢公司普華永道擔任高級審計師。科塔裏先生擁有超過25年的會計、金融和資本市場經驗。Kothari先生擁有南衞理公會大學會計學學士學位和萊斯大學工商管理碩士學位。科塔裏先生也是註冊會計師和中央情報局的註冊會計師,並擁有7/24/63系列許可證。
羅伯特·阿里戈
Robert Arigo自2024年3月以來一直擔任我們的首席運營官,他通過在領先酒店管理公司的職位為我們帶來了超過35年的關鍵領導經驗。2018年7月至2024年2月,Arigo先生在M&R酒店管理公司擔任副總裁,該公司為美國各地的酒店組合提供酒店開發、週轉和管理服務。Arigo先生於2012年8月至2018年3月在赫莎酒店管理公司擔任運營高級董事,該公司是一家酒店管理公司,在美國和加拿大擁有240處物業,包括豪華和生活方式物業。2010年9月至2012年8月,Arigo先生擔任WideWaters Hotels的首席運營官,該公司是品牌和獨立酒店以及長期住宿物業的領先開發商和所有者,在塑造公司的增長和運營效率方面發揮了不可或缺的作用。2008年1月至2010年8月,Arigo先生在獨立諮詢的基礎上擔任多家高檔精品酒店的總經理。2005年2月至2007年12月,總裁先生在海門酒店擔任區域運營副總裁,該公司是一家領先的酒店管理、投資、技術和開發公司,在北美擁有多元化的酒店組合。Arigo先生於2003年11月至2005年2月期間擔任Belleview Biltmore Resort&Spa的總經理。在此之前,Arigo先生是私人持股酒店資產管理和投資諮詢公司首都酒店管理公司運營和財務副總裁,任職至2003年11月。從1994年10月到1996年11月,阿里戈先生在專注於客户服務的酒店管理公司Crestline Hotels擔任董事財務總監;從1994年10月到1996年11月,他在領先的全球酒店管理公司洲際酒店公司(現在是Aimbridge酒店管理公司的一部分)擔任董事財務總監。Arigo先生於1989年7月在萬豪國際開始了他在酒店和酒店業的職業生涯,在那裏他一直擔任運營和財務方面的重要角色,直到1994年10月。Arigo先生在本特利大學獲得金融學學士學位。
96
吉米·查特蒙
2024年3月,查特蒙先生被任命為我們公司收入管理的董事總裁。在此之前,他曾在2022年11月至2024年3月擔任我們的首席運營官。他在2021年8月至2024年3月期間擔任我們的董事會成員。他從2017年11月開始擔任我們的常務副總裁,並於2021年11月至2024年3月擔任我們公司的董事。在我們公司擔任職務期間,他幫助我們在短期租賃市場發展,利用他以前在設計我們的日常定價和分銷策略方面的經驗和分析專業知識,同時監督我們的收入管理團隊。在加入我們公司之前,從2016年7月到2017年11月,沙特蒙先生在假日租賃有限責任公司從事銷售和收入管理工作,這是一家提供忠誠度品牌的酒店替代住宿的提供商。查特蒙於2015年在邁阿密大學獲得工商管理學士學位。
布蘭登·埃爾斯特
布蘭登·埃爾斯特自2024年3月以來一直擔任我們的首席開發官。2022年11月至2024年3月,埃爾斯特先生擔任我們的運營副總裁,協助我們的執行管理團隊增長我們的酒店組合和我們的長期租賃收購。從2020年4月至2021年1月,埃爾斯特先生在黑石谷商會董事會任職,該商會是一家獨立的非營利性組織,致力於保留當地企業,並促進馬薩諸塞州黑石谷的經濟福利和壽命,他在其中的角色是為該組織的職能和活動發展和管理合作夥伴關係。
卡爾·羅斯曼
羅斯曼先生在2021年5月至2022年1月期間擔任我們的首席財務官。自2022年1月至今,他一直擔任我們的首席會計官。從2012年12月到2020年11月,他是總裁和羅斯曼公司的所有者,這是一家外包會計服務公司,他負責監管醫療保健、房地產和法律行業的客户。在此之前,羅斯曼先生曾擔任眾多小型和成長型企業的獨立顧問,提供薩班斯-奧克斯利法案審查和税務、項目管理以及外包會計服務。他是一名註冊公共會計師,畢業於弗吉尼亞大學。
家庭關係
我們的任何董事或高管之間都沒有家族關係。
商業行為和道德準則
我們的董事會通過了一項商業行為和道德準則,確立了適用於我們所有董事、高級管理人員、員工、顧問和承包商的道德行為標準。道德守則涉及競爭和公平交易、利益衝突、財務事項和外部報告、遵守適用的政府法律、規則和條例、公司資金和資產、保密性和公司機會要求以及報告違反道德守則、員工不當行為、利益衝突或其他違規行為的程序。對於我們的首席執行官、首席財務官、祕書兼財務主管、首席運營官和總裁,或執行類似職能的人員,我們的任何道德準則的放棄都只能得到我們的提名和公司治理委員會的授權,並將根據法律和納斯達克法規的要求迅速披露,並張貼在我們的網站上。對道德準則的修訂必須得到我們董事會的批准,並將迅速披露並在我們的網站上公佈(技術、行政或非實質性更改除外)。我們的道德守則已在我們的網站上公佈,網址為Http://www.luxurbanhotels.com並打印給任何要求複印件的股東。
97
無違紀行為第16(A)節報告
交易法第16(A)節要求我們的高級管理人員、董事和實益擁有我們普通股10%以上的人向美國證券交易委員會提交所有權和所有權變更報告。僅根據本公司從若干申報人士收到的該等表格及書面申述的審閲,吾等相信於截至2023年12月31日止年度內,所有第(16)(A)節的申報要求均已及時遵守。
員工、高級管理人員和董事對衝
自2022年8月16日起,公司董事會通過了一項政策,禁止對公司證券進行套期保值,包括我們的普通股,該政策適用於公司及其子公司及其家族的所有董事、高級管理人員、員工和顧問,以及居住在他或她的家庭中的其他人,以及他或她對其施加影響或控制的實體(每個人都是“內部人”)。禁止套期保值的政策禁止任何內部人士基於本公司的證券購買或出售看跌、看漲、期權或其他衍生證券,包括預付可變遠期合約、股權互換、套期和外匯基金等金融工具。不遵守禁止套期保值的政策將成為立即終止內幕人士受僱於公司或為其提供服務的理由。
第11項。 | 高管薪酬 |
一般信息
本節討論下文“薪酬彙總表”中列出的行政人員薪酬計劃的重要組成部分。2023年,我們的聯席首席執行官和其他三位薪酬最高的執行官,或我們的指定執行官,及其職位如下:
● | Brian Ferdinand,我們的董事長兼聯席首席執行官(兼首席執行官); |
● | Shanoop Kothari,我們的聯席首席財務官兼代理首席財務官;和 |
● | Jimmie Chatmon,我們的收入管理總監(前首席運營官兼執行副總裁)。 |
● | 卡爾·羅斯曼,我們的首席會計官 |
● | Brandon Elster,我們的首席開發官 |
98
我們的前首席運營官Kevin Mikolashek與我們公司的僱傭關係於2023年6月相互終止。
薪酬彙總表
下表列出了截至2022年和2023年12月31日止年度我們指定高管薪酬的信息:
名稱和主要職位 | 薪金(元) | 獎金 ($) |
庫存 獎項 ($) |
選擇權 獎項 ($) |
非股權 激勵 補償 ($) |
不合格 延期 補償 收益 ($) |
所有其他 補償- 站臺 ($) |
總計 ($) |
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布萊恩·費迪南德 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | $ | 675,000 | $ | 900,000 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | $ | 1,200,000 | 2,775,000 | |||||||||||||||||
2022 | $ | 791,845 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | 791,845 | |||||||||||||||||
沙努普·科塔裏 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | $ | 318,750 | $ | - | $ | 5,970,000 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | 6,288,750 | |||||||||||||||||
2022 | $ | 225,000 | $ | - | $ | 1,478,750 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | 1,703,750 | |||||||||||||||||
吉米·查特蒙 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | $ | 275,000 | $ | - | $ | 746,250 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | 1,021,250 | |||||||||||||||||
2022 | $ | 225,000 | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | $ | - | 225,000 | |||||||||||||||||
卡爾·羅斯曼 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | $ | 225,000 | - | 50,745 | - | - | - | 275,745 | ||||||||||||||||||||||||
2022 | $ | 180,000 | - | - | 275,629 | - | - | 455,629 | ||||||||||||||||||||||||
布蘭登·埃爾斯特 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | $ | 148,750 | - | 417,900 | - | - | - | 566,650 | ||||||||||||||||||||||||
2022 | $ | 118,808 | - | - | 102,734 | - | - | 221,542 |
某些行政人員的重大財務貢獻
我們的董事會主席兼聯席首席執行官Ferdinand先生和我們的聯席首席執行官兼首席財務官Kothari先生在2023年為我們的公司做出了總計約350萬美元的重大貢獻,以改善我們的股權和資本狀況。見下文標題為“第十三項特定關係和關聯交易與董事獨立性“這包括:
● | 他們就各自在2023年10月底完成的包銷公開發行中購買我們A系列優先股20,000股而支付的總金額為1,000,000美元。 |
● | Kothari先生向我公司支付500,000美元,以行使他持有的認股權證,在2023年9月購買120,000股我們的普通股。 |
● | 2023年科塔裏先生為我公司貢獻的現金淨額(扣除收到的現金)為618,750美元 |
● | 2023年12月,本公司欠THA的一筆500,000美元的貸款被免除,THA是由費迪南德先生控制和運營的實體。 |
● | Ferdinand先生捐贈874,474股普通股,獲得150萬美元 由他及其附屬公司擁有,我們利用該資金來滿足我們公司欠 的現有短缺協議金額 Greenle關於Greenle同意將其擁有的部分期票轉換為我們的普通股 車輛. |
99
財政年度結束時的傑出股票獎勵
期權大獎 | 股票大獎 | ||||||||||||||||||||||||||||||
名字 | 潛在未行使 選項 (#) 可操練 |
潛在的 未鍛鍊身體 選項(#) 不能行使 |
數量 證券 潛在的 未鍛鍊身體 不勞而獲 選項(#) |
選擇權 鍛鍊 價格 ($) |
選擇權 期滿 日期 |
數量 股票或 單位 囤積那個 沒有 既得利益(#) |
市場價值 的股份 單位數 的庫存 那些還沒有 既得 ($) |
股權激勵 計劃大獎 數量 未發掘股份 其他單位 擁有的權利 未歸屬 |
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布萊恩·費迪南德 | |||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
2022 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
沙努普·科塔裏 | |||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
2022 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
吉米·查特蒙 | |||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
2022 | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||||||||||||||||||||
卡爾·羅斯曼 | |||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | 52,333 | 104,667 | $ | 4.00 | 8/11/32 | ||||||||||||||||||||||||||
