附件10.3

執行副本

第2號修正案至
僱傭協議

MFA Financial，Inc.(“本公司”)和Craig L.Knutson(“行政人員”)對於2021年2月22日簽訂的經修訂和重訂的僱傭協議(經於2022年5月3日生效的經修訂的第1號修正案)作出的這項於2024年2月21日生效的第2號修正案(下稱“修正案”)(下稱“修正案”)是由MFA Financial，Inc.(“本公司”)和Craig L.Knutson(“高管”)之間作出的。

見證人：

鑑於，公司和管理層希望修改僱傭協議。

因此，現在，公司和管理層同意如下：

1.現將《僱傭協議》第5(D)(3)(B)條全部刪除，代之以：

“(B)根據業績目標的實現情況進行歸屬的任何股權獎勵，應按照適用於此類獎勵的條款和條件授予，其確定時應視為執行人員在適用的業績期間結束時仍在積極受僱，但條件是：(I)如果高管的終止日期發生在控制權變更後的12個月內，則該項裁決將於高管終止之日起歸屬於受該獎勵的目標數量的股票；(Ii)如果在高管終止日期之後、適用履約期的最後一天之前發生控制權變更，則對於受該獎勵的目標數量的股票，該裁決應自變更之日起歸屬。

2.除上文所述的修改和修正外，《就業協議》應保持完全效力和效力。

3.本修正案可簽署任何數量的副本，每一副本應為正本，但所有副本一起構成一份文書。

特此證明，雙方已於上文第一次寫明的日期執行本修正案。

*，*MFA Financial，Inc.

作者：王菲/S/羅賓·約瑟夫斯：他的名字：羅賓·約瑟夫斯

*標題：董事及董事長、薪酬

*委員會
                        

                

*執行：

*