附件 10.47

《高管聘用協議》第1號修正案

本《高管聘用協議第1號修正案》(以下簡稱《修正案》)自2010年10月1日起施行^這是 2023年1月1日(“修訂日期”)，由特拉華州一家公司(“公司”)Heartcore Enterprises，Inc.和奇志高(“高管”)之間簽署。本公司和高管在本文中可單獨稱為“一方”，而統稱為“各方”。

鑑於，雙方是截至2022年2月9日的該特定高管僱傭協議(“僱傭協議”)的雙方，現希望修訂本文所述的僱傭協議，並可根據其中第14節的規定對僱傭協議進行書面修訂；

現在，因此，考慮到本合同所載的承諾和相互契諾，並出於其他善意和有價值的對價--這些對價的收據和充分性得到相互承認--雙方同意如下：

	1.	已定義的此處使用的術語沒有定義，其含義與《僱傭協議》中給出的含義相同。

	2.	根據僱傭協議第14節的規定，現對僱傭協議進行修訂，將僱傭協議第2(A)節中的“$54,012” 修改為“$120,222”，並自2023年1月1日起生效。雙方承認並同意，此項修訂的目的是將高管的基本工資增加到每年120,222美元，自2023年1月1日起生效。

	3.	除經本協議修改外，本僱傭協議應在其條款的約束下保持完全的效力和效力。在修訂日期之後，僱傭協議中對“協議”的任何引用應被視為對經本修訂修訂的僱傭協議的引用。

	4.	本修正案應受特拉華州適用於在該州達成和將履行的協議的法律管轄和解釋，而不考慮法律衝突規則。

	5.	本修正案可簽署兩(2)份或更多副本，每份副本應視為原件，但所有副本一起構成一份相同的文書。本修正案的簽署方式可以是實際簽名，也可以是簽名，通過傳真或電子郵件作為便攜文件格式(.pdf)文件或圖像文件附件提交。

[簽名顯示在下一頁(S)。]

自修改之日起，以下籤署人已簽署本修正案，特此作為見證。