美國
證券交易委員會

華盛頓特區 20549

 

附表 14A

 

根據第 14 (a) 條提交的委託聲明
1934 年《證券交易法》
(修正號)

 

由註冊人提交

由註冊人以外的一方提交

選中相應的複選框:

 

初步委託書

機密,僅供委員會使用(根據規則 14a-6 (e) (2) 所允許)

最終委託書

權威附加材料

根據規則 14a-12 徵集材料

Tigo Energy, Inc.
(其章程中規定的註冊人姓名)

 

(提交委託書的人的姓名,如果不是註冊人)

申請費的支付(勾選所有適用的複選框):

無需付費。

之前根據初步材料計算的費用

根據《交易法》第 14a-6 (i) (1) 和 0-11 條第 25 (b) 項要求在附錄表上計算的費用

 

 

 


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2024 年年度股東大會通知

將於 2024 年 5 月 20 日舉行

致我們的股東:

我代表董事會,誠摯地邀請您參加將於太平洋時間2024年5月20日上午9點舉行的Tigo Energy, Inc. 2024年年度股東大會(“年會”)。年會將是一次完全虛擬的會議,通過網絡直播進行,沒有面對面的實際會議。您可以訪問www.proxydocs.com/tygo並輸入代理卡、投票指示表或先前收到的通知上的控制號碼,在線參加年會,以電子方式對股票進行投票,並在年會期間提交問題。

年會的目的是:

(1)
選出隨附的委託書(本 “委託聲明”)中列出的七名董事候選人,直至2025年年度股東大會,直至其繼任者當選並獲得資格,或直到他們提前去世、辭職、退休、取消資格或被免職;
(2)
批准任命德勤會計師事務所為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所;以及
(3)
處理可能在年會及其任何休會或延期之前適當處理的任何其他事務。

只有在2024年3月25日營業結束時登記在冊的股東才能在年會上投票。每位登記在冊的股東都有權對當時持有的每股普通股獲得一票。在年會期間,任何參加年會的股東都可以按照委託書中的説明在www.proxydocs.com/tygo上訪問有權在年會上投票的股東名單。

您的投票對我們很重要。無論您是否計劃參加年會,我們都強烈建議您立即投票。你可以通過互聯網投票,也可以通過郵件投票。請查看代理或投票説明卡上有關每個投票選項的説明。

 

關於將於2024年5月20日舉行的年會提供代理材料的重要通知

 

本委託書和2023年股東年度報告,包括截至2023年12月31日止年度的10-K表年度報告,將於2024年4月5日左右在www.proxydocs.com/tygo上發佈。

 

 

根據董事會的命令,

 

 

 

/s/ Zvi Alon

 

茲維·阿隆

 

 

 

首席執行官和

 

董事會主席

2024年4月5日

 

 

 

 


 

目錄

 

 

頁面

一般信息

 

1

提案 1-選舉董事

 

6

董事會常任成員

 

6

董事會和某些治理事項

 

9

概述

 

9

董事獨立性和獨立性決定

 

9

董事會架構

 

10

行政會議

 

10

董事會委員會和會議

 

10

董事會多元化矩陣

 

13

《商業行為和道德守則》和《公司治理指南》

 

13

股東與董事會的溝通

 

14

套期保值和質押政策

 

14

董事會在風險監督中的作用

 

14

違法行為第 16 (a) 條報告

 

15

提案2-批准獨立註冊會計師事務所的任命

 

16

任命獨立註冊會計師事務所

 

16

審計費

 

16

獨立註冊會計師事務所的審計委員會預先批准程序

 

17

獨立註冊會計師事務所的變動

 

17

 

 

 

審計委員會報告

 

18

執行官員

 

19

某些受益所有人和管理層的擔保所有權

 

20

高管薪酬

 

22

導言

 

22

薪酬摘要表

 

22

對薪酬摘要表的敍述性披露

 

23

2023 年 12 月 31 日財年末的傑出股票獎勵

 

25

董事薪酬

 

26

與關聯人的交易

 

28

關聯人交易政策

 

28

關聯人交易

 

28

股權補償計劃信息

 

36

其他事項

 

37

其他信息

 

37

代理人的家庭持有情況

 

37

其他申報

 

37

2025年年度股東大會的股東提案

 

37

 

ii


 

TIGO ENERGY, INC.

坎貝爾科技園大道 655 號,150 號套房

加利福尼亞州坎貝爾 95008

2024 年委託聲明

一般信息

Tigo Energy, Inc.(“Tigo”、“公司”、“我們” 或 “我們”)的董事會(“董事會”)正在向您提供本委託聲明(本 “委託聲明”),以徵集2024年年度股東大會(“年會”)的代理人。年會將是一次完全虛擬的會議,將於太平洋時間2024年5月20日上午9點在www.proxydocs.com/tygo舉行,通過網絡直播進行音頻直播,沒有面對面的實體會議。請訪問www.proxydocs.com/tygo,並輸入您的《關於代理材料可用性的通知》、代理材料附帶的説明或代理卡上包含的控制號,以瞭解如何參加年會的詳細信息。

在年會上,我們的股東將:

(1)
投票選舉此處列出的七名董事候選人,直至2025年年度股東大會,直至其繼任者當選並獲得資格,或直到他們提前去世、辭職、退休、取消資格或被免職;
(2)
投票批准任命德勤會計師事務所(“德勤”)為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所;以及
(3)
處理可能在年會及其任何休會或延期之前適當處理的任何其他事務。

只有在2024年3月25日營業結束時(“記錄日期”)登記在冊的股東才能在年會上投票。

我們正在利用美國證券交易委員會(“SEC”)的規定,該規則允許公司通過互聯網向股東提供代理材料。因此,我們將向股東郵寄一份關於代理材料互聯網可用性的通知(“通知”)。如果您通過郵件收到通知,除非您按照通知中包含的説明特別要求提供一份委託材料,否則您將不會收到我們代理材料的印刷副本。該通知指導您如何通過互聯網訪問我們的代理材料,包括本委託書和截至2023年12月31日的財政年度的10-K表年度報告(“年度報告”),以及如何在線投票。我們將在2024年4月5日左右首次向股東提供本委託書和隨附材料。

你的投票對我們很重要。無論你是否計劃參加年會,請立即投票。您可以通過互聯網投票,也可以在代理卡上簽名並註明日期,然後通過郵件將其退還給我們。

按照通知中的規定,使用上述任何方法提交代理委託書,即表示您授權我們的首席執行官兼董事會主席Zvi Alon和我們的首席財務官Bill Roeschlein代表您並按照您的指示在年會上對您的股票進行投票。他們中的任何一方也可以投票決定您的股票延期年會,並有權在年會的任何延期或休會時對您的股票進行投票。

1


 

關於年會和投票的問題和答案

為什麼會向我提供這些材料?

我們向您提供本委託聲明,內容涉及董事會徵集代理人,以便在將於 2024 年 5 月 20 日舉行的年會上以及年度會議的任何延期或休會期間進行投票。我們已經 (1) 向您發送了通知併發布了此類通知、本委託聲明和年度報告(合稱 “代理材料”),或者(2)通過郵件向您交付了代理材料的印刷版本,包括代理卡。

我如何參加年會並投票?

要參加年會,你必須提前在www.proxydocs.com/tygo上註冊。完成註冊後,您將通過電子郵件收到進一步的説明,包括您的唯一鏈接,該鏈接將允許您訪問會議並使您能夠提交問題。請務必遵循關於代理材料、代理卡和/或投票指導卡可用性的通知中的説明,以及將通過電子郵件發送給您的任何後續説明。如果您不是股東或沒有控制號碼,您將無法參加會議。我們建議您提前仔細閲讀獲得入學所需的程序。

網絡音頻直播的在線訪問將在年會開始前 15 分鐘開放,以便您有時間登錄和測試設備的音頻系統。我們鼓勵您在指定的開始時間之前參加年會。如果您在簽到過程中或會議期間遇到技術問題,可以撥打在會議開始前大約一小時收到的電子郵件中提供的號碼。

有資格參加年會的股東可以在年會期間通過會議門户提交問題。

我能否像參加現場年會一樣參加在線年會?

年會的虛擬會議形式將使我們來自世界任何地方的所有股東能夠以很少甚至免費的方式全面、平等地參與。我們設計了虛擬年會的形式,以確保參加年會的股東將獲得與實際面對面會議相同的參與權利和機會,並通過在線工具增強股東的准入、參與和溝通。我們將為股東提供通過年會網站實時提交適當問題的能力,除非時間允許,否則將問題限制為每位股東一個。我們還將在年會期間公佈有權在年會上投票的股東名單。

如何在不參加年會的情況下對我的股票進行投票?

登記在冊的股東。您可以通過以下方式授予代理進行投票:

通過互聯網:前往 www.proxydocs.com/tygo 並按照屏幕上的説明進行操作。你需要通知或代理卡才能通過互聯網投票。
通過電話:致電 1-866-494-0644 並按照錄制的説明進行操作。您需要代理卡才能通過電話投票。
通過郵件:向我們索取代理卡,在卡片上註明的地方填寫、簽名和註明日期,然後郵寄或以其他方式將該卡放入將提供給您的信封中退回,以表明您的投票。你應該完全按照代理卡上顯示的名字簽名。如果您以代表身份簽署,請註明您的姓名、職務或身份。

2


 

以街道名義持有股份的股東。您可以通過向銀行、經紀人或其他被提名人提交投票指示來投票。在大多數情況下,您可以通過互聯網或如上所述通過郵件進行此操作。有關如何提交投票指示,請參閲您的銀行、經紀人或其他被提名人提供的信息。

對於登記在冊或以街道名稱持有的股票,郵寄的代理卡必須不遲於2024年5月19日收到。

我在年會上對什麼進行投票?

在年會上,計劃對兩項提案進行表決:

提案1:選舉本委託書中列出的七名董事候選人,直至2025年年度股東大會及其繼任者當選並獲得資格,或直到他們提前去世、辭職、退休、取消資格或免職(“被提名人提案”);以及
提案2:批准任命德勤為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所(“批准提案”)。

預計我們的管理團隊成員和德勤代表將出席年會,如果需要,他們將有機會發表聲明,並有望回答適當的問題。

誰有權投票?

只有在記錄日營業結束時登記在冊的股東才能在年會上投票。唯一有權在年會上投票的股票類別是公司的普通股,面值每股0.0001美元(“普通股”)。在記錄日,每位普通股持有人有權對該持有者持有的每股普通股獲得一票投票。在記錄日期,共有60,358,166股普通股已發行並有權在年會上投票。

成為記錄保持者和以街道名稱持有普通股有什麼區別?

記錄保持者通過Tigo的過户代理人大陸股票轉讓與信託公司(“Continental”)以其名義持有股票。“受益所有人” 或以 “街道名稱” 持有其股份的個人或實體,以銀行、經紀人或其他被提名人的名義代表該人或實體持有股份。

如果我的股票以街道名義持有,我有權投票嗎?

如果您的股票以街道名稱持有,則通知將由您的銀行、經紀人或其他被提名人轉發給您,並附上投票説明卡。您可以通過指示銀行、經紀人或其他被提名人如何對您的股票進行投票來投票。在大多數情況下,您可以通過互聯網或通過郵件進行此操作,如上文 “不參加年會我該如何投票我的股票?” 部分所示

根據適用規則,如果您不向銀行、經紀商或其他被提名人發出指示,則銀行可以對被視為 “例行” 的事項進行投票,但不允許就 “非常規” 項目對您的股票進行投票。批准提案是例行公事,但被提名人提案被視為非例行事項,因此,除非您提供有關該事項的投票指示,否則您的銀行、經紀商或其他被提名人不能對您的股票進行投票。如果您不就非例行事項提供投票指示,則您的股票將不會就該事項進行投票,從而導致 “經紀人不投票”。

作為街道名稱持有者,您可能需要從銀行、經紀人或其他被提名人那裏獲得一份代理表格,以便在年會上對股票進行投票。如果您決定在虛擬會議期間投票,請遵循經紀人、銀行或其他被提名人提供的指示,以及註冊年會後通過電子郵件收到的指示。

3


 

必須有多少股票才能舉行年會?

為了使公司能夠舉行年會,通過遠程通信出席或由代理人代表的已發行和流通並有權投票的普通股多數表決權的持有人應構成年會的法定人數。棄權票和 “經紀人未投票” 計為出席者或有代表票,有權投票,以確定法定人數。

如果我收到多張通知或代理卡,這意味着什麼?

收到多張通知或代理卡通常意味着您在多個經紀賬户中持有股份。為確保您的所有股票都經過投票,請簽署並歸還每張代理卡,或者,如果您通過互聯網投票,則對收到的每張通知或代理卡進行一次投票。

提交代理後,我可以撤銷我的代理或更改我的投票嗎?

是的,提交代理卡後,您可以撤銷或更改投票。

登記在冊的股東。無論您是通過互聯網還是通過郵件投票,都可以在實際投票之前隨時撤銷代理或更改投票。記錄持有者可以通過以下方式撤銷其代理權:

簽署並交付另一份代理,其日期不遲於 2024 年 5 月 19 日;
在年會之前再次通過互聯網投票;
就此向公司祕書發送一份書面聲明,前提是該聲明必須在2024年5月19日之前收到;或
在年會上投票。

以街道名義持有股份的股東。如果您想在年會上撤銷代理或投票,則必須遵循銀行、經紀人或其他記錄持有人向您提供的指示,和/或從記錄持有者那裏獲得以您的名義簽發的代理人。您在年會上的虛擬出席人數本身不會撤銷您的代理人。

誰來計算選票?

為年會任命的選舉檢查員將對選票進行製表和認證。

我對什麼進行投票,批准每個項目需要多少票,選票是如何計算的,董事會如何建議我投票?

下表彙總了將要進行表決的提案、批准每個項目所需的投票、計票方式以及董事會建議您如何投票:

 

提案

需要投票

投票選項

董事會建議 (1)

經紀人的影響
非投票

棄權投票的影響

提案 1-
提名人
提案

所投的多數票

“對於”
“扣留”

“對於”

沒有影響

沒有影響

提案 2-
批准
提案

所投的多數票

“贊成” “反對” “棄權”

“對於”

沒有經紀人不投票(經紀商可以自行決定對未受指示的股票進行投票)

沒有影響

 

(1)
如果您在未註明投票説明的情況下籤署並提交代理卡,則您的股票將根據董事會的建議進行投票。

4


 

年會還會進行任何其他業務嗎?

