附錄 99.1
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KANZHUN LIMITED
公務機
（一家 公司通過加權投票權控制，在開曼羣島註冊成立，負有有限責任）
（股票 代碼：2076）
（納斯達克 股票代碼：BZ）
授予 的股票獎勵
2023 年 12 月 15 日，公司根據首次公開募股後的股票計劃（“員工補助金”，以及董事補助金， ，以 RSU（“股票獎勵”）的形式向兩名獨立非執行董事（“董事補助金”） 和 43 名員工共發放了 2,848,692 股股票獎勵（代表相同數量的 A 類普通股）（“董事補助金”） “補助金”）。
補助金 受首次公開募股後股票計劃的條款和條件以及公司與 受贈方之間簽訂的獎勵協議的約束。首次公開募股後股票計劃的主要條款載於標題為 “法定和一般信息 — D. 股票激勵計劃 — 2” 的部分。上市後股票計劃” 載於本公司2022年12月 16日上市文件附錄四。
股票獎勵 將通過使用ADS存託人持有的A類普通股來批量發行預留的ADS ，用於行使或歸屬上市後股票計劃授予的獎勵後發行。
撥款詳情如下：
| 補助金的日期 | 2023 年 12 月 15 |
| 受贈者人數 | 45， 包括 (i) 與董事補助金有關的，兩名獨立非執行董事，即高尚玉女士（“ 高女士”) 和李燕先生（“李先生”）；以及 (ii)（關於員工補助金），43 名員工 |
| 已授予的股票獎勵數量 | 2,848,692 股 A 類普通股 |
| 每股獎勵發放的股票獎勵的發行價格 | 無 |
| 授予當日A類普通股的收盤價 | 每股57.85港元 |
1
股票獎勵的歸屬期
對於董事 補助金，股票獎勵應分別在董事補助金之日和 董事補助金一週年之日等額歸屬，前提是高女士和李先生在該歸屬日期繼續擔任公司董事職務。授予高女士和李先生的部分股票獎勵的 歸屬期短於12個月，因為根據董事補助金授予的 股票獎勵採用混合歸屬時間表，因此相關股票獎勵在一年內均勻歸屬， 符合首次公開募股後股票計劃的條款和《上市規則》第17.03F條。
對於員工 補助金，(i) 員工補助金項下約94.49％的股份獎勵應分別在員工補助金髮放之日的第一、二、 三週年和四週年等額歸屬，前提是受贈方在此類歸屬日期與公司保持持續僱傭關係 ；(ii) 員工補助金下約有4.74％的股份獎勵可能有歸屬期 短於 12 個月，前提是根據首次公開募股後股票的條款實現相關業績目標方案 和《上市規則》第17.03F條；以及（iii）員工補助金下約0.77％的股份獎勵應分別在員工補助金髮放之日和員工補助金髮放之日一週年按相等 部分歸屬，前提是 受贈方在此類歸屬日期與公司保持持續的僱傭關係。上述 （iii）中股份獎勵的歸屬期短於12個月，因為股票獎勵的歸屬時間表好壞參半，因此根據首次公開募股後股票計劃的條款和《上市規則》第17.03F條，相關的股份獎勵在一年內平均歸屬 。
績效目標
股票獎勵中約佔員工補助金下股票獎勵的4.74％的一部分應歸屬，但須遵守與實現技術發展里程碑相關的績效目標 。根據補助金 歸屬股票獎勵的剩餘部分不受任何績效目標的約束。
關於 董事補助金，由於相關的股票獎勵 (i) 構成 高女士和李先生分別與本公司簽訂的董事協議中規定的薪酬的一部分，並且 (ii) 受回扣機制的約束，如下文所述，薪酬委員會 認為沒有必要為董事補助金設定任何業績目標。這種安排符合首次公開募股後股票計劃的目的 ，即激勵、留住、獎勵、補償和/或為有價值的員工 或董事的服務提供福利，並鼓勵這些人員為集團的長期增長和盈利做出貢獻，也與 向其他董事授予股份獎勵一致，後者也將不受任何業績目標的約束。
回扣機制
在以下情況下，股票獎勵可進行回扣 ：
| • | 因故終止與集團或關聯實體的僱傭關係或合同約定，或支付 代替通知，受贈方不再是選定的參與者； |
| • | 受贈人被判犯有涉及其正直或誠實的刑事犯罪；或 |
| • | 根據計劃管理人的合理觀點，受讓人存在嚴重的不當行為 或在任何重大方面違反了首次公開募股後股票計劃的條款。 |
2
上市規則的啟示
根據董事 補助金，所有股票獎勵均授予以下獨立非執行董事，每位董事均為本公司的關聯人士， 詳情如下：
| 受贈者姓名 | 位置 | 授予的股票獎勵數量 |
| Gao 女士 | 獨立 非執行董事 | 8,424 |
| 李先生 | 獨立 非執行董事 | 8,424 |
