附件 99.1

FInnovate 收購公司

審計 委員會章程

已於2023年11月30日修訂並重申

I. 目的

開曼羣島豁免公司(“本公司”)FInnoate Acquisition Corp.的董事會(“董事會”)審計委員會(“委員會”)應協助董事會履行其監督以下各項的法律和信託義務:

(A)公司向股東、公眾、任何證券交易所和其他人提供的財務報表和其他財務信息的完整性;

(B) 公司遵守法律和法規要求的情況;

(C)公司獨立審計師的資格和獨立性;

(D) 公司內部審計職能及其內部控制和獨立審計師制度的履行情況

(E) 董事會根據本憲章或根據適用法律、規則和條例(包括1934年《證券交易法》及其頒佈並經修訂的規則和條例(《交易法》))以及納斯達克資本市場上市標準(統稱為《適用要求》)委託委員會處理的其他事項。

儘管委員會擁有本《憲章》規定的權力和責任,但委員會的作用是監督。委員會成員並非本公司的全職僱員,可能是或可能不是會計或審計專業的會計師或審計師,或會計或審計領域的專家,在任何情況下,他們都不會以這種身份任職。因此,委員會沒有責任進行 審計或確定公司的財務報表和披露是完整和準確的,並符合公認會計原則(“GAAP”)和其他適用要求。這些是管理層和公司獨立審計師的職責。

二、 組織

委員會應由三名或三名以上董事組成,每名董事應滿足公司公司治理準則、交易所法案第10A-3條和任何其他適用要求所要求的獨立性、財務知識和其他資格。 受《交易法》規則10A-3(B)(1)(Iv)(A)和其他適用要求允許的任何逐步進入期或治療期的約束。 委員會至少有一名成員應是“審計委員會財務專家”(由美國證券交易委員會(“美國證券交易委員會”)定義)。獨立性、金融知識、經驗和專業知識應由董事會在其業務判斷中解釋這些資格時作出。

任何委員會成員不得同時在兩家以上其他上市公司的審計委員會任職,除非董事會確定同時任職不會損害該成員有效地在委員會任職的能力,並根據適用的要求披露該決定 。

委員會成員應由董事會根據提名和治理委員會(如有)或董事會獨立董事的推薦任命。委員會成員可隨時通過董事會的行動被免職;然而,如果撤換一名或多名委員會成員會導致委員會成員少於三名,則董事會必須根據提名和公司治理委員會(如有)或獨立董事的 建議,同時任命足夠的 額外成員進入委員會,使委員會至少有三名合格成員。委員會主席應由董事會根據提名及管治委員會(如有)或獨立董事的推薦而指定 ,或如未獲指定,則由委員會成員以全體委員會過半數投票選出主席。

委員會可在其認為合適的情況下不時組成小組委員會並將權力轉授給小組委員會,前提是小組委員會完全由滿足公司公司治理準則中適用的獨立性要求和適用要求的董事組成。

三. 會議

委員會每年應至少每季度舉行四次會議,或視需要舉行更頻繁的會議。會議應由委員會主席召集,如無主席,則由委員會過半數成員召集。會議可在公司組織文件和適用法律允許的範圍內,通過電話或其他電子方式舉行。委員會的行動 可經一致書面同意採取。

委員會還應在不同的執行會議上定期與管理層、首席內部審計師和公司的獨立審計師會面,討論委員會或每個小組認為應私下討論的任何事項。

委員會應保存其會議記錄和與這些會議有關的記錄。

四、 權限和責任

在履行其在本協議項下的職責時,委員會將有權合理地依賴(A)本公司內該等 人士及從其接收資料的專業人士及專家(例如本公司的獨立核數師)的誠信,(B)該等人士向委員會提供的財務及其他資料的準確性,及(C)本公司的獨立核數師就該公司向本公司提供的任何服務所作的陳述。

為履行職責,委員會應:

關於聘用本公司的獨立審計師和其他審計師:

1. 直接負責(A)本公司聘用的任何獨立註冊會計師事務所的委任、薪酬、保留(包括終止)、範圍和監督(包括為本公司編制或發佈審計報告或為本公司執行其他審計、審查或認證服務或其他工作),以及(B)解決管理層與任何該等事務所在財務報告方面的任何分歧。

2. 擁有 事先審查和預先批准(這可能是根據預先批准的政策和程序)本公司獨立審計師或其他審計師在交易所 法案10A條允許的情況下提供的所有審計或非審計服務的唯一權力,並批准所有相關費用和其他聘用條款。委員會還應審查和批准根據《交易法》第13(A)條向美國證券交易委員會提交的有關審計和非審計服務的定期報告中要求公司包括的披露。

