美國 美國

證券交易委員會

華盛頓特區,20549

 

表格 10-K

 

根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節提交的年度報告

 

對於 截止的財政年度12月31日, 2023

 

 

根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節提交的過渡報告

 

佣金 文件編號001-35813

 

Oramed 製藥公司

(註冊人在其章程中明確規定的姓名)

 

特拉華州   98-0376008
(法團或組織的州或其他司法管轄區)   (税務局僱主
識別號碼)
     
美洲大道1185號, 三樓, 紐約, 紐約   10036
(主要行政辦公室地址)   (郵政編碼)

 

844-967-2633
(註冊人電話號碼,含區號)

 

根據該法第12(B)條登記的證券:

 

每個班級的標題   交易符號   註冊的每個交易所的名稱
普通股,面值0.012美元   ORMP   納斯達克特拉維夫證券交易所資本市場

 

根據該法第12(G)條登記的證券:

 

沒有。

(班級標題 )

 

如果註冊人是證券法規則405中定義的知名經驗豐富的發行人,請用複選標記表示 。

 

是的 ☐和。不是

 

如果註冊人不需要根據該法第13條或第15(D)條提交報告,請用勾號表示 。

 

是的 ☐和。不是

 

用複選標記表示註冊人是否:(1)在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短期限內)提交了1934年《證券交易法》第13或15(D)節要求提交的所有報告,以及(2) 在過去90天內是否符合此類提交要求。

 

☒不支持☐,不支持

 

用複選標記表示註冊人是否在過去12個月內(或在註冊人被要求提交此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據S-T規則(本章232.405節)第405條要求提交的所有互動數據文件。

 

☒不支持☐,不支持

 

用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司、較小的申報公司或新興成長型公司。見《交易法》第12b-2條規則中“大型加速申報公司”、“加速申報公司”、“較小申報公司”和“新興成長型公司”的定義。

 

大型加速文件服務器 加速文件管理器
非加速文件服務器 規模較小的報告公司
  新興成長型公司

 

如果 是一家新興成長型公司,請用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。☐

 

用複選標記表示註冊人是否提交了一份報告,並證明其管理層根據《薩班斯-奧克斯利法案》(《美國法典》第15編第7262(B)節)第404(B)條對其財務報告內部控制的有效性進行了評估 編制或發佈其審計報告的註冊會計師事務所。

 

如果證券是根據該法第12(B)條登記的,請用複選標記表示備案文件中包括的註冊人的財務報表是否反映了對以前發佈的財務報表的錯誤更正。

 

用複選標記表示這些錯誤更正中是否有任何重述需要根據§240.10D-1(B)對註冊人的任何高管在相關恢復期間收到的基於激勵的薪酬進行恢復分析。☐

 

用複選標記表示註冊人是否是空殼公司(如該法第12b-2條所界定)。

 

是 ☐不支持,不支持

 

截至註冊人最近結束的第二財季的最後一個營業日,非關聯公司持有的有投票權和無投票權普通股的總市值為$130,525,522基於3.58美元的價格,這是註冊人的普通股在最近結束的第二財季結束前在納斯達克資本市場上出售的最後價格。

 

截至2024年3月6日,註冊人已 40,519,160 發行在外的普通股股份。

 

 

 

 

 

目錄表

 

某些術語的引入和使用   II
關於前瞻性陳述的警告性聲明   II
     
第一部分    
  項目1.業務   1
  第1A項。風險因素   12
  項目IB。未解決的員工意見   27
  項目1C。網絡安全   27
  項目2.財產   27
  項目3.法律程序   27
  項目4.礦山安全披露   27
       
第II部    
  項目5.註冊人普通股市場、相關股東事項和發行人購買股權證券   28
  第六項。[已保留]   28
  項目7.管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析   28
  第7A項。關於市場風險的定量和定性披露   36
  項目8.財務報表和補充數據   37
  項目9.會計和財務披露方面的變化和與會計師的分歧   37
  第9A項。控制和程序   37
  項目9B。其他信息   38
  項目9C。關於妨礙檢查的外國司法管轄區的披露   38
       
第三部分    
  項目10.董事、高管和公司治理   39
  項目11.高管薪酬   43
  項目12.某些實益所有人的擔保所有權和管理層及有關股東事項   56
  項目13.某些關係和相關交易,以及董事的獨立性   58
  項目14.首席會計師費用和服務   58
       
第四部分    
  項目15.證物和財務報表附表   59
  項目16.表格10-K摘要   63

 

i

 

 

某些條款的介紹和使用

 

在本年度報告的10-K表格中,術語“我們”、“我們的”、“公司" 和“Oramed”是指Oramed Pharmaceuticals Inc.。及我們的全資附屬公司,除非另有説明。除非另有説明,否則所有美元金額 均指美元。

 

2023年12月31日,以色列銀行公佈的以色列新謝克爾(NIS)與美元之間的匯率為 3.627新謝克爾兑1.00美元。除非上下文另有説明,本年度報告中關於表格10-K的報表中提供新謝克爾金額的美元等值 或提供美元金額的新謝克爾等值的報表均以這種匯率為基礎。

 

有關前瞻性陳述的警示性 聲明

 

The statements contained in this Annual Report on Form 10-K that are not historical facts are “forward-looking statements” within the meaning of the Private Securities Litigation Reform Act of 1995 and other federal securities laws and the Israeli securities law. Words such as “expects,” “anticipates,” “intends,” “plans,” “planned expenditures,” “believes,” “seeks,” “estimates” and similar expressions or variations of such words are intended to identify forward-looking statements, but are not deemed to represent an all-inclusive means of identifying forward-looking statements as denoted in this Annual Report on Form 10-K. Additionally, statements concerning future matters are forward-looking statements. We remind readers that forward-looking statements are merely predictions and therefore inherently subject to uncertainties and other factors and involve known and unknown risks that could cause the actual results, performance, levels of activity, or our achievements, or industry results, to be materially different from any future results, performance, levels of activity, or our achievements, or industry results, expressed or implied by such forward-looking statements. Such forward-looking statements appear in “Item 1. Business” and “Item 7. Management’s Discussion and Analysis of Financial Condition and Results of Operations,” as well as elsewhere in this Annual Report on Form 10-K and include, among other statements, statements regarding the following:

 

我們對ORA-D-013-1第三階段試驗的數據進行了全面分析,並計劃將新的第三階段臨牀試驗的方案提交給美國食品和藥物管理局(FDA);

 

我們 評估潛在戰略機遇的計劃;

 

我們 有能力從Scilex Holding Company或Scilex追回票據(如本文定義)和相關協議項下的收益和/或抵押品;

 

權證的市場價格和流動性波動以及Scilex的普通股;

 

交易的預期收益(如本文所定義)沒有在預期時實現或根本沒有實現的可能性,包括由於以下因素的影響或引起的問題:Scilex償還票據的能力和公司變現認股權證價值的能力;

 

Oramed的能力,合肥天滙生物科技有限公司,或HTIT生物技術公司,以及Technowl有限公司達成協議並在簽署合資協議後三個月內 加入附加協議 (如本文所定義),以及各方成功實現為合資企業設定的目標的能力;

 

我們面臨潛在訴訟的風險敞口;

 

我們為股東提升價值的能力;

 

我們產品的預期發展和潛在效益;

 

與其他公司或醫療機構簽訂額外許可協議或其他夥伴關係或合作形式的前景。

 

根據我們的許可協議,未來的里程碑、條件和版税;

 

Oravax Medical Inc.或Oravax疫苗預防冠狀病毒或新冠肺炎大流行的潛力;

 

II

 

 

我們的研究和開發計劃,包括臨牀前和臨牀試驗計劃和登記時間,獲得試驗結果和結論;

 

我們相信,我們的技術具有口服給藥和疫苗的潛力,而現在只能通過注射給藥;

 

基於產品功效、安全性、患者方便性、可靠性、價值和專利地位的技術競爭力;

 

我們產品的潛在市場需求;

 

我們的 為我們的知識產權獲得專利保護的能力;

 

我們的 預期我們的研發開支將繼續成為我們的主要開支;

 

我們的 對我們的短期和長期資本需求的預期;

 

我們的 未來幾個月和未來期間的展望,包括但不限於我們的預期 未來的收入和支出;以及

 

信息 關於我們業務的任何其他計劃和策略。

 

Although forward-looking statements in this Annual Report on Form 10-K reflect the good faith judgment of our management, such statements can only be based on facts and factors known by us at the time of such statements. Consequently, forward-looking statements are inherently subject to risks and uncertainties and actual results and outcomes may differ materially from the results and outcomes discussed in or anticipated by the forward-looking statements. Factors that could cause or contribute to such differences in results and outcomes include, without limitation, those discussed herein, including those risks described in “Item 1A. Risk Factors,” and expressed from time to time in our other filings with the Securities and Exchange Commission, or SEC. In addition, historic results of scientific research, clinical and preclinical trials do not guarantee that the conclusions of future research or trials would not suggest different conclusions. Also, historic results referred to in this Annual Report on Form 10-K could be interpreted differently in light of additional research, clinical and preclinical trials results. Readers are urged not to place undue reliance on these forward-looking statements, which speak only as of the date of this Annual Report on Form 10-K. Except as required by law, we undertake no obligation to revise or update any forward-looking statements in order to reflect any event or circumstance that may arise after the date of this Annual Report on Form 10-K. Readers are urged to carefully review and consider the various disclosures made throughout the entirety of this Annual Report on Form 10-K which attempt to advise interested parties of the risks and factors that may affect our business, financial condition, results of operations and prospects.

 

三、

 

 

第 部分I

 

第 項1.業務

 

業務説明

 

我們 是一家從事創新藥物解決方案研發的製藥公司,擁有一個允許口服治療蛋白的技術平臺 。

 

我們 開發了一種口服劑型,旨在耐受胃的惡劣環境並有效地遞送活性生物 胰島素或其他蛋白質。製劑中的賦形劑預期不會對蛋白質進行化學或生物修飾,並且 該劑型設計為可安全攝入。

 

2023年1月11日,我們宣佈ORA-D-013-1 III期試驗未達到其主要或次要終點。因此,我們終止了 本試驗和一項平行的III期臨牀試驗,即ORA-D-013-2。2023年,我們完成了對ORA-D-013-1 3期試驗數據的分析,發現具有彙總特定參數(如體重指數或BMI、基線HbA 1c和 年齡)的患者亞羣對口服胰島素反應良好。基於這一分析,我們正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,以提交給FDA。此外,我們正在審查現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會, 目標是為我們的股東提高價值。

 

Scilex 交易

 

於 2023年8月7日,我們與Sorrento Therapeutics,Inc.訂立了一份股票購買協議(隨後於2023年8月9日和2023年8月21日修訂)或Sorrento SPA,或Sorrento,以1.05億美元的收購價格收購Sorrento擁有的Scilex的某些股權證券或已購買證券。索倫託及其附屬債務人Scintilla製藥公司,或Scintilla和 連同索倫託,債務人,是在第11章破產程序。

 

於 2023年8月9日,我們與債務人訂立一份高級有抵押、超優先債務人持有貸款及擔保協議(或高級DIP 貸款協議),本金額為1億美元,其中包括從所得款項中全額支付的不可退還成交費450,000美元。該金額隨後由債務人全額提取,並打算由我們用作購買證券的對價的信貸 ,另外5,000,000美元的現金將由我們在交易結束時支付。此後,我們 和索倫託繼續就索倫託SPA下的銷售進行討論和談判。

 

證券 購買協議

 

於2023年9月21日或成交日期,吾等與Scilex及Acquiom Agency Services LLC訂立及完成證券購買協議或Scilex SPA所預期的交易。根據Scilex SPA,作為交換 Scilex承擔Sorrento在高級DIP貸款協議下的未償還債務,或DIP假設,以及 有能力貸記根據DIP假設假設的金額以換取Sorrento擁有的Scilex的某些股權證券, Scilex(I)向我們發行(A)一張自發行日期起18個月到期的高級擔保本票,本金為101,875,000美元, 或票據,其中包括高級DIP貸款協議下的應計和未付利息875,000美元,以及在票據本金金額上增加的1,000,000美元費用, (B)購買最多4,500,000股Scilex普通股的權證,每股面值0.0001美元,或Scilex普通股,並載有對可行使性的某些限制, 及(C)購買總計8,500,000股Scilex普通股或隨後的便士認股權證,以及與結束便士認股權證一起,每份行使價為每股1美元,並對可行使性施加某些限制的便士認股權證,及(Ii)促使若干已發行認股權證以每股11.50美元的行使價購買最多4,000,000股Scilex普通股 轉讓予吾等,或轉讓的認股權證連同便士認股權證, 認股權證。此外,在截止日期,Scilex根據Scilex SPA償還了公司1,910,000美元的交易費用。

 

根據Scilex SPA的條款,Scilex同意對額外發行股權證券進行某些限制。關於這筆交易,我們和索倫託共同同意終止索倫託SPA,並解除我們和索倫託可能對彼此提出的所有索賠,而Scilex完成了對所購買證券的收購。

 

1

 

 

高級 擔保本票

 

該票據將於2025年3月21日到期或在發生未治癒的違約事件時到期,但須支付若干強制性提前還款,並按 年利率等同於SOFR(定義見票據)加8.5%(受SOFR下限4.0%規限)的年利率支付,以實物支付,方法是將 資本化並按月加到票據本金中。Scilex SPA規定(I)於2023年12月21日支付500萬美元,(Ii)於2024年3月21日支付1500萬美元,以及(Iii)於2024年6月21日、2024年9月21日和2024年12月21日各支付2000萬美元,以及於2025年3月21日支付票據的全部剩餘本金餘額。如本票未於2024年3月21日或之前全數償還,則須在全數償還本票時支付相當於3,056,250美元的退出費。

 

票據構成Scilex的高級擔保債務,由Scilex的所有現有或未來形成的直接和間接國內子公司提供擔保,並以Scilex所有資產的優先擔保權益和留置權為擔保,受慣例 和雙方同意的留置權以及某些特定豁免除外。

 

票據項下的強制性預付款要求在(A)2024年4月1日和(B)Scilex的某些未償債務得到全額償還的日期(較早者)之後。Scilex可以自行決定是否自願預付款;但如果在成交日期一週年之前支付,Scilex還將被要求支付如此預付的票據部分的慣常50%利息。

 

票據包括常規違約事件,一旦違約,票據將按期限SOFR加15.0%的違約利率計息,並按月資本化並添加到票據本金中, 為實物支付。如果票據因違約而加速 ,Scilex必須按本金金額的125%的強制性違約率償還票據本金 (連同100%的應計和未付利息以及與票據有關的所有其他到期金額)。

 

在票據項下的債務得到全額償還之前,我們有權指定一名無投票權的觀察員出席Scilex及其子公司的董事會和委員會會議。目前,我們的首席財務官David·西爾伯曼是觀察員。

 

根據Scilex SPA的條款,我們於2023年12月21日收到了第一筆本金500萬美元。下一筆本金支付金額為1,500萬美元,預計將於2024年3月21日支付。

 

認股權證

 

期末便士認股權證將於(I)二零二五年三月十四日、(Ii)票據全數償還日期及(Iii)管理出售觸發日期(如有)(如有)行使,並將於發行日期五週年 屆滿。就成交便士認股權證(以及隨後的便士認股權證)而言,管理出售觸發日期一般為Scilex執行主席紀萬昌博士或Scilex首席執行官兼董事會成員總裁先生從事某些出售或其他類似轉讓Scilex普通股或其他Scilex或其任何附屬公司證券的股份的首次日期,但董事及高級管理人員就融資或類似交易簽署的鎖定協議的慣例例外情況除外 。收盤便士認股權證的行權價為每股0.01美元,可予調整。

 

吾等 獲發行四份後續的便士認股權證,每份為2,125,000股Scilex普通股,該等認股權證將於(I)分別於2024年3月19日、2024年6月17日、2024年9月15日或2024年12月14日或隨後的 便士認股權證歸屬日期及(C)管理出售觸發日期(如有)較遲的日期歸屬及行使 ,及(A)2025年3月14日、(B)票據已悉數償還日期及(C)管理出售觸發日期(如有)中較早的日期。每一份後續的便士認股權證將於發行日期的第五個 週年日屆滿;但如票據於隨後適用於該等後續的便士認股權證的轉歸日期 之前悉數償還,則該後續的便士認股權證將於該票據獲悉數償還之日失效。我們可以通過“無現金行使”的方式行使 便士認股權證。

 

如果我們與我們的關聯公司在行使認股權證後立即實益持有的已發行Scilex普通股數量超過9.9%,則不能行使 便士認股權證;前提是我們可以在向Scilex發出61天的事先通知後增加或減少此類 限制。

 

轉讓的權證在納斯達克資本市場或納斯達克上市,行使價為每股11.5美元,完全可行使, 將於2027年11月10日到期。

 

2

 

 

註冊 權利協議

 

關於Scilex SPA,吾等於2023年9月21日與Scilex訂立登記權協議,據此,Scilex授予吾等若干適用於轉售認股權證相關股份的登記權,並同意支付經算定的 損害賠償金,相等於(X)票據項下已發行本金總額乘以(X)已發行本金總額與(Y)結束認購總額(上限為12%)的總行使價(定義見收市便士認股權證)。

 

研究和開發

 

口服胰島素

 

2型糖尿病:我們對服用兩到三種口服降糖劑的2型糖尿病(T2D)血糖控制不足的患者進行了ORA-D-013-1階段3試驗。試驗的主要終點是評估我們的口服胰島素膠囊ORMD-0801與安慰劑在改善血糖控制方面的療效,這是由HbA1c評估的,次要療效終點是評估26周時空腹血糖較基線的變化。2023年1月11日,我們宣佈ORA-D-013-1階段3試驗 未達到其主要或次要終端。根據ORA-D-013-1階段3試驗的結果,我們還終止了ORA-D-013-2階段3試驗,這是第二個階段3試驗,包括血糖控制不足的T2D患者,他們試圖通過單獨飲食或飲食和二甲雙胍來控制他們的 狀況。2023年,我們完成了ORA-D-013-1階段3試驗的數據分析,發現具有特定參數(如BMI、基線HbA1c和年齡)的患者亞羣對口服胰島素反應良好。這些亞組顯示,經安慰劑調整後的HbA1c在統計學上顯著降低了1%以上。基於這一分析, 我們正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,將提交給FDA。

 

合資企業協議 :2024年1月22日,Oramed及其全資子公司Oramed Ltd.與HTIT Biotech的全資間接子公司HTIT Biotech and Technowl Limited或HTIT Sub簽訂了合資協議或合資協議,並與HTIT Biotech,HTIT共同 根據合資協議中規定的條款和條件,雙方將基於Oramed的口服藥物輸送技術建立合資企業或合資公司。

 

合資公司將專注於基於奧瑞美的口服胰島素和POD™(蛋白質口服輸送)流水線以及宏達國際的製造能力和技術的創新產品的開發和全球商業化。雙方打算讓合資企業使用我們目前正在制定的在美國啟動3期口服胰島素試驗的 方案。

 

Oramed 和HTIT最初將在合資企業中持有相等的股份,各擁有50%的股權。董事會最初將由 HTIT和Oramed的平等代表組成。HTIT將向合資公司出資7000萬美元現金,而Oramed將出資2000萬美元 (包括1000萬美元現金和1000萬美元Oramed普通股,這些普通股將受到某些註冊權的限制) ,並將轉讓與其口服胰島素和POD™技術相關的知識產權,以及Oramed 管道中的其他資產。HTIT將有權選擇向合資企業投資額外資金,總金額最高為2000萬美元,從而增加 其股權和董事會代表性。Oramed將有權從 Oramed相關資產產生的合資企業總收入中收取3%的特許權使用費。

 

The consummation of the JV Agreement is subject to and contingent upon the parties entering into additional agreements within a three-month period, including an asset transfer agreement for the transfer of Oramed’s intellectual property to the JV, a commercial supply agreement for the manufacture and supply of products by HTIT to the JV, as well as other documents and agreements to regulate the relationship of the parties and the JV to be formed pursuant to the JV Agreement. There is no assurance that the parties will complete and sign these additional agreements within the agreed timeline or at all. If such agreements are not signed within the agreed timeframe, then either party may apply a 30-day extension, after which the JV Agreement may be terminated and voided by either party. Thereafter, the consummation of the JV transaction is further subject to the satisfaction or waiver of certain other closing conditions within a three-month period following the completion of the aforesaid ancillary agreements. If the closing conditions are not met within the agreed timeframe, then either party may apply a 30-day extension, after which the JV Agreement may be terminated and voided by either party. In addition, completion of the transactions contemplated under the JV Agreement is subject to the satisfaction or waiver of customary and certain other closing conditions.

 

納什: 2022年9月13日,我們報告了ORMD-0801治療T2 D患者非酒精性脂肪性肝炎或NASH的雙盲、安慰劑對照臨牀試驗的陽性頂線結果,證明ORMD-0801在8 mg每日兩次給藥時安全且耐受性良好,滿足ORMD-0801與安慰劑相比不良事件無差異的主要終點。該試驗還通過觀察幾個獨立的指標, 評估了ORMD-0801在12周治療期間降低肝臟脂肪含量的有效性。 所有測量結果均顯示一致的臨牀有意義趨勢,支持ORMD-0801。我們目前正在評估ORMD-0801治療NASH的前進道路 。

 

3

 

 

口服 疫苗

 

於 2021年3月18日,我們與Oravax訂立許可協議或Oravax許可協議,Oravax為一家擁有63%權益的合資企業,以基於Premas Biotech Pvt. Ltd.的專有疫苗技術,涉及 三重抗原病毒樣顆粒或Oravax產品。

 

2022年10月,Oravax報告了一項I期臨牀試驗的隊列A的積極初步I期數據,符合安全性和免疫原性的主要或次要 終點。這些結果包括通過在大多數給藥患者中觀察到的對病毒樣顆粒疫苗抗原的免疫應答的 多個標誌物測量的顯著抗體應答(超過基線2-6倍),並且未觀察到安全性 問題,包括輕度症狀。隊列B於2023年1月完成給藥。隊列B測量了免疫球蛋白G或IGG, 針對刺突(S)蛋白,顯示約55%的給藥患者IGG陽性。我們目前正在評估Oravax的COVID-19口服疫苗的前進道路。

 

PeriTech 收購和許可

 

於 2023年12月,我們與PeriTech Pharma Ltd.簽署及完成協議,或PeriTech,獲得其為局部/皮膚病藥物遞送量身定製的成膜 技術的權利。這包括每天一次的非處方治療痔瘡。 PeriTech管道擴展了其潛在應用,包括肛門瘙癢症、肛門疣、肛裂和脣皰疹 等適應症。

 

我們 已與Genomma Lab Internacional S.A.B.簽訂獨家許可協議。de C.V或Genomma Labs,根據該協議,我們 授予Genomma Labs對PeriTech管道的開發和商業化權利,以換取基於淨銷售額的特許權使用費。

 

時事的影響

 

2023年10月7日,以色列國遭到哈馬斯襲擊,隨後向哈馬斯宣戰。從那時起,以色列一直處於與哈馬斯的持續 戰爭狀態。繼哈馬斯襲擊之後,真主黨也對以色列發動了襲擊,以色列 一直以定點空襲迴應這些襲擊。有可能其他恐怖組織,包括西岸的巴勒斯坦 軍事組織,以及其他敵對國家,如伊朗,將加入敵對行動。截至 2024年3月6日,我們認為我們的業務運營沒有與這些事件相關的直接風險。有關詳細信息,請參見“第 1A項。風險因素”,在“我們受到在以色列開展業務的政治、經濟和軍事風險的影響”下。

 

原材料 材料

 

我們用於臨牀試驗的口服胰島素膠囊由Fidelio Healthcare製造,Fidelio Healthcare是一家多元化的歐洲合同開發和製造組織(CDMO),在製藥和醫療保健行業。

 

2010年7月,Oramed有限公司與賽諾菲-安萬特德國有限公司或賽諾菲-安萬特簽訂了製造和供應協議。根據協議,賽諾菲-安萬特向Oramed Ltd.供應特定數量的重組人胰島素,用於臨牀試驗 。

 

我們 根據與第三方的單獨協議購買了製造我們的口腔膠囊所需的原材料。 我們通常依賴有限數量的供應商提供原材料。雖然這些材料的替代供應來源普遍可用 ,但如果我們需要更換供應商,可能會產生巨大的成本和中斷。終止我們與供應商的關係 或這些供應商未能及時且經濟高效地滿足我們對原材料的要求 可能會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。

 

市場 概述

 

糖尿病是一種身體不能產生或正確使用胰島素的疾病。胰島素是一種荷爾蒙,可以使糖被細胞吸收,在細胞中糖被轉化為日常生活所需的能量。糖尿病的原因既可歸因於遺傳因素(1型糖尿病,T1D),也可歸因於環境因素,如肥胖和缺乏鍛鍊(T2D)。根據國際糖尿病聯合會(IDF)的數據,2021年全球估計有5.37億成年人(20-79歲)患有糖尿病,IDF預計到2045年,這一數字將增加到7.83億。此外,根據IDF的數據,2021年估計有670萬人死於糖尿病。 根據美國糖尿病協會(ADA)的數據,2019年美國約有3730萬糖尿病患者,佔美國人口的11.3%。糖尿病是導致失明、腎衰竭、心臟病發作、中風和截肢的主要原因。

 

4

 

 

知識產權和專利

 

我們擁有涵蓋我們技術的一系列專利和專利申請,我們正在全球範圍內積極保護這些技術開發 。

 

我們 保持積極主動的知識產權戰略,包括在多個司法管轄區提交專利申請,包括美國和其他具有重要商業意義的市場。我們目前持有38項專利申請,涉及蛋白質和埃塞那肽的各種成分、生產方法和口服給藥。如果授予未決專利,其到期日將介於 2026至2039年之間。

 

我們 擁有117項專利,其中8項是在截至2023年12月31日的財政年度內頒發的,包括美國、瑞士、德國、法國、英國、意大利、荷蘭、瑞典、西班牙、澳大利亞、以色列、日本、新西蘭、南非、俄羅斯、加拿大、香港、中國、歐洲和印度的專利機構,這些專利涵蓋了我們技術的一部分,允許口頭交付蛋白質。由澳大利亞、加拿大、歐洲、奧地利、比利時、法國、德國、愛爾蘭、意大利、盧森堡、摩納哥、 荷蘭、挪威、西班牙、瑞典、瑞士、英國、以色列、新西蘭、南非、俄羅斯、巴西和日本專利局頒發的專利,涵蓋我們口服給藥的部分技術;以及由歐洲、奧地利、比利時、丹麥、法國、德國、愛爾蘭、意大利、盧森堡、摩納哥、荷蘭、挪威、西班牙、瑞典、瑞士、英國和日本專利局頒發的治療糖尿病的專利。

 

與我們在全球關鍵市場尋求保護的戰略相一致,我們一直並將繼續追蹤專利申請和此類申請的相應外國同行。我們相信,我們的成功將取決於我們能否為我們的 知識產權獲得專利保護。

 

我們的專利戰略如下:

 

積極地 保護所有當前和未來的技術發展,以確保強有力而廣泛的保護 適當地部分申請專利和/或續期,

 

以互補的方式保護不同級別的技術發展,包括基礎技術和技術的具體應用,以及

 

在美國和所有相關的國外市場建立全面的覆蓋範圍,以預見未來的商業化機會。

 

商標和商業祕密

 

我們在以色列有商標申請正在處理中,在澳大利亞、巴西、加拿大、中國、哥倫比亞、歐盟、印度、印度尼西亞、日本、哈薩克斯坦、韓國、馬來西亞、墨西哥、新西蘭、挪威、阿曼、菲律賓、俄羅斯、新加坡、瑞士、泰國、土耳其、烏克蘭、阿拉伯聯合酋長國、英國、美國、烏茲別克斯坦和越南也有相應的國際商標申請。

 

我們 還依賴商業祕密和不可申請專利的專有技術,我們尋求通過保密協議進行部分保護。我們的政策是要求我們的員工、顧問、承包商、製造商、外部科學合作者和贊助研究人員、董事會或我們的董事會、技術審查委員會和其他顧問在與我們開始僱傭或諮詢關係時執行保密協議 。這些協議規定,在個人與我們的關係過程中向個人 開發或告知的所有機密信息均應保密,除 在特定的有限情況下外,不得向第三方披露。我們還要求任何將接收我們機密信息的公司簽署保密協議或材料轉移協議。就員工、顧問和承包商而言,協議規定,個人在向我們提供服務期間構思的所有發明應作為公司的專有財產轉讓給我們。然而,不能保證我們希望簽署此類協議的所有人都會簽署,或者如果他們簽署,這些協議將不會被違反,我們將對任何違反行為有足夠的補救措施,或者我們的商業祕密或不可專利的專有技術不會以其他方式 被競爭對手知曉或獨立開發。

 

5

 

 

獲得許可的技術

 

Entera Bio

 

2010年6月,我們的全資子公司Oramed Ltd.與DNA Group(T.R.)簽訂了合資協議。有限公司(前D.N.A Biomedical Solutions Ltd.)或DNA,用於建立Entera Bio Ltd.或Entera。

 

2011年3月,Oramed Ltd.將Entera的股份出售給DNA,保留了11.7萬股普通股(在2018年7月Entera 拆分股票後)。作為出售給DNA的股份的對價,除其他付款外,本公司收到了DNA的普通股(另見我們經審計的綜合財務報表的附註3)。

 

作為本協議的一部分,Oramed Ltd.簽訂了一項專利轉讓協議或專利轉讓協議,根據該協議,Oramed Ltd.將其自2010年8月以來向Entera授權的與口服蛋白質相關的專利申請的所有權利轉讓給Entera,以換取Entera淨收入3%的使用費和該專利申請 用於治療糖尿病和流感的許可證。截至2023年12月31日,Entera尚未向Oramed Ltd.支付任何特許權使用費。2018年12月11日,Entera宣佈已與Amgen,Inc.或Amgen簽訂研究合作和許可協議。如果授予安進的許可可產生專利轉讓協議中定義的淨收入,則Oramed Ltd.將有權 獲得上述版税。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度內,我們沒有出售DNA的任何普通股。 截至2023年12月31日,我們持有DNA約1.4%的已發行普通股和Entera約0.4%的已發行普通股。

 

HTIT

 

2015年11月30日,我們與HTIT簽訂了技術許可協議(TLA),2015年12月21日,雙方簽訂了經修訂並重新簽署的技術許可協議(經雙方於2016年6月3日和2016年7月24日進一步修訂)或HTIT許可協議。根據HTIT許可協議,我們向HTIT授予了與我們的口服胰島素膠囊ORMD-0801或產品相關的在人民Republic of China、澳門和香港領土上的獨家商業化許可。 根據HTIT許可協議,HTIT將自費進行有關我們的技術和ORMD-0801膠囊的某些商業化前和監管活動,並將支付(I)HTIT在香港銷售的相關商業化產品的淨銷售額的10%的特許權使用費,或特許權使用費,以及(Ii)總計3,750萬美元,其中3,000,000美元立即支付, 根據我們與某些第三方簽訂的某些協議,將支付8,000,000美元,並將在 實現某些里程碑和條件時支付2,650萬美元。如果我們不滿足某些條件,版税費率可能會降低 至最低8%。在我們覆蓋該技術的專利於2033年最終到期後,在某些情況下,版税税率 可能會降至5%。專利使用費支付義務應適用於自產品在該地區首次商業銷售起至(I)最後一批許可專利在該地區到期;和(Ii)該產品在該地區首次商業銷售15年後的一段時間內。HTIT許可協議 將一直有效,直至版税期限屆滿。HTIT許可協議包含慣常的終止條款。 截至2023年12月31日,我們收到了總計3,750萬美元中的2,050萬美元的里程碑付款。

 

在2020年8月21日,我們收到HTIT的一封信,對HTIT根據TLA尚未履行的某些付款義務提出異議。我們對上述索賠提出了完全異議,並計劃在與HTIT的討論中解決任何此類索賠。

 

關於我們與HTIT簽署的基於Oramed口服藥物輸送技術建立合資企業的協議,請參閲上文 -研發。擬議的合資公司將專注於基於奧瑞美的口服胰島素和POD™(蛋白質口服輸送)流水線和宏達國際的製造能力和技術的創新產品的開發和全球商業化。

 

Oravax 許可證

 

作為授予Oravax許可協議項下許可的 對價,我們將收到(i)Oravax、其關聯公司和許可的分許可證持有人在Oravax許可協議規定的期限內 銷售的每種產品淨銷售額 的7.5%(如Oravax許可協議所定義)的特許權使用費,(ii)轉許可費,相當於Oravax從許可轉許可人處收到的任何非銷售 對價的15%,以及(iii)其他付款,範圍在2500萬美元至1億美元之間, 基於Oravax實現的某些銷售里程碑。雙方進一步同意成立一個開發和指導委員會, 該委員會將由三名成員組成,其中兩名成員將由我方任命,該委員會將監督與Oravax產品有關的正在進行的研究、開發、臨牀 和監管活動。此外,我們同意購買,Oravax同意向我們發行1,890,000股Oravax普通股,佔Oravax普通股的63%,總金額為150萬美元。Akers Biosciences Inc.向Oravax提供了150萬美元的現金,並簽署了Oravax產品的許可協議。

 

6

 

 

Medicox 許可證

 

於 2022年11月13日,我們與Medicox Co.訂立分銷許可協議,有限公司,或Medicox,一家新興的生物技術公司,在大韓民國擁有 一個經過驗證的合作伙伴聯盟。該協議授予Medicox在韓國申請監管 批准和分銷ORMD-0801的獨家許可,為期十年。Medicox將遵守商定的分銷目標,並將 以商定的每粒膠囊轉讓價格購買ORMD-0801。此外,Medicox將向Oramed支付高達1500萬美元的開發里程碑,其中200萬美元由Oramed在2022年收到,以及高達總銷售額15%的特許權使用費。Medicox還將負責 在大韓民國獲得監管批准。

 

政府 法規

 

藥物開發過程

 

批准新藥的監管 要求因國家而異。為了獲得上市我們的藥物組合的批准, 我們需要在每個申請批准的國家/地區通過不同的監管流程。在某些情況下,在一個國家/地區的審批流程中收集的信息 可用作另一個國家/地區的審批流程的支持信息。 作為一項戰略決策,我們決定首先探索FDA監管途徑。以下是FDA要求的摘要。

 

FDA要求藥品和某些其他治療產品在上市或向公眾推出之前,必須經過重要的臨牀實驗和臨牀測試 。臨牀試驗,即臨牀試驗或臨牀研究, 由生命科學、製藥或生物技術公司內部進行,或由CRO代表這些公司進行。

 

進行臨牀試驗的 過程受到FDA以及其他政府和專業機構的高度監管。下面 我們描述了進行臨牀試驗的主要框架,以及參與這些 試驗的各方。

 

協議. 在開始人體臨牀試驗之前,新藥或治療產品的申辦者必須向FDA提交IND申請。 除其他文檔外,應用程序還包含業內所知的協議。方案是每項藥物 研究的藍圖。該議定書除其他外規定如下:

 

誰 必須被招募為合格的參與者,

 

如何 通常是為了給藥或產品,

 

什麼 對參與者進行的測試,以及

 

什麼 藥物的劑量或給予參與者的產品的量。

 

機構審查委員會。機構審查委員會是由專業人士和非專業人士組成的獨立委員會,負責審查涉及人類的臨牀研究 試驗,並要求遵守FDA發佈的指南。機構審查委員會不向FDA報告 ,但其記錄由FDA審核。其成員不是由FDA任命的。所有臨牀試驗必須得到 機構審查委員會的批准。機構審查委員會的職責是保護臨牀 試驗參與者的權利。它批准擬使用的方案、開展研究的公司或CRO擬用於招募 受試者的廣告,以及受試者在參與臨牀試驗前需簽署的知情同意書。

 

臨牀試驗。人體臨牀試驗或潛在產品的測試通常分三個階段進行,稱為第1階段至第3階段測試。階段名稱源自FDA法規。通常,在每個 階段進行多項試驗。

 

階段 1。1期試驗涉及在有限數量的健康或患者參與者中測試藥物或產品,通常一次24至100人。1期試驗確定產品的基本安全性以及產品如何被人體吸收和排出體外。 此階段平均持續六個月至一年。

 

7

 

 

階段 2.階段2試驗涉及一次不超過300名可能患有目標疾病或疾病的參與者的測試。 階段2測試通常平均持續一到兩年。在第二階段,對藥物進行測試以確定其治療特定疾病或狀況的安全性和有效性 。第二階段測試還包括確定藥物的可接受劑量水平。2期試驗可分為2a期和2b期子試驗。2a期試驗可以在患者志願者中進行,並且是探索性(非關鍵)試驗,通常旨在評估臨牀療效或生物活性。2b期試驗是對患者進行定義,以評估確定的劑量範圍和療效。如果第二階段試驗顯示一種新藥具有可接受的安全風險範圍和可能的有效性,公司通常會在第三階段試驗中繼續審查該物質。

 

階段3.階段3.階段3試驗涉及對大量參與者進行測試,通常為數百至數千人。目的 是為了大規模驗證有效性和長期安全性。這些審判通常持續兩到三年。第3階段試驗在多個地點或地點進行。與其他階段一樣,第三階段要求站點保存收集的數據和執行的程序的詳細記錄。

 

生物 許可證申請。生物製品的臨牀試驗結果作為生物許可證申請(BLA)的一部分提交給FDA。在完成第三階段試驗後,假設潛在產品在美國的贊助商 認為其擁有足夠的信息來支持其產品的安全性和有效性,則贊助商通常會向FDA提交BLA ,請求批准該產品上市。該申請是一份全面的多卷申請,其中包括 所有臨牀試驗的結果、有關藥物成分的信息以及贊助商生產、包裝和貼標籤產品的計劃。FDA對申請的審查可能需要幾個月到很多年,平均審查時間為18個月。一旦獲得批准,藥物和其他產品就可以在美國銷售,但要遵守FDA施加的任何條件。 批准BLA將在美國市場提供12年的排他性。

 

階段4.FDA可能會要求贊助商在新藥批准後進行額外的臨牀試驗。這些試驗被稱為4期試驗,其目的是監測長期風險和益處,研究不同劑量水平或評估安全性和有效性。 近年來,FDA增加了對這些試驗的依賴。第四階段試驗通常涉及數千名參與者。贊助新藥的公司也可以啟動4期試驗,以獲得批准藥物的更廣泛市場價值。

 

歐洲 法規。與美國類似,生物製品的歐洲贊助商可以向歐洲藥品管理局(EMA)提交營銷批准申請,以註冊該產品。歐洲的審批流程由幾個階段組成,從提交申請之日起總計為210天(淨額,不含贊助商對機構提出的問題提供答案的時間段),之後即可批准營銷審批。在審批過程中,贊助商的 生產設施將接受審核,以評估良好的製造規範合規性。

