FY假的202312/310000063908http://fasb.org/us-gaap/2022#OperatingLeaseLiabilityNoncurrent1http://fasb.org/us-gaap/2022#OtherOperatingIncomeExpenseNetP3Y00000639082023-01-012023-12-3100000639082023-06-30iso421:USD00000639082024-01-31xbrli: 股票00000639082022-01-012022-12-3100000639082021-01-012021-12-31iso421:USDxbrli: 股票00000639082023-12-3100000639082022-12-310000063908SRT: 重述調整成員2023-12-310000063908SRT: 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美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

表單			10-K

 ☒根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條提交的年度報告

在截至的財政年度 2023 年 12 月 31 日

要麼

☐ 根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條提交的過渡報告

在從到的過渡期間   

委員會檔案編號 1-5231

麥當勞公司
（註冊人的確切姓名如其章程所示）

特拉華

36-2361282

（公司或組織所在的國家或其他司法管轄區）

（美國國税局僱主識別號）

北卡彭特街 110 號

芝加哥，

伊利諾伊

60607

（主要行政辦公室地址）

（郵政編碼）

註冊人的電話號碼，包括區號： (630) 623-3000

根據該法第12（b）條註冊的證券：

每個班級的標題			交易品種			註冊的每個交易所的名稱
普通股，面值0.01美元			MCD			紐約證券交易所

根據該法第12（g）條註冊的證券：無 

按照《證券法》第405條的定義，用複選標記表明註冊人是否是經驗豐富的知名發行人。是的☒沒有 ☐

用複選標記表示註冊人是否無需根據該法第 13 條或第 15 (d) 條提交報告。是的 ☐  沒有☒

用勾號指明註冊人 (1) 是否在過去 12 個月內（或在要求註冊人提交此類報告的較短時間內）提交了 1934 年《證券交易法》第 13 條或第 15 (d) 條要求提交的所有報告，以及 (2) 在過去的 90 天內是否受到此類申報要求的約束。是的☒沒有 ☐

用複選標記表明註冊人是否在過去 12 個月內（或者在要求註冊人提交此類文件的較短時間內）以電子方式提交了根據第 S-T 法規（本章第 232.405 節）第 405 條要求提交的所有交互式數據文件。是的 ☒沒有☐

用複選標記指明註冊人是大型加速申報人、加速申報人、非加速申報人、小型申報公司還是新興成長型公司。參見《交易法》第12b-2條中 “大型加速申報人”、“加速申報公司”、“小型申報公司” 和 “新興成長型公司” 的定義。

大型加速過濾器  ☒加速過濾器☐ 非加速過濾器☐規模較小的申報公司☐ 新興成長型公司☐

如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。 ☐

用複選標記表示註冊人是否已就其管理層對編制或發佈審計報告的註冊會計師事務所根據《薩班斯-奧克斯利法案》（15 U.S.C. 7262（b））第404（b）條對財務報告進行內部控制的有效性提交了報告和證明。 ☒ 

如果證券是根據該法第12（b）條註冊的，請用複選標記表明申報中包含的註冊人的財務報表是否反映了對先前發佈的財務報表錯誤的更正。 ☐

用勾號指明這些錯誤更正中是否有任何是重報，需要對註冊人的任何執行官在相關追回期內根據§240.10D-1 (b) 獲得的基於激勵的薪酬進行追回分析 ☐

用複選標記表明註冊人是否為空殼公司（定義見該法第12b-2條）。是的 ☐沒有 ☒

截至2023年6月30日，非關聯公司註冊人持有的普通股的總市值： 217,448,941,822.

截至2024年1月31日，註冊人普通股的已發行股票數量： 722,051,488.

以引用方式納入的文檔

本10-K表格的第三部分以引用方式納入了註冊人2024年最終委託書中的信息，該委託書將在2023年12月31日後的120天內提交。

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麥當勞公司

C 的表不是支出

在 10-K 表格上組織這份年度報告

本10-K表年度報告（“10-K表格”）中內容的順序和列報方式與傳統的美國證券交易委員會（“SEC”）10-K表格格式不同。麥當勞公司認為，本10-K表格中使用的格式提高了可讀性，並更好地展示了其組織和管理業務的方式。有關傳統美國證券交易委員會10-K表格格式的交叉參考索引，請參閲 “10-K表交叉參考索引”。

						頁面
						前瞻性陳述			3
						關於麥當勞			3
						業務摘要			3
						管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析			8
						管理層對業務的看法			8
						2023 年財務業績			8
						戰略方向			9
						外表			11
						合併經營業績			12
						現金流			20
						財務狀況和資本資源			23
						其他事項			25
						其他關鍵信息			26
						股票表現圖			26
						註冊人普通股市場、相關股東事項和發行人購買股權證券			27
						風險因素			28
						法律訴訟			35
						屬性			35
						有關我們執行官的信息			36
						公司信息的可用性			37
						財務報表和補充數據			37
						控制和程序			65
						某些受益所有人的擔保所有權以及管理及相關股東事務			65
						附錄和財務報表附表			66
						10-K 表交叉參考索引			68
						簽名			69

此處使用的所有商標均為其各自所有者的財產，經許可使用。

---

前瞻性陳述

本10-K表格中的信息包含有關未來事件和情況及其對收入、支出和商業機會的影響的前瞻性陳述。一般而言，本10-K表格中任何不基於歷史事實的陳述均為前瞻性陳述。前瞻性陳述還可以通過使用前瞻性或條件詞語來識別，例如 “可以”、“應該”、“可以”、“繼續”、“目標”、“估計”、“預測”、“打算”、“看”、“可能”、“將”、“期望”、“相信”、“計劃”、“保持”、“信心”、“承諾”、“潛力” 和 “軌跡”” 或類似的表達式。特別是，關於公司業務和行業的計劃、戰略、前景和預期以及環境、社會和治理（“ESG”）和類似承諾的陳述均為前瞻性陳述。它們反映了期望，不是業績的保證，只能説明聲明發表之日。這些前瞻性陳述涉及許多風險和不確定性。可能導致實際業績與前瞻性陳述存在重大差異的因素包括頁面 “風險因素” 部分中反映的因素 28本10-K表格以及公司向美國證券交易委員會提交的文件中的其他內容。除非法律要求，否則公司不承諾更新此類前瞻性陳述。您不應過度依賴前瞻性陳述。

關於麥當勞

註冊人麥當勞公司及其子公司在此被稱為 “公司”。本公司、其加盟商和供應商在此被稱為 “系統”。

業務摘要

將軍

在截至2023年12月31日的年度中，公司的公司結構或開展業務的方式沒有重大變化。請參閲頁面上的 “區段和地理信息” 部分 49如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

業務描述

該公司特許經營和經營麥當勞餐廳，這些餐廳在100多個國家的社區提供與當地相關的優質食品和飲料菜單。在 2023 年底的 41,822 家麥當勞餐廳中, 大約 95% 是特許經營權。

公司的報告部分與其戰略優先事項一致，反映了管理層審查和評估運營業績的方式。重要的可報告細分市場包括美國（“美國”）和國際運營市場。此外，還有國際開發許可市場和企業板塊，其中包括超過75個國家的業績以及公司活動。

麥當勞的特許經營餐廳在以下結構之一下擁有和經營：傳統特許經營、開發許可或附屬機構。個體餐廳、貿易區或市場（國家）的最佳所有權結構基於多種因素，包括具有創業經驗和財務資源的個人的可用性，以及財產所有權和特許經營等關鍵領域的當地法律和監管環境。公司與其獨立加盟商之間的業務關係得到遵守包括麥當勞全球品牌標準在內的標準和政策的支持，對整體業績和保護麥當勞品牌至關重要。

該公司主要是特許經營商，並認為特許經營對於提供美味的食物、與當地相關的客户體驗和提高盈利能力至關重要。特許經營使個人能夠成為自己的僱主，保持對所有與就業相關的事務、營銷和定價決策的控制權，同時還能受益於麥當勞全球品牌、操作系統和財務資源的實力。

直接經營麥當勞餐廳對公司作為可靠特許經營商的能力做出了重大貢獻。特許經營模式的優勢之一是，運營公司旗下餐廳的專業知識使麥當勞能夠改善所有餐廳的運營和成功率，同時可以測試加盟商的創新，並在可行的情況下在相關餐廳高效實施。擁有公司自有和經營的餐廳為公司員工提供了接受餐廳運營培訓的場所。此外，在我們公司擁有和經營的餐廳中，通過與加盟商的合作，公司能夠進一步制定和完善運營標準、營銷理念以及產品和定價策略，最終將使麥當勞的餐廳受益。