據我們所知,年會上將討論其他事項。但是,如果有任何其他事項正確地提交股東在年會上進行投票,則您授權代表您並在年會上投票的以代理卡形式提名的人(“代理持有人”)將根據他們的最佳判斷對您的股票進行投票。

誰來支付代理招標的費用?

我們將支付招攬代理的費用。董事、高級職員或員工(無額外報酬)可以親自或通過電話、電子傳輸和傳真傳輸代表我們請求代理。經紀人和其他被提名人將被要求向受益所有人徵求代理人或授權(即以街道名義持有的股份),並將獲得合理費用報銷。

5


 

提案 1-選舉董事

根據我們的第二份經修訂和重述的公司註冊證書(“公司註冊證書”)以及經修訂和重述的章程(“章程”),董事每年在我們的年度股東大會上選出,任期至下次公司股東年會屆滿,直到其繼任者當選並獲得資格,或者直到其提前去世、辭職、退休、取消資格或被免職為止。公司的章程規定,組成董事會的董事人數應不時由董事會決議決定。

目前有七名董事在董事會任職。根據董事會提名和公司治理委員會(“提名和公司治理委員會”)的建議,董事會考慮並提名了以下七人為董事候選人,每人任期至2025年公司股東年會(視他們提前去世、辭職、退休、取消資格或被免職而定):茲維·阿隆、託默·巴拜、瓊·康利、薩吉特莊園、邁克爾·斯普林特、斯坦利·斯特恩和約翰·威爾遜。所有被提名人目前均擔任公司董事。

根據本次招標交付的代理人打算由代理持有人投票支持茲維·阿隆、託默·巴拜、瓊·康利、薩吉特·馬諾、邁克爾·斯普林特、斯坦利·斯特恩和約翰·威爾遜當選,除非代理人附有相反的指示。如果這些董事候選人由於任何目前不可預見的原因而無法當選,則代理持有人將有權行使自由裁量權對替代人進行投票。

2024 年董事會選舉候選人

以下信息描述了每位董事被提名人的職位和其他業務董事職位。有關每位被提名人股權證券的實益所有權的信息顯示在下方的 “某些受益所有人和管理層的擔保所有權” 下。

現年72歲的茲維·阿隆自業務合併以來一直擔任我們的首席執行官和董事會主席。此前,阿隆先生曾擔任Legacy Tigo的首席執行官,自2013年12月起擔任該職務,並自2013年5月起擔任董事長。自2014年以來,阿隆先生一直擔任私人計算機取證和電子發現技術公司商業情報協會的董事長,並自1995年起擔任加利福尼亞以色列商會(“CICC”)主席,該商會是一個由非政府會員支持的非營利組織,致力於加強加州和以色列之間的商業和貿易關係。在過去的30年中,阿隆先生在高科技、清潔技術和房地產領域的多個風險投資集團擔任高管、合夥人和顧問,擁有成功的商業生涯,包括從1990年起擔任NetManage, Inc.的董事長、首席執行官兼總裁,直到2008年被收購。他是加州以色列天使組織的聯合創始人,該組織的投資重點是由加利福尼亞和以色列活動相結合的機會推動的。

我們認為,阿隆先生完全有資格在董事會任職,因為他擁有豐富的執行管理經驗、特定的行業知識以及他在高科技和清潔技術公司的背景。

6


 

現年40歲的託默·巴拜自業務合併以來一直是我們董事會的成員。此前,他自2021年1月起擔任Legacy Tigo董事會成員。截至2023年,巴拜先生是一傢俬人諮詢公司的合夥人,該公司為Clal Industries Ltd.及其某些投資組合公司的控股股東提供有關技術投資的諮詢服務。在此之前,巴拜先生曾在ClalTech擔任副總裁,ClalTech是一家專門投資成長型以色列科技公司的全球投資集團,自2017年起一直擔任該職位直到2022年。巴拜先生在多家科技公司的董事會中擔任董事或董事會觀察員,例如Call Biotechnology Industries(TASE: CBI)、Otoma Ltd、Gett等。在此之前,他曾在Call Industries Ltd擔任高級分析師,並在普華永道(PwC)的諮詢服務部門擔任高級顧問,為領先公司提供有關併購、債務償還和估值的財務建議。Babai 先生擁有特拉維夫大學會計和經濟學學士學位和金融學碩士學位(以優異成績),畢業於哈佛商學院領導力發展項目。巴拜先生是以色列的註冊會計師。

我們認為,巴拜先生有資格在董事會任職,因為他在會計、金融、併購和資本市場領域的專業知識。

現年67歲的瓊·康利自業務合併以來一直是我們董事會的成員。此前,她自2021年6月起擔任Legacy Tigo董事會成員。康利女士自2021年1月起在納斯達克公司擔任公司治理和ESG項目高級顧問,此前她在納斯達克擔任高級副總裁兼公司祕書22年,負責納斯達克全球公司治理計劃、納斯達克全球道德與企業合規計劃以及納斯達克教育基金會。康利女士此前曾在NASD(現為FINRA)工作了16年,在薪酬和福利領域擔任領導職務,還曾擔任人力資源副總裁。自2021年2月起,通過與Pagaya(納斯達克股票代碼:PGY)的業務合併,她從2021年2月起擔任EJF收購公司董事會的首席獨立董事。Conley 女士擁有多米尼加大學的學士學位和芝加哥洛約拉大學的碩士學位。

我們認為,康利先生完全有資格在董事會任職,因為她在上市公司治理、道德和公司合規領域以及影響上市公司的環境、社會(包括人力資本管理)和公司治理問題方面擁有專業知識。

現年51歲的薩吉特·馬諾自2024年1月起擔任董事會成員。目前,馬諾爾女士擔任納亞克斯有限公司(納斯達克和塔斯證券交易所代碼:NYAX)(“Nayax”)的首席財務官,她自2021年6月以來一直擔任該職務。在加入Nayax之前,Manor女士在2017年10月至2021年3月期間擔任Nyotron信息安全有限公司(“Nyotron”)的首席執行官兼首席財務官。在加入 Nyotron 之前,Manor 女士於 2006 年 11 月至 2017 年 10 月在 VeriFone Systems Inc. 擔任多個財務領導職位,最近於2015年1月至2017年10月擔任財務副總裁兼產品首席財務官。Manor 女士擁有管理學術研究學院的商業與會計文學學士學位。

我們認為,馬諾爾女士完全有資格在董事會任職,因為她擁有豐富的執行經驗以及在金融運營和技術領域的專業知識。

現年73歲的邁克爾·斯普林特自業務合併以來一直是我們董事會的成員。此前,他自2013年11月起擔任Legacy Tigo董事會成員。他從 2009 年起擔任應用材料公司的執行董事長,直到 2015 年退休,並於 2003 年至 2013 年擔任首席執行官。斯普林特先生是半導體行業40年的資深人士,在加入應用材料公司之前,他曾在英特爾公司擔任高管20年。斯普林特先生自 2008 年起在納斯達克公司(納斯達克股票代碼:NDAQ)的董事會任職,並於 2017 年至 2022 年擔任該公司的董事會主席。他還自 2018 年起在 Gogoro Inc.(納斯達克股票代碼:GGR)的董事會任職,自 2015 年起在臺灣半導體制造股份有限公司(紐約證券交易所代碼:TSM)的董事會任職。

我們認為,斯普林特先生完全有資格在董事會任職,因為他在領導複雜的全球科技業務方面擁有豐富的經驗,在納斯達克上市公司擁有豐富的國際上市公司治理背景以及他在管理髮展、薪酬和繼任規劃方面的專業知識。

7


 

現年67歲的斯坦利·斯特恩自業務合併以來一直是我們董事會的成員。此前,他自2015年起擔任Legacy Tigo董事會成員。斯特恩先生自2013年起創立商業銀行和戰略諮詢公司Alnitak Capital並擔任管理合夥人,專注於技術、醫療保健和替代能源。斯特恩先生自2012年起擔任AudioCodes有限公司(納斯達克股票代碼:AUDC)的董事會主席,並擔任以下上市公司的董事會成員:自2015年11月起擔任Ormat Technologies, Inc.(紐約證券交易所代碼:ORA),自2020年9月起擔任Radware Ltd.(納斯達克股票代碼:RDWR)。斯特恩先生曾在2015年至2023年期間擔任埃克索仿生控股有限公司(納斯達克股票代碼:EKSO)的董事會成員,在2018年出售給百事可樂之前擔任Tucows, Inc.(董事長)、Polypid Ltd.、Odimo, Inc. SodaStream國際有限公司的董事會成員,直到2018年出售給百事可樂,Given Imaging Ltd.直到出售給美敦力,Fundtech Inc.一直擔任董事會成員。斯特恩先生曾在 1981 年至 2000 年以及 2004 年至 2013 年期間在奧本海默公司擔任過各種職務,包括擔任董事總經理兼投資銀行、科技、以色列銀行和 FIG 主管。他還曾在所羅門兄弟、STI Ventures和C.E. Unterberg任職。

我們認為,斯特恩先生完全有資格在董事會任職,因為他在公開市場、戰略規劃和一般投資銀行業務方面的經驗,他在科技型公司擁有豐富的經驗。

現年40歲的約翰·威爾森自業務合併以來一直是我們董事會的成員。此前,他自2020年12月起擔任Legacy Tigo董事會成員。威爾遜先生是能源增長動量有限責任公司的創始合夥人,他自2017年以來一直擔任該職位。他還在運營公司擔任過多個非執行職務。他目前在私營油田技術公司Acoustic Data Ltd. 的董事會等機構任職,自 2019 年起擔任私人氫氣傳感器公司 H2Scan Incorporated,自 2021 年起在私營電力線傳感器公司電網監控有限公司任職,自 2023 年起在私營電能質量監測公司電力測量與設備有限公司任職。威爾遜先生此前曾在投資銀行和私募股權行業工作超過15年,包括在西蒙斯公司、Lime Rock Partners和First Reserve任職。他擁有ICAEW和CISI的經濟學和國際關係聯合榮譽碩士學位和企業融資文憑(CFQ)。

我們認為,威爾遜先生完全有資格在董事會任職,因為他作為Energy Growth Momentum創始人的創業經歷以及他的投資銀行和金融服務經驗為他提供了企業融資、戰略規劃和財務領域的專業知識。

董事由年會上每位董事選舉的多數票選出。

我們的董事會建議你對上述每位董事候選人的選舉投贊成票。

8


 

董事會和某些治理事項

概述

公司董事會(“董事會”)指導和監督公司業務和事務的管理,並通過董事會及其三個常設委員會的會議和行動履行其監督職責:董事會審計委員會(“審計委員會”)、董事會薪酬委員會(“薪酬委員會”)和董事會提名和公司治理委員會(“提名和治理委員會”), 每個機構都根據書面章程運作.

該公司最初於2019年在特拉華州成立,名為Roth CH Acquisition IV Co.(“ROCG”),目的是與一個或多個目標企業進行合併、股票交換、資產收購、股票購買、資本重組、重組或類似的業務合併。2021年8月10日,ROCG完成了首次公開募股(“IPO”),隨後其證券開始在納斯達克股票市場上交易。2022年12月5日,ROCG、特拉華州的一家公司、ROCG(“Merger Sub”)的全資子公司Roth IV Merger Sub Inc. 和Tigo Energy, Inc.(“Legacy Tigo”)簽訂了經2023年4月6日修訂的合併協議和計劃(“合併協議”),根據該協議及其他交易,於2023年5月23日(“業務合併結算”)),Merger Sub 與 Legacy Tigo 合併併入 Legacy Tigo(“合併”),Legacy Tigo作為ROCG的全資子公司在合併中倖存下來(合併,以及本文中描述的其他交易)合併協議,“業務合併”)。隨着業務合併的結束,ROCG更名為 “Tigo Energy, Inc.”所有提及ROCG的內容均指業務合併之前的公司。

在業務合併完成之前,ROCG的董事會由四名成員組成,包括莫莉·蒙哥馬利、丹尼爾·弗裏德伯格、亞當·羅斯坦和山姆·喬拉。自業務合併結束之日起,根據業務合併條款,ROCG的每位董事都辭去了各自的職務,董事會由六人組成:茲維·阿隆、託默·巴拜、瓊·康利、邁克爾·斯普林特、斯坦利·斯特恩和約翰·威爾遜。2023 年 12 月,董事會將董事會規模擴大到七人,並任命 Sagit Manor 為董事會成員,自 2024 年 1 月 1 日起生效。

董事獨立性和獨立性決定

董事會制定了指導方針(“公司治理準則”),以協助其對董事會的每位董事做出獨立決定。《公司治理指南》對 “獨立董事” 的定義與納斯達克股票市場有限責任公司(統稱 “納斯達克規則”)的公司治理要求中規定的定義一致。根據納斯達克規則5605 (a) (2),除非董事會肯定地確定董事不存在直接或間接關係,否則董事不具有獨立性,否則董事會認為這會干擾在履行公司董事職責時行使獨立判斷力。根據適用的美國證券交易委員會規則和納斯達克規則,在審計委員會和薪酬委員會任職的董事須遵守額外的獨立性要求。

根據提名和公司治理委員會的建議,董事會的政策是至少每年在編制公司委託書時對所有董事做出肯定獨立性決定。在做出獨立性決定時,除了納斯達克規則5605 (a) (2) 的要求外,董事會還將廣泛考慮所有相關事實和情況。

提名和公司治理委員會對董事獨立性進行了年度審查,並就董事獨立性向董事會提出了建議。根據這次審查,董事會肯定地確定巴拜先生、康利女士、馬諾爾女士、斯普林特先生、斯特恩先生和威爾遜先生在《納斯達克規則》的定義範圍內是獨立的,包括在各自的委員會服務方面。董事會已確定,根據經修訂的1934年《證券交易法》(“交易法”)第10A(m)(3)條,就審計委員會任職而言,審計委員會的每位成員(巴拜先生、康利女士和斯特恩先生)是 “獨立的”,薪酬委員會的每位成員(康利女士、斯普林特先生和斯特恩先生)在任職方面都是 “獨立的” 根據《交易法》第10C(a)(3)條設立的薪酬委員會。