2022 | - | 157,000 | $ | 4.00 | 8/11/32 | ||||||||||||||||||||||||||
布蘭登·埃爾斯特 | |||||||||||||||||||||||||||||||
2023 | 51,667 | 103,333 | $ | 1.765 | 12/31/32 | ||||||||||||||||||||||||||
2022 | - | 155,000 | 41.765 | 12/31/32 |
高管薪酬安排
於2023年期間,上述各董事的薪酬乃根據於2023年8月7日訂立並於2023年10月1日生效的僱傭協議(每份均為“僱傭協議”)予以釐定,該等僱傭協議分別與本公司董事會主席兼聯席首席執行官費迪南德先生、本公司聯席首席執行官Shanoop Kothari先生及董事收入管理部門主管Jimmie Chatmon先生(於2023年至2022年間為本公司首席營運官)、本公司首席會計官Karl Rothman先生及本公司首席發展官Brandon Elster各自訂立。與費迪南德先生、科塔裏先生、查特蒙先生和埃爾斯特先生各自的僱傭協議在2024年進行了修訂或重述,如下所述。
100
費迪南德僱傭協議
2023年,費迪南德先生的僱傭協議(“費迪南德協議”)規定費迪南德先生將繼續擔任我們的首席執行官和董事會主席,最初的任期為三年。《費迪南德協定》規定,費迪南德先生每年的基本工資為90萬美元。根據費迪南德協議,費迪南德先生還有資格根據本公司當時有效的年度獎金計劃獲得基於績效的現金獎金,目標為費迪南德先生基本工資的100%,最高獎金為250%,2023年日曆年的獎金是根據費迪南德協議中規定的績效標準衡量的。我們的董事會或薪酬委員會每年都會更新績效標準。根據費迪南德協議,費迪南德先生還有資格獲得年度股權獎勵,授予日期公允價值約等於其基本工資的450%,但須符合適用獎勵計劃或獎勵協議中規定的條款和條件。為了補償費迪南德先生在我們與温德姆酒店及度假村的特許經營協議下的某些義務相關的個人風險,我們公司每年一次性支付1,200,000美元,通過現金捐款給一個世俗信託,直到温德姆特許經營協議中規定的Key Man條款到期之日為止。
2024年3月1日,布萊恩·費迪南德與本公司簽署了費迪南德協議修正案,根據該修正案,自2024年3月1日至2024年5月31日(“首席執行官過渡期”),費迪南德先生將從董事會主席兼聯席首席執行官職位過渡到董事會唯一執行主席職位(此類過渡將被視為於2024年6月1日自動完成)。作為董事會執行主席,費迪南德先生將負責執行董事長的所有常規職責,並將監督我們公司收購和長期租賃收購活動的日常管理。在首席執行官交接期內,他還將協助現任聯席首席執行官兼首席財務官Shanoop Kothari擔任唯一的首席執行官,如下所述。此外,根據這項修正案,費迪南德先生已同意將其年基本工資下調375,000美元,以適應阿里戈先生加入我們公司的管理團隊。費迪南德協議的所有其他條款都不受修正案的影響。
科塔裏僱傭協議
2023年,科塔裏先生的僱傭協議(《科塔裏協議》)規定,科塔裏先生將繼續擔任我們的首席財務官兼祕書總裁,最初的任期為三年。《科塔裏協定》規定,科塔裏先生的年基本工資為每年60萬美元。根據科塔裏協議,科塔裏先生還有資格根據本公司當時有效的年度獎金計劃獲得基於績效的現金獎金,目標為科塔裏先生基本工資的75%,最高獎金為2023年日曆年的150%,這是根據科塔裏協議中規定的績效標準來衡量的。業績標準將由董事會或薪酬委員會每年更新。根據Kothari協議,Kothari先生還有資格獲得年度股權獎勵,授予日期公允價值約等於其基本工資的300%,但須符合適用獎勵計劃或獎勵協議中規定的條款和條件。
2024年3月1日,科塔裏先生與我公司簽署了經修訂並重述的僱傭協議(《經修訂並重述的科塔裏協議》),根據該協議,在首席執行官交接期內,科塔裏先生將從聯席首席執行官兼首席財務官過渡到唯一的首席執行官兼代理首席財務官。作為首席執行官,科塔裏先生將監督我們公司的日常運營和戰略計劃的實施。雖然他還將擔任代理首席財務官,但我們公司正在積極尋找一位具有豐富酒店和旅遊業經驗的首席財務官來擔任這一角色。修訂和重申的Kothari規定的僱用期限為三年,基薪為每年60萬美元(低於Kothari先生根據與我公司之前的僱傭協議規定的基薪)。任何股票獎勵或獎金均由董事會根據董事會確定的業績指標完全酌情決定。
101
查特蒙僱傭協議
2023年期間,查特蒙先生的僱傭協議(“查特蒙協議”)規定,查特蒙先生將繼續擔任我們的首席運營官,最初任期為三年。《查特蒙協定》規定,查特蒙先生的年基本工資為每年425,000美元。根據《查特蒙協議》,根據本公司當時有效的年度獎金計劃,查特蒙先生也有資格獲得基於績效的現金獎金,目標為查特蒙先生基本工資的50%,最高獎金為150%,2023年的獎金是根據《查特蒙協議》中規定的績效標準來衡量的。業績標準將由董事會或薪酬委員會每年更新。根據查特蒙協議,根據適用的獎勵計劃或獎勵協議中規定的條款和條件,查特蒙先生還有資格獲得授予日期公允價值約等於其基本工資300%的年度股權獎勵。
2024年3月1日,本公司與Chatmon先生簽訂了一份為期三年的經修訂及重述的僱傭協議(“經修訂及重述的Chatmon協議”),根據該協議,他擔任本公司的收入管理總監董事,並以每年350,000美元的底薪為本公司提供全職服務。任何股票獎勵或獎金均由董事會根據董事會確定的業績指標完全酌情決定。
羅斯曼僱傭協議
關於我們的首次公開募股,羅斯曼先生和我們的公司簽訂了一份為期三年的僱傭協議,讓他擔任我們的首席會計官,年薪為18萬美元,2023年的年薪提高到22.5萬美元。與羅斯曼先生的協議規定了慣例的競業禁止和競業禁止條款,並規定我們公司以正當理由和他本人終止合同。根據他的僱傭條款,羅斯曼先生在我們首次公開募股後立即根據2022年計劃獲得了購買12.5萬股我們普通股的期權,可按每股4.00美元行使。這些期權分三次等額的年度分期付款,第一次分期付款於2023年8月16日。
埃爾斯特僱傭協議
自2024年3月1日起,布蘭登·埃爾斯特成為我們的首席開發官。2022年11月至2024年3月,埃爾斯特先生擔任我們的運營副總裁,協助我們的執行管理團隊增長我們的酒店組合和我們的長期租賃收購。埃爾斯特先生的工資在2022年為118,808美元,2023年提高到148,750美元。2024年3月1日,我們公司與埃爾斯特先生簽訂了一份為期兩年的修訂和重述僱傭協議,其中規定他全職為我公司服務,年基本工資為25萬美元。埃爾斯特先生還一次性獲得了100,000股我們普通股的限制性股票(分四次等額每年分批授予)。
本討論可能包含前瞻性陳述,這些陳述基於我們當前的計劃、考慮因素、預期以及對未來薪酬計劃的決定。我們未來採用的實際薪酬計劃可能與本討論中總結的當前計劃計劃有很大不同。
終止或控制權變更時的付款
我們每位被點名的執行幹事的僱傭協議包含了在某些情況下支付遣散費的規定,包括以下條款:
102
● | 如果我們公司無故或因正當理由(包括與控制權變更有關)而終止聘用費迪南德先生,則除其他福利外,他將獲得(A)相當於其當時基本工資的三(3)倍的一次性付款,(B)相當於其當時年度目標獎金的三(3)倍的一次性付款。 |
● | 如果Kothari先生被我們公司無故或有充分理由終止僱用,他將獲得相當於他當時基本工資的十二(12)個月的總額,在我們公司當時的正常工資計劃中以等額分期付款方式支付。 |
● | 如果我們公司無故或有充分理由終止對他的僱用,他將獲得相當於他當時基本工資的十二(12)個月的總金額,在我們公司當時的正常工資計劃中以等額分期付款方式支付。 |
● | 如果羅斯曼先生的僱傭被我們公司無故終止或被他有充分理由終止,那麼他將獲得相當於當時當前基本工資的一年的付款,以及其他福利。 |
● | 如果Elster先生被我們公司無故或有充分理由終止僱用,他將獲得相當於他當時基本工資的三(3)個月的總額,在我們公司當時的正常工資計劃中以等額分期付款方式支付。 |
薪酬與績效
根據《多德-弗蘭克華爾街改革和消費者保護法》第953(A)節和S-K法規第402(V)項的要求,我們現提供有關實際支付的高管薪酬與公司財務業績之間關係的以下信息。
要求以表格形式披露實際支付的薪酬與績效
下表披露了在指定年度內以現金形式支付給我們首席執行官Brian Ferdinand(“PEO”)以及(平均而言)給我們其他指定高管(“非PEO NEO”)的“實際支付的薪酬”(CAP)的信息,以及股東總回報(TSR)和淨收益(虧損)指標。
年 | 彙總薪酬 表合計 聚氧乙烯 |
補償 實際支付 以現金形式支付給Pe |
平均值 摘要 補償 表合計 非近地軌道近地天體(1) |
平均值 補償 實際支付給 非近地軌道近地天體 |
初始值 固定$100 以投資為主 日期: 總計 股東 返回 |
淨收入 (虧損) |
||||||||||||||||||
2023 | $ | 2,775,000 | $ | 2,775,000 | $ | 1,910,600 | $ | 1,910,600 | $ | 149 | $ | (65,229,745 | ) | |||||||||||
2022 | $ | 791,845 | $ | 644,066 | $ | 187,202 | $ | 89,314 | $ | 42 | $ | (9,380,353 | ) |
(1) | 代表在題為“#”的補償表中報告的4名非警察專業幹事的平均報酬。薪酬彙總表“見上文第99頁。 |
103
要求披露實際支付的薪酬與財務業績衡量之間的關係
下文描述了上述薪資與績效表格披露中包含的薪資與績效數字之間的關係。此外,下面的第一個圖表進一步説明瞭我們公司的總股東回報與S指數之間的關係。如上所述,就表格披露而言,“實際支付的賠償”和以下圖表是根據“美國證券交易委員會”規則計算的,並不完全代表我們的近地天體在適用年度內賺取或實際支付的最終實際賠償金額。
實際支付的薪酬與公司股東回報的關係
實際支付的賠償金與淨虧損的關係
104
董事薪酬
下表彙總了截至2023年12月31日的財年我們董事的薪酬信息。我們的董事會主席兼聯席首席執行官A·費迪南德先生和我們的董事收入管理部門的A·查特蒙先生不在此表中,因為他們作為董事提供的服務沒有獲得任何補償。
庫存 獎項 ($)(1) |
現金獎 ($) |
非股權 激勵計劃 補償 ($) |
不合格 延期 補償 收益 ($) |
所有其他 補償 ($) |
總計 ($) |
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David·伯格(2) | $ | 108,000 | $ | 72,000 | - | - | - | $ | 180,000 | |||||||||||||||
唐納德·恩格爾(3) | $ | 108,000 | $ | 72,000 | - | - | - | $ | 180,000 | |||||||||||||||
艾米·J·尼爾森 | $ | 108,000 | $ | 72,000 | - | - | - | $ | 180,000 | |||||||||||||||
倫納德·託博羅夫 | $ | 108,000 | $ | 72,000 | - | - | - | $ | 180,000 | |||||||||||||||
傑弗裏·韋伯 | $ | 108,000 | $ | 72,000 | - | - | - | $ | 180,000 |
(1) | “股票獎勵”一欄中包含的金額反映授予董事的普通股授予日期的公允價值,根據財務會計準則委員會第718主題(不考慮沒收)計算。 |
(2) | 博格先生於2024年2月辭去董事會職務。 |
(3) | 恩格爾先生於2024年2月去世。 |
董事薪酬表敍事性披露
自首次公開招股完成以來,我們的董事會已根據非僱員董事薪酬政策獲得補償,根據該政策,(I)每位非僱員董事每年獲得180,000美元的預聘金,其中包括72,000美元現金和分兩部分每半年發行一次的普通股,每半年發行一次,每份普通股的市值基於發行每股54,000美元前最後一個交易日的普通股價格。此外,我們還報銷每位非僱員董事因出席董事會和委員會會議而產生的差旅費用。
自2024年5月1日起,本公司非僱員董事將根據新採用的非僱員董事補償政策(該政策取代了上述現有政策)獲得補償,該政策規定於2024年5月1日向每位非僱員董事提供價值180,000美元的單一年度補助ST以現金或普通股(根據授出日期前最後一個交易日本公司普通股的市值)或兩者的組合(任何股票成分至少佔總獎勵價值的25%)支付,或以現金支付的每一年度的現金或普通股。任何董事在2024年5月1日之後加入我們的董事會,將在他或她首次加入董事會之日起按比例獲得獎勵,時間為他或她加入董事會之日起至次日4月30日止。這是。此外,委員會主席每人每年將獲得25,000美元的現金津貼。此外,我們將繼續報銷每位非僱員董事因出席董事會和委員會會議而產生的差旅費用。
105
項目12 | 某些實益擁有人的擔保所有權以及管理層和有關股東的事項 |
下表列出了截至2024年4月15日我們可以獲得的關於我們普通股實益所有權的信息:
● | 我們所知的每一位實益持有我們普通股5%以上的人; |
● | 我們每位指定的執行官和董事(以及董事提名人);和 |
● | 我們所有的高管和董事都是一個團隊。 |
根據向我們提供的信息,我們相信,下文列出的每位股東對該股東實際擁有的股份擁有唯一投票權和投資權,除非另有説明,但須遵守共同財產法(如適用)。
名字 | 的股份 普通股 擁有 |