 

藥品審批過程非常耗時,涉及大量資源支出,並取決於許多因素,包括 相關疾病的嚴重性、替代療法的可用性以及在臨牀試驗中顯示的風險和益處。

 

其他 法規

 

與我們的研究相關的各種聯邦、州和地方法律、法規和建議適用於我們的活動,這些法律、法規和建議涉及安全工作條件、實驗室操作、動物的實驗使用、環境以及購買、儲存、移動、進口、出口、使用和處置危險或潛在危險物質,包括放射性化合物和傳染病製劑。這些法規包括美國《原子能法》、《清潔空氣法》、《清潔水法》、《職業安全和健康法》、《國家環境政策法》、《有毒物質控制法》和《資源保護和恢復法》、對技術轉讓、進口、出口和海關的國家限制,以及其他目前和未來可能出臺的地方、州或聯邦法規。遵守這些和其他法律、法規和建議可能非常耗時,並涉及鉅額成本。此外,未來立法或行政行動可能導致的政府監管程度無法準確預測,並可能對我們的業務、財務狀況、運營結果和前景產生重大不利影響。

 

8

 

 

競爭

 

生物醫學和製藥研發領域的競爭是激烈的,在很大程度上取決於科學和技術因素 。這些因素包括技術和產品獲得專利和其他保護的能力,將技術開發商業化的能力,以及獲得監管部門批准進行測試、製造和營銷的能力。我們的競爭對手包括 主要的製藥、醫療產品、化學和專業生物技術公司,其中許多公司的財務、技術和 營銷資源比我們的要多得多。此外,許多生物技術公司已經與大型老牌公司建立了合作關係,以支持可能與我們競爭的產品的研究、開發和商業化。學術機構、政府機構和其他公共和私人研究機構也在開展研究活動,尋求專利保護,並可能自行或通過合資企業將產品商業化。我們知道競爭對手生產或正在開發的某些其他產品用於治療我們開發的產品 所針對的疾病和健康狀況。我們不能保證其他人的發展不會使我們的技術過時或缺乏競爭力,不能保證我們能夠跟上新的技術發展,或者我們的技術能夠取代我們目標治療領域的現有產品和方法。上述因素可能會對我們的業務、前景、財務狀況和經營結果產生重大不利影響。這些公司以及學術機構、政府機構和私人研究組織也在招聘和留住高素質的科學人員和顧問方面與我們競爭。

 

我們行業內的競爭正在加劇,因此我們將遇到來自現有公司的競爭,這些公司在糖尿病治療解決方案方面提供具有競爭力的解決方案 解決方案。這些有競爭力的公司可以開發比我們正在開發的產品更好或更具市場接受度的產品 。我們將不得不以更大的市場認知度和更多的財務、營銷和其他資源與其他生物技術和製藥公司競爭。

 

我們的競爭將在一定程度上取決於我們的技術開發所針對的潛在適應症,並最終獲得監管機構的批准。此外,在治療或預防領域,第一個進入市場的產品相對於後來進入市場的產品往往具有顯著的競爭優勢。因此,我們或我們的潛在企業合作伙伴開發產品、完成臨牀試驗和審批流程以及向市場提供商業批量產品的相對速度 預計將是重要的競爭因素。我們的競爭地位還將取決於我們是否有能力吸引和留住合格的科學和其他人員、開發有效的專有產品、制定和實施生產和營銷計劃、獲得和維護專利保護以及確保充足的資本資源。我們預計,如果我們的技術獲得批准銷售,我們將主要在產品功效、安全性、患者便利性、可靠性、價值和專利地位方面進行競爭。

 

我們 預計,我們的口服胰島素膠囊將是一種有競爭力的糖尿病藥物,因為其預期的療效和安全性; 然而,T1 D和T2 D患者還有其他治療選擇,例如胰島素注射、胰島素泵或飲食、 運動和口服藥物的組合,可以改善身體對胰島素的反應或使身體產生更多胰島素。

 

科學顧問委員會

 

我們 擁有一個科學顧問委員會,由國際公認的科學家組成,他們就我們業務的科學和技術方面 向我們提供建議。科學顧問委員會定期召開會議,審查具體項目,並評估新技術 和新發展對我們的價值。此外,科學顧問委員會的個別成員定期與我們會面,在他們的特定專業領域提供建議 。科學顧問委員會由以下成員組成, 成員信息如下:Roy Eldor博士、Ele Ferrannini教授、Alexander Fleming博士、Avram Hershko教授、Harold Jacob博士、 Julio Rosenstock、Jay Skyler博士和Anne Peters博士。

 

博士 羅伊·埃爾多, 醫學博士於2016年7月加入Oramed科學顧問委員會。他是一名內分泌學家、內科醫生和研究員,擁有20多年的臨牀和科學經驗。他目前是特拉維夫Sourasky醫療中心內分泌、代謝和高血壓研究所糖尿病科主任。在此之前,Eldor博士擔任默克研究實驗室臨牀研究-糖尿病和內分泌學的首席科學家。他曾在以色列耶路撒冷的哈達薩希伯來大學醫院糖尿病科擔任內科高級醫師;在德克薩斯州聖安東尼奧的德克薩斯大學健康科學中心擔任糖尿病科。Eldor博士是一位公認的專家,擁有超過50篇同行評審論文 和書籍章節,並曾在許多國際論壇上擔任客座演講人。

 

9

 

 

Ele Ferrannini教授, 國防部2007年2月加入Oramed科學顧問委員會。他是歐洲糖尿病研究協會(EASD)的前任主席,該協會為來自世界各地的對歐洲糖尿病和相關學科感興趣的科學家、醫生和學生提供支持,並履行與美國糖尿病協會類似的職能。Ferrannini教授曾與多個機構合作,包括比薩大學醫學院的臨牀與實驗醫學系、意大利比薩的CNR(國家研究委員會)臨牀生理學研究所;以及德克薩斯州聖安東尼奧的德克薩斯大學健康科學中心的醫學系糖尿病科。他在內科和內分泌學方面接受過廣泛的培訓 ,並專門從事糖尿病試驗。Ferrannini教授獲得了博洛尼亞大學外國醫學畢業生教育委員會的證書,並在都靈大學完成了糖尿病和代謝疾病的子專業, 以優異成績畢業.他發表了500多篇原創論文和50本書的章節,根據科學信息研究所的説法,他是一位“高引用研究員”。

 

博士 Alexander Fleming,醫學博士,於2019年12月加入Oramed科學諮詢委員會。弗萊明博士是一位內分泌學家,是戰略諮詢公司Kinexum的創始人兼執行主席。1986年至1998年,他在FDA新陳代謝和內分泌藥物產品部擔任監督醫療官,負責具有里程碑意義的他汀類藥物、二甲雙胍和其他內分泌和代謝療法的批准。他還代表FDA參加了世界衞生組織和國際協調會議(ICH)的多個專家工作組。弗萊明博士創造了代謝肥胖這個詞,指的是主要慢性疾病和衰老過程本身的星座,所有這些疾病都有共同的代謝根源和潛在的預防療法。他於2017年10月在倫敦組織了第一屆代謝肥胖大會,隨後舉行了年度會議。2020年,弗萊明博士創立了非營利性的Kitalys研究所,作為舉辦代謝會議和推進任何可以改善健康和健康跨度的幹預措施的手段。

 

Avram Hershko教授,醫學博士,於2008年7月加入Oramed科學諮詢委員會。1965年至1967年,赫什科教授在以色列國防軍擔任內科醫生。1969年至1972年在舊金山大學與戈登·湯姆金斯共事博士後後,他於1980年加入海法理工學院,成為一名教授。他現在是以色列海法理工學院B·拉帕波特醫學院生物化學系的特聘教授。Hershko教授的主要研究興趣涉及細胞蛋白質被降解的機制,這是一個以前被忽視的研究領域。Hershko教授和他的同事們表明,細胞蛋白質是通過高度選擇性的蛋白分解系統降解的。這個系統通過與一種名為泛素的蛋白質連接來標記蛋白質以進行破壞 泛素以前在許多組織中被發現,但其功能之前尚不清楚。 Hershko教授和許多其他實驗室隨後的工作表明,泛素系統在控制 廣泛的細胞過程中發揮着至關重要的作用,如調節細胞分裂、信號轉導和DNA修復。2004年,Hershko教授與他以前的博士生Aaron Cihanover和他們的同事Irwin Rose一起獲得了諾貝爾化學獎。他的許多榮譽包括以色列生物化學獎(1994)、蓋爾德納獎(1999)、拉斯克基礎醫學研究獎(Br)(2000)、沃爾夫醫學獎(2001)和路易莎·格羅斯·霍維茨獎(2001)。Hershko教授自2000年起為以色列科學院院士,自2003年起為美國科學院外籍院士。

 

醫學博士哈羅德·雅各布,於2016年11月加入Oramed科學諮詢委員會。自1998年以來,雅各布博士一直擔任醫療器械開發公司的總裁 ,該公司為初創和初創公司提供一系列支持和諮詢服務,併為自己的專有醫療設備申請專利。自2011年以來,Jacob博士還在以色列耶路撒冷的哈大沙大學醫學中心擔任主治醫師,自2013年9月以來一直擔任該中心胃腸內窺鏡檢查單元的董事主任。雅各布博士過去曾為一系列公司提供建議,他曾擔任顧問,然後在1997年至2003年擔任給與成像有限公司醫療事務的董事 該公司開發了第一臺用於腸道檢查的可吞嚥無線藥丸相機 。他已將專利授權給包括金佰利公司在內的多家公司。自2014年以來,雅各布博士一直擔任NanoVironix,Inc.的首席醫療官和董事 該公司是一家使用表面聲學技術防止導管獲得性感染以及其他應用的醫療設備公司,他在2004年至2014年擔任該公司的首席執行官。他在紐約從事臨牀胃腸病學工作,1986至1995年間擔任聖約翰聖公會醫院和南拿騷社區醫院胃腸病科主任,1983至1990年間擔任紐約州立大學臨牀醫學助理教授。雅各布博士創立並擔任《內窺鏡評論》主編,並在胃腸學領域撰寫了大量出版物。

 

胡裏奧·羅森斯托克醫學博士,於2020年1月加入Oramed科學顧問委員會。羅森斯托克博士是德克薩斯州達拉斯市醫學城Velocity臨牀研究的高級科學顧問和董事的高級科學顧問,也是德克薩斯州達拉斯的德克薩斯大學西南醫學中心的臨牀醫學教授。他擁有內科、內分泌學和新陳代謝方面的董事會證書。他的臨牀和研究活動一直專注於探索新的藥物和治療策略,以改善血糖控制,特別是2型糖尿病的早期聯合治療。在過去的30年裏,他參與了數百項臨牀試驗,並在新的口服藥物、胰島素相關療法和胰島素製劑的開發中發揮了積極的作用,經常擔任這些臨牀試驗的設計和報告的首席臨牀研究員和科學顧問。羅森斯托克博士是386篇同行評議手稿的作者或合著者(H指數124)和數百篇科學摘要,他被認為是2型糖尿病的關鍵意見領袖。 他還為糖尿病領域的各種主題撰寫了13個章節,被認為是2型糖尿病的關鍵意見領袖。

 

10

 

 

Jay Skyler博士,醫學博士,MCAP,FRCP於2020年1月加入Oramed科學顧問委員會。Skyler博士是邁阿密大學醫學系內分泌、糖尿病和代謝科的醫學、 兒科和心理學教授。米勒醫學院。他曾擔任內分泌、糖尿病和代謝科主任。 此外,Skyler博士還是糖尿病研究所臨牀研究和學術項目的副主任,以及丹佛科羅拉多大學芭芭拉戴維斯兒童糖尿病中心的兒科兼職教授。Skyler博士的 研究重點是糖尿病的臨牀方面,特別是隨機對照臨牀試驗的開展。從1993年到 2015年,他是國家衞生研究院(NIDDK)贊助的糖尿病預防試驗-1型(DPT-1)及其後繼者1型糖尿病試驗網的主席,1型糖尿病試驗網是一個全國性和全球性的網絡,進行預防T1 D的臨牀試驗。

 

博士 Anne Peters,醫學博士, joined the Oramed Scientific Advisory Board in June 2022. Dr. Peters is Professor of Medicine at the Keck School of Medicine of the University of Southern California (USC) and Director of the USC Clinical Diabetes Programs. Dr. Peters earned her medical degree from the Pritzker School of Medicine at the University of Chicago and performed an internal medicine residency at Stanford University and an endocrinology fellowship at Cedars-Sinai Medical Center. She previously directed the clinical diabetes programs at Cedars-Sinai Medical Center and UCLA in California. Her research has focused on testing new approaches for diagnosing and treating diabetes and developing systems of care to improve outcomes in diabetic under-resourced populations. Dr. Peters has consulted for many entities, including the FDA, the Centers for Disease Control and Prevention and the National Institutes of Health to help guide the development and use of treatments for diabetes. In addition to being an investigator for more than 40 research studies, Dr. Peters has published over 200 articles, has written four books, and has given more than 500 lectures locally, nationally, and internationally. She has been on multiple guideline writing committees for the treatment of both type 1 and type 2 diabetes. She was a recipient of the ADA Outstanding Physician Clinician Award, the Bernardo Houssay Award from the National Minority Quality Forum and received an Endocrine Society Laureate Award for Public Service.

 

員工

 

我們 認為,吸引和留住公司所有職位的頂尖人才至關重要。我們致力於使Oramed成為一個包容、多元化和安全的工作場所,並提供有意義的薪酬、福利和健康計劃及機會。

 

我們 有經驗豐富的人員參與我們的研發項目,以及適當的臨牀/監管、質量保證 和通過臨牀試驗推進所需的其他人員,或者已經聘請了該領域的專家服務以滿足這些要求。 截至2023年12月31日,我們已與15名個人簽訂了僱用或諮詢安排合同,其中包括 Oravax的員工。在我們的員工中,五名為高級管理人員,四名從事研究和開發工作,其餘六名從事企業和行政工作。

 

我們 為員工提供有競爭力的薪酬、健康和退休計劃。我們為符合條件的員工提供以獎金和 股票為基礎的薪酬形式的浮動薪酬。我們還為員工提供其他福利,例如團隊建設和教育 場外活動以及健身設施。我們相信,這提供了一個全面的一攬子計劃,以吸引、激勵和留住我們的員工 ,使其成為一個團結的整體,以實現公司的戰略和目標。

 

其他 信息

 

有關我們的其他 信息,請訪問我們的互聯網網站www.oramed.com。我們網站上的信息不以引用方式納入本報告 。我們的10-K表格年度報告、10-Q表格季度報告、8-K表格當前報告以及根據1934年證券交易法第13(a)節(修訂版)或交易法提交或提供的 報告修訂版,在我們以電子方式向 提交此類材料後, 在合理可行的情況下,或提供給證券交易委員會向證券交易委員會提交的報告可在其網站www.sec.gov上查閲,也可在以色列證券管理局網站www.magna.isa.gov.il或特拉維夫證券交易所網站www.tase.co.il上查閲。 以下公司治理文件也發佈在我們的網站上:道德規範、舉報政策以及 董事會審計委員會、薪酬委員會和提名委員會各自的章程。

 

11

 

 

第 1a項。風險因素。

 

投資我們的證券涉及高度風險。在做出投資決定之前,您應仔細考慮以下有關這些風險的信息, 以及本10-K表格年度報告中包含的其他信息。由於下列任何風險,我們的業務、前景、財務狀況和經營結果可能會受到重大不利影響。這些風險中的任何一個都可能導致我們證券的價值縮水。您可能會損失您在我們證券上的全部或部分投資。“第1A項中的一些陳述。風險因素“是前瞻性陳述。以下風險因素 不是公司面臨的唯一風險因素。我們目前不知道或我們目前認為不重要的其他風險和不確定性也可能影響我們的業務、前景、財務狀況和運營結果。

 

與我們的業務相關的風險

 

我們的 戰略審查流程可能不成功或不及時。

 

根據ORA-D-013-1第三階段試驗的結果,我們對數據進行了全面的分析,以瞭解我們的口服胰島素候選藥物是否有前進的道路 ,並正在為提交給FDA的新的第三階段臨牀試驗制定方案。同時, 我們正在檢查我們現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會,其中包括 繼續作為獨立業務、融資或一項或多項收購、合併或業務合併或其他 戰略交易。涉及我們的戰略交易中的潛在交易對手可能會對我們的資產進行最低限度的評估。 雖然我們正在投入大量精力來確定和評估潛在的戰略替代方案,但不能保證此 戰略審查過程將導致我們進行任何交易,或者任何交易(如果進行)將以具有吸引力的 條款完成或根本不能完成。此外,不能保證任何特定的行動方案、業務安排或交易或一系列交易將被執行、成功完成或導致任何股東價值。任何潛在交易將 取決於許多我們無法控制的因素,其中包括市場狀況、行業趨勢、 第三方對與我們潛在交易的興趣、獲得股東批准以及在與我們潛在交易中以合理條款向第三方提供融資的可能性。審查替代戰略路徑的過程可能非常耗時,可能需要投入大量資源,還可能需要我們承擔大量成本和開支。這可能會 影響我們吸引、留住和激勵員工的能力,並使我們面臨與此流程或任何由此產生的交易相關的潛在訴訟。如果我們沒有成功地為公司制定新的戰略路線,或者如果我們的計劃沒有及時執行 ,這可能會對我們的股東和其他利益相關者造成聲譽損害,我們證券的價值可能會受到不利影響 。此外,對與戰略選擇審查相關的任何發展的猜測以及與公司未來相關的感知 不確定性可能會導致我們的股價大幅波動。不能保證 評估備選戰略路徑的過程會導致我們在預期的時間內或根本不參與或完成潛在的交易。

 

如果我們成功完成戰略交易,我們可能會面臨其他運營和財務風險。

 

儘管不能保證我們確定和評估戰略替代方案的流程會導致戰略性交易,但任何此類交易的談判和完成都需要我們管理層花費大量時間,並且 可能會擾亂我們的業務。談判和完成任何此類交易還可能需要比我們預期更多的時間或更多的現金資源 並使我們面臨其他運營和財務風險,包括:短期和長期支出增加; 未知負債;高於預期的收購或整合成本;發生鉅額債務或稀釋 發行股權證券為未來運營提供資金;資產或商譽的減記或非經常性發生,減值 或其他費用;增加了攤銷費用,;由於管理層和所有權的變化,;無法留住我們的關鍵員工;,以及未來可能發生的訴訟,導致與任何被收購業務的關鍵供應商的關係受損 。上述風險中的任何一項都可能對我們的業務、財務狀況和前景產生重大不利影響。

 

我們完成戰略交易的能力取決於我們留住完成此類交易所需員工的能力。

 

我們完成戰略交易的能力取決於我們留住完成此類交易所需的員工的能力, 失去這些員工的服務可能會對完成此類交易的能力產生不利影響。我們的現金節約活動可能會產生 意想不到的後果,如自然流失和員工士氣下降,這可能會導致剩餘員工尋求替代工作。 我們能否成功完成戰略交易在很大程度上取決於我們留住某些剩餘人員的能力 。如果我們不能成功留住剩餘人員,我們就有可能中斷對戰略替代方案和業務運營的探索和完善 。

 

12

 

 

我們 可能捲入證券和股東訴訟,這可能會轉移管理層的注意力並損害公司的業務 ,保險覆蓋範圍可能不足以覆蓋所有成本和損害。

 

在過去,證券和股東訴訟經常伴隨着某些重大商業交易,例如出售公司或宣佈任何其他戰略交易,或宣佈負面事件,如臨牀試驗的負面結果。 當我們宣佈ORA-D-013-1階段3試驗的結果時,我們普通股的市場價格大幅下跌。即使沒有發生不當行為,我們也可能 面臨此類訴訟。訴訟通常代價高昂,分散了管理層的注意力和資源,這可能會對我們的業務和現金資源以及我們完成潛在戰略交易的能力 或我們的股東在任何此類交易中獲得的最終價值產生不利影響。

 

我們 繼續,並預計未來會出現虧損。

 

成功 評估和完成我們剩餘的開發計劃以及向正常運營的過渡取決於在美國境內銷售我們的產品之前獲得FDA的必要監管批准,並且必須獲得外國監管批准 才能在國際上銷售我們的產品。不能保證我們的任何候選產品都會獲得監管機構的批准,而且我們可能需要很長時間才能達到足以支持我們運營的收入水平。 我們預計在我們的研發計劃、我們的戰略評估過程以及FDA和其他機構在我們當前或未來的每個候選產品的 各自的開發期內的監管審批過程中,都會產生大量支出。是否獲得上市審批將直接取決於我們是否有能力實施在美國和其他國家/地區獲得上市審批所需的必要監管步驟。我們無法預測這些活動的結果。

 

基於我們目前的現金資源和承諾,我們相信至少在未來12個月內,我們將能夠維持我們目前計劃的活動和相應的 支出水平,儘管不能保證在此之前我們不需要額外的資金。如果我們的運營費用出現意外增長,我們可能需要在未來12個月內尋求額外的融資。

 

我們 將需要大量額外資金來實現我們的業務目標。

 

截至 日期,我們主要通過發行證券為我們的運營提供資金,我們可能需要在不同的時間間隔獲得大量額外融資,以實施任何潛在的戰略替代方案,繼續我們剩餘或潛在的未來研究和開發計劃,包括大量運營費用要求,包括知識產權保護和執法、尋求監管批准以及我們剩餘或未來產品的商業化。我們不能保證 將按我們可以接受的條款及時提供額外資金,或者根本不能提供。如果我們無法獲得 此類融資,我們可能無法實施我們決定作為戰略審查流程的一部分採取的行動,並且我們將無法 完全開發我們的技術並將其商業化或追求新技術。我們未來的資本需求將取決於許多因素,包括:

 

我們戰略審查過程的結果和我們決定採取的任何新的戰略方向;

 

在我們的研究和開發計劃中繼續取得科學進步;

 

進行臨牀試驗、尋求監管批准和專利起訴的成本和時間;

 

相互競爭的技術和市場發展;

 

我們建立其他協作關係的能力;以及

 

如果需要,商業化活動和設施擴展的效果。

 

如果我們無法在需要時獲得足夠的融資,我們可能會被要求推遲、縮減或取消一個或多個現有或計劃的行動方案或研發計劃,或者與第三方簽訂許可證或其他安排,將我們原本尋求自行開發和商業化的產品或技術 商業化。在這種情況下,我們的業務、前景、財務狀況和經營結果可能會受到不利影響,因為我們可能需要縮減、取消或推遲開發工作或產品推出,或與第三方簽訂版税、銷售或其他協議 以將我們的產品商業化。

 

13

 

 

我們 有虧損的歷史,不能對我們未來的經營業績提供保證。

 

我們 沒有足夠的研發活動收入來完全支持我們的運營。因此,自成立以來,我們發生了 淨虧損和負現金流。我們目前只有許可收入,沒有產品收入,可能無法成功 開發或商業化任何可能產生產品收入的產品。我們預計幾年內不會有任何產品上市 。此外,開發我們的候選產品需要一個臨牀前和臨牀測試流程,在此過程中,我們的產品可能會失敗。例如,2023年1月,ORA-D-013-1階段3試驗沒有達到其主要或次要終點。 我們可能無法與一家或多家在治療性藥物製造和營銷方面經驗豐富的公司達成協議,如果我們無法這樣做,我們將無法銷售我們的候選產品。最終的盈利能力將取決於我們在開發、製造和營銷我們的候選產品或尋求成功的戰略替代方案方面的成功。 截至2023年12月31日和2022年12月31日,我們的營運資本分別為109,370,000美元和151,363,000美元,股東權益 分別為163,821,000美元和151,812,000美元。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度內,我們分別創造了1,340,000美元和2,703,000美元的收入。自2002年4月12日成立至2023年12月31日,我們發生了157,556,000美元的淨虧損。我們可能永遠不會實現盈利,並預計在可預見的未來出現淨虧損。見“項目7.管理層對財務狀況和經營成果的討論和分析”。

 

我們依靠專利來保護我們的技術。

 

生物製藥和生物技術公司的專利地位通常是不確定的,涉及複雜的法律和事實問題。 我們不知道我們目前或未來的任何專利申請是否會導致任何專利的頒發。即使已頒發的專利 也可能受到質疑、無效或被規避。專利可能不會提供競爭優勢或針對擁有類似技術的競爭對手提供保護 。競爭對手或潛在競爭對手可能已申請或已獲得專利,並可能獲得我們使用的或與我們競爭的化合物或工藝的額外和專有權。此外,某些國家的法律 對知識產權的保護程度不如美國法律。

 

專利訴訟在生物製藥和生物技術行業很普遍,我們無法預測這將如何影響我們 組建戰略聯盟、進行臨牀測試或製造和營銷任何正在開發的產品的努力。如果受到質疑,我們的專利 可能不再有效。我們還可能參與與我們的一項或多項專利或專利申請相關的幹擾程序,以確定發明的優先權。如果我們捲入任何訴訟、幹預或其他行政訴訟, 我們可能會產生大量費用,我們的技術和管理人員的努力將顯著分散。此外,不利的裁決可能會使我們承擔重大責任,或者要求我們尋求可能無法以優惠條款獲得的許可證 。如果在司法或行政訴訟中作出不利的裁決,或者如果我們未能獲得必要的許可證,我們可能會受到限制或阻止製造和銷售我們的產品。

 

我們 可能無法保護我們的知識產權,我們可能會為侵犯他人的知識產權承擔責任。

 

我們有效競爭的能力將取決於我們是否有能力保持我們技術的專有性質。我們目前在美國、加拿大、巴西、歐洲、印度、香港、日本和中國就我們的技術持有多項未決專利申請,涉及 口服胰島素和其他蛋白質以及口服埃塞那肽和蛋白質,以及由美國和其他國家的專利局頒發的117項專利,這些專利涵蓋了我們允許口服蛋白質的技術的一部分; 多個專利局頒發的專利,涵蓋了我們口服給藥的部分技術;以及 專利局頒發的治療糖尿病的專利。此外,我們依靠商業祕密和保密以及其他合同協議和技術措施的組合來保護我們的技術權利。我們依賴與我們的高級管理人員、董事、 員工、顧問和分包商以及合作伙伴簽訂的保密協議來維護我們技術的專有性質。 這些措施可能不能為我們提供充分或完全的保護,其他人可能會獨立開發與我們類似的技術, 否則會取消我們的保密協議,或者產生會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響的專利。我們相信,我們的技術不會因任何第三方的專利而受到任何侵權行為;但是,我們的技術未來可能會被發現侵犯他人的權利。其他人可能會對我們或我們獲得我們技術許可的公司提出侵權索賠,如果我們被發現侵犯了他們的專利,或以其他方式非法使用他們的知識產權,我們繼續使用我們技術的能力可能會受到 實質性的限制或禁止。如果發生此事件,我們可能會被要求從此知識產權的持有者那裏獲得許可、簽訂版税協議或重新設計我們的產品以避免使用此知識產權,而這些 都可能被證明是不經濟的或不可能的。我們使用此技術所需的許可或版税協議可能 無法以我們可接受的條款提供,或者根本無法提供。這些索賠可能會導致訴訟,這可能會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。此外,如果我們的技術被發現侵犯了他人的權利,我們可能需要對獲得我們技術許可的公司進行賠償。

 

14

 

 

我們的商業成功還將在很大程度上取決於我們在不侵犯第三方專利和其他專有權的情況下運營的能力 。在許多情況下,專利申請是保密的,直到專利頒發。在科學或專利文獻中發表發現的時間通常比基礎發現和專利申請的提交日期晚很多。如果侵犯或違反另一方的專利,我們可能會被阻止 進行產品開發或商業化。見“項目1.業務--業務説明--知識產權和專利”。

 

我們的成功主要依賴於我們口服胰島素膠囊的成功商業化。

 

我們的主要產品口服胰島素膠囊的成功商業化對我們的成功至關重要。2023年1月12日,我們 宣佈了我們的口服胰島素膠囊3期試驗的主要結果,該結果沒有達到其主要或次要終點 ,並表示我們預計將停止T2D的口服胰島素臨牀活動。目前,根據ORA-D-013-1 3期試驗的結果,我們對數據進行了全面的分析,以瞭解我們的口服胰島素候選是否有前進的道路,並正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,該方案將提交給FDA。同時,我們正在檢查我們現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會。即使我們成功地開始了我們的口服胰島素膠囊的新的臨牀試驗,與其開發相關的各種風險和不確定性也是存在的。這些風險主要包括以下幾個方面:

 

未來的臨牀試驗結果可能與ORA-D-013-1第三階段試驗結果相同;

 

未來的臨牀試驗結果可能與之前的初步測試結果不一致,我們早期試驗的數據可能與臨牀數據不一致;

 

即使我們的口服胰島素膠囊在未來的臨牀試驗中被證明是安全有效的,我們在獲得或生產足夠數量或合理價格的胰島素膠囊方面也可能面臨重大或不可預見的困難;

 

我們是否有能力為我們的預期用途完成口服胰島素膠囊的開發和商業化,這在很大程度上取決於我們能否獲得和保持經驗豐富的 和忠誠的合作伙伴,以幫助我們獲得臨牀和監管部門的批准, 以及口服胰島素膠囊在全球的製造、營銷和分銷 ;

 

即使我們的口服胰島素膠囊成功開發、商業化生產並獲得所有必要的監管批准,也不能保證我們的產品將被市場接受。

 

我們的 競爭對手可能會開發出比我們更好或更便宜的療法或其他療法 ,因此,即使我們的產品成功開發、生產和批准,也可能不會產生大量收入。

 

如果我們的分析沒有產生積極的結果,如果我們無法找到繼續開發我們的口服胰島素膠囊的前進道路,如果我們未能成功實現新的戰略機遇或應對這些 風險,或者如果我們由於某些其他原因無法成功地將我們的口服胰島素膠囊商業化,我們的業務可能會受到嚴重損害。

 

我們在進行臨牀試驗方面的經驗有限。

 

臨牀試驗必須符合FDA和國外法規的要求。我們在設計、實施和管理臨牀前試驗和臨牀試驗方面的經驗有限,這些試驗和臨牀試驗是在任何國家/地區為我們的候選產品獲得監管批准所必需的。過去,我們與Integrium LLC和其他顧問簽訂了協議,以幫助我們設計、實施和管理我們在美國、歐洲和以色列的各種臨牀試驗 。任何顧問未能履行其義務都可能導致顯著的額外 成本以及我們產品的設計、諮詢和完成臨牀試驗的延遲。

 

15

 

 

我們的臨牀試驗可能會遇到延遲、暫停或其他問題。

 

我們 在臨牀試驗中可能會遇到問題,這些問題可能會導致我們、FDA或外國監管機構在任何階段推遲、暫停或終止我們的臨牀試驗。這些問題可能包括我們可能無法在我們的首選站點進行臨牀試驗,無法在一個或多個站點招募足夠數量的患者進行臨牀試驗,或者無法及時開始或成功完成 臨牀試驗。例如,由於幾個因素,我們的新冠肺炎口服疫苗在南非的第一階段臨牀試驗的登記速度慢於預期,包括許多志願者在 篩查期間由於先前無症狀的新冠肺炎感染和其他情況而不符合條件,因此我們不得不增加一個臨牀站點。 此外,我們,如果我們或他們認為參與試驗的受試者面臨不可接受的健康風險,或者如果我們或他們發現臨牀試驗過程中存在缺陷或進行 調查,FDA或外國監管機構可隨時暫停臨牀試驗。如果任何候選產品的臨牀試驗失敗,我們將無法銷售 失敗的臨牀試驗對象的候選產品。FDA和外國監管機構還可能要求進行額外的臨牀試驗,這將導致成本增加和嚴重的開發延遲。我們未能充分證明正在開發的候選藥品的安全性和有效性 可能會推遲或阻止監管部門對候選產品的審批,並可能對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。例如,有關ORA-D-013-1階段3試驗未達到其主要或次要端點的結果,請參閲“項目 1.業務説明-研究和開發”。最後,新冠肺炎疫情近年來普遍影響了臨牀試驗,我們經歷了大約六個月的臨牀試驗延遲,原因是通常與新冠肺炎相關的試驗招募速度放緩 。我們可能會遇到站點啟動和患者登記的進一步延遲、未能遵守研究方案、生產用於臨牀測試的候選產品的延遲,以及在啟動或競爭我們的臨牀試驗時遇到的其他困難。

 

已完成和正在進行的早期臨牀試驗的初步成功並不能確保後期試驗的成功、監管部門的批准或產品的商業可行性。

 

臨牀試驗中的陽性結果可能不會在後續或確認性試驗中重複。此外,臨牀前工作或早期臨牀試驗的成功並不保證後期或更大規模的臨牀試驗將會成功,也不能確保獲得監管部門的批准 。如果我們的產品未能在具有目標適應症的患者中顯示出足夠的療效,或者如果此類 研究因任何其他原因而終止,可能會對我們這些產品的開發和商業化目標產生負面影響 ,我們的股票價格可能會下跌。生物製藥行業的許多公司在高級臨牀試驗中因缺乏療效或不良安全性而遭受重大挫折,儘管在早期試驗中取得了令人振奮的結果。因此,在最終數據可用之前,應謹慎查看初步數據和中期數據。我們已投資於藥物的臨牀研究,這些藥物 在其第三階段研究中未達到主要臨牀終點,或因其他原因已停止使用。例如,在2023年1月,我們報告ORA-D-013-1試驗未達到其主要或次要終點。即使後期臨牀試驗 成功,監管機構也可能推遲或拒絕批准我們的候選產品。

 

有許多因素可能導致臨牀研究失敗或延遲,包括:(I)臨牀研究可能產生否定的 或不確定的結果;(Ii)監管機構可能要求我們暫停、暫停或終止不符合監管要求的臨牀研究;(Iii)我們、我們的合作伙伴、FDA或外國監管機構可能會因產品對受試者的不良副作用或在試驗中缺乏療效而暫停或終止臨牀研究;(Iv)我們或我們的合作伙伴可能決定,或監管機構可能要求我們進行額外的臨牀前試驗或臨牀研究;(V)臨牀試驗參與者中登記和退學率的變化;(Vi)患者羣體的大小和類型的差異;(Vii)劑量方案和其他臨牀試驗方案的變化和遵守;以及(Viii)登記參加臨牀研究的人可能會因不良事件、他們無法從參與研究中受益的感覺、對臨牀研究過程的疲勞或個人或其他問題而退出。發生任何此類事件都可能導致重大成本和支出,對我們的業務、財務狀況和 運營結果產生不利影響,和/或導致我們的股價下跌或經歷一段時間的波動。

 

由第三方進行的我們產品的臨牀試驗可能會遇到延遲、暫停或其他問題,不在我們的控制範圍之內。

 

對我們的產品進行臨牀試驗的第三方 可能會在任何階段遇到可能導致延遲、暫停或其他問題的問題 。這些問題可能包括他們可能無法在首選地點進行臨牀試驗,無法在一個或多個地點招募足夠數量的患者進行臨牀試驗,或者無法及時開始或成功完成臨牀試驗(如果有的話)。例如,由於幾個因素,我們的新冠肺炎口服疫苗在南非的第一階段臨牀試驗的登記速度慢於預期,其中包括許多志願者在篩查過程中因之前沒有症狀的新冠肺炎感染和其他情況而不符合條件,因此我們不得不增加一個臨牀地點。此外, 這些第三方不受我們的控制,可能會以我們不同意或可能被證明不成功的方式進行這些試驗。 此外,如果國內或外國監管機構認為參與試驗的受試者面臨不可接受的健康風險,或者如果他們發現臨牀試驗過程或調查的進行中存在缺陷,可以隨時暫停臨牀試驗。如果由第三方進行的此類臨牀試驗失敗,可能會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生實質性的不利影響。

 

16

 

 

我們 不能保證我們的產品將獲得監管部門的批准或臨牀試驗的結果將是有利的。

 

我們任何產品的測試、營銷和製造都需要獲得FDA或其他國家/地區監管機構的批准。 我們無法準確預測獲得監管部門批准(包括FDA或其他外國監管機構)所需的時間,以及最終是否會批准任何此類批准。無論如何,監管機構的審查和批准預計需要數年時間。臨牀前和臨牀試驗可能會顯示我們的一個或多個產品無效或不安全,在這種情況下,此類產品的進一步開發可能會嚴重延遲或終止。例如,在2023年1月, 我們宣佈我們的ORA-D-013-1階段3試驗沒有達到其主要或次要終端。因此,我們決定終止我們的ORA-D-013-2第三階段試驗,對數據進行了全面分析,以瞭解我們的口服胰島素候選藥物是否有前進的道路,並正在制定一項新的第三階段臨牀試驗方案,將提交給FDA。此外,獲得對某些產品的批准可能需要在人體受試者身上測試其對人體的影響尚未完全瞭解或記錄的物質。 延遲獲得任何擬議產品的必要監管批准或未能獲得此類批准將對該產品的潛在商業成功以及我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生不利的 影響。 此外,由於開發完成並獲得監管批准後出現的條件或事實,可能會發現產品無效或不安全。在這種情況下,我們可能會被要求將此類產品從市場上召回。 請參閲“項目1.企業-政府監管説明”。

 

我們 依賴第三方供應商提供我們的原材料和其他服務。

 

我們 口服胰島素膠囊的全部供應依賴於外部供應商,目前沒有任何長期協議 供應口服胰島素膠囊,如果我們決定繼續開發這些項目,這仍然是必要的。雖然我們相信有多種供應來源,但如果第三方供應商停產或未能及時向我們提供足夠數量的優質原材料,而我們無法按可接受的條款與替代供應商簽訂這些服務合同,我們生產產品、進行測試和臨牀試驗的能力將受到重大不利影響。

 

我們 依賴供應商、供應商、外包合作伙伴、聯盟合作伙伴和其他第三方來研究、開發、製造、商業化、共同推廣和銷售我們的產品,管理某些營銷、IT、數據和其他業務部門和功能服務,並履行其合同、監管和其他義務。使用這些第三方會帶來許多風險,例如:(I)它們可能不符合我們的標準 或法律要求,例如,與將創新藥物的重要臨牀開發活動外包給一些CRO有關;(Ii)它們可能無法生產可靠的產品;(Iii)它們可能不能及時執行;(Iv)它們可能無法對我們的專有信息保密;(V)它們可能會導致重大網絡攻擊或業務中斷;(Vi)它們可能 受制於政府命令或授權,要求它們優先於政府並擱置先前存在的商業訂單; (Vii)可能在與我們的合作伙伴開發的技術的所有權方面產生爭議;以及(Viii)分歧可能 導致產品的研究、開發或商業化延遲或終止,或導致訴訟或仲裁。 任何關鍵第三方未能履行其義務;在發生危機時充分部署業務連續性計劃; 和/或令人滿意地解決與我們的重大分歧或解決其他因素,可能會對我們的運營和結果產生重大不利影響。此外,如果這些第三方在為我們履行義務期間違反或被指控違反任何法律或法規,包括 當地藥典、美國1977年《反海外腐敗法》、英國2010年《反賄賂法》、歐盟《一般數據保護條例》和其他類似法律法規,我們可能遭受財務和聲譽損害或其他負面後果,包括可能的法律後果。