該公司的收入包括公司經營的餐廳的銷售額以及傳統加盟商、開發許可證持有者和關聯公司經營的特許經營餐廳的費用。費用因網站類型、公司投資金額（如果有）和當地商業條件而異。這些費用以及佔用權和經營權由特許經營/許可協議規定，這些協議的期限通常為20年。該公司的其他收入包括加盟商為收回公司在各種技術平臺上產生的部分成本而支付的費用、使用麥當勞品牌營銷和銷售消費包裝商品的品牌許可安排的收入，以及2022年4月1日出售之前的公司動態收益業務的第三方收入。

傳統特許經營

根據傳統的特許經營安排，公司通常擁有或擔保餐廳所在地的土地和建築物的長期租約，而加盟商則支付設備、標誌、座位和裝飾的費用。該公司認為，房地產所有權，加上加盟商的共同投資，使其能夠達到業內最高的餐廳業績水平。

隨着時間的推移，加盟商有責任將資本再投資於其業務。此外，為了加快某些舉措的實施，公司可能會與加盟商共同投資，為改善其餐廳或運營系統提供資金。這些投資，

麥當勞公司 2023 年年度報告 3

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與加盟商合作開發，旨在通過開發現代化、更具吸引力和更高收入的餐廳來滿足消費者的偏好，改善當地的業務業績並增加麥當勞品牌的價值。

該公司要求加盟商符合嚴格的標準，通常不與被動投資者合作。與加盟商的業務關係旨在促進麥當勞所有餐廳的一致性和高品質。傳統的加盟商主要通過根據銷售額的百分比支付租金和特許權使用費，規定最低租金，以及在新餐廳開業或授予新特許經營權時支付的初始費用，為公司的收入做出貢獻。該公司高度特許經營的業務模式旨在產生穩定和可預測的收入，這在很大程度上取決於加盟商的銷售和由此產生的現金流。

開發許可證或附屬公司

根據開發許可或附屬安排，被許可人負責經營和管理其業務、提供資本（包括房地產權益）以及開發和開設新餐廳。公司通常不根據開發許可或附屬安排投資任何資本，並根據銷售額的百分比獲得特許權使用費，並且通常在開設新餐廳或獲得新許可證時收取初始費用。

儘管開發許可和關聯協議基本相同，但關聯公司在國際開發許可市場領域的有限數量的國外市場（主要是中國和日本）以及國際運營市場板塊中數量有限的個體餐廳中使用的分支安排，該公司還進行股權投資，並在未合併關聯公司的收益中記錄其在淨業績中所佔的份額。

宗旨、使命和價值觀

通過其規模和規模，麥當勞通過其業務所在社區的作用和承諾並將其列為優先事項 目的養活和培育社區，以及其 使命讓每個人都能輕鬆享受美味的美好時光。公司以五人為指導 核心價值觀這定義了麥當勞的加盟商、供應商和員工這三條腿的經營，以及它是如何經營業務的：

1.服務— 我們把客户和員工放在第一位；

2.包容性— 我們向所有人敞開大門；

3.誠信— 我們做正確的事；

4.社區— 我們是好鄰居；以及

5.家庭— 我們在一起變得更好。

該公司相信，其遍佈世界各地的員工使公司與眾不同，並將這些價值觀付諸實踐。

人力資本管理

公司的人員戰略旨在創造一個代表我們運營所在社區的包容性環境。為此，公司繼續評估和完善薪酬和福利計劃，以保持當地的相關性和競爭力，提供優質的培訓和學習機會，並堅持高標準的健康和安全，為員工創造和維護一個安全和受人尊敬的工作場所。

您可以在其網站的 “我們的目的與影響” 部分找到有關公司人力資本管理和相關舉措的更多信息，該部分每年更新一次。

我們的員工

截至2023年底，公司員工，包括公司和其他辦公室以及公司擁有和經營的餐廳的員工，全球共有超過15萬名員工，其中約70％在美國境外。除了公司員工外，在全球麥當勞特許經營餐廳工作的超過200萬人對公司的成功至關重要，使公司能夠推動長期價值創造並進一步實現其宗旨和使命。人是公司業務的基石，也是系統的重要組成部分。

我們對包容性的承諾

在麥當勞，包容性是我們的五個核心價值觀之一，我們努力將我們的價值觀融入我們的業務運營，為我們的利益相關者——包括員工、加盟商、供應商、客户和我們服務的社區——提供包容性的體驗。

在董事會的領導下，公司堅持全球多元化、公平和包容性（“DEI”）戰略，這對於其成功至關重要。DEI戰略旨在推動整個系統的努力，以更好地代表麥當勞經營所在的多元化社區，促進包容性和歸屬感文化，維護人權，營造一個受人尊重、合乎道德、真實和可靠的工作場所，並進一步消除經濟機會壁壘。此外，它還包括：

•公司各級持續努力幫助提高全球女性代表性和美國代表性不足羣體的代表性；

•承諾實現工作職責、經驗、績效和貢獻相似的公司員工同工同酬，並在機會、機會和晉升方面為所有人提供公平待遇；

•公司對多元化、公平和包容性的共同承諾（“MCDEI”），該承諾邀請公司在美國的供應商致力於在自己的組織內實現DEI的進展，該承諾借鑑了麥當勞的規模和規模，並強調了麥當勞加速員工、加盟商、供應商、客户和社區進行有意義變革的機會；

•一項招聘計劃，旨在通過降低對符合條件的加盟商候選人的前期股權要求並提供持續的學習和發展，增加來自各種背景的加盟商數量，包括公司美國和國際運營市場細分市場中代表性不足的羣體；以及

麥當勞公司 2023 年年度報告 4

---

•與加盟商和供應商分享最佳實踐，以支持他們進一步融入自己的組織。

為了強調公司價值觀的重要性，公司的年度激勵計劃包括財務業績指標，以及要求高管對實現公司DEI抱負的努力負責的戰略措施。

請在公司網站上查看公司的《全球多元化、公平和包容性報告》，該報告反映了員工、董事會和加盟商代表性以及多元化所有供應商支出和同工同酬的數據。

尊重的工作場所環境

在麥當勞超過65年的歷史中，無論在哪裏開展業務，營造安全、包容和相互尊重的工作場所一直是公司不可或缺的一部分。該公司瞭解在辦公室和麥當勞餐廳提供積極體驗並讓每個人都感到被重視的重要性。公司對人權的承諾載於其《人權政策》中，適用於公司員工的《商業行為標準》和《供應商行為準則》（規定了公司全球供應商的人權要求）進一步推動了公司的各項人權承諾。公司員工接受了有關《商業行為標準》的培訓，並且必須每年證明他們對《商業行為標準》的理解和對維護該標準的承諾。

麥當勞專注於營造安全、包容和相互尊重的工作場所，從每位餐廳工作人員的招聘之旅開始就開始了。2022年，公司發佈了其負責任和道德招聘原則，概述了其致力於制定五項全球標準的承諾，這些標準適用於公司、加盟商和國際開發許可證持有者的移民勞動力招聘行為。此外，2023年，公司成為負責任招聘領導小組的成員，該小組旨在共同推動公司招聘移民工人的方式發生積極的變化。該公司還加入了消費品人權聯盟論壇，該聯盟由致力於終結強迫勞動的最大消費品品牌組成。

此外，公司的全球品牌標準（適用於所有麥當勞餐廳，無論是公司擁有的還是特許經營的）優先考慮以下四個領域的行動：預防騷擾、歧視和報復；預防工作場所暴力；餐廳員工反饋；健康和安全。

作為其對尊重的工作環境的承諾的一部分，公司認識到，為員工提供舉報人權和可能違反公司政策和標準的類似問題的渠道是多麼重要。員工可以通過多種方式做到這一點，包括通過匿名的全球舉報渠道——商業誠信熱線，該熱線由獨立公司的現場運營商組成，每年 365 天、每天 24 小時提供服務。這與許多市場的其他報告渠道相輔相成。公司希望其員工、加盟商和供應商維護人權，營造相互尊重的工作場所，從而建立信任，保護麥當勞品牌的完整性並推動全系統的成功。

薪酬、福利和人才發展

向美國和國際公司員工（包括公司員工和公司擁有的餐廳員工）提供的薪酬和福利是基於相關勞動力市場的競爭考慮制定的。薪酬的金額和類型因員工的級別和地點而異，通常包括以下各項的組合（除基本工資外）：現金獎勵、股票獎勵、退休儲蓄計劃以及健康和福利福利。公司員工還可以獲得帶薪休假、家庭護理資源、學費補助和靈活的工作時間表。

2021年，公司公開表達了其對同工同酬的持續承諾，該承諾得到了年度薪酬差距分析的支持，該分析旨在確保在整個公司範圍內持續實施和執行公平薪酬做法。

2023年薪酬差距分析的結果顯示，在公司自有和運營的市場中，全球女性的基本工資按美元計算為99.96美分，而男性從事類似工作的平均報酬為99.96美分，從而顯示了持續的年度進步。此外，美國沒有不利於代表性不足羣體的基本薪酬差距。這些結果表明，公司基本實現了同工同酬，並打算在2024年縮小小小差距，以兑現我們在年度同工同酬分析中確定的縮小薪酬差距的承諾。