百分比 所有權 |
||||||
Brian Ferdinand,董事長兼聯席首席執行官(2) | 16,527,351 | 39.2 | % | |||||
Shanoop Kothari,聯席首席執行官兼首席財務官(3) | 2,466,833 | 5.9 | % | |||||
羅伯特·阿里戈,首席運營官(4) | - | * | ||||||
吉米·查特蒙(Jimmie Chatmon),收入管理總監(5) | 1,733,000 | 4.1 | % | |||||
卡爾·羅斯曼,首席會計官(6) | 198,666 | 1.2 | %* | |||||
Brandon Elster,首席開發官(7) | 146,065 | * | ||||||
倫納德·託博羅夫,導演(8) | 518,685 | |||||||
艾米·J·尼爾森,總監 | 104,698 | * | ||||||
傑弗裏·韋伯,總監 | 104,698 | * | ||||||
Elan Blutinger,導演 | - | * | ||||||
金·謝弗 | - | * | ||||||
Greenle Partners LLC系列Alpha P.S.及其附屬公司(9) | 3,599,622 | 8.6 | % | |||||
高迪公園資本有限責任公司(10) | 3,377,284 | 8.1 | % | |||||
所有執行幹事和董事(和被提名者)作為一個整體(11) | 21,799,996 | 51.5 | % |
* | 佔班級的比例不到1.0%。 |
(1) | 受益所有權是根據《交易法》第13(D)節確定的,通常包括該股東有投票權或處置權的股份,包括該股東有權在本協議生效之日起60天內收購的任何股份。 | |
(2) | 代表(A)15,424,136股本公司普通股,由本公司主席兼首席執行官Brian Ferdinand控制的實體THA Holdings LLC(“THA Holdings”)持有;(B)462,500股本公司普通股,由THA第二家族有限責任公司(“THA Family II”)擁有及控制;(C)360,000股本公司普通股,可於行使THA第二家族持有的認股權證時發行;(D)200,825股本公司普通股,由FERDAND先生持有;及(E)73,334股本公司普通股,由SuperLuxMia LLC持有。請參閲“某些關係和關聯人交易.” |
106
(3) | 包括根據我們的2022年計劃發行的875,000股立即歸屬的限制性股票,但如果我們有理由終止對Kothari先生的僱用或Kothari先生無充分理由終止僱用,則高達75%的股份可能被沒收。包括129.630股我們的普通股,作為科塔裏先生擁有的某些認股權證的標的。請參閲“某些關係和關聯人交易“科塔裏先生的營業地址是C/o LuxUrban Hotels Inc.,比斯坎街2125號。佛羅裏達州邁阿密,253號套房,郵編33137。 | |
(4) | 不包括根據他與我們公司的僱傭協議向他發行的250,000股限制性股票,該協議從2025年3月1日開始分四次等額的年度分期付款。 | |
(5) | 代表JLC III LLC(“JLC”)擁有的普通股1,733,000股,JLC III LLC(“JLC”)是由吉米·查特蒙、我們的執行副總裁總裁和董事擁有和控制的實體。該公司的主要地址是佛羅裏達州邁阿密33137號,東北29街180號。查特蒙先生的營業地址是C/o LuxUrban Hotels Inc.,比斯坎街2125號。佛羅裏達州邁阿密,253號套房,郵編33137。 | |
(6) |
包括41,666股普通股,可在行使授予羅斯曼先生的既得期權時發行。不包括在行使授予羅斯曼先生的期權時可發行的83,334股普通股,這些期權將從2024年8月16日開始分兩次等額的年度分期付款。羅斯曼先生的營業地址是C/o LuxUrban Hotels Inc.,比斯坎街2125號。佛羅裏達州邁阿密,253號套房,郵編33137。 | |
(7) | 包括(A)51,666股現有既有期權項下的股份及(B)他擁有的94,399股股份。不包括(A)根據其與本公司的僱傭協議向其發行的100,000股限制性股票,該等股份自2025年3月15日起分四次等額的年度分期付款及(B)103,333股未歸屬期權相關股份。 | |
(8) | 包括23,611股普通股,可在行使授予託博羅夫先生的認股權證時發行。請參閲“某些關係和關聯人交易.” | |
(9) |
基於Greenle Partners LLC Series Alpha P.S.(以下簡稱Greenle Alpha)和Alan Uryniak於2024年2月14日聯合提交給美國證券交易委員會的13G/A表格中的信息。Auryniak先生是Greenle Alpha和Greenle Partners LLC Series Beta P.S.(簡稱Greenle Beta)的經理。不包括:(I)發行人向Greenle Partners LLC Series Alpha P.S.(一家特拉華州的有限責任公司(“Greenle Alpha”))發行的185,000股普通股相關認股權證(“Alpha認股權證”),該認股權證禁止行使該等認股權證,前提是持有人或其關聯公司在行使該等認股權證後,會實益擁有發行人已發行普通股股份數目的4.99%以上(“4.99%實益所有權限制”),(Ii)由Greenle Alpha持有的2,109,299股普通股,作為額外認股權證及收取發行人普通股的權利(統稱“其他可轉換證券”),而該等其他可轉換證券禁止行使該等證券(視何者適用而定),如果持有人或其聯營公司將實益擁有超過9.99%的已發行普通股數量(“9.99%實益所有權限制”)和(Iii)5,425,700股普通股,將獲得Greenle Alpha持有的發行者普通股的權利,這些權利可在Greenle Alpha提前十天向發行者發出書面通知時發行,並受9.99%實益所有權限制的限制。包括588,031股普通股,這些普通股是Greenle Alpha持有的其他可轉換證券的基礎,受9.99%的實益所有權限制。 | |
(10) | 信息基於持有人於2024年2月21日由高迪公園資本有限公司、高迪公園管理有限責任公司和小詹姆斯·W·德楊聯合向美國證券交易委員會提交的13-D表格。高迪公園管理有限責任公司是美國證券交易委員會的免税報告顧問。Goudy Park Management,LLC是Goudy Park Capital、LP(“基金”)和其他私人基金(統稱為“基金”)的普通合夥人,可能被視為基金持有的所有普通股的實益所有者。作為Goudy Park Management,LLC的管理成員,小詹姆斯·W·德楊先生有權行使投資和投票權,他可能被視為這些基金持有的所有普通股的實益所有者。根據修訂後的1934年《證券交易法》第13D-4條規則,Goudy Park Management,LLC和JR DeYoung Jr.明確放棄對本聲明中報告的任何證券的實益所有權,提交本聲明不應被解釋為承認Goudy Park Management,LLC或小李·德揚先生。是本文所述任何證券的實益擁有人。 | |
(11) | 代表上文腳註(2)至(8)中所示的所有股份。不包括上文腳註(2)至(8)中未包含的所有股份。 |
107
第13項。 | 某些關係和相關交易,以及董事的獨立性 |
關聯融資
於2023年11月,本公司與THA Holdings LLC(“THA”)訂立非攤薄融資協議,THA是由費迪南德先生控制及營運的實體,據此,本公司同意向THA發行無抵押提前期限本票(“THA票據”)。根據臨屋區票據,吾等可借入本金總額達10,000,000美元(“初步本金”),並可應要求不時出售臨屋區擁有的普通股股份,以1,000,000美元為增量提供資金。臨時票據的利息將按年複利,臨時票據將於2026年11月到期時償還。
由於我們公司於2023年12月與Wyndham Hotels&Resorts建立了合作關係,根據日期為2023年12月3日的付款信,我們和THA共同同意取消THA票據。為此,向本公司贈送了一筆相當於該普通股最近根據臨時票據條款出售所得款項約500,000美元的金額。
為了補償費迪南德先生在我們與温德姆酒店及度假村的特許經營協議下的某些義務相關的個人風險,我們公司每年一次性支付1,200,000美元,通過現金捐款給一個世俗信託,直到温德姆特許經營協議中規定的Key Man條款到期之日為止。
2023年9月,我們的聯席首席執行官兼首席財務官Shanoop Kothari行使了他擁有的認股權證,購買了120,000股我們的普通股,為公司帶來了500,000美元的毛收入和淨收益。這些淨收益被我們用於營運資金和一般企業用途。
2023年10月,我們完成了28萬股A系列優先股的包銷公開發行,總收益(扣除承銷商成本和費用)為700萬美元。是次發售所得款項淨額由我們用作營運資金及一般公司用途。費迪南德先生和科塔裏先生分別以參與發售的所有其他投資者的相同條款購買了20,000股A系列優先股,為我們公司提供了約1,000,000美元的毛收入。
2022年12月,我公司和費迪南德先生 與Greenle簽訂了票據延期和轉換協議。Greenle之前是15%OID優先擔保票據(“延期票據”)的購買者,以及根據我們與Greenle之間的某些證券購買協議和貸款協議購買我們普通股的認股權證 。根據票據延期及轉換協議的條款,Greenle同意按票據規定的每股3.00美元的轉換價,不時將票據本金總額不超過3,000,000美元的票據轉換為最多1,000,000股普通股(“轉換股份”) 。此外,Greenle同意將本金總額為1,250,000美元、於2023年1月30日到期的某些 票據的付款日期延長至2023年3月1日。在任何此類轉換的日期,我們將有義務根據我們當時的收入分享協議向Greenle發放相當於所轉換票據本金金額的15%(15%)的信用 。截至2022年12月31日,這些票據中的300,000美元已轉換,票據下剩餘的全部3,000,000美元已於2023年1月轉換。作為此次轉換的一部分, 費迪南德先生向我們公司出資874,474股由他和他的關聯公司擁有的普通股,而這些普通股又被我們公司用來為向Greenle發行轉換股份提供資金,以換取票據項下的債務轉換,這些債務將在此次貢獻後幾個月內到期。在費迪南德先生作出這樣的貢獻時,如此貢獻的普通股的市值約為150萬美元。
108
2022年6月,費迪南德先生親自通過信貸安排為我們提供了額外的750,000美元融資,用於與我們某些較新物業的推出相關的運營費用,包括阿斯特酒店和29街1000號。這筆貸款以一張無抵押的24個月期票據為證,年利率為6%,到期時應支付利息。我們可以在任何時候預付這張票據,而不會受到預付違約金的懲罰,但要遵守我們其他現有債務的條款。2021年10月,我們向我們首席執行官的聯屬公司THA Family II LLC發行了本金為200萬美元的期票(“2021年10月票據”)。作為票據購買的一部分,我們還發行了認股權證,以4.20美元的行使價購買250,000股我們的普通股。2021年10月發行的票據的到期日為2023年4月15日,年利率為6%,該等利息按月以現金形式支付。在首次公開招股結束時,本票據的本金餘額$1.0 mm轉換為我們股票的312,500股,剩餘餘額已償還。
於2022年4月,本公司若干內部人士,包括費迪南德先生及其若干家族成員、總裁兼首席財務官Shanoop Kothari及董事Leonard Toboroff,以私募方式購買(“2022年內幕橋融資”)本金總額為138萬美元的1.5釐無抵押利息本票(“2022年內幕橋票據”),連同五年期認股權證(“2022年內幕橋認股權證”),以每股行使價相當於本公司股份單位IPO價格的105%,購買合共111,111股普通股。所有2022年Insider Bridge票據在IPO結束時以相當於我們股票首次公開募股價格的75%的價格轉換為股票,從而發行了426,667個單位。2022年Insider Bridge發行的收益被我們用作信用卡處理功能的現金保證金儲備。
2021年11月,我們向Ebol Holdings LLC發行了本金為50萬美元的本金票據,該實體由持有我們普通股5%以上的持有人控制。作為票據購買的一部分,我們還發行了投資者認股權證,以每股4.20美元的行使價購買12.5萬股我們的普通股。2021年11月發行的票據的到期日為2023年5月15日。在IPO結束時,2021年11月發行的票據中的20萬美元已償還,截至2022年12月31日,仍有23.8萬美元的未償還本金(及其應計利息)未償還。
2021年4月,Brian Ferdinand的配偶Andrea Ferdinand為受託人的Romanello家族信託基金(“信託基金”)根據本票(“信託票據”)的條款借給我公司本金300,000美元,該票據的年利率為1%,到期時應支付利息,到期日為2021年11月1日。信託票據已全部償還。
在我們首次公開募股之前,我們向我們的公司提供管理諮詢服務,包括通過與SuperLuxMia LLC(“SLM”)的諮詢協議監督租賃交易和收入管理,SuperLuxMia LLC是一家由我們的創始人、董事會主席兼聯席首席執行官Brian Ferdinand控制的諮詢公司。在截至2022年12月31日的年度內,本公司的這些諮詢費總額約為192,000美元。在截至2021年12月31日的一年中,這些諮詢費總額約為72.2萬美元。2022年5月,SLM向我們公司提供了661,000美元的融資,用於與推出我們的萬豪先驅廣場物業相關的一般運營費用。這筆貸款以一張無抵押的24個月期票據為證,年利率為6%,到期時應支付利息。
