1.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

-

“僱主”--

2.

肖恩·奧威爾博士，[***]

-

“僱員”--

-

每個單獨的“黨”和共同的“黨”--

1.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

2.

肖恩·奧威爾博士，[***]

3.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

4.

肖恩·奧威爾博士，[***]

ErgänzungsViviinbarung zum Arbeitsvertrag

《僱傭協議修正案》

茲維辛

之間

5.Pieris AG，LISE-MEITNER-STRA 30,85354 FRESING，VERTERTEN DURCH DEN VORSTAND，DIESER VORSITZENDEN DES VORASTS斯蒂芬·約德

1.Pieris AG，Lise-Meitner-Straúe 30,85354 Freising，由管理層代表，這一位由首席執行官斯蒂芬·約德代表

-nachfolgend“Arbeitgeber”-，

-以下簡稱“僱主”-，

2.肖恩·奧威爾博士，

[***]

-nachfolgend“Arbeitnehmer”-，

3.謝恩·奧威爾博士，

[***]

-以下簡稱“員工”-，

-Arbeitgeber and Arbeitnehmer zusammen nachfolgend auch die“Parteien”，JUDER Gesondert Auch die“Partei”-

-僱主和僱員在下文中統稱為“當事人”，各自也是“當事人”--

Präambel

前言

2011年5月9日，Arbeitsvertrags(“Arbeitsvertrag”)中的geschlossenen Arbeitsvertrages(nachfolgend der“Arbeitsvertrag”)ein Arbeitsverhältnis。Zur Bewältigung von konjukturellen Schwankungen and getragen von Dem Ziel，Entlassungen zu vermeiden，ist beabichtigt，im Betrieb des Arbeitgebers MIT Wirkung ab Dem 15.2013年8月Kurzarbeit einzuführen。Ergänzung des Arbeitsvertrages的Diesbezüglich Varinbaren de Parteien如下：

僱員由僱主根據2011年5月9日簽訂的僱傭協議(下稱“僱傭協議”)僱用。為了適當地應對需求的經濟波動和避免解僱的目的，計劃引入減少工作時間(庫扎爾貝特)，自2013年8月15日起生效。在這方面，各方同意對《就業協議》進行如下修改：

§ 1 Einführung von Kurzarbeit

美國證券交易委員會。1引入減少工時

1.從Arbeitgeber kann Kurzarbeit anordnen，wenn and solange ein erbeiticher arbeitsausfall im Betrieb des Arbeitgebers vorliegt，der auf wirtschaftlichen Gründen oder einem unabendbaren Ereignis beruht，der Arbeitsausfall der Arbeitsvertung angezet(第95節起)。SGB III)和Hinblick auf den Arbeitnehmer nach《98 SGB III ERFüllt Sind》。

1.如果且只要僱主的陪伴存在基於經濟原因或不可避免的事件的嚴重缺乏工作，並且失業已通知勞動行政部門(美國證券交易委員會)，僱主就有權實行減少工作時間。95ET。等式社會代碼III)和根據美國證券交易委員會對員工的個人要求。98個社會代碼III正在得到滿足。

2.von der Kurzarbeit與Sind der Gesamte Betrieb和S訂婚。

2.整個業務單位以及僱主的所有員工都受到工作時間減少的影響。

3.庫爾扎爾貝特人和L先生在達烏爾柴油廠工作。

3.減少的工作時間不得超過本協議的期限。

4.Für die Dauer von gewährem Erholungsurlab im Sinne des Arbeitsvertrages der Arbeitnehmer von der Anordnung von Kurzarbeit augenomman.

4.不得在《僱傭協議》意義上的僱員商定假期的時間和期限內下令減少工作時間。

§ 2 Kürzung von Arbeitszeit and Vergütung

美國證券交易委員會。2.減少工作時間和補償

Arbeitnehmer Damit eininstanden，dass sse seine Arbeitszeit Ensprechend des Arbeitsausfall verkürzt and für die Dauer der Arbeitszeitverkürzung die Arbeitsvergütung im verhältnis der augefallenen Arbeitszeit reduziert wird.