根據 《上市規則》第 17.04 (1) 條，向高女士和李先生授予股份獎勵已獲得獨立 非執行董事（高女士和李先生分別向其本人授予的董事補助金除外）的批准。董事補助金 不會導致在 董事補助金下根據董事補助金授予高女士或李先生的所有期權和獎勵的發行和發行股份，截至幷包括該授予日期，根據《上市規則》第17.04 (3) 條的目的，總額超過 0.1% 的上限。
員工補助金下的受贈人是集團的員工，不屬於以下任何類別：(a) 公司的董事、首席執行官、 或大股東或其中任何一方的關聯公司；(b) 獲得股票期權和獎勵的參與者， 將在截至該授予之日的 12 個月內授予的個人上限總額超過 1%《上市規則》第 17.03D 條的目的 ；或 (c) 已授予期權和獎勵的關聯實體參與者或服務提供商，以及將在任何超過相關已發行股份類別0.1％的12個月內獲得 的授予。
補助金的理由和好處
發放股票獎勵的原因是為了獎勵為公司的成功所做的持續努力，激勵受贈方盡最大努力，並提供一種手段，使更多的員工有機會通過授予股票獎勵從 股票價值的增加中受益。此類補助金將鼓勵他們努力提高公司和 股份的價值，以造福公司和全體股東。此外，董事補助金構成高女士和李先生分別與公司簽訂的董事協議中規定的薪酬 的一部分。
3
根據首次公開募股後股票計劃可供未來授予的A類普通 股份
截至本公告發布之日 以及授予之後，根據首次公開募股後股票計劃的計劃授權 上限，未來可供授予的A類普通股數量為60,441,502股。
定義
在本公告中， 除非上下文另有要求，否則以下表達式應具有以下含義：
| “廣告” | 美國 股存托股，每股代表兩股 A 類普通股 |
| “協會的文章 ” | 第十五期 修訂並重述了2022年12月14日由股東特別決議有條件通過的公司組織章程，該章程自本公司A類普通股在香港聯合交易所有限公司 主板上市之日起生效 |
| “董事會” | 公司 董事會 |
| “ A 類普通股” | 公司股本中的A類普通 股，每股面值為0.0001美元，賦予A類普通股持有人對公司股東大會上提出的任何決議每股一票 票 |
| “ B 類普通股” | B類普通股 股本中每股面值為0.0001美元，賦予公司加權表決權，因此 B類普通股的持有人有權就公司股東大會 會議上提出的任何決議獲得每股十張表決權，但與任何保留事項有關的決議除外，在這種情況下，他們有權每股獲得一票 |
| “公司” | KANZHUN LIMITED (seaketiCotikLitdic)，一家於 2014 年 1 月 16 日在開曼羣島註冊成立的有限責任公司 |
| “董事” | 本公司的董事 |
| “受贈人” | 在授予之日根據首次公開募股後股票計劃獲得股份獎勵的集團員工 |
| “羣組” | 公司、 其子公司及其合併關聯實體 |
| “控股 公司” | 旗下的公司，該公司是其子公司 |
4
| “HK$” | Hong 港元，香港的合法貨幣 |
| “清單 規則” | 經不時修訂、補充或以其他方式修改的《香港聯合交易所有限公司證券上市規則》 |
| “首次公開募股後股票計劃” | 股份激勵 計劃於2022年12月14日有條件地批准並通過，該計劃於公司A類普通 股在香港聯合交易所有限公司主板上市時生效 |
| “相關 實體” | (i) 控股 公司；(ii) 控股公司的子公司，但集團成員除外；或 (iii) 與 公司關聯的任何公司 |
| “保留 事項” | 根據公司章程 ，每股股份有權在公司股東大會上獲得一票表決的事項 ，即 (i) 對備忘錄或章程的任何修訂，包括變更任何類別 股份的附帶權利，(ii) 任命、選舉或罷免任何獨立非執行董事，(iii) 任命或罷免公司審計師 ，以及 (iv) 公司的自願清算或清盤 |
| “RSU (s)” | 限制性股票單位 |
| “共享” | 視情況而定，公司股本中的 A 類 普通股和 B 類普通股 |
| “股東” | 公司的股東 |
| “美元美元” | 美元， 美利堅合眾國的合法貨幣 |
| 根據董事會 的命令 | |
| KANZHUN LIMITED | |
| 彭先生 趙先生 | |
| 創始人、 董事長兼首席執行官 |
香港，2023 年 12 月 15 日
截至本公告發布之日，本公司董事會由執行董事趙鵬先生、張宇先生、徐晨先生、張濤先生和王協華 王協華女士、非執行董事餘海陽先生、孫永剛先生、李燕先生和高尚玉女士組成， 獨立非執行董事。
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