109
第14項。 | 首席會計師費用及服務 |
審計費
下表列出了Grassi&Co.,CPAS,P.C.在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度內為每項服務收取的總費用。
2022 | 2023 | |||||||
審計費(1) | $ | 321,094 | $ | 406,231 | ||||
審計相關費用(2) | 49,834 | 75,521 | ||||||
税費 | - | - | ||||||
所有其他費用 | - | - | ||||||
總計 | $ | 370,928 | $ | 481,752 |
(1) | 審計費用包括Grassi&Co.,CPAS,P.C.就其對截至2023年和2022年12月31日及截至2022年12月31日的年度的綜合財務報表的審計以及對該等年度的中期財務信息的審查而提供的專業服務的總費用。 |
(2) | 與審計相關的費用包括與同意書和慰問信相關的費用 |
審批前的政策和程序
交易所法規則一般要求上市公司聘用會計師提供審計或非審計服務,必須事先獲得該上市公司的審計委員會的批准。如果滿足S-X規則第2-01(C)(7)(I)(C)條規定的某些條件,則對於提供審計、審查或認證服務以外的服務,免除此預先審批要求。上述所有審計和與審計有關的服務都是由審計委員會預先核準的,因此,根據本細則所述的預先核準要求的豁免,沒有提供此類服務。審計委員會章程為獨立審計師服務的預批准提供了指導方針。上述所有審計和與審計有關的服務均由Grassi&Co.,CPAS,P.C.的全職永久僱員完成。
110
第四部分
第15項。 | 展品和財務報表附表 |
1.財務報表
以下財務報表作為本年度報告的一部分提交:
獨立註冊會計師事務所報告(PCAOB ID號 |
F-2 | |
截至2023年12月31日和2022年12月的合併資產負債表 | F-3 | |
截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度的綜合業務報表 | F-4 | |
截至2023年、2023年和2022年12月31日止年度股東權益綜合報表 | F-5 | |
截至2023年、2023年和2022年12月31日止年度的合併現金流量表 | F-6 | |
合併財務報表附註 | F-7 |
2.財務報表附表
省略附表是因為不存在要求它們的條件、重要性,或因為財務報表或其附註中提供了所需的信息。
111
3.展品
[NTD:公司管理層審查以下所有展品,以確定是否應該移除或添加任何展品]
展品索引
證物編號: | 描述 | |
3.1 | 公司註冊證書(參考公司於2022年1月12日提交給美國證券交易委員會的S-1表格(文件編號333-262114)註冊説明書附件3.1)。 | |
3.1.1 | 公司註冊證書修正案證書(參照公司於2022年4月15日向美國證券交易委員會提交的S-1/A表格(文件編號333-262114)註冊説明書附件3.1.1併入)。 | |
3.1.2 | 公司註冊證書修正案證書(參照公司於2022年11月2日提交給美國證券交易委員會的8-K表格當前報告的附件3.1併入)。 | |
3.2 | 公司章程(參照公司於2022年1月12日向美國證券交易委員會備案的S-1表格(檔號:333-262114)註冊説明書附件3.2而成)。 | |
3.3 | 有限責任公司變更為“C”公司的證書(參考公司於2022年1月12日向美國證券交易委員會提交的公司註冊説明書S-1表格(文件編號333-262114)附件3.3)。 | |
3.4 | 13.00%系列累積可贖回優先股的指定、權利和優先股證書(通過參考2023年10月26日提交給美國證券交易委員會的8-A表格的附件3.6合併而成)。 | |
4.1 | 註冊人證券説明。(1) | |
4.2 | 普通股股票樣本(參照公司2022年1月31日提交美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件4.1併入)。 | |
4.3 | 2021年10月15日認股權證(參考公司於2022年4月15日提交給美國證券交易委員會的S-1/A表格(檔號333-262114)註冊説明書附件4.2併入)。 | |
4.3.1 | 臨時或有權證增編(參考本公司於2022年4月15日提交美國證券交易委員會的S-1/A表格註冊説明書附件4.2.1(文件編號333-262114))。 | |
4.4 | 2021年11月15日認股權證(參考公司於2022年4月15日提交給美國證券交易委員會的S-1/A表格(文件編號333-262114)註冊説明書附件4.3併入)。 | |
4.4.1 | 本公司於2022年4月15日向美國證券交易委員會提交的S-1/A表格(文件編號333-262114)註冊説明書附件4.3.1)。 | |
4.5 | 承銷商認股權證表格(參考公司2022年1月31日提交給美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件4.4併入)。 | |
4.6 | 認股權證代理協議表格(參考公司於2022年1月31日提交給美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件10.10而併入)。 | |
4.7 | 2022年5/6月認股權證表格(參考公司於2022年7月11日向美國證券交易委員會提交的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件4.5而合併)。 | |
4.8 | 2022年投資者認股權證表格(通過參考公司於2022年9月22日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件4.1而合併)。 | |
4.9 | 代表認股權證(通過引用本公司於2022年8月16日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件4.4而併入)。 | |
4.10 | 2022年9月表格投資者認股權證(通過參考本公司於2022年9月30日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件4.1併入)。 | |
4.11 | 代表13.00%A系列累計可贖回優先股股份的優先股證書樣本(通過參考2023年10月26日提交給美國證券交易委員會的8-A表格中的附件4.1合併而成)。 | |
10.1 | 2022年績效股權計劃(參照公司於2022年1月12日提交給美國證券交易委員會的S-1表格(檔號333-262114)註冊説明書附件10.1納入)。 | |
10.2 | 與布萊恩·費迪南德的僱傭協議(通過引用公司於2022年7月22日提交給美國證券交易委員會的S-1/A表格(文件編號333-262114)的註冊説明書附件10.2而併入)。 |
112
10.2.1 | 布萊恩·費迪南德僱傭協議修正案(通過引用附件10.4併入公司於2024年3月5日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中)。 | |
10.3 | 修訂和重新簽署了與Shanoop Kothari的僱傭協議(通過引用附件10.5併入公司於2024年3月5日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中)。 | |
10.4 |
與Robert Arigo的僱傭協議(通過引用附件10.1併入公司於2024年3月5日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中) | |
10.5 |
修訂和重新簽署與吉米·查特蒙的僱傭協議(通過引用附件10.2併入公司於2024年3月5日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中) | |
10.6 | 與布蘭登·埃爾斯特的僱傭協議(通過引用附件10.3併入公司於2024年3月5日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件10.3) | |
10.7 | 與卡爾·羅斯曼的僱傭協議(參考公司於2022年7月22日提交給美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(文件編號333-262114)附件10.6)。 | |
10.8 | 董事及高級管理人員賠償協議表格(參考本公司於2022年1月31日提交美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件10.10而併入)。 | |
10.9 | 證券購買協議,日期為2022年5月27日(參考本公司於2022年7月11日提交美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件10.13)。 | |
10.10 | 日期為2022年6月30日的證券購買協議修正案1,日期為2022年5月27日(參考本公司於2022年7月11日向美國證券交易委員會提交的S-1/A表格登記説明書(檔號333-262114)附件10.14)。 | |
10.11 | 證券購買協議,日期為2022年6月30日(參考本公司於2022年7月11日提交美國證券交易委員會的註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件10.15)。 | |
10.12 | 表格2022年5/6月票據(參考2022年7月11日提交給美國證券交易委員會的公司註冊説明書S-1/A表格(檔號333-262114)附件10.16併入)。 | |
10.13 | 與2022年5月/6月債券相關的擔保協議格式(參考2022年7月11日提交給美國證券交易委員會的公司註冊説明書S-1/A表格(文件編號333-262114)第10.17號附件而併入)。 | |
10.14 | 經修訂及重新訂立的《註冊權協議》(參照本公司於2022年7月11日向美國證券交易委員會提交的S-1/A表格(檔號:333-262114)註冊説明書附件10.18)。 | |
10.15 | 2022年9月表格投資者票據(通過引用本公司於2022年9月30日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件10.1併入)。 | |
10.16 | 2022年9月投資者購買協議表格(引用本公司於2022年9月30日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的附件10.2)。 | |
10.17 | 修訂和重新簽署的《擔保協議》(通過引用本公司於2022年9月30日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的附件10.3併入)。 | |
10.18 | 修訂和重新簽署的註冊權協議(通過引用本公司2022年9月30日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的當前報告的附件10.4併入)。 | |
10.19 | 2022年9月投資者購買協議附錄(合併內容參考2022年10月20日提交給美國證券交易委員會的本公司8-K/A報表附件10.5)。 | |
10.20 | 酒店管理協議表(參照公司於2022年11月8日向美國證券交易委員會提交的當前8-K表的附件10.1併入)。 |
113
10.21 | 2022年11月表格投資者票據(引用本公司於2022年11月28日向美國證券交易委員會提交的當前8-K表格報告的附件10.1)。† | |
10.22 | 貸款協議(通過引用本公司2022年11月28日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的當前報告的附件10.2而併入)。† | |
10.23 | 收入分成協議(通過參考本公司2022年11月28日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的附件10.4併入)。† | |
10.24 | 過渡服務協議(通過引用本公司於2022年12月2日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件10.1而併入)。 | |
10.25 | 票據延期和轉換協議,日期為2022年12月20日(通過引用附件10.1併入公司於2022年12月20日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中)。 | |
10.26 | 限制性股票獎勵協議(Shanoop Kothari)(通過引用本公司2022年12月20日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的當前報告的附件10.2而併入)。 | |