公司不斷強調具有競爭力、非歧視性、基於績效、透明且符合法律和監管標準的薪酬的重要性。

此外，公司長期致力於提供培訓、教育福利和職業發展機會，以增強其員工的能力。學習與發展是麥當勞的競爭優勢，也是其員工價值主張的真正差異化因素。麥當勞漢堡大學在全球擁有多個校區，以及在線和按需資源，為公司員工、加盟商及其符合條件的員工提供培訓。公司致力於通過人才發展計劃、學徒機會、語言和技術技能培訓以及繼續教育支持為人們提供提高技能和發揮潛力的機會，因為它認為這有助於促進人才吸引、職業發展和留住人才。

社區

麥當勞認同其對所服務社區的角色和承諾。通過其青年機會計劃，該公司的目標是通過支持就業前就業準備培訓、就業機會和工作場所發展計劃，到2025年減少200萬青年的就業障礙。

該公司還很榮幸能夠支持羅納德·麥克唐納之家慈善機構（“RMHC”）遍佈60多個國家和地區的260多個地方分會，這些分會創建、發現和支持直接改善兒童及其家庭健康和福祉的項目。該公司繼續兑現其在2020年宣佈的對RMHC的五年期1億美元承諾。

此外，公司維持全球食品處置政策，以幫助支持其全球供應商和分銷商按照麥當勞的食物浪費等級制度處置食物，儘可能實現食物捐贈。該政策旨在避免食物浪費和損失，同時也使該系統能夠滿足當地社區的需求，是公司可持續發展工作及其為社區提供食物和培育的目的的關鍵部分。

麥當勞公司 2023 年年度報告 5

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該公司繼續將其社區影響力戰略付諸實施，並加強其支持工作，因為當社區蓬勃發展時，其業務就會蓬勃發展。麥當勞創造機會，鼓勵公司員工、加盟商及其員工、供應商和客户參與慈善和志願服務機會。

環境問題

公司將一系列環境問題上的行動和進展列為優先事項，並努力提高其長期可持續性和彈性，這有利於系統和麥當勞所服務的社區。該公司監控環境法規和利益相關者的期望，以便能夠及時和適當的方式做出迴應，因為它無法預測這些問題將如何繼續演變的確切性質。儘管任何影響都可能因地理區域和/或市場而異，但新的環境法律或法規的通過可能會增加公司的成本和/或運營複雜性。

為了指導其環境事務管理並增強其彈性，公司制定了目標和承諾，這些目標和承諾以相關框架為依據，包括氣候相關財務披露工作組（TCFD）。其中包括減少全系統温室氣體排放、支持公司全球供應鏈中的無毀林採購、高效管理自然資源和支持生物多樣性、負責任地採購食材和包裝，以及增加餐廳回收利用率以減少浪費的舉措。這些領域對公司及其利益相關者越來越重要，公司認為這些領域可以產生影響並有助於推動整個行業的變革。近年來，公司在許多全球目標和承諾方面取得了重大進展。您可以在我們的《2022-2023年目的與影響報告》以及公司網站的 “我們的目的與影響” 部分中找到有關這些舉措以及其他環境可持續性問題的更多信息，該部分會隨着進展和業績更新的發佈而定期更新。信息還可以在公司提交給CDP的年度氣候變化、森林和水資源報告中找到，CDP是一個幫助公司管理其環境影響的組織。

公司與專家合作伙伴合作，監控和管理不斷變化的環境格局，以進一步瞭解業務的潛在風險和機遇。該公司認為，就環境問題採取行動將確保管理能源供應的運營成本，改善原材料供應的安全，管理周邊社區的環境並減少其面臨日益增加的環境風險、監管和成本的風險，從而提高長期的商業價值。

供應鏈、食品安全和質量

該公司及其加盟商從眾多獨立供應商那裏購買食品、包裝、設備和其他商品。該公司已經制定並執行了較高的食品安全和質量標準，並在世界各地設有質量中心團隊，旨在促進這些質量標準的一致性和菜單合規性。質量管理體系和流程包括持續的產品審查、供應商訪問和第三方驗證。由公司內部食品安全專家以及供應商和外部學者組成的食品安全顧問委員會支持公司的食品安全風險管理工作，並在食品安全和質量的各個方面提供全球戰略領導地位。該公司還持續開展計劃，通過教育員工瞭解食品安全規範，包括為顧客正確儲存、處理和準備食物，以及為供應商和餐廳經營者提供培訓以分享食品安全和質量的最佳實踐，從而提升整個企業的食品安全文化。

該公司與供應商合作，鼓勵創新並推動其全球供應鏈的持續改進。該公司還與供應商和其他第三方專家密切合作，推動可持續採購計劃，包括上述環境問題以及改善其供應鏈中動物的健康和福利。在全球首席供應鏈官的領導下，公司制定並實施了一項全面的戰略，其全球供應鏈組織利用該戰略來識別、評估和管理供應鏈中的風險。

為了強調其價值觀的重要性，公司制定了適用於其所有供應商的《供應商行為準則》。該公司希望其所有供應商都符合該準則中規定的嚴格標準，這些標準涵蓋人權、工作場所環境、商業誠信和環境管理等領域。此外，公司還制定了全面的供應商工作場所問責制（SWA）計劃，以幫助供應商瞭解其期望，驗證合規性並努力實現持續改進。

產品

麥當勞的餐廳提供基本統一的菜單，儘管存在地域差異以適應當地消費者的喜好和口味。

麥當勞的菜單包括漢堡包和芝士漢堡、巨無霸、Quarter Pounder with Cheese、Filet-O-Fish 和幾種雞肉三明治，如 McChicken、McCrispy 和 McSpicy，還有雞肉塊、世界著名薯條、奶昔、McFlurry 冷凍甜點、聖代、軟蛋筒、餅乾、餡餅、軟飲料、咖啡、麥咖啡飲料和其他飲料。

美國和許多國際市場的麥當勞餐廳提供全套或限量早餐菜單。早餐供應可能包括早餐三明治，例如 Egg McMuffin、Sausage McMuffin with Egg 和 McGriddles、餅乾和百吉餅三明治、燕麥片、土豆煎餅、早餐捲餅和烤餅。

除了這些菜單外，餐廳在限時促銷期間還出售各種其他產品。

口味、質量、選擇、價值和營養對客户很重要，公司不斷改進菜單以滿足客户的需求，包括持續測試新產品。

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營銷

麥當勞的全球品牌是眾所周知的。營銷、促銷和公共關係活動在設計時以客户為中心，側重於推廣麥當勞品牌並使公司與競爭對手區分開來。營銷和促銷工作側重於價值、質量、食物口味、菜單選擇、營養、便利性、文化相關性和客户體驗。

知識產權

公司擁有或獲準使用寶貴的知識產權，包括商標、服務標誌、專利、版權、商業祕密和其他專有信息。該公司認為 “麥當勞” 商標和金拱門徽標對其業務具有重要意義。根據司法管轄區的不同，商標和服務標誌通常只要被使用和/或註冊即有效。公司的專利、版權和許可的期限各不相同。

競爭

麥當勞的餐廳與國際、國內、地區和當地的傳統零售商、快餐休閒零售商和其他餐飲服務競爭對手競爭。該公司衡量其在非正式外出就餐（“IEO”）領域的競爭地位，該細分市場包括公司主要的快餐店競爭對手，但也包括100％的送貨上門/外賣提供商、街邊攤位或售貨亭、咖啡館、專業咖啡店、自助餐廳和果汁/冰沙吧。該公司主要根據價格、便利性、服務、體驗、菜單種類和產品質量來競爭快餐店。

政府法規

該公司在全球開展業務，因此受美國及其運營所在的許多外國司法管轄區的法律以及各個管理機構的規章制度的約束，這些規則和條例可能因司法管轄區而異。如第頁上的 “法律訴訟—政府條例” 中所述 35在這份10-K表格中，政府通過了涉及餐飲業各個方面的法律法規，包括但不限於廣告、特許經營、健康、安全、環境、競爭、分區、就業和税收。

儘管與法律和監管合規相關的成本隨着影響我們業務的法律法規的數量和範圍的增加而增加，但這些成本預計不會對公司的資本支出、收益或競爭地位產生實質性影響。

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管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析

管理肯特對公交車的看法商業

在分析業務趨勢時，管理層以固定貨幣為基礎審查業績，並考慮各種業績和財務指標，其中一些被視為非公認會計準則，包括可比銷售額和賓客數量增長、全系統銷售增長、持續經營投資資本的税後回報率、自由現金流和自由現金流轉換率，如下所述。管理層認為，這些衡量標準對於瞭解公司的財務業績非常重要。