9


 

董事會架構

董事會保留靈活性,可以根據董事會在給定時間點認為符合公司最大利益的因素來決定是否應合併或分離董事長和首席執行官的職位。董事會認為,這種靈活性符合公司的最大利益,一刀切的公司治理方針,委任獨立董事長,不會帶來更好的治理或監督。

目前,Alon先生同時擔任首席執行官和董事長職務。我們認為,合併首席執行官和董事長職位有助於確保我們的董事會和管理層以共同的目標行事。此外,我們認為,合併後的首席執行官兼董事長更有能力充當管理層與董事會之間的橋樑,促進信息的定期流動。我們還認為,像阿隆先生一樣,擁有一位對公司有着悠久歷史和廣泛瞭解的董事長是有利的。

行政會議

董事會定期舉行執行會議,沒有任何管理層成員出席。董事會的每個常設委員會還定期舉行執行會議,沒有任何管理層成員出席。

董事會委員會和會議

下表彙總了聯委會各常設委員會的現任成員。

 

 

審計委員會

 

薪酬委員會

 

提名和公司治理委員會

茲維·阿隆

 

 

 

 

 

 

Tomer Babai

 

X

 

 

 

X

瓊·C·康利

 

X

 

X

 

X(主席)

薩吉特莊園

 

 

 

 

 

 

邁克爾·斯普林特

 

 

 

X(主席)

 

X

斯坦利·斯特恩

 

X(主席)

 

X

 

 

約翰·威爾遜

 

 

 

 

 

 

 

在截至2023年12月31日(“2023財年”)的業務合併完成後,共舉行了六次董事會會議、四次審計委員會會議、兩次薪酬委員會會議以及兩次提名和公司治理委員會會議。在 2023 財年,任何現任董事出席的董事會和委員會會議(在該董事任職期間舉行)總數的比例均不低於 75%。

我們在業務合併完成後通過的《公司治理準則》規定,所有董事都應出席董事會的所有會議,以及他們所屬委員會的會議,並鼓勵他們參加年度股東大會。本次年會是公司在業務合併完成後舉行的首次年會,也是本屆董事會每位成員被任命後的首次年會。

10


 

審計委員會。根據適用於董事會,特別是審計委員會成員的《納斯達克規則》和《美國證券交易委員會規則》,審計委員會的所有成員都是 “獨立的”。董事會已確定,審計委員會的每位成員(巴拜先生、康利女士和斯特恩先生)都具有《納斯達克規則》所指的 “財務知識”,因為每位成員都能閲讀和理解基本財務報表,包括公司的資產負債表、損益表和現金流量表。此外,董事會已確定斯特恩先生有資格成為S-K法規第407(d)項所定義的 “審計委員會財務專家”,因此,他也符合納斯達克規則5605(c)(2)(A)所規定的 “財務複雜性” 要求。除其他外,董事會根據斯特恩先生的正規教育以及以前和現在的財務和會計職位經驗得出結論。

審計委員會的職責和責任包括:

任命、薪酬、保留、評估、終止和監督公司的獨立註冊會計師事務所;
與本公司的獨立註冊會計師事務所討論其獨立於管理層的獨立性;
與公司的獨立註冊會計師事務所一起審查其審計範圍和結果;
預先批准由公司獨立註冊會計師事務所提供的所有審計和允許的非審計服務;
監督財務報告流程,與管理層和公司的獨立註冊會計師事務所討論公司向美國證券交易委員會提交的中期和年度財務報表;
審查和監督公司的會計原則、會計政策、財務和會計控制以及法律和監管要求的遵守情況;以及
制定程序,以保密匿名方式提交有關可疑會計、內部控制或審計事項的顧慮。

關於我們的報告和披露事宜,審計委員會還負責與獨立註冊會計師事務所和管理層審查和討論我們的年度審計財務報表和季度財務報表,然後根據適用的美國證券交易委員會規章制度將其納入我們的10-K表年度報告、10-Q表季度報告或其他公開傳播的材料。

審計委員會根據董事會通過的章程運作。審計委員會章程可在公司網站 https://investors.tigoenergy.com 的公司治理頁面上查閲。審計委員會在2023財年舉行了四次會議。

薪酬委員會。根據適用於一般董事會,特別是薪酬委員會的納斯達克規則和美國證券交易委員會規則,薪酬委員會的所有成員(康利女士、斯普林特先生和斯特恩先生)都是 “獨立的”。此外,根據《交易法》第16b-3條,薪酬委員會的所有成員都有資格成為 “非僱員董事”。

薪酬委員會負責審查和監督我們的薪酬政策和做法,並全年定期開會,審查和討論我們的薪酬戰略、政策、計劃、計劃以及對規則和最佳實踐的遵守情況等事項。薪酬委員會的職責包括:

就本公司執行官的薪酬進行審查、制定或向董事會提出建議;
就本公司董事的薪酬向董事會提出建議;

11


 

審查和批准本公司的激勵性薪酬和股權計劃及安排,或向董事會提出建議;以及
任命和監督任何薪酬顧問。

在2023財年,薪酬委員會聘請了全球人力資源諮詢公司美世(美國)有限責任公司(“美世”)擔任其薪酬顧問,並就特定高管薪酬問題提供建議。2023 年,美世協助提供以下服務,為委員會的決定提供信息:

建立符合市場慣例的高管薪酬同行羣體;
對特定高管職位的現金和股權薪酬水平進行競爭性市場評估;
審查競爭慣例以制定非僱員董事薪酬計劃;以及
全年為臨時事項提供支持。

薪酬委員會根據董事會通過的書面章程運作。薪酬委員會章程可在公司網站 https://investors.tigoenergy.com 的公司治理頁面上查閲。薪酬委員會在2023財年舉行了兩次會議。

提名和公司治理委員會。根據納斯達克規則,提名和公司治理委員會的所有成員(巴拜先生、康利女士和斯普林特先生)都是 “獨立的”。提名和公司治理委員會的職責和責任主要包括協助董事會履行以下方面的職責:

確定、評估和甄選董事會及其委員會候選人並向董事會提出建議;評估董事會和個別董事的業績;考慮董事會及其委員會的組成並向董事會提出建議;審查公司治理慣例的發展;評估公司治理做法和報告的充分性;以及
制定公司治理指導方針和事項並向董事會提出建議。

在評估個人的董事會成員候選人資格時,提名和公司治理委員會會考慮許多與管理和領導經驗、背景、誠信和專業精神相關的資格。提名和公司治理委員會可能需要某些技能或特質,例如財務或會計經驗,以滿足董事會不時出現的特定需求,還將考慮其成員的整體經驗和構成,以獲得廣泛而多樣化的董事會成員組合。

此外,提名和公司治理委員會和董事會將背景的多樣性,例如但不限於年齡、性別、族裔和種族背景,以及LGBTQ+認同作為他們在選擇董事會候選人時考慮的幾個標準之一。儘管董事會和提名與公司治理委員會都沒有正式的多元化政策,但董事會和提名與公司治理委員會考慮的眾多因素之一是董事會組成多元化對公司的重要性。

提名和公司治理委員會會考慮董事會的適當規模,以及董事會中是否會因退休或其他原因而出現空缺。提名和公司治理委員會負責對潛在董事候選人的背景和資格及其是否適合在董事會任職進行適當調查。

提名和公司治理委員會將評估股東推薦的董事候選人,其方式與提名和公司治理委員會評估任何其他董事候選人的方式相同。任何此類建議均應以書面形式提交給祕書,並應包括股東認為支持該建議的任何適當支持材料,但必須包括

12


 

美國證券交易委員會規則要求將這些信息包含在委託書中,該委託書要求代理該候選人當選,並要求候選人書面同意在當選後擔任我們的董事之一。希望提名候選人供考慮的股東可以通過將上述信息提交給位於加利福尼亞州坎貝爾市坎貝爾科技園大道655號150號95008號的公司祕書來這樣做。祕書收到的所有提名建議如果符合章程中與此類董事提名相關的要求,將提交董事會審議。股東還必須滿足章程中規定的通知、及時性、同意和信息要求。這些要求也在標題為 “2025年年度股東大會的股東提案” 的部分中進行了描述。

提名和公司治理委員會根據董事會通過的書面章程運作。提名和公司治理委員會章程可在公司網站 https://investors.tigoenergy.com 的公司治理頁面上查閲。提名和公司治理委員會在2023財年舉行了兩次會議。

董事會多元化矩陣

提名和公司治理委員會和董事會尋求在我們認為對我們成功至關重要的領域具有廣泛多樣的知識、專長和豐富經驗的董事候選人,例如執行領導;公開董事會經驗;金融、資本市場和交易專長;以及技術和酒店及餐飲業知識。在考慮每位被提名董事和現任董事不準備連任時,提名與公司治理委員會和董事會評估了每位候選人對這些資格的滿意度,以及年齡、性別和種族多樣性等傳統多元化因素。下表提供了有關我們董事在年齡、性別和其他自我認同特徵方面的多樣性的更多信息。

 

截至 2024 年 4 月 5 日的董事會多元化矩陣

董事總數

 

7

 

 

男性

 

非二進制

 

沒有透露性別

第一部分:性別認同

 

 

 

 

 

 

 

 

導演

 

2

 

5

 

 

第二部分:人口背景

 

 

 

 

非裔美國人或黑人

 

 

 

 

阿拉斯加原住民或美洲原住民

 

 

 

 

亞洲的

 

 

 

 

西班牙裔或拉丁裔

 

 

 

 

夏威夷原住民或太平洋島民

 

 

 

 

白色

 

2

 

5

 

 

印度人或其他南亞人

 

 

 

 

兩個或更多種族或民族

 

 

 

 

沒有透露人口統計背景

 

 

 

 

 

《商業行為和道德守則》和《公司治理指南》

公司治理指導方針。為了進一步履行我們對健全治理的承諾,我們的董事會通過了《公司治理準則》,以確保制定必要的政策和程序,以促進董事會對獨立於管理層的公司業務運營進行審查和做出決策。《公司治理指南》規定了有關董事會和委員會的組成、甄選和績效評估、董事會會議、董事資格和期望(包括繼續教育義務)以及管理層繼任規劃(包括首席執行官繼任計劃)的做法。《公司治理指南》可在公司網站的公司治理頁面上查閲,網址為 https://investors.tigoenergy.com/corporate-governance/documents-charters。

商業行為和道德守則。我們維持的商業行為和道德準則(“行為準則”)適用於我們的所有董事、高級管理人員和員工,包括我們的首席執行官、首席財務官和其他人

13


 

管理層成員。《行為準則》規定了商業道德行為標準,包括利益衝突、遵守適用的法律、規章和條例、及時和真實的披露、保護和正確使用我們的資產,以及非法或不道德行為的舉報機制。行為準則還滿足了美國證券交易委員會頒佈的第S-K號法規第406項所定義的道德守則的要求。如果公司修改或放棄適用於公司首席執行官、首席財務官、首席會計官或任何履行類似職能的人員的《行為準則》的任何條款,則公司打算通過在其網站上發佈此類信息而不是通過表格8-K提交最新報告來履行其對任何此類豁免或修正的披露義務(如果有)。《行為準則》的修訂必須得到董事會的批准,並將立即在我們的網站上披露(技術、管理或非實質性變更除外)。《行為準則》可在公司網站 https://investors.tigoenergy.com/corporate-governance/documents-charters 的公司治理頁面上查閲。

股東與董事會的溝通

股東可以通過向位於加利福尼亞州坎貝爾科技園大道655 Campbell Parkway, Suite 150, Campbell, Suite 150, Campbell, Campbell, Suite 150, Campbell, Campbell, Campbell, Campbell, Campbell, Campbell, Campbell 95008的公司祕書與我們的董事會或董事會的特定個人董事進行溝通,也可以與集團獨立董事進行溝通。祕書將在收到此類信函後酌情轉交。

套期保值和質押政策

根據公司遵守美國聯邦證券法關於內幕交易:證券交易政策(“內幕交易政策”),公司的所有董事、高級職員和員工以及合併報告的子公司和關聯公司均不得就公司證券、在保證金賬户中持有公司證券或將公司證券作為貸款抵押品進行套期保值、貨幣化交易或類似安排。

董事會在風險監督中的作用

作為董事會會議的一部分,我們的董事會評估公司在持續執行其業務計劃時所面臨的風險。此類風險包括金融、技術和網絡安全風險以及競爭和運營風險和風險敞口。董事會審查和評估管理層針對這些風險已經採取或計劃採取的措施。

我們的董事會花時間審查和考慮需要解決的相關風險。除董事會全體成員外,審計委員會在監督公司財務風險評估和風險管理政策方面也發揮着重要作用。特別是,審計委員會審查並與管理層討論風險評估和風險管理方面的任何重大風險或風險敞口,包括財務風險敞口,並評估為監測和控制此類風險而採取的任何措施。此外,審計委員會定期收到管理層關於我們的網絡安全風險以及公司為降低此類風險而採取的措施的最新信息。薪酬委員會負責審查我們的薪酬政策和程序,以確定它們是否可能對公司產生重大不利影響,並在履行其職責時考慮這些決定。提名和公司治理委員會負責監督與我們的治理流程相關的風險。董事會的每個委員會都將其調查結果報告給董事會全體成員以供考慮。

我們的董事會在公司風險監督中的作用與公司的領導結構一致,首席執行官和其他高級管理層成員負責評估和管理公司的風險敞口,而我們的董事會及其委員會則對這些努力和努力減輕已確定風險的努力進行監督。

14


 

違法行為第 16 (a) 條報告

《交易法》第16(a)條要求執行官、董事和實益擁有公司普通股10%以上的個人向美國證券交易委員會提交初始所有權報告(表格3)和所有權變更報告(表格4和5)。僅根據我們對此類報告副本的審查以及執行官和董事的書面陳述,我們認為我們的執行官、董事和10%的股東在截至2023年12月31日的財政年度中遵守了第16(a)條的所有申報要求。