10.27 | 收入分成協議(通過參考本公司2023年2月14日提交給美國證券交易委員會的8-K表格的附件10.1併入)。† | |
10.28 | 2023年2月至2023年2月1日函件協議(通過引用本公司2023年2月21日提交給美國證券交易委員會的8-K表格當前報告的附件10.1併入)。 | |
10.29 | 修訂和重新簽署的擔保協議的第1號修正案(通過引用本公司於2023年2月21日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格的附件10.2而併入)。 | |
10.30 |
2023年5月21日的收入份額交換協議(通過參考2023年5月23日提交給美國證券交易委員會的公司當前8-K表格的附件10.1納入)。 | |
10.31 |
2023年6月函件協議(通過引用附件10.1併入公司於2023年6月20日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告中)。 | |
10.32 |
註冊權修正案和授權書協議(通過引用本公司於2023年9月1日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格的附件10.1而併入)。 | |
10.33 | 2023年11月函件協議(參照本公司於2023年11月8日向美國證券交易委員會提交的截至2023年9月30日的九個月季度報告第10.6號附件)。 | |
10.34 |
2023年12月函件協議(通過引用附件10.1併入本公司於2023年12月18日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告)。 | |
10.35 | 2023年12月第二份函件協議(通過引用本公司2023年12月29日提交給美國證券交易委員會的當前8-K表格報告的附件10.1併入)。 | |
10.36 | 2024年4月信件協議。(1) | |
21.1 | 註冊人的子公司名單。(1) | |
23.1 | Grassi & Co.的同意,註冊會計師,P.C.(1) | |
31.1 | 根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第302條,首席執行官證書。(1) | |
31.2 | 根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第302條,首席財務官證書。(1) | |
32.1 | 首席執行官證書,根據美國法典18根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的第1350條。(1) | |
32.2 | 根據U.S.C. 18的首席財務官證書根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的第1350條。(1) |
附件101.INS | 內聯XBRL實例文檔 | |
附件101.SCH | 內聯XBRL分類擴展架構文檔 | |
附件101.CAL | 內聯XBRL分類擴展計算鏈接庫文檔 | |
附件101.DEF | 內聯XBRL分類定義Linkbase文檔 | |
附件101.實驗室 | 內聯XBRL分類擴展標籤Linkbase文檔 | |
附件101.PRE | 內聯XBRL分類擴展演示文稿Linkbase文檔 | |
展品104 | 封面交互數據文件(嵌入內聯XBRL文檔中) |
(1) | 現提交本局。 |
† | 根據法規S-K第601(a)(5)項,本協議的某些附件和附表已被省略。公司同意應要求向SEC提供所有省略的證據和時間表的副本。 |
114
第16項。 | 表格 10-K摘要 |
不適用。
115
簽名
根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節的要求,註冊人已正式授權下列簽署人代表其簽署本年度報告。
LUXURBAN HOTELS Inc. | ||
日期:2024年4月15日 | 發信人: | /s/ Shanoop Kothari |
沙努普·科塔裏 | ||
聯席首席執行官 |
根據1934年《證券交易法》的要求,本年度報告已由以下人員代表註冊人並以所示的身份和日期簽署如下。
名字 | 職位 | 日期 | |||
發信人: | /s/布萊恩·L.費迪南德 | 布萊恩湖費迪南德 | 2024年4月15日 | ||
董事會主席、聯席首席執行官兼董事 (首席行政主任) |
|||||
發信人: | /s/ Shanoop Kothari | 沙努普·科塔裏 | 2024年4月15日 | ||
聯席首席執行官兼首席財務官(首席財務官) | |||||
發信人: |
/s/羅伯特·阿里戈 |
羅伯特·阿里戈 |
2024年4月15日 | ||
首席運營官 | |||||
發信人: | /s/卡爾·羅斯曼 | 卡爾·羅斯曼 | 2024年4月15日 | ||
首席會計官 (首席會計主任) |
|||||
發信人: | /s/倫納德·託博羅夫 | 倫納德·託博羅夫 | 2024年4月15日 | ||
董事 |
|||||
發信人: | /s/ Kim Schaefer | 金·謝弗 | 2024年4月15日 | ||
董事 | |||||
發信人: | /s/ Elan Blutinger | 伊蘭·布盧廷格 | 2024年4月15日 | ||
董事 |
| ||||
發信人: | /s/艾米·J·尼爾森 | 艾米·J·尼爾森 | 2024年4月15日 | ||
董事 | |||||
發信人: | /s/ Jeffrey Webb | 傑弗裏·韋伯 | 2024年4月15日 | ||
董事 |
116
LUXURBAN HOTELS Inc.
財務報表索引
獨立註冊會計師事務所報告 | F-2 | |
截至2023年12月31日和2022年12月的合併資產負債表 | F-3 | |
截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度的綜合業務報表 | F-4 | |
截至2023年、2023年和2022年12月31日止年度股東權益綜合報表 | F-5 | |
截至2023年、2023年和2022年12月31日止年度的合併現金流量表 | F-6 | |
合併財務報表附註 | F-7 |
F-1
獨立註冊會計師事務所報告
致LuxUrban Hotels Inc.董事會和股東和子公司
佛羅裏達州邁阿密
對合並財務報表的幾點看法
我們審計了LuxUrban Hotels Inc.隨附的合併資產負債表。和子公司(“公司”)截至2023年12月31日和2022年12月31日的相關合並經營報表、股東權益變動和現金流量以及相關附註(統稱為合併財務報表)。我們認為,合併財務報表在所有重大方面公允地反映了公司截至2023年和2022年12月31日的財務狀況,以及截至該日止年度的經營結果和現金流量,符合美國普遍接受的會計原則。
非常懷疑該公司是否有能力繼續作為持續經營的企業
隨附綜合財務報表 乃假設本公司將持續經營而編制。正如合併財務報表註釋2所討論的那樣, 公司的鉅額累計經營虧損和營運資金赤字對其繼續持續經營的能力產生了重大懷疑。管理層對事件和條件的評估以及管理層有關這些問題的計劃 也在註釋2中描述。綜合財務報表不包括 此不確定性結果可能導致的任何調整。
意見基礎
這些合併財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的綜合財務報表發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規,我們必須與公司保持獨立。
我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些準則要求我們計劃和執行審計,以獲得關於合併財務報表是否沒有重大錯報的合理保證,無論是由於錯誤還是舞弊。本公司並無被要求對其財務報告的內部控制進行審計,我們也沒有受聘進行審計。作為我們審計的一部分,我們被要求瞭解財務報告的內部控制,但不是為了對公司財務報告內部控制的有效性發表意見。因此,我們不表達這樣的意見。
我們的審計包括執行評估合併財務報表重大錯報風險的程序,無論是由於錯誤還是欺詐,以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查關於合併財務報表中的金額和披露的證據。我們的審計還包括評價管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評價合併財務報表的整體列報。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。
自2021年以來,我們一直擔任公司的審計師。
2024年4月15日
F-2
LUXURBAN HOTELS Inc.
合併資產負債表
12月31日, | 12月31日, | |||||||
2023 | 2022 | |||||||
資產 | ||||||||
流動資產 | ||||||||
現金和現金等價物 | $ | $ | ||||||
國庫券 | ||||||||
應收賬款淨額 | ||||||||
渠道保留資金,淨 | ||||||||
處理器保留資金,淨 | ||||||||
來自在線旅行社的收件箱,網絡 | ||||||||
來自紐約市和房東、Net的收件箱 | ||||||||
預付費用和其他流動資產 | ||||||||
預付保證信託-關聯方 | ||||||||
保證金-流動 | ||||||||
流動資產總額 | ||||||||
其他資產 | ||||||||
傢俱、設備和租賃裝修,淨值 | ||||||||
受限現金 | ||||||||
保證金-非流動 | ||||||||
其他非流動資產 | ||||||||
經營租賃使用權資產,淨值 | ||||||||
其他資產總額 | ||||||||
總資產 | $ | $ | ||||||
負債和股東權益 | ||||||||
流動負債 | ||||||||
應付賬款和應計費用 | $ | $ | ||||||
提前收到的預訂 | ||||||||
短期商業融資,淨 | ||||||||
應付貸款-流動 | ||||||||
初始直接成本租賃-當前 | ||||||||
經營租賃負債-當前 | ||||||||
開發 激勵預付款-當前 | ||||||||
流動負債總額 | ||||||||
長期負債 | ||||||||
應付貸款 | ||||||||
發展激勵預付款-非流動 | ||||||||
保證金信用證 | ||||||||
初始直接成本租賃-非流動 | ||||||||
經營租賃負債-非流動 | ||||||||
長期負債總額 | ||||||||
總負債 | ||||||||
夾層股權 | ||||||||
13%可贖回優先股; 清算優先$ | 每股; 授權股份; 和 於2023年及2022年12月31日已發行及發行在外股份||||||||
承付款和或有事項 | ||||||||
股東虧損額 | ||||||||
普通股( | 股份 授權、已發佈、未完成- 、 和 , 分別)||||||||
額外實收資本 | ||||||||
累計赤字 | ( |
) | ( |
) | ||||
股東虧損總額 | ( |
) | ( |
) | ||||
總負債和股東赤字 | $ | $ |
見合併財務報表附註。
F-3
LUXURBAN HOTELS Inc.
合併業務報表
截至該年度為止 12月31日, |
||||||||
2023 | 2022 | |||||||
淨租金收入 | $ | $ | ||||||
房租費用 | ||||||||
非現金租金攤銷 | ||||||||
退還押金 | ||||||||
其他財產 之基金開支 | ||||||||
收入總成本 | ||||||||
毛利 | ||||||||
一般和行政費用 | ||||||||
非現金髮行普通股用於運營費用 | ||||||||
非現金股票補償發票 | ||||||||
非現金股票期權通知 | ||||||||
與公寓租賃和酒店退出相關的費用 | ||||||||
與公寓租賃退出相關的淨使用權資產的非現金核銷 | ||||||||
總運營費用 | ||||||||
運營虧損 | ( |
) | ( |
) | ||||
其他收入(費用) | ||||||||
其他收入 | ||||||||
現金利息和融資成本 | ( |
) | ( |
) | ||||
非現金融資成本 | ( |
) | ( |
) | ||||
其他費用合計 | ( |
) | ( |
) | ||||
所得税撥備前損失 | ( |
) | ( |
) | ||||
所得税撥備 | ||||||||
淨虧損 | $ | ( |
) | $ | ( |
) | ||
優先股分紅 | ( |
) | ||||||
普通股股東應佔淨虧損 | $ | ( |
) | $ | ( |
) | ||
每普通股基本損失 | $ | ( |
) | $ | ( |
) | ||
每股普通股稀釋虧損 | $ | ( |
) | $ | ( |
) | ||
已發行普通股基本加權平均數 | ||||||||
已發行普通股稀釋加權平均股數 |
見合併財務報表附註。
F-4
LUXURBAN HOTELS Inc.