•固定貨幣 結果不包括外幣折算的影響，是通過按上一年平均匯率折算本年度業績計算得出的。管理層審查和分析業務業績，其中不包括外幣折算、減值和其他費用和收益的影響，以及重大的監管和其他所得税影響，並將激勵性薪酬計劃建立在這些業績的基礎上，因為公司認為這更好地代表了潛在的業務趨勢。

•可比的銷售額和可比的訪客人數與去年同期進行比較，分別代表所有餐廳的銷售和交易，無論這些餐廳由公司還是由特許經營者經營，運營時間至少為十三個月，包括暫時關閉的餐廳。餐廳可能暫時關閉的一些原因包括重新映像或改造、重建、道路建設、自然災害、流行病和戰爭行為、恐怖主義或其他敵對行動。自2022年4月1日起，俄羅斯的餐廳被視為永久關閉，因此從2022年第二季度開始的可比銷售額和可比客人數的計算中不包括在內。可比銷售額不包括貨幣折算的影響以及任何被認為是惡性通貨膨脹的市場（通常指三年內累計通貨膨脹率超過100％的市場）的銷售額，管理層認為這更準確地反映了潛在的業務趨勢。 從2023年第一季度開始，由於惡性通貨膨脹，麥當勞在計算可比銷售額時排除了阿根廷和黎巴嫩的業績（委內瑞拉繼續不包括在內）。可比銷售額是由訪客數量和平均支票的變化推動的，後者受定價和產品組合變化的影響。

•全系統銷售包括所有餐廳的銷售，無論是由公司經營還是由加盟商經營。系統範圍內對忠誠度會員的銷售包括在與公司運營和特許經營餐廳進行交易時向自認是忠誠度會員的客户的所有銷售額。全系統向忠誠度會員的銷售額是在全球約50個擁有忠誠度計劃的市場中衡量的。全年全系統忠誠度會員的銷售額是過去 90 天內活躍的忠誠度會員的季度銷售額的年度總和。儘管特許經營銷售不被公司記錄為收入，但管理層認為這些信息對於瞭解公司的財務業績非常重要，因為這些銷售是公司計算和記錄特許經營收入的基礎，也表明了加盟商羣體的財務狀況。該公司的收入包括公司經營的餐廳的銷售額以及傳統加盟商、開發許可證持有者和關聯公司經營的特許經營餐廳的費用。全系統銷售額的變化主要是由可比銷售額和淨餐廳單位擴張推動的。

•該公司的 投資資本的税後回報率（“ROIC”）管理層認為，持續經營是衡量一段時間內資本配置有效性的指標。其他公司可能以不同的方式計算投資回報率，這限制了該衡量標準與其他公司比較的用處。有關公司計算投資回報率的更多信息，請參閲本10-K表格附錄99.1中的對賬表。

•自由現金流，定義為運營提供的現金減去資本支出，以及 自由現金流轉換率，定義為自由現金流除以淨收益，是管理層審查的衡量標準，目的是評估公司在對核心業務進行再投資後將淨利潤轉化為現金資源的能力，這些現金資源可用於尋找提高股東價值的機會。有關公司計算自由現金流和自由現金流轉換率的更多信息，請參閲本10-K表附錄99.1中的對賬表。

2023 年財務業績

2023年，全球可比銷售額增長了9.0％，這主要是由於持續執行使所有細分市場的銷售表現強勁 加速拱門戰略。

•美國的可比銷售額增長了8.7％，這主要受益於戰略菜單價格上漲、成功的菜單和營銷促銷以及持續的數字和交付增長推動的平均支票增長強勁。

•國際運營板塊的可比銷售額增長了9.2％，這反映了該細分市場的正可比銷售額，這主要是由英國、德國和加拿大推動的。

•國際開發許可板塊的可比銷售額增長了9.4％，反映了所有地理區域的可比銷售額強勁。

下文列出的收益和現金流增長率在2023年受到與公司相關的費用的影響 加速拱門增長戰略，包括與之相關的重組成本 加快本組織的步伐， 以及與減值賬款註銷有關的費用

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軟件不再使用。此外，2022年的業績受到出售公司在俄羅斯業務的費用、法國税務審計的結算以及出售公司動態收益業務收益的影響。

頁面上的 “淨收益和攤薄後每股收益” 部分詳細介紹了本年度和上一年的費用和收益以及與非公認會計準則指標的對賬 13以及頁面上的 “營業收入” 部分 18在此表格中 10-K。

除了上述可比銷售業績外，該公司在2023年的財務業績如下：

•合併收入增長了10％（按固定貨幣計算為10％），達到255億美元。

•全系統的銷售額增長了10％（按固定貨幣計算為10％），達到1295億美元。

•合併營業收入增長了24％（按固定貨幣計算為24％），達到116億美元。

•營業利潤率定義為營業收入佔總收入的百分比，從2022年的40％增加到2023年的46％。

•攤薄後的每股收益為11.56美元，增長了39％（按固定貨幣計算為38％）。

•運營提供的現金為96億美元，比上年增長30％。

•24億加元的資本支出約為50％，分別用於對現有餐廳和新餐廳開業的再投資。

•自由現金流為73億美元，比上年增長32％。

•在整個系統中，開設了2,000多家新餐廳（包括我們的開發許可證持有者和附屬市場中的餐廳）。

•該公司將第四季度的每股季度現金股息提高了10％，至1.67美元，相當於每股6.68美元的年度股息。2023年，公司通過分紅和股票回購向股東共返還了76億美元。

戰略方向

該公司的 加速拱門 增長戰略（“戰略”）涵蓋了麥當勞作為全球領先的全渠道餐廳品牌業務的各個方面。該戰略反映了我們的宗旨、價值觀和增長支柱，這些目標建立在公司的競爭優勢之上。本頁的專門部分討論了公司的指導宗旨、使命和價值觀 4此表格 10-K。

增長支柱

以下增長支柱，即M-C-D，建立在歷史優勢的基礎上，闡明瞭未來機遇的領域。根據該戰略，公司將：

•M最大限度地利用我們的營銷 通過投資以粉絲真理為基礎的新的、與文化相關的方法，以有效地傳達我們的品牌、食物和宗旨的故事。公司繼續通過情感聯繫和世界一流的創意與客户建立相關性，這是該品牌 “Feel-Good Marketing” 方法的核心。提升整個品牌形象的活動就是例證，這些活動已擴展到全球各地，以真實和相關的方式與客户建立聯繫。麥當勞與客户建立聯繫的另一種方式是通過麥當勞移動應用程序上提供的個性化價值和數字優惠。由於可負擔性仍然是麥當勞品牌的基石，該公司致力於推行突出菜單各個層次的價值的營銷策略。

•C對核心的承諾菜單通過挖掘客户對熟悉產品的需求，專注於提供深受全球客户喜愛的標誌性產品，例如我們的世界著名薯條、巨無霸、Quarter Pounder和Chicken McNuggets，這些都是我們17個價值數十億美元的獨特品牌中的一小部分。在漢堡的基礎上，該公司將繼續發展和創新其歷史最悠久的菜單項目，並計劃實施 “最佳漢堡”；一系列運營和配方變更旨在到2026年向幾乎所有市場提供更熱、更多汁、更美味的漢堡。此外，隨着公司繼續積極擴大其雞肉品牌，該公司專注於繼續在快速增長的雞肉類別中獲得份額。這包括計劃到2025年底在幾乎所有市場提供McCrispy產品，以及將McCrispy擴展到多個市場的包裝和招標業務。這些計劃中的創新和新的菜單產品反映了公司快速測試和擴展以滿足不斷變化的客户偏好的能力。該公司還繼續看到咖啡領域的重大機遇，市場利用McCafé品牌、客户體驗、價值和質量就證明瞭這一點。

•D雙管齊下 4D：數字化、配送、直通車和餐廳開發通過利用競爭優勢和建立強大的數字體驗增長引擎，提供個性化和便捷的客户體驗。為了解鎖進一步的增長，該公司計劃繼續加快餐廳開業和技術創新的步伐，這樣，無論何時以何種方式客户選擇與麥當勞互動，他們都可以享受滿足其需求的快速、輕鬆的體驗。

◦數字化： 該公司的數字體驗正在改變客户訂購、支付和接收食物的方式。通過數字工具，客户可以訪問個性化優惠，參與忠誠度計劃，通過移動應用程序訂購以及通過自己選擇的渠道獲得麥當勞的食物。在美國，我們正在試行 “Ready on Arrival”；這是一項數字增強功能，使工作人員能夠在顧客抵達餐廳之前開始組裝他們的手機訂單，以加快服務速度並提高客户滿意度。該公司計劃到2025年底在其前六大市場部署該計劃。該公司在全球約50個市場（包括其前六個市場）成功推出了忠誠度計劃。事實證明，麥當勞的忠誠客户參與度很高，該公司計劃將其90天活躍用户從今天的1.5億增加到2027年的2.5億。此外，該公司計劃將其面向忠誠度會員的年度全系統銷售額從目前的200億美元增長到2027年的450億美元。