 

HTIT未來的任何收入取決於第三方供應商和中國監管部門的批准。

 

根據TLA,HTIT未來的任何收入取決於某些里程碑和條件的實現,以及HTIT在實施我們的技術和生產口服胰島素膠囊方面的成功。根據TLA,HTIT未來的任何收入也取決於第三方擴大我們的一種口服膠囊成分和擴大我們膠囊製造工藝的能力。 我們未來來自HTIT的特許權使用費收入進一步取決於領土的監管批准。因此, 如果沒有發生上述任何情況,我們可能無法成功地從和記黃埔獲得未來的收入,我們在中國的業務計劃也可能無法成功。

 

17

 

 

如果 我們未能完成與HTIT的合資協議項下設想的交易,如果該合資企業不成功,或者如果我們 未能實現我們預期從該合資企業獲得的好處,我們可能無法充分利用我們的藥品產品和技術的全部市場潛力。

 

於2024年1月22日,吾等與HTIT訂立合營協議,根據該協議所載條款及條件,雙方將基於Oramed的口服藥物輸送技術成立合營公司。

 

合營協議的完成受制於訂約方在三個月 期限內訂立額外協議,包括將Oramed的知識產權轉讓給合營公司的資產轉讓協議、合營公司製造和供應產品的商業供應協議,以及根據合營協議將形成的規範訂約方和合營公司關係的其他文件和協議。不能保證雙方將在商定的時間內或根本不完成並簽署這些 附加協議。如果此類協議未在商定的時間範圍內簽署,則任何一方均可申請延期30天,之後,任何一方均可終止和廢止合資協議。此後,在完成上述附屬協議後的三個月內,合營交易的完成 還需滿足或豁免若干其他成交條件。如果在商定的時限內未能滿足關閉條件,則任何一方均可申請30天的延期,之後任何一方均可終止和廢止合營協議。

 

如果 我們沒有及時或根本不成功地完成輔助協議,這可能會損害我們完成額外的臨牀試驗和我們的口服胰島素候選產品的營銷的能力。此外,這可能會對我們的財務狀況和 業務運營造成無法彌補的損害。

 

此外, 不能保證合資企業將獲得在美國進行的第三階段口服胰島素試驗所需的監管批准,也不能保證我們的藥物產品和技術將成功開發和商業化。此外,合資公司將使我們 面臨許多風險,包括與缺乏對合資公司的完全控制有關的風險、與HTIT在如何管理合資公司方面的潛在分歧,這可能會導致我們的產品或候選產品的商業化延遲或終止,或者導致 代價高昂的訴訟或仲裁分散管理層的注意力和資源,合資公司的利益衝突,以及合資公司及其業務 無利可圖。

 

雖然我們相信我們與合營公司有關的董事會代表、投票權及其他合約權利將有助於減輕部分此類風險,但我們可能與其他董事及合營公司存在分歧,這可能會削弱我們影響合營公司以我們認為符合本公司最佳利益的方式行事的能力。

 

如果 我們不能順利解決與HTIT的糾紛,我們可能需要衝銷高達200萬美元的遞延收入,並且不會收到額外的4萬美元版税。

 

在2020年8月21日,我們收到HTIT的一封信,對HTIT根據TLA尚未履行的某些付款義務提出異議。我們估計這筆債務在200萬至600萬美元之間。雖然我們對上述索賠完全有爭議,並計劃在與HTIT的討論中解決任何此類索賠 ,但如果我們未能成功完成合資企業或作為合資企業的一部分解決索賠,我們可能需要 隨後向HTIT償還至多200萬美元,這筆款項已收到並已計入我們截至2023年12月31日和2022年12月31日的各年度綜合資產負債表中的遞延收入 。此外,如果HTIT有權獲得600萬美元的全額爭議金額,我們將不會獲得額外的400萬美元的版税。

 

我們 可能無法從我們擁有的DNA和Entera的普通股中實現回報。

 

DNA的普通股在特拉維夫證券交易所交易,Entera的普通股在納斯達克證券市場交易,兩者都會受到市場波動的影響,有時價格可能低於我們購買此類股票當日的價值。此外,DNA和Entera的普通股交易量歷來較低。因此,不能保證我們將能夠以當前市場價格轉售DNA或Entera的普通股,也不能保證我們將從該等股票中實現正回報。

 

我們 可能無法從我們與Medicox的分銷許可協議中實現全部收益。

 

我們與Medicox的分銷許可協議規定,Medicox將遵守商定的分銷目標,並將按每個膠囊商定的轉讓價格購買ORMD-0801,並向我們支付高達1,500萬美元的開發里程碑費用,其中2萬美元已由我們 收到。如果我們未能根據ORA-D-013-1第三階段試驗的結果找到雙方同意的方式來繼續我們的合作,或者如果Medicox在獨立推進口服胰島素候選藥物方面沒有成功,我們可能無法 實現此合作的好處。

 

18

 

 

我們 高度依賴與合作伙伴簽訂協議以開發、商業化和營銷我們的產品的能力。

 

我們的長期戰略是最終尋求在胰島素應用和/或其他口服可消化藥物的開發、商業化和營銷方面擁有豐富經驗的戰略商業合作伙伴,如大型製藥公司。這種計劃中的 戰略合作伙伴關係可以為我們的產品提供營銷和銷售基礎設施,併為全球臨牀試驗、上市後試驗、標籤擴展和有關美國和其他地方未來臨牀發展的其他法規要求提供財務和運營支持。我們目前缺乏資源來大規模生產我們的任何候選產品,而且我們沒有銷售、營銷或分銷能力。如果我們不能以商業上合理的條款與一個或多個合作伙伴達成合作協議,或者根本不能,我們可能無法將我們的產品商業化,這將對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生實質性的不利影響。

 

生物技術和生物製藥行業的特點是技術發展迅速,競爭激烈。 我們可能無法與更有實力的企業競爭。

 

生物技術和生物製藥行業的特點是技術發展迅速,競爭激烈。 因此,我們的產品在收回任何相關研發和商業化費用之前可能會過時。 這些行業競爭激烈,這種競爭既來自生物技術公司,也來自主要的製藥和化工公司。這些公司中的許多公司比我們擁有更多的財務、營銷和人力資源(包括,在某些情況下,在藥品臨牀測試、製造和營銷方面的經驗要豐富得多)。我們還在大學和其他研究機構的產品開發過程中經歷競爭,並在從這些大學和機構獲取技術方面與其他公司競爭。我們面臨的風險是,新的市場進入者和現有的競爭對手可能會 嘗試複製我們的業務模式或推出更具創新性的產品,從而降低我們的服務競爭力或使其過時。此外,我們的研究和開發工作可能針對現有療法或競爭對手正在開發的療法 的疾病和病症。此外,我們的研發工作產生的任何產品可能無法 與其他公司現有和未來的產品成功競爭。見“項目1.業務-業務説明--競爭”。

 

我們的財務狀況或結果可能會受到產品責任索賠的負面影響。

 

我們可能會對產品研究、開發或製造所產生的潛在產品責任負責 ,如果我們開發的任何候選產品已商業化,則可能面臨更大的風險。如果我們不能成功地針對我們獨立開發或與合作伙伴開發的產品造成傷害的索賠為自己辯護,我們可能會招致重大責任。無論此類索賠的價值或最終結果如何,任何責任索賠都可能導致對我們可能開發的任何產品的需求減少 、收入損失、為相關訴訟辯護的大量時間和成本、監管機構發起調查 以及我們的聲譽受到損害和媒體的重大負面關注。有時,在集體訴訟中會做出大額判決,因為藥物或治療產生了意想不到的不良影響。我們的臨牀試驗有責任保險, 但儘管有這樣的保險,我們的財務狀況或結果可能會受到產品責任索賠的負面影響。

 

我們 的高級管理資源有限,可能需要獲得更多資源來管理我們的增長。

 

我們 預計我們業務的擴張以及我們在戰略審查過程中採取的活動將給我們有限的管理、運營和財務資源帶來巨大的 壓力。我們將被要求大幅擴展我們的運營和財務系統,並擴大、培訓和管理我們的員工隊伍,以管理我們業務的擴張。我們未能將新員工完全整合到我們的運營中,這可能會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。我們吸引和留住高技能人才的能力對我們的運營和擴張至關重要。我們 面臨着來自其他技術公司和更成熟的組織對這類人員的競爭,其中許多公司的業務規模和財力、技術、人力和其他資源都比我們大得多。我們可能無法及時、以競爭性條款或根本無法成功地吸引和留住合格人員。如果我們不能成功地吸引和留住這些人員,我們的業務、前景、財務狀況和經營業績將受到實質性的不利影響。 參見《管理層對財務狀況和經營業績的討論與分析》第1項。 業務-業務描述-員工。

 

19

 

 

我們 依賴我們的高級管理人員和技術人員,他們的流失或無法使用可能會使我們處於競爭劣勢。

 

我們目前依賴我們的高級管理人員的努力和能力,以及幾位關鍵顧問和其他關鍵人員的服務,包括我們的首席科學官Miriam Kidron博士。任何此類 個人在任何重要時間段內失去或無法獲得服務,都可能對我們的業務、前景、財務狀況和 運營結果產生重大不利影響。我們不為我們的任何一位高級管理人員維持“關鍵人物”人壽保險。此外,招聘和留住合格的科學人員以進行未來的研發工作將是我們成功的關鍵。 目前缺乏在產品的開發、製造和商業化以及相關臨牀和法規事務方面的專業知識的員工,而且這種短缺可能會持續下去。技術人才競爭激烈,流失率高 。我們吸引和留住合格人才的能力可能有限。我們無法吸引和留住合格的技術人員 將對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。

 

我們現有的和任何未來的合資企業可能會限制我們對共同擁有的投資的靈活性,我們可能無法實現我們 從這些安排中預期的好處。

 

我們 目前是某些合資企業的一方,未來我們可能會出售或貢獻更多資產,或收購、開發或重組這些合資企業或我們可能進入的其他合資企業的資產。

 

我們 參與現有合資企業可能會面臨風險,包括以下風險:

 

我們共享對影響合資企業所有權或運營的某些重大決策的審批權 合資企業擁有的任何資產;

 

我們 可能需要額外出資以保存、維持或發展合資企業及其投資。

 

我們的合資企業投資者的經濟或其他商業利益或目標可能與我們的商業利益或目標不一致,這可能會影響我們充分受益於合資企業擁有的資產的能力。

 

我們的合資投資者可能受到與我們不同的法律或法規的約束,這可能會 產生利益衝突;

 

我們的合資企業可能與其他投資者有許可證和其他協議,我們不是 參與方,也沒有控制權;

 

我們 出售我們在合資企業中的權益或向其出售額外資產的能力,或 合資企業出售其擁有的額外權益或資產的能力,根據管理合資企業的協議條款,如果我們願意,合資企業受其他合資企業投資者的批准權利的約束;和

 

與我們合資企業投資者的分歧 可能導致訴訟或仲裁,這些訴訟或仲裁可能會 代價高昂,分散管理層的注意力,並可能推遲重要決定。

 

上述風險中的任何一項都可能對我們的業務、財務狀況和經營結果產生重大不利影響。此外, 這些類似的、增強的或額外的風險,包括其他已將資產許可給合資企業的合資企業投資者可能存在的風險,可能適用於我們未來可能加入的任何額外或修訂的合資企業。

 

醫療保健 政策變化,包括最近通過的懸而未決的立法和仍懸而未決的改革美國醫療體系的進一步提案, 可能會損害我們未來的業務。

 

醫療保健成本在過去十年中大幅上升。立法者、監管機構和第三方付款人一直並將繼續提出降低這些成本的建議。某些提案如果獲得通過,將對我們正在開發的 產品所能收取的價格施加限制,或對這些產品可從政府機構或第三方付款方獲得的報銷金額施加限制。這些限制反過來可能會減少我們未來能夠從銷售我們的產品和技術許可證中獲得的收入。

 

20

 

 

2010年,聯邦政府頒佈了醫療改革立法,對製藥業產生了重大影響。除了要求大多數個人擁有醫療保險和建立新的醫療計劃法規外,這項立法還要求醫療保險藥品福利計劃下的折扣 ,並增加醫療補助覆蓋的藥品的返點。此外,該立法對品牌藥品製造商的銷售徵收年費,這項費用每年都在增加。不能保證我們的業務不會因這些增加的返點、費用和其他撥備而受到實質性的不利影響。此外,美國的這些和其他計劃 可能會繼續對藥品定價施加壓力,特別是在Medicare和Medicaid計劃下,還可能增加監管負擔和運營成本。宣佈或採用任何此類計劃都可能對我們可能成功開發的任何產品的潛在 收入產生不利影響。政府在美國醫療保健行業的角色擴大可能會 降低我們正在開發的產品的未來收入,並對我們未來的業務產生不利影響,可能是實質性的。

 

2017年9月,美國國會議員提出立法,宣佈打算廢除和取代《患者保護和平價醫療法案》(ACA)的主要條款。除了這些努力外,2017年10月12日,還發布了一項行政命令,修改了ACA的某些方面。在聯邦法院進行了幾年的訴訟後,2021年6月,美國最高法院駁回了對ACA合憲性的法律挑戰,支持了ACA。廢除或 廢除和取代ACA的進一步嘗試可能會繼續。此外,聯邦和州一級也出現了各種其他醫療改革提案。我們無法預測聯邦或州一級將實施的醫療保健舉措(如果有的話),也無法預測未來的任何立法或法規將對我們產生的影響。

 

我們 受到貨幣匯率波動的影響。

 

我們相當多的費用是以美元或與美元掛鈎的貨幣產生的,但我們的很大一部分費用 ,如一些臨牀試驗和工資成本是以其他貨幣產生的,如新謝克爾和歐元。大多數情況下,我們的非美元資產並不完全被非美元負債所抵消。由於上述情況以及我們的財務業績是以美元來衡量的,我們的業績可能會因美元相對於其他貨幣的走強或走弱而受到不利影響。在截至2019年12月31日、2020年和2021年12月31日的年度內,美元相對於新謝克爾貶值,這提高了我們在以色列的運營的美元成本,並對我們的財務業績產生了不利影響,而在截至2022年和2023年12月31日的年度,美元相對於新謝克爾的匯率上升,這降低了我們在以色列的運營成本的美元成本。此外,如果我們不能防範未來的匯率波動,我們的業績也可能受到不利影響。儘管我們可能會在未來決定進行外匯對衝交易,以覆蓋我們的部分外幣兑換風險,但我們 目前不對衝我們的外幣兑換風險敞口。然而,這些交易可能無法充分保護我們免受未來匯率波動的影響,即使它們確實保護了我們,也可能涉及我們在其他情況下不會產生的運營或融資成本。

 

我們面臨與Oravax口服新冠肺炎疫苗相關的不確定性。

 

我們 面臨與Oravax口服新冠肺炎疫苗相關的不確定性,包括與我們持續開發的計劃可能不成功、不具有商業可行性或不能獲得監管機構批准的風險相關的不確定性。其他公司可能會生產更好的或有競爭力的口服或其他產品,使Oravax的口服新冠肺炎疫苗失去商業價值。即使我們成功開發出該產品,我們可能開發的任何產品的需求也可能不復存在,因為新冠肺炎疫情具有流動性, 包括較弱的毒株可能導致的疫苗需求下降、針對該病毒新變種的不同疫苗需求 或可能使Oravax的疫苗過時的大流行的結束。

 

與票據相關的風險

 

我們 已向Scilex提供了大量資金。如果Scilex無法履行票據項下的義務,並在該票據上違約,可能會對我們的業務產生重大不利影響。

 

2023年9月21日,根據Scilex SPA,Scilex向我們發行了本金總額為101,875,000美元的票據。該票據將於2025年3月21日到期,分六期本金支付,第一期於2023年12月21日支付。票據項下的利息 按(1)(X)4%(4%)及(Y) 較大(定義見票據)及(2)8.5%(8.5%)兩者中較大者的總和計算,按月以實物形式支付。

 

21

 

 

不能保證Scilex將能夠履行票據項下的償還義務。儘管票據以Scilex及其子公司所有資產的優先擔保權益和留置權為抵押,但不能保證Scilex將 能夠在到期時償還票據,或者我們將能夠取消此類資產的抵押品贖回權,並在出售此類資產後收回足夠的價值,以償還欠我們的金額。在這種情況下,我們可能會失去全部或很大一部分貸款投資。此外,SCILEX在提交給美國證券交易委員會的定期報告中披露,人們對其持續經營的能力存在很大懷疑。 如果Scilex無法繼續作為一家持續經營的企業或票據違約,我們可能無法收回票據的部分或全部本金 ,這可能對我們的業務、財務狀況和運營業績產生重大不利影響。

 

我們 可能難以實現認股權證的全部價值。

 

期末便士認股權證將於(I)2025年3月14日、(Ii)票據已全數償還日期及(Iii)管理出售觸發日期(如有)(如有)行使,並將於發行日期五週年 屆滿。就便士認股權證而言,管理出售觸發日期通常是Scilex管理層的某些成員 從事某些Scilex普通股或其他Scilex或其任何附屬公司證券的股份出售或其他類似轉讓的第一日,但如董事 及高級職員就融資或類似交易簽署的鎖定協議的慣例例外情況所限。

 

後續的便士認股權證將於(I)隨後的便士認股權證歸屬日期、 及(Ii)(A)2025年3月14日、(B)票據已悉數償還日期及(C)管理出售觸發日期(如有)中較早的日期歸屬及行使。其後的每一份便士認股權證將於發行日期的五週年當日屆滿;但條件是,如票據於適用於該隨後的便士認股權證的隨後的便士認股權證歸屬日期前悉數償還,則該隨後的便士認股權證將於票據悉數償還之日失效。

 

受讓權證在納斯達克上市,行權價為每股11.5美元,可全面行使,於2027年11月10日到期。

 

由於前述對平倉認股權證及隨後的便士認股權證可行使的限制,以及已轉讓認股權證的行使價,我們可能無法在對本公司有利的時間行使Scilex普通股的認股權證。因此,不能保證我們將能夠實現認股權證的全部或任何價值。

 

與我們的普通股相關的風險

 

未來 現有股東出售我們的普通股可能會對我們的股價產生不利影響。

 

由於在市場上大量出售我們普通股的股票,或者認為可能發生這些出售,我們普通股的市場價格可能會下降 。在2023年1月宣佈我們的ORA-D-013-1第三階段試驗結果後,我們的普通股市場價格大幅下降,交易量顯著增加 。我們在戰略審查過程中做出的任何戰略決策也可能對我們的普通股價格產生負面影響,或導致我們普通股的市場價格波動。 大量出售我們的證券或交易量的巨大變化可能會使我們更難在未來以我們認為合適的價格在 出售股權證券。截至2024年3月6日,我們已發行普通股40,519,160股,其中大部分可以自由流通。為全面行使我們所有的已發行認股權證、期權和受限股票單位,包括目前不可行使或未歸屬的股票單位,我們將擁有45,487,537股已發行普通股。

 

我們向投資者、員工和顧問發行認股權證、期權和RSU可能會對我們普通股的交易價格產生負面影響,併產生稀釋效應。

 

我們已經發行並可能繼續 以當前市場價格、高於或低於當前市場價格發行認股權證、期權、RSU和可轉換票據。截至2024年3月6日,我們擁有20,000股普通股的已發行認股權證和期權,加權平均行權價為4.13美元。我們還有350,761股普通股的流通股可行使。除了大量普通股以及認股權證和期權的較低行權價的稀釋效應外,可能會有大量普通股的標的股票在任何給定時間在公開市場上出售,這可能會對我們普通股的交易構成下行壓力。

 

22

 

 

由於我們在可預見的未來不會支付現金股息,投資者可能不得不出售我們普通股的股票以實現他們的投資 。

 

我們 沒有為我們的普通股支付任何現金股息,在可預見的未來也不打算支付現金股息。我們打算 保留未來的收益(如果有),用於我們業務的發展和擴張的再投資。我們可能與機構貸款人或以其他方式達成的任何信貸協議都可能限制我們支付股息的能力。我們未來是否派發現金股息 將由我們的董事會酌情決定,並將取決於我們的財務狀況、經營結果、資本要求 以及我們董事會認為相關的任何其他因素。

 

我們 未能遵守納斯達克資本市場的持續上市要求可能會導致我們的普通股被摘牌 。

 

我們的 普通股目前在納斯達克資本市場上市。為了保持此列表,我們必須滿足最低財務和 其他要求。納斯達克上市規則第5550(A)(2)條要求我們在納斯達克資本市場的普通股最低買入價 保持在1.00美元以上。如果我們普通股的買入價連續30個工作日收於每股1.00美元以下,我們將違反納斯達克上市規則第5550(A)(2)條。根據納斯達克上市規則第5810(C)(3)(A)條,我們將有180個歷日 重新遵守最低出價要求。

 

雖然 我們打算努力保持合規,從而保持我們的上市,但不能保證我們未來將繼續 滿足所有適用的納斯達克資本市場要求,特別是考慮到我們可能選擇進行的任何戰略交易 。如果我們的普通股被從納斯達克資本市場除名,它可能會受到所謂的“便士 股票”規則的約束。美國證券交易委員會通過了相關規定,將“細價股”定義為市場每股價格低於5美元的任何股權證券,但有某些例外情況,例如在國家證券交易所上市的任何證券, 是我們目前依賴的例外情況。對於任何涉及“細價股”的交易,除非獲得豁免,否則規則對經紀自營商施加了額外的銷售實踐要求,但某些例外情況除外。如果我們的普通股被摘牌並被確定為“細價股”,經紀自營商可能會發現更難交易我們的普通股,投資者可能會發現更難在二級市場上收購或處置我們的普通股。

 

如果我們的普通股退市,我們的股票不再有一個活躍的交易市場,這可能會導致股東 難以在不壓低股票市價的情況下出售我們的股票,或者根本不出售我們的股票;極大地削弱我們籌集額外資金的能力;導致機構投資者失去興趣和我們的融資機會減少;和/或導致代價高昂的訴訟、重大負債和轉移我們管理層的時間和注意力,並可能對我們的財務狀況、業務和運營結果產生實質性的不利影響。

 

退市還會降低我們股權薪酬計劃的價值,這可能會對我們留住員工的能力產生負面影響。

 

由於我們普通股的市場價格可能會大幅波動,這可能會使您很難在您想要的時候或以您認為有吸引力的價格出售您的普通股 。

 

我們普通股的價格目前在納斯達克資本市場和特拉維夫證券交易所上市,並不斷變化。 近年來,股票市場總體上經歷了極端的價格和成交量波動。我們預計我們普通股的市場價格將繼續波動。這些波動可能是由多種因素造成的,其中許多是我們無法控制的。 例如,在2023年1月宣佈我們的ORA-D-013-1第三階段試驗結果後,我們的普通股市場價格大幅下降。這些因素包括:

 

市場接受我們的新戰略,一旦確定並宣佈;

 

臨牀試驗結果和公佈結果的時間;

 

現金資源的數量和我們獲得額外資金的能力;

 

我們或競爭對手發佈的研究活動、業務發展、技術創新或新產品的公告 ;

 

加入或終止 戰略關係;

 

23

 

 

更改 政府監管;

 

關鍵人員離職 ;

 

涉及專利或專有權利的糾紛 ;

 

費用水平變化 ;

 

未來 出售我們的股權或股權相關證券;

 

公眾對正在開發的產品或方法的安全性、有效性或其他方面的擔憂 ;

 

各種利益集團或組織的活動;

 

媒體 報道;

 

投資市場狀況 。

 

未來 出售普通股或發行優先於我們普通股或可轉換為、可交換或可行使我們普通股的證券,可能會對我們普通股的交易價格以及我們通過新股發行籌集資金的能力產生重大不利影響 。

 

未來 根據任何戰略機會、Cantor股權分配協議 (定義如下)或其他股權相關證券在公開市場或非公開市場出售大量我們的普通股,或認為可能發生此類出售, 可能對我們普通股的現行交易價格產生不利影響,並可能削弱我們通過未來發行股權或其他股權相關證券籌集資金的能力 。我們預計我們將需要通過發行股權和股權相關證券來籌集資金。我們無法預測未來出售我們普通股或與股權相關的證券的股票或可供未來出售的普通股股票對我們普通股交易價格的影響(如果有的話)。

 

我們的 股東可能會因為使用我們的股權證券進行任何額外融資而遭受嚴重稀釋。

 

對於 我們通過發行股權證券籌集額外資金的程度,包括與任何戰略機會有關或根據康託股權分配協議 ,我們的股東可能會經歷重大稀釋。此外,我們可能會不時或與戰略選擇有關,以普通股當前交易價格的折扣價發行額外普通股 。因此,我們的股東在購買以該折扣價出售的普通股的任何股份時,將立即遭受稀釋。此外,隨着機會的出現,我們可能會在未來進行融資或類似的安排,包括髮行可轉換債務證券、優先股或普通股。如果我們發行普通股或可轉換為普通股的證券,我們的普通股股東將經歷額外的稀釋,因此,我們的股票價格可能會下跌。

 

在以色列開展業務的風險

 

我們 受到在以色列開展行動的政治、經濟和軍事風險的影響。

 

我們在以色列國有活動,我們直接受到該國政治、經濟和安全狀況的影響。自1948年以色列國成立以來,以色列與其阿拉伯鄰國 之間發生了多次武裝衝突,不同程度和強度的敵對狀態給以色列帶來了安全和經濟問題。此外,該地區的恐怖主義、武裝衝突或政治不穩定的行為可能會對當地的商業條件產生負面影響,並損害我們的運營成果 。我們無法預測涉及以色列或巴勒斯坦或中東其他國家和領土的任何外交倡議或政治事態發展對該地區的影響。中東和北非多個國家最近發生的政治事件,包括政治起義、社會動盪和政權更迭,削弱了這些國家和地區的穩定,這可能導致極端分子上臺。此外,伊朗威脅要攻擊以色列,人們普遍認為伊朗正在發展核武器。伊朗也被認為在該地區的極端組織中具有強大的影響力,例如加沙的哈馬斯和黎巴嫩的真主黨。這種情況過去已經升級,未來可能升級為可能影響以色列和我們的暴力事件 。2023年10月7日,以色列國遭到哈馬斯襲擊,隨後向哈馬斯宣戰。自那時以來,以色列一直與哈馬斯處於持續的戰爭狀態。在哈馬斯發動襲擊之後,真主黨也對以色列發動了襲擊,以色列一直在以有針對性的空襲作為迴應。其他恐怖組織,包括約旦河西岸的巴勒斯坦軍事組織,以及伊朗等其他敵對國家也有可能加入敵對行動。儘管我們認為與這些事件相關的業務運營不會立即面臨風險,但如果涉及以色列的此類敵對行動繼續或升級,或者如果以色列與其當前合作伙伴之間的貿易或科學合作中斷或減少,我們的業務、前景、財務狀況和行動結果可能會受到重大不利影響。此外,我們無法預測 這場戰爭最終將如何影響以色列的總體經濟,這可能涉及評級機構將以色列的信用評級下調 (例如,穆迪最近將以色列的信用評級從A1下調至A2,以及將其展望評級從“穩定”下調至“負面”)。我們也可能成為網絡恐怖分子的目標,因為我們是一家與以色列有關聯的公司。

 

24

 

 

以色列的所有成年男性永久居民,除非獲得豁免,否則可能需要每年履行軍事預備役。此外,所有 這些居民在緊急情況下隨時都可能被徵召服役,數十萬以色列 預備役軍人被徵召在當前與哈馬斯和其他敵對分子(如黎巴嫩真主黨)的戰爭中立即服兵役。我們的一些僱員將來可能有義務履行年度軍事預備役義務,儘管在當前的戰爭中沒有人被徵召參加預備役。如果被徵召入伍,這些人可能會長時間離開他們的職位。我們無法保證此類要求不會對我們的業務、前景、財務 狀況和未來運營結果產生重大不利影響,尤其是在發生緊急情況時。

 

由於 我們獲得了以色列經濟和工業部下屬的以色列創新局的資助,因此我們受到了持續的限制。

 

我們 獲得了以色列經濟和工業部下屬的以色列創新局(IIA)的專利使用費補助,用於滿足特定標準的研究和開發項目。我們於截至二零二三年十二月三十一日及二零二二年十二月三十一日止年度並無確認任何補助。我們預期日後不會再獲得保監局的進一步撥款。IIA贈款的條款限制了我們在以色列境外轉讓 根據批准的研發計劃開發的專有技術的能力,無論特許權使用費是否已全額支付。

 

可能難以執行美國對我們或我們的管理人員和董事的判決,也難以在以色列主張美國證券法索賠。

 

幾乎 我們所有的董事和高級職員都是美國以外國家的國民和/或居民。因此,我們、我們的以色列子公司以及我們的董事和管理人員可能很難在美國境內獲得法律程序服務。此外,由於 我們的大部分資產和投資,以及我們的大多數董事和管理人員都位於美國境外, 投資者可能難以在美國境內執行鍼對我們或任何此類管理人員或董事的任何判決。此外, 在以色列提起的原始訴訟中,可能難以主張美國證券法索賠。以色列法院可能會拒絕審理 基於違反美國證券法的索賠,因為以色列不是提出此類索賠的最合適的法院。 此外,即使以色列法院同意審理索賠,它也可以確定以色列法律而不是美國法律適用於此類 索賠。如果發現美國法律適用,則必須證明適用的美國法律的內容是事實,這可能是一個耗時 且成本高昂的過程。某些程序事項也將受以色列法律管轄。

 

在 特定的時間限制和法律程序的限制下,根據以色列現行的國際私法規則,以色列 法院可以執行美國在民事事項中的判決,包括基於美國證券法民事責任條款的判決,以及在非民事事項中的金錢或補償性判決,前提是滿足以下關鍵條件:

 

主題 在有限的例外情況下,判決是終局的,不可上訴;

 

該 判決是由法院所在州的法律管轄的法院作出的 位於該州並可在該州強制執行;

 

該 判決是由根據適用的國際私法規則的主管法院作出的 在以色列;

 

該 判決所在州的法律規定了判決的執行 以色列法院;

 

充分 法律程序文件的送達已經完成,被告有合理的機會 提出論據和證據;

 

該 判決及其執行不違反法律、公共政策、安全或主權 以色列國;

 

該 判決不是通過欺詐獲得的,並且與 中的任何其他有效判決不衝突。 同一當事人之間的同一事項;及

 

一個 在同一事件中,同一當事方之間的訴訟在 在美國法院提起訴訟的時間。

 

如果這些條件中的任何一個不滿足,以色列法院可能不會執行適用的美國判決。

 

25

 

 

一般風險因素

 

税法的變化 可能會對我們或我們的股東產生負面影響。

 

在 任何時候,美國聯邦或州所得税法或這些法律的行政解釋都可以修改。參與立法程序的人員、美國國税局、美國財政部和州税務當局不斷審查聯邦和州税法。税收法律、法規和行政解釋的變更可能會對我們產生不利影響, 可能具有追溯力。我們鼓勵我們的股東與他們的税務顧問就法律變更可能對他們以及他們對我們證券的所有權產生的潛在影響進行諮詢。

 

如果計算機系統出現故障、網絡攻擊或我們的網絡安全存在缺陷,我們的業務和運營將受到影響。

 

儘管實施了安全措施,但我們的內部計算機系統以及我們所依賴的第三方計算機系統容易受到計算機病毒、惡意軟件、自然災害、恐怖主義、戰爭、電信和電氣故障、網絡攻擊或通過互聯網、電子郵件附件、組織內部人員或有權訪問組織內部系統的人員的 破壞。隨着來自世界各地的未遂攻擊和入侵的數量、強度和複雜性的增加,安全漏洞或中斷的風險普遍增加,特別是通過網絡攻擊或網絡入侵,包括計算機黑客、外國政府和網絡恐怖分子。如果發生此類事件並導致我們的運營中斷, 可能會導致我們的產品開發計劃發生實質性中斷。例如,已完成或正在進行或計劃中的臨牀試驗的臨牀試驗數據丟失可能會導致我們的臨牀試驗工作延遲,並顯著增加我們恢復 或複製數據的成本。如果任何中斷或安全漏洞導致我們的數據或應用程序丟失或損壞, 或不適當地披露機密或專有信息,我們可能會招致重大法律索賠和責任,並損害我們的聲譽 ,我們候選產品的進一步開發可能會被推遲。

 

我們 還維護合規計劃,以解決在一般情況下持有材料、非公開信息和與網絡安全漏洞相關的交易限制的潛在適用性。但是,我們網絡安全環境的現有控制和程序出現故障 可能會使我們無法及時發現、報告或響應網絡事件,並且 可能會對我們的財務狀況和股票價值產生重大不利影響。

 

我們的管理層在使用任何證券發行的淨收益方面將擁有極大的靈活性。

 

我們 一般打算將任何證券發行的淨收益用於與我們的臨牀試驗、研究和產品開發活動相關的費用,以及用於一般公司用途,包括一般營運資金用途。我們的管理層在運用任何此類發行的淨收益方面將擁有極大的靈活性,當我們決定 新的戰略計劃時,我們將必然使用我們的資本。支出的實際金額和時間將根據許多因素而變化很大,包括我們運營和研發工作中使用的現金數量。如果管理層未能有效使用這些 資金,將對我們普通股的價值產生不利影響,並可能使未來籌集資金變得更加困難和昂貴。

 

特拉華州 法律可能會阻止控制權的變更或第三方對我們的收購,即使收購對您有利 並因此對現有股東造成不利影響。

 

特拉華州一般公司法包含的條款可能會使其他人獲得公司控制權的嘗試變得更加困難或推遲 ,即使這些嘗試可能符合股東的最佳利益。特拉華州法律對與“感興趣的股東”進行的某些企業合併交易施加了條件。這些條款和未來可能採用的其他條款可能會阻止主動收購,或推遲或阻止我們的控制權或管理層的變化,包括股東可能因其普通股股票獲得高於當前市場價格的溢價的交易。這些規定還可能限制股東批准他們認為最符合自己利益的交易的能力。

 

26

 

 

項目 1B。未解決的員工評論。

 

不適用 。

 

項目 1C。網絡安全。

 

董事會認識到維護業務合作伙伴、員工和臨牀試驗參與者的信任和信心至關重要。審計委員會負責審查我們關於網絡安全風險和相關或有負債的政策,以及可能對公司具有重大意義的風險,包括來自第三方和業務合作伙伴的風險。

 

我們 通常通過在內部計算機系統上實施安全措施並確保第三方和業務合作伙伴實施類似措施來解決網絡安全風險。這些安全措施包括防火牆、入侵防禦和檢測 系統、反惡意軟件功能和訪問控制,由我們的外部IT顧問進行評估,並通過漏洞評估和網絡安全威脅情報進行改進。

 

我們的首席運營和業務官負責實施保護我們的信息系統免受網絡安全威脅的措施,並及時響應任何網絡安全事件。

 

到目前為止,來自網絡安全威脅的風險尚未對我們產生實質性影響,我們目前不認為來自網絡安全威脅的任何風險 有合理的可能影響公司,包括我們的業務戰略、運營結果或財務狀況。有關更多 信息,請參閲“第1A項。風險因素,我們的業務和運營將在計算機系統故障、網絡攻擊或我們的網絡安全缺陷的情況下受到影響。

 

第 項2.屬性。

 

我們 相信我們現有的設施是合適的,足以滿足我們目前的業務需求。如果我們 需要額外或替代設施,我們相信可以在短時間內以具有競爭力的價格獲得此類設施。

 

第3項:法律程序。

 

我們可能會不時受到業務附帶訴訟的影響。我們目前不是任何實質性法律程序的一方。

 

第 項4.礦山安全披露。

 

不適用 。

 

27

 

 

第II部

 

第五項登記人普通股的市場、相關股東事項和發行人購買股權證券。

 

普通股

 

我們的普通股 在納斯達克資本市場和特拉維夫證券交易所交易,交易代碼均為“ORMP”。

 

持有者

 

截至2024年3月6日,約有38名註冊股東已發行並持有40,519,160股我們的普通股。我們認為 有相當數量的股東在經紀賬户中持有我們的普通股,並以股票託管人的名義登記,因此不包括在記錄的股東數量中。

 

未經登記出售股本證券及所得款項用途

 

截至2023年12月31日止三個月,概無進行未經登記的 股本證券銷售。

 

第六項。[已保留] 

 

項目7.管理層對財務狀況和經營業績的討論和 分析。

 

以下對我們財務狀況和經營業績的討論和分析應與經審計的合併財務報表和本文其他地方以及我們經審計的合併財務報表中的相關附註一起閲讀。

 

除了我們經審計的 合併財務報表外,以下討論還包含反映我們的計劃、估計和 信念的前瞻性陳述。我們的實際結果可能與前瞻性陳述中討論的結果存在重大差異。可能導致或促成這些差異的因素包括以下討論的因素以及本年度報告表格10-K中的其他地方,特別是“關於前瞻性陳述的警示性聲明”和“第1A項。風險因素”。

 

業務概述

 

我們是一家制藥公司 ,致力於研究和開發創新的藥物解決方案,其技術平臺允許口服給藥 治療性蛋白質。

 

我們開發了一種口服 劑型,旨在耐受胃的惡劣環境並有效地遞送活性生物胰島素或其他蛋白質。 製劑中的賦形劑預期不會對蛋白質進行化學或生物修飾,並且劑型設計 可安全攝入。

 

2023年1月11日,我們宣佈 ORA-D-013-1 III期試驗未達到其主要或次要終點。因此,我們終止了該試驗和一項平行的 III期臨牀試驗,即ORA-D-013-2。2023年,我們完成了對ORA-D-013-1 III期試驗數據的分析,發現具有彙總特定參數(如BMI、基線HbA 1c和年齡)的 患者亞羣對口服胰島素的反應良好。 基於這一分析,我們正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,並將其提交給FDA。我們還在審查 現有的管道,並已開始評估潛在的戰略機會,目標是為我們的股東提高價值 。

 

28

 

 

於2023年9月21日,我們 訂立並完成該交易。根據Scilex買賣協議,為了交換DIP假設以及將根據DIP假設承擔的金額貸記 以交換Sorrento擁有的Scilex的某些股權證券的能力,Scilex(i)向我們發行 (A)票據,(B)交割便士認股權證,以及(C)後續便士認股權證,以及(ii)促使轉讓認股權證 轉讓給我們。此外,在交割日,Scilex根據Scilex SPA償還了1,910,000美元的公司交易費用。詳情請參閲“第1項-業務-業務説明- Scilex交易”。