3. 至少每年獲取並審查公司獨立審計師的正式書面報告(A)描述該公司的內部質量控制程序,(B)描述最近一次內部質量控制審查、同行審查或上市公司會計監督委員會(PCAOB)對該公司的審查或檢查,或政府或專業當局在過去五年內對該公司進行的一項或多項獨立審計提出的任何重大問題,以及(C)評估該公司的獨立性, 包括説明可能被合理地認為與核數師的獨立性有關的所有關係和約定,包括核數師與公司之間的關係和約定。委員會應與公司的獨立核數師討論本報告,並應採取適當行動確保獨立核數師的獨立性,並根據該報告處理任何其他事項。

4. 確認 已遵守適用要求(包括S-X法規)下的“牽頭合夥人”、“兼任合夥人”和其他“審計合夥人”輪換要求,並根據適用的法律法規為審計合夥人輪換制定了明確的政策 。

5. 審查 根據《證券交易法》第10A條和其他適用要求,公司獨立註冊會計師事務所必須向委員會提交的所有報告和通信。此類報告應描述(1)獨立註冊會計師事務所的內部質量控制程序,(2)審計公司最近一次內部質量控制審查或同行審查提出的任何重大問題,或政府或專業當局在過去五年內就本所進行的一項或多項獨立審計而進行的任何查詢或調查,以及 為處理該等問題而採取的任何步驟,以及(Iii)獨立註冊會計師事務所與本公司之間的所有關係,以評估獨立註冊會計師事務所的獨立性。

6. 至少每年評估一次公司獨立審計師的業績,包括首席審計合作伙伴。委員會在進行評價時,應考慮到管理層和內部審計小組的意見。

7. 審查 並與公司的獨立審計師討論審計師與公司的所有關係,並評估審計師 的持續獨立性。

8. 確定公司有關合作夥伴、員工和前合夥人以及公司獨立審計師員工的招聘政策。

關於公司的財務報表和其他財務報告:

9. 與管理層(包括公司的內部審計組)和公司的獨立審計師審查和討論公司的年度經審計和季度未經審計的財務報表,包括將在公司年度報告 10-K或季度報告10-Q中披露的“管理層討論和財務狀況和經營結果分析”。

10. 向董事會建議 本公司年度經審計財務報表是否應包括在本公司年度報告中以供美國證券交易委員會備案,並及時編制美國證券交易委員會要求納入本公司年度委託書的報告(如適用)、 以及任何適用要求要求的任何其他委員會報告。

11. 審閲 並與管理層和公司的獨立審計師討論(a)有關 公司的會計原則和財務報表列報,(b)管理層或公司的分析 關於重大財務報告問題的獨立審計師,以及與編制有關的判斷 財務報表,(c)監管和會計舉措以及資產負債表外結構對財務的影響 公司報表,以及(d)收入新聞稿和任何財務信息的類型和列報方式。 向分析師和評級機構提供信息和收益指導。

12. 在向美國證券交易委員會提交任何經審計的財務報表之前,與管理層和公司的獨立審計師一起審查 (A)公司使用的所有關鍵會計政策和做法,(B)對公認會計準則中報告的與管理層已討論的重大項目有關的財務信息的所有替代會計處理,包括使用此類替代處理和披露的後果以及公司獨立審計師首選的處理方式。(C)公司獨立審計師根據PCAOB第16號審計準則向委員會提交的任何報告或通信(以及管理層對此的答覆),與審計委員會的溝通及(D)本公司獨立核數師與管理層之間的任何其他重要書面溝通。

13. 定期 分別與管理層、公司獨立審計師和內部審計組分別審查(A)管理層與公司獨立審計師或內部審計組之間在編制財務報表方面的任何重大分歧,(B)在審計過程中遇到的任何審計問題或困難,包括對工作範圍或獲取所需信息的任何限制,以及(C)管理層對每個問題的迴應。委員會應與獨立審計師討論本公司審計團隊與獨立審計師全國辦公室進行磋商的重大問題。

14. 在管理層不在場的情況下,定期與公司的獨立審計師討論(A)他們對公司財務報告中應用的會計原則和財務披露做法的質量、完整性和適當性的判斷 和(B)公司財務報表的完整性和準確性。

15. 審查 並與管理層討論公司的收益新聞稿,包括使用非GAAP財務指標和其他 “形式”或“調整後”的陳述,以及向分析師和評級機構提供的財務信息和收益指引。這種討論可能是一般性的(包括討論要披露的信息類型和要做的陳述的類型),公司提供收益指引的每一次收益發布或每一次情況都不需要事先討論 。

16. 審查 並與管理層討論公司與未合併實體或其他個人的所有重大表外交易、安排、債務(包括或有債務) 和其他關係。

17. 審查並批准本公司根據商品期貨交易委員會制定的“最終用户例外”規定進行的互換和其他衍生品交易豁免交易所執行和清算的決定;並審查和批准本公司管理公司使用掉期和其他衍生品交易的政策,但受最終用户例外的約束。