回扣政策

我們按照納斯達克規則的要求維持回扣政策。我們的回扣政策涵蓋我們的每位現任和前任執行官。該政策規定,在納斯達克規則規定的有限豁免的前提下,如果公司因嚴重違反證券法的財務報告要求而被要求重報其財務業績,則薪酬委員會必須合理地立即尋求追回向執行官支付或授予的任何基於現金或股票的激勵性薪酬(包括既得和未歸屬股權),前提是薪酬(i)基於錯誤的財務數據,以及 (ii) 超過了本應支付的金額重報下的執行官。復甦適用於任何受保執行官在2023年10月2日當天或之後在公司確定需要提交會計報表之日之前的三個已完成的財政年度內獲得的任何此類超額現金或股票獎金/其他激勵性薪酬。欲瞭解更多信息,請參閲我們的回扣政策全文,該政策作為10-K表年度報告的附錄97.1提交。

15


 

提案 2-批准任命

獨立註冊會計師事務所

任命獨立註冊會計師事務所

審計委員會全權負責任命、評估、薪酬、保留以及酌情終止為編制或發佈公司財務報表審計報告而聘用的獨立註冊會計師事務所。審計委員會已選擇德勤作為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所。

無需股東批准即可任命德勤為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所。但是,我們的董事會認為,將德勤的任命提交股東批准是良好的公司治理問題。如果我們的股東未能批准該選擇,則考慮選擇另一家公司將被視為通知董事會和審計委員會。即使該任命獲得批准,如果我們的審計委員會認為這種變更符合我們的最大利益,則可以自行決定在一年中的任何時候指示任命另一家獨立註冊會計師事務所。批准任命德勤為我們的獨立註冊會計師事務所需要在年會上出席或由代理人代表並有權在年會上投票的大多數已發行普通股投贊成票。

德勤的代表預計將出席年會,並將有機會根據自己的意願發表聲明,並有望回答股東的適當問題。

審計費

如下所述,2023年6月28日,審計委員會解僱了Marcum LLP(“Marcum”),並聘請德勤作為公司的獨立註冊會計師事務所。下表列出了德勤截至2023年12月31日的財年向我們收取的總費用:

 

 

2023(1)

 

審計費 (2)

 

$

1,469,811

 

審計相關費用 (3)

 

 

 

税費 (4)

 

 

54,756

 

所有其他費用 (5)

 

 

37,257

 

總計:

 

$

1,561,824

 

 

(1)
反映了在2023年6月28日至2023年12月31日期間任命德勤為公司獨立註冊會計師事務所產生的費用。
(2)
審計費用包括主要與我們的合併財務報表年度審計、季度審查和法定審計相關的專業服務的費用。
(3)
審計相關費用是指為與我們的合併財務報表進行審計或審查相關的審計和其他服務而收取的總費用,未根據上文第 (2) 段進行報告。這些服務(如果有的話)將包括與複雜會計交易相關的盡職調查或有關某些財務會計和報告準則的諮詢。
(4)
税費是指為國際税務合規、税務諮詢和税務籌劃服務收取的總費用。
(5)
所有其他費用是指為所有其他服務收取的費用,包括使用會計準則研究工具的年度許可證。

16


 

獨立註冊會計師事務所的審計委員會預先批准程序

審計委員會擁有聘請和決定我們獨立註冊會計師事務所薪酬的唯一權力。審計委員會還直接負責評估獨立註冊會計師事務所,審查和評估獨立註冊會計師事務所的主要合夥人,監督獨立註冊會計師事務所的工作。此外,根據其章程和公司的審計委員會預批准政策,審計委員會每年審查和預批准德勤提供的審計服務,還審查和預批准德勤在年內提供其他服務,包括其他審計和審計相關服務、税務和其他允許的非審計服務。對於每項擬議服務,公司管理層和獨立註冊會計師事務所必須共同向審計委員會提交一份具體審計、其他審計和審計相關以及允許的非審計服務的詳細清單,供審計委員會確定提供此類服務是否會損害獨立註冊會計師事務所的獨立性,以及服務費用是否合適。

德勤提供的所有服務均已獲得審計委員會的預先批准。

獨立註冊會計師事務所的變動

正如先前在2023年6月30日向美國證券交易委員會提交的8-K表最新報告(“2023年6月30日8-K表格”)中披露的那樣,在業務合併完成後,審計委員會聘請德勤會計師事務所作為公司截至2023年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所,並於2023年6月28日批准解僱Marcum作為公司的獨立註冊會計師事務所,自2023年6月28日起生效。在業務合併之前,Marcum曾擔任ROCG的獨立註冊會計師事務所和Frank, Rimerman + Co.LLP曾是Legacy Tigo的獨立註冊會計師事務所。

Marcum關於公司法定前身ROCG的報告、截至2022年12月31日和2021年12月31日的資產負債表、截至2022年12月31日的兩年中每年的運營報表、股東(赤字)權益和現金流變動以及相關附註均不包含負面意見或免責聲明,除解釋性外,對不確定性、審計範圍或會計原則沒有保留意見或修改關於對ROCG繼續作為持續經營企業的能力存在重大疑問的段落。

在ROCG截至2022年12月31日和2021年12月31日的財政年度以及隨後的截至2023年3月31日的過渡期中,ROCG和Marcum在會計原則或慣例、財務披露或審計範圍或程序的任何問題上都沒有 “分歧”(定義見S-K條例第304(a)(1)(iv)項和相關指令),如果不以令馬庫姆滿意的方式解決,這些分歧就會發生這使它在關於ROCG財務報表的報告中提到了分歧的主題年份或時期。

在ROCG截至2022年12月31日和2021年12月31日的財政年度中,沒有 “應報告的事件”(定義見S-K法規第304(a)(1)(v)項),但先前披露的ROCG財務報告的內部控制存在重大缺陷,這些缺陷與ROCG的複雜金融工具會計、應計費用審查和現金流量表審查有關,如ROCG表格第4項所述 10-Q 於 2023 年 5 月 12 日提交。

公司已向馬庫姆提供了上述披露的副本,並要求馬庫姆向公司提供一封致美國證券交易委員會的信,説明其是否同意公司上述聲明。Marcum 於 2023 年 6 月 30 日寫信的副本作為 2023 年 6 月 30 日 8-K 表格的附錄 16.1 提交

我們的董事會一致建議您投贊成票,批准德勤會計師事務所作為公司獨立註冊會計師事務所的任命。

17


 

審計委員會報告

根據美國證券交易委員會規章制度和納斯達克規則的要求並遵守該規則,審計委員會僅由獨立董事組成。審計委員會根據董事會通過的書面章程運作。

審計委員會通過批准我們的獨立註冊會計師事務所提供的服務並審查其有關我們的會計實務和內部會計控制制度的報告,協助我們的董事會履行其在會計、審計、財務報告和法律合規職能方面的法律和信託義務。審計委員會還監督我們獨立註冊會計師事務所的審計工作,並在其認為必要時採取行動,以確信獨立註冊會計師事務所獨立於管理層。

審計委員會與管理層和獨立註冊會計師事務所審查並討論了公司截至2023年12月31日止年度的已審計財務報表。審計委員會已與獨立註冊會計師事務所討論了上市公司會計監督委員會(“PCAOB”)適用要求討論的事項。此外,審計委員會已收到獨立註冊會計師事務所按照PCAOB適用要求的書面披露和信函,內容涉及獨立註冊會計師事務所與審計委員會就獨立性進行溝通,並與獨立註冊會計師事務所討論了其獨立性。

根據上述審查和討論,審計委員會建議董事會將公司的經審計的財務報表納入截至2023年12月31日止年度的10-K表年度報告,以提交給美國證券交易委員會。

由公司董事會審計委員會提交。

斯坦利·斯特恩,主席

Tomer Babai

Joan C. Conley

上述審計委員會報告不應被視為徵集材料,也不得通過任何一般性聲明以引用方式將本委託書納入根據經修訂的1933年《證券法》(“證券法”)或《交易法》提交的任何文件中,除非公司特別以引用方式納入這些信息,否則不應被視為根據《證券法》或《交易法》向美國證券交易委員會提交。

 

18


 

執行官員

下表列出了我們每位執行官的姓名、年齡和職位。有關阿隆先生的信息,請參閲 “第 1 號提案 — 董事選舉” 下的 “2024 年董事會選舉候選人”。本節中顯示的公司執行官的年齡截至2024年4月5日。我們的執行官由董事會任命,並由董事會酌情任職。我們的董事和執行官之間沒有家庭關係。下面列出了我們的非董事執行官以及某些高管。

 

姓名

 

年齡

 

位置

茲維·阿隆

 

72

 

首席執行官兼董事會主席

比爾·羅斯克萊因

 

54

 

首席財務官

傑弗裏·沙

 

52

 

首席運營官

田靜

 

60

 

首席增長官

詹姆斯(JD)狄龍

 

52

 

首席營銷官

自業務合併以來,比爾·羅施萊因一直擔任我們的首席財務官。此前,羅施萊因先生曾擔任Legacy Tigo的首席財務官,自2022年6月起擔任該職務。羅施萊因先生曾在2021年6月至2022年6月期間擔任納米科技公司的首席財務官。在此之前,他在2020年1月至2021年6月期間擔任Perceptron, Inc.的副總裁、財務和首席財務官,並於2021年6月至2021年12月擔任Perceptron, Inc.的顧問。此前,羅施萊因先生曾在Intermolecular, Inc. 擔任過各種職務,包括財務副總裁兼首席財務官,任期為2015年8月至2019年12月。他在金融領域擁有超過30年的經驗,包括擔任上市公司首席財務官的10年。Roeschlein 先生擁有加州大學洛杉磯分校的學士學位、康奈爾大學的工商管理碩士學位,並且是加利福尼亞州的註冊會計師。

傑弗裏·沙利文自 2023 年 5 月起擔任我們的首席運營官。此前,沙利文先生曾擔任Legacy Tigo的首席運營官,自2023年5月起擔任該職務。在加入Tigo之前,沙利文先生於2022年4月創立了Evolocity Systems, Inc.,在那裏他一直擔任首席執行官直至2023年5月。在此之前,他在2019年2月至2022年5月期間擔任共價計量公司的分析服務副總裁。2018年1月至2019年2月,沙利文先生在Qylur智能系統擔任運營高級副總裁。在他職業生涯的早期,沙利文先生於2010年11月至2017年2月在通用電氣公司擔任領導職務。

自業務合併以來,田靜一直擔任我們的首席增長官。此前,她自2021年2月起擔任Legacy Tigo的首席增長官。田女士曾於2020年4月至2021年2月在美國金龍科技公司擔任總經理,並於2018年10月至2020年4月在Shift Energy LLC擔任區域經理。在此之前,田女士在天合光能工作了五年多,她於2013年5月至2017年4月擔任全球營銷主管,並於2017年4月至2018年9月擔任北美地區總裁。她在Credence、Solfocus、Shift Energy和天合光能等公司擁有十五年的技術和業務成功記錄。她在過去的十二年裏一直在太陽能行業工作,專注於整個光伏生態系統中設備製造商的盈利增長。在天合光能任職期間,她與Tigo一起推出了天合智能模塊。

自業務合併以來,詹姆斯(JD)狄龍一直擔任我們的首席營銷官。此前,他自2020年11月起擔任Legacy Tigo的首席營銷官。在加入Tigo之前,狄龍先生於2017年7月至2020年10月在光伏行業太陽能微型逆變器供應商Enphase Energy擔任營銷和定價副總裁。他的經驗涵蓋美國武裝部隊、半導體、固態驅動器、太陽能逆變器和電池。他的職能領導影響了各級的定價、新產品推出、客户體驗和溝通。

19


 

某些受益所有人和管理層的擔保所有權

下表顯示了截至2024年3月25日(記錄日期)我們普通股的受益所有權信息,具體如下:

我們所知的每個人實益擁有我們已發行普通股的5%或以上;
我們的每位董事或董事候選人;
我們的每位指定執行官;以及
我們所有的董事和執行官作為一個整體。

截至2024年3月25日,我們的已發行普通股共有60,358,166股。據我們所知,除非腳註另有説明,並受適用的社區財產法的約束,否則下表中列出的人員對顯示為實益擁有的所有普通股擁有唯一的投票權和投資權:

實益持有股份的金額和百分比是根據美國證券交易委員會關於確定證券實益所有權的法規報告的。根據美國證券交易委員會的規定,如果一個人擁有或共享投票權或投資權,包括處置或指導處置此類證券的權力,則該人被視為證券的 “受益所有人”。個人也被視為任何證券的受益所有人,該人有權在60天內獲得受益所有權。可以以這種方式收購的證券在計算該人的所有權百分比時被視為未償還證券,但不適用於計算任何其他人的百分比。根據這些規則,不止一個人可以被視為同一證券的受益所有人,一個人可以被視為該人沒有經濟利益的證券的受益所有人。

 

受益所有人的姓名

 

股票數量
的普通股

 

 

的百分比
普通股

 

董事、董事候選人、指定執行官和 5% 股東 (1)

 

 

 

 

 

 

Zvi Alon (2)

 

 

15,597,252

 

 

 

25.5

%

比爾·羅施萊因 (3)

 

 

125,474

 

 

*

 

傑弗裏·沙利文 (4)

 

 

12,047

 

 

*

 

Tomer Babai (5)

 

 

32,669

 

 

*

 

瓊·康利 (5)

 

 

102,674

 

 

*

 

薩吉特莊園

 

 

 

 

 

 

邁克爾·斯普林特 (5)

 

 

44,337

 

 

*

 

斯坦利·斯特恩 (6)

 

 

131,704

 

 

*

 

約翰·威爾遜

 

 

 

 

 

 

所有董事和執行官作為一個羣體(11 個人)

 

 

16,211,711

 

 

 

26.3

%

 

 

 

 

 

 

 

百分之五的持有者:

 

 

 

 

 

 

阿隆風險投資有限責任公司 (7)

 

 

12,689,306

 

 

 

21.0

%

能量增長動力 II LP (8)

 

 

9,142,558

 

 

 

15.1

%

Generation IM 氣候解決方案基金有限責任公司 (9)

 

 

7,691,221

 

 

 

12.7

%

Tigo SPV 唱片 (10)

 

 

5,208,625

 

 

 

8.6

%

L1 能源資本管理有限公司 (11)

 

 

5,305,437

 

 

 

8.1

%

克萊爾工業有限公司 (12)