◦交貨：該公司在約100個市場的35,000多家餐廳提供送貨服務，佔麥當勞餐廳的85％以上。該公司將繼續鞏固和增強客户的交付體驗，包括增加在麥當勞移動應用程序上下達送貨訂單的功能（該功能在公司的五款應用程序中可用）

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頂級市場）。該公司正在擴大這一能力，預計到2027年將源自其移動應用程序的配送業務百分比提高到30％。該公司還與交付提供商建立了長期的戰略合作伙伴關係，這些供應商通過優化運營效率和創造無縫的客户體驗，繼續使公司、客户和加盟商受益。

◦Drive Thru： 該公司是全球最大的直通車供應商，在全球擁有超過27,000個直通車地點，包括美國約13,500個地點中的近95％。該渠道在滿足客户對靈活性和選擇的需求方面仍然具有競爭優勢。麥當勞的網絡為客户提供了無與倫比的規模和便利。這種直通車方面的競爭優勢也為增長提供了巨大的機會，例如通過增加車道來改善直通車的物理佈局，創造額外的容量，從而提高速度和效率，最終帶來銷售增長和豐厚的回報。該公司繼續在其直通優勢的基礎上再接再厲，因為美國和國際運營市場細分市場的絕大多數新開餐廳都將包括直通車。

◦餐廳發展：該公司將繼續加快餐廳開業步伐，努力充分滿足其許多最大市場通過MCD增長支柱推動的不斷增長的需求。2024年，該公司計劃在全球開設2,100多家新餐廳，這將促進近4％的新單位增長。因此，公司將繼續在其行業領先的發展進展基礎上再接再厲，目標是到2027年底將餐廳擴張到50,000家，這將是公司歷史上增長最快的時期。

基金會

該戰略的基礎是將客户和餐廳工作人員置於公司一切工作的中心，同時堅持不懈地專注於經營一流的餐廳，增強員工能力，並繼續實現工作方式的現代化 加快組織步伐。此外，隨着公司計劃實現長期增長和鞏固麥當勞的領導地位，該公司將開發三個平臺來建立我們的競爭優勢，鞏固我們在文化中的地位，並保持比下一代數字客户領先一步。我們的基金會和平臺將共同鞏固公司的領導地位，併為我們的業務帶來新的長期增長機會和效率。

我們的平臺是：

•消費者：該公司正在創建 世界上最大的消費平臺之一，這將彙集我們品牌的精華，利用我們的物理和數字競爭優勢。消費者平臺將使公司能夠加速我們的忠誠度計劃的增長，並推動寶貴的忠誠度客户更頻繁地訪問。

•餐廳：該公司也是 構建最簡單、最高效的餐廳運營平臺這將使加盟商能夠更有效地經營餐廳，並利用最新技術使工作人員的工作變得更容易，以提供卓越的客户服務。該公司將部署新的通用軟件，所有麥當勞餐廳都將使用該軟件，使餐廳能夠更快地推出創新，降低複雜性和穩定性；客户將享受更熟悉、更穩定的體驗。

•公司： 該公司是 建立一個能夠解鎖速度和創新的現代操作平臺在整個組織中，通過專注於變得更快、更具創新性和更高效地為客户和員工解決問題，實現進一步發展，實現工作方式的現代化。

開發這些平臺包括持續投資數字、創新和全球商業服務組織。

該戰略符合公司的資本配置理念，即投資機會以發展業務和獲得豐厚的回報，例如通過新餐廳和對現有餐廳進行再投資，以及通過分紅和股票回購在一段時間內向股東返還自由現金流。

該公司認為，該戰略建立在其固有優勢的基礎上，利用其競爭優勢，同時利用其規模、規模、靈活性和麥當勞品牌的力量來適應和適應不確定的宏觀環境，以滿足客户需求。該戰略得到了強大的全球高級領導團隊的支持，該團隊旨在執行MCD的增長支柱，加速公司基礎廣泛的業務勢頭。

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展望

2024 年展望

根據當前情況，提供以下內容以幫助預測公司2024年的未來業績。

•該公司預計，按固定貨幣計算，餐廳單位的淨擴張將為2024年全系統的銷售增長貢獻近2％。

•該公司預計，2024年全年銷售、一般和管理費用約佔全系統銷售額的2.2％。

•該公司預計，2024年的營業利潤率將處於40％的中高水平。

•根據當前的利息和外幣匯率，該公司預計，2024年全年的利息支出將增長9％至11％，這主要是受平均利率上升和平均債務餘額增加的推動。

•該公司預計，2024年全年的有效所得税税率將在20％至22％之間。一些波動可能會導致季度税率超出年度範圍。

•該公司預計，2024年的資本支出將在25億美元至27億美元之間，其中一半以上將用於在美國和國際運營市場擴張新的餐廳單位。該公司預計將在全球開設2,100多家餐廳。該公司將在美國和國際運營市場領域開設約500家餐廳，開發許可證持有者和分支機構將為各自市場的1,600多家餐廳開業提供資金。該公司預計，到2024年，餐廳淨增1600多家。

•該公司預計將實現90％的自由現金流轉換率。

長期展望

從長遠來看，公司預計將實現以下平均年度財務目標：

•按固定貨幣計算，餐廳單位淨增長約佔全系統銷售增長的2.5％；

•營業利潤率持續擴大；

•從《2024年展望》來看，資本支出介於25億美元至27億美元之間，到2027年，每年連續增長約3億美元至5億美元；

•新增餐廳單位淨增長率在4％至5％之間，目標是到2027年在全球開設50,000個單位，2027年美國和國際運營市場細分市場的餐廳總開業率約為1,000個；以及

•自由現金流轉化率在90％範圍內。

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合併經營業績

以下討論應與合併財務報表和隨附附註一起閲讀（從第頁開始） 37此表格 10-K。本節通常討論2023年和2022年的項目，以及截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度之間的逐年比較。關於2021年項目的討論以及截至2022年12月31日的年度與2021年之間的逐年比較未全部包含在本10-K表格中，可以在公司於2023年2月24日向美國證券交易委員會提交的截至2022年12月31日年度的10-K表年度報告的 “管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析” 部分中找到。

戰爭對中東的影響

從2023年第四季度開始，該公司的全系統銷售和收入受到中東戰爭的負面影響，主要集中在國際開發許可市場和企業領域，該領域的大多數餐廳都處於開發許可或附屬安排之下。該公司正在關注不斷變化的局勢，預計只要戰爭持續下去，局勢將繼續對全系統的銷售和收入產生負面影響。公司通常不根據開發許可或附屬安排投資任何資本，並根據銷售額的百分比獲得特許權使用費，並且通常在開設新餐廳或獲得新許可證時收取初始費用。

經營業績
												2023															2022									2021
美元和股票以百萬美元計，每股數據除外						金額						增加/（減少）									金額						增加/（減少）									金額
收入
公司經營的餐廳的銷售額						$	9,742					11		%							$	8,748					(11		%)							$	9,787
特許經營餐廳的收入						15,436						9									14,106						8									13,085
其他收入						316						(4)									329						(6)									351
總收入						25,494						10									23,183						—									23,223
運營成本和支出
公司經營的餐廳開支						8,224						11									7,381						(8)									8,047
特許經營餐廳的入住費用						2,475						5									2,350						1									2,335
其他餐廳費用						232						(5)									245						(6)									260
銷售、一般和管理費用
折舊和攤銷						382						3									370						12									330
其他						2,435						(2)									2,492						5									2,378
其他運營（收入）支出，淨額						99						(90)									974						n/m									(483)
運營成本和支出總額						13,847						—									13,812						7									12,867
營業收入						11,647						24									9,371						(10)									10,356
利息支出						1,361						13									1,207						2									1,186
非營業（收入）支出，淨額						(236)						n/m									339						n/m									42
所得税準備金前的收入						10,522						34									7,825						(14)									9,128
所得税準備金						2,053						25									1,648						4									1,583
淨收入						$	8,469					37		%							$	6,177					(18		%)							$	7,545
普通股每股收益——攤薄						$	11.56					39		%							$	8.33					(17		%)							$	10.04
已發行普通股的加權平均值— 稀釋						732.3						(1		%)							741.3						(1)		%							751.8

n/m 沒有意義

外幣折算的影響

外幣折算對2023年合併經營業績的影響主要反映了2023年外幣折算的增強 這 歐元和英鎊，部分被大多數其他貨幣兑美元的疲軟所抵消。

雖然外幣匯率的變化會影響報告的業績，但麥當勞在可行的情況下通過以當地貨幣購買商品和服務、以當地貨幣融資以及對衝某些以外幣計價的現金流來緩解風險。不包括外幣折算（稱為固定貨幣）影響的結果是通過按上一年度的平均匯率折算本年度業績來計算的。