18. 審查 並與管理層和內部審計小組討論公司的主要財務風險敞口以及管理層的 風險評估和風險管理政策。

關於內部審計職能和內部控制:

19. 根據公司獨立審計師和公司內部審計組負責人的建議,對內部審計組的工作範圍和計劃以及內部審計組的職責、預算、審計計劃、活動、組織結構和人員配置進行審查。

20. 從內部審計小組收到關於重要調查結果和建議的狀態以及管理層的迴應的報告。

21. 每年審查內部審計小組的業績。

22. 在與公司管理層、獨立審計師和內部審計小組進行磋商後,審查公司的內部控制、信息披露流程及其程序的充分性,以確保遵守法律法規,以及針對重大控制缺陷而採取的任何特殊審計步驟。

23. 審查 (A)管理層準備的內部控制報告,包括管理層對公司財務報告內部控制有效性的評估,以及(B)公司獨立審計師的認證,並根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第404條的要求,報告管理層在每種情況下所做的評估。與管理層、內部審計組和獨立審計師討論在公司提交給美國證券交易委員會的定期文件中披露或考慮披露的財務報告內部控制的任何變化。

24. 根據《2002年薩班斯-奧克斯利法案》第302條所要求的認證,與管理層和公司獨立審計師一起審查管理層向委員會提交的任何報告或披露。

25. 與管理層一起審查所有管理信函以及管理層打算採取的措施,以解決這些信函提出的問題。

關於公司的合規計劃:

26. 監督 公司行為和道德準則的遵守情況,並至少每年監督、審查和與管理層討論公司合規和道德計劃的實施和有效性。審查公司法律顧問向委員會提交的有關公司、其子公司或代表其行事的任何人重大違反證券法或 違反受託責任或類似違規行為的任何報告,並與 採取適當行動。委員會應酌情就這些事項向董事會提出報告並提出建議。

27. 建立以下程序:(A)接收、保留和處理公司收到的關於會計、內部會計控制或審計事項的投訴,以及(B)公司或公司任何子公司或關聯公司的員工提交的保密、匿名提交的投訴,其財務信息包含在公司財務報表中,涉及可疑會計或審計事項 。

28. 審查並批准(A)對本公司聯席首席執行官和高級財務官道德守則的任何修訂或豁免,以及(B)關於該等變更或豁免的任何公開披露,並就本公司關於遵守本公司商業行為和道德守則的政策和程序向董事會提供建議。

29. 根據不時修訂的S-K法規第404項及任何其他適用要求 (“關聯人交易政策”),制定及建議董事會審核、批准或批准須予披露的關連人士交易的政策及程序。至少每年審查一次關聯人交易政策,並 建議董事會批准對政策的任何更改。監督相關人員交易政策的實施和遵守情況,包括酌情根據相關的 人員交易政策審查、批准或批准相關人員交易。

30. 酌情與管理層、獨立註冊會計師事務所和公司的法律顧問一起審查任何法律、法規或合規事宜,包括 與監管機構或政府機構的任何通信以及任何員工投訴或發佈的報告,提出有關公司財務報表或會計政策的重大問題,以及財務會計準則委員會、美國證券交易委員會或其他監管機構頒佈的會計準則或規則的任何重大變化。
31. 在本公司證券繼續 在交易所上市並受交易所法令第10D-1條(“規則”)規限的範圍內,委員會應在管理層的協助下,於規則的追回條款因財務報表重述或其他財務報表變動而觸發時,向董事會及任何其他董事會委員會提供意見。
32. 執行和監督公司的網絡安全和信息安全政策,定期審查這些政策,並管理潛在的網絡安全事件。

尊重委員會的其他權力和責任:

33. 每年審查和評估其自身業績和本憲章的充分性,並向理事會建議委員會認為適當的對本憲章的任何修改。

34. 定期向董事會彙報。

35. 按照適用要求或委員會或董事會認為必要或適當的其他方式,執行與本憲章相一致的任何其他活動, 公司的組織文件。

V. 資源

委員會有權自行決定保留或終止獨立的法律、會計和其他顧問或專業人員(統稱為“顧問”),以協助委員會履行其職責,並應 直接負責監督這些顧問的工作。委員會主席可應委員會任何成員的要求,要求本公司的任何高級職員、僱員或顧問或本公司的獨立審計師出席委員會的會議或以其他方式迴應委員會的要求。

委員會擁有獨家權力釐定聘用條款及所需(並由本公司提供)資金的範圍,以支付(A)支付(A)向本公司獨立核數師支付的補償,以編制或發出審計報告或為本公司執行其他審計、檢討或核證服務;(B)向保留向委員會提供意見的任何顧問支付任何補償;及(C)委員會執行其 職責所需或適當的一般行政開支。