 

於2024年1月22日,我們與HTIT訂立 合營協議,據此,在合營協議所載條款及條件的規限下,各方將 基於Oramed的口服藥物遞送技術建立合營公司。該合資公司將專注於基於Oramed口服胰島素和POD™(口服蛋白質遞送)管道以及HTIT製造能力和技術的創新產品的開發和全球商業化。雙方希望合資企業使用我們目前正在制定的方案,在美國啟動3期口服 胰島素試驗。有關詳細信息,請參見“第1項-業務-研究和開發- 口服胰島素”。

 

經營成果

 

以下表格和討論 包括我們截至 2023年和2022年12月31日止年度的經營業績以及流動性和資本資源的比較。有關我們截至2022年12月31日止年度及截至2021年12月31日止年度的經營業績及財務狀況的比較,請參閲“第7項。管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析” 包含在我們於2023年3月6日向SEC提交的截至2022年12月31日的10-K表格年度報告中。

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
   (美元金額以千為單位,每股數據除外) 
收入  $1,340   $2,703 
收入成本   -    - 
研發費用   (8,971)   (27,639)
銷售和市場營銷   287    (1,851)
一般和行政費用   (8,425)   (13,811)
利息支出   (2,037)   - 
財務收入(費用),淨額   22,894    2,934 
所得税税前收入(虧損)   5,088    (37,664)
所得税   -    100 
本年度淨收益(虧損)   5,088    (37,764)
           
歸屬於公司股東的淨收益(虧損)   5,525    (36,561)
非控股權益應佔淨虧損   (437)   (1,203)
本年度淨收益(虧損)   5,088    (37,764)
           
普通股每股基本收益(虧損)  $0.14   $(0.94)
普通股每股攤薄收益(虧損)  $0.14   $(0.94)
           
用於計算每股普通股基本收益(虧損)的已發行普通股加權平均數   40,315,068    38,997,649 
用於計算每股普通股攤薄收益(虧損)的已發行普通股加權平均數   40,566,901    38,997,649 

 

29

 

 

收入

 

收入包括與HTIT許可協議相關的所得款項 ,當截至HTIT的預期產品提交日期2023年6月,已確認的累計收入 金額很可能不會發生重大撥回時,使用 輸入法按累計基準確認。

 

截至2023年12月31日的年度收入為1,340,000美元,降幅為50%,而截至2022年12月31日的年度收入為2,703,000美元。這一下降主要是由於HTIT在2023年6月產品提交日期之前確認了收入。

 

收入成本

 

收入成本包括 與HTIT許可協議相關的特許權使用費,該費用將在HTIT許可協議期限內根據收入確認會計和1984年修訂的《工業研究、開發和技術創新鼓勵法》(包括根據其頒佈的任何法規或軌道)或R&D法支付。

 

截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度沒有收入成本 。

 

研發費用

 

研發費用 包括與實施研發計劃直接相關的成本,包括工資成本、員工福利、材料成本、用品成本、外部承包商提供的服務成本(包括與我們的臨牀試驗相關的服務)、臨牀試驗費用、生產用於研究和臨牀前開發的藥物的全部成本。與研發相關的所有成本均計入已發生的費用。

 

臨牀試驗成本是研發費用的重要組成部分,包括與第三方承包商相關的成本。我們外包很大一部分臨牀試驗活動,利用CRO、獨立臨牀調查人員和其他第三方服務提供商等外部實體來協助我們執行臨牀試驗。

 

主要與臨牀站點相關的臨牀活動和管理我們臨牀試驗的其他行政職能主要由CRO執行。 CRO通常執行我們試驗的大部分啟動活動,包括文檔準備、站點識別、篩選 以及準備、研究前訪問、培訓和項目管理。

 

臨牀試驗和臨牀前試驗費用包括監管和科學顧問的報酬和費用、研究費用、材料採購、口服胰島素和艾塞那肽膠囊的製造成本、患者招募和治療費用以及研發人員的工資 和相關費用。

 

截至2023年12月31日的年度研發費用為8,971,000美元,降幅為68%,而截至2022年12月31日的年度為27,639,000美元。減少的主要原因是與我們的第三階段臨牀試驗相關的費用和基於股票的補償費用減少。 截至2023年12月31日的年度的基於股票的補償費用為1,718,000美元,而截至2022年12月31日的年度為3,176,000美元。 這一下降主要是由於截至2023年12月31日的年度內因不符合業績條件而到期的績效股權獎勵以及截至2022年12月31日的年度內授予和發放的獎勵所致。

 

根據ORA-D-013-1 3期臨牀試驗的結果,我們終止了ORA-D-013-1和ORA-D-013-2的3期臨牀試驗。2023年,我們完成了對ORA-D-013-1第三階段試驗數據的分析,發現具有彙集特定參數的患者的亞羣 對口服胰島素反應良好。基於這一分析,我們正在制定一項向FDA提交的新的3期臨牀試驗的方案。我們還在檢查我們現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會,目標是為我們的股東提高價值。

 

30

 

 

政府補助金

 

以色列政府 根據《研發法》,通過國際投資協定鼓勵研究和開發項目。根據研發法,符合特定標準的研發計劃通常有資格獲得某些已批准的研發支出的高達50%的撥款。 每個計劃都必須得到國際投資協定的批准。

 

從2009年8月至2014年3月,我們的子公司Oramed Ltd.從國際投資局獲得了五筆政府贈款,總額為800萬新謝克爾(在此期間約為2,194,000美元)。在2009年2月至2014年12月期間,我們使用這些資金支持我們的口服胰島素膠囊和口服GLP-1類似物的進一步研發和臨牀試驗。根據國際投資協定和適用法律確定的條款,這五筆贈款需要償還 。

 

在截至 2012年12月31日、2023年和2022年的年度內,我們沒有確認任何研究和開發贈款。截至2023年12月31日,我們已向以色列經濟和工業部以色列創新局支付了59,000美元的版税。

 

根據我們從IIA獲得的贈款條款 ,我們有義務為根據 開發的產品銷售給資助計劃的所有收入支付3%的版税,包括授權輔助服務的收入。特許權使用費的最高支付金額一般為收到贈款的100%(與美元掛鈎),外加基於SOFR利率的年利率。

 

研發法一般要求根據計劃開發的產品必須在以色列製造。但是,在申請資助時,申請人可聲明部分生產將在以色列境外或由非以色列居民進行,如果國際投資局確信在國外進行部分生產對執行項目是必要的,則仍可批准資助。該聲明將是國際保險局決定是否批准一項計劃以及將給予的福利的金額和其他條款的重要因素 。如果一家公司希望在贈款獲得批准後增加以色列境外的生產量,它可以在 首先通知IIA之後,將該公司批准的以色列生產量的10%轉移到以色列境外(前提是IIA在30天內不反對這種轉移)。此外,在獲得IIA批准後,超過10%的生產量可以在以色列境外進行。在任何將製造業轉移出以色列的情況下,贈款接受者都需要按增加的比率支付特許權使用費,這可能是很大的數額,總還款額將增加到收到贈款的120%或150%(與美元掛鈎),並根據SOF按年率增加利息。R費率,取決於在以色列境外完成的總生產量的比例 。我們從IIA獲得的許可協議批准取決於支付增加的特許權使用費和 增加的上限,所有這些都符合研發法的規定。研發法“除其他事項外,還允許內審局批准將製造權轉移到以色列境外,以換取以色列境內進口不同的製造產品,以代替增加的特許權使用費。

 

研發法還規定,在未經研究委員會批准的情況下,不得將根據經批准的研發計劃開發的專有技術及其任何衍生產品轉讓或許可給以色列的第三方,研究委員會的批准可能需要支付銷售版税 。銷售或出口由這種研究或開發產生的任何產品不需要這種批准。《研發法》還規定,在未經國際投資局批准的情況下,不得將根據經批准的研究和開發計劃開發的專有技術及其任何衍生品轉讓或許可給以色列以外的任何第三方。 在某些情況下,可按如下方式給予:(A)贈款接受者向國際投資局支付銷售或許可費的一部分,其代價是購買或許可該由國際投資局資助的專有技術,或為出售贈款接受者本身支付的對價,視具體情況而定。 根據《研發法》公佈的軌道中包含的某些公式;(B)贈款接受者從第三方獲得專有技術,以換取國際投資機構資助的專有技術;或(C)這種轉讓國際投資機構資助的專有技術是在國際投資協會批准的研究和發展合作項目或財團範圍內進行的。

 

31

 

 

研發法對贈款接受者所有權的某些變化提出了報告 要求。研發法“要求贈款接受者將受贈人控制權的任何變更或受贈人所持控制手段的變更導致 非以色列實體或個人成為受贈人的利害關係方的情況通知內審局,並要求新的非以色列利害關係方向內審局承諾遵守研發法。此外,國際仲裁機構的規則可能要求就某些此類事件提供補充資料或陳述。為此,“控制”被定義為指導公司活動的能力,而不是僅僅作為公司高管或董事產生的任何能力。如果一個人持有公司50%或更多的控制權,則該人被推定為擁有控制權。“控制手段”是指投票權或任命董事或首席執行官的權利。公司的“利害關係方”包括持有公司已發行股本或投票權5%或以上的持有人、首席執行官和董事、有權任命首席執行官或至少一名董事的人,以及任何上述利害關係方持有25%或以上已發行股本或投票權或有權任命25%或以上董事的公司。

 

未能滿足研發法律的要求 我們可能需要強制償還我們收到的補助金(連同利息和罰款), 我們還可能面臨刑事訴訟。此外,以色列政府可能會不時審核其聲稱採用了通過IIA計劃資助的技術的產品的銷售情況,這可能會導致為其他產品支付額外的版税。

 

銷售和營銷費用

 

銷售和營銷費用 包括我們商業職能的工資和相關費用、諮詢費和其他一般費用。

 

我們在截至2023年12月31日的年度錄得銷售和營銷收入287,000美元,而截至2022年12月31日的年度支出為1,851,000美元。這主要是由於終止了對一名執行幹事的僱用,導致其未獲授權的期權和RSU被沒收, 導致以前記錄的費用被沖銷。我們在截至2023年12月31日的年度錄得股票薪酬收入440,000美元,而截至2022年12月31日的年度支出為1,172,000美元。這主要是由於終止了對一名執行幹事的僱用,導致其未獲授權的期權和回覆單位被沒收。

 

一般和行政費用

 

一般費用和行政費用 包括我們管理人員的工資和相關費用、諮詢費、法律和專業費用、差旅費用、 業務發展費用、保險費用和其他一般費用。

 

截至2023年12月31日的年度的一般和行政支出為8,425,000美元,降幅為39%,而截至2022年12月31日的年度為13,811,000美元。減少的主要原因是基於股票的薪酬成本和法律費用較低,但部分被較高的諮詢費用所抵消。 截至2023年12月31日的年度基於股票的薪酬支出為2,933,000美元,而截至2022年12月31日的年度為7,160,000美元。 減少的主要原因是在2022年授予員工的股權獎勵,以及在截至2023年12月31日的年度內不符合其業績條件的績效股權獎勵。

 

利息支出

 

截至2023年12月31日的年度的利息支出為2,037,000美元,而截至2022年12月31日的年度沒有利息支出。這一增長主要是由於短期借款的利息(定義見本文)。

 

財務收入,淨額

 

截至2023年12月31日的年度的淨財務收入為22,894,000美元,而截至2022年12月31日的年度的淨財務收入為2,934,000美元。這一增長主要是由於交易重估(定義見本文)、短期銀行存款利息和非流通股本證券重估所致。

 

32

 

 

普通股基本收益和稀釋收益 及每股虧損

 

截至2023年12月31日的年度普通股每股基本及攤薄收益為每股0.14美元,而截至2022年12月31日的年度每股基本及攤薄虧損為0.94美元。這主要是由於上文討論的變化導致我們在截至2023年12月31日的年度有收入,而截至2022年12月31日的年度為虧損。

 

普通股加權平均流通股

 

用於計算截至2023年12月31日的年度普通股每股基本收益(虧損)的加權平均普通股流通股為40,315,068股,而截至2022年12月31日的年度為38,997,649股。這一增長主要是由於在截至2023年12月31日的年度內歸屬的RSU。

 

截至2023年12月31日的年度,用於計算每股普通股攤薄收益(虧損)的已發行普通股加權平均股份為40,566,901股,而截至2022年12月31日的年度為38,997,649股。增加的主要原因是在截至2023年12月31日的年度內歸屬的RSU。

 

對於稀釋每股收益 的計算,本年度的加權平均流通股數量是根據可能與員工股份支付相關的平均股票數量 進行調整的,採用庫存股方法。

 

流動性與資本資源

 

從我們成立至2023年12月31日,我們共蒙受了157,556,000美元的損失。在此期間和截至2023年12月31日,我們通過多次私募我們的普通股以及公開發行我們的普通股為我們的運營提供資金。 扣除交易成本後,我們總共籌集了255,384,000美元。在此期間,我們還收到了來自行使認股權證和期權的現金代價28,001,000美元。我們預計未來將根據需要通過類似的來源尋求更多資金。截至2023年12月31日,我們有9,055,000美元的可用現金和95,279,000美元的短期銀行存款。

 

從成立到2023年12月31日,我們沒有從運營中獲得可觀的收入。管理層繼續評估各種融資方案 ,通過在公共或私募股權市場籌資,為新的戰略活動、未來的研發活動以及一般和行政費用提供資金。雖然不能保證我們的這些計劃會成功,但管理層相信,由於未來的第三方投資,它將能夠獲得必要的融資。隨着ORA-D-013-1和ORA-D-013-2第三階段試驗的終止 ,公司在進行戰略審查過程中的研發活動已大幅減少。因此,我們目前的研發、銷售和營銷費用較低 。我們正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,將提交給FDA。同時,我們正在檢查我們現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會。

 

根據我們目前的現金 資源和承諾,我們相信至少在未來12個月內,我們將能夠維持我們目前計劃的活動和相應的支出水平,儘管不能保證在此之前我們不需要額外的資金。如果我們的運營費用 增加,我們可能需要在未來12個月內尋求額外的融資。我們可能還需要額外的 資金來實現作為我們戰略審查過程的一部分所做的決定。我們無法預測這些活動的結果。

 

2023年8月9日,我們與債務人簽訂了本金為100,000,000美元的高級DIP貸款協議。

 

2023年9月21日,我們 達成並完成了交易。根據Scilex SPA,為了交換DIP假設和貸記根據DIP假設假設的金額以換取索倫託擁有的Scilex的某些股權證券,Scilex(I)向我們發行了(A)票據、(B)平倉便士認股權證和(C)後續便士認股權證,以及(Ii)使轉讓的認股權證 轉讓給我們。此外,在截止日期,Scilex根據Scilex SPA向公司償還了1,910,000美元的交易費用。

 

33

 

 

根據Scilex SPA的條款,Scilex同意對股權證券的額外發行進行某些限制。關於這項交易,我們和索倫託共同同意終止索倫託SPA,並解除公司和索倫託可能對彼此提出的所有索賠,而Scilex完成了對所購買證券的收購。

 

2023年8月8日,根據以色列貼現銀行有限公司的貸款協議或短期借款,我們總共借入了99,550,000美元。短期借款在2023年8月11日至2024年5月24日期間到期,利息在6.66%至7.38%之間,由以色列貼現銀行有限公司發行的存款憑證 擔保,總面值為99,550,000美元。短期借款的淨收益 用於為票據提供資金。短期借款在每一期限的本金和利息中一次性支付。 截至2023年12月31日,短期借款償還了50,000,000美元。

 

截至2023年12月31日,我們的流動資產總額為162,584,000美元,流動負債總額為53,214,000美元。2023年12月31日,我們的營運資金盈餘為109,370,000美元,累計虧損為157,556,000美元。截至2022年12月31日,我們的流動資產總額為157,109,000美元,流動負債總額為5,746,000美元。2022年12月31日,我們的營運資本盈餘為151,363,000美元,累計虧損163,081,000美元。2022年12月31日至2023年12月31日期間營運資本盈餘減少的主要原因是短期借款。

 

在截至2023年12月31日的年度內,現金及現金等價物從截至2022年12月31日的40,464,000美元降至9,055,000美元。減少的主要原因是 下面所述的原因。

 

在截至2023年12月31日的一年中,經營活動使用的現金為10,295,000美元,而截至2022年12月31日的一年中使用的現金為27,918,000美元。經營活動中使用的現金主要包括投資的公允價值變動,部分被研究和開發以及一般和行政費用產生的淨虧損所抵消。

 

截至2023年12月31日的年度,投資活動使用的現金為73,038,000美元,而截至2022年12月31日的年度,投資活動提供的現金為30,211,000美元。投資活動中使用的現金主要是由於我們在交易中的投資和購買短期 存款,短期存款的收益部分抵消了這一點。

 

融資活動在截至2023年12月31日的一年中提供了51,978,000美元的現金,而截至2022年12月31日的一年為10,779,000美元。融資活動提供的現金主要是短期借款。自截至2023年12月31日的年初以來,我們的主要融資活動如下:

 

於截至2023年12月31日止年度內,並無行使任何認股權證及期權。在截至2022年12月31日的年度內,行使了4,200份認股權證和71,607份期權,發行了38,651股普通股。在這些行使的期權中,10,750個期權是以現金方式行使的,60,857個是通過無現金方式行使的。行使期權和認股權證所收到的現金對價為62,490美元。

 

  在截至2023年12月31日的一年中,我們獲得了515.6萬美元的收入,主要來自短期和長期存款的利息。在截至2022年12月31日的一年中,我們獲得了1,844,000美元的收入,主要來自短期和長期存款的利息。

 

2021年9月1日,我們與Cantor Fitzgerald&Co.作為代理簽訂了受控股權發行協議或Cantor股權分配協議,根據該協議,我們可以發行和出售我們普通股的股票,總髮行價最高可達100,000,000美元,通過銷售 代理商,受某些條款和條件的限制。出售的任何股票將根據我們採用S-3表格的有效擱置登記聲明進行出售,包括日期為2021年7月26日的招股説明書和日期為2021年9月1日的招股説明書補編。我們向銷售代理支付現金 佣金,為根據Cantor Equity銷售協議通過銷售代理出售任何股票所得毛收入的3.0%。截至2023年12月31日及截至2024年3月6日,根據康託股權分派協議已發行1,971,447股股份,總收益淨額為26,253,000美元。

 

34

 

 

趨勢信息

 

根據我們的候選口服胰島素膠囊ORMD-0801的3期試驗結果,我們對數據進行了全面分析,以瞭解我們的候選口服胰島素是否有前進的道路,我們正在制定一項新的3期臨牀試驗方案,將提交給FDA 。進行這項臨牀試驗,無論是獨立進行,還是作為與HTIT合資企業的一部分進行,都需要大量資金和資源。同時,我們正在檢查我們現有的渠道,並已開始評估潛在的戰略機會,以提高我們股東的價值。目前,我們無法預測這些戰略決策將如何影響我們在2024年的財務業績和運營。

 

計劃支出

 

在前幾年,我們主要投資於研發。如果我們繼續對我們的口服胰島素候選進行新的臨牀試驗,我們預計在接下來的幾年裏,我們的研發費用將繼續成為我們的主要運營費用;然而,如果這項臨牀試驗 是通過與HTIT的合資公司進行的,這筆費用可能由合資公司承擔。

 

在我們的口服胰島素膠囊候選藥物ORMD-0801的第三階段試驗結果、與HTIT的合資企業以及該公司發起的當前戰略審查結果 之後,我們的義務可能會發生重大變化。

 

關鍵會計政策

 

我們的重要會計政策 在隨附的合併財務報表的附註中有更全面的説明。我們認為,以下會計政策對於全面瞭解和評估我們的財務狀況和經營結果至關重要。

 

對我們財務狀況和經營結果的討論和分析以我們的合併財務報表為基礎,該報表是根據美國公認會計原則(GAAP) 編制的。在編制我們的合併財務報表時,我們需要 作出估計和假設,以影響合併財務報表日期的已報告資產和負債額、或有資產和負債的披露,以及報告期內已報告的收入和費用。在持續的基礎上,我們評估這樣的估計和判斷。我們根據歷史經驗和我們認為在當時情況下合理的各種其他因素進行估計,這些因素的結果構成了對資產和負債的賬面價值作出判斷的基礎,而這些資產和負債的賬面價值從其他來源看起來並不明顯。在不同的假設或條件下,實際結果可能與這些估計值不同。

 

RSU、期權和認股權證的估值:我們向員工和顧問授予購買普通股的期權,並擁有並可能在未來發行與我們的一些融資和某些其他顧問有關的權證。

 

我們根據指南對員工、董事和顧問按股份支付的 進行會計處理,該指南要求按股權獎勵分類的獎勵 應使用授予日期公允價值方法進行核算。股票支付交易的公允價值基於布萊克·斯科爾斯 期權定價模型或蒙特卡羅模型(在適當情況下),並在授權期內確認為費用。

 

我們選擇使用基於多選項獎勵方法的加速法確認員工、董事和顧問的薪酬成本,這些員工、董事和顧問擁有分級的授權時間表。

 

收入確認: 當發生交貨、存在安排證據、產品的所有權和風險以及報酬轉移給客户併合理保證收款時,確認收入。

 

2022年11月13日,我們 與Medicox簽訂了分銷許可協議,或Medicox許可協議。Medicox許可協議授予Medicox在韓國申請監管批准和分銷ORMD-0801的獨家許可。

 

根據會計準則 認證或ASC,606“與客户的合同收入”,我們將Medicox確定為客户,將Medicox許可協議確定為與客户的合同。

 

35

 

 

我們在Medicox許可協議中確定了履行義務,即隨時準備為Medicox在韓國的商業化努力提供支持 。此履約義務包括ORMD-0801的非獨立分發許可證,我們將其視為 綜合履約義務中的主要項目。我們的結論是,許可證並不明確,因為除我們之外,沒有任何一方能夠向Medicox提供相關服務,並且許可證和相關服務都是客户獲得韓國監管部門批准所必需的 。此外,該協議還涵蓋未來製造服務的條款,這取決於商業化工作的完成和成功。

 

Medicox許可協議 包含200萬美元的固定對價,由Oramed於2023年12月31日收到,並在長期遞延收入項下列報。它還包含合同里程碑付款和基於銷售的特許權使用費的可變對價。

 

在我們預期為Medicox提供支持的期間內,我們將以直線方式確認我們隨時準備和支持Medicox的義務。截至2023年12月31日,此支持尚未開始,且未從Medicox許可協議中確認任何收入。

 

如果Medicox繼續進行韓國的監管審批程序,我們預計大部分收入將在2025年確認。我們注意到 我們的第3階段試驗沒有達到其主要或次要終端。如果Medicox因第三階段試驗的結果而選擇終止協議,我們將加快收入確認並在相關期間確認收入。

 

按公允價值投資 :2023年9月21日。Scilex(I)向我們發行(A)票據、(B)成交便士認股權證和(C)隨後的便士 認股權證,以及(Ii)導致轉讓的認股權證轉讓給我們。

 

我們將轉讓的權證作為按公允價值計量的衍生品入賬。

 

我們為票據和便士認股權證選擇了公允價值 選項,以降低分支嵌入衍生品的操作複雜性。 價值變動計入財務收入、淨額,幷包括票據的利息收入。

 

確定票據的公允價值需要對票據的預期還款日期作出重大判斷,這也會影響後續向我們發行的便士認股權證的數量。交易(及其每個組成部分)的總價值是根據不同情景的加權平均值 進行估值的。

 

第7A項。關於市場風險的定量和定性披露 。

 

我們面臨各種風險,包括利率變化、外幣匯率變化、有價證券價值變化和通貨膨脹。

 

截至2023年12月31日,我們擁有910萬美元的現金和現金等價物,以及9530萬美元的短期銀行存款。

 

我們的目標是保護我們的金融資產,保持充足的流動性和最大限度的回報,同時將市場風險敞口降至最低。這一政策進一步規定,我們應該將大部分流動資產以銀行存款的形式持有。截至今天,我們金融資產的貨幣主要是美元。

 

有價證券

 

我們擁有1,701,357股DNA普通股 、117,000股Entera普通股和4,500,000股平倉認股權證,這些在我們的財務報表中作為有價證券列報。有價證券以公允價值列示,如果通過市場出售,其變現受到一定限制,因此我們面臨市場風險。不能保證在出售有價證券時,每股價格將相同或更高,也不能保證在我們持有的證券數量的情況下,我們能夠一次出售所有證券。 Entera股票和收盤認股權證在納斯達克以美元交易,而DNA股在新澤西州的特拉維夫證券交易所交易。我們還面臨Entera、DNA股票和收盤便士認股權證的市場價格變化的風險,以及相對於DNA股票的新謝克爾貨幣相對於美元的匯率波動。

 

36

 

 

利率風險

 

我們將現金盈餘的很大一部分投資於以色列銀行的銀行存款。由於銀行存款通常實行固定利率,因此持有期內的財務收入對利率變化不敏感,只對這些工具的公允價值敏感。然而,由於金融市場的變化,我們從未來存款中獲得的利息收益可能會在未來下降。

 

Scilex 發行的票據基於SOFR匯率。由於SOFR利率的變化,我們的利息收入未來可能會下降。

 

外幣兑換風險

 

我們的很大一部分支出,包括工資、臨牀研究費用、顧問費和辦公室費用,都與我們在以色列的業務有關。以美元表示的以色列這些行動的成本,受到以色列通貨膨脹率的任何增加在多大程度上沒有被新謝克爾相對於美元的貶值所抵消(或滯後地抵消)的影響。 如果美元相對於NIS貶值,我們在以色列的業務融資將變得更加昂貴。此外, 截至2023年12月31日,我們在新謝克爾的淨餘額約為546,000美元。假設新謝克爾兑美元升值10%,我們將獲得約50,000美元的匯率收益,而假設新謝克爾兑美元貶值10%,我們將經歷約61,000美元的匯率損失。

 

根據以色列銀行公佈的匯率,美元對新謝克爾的匯率如下:

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
期間平均費率   3.69    3.358 
期末匯率   3.627    3.519 

 

我們不使用任何貨幣 對期權或遠期合約進行對衝交易,以降低因美元兑新謝克爾匯率波動而產生的財務風險。

 

項目8.財務報表和補充數據。

 

請參閲表格10-K中的本年度報告第15項。

 

項目9.會計和財務披露方面的變更和與會計師的分歧。

 

沒有。

 

第9A項。控制和程序。

 

披露控制和程序

 

我們的管理層,包括 我們的首席執行官和首席財務官,評估了截至 2023年12月31日的披露控制和程序的有效性。根據該評估,我們的首席執行官和首席財務官得出結論,我們的披露 控制和程序是有效的。

 

37

 

 

管理層關於財務報告內部控制的年度報告

 

在首席執行官和首席財務官的 監督下,我們的管理層負責建立和維護對我們財務報告的充分內部 控制,如根據《交易法》頒佈的規則13 a-15(f)和15 d-15(f)所定義。本公司的 財務報告內部控制被定義為一個過程,旨在提供合理的保證有關的可靠性 的財務報告和財務報表的編制為外部目的按照公認會計原則。 財務報告的內部控制包括以下政策和程序:

 

與記錄維護有關 以合理的細節準確和公平地反映我們的交易和資產處置;

 

提供合理保證, 必要時記錄交易,以便編制財務報表 按照公認會計原則,我們的收入和支出僅按照 我們的管理層和董事的授權;以及

 

提供有關 的合理保證 防止或及時發現未經授權獲取、使用或處置資產 可能會對我們的財務報表產生重大影響

 

在我們的管理層(包括首席執行官和首席財務官)的監督和 參與下,我們根據特雷德韋委員會贊助組織委員會制定的內部控制綜合框架(2013年)的現行框架,評估了截至2023年12月31日財務報告內部控制的有效性。

 

根據該評估, 我們的管理層得出結論,截至2023年12月31日,公司對財務報告的內部控制處於 合理的保證水平。

 

財務內部控制的變化 報告

 

在截至2023年12月31日的季度內, 我們對財務報告的內部控制沒有發生重大影響或合理可能重大影響我們對財務報告的內部控制的變化。

 

項目9B。其他信息。

 

規則10 b5 -1交易安排的終止

 

在……上面2024年1月8日, David Silberman先生,我們的首席財務官, 已終止在到期之前的交易計劃, vt.進入,進入以滿足《交易法》規則10b5-1(C)的肯定抗辯。該計劃於2023年6月25日生效,本應在2024年5月15日之前的 或128,625Oramed的普通股已售出,這是該計劃將出售的 股的最大總數。

 

在……上面2024年1月8日, 約書亞·赫克斯特先生,我們的首席運營和商務官, 已終止在到期前達成的交易計劃,以滿足《交易法》規則10b5-1(C)的積極抗辯。該計劃於2023年6月28日生效,本應在2025年6月27日或之前到期245,333Oramed的普通股已售出,這是根據該計劃將出售的最大股份數量。

 

在……上面2024年2月6日, 內塔內爾·德羅萬先生我們的前任 首席法務官, 已終止在到期前達成的交易計劃,以滿足根據《交易法》對規則10b5-1(C)的肯定辯護。該計劃於2023年6月8日生效,本應在2024年6月28日之前的 日期或88,250Oramed的普通股已售出,這是根據該計劃可出售的最大股份總數。

 

項目9C。披露阻止檢查的外國司法管轄區 。

 

不適用。

 

38

 

 

第三部分

 

項目10.董事、執行幹事和公司治理。

 

董事及行政人員

 

我們每一位董事和高管的姓名和年齡,他或她在我們公司的職位,以及該人曾擔任董事 或公司高管的期限如下。

 

名字   年齡   職位   任職至今  
納達夫·基德隆   49   董事首席執行官兼董事長總裁(自2022年6月30日起生效)   2006  
米里亞姆·基德隆博士   83   首席科學官和董事   2006  
David·西爾伯曼   40   首席財務官兼財務主管   2021  
約書亞·赫克斯特   53   首席運營和商務官   2019  
Daniel時代   42   董事   2024  
阿里·梅耶爾博士   67   董事   2019  
倫納德沉沒了   58   董事   2007  
本傑明·夏皮羅   40   董事   2023  

 

我們的前首席法務官兼祕書德羅萬先生於2024年3月5日終止了他在公司的服務。

 

Miriam Kidron博士是Nadav Kidron先生的母親。本公司並無其他董事或高級職員與本公司有血緣或婚姻關係。

 

業務體驗

 

以下是我們每位董事和並非董事的高管至少在過去五年內的教育和商業經歷的簡要説明,説明在此期間的主要職業,以及從事此類職業和就業的組織的名稱和主要業務。

 

納達夫·基德隆先生他是 被任命的。董事首席執行官總裁於2006年3月提交,以及董事會主席 自2022年6月30日起生效。他也是以色列先進技術產業組織的董事成員,2016年前一直是Entera Bio Ltd.的董事 。2009年,他是Merage基金會美以貿易項目生命科學領域高管的研究員 。2003年至2006年,他是巴宜蘭大學高級猶太人研究所的董事主管。2001年至2003年,他在以色列耶路撒冷的Wine,Mishaiker&Ernstoff律師事務所擔任法律實習生。Kidron先生擁有以色列巴伊蘭大學的法學士學位和國際MBA學位。

 

我們相信Kidron先生在我們董事會任職的資格包括他對公司創始人的熟悉,他在資本市場的經驗,以及他對公司管理的知識和熟悉。

 

米里亞姆·基德隆博士是否任命了 。首席科學官和董事於2006年3月成立。Kidron博士是一名藥理學家和生物化學家,擁有生物化學博士學位。從1990年到2007年,Kidron博士是以色列耶路撒冷哈大沙大學醫院糖尿病科的高級研究員。Kidron博士以前是加拿大多倫多大學醫學院的客座教授,現在是美國、歐洲和以色列糖尿病協會的成員。基德隆博士是伯爾尼·施蘭格獎的獲得者。

 

我們相信,Kidron博士在董事會任職的資格包括她在公司技術方面的專業知識,因為這是基於她的研究,以及她在藥理學和糖尿病領域的經驗和相關教育。

 

39

 

 

David·西伯曼先生他是 被任命的。首席財務官兼財務主管2021年7月。在他被任命之前,從2018年4月到2021年5月, 西爾伯曼先生在全球製藥公司Teva製藥工業有限公司擔任企業財務規劃和分析助理董事和董事,致力於幫助世界各地的患者獲得負擔得起的藥物,並受益於 改善健康的創新。2014至2018年,Silberman先生擔任Teva製藥 工業有限公司全球內部審計高級經理。2009至2014年,Silberman先生在均富會計師事務所的顧問部提供內部審計和風險管理服務。從2009年1月到2009年6月,西爾伯曼先生在註冊會計師事務所畢馬威的審計部門工作。Silberman先生擁有法國高等研究和研究部的DCG和DSCG學位,是以色列的註冊公共會計師。

 

約書亞·赫克斯特先生他是 被任命的。首席運營和商務官2019年9月。在被任命之前,Hexter先生在2018年至2019年擔任Brainsway Ltd.(納斯達克/多倫多證券交易所代碼:BWAY)的首席商務官,該公司是一家商業階段醫療設備公司,專注於非侵入性神經調節產品的開發和銷售。2013年至2018年,Hexter先生擔任公司首席運營官兼業務發展副總裁,2007年至2013年,Hexter先生擔任納斯達克有限公司(納斯達克/多倫多證券交易所股票代碼:BLRX)的董事或高管納斯達克,該公司是一家生物製藥 開發公司,致力於識別、許可和開發創新的治療候選藥物。在受僱於BioLineRx之前,Hexter先生是生物傳感器系統設計公司的董事會成員和首席執行官,該公司是一家開發以市場為導向的生物傳感器的公司。Hexter先生擁有威斯康星大學的學士學位和波士頓大學的管理學碩士學位。

 

Daniel·阿加德博士 成為董事在2024年1月。阿格特蘭博士自2016年以來一直是佛羅裏達州紀念神經科學研究所的神經外科醫生,在那裏他治療各種脊柱疾病的患者,包括嚴重的退行性脊柱疾病、脊柱創傷、脊柱癌症、脊柱腫瘤、周圍神經外科手術等。阿格特姆博士擁有密歇根大學的理學學士學位和特拉維夫大學薩克勒醫學院的醫學博士學位。他於2015年在羅德島醫院完成了住院醫師資格,並於2016年在巴爾的摩的約翰·霍普金斯大學完成了複雜的脊柱獎學金。

 

我們相信,阿格特倫博士在董事會任職的資格包括他廣泛的實踐和學術醫學背景。

 

阿里·梅耶爾博士 成為董事2019年12月。梅耶爾博士目前是Sigma-Aldrich以色列有限公司的董事董事總經理兼董事會主席,自2010年1月以來一直擔任該職位。自1995年以來,梅耶爾博士一直在Sigma-Aldrich以色列有限公司擔任各種職務,並在介紹和發展Sigma Aldrich以色列有限公司的細胞培養和分子生物學業務方面發揮了重要作用。梅耶爾博士擁有希伯來大學化學學士學位和以色列理工學院生物化學博士學位。

 

我們認為,Mayer博士在我們董事會任職的資格包括他作為生物技術行業高管的經驗,具有管理大型組織的知識,以及他在化學和生物化學領域的經驗和相關教育。

 

倫納德先生沉沒了 成為董事2007年10月。Sank先生是一名南非企業家和商人,他的興趣在於創業努力和倡議,擁有30多年在發展企業方面發揮重要領導作用的經驗。在他居住的開普敦,他在幾家全國性企業和當地非營利性慈善組織的董事會任職。

 

我們認為,Sank先生在我們董事會任職的資格包括他在發展階段業務方面的多年經驗,以及他作為董事眾多實體的服務經驗。

 

40

 

 

本傑明·夏皮羅先生 成為了一名董事2023年5月。夏皮羅先生是一位成功的企業家和商業專業人士,他於2015年6月與他人共同創立了The Daily Wire,這是一家成功的、行業領先的國際媒體機構。自2015年5月以來,他一直擔任廣受歡迎的播客《本·夏皮羅秀》的主持人,他是《紐約時報》多本暢銷書的作者。夏皮羅先生於2004年獲得加州大學洛杉磯分校政治學學士學位,以優異成績畢業,並於2007年以優異成績獲得哈佛大學法學院法學學位。

 

我們相信,夏皮羅先生在董事會任職的資格包括他豐富的運營經驗以及他的商業背景和洞察力。

 

董事會

 

與 沒有就董事選舉達成協議。每一位董事目前在我們的年度股東大會上選出,任期一年,直到下一次這樣的會議,直到他或她的繼任者被正式選出,或者直到他或她提前辭職或被免職。 董事會還可以任命其他董事。如此挑選或任命的董事將任職至下一次股東年會,直至其繼任者被正式選舉並符合資格,或直至其提前辭職或被免職。

 

董事會已確定Daniel·阿格特羅博士、阿里·邁耶博士、倫納德·辛克博士和本傑明·夏皮羅為納斯達克頒佈的規則所界定的獨立董事。除了在Oravax董事會任職的Arie Mayer博士,Oravax是一家由我們持有63%股份的公司,除在我們的董事會任職外,其他獨立董事與我們沒有任何實質性關係。

 

我們根據對董事的經驗、資歷、屬性和技能的審查,確定每位董事 有資格擔任公司董事的董事。在做出這一決定時,我們考慮了各種標準,其中包括:品格和誠信;批判性地審查、評估、質疑和討論所提供的信息的能力;進行有效的商業判斷和與其他董事有效互動的能力;以及是否願意和有能力投入必要的時間來履行董事的職責 。

 

出席董事會會議

 

在截至2023年12月31日的財政年度內,本公司董事會舉行了13次會議,並在8次書面同意下采取了行動。我們的所有董事出席了董事在董事會任職期間舉行的董事會和委員會會議總數的至少75% 。我們鼓勵董事會成員出席我們的年度股東大會。

 

董事會評估流程

 

我們的董事會致力於 持續改進,並每年進行董事會和委員會評估,以確保我們的董事會保持最佳組成 並有效發揮作用。

 

作為這一過程的一部分,我們的董事會成員完成對董事會及其委員會的業績、監督和組成的保密書面評估,並提交給公司祕書。然後,結果將報告給董事會全體成員。評估結束後, 董事會和管理層將努力改進評估過程中出現的任何問題,並確定可能導致 進一步改進的機會。

 

41

 

 

委員會

 

審計委員會和審計委員會財務 專家

 

我們審計委員會的成員是Daniel博士、阿里梅爾博士和倫納德·斯威克博士。董事會根據其上述經驗確定Arie Mayer博士為S-K法規第407(D)(5)項所述的“審計委員會財務專家”,審計委員會所有成員 均為“美國證券交易委員會”規則和“納斯達克”規章制度所界定的“獨立”成員。審計委員會根據書面章程運作,該章程發佈在我們網站www.oramed.com的“Investors”部分。我們審計委員會的主要職責包括:

 

監督公司的會計和財務報告流程以及對公司財務報表的審計;

 

任命、補償和保留我們的註冊獨立會計師事務所 ;

 

監督任何外部會計師事務所的工作;

 

協助董事會履行其職責,審查:(I)我們向美國證券交易委員會、股東或公眾提供的財務報告,以及(Ii)我們的內部財務和會計控制;

 

審查公司關於網絡安全風險和相關或有負債以及可能對公司具有重大影響的風險的政策 ;

 

建議、建立和監督旨在提高財務狀況和經營結果披露的質量和可靠性的程序;以及

 

回顧重大財務風險敞口 以及管理層已採取的監測和控制此類敞口的步驟,並討論管理風險評估和管理流程的準則和政策 。

 

在截至2023年12月31日的財政年度內,我們的審計委員會召開了五次會議,並四次採取了書面同意的行動。

 

薪酬委員會

 

我們賠償委員會的成員是Daniel·阿加特羅博士、阿里·梅耶爾博士和倫納德·斯威克博士。董事會已確定,薪酬委員會的所有成員都是美國證券交易委員會和納斯達克規章制度所界定的“獨立的”成員。薪酬委員會 根據書面章程運作,該章程發佈在我們網站www.oramed.com的“投資者”部分。我們薪酬委員會的主要職責 包括:

 

審查、談判和批准、 或建議董事會批准我們的高管的薪酬和激勵薪酬。

 

管理我們的股權計劃 ,並就我們的激勵薪酬計劃和股權計劃向董事會提出建議。

 

就董事薪酬向我們的董事會提出建議 ;以及

 

根據我們的退還政策,有權行使董事會的所有權利、權力和職能。

 

薪酬委員會 在批准薪酬時不需要任何高管出席,但在批准其他高管薪酬或與 討論其他高管薪酬時,公司首席執行官可在薪酬委員會酌情決定的情況下出席會議。賠償委員會可自行決定將授予它的任何權力轉授給賠償委員會的一個或多個小組委員會。

 

我們的薪酬委員會在截至2023年12月31日的財政年度內召開了四次會議,並在四次書面同意下采取了行動。

 

42

 

 

提名委員會

 

我們提名委員會的成員是阿里·梅耶爾博士和倫納德·斯威克。董事會決定,提名委員會的所有成員都是美國證券交易委員會規則和納斯達克規章制度所界定的“獨立的” 。提名委員會根據書面章程運作,該章程 發佈在我們網站www.oramed.com的“投資者”部分。我們提名委員會的主要職責包括:

 

監督董事會的組成和規模,根據背景、技能、經驗和多樣性制定董事會成員的資格標準,並積極尋找、面試和篩選符合條件的個人成為董事會成員,以供推薦給董事會;

 

為每次股東年會推薦董事會的組成;以及

 

與董事會主席和首席執行官定期審查與董事擔任的職位有關的繼任計劃,並就選擇和發展擔任該等職位的個人向董事會提出建議。

 

我們的提名委員會在截至2023年12月31日的財政年度內召開了兩次會議,並在一次情況下采取了書面同意的行動。

 

拖欠款項第16(A)條報告

 

僅根據對截至2023年12月31日的財政年度向我們提交的表格3、4和5及其修正案的審查,我們認為在截至2023年12月31日的財政年度內,我們的高管、董事和所有擁有我們註冊的股權證券類別 10%以上的人員遵守了第16(A)條的所有備案要求,但由於技術問題,我們的董事和高管未能 及時提交表格4,報告他們於2023年4月17日授予的年度股權授予。報告這些撥款的表格4S於2023年4月20日提交。

 

道德守則

 

我們已為我們的高級管理人員、董事和員工制定了道德和商業行為準則。道德和商業行為準則的副本位於我們的網站www.oramed.com。我們打算通過在我們的網站www.oramed.com上發佈適用於我們的首席執行官、首席財務官或財務總監或執行類似 職能的人員的道德守則條款 的任何修訂或豁免的披露要求,滿足與道德守則相關的信息。

 

第11項.行政人員薪酬

 

薪酬問題的探討與分析

 

本部分解釋了影響我們高管薪酬計劃的政策和決定,包括其具體目標和要素,因為它與我們的“指名高管”或近地天體有關。

 

截至2023年12月31日的年度,我們的近地天體是下面的“薪酬彙總表”中列出的這三個人。薪酬委員會 認為,我們的高管薪酬旨在激勵我們的近地天體為我們的長期繁榮而努力,與同類公司提供的薪酬水平相比是合理的 ,並反映了合理的成本。我們相信,我們的近地天體對於實現我們的公司目標至關重要,我們可以通過這些目標提升股東價值。

 

本公司董事會的薪酬委員會 完全由納斯達克定義的獨立董事和非僱員董事組成,非僱員董事由修訂後的《1934年證券交易法》或《交易法》下的規則16b-3定義。薪酬委員會有權和責任 審核我們總裁和首席執行官及其他高管的薪酬。有關薪酬委員會的結構、角色和職責的其他信息請參見“董事會會議和委員會-薪酬委員會”一節。

 

43

 

 

我們的高管薪酬計劃和近地天體薪酬方案圍繞以下目標設計:

 

吸引、聘用和留住有才華和經驗豐富的高管;

 

激勵、獎勵和留住高管 他們的知識、技能和表現對我們的成功至關重要;

 

通過承認每位高管對我們成功的貢獻,確保高管管理團隊的公平性;

 

將高管行為集中在公司目標和戰略的實現上;以及

 

通過股權所有權為管理層提供長期激勵,使管理層和股東的利益保持一致。

 

薪酬委員會 定期審查薪酬組成部分的分配,以確保與戰略和運營目標、競爭市場實踐和立法變化保持一致。賠償委員會沒有采用具體的公式來確定現金和非現金形式的賠償之間的分配。某些薪酬部分,如基本工資、福利和額外津貼,主要是為了吸引、聘用和留住合格的高管。其他薪酬元素,如長期激勵機會,旨在激勵和獎勵績效 。長期激勵旨在獎勵近地天體的長期業績和執行我們的業務戰略,並將近地天體的利益與股東的利益緊密結合起來。

 

關於股權薪酬, 薪酬委員會根據我們修訂並重新修訂的2019年激勵計劃或2019年計劃向高管進行獎勵。高管薪酬是根據薪酬委員會認為適當的事項支付或授予的,包括我們的財務和運營 業績以及高管和股東利益的協調。

 

補償要素

 

我們的高管薪酬計劃包括:(I)基本工資或月薪;(Ii)酌情獎金;(Iii)股票期權和RSU獎勵形式的長期股權激勵薪酬;以及(Iv)福利和額外津貼。

 

薪酬委員會在確定截至2023年12月31日的年度的整體高管薪酬水平和為我們的近地天體做出具體薪酬決定時,考慮了一系列標準,包括高管的職位、職責範圍、以前的基本工資和年度激勵 獎勵和預期貢獻。

 

一般來説,我們的補償委員會會不時審查並酌情批准近地天體的補償安排,但不少於每年一次。薪酬委員會還考慮了總裁和首席執行官關於其他近地天體高管薪酬的建議。總裁和首席執行官通常在薪酬委員會審查高管薪酬安排時提出這些建議。

 

在截至2023年12月31日的財政年度內,薪酬委員會接受了怡安解決方案英國有限公司或怡安有關管理層薪酬的諮詢服務 。薪酬委員會聘請顧問審查公司管理層的當前薪酬計劃,並收集和分析與公司類似的其他公司的管理層薪酬數據,以提供具有競爭力的薪酬基準。怡安收集了有關美國和以色列賠償做法的美國證券交易委員會備案數據,並建立了一個由以下美國和以色列公司組成的同行小組:ALX Oncology Holdings Inc.,Anavex Life Science Corp.,Arbutus BioPharma Corporation,Atossa Treateutics Inc.,aTyr Pharma,Inc.,Chimerix,Inc.,Compugen Ltd.,Fulcrum Treateutics,Inc.,Gamida Cell Ltd.,免疫公司,Lyra Treateutics,Inc.,Marinus PharmPharmticals,Inc.,MediciNova,Inc.,Minerva神經科學公司,Rani Treeutics,Inc.,Relmada Treateutics, Inc.VistaGen治療公司和Zevra治療公司。在審查之後,怡安提供了各種百分位數的現金和股權賠償建議,供賠償委員會審議。

 

44

 

 

基本工資

 

薪酬委員會將視情況不時審查我們近地天體的基本工資和月薪。在確定薪酬時,薪酬委員會成員還會考慮近地天體的職責範圍和獨立的第三方市場數據,例如對行業的薪酬調查、個人經驗和業績以及對我們的臨牀、監管、商業和運營業績的貢獻。上述因素都不是決定我們近地天體補償的主要因素, 我們的補償委員會在考慮此類補償時將這些因素作為一個整體來考慮。此外,我們的薪酬委員會 使用有關同行公司支付的薪酬的比較數據,以便對其他上市公司的薪酬做法和金額範圍的當前趨勢有一個大致的瞭解,而不是作為分析或公式的一部分。

 

我們認為,具有競爭力的基本工資和月薪是任何旨在吸引和留住有才華和經驗的高管的薪酬計劃的必要要素。我們還認為,具有吸引力的基本工資可以根據高管的整體業績來激勵和獎勵他們。 基本工資和月薪的確定部分基於個人經驗、技能和對我們業績的預期貢獻,以及高管在上一年的業績。一般來説,我們認為高管的基本工資應該定在類似職位、職責相似、經驗和業績相似的高管的薪酬範圍的中位數附近。薪酬調整偶爾會根據高管職責級別的變化、公司進展或當地和特定高管就業市場條件的變化進行。

 

在截至2023年12月31日的一年中,我們的薪酬委員會將我們其中一名近地天體的基本工資增加了10%(從2023年1月1日起生效),因為它認為這是一個合理的比率,其中包括該近地天體的責任和在截至2022年12月31日的一年中從德勤以色列 &Co.收到的報告,因為薪酬與市場薪酬不一致。

 

2024年1月,我們的薪酬委員會將近地天體的基本工資提高了10%(從2024年1月1日起生效,對於我們的首席財務官,基本工資增加了5% 從2024年1月1日起生效,並從2024年6月1日起再增加5%),因為它認為這是一個合理的比率,其中包括近地天體的職責和怡安的報告,因為委員會認為工資與市場薪酬不一致。

 

績效獎金

 

我們的近地天體有資格根據業績獲得可自由支配的年度獎金。我們近地天體的年度獎金數額基於各種因素,其中包括科學和商業目標的實現情況以及我們的財務和運營業績。薪酬委員會 考慮個人的整體表現,以及公司在被審查期間的整體表現和管理層的建議。對於任何一年,薪酬目標都有所不同,但總體上與戰略因素有關,例如我們臨牀路徑的發展、候選產品商業化許可協議的執行、關鍵戰略合作的建立、我們渠道的建立以及資金籌集等財務因素。獎金 一般根據公司業績發放,並由薪酬委員會根據個人業績在一定範圍內進行調整。薪酬委員會酌情決定整個獎金池的規模和每個近地天體的實際獎勵金額。總的付款也是基於對近地天體的歷史補償。

 

我們相信,基於短期公司目標的實現而支付的年度獎金 將激勵我們的近地天體創造股東價值並實現短期業績目標。

 

45

 

 

長期股權激勵薪酬

 

長期激勵性薪酬 允許近地天體分享我們普通股價值的任何增值。薪酬委員會認為,參股使高管的利益與我們股東的利益保持一致。股權激勵獎勵通常在聘用開始時 在工作職責發生重大變化後頒發,或為滿足其他特殊留任或績效目標而頒發。 獎勵金額旨在獎勵過去的業績並創造激勵以實現長期目標。頒發獎項的水平預計將在生物技術行業內以及與以色列公司之間具有競爭力。獎勵由 酌情決定,而不是根據事先設定的特定標準進行。在確定每筆贈款的數額時,薪酬委員會還考慮到高管在贈款之前持有的股份數量。近地天體的歸屬時間表一般規定了新贈款的年度分期付款,但薪酬委員會也不時採用季度歸屬和基於業績的歸屬。薪酬委員會認為,基於時間的歸屬鼓勵接受者在較長一段時間內建立股東價值,基於績效的歸屬鼓勵接受者實現有利於公司的目標。

 

作為上文所述截至2023年12月31日的年度業務的一部分,怡安還向我們的高管提供與授予股權獎勵相關的諮詢服務 。怡安審查了同行公司的年度長期激勵獎勵,以及更廣泛市場上公司 根據Black-Scholes估值和獎勵佔適用公司資本的百分比進行的此類獎勵。 諮詢後,薪酬委員會正在考慮未來基於股權的獎勵的替代模式和股權工具 。

 

福利和額外津貼

 

一般而言,向近地天體提供的福利 以類似的條件向所有僱員提供,包括福利、帶薪休假、人壽保險和傷殘保險以及以色列的其他習慣性或強制性社會福利。我們為我們的一些近地天體提供一部電話和一輛公司汽車,這是以色列經理和官員的慣常福利。

 

我們不認為上述福利和福利與以色列其他類似規模和發展階段的公司支付高管薪酬的慣例有實質性差異。這些福利在執行幹事的總薪酬中只佔相對較小的比例。

 

薪酬話語權投票

 

我們的股東在2022年6月30日召開的年度股東大會上,在諮詢的基礎上批准了我們的高管薪酬計劃。在上一財年,我們沒有尋求或收到股東對我們的高管薪酬計劃的任何具體反饋。在截至2023年12月31日的財年中,薪酬委員會在做出任何與薪酬相關的決定時,並未明確依賴先前投票的結果。

 

46

 

 

薪酬彙總表

 

下表列出了我們的近地天體在截至2023年12月31日和2022年12月31日的財政年度所賺取的補償。

 

提名首席執行官和首席執行官       薪金(元)(1)     獎金
($) (1)(2)
    RSU
獎項
($) (3)
    選擇權
獎項
($) (4)
    所有其他
補償
($) (1)(5)
    總計
($)
 
納達夫·基德隆     2023       462,988       242,576       904,920       -       48,738       1,659,222  
阿里巴巴首席執行官兼董事會主席總裁(6)     2022       491,131       275,150       4,847,380       875,241       344,718       6,833,620  
                                                         
米里亞姆·基德隆博士     2023       347,405       139,123       605,480       -       17,423       1,109,431  
首席科學官和董事(7)     2022       378,569       140,231       1,938,580       588,947       23,879       3,070,206  
                                                         
David·西爾伯曼     2023       156,070       62,027       277,180       -       41,434       536,711  
首席財務官     2022       155,125       49,732       759,405       261,754       43,184       1,269,200  

 

(1)最初以新謝克爾計價的工資、獎金和所有其他 薪酬金額按每筆付款當時的當前匯率折算為美元。

 

(2)獎金由薪酬委員會自行決定。

 

(3)對於RSU獎勵,金額反映授予 日期公允價值,根據ASC主題718“補償-股票 補償”計算。用於確定RSU獎勵公允價值的假設 載於我們經審核的綜合財務報表附註10。我們的近地天體不會 以現金形式實現這些獎勵的價值,除非這些獎勵和相關的 股票發行並隨後出售。

 

(4)金額反映這些期權獎勵的授予日期公允價值, 根據ASC主題718計算。用於確定期權獎勵公允價值的假設載於我們經審計的綜合財務報表的附註10。我們的近地天體不會以現金形式實現這些獎勵的價值,除非 並且直到這些獎勵被行使並隨後出售相關股票。

 

(5)請參閲下面的“所有其他補償表” 。

 

(6)在2022年11月1日之前,Kidron先生通過KNRY,Ltd.從Oramed Ltd.獲得一定的賠償,KNRY,Ltd.是Miriam Kidron博士或KNRY博士擁有的一家以色列實體。從2022年11月1日開始,Kidron先生通過Kidron先生擁有的以色列實體Shnida Ltd.從公司獲得一定的補償,並從Oramed Ltd.獲得一定的 補償。有關更多信息,請參閲下面的“-就業和諮詢協議”。

 

(7)Kidron博士通過KNRY從Oramed 有限公司獲得賠償。見下面的“-就業和諮詢協議”。

 

47

 

 

所有其他薪酬表

 

以上薪酬彙總表中列出的“所有其他薪酬” 金額包括:

 

名字     與汽車相關的費用
($)
   經理的
保險
(1)($)
   教育
基金
($)
   搬遷費用
(2)($)
   總計
($)
 
納達夫·基德隆   2023    21,191    21,711    5,836    -    48,738 
    2022    9,774    3,703    682    330,559    344,718 
                               
米里亞姆·基德隆博士   2023    17,423    -    -    -    17,423 
    2022    23,879    -    -    -    23,879 
                               
David·西爾伯曼   2023    14,666    21,888    4,880    -    41,434 
    2022    16,095    21,835    5,254    -    43,184 

 

(1)經理保險和教育基金 是向以色列僱員提供的慣例福利。經理的保險是 遣散費儲蓄(根據以色列法律)、固定繳費 符合納税條件的養老金儲蓄和殘疾保險費的組合。教育基金是指在特定時間段後用於教育或其他許可用途的税前捐款儲蓄基金。

 

(2)搬遷費用是Kidron先生在美國期間的額外補償。這些費用 主要包括搬遷費用、補充生活費、住宿津貼、教育津貼、醫療保險和相關費用。

 

就業和諮詢協議

 

2008年7月1日,Oramed Ltd. 與KNRY簽訂了一項諮詢協議,根據該協議,Nadav Kidron將通過KNRY作為本公司和Oramed Ltd.的總裁兼首席執行官提供服務,或提供Nadav Kidron諮詢協議。Nadav Kidron諮詢協議已於2022年11月1日起終止 ,取而代之的協議如下所述。此外,2008年7月1日,Oramed Ltd.與KNRY簽訂了一項諮詢協議,根據協議,Miriam Kidron博士作為公司和Oramed Ltd.的首席科學官或Miriam Kidron諮詢協議提供服務。

 

Miriam Kidron Consulting 協議可由任何一方提前140天書面通知終止。經修訂的協議規定,KNRY將獲得與履行協議相關的合理費用的補償。根據協議,KNRY和Miriam Kidron博士各自同意,在協議期限內及之後的12個月內,他們中的任何人都不會與Oramed有限公司競爭,也不會招募Oramed有限公司的員工。從2024年1月1日開始,Miriam Kidron博士每月將獲得117,040新謝克爾的諮詢費。

 

Nadav Kidron Consulting 協議可由任何一方提前140天書面通知終止。經修訂的協議規定,KNRY將獲得與履行協議相關的合理費用的補償。根據協議,KNRY和Nadav Kidron各自同意,在協議期限內及之後的12個月內,他們中的任何人都不會與Oramed有限公司競爭,也不會招募Oramed有限公司的員工。從2021年9月1日到終止,Nadav Kidron每月收到146,705新謝克爾的諮詢費。

 

在Nadav Kidron搬遷到以色列國後,本公司與Kidron先生簽訂了兩項協議,基本上以相同的條款取代了Nadav Kidron Consulting 協議,以便在公司和Oramed Ltd.之間分配他的時間和服務。

 

48

 

 

自2022年11月1日起,公司與實達有限公司簽訂了一項諮詢協議,根據協議,納達夫·基德龍將通過實達有限公司作為總裁和公司首席執行官提供服務。本協議可由任何一方提前140天書面通知終止。協議 規定,Shnida Ltd.將獲得與履行協議有關的合理費用的補償。自2024年1月1日起生效,Nadav Kidron每月收到96,825新謝克爾的諮詢費。根據協議,Shnida Ltd.和Nadav Kidron各自同意,在協議期限內及之後的12個月內,他們中的任何一方都不會與公司競爭,也不會招募公司的員工。

 

此外,我們已通過Oramed Ltd.與Nadav Kidron簽訂了一份僱傭協議,自2022年11月1日起生效,根據該協議,Kidron先生作為總裁和Oramed Ltd.首席執行官的報酬,每月可獲得51,591新謝克爾的毛薪。此外,根據協議條款,Kidron先生將獲得一部電話和一輛公司汽車。

 

我們已通過Oramed Ltd.與David·希爾伯曼於2021年5月23日簽訂僱傭協議,根據該協議,Silberman先生被任命為本公司首席財務官、財務主管兼公司祕書,自2021年7月5日起生效。根據修訂後的僱傭協議,Silberman先生目前的月薪總額為49,810新謝克爾,自2024年1月1日起生效,並將從2024年6月1日起增至52,300新謝克爾。此外,根據協議條款,Silberman先生還獲得了一部電話和一份公司汽車津貼。

 

我們已與我們的董事和高級管理人員簽訂了賠償協議 ,根據協議,我們同意在法律允許的最大範圍內,對每位董事和高級管理人員因他或她作為我們董事的服務而可能產生的任何責任進行賠償。

 

終止或控制權變更時的潛在付款

 

我們沒有計劃或安排 我們的近地天體收到或可能收到的薪酬,以補償這些官員在終止僱用(因辭職或退休)的情況下 。

 

根據我們近地天體的 僱傭協議,在事件發生前三個月和事件發生後12個月期間內因控制權變更而終止時,應適用下列“雙觸發”控制權變更條款:

 

總裁和首席執行官將有權獲得18個月的遣散費。

 

所有其他近地天體將有權獲得12個月的遣散費。

 

遣散費應定義為基本工資加上遣散期內的獎金。對於在美國工作的人員,將在遣散費 期間提供相當於醫療福利價值的COBRA付款。

 

完全 加速所有未授予的股權激勵。

 

養老金、退休或類似福利計劃

 

我們沒有為董事或高管提供養老金、退休或類似福利的安排或 計劃。我們的董事和高管可能會在未來由我們的薪酬委員會酌情決定獲得股票期權、RSU或限制性股票。

 

49

 

 

與追回錯誤判給的賠償有關的政策

 

我們的董事會採用了由薪酬委員會管理的高管薪酬追回政策,規定在因重大不遵守美國聯邦證券法的財務報告要求而導致會計重述的情況下,從 現任和前任高管追回(或追回)某些薪酬。如果本公司因重大不遵守證券法規定的任何財務報告要求而被要求編制財務報表的會計重述,薪酬委員會將要求立即償還或沒收任何承保高管在緊接本公司被要求編制會計重述之日之前的三個完整財政年度內收到的任何超額獎勵 薪酬(定義見追回政策)。

 

截至2023年12月31日的未償還股權獎勵

 

下表列出了截至2023年12月31日近地天體持有的股票期權和股票獎勵的信息。

 

    期權大獎   股票大獎  
名字   數量
證券
基礎
未鍛鍊
選項(#)
可行使
    數量
證券
基礎
未鍛鍊
選項(#)
不可執行
    選擇權
鍛鍊
價格
($)
    選擇權
過期
日期
  股份數量
那個
沒有
已授權
(#)
    市場
的價值
共享,
沒有
已授權
($)
 
納達夫·基德隆     47,134 (1)     -       12.45     4/9/24                
      49,000 (2)     -       7.77     6/30/27                
      97,000 (3)     -       8.14     1/31/28                
      196,500 (4)(5)     -       3.16     2/26/29                
      190,000 (6)     -       4.80     1/8/30                
      112,500 (7)     37,500 (7)     10.40     2/3/31                
      26,750 (8)     80,250 (8)     13.89     1/3/32                
      87,095 (9)     29,032 (9)     3.91     9/17/32                
                                  582,500 (12)(13)(14)(15)     1,345,575  
                                             
米里亞姆·基德隆博士     47,134 (1)     -       12.45     4/9/24                
      69,999 (16)     -       7.77     6/30/27                
      47,000 (17)     -       8.14     1/31/28                
      104,000 (18)(5)     -       3.16     2/26/29                
      100,000 (19)             4.80     1/8/30                
      75,000 (20)     25,000 (20)     10.40     2/3/31                
      54,000 (21)     18,000 (21)     13.89     1/3/32                
      24,059 (22)     8,020 (22)     3.91     9/17/32                
                                  408,584 (23)(24)(25)(26)     943,829  
                                             
David·西爾伯曼     25,000 (28)     25,000 (28)     20.19     9/1/31                
      8,000 (29)     24,000 (29)     13.89     1/3/32                
      7,121 (30)     2,374 (30)     3.91     9/17/32                
                                  176,375 (31)(32)(33)(34)     407,426  

 

(1)2014年4月9日,授予了47,134份期權 根據2008年計劃,Nadav Kidron和Miriam Kidron博士各自的行使價為 每股12.45美元; 2014年4月30日歸屬了15,710份此類期權,其餘期權歸屬 從2014年5月31日開始,分八個月平均分期付款。期權有到期日 2024年4月9日。

 

(2)於二零一七年六月三十日,授出147,000份購股權 根據2008年計劃,以每股7.77美元的行使價向Nadav Kidron出售;其中49,000股 期權於2017年12月31日歸屬,其餘期權分兩次等額 2018年12月31日和2019年12月31日分別為49,000,受公司股價影響 分別達到每股9.50美元和12.50美元的目標。期權將於 2027年30號截至二零二一年十二月三十一日,該等購股權中有98,000份已被沒收。

 

50

 

 

(3)2018年1月31日,授予了97,000份期權 根據2008年計劃,以每股8.14美元的行使價向Nadav Kidron出售;其中97,000股 期權於2019年1月1日、1月1日、 二零二零年、二零二一年一月一日及二零二二年一月一日。購股權將於二零二八年一月三十一日屆滿。

 

(4)2019年2月26日,根據2008年計劃,向Nadav Kidron授予了196,500份期權,行權價為每股3.16美元;其中196,500份期權分別於2019年12月31日、2020年12月31日、2021年12月31日和2022年12月31日分成四期,每期49,125份。期權將於2029年2月26日到期。有關更多信息,請參閲下面的腳註5。

 

(5)2019年9月11日,這些選項被取消,並根據2019年計劃以與原始贈款相同的金額和條款重新授予 。

 

(6)2020年1月8日,根據2019年計劃,Nadav Kidron被授予19萬份期權,行權價為每股4.80美元。在2020年12月31日、2021年12月31日、2022年12月31日和2023年12月31日,190,000個期權分成四個等額分期付款,分別為47,500個。這些期權將於2030年1月8日到期。

 

(7)2021年2月3日,根據2019年計劃,Nadav Kidron被授予15萬份期權,行權價為每股10.40美元。112,500份期權分別於2021年12月31日、2022年12月31日和2023年12月31日分三次等額分配,每期37,500份,其餘37,500份將於2024年12月31日授予。期權將於2031年2月3日到期。

 

(8)2022年1月3日,根據2019年計劃,向Nadav Kidron授予了10.7萬份期權,行權價為每股13.89美元。26,750份期權 於2023年1月1日授予,其餘部分將在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額授予26,750份期權。期權將於2032年1月3日到期。

 

(9)2022年9月18日,根據Oravax Medical Inc.2021年長期激勵計劃,Nadav Kidron獲得了116,127份期權,行使價格為每股3.91美元。分別於2022年9月18日、2022年12月31日和2023年12月31日分三次歸屬的期權中的87,095個期權和剩餘的29,032個期權將於2024年12月31日歸屬。這些期權將於2032年9月17日到期。

 

(10)2014年11月13日,9,788股RSU被授予Nadav Kidron,這意味着 有權獲得公司普通股的股份。 這些RSU於2014年11月30日和12月31日分兩次等額分配,每次4,894股。應受讓人的要求,將發行與RSU相關的普通股股票。

 

(11)2015年2月23日,79,848股RSU被授予Nadav Kidron,相當於 獲得公司普通股股份的權利。 這些RSU分23期授予,包括2015年2月28日的一期6,654股和22期每月等額的3,327股。自2015年3月31日起。 應承授人的要求,將發行與RSU相關的普通股股份。

 

(12)2021年2月3日,300,000個RSU,相當於獲得公司普通股股份的權利,被授予Nadav Kidron。 8月31日,一次分批授予100,000個RSU,2021年,其餘部分將按以下方式授予:100,000股將歸屬於我們的普通股,達到指定的每股價格 ,100,000股將在我們實現某些業務目標後授予。

 

(13)

2022年1月3日,63,000個RSU被授予Nadav Kidron,這意味着有權獲得公司普通股的股份 。2023年1月1日歸屬的15,750股RSU和RSU相關的普通股股份將應受讓人的要求發行。47,250應在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額分配15,750美元。

 

(14)2022年7月28日,126,000股RSU(相當於獲得公司普通股股份的權利)被授予Nadav Kidron。126,000股RSU將在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額分批,每期42,000股。

 

51

 

 

(15)2023年4月17日,279,000個RSU(相當於獲得公司普通股股票的權利)被授予Nadav Kidron。69,750個RSU從5月1日起分三個等額的季度分期付款23,250個,2023年和 209250的剩餘部分將從2024年2月1日起分成9個等額的季度分期付款,金額為23250英鎊。

 

(16)2017年6月30日,根據2008年計劃,Miriam Kidron博士被授予69,999份期權,行使價為每股7.77美元;該等期權 分別於2017年12月31日、2018年12月31日和2019年12月31日分三次等額授予23,333份。這些期權的到期日為2027年6月30日。

 

(17)2018年1月31日,根據2008年計劃,向Miriam Kidron博士授予47,000份期權,行使價為每股8.14美元;在2019年1月1日、2020年1月1日、2021年1月1日和2022年1月1日,47,000個此類期權分成四個等額分期付款,每期11,750個。期權將於2028年1月31日到期。

 

(18)2019年2月26日,根據2008年計劃,向Miriam Kidron博士授予了104,000份期權,行權價為每股3.16美元;此類期權中的104,000份在2019年12月31日、2020年12月31日、2021年12月31日和2022年12月31日分四次等額分配,每次26,000份。期權將於2029年2月26日到期。如需瞭解更多信息,請參閲上文腳註5。

 

(19)2020年1月8日,根據2019年計劃,向Miriam Kidron博士授予了100,000份期權,行使價為每股4.8美元。 100,000份期權分四次等額分期付款,每期25,000英鎊,於2020年12月31日、2021年12月31日、2022年12月31日和2023年12月31日。期權將於2030年1月8日到期。

 

(20)2021年2月3日,根據2019年計劃,向Miriam Kidron博士授予了100,000份期權,行權價為每股10.40美元。 此類期權中的75,000份於2021年12月31日,分三次等額分批,每份25,000份。2022年和2023年12月31日,以及剩餘的25,000個期權 將於2024年12月31日授予。期權將於2031年2月3日到期。

 

(21)2022年1月3日,根據2019年計劃,Miriam Kidron博士被授予72,000份期權,行權價為每股13.89美元。在2023年1月1日授予的此類期權中的18,000個和剩餘的54,000個期權將在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額授予 18,000英鎊。這些期權將於2032年1月3日到期。

 

(22)2022年9月18日,根據Oravax Medical Inc.2021年長期激勵計劃,Miriam Kidron博士獲得了32,079份期權,行權價為每股3.91美元。在2022年9月18日、2022年12月31日和2023年12月31日分三次授予的期權中,24,059個期權和剩餘的8,020個期權將於2024年12月31日歸屬。這些期權將於2032年9月17日到期。

 

(23)2021年2月3日,200,000個RSU,相當於獲得公司普通股的權利,授予了Miriam Kidron博士。66,666股RSU將在2021年8月31日一次性歸屬,其餘部分將根據以下規定 歸屬:66,667股將歸屬於我們的普通股,每股達到指定的 價格,66,667股將在我們實現某些業務目標時歸屬。

 

(24)2022年1月3日,42,000個RSU被授予Miriam Kidron博士,相當於獲得公司普通股的權利。2023年1月1日歸屬的10,500人和31,500人應在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額歸屬10,500人。

 

52

 

 

(25)2022年7月28日,84,000個RSU被授予Miriam Kidron博士,相當於獲得公司普通股的權利。84,000人將在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額分配26,000人。

 

(26)2023年4月17日,Miriam Kidron博士獲得了213,000個RSU,相當於獲得公司普通股的權利。53,250個RSU從2023年5月1日起分成三次等額的季度分期付款,金額為17,750,其餘159,750美元將從2024年2月1日起分成9次等額的季度分期付款,金額為17,750。應受讓人的要求,將發行與RSU相關的普通股股票。

 

(27)2023年4月17日,53,500個基於業績的RSU被授予Miriam Kidron博士,這意味着有權獲得公司普通股的股份。在我們的普通股達到指定的每股價格後,於2023年5月26日一次分批授予120,000個RSU。應受讓人的要求,將發行與RSU相關的普通股股票。

 

(28)2021年9月1日,根據2019年計劃,David·西爾伯曼被授予5萬份期權,行權價為每股20.19美元。 2022年6月27日和6月27日授予的2.5萬份期權,剩餘部分將於2024年6月27日和2025年6月27日分兩次等額分期付款,每期12,500份期權。 期權將於2031年9月1日到期。

 

(29)2022年1月3日,根據2019年計劃,David希爾伯曼獲得32,000份期權,行權價為每股13.89美元。8,000份期權 於2023年1月1日授予,其餘部分將在2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額授予8,000份期權。期權將於2032年1月3日到期。

 

(30)2022年9月18日,根據Oravax Medical Inc.2021年長期激勵計劃,David·西爾伯曼獲得了9,495份期權,行使價為每股3.91美元。在2022年9月18日和2022年12月31日分兩次授予的期權中,7,121個期權和其餘2,374個期權將在2024年12月31日歸屬 。這些期權將於2032年9月17日到期。

 

(31)2021年9月1日,50,000個RSU,相當於有權獲得公司普通股的股份,授予David·西爾伯曼。 這些RSU授予如下:(I)33,333將授予我們的普通股,在任何30天的交易期中至少20天內實現每股25美元的價格,以及(A)如果第一個 條件在6月27日之前的任何時候都滿足,(B)如果在2022年6月27日至2023年6月27日之間的任何時間滿足第一個條件,則1/3的RSU將立即歸屬,其餘的將分兩次等額歸屬(2023年6月27日和2024年6月27日),(C)如果在2023年6月27日至2024年6月27日之間的任何時間滿足第一個條件,則三分之二的RSU將立即歸屬,剩餘的三分之一將歸屬 2024年6月27日)和(D)如果第一個條件在2024年6月27日之後的任何時間滿足,則 RSU將立即歸屬;以及(Ii)16,667在達成董事會指定的特定許可協議後 以及(A)如果第一個條件在2022年6月27日之前的任何時間滿足,則RSU將分三次等額歸屬(2022年6月27日、6月27日、2023年6月27日至2024年6月27日),(B)如果在2022年6月27日至2023年6月27日之間的任何時間滿足第一個條件,則三分之一的RSU將立即歸屬,其餘的將分兩次等額歸屬(2023年6月27日和2024年6月27日),(C)如果在2023年6月27日至2024年6月27日之間的任何時間滿足第一個條件 ,則2/3的RSU將立即歸屬, 其餘1/3將在6月27日歸屬,2024)和(D)如果在2024年6月27日之後的任何時間滿足第一個條件,則RSU將立即歸屬。

 

(32)2022年1月3日,19,000股RSU被授予David·西爾伯曼,相當於獲得公司普通股股份的權利。 於2023年1月1日和14,250日授予的4,750股RSU將於2024年1月1日分三次等量授予 4,750股。2025年和2026年1月1日。

 

53

 

 

(33)2022年7月28日,David·希爾伯曼獲授39,000股RSU,相當於獲得本公司普通股的權利。 39,000股將於2024年1月1日、2025年1月1日和2026年1月1日分三次等額分配,金額為13,000股。

 

(34)2023年4月17日,97,500個RSU(相當於獲得公司普通股股份的權利)被授予David·西爾伯曼。 24,375個RSU從5月1日起分三個季度等額分批8,125股,2023年和 自2024年2月1日起,73,125美元將分為9個等額的季度分期付款,8,125美元。

 

董事薪酬

 

下表提供了在截至2023年12月31日的財年內,擔任董事高管以外的每位高管所賺取、獎勵或支付的薪酬的相關信息:

 

 

董事的名稱

  賺取的費用或
已繳入
現金
($)
   庫存
獎項
(1)(2)($)
   選擇權
獎項
(1)(2)($)
   所有其他
補償
($)
   總計
($)
 
阿里·梅耶爾博士(3)   58,875    68,400    -    -    127,275 
亞丁·羅佐夫(5)   40,125    68,400    -    -    108,525 
倫納德沉沒了   43,875    68,400          -          -    112,275 
本傑明·夏皮羅(6)   20,000    49,000    -    -    69,000 

 

(1)截至2023年12月31日,我們的非員工 當時在任的董事持有購買我們普通股和受限制股份單位的期權, 如下:

 

董事的名稱  集料

的股份
潛在的
庫存
獎項
   集料

的股份
潛在的
選擇權
獎項
 
阿里·梅耶爾博士(4)   39,000    45,398 
亞丁·羅佐夫(5)   37,875    7,500 
倫納德沉沒了   39,000    59,867 
本傑明·夏皮羅(6)   15,000    - 

 

54

 

 

(2)該等金額反映根據ASC 718計算的授予日期公允價值。用於確定期權獎勵公允價值的假設載於年報所包括的經審核綜合財務報表的附註10。我們的董事不會以現金形式實現這些獎勵的價值 ,直到這些獎勵被行使並且相關股票隨後出售 。

 

(3)包括在截至2023年12月31日的財年內,以董事會員身份向梅耶爾博士支付的15,000美元額外董事費用 。

 

(4)包括Oravax授予的15,398項期權獎勵,以表彰Mayer博士作為Oravax董事會成員的服務。

 

(5)羅佐夫先生於2024年1月17日辭去董事會職務。

 

(6)夏皮羅先生於2023年5月1日加入董事會。

 

我們的董事有權獲得 因出席董事會會議而產生的合理差旅和其他自付費用的報銷。 根據怡安於2023年提交給薪酬委員會的一份自2024年1月1日起生效的報告,每個獨立的董事有權獲得相當於30,000美元的酬金和每年5,070盧比 的補助金。我們的董事會主席有權獲得相當於25,500美元的額外款項。我們的審計委員會成員每人有權獲得相當於6,000美元的額外款項和2,230個RSU的贈款。我們薪酬委員會的每個成員都有權獲得相當於4,500美元的額外金額和1,520個RSU的贈款。我們提名委員會的每個成員都有權獲得相當於4,000美元的額外款項和505個RSU的贈款。所有現金薪酬將在每個季度結束後按季度支付。RSU在每年的4月1日、7月1日、10月1日和1月1日授予,但須經薪酬委員會批准。我們的高管沒有因為擔任董事而獲得額外的報酬。董事會可向代表我們提供任何特別服務的任何董事支付特別報酬 ,但不包括通常需要董事提供的服務。

 

除上述情況外, 我們目前沒有正式計劃補償董事以董事身份提供的服務。除上文所述的 外,董事於截至2023年12月31日止年度內,並無因其作為董事的服務(包括委員會參與及/或特別任務)而收取及/或累積任何報酬。