 

 

4,476,425

 

 

 

7.4

%

 

* 小於百分之一

(1)
除非另有説明,否則以下每個人的營業地址均為加利福尼亞州坎貝爾市坎貝爾科技園路655號套房150室,郵編95008,Tigo Energy, Inc.
(2)
包括:(i)阿隆先生持有的358,860股普通股,(ii)自記錄之日起60天內行使股票期權後60天內可發行的774,260股普通股,(iii)加州有限責任公司Alon Ventures, LLC(“Alon Ventures”)持有的12,689,306股普通股,阿隆先生可能被視為擁有投票權或投資權對於此類證券,

20


 

以及(iv)2017年6月29日Zvi和Ricki Alon Trust U/A/D持有的1,774,826股普通股,阿隆先生擔任該普通股的受託人並就此類證券做出投資決策。
(3)
包括:(i)Roeschlein先生持有的32,134股普通股和(ii)自記錄之日起60天內行使股票期權後可發行的普通股。
(4)
由沙利文先生持有的12,047股普通股組成。
(5)
反映相關個人在記錄之日起60天內行使股票期權後可發行的普通股。
(6)
包括:(i)5,695股普通股和(ii)在記錄之日起60天內行使股票期權後可發行的126,009股普通股
(7)
反映了阿隆風險投資持有的普通股股票。阿隆先生可能被視為對Alon Ventures擁有的股票擁有投票權或投資權。Alon Ventures的主要營業地址是加利福尼亞州洛斯阿爾託斯山羽扇路27673號,郵編94022。
(8)
包括:(i)9,133,224股普通股和(ii)自記錄之日起60天內行使股票期權後可發行的9,334股普通股。Energy Growth Momentum GP II Limited(“EGM II GP”)是Energy Growth Momentum II LP(“EGM II LP”)的普通合夥人,對EGM II LP持有的所有普通股擁有投票權和處置權。EGM II LP的主要營業地址是根西島GY1 1EW聖彼得港Les Ruettes Brayes伊麗莎白故居一樓和二樓。
(9)
截至2023年12月31日,根據2023年2月14日提交的附表13G中提供的信息。Generation IM Climate Solutions Funds, L.P. 的主要營業地址是開曼島 KY1-1104 大開曼島Ugland House的309號郵政信箱。
(10)
反映了Tigo SPV LP(“Tigo SPV”)持有的普通股。EGM II GP是Tigo SPV的普通合夥人,對Tigo SPV持有的所有普通股擁有投票權和處置權。Tigo SPV的主要營業地址是根西島GY1 1EW聖彼得港Les Ruettes Brayes伊麗莎白故居一樓和二樓。
(11)
反映可轉換票據轉換後可發行的普通股數量(假設票據已全部轉換)。L1 Energy Capital Management S.á.r.l(“L1 Energy”)可以在2026年1月9日當天或之前的任何時候將可轉換票據轉換為普通股。轉換可轉換票據後,尼爾·託耶和馬克西姆·尼諾均可能被視為對L1 Energy直接擁有的股份擁有實益所有權,因為託耶先生和馬克西姆先生擔任L1 Energy的董事,對此類證券行使投票和投資權。L1 Energy的營業地址是盧森堡盧森堡 L-1528 的博覽大道1-3號。
(12)
反映了克拉爾工業有限公司(“Clal Industries”)持有的普通股。Access Industries Holdings LLC(“AIH”)、Access Industries, LLC(“AIM”)、Call Industries和倫·布拉瓦特尼克先生均可能被視為共享對Call Industries直接擁有的股份的投票權和投資權,因為 (i) 布拉瓦特尼克先生控制着AIM、AIH、ACcess LLC和AI SMS的普通合夥人AI International GP Limited(定義見下文)),(ii) AIM 控制 ACCESS LLC 和 AIH,(iii) ACcess LLC 控制 AIH 的大多數未償投票權益,(iv) AIH 擁有 AI 的大部分股權SMS L.P.(“AI SMS”),(v)AI SMS控制人工智能多元化控股有限公司(“控股有限公司”),(vi)控股有限公司擁有人工智能多元化母公司有限公司,後者擁有Access AI Ltd(“Access AI”),(vii)Access AI完全擁有Call Industries。Call Industries的地址是位於以色列特拉維夫阿茲列利中心3號的三角塔,67023,AIH、Access LLC、AIM和Blavatnik先生的地址是位於美國紐約州西57街40號的Access Industries Inc.

21


 

高管薪酬

本節討論了公司2023財年 “被任命為執行官”(NEO)的執行官的高管薪酬計劃的重要組成部分。本討論可能包含前瞻性陳述,這些陳述基於我們當前的計劃、考慮、預期和對未來薪酬計劃的決定。我們採用的實際薪酬計劃可能與本討論中總結或提及的現有和當前計劃的計劃存在重大差異。

作為一家新興成長型公司,我們選擇遵守適用於 “小型申報公司” 的高管薪酬披露規則,該術語在《證券法》頒佈的規則中定義,一般而言,該法要求披露我們的首席執行官和另外兩位薪酬最高的執行官的薪酬,此處稱為我們的NEO。

導言

我們的高管薪酬計劃的主要目標是吸引、激勵和保留高素質的領導層,以有效管理和領導我們的公司。我們的計劃旨在激勵我們的執行官實現短期和長期的績效目標,並使我們的執行官的利益與股東的利益保持一致。截至2023年12月31日的財政年度,我們的近地天體是:

我們的董事長兼首席執行官茲維·阿隆;
我們的首席財務官比爾·羅施萊因;以及
傑弗裏·沙利文,我們的首席運營官。

薪酬摘要表

下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日的財政年度向近地天體發放、賺取和支付給近地天體的補償。

 

姓名和主要職位

 

 

工資
($)(1)

 

 

獎金
($)(2)

 

 

股票獎勵
($)(3)

 

 

選項
獎項
($)(4)

 

 

非股權
激勵計劃
補償
($)

 

 

所有其他
補償
($)(5)

 

 

總計
($)

 

茲維·阿隆,

 

2023

 

 

455,833

 

 

 

225,000

 

 

 

2,000,000

 

 

 

3,125,470

 

 

 

 

 

 

1,236

 

 

 

5,807,539

 

董事長兼首席執行官

 

2022

 

 

350,618

 

 

 

 

 

 

 

 

 

250,544

 

 

 

 

 

 

14,265

 

 

 

615,427

 

比爾·羅施萊因,

 

2023

 

 

354,861

 

 

 

125,000

 

 

 

875,001

 

 

 

1,367,396

 

 

 

 

 

 

552

 

 

 

2,722,810

 

首席財務官

 

2022

 

 

180,638

 

 

 

 

 

 

 

 

 

198,982

 

 

 

 

 

 

253

 

 

 

379,873

 

傑弗裏·沙

 

2023

 

 

200,682

 

 

 

 

 

 

650,003

 

 

 

2,020,046

 

 

 

 

 

 

322

 

 

 

2,871,053

 

首席運營官

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(1)
本列中的金額代表指定執行官在所涉財年度的基本工資。2023年6月,阿隆先生的基本工資從40萬美元提高到50萬美元。2023年8月,羅施萊因先生的基本工資從35萬美元提高到36.4萬美元。沙利文先生的薪水反映了他在2023年5月開始在公司工作時所涵蓋的財政年度內支付給他的工資。
(2)
本列中的金額代表某些NEO在2023年獲得的全權獎金。
(3)
代表根據財務會計準則委員會會計準則編纂(“FASB ASC”)主題718計算的2023年授予指定執行官的限制性股票單位的總授予日公允價值。有關獎勵估值假設的摘要,請參閲我們的2023財年10-K表年度報告中的合併財務報表附註12。
(4)
本列中顯示的金額代表根據FASB ASC主題718計算的2023年授予指定執行官的股票期權的授予日公允價值。有關獎勵估值假設的摘要,請參閲我們的2023財年10-K表年度報告中的合併財務報表附註12。
(5)
“所有其他補償” 列中報告的金額反映了我們支付的人壽保險和健康保險保費,這是我們所有員工的標準支付。

22


 

對薪酬摘要表的敍述性披露

以下內容描述了我們適用於NEO的2023財年薪酬計劃的重要內容,並反映在上面的薪酬彙總表中。

現金補償

基本工資

基本工資通常設定在吸引和留住我們的高管所必需的水平。我們為每位 NEO 提供與執行官為我們提供的服務相稱的基本工資。該補償部分構成穩定的薪酬要素,而其他補償要素可能是可變的。基本工資通常每年審查一次,薪酬委員會可以根據任意數量的因素進行調整,包括NEO的個人業績、公司業績、高管在我們業務中的任何職位的變化、其職責範圍和市場數據。

2023財年,阿隆先生的年基本工資從40萬美元提高到2023年6月的50萬美元。

羅施萊因先生2023財年的薪水從35萬美元增加到2023年8月的36.4萬美元。

在2023財年,沙利文先生的基本工資為32.5萬美元。沙利文先生2023財年的薪水反映了他在2023年5月開始在公司工作時所涵蓋的財政年度內支付給他的工資。

上面的薪酬彙總表列出了2023年和2022年期間支付給近地天體的實際基本工資(如適用)。

全權獎金和其他獎金

全權獎金是全權決定的,通常基於個人和公司的業績。2023年1月,Legacy Tigo董事會分別向阿隆先生和羅施萊因先生發放了22.5萬美元和12.5萬美元的全權獎金,以表彰該執行官的個人表現和成就。沙利文先生在2023財年沒有獲得全權獎金。這些獎金出現在上述薪酬彙總表的獎金列中。

年度激勵獎金

除基本工資外,NEO還可由薪酬委員會酌情獲得年度獎金、擔保獎金和/或留用獎金。

對於2023財年,薪酬委員會批准了針對公司主要高管(包括其NEO)的2023財年高管短期激勵計劃(“2023年STI計劃”)。

根據2023年STI計劃,NEO有資格根據NEO基本工資的目標百分比獲得一定金額的現金獎勵。此類現金獎勵有資格根據實現兩個特定公司業績目標中的一個或兩個目標來獲得:(i)2023年收入(權重37.5%),以及(ii)2023年調整後的息税折舊攤銷前利潤(定義為經摺舊、攤銷、非現金股票薪酬支出和併購交易費用調整後的營業收入)(權重37.5%)。現金獎勵的餘額將根據薪酬委員會為首席執行官和首席執行官為其他NEO制定的個人績效目標(權重為25%)的實現情況,同時考慮收入目標和調整後息税折舊攤銷前利潤目標的實現水平。

在收入和調整後的息税折舊攤銷前利潤方面,如果公司達到預定門檻,則NEO有資格獲得目標獎金的75%,實現目標的100%,超過該水平的目標最高可獲得150%。個人績效目標的實現將按零到100%的標準來確定。收入和調整後息税折舊攤銷前利潤金額必須至少為各自目標金額的75%,才能發放任何現金獎勵。

23


 

該公司沒有達到2023年STI計劃下2023財年的收入或調整後息税折舊攤銷前利潤的規定業績水平,因此沒有根據該計劃支付任何款項。薪酬委員會認識到,公司在2023財年下半年面臨意想不到的行業阻力,影響了公司的財務業績,並決定以股權獎勵的形式向包括NEO在內的公司執行官提供激勵性薪酬,以表彰他們的貢獻,並考慮到公司在2023財年上半年的收入實現水平和調整後的息税折舊攤銷前利潤。2024年3月4日,公司向公司NEO授予了完全歸屬的限制性股票單位,向阿隆先生授予了11.7萬股股票,向羅施萊因先生授予了63,883股股票,向沙利文先生授予了23,961股股票。2024年3月4日授予的股份將出現在我們2025年年度股東大會的薪酬彙總表中。

股權獎勵

根據2023年股權激勵計劃(“2023年激勵計劃”),我們的NEO有資格獲得長期股權激勵獎勵。薪酬委員會認為,向我們的NEO授予股權獎勵可以提高符合我們公司戰略價值觀的業績,將其重點放在長期業績上,並通過在公司增長中建立共同利益來加強高管薪酬與股東之間的聯繫。2023年激勵計劃下的獎勵可以採用非合格股票期權、激勵性股票期權、股票增值權、限制性股票獎勵、限制性股票單位(“RSU”)以及其他股票獎勵和現金獎勵的形式。獎勵將根據適用的獎勵協議中規定的條件逐漸歸屬。

2023年5月30日,薪酬委員會向沙利文先生授予了93,340份期權,該期權在其後每個日曆月的最後一天賦予了四十八份期權。

2023年8月11日,薪酬委員會向阿隆先生、羅施萊因先生和沙利文先生發放了173,913個、76,087個和56,522個限制性股份,在發放之日的三個週年紀念日各分配三分之一。上面薪酬彙總表的股票獎勵欄中顯示的金額反映了這些補助金。

2023年8月11日,薪酬委員會還向阿隆先生、羅施萊因先生和沙利文先生授予了271,780、118,904和88,328份期權,這些期權在授予之日一週年之際歸屬 25%,四十八分之一的股份歸屬於其後一個月每個日曆的最後一天。期權的行使價為每股11.50美元。上面薪酬彙總表的期權獎勵列中顯示的金額反映了這些補助金。

有關更多信息,請參閲下面的財年年終傑出股票獎勵表。

員工福利和津貼

我們向指定執行官提供健康、牙科、視力、人壽和傷殘保險福利,其條款和條件與向其他高級管理人員提供的條款和條件相同。我們通常不向我們的近地天體提供津貼。

健康和退休金

我們為所有符合條件的員工提供醫療、牙科、視力、人壽保險和傷殘津貼。我們的指定執行官有資格在與所有其他員工相同的基礎上參與這些福利。我們維持401(k)儲蓄計劃,允許參與者(包括我們的指定執行官)將現金補償推遲到適用的美國國税局指導方針下的最大延期金額。符合條件的員工在工作的第一天開始享受福利,並全額享受延期工資。我們可能會在我們認為適當的情況下提供全權供款,參與者將根據六年的分級歸屬計劃歸屬於此類供款,每年 20% 的繳款從服務第二年開始歸屬;前提是,參與者在年滿65歲時以及死亡或殘疾時將獲得全額歸屬。在截至2023年和2022年的財政年度中,我們沒有提供任何全權捐款。

