附錄 10.1

第2號修正案

Cue Biopharma, Inc. 2016 年綜合股權激勵計劃

特拉華州的一家公司Cue Biopharma, Inc.（“公司”）經修訂的2016年綜合股權激勵計劃（“現有計劃”；經此修訂的 “計劃”）的第2號修正案（“修正案”）由公司制定並通過。

因此，現在，特此對現有計劃進行如下修訂：

1。大寫條款。此處使用但未定義的所有大寫術語均應具有現有計劃中賦予的含義。

2。對現有計劃第4.3.4節的修訂。特此完整刪除現有計劃的第4.3.4節，取而代之的是以下內容：

“4.3.4。對非僱員董事的獎勵限制

在任何日曆年內向擔任董事的任何非僱員董事授予的最大獎勵金額，加上在該日曆年內支付給該非僱員董事擔任董事的任何現金費用，以及在該日曆年內根據公司或關聯公司的任何其他股權薪酬計劃授予非僱員董事擔任董事的獎勵金額，均不得超過25萬美元（計算因擔任董事而獲得的任何獎勵或其他股權薪酬計劃獎勵的價值，基於用於財務報告目的的初始授予日期公允價值（且不考慮因獎勵的任何重新定價、修改或其他修訂而產生的任何增量公允價值）；但是，非僱員董事在首次當選為關聯公司董事會或董事會成員時授予的獎勵不應計入本第 4.3.4 節規定的與董事任職最高獎勵價值相關的限額所做的。”

3.對計劃的參考和影響。經修訂的本計劃以及與之相關的所有其他文件、文書和協議將保持完全效力和效力，特此批准和確認。

4。管轄法律。本修正案受特拉華州法律管轄，並根據該州法律進行解釋。

2023 年 6 月 7 日起生效。