 

55

 

 

第12項:某些受益所有者和管理層的擔保所有權及相關股東事項。

 

股票期權計劃

 

我們董事會通過了2008年計劃和2019年計劃,以吸引和留住高素質的人才。

 

2008年計劃不再用於新的授予,規定授予股票期權、限制性股票、RSU和股票增值權,統稱為“獎勵”。根據修訂後的2008年計劃,為授予獎勵保留了2,400,000股。截至2023年12月31日,已授予有關2,287,989股的期權,其中275,673股已被沒收,308,804股已行使 ,1,310,586股已到期。截至2023年12月31日,已授予525,824個RSU,其中89,636個已歸屬,這些RSU的普通股尚未發行,34,118個已被沒收。

 

2019年計劃規定授予股票期權、限制性股票、RSU和股票增值權,統稱為“獎勵”。根據2019年計劃,最初預留了1,000,000股用於授予獎勵。分別於2020年6月29日和2020年8月3日,我們的董事會和股東批准修訂和重述2019年計劃,主要變化是將2019年計劃下可用普通股的股份數量從1,000,000股增加到3,000,000股。2022年6月30日,我們的董事會和股東批准 修訂和重述2019年計劃,主要變化是將2019年計劃下的普通股數量從3,000,000股增加到7,500,000股。根據《2019年計劃》授予的股票期權可以是《守則》第422節規定的激勵性股票期權,也可以是非限制性股票期權。根據經修訂的2019年計劃,預留7,500,000股股份以供授予獎勵,本公司董事會可不時酌情決定是否授予獎勵。截至2023年12月31日,已授予涉及1,863,646股的期權,其中232,918股已被沒收,66,978股已行使,沒有一股期權到期。截至2023年12月31日,已授予3,015,600股RSU,其中122,500股已歸屬,這些RSU的普通股尚未發行 ,371,751股已被沒收。由於本公司曾於據稱於2008年計劃終止後 期間授予期權,並出於充分的謹慎考慮,本公司取消了這些授予,並以與原始授予相同的金額和條款重新授予了2019年計劃 下的某些期權。

 

下表列出了截至2023年12月31日有關我們股權薪酬計劃的其他信息:

 

計劃類別   要發行的證券數量
被髮布

演練
傑出的
選項,
RSU和
權利(A)
    重量-
平均值
鍛鍊
價格
傑出的
選項,
RSU和
權利(B)
    數量
證券
剩餘
適用於
未來
發行
在權益下
補償
平面圖
(不包括
證券
反映在
(A)欄)
(c)
 
證券持有人批准的股權補償計劃     3,791,038     $ 4.10       3,365,488  
未經證券持有人批准的股權補償計劃     -       -       -  
總計     3,791,038     $ 4.10       3,365,488  

 

某些實益所有人和管理層的擔保所有權

 

下表列出了關於截至2024年3月6日我們普通股的實益所有權的某些信息:(1)我們所知的每個人實益擁有我們普通股的5%以上;(2)我們的每一位現任董事;(3)我們的每一位近地天體;以及(4)我們的所有董事 和作為一個集團的高管。在這樣的日期,我們有40,519,160股普通股流通股。

 

56

 

 

如下表和本表格中所用,證券的“實益所有權”一詞包括單獨或共享投票權,包括投票權或直接投票權,和/或單獨或共享投資權,包括通過任何合同、安排、諒解、關係或其他方式處置或指導證券處置的權力,包括在2024年3月6日之後的60天內獲得該等權力(S)的權利。然而,將股份列入表格並不構成承認被點名的股東是這些股份的直接或間接實益所有人。除非另有説明,否則(1)表中所列的每個 個人或實體對該個人或實體所擁有的所有普通股擁有唯一投票權和投資權(或與此人的配偶分享) ;(2)以下所列個人的地址為:C/o Oramed PharmPharmticals Inc.,New York 10036,New York Third Floor,the America Avenue of the America,1185 Avenue of the America,New York,New York 10036。

 

 

實益擁有人姓名或名稱及地址

  股份數量   百分比
的股份
有益的
擁有
 
納達夫·基德隆#+   2,103,947(1)   5.6%
Miriam Kidron博士#+   795,299(2)   1.9%
David·西爾伯曼+   151,375(3)   * 
Daniel博士#年   2,206(4)   * 
阿里·梅耶爾博士#   55,641(5)   * 
倫納德沉沒了#   87,395(6)   * 
本傑明·夏皮羅#   1,909,602(7)   4.7%
           

所有現任執行幹事和董事,作為一個整體(8人)

   5,685,443(8)   13.9%

 

*低於1%

 

#董事

 

+近地天體

 

(1)包括745,634股在行使已發行股票期權時可發行的普通股 ,50,667股在歸屬RSU時可發行的普通股,以及163,136股可根據請求發行的既有RSU的普通股 。納達夫的實益所有權包括小鵬Li持有的218,603股普通股,他持有該普通股的委託書。

 

(2)包括479,133股在行使已發行股票期權時可發行的普通股,42,375股在歸屬RSU時可發行的普通股,以及187,625股可根據請求發行的既有RSU的普通股 。

 

(3)包括行使已發行股票期權時可發行的41,000股普通股 和授予RSU後可發行的19,500股普通股 。

 

(4)包括2,206股在授予RSU後可發行的普通股 。

 

(5)包括25,000股在行使已發行股票期權時可發行的普通股 和4,832股在歸屬RSU時可發行的普通股 。

 

(6)包括行使已發行股票期權時可發行的54,867股普通股 和授予RSU後可發行的普通股4,832股 。

 

(7)包括2,935股在授予RSU後可發行的普通股 。

 

(8) 包括1,501,134股因行使被引用人實益擁有的期權而發行的普通股、127,347股在歸屬RSU時可發行的普通股以及350,761股可應請求發行的既有RSU的普通股。

 

57

 

 

第13項.某些關係和關聯交易,以及董事的獨立性 。

 

於截至二零二三年十二月三十一日、二零二三年及二零二二年十二月三十一日、二零二三年及二零二二年止年度內,除本文另述補償安排外,吾等並無參與任何交易,亦無參與任何擬議交易或一系列交易,涉及金額超過12萬美元或過去兩個完整會計年度年終總資產平均值的百分之一,且據吾等 所知,吾等任何董事、高級職員、百分之五受益證券持有人或上述人士的任何直系親屬已有或將會有,直接或間接的物質利益。

 

我們的政策是以總體上不低於非關聯第三方提供的條款與相關者進行交易。 根據我們在業務部門的經驗以及我們與非關聯第三方的交易條款,我們相信以下所有交易在發生時都符合這一政策標準。所有關聯人交易 均由本公司董事會批准。

 

董事會已確定Daniel·阿加特羅博士、阿里·邁耶博士、倫納德·辛克博士和本傑明·夏皮羅根據納斯達克頒佈的規則定義是獨立的。

 

項目14.首席會計師費用和服務

 

在截至2023年12月31日和2022年12月31日的財政年度內,由獨立註冊會計師事務所、普華永道國際有限公司成員事務所Kesselman&Kesselman為我們提供的服務收取的總費用:

 

      2023     2022  
審計費(1)   $ 132,501     $ 130,000  
審計相關費用(2)     1,500       45,000  
税費(3)     31,363       20,000  
所有其他費用     -       -  
總費用   $ 165,364     $ 195,000  

 

(1)金額代表為審計我們的合併財務報表而支付的專業服務費用,審查我們的中期簡明合併財務報表,包括在季度報告和服務中,這些報告和服務通常由我們的獨立註冊會計師事務所提供,與法定的 和監管備案或業務有關。

 

(2)表示為市場上提供的服務支付的費用,與2022財年的相關費用,以及與以色列創新局要求相關的費用。 代表為根據以色列創新局要求提供的服務支付的費用。

 

(3)表示為税務諮詢服務支付的費用 。

 

美國證券交易委員會規則要求,在我們聘請獨立註冊會計師事務所提供任何審計或允許的非審計相關服務之前, 聘用必須:(1)經我們的審計委員會預先批准;或(2)根據審計委員會制定的預先批准的政策和程序簽訂,前提是關於特定服務的政策和程序已詳細説明,審計委員會將被告知每項服務,且此類政策和程序不包括將審計委員會的職責轉授給管理層。

 

審計委員會預先批准 我們的獨立註冊會計師事務所提供的所有服務。上述所有服務和費用均由審計委員會在提供服務之前進行審查和批准。

 

58

 

 

第四部分

 

項目15.證物和財務報表附表

 

(a)財務報表索引

 

以下合併財務報表 作為本年度報告的10-K表格的一部分提交:

 

    頁面
獨立註冊會計師事務所報告(PCAOB名稱:凱塞爾曼和凱塞爾曼C.P.A.,PCAOB ID:1309和審核員位置:特拉維夫,以色列)   F-1
     
合併財務報表:    
資產負債表   F-2
損益表(損益表)   F-3
權益變動表   F-4
現金流量表   F-5
財務報表附註   F-6-F-34

 

 

 

59

 

 

獨立註冊會計師事務所報告

 

致Oramed PharmPharmticals董事會和股東 Inc.

 

對財務報表的幾點看法

 

本公司已審核Oramed PharmPharmticals Inc.及其附屬公司(“貴公司”)截至2023年12月31日及2022年12月31日的合併資產負債表,以及截至該日止年度的相關綜合損益表(虧損)、權益變動表及現金流量表,包括相關附註 (統稱為“綜合財務報表”)。我們認為,綜合財務報表 在所有重要方面均公平地反映了本公司於2023年、2023年及2022年12月31日的財務狀況,以及截至該日止年度的經營業績及現金流量,符合美國公認的會計原則。

 

意見基礎

 

這些合併財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的綜合財務報表 發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規,我們必須與公司保持獨立。

 

我們按照PCAOB的標準對這些合併財務報表進行了審計。這些標準要求我們計劃和執行審計,以獲得關於合併財務報表是否沒有重大錯報的合理保證,無論是由於錯誤還是欺詐。 本公司不需要也不需要我們對其財務報告內部控制進行審計。作為我們審計的一部分,我們被要求瞭解財務報告的內部控制,但不是為了表達對公司財務報告內部控制有效性的意見。因此,我們不表達這樣的意見。

 

我們的審計包括執行評估合併財務報表重大錯報風險的程序(無論是由於錯誤還是欺詐),以及執行應對這些風險的程序 。這些程序包括在測試的基礎上審查關於合併財務報表中的金額和披露的證據。我們的審計還包括評估管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評估合併財務報表的整體列報。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。

 

關鍵審計事項

 

下文所述的關鍵 審核事項乃因本期審核綜合財務報表而產生並已 或須向審核委員會傳達的事項,且(i)與對綜合 財務報表屬重大的賬目或披露有關及(ii)涉及我們特別具有挑戰性、主觀或複雜的判斷。傳達關鍵審計事項 不會在任何方面改變我們對綜合財務報表整體的意見,我們在下文傳達 關鍵審計事項,並非就關鍵審計事項或與之相關的賬目或披露提供單獨意見。

 

投資 按公允價值

 

如綜合財務報表附註4所述,截至 2023年12月31日,本公司有110,188,000美元的公允價值投資,與Scilex Holding Company向本公司發行的票據和認股權證有關。管理層在估計所記錄投資的公允價值時應用了重大判斷,這也對截至2023年12月31日止年度該等投資的公允價值變動影響了本公司的經營業績約15,638千元。公平值估計涉及 使用有關票據還款日期及票據及認股權證相關金額之重大估計及假設。

 

我們確定執行與公允價值投資相關的程序是關鍵審計事項的主要 考慮因素是:(i) 由於管理層在進行估計時的重大判斷,在執行與記錄的投資公允價值計量相關的程序時, 審計師的判斷和主觀性程度很高;(ii)在評估有關票據還款日期及票據及認股權證相關金額之重大 假設時作出重大審核工作;及(iii)審核工作涉及 聘用具備專業技能及知識之專業人士。

 

處理 該事項涉及執行程序和評估與形成我們對合並 財務報表的總體意見有關的審計證據。這些程序包括(i)閲讀相關協議和(ii)測試管理層估計投資公允價值的程序。測試管理層的流程包括評估估值方法的適當性 、測試管理層提供的數據的完整性和準確性,以及評估與還款日期相關的重要假設 的合理性。擁有專業技能和知識的專業人員被用於協助評估公司的 型號。

 

/s/凱塞爾曼&凱塞爾曼

註冊會計師(Isr.)

羅兵鹹永道會計師事務所國際有限公司的成員所

 

以色列特拉維夫。

2024年3月6日

 

我們自2008年以來一直擔任該公司的審計師。

 

Kesselman & Kesselman,Trade Tower,25 Hamered Street,Tel-Aviv 6812508,Israel, P.O Box 50005 Tel-Aviv 6150001電話:+972 -3- 7954555,傳真:+972-3 - 7954556,www.pwc.com/il

F-1

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併資產負債表

以千計(不包括份額和每股數據)

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022 
資產        
流動資產:        
現金和現金等價物  $9,055   $40,464 
短期存款(附註2)   95,279    111,513 
有價證券(附註3)   
-
    3,743 
按公允價值計算的投資(附註4)   57,713    
-
 
預付費用和其他流動資產   537    1,389 
流動資產總額   162,584    157,109 
           
長期資產:          
長期存款   7    7 
按公允價值計算的投資(附註4)   51,035    
-
 
有價證券(附註3)   1,807    
-
 
其他非流通股本證券(附註5)   3,524    2,700 
與僱員退休後的權利有關的款項   27    24 
財產和設備,淨額   873    815 
經營性租賃使用權資產   694    987 
長期資產總額   57,967    4,533 
總資產  $220,551   $161,642 
           
負債和股東權益          
流動負債:          
應付賬款和應計費用(附註6)  $1,609   $4,158 
短期借款(附註7)   51,013    
-
 
遞延收入   
-
    1,340 
應付關聯方(附註13b)   325    1 
經營租賃負債   267    247 
流動負債總額   53,214    5,746 
           
長期負債:          
長期遞延收入   4,000    4,000 
僱員退休後的權利   28    21 
不確定税務狀況撥備(附註12F)   11    11 
經營租賃負債   342    647 
其他負債   63    61 
長期負債總額   4,444    4,740 
           
承諾(附註8)   
 
    
 
 
           
股權          
公司股東應佔權益:          
普通股,$0.012面值(60,000,000截至2023年12月31日和2022年12月31日的授權股份;40,338,97939,563,888分別於2023年12月31日和2022年12月31日發行和發行的股份)   485    476 
額外實收資本   320,892    314,417 
累計赤字   (157,556)   (163,081)
股東權益總額   163,821    151,812 
非控制性權益   (928)   (656)
總股本   162,893    151,156 
負債和權益總額  $220,551   $161,642 

 

附註是合併財務報表的組成部分。

 

F-2

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併損益表(虧損)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

   截至2013年12月31日止的年度,   截至的年度
12月31日,
 
   2023   2022 
收入  $1,340   $2,703 
研發費用   (8,971)   (27,639)
銷售和市場營銷   287    (1,851)
一般和行政費用   (8,425)   (13,811)
營業虧損   (15,769)   (40,598)
           
利息支出 (附註11b)   (2,037)   
-
 
財務 收入(支出),淨額(附註11a)   22,894    2,934 
税前收入(虧損)   5,088    (37,664)
税費支出   
-
    (100)
淨虧損(收益)  $5,088   $(37,764)
           
淨收益(虧損)可歸因於:          
公司股東   5,525    (36,561)
非控制性權益   (437)   (1,203)
淨收益(虧損)  $5,088   $(37,764)
           
普通股每股基本收益(虧損)  $0.14   $(0.94)
普通股每股攤薄收益(虧損)  $0.14   $(0.94)
           
用於計算普通股每股基本收益(虧損)的普通股加權平均股數   40,315,068    38,997,649 
用於計算每股普通股攤薄收益(虧損)的普通股加權平均股數   40,566,901    38,997,649 

 

附註是合併財務報表的組成部分。

 

F-3

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併權益變動表

以千計

 

歸屬於公司股東

 

       其他內容       總計   非-     
   普通股   已繳費   累計   股東的   控管   總計 
   股票   $   資本   赤字   股權   利益   權益 
   數以千計的人                         
截至2023年1月1日的餘額   39,564    476    314,417    (163,081)   151,812    (656)   151,156 
為服務而發行的股票   3    
*
    9    
-
    9    
-
    9 
普通股發行,淨額   193    2    2,426    
-
    2,428    
-
    2,428 
基於股票的薪酬   579    7    4,040    
-
    4,047    
-
    4,047 
子公司的股票薪酬   -    
-
    
-
    
-
    
-
    165    165 
淨收益(虧損)   -    
-
    
-
    5,525    5,525    (437)   5,088 
截至2023年12月31日的餘額   40,339    485    320,892    (157,556)   163,821    (928)   162,893 

 

*表示小於1美元的金額。

 

歸屬於公司股東

 

       其他內容       總計   非-     
   普通股   已繳費   累計   股東的   控管   總計 
   股票   $   資本   赤字   股權   利益   權益 
   數以千計的人                         
截至2022年1月1日的餘額   38,158    459    292,514    (126,520)   166,453    157    166,610 
為服務而發行的股票   3    
*
    22    
-
    22    
-
    22 
普通股發行,淨額   1,213    15    11,485    
-
    11,500    
-
    11,500 
認股權證和期權的行使   39    
*
    62    
-
    62    
-
    62 
基於股票的薪酬   151    2    11,117    
-
    11,119    
-
    11,119 
子公司的股票薪酬   -    
-
    
-
    
-
    
-
    390    390 
與股票薪酬結算相關的預扣税款   -    
-
    (783)   
-
    (783)   
-
    (783)
淨虧損   -    
-
    
-
    (36,561)   (36,561)   (1,203)   (37,764)
截至2022年12月31日的餘額   39,564    476    314,417    (163,081)   151,812    (656)   151,156 

 

附註是合併財務報表的組成部分。

 

F-4

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併現金流量表

以千計

 

   截至2013年12月31日止的年度,   截至的年度
12月31日,
 
   2023   2022 
經營活動的現金流:        
淨收益(虧損)  $5,088   $(37,764)
將淨收益(虧損)與經營活動中使用的現金淨額進行核對所需的調整:          
折舊   196    58 
出售固定資產收益   
-
    (13)
交換存款和持有至到期債券的差額和利息   (2,172)   (1,550)
投資公允價值變動   (16,392)   763 
基於股票的薪酬   4,212    11,509 
為服務而發行的股票   9    22 
與僱員退休後權利有關的基金   (3)   
-
 
短期借款至到期的應計利息   1,463    
-
 
經營性資產和負債變動情況:          
預付費用和其他流動資產   852    268 
應付賬款、應計費用和關聯方   (2,225)   (376)
經營租賃淨變動   8    (93)
遞延收入   (1,340)   (703)
退休時僱員權利的法律責任   7    (1)
其他負債   2    (38)
用於經營活動的現金淨額合計   (10,295)   (27,918)
投資活動產生的現金流:          
購置財產和設備   (254)   (496)
出售固定資產所得   
-
    24 
購買短期存款   (91,369)   (151,700)
購買長期存款   
-
    (5)
長期投資   (99,550)   (2,700)
長期投資收益   5,000    
-
 
贖回短期存款所得款項   109,760    178,200 
持有至到期證券的到期收益   3,375    6,886 
與僱員退休後權利有關的基金   
-
    2 
投資活動提供(用於)的現金淨額總額   (73,038)   30,211 
融資活動的現金流:          
發行普通股所得收益,扣除發行成本   2,428    11,500 
行使認股權證及期權所得收益   
-
    62 
已收到的貸款   99,550    
-
 
已償還的貸款   (50,000)   
-
 
與股票薪酬結算相關的預扣税款   
-
    (783)
融資活動提供的現金淨額總額   51,978    10,779 
匯率變動對現金及現金等價物的影響   (54)   (64)
增加(減少)現金及現金等價物   (31,409)   13,008 
年初的現金和現金等價物   40,464    27,456 
年終現金及現金等價物  $9,055   $40,464 
           
(A)關於現金流量的補充披露:          
已繳納的税款  $
-
   $100 
支付的利息  $574   $
-
 
收到的利息  $5,156   $1,844 
(B)補充披露非現金活動:          
經營性租賃使用權資產負債的確認   
-
    730 

 

附註是合併財務報表的組成部分

 

F-5

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注1--重要會計政策:

 

  a. 一般信息

 

  1) 成立為法團及運作

 

Oramed PharmPharmticals Inc.(除非上下文另有説明,統稱為“公司”)是特拉華州的一家公司,於2002年4月12日註冊成立。

 

2006年2月17日,該公司與Hadaset醫療服務和發展有限公司簽訂了一項協議,收購了用於治療糖尿病患者的口服胰島素膠囊的臨時專利。

 

2007年5月14日,本公司在以色列成立了一家從事研發的全資子公司Oramed Ltd.(“子公司”)。

 

於2019年7月30日,該附屬公司於香港註冊成立全資附屬公司Oramed HK Limited(“香港附屬公司”)。截至2023年12月31日,香港子公司沒有運營。

 

於2021年3月18日,本公司與Oravax Medical Inc.(“Oravax”)訂立許可協議(“Oravax許可協議”),並與Akers Biosciences Inc.、Premes Biotech Pvt.Ltd.、Cutter Mill Capital LLC(“Cutter Mill”)及Run Ridge LLC(“Run Ridge”)訂立股東協議(“股東協議”)。根據股東協議,Oravax發行1,890,000將其 股本股份轉讓給本公司,代表63Oravax的已發行和已發行股本的百分比,按完全攤薄的基礎計算,截至發行日期 。因此,Oramed從那時起在其合併財務報表中合併了Oravax。

 

2021年11月23日,Oravax在以色列成立了一家從事研發的全資子公司Oravax Medical Ltd.。自2022年1月1日起,Oravax 將其在Oravax許可協議下的權利和義務轉讓給Oravax Medical Ltd.。

 

2023年1月11日,該公司宣佈ORA-D-013-1第三階段試驗未達到其主要或次要終端。因此,該公司終止了這項試驗和平行的第三階段臨牀試驗,ORA-D-013-2。由於這些結果被認為是觸發事件,本公司於2023年第一季度評估了包括固定資產和經營租賃使用權資產在內的所有長期資產,並得出結論,不需要減值 。2023年,該公司完成了ORA-D-013-1第三階段試驗的數據分析,發現具有特定參數(如體重指數(BMI)、基線HbA1c和年齡)的患者亞羣 對口服胰島素反應良好。這些 子集表現出了1經安慰劑調整後,HbA1c顯著降低的百分比。基於這一分析,該公司正在 制定一項新的3期臨牀試驗方案,提交給美國食品和藥物管理局(FDA)。同時,公司正在審查其現有渠道,並已開始評估潛在的戰略機遇,以提高公司股東的價值為目標。

 

F-6

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  2) 發展和流動性風險

 

該公司從事生物技術領域的創新藥物解決方案的研究和開發,包括用於治療糖尿病患者的口服胰島素膠囊,以及使用口服膠囊輸送其他多肽, 並且尚未從其運營中產生重大收入。在ORA-D-013-1和ORA-D-013-2 3期試驗終止後, 公司的研發活動已大幅減少,同時進行了戰略審查流程。 因此,公司目前的研發、銷售和營銷費用較低。該公司正在 制定一項新的3期臨牀試驗方案,以提交給FDA。與此同時,本公司正在審查其現有的管道 ,並已開始評估潛在的戰略機會。

 

基於公司目前的 現金資源和承諾,公司相信至少在未來12個月內,公司將能夠維持其當前計劃的開發活動和相應的 支出水平,儘管不能保證公司在此之前不需要額外的資金。 如果運營費用意外增加,公司可能需要在未來12個月內尋求額外融資。公司還可能需要額外資金來實現作為其戰略審查過程的一部分所做的決定。 公司無法預測這些活動的結果。

 

於2023年8月7日,本公司與 Sorrento Therapeutics,Inc.(“Sorrento SPA”)訂立股票購買協議(其後於2023年8月9日及2023年8月21日修訂)。(“Sorrento”),收購Sorrento擁有的Scilex Holding Company(“Scilex”)的某些股權證券(“購買證券”),購買價格為$105,000.索倫託及其附屬債務人Scintilla Pharmaceuticals,Inc.(“Scintilla”,連同索倫託,“債務人”)是在第11章破產程序。

 

於二零二三年八月九日,本公司與 債務人訂立 一份本金額為$的高級有抵押、超優先債務人持有貸款及抵押協議(“高級DIP貸款協議”)。100,000,其中包括一筆不可退還的成交費,450從收益中全額支付。 該金額隨後由債務人全額提取,並擬由本公司用作購買證券的對價的信貸,另外還有$5,000公司將在收盤時支付現金。此後,公司和索倫託 繼續就索倫託SPA下的銷售進行討論和談判。

 

於二零二三年九月二十一日,本公司 與Scilex 及Acquiom Agency Services LLC訂立並完成證券購買協議(“Scilex SPA”)擬進行的交易。根據Scilex買賣協議,為換取Scilex承擔Sorrento在 高級DIP貸款協議(“DIP假設”)項下的未償還義務,以及為換取Sorrento擁有的Scilex的某些股權證券而對根據DIP假設 承擔的金額進行信貸的能力,Scilex(i)向本公司(A)發行到期的高級有擔保承兑票據 18自發行日期起計個月,本金額為$101,875(the“注”),其中包括應計和 未付利息$875根據高級DIP貸款協議,1,000增加到票據本金金額的費用,(B)交割 便士認股權證(定義見本文),及(C)後續便士認股權證(定義見本文),及(ii)導致轉讓認股權證 (定義見本文)轉讓給公司。詳情見附註4。

 

於二零二三年八月八日,本公司借入 合共$99,550進一步詳情見附註7。

 

F-7

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  b. 陳述的基礎

 

本綜合財務報表 乃根據美利堅合眾國(“美國”)公認會計原則編制。 GAAP”)。

 

  c. 在編制財務報表時使用估計數

 

編制符合美國公認會計原則的合併財務 報表要求管理層做出估計和假設,這些估計和假設會影響財務報表日期的資產和負債的報告金額、或有資產和負債的披露以及報告期間的收入和支出 。實際結果可能與這些估計不同。

 

適用於該等綜合財務 報表,最重要的估計和假設與基於股票的薪酬和按公允價值計量的投資有關(有關 進一步詳情,請參閲附註4)。

 

  d. 功能貨幣

 

本公司及其子公司開展業務的主要經濟環境 的貨幣為美元(“$”或“美元”)。 因此,本公司及其子公司的功能貨幣為美元。

 

最初以 美元計值的交易和餘額按其原始金額列報。外幣餘額分別使用非貨幣和貨幣餘額的歷史和當前 匯率換算為美元。對於經營報表中反映的國外交易和其他項目,使用以下匯率:(1)對於交易-交易日期的匯率或平均匯率 ;(2)對於其他項目(來自非貨幣資產負債表項目,如折舊)-歷史匯率。由此產生的 交易收益或損失酌情轉入財務收入或費用。

 

  e. 合併原則

 

合併財務報表 包括本公司及其子公司的賬目。所有公司間交易及結餘已於綜合賬目中對銷。

 

  f. 現金等價物

 

本公司將所有短期、 高流動性投資視為現金等價物,這些投資包括原到期日為自購買之日起三個月或更短時間的短期存款 ,其提取或使用不受限制,並且可以隨時轉換為已知金額的現金。

 

  g. 公允價值計量:

 

本公司計量公允價值並披露 金融資產的公允價值計量。公平值乃基於市場參與者於計量日期在有序交易中出售資產所收取之價格。為提高公允價值計量的一致性和可比性, 指引建立了公允價值層級,將用於計量公允價值的可觀察和不可觀察輸入數據按優先順序分為三個 大級別,描述如下:

 

  1級: 資產或負債於計量日期可取得之活躍市場報價(未經調整)。公平值層級給予第一級輸入最高優先權。
     
  第2級: 基於第一級所包括報價以外的輸入數據的可觀察價格,該等價格可直接或間接觀察至資產或負債。
     
  第3級: 當市場數據很少或沒有時,使用不可觀察的輸入數據。公平值層級給予第三級輸入最低優先權。

 

F-8

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

本公司的金融資產 須按經常性基準進行公允價值計量,計量中使用的輸入數據水平如下:

 

   2023年12月31日 
   1級   2級   3級   公允價值 
資產:                
有價證券                
脱氧核糖核酸   297    
-
    
-
    297 
恩特塔   70    
-
    
-
    70 
已轉讓認股權證(見附註4)   1,440    
-
    
-
    1,440 
平倉便士認股權證(見附註4)   
-
    9,180    
-
    9,180 
其後的細價認股權證(見附註4)   
-
    
-
    6,502    6,502 
注(見注4)   
-
    
-
    93,066    93,066 
   $1,807   $9,180   $99,568   $110,555 

 

   2022年12月31日 
   1級   2級   3級   公允價值 
資產:                
有價證券                
脱氧核糖核酸   352    
     -
    
     -
    352 
恩特塔   85    
-
    
-
    85 
   $437   $
-
   $
-
   $437 

 

附註5所示的非流通股本證券投資的公允價值是基於第三級計量。

 

截至2023年12月31日,由於這些工具的短期到期日,現金等價物、短期存款、短期借款(定義見附註7)和應付賬款的賬面金額接近其公允價值。

 

截至2022年12月31日,由於這些工具的短期到期日,賬面上的現金等價物、短期存款和應付賬款金額接近其公允價值。

 

與員工權利有關的資金金額按現金退回價值列報,現金退回價值與其公允價值大致相同。

 

  h. 有價證券

 

  1. 股權證券

 

本公司計量證券 (DNA集團(T.R.)股權證券投資)(“DNA”)、Entera Bio Ltd.(“Entera”)及轉讓的認股權證)按公允價值計算,公允價值變動於收益中確認。

 

  2. 持有至到期的證券

 

所有債務證券均被歸類為持有至到期證券,因為本公司具有持有至到期證券的積極意圖和能力。持有至到期日證券 按攤銷成本列報,經溢價攤銷及到期日遞增折扣調整後計算。

 

F-9

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  i. 其他非流通股證券

 

該公司還通過投資一傢俬人持股公司,投資了非流通的股權證券。這項股權投資不具有易於確定的公允價值。投資按會計準則編纂(“ASC”)第321號“投資-股權證券”計量,只要該投資不受合併或權益法約束。在計量 替代方案下,這項股權投資按成本減去任何減值,根據同一發行人相同或類似投資的交易中可見價格變化而進行調整 。如果根據對減值指標的定性評估,投資的公允價值少於其賬面價值,投資將按照ASC 820“公允價值計量”的規定進行減值。如被視為減值,賬面值與公允價值之間的差額將在綜合經營報表中入賬。詳情見附註5。

 

  j. 按公允價值計算的投資

 

本公司投資於票據,並收到Scilex發行的便士認股權證(見附註4),並已選擇公允價值選項。根據ASC子題825-10《金融工具--總體》中的公允價值選項子節 ,本公司擁有不可撤銷的選擇權,可以按公允價值逐個工具報告金融資產。公允價值變動計入財務收入、淨額,幷包括附註中的利息收入 。

 

除票據和便士認股權證外,Scilex還向公司發行了轉讓的認股權證。轉讓的認股權證符合ASC 815“衍生工具和對衝”中衍生工具的定義,因此也將按公允價值計量。認股權證的公允價值變動計入財務 淨收益項下。

 

  k. 信用風險集中

 

使公司承受信用風險的金融工具主要包括現金和現金等價物、存放在主要金融機構的短期和長期存款、有價證券和票據(如本文定義)。本公司認為,除票據(定義見此)外,有關該等結餘的信貸風險並不存在,而票據的信貸風險已在其公允價值計量中反映 (詳情見附註4)。

 

  l. 所得税

 

  1. 遞延税金

 

遞延税項是根據適用税法下的資產及負債的財務會計及課税基準之間的差異而估計的未來税項影響,採用資產及負債法釐定。遞延税項餘額是使用預期生效的税率計算的 當這些差異逆轉時。如果根據現有證據的份量,部分或全部遞延税項資產很可能無法變現,則就遞延税項資產計提估值撥備。本公司已就其遞延税項資產提供全額 估值津貼。見附註12。

 

在計算遞延税金時,在出售以色列子公司的投資時將適用的税款沒有考慮在內,因為公司 打算持有這項投資,而不是將其變現。

 

  2. 所得税的不確定性

 

本公司採用兩步法 確認和衡量不確定的税務狀況。第一步是評估要確認的税務狀況,方法是確定 現有證據的權重是否表明該狀況更有可能在審計中得以維持。第二步 是將税收優惠衡量為超過50最終和解時變現的可能性為%。此類負債 被歸類為長期負債,除非該負債預計在12自資產負債表之日起計月數。公司的政策是將與未確認的税收優惠相關的利息和罰款計入所得税費用。

 

F-10

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  m. 收入確認

 

HTIT

 

2015年11月30日,本公司與合肥天滙科技孵化器有限公司(“HTIT”)簽訂了技術許可協議。2015年12月21日,雙方簽訂了經修訂並重新簽署的技術許可協議(經雙方於2016年6月3日和2016年7月24日進一步修訂)( “HTIT許可協議”)。

 

截至2023年12月31日,總金額為22,382已將 分配至HTIT許可協議,所有款項均於資產負債表日期收到。截至2023年12月31日,公司 確認與本協議相關的收入總額為美元20,382,其中$1,340在截至2023年12月31日的12個月期間確認,並延期支付剩餘金額#美元2,000,在合併資產負債表中作為長期遞延收入列示。

 

Medicox

 

2022年11月13日,公司與Medicox Co.,Ltd.(“Medicox”)簽訂了分銷許可協議(“Medicox許可協議”)。Medicox許可協議授予Medicox在韓國申請監管批准和分銷ORMD-0801的獨家許可。 有關詳細信息,請參閲附註8c。

 

在ASC 606“與客户的合同收入 ”中,該公司將Medicox確定為客户,將Medicox許可協議確定為與客户的合同。

 

本公司在Medicox許可協議中確定了一項履約義務,即隨時為Medicox在韓國的商業化努力提供支持。 該履約義務包括ORMD-0801的非獨立分銷許可,公司將其視為綜合履約義務中的主要項目。本公司的結論是,許可證並不明確,因為除本公司外,沒有任何一方有能力 向Medicox提供相關服務,而且客户需要許可證和相關服務才能獲得韓國監管部門的批准。此外,該協議還涵蓋未來製造服務的條款,這些條款取決於商業化工作的完成和成功。

 

Medicox許可協議包含$的固定對價2,000,由公司於截至2022年12月31日的年度內收到,目前按長期遞延收入列報。它還包含合同里程碑付款和基於銷售的特許權使用費的可變對價。

 

在公司預期向Medicox提供支持的期間內,將以直線方式確認公司隨時準備和支持Medicox的義務。截至2023年12月31日,此支持尚未開始,且未從Medicox許可協議中確認任何收入。

 

如果Medicox繼續在韓國進行監管審批程序,公司預計大部分收入將在未來的較後階段確認。 該公司指出,其第三階段試驗沒有達到其主要或次要終端(見附註1a.1)。如果Medicox因第三階段試驗的結果而選擇終止協議 ,公司將加快收入確認,並在此 時間確認。

 

F-11

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  n. 研發

 

研發費用包括與實施研發計劃直接相關的成本,包括工資成本、員工福利、供應成本、外部承包商提供的服務成本(包括與公司臨牀試驗相關的服務)、臨牀試驗費用以及生產用於研究和臨牀前開發的藥物的全部成本。與研發相關的所有成本均計入已發生的費用。

 

臨牀試驗成本是研發費用的重要組成部分,包括與第三方承包商相關的成本。該公司將其相當一部分臨牀試驗活動外包,利用臨牀研究組織(CRO)、獨立臨牀研究人員和其他第三方服務提供商等外部實體協助公司執行其臨牀試驗。對於該公司進行的每項臨牀試驗,臨牀試驗成本都會立即計入費用。

 

  o. 基於股票的薪酬

 

授予員工的股權獎勵 使用授予日期公允價值法入賬。授予日期公允價值的確定如下:對於股票期權和受限股票單位(“RSU”),其行使價採用Black Scholes定價模型;對於具有市場條件的股票期權和RSU,使用蒙特卡洛模型;以及對於具有基於授予日期股價的服務條件的RSU。基於股票 的付款獎勵的公允價值被確認為必要服務期內的費用。預期期限是指到行使獎勵的預期日期為止的時間長度,由於員工行使行為的具體歷史信息不足,因此使用簡化方法進行估計,除非獎勵包括市場條件,在這種情況下使用合同條款。波動率 基於歷史波動率,通過對過去一段時間的每週股價進行統計分析。公司選擇使用基於多選項 獎勵方法的加速法,確認授予具有分級歸屬時間表的員工的補償成本。對於只有市場條件的獎勵,如果市場條件不滿足,薪酬費用不會沖銷。

 

本公司選擇在發生沒收時對其進行解釋 。

 

  p. 普通股每股收益(虧損)

 

每股普通股的基本淨收益(虧損) 的計算方法是將當期股東應佔淨收益(虧損)除以每期普通股的加權平均流通股數 ,其中包括既得RSU。已發行的股票期權、認股權證和RSU已被排除在每股攤薄虧損的計算之外,因為所有此類證券在截至2022年12月31日的年度內都是反攤薄的。

 

對於截至2023年12月31日的年度的稀釋每股收益計算 ,本年度的加權平均流通股數量將使用庫存股方法,根據可能發生的與員工股份支付相關的潛在稀釋 進行調整。

 

截至2023年12月31日,已從每股稀釋收益計算中剔除的股票期權、認股權證和RSU的加權平均數為1,227,506股份。

 

不計入攤薄淨虧損的股票期權、認股權證和RSU的加權平均數為3,356,203截至2022年12月31日的年度。

 

F-12

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

  q. 租契

 

該公司租賃房地產和汽車 用於其運營,這些被歸類為經營性租賃。除租金外,租約還可能要求公司直接支付費用、保險、維護和其他運營費用。

 

公司在開始時確定一項安排 是否為租約。經營租賃計入綜合資產負債表中的經營租賃使用權資產和經營租賃負債 。使用權(“ROU”)資產代表公司在租賃期內使用標的資產的權利 ,租賃負債代表公司支付租賃所產生的租賃款項的義務。經營租賃ROU資產和負債於開始日期根據租賃期內租賃付款的現值確認。公司 使用基於開始日期可用信息的遞增借款利率來確定 租賃付款的現值。租賃費用在租賃期內按直線原則確認。

 

本公司選擇短期租約 所有租期少於12個月的租約獲得認可豁免。這意味着,對於這些租賃,公司不確認投資收益資產或租賃負債,但以直線方式確認租賃期限內的租賃費用。本公司還選擇了實際的權宜之計,不將其所有租約的租賃和非租賃部分分開。

 

租賃條款將包括在合理確定公司將行使或不行使續訂或終止租約的選擇權時延長或終止租約的選項 。

 

該公司的租賃協議的剩餘租賃條款範圍為1年份至4好幾年了。其中一些協議包括延長租約的選項,最多可再延長 5其中一些條款包括立即終止租約的選項。另見附註8E。

 

  r. 新會計公告

 

最近 採用了會計公告

 

2016年6月,財務會計準則委員會(FASB)發佈了《會計準則更新》(ASU)2016-13 “金融工具--信用損失--金融工具信用損失的計量 ”本指導意見用反映預期信貸損失的方法取代了當前的已發生損失減值方法,並要求考慮更廣泛的合理和可支持的信息,以便為信貸損失估計提供信息。 本指導意見在2022年12月15日之後開始的財政年度生效,包括該年度內的過渡期。自2023年1月1日起,本公司採用了本次更新的規定,對其合併財務報表沒有實質性影響。

 

F-13

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註1 -主要會計政策(續):

 

最近 發佈了會計公告,尚未採用

 

2023年11月,FASB發佈了ASU 2023-07“分部報告:對可報告分部披露的改進”。本指引擴大了公共實體的分部披露,主要是要求披露定期提供給首席運營決策者的重大分部支出,幷包括在每個報告的分部損益衡量標準中,其他分部項目的金額和構成説明,以及對應報告分部的損益和資產的中期披露。具有單一可報告分部的公共實體必須提供新的披露和ASC 280“分部報告”所要求的所有披露。該指南適用於2023年12月15日之後的財年,以及2024年12月15日之後的財年內的過渡期,並允許提前採用。修訂須追溯適用於實體財務報表中列報的所有過往期間。本公司目前正在評估這一指引,以確定其可能對其合併財務報表相關披露產生的影響。

 

2023年12月,FASB發佈了ASU 2023-09“所得税(主題740):所得税披露的改進。”本指導意見旨在提高所得税披露的透明度和決策有用性。ASU 2023-09中的修訂主要針對投資者對增強所得税信息的要求 主要通過更改有關在美國和外國司法管轄區支付的税率調節和所得税的披露。 ASU 2023-09在2024年12月15日之後的財政年度生效,並可選擇追溯適用標準 。允許及早領養。本公司目前正在評估該指導意見,以確定其可能對 其合併財務報表披露產生的影響。

 

注2--短期存款:

 

組成:

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022 
   年利率    金額   每年一次
利率
   金額 
美元存款   6.35-6.81%  $95,279    0.93-6.81%  $111,513 

 

注3 -可銷售的產品:

 

  a. 組成:

 

本公司的有價證券 包括對DNA、Entera和轉讓認股權證(定義見本協議;有關 轉讓認股權證的更多詳細信息,請參見附註4)的股本證券的投資。 於2022年12月31日,有價證券亦包括持有至到期證券。

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022 
短期:        
DNA(見下文b)  $
-
   $352 
Entera(見下文c)   
-
    85 
持有至到期證券(見下文d)   
-
    3,306 
   $
-
   $3,743 
           
長期:          
DNA(見下文b)  $297   $
-
 
Entera(見下文c)   70    
-
 
已轉讓認股權證(見附註4)   1,440    
-
 
   $1,807   $
-
 

 

F-14

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注3 -有市售藥品(續):

 

  b. 脱氧核糖核酸

 

DNA的普通股在特拉維夫證券交易所交易。該等證券之公平值乃按證券於計量日期之報價計量。

 

截至2023年12月31日及2022年12月31日止年度,本公司並無出售DNA的任何普通股。截至2023年12月31日,該公司擁有約1.4佔DNA已發行普通股的百分比。

 

截至2023年12月31日和2022年12月31日,這些證券的成本均為$595.