麥當勞公司 2023 年年度報告 12

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外幣折算對報告業績的影響

												報告金額																					貨幣折算收益/（成本）
以百萬計，每股數據除外						2023						2022						2021									2023						2022						2021
收入						$	25,494					$	23,183					$	23,223								$	22					$	(1,419)					$	488
公司運營的利潤率						1,518						1,368						1,740									1						(99)						42
特許經營利潤						12,962						11,756						10,750									23						(646)						223
銷售、一般和管理費用						2,817						2,862						2,708									(3)						63						(28)
營業收入						11,647						9,371						10,356									19						(652)						231
淨收入						8,469						6,177						7,545									30						(386)						150
普通股每股收益——攤薄						11.56						8.33						10.04									0.04						(0.52)						0.20

普通股淨收益和攤薄後每股收益

2023年，淨收益增長了37％（按固定貨幣計算為37％），達到85億美元，攤薄後的每股普通股收益增長了39％（按固定貨幣計算為38％），達到11.56美元。外幣折算對攤薄後的每股收益產生了0.04美元的積極影響。

2023 年的結果包括：

•與公司相關的税前費用為2.9億美元，合每股0.30美元 加速拱門增長戰略，包括與其內部努力實現工作方式現代化相關的重組成本（加速組織發展）

•與註銷已停止使用的減值軟件相關的税前費用為7200萬美元，合每股0.08美元

2022年的結果包括：

•與出售公司在俄羅斯的業務相關的税前費用為12.81億美元，合每股1.44美元

•與公司出售其動態收益業務相關的税前收益為2.71億美元，合每股收益0.40美元

•與法國税務審計結算相關的非營業支出為5.37億美元，合每股0.73美元

下文概述了2023年和2022年全年的其他信息：

淨收入對賬
						金額															增加/（減少）									增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
						2023						2022									2023									2023
GAAP 淨收入						$	8,468.8					$	6,177.4								37		%							37		%
（收益）費用						273.7						770.7
税收結算						—						537.2
非公認會計準則淨收益						$	8,742.5					$	7,485.3								17		%							16		%

攤薄後每股普通股收益對賬
						金額															增加/（減少）						增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
						2023						2022									2023						2023
攤薄後的 GAAP 每股收益						$	11.56					$	8.33								39		%				38		%
（收益）費用						0.38						1.04
税收結算						—						0.73
攤薄後的非公認會計準則每股收益						$	11.94					$	10.10								18		%				18		%

2023年普通股淨收益和攤薄後每股收益反映了強勁的經營業績，這主要是由銷售推動的特許經營利潤率提高所推動的。

該公司在2023年以31億美元的價格回購了1,110萬股股票，2022年以39億美元的價格回購了1,580萬股股票。

麥當勞公司 2023 年年度報告 13

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收入

該公司的收入包括公司經營的餐廳的銷售額以及特許經營商、開發許可證持有者和關聯公司經營的餐廳的費用。傳統特許經營餐廳的收入包括租金和特許權使用費，按銷售額的百分比計算，最低租金支付額和初始費用。向開發許可證持有者和關聯公司許可的餐廳的收入包括根據銷售額百分比計算的特許權使用費，通常包括初始費用。該公司的其他收入包括加盟商為收回公司在各種技術平臺上產生的部分成本而支付的費用、使用麥當勞品牌營銷和銷售消費包裝商品的品牌許可安排的收入，以及2022年4月1日出售之前的公司動態收益業務的第三方收入.

截至2023年12月31日，特許經營餐廳約佔全球麥當勞餐廳的95％。該公司高度特許經營的業務模式旨在產生穩定和可預測的收入，這在很大程度上取決於加盟商的銷售和由此產生的現金流。在2023年第四季度，公司在國際開發許可市場和企業領域為受中東戰爭影響的某些特許經營商提供的援助微不足道，包括特許權使用費減免和延期收取現金。只要戰爭持續下去，這種援助可能會持續下去並增加。

收入
						金額																		增加/（減少）												增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
以百萬美元計						2023						2022						2021						2023						2022						2023						2022
公司運營的銷售：
美國						$	3,221					$	2,836					$	2,617					14		%				8		%				14		%				8		%
國際運營的市場						5,702						5,179						6,456						10						(20)						10						(11)
國際開發許可市場和企業						819						733						715						12						3						13						16
總計						$	9,742					$	8,748					$	9,788					11		%				(11		%)				12		%				(4		%)
特許經營收入：
美國						$	7,163					$	6,585					$	6,094					9		%				8		%				9		%				8		%
國際運營的市場						6,549						5,985						5,638						9						6						8						18
國際開發許可市場和企業						1,724						1,536						1,353						12						14						15						22
總計						$	15,436					$	14,106					$	13,085					9		%				8		%				9		%				14		%
公司經營的總銷售額和特許經營收入：
美國						$	10,384					$	9,421					$	8,711					10		%				8		%				10		%				8		%
國際運營的市場						12,251						11,164						12,094						10						(8)						9						2
國際開發許可市場和企業						2,543						2,269						2,068						12						10						14						20
總計						$	25,178					$	22,854					$	22,873					10		%				—		%				10		%				6		%
其他收入總額						$	316					$	329					$	350					(4		%)				(6		%)				(3		%)				(3		%)
總收入						$	25,494					$	23,183					$	23,223					10		%				—		%				10		%				6		%

2023年，受益於美國和國際運營市場領域的強勁銷售表現，公司運營的總銷售額和特許經營收入增長了10％（按固定貨幣計算為10％）。該公司於2022年第二季度退出俄羅斯的影響部分抵消了國際運營市場板塊的收入增長。國際開發許可市場和企業板塊的收入增長受到2023年10月開始的中東戰爭的影響。

按細分市場劃分的總收入

						美國
						國際運營的市場
						國際開發許可市場和企業

麥當勞公司 2023 年年度報告 14

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下表顯示了可比的銷售額和全系統銷售增長/（減少）：

可比銷售額增長/（減少）
						2023												2022												2021
美國						8.7		%										5.9		%										13.8		%
國際運營的市場						9.2												13.3												21.6
國際開發許可市場和企業						9.4												16.0												16.6
總計						9.0		%										10.9		%										17.0		%

全系統銷售額增加/（減少）*
																		增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
						2023						2022						2023						2022
美國						9		%				6		%				9		%				6		%
國際運營的市場						11						—						10						11
國際開發許可市場和企業						9						10						12						21
總計						10		%				5		%				10		%				11		%

*與可比銷售額不同，公司沒有將來自惡性通貨膨脹市場的銷售排除在全系統的銷售額之外，因為這些銷售是公司計算和記錄收入的基礎。

公司不將特許經營銷售記錄為收入，而是公司計算和記錄特許經營收入的基礎，也表明了加盟商羣體的財務狀況。下表列出了特許經營銷售額和相關的增長/（減少）：

特許銷售

						金額																		增加/（減少）												增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
以百萬美元計						2023						2022						2021						2023						2022						2023						2022
美國						$	49,914					$	45,898					$	43,344					9		%				6		%				9		%				6		%
國際運營的市場						38,264						34,537						33,097						11						4						10						15
國際開發許可市場和企業						31,572						29,038						26,234						9						11						12						21
總計						$	119,750					$	109,473					$	102,675					9		%				7		%				10		%				13		%
所有權類型
傳統特許經營						$	87,809					$	80,066					$	75,956					10		%				5		%				10		%				10		%
開發許可						20,045						18,444						15,151						9						22						9						31
外國附屬機構						11,896						10,963						11,568						9						(5)						9						6
總計						$	119,750					$	109,473					$	102,675					9		%				7		%				10		%				13		%

麥當勞公司 2023 年年度報告 15

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餐廳利潤

特許經營餐廳的利潤率是通過特許經營餐廳的收入減去特許經營餐廳的佔用成本來衡量的。特許經營收入包括基於銷售百分比的租金和特許權使用費以及初始費用。特許經營餐廳的佔用成本包括租賃費用和折舊，因為公司通常擁有或擔保餐廳所在地的土地和建築物的長期租約。

公司經營的餐廳的利潤率是按公司經營的餐廳的銷售額減去食品和紙張成本、工資和員工福利以及經營個體餐廳所需的佔用率和其他運營費用來衡量的。公司運營的利潤率不包括未分配給個別餐廳的成本，主要是非餐廳支持人員的工資和員工福利成本，這些費用包含在銷售、一般和管理費用中。