合併股東虧損變動表
普通股 | 成員的 | 其他內容 已繳入 |
累計 | 股東的 | ||||||||||||||||||||
股票 | 價值 | 赤字 | 資本 | 赤字 | 赤字 | |||||||||||||||||||
餘額-2022年12月31日 | $ | $ | $ | $ | ( |
) | $ | ( |
) | |||||||||||||||
淨虧損 | - | ( |
) | ( |
) | |||||||||||||||||||
非現金股票期權通知 | - | |||||||||||||||||||||||
非現金股票 補償費用 | ||||||||||||||||||||||||
首次直接發行股份 租賃成本 | ||||||||||||||||||||||||
發行股份以結算融資 租賃的初始直接成本 | ||||||||||||||||||||||||
發行普通股 業務費用 | ||||||||||||||||||||||||
發行股票以償還貸款 | ||||||||||||||||||||||||
貸款轉換 | ||||||||||||||||||||||||
認股權證行使 | ||||||||||||||||||||||||
債務清償損失 | - | |||||||||||||||||||||||
為收入股份協議發行股份 | ||||||||||||||||||||||||
終止收入分成協議調整 | - | |||||||||||||||||||||||
手令的修改 | - | |||||||||||||||||||||||
優先股息 | - | ( |
) | ( |
) | |||||||||||||||||||
創始人貢獻 | - | |||||||||||||||||||||||
令狀發行通知 | - | |||||||||||||||||||||||
餘額-2023年12月31日 | $ | $ | $ | $ | ( |
) | $ | ( |
) | |||||||||||||||
餘額-2021年12月31日,合作伙伴赤字,如之前報告的那樣 | $ | $ | ( |
) | $ | $ | $ | ( |
) | |||||||||||||||
會計原則變更的累積影響 | - | ( |
) | ( |
) | |||||||||||||||||||
轉換為C Corp | ( |
) | ||||||||||||||||||||||
淨虧損 | - | ( |
) | ( |
) | |||||||||||||||||||
IPO時貸款轉換 | ||||||||||||||||||||||||
普通股銷售(扣除相關成本) | ||||||||||||||||||||||||
認股權證 | - | |||||||||||||||||||||||
股票期權補償通知 | - | |||||||||||||||||||||||
股票補償費用 | ||||||||||||||||||||||||
IPO後貸款轉換 | ||||||||||||||||||||||||
餘額-2022年12月31日 | $ | $ | $ | $ | ( |
) | $ | ( |
) |
見合併財務報表附註。
F-5
LUXURBAN HOTELS Inc.
合併現金流量表
12月31日, | ||||||||
2023 | 2022 | |||||||
經營活動的現金流 | ||||||||
淨虧損 | ( |
) | ( |
) | ||||
對淨虧損與經營活動中使用的現金淨額進行的調整: | ||||||||
信貸損失準備 | ||||||||
核銷應收供應商款項 | ||||||||
到期金額核銷新城 約克和房東 | ||||||||
註銷保證金 | ||||||||
核銷處理器保留資金 | ||||||||
非現金股票期權費用 | ||||||||
非現金股票補償費用 | ||||||||
非現金債務貼現攤銷 | ||||||||
發行股份用於運營費用 | ||||||||
債務清償損失 | ||||||||
為收入股份協議發行股份 | ||||||||
終止收入分成協議調整 | ||||||||
手令的修改 | ||||||||
非現金認股權證支出 | ||||||||
折舊費用 | ||||||||
傢俱、設備和租賃改進的註銷 | ||||||||
與公寓租賃退出相關的淨使用權資產的非現金核銷 | ||||||||
發展激勵預付款的非現金豁免 | ( |
) | ||||||
非現金租賃費用 | ||||||||
貸款豁免- SBA - PPP貸款 | ( |
) | ||||||
契約修改帶來的收益 | ( |
) | ||||||
退出租賃收益 | ( |
) | ||||||
國庫券出售收益 | ( |
) | ( |
) | ||||
與短期業務融資相關的非現金融資變化 | ||||||||
經營性資產和負債變動情況: | ||||||||
(增加)減少: | ||||||||
應收賬款淨額 | ( |
) | ||||||
處理器保留資金,淨 | ( |
) | ||||||
來自在線旅行社的收件箱,網絡 | ( |
) | ||||||
來自紐約市和房東、Net的收件箱 | ( |
) | ||||||
預付費用和其他資產 | ( |
) | ( |
) | ||||
預付保證信託-關聯方 | ( |
) | ||||||
證券保證金 | ( |
) | ( |
) | ||||
(減少)增加: | ||||||||
應付賬款和應計費用 | ||||||||
經營租賃負債 | ( |
) | ( |
) | ||||
提前收到的預訂 | ||||||||
用於經營活動的現金淨額 | ( |
) | ( |
) | ||||
投資活動產生的現金流 | ||||||||
採購傢俱、設備和租賃改善設施 | ( |
) | ( |
) | ||||
收購新的經營租賃使用權資產產生的初始直接成本 | ( |
) | ||||||
出售或(購買)國庫券的收益 | ( |
) | ||||||
用於投資活動的現金淨額 | ( |
) | ( |
) | ||||
融資活動產生的現金流 | ||||||||
認股權證的行使 | ||||||||
遞延發售成本 | ||||||||
償還融資初始直接租賃成本 | ( |
) | ||||||
應付貸款收益-淨額 | ( |
) | ||||||
發展激勵預付款收益 | ||||||||
短期商業融資收益-淨額 | ( |
) | ||||||
優先股發行,扣除364,716美元的延期發行成本 | ||||||||
普通股發行 | ||||||||
已支付的優先股東股息 | ( |
) | ||||||
創始人的貢獻 | ||||||||
融資活動提供的現金淨額 | ||||||||
淨 現金和現金等值物以及限制現金減少 | ( |
) | ||||||
現金 以及現金等值和限制現金-年初 | ||||||||
現金 以及現金等值和限制現金-年底 | ||||||||
年終 | ||||||||
現金和現金等價物 | ||||||||
受限現金 | ||||||||
總計 現金和現金等值物和限制現金-年終 | ||||||||
現金流量信息的補充披露 | ||||||||
支付的現金: | ||||||||
税費 | $ | $ | ||||||
利息 | $ | $ | ||||||
非現金經營活動: | ||||||||
以租賃負債換取新的經營性租賃使用權資產 | $ | $ | ||||||
經營性租賃使用權資產的初步確認 | $ | $ | ||||||
非現金投資和融資活動: | ||||||||
通過普通股支付的租賃的初始直接成本 | $ | $ | ||||||
租賃的融資初始直接成本 | $ | $ | ||||||
通過普通股支付的租賃的融資初始直接成本 | $ | $ | ||||||
租賃的應計初始直接成本 | $ | $ | ||||||
通過發行普通股解決的債務 | $ | $ | ||||||
將債務轉換為普通股和額外實收資本 | $ | $ | ||||||
為換取認股權證而發行的普通股 | $ | $ |
見合併財務報表附註。
F-6
合併財務報表附註
LUXURBAN HOTELS Inc.
2023年12月31日
1 - 業務説明和合並原則
豪華城市酒店公司(LUXH)長期租賃整個現有酒店,並出租其租賃物業中的酒店房間。它目前通過長期租賃協議在紐約、邁阿密海灘、新奧爾良和洛杉磯擁有一系列酒店房間,並直接管理這些酒店。它的收入來自向客人出租房間和輔助服務,如可取消的房價費用、度假村費用、延遲和提前入住和退房費用、行李費、停車費、外帶餐飲服務費和升級費。
2021年末,LUXH開始逐步結束其租賃和再租賃多户住宅單元的遺留業務,轉向其租賃酒店的新戰略。到2022年底,這一收尾工作基本完成。這項遺留業務以SoBeNY Partners LLC(“SoBeNY”)和CorpHousing Group Inc.(“CorpHousing”)的名稱進行。
本文提供的合併財務報表包括LuxUrban Hotels Inc.(“LuxUrban”)及其全資子公司SoBeNY的賬目。2022年11月2日,Corphouse更名為LuxUrban Hotels Inc.。2021年6月,SoBeNY的成員用他們所有的會員權益換取了Corphing LLC的額外會員權益,SoBeNY成為Corphing LLC的全資子公司。在交易進行時,這兩個實體都處於共同控制之下。由於對淨資產的控制沒有變化,因此淨資產的基準沒有變化。
2022年1月,科福寧有限責任公司及其全資子公司SoBeNY轉換為C公司,當時科福林有限責任公司的現任成員成為新成立的C公司CorpHousing Group Inc.的股東。轉換對我們的業務或運營沒有影響,並進行了轉換,以上市公司的目的將這些法人實體的形式轉換為公司。前身有限責任公司的所有財產、權利、業務、運營、責任、義務和責任仍歸Corphouse Group Inc.和SoBeNY Partners Inc.所有。
於2023年8月2日,本公司與温德姆酒店及度假村有限公司訂立特許經營協議,據此,本公司經營的酒店成為及未來收購的物業將成為温德姆品牌的商標收藏®及温德姆品牌的Travelodge的一部分,但仍由本公司營運控制。
在合併中,所有重要的公司間賬户和交易都已取消。
2 - 重要會計政策摘要
a. | 陳述的基礎-所附綜合財務報表是按照美國公認的會計原則(“美國公認會計原則”)按權責發生制會計編制的。 |
b. | 收入確認 —該公司的收入主要來自向其客人出租單位。本公司的收入按照財務會計準則委員會(“FASB”)會計準則編碼 (“ASC”)主題606核算。當履行合同條款下的義務並將對承諾的商品和服務的控制權轉移到客人手中時,公司確認收入。對於大部分收入,這發生在客人 在約定的時間內佔用本單位並接受可能包括在其住宿中的任何服務時。收入是 作為承諾的商品和服務的交換而預期獲得的對價金額。本公司 將任何退款和津貼確認為綜合經營報表中租金收入的減少。 |
F-7
為出租單位的未來使用而收到的付款被確認為負債,並在資產負債表中報告為預先收到的預訂。在客户在約定的時間內佔用租賃單位後,提前收到的預訂量確認為收入。截至2023年12月31日和2022年12月31日收到的預訂量餘額為$
c. | 預算的使用-根據美國公認會計原則(“GAAP”)編制財務報表時,管理層需要作出影響綜合財務報表中報告金額的估計和假設。實際結果可能與這些估計不同。 |
d. |
持續經營的企業— 隨附的財務報表是根據美國公認會計準則編制的,該準則考慮繼續作為持續經營的企業。如所附經營報表所示,截至2023年12月31日止年度,本公司淨虧損#美元。 |
e. | 現金和現金等價物-該公司將購買時原始到期日在三個月或以下的所有高流動性投資視為現金等價物。該公司有$ |
f. | 應收賬款、渠道留存資金和處理商留存資金
-公司的應收賬款包括房東的應收賬款、紐約市的應收賬款、在線旅行社的應收賬款和其他銷售渠道的應收賬款。欠房東的金額與我們為所有租户的利益而產生的公共區域費用有關,最終可計入欠房東的金額
,不需要津貼,因為欠房東的金額遠遠大於欠我們的金額。關於與紐約市的應收賬款,我們隨後取消了與紐約市的合同,預計
不需要就欠我們的餘額扣除信用損失。在截至2023年12月31日的年度內,我們
註銷了$ |
g. | 金融工具的公允價值-現金和現金等價物、加工者留存資金、保證金、應付賬款和應計費用、預先收到的預訂額、來自在線旅行社的應收款、發展獎勵預付款和短期業務融資的賬面價值因其短期性質而接近2023年12月31日和2022年12月31日的公允價值。 |
h. | 佣金—該公司向第三方銷售渠道支付佣金,以處理大多數單位的營銷、預訂、收取和其他租賃流程。截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度佣金為$ |
i. | 所得税-根據公認會計準則,公司遵循FASB ASC主題740中的指導,計入所得税的不確定性,它澄清了本公司財務報表中確認的所得税中的不確定性的會計處理,並規定了財務報表確認和計量納税申報單中所採取或預期採取的税收頭寸的確認門檻和計量屬性。它還提供了關於取消確認和衡量報税表中已採取或預計將採取的税收立場的指導。 |
該公司在其經營的司法管轄區須繳納所得税。本公司按資產負債法核算所得税,遞延税項資產及負債是根據現有資產及負債的賬面金額與其各自課税基礎之間的暫時性差異、營業虧損及税項抵免結轉所產生的未來税務後果確認的。如果遞延税項資產極有可能無法變現,則應就遞延税項資產計入估值準備。