 

  c. 恩特塔

 

Entera普通股自2018年6月28日起在納斯達克資本市場交易。本公司自該日期起按公允價值計量投資,因為該投資具有可輕易確定的公允價值(在該日期之前,該投資被計入成本法投資(總額為#美元)。1)).

 

  d. 持有至到期的證券

 

截至2023年12月31日,公司沒有任何持有至到期的證券。

 

截至2022年12月31日,持有至到期證券的攤銷成本和估計公允價值如下:

 

   2022年12月31日 
   攤銷成本   毛收入
未實現
得(損)利
   估計數
公允價值
   平均值
屈從於
成熟度
 
短期:                
商業債券  $3,258   $(82)  $3,176    1.07%
應計利息   48    
-
    48      
   $3,306   $(82)  $3,224      

 

附註4--按公允價值計算的投資:

 

Scilex交易

 

於2023年9月21日(“成交日期”),本公司與Scilex及Acquiom Agency Services LLC訂立並完成Scilex SPA與Scilex及Acquiom Agency Services LLC擬進行的交易(統稱為“交易”)。根據Scilex SPA,為了交換DIP假設和 能夠貸記DIP假設下假設的金額以交換索倫託擁有的Scilex的某些股權證券,Scilex(I)向本公司發行(A)票據,(B)認股權證,購買總額最多為4,500,000Scilex普通股,面值$0.0001每股(“Scilex普通股”),行使價為$0.01每股,幷包含對可行使性的某些限制 (“收盤便士認股權證”),以及(C)認股權證,購買總額最多為8,500,000Scilex普通股(“後續的便士認股權證”及連同收市的便士認股權證,“便士認股權證”)的股份, 每股行使價為$0.01每股,並對可行使性有一定的限制,以及(Ii)導致某些已發行的權證購買總額高達4,000,000行使價為$的Scilex普通股11.50將向本公司轉讓的每股股份 (“已轉讓認股權證”及連同便士認股權證,“認股權證”)。此外,在結算日,Scilex還報銷了#美元。1,910根據Scilex SPA,公司的交易費用。

 

F-15

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注4--按公允價值計算的投資(續):

 

根據Scilex SPA的條款,Scilex同意對股權證券的額外發行施加某些限制。在這筆交易中,公司和索倫託共同同意終止索倫託SPA,並解除公司和索倫託可能對彼此提出的所有索賠, 和Scilex完成了對所購買證券的收購。

 

《筆記》

 

2023年9月21日發行的票據本金為$101,875,包括應計利息和未付利息#美元。875根據高級DIP貸款協議,1,000在票據本金金額上增加了 %的費用。票據於2025年3月21日到期,或在未治癒的違約事件下到期,但須支付某些強制性 預付款,並按相當於SOFR(定義於票據中的期限)加年利率計息8.5%(以術語Sofr Floor 為準4.0%),將以實物支付,按月資本化並加到票據本金中。Scilex SPA為(I)$的本金付款提供 5,0002023年12月21日;(Ii)$15,0002024年3月21日;及(Iii)$20,000於2024年6月21日、2024年9月21日和2024年12月21日支付,並於2025年3月21日支付票據的全部剩餘本金餘額。如果在2024年3月21日或之前沒有全額償還本票,退場費大約相當於$3,056應在全額償還該票據時支付。

 

票據構成Scilex的高級擔保債務 ,由Scilex的所有現有或未來形成的直接和間接國內子公司擔保,並以Scilex所有資產的優先擔保權益和留置權為擔保,受慣例和雙方商定的允許留置權的約束 ,但某些特定豁免除外。

 

票據項下的強制性預付款是在(A)2024年4月1日和(B)Scilex的某些未償債務得到全額償還的日期之後 要求的。Scilex未來發行的某些股權和債務可能會觸發強制性提前還款。自願預付款可由Scilex自行決定;但如果在截止日期的一年前支付,Scilex也將被要求支付50如此預付的票據部分的全額利息。

 

票據包括通常的違約事件 ,一旦違約,票據將按Sofr加期限的違約利率計息15.0%,應以實物支付,按月資本化並加到票據本金金額中。如果票據在發生違約事件時加速,Scilex必須按強制性違約率償還票據本金125本金的百分比 (連同100應計利息及未付利息及與票據有關的所有其他到期款項的百分比)。

 

本公司有權指定一名無投票權的觀察員出席Scilex及其附屬公司的董事會及委員會會議,直至本附註項下的責任 悉數償還為止。

 

根據Scilex SPA的條款,公司收到了第一筆本金$5,0002023年12月21日。

 

結清便士認股權證

 

交割便士權證將於(i)2025年3月14日,(ii)高級有抵押票據已悉數償還之日及(iii)管理層 銷售觸發日期(定義見其中)(以最早者為準)行使,並將於發行日期五週年之日(即, 2028年9月21日)。為目的的收盤便士權證(以及隨後的便士認股權證),管理銷售觸發日期一般是Scilex執行主席Henry Ji博士或Scilex首席執行官兼總裁兼Scilex董事會成員Jaisim Shah先生,從事普通股或發行人或其任何子公司的其他證券的某些銷售或其他類似轉讓,但與融資或類似交易有關的某些例外情況除外。收市便士認股權證的行使價為$0.01每股,可予調整。

 

F-16

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注4--按公允價值計算的投資(續):

 

隨後的便士認股權證

 

Scilex向公司發行了四份後續便士認股權證 ,每份 2,125,000Scilex普通股股份,其中一股應在以下日期(以較晚者為準)歸屬並可行使:(i)2024年3月19日、2024年6月17日、2024年9月15日或2024年12月14日(“隨後的便士權證歸屬日期”)及(ii)(A)2025年3月14日,(B)優先有抵押票據已全數償還的日期及(C) 管理層出售觸發日期(定義見其中)(如有)。每份後續便士認股權證將於發行日期的第五個 週年日到期;前提是,如果優先有擔保票據在適用於該後續便士認股權證的後續便士認股權證歸屬 日期之前全額償還,則該後續便士認股權證將於優先有擔保票據全額償還 之日到期。本公司可透過“無現金行使”方式行使細價認股權證。

 

若本公司連同其聯屬公司實益擁有超過 9.9行使後立即發行的Scilex普通股 數量的%;前提是,公司可在提前 61天通知Scilex後增加或減少此類限制。

 

轉讓認股權證

 

轉讓認股權證在納斯達克資本市場上市,行使價為$11.50可悉數行使,並於 2027年11月10日.

 

本公司將已轉讓 認股權證入賬列作按公平值計量的衍生工具。

 

本公司就票據及細價認股權證選擇公平值選擇權 ,以減少分叉嵌入式衍生工具的運作複雜性。公允價值變動 記錄在財務收入淨額項下,幷包括票據上的利息收入。

 

截至2023年12月31日,根據若干情況進行了估值,其中一些情況考慮了部分或全部提前償還票據。每種情景 都考慮了票據現金流的現值(包括退出費和提前償付溢價)和票據的 價值。交易(及其各組成部分)的總價值按不同情況的加權平均值進行估值。

 

票據的貼現率基於 B-零評級曲線以及風險溢價,風險溢價考慮了Scilex的信用風險,範圍為 51.92% 至52.84%.

 

受讓權證的公允價值是基於其在納斯達克資本市場的收盤價。

 

便士認股權證的公允價值是根據納斯達克股票在納斯達克資本市場的收盤價計算的,並考慮了幾種情況,如適用, 假設提前部分或全部償還票據。

 

在交易完成日,交易的公允價值為 美元101,875。截至2023年12月31日,該交易的公允價值為110,188,在票據之間拆分($93,066,其中$57,713按公允價值和美元列報短期投資項下35,353按公允價值列示在長期投資項下),結清便士認股權證(美元9,180),隨後的便士認股權證($6,502),均按公允價值的長期投資和轉讓認股權證(美元)列示1,440)在長期有價證券項下列報。這帶來了$的收益。15,638,歸因於票據及認股權證的公允價值變動。票據的公允價值與未付本金總額(包括到期應付利息)之間的差額為$7,801.

 

F-17

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注5--其他非流通股證券:

 

於2022年8月26日,本公司與私人持股公司Diasome PharmPharmticals,Inc.(“Diasome”)訂立股份購買協議,據此,本公司購買Diasome的B系列優先股股份,總收購價約為$2,700。購買後,公司持有的股份少於5佔Diasome已發行和已發行股票的百分比。股票購買協議為 公司提供了按比例購買額外優先股的選擇權,其條款與本輪融資的條款和條件類似,視Diasome實現某些里程碑而定。

 

本公司的非流通股 證券是對一家公司的投資,沒有易於確定的公允價值。本公司根據ASC 321中的 計量替代方案對這項投資進行會計處理,據此,股權投資按成本減去減值入賬。當於交易發生之日發生可見價格變動或減值時,賬面金額隨後根據ASC 820的規定重新計量至其公允價值。賬面金額的任何調整都記錄在全面收益(虧損)表中。

 

在截至2023年12月31日的年度內,本公司錄得$824價值增加,原因是2023年6月完成了對Diasome的C系列優先投資。這一變化是使用Diasome發行的類似證券的交易價格記錄的,並根據公司持有的證券的合同權利和義務進行了調整。

 

附註6--應付帳款和應計費用:

 

組成:

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022 
應付帳款  $551   $2,175 
工資總額和相關應計項目   453    529 
院校   
-
    11 
應計負債   605    1,443 
   $1,609   $4,158 

 

附註7--短期借款:

 

於二零二三年八月八日,本公司借入 合共$99,550根據以色列貼現銀行有限公司的貸款協議(“短期借款”),短期借款在2023年8月11日至2024年5月24日期間到期,利息範圍為6.66%至7.38%,並由以色列貼現銀行有限公司發行的存單擔保,存單的總面值為$99,550*短期借款的淨收益 用於為交易提供資金(詳情見附註4)。短期借款在每次到期時一次性支付本金和利息。截至2023年12月31日,美元50,000已在短期借款項下償還。

 

到期前每年剩餘的債務本金支付總額如下:

 

   每年一次
主體
付款
 
2024   49,550 
總計  $49,550 

 

注8--承諾:

 

  a.

2011年3月,該子公司將其被投資公司Entera的股份出售給DNA,保留117,000普通股(在2018年7月Entera股票拆分生效後)。作為向DNA出售股份的代價,除其他付款外,本公司收到了DNA普通股(另見附註3)。

 

作為本協議的一部分,子公司簽訂了一項專利轉讓協議(“專利轉讓協議”),根據該協議,子公司將其自2010年8月以來許可Entera口服給藥的與蛋白質口服有關的專利申請的所有權利轉讓給Entera,以換取3Entera淨收入的%,以及該專利申請的許可證,用於糖尿病和流感。截至2023年12月31日,Entera尚未向子公司支付任何特許權使用費。2018年12月11日,Entera宣佈與安進公司(以下簡稱安進公司)達成研究合作和許可協議。如果授予安進的許可產生專利轉讓協議中定義的淨收入,子公司將有權獲得上述特許權使用費。作為2011年2月15日與第三方簽訂的諮詢協議的一部分,子公司有義務向該第三方支付82011年3月出售給Entera的專利淨使用費的百分比。

 

F-18

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

附註8--承諾(續):

 

  b.

根據和記黃埔許可協議,本公司授予和記黃埔於中華人民共和國Republic of China、澳門及香港地區(“該地區”)與本公司口服胰島素膠囊ORMD-0801(“該產品”)有關的獨家商業化許可。根據HTIT許可協議,HTIT將自費就子公司的技術和ORMD-0801膠囊進行若干商業化前和監管活動,並將向子公司支付(I)HTIT將在地區內銷售的相關商業化產品淨銷售額的10%的特許權使用費(“特許權使用費”),及(Ii)總計37,500美元,其中3,000美元應立即支付,8,000美元將在本公司與某些第三方訂立的某些協議下支付,26,500美元將在實現某些里程碑和條件時支付。如果公司不符合某些條件,特許權使用費費率可以降低到最低8%。在本公司涵蓋該技術的專利於2033年最終到期後,在某些情況下,特許權使用費税率可能會降至5%。

 

專利使用費支付義務應適用於自產品在領土內首次商業銷售開始,直至(I)領土內最後到期的許可專利到期;和(Ii)產品在領土內首次商業銷售後15年內終止的時間段。

 

HTIT許可協議將一直有效,直到特許權使用費期限結束。許可協議包含慣常的終止條款。

 

除其他事項外,本公司於產品提交日期前的參與包括為該地區的商業化前期活動提供顧問服務,以及持續向河北理工大學提供顧問服務。

 

截至2023年12月31日,公司已收到里程碑式的付款,總金額為$20,500首期付款為$。3,000於2016年1月收到。在實現某些里程碑之後,第二次和第三次付款為#美元。6,500及$4,000分別於2016年7月收到,第四筆里程碑式的付款為#美元4,000於2016年10月收到,第五筆里程碑式的付款為#美元3,000於2019年1月收到。

 

2020年8月21日,本公司收到HTIT的一封信,對HTIT根據TLA尚未履行的某些付款義務提出異議。有爭議的付款義務為#美元。6,000,其中只有$2,000已收到,並已計入截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度合併資產負債表中的遞延收入。本公司對HTIT提出的索賠提出完全異議,並計劃解決任何此類索賠,作為本公司與HTIT討論的一部分。

 

關於公司的收入確認政策,見附註1M。

 

於2024年1月22日,本公司及其全資附屬公司Oramed Ltd.與合肥天滙生物科技有限公司(“HTIT Biotech”)及HTIT Biotech的全資間接附屬公司Technowl Limited(“HTIT Sub”,連同HTIT Biotech,“HTIT”)訂立合資協議(“合營協議”),據此,根據合營協議所載的條款及條件,訂約方將基於本公司的口服藥物輸送技術成立一家合資公司(“合營公司”)。詳情見附註14。

 

 

F-19

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註8--承諾(續):

 

  c.

2022年11月13日,該公司與Medicox簽訂了Medicox許可協議。

 

Medicox許可協議授予Medicox在韓國申請監管批准和分銷ORMD-0801的獨家許可。Medicox許可協議的有效期為10年,但雙方有權在180天前通知終止該協議。

 

Medicox將遵守商定的分銷目標,並將以商定的每粒膠囊的轉讓價格購買ORMD-0801。此外,Medicox將向該公司支付高達$15,000在發展里程碑中,美元2,000其中,本公司於2022年收到,最多15總銷售額的版税百分比。Medicox還將負責獲得韓國的監管批准。

 

關於公司的收入確認政策,見附註1M。

 

  d. 來自以色列創新局(“IIA”)的贈款

 

根據該公司從IIA獲得的 資金條款,3從如此資助的項目開發的產品的銷售中支付%,最高金額為 100%-150收到的贈款的百分比(與美元掛鈎),加上根據SOFR計算的年利率利息。

 

在收到贈款時, 不能保證成功開發相關項目。截至2023年12月31日,收到的總金額為$2,208 ($2,559包括利息)。所有贈款都是在截至2020年8月31日的年度之前收到的,並在當時記錄為研究和開發費用的減少。

 

截至2023年12月31日,對IIA的債務為#美元。59.

與所資助項目相關的特許權使用費支出在相關期間的收入成本中確認。

 

  e. 租契

 

2020年8月2日,該子公司簽訂了以色列設施的租賃協議。租賃協議為期60個月,自2020年9月1日起生效。 子公司可以選擇將期限延長60個月。截至2023年12月31日,包括管理費在內的年租賃費約為新謝克爾435 ($120)。作為本租賃協議項下義務的擔保,本公司提供了相當於三個月租金的銀行擔保。出於會計目的,租賃期為60個月。

 

2021年12月2日,該子公司將 列入其在以色列的設施的現行租賃協議增編(“增編”)。附錄是指 租用額外的空間264平方米,自2022年2月1日起為期60個月。子公司可選擇將期限再延長60個月。包括管理費在內的年度租賃費約為新謝克爾435 ($120)。作為其根據附錄承擔的義務的擔保,本公司提供了相當於三個月租金的銀行擔保。出於會計目的,租賃於2022年2月1日開始,因為子公司直到該日才能使用該空間。出於會計目的, 租賃期為60個月。

 

與租賃相關的總費用為 美元236截至2023年12月31日的年度及264截至2022年12月31日的年度。

 

F-20

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註8--承諾(續):

 

使用權資產和租賃負債 最初以租賃付款的現值計量,使用租賃中隱含的利率進行貼現,如果該利率無法輕易確定,則根據確定租賃付款現值之日可獲得的信息,對公司的遞增借款利率進行貼現。本公司的遞增借款利率估計接近租賃資產所在經濟環境下類似條款和付款的利率 。

該公司有各種辦公空間和車輛的運營租約 ,租約將於2027年到期。以下是公司截至2023年12月31日和2022年12月31日的經營性使用權資產和經營性租賃負債摘要:

 

   2023年12月31日   12月31日,
2022
 
經營性使用權資產  $694   $987 
           
經營租賃負債,流動   267    247 
長期經營租賃負債   342    647 
經營租賃負債總額  $609   $894 
           
剩餘租期加權平均數          
經營租約   2.5    3.41 
           
加權平均貼現率          
經營租約   3.15%   3.15%

 

截至2023年及2022年12月31日止年度,來自 經營租賃的經營現金流量為$267及$214,分別為。

 

截至2023年12月31日,本公司 使用權資產在剩餘租賃期內的租賃付款如下:

 

   12月31日,
2023
 
     
2024  $282 
2025   222 
2026   120 
2027   10 
未貼現的租賃付款總額   634 
減:利息 *   (25)
租賃負債現值  $609 

 

* 未來租賃付款按 3%-5.75%的利率。

 

  f. 律師費

 

在公司2019年年度 股東大會之後,特拉華州衡平法院收到了針對公司和 董事會成員的投訴。2022年4月27日,特拉華州衡平法院批准了 公司與原告之間的和解條款,裁定原告賠償$850於2022年4月28日支付,並計入2022年第一季度的一般及行政開支。和解協議的所有其他細節之前已由各方達成一致,並在公司2021年年度股東大會上採取行動。

 

F-21

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註8--承諾(續):

 

  g. 投資Diasome Pharmaceuticals,Inc.

 

2022年8月26日,本公司與Diasome Pharmaceuticals,Inc.(“Diasome”),據此,本公司購買Diasome的B系列優先股的股份 ,總購買價約為$2,700.購買後,公司持有的 5%的Diasome已發行和流通股的攤薄基礎上。股票購買協議為公司提供了 按比例購買額外優先股的選擇權,其條款與當前 輪的條款和條件相似,前提是Diasome實現某些里程碑。

 

本公司根據ASC 321中的計量備選方案對投資 進行會計處理,據此,股權投資按成本減去減值記錄。當自交易發生之日起發生可觀察到的價格變化或發生減值時,賬面值 將隨後根據ASC 820的規定重新計量至其公允價值。對賬面值的任何調整計入淨收入。

 

注9 -股東權益:

 

以下為截至2023年及2022年12月31日止年度發生的重大股本 交易:

 

  a. 於2021年7月15日,本公司與Canaccord Genuity訂立新股權分派協議(“新股權分派協議”),據此,本公司可發行及出售其普通股股份,總髮售價最多為$100,000通過康雅閣創意公司新股權分派協議於股權分派協議用盡後取代股權分派協議。出售的任何股份將根據公司在表格S-3上的有效貨架登記聲明出售,包括日期為2021年7月15日的招股説明書。本公司向銷售代理支付現金佣金 3.0根據新股權分派協議透過銷售代理出售任何股份所得款項總額的%。截至2022年12月31日, 273,997根據新股本分派協議分別發行股份,所得款項淨額合共為$5,129.

 

  b. 於2021年9月1日,本公司與Cantor Fitzgerald & Co.訂立控制股權發售協議(“Cantor股權分銷協議”),作為代理人,據此,公司可發行和出售其普通股股份,總髮行價最高為$100,000,通過銷售代理,受某些條款和條件的約束。任何出售的股份將根據公司在表格S-3上的有效貨架登記聲明出售,包括日期為2021年7月26日的招股説明書和日期為2021年9月1日的招股説明書補充。本公司向銷售代理支付現金佣金 3.0根據康託股權分派協議透過銷售代理出售任何股份所得款項總額的%。截至2023年12月31日和2024年3月6日, 1,971,447根據康託股權分配協議發行股份,所得款項淨額總額為$26,253.

 

F-22

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注9--股東權益(續):

 

  c. 於二零二一年十一月三日,本公司與數名機構及認可投資者(“買方”)訂立證券購買協議,據此,本公司同意以登記直接發售(“發售”)方式出售合共2,000,000向購買者出售公司普通股,發行價為$25每股。股票出售於2021年11月5日完成。在扣除配售代理的費用及開支及公司的發售開支後,本公司從是次發售所得款項淨額約為$46,375.

 

  d. 截至2023年12月31日,本公司擁有自2020年2月25日起可行使的未償還認股權證20,000普通股,行使價為$4.13每股,將於2029年4月15日到期。

 

下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度權證活動:

 

   Year ended December 31, 
   2023   2022 
   認股權證   加權平均
鍛鍊
價格
   認股權證   加權的-
平均值
鍛鍊
價格
 
年初未繳認股權證   150,705   $4.71    158,375   $4.78 
已發佈   
-
   $
-
    
-
   $
-
 
已鍛鍊   
-
   $
-
    4,200   $4.80 
過期   130,705   $4.80    3,470   $7.81 
年終未繳認股權證   20,000   $4.13    150,705   $4.71 
年終可行使認股權證   20,000   $4.13    150,705   $4.71 

 

注10-基於股票的薪酬:

 

本公司僅根據 2019年計劃進行獎勵,根據該計劃,本公司已預留 7,500,000董事會可以隨時酌情決定發行的公司普通股。根據該2019年計劃,每份購股權或受限制股份單位可行使為本公司一股普通股。購股權可於歸屬後根據歸屬時間表行使,歸屬時間表將由董事會就每次授出決定。購股權及受限制股份單位的最長年期為 10好幾年了。

 

以下為截至2023年及2022年12月31日止年度與僱員、董事會成員及非僱員進行的重大股票 期權及受限制股份單位交易:

 

  a. 於二零二二年一月三日,本公司授出合共 150,000本公司的普通股股份,其總裁和首席執行官。該等股份於授出日期之公平值總額為$2,084,以收市股價$13.89在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  b. 於二零二二年一月三日,本公司授出合共 207,500受限制股份單位代表有權向本公司僱員及董事會成員收取本公司普通股股份,詳情如下: 63,000總裁兼首席執行官; 42,000首席科學官; 21,000首席運營和業務官, 19,000致首席財務官兼財務主管,19,000致首席商務官,18,000致首席法律幹事和祕書(自他於2022年1月9日開始受僱於本公司時有效),24,000給四名董事會成員和1,500給一名員工。RSU在2023年1月1日、2024年、2025年和2026年分成四個等額的年度分期付款。這些回購單位於授權日的總公平價值為#元。2,849,以收市股價$13.89論授權日和美元對納斯達克資本市場的影響12.03對於首席法務官的授予(相當於公司普通股在2022年1月10日的收盤價,這是他開始受僱於公司後的第一個交易日)。

 

F-23

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

  c. 2022年1月3日,公司授予購買合計321,500向公司員工和董事會成員出售公司普通股,行使價為$13.89每股(相當於公司普通股在授予日的收盤價)如下:107,000總裁兼首席執行官; 72,000首席科學官; 36,000首席運營和業務官, 32,000致首席財務官兼財務主管和32,000致首席商務官,總計40,000給四名董事會成員和2,500給一名員工。期權分為四個等額的年度分期付款,分別在2023年1月1日、2024年、2025年和2026年。截至2023年12月31日,82,875這類期權的一部分是被授予的。這些選項的到期時間為2032年1月3日。這些期權於授出日的總公平價值為#美元。2,630,使用布萊克·斯科爾斯期權定價模型,並基於以下假設:股票價格為$13.89;股息率為0所有年份的%;預期波動率為63.05%;無風險利率1.46%;和預期期限為6.25好幾年了。

 

  d. 2022年1月3日,公司授予購買合計30,000向公司首席法務官和祕書出售公司普通股(自他於2022年1月9日開始受僱於公司時有效),行使價為$12.03每股(相當於公司普通股在2022年1月10日的收盤價,這是他開始受僱於公司後的第一個交易日)。期權分為四個等額的年度分期付款,分別在2023年1月1日、2024年、2025年和2026年。截至2022年12月31日,此類期權均未授予。這些選項的到期時間為2032年1月3日。這些期權於授出日的總公平價值為#美元。214,使用布萊克·斯科爾斯期權定價模型,並基於以下假設:股票價格為$12.03;股息率為0所有年份的%;預期波動率為63.22%;無風險利率1.60%;和預期期限為6.25好幾年了。

 

  e. 於2022年5月2日,本公司授予 4,500受限制股份單位代表公司前董事會成員Yadin Rozov先生獲得公司普通股股份的權利。受限制股份單位將於2023年、2024年、2025年及2026年5月2日每年分四期等額歸屬。該等受限制股份單位於授出日期的總公平值為$23,以收市股價$5.14於授出日期前最後一個交易日在納斯達克資本市場上市。

 

  f. 於二零二二年五月二日,本公司授出購股權以購買合共 7,500本公司的普通股股份,以行使價$Yadin Rozov先生,本公司董事會的前成員,5.14每股(相當於授予日前最後一個交易日本公司普通股的收盤價)。 購股權將於2023年、2024年、2025年及2026年5月2日每年分四期等額歸屬。截至二零二二年十二月三十一日,概無該等購股權已歸屬。這些期權到期日為 2032年5月2日。這些期權於授出日的總公平價值為#美元。24,使用布萊克·斯科爾斯期權定價模型,並基於以下假設:股票價格為$5.14;股息率為0所有年份的%;預期波動率為65.26%;無風險利率3.03%和預期期限為6.26好幾年了。

 

  g. 於2022年7月28日,本公司授出合共 404,100受限制股份單位代表有權向本公司的執行官、僱員及董事會成員收取本公司普通股股份。授予若干僱員、行政人員及董事會成員的受限制股份單位將於2024年、2025年及2026年1月1日各分三次每年等額歸屬,而授予若干僱員的受限制股份單位將於2023年、2024年及2025年1月1日各分三次每年等額歸屬。該等受限制股份單位於授出日期的總公平值為$3,423,以收市股價$8.47在納斯達克資本市場上的授予日。

 

F-24

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

  h. 2022年7月28日,公司授予34,000將公司普通股股份分給公司的每一位首席執行官總裁和首席科學官。這些股份於2022年8月1日全部歸屬。該等股份於授出日之總公平價值為$。576,以收市股價$8.47在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  i. 於2022年7月28日,本公司授出合共 175,500基於業績的RSU(“PSU”),代表向公司高管收取公司普通股股份的權利。PSU將在實現以下里程碑時分兩次授予:(I)在第一次口服胰島素3期臨牀試驗中收到陽性背線數據後,三分之二將授予;以及(Ii)三分之一將在2023年6月30日第二次口服胰島素第三階段臨牀試驗完成登記後授予。在ORA-D-013-1第三階段試驗的結果和ORA-D-013-2第三階段試驗的終止之後,這些性能目標沒有達到,PSU也沒有被授予。這些承建單位於批出當日的總公平價值為$。1,486,以收市股價$8.47在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  j. 2022年9月18日,Oravax授予購買總計328,318向Oravax的員工和董事會成員以及其他服務提供商出售Oravax的普通股,行使價為$3.91每股。期權將分為四個年度分期付款,具體如下:第一個分期付款在授予日立即授予,其餘三個分期付款將分別在2022年、2022年、2023年和2024年12月31日授予。這些選項的到期時間為2032年9月18日。這些期權於授出日的總公平價值為#美元。665,採用Black Scholes期權定價模型,並基於以下假設:3.91;股息率為0所有年份的%;預期波動率為52.87%;無風險利率3.62%;和預期期限為5.49好幾年了。

 

  k. 於2023年4月17日,本公司授出合共 868,500受限制股份單位代表有權向本公司執行人員及董事會成員收取本公司普通股股份。受限制股份單位將自2023年5月1日起分12個季度等額歸屬。該等受限制股份單位於授出日期的總公平值為$1,980,以收市股價$2.28在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  l. 於2023年4月17日,本公司授出合共 245,500基於業績的受限制股份單位(“受限制股份單位”),代表向本公司執行官收取本公司普通股股份的權利。該PSU歸屬於2023年5月26日,在公司的普通股實現並維持每股特定價格後。於授出日期,該等購股權單位之總公平值為$550採用Monte-Carlo模型。

 

  m. 於二零二三年五月一日,本公司授出合共 20,000受限制股份單位代表向新董事會成員收取本公司普通股股份的權利。受限制股份單位將自二零二三年五月一日起分十二個季度分期歸屬。該等受限制股份單位於授出日期的總公平值為$49,以收市股價$2.45在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  n. 在2023年,132,000股票期權和110,917未歸屬受限制股份單位因終止僱用一名行政人員而被沒收,導致撥回$663在銷售和營銷費用上。

 

F-25

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

  o. 員工、董事和非員工的選擇權

 

每個期權授予的公允價值在授予之日使用布萊克·斯科爾斯期權定價模型或蒙特卡洛模型在以下假設範圍內進行估計:

 

   於截至該年度已授出的期權
十二月三十一日,
 
   2023   2022 
預期購股權年期(年)   
      -
    6.25-6.26 
預期股價波動率(%)   
-
     63.05-65.26 
無風險利率(%)   
-
    1.46-3.03 
預期股息率(%)   
-
    0.0 

 

截至2023年12月31日、2023年12月31日和2022年12月31日授予員工和董事的股票期權狀況以及截至這三個日期的年度變化彙總如下:

 

   Year ended December 31, 
   2023   2022 
  

選項
   加權
平均值
鍛鍊
價格
  

選項
   加權
平均值
鍛鍊
價格
 
       $       $ 
年初未償還期權   2,041,676    8.47    1,942,117    7.14 
年內的轉變:                    
授與   
-
    
-
    359,000    13.55 
被沒收   (132,000)   14.81    (48,334)   10.59 
過期   
-
    
-
    (144,000)   4.08 
已鍛鍊   
-
    
-
    (67,107)   5.03 
年底未償還期權   1,909,676    8.03    2,041,676    8.47 
年底可行使的期權   1,479,426    7.15    1,261,426    6.86 
年內授予的期權的加權平均公允價值  $
-
        $7.99      

 

截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度,與授予員工和董事的股票期權有關的確認費用為$811及$2,662,分別為。

 

截至2023年12月31日的年度內,並無授予任何期權。截至2022年12月31日止年度內行使的僱員購股權的內在價值總額為$243.

 

F-26

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

下表提供了截至2023年12月31日授予尚未完成的員工和董事的期權的摘要信息 :

 

行權價格   未完成的數量   加權
平均值
剩餘
合同
生命
   加權
平均值
鍛鍊
價格
 
$       年份   $ 
1-6    857,250    5.85    3.94 
6.23-9.12    283,008    3.80    7.96 
10.40-20.19    769,418    6.52    12.62 
     1,909,676    5.82    8.03 

 

1,479,426截至2023年12月31日,授予員工和董事的期權未償還並可行使,而1,261,426截至2022年12月31日。

 

截至2023年12月31日,有$707 與之前授予員工和董事的非既有期權相關的未確認薪酬成本。預計未確認的賠償 費用將在以下加權平均期內確認0.8好幾年了。

 

截至2023年12月31日、2023年12月31日和2022年12月31日授予非員工的未償還股票期權的狀況以及截至2023年12月31日和2022年12月31日期間的變化情況摘要 如下:

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
  

選項
   加權
平均值
鍛鍊
價格
  

選項
   加權
平均值
鍛鍊
價格
 
       $       $ 
年初未償還期權   47,000    4.31    51,500    4.26 
年內的轉變:                    
授與   
-
    
-
    
-
    
-
 
已鍛鍊   
-
    
-
    (4,500)   3.74 
被沒收   
-
    
-
    
-
    
-
 
過期   
-
    
-
    
-
    
-
 
年底未償還期權   47,000    4.31    47,000    4.31 
年底可行使的期權   47,000    4.31    47,000    4.31 
年內授予的期權的加權平均公允價值  $
-
        $
-
      

 

截至2023年及2022年12月31日止年度,本公司並無錄得與非僱員獎勵有關的股票補償。

 

截至二零二三年十二月三十一日止年度, 概無購股權獲行使。截至二零二二年十二月三十一日止年度, 4,500非員工行使的期權總內在價值為 $24.

 

F-27

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

下表呈列截至2023年12月31日尚未行使的授予非僱員的購股權的概要資料 :

 

鍛鍊範圍
價格$
   未完成的數量   加權
平均值
剩餘
合同
壽命年數
   加權
平均值
鍛鍊
價格$
 
 3.74-5.08    47,000    5.98    4.31 

 

47,000截至2023年12月31日,授予非員工的期權 未償還並可行使。

 

截至2023年12月31日,沒有 與之前授予非員工的非既得期權相關的未確認補償成本。

 

  p. 限制性股票單位

 

下表彙總了截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度內授予員工和董事的未授權RSU的活動 :

 

    截至的年度
12月31日,
 
    2023     2022  
    RSU數量  
期初未清償債務     1,561,570       801,303  
授與     1,134,000       1,009,600  
已發佈     (574,791 )     (217,333 )
被沒收     (286,417 )     (32,000 )
期末未清償款項     1,834,362       1,561,570  
在該期間內歸屬     521,625       218,000  
期末既得及未發行     212,136       265,302  

 

公司記錄了與RSU相關的補償費用 #美元3,210截至2023年12月31日的年度及8,365截至2022年12月31日的年度。

 

截至2023年12月31日,存在未確認的 補償成本$2,693與RSU相關。未確認的補償成本預計將在加權平均 期間確認1年。

 

F-28

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
合併財務報表附註(續)

以千計(不包括份額和每股數據)

 

注10--基於股票的薪酬(續):

 

下表彙總了截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度授予非僱員的未授權RSU的活動 :

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
   RSU數量 
期初未清償債務   4,000    8,000 
授與   
-
    
-
 
已發佈   (4,000)   (4,000)
被沒收   
-
    
-
 
期末未清償款項   
-
    4,000 
在該期間內歸屬   4,000    4,000 
期末既得及未發行   
-
    
-
 

 

公司記錄了與RSU相關的補償費用 #美元26截至2023年12月31日的年度,相比之下,92截至2022年12月31日的年度記錄的薪酬支出 。

 

截至2023年12月31日,沒有 與RSU相關的未確認補償成本。

 

附註11--財務收入和支出:

 

  a. 財政收入

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
高級DIP貸款協議和存款的利息收入  $8,016   $3,473 
匯率差額,淨額   
-
    176 
公司債券利息收入   10    100 
證券重估淨額   16,461    
-
 
其他   143    5 
   $24,630   $3,754 

 

  b. 財務費用

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
匯率差額,淨額  $124   $
-
 
銀行和經紀商佣金   29    14 
證券損失,淨額   
-
    43 
證券重估淨額   69    763 
關於Scilex交易的費用   1,514    
-
 
利息支出   2,037    
-
 
   $3,773   $820 

 

F-29

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注12--所得税:

 

合併 經營報表中包含的收入税是本公司及其以色列子公司應納税收入的當期税款。

 

  a. 美國的公司税

 

本公司適用的公司税率為 21%.