餐廳利潤

			金額																		增加/（減少）												不包括貨幣折算的增加/ (減少)
以百萬美元計			2023						2022						2021						2023						2022						2023						2022
特許經營：
美國			$	5,877					$	5,341					$	4,906					10		%				9		%				10		%				9		%
國際運營的市場			5,379						4,900						4,516						10						8						9						20
國際開發許可市場和企業			1,706						1,515						1,328						13						14						15						23
總計			$	12,962					$	11,756					$	10,750					10		%				9		%				10		%				15		%
公司經營：
美國			$	489					$	429					$	511					14		%				(16		%)				14		%				(16		%)
國際運營的市場			995						913						1,208						9						(24)						9						(17)
國際開發許可市場和企業			n/m						n/m						n/m						n/m						n/m						n/m						n/m
總計			$	1,517					$	1,368					$	1,740					11		%				(21		%)				11		%				(16		%)
餐廳總利潤：
美國			$	6,366					$	5,770					$	5,417					10		%				7		%				10		%				7		%
國際運營的市場			6,374						5,813						5,724						10						2						9						12
國際開發許可市場和企業			n/m						n/m						n/m						n/m						n/m						n/m						n/m
總計			$	14,479					$	13,124					$	12,490					10		%				5		%				10		%				11		%

n/m 沒有意義

2023年，餐廳的總利潤率增長了10％（按固定貨幣計算為10％），這反映了所有細分市場的強勁銷售表現。

特許經營利潤率約佔餐廳利潤的90％。

公司在美國和國際運營市場板塊運營的利潤率反映了強勁的銷售表現，業績被持續的通貨膨脹成本壓力部分抵消。該公司於2022年第二季度退出俄羅斯的影響也部分抵消了國際運營市場板塊的業績。

餐廳的總利潤率包括2023年15.97億美元的折舊和攤銷費用。

按類型劃分的餐廳利潤率（單位：百萬）

麥當勞公司 2023 年年度報告 16

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銷售、一般和管理費用

銷售、一般和管理費用

			金額																		增加/（減少）												增加/（減少） 不包括貨幣 翻譯
以百萬美元計			2023						2022						2021						2023						2022						2023						2022
美國			$	661					$	692					$	696					(5		%)				(1		%)				(5		%)				(1		%)
國際運營的市場			635						629						692						1						(9)						—						—
國際開發許可市場和企業(1)			1,521						1,541						1,320						(1)						17						(1)						17
銷售、一般和管理費用總額			$	2,817					$	2,862					$	2,708					(2		%)				6		%				(2		%)				8		%
減去：基於激勵的薪酬(2)			424						404						439						5						(8)						5						(6		%)
總計，不包括基於激勵的薪酬			$	2,393					$	2,458					$	2,269					(3		%)				8		%				(3		%)				11		%

(1)包括設施、財務、人力資源、戰略技術計劃投資、法律、營銷、餐廳運營、供應鏈和培訓等領域的公司辦公室支持成本。

(2)包括所有現金激勵和基於股份的薪酬支出。

2023年，合併銷售、一般和管理費用下降了2％（按固定貨幣計算為2％），這反映了 由於以下原因，員工成本降低 加快組織步伐以及與2022年全球所有者/運營商大會和代理競賽相關的去年成本的比較。這些業績被我們領導下的數字和技術投資部分抵消 加速拱門 本年度的戰略。

管理層認為，將銷售、一般和管理費用佔全系統銷售額的百分比進行分析是有意義的，因為這些成本是為了支持麥當勞的整體業務而產生的。

銷售、一般和管理費用佔全系統銷售額的百分比

麥當勞公司 2023 年年度報告 17

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其他運營（收入）支出，淨額

其他運營（收入）支出，淨額

以百萬計			2023						2022						2021
餐飲業務的銷售收益			$	(103)					$	(60)					$	(96)
未合併關聯公司的收益權益			(153)						(113)						(177)
資產處置和其他（收入）支出，淨額			(7)						137						75
減值和其他費用（收益），淨額			362						1,010						(285)
總計			$	99					$	974					$	(483)

•餐飲業務的銷售收益

2023年，餐飲業務的銷售增長主要是由於在國際運營市場領域向加盟商出售的餐廳數量增加。

•未合併關聯公司的收益權益

2023 年，未合併關聯公司的權益收益增加，這主要是由於上年中國從 COVID-19 的影響中恢復過來所致。

•資產處置和其他（收入）支出，淨額

淨資產處置和其他（收入）支出反映了更高的房地產銷售收益，以及與去年為支持公司在烏克蘭的業務而產生的成本和更高的資產註銷額的比較。

•減值和其他費用（收益），淨額

2023年，減值和其他費用（收益）淨額反映了與註銷不再使用的減值軟件相關的7200萬美元税前費用以及與公司相關的2.9億美元的税前費用 加速拱門增長戰略

◦該公司承擔了與之相關的2.5億美元的重組成本 加快本組織的步伐， 公司內部為實現工作方式現代化所做的努力

◦該公司承擔了4000萬澳元的餐廳加速關閉費用，相當於與租賃使用權資產和固定資產註銷相關的費用

2022年的業績反映了與出售公司在俄羅斯的業務相關的12.81億美元的税前費用，以及與公司出售其動態收益業務相關的2.71億美元的税前收益。

營業收入

營業收入

			金額																		增加/（減少）												不包括貨幣折算的增加/ (減少)
以百萬美元計			2023						2022						2021						2023						2022						2023						2022
美國			$	5,694					$5,136						$4,755						11		%				8		%				11		%				8		%
國際運營的市場			5,832						3,926						5,130						49						(23)						47						(13)
國際開發許可市場和企業			121						309						471						(61)						(34)						(47)						(5)
總計			$	11,647					$9,371						$	10,356					24		%				(10		%)				24		%				(3		%)
															$	(483)
營業利潤率			45.7			%			40.4			%			44.6			%

營業收入對賬*

			金額												增加/（減少）						不包括貨幣折算的增加/ (減少)
以百萬美元計			2023						2022						2023						2023
GAAP 營業收入			$	11,647					$	9,371					24		%				24		%
（收益）/充值			362						—
俄羅斯銷售費			—						1,281
動態收益銷售收益			—						(271)
非公認會計準則營業收入			$	12,009					$	10,381					16		%				16		%
非公認會計準則營業利潤率			47.1			%			44.8			%

*有關本表中收益和費用的詳細信息，請參閲上文 “其他運營（收益）支出淨額” 部分中的減值和其他費用（收益）淨項。

•營業收入：營業收入增長了24％（按固定貨幣計算為24％）。不包括上表中本年度和上一年的項目，2023年的營業收入增長了16％（按固定貨幣計算為16％）。所有細分市場的積極經營業績主要歸因於銷售推動的特許經營利潤率的強勁增長。

麥當勞公司 2023 年年度報告 18

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•營業利潤率：營業利潤率定義為營業收入佔總收入的百分比。由於每個細分市場的所有權結構，對營業利潤率的貢獻因細分市場而異，這主要是由於特許經營餐廳與公司運營的餐廳的相對百分比所致。此外，餐廳的臨時關閉因細分市場而異，會影響每個細分市場對合並營業利潤率的貢獻。

按細分市場劃分的營業收入*

						美國
						國際運營的市場
						國際開發許可市場和企業*

*此圖中的IDL細分市場數據不包括公司活動，這是非公認會計準則的列報。

非公認會計準則營業利潤率向前滾動百分比*

非公認會計準則

增加

減少

*請參閲頁面上的 “營業收入” 部分 18在此10-K表格中，瞭解有關2023年和2022年營業利潤率百分比的詳細信息。

麥當勞公司 2023 年年度報告 19

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利息支出

2023年和2022年，利息支出分別增長了13％（按固定貨幣計算為13％）和2％（按固定貨幣計算為4％）。2023年的業績反映了更高的平均債務餘額和更高的平均利率。

非營業（收入）支出，淨額

非營業（收入）支出，淨額

以百萬計			2023						2022						2021
利息收入						$	(186)					$	(44)					$	(9)
外幣和套期保值活動						(19)						(134)						37
其他費用						(31)						517						14
總計						$	(236)					$	339					$	42

2023年，由於平均利率的提高，利息收入增加。

外幣和套期保值活動包括某些套期保值的淨收益或虧損，這些套期保值減少了某些公司間外幣現金流波動的風險。

2022年，其他（收入）支出，淨額包括與法國税務審計結算相關的5.37億美元非營業支出。

所得税準備金

在2023年和2022年，報告的有效所得税税率分別為19.5％和21.1％。

2022年的業績反映了與出售公司俄羅斯和Dynamic Yield業務相關的2.39億美元淨税收優惠，以及與法國税務審計結算相關的不可扣除的5.37億美元非營業外支出的不利影響。不包括這些項目，截至2022年的有效税率為20.1％。

扣除估值補貼後的合併遞延所得税資產在2023年為69億美元，2022年為61億美元。預計幾乎所有的淨税收資產都將在美國和其他盈利市場變現。

截至2023年12月31日，許多國家已經頒佈了經濟合作與發展組織的全球最低税框架（稱為 “支柱2”），應納税年度的最早生效日期從2023年12月31日開始。儘管公司預計該法規不會對合並財務報表產生重大影響，但隨着更多指導和澄清的出現，我們將繼續進行評估和監測。