24


 

僱傭協議

我們與首席執行官茲維·阿隆和首席財務官比爾·羅施萊因分別簽訂了僱傭協議(“高管僱傭協議”),這些協議規定了此類執行官在我們這裏工作的某些條款和條件。行政人員僱傭協議規定了基本工資、領取年度獎金的資格以及慣例保密、知識產權轉讓條款和某些限制性契約,包括離職後禁止招攬條款。

此外,根據他們的高管僱傭協議,如果阿隆先生或羅施萊因先生無緣無故解僱,或者由於他們出於 “正當理由” 辭職(每個條款均在適用的僱傭協議中定義),阿隆先生和羅施萊因先生將有資格獲得(1)24個月和18個月的期限,前提是高管及時執行且不撤銷普遍發佈的索賠在以下情況下,繼續分別支付阿隆先生和羅施萊因先生的基本工資,(2)解僱前一年的年度獎金未支付,(3)解僱年度的年度獎金達到目標水平,以及(3)分別為Alon先生和Roeschlein先生提供的最長24個月和18個月的公司補貼的醫療保健延續保險。

我們還與沙利文先生簽訂了工作機會,其中規定了基本工資、領取年度獎金的資格以及慣例保密和知識產權條款的轉讓。

2023 年 12 月 31 日財年末的傑出股票獎勵

下表提供了截至2023年12月31日我們每位指定執行官持有的未償股權獎勵的信息。

 

 

 

 

期權獎勵

 

股票獎勵

 

姓名

 

授予日期

 

標的未行使期權的證券數量 (#) 可行使 (1)

 

 

標的未行使期權的證券數量 (#) 不可行使 (2)

 

 

期權行使價 ($)

 

 

期權到期日期

 

未歸屬的股票或股票單位數量 (#)

 

 

未歸屬的股票或股票單位的市場價值 ($) (3)

 

茲維·阿隆

 

4/14/2014

 

 

529,536

 

 

 

 

 

 

0.26

 

 

4/13/2024

 

 

 

 

 

 

 

 

5/13/2015

 

 

101,978

 

 

 

 

 

 

0.60

 

 

5/12/2025

 

 

 

 

 

 

 

 

6/20/2016

 

 

136,942

 

 

 

 

 

 

0.56

 

 

6/19/2026

 

 

 

 

 

 

 

 

8/17/2017

 

 

82,165

 

 

 

 

 

 

0.56

 

 

8/16/2027

 

 

 

 

 

 

 

 

9/20/2018

 

 

90,382

 

 

 

 

 

 

0.64

 

 

9/19/2028

 

 

 

 

 

 

 

 

9/12/2019

 

 

99,420

 

 

 

 

 

 

0.64

 

 

9/11/2029

 

 

 

 

 

 

 

 

2/25/2021

 

 

102,099

 

 

 

37,911

 

(4)

 

0.75

 

 

2/24/2026

 

 

 

 

 

 

 

 

6/23/2022

 

 

48,833

 

 

 

74,530

 

(5)

 

2.57

 

 

6/22/2032

 

 

 

 

 

 

 

 

8/11/2023

 

 

 

 

 

271,780

 

(6)

 

11.50

 

 

8/10/2033

 

 

173,913

 

(7)

 

363,478

 

比爾·羅斯克萊因

 

6/27/2022

 

 

36,948

 

 

 

56,392

 

(8)

 

2.57

 

 

6/26/2032

 

 

 

 

 

 

 

 

8/11/2023

 

 

 

 

 

118,904

 

(6)

 

11.50

 

 

8/10/2033

 

 

76,087

 

(7)

 

159,022

 

傑弗裏·沙

 

5/30/2023

 

 

 

 

 

93,340

 

(9)

 

10.76

 

 

5/29/2033

 

 

 

 

 

 

 

 

8/11/2023

 

 

 

 

 

88,328

 

(6)

 

11.50

 

 

8/10/2033

 

 

56,522

 

(7)

 

118,131

 

 

(1)
由於根據Legacy Tigo的2008年股票計劃和2018年計劃(統稱 “遺產計劃”)授予的所有期權(如適用)均可立即行使,但須遵守公司的回購權,該回購權在歸屬時失效,因此本專欄反映了截至2023年12月31日我們指定執行官持有的可行使和歸屬的期權數量。
(2)
由於根據遺產計劃授予的所有期權(如適用)均可立即行使,但須遵守公司的回購權,該回購權在歸屬時失效,因此本專欄反映了截至2023年12月31日我們的NEO持有的可行使和未歸屬的期權數量。
(3)
基於公司普通股在2023年12月29日(2023財年末前的最後一個交易日)的收盤價為2.09美元。
(4)
反映了根據遺產計劃授予的期權。在 2025 年 2 月之前,此類期權以相等的月增量歸屬,但須在每個此類歸屬日期之前繼續有效。
(5)
反映了根據遺產計劃授予的期權。在2026年6月之前,此類期權以相等的月增量歸屬,但須在每個此類歸屬日期之前繼續有效。
(6)
反映了根據2023年激勵計劃授予的期權。25%的期權在2024年8月11日歸屬,期權總數的1/48在此後每月歸屬,直到2027年8月為止,期權總數的1/48將持續歸屬,但須在歸屬之日之前繼續有效。
(7)
反映了根據2023年激勵計劃授予的限制性股票單位。在授予日的前三個週年紀念日中,三分之一(1/3)的限制性股票單位應歸屬,同等數量的普通股將交付給NEO,前提是每個此類歸屬日期均可繼續使用。
(8)
反映了根據遺產計劃授予的期權。在2026年6月之前,此類期權以相等的月增量歸屬,但須在每個此類歸屬日期之前繼續有效。
(9)
反映了根據2023年激勵計劃授予的期權。25%的期權在2024年5月30日歸屬,期權總數的1/48在2027年5月之前每月歸屬,但須在每個此類歸屬日期之前繼續有效。

25


 

董事薪酬

我們的獨立董事薪酬計劃於2023年6月獲得董事會批准,自業務合併完成之日起生效,該計劃規定了以下薪酬:

董事會服務現金預付金:每年60,000美元,每半年支付一次;
委員會主席現金儲備:審計委員會、薪酬委員會和提名與公司治理委員會主席分別為20,000美元、15,000美元和1萬美元;
非僱員椅子現金儲備金:20,000美元;
首席獨立董事現金預付金:20,000美元;
年度股權補助:獎勵價值為12.5萬美元的限制性股票單位;在授予此類年度獎勵後,RSU在年度股東大會之前立即全額歸屬;以及
初始股權補助:獎勵價值等於187,500美元的限制性股票單位;限制性股權在初始獎勵發放之日一週年之際全額歸屬。

薪酬委員會向董事會建議向董事會支付年度薪酬,並可自行決定修改或取代上述薪酬計劃。公司向每位董事報銷該董事因履行該董事向公司提供的服務而產生的任何合理費用。

我們的董事(除了 Manor 女士,她於 2024 年 1 月 1 日加入董事會)在業務合併完成後於 2023 年 5 月 23 日加入董事會。下表列出了在2023財年向每位非僱員董事支付的總薪酬。該表不包括對Alon先生的薪酬,因為他沒有以董事身份獲得任何報酬。

 

姓名 (1)

 

以現金賺取或支付的費用
($)

 

 

股票獎勵
($)(2)

 

 

總計
($)

 

Tomer Babai

 

 

36,796

 

 

 

187,496

 

 

 

224,292

 

瓊·C·康利

 

 

42,928

 

 

 

187,496

 

 

 

230,424

 

邁克爾·斯普林特 (3)

 

 

45,994

 

 

 

187,496

 

 

 

233,490

 

斯坦利·斯特恩

 

 

49,061

 

 

 

187,496

 

 

 

236,557

 

約翰·威爾遜 (4)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

拜倫·羅斯 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

約翰·利普曼 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

莫莉·蒙哥馬利 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

丹尼爾·弗裏德伯格 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

亞當·羅斯坦 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

山姆·喬拉 (5)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(1)
代表 2023 財年在董事會任職的所有非僱員董事。
(2)
此處報告的金額並未反映每位董事實現的實際經濟價值。根據美國證券交易委員會的規定,這些金額代表根據ASC主題718計算的限制性股票單位的授予日公允價值。有關更多信息,請參閲我們2023財年10-K表年度報告中經審計的合併財務報表附註附註12 “股票薪酬”。每個 RSU 代表在歸屬時獲得一股普通股的權利。
(3)
斯普林特先生選擇以普通股的形式獲得所有現金儲備。根據獨立董事薪酬計劃,股票數量應根據本次年會前一交易日我們普通股的收盤交易價格確定。
(4)
威爾遜先生無償自願沒收了在歸屬之前授予他的限制性股票單位。
(5)
羅斯先生、利普曼先生、弗裏德伯格先生、羅斯坦先生和喬拉先生以及蒙哥馬利女士均擔任ROCG的董事,直到業務合併完成。在2023財年,ROCG的董事均未因在ROCG董事會任職而獲得報酬。

26


 

下表列出了截至2023年12月31日我們的非僱員董事持有的所有未償股權獎勵:

 

姓名

 

股票大獎 (1)
#

 

 

期權獎勵 (2)
#

 

Tomer Babai

 

 

16,304

 

 

 

32,669

 

瓊·C·康利

 

 

16,304

 

 

 

102,674

 

邁克爾·斯普林特

 

 

16,304

 

 

 

137,677

 

斯坦利·斯特恩

 

 

16,304

 

 

 

126,009

 

約翰·威爾遜

 

 

 

 

 

 

拜倫·羅斯

 

 

 

 

 

 

約翰·利普曼

 

 

 

 

 

 

莫莉·蒙哥馬利

 

 

 

 

 

 

丹尼爾·弗裏德伯格

 

 

 

 

 

 

亞當·羅斯坦

 

 

 

 

 

 

Sam Chawla

 

 

 

 

 

 

 

(1)
表示截至 2023 年 12 月 31 日未歸還的 RSU 數量。限制性股份於2023年8月11日授予當時擔任非僱員董事的每位非僱員董事。RSU在授予日一週年之際全額歸屬,但須視董事在該歸屬日期之前的持續任職情況而定。
(2)
本列反映了截至2023年12月31日我們的非僱員董事持有的期權數量。

27


 

業務合併完成後,公司通過了一項書面關聯人交易政策,該政策規定了審查、批准或批准關聯人交易的以下政策和程序。

“關聯人交易” 是指公司或其任何子公司曾經、現在或將要參與的交易、安排或關係,涉及的金額超過120,000美元,任何關聯人曾經、現在或將要擁有直接或間接的重大利益。

“關聯人” 是指:

現任或在適用期內任何時候曾是本公司執行官或公司董事會成員的任何人士;
任何被公司認定為其有表決權股票5%以上的受益所有人的人;
任何前述人員的任何直系親屬,指任何子女、繼子女、父母、繼父母、配偶、兄弟姐妹、岳父、兒子、姐夫或持有本公司 5% 以上有表決權股份的受益所有人的子女、繼子、父母、繼父母、繼父母、岳父、兒子、姐夫或姐妹,以及與該董事、執行官或受益擁有人同住户的任何人(租户或員工除外)超過公司有表決權股份的5%;以及
任何公司、公司或其他實體,其中任何前述人員是合夥人或委託人,或處於類似地位,或者該人擁有 10% 或以上的實益所有權權益。

公司還制定了旨在最大限度地減少因與關聯公司進行任何交易而產生的潛在利益衝突的政策和程序,併為披露可能不時存在的任何實際或潛在利益衝突提供了適當的程序。

本節中描述的所有交易都是在關聯人交易政策通過之前開始的。有關業務合併、下述交易以及下文使用的資本化術語的更完整描述可以在我們於2023年7月25日向美國證券交易委員會提交的S-1表格註冊聲明中找到。

以下是自2022年1月1日以來Legacy Tigo或公司參與的每筆關聯人交易的描述。在本節標題為 “——某些關係和關聯人交易——公司” 的部分中,提及的 “我們”、“我們的”、“Legacy Tigo”、“Tigo” 和 “公司” 是指傳統的Tigo或公司。

註冊權協議

根據合併協議,在企業合併收盤時,ROCG、保薦人和Legacy Tigo的某些股東簽訂了經修訂和重述的註冊權協議(“註冊權協議”),根據該協議,除其他外,公司同意根據《證券法》第415條註冊轉售其各方持有的某些普通股和其他股權證券。《註冊權協議》沒有因普通股註冊延遲而導致的金錢或其他額外罰款。

支付給關聯方的補償

公司法律董事兼公司祕書阿瑪瑞爾·米德和公司高級軟件工程師埃亞爾·阿隆分別是我們首席執行官兼董事會成員茲維·阿隆的女兒和兒子。米德女士和阿隆先生分別於2021年2月開始在Legacy Tigo工作。這個

28


 

截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度,向他們支付的總薪酬分別為336,099美元和297,320美元。

公司軟件副總裁阿奇·羅布斯托夫是我們董事會成員邁克爾·斯普林特的繼子。Roboostoff 先生於 2021 年 2 月開始在 Legacy Tigo 工作。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度中,羅布斯托夫先生分別獲得了348,687美元和274,143美元的薪酬。

應收關聯方和關聯方應付票據

2013年11月,公司通過了2013年高管和董事股票計劃,並簽訂了首席執行官(“首席執行官”)和前任董事的計息全額追索權期票,本金總額為60萬美元,以換取發行9,327,903股普通股。這些期票的年利率為1.73%,於2022年11月到期,由Legacy Tigo的B-4系列可轉換優先股的1,532,480股股票作為抵押。

2022年12月,公司執行了付款和解除通知書,免除總額為10萬美元的追索權期票和相關利息的剩餘餘額,並同意為所提供的服務額外支付20萬美元。由於支付了所提供的服務,公司在隨附的截至2022年12月31日的年度合併運營報表中記錄了20萬美元的一般和管理費用。此外,作為抵押品持有的Legacy TigoB-4系列剩餘的282,836股股票已發行。截至2022年12月31日,隨附的合併資產負債表上沒有列報與追索權本票相關的應計薪酬。

