2024年2月2日
道格拉斯·米齊
TJX公司,Inc.
770 Cochituate Road
馬薩諸塞州弗雷明翰,郵編01701
回覆:信函協議
尊敬的米茲先生:
請參閲您與TJX Companies,Inc.(“TJX”或“公司”)於2018年1月16日簽訂的經修訂的僱傭協議(“僱傭協議”)。根據僱傭協議,您在TJX的僱傭關係將持續到2024年2月3日。通過與TJX簽訂本函件協議(“函件協議”),您同意根據僱傭協議的條款和條件延長您在TJX的僱傭關係,自本合同生效之日起生效,但需進行以下修改:
1.現修訂《僱傭協議》第1條,將其倒數第三句改為:
在符合本協議規定的提前終止的情況下,本協議項下高管的僱傭應繼續按本協議規定的條款進行,直至2027年1月30日(結束日期)。
2.現將《就業協議》第3(A)節最後一句修改如下:
“行政人員基本工資的支付率應為每年1,000,000美元,或委員會經委員會審查後確定的不少於每年1,000,000美元的其他比率。”
3.現修訂僱傭協議第3(F)條,在其末尾加入以下一句話:
為免生疑問,自本協議生效之日起,加拿大贏家商業銀行加拿大高管儲蓄計劃(“CESP”)中高管名義賬户餘額的記錄已轉移至TJX高管儲蓄計劃(“ESP”),高管在CESP項下的剩餘福利應按照ESP的適用條款和條件進行管理,並受公司決定的適用預扣税金和申報的約束。
除本函件協議另有修改外,僱傭協議應繼續完全有效。您承認並同意您受僱於
僱傭協議項下的TJX將根據經本函件協議修訂的僱傭協議的條款,自本僱傭協議生效之日起及之後繼續生效。
如閣下同意上述規定,請在隨附的本函件協議書副本上籤署,並於下列空白處簽署,並交回本公司,本函件協議書自本函件日期起生效。本函件協議應構成蓋章的協議。
[簽名頁如下]
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | |
| | | | TJX公司 |
| | | | |
| | | | 作者:S/厄尼·赫爾曼 |
| | | | 姓名:厄尼·赫爾曼 |
| | | | 職務:首席執行官兼總裁 |
| | | | |
| | | | 高管: |
| | | | /s/Doug Mizzi 2/2/2024 |
| | | | Name:jiang |
| | | | |
| | | | |