在接到減少工作時間的指示後，員工同意根據工作損失減少他的工作時間，並同意在減少工作時間期間，他的報酬將按被省略的工作時間的比例減少。

§ 3 Arbeitszeit的Verteilung der Arbeitszeit

美國證券交易委員會。3.工作時間的分配

Arbeitszeit erfolgt innerhalb einer Arbeitswoche(Montag Bis Freitag)zu Gleichen Teilen and Verkürzt die Dauer der wöchentlichen Arbeitszeit entprechend.我把他們的生活和生活融為一體，這是一件非常重要的事情。

因工作時間減少而減少的工作時間應在每個工作日(星期一至星期五)平分進行，並應相應縮短每週工作時間的持續時間。在緊急業務需要和/或經雙方同意的情況下，可以將減少的工作時間分配給每週幾天。

§ 4 首先是坎迪根

美國證券交易委員會。4.通知期

您的位置：我也知道>地區>地區。從現在開始，我們將繼續努力工作。

僱主在下令減少工作時間時，應給予僱員三週的通知期。他應通知該員工，該員工目前的每週工作時間將減少多少小時。

§ 5 在昆迪翁之間有什麼關係？

美國證券交易委員會。5.因業務原因放棄終止合同

從Arbeitgeber verzichtet im Zeitraum，für den gegenüber dem Arbeitnehmer Kurzarbeit angeordnet ist，auf die odentliche beebsbedingte Kündigung des Arbeitsverhälnisses.

在命令減少工作時間的時間內，僱主因業務原因放棄按照適用的通知期終止僱傭的權利(澳大利亞人訂婚十年üNDEN).

§ 6 Laufzeit

美國證券交易委員會。6.術語

Dese Vereinbarung ist bis zum 14.2014年8月與MIT Ablauf Dieses Tages，Ohne dass es einer Kündigung bedarf.

本協議有效期至2014年8月14日，自簽訂之日起自動終止，無需另行通知。

§ 7 Schlussbstimungen

美國證券交易委員會。7.最終條款

1.從現在起，所有的工作都在進行中，只有在兩個月前，我們才能找到工作。

1.雙方同意，只要《僱傭協議》的其他條款未被本修訂協議明確修訂，該協議的其他條款應繼續完全有效和有效。

2.從L時代起，我們不再為未來的經濟發展而努力。在此之前，我們並不是所有的人都知道這一點，我們也不會因為這件事而感到不快。在這座城市裏，所有的東西都不是最好的。

2.如果本協定的單個條款無效或不可執行，或其中有漏洞，則其餘條款的有效性不受影響。雙方有義務商定一項安排，以取代在法律和經濟效果上儘可能接近原條款的無效或不可執行的條款，並在執行本協議時考慮到雙方的共同利益。規定因服務範圍而無效或者無效的，應當將規定的服務範圍調整為法律允許的服務範圍。

3.從德意志法鬆到阿布威中，從英式英語到德國法鬆的鍍金。

3.如本協定的德文本與英文本有不符之處，應以德文本為準。

_，2013年7月15日_

_______[***]_______________________

Arbeitgeber

_，2013年7月15日

______________[***]________________

僱主

_，2013年7月18日

_/S/肖恩·奧威爾_

阿爾拜特內默

2013年7月18日_

_/S/肖恩·奧威爾_

員工

1.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

-

"僱主"—，

2.

肖恩·奧威爾博士，[***]

-

“僱員”--

-

每一個單獨的"一方"和共同的"雙方"，

6.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

7.

肖恩·奧威爾博士，[***]

1.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

-

"僱主"—，

2.

肖恩·奧威爾博士，[***]

-

“僱員”--

-

每個單獨的“黨”和共同的“黨”--

8.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

9.

肖恩·奧威爾博士，[***]

2.

除了第5條第(1)款規定的薪酬外，根據雙方商定的某些目標的實現情況，員工應獲得10.000歐元的年度獎金--(換句話説：10,000歐元)毛額(“年度獎金”)。年度獎金將在員工年度審查後及時支付，如果全年不存在僱傭關係，則將根據商定目標的實現情況按比例支付，從而決定是否實現商定目標由本公司全權酌情決定。

3.

Pieris Pharmaceuticals GmbH，Lise—Meitner—Str. 30，85354 Freising，Germany，由總經理Stephen S. Yoder

4.

肖恩·奧威爾博士，[***]

5.

Pieris AG，Lise-Meitner-Str.30,85354德國弗萊辛，由執行局代表

6.

肖恩·奧威爾博士，[***]

1.

"最初的年基薪為162.064歐元，—（大寫：162064歐元）（減去法律要求的任何扣減），在每個日曆月底分12個月等額分期支付。年基薪將在僱用期間每年審查。僱主沒有義務在年度基本工資審查後增加僱員的工資。

1.

"最初的年基本工資為184.752.91歐元（大寫：184.752.91歐元）（減去法律規定的任何扣除額），在每個日曆月底分12個月等額支付。年基薪將在僱用期間每年審查。僱主沒有義務在年度基本工資審查後增加僱員的工資。”

Hallbergmoos，2021年9月29日

[***]2021年9月30日

地點﹑日期

地點﹑日期

[***]

/s/Shane Olwill

僱主

員工