截至2022年12月31日,追索權本票沒有剩餘的本金餘額。截至2021年12月31日,前任董事追索權本票的未償本金餘額為10萬美元。與追索權本票相關的利息收入記作其他支出,淨計入合併運營報表,在截至2022年12月31日和2021年12月31日的年度中不屬於實質性利息。此外,截至2022年12月31日,沒有剩餘的應收利息,截至2021年12月31日,關聯方的應收利息記入預付費用和其他流動資產,並不重要。

股權轉讓協議

2022年10月18日,Legacy Tigo與其首席執行官Zvi Alon簽訂了股權轉讓協議,根據該協議,Legacy Tigo從阿隆手中收購了根據中華人民共和國法律註冊成立的Legacy Tigo能源設備貿易(蘇州)有限公司(“蘇州Tigo”)的所有股權,總對價為1.00美元。該交易的目的是實現內部重組,這使蘇州Tigo成為Legacy Tigo的全資子公司。

E 系列可轉換優先股

在2022年第二和第三季度,Legacy Tigo以每股1.2208美元的收購價向某些關聯方共出售了25,375,681股E系列可轉換優先股(“E系列優先股”)。

29


 

下表彙總了關聯方從Legacy Tigo購買的E系列優先股。

 

關聯方名稱

 

的股份
E 系列
優先股

 

 

總購買量
價格

 

能量增長動力 II LP (1)

 

 

4,423,401

 

 

$

5,399,999

 

(2022年5月23日關閉)

 

 

 

 

 

 

TIGO SPV 唱片 (2)

 

 

13,470,705

 

 

$

16,444,768

 

(2022年6月9日關閉)

 

 

 

 

 

 

TIGO SPV 唱片 (2)

 

 

7,481,575

 

 

$

9,133,357

 

(2022年7月26日關閉)

 

 

 

 

 

 

 

(1)
Energy Growth Momentum II LP及其關聯公司持有公司有表決權證券已發行股份的5%以上。
(2)
Tigo SPV LP及其關聯公司持有公司有表決權證券已發行股份的5%以上。

在合併生效之前,E系列優先股的已發行股份被轉換為Legacy Tigo的普通股。根據Legacy Tigo的管理文件,與合併相關的每位E系列優先股持有人都有權獲得每股0.15美元的股息。

某些關係和關聯人交易 — ROCG

如本委託書其他部分所述,在2023年5月23日業務合併完成之前,ROCG是一家名為Roth CH Acquisition IV Co. 的特殊目的收購公司。以下是自2022年1月1日起通過業務合併關閉以來ROCG參與的每筆關聯人交易的描述。在標題為 “—某些關係和關聯人交易 — ROCG” 的本節中提及的 “我們”、“我們的” 和 “公司” 是指 ROCG。

創始人股票

2019年2月,隸屬於Roth Capital Partners, LLC的實體CR Financial Holdings, Inc. 以25,000美元的總收購價向我們購買了100股股票。2020年6月29日,我們對每股已發行普通股派發了43,125股的股息,使已發行股票總數為4,312,500股。2020年7月和8月,隸屬於Craig-Hallum Capital Group LLC的實體CHLM Sponsor LLC以及我們管理團隊的某些董事、高級管理人員和關聯公司從CR Financial Holdings, Inc.購買了總共3,022,825股股票,總收購價為17,523.61美元。2021年7月1日,我們的某些初始股東共向我們出售了1,490,874股股票,總收購價為8,642.75美元。在這些股票中,有1,437,500股股票被取消,其餘的53,374股股票是由我們的某些高級管理人員以464.11美元的總收購價從我們手中購買的,因此已發行股票為287.5萬股。2021年7月1日,我們的某些董事從CR Financial Holdings, Inc.購買了總共113,860股股票,總收購價為990.10美元。

關聯方貸款

2021年3月3日,我們向隸屬於Roth Capital Partners, LLC的實體CR Financial Holdings, Inc. 發行了一張無抵押本票,根據該期票,我們可以借入本票總額為20萬美元。期票不計息,在首次公開募股完成之日或我們決定不進行首次公開募股之日之前支付。期票下的20萬美元未償餘額已在2021年8月10日首次公開募股結束時償還。

此外,在首次公開募股結束時,ROCG的某些股東在首次公開募股前以每套私人單位10.00美元(總收購價為4,615,000美元)從ROCG購買了共計461,500套私人單位。

30


 

營運資金貸款

如果需要為與尋找目標業務或完成預期的初始業務合併相關的交易成本融資,我們的初始股東、高級管理人員、董事或其關聯公司曾經但沒有義務根據需要向我們貸款。如果業務合併未關閉,我們本可以用信託賬户之外持有的部分營運資金來償還此類貸款,但我們的信託賬户的任何收益都無法用於此類還款。2023年2月14日,ROCG向CR Financial Holdings, Inc. 發行了本金總額為20萬美元的無抵押本票,將在業務合併完成時支付。該票據已於 2023 年 5 月 23 日償還。

業務合併營銷協議

ROCG聘請了羅斯和克雷格·哈勒姆擔任與業務合併有關的顧問。ROCG最初同意在其初始業務合併完成後向Roth和Craig-Hallum支付此類服務的費用,總金額相當於其首次公開募股總收益的4.5%,包括全部或部分行使超額配股權的任何收益,或5,175,000美元(“BCMA費用”)。在執行合併協議的同時,Legacy Tigo、ROCG、Roth和Craig-Hallum簽訂了BCMA終止協議,根據該協議,在業務合併結束時,將不支付BCMA費用。取而代之的是,羅斯獲得了10萬股普通股加上一些普通股,等於(x)所籌股權商數除以5000萬美元乘以(y)20萬股的乘積。“籌集的股權” 定義為企業合併完成後公司可立即獲得的總收益,包括贖回生效後信託賬户中的剩餘金額。2023年2月23日,我們和Legacy Tigo簽署了對BCMA終止協議的修正案,確認根據BCMA終止協議,Legacy Tigo根據可轉換票據籌集的金額將不算作 “籌集的股權”。

羅斯和克雷格-哈勒姆同意簽訂BCMA終止協議並放棄BCMA費用,因為與首次公開募股時雙方加入BCMA時相比,普通SPAC市場進行大規模贖回的可能性增加,也是為了防止給公司帶來進一步的交易費用負擔。由於Craig-Hallum沒有參與引入Legacy Tigo作為潛在的業務合併目標,Craig-Hallum同意完全免除BCMA規定的費用。但是,Craig-Hallum繼續作為ROCG的顧問提供與業務合併有關的服務。在執行BCMA終止協議後,作為顧問提供的任何服務的唯一應付費用是向羅斯發行最多30萬股ROCG普通股,如上所述。在業務合併的完成方面,根據BCMA終止協議,羅斯獲得了118,021股普通股。

贊助商、董事和高級職員

業務合併收盤後,保薦人立即面臨約1,870萬美元的風險,具體取決於業務合併的完成情況,包括(i)收到總額為230萬美元的創始人股票和私募股份,以換取根據買賣協議出售給Legacy Tigo的創始人股票和私募單位,(ii)截至3月31日共持有最多153萬股普通股,總市值約為1,600萬美元,2023 年和總計 37,500 個私募單位截至2023年3月31日,市值約為40萬美元。

以下討論了我們的每位贊助商在我們和我們的關聯公司中擔任的各種角色以及他們在業務合併中的個人利益。

CR 金融控股有限公司

CR Financial Holdings, Inc.由ROCG董事會主席兼聯席首席執行官拜倫·羅斯和ROCG首席財務官戈登·羅斯持有多數股權。CR Financial Holdings, Inc. 還是 Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co. 和 Roth CH Acquisition V Co.

31


 

在業務合併收盤方面,CR Financial Holdings, Inc.根據買賣協議,以525,645.94美元的價格向Legacy Tigo出售了375,950股創始人股票和96,902股私募股份,在商業合併收盤時持有289,676股普通股和認股權證,購買了4,285股普通股。根據ROCG的某些股東與ROCG簽訂的與延期有關的非贖回協議,該贊助商以及CHLM Sponsors LLC還負責向ROCG的某些股東支付款項。

羅斯資本合夥人有限責任公司

羅斯曾在我們的首次公開募股中擔任承銷商,並在首次公開募股完成後獲得了57.5萬美元的承保費。此外,羅斯還是Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co. 和 Roth CH Acquisition V Co. 的每家公司的贊助商。

羅斯還與Craig-Hallum一起作為BCMA下的顧問向ROCG提供了服務,我們同意為此支付總額相當於首次公開募股總收益4.5%的金額,或517.5萬美元由Craig-Hallum平均分配。關於合併協議的簽訂,我們與羅斯和Craig-Hallum簽訂了終止BCMA的信函協議,根據該協議,不支付此類費用,羅斯將獲得高達30萬股的ROCG普通股。根據BCMA終止協議,在業務合併收盤時,羅斯獲得了10萬股普通股加上一些普通股(“可變股份”),等於(x)籌集股權商數除以5,000萬美元乘以(y)20萬美元的乘積,“籌集的股權” 定義為公司在業務合併收盤後立即可獲得的總收益,包括信託賬户中的剩餘金額在使贖回生效之後。2023年2月23日,我們和Legacy Tigo簽署了對BCMA終止協議的修正案,確認根據BCMA終止協議,Legacy Tigo根據可轉換票據籌集的金額將不算作 “籌集的股權”。

羅斯和克雷格-哈勒姆同意簽訂BCMA終止協議並放棄BCMA費用,因為與首次公開募股時雙方加入BCMA時相比,普通SPAC市場進行大規模贖回的可能性增加,也是為了防止給公司帶來進一步的交易費用負擔。由於Craig-Hallum沒有參與引入Legacy Tigo作為潛在的業務合併目標,Craig-Hallum同意完全免除BCMA規定的費用。但是,Craig-Hallum繼續作為ROCG的顧問提供與業務合併有關的服務。為了進一步表彰羅斯的貢獻,贊助商還打算在業務合併交易完成後,向羅斯無償轉讓多股普通股,相當於未根據BCMA終止協議發行的潛在20萬股可變股票的三分之二。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,羅斯以42,700.76美元的價格向Legacy Tigo出售了7,872股私募單位,並根據BCMA終止協議獲得了高達30萬股的ROCG普通股,在商業合併收盤時持有300,696股普通股和購買348股普通股的認股權證。

CHLM 贊助商有限責任公司

由Craig-Hallum的關聯公司擁有的CHLM Sponsors LLC在我們的首次公開募股中擔任承銷商,並在首次公開募股完成後獲得了57.5萬美元的承保費。此外,Craig-Hallum的子公司還是Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co. 和Roth CH Acquisition V Co.各公司的贊助商。

Craig-Hallum還根據BCMA與羅斯一起作為顧問向ROCG提供了服務,為此我們同意支付總額相當於首次公開募股總收益4.5%的金額,或5,175,000美元,由羅斯平均分配。關於合併協議的簽訂,我們與羅斯和克雷格-哈勒姆簽訂了終止BCMA的信函協議,根據該協議,將不支付此類費用,Craig-Hallum同意放棄其全部費用。

32


 

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,CHLM贊助商有限責任公司以552,229.25美元的價格向Legacy Tigo出售了394,963股創始人股票和101,802股私募單位,在商業合併收盤時持有304,326股普通股和認股權證,購買了4,502股普通股。該贊助商以及CR Financial Holdings, Inc. 還負責根據這些股東與ROCG簽訂的與延期有關的非贖回協議向某些股東支付的款項。根據合併協議,Legacy Tigo同意預付延期所需的此類款項,但如果業務合併未完成,則根據本票還款。

漢普斯特德公園資本管理有限責任公司

漢普斯特德公園資本管理有限責任公司由丹尼爾·弗裏德伯格擁有,他也是ROCG的董事。漢普斯特德公園資本管理有限責任公司還是羅斯CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co. 和 Roth CH Acquis弗裏德伯格先生沒有因擔任ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co. 或Roth CH Acquisition III Co. 的董事而獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,漢普斯特德公園資本管理有限責任公司根據買賣協議以22,770.75美元的價格向Legacy Tigo出售了16,287股創始人股票和4,198股私募股份,在商業合併收盤時持有12,549股普通股和認股權證,用於購買185股普通股。

拜倫·羅斯

拜倫·羅斯曾擔任ROCG的董事會主席兼聯席首席執行官。他還是羅斯的執行主席,CR Financial Holdings, Inc. 50/50的所有者,也是Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co. Co.羅斯先生在擔任ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、R

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,羅斯先生以331,304.66美元的價格向Legacy Tigo出售了236,955股創始人股票和61,076股私募單位,在商業合併收盤時持有182,578股普通股和購買2700股普通股的認股權證。

Aaron M. Gurewitz,擔任 2007 年 1 月 23 日成立的 AMG 信託基金的受託人

亞倫·古雷維茨曾擔任ROCG的聯席總裁,也是羅斯的總裁兼投資銀行業務主管。他還是CR Financial Holdings, Inc.的少數股東,以及Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co古雷維茨先生作為ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition

在業務合併收盤方面,古雷維茨先生根據買賣協議以88,501.41美元的價格向Legacy Tigo出售了63,298股創始人股票和16,315股私募股份,在企業合併收盤時持有48,773股普通股和購買721股普通股的認股權證。

戈登·羅斯

戈登·羅斯曾擔任ROCG的首席財務官和羅斯的首席財務官。他還是CR Financial Holdings, Inc.的少數股東,也是Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.

