附件10.62
董事薪酬計劃
2018年11月12日，數科房地產信託股份有限公司(以下簡稱《本公司》)董事會(以下簡稱《董事會》)批准對公司董事薪酬計劃進行修訂，自2018年11月12日起生效，修訂內容如下：
根據修訂後的計劃，公司每位非僱員董事每年將獲得85,000美元的現金預留，用於提供董事服務。此外，任何擔任董事會主席的非僱員董事將獲得50,000美元的年度現金預聘金，任何擔任董事會副主席的非僱員董事將獲得25,000美元的年度現金預聘金(每種情況下，都是在85,000美元的年度現金基礎預聘金之外)。除上述聘用人外，董事在以下委員會擔任成員(不包括主席)的年費為：審計委員會15,000美元；薪酬委員會15,000美元；提名和公司治理委員會15,000美元。擔任審計委員會主席的董事每年可獲得30,000元的預聘費；擔任薪酬委員會主席的董事每年可獲得30,000元的預聘費；擔任提名及企業管治委員會主席的董事每年可獲得25,000元的預聘費。
關於董事薪酬計劃的修訂，經修訂的數字房地產信託公司、數字服務公司和數字房地產信託公司2014年激勵獎勵計劃進行了修訂，以規定將數字房地產信託公司的利潤利息單位(或在董事當選時，公司普通股(普通股)的股份)授予非僱員董事的修訂公式如下：
• | 按比例發放補助金。自2018年11月12日起：(I)每個在股東周年大會日期以外的日期首次成為非僱員董事的人，將在該人首次成為非僱員董事之日，獲授予若干利潤利息單位，相等於(A)乘以(X)除以(165,000美元)乘以(Y)普通股在該日的公平市值所得的商數，再乘以(B)乘以(X)除以(X)減12減去緊接上次股東周年大會後的月數所得的商數，由(Y)至12；及(Ii)除上述按比例授予(如適用)外，每名在股東周年大會日期以外的日期首次出任董事會主席的人士，在該人首次成為董事會主席的日期，將獲授予若干利潤利息單位，數額相等於(A)(X)$100,000除以(Y)在該日期的普通股公平市值所得的商數，再乘以(B)(X)12除以(X)12減去自緊接的前一年度股東大會以來已過去的整月數目所得的商數，乘以(Y)12。 |
• | 年度助學金。自2018年11月12日之後召開的第一次股東年會開始：(I)在股東年會上首次成為非僱員董事的每一人，以及在緊接該年會之後繼續成為非僱員董事的每一人，將在該年度大會舉行之日獲得相當於(X)除以(Y)$165,000除以(Y)每股普通股公平市值所獲得的商數的利潤利息單位；及(Ii)除上述年度補助金外，在股東周年會議上首次成為董事會主席的每名人士，或在其他情況下繼續擔任 |
附件10.62
緊隨股東周年大會後的董事會主席將於股東周年大會日期獲授予若干利潤利息單位，數額相等於股東周年大會當日普通股的公平市值除以(X)$100,000除以(Y)所得的商數。董事的僱員如其後被終止僱傭關係並繼續留在董事會，將不會按比例領取補助金，但在該董事有其他資格的範圍內，他將在其僱員身份終止後獲得按比例發放的補助金。 |
於2018年11月12日或之後按比例作出的每項年度授予及按比例授予，將全數歸屬於(I)適用授予日期一週年，或(Ii)授予日期後下一次股東周年大會日期前一天，但須受董事繼續為本公司提供服務直至適用歸屬日期的規限。
《董事》選舉節目
2018年11月12日，董事會通過了一項計劃，該計劃隨後於2023年11月8日經董事會修訂，根據該計劃，非僱員董事可以選擇獲得以下任何組合的全部或部分現金聘用金和董事費用：
(1)支付現金。
(2) | 數字房地產信託公司的完全既有利潤權益單位，其價值(基於授予日本公司的收盤價)相當於現金預付金和董事手續費金額的100%，但以選擇權為準。 |
董事必須在支付現金聘用費和董事費用的前一年的指定日期前做出選擇。除非賠償委員會另有決定，根據選舉授予的利潤利息單位預計將在每個日曆季度的最後一個交易日授予。