在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度內,公司
F-8
j. | 銷售税-大部分銷售税是通過我們的第三方銷售渠道向客户徵收的,並通過這些第三方銷售渠道匯給政府部門。對於本公司有責任匯出的任何銷售税,本公司將收取的金額記錄為應計費用,並在匯給税務機關後免除此類債務。租金收入是在扣除徵收的任何銷售税後列報的。截至2023年12月31日和2022年12月31日,公司應計應繳銷售税約為美元 |
k. | 薪資保障計劃貸款(“PPP”) -如附註6所披露,該公司已選擇根據FASB ASC 470債務對貸款進行會計處理。一年內到期的還款金額記為流動負債,超過一年的到期應付餘額記為其他負債。根據ASC 835,利息不會被記錄,因為適用於這筆貸款的低於市場的利率是政府規定的。如果公司成功地獲得了用於符合條件的費用的貸款部分的豁免,這些金額將在終止時被記錄為收益,如ASC 405,負債所述。 |
l. | 每股收益 (“EPS”) -本公司在截至2023年12月31日和2022年12月31日的每個年度均出現淨虧損,因此,基本和稀釋股份以及加權平均流通股相同。優先股息減少了每股收益(或 虧損)。 |
m. | 採用新的會計準則-2016年6月,FASB發佈ASU 2016-12“金融工具--信貸損失”(專題326)。ASU 2016-13要求使用反映預期信貸損失估計的減值方法,該方法基於過去事件、當前狀況和對未來經濟狀況的預測,在工具的合同期限內進行衡量。我們於2023年1月1日使用改進的回溯法採用了ASU 2016-13。2023年1月1日採用後,對公司的累計虧損沒有影響。 |
n. | 優先股-本公司根據ASC主題480對其優先股進行會計處理,區分負債與股權。有條件贖回的優先股在公司的綜合資產負債表中被歸類為夾層股權。 |
3 - 租契
2017年2月,美國財務會計準則委員會發布了ASU第2016-02號《租賃(主題842)》,就在合併資產負債表上確認租賃資產和租賃負債以及披露有關租賃安排的關鍵信息提供指導,具體區分不同類型的租賃。本公司採用課題842,生效日期為2022年1月1日。自該日起的綜合財務報表按新準則列報,而列報的比較期間則未予調整,並繼續根據本公司的歷史會計政策呈報。該標準要求所有承租人確認使用權資產和租賃負債,最初以租賃付款的現值計量。
在專題842下,公司對公司作為“承租人”的所有租賃採取了雙重辦法,並根據租賃是否實際上是公司融資購買的原則,將租賃分類為融資租賃或經營性租賃。租賃分類在租賃協議開始時進行評估。不論類別如何,本公司會就所有租期超過12個月的租約,記錄使用權資產和租賃負債。經營租賃費用在租賃期內以直線法確認。
營運使用權(“ROU”)資產及營運租賃負債於租賃開始日確認。經營租賃負債是指尚未支付的租賃付款的現值。經營權資產代表我們使用標的資產的權利,並基於根據預付款或應計租賃付款、初始直接成本、租賃激勵和經營租賃資產減值調整後的經營租賃負債。為確定尚未支付的租賃付款的現值,我們估計與租賃到期日相對應的遞增擔保借款利率。
F-9
採用新的租賃標準對公司的綜合資產負債表產生了重大影響,導致在2022年1月1日確認了#美元的使用權資產。
2024年3月,LUXH
放棄了四處物業,這些物業1)表現不佳,2)市場自簽訂租約以來惡化,3)規模和規模不佳,4)質量可能給公司帶來其他風險,5)總體短期
剩餘租賃性質。交出的單位總數為193個。此外,在2023年底,LUXH還決定不再推進之前同意的MLA,因為房東沒有完成維修。因此,公司
核銷了$
我們記錄間接租賃成本,或IDC,作為租賃的一部分,在租賃期限內資本化和攤銷。截至2023年12月31日,我們
擁有
截至2023年12月31日和2022年12月31日的使用權資產和租賃負債構成如下:
12月31日, 2023 |
12月31日, 2022 |
|||||||
經營性租賃使用權資產淨額 | $ | $ | ||||||
經營租賃負債,本期部分 | $ | $ | ||||||
經營租賃負債,扣除當期部分 | $ | $ |
截至2023年12月31日,不可撤銷經營租賃項下的未來最低租賃付款如下:
截至 12月31日的年度, | ||||
2024 | $ | |||
2025 | ||||
2026 | ||||
2027 | ||||
2028 | ||||
此後 | ||||
租賃付款總額 | $ | |||
更少的興趣 | ( |
) | ||
現值債務 | ||||
短期負債 | ||||
長期負債 |
以下總結了有關公司經營租賃的其他補充信息:
12月31日, | ||||
2023 | ||||
加權平均貼現率 | % | |||
加權平均剩餘租賃年限(年) |
截至的年度 12月31日, 2023 |
截至的年度 12月31日, 2022 |
|||||||
經營租賃成本 | $ | $ | ||||||
短期租賃成本 | $ | $ | ||||||
總租賃成本 | $ | $ |
F-10
4 - 應收賬款、收款人和渠道保留資金
截至2023年12月31日
,我們有$
5 - 應付賬款和應計負債
應付賬款和應計費用總計美元
截至2023年12月31日,餘額約為美元
截至2022年12月31日,餘額約為美元
在應計的法定金額中,該公司認為應計最好地估計了這些事項最可能的結果,但結果的範圍可能在500萬美元至850萬美元之間。
6 - 應付貸款-SBA-PPP貸款
2020年3月27日,頒佈了《冠狀病毒援助、救濟和經濟安全法案》(《CARE法案》),為受冠狀病毒大流行影響的個人、家庭和組織提供緊急援助。PPP是通過CARE法案創建的,為符合條件的組織提供高達$
2020年4月和2020年5月,公司獲得資金總額為$
2023年12月31日和2022年12月31日的應計利息為$
未來SBA-PPP應付貸款的最低本金還款額如下:
截至12月31日的12個月, | ||||
2024 | $ |
F-11
7 - 應付貸款-SBA-EIDL貸款
在2020年期間,公司
收到了三個
2020年4月21日,公司獲得EIDL貸款,金額為$
2023年12月31日和2022年12月31日的未償還餘額為$
2023年12月31日的應計利息為$
未來SBA-EIDL應付貸款的最低本金還款額如下:
截至12月31日的12個月, | ||||
2024 | $ | |||
2025 | ||||
2026 | ||||
2027 | ||||
2028 | ||||
此後 | ||||
*總計 | $ |
8 - 短期商業融資
該公司簽訂了多項與未來信用卡收據相關的短期代理協議,以根據需要為2023年的運營提供資金。公司必須以固定的每日付款方式償還這筆融資,直至償還餘額。與該融資相關的費用已在隨附的綜合經營報表中確認為利息費用。截至2023年12月31日和2022年12月31日,這些短期業務融資的未償餘額(扣除未攤銷成本)為美元
F-12
9 - 應付貸款
截至日期的應付貸款包括以下內容:
2023年12月31日 |
12月31日, 2022 |
|||||||
原始借款美元 |
||||||||
原始應付款項為美元 |
||||||||
原始應付款項為美元 |
||||||||
原始應付款項為美元 |
||||||||
借入美元 |
||||||||
原始借款美元 |
||||||||
原始應付金額為美元 |
||||||||
原始借款美元 |
||||||||
其他借款 | ||||||||
減:當前到期日 | ||||||||
$ | $ |
應付貸款的未來最低本金還款額如下:
截至12月31日的12個月, | ||||
2024 | $ | |||
2025 | ||||
2026 | ||||
2027 | ||||
應付貸款 | $ |
10 - 應付貸款—相關各方
應付貸款-關聯方包括以下人員:
12月31日, 2023 |
12月31日, 2022 |
|||||||
原始借款美元 |
$ | $ | ||||||
較少:當前期限 | ||||||||
$ | $ |
2023年5月,公司發佈了
普通股用於償還這筆貸款。
F-13
11 - 可轉換票據關聯方
2023年2月17日,我們與投資者簽訂了一項交換協議,根據該協議,與私人投資者根據不可轉換的15%原始發行折扣(OID)票據未償還的所有本金、利息和預付款溢價將交換為本金為$的可轉換票據。
12 - 信用額度
2019年2月,本公司
簽訂了一項金額為$的信貸額度協議
13 - 關聯方交易
2022年12月20日,公司及其董事長兼聯席首席執行官布萊恩·費迪南德(“Ferdinand”)與Greenle Partners LLC Series Alpha PS(“Greenle Series Alpha”)和Greenle Partners LLC Series Beta P.S.(一家特拉華州的有限責任公司)(“Greenle Beta”,與Greenle Alpha一起稱為“Greenle”)簽訂了票據延期和轉換協議。Greenle是根據本公司與Greenle之間的若干證券購買協議及貸款協議(包括日期為2022年9月30日的證券購買協議(經日期為2022年10月20日的函件協議修訂)及日期為2022年11月23日的貸款協議修訂)購買本公司普通股(“認股權證”)的15%舊有擔保票據(“票據”)及認股權證(“認股權證”)的購買者。
根據票據
延期和轉換協議的條款,Greenle同意不時轉換最高可達$
2023年9月30日,公司聯席首席執行官兼首席財務官Shanoop Kothari行使其擁有的認股權證購買
2023年10月26日,本公司完成承銷公開發行
F-14
2023年11月17日,
在2023年12月,我們支付了
14 - 保證金信用證
2022年11月,
公司簽訂了金額為$的備用信用證協議
15 - 風險和不確定性
該公司面臨集中信用風險的金融工具主要是現金。本公司將現金存放在高質量的信貸機構。有時,餘額可能超過聯邦存款保險公司(“FDIC”)的保險限額。受保存款機構的所有賬户都由FDIC承保,最高標準存款保險額為#美元。
16 - 主要銷售渠道
該公司使用
第三方銷售渠道來管理大部分單元的預訂、收取和其他租賃流程。三
17 - 所得税
該公司於2022年1月4日從有限責任公司轉變為C-Corp,因此,這是第二年繳納聯邦和州所得税。我們需要繳納美國聯邦所得税以及某些州司法管轄區的所得税。截至2023年12月31日、2023年12月31日和2022年12月31日止年度的所得税構成和實際税率如下:
截至的年度 12月31日, |
||||||||
2023 | 2022 | |||||||
當前: | ||||||||
聯邦制 | ||||||||
狀態 | ||||||||
當期税費總額 | ||||||||
延期: | ||||||||
聯邦制 | ||||||||
狀態 | ||||||||
遞延税費合計 | ||||||||
所得税總支出 |
F-15
按聯邦法定所得税率21.0%計算的所得税費用與按實際税率計算的所得税費用的對賬如下:
截至的年度 |
||||||||
2023 | 2022 | |||||||
按法定聯邦税率徵税 | % | % | ||||||
永久性差異 | ( |
)% | ||||||
真實向上 | ( |
)% | ||||||
州所得税 | % | % | ||||||
評税免税額 | ( |
)% | - |
% | ||||
有效所得税率 | % | % |
於2023年和2022年12月31日,遞延所得税資產包括以下各項:
截至的年度 12月31日, |
||||||||
2023 | 2022 | |||||||
非現金股票補償發票 | ||||||||
使用權資產和租賃負債變動,淨 | ||||||||
結算責任 | ||||||||
折舊 | ||||||||
NOL結轉 | ||||||||
遞延税項資產總額 | ||||||||
未實現收益 | ( |
) | ||||||
之前的淨遞延税務資產 估值免税額 | ||||||||
估值 津貼 | ( |
) | ( |
) | ||||
遞延税項淨資產 |
根據最近的營業
損失以及使用淨遞延所得税資產的可能性不大的評估,公司已對其遞延所得税資產進行了全面估值分配。因此,估值津貼為美元
選項
截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度,公司授予了購買總計
和 公司2022年績效股權計劃項下的普通股股份,加權平均行使價格為美元 及$ ,分別為。
每份期權獎勵的公允價值是在授予日期使用Black-Scholes期權估值模型並使用以下假設進行估計的:預期波動率基於同行公司集團的歷史波動率。授予期權的預期期限是使用SAB 107中的簡化方法確定的,該方法代表歸屬期限和合同期限之間的中點。無風險利率使用美國國債收益率曲線計算,並基於期權的預期期限。
F-16
Black-Scholes期權定價模型對授予的期權使用了以下加權假設:
12月31日, 2023 |
||||
無風險利率 | – | % | ||
預期期權壽命 | 數月— 月份 | |||
預期波動率 | – | % | ||
預期股息收益率 | % | |||
行權價格 | $ | – |
下表彙總了截至2023年12月31日的年度股票期權活動:
數量 股票 |
加權 平均值 鍛鍊 價格 |
加權 平均值 剩餘 合同 壽命(年) |
集料 固有的 價值 |
|||||||||||||
截至2022年12月31日未償還債務 | $ | $ | ||||||||||||||
授與 | ||||||||||||||||
已鍛鍊 | ( |
) | ||||||||||||||
