附件 31.2

EIGHTCO HOLDINGS INC

根據第13a—14條或第15d—14條進行的證明

1934年《勞動力交易法》，經修訂，

根據《公約》第302條通過

2002年《薩班斯-奧克斯利法案》

本人， Brett Vroman，證明：

1.	I 已審閲Eightco Holdings Inc.表格10—K的本年度報告；

2.	據我所知，本報告不包含對重大事實的任何不真實陳述，也不遺漏陳述根據作出此類陳述的情況而作出的陳述所必需的重要事實，對於本報告所涵蓋的期間不具有誤導性；

3.	據我所知，本報告中包含的財務報表和其他財務信息在所有材料中都是公平存在的尊重註冊人截至和截至本報告所述期間的財務狀況、經營成果和現金流。

4.	註冊人的其他認證官員和我負責建立和維護註冊人的披露控制和程序(如交易法規則13a-15(E)和15d-15(E)所定義)，並具有：

(A) 設計此類披露控制和程序，或導致此類披露控制和程序在我們的監督下設計，以確保與註冊人(包括其合併子公司)有關的重要信息被這些實體內的其他人告知我們，特別是在編寫本報告期間；

（b）評估了註冊人披露控制和程序的有效性，並在本報告中給出了我們關於披露控制和程序有效性的結論，截至本報告所述期間結束時，基於此類評估；和

（c）在本報告中披露在註冊人最近的財政季度（在年度報告的情況下為註冊人的第四財政季度）發生的註冊人財務報告內部控制的任何變更，這些變更已經嚴重影響（或可能合理地嚴重影響）註冊人財務報告內部控制；以及

5.	根據我們對財務報告的內部控制的最新評估，我和註冊人的其他認證人員已向註冊人的審計師和註冊人董事會的審計委員會(或履行同等職能的人員)披露：

(A) 財務報告內部控制的設計或運作中可能合理地對註冊人記錄、處理、彙總和報告財務信息的能力產生不利影響的所有重大缺陷和重大弱點；

(B) 涉及管理層或在註冊人的財務報告內部控制中發揮重要作用的其他員工的任何欺詐行為，無論是否重大。