33


 

有限公司。羅斯先生在擔任ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,羅斯先生以68,112.89美元的價格向Legacy Tigo出售了48,717股創始人股票和12,556股私募股份,在商業合併收盤時持有37,537股普通股和購買555股普通股的認股權證。

西奧多·羅斯

西奧多·羅斯還是 Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co. 和 Roth CH Acquisition V Co. 的每家公司的贊助商。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,羅斯先生以38,923.08美元的價格向Legacy Tigo出售了27,838股創始人股票和7,175股私募股份,在商業合併收盤時,他持有21,450股普通股和認股權證,購買317股普通股。

馬修·戴

馬修·戴曾擔任ROCG的聯席首席運營官兼羅斯投資銀行董事總經理。他還是Roth CH Acquisition III Co. 的贊助商以及Roth CH Acquisition V Co. 的贊助商兼聯席首席運營官。戴先生沒有因擔任ROCG或Roth CH Acquisition V Co.的聯席首席運營官而獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,戴先生根據買賣協議以0.00美元的價格向Legacy Tigo轉讓了20,360股創始人股份,在企業合併收盤時持有15,223股普通股。

安德魯科斯塔

安德魯·科斯塔曾擔任ROCG的聯席首席運營官,曾任羅斯首席投資官兼董事總經理。他還是Roth CH Acquisition V Co.的贊助商兼聯席首席運營官。科斯塔先生沒有因擔任ROCG或Roth CH Acquisition V Co.的聯席首席運營官而獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,科斯塔先生以0.00美元的價格向Legacy Tigo轉讓了10,180股創始人股份,在企業合併收盤時持有7,611股普通股。

納贊·阿克德尼茲

納贊·阿克德尼茲曾擔任ROCG的首席運營官兼羅斯股票資本市場董事總經理。她還是 Roth CH Acquisition II Co. 和 Roth CH Acquisition III Co. 的贊助商。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,阿克德尼茲女士以4,634.89美元的價格向Legacy Tigo出售了3,314股創始人股票和854股私募單位,在商業合併收盤時持有2,554股普通股和購買38股普通股的認股權證。

盧·埃利斯

盧·埃利斯擔任羅斯股權資本市場董事總經理。他還是 Roth CH Acquisition III Co. 的贊助商。

在業務合併收盤方面,埃利斯先生根據買賣協議以4,634.89美元的價格向Legacy Tigo出售了3,314股創始人股票和854股私募單位,在商業合併收盤時持有2,554股普通股和購買38股普通股的認股權證。

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約翰·利普曼

約翰·利普曼曾擔任ROCG的董事和ROCG的聯席首席執行官。他還是Craig-Hallum的投資銀行合夥人兼董事總經理,曾是Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co. 的各家公司的發起人、董事和首席運營官,以及羅斯CH Acquisition V利普曼先生因擔任ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition III Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.、Roth CH Acquisition II Co.

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,利普曼先生以552,229.25美元的價格向Legacy Tigo出售了394,963股創始人股票和101,802股私募股份,在商業合併收盤時持有304,326股普通股和購買4,502股普通股的認股權證。

莫莉·蒙哥馬利

莫莉·蒙哥馬利曾擔任 ROCG 的董事。她還是Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition II Co. 和 Roth CH Acquisition III Co. 的每家公司的發起人和董事。蒙哥馬利女士在擔任ROCG、Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition II Co. 或 Roth CH Acquisition III Co. 的董事期間沒有獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,蒙哥馬利女士根據買賣協議以22,770.75美元的價格向Legacy Tigo出售了16,287股創始人股票和4,198股私募股份,在商業合併收盤時持有12,549股普通股和購買185股普通股的認股權證。

亞當·羅斯坦

亞當·羅斯坦曾擔任 ROCG 的董事。他還是 Roth CH Acquisition I Co.、Roth CH Acquisition II Co. 和 Roth CH Acquisition III Co. 和 Roth CH Acquisition III Co. 的每羅斯坦先生沒有因擔任ROCG、Roth CH Acquisition I.、Roth CH Acquisition II Co. 或Roth CH Acquisition III Co. 的董事而獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,羅斯坦先生以22,770.75美元的價格向Legacy Tigo出售了16,287股創始人股票和4,198股私募股份,在商業合併收盤時持有12,549股普通股和購買185股普通股的認股權證。

Sam Chawla

山姆·喬拉曾擔任 ROCG 的董事。他還是 Roth CH Acquisition III Co. 和 Roth CH Acquisition V Co. 的每家公司的發起人和董事。Chawla先生沒有因擔任ROCG、Roth CH Acquisition III Co.或Roth CH Acquisition V Co.的董事而獲得任何報酬。

在業務合併收盤方面,根據買賣協議,喬拉先生以22,770.75美元的價格向Legacy Tigo出售了16,287股創始人股票和4,198股私募股份,在商業合併收盤時持有12,549股普通股和購買185股普通股的認股權證。

35


 

股權補償計劃信息

下表彙總了截至2023年12月31日的公司股權薪酬計劃的股票和行使價信息。

 

 

證券數量
將於... 發佈
行使傑出成績
期權、認股證
和權利

 

 

 

加權平均值
的行使價
傑出期權,
認股權證和權利

 

 

證券數量
剩餘可用
供將來發行
股權不足
補償計劃

 

證券持有人批准的股權補償計劃 (1)

 

 

1,989,345

 

(2)

 

$

10.95

 

 

 

4,769,377

 

股權補償計劃未經證券持有人批准

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

總計

 

 

1,989,345

 

(3)

 

$

10.95

 

 

 

4,769,377

 

 

(1)
與公司董事會和股東批准的與業務合併相關的2023年激勵計劃有關。2023年激勵計劃允許從2024年日曆年開始,每個日曆年的第一個交易日自動增加可發行的最大普通股數量,相當於上一個日曆年最後一天已發行普通股總量的百分之三(3%)。根據該條款,2024年1月1日,根據2023年激勵計劃可供發行的普通股數量增加了1,762,549股。
(2)
包括根據限制性股票單位可發行的872,037股股票。限制性股票是未經考慮就授予的。因此,不存在與限制性股票單位相關的加權平均行使價,也不包括在加權平均行使價計算中。
(3)
該表不包括Legacy Tigo授予的、由公司承擔的與業務合併相關的股權獎勵。截至2023年12月31日,以下假定股票獎勵尚未兑現:3,755,219家ISO和非法定股票期權。此類未平倉期權的加權平均行使價為每股1.46美元。根據公司承擔的Legacy Tigo股票計劃,不得授予額外的股權獎勵。

在業務合併方面,董事會和股東批准了Tigo Energy, Inc. 2023年股權激勵計劃,該計劃使公司能夠向董事、高級職員、員工、顧問和顧問授予非合格股票期權、ISO、股票增值權、限制性股票、RSU、其他股票獎勵、現金獎勵、股息等價物和/或績效薪酬,通過向這些人員提供以下內容來提高公司吸引和留住關鍵人員的能力收購和維持股權的機會公司的利息,或者支付激勵性薪酬,激勵性薪酬可以參考普通股的價值來衡量,從而使他們的利益與公司股東的利益保持一致。

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其他事項

據我們所知,年會上將討論其他事項。但是,如果有任何其他問題適當地提交股東在年會上進行投票,則代理持有人將根據他們的最佳判斷對您的股票進行投票。這種自由裁量權是通過執行委託書的形式授予的。

其他信息

代理人的家庭持有情況

美國證券交易委員會的規定允許公司和中介機構,例如經紀人,通過向這些股東提交一份年度報告和委託書或一份關於代理材料的互聯網可用性的通知,來滿足與共享相同地址的兩名或更多股東的交付要求。這個過程通常被稱為 “住户”,可以減少家庭收到的重複信息量。雖然公司不設住户,但許多擁有賬户持有人的經紀公司已經設立了住户制度。一旦股東同意或收到經紀人關於經紀人將向股東地址提供房屋材料的通知,房屋持有將一直持續到股東收到另行通知或一位或多位股東撤銷同意為止。如果您的代理材料互聯網可用性通知或年度報告和委託聲明(如適用)已在家中保管,並且您希望現在和/或將來收到這些文件的單獨副本,或者如果您的家庭收到這些文件的多份副本,並且您希望要求將來的交付僅限於一份副本,則可以通知您的經紀人。您也可以通過寫信至:加利福尼亞州坎貝爾科技園大道655號套房150號95008或致電:(408) 402-0802,索取互聯網可用性通知或代理材料的單獨副本,我們將立即單獨提供一份副本。

其他申報

公司關於10-K、10-Q、8-K表的報告以及這些報告的所有修正案在以電子方式向美國證券交易委員會提交或提供給美國證券交易委員會後,在合理可行的情況下儘快通過公司的網站 https://www.tigoenergy.com/ 免費提供。如上所述,我們的《行為準則》、《審計委員會章程》、《提名和公司治理委員會章程》、《薪酬委員會章程》、《公司治理指南》及其修正案也可在我們的網站上查閲。如果我們對行為準則進行任何修訂,或對適用於我們的首席執行官、首席財務官或首席會計官的任一守則中要求根據適用的美國證券交易委員會規則進行披露的條款給予任何豁免,包括任何默示豁免,我們打算在我們的網站上披露此類修正或豁免的性質。但是,我們網站的內容不屬於本委託聲明的一部分。

您可以寫信至:加利福尼亞州坎貝爾科技園路655,150號套房,坎貝爾,95008,免費向公司索取我們的美國證券交易委員會文件以及上述公司文件的副本。

2025年年度股東大會的股東提案

公司股東可以提交他們認為應在公司年度股東大會上進行表決的提案,或提名人員參加董事會選舉。根據《交易法》第14a-8條,符合某些要求的股東提案可能有資格納入公司2025年年度股東大會(“2025年年會”)的委託書(“2025年委託聲明”)。要獲得納入2025年委託書的資格,除了遵守美國證券交易委員會頒佈的某些規章制度外,任何此類股東提案都必須不遲於2024年12月6日以書面形式提交給公司祕書。股東提案的提交併不能保證其會包含在2025年委託書中。

37


 

或者,尋求在2025年年會上提交股東提案或提名但未將其包含在2025年委託書中的股東必須及時提交此類提案或提名通知。為及時起見,祕書必須不遲於美國東部時間第90天下午 5:00 或不早於年會一週年前120天東部時間下午 5:00 在公司主要執行辦公室收到股東通知。對於2025年年會來説,這意味着任何此類提案或提名都必須在2025年1月20日之前提交,並且不遲於2025年2月19日提交。儘管如此,如果2025年年會的日期在年會一週年之前超過30天或之後超過70天,則為了及時起見,祕書必須不遲於以下時間在公司主要執行辦公室收到股東通知:(i)2025年年會前第90天美國東部時間下午5點或(ii)美國東部時間下午5點公司首次公開宣佈2025年年會日期之後的第10天。

此外,為了讓股東及時通知提名董事以納入2025年年度股東大會的通用代理卡,通知必須在上述章程的預先通知條款中披露的相同截止日期之前提交,並且必須包括我們的章程以及《交易法》第14a-19 (b) (2) 條和第14a-19 (b) (3) 條所要求的通知中的信息(包括一份聲明,表明股東打算徵集佔至少67%選票的股份持有人有權就董事選舉進行投票的股份的權力,以支持董事候選人(我們的被提名人除外)。

有關公司2025年年度股東大會的任何提案或提名的通知應發送給Tigo Energy, Inc.,收件人:公司祕書,坎貝爾科技園大道655號,150套房,加利福尼亞州坎貝爾95008。

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掃描二維碼進行數字投票版權所有 © 2024 BetaNXT, Inc. 或其附屬公司。版權所有 styleiPC 下列簽署人特此任命首席執行官茲維·阿隆和首席財務官比爾·羅施萊因(“指定代理人”)以及他們中的任何一人為下列簽署人的真實合法律師,擁有完全的替代權和撤銷權,並授權他們和他們每個人對下列簽署人的Tigo Energy, Inc.的所有普通股進行投票有權在將於2024年5月20日舉行的2024年年度股東大會(“年會”)或其任何續會或延期上進行投票根據所指明的事項以及可能在會議或任何休會或延期之前適當地提出的其他事項進行表決,授權這些指定代理人自行決定在年會之前適當舉行的其他事項進行表決,並撤銷迄今為止發出的任何委託書。該代理所代表的股票將按指示進行投票,或者,如果沒有給出指示,則將按照董事會的建議對股票進行投票。該代理如果執行得當,將按照此處規定的方式進行投票。指定代理人有權自行決定就可能在年會或任何休會或延期之前適當討論的其他事項進行表決。我們鼓勵您通過標記相應的方框來指定您的選擇(見反面),但如果您希望根據董事會的建議進行投票,則無需在任何方框中打標。除非您簽署(反面)並歸還此卡,否則指定代理無法對您的股票進行投票。該委託書是代表董事會徵集的。請務必在這張代理卡上簽名並註明日期,並在背面標記Tigo Energy, Inc.年度股東大會對於截至2024年3月25日星期一上午9點的登記股東,太平洋時間年會將通過互聯網直播——請訪問www.proxydocs.com/TYGO瞭解更多詳情。郵政信箱 8016,北卡羅來納州卡里 27512-9903 互聯網:www.proxypush.com/TYGO 在線投票準備好代理卡按照簡單説明記錄投票電話:1-866-494-0644 使用任何按鍵式電話準備好代理卡按照簡單記錄的説明進行郵件:在代理卡摺疊處標記、簽名並註明日期,然後按已付郵資的代理卡退還您的代理卡您的投票很重要!提供的信封請在太平洋時間上午 9:00 之前投票,太平洋時間,2024 年 5 月 20 日。準備好選票,請使用以下方法之一輕鬆投票:你的投票很重要!當您訪問網站並按照説明進行操作時,請使用上方框中的 12 位控制號碼。你的控制號碼

 

 


 

 

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Tigo Energy, Inc. 年度股東大會請這樣留下你的印記:提案你的投票董事會建議 1.選舉下列七名董事候選人,任期至2025年年度股東大會:FOR PITHOLD 1.01 Zvi Alon #P2 # #P2 # FOR 1.02 Tomer Babai #P3 # #P3 # 適用於 1.03 Joan C. Conley #P4 # #P4 # 適用於 1.04 Sagit Manor #P5 # #P5 # for 1.05 Michael Splinter #P6 # #P6 # 適用於 1.06 Stanley Stern #P7 # # 表示反對棄權 2. #P7 #P8 #P8批准任命德勤會計師事務所為截至2024年12月31日的財政年度的獨立註冊會計師事務所。#P9 # #P9 # #P9 # FOR Proposal_Page — VIFL 您必須註冊才能在線參加會議和/或參加 www.proxydocs.com/TYGO 授權簽名——必須填寫好才能執行您的指令。請嚴格按照賬户中顯示的姓名進行簽名。如果是聯合租賃,則所有人均應簽字。受託人、管理人等應包括所有權和權限。公司應提供公司的全名和簽署代理/投票表格的授權官員的頭銜。簽名(和標題(如果適用)日期簽名(如果共同持有)日期董事會建議投票:贊成提案 1 和 2