過期 | ||||||||||||||||
被沒收 | ( |
) | ||||||||||||||
截至2023年12月31日未償還債務 | $ | $ | ||||||||||||||
可於2023年12月31日行使 | $ | $ |
該公司在必要的服務期內以直線法將這些股票期權獎勵列為費用。公司確認股票期權費用為美元
及$ 分別截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度。截至2023年12月31日,所有未行使期權的未攤銷期權費用為美元 .預計這些費用將在加權平均期間內確認, 好幾年了。
截至2023年12月31日,公司的非既得期權時間表如下:
數量 非既得利益 選項 |
加權平均 贈與日期交易會 價值 |
|||||||
截至2022年12月31日的非既得期權 | $ | |||||||
授與 | ||||||||
被沒收 | ( |
) | ||||||
既得 | ( |
) | ||||||
截至2023年12月31日的非既得期權 | $ |
F-17
認股權證
對於在公司首次公開發行前由公司某些高管和董事出資的某些私募,公司發行了本票和認股權證。認股權證視公司於2022年8月11日首次公開發售完成而定,並於
完成時生效。總計,認股權證最多可購買
此外,在首次公開募股的同時,該公司發行了認股權證,以購買最多
此外,對於與Greenle的某些私募,該公司發行了認股權證,以購買最多
2022年9月16日、2022年9月30日和2022年10月30日,在與同一第三方投資者進行融資的同時,本公司發行了認股權證,以購買最多
2023年2月15日,與諮詢協議一起,該公司發行了認股權證,以每股4.00美元的行使價購買最多250,000股我們的普通股。這些權證的有效期為五年,將於2028年2月到期。由於這些
交易,公司記錄了$
2023年11月6日, 與某些股東達成協議,修改協議,放棄目前發行的任何普通股的登記權 12個月,以及自該等普通股發行之日起12個月內滾動發行的任何未來普通股的登記權。作為這項豁免的代價,本公司發行了
普通股認股權證,行權價為$ 每股。作為這些交易的結果,公司記錄了#美元 在權證費用中。
於2023年12月17日,本公司與若干現有認股權證持有人訂立協議,根據該協議,該等認股權證持有人行使其現有認股權證的一部分,以購買合共$
於2023年12月27日,本公司與若干現有認股權證持有人訂立協議,根據該協議,該等認股權證持有人行使其現有認股權證的一部分,以購買合共
F-18
下表彙總了截至2023年12月31日的12個月的權證活動:
數量 股票 可發行 vt.在.的基礎上 演練 認股權證 |
加權 平均值 鍛鍊 價格 |
加權 平均值 剩餘 合同 生命 (年) |
集料 固有的 價值 |
|||||||||||||
截至2022年12月31日未償還債務 | $ | $ | ||||||||||||||
已發佈 | ||||||||||||||||
已鍛鍊 | ( |
) | ||||||||||||||
過期 | ||||||||||||||||
截至2023年12月31日未償還債務 | $ | $ | ||||||||||||||
可於2023年12月31日行使 | $ | $ |
截至2022年12月31日止年度,並無因行使認股權證而發行股份。
根據與Greenle訂立的協議條款,吾等有責任按適用租期(包括其任何續期)期間若干租賃物業所產生的收入的一定百分比,向Greenle支付季度付款(各佔“收入份額”)。
如先前報告所述,本公司與Greenle於2023年2月13日訂立一項協議,根據該協議,本公司於2023年支付的若干收入股份款項將轉換為向Greenle發行普通股股份的義務,金額為協議所規定的金額(“2023年2月至2023年收入股份協議”),而於2024年1月1日及之後應計的所有未來收入股份債務仍然有效。
於2023年5月21日,吾等與Greenle訂立另一項協議(“2023年5月至2023年5月收入股份交換協議”),根據該協議,就本公司任何物業或業務收取任何及所有收入份額的權利已於2024年全部終止,並於其後永遠終止,Greenle無權就此收取任何付款(但根據2023年2月1日收入份額協議餘下的定期股份發行及現金支付除外,所有款項將於2024年1月1日前完成)。
作為終止2024年及其後收入份額的代價,吾等同意在Greenle於2023年9月1日及之後及2028年8月31日前向吾等遞交61天事先書面通知後,不時於Greenle的選舉中向Greenle發行合共6,740,000股普通股(“協議股份”)。作為這筆交易的結果,我們記錄了利息支出#美元
截至2023年12月31日,公司累計發行
協議股份給Greenle,並已保留總計 協議股份,可能會不時向Greenle發行,直至2028年8月31日。
20 - 温德姆協議
於2023年8月2日,本公司與温德姆酒店及度假村有限公司訂立特許經營協議,據此,本公司經營的酒店成為及未來收購的物業將成為温德姆品牌的商標收藏®及温德姆品牌的Travelodge的一部分,但仍由本公司營運控制。
F-19
特許經營權協議的初始條款為
根據特許經營協議,温德姆通過開發預付款(“開發獎勵預付款”)向公司提供資本。與市場慣例一致,這種開發激勵預付款由某些具有慣例攤銷和償還條件的本票來證明。如本公司符合協議條款,發展獎勵預付款將不獲償還。在公司簽訂特許經營協議的同時,公司還向温德姆支付了一次性的初始不可退還的特許經營費。
截至2023年12月31日,公司的未償還發展激勵預付款總額為$
21 –贖回優先股
2023年10月26日,本公司發佈
作為A系列優先股發行條款的一部分,如果控制權變更或退市事件在2024年10月26日之前發生,公司將被要求 贖回A系列優先股,外加相當於任何應計和未付利息的金額。根據FASB主題D-98, 該贖回條款要求將該證券歸類為永久股權以外的類別。該公司已在2023年12月31日的資產負債表上將該證券歸類為夾層股權,並預計在2024年10月26日之前將其歸類。
在截至2023年12月31日的年度內,本公司支付了
22 - 權益交易
下表概述了與從有限責任公司轉換為C公司、首次公開發行、行使期權或認股權證、債務轉換為股權或根據收入份額協議發行股票無關的股權發行。
截至2023年12月31日的三個月
描述 | P/L科目 | 日期 | 股票 | 價格 | 價值 | ||||||||||||
員工薪酬 | 非現金薪酬支出 | 12/29/2023 | $ | $ | |||||||||||||
小計 | $ |
截至二零二三年九月三十日止三個月
描述 | P/L科目 | 日期 | 股票 | 價格 | 價值 | ||||||||||||
根據相關公司政策的非員工董事會成員 | 非現金股票補償發票 | 8/16/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與某些房產尋找者的費用安排有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 8/21/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與諮詢服務有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 8/21/2023 | $ | $ | |||||||||||||
諮詢和法律服務 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 8/21/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與諮詢服務相關的橡子管理合作夥伴 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 8/28/2023 | $ | $ | |||||||||||||
伊麗莎白·布朗(Elizabeth Brown)因終止僱傭關係 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 7/21/2023 | $ | $ | |||||||||||||
小計 | $ |
F-20
截至2023年6月30日的三個月
描述 | P/L科目 | 日期 | 股票 | 價格 | 價值 | ||||||||||||
發行股票以獲得延期補償 | 應計負債 | 5/24/2023 | $ | $ | |||||||||||||
發行股票以獲得延期補償 | 應計負債 | 5/17/2023 | $ | $ | |||||||||||||
小計 | $ | ||||||||||||||||
與諮詢服務相關的橡子管理合作夥伴 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 6/1/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與某些房產尋找者的費用安排有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 5/17/2023 | $ | $ | |||||||||||||
發行股份用於諮詢協議 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 5/3/2023 | $ | $ | |||||||||||||
小計 | $ |
截至2023年3月31日的三個月
描述 | P/L科目 | 日期 | 股票 | 價格 | 價值 | ||||||||||||
根據相關公司政策的非員工董事會成員 | 非現金股票補償發票 | 3/1/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與某些房產尋找者的費用安排有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 3/17/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與諮詢協議有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 2/10/2023 | $ | $ | |||||||||||||
與營銷協議有關 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 2/10/2023 | $ | $ | |||||||||||||
小計 | $ | ||||||||||||||||
$ |
截至2022年12月31日止的年度
描述 | P/L科目 | 日期 | 股票 | 價格 | 價值 | ||||||||||||
員工薪酬 | 非現金補償費用 | 12/14/2022 | $ | $ | |||||||||||||
連接中 簽訂諮詢協議 | 非現金髮行普通股用於運營費用 | 12/20/2022 | $ | $ | |||||||||||||
根據相關公司政策的非員工董事會成員 | 非現金股票補償發票 | 12/16/2022 | $ | $ | |||||||||||||
根據相關公司政策的非員工董事會成員 | 非現金股票補償發票 | 8/16/2022 | $ | $ | |||||||||||||
$ |
F-21
23 - 後續事件
令狀行使和降價
2024年2月16日,公司與格林勒簽訂了一份書面協議,格林勒據此行使
與紐約市達成和解
正如之前在公司首次公開募股的最終招股説明書以及隨後根據1934年《證券交易法》(經修訂)提交的文件(包括公司截至2022年12月31日的10-K表格年度報告)中所討論的那樣,在公司專注於租賃整個酒店物業並將其中的房間出租給度假和商務旅行者之前,公司還從事多户住宅的租賃,並將其中的公寓短期租賃給旅行者和其他人。正如在以前的文件中指出的那樣,包括紐約市在內的許多城市已經通過了法律和法規,限制或禁止在規定的居民區進行後一種商業活動。這些法律法規的通過,加上由於新冠肺炎疫情導致的酒店業困難,公司發現了許多有利的酒店租賃收購機會,推動了公司將重點轉移到酒店物業。雖然自2022年底以來,公司的主要業務和運營不再涉及住宅,但在本次業務轉移之前,公司確實在住宅地區開展了短期租賃業務。正如在提交給紐約州最高法院的相關文件中所述,本公司自願與紐約市就該等業務進行接觸,並主動提出解決根據適用法律和法規產生的任何責任。事實上,公司自願啟動這種處置活動是其從住宅物業向酒店物業轉變的一個組成部分,目的是確保這種轉變沒有後續負債,作為這一舉措的一部分,公司對其財務報表中的預計負債進行了準備金。
2024年3月4日,紐約市提交了紐約市和公司在一項行動中籤訂的自願和解規定(“和解”)。紐約市訴科福寧集團,Inc.f/k/a科福林有限責任公司,和SoBeNY Partners,
Inc.f/k/a SoBeNY Partners LLC(“行動”)。根據和解條款,本公司被禁止在
受適用法律和法規禁止短期逗留的任何物業中進行未來營銷、廣告宣傳或提供任何為期30天或更長時間的租賃物業。和解協議涵蓋於2022年3月至2022年3月結束的活動,公司無意再次從事此類業務活動。該公司同意合計罰款
美元
和解應在紐約州最高法院“命令”生效之日(“生效日”)生效。和解協議包含紐約市給予公司、母公司、子公司、其他附屬公司及其所有高級管理人員、董事、代理人、僱員、保險公司和受讓人在和解協議中涉及的截至生效日期(在全額支付和解金額後)發生或可能應計的任何和所有事項的豁免和豁免。
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