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本表6-K報告（“報告”）應被視為以引用方式納入Exscientia plc的註冊聲明表格 S-8（文件編號 333-260315）（包括構成此類註冊聲明一部分的任何招股説明書），並自本報告提供之日起成為其中的一部分，但不得被隨後提交或提供的文件或報告所取代。

英國牛津，2024 年 2 月 13 日 — Exscientia plc（“公司”）今天宣佈，其董事會（“董事會”）已決定終止安德魯·霍普金斯擔任公司首席執行官兼首席執行官的職務，並解除霍普金斯博士的董事會執行董事職務，每種情況都是有原因的，立即生效。董事會的決定是在一項調查後作出的，該調查發現，霍普金斯博士與兩名員工有過關係，董事會認為這種關係不恰當且不符合公司的標準和價值觀。董事會提名和公司治理委員會正在着手尋找霍普金斯博士的繼任者擔任首席執行官。

霍普金斯博士的行為並未影響公司的合併財務報表或其對財務報告的內部控制，他的解僱與公司的運營或財務業績無關。該公司仍然致力於通過基於人工智能的藥物設計和實驗室技術，推進其內部腫瘤學產品線和廣泛的合作伙伴組合。

就霍普金斯博士的解僱而言，公司首席科學官戴夫·哈雷特被任命為臨時首席執行官兼臨時首席首席執行官，任期立即生效，直至新任首席執行官開始工作或董事會確定的其他日期或他先前辭職為止。在此期間，哈雷特博士還將擔任董事會執行董事。哈雷特博士新職位的薪酬條款尚未確定，將在公佈後予以披露。哈雷特博士自2023年2月起擔任公司首席科學官，在此之前，自2020年1月起擔任公司的首席運營官。哈雷特博士在藥物發現和聯盟管理方面擁有二十多年的經驗。在加入公司之前，哈雷特博士曾在Evotec擔任化學執行副總裁兼聯盟管理執行副總裁。哈雷特博士接受過藥物化學家培訓並曾在默沙東公司擔任研究員。他擁有劍橋大學自然科學學士學位、曼徹斯特大學合成有機化學博士學位和德克薩斯大學奧斯汀分校合成有機化學博士後研究員。

董事會的一個特別委員會聘請了外部法律顧問對霍普金斯博士的行為進行調查。在調查過程中，董事會獲悉，董事會主席戴****科爾森事先知道霍普金斯博士早先的關係的存在，並在其他外部法律顧問的參與下直接解決了這個問題，而不是與董事會協商。在與董事會討論後，Nicholson 博士於 2024 年 2 月 12 日提出辭去其在公司擔任非執行董事和董事會主席的職務。董事會提名和公司治理委員會正在着手尋找董事來接替尼科爾森博士的董事會成員。

由於尼科爾森博士從董事會辭職，臨時任命了非執行董事兼公司審計委員會主席伊麗莎白·克雷恩接替尼科爾森博士擔任董事會主席。克雷恩女士是 Moelis & Company（“Moelis”）的聯合創始人，並於 2007 年至 2023 年 10 月擔任 Moelis 的首席運營官。在擔任首席運營官期間，Crain女士負責全公司戰略並領導全球運營和風險職能。克雷恩女士還擔任諾基亞公司董事會成員。

尼科爾森博士離職後，公司重組了董事會委員會，伊麗莎白·克雷恩、羅伯特·根切夫和弗蘭齊斯卡·米霍爾將分別在審計委員會、薪酬委員會以及提名和公司治理委員會任職。

本表6-K報告包含1995年《私人證券訴訟改革法》中定義的前瞻性陳述，包括霍普金斯博士的行為及其對公司業績的潛在影響、公司渠道和合夥投資組合的發展以及提名和公司治理委員會尋找首席執行官和非執行董事的計劃。任何描述Exscientia的目標、計劃、期望、預測、意圖或信念的陳述均為前瞻性陳述，應被視為風險陳述。此類陳述受許多風險、不確定性和假設的影響，包括霍普金斯博士離職後行為和業務挑戰的範圍和影響的不確定性

霍普金斯博士和尼科爾森博士的鑑於這些風險和不確定性，以及風險因素部分和其他風險和不確定性，Exscientia於2023年3月23日向美國證券交易委員會（SEC）提交的20-F表年度報告（文件編號001-40850）以及Exscientia不時向美國證券交易委員會提交的其他文件（可在 https://www.sec.gov/ 上查閲）中描述的其他風險和不確定性，此類前瞻性陳述中討論的事件和情況可能不是發生，而且 Exscientia 的實際結果可能與這些結果存在重大和不利的差異由此預期或暗示。儘管Exscientia的前瞻性陳述反映了其管理層的真誠判斷，但這些陳述僅基於公司目前已知的事實和因素。因此，提醒您不要依賴這些前瞻性陳述。