 

截至2023年12月31日,本公司與 Oravax Medical Inc.累積税項虧損結轉約$28,000(as 2022年12月31日,$24,000).根據美國税法 ,在某些限制條件下,源自2018年1月1日之後開始的納税年度的結轉税務損失沒有到期日 ,但僅限於 80在任何特定納税年度,公司應納税所得額的%。源自2018年1月1日之前開始的 納税年度的結轉税務虧損, 20年後,在發生。就本公司而言,受限於 相關法律的潛在限制,淨虧損結轉將於二零二六年至二零三七年到期。

 

  b. 以色列公司税

 

該子公司按照以色列税法 納税。2023年和2022年適用的企業税率為 23%.

 

截至2023年12月31日,子公司 和Oravax Medical Ltd.的累計税項虧損結轉約為$102,000(as截至2022年12月31日,約$87,000). 根據以色列税法,結轉税損沒有到期日。

 

  c. 遞延所得税

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022  
就以下事項而言:        
淨營業虧損結轉  $27,757   $27,610 
研發費用   2,731    5,195 
重估投資價值   (2,611)   
-
 
其他暫時性差異   596    
-
 
減值免税額   (28,473)   (32,805)
遞延税項淨資產  $
-
   $
-
 

 

遞延税項乃根據財務報告與資產及負債税基之間的暫時性差異而釐定,並以制定的税率及預期差異逆轉時生效的法律計量。

 

遞延税項資產的變現 取決於預期可扣除暫時性差異和結轉以減少應納税所得額的期間內是否有足夠的未來應納税所得額。由於所需未來應納税所得額的實現尚不確定,本公司計入了全額的估值免税額。

 

F-30

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註12--所得税(續):

 

  d. 營業利潤表中所列所得税和所得税的税前收益(虧損)

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
所得税前收入(虧損):        
美國  $11,604   $(11,164)
美國以外的地區   (6,516)   (26,500)
   $5,088   $(37,664)
所得税(税收優惠):          
當前:          
美國   
-
    
-
 
美國以外的地區   
-
    (100)
   $
-
   $(100)

 

  e. 法定税收優惠與實際税收支出的對賬

 

以下是理論税費和實際税費的對賬,假設所有收入都按適用於美國公司的常規税率徵税:

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
綜合全面損失表中報告的所得税前收益(虧損)  $5,088   $(37,664)
           
法定税收(福利)費用-21%   1,068    (7,909)
因以下原因而增加(減少)所得税:          
遞延税額估值免税額餘額變動   (4,332)   7,290 
不允許的扣減   731    1,152 
子公司和Oravax醫療有限公司適用的不同税率的影響。   (305)   (533)
上一年的調整   2,838    
-
 
預繳税金,見上文附註12d   
-
    100 
不確定的税收狀況   
-
    
-
 
所報告年度的所得税  $
-
   $100 

 

F-31

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

附註12--所得税(續):

 

  f. 所得税的不確定性

 

根據ASC 740,“所得税”需要 在確定什麼構成個人納税狀況以及評估每個納税狀況的結果時作出重大判斷。 關於確認或計量納税狀況的判斷的變化可能會對實際税率的估計產生重大影響,從而影響公司的經營業績。本公司確認與其或有税相關的利息和罰款 為所得税支出。

 

下表彙總了公司未確認税收優惠的活動 :

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
年初餘額  $11   $11 
本年度不確定納税狀況的減少   
-
    
-
 
年終餘額  $11   $11 

 

公司預計未確認的 税費在未來12個月內不會發生重大變化。

 

本公司在2020至2022納税年度接受美國聯邦 所得税審查。

 

該子公司在2017至2022納税年度接受以色列所得税審查。

 

  g. 估值免税額前滾

 

   期間已結束 
   期初餘額
第 個期間
   加法   餘額為
結尾
期間
 
有關結轉税項虧損的免税額:            
截至2023年12月31日的年度  $32,805   $(4,332)  $28,473 
截至2022年12月31日的年度   26,659    6,146    32,805 

 

F-32

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注13--關聯方交易:

 

  a. 於2008年7月1日,該附屬公司與首席科學官擁有的以色列公司KNRY Ltd.(“KNRY”)訂立兩項諮詢協議,據此,總裁及首席執行官及首席科學官通過KNRY向本公司提供服務(“諮詢協議”)。諮詢協議的任何一方均可在事先書面通知140天后終止。經修訂的諮詢協議規定,KNRY將獲得與履行諮詢協議有關的合理費用的補償,每月支付給總裁、首席執行官和首席科學官的諮詢費為新謝克爾146,705 ($40)和106,400 ($29)。

 

除諮詢協議外, 根據搬遷成本分析,本公司支付了與總裁及首席執行官遷往紐約有關的若干直接成本、相關税項及開支。在截至2022年10月31日的10個月內,此類搬遷費用總計為$331.

 

繼總裁 及行政總裁遷往以色列國後,本公司與總裁及行政總裁訂立兩項協議,以實質相同條款通過KNRY取代其前述諮詢協議,以便在本公司及附屬公司之間分配其時間及服務 。

 

自2022年11月1日起,本公司與實達有限公司(“實達”)訂立諮詢協議,據此,總裁及行政總裁將透過實達提供總裁及本公司行政總裁的服務。本協議可由任何一方提前140天書面通知終止。該協議規定,Shnida將獲得與履行協議有關的合理費用的補償。自2024年1月1日起,總裁和首席執行官每月獲得新謝克爾的諮詢費 96,825 ($27),加上增值税。根據該協議,實達、總裁及行政總裁各自同意,在協議有效期內及其後12個月期間,彼等概不會與本公司競爭,亦不會招攬本公司員工。

 

此外,本公司已透過附屬公司與總裁及行政總裁訂立聘用協議,自2022年11月1日起生效。根據該協議,總裁及行政總裁每月可領取新謝克爾的月薪總額。51,591 ($14),以酬謝其擔任總裁及附屬公司行政總裁的服務。此外,根據協議條款,總裁和首席執行官將獲得一部電話和一輛公司汽車。

 

  b. 與關聯方的餘額:

 

   十二月三十一日, 
   2023   2022 
應付賬款和應計費用--Shnida  $160   $
      -
 
應付賬款和應計費用(簡寫為KNRY)  $165   $1 

 

  c. 對關聯方的費用:

 

   截至十二月三十一日止的年度: 
   2023   2022 
KNRY  $486   $800 
史尼達   445    146 
納達夫·基德龍(總裁兼首席執行官)  $296   $674 

 

F-33

 

 

Oramed PHARMACEUTICALS INC.
綜合財務報表附註(續) 以千計(股份及每股數據除外)

 

注14--後續事件:

 

  1. 2024年1月4日,公司授予合計150,000RSU代表向公司董事會成員收取公司普通股股份的權利。授予董事會成員的RSU將在2025年1月1日、2026年和2027年分三次等額的年度分期付款。這些回購單位於授權日的總公平價值為#元。359,以收市股價$2.39在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  2. 2024年1月4日,公司授予合計37,610RSU代表向公司董事會成員收取公司普通股股份的權利。授予某些董事會成員的RSU將在2024年4月1日、2024年7月1日、2024年10月1日和2025年1月1日分四個季度分期付款。這些回購單位於授權日的總公平價值為#元。90,以收市股價$2.39在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  3. 2024年1月4日,公司授予合計950,500RSU代表向公司高管和一名員工收取公司普通股股份的權利。授予高管和一名員工的RSU將從2024年1月8日開始分成12個等額的季度分期付款。這些回購單位於授權日的總公平價值為#元。2,272,以收市股價$2.39在納斯達克資本市場上的授予日。

 

  4. 2024年1月4日,公司授予合計294,000代表向公司高管收取公司普通股股份的權利的PSU。PSU應歸屬於公司的普通股,實現並維持特定的每股價格。這些承建單位於批出當日的總公平價值為$。691採用Monte-Carlo模型。

 

  5.

2024年1月22日,本公司及其全資子公司Oramed Ltd.與HTIT Biotech和HTIT Sub簽訂了合資協議,根據該協議,雙方將基於本公司的口服藥物輸送技術建立一家合資企業。

 

合資公司將專注於創新產品的開發和全球商業化,該產品基於該公司的口服胰島素和POD™(蛋白質口服輸送)流水線和HTIT的製造能力和技術。雙方打算讓合資企業使用該公司目前正在制定的方案,在美國啟動一項第三階段口服胰島素試驗。

 

公司和河北電信最初將在合資企業中持有相同的股份,各自擁有50%的股權。董事會最初將由HTIT及本公司的相等代表組成。HTIT將向合資企業出資$70,000現金,而公司將出資$20,000(包括$10,000現金和美元10,000公司普通股的股份將受到某些註冊權的限制),並將轉讓與其口服胰島素和POD™技術相關的知識產權,以及公司管道中的其他資產。HTIT將有權選擇向合資企業投資額外資金,總金額最高為美元。20,000,從而增加其股權持有量和董事會代表性。本公司將有權收取 3合資公司相關資產產生的總收入的百分比。

 

合資協議的完成取決於並取決於各方在三個月內訂立額外協議,包括將本公司知識產權轉讓予合資公司的資產轉讓協議、由HTIT製造及向合資公司供應產品的商業供應協議,以及規範各方關係和根據合營協議組建的合營企業的其他文件和協議。無法保證雙方將在商定的時間軸內完成並簽署這些額外協議,或根本無法保證。若該等協議未能於協定時限內簽署,則任何一方均可申請延長30天,其後任何一方均可終止合營協議並使其無效。其後,合營公司交易之完成進一步取決於若干其他成交條件於上述附屬協議完成後三個月內達成或獲豁免。倘未能於協定時限內達成成交條件,則任何一方均可申請延長30天,其後任何一方均可終止合營協議並使其無效。此外,合營協議項下擬進行之交易須待達成或豁免慣常及若干其他成交條件後方可完成。

 

  6. 於2024年1月30日,本公司授出合共 3,750受限制股份單位代表向本公司董事會成員之一收取本公司普通股股份的權利。授予董事會成員的受限制股份單位將於2024年4月1日、2024年7月1日、2024年10月1日及2025年1月1日各分四個季度歸屬。該等受限制股份單位於授出日期的總公平值為$11,以收市股價$2.98在納斯達克資本市場上的授予日。

 

F-34

 

 

(b) 陳列品

 

3.1   公司註冊證書的複合副本,修訂日期為2013年1月22日,更正日期為2013年2月8日,修訂日期為2014年7月25日,更正日期為2017年9月5日,進一步修訂日期為2020年8月3日(通過引用併入我們於2020年11月24日提交的10-K表格年度報告)
     
3.3   第四次修訂和重述章程(通過引用併入我們於2023年2月27日提交的表格8-K的當前報告)。
     
4.1   普通股證書樣本(通過引用併入我們於2013年2月1日提交的S-1表格上的註冊聲明)。
     
4.2   證券描述(通過引用併入我們於2023年3月6日提交的10-K表格年度報告)。
     
10.1+   Oramed Pharmaceuticals Inc.與Oramed Pharmaceuticals Inc.之間的諮詢協議和Shnida有限公司,於2022年11月1日就Nadav Kidron的服務訂立(以引用方式併入我們於2023年3月6日提交的10-K表格年度報告)。
     
10.2+*   Oramed Pharmaceuticals Inc.與Oramed Pharmaceuticals Inc.於2023年4月27日簽署的諮詢協議修正案和Shnida有限公司,於2022年11月1日就Nadav Kidron的服務訂立。
     
10.3+*   2024年1月8日Oramed Pharmaceuticals Inc.與Oramed Pharmaceuticals Inc.和Shnida有限公司,於2022年11月1日就Nadav Kidron的服務訂立。
     
10.4+   Oramed Ltd.和Nadav Kidron之間的僱傭協議,於2022年11月1日簽訂(通過引用納入我們2023年3月6日提交的Form 10-K年度報告)。
     
10.5+*   Oramed Ltd.和Nadav Kidron之間的僱傭協議修正案於2023年4月27日生效,自2022年11月1日起生效。
     
10.6+*   Oramed Ltd.和Nadav Kidron之間的僱傭協議修正案於2024年1月8日生效,自2022年11月1日起生效。
     
10.7+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂了諮詢協議(通過參考我們2008年7月2日提交的當前8-K表格報告併入)。
     
10.8+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.之間於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2014年11月13日(通過參考我們於2014年11月14日提交的Form 10-K年度報告合併而成)。
     
10.9+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.之間於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2013年7月13日(通過參考我們於2014年11月14日提交的Form 10-K年度報告而合併)。
     
10.10+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.之間於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2015年7月21日(通過引用我們於2015年11月25日提交的Form 10-K年度報告合併而來)。
     
10.11+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2016年6月27日(通過引用我們於2016年11月25日提交的Form 10-K年度報告合併而來)。
     
10.12+   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2017年6月30日(通過參考我們於2017年11月29日提交的Form 10-K年度報告合併)。
     
10.13+   對Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.之間於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2020年1月10日(通過參考我們於2020年4月6日提交的10-Q表格季度報告而合併)。

 

60

 

 

10.14+   對Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.之間於2008年7月1日簽訂的關於Miriam Kidron服務的諮詢協議的修正案,日期為2021年9月19日(通過參考我們於2021年11月24日提交的Form 10-K年度報告而合併)。
     
10.15+*   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2023年4月27日。
     
10.16+*   Oramed Ltd.和KNRY,Ltd.於2008年7月1日就Miriam Kidron的服務簽訂的諮詢協議的修正案,日期為2024年1月8日。
     
10.17+   Oramed Ltd.和David·西爾伯曼之間於2021年5月23日簽署的僱傭協議(通過參考我們於2021年7月14日提交的Form 10-Q季度報告而合併)。
     
10.18+   Oramed Ltd.和David·西爾伯曼之間的僱傭協議第一修正案,日期為2021年9月19日(通過參考我們於2021年11月24日提交的Form 10-K年度報告而合併)。
     
10.19+   Oramed Ltd.和David·西爾伯曼之間的僱傭協議第二修正案,日期為2022年10月25日(通過參考我們於2023年3月6日提交的Form 10-K年度報告而合併)。
     
10.20+*   Oramed Ltd.和David·西爾伯曼之間的僱傭協議第三修正案,日期為2023年4月27日。
     
10.21+*   Oramed Ltd.和David·西爾伯曼之間的僱傭協議第四修正案,日期為2024年1月8日。
     
10.22+*   Oramed製藥公司與我們每一位董事和高級管理人員之間的賠償協議的代表格式。
     
10.23+   Oramed PharmPharmticals Inc.第二次修訂和重新修訂了2008年股票激勵計劃(通過引用我們在2016年8月4日提交的關於附表14A的最終委託書中併入)。
     
10.24+   限制性股票單位通知和限制性股票單位協議表格(參考我們2014年11月14日提交的Form 10-K年度報告)。
     
10.25+   公司與首席科學官或首席執行官之間的限制性股票單位通知和限制性股票單位協議的表格(通過參考我們於2017年11月29日提交的Form 10-K年度報告而併入)。
     
10.26+   股票期權獎勵通知表格和股票期權獎勵協議(參考我們2008年7月2日提交的8-K表格中的當前報告)。
     
10.27+   Oramed PharmPharmticals Inc.2019年股票激勵計劃(通過引用納入我們在2019年8月6日提交的關於附表14A的最終委託書)。
     
10.28+   Oramed PharmPharmticals Inc.修訂和重新發布了2019年股票激勵計劃(通過參考納入我們於2020年6月30日提交的關於附表14A的最終委託書)。
     
10.29+   對Oramed PharmPharmticals Inc.的修正案。修訂和重新啟動了2019年股票激勵計劃(通過參考納入我們在2022年6月2日提交的關於附表14A的最終委託書)。
     
10.30+   股票期權獎勵通知表格和股票期權獎勵協議(參考我們於2019年11月27日提交的Form 10-K年度報告)。
     
10.31+   限制性股票單位通知和限制性股票單位協議表格(通過參考我們於2023年3月6日提交的Form 10-K年度報告而併入)。

 

61

 

 

10.32   Oramed有限公司和Entera Bio有限公司於2011年2月22日簽署的專利轉讓協議(通過參考我們於2011年3月25日提交的S-1表格註冊聲明而合併)。
     
10.33   修訂和重新簽署的技術許可協議,日期為2015年12月21日,由合肥天滙科技孵化器有限公司、奧萊梅製藥有限公司和奧萊梅有限公司簽訂(本文件的部分內容已獲得保密處理)(通過引用我們於2016年1月13日提交的10-Q表格季度報告而併入)。
     
10.34   2016年6月3日,合肥天滙科技孵化器有限公司、奧拉梅德製藥有限公司和奧拉梅德有限公司之間修訂和重新簽署的《技術許可協議》修正案(本文件的部分內容要求保密處理。機密部分將被省略,並在保密的基礎上單獨提交給美國證券交易委員會)(通過引用我們於2016年11月25日提交的Form 10-K年度報告中的內容)。
     
10.35   2016年7月24日,合肥天滙科技孵化器有限公司、奧拉梅德製藥有限公司和奧拉梅德有限公司之間修訂和重新簽署的《技術許可協議》修正案(本文件的部分內容要求保密處理。機密部分將被省略,並在保密的基礎上單獨提交給美國證券交易委員會)(通過引用我們於2016年11月25日提交的Form 10-K年度報告中的內容)。
     
10.36   Oramed製藥有限公司、Oramed有限公司、合肥天滙生物科技有限公司和Technowl有限公司於2024年1月22日簽署的合資協議(通過參考我們於2024年1月23日提交的當前8-K表格報告合併而成)。
     
10.37   股權分配協議,日期為2021年9月1日,由公司和Cantor Fitzgerald&Co.(通過引用我們2021年9月1日提交的當前8-K表格報告合併而成)。
     
10.38   本公司、Oramed有限公司和Oravax Medical Inc.之間的許可協議,日期為2021年3月18日(通過參考我們2021年3月19日提交的8-K表格中的當前報告而併入)。
     
10.39   截至2021年3月18日,Oramed製藥公司、Akers Biosciences Inc.、Prema Biotech PVT Ltd.、Cutter Mill Capital LLC和Run Ridge LLC之間的股東協議。(引用自我們於2021年3月19日提交的Form 8-K)。
     
10.40§   證券購買協議,日期為2023年9月21日,由Scilex Holding Company和Oramed PharmPharmticals Inc.簽訂,日期為2023年9月21日(通過參考我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告合併而成)。
     
10.41   高級擔保本票,日期為2023年9月21日,由Scilex控股公司向Oramed PharmPharmticals Inc.發行(通過參考我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告併入)。
     
10.42   手令編號:ORMP CS-1購買Scilex控股公司的普通股(通過參考我們2023年9月26日提交的8-K表格的當前報告而併入)。
     
10.43   手令編號:ORMP CS-2購買Scilex控股公司的普通股(通過參考我們2023年9月26日提交的8-K表格的當前報告而併入)。
     
10.44   手令編號:ORMP CS-3購買Scilex控股公司的普通股(通過參考我們目前提交的2023年9月26日提交的8-K表格中的報告納入)。
     
10.45   手令編號:ORMP CS-4購買Scilex控股公司的普通股(通過參考我們2023年9月26日提交的8-K表格的當前報告而併入)。
     
10.46   手令編號:ORMP CS-5購買Scilex控股公司的普通股(通過參考我們2023年9月26日提交的8-K表格的當前報告而併入)。

 

62

 

 

10.47   Scilex控股公司樣本認股權證(通過參考我們2023年9月26日提交的8-K表格的當前報告而併入)。
     
10.48   註冊權利協議,日期為2023年9月21日,由Oramed PharmPharmticals Inc.和Scilex Holding Company(通過引用我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告合併而成)。
     
10.49§   附屬擔保,日期為2023年9月21日,由Oramed PharmPharmticals、Acquiom Agency Services LLC、Scilex Holding Company和Scilex Holding Company的某些子公司提供,日期為2023年9月21日(通過參考我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告合併而成)。
     
10.50   安全協議,日期為2023年9月21日,由Oramed製藥公司、Acquiom Agency Services LLC、Scilex Holding Company和Scilex Holding Company的某些子公司簽訂,日期為2023年9月21日(通過參考我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告合併)。
     
10.51   索倫託治療公司和Oramed製藥公司之間的相互終止和釋放協議,日期為2023年9月21日(通過參考我們2023年9月26日提交的當前8-K表格報告併入)。
     
10.52+   Oravax Medical,Inc.2021年長期激勵計劃(引用自我們2023年3月6日提交的Form 10-K年度報告)。
     
10.53+   Oravax股票期權協議(引用自我們2023年3月6日提交的Form 10-K年度報告)。
     
21.1   子公司(通過參考我們於2021年11月24日提交的Form 10-K年度報告而合併)。
     
23.1*   Kesselman&Kesselman,獨立註冊會計師事務所同意。
     
31.1*   首席執行官根據經修訂的1934年《證券交易法》第13a-14(A)條和第15d-14(A)條作出的證明聲明。
     
31.2*   首席財務官根據經修訂的1934年《證券交易法》第13a-14(A)條和第15d-14(A)條作出的證明聲明。
     
32.1**   首席執行官根據《美國法典》第18編第1350條的證明聲明。
     
32.2**   首席財務官根據《美國法典》第18編第1350條的證明聲明。
     
97.1*   Oramed PharmPharmticals Inc.追回政策,2023年11月9日通過
     
101.1*   以下財務報表摘自公司截至2023年12月31日的年度報告Form 10-K,格式為XBRL(可擴展商業報告語言):(I)合併資產負債表,(Ii)合併損益表,(Iii)合併股東權益變動表,(Iv)合併現金流量表和(V)合併財務報表附註,以文本塊標記和詳細説明。
     
104.1*   封面交互數據文件(格式為內聯XBRL,包含在附件101中)。

 

* 現提交本局。

 

** 隨信提供。

 

+ 管理合同或薪酬計劃。

 

§ 根據S-K法規第601(A)(5)項,本協議的某些證物和類似附件已被省略。任何遺漏的展品或其他附件的副本將根據要求提供美國證券交易委員會的補充。

 

項目16.表格10-K摘要。

 

沒有。

 

63

 

 

簽名

 

根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節的要求,註冊人已正式授權以下籤署人代表其簽署本報告。

 

  Oramed製藥公司。
   
  /S/納達夫·基德隆
  納達夫·基德隆
  總裁與首席執行官
   
  日期:2024年3月6日

 

根據1934年《證券交易法》的要求 ,本報告已由以下人員以註冊人的名義在指定日期以註冊人身份簽署。

 

/S/納達夫·基德隆   2024年3月6日
納達夫·基德隆    
總裁和董事首席執行官    
(首席行政官)    
     
/S/David·西爾伯曼   2024年3月6日
David·西爾伯曼,    
首席財務官    
(首席財務會計官)    
     
/S/Daniel時尚   2024年3月6日
Daniel·阿加德,    
董事    
     
/S/米里亞姆·基德隆   2024年3月6日
米里亞姆·基德隆    
董事    
     
/S/阿里·梅耶爾   2024年3月6日
阿里·梅耶爾    
董事    
     
/S/倫納德沉沒   2024年3月6日
倫納德沉沒了,    
董事    
     
/S/本傑明·夏皮羅   2024年3月6日
本傑明·夏皮羅    
董事    

 

 

64

 
錯誤財年000117630900011763092023-01-012023-12-3100011763092023-06-3000011763092024-03-0600011763092023-12-3100011763092022-12-3100011763092022-01-012022-12-310001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2022-12-310001176309US-GAAP:AdditionalPaidInCapitalMembers2022-12-310001176309美國-公認會計準則:保留預付款成員2022-12-310001176309美國-GAAP:母公司成員2022-12-310001176309美國公認會計準則:非控制性利益成員2022-12-310001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2023-01-012023-12-310001176309US-GAAP:AdditionalPaidInCapitalMembers2023-01-012023-12-310001176309美國-公認會計準則:保留預付款成員2023-01-012023-12-310001176309美國-GAAP:母公司成員2023-01-012023-12-310001176309美國公認會計準則:非控制性利益成員2023-01-012023-12-310001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2023-12-310001176309US-GAAP:AdditionalPaidInCapitalMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:保留預付款成員2023-12-310001176309美國-GAAP:母公司成員2023-12-310001176309美國公認會計準則:非控制性利益成員2023-12-310001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2021-12-310001176309US-GAAP:AdditionalPaidInCapitalMembers2021-12-310001176309美國-公認會計準則:保留預付款成員2021-12-310001176309美國-GAAP:母公司成員2021-12-310001176309美國公認會計準則:非控制性利益成員2021-12-3100011763092021-12-310001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2022-01-012022-12-310001176309US-GAAP:AdditionalPaidInCapitalMembers2022-01-012022-12-310001176309美國-公認會計準則:保留預付款成員2022-01-012022-12-310001176309美國-GAAP:母公司成員2022-01-012022-12-310001176309美國公認會計準則:非控制性利益成員2022-01-012022-12-310001176309奧姆普:大衞·西爾伯曼先生成員2023-01-012023-12-310001176309奧姆普:大衞·西爾伯曼先生成員2023-10-012023-12-3100011763092023-10-012023-12-310001176309奧姆普:大衞·西爾伯曼先生成員2023-12-310001176309奧爾普:約書亞·赫克斯特先生成員2023-01-012023-12-310001176309奧爾普:約書亞·赫克斯特先生成員2023-10-012023-12-310001176309奧爾普:約書亞·赫克斯特先生成員2023-12-310001176309ORMP:Netanel Derovan先生成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:Netanel Derovan先生成員2023-10-012023-12-310001176309ORMP:Netanel Derovan先生成員2023-12-3100011763092021-03-1800011763092021-03-182021-03-1800011763092023-01-012023-01-1100011763092023-08-070001176309ORMP:DIPLoanAgreement Members2023-08-092023-08-0900011763092023-08-092023-08-0900011763092023-08-0900011763092023-09-212023-09-2100011763092023-09-2100011763092023-09-082023-09-080001176309ORMP:許可協議成員2023-01-012023-12-310001176309SRT:最小成員數2023-12-310001176309SRT:最大成員數2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員來源:EnteraMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員來源:EnteraMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員來源:EnteraMembers2023-12-310001176309來源:EnteraMembers2023-12-310001176309ORMP:轉讓保修成員美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員2023-12-310001176309ORMP:轉讓保修成員美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員2023-12-310001176309ORMP:轉讓保修成員美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員2023-12-310001176309ORMP:轉讓保修成員2023-12-310001176309OMP:Closing PennyWarrantMembers美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員2023-12-310001176309OMP:Closing PennyWarrantMembers美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員2023-12-310001176309OMP:Closing PennyWarrantMembers美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員2023-12-310001176309OMP:Closing PennyWarrantMembers2023-12-310001176309OMP:SubequentPennyWarrantsMember美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員2023-12-310001176309OMP:SubequentPennyWarrantsMember美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員2023-12-310001176309OMP:SubequentPennyWarrantsMember美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員2023-12-310001176309OMP:SubequentPennyWarrantsMember2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員ORMP:TheNoteMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員ORMP:TheNoteMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員ORMP:TheNoteMembers2023-12-310001176309ORMP:TheNoteMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員來源:EnteraMembers2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員來源:EnteraMembers2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員來源:EnteraMembers2022-12-310001176309來源:EnteraMembers2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別1成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值輸入級別2成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:公允價值投入級別3成員2022-12-310001176309SRT:最小成員數2022-12-310001176309SRT:最大成員數2022-12-310001176309ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員來源:EnteraMembers2023-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員來源:EnteraMembers2022-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員美國-公認會計準則:保護安全成員2023-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員美國-公認會計準則:保護安全成員2022-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員2023-12-310001176309美國公認會計準則:短期債務成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員ORMP:DNAMER成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員ORMP:DNAMER成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員來源:EnteraMembers2023-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員來源:EnteraMembers2022-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員ORMP:轉讓保修成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員ORMP:轉讓保修成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:長期債務成員2022-12-310001176309ORMP:商業債券成員2022-12-310001176309ORMP:商業債券成員2022-01-012022-12-310001176309ORMP:AccreedInterestMember2022-12-310001176309ORMP:AccreedInterestMember2022-01-012022-12-310001176309OMP:PennyWarrantsMembersORMP:ScilexTransactionMember2023-09-212023-09-210001176309OMP:PennyWarrantsMembersORMP:ScilexTransactionMemberORMP:ScilexHoldingCompanyMember2023-09-210001176309OMP:PennyWarrantsMembersORMP:ScilexTransactionMemberORMP:ScilexHoldingCompanyMember2023-09-212023-09-210001176309ORMP:ScilexTransactionMember2023-09-212023-09-210001176309ORMP:DIPLoanAgreement MembersORMP:ScilexTransactionMember2023-09-212023-09-210001176309ORMP:ScilexTransactionMember2023-09-210001176309ORMP:ScilexTransactionMemberUs-gaap:SecuredOvernightFinancingRateSofrOvernightIndexSwapRateMember2023-09-2100011763092023-12-210001176309SRT:情景預測成員2024-03-210001176309SRT:情景預測成員2024-06-210001176309SRT:情景預測成員2024-09-210001176309SRT:情景預測成員2024-12-210001176309SRT:情景預測成員2025-03-210001176309ORMP:ScilexTransactionMember2023-12-310001176309ORMP:ScilexTransactionMemberUs-gaap:SecuredOvernightFinancingRateSofrOvernightIndexSwapRateMember2023-12-310001176309SRT:最大成員數ORMP:ScilexTransactionMember2023-12-310001176309SRT:最小成員數ORMP:ScilexTransactionMember2023-12-310001176309OMP:PennyWarrantsMembersORMP:ScilexTransactionMember2023-12-310001176309ORMP:ScilexHoldingCompanyMember美國-美國公認會計準則:普通股成員2023-01-012023-12-310001176309OMP:PennyWarrantsMembers2023-12-310001176309SRT:最小成員數2023-01-012023-12-310001176309SRT:最大成員數2023-01-012023-12-310001176309美國公認會計準則:保修成員2023-12-310001176309美國-美國公認會計準則:系列BPferredStockMember2022-08-2600011763092022-08-262022-08-2600011763092023-08-080001176309SRT:最小成員數2023-08-080001176309SRT:最大成員數2023-08-080001176309ORMP:以色列貼現銀行有限公司成員2023-08-080001176309ORMP:EnteraBioMembersORMP:DNAMER成員2011-03-012011-03-310001176309ORMP:EnteraBioMembersORMP:DNAMER成員2011-03-310001176309ORMP:EnteraBioMembersORMP:DNAMER成員2011-02-1500011763092016-01-012016-01-160001176309ormp:SecondPaymentMember2023-01-012023-12-310001176309作者:ThirdPaymentMember2023-01-012023-12-310001176309成員:FourthMilestoneMember2016-10-012016-10-310001176309組織:FifthMilestoneMember2019-01-312019-01-3100011763092020-08-210001176309ormp:MedicoxLicenseExecutionMember2022-11-132022-11-130001176309ormp:以色列創新管理局成員2023-12-310001176309SRT:最小成員數ormp:以色列創新管理局成員2023-12-310001176309SRT:最大成員數ormp:以色列創新管理局成員2023-12-3100011763092022-02-0100011763092021-01-022021-01-020001176309ormp:NewEquityDistributionMember2021-07-152021-07-150001176309ormp:NewEquityDistributionMember2022-01-012022-12-310001176309公司:CantorEquityDistributionMember2021-09-012021-09-010001176309公司:CantorEquityDistributionMember2023-01-012023-12-310001176309公司:CantorEquityDistributionMember美國公認會計準則:次要事件成員2024-03-062024-03-060001176309美國-GAAP:IPO成員2021-11-032021-11-030001176309美國-GAAP:IPO成員2021-11-030001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2023-12-310001176309Ormp:AmendedAndRestatedTwoZeroOneNineStockIncentivePlanMember2023-12-310001176309Ormp:AmendedAndRestatedTwoZeroOneNineStockIncentivePlanMember2023-01-012023-12-3100011763092022-01-032022-01-0300011763092022-01-030001176309SRT:首席執行官執行官員成員2022-01-032022-01-030001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-01-032022-01-030001176309董事會成員:董事會主席2022-01-030001176309ORMP:總統和首席執行官執行官員成員2022-01-030001176309ORMP:首席科學家成員2022-01-030001176309ORMP:首席運營官和業務官員成員2022-01-030001176309ORMP:首席財務官和財務主管成員2022-01-030001176309ORMP:首席法律官員成員2022-01-090001176309ORMP:首席法律官員成員美國-美國公認會計準則:普通股成員2022-01-090001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-01-030001176309Ormp:EmployeesBoardMembersAndNonEmployeesMember2022-01-032022-01-030001176309ORMP:首席科學家成員2022-01-032022-01-030001176309SRT:首席運營官成員2022-01-032022-01-030001176309SRT:首席財務官成員2022-01-032022-01-030001176309ORMP:首席商務官成員2022-01-032022-01-030001176309董事會成員:董事會主席2022-01-032022-01-030001176309SRT:首席運營官成員2022-01-030001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2022-01-032022-01-0300011763092022-01-102022-01-100001176309美國公認會計準則:選項成員2022-01-032022-01-030001176309Ormp:EmployeesBoardMembersAndNonEmployeesMember2022-01-030001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-05-022022-05-020001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-05-0200011763092022-05-022022-05-020001176309SRT:董事成員2022-05-022022-05-020001176309SRT:董事成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:BlackScholesOptionPricingModel成員2022-05-020001176309SRT:董事成員2022-05-020001176309ORMP:BlackScholesOptionPricingModel成員2022-05-022022-05-020001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-07-282022-07-280001176309ORMP:BlackScholesOptionPricingModel成員2022-07-280001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-07-2800011763092022-07-282022-07-280001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員2022-07-2800011763092022-07-280001176309US-GAAP:PhantomShareUnitsPSUsMembers2022-07-282022-07-280001176309US-GAAP:PhantomShareUnitsPSUsMembers2022-07-280001176309ORMP:OravaxsMember2022-09-182022-09-180001176309Ormp:EmployeesBoardMembersAndNonEmployeesMember2022-09-182022-09-1800011763092022-09-180001176309SRT:董事成員2022-09-180001176309SRT:董事成員2022-09-182022-09-180001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2023-04-172023-04-170001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2023-04-1700011763092023-04-172023-04-1700011763092023-05-012023-05-0100011763092023-05-010001176309ORMP:員工和董事成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2022-01-012022-12-310001176309來源:員工成員2022-01-012022-12-310001176309ORMP:非員工成員2022-01-012022-12-310001176309ORMP:非員工成員2023-01-012023-12-310001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2023-01-012023-12-310001176309美國-GAAP:受限股票單位RSU成員2022-01-012022-12-310001176309SRT:最小成員數2022-01-012022-12-310001176309SRT:最大成員數2022-01-012022-12-310001176309美國-公認會計準則:收入權利大小成員2022-12-310001176309美國-公認會計準則:收入權利大小成員2021-12-310001176309美國-公認會計準則:收入權利大小成員2023-01-012023-12-310001176309美國-公認會計準則:收入權利大小成員2022-01-012022-12-310001176309美國-公認會計準則:收入權利大小成員2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員ormp:價格範圍OneMember2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員ormp:價格範圍OneMember2023-01-012023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員ormp:價格範圍TwoMember2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員ormp:價格範圍TwoMember2023-01-012023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員公司簡介2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員公司簡介2023-01-012023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2023-01-012023-12-310001176309美國-GAAP:股票補償計劃成員2022-12-310001176309美國-GAAP:股票補償計劃成員2021-12-310001176309美國-GAAP:股票補償計劃成員2023-01-012023-12-310001176309美國-GAAP:股票補償計劃成員2022-01-012022-12-310001176309美國-GAAP:股票補償計劃成員2023-12-310001176309ORMP:非員工成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:非員工成員2023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2022-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2021-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2022-01-012022-12-310001176309ORMP:員工和董事成員2023-12-310001176309ORMP:非員工成員2022-12-310001176309ORMP:非員工成員2021-12-310001176309ORMP:非員工成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:非員工成員2022-01-012022-12-310001176309ORMP:非員工成員2023-12-310001176309組織:OravaxMedicalIncMember2023-12-310001176309組織:OravaxMedicalIncMember2022-12-310001176309美國-公認會計準則:以色列税務當局成員2023-01-012023-12-310001176309美國-公認會計準則:以色列税務當局成員2022-01-012022-12-310001176309美國-公認會計準則:以色列税務當局成員2023-12-310001176309美國-公認會計準則:以色列税務當局成員2022-12-310001176309SRT:首席執行官執行官員成員2008-07-012008-07-010001176309ORMP:首席科學家成員2008-07-012008-07-0100011763092022-10-312022-10-310001176309SRT:總統成員2022-11-012022-11-010001176309SRT:總統成員2023-01-012023-12-3100011763092008-07-012008-07-010001176309ORMP:諮詢FeeMember2008-07-012008-07-010001176309SRT:首席執行官執行官員成員2022-11-012022-11-010001176309SRT:首席執行官執行官員成員2023-01-012023-12-310001176309ORMP:Shnida Members2023-12-310001176309ORMP:Shnida Members2022-12-310001176309ORMP:KNRYMembers2023-12-310001176309ORMP:KNRYMembers2022-12-310001176309ORMP:KNRYMembers2023-01-012023-12-310001176309ORMP:KNRYMembers2022-01-012022-12-310001176309ORMP:Shnida Members2023-01-012023-12-310001176309ORMP:Shnida Members2022-01-012022-12-310001176309OMP:NadavKidronMember2023-01-012023-12-310001176309OMP:NadavKidronMember2022-01-012022-12-310001176309ORMP:3個EqualAnnualInstallments成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-042024-01-040001176309ORMP:3個EqualAnnualInstallments成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-040001176309ORMP:第四季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-042024-01-040001176309ORMP:第四季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-040001176309OMP:十二個季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-042024-01-040001176309OMP:十二個季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-040001176309US-GAAP:PhantomShareUnitsPSUsMembers美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-042024-01-040001176309US-GAAP:PhantomShareUnitsPSUsMembers美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-040001176309來源:HTITMember美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-220001176309OMP:JointVentureMembers美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-222024-01-220001176309來源:HTITMember美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-222024-01-220001176309美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-220001176309美國-美國公認會計準則:普通股成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-220001176309美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-222024-01-220001176309ORMP:第四季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-302024-01-300001176309ORMP:第四季度安裝成員美國-GAAP:受限股票單位RSU成員美國公認會計準則:次要事件成員2024-01-30ISO 4217:美元Xbrli:共享ISO 4217:美元Xbrli:共享Xbrli:純ISO 4217:ILSUtr:Sqm