最近發佈的會計公告

最近發佈的會計公告包含在頁面上 43此表格 10-K。

現金流

該公司長期以來一直從運營中產生大量現金，除了為還本付息、分紅和股票回購提供資金外，還具有充足的信貸能力，可以為運營和全權支出提供資金，用於投資餐廳開發等業務發展機會。

2023年，運營提供的現金總額為96億美元，增長22億美元，增長30％。2023年自由現金流為73億美元，增長18億美元，增長32％。該公司的自由現金流轉換率在2023年為86％，在2022年為89％。與2022年相比，2023年運營提供的現金有所增加，這主要是由於經營業績的改善。

2023年用於投資活動的現金總額為32億美元，與2022年相比增加了5.06億美元。增長的主要原因是資本支出增加，這是公司在我們旗下的增長支柱中增加了餐廳開發 加速拱門策略。

2023年用於融資活動的現金總額為44億美元，與2022年相比減少了22億美元。下降的主要原因是本年度債券發行量增加。

截至2023年底和2022年底，該公司的現金及等價物餘額分別為46億美元和26億美元。除了手頭現金和等價物以及運營提供的現金外，公司還可以通過持續獲得商業票據借款和信貸額度協議來滿足短期融資需求。

麥當勞公司 2023 年年度報告 20

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餐廳發展和資本支出

2023年，該公司開設了2,067家餐廳，關閉了520家餐廳。2022年，該公司開設了1,576家餐廳，關閉了1,332家餐廳。2023 年開業人數的增加是公司在我們旗下的增長支柱中增加了餐廳開發的結果 加速拱門戰略。2022年大量關閉的主要原因是出售該公司在俄羅斯的業務導致855家餐廳關閉。

年底全系統餐廳

			2023						2022						2021
美國			13,457						13,444						13,438
國際運營的市場			10,263						10,103						10,785
國際開發許可市場和企業			18,102						16,728						15,808
總計			41,822						40,275						40,031

按所有權類型劃分的餐廳

特許經營餐廳

公司經營的餐廳

截至2023年底，約有95％的餐廳是特許經營的，其中95％在美國，89％在國際運營市場，98％在國際開發許可市場。

2023年，資本支出增加了4.58億美元，增長了24％，這主要是由於在我們旗下的公司增長支柱中增加了餐廳開發項目，從而增加了對餐廳開業的投資 加速拱門策略。

麥當勞公司 2023 年年度報告 21

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按類型劃分的資本支出（單位：百萬）

* 主要是公司設備和其他與辦公相關的支出。

所有年份的新餐廳投資都集中在回報豐厚和/或長期增長機會的市場。平均開發成本因市場而異，具體取決於所建餐廳的類型以及每個市場內的房地產和建築成本。這些成本，包括土地、建築物和設備，是通過使用最佳規模的餐廳、施工和設計效率以及利用公司的全球採購網絡和最佳實踐來管理的。

截至2023年12月31日和2022年12月31日，該公司在合併市場中擁有約57％的土地和約80％的餐廳建築。

股票回購和分紅

2023年，公司通過支付的股息和回購股票的組合向股東返還了約76億美元。

回購的股票和分紅  

以百萬計，每股數據除外			2023						2022						2021
回購的股票數量			11.1						15.8						3.4
年底已發行股票			723						731						745
每股申報的股息			$	6.23					$	5.66					$	5.25
購買美國國庫股票 （在股東權益中）			$	3,105					$	3,896					$	846
已支付的股息			4,533						4,168						3,919
向股東返還的總回報			$	7,638					$	8,064					$	4,765

2019 年 12 月，公司董事會批准了一項自 2020 年 1 月 1 日起生效的股票回購計劃，該計劃授權購買公司高達 150 億美元的已發行股票，但沒有具體的到期日期。2023年，以31億美元的價格回購了約1,110萬股股票，使該計劃下的總購買量達到約3460萬股或87億美元。

該公司已連續48年支付普通股股息，並每年增加股息金額。2023年全年每股6.23美元的股息反映了前三個季度每股1.52美元的季度股息，第四季度增至每股1.67美元。季度股息增長10％，相當於每股6.68美元的年度股息，反映了公司對其現金流持續強勁和可靠性的信心。與過去一樣，未來的股息金額將在審查盈利預期和融資需求後予以考慮，並將由公司董事會酌情公佈。

麥當勞公司 2023 年年度報告 22

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財務狀況和資本資源

總資產和回報

2023年，總資產增長了57億美元，增長了11％，這主要是由於運營現金的增加以及淨債務發行量的增加和庫存股購買量的減少，現金及等價物的增加。2023 年，淨資產和設備增加了11億美元，這主要是由於資本支出增加，這是由於我們在公司旗下的增長支柱中增加了餐廳開發 加速拱門策略。截至年底，淨財產和設備以及租賃使用權資產淨額分別約佔總資產的44％和約24％。截至2023年底，總資產中約有83％位於美國和國際運營市場。

管理層認為，公司來自持續經營業務的税後投資回報率是衡量一段時間內資本配置有效性的指標，截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日，分別為25.2％、22.6％和21.5％。請參閲本 10-K 表格附錄 99.1 中的對賬表。

融資和市場風險

公司通常長期借款，容易受到利率變動和外幣波動的影響。截至2023年12月31日，債務總額為393億美元，而截至2022年12月31日為359億美元。2023年的淨增長主要是由於淨髮行量為30億美元，以及匯率變動對4.32億美元外幣計價債務的影響。

債務亮點(1)

			2023						2022						2021
固定利率債務佔債務總額的百分比(2,3)			96		%				96		%				95		%
總債務的加權平均年利率(3)			3.7						3.5						3.2
以外幣計價的債務佔債務總額的百分比(2)			38						36						36
總債務佔總資本的百分比（債務總額和股東權益總額）(2)			114						120						115
運營提供的現金佔總債務的百分比(2)			24						20						26

(1)所有百分比均截至12月31日，但加權平均年利率除外，該年利率除外。參見附錄 99.1 中的對賬。

(2)基於公允價值套期保值調整和遞延債務成本影響前的債務債務。這些影響不包括在內，因為它們在到期時對債務沒有影響。請參閲頁面上的債務融資腳註 58此表格 10-K。

(3)包括用於對衝債務的利率互換的影響。

標準普爾和穆迪目前分別對該公司的商業票據A-2和P-2及其長期債務BBB+和Baa1進行評級。為了進入債務資本市場，公司依靠信用評級機構來分配短期和長期信用評級。

公司的某些債務義務包含對公司和子公司抵押貸款以及某些子公司長期債務的交叉加速條款和限制。由於信用評級的變化或公司業務的重大不利變化，公司的債務義務中沒有任何規定可以加速債務的償還。2022年12月，公司董事會批准了150億美元的借貸能力，但未指明到期日，其中97億美元截至2023年12月31日仍未償還。這些借款可能包括 (i) 債務證券的公開或私募發行；(ii) 直接向銀行或其他金融機構借款；以及 (iii) 其他形式的債務。除了通過在美國證券交易委員會註冊的中期票據計劃和全球中期票據計劃獲得的債務證券外，公司還獲準發行高達50億美元的商業票據，並且 根據承諾信貸額度協議可獲得40億美元（參見第頁的債務融資腳註） 58此表格 10-K)。 截至2023年12月31日，該公司的子公司還有1.220億美元的未償借款，主要是根據未承諾的外幣信貸額度協議。

該公司使用主要的資本市場、銀行融資和衍生品來滿足其融資需求。公司通過定期償還、贖回和回購債務、終止互換和使用衍生品來管理其債務投資組合，以應對利率和外幣利率的變化。公司不持有或發行衍生品用於交易目的。所有掉期都是場外交易工具。

在管理利率變動和外幣波動的影響時，公司使用利率互換，並以資產計價的貨幣進行融資。公司使用外幣債務和衍生品來對衝與某些特許權使用費、公司間融資以及對外國子公司和關聯公司的長期投資相關的外幣風險。這減少了外幣波動對現金流和股東權益的影響。截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度，以外幣計價的債務總額分別為151億美元和130億美元。此外，在可行的情況下，公司的餐廳以當地貨幣購買商品和服務，從而形成自然對衝。有關會計影響和衍生品使用的更多信息，請參閲本10-K表格第46頁上與金融工具和套期保值活動相關的重要會計政策摘要腳註。

該公司對任何個別交易對手都沒有重大風險，並且擁有包含淨額結算安排的主協議。其中某些協議還要求各方在信用評級低於特定合同限額或總風險敞口超過特定合同限額時交納抵押品。截至2023年12月31日，由於某些衍生品頭寸的公允價值為負，公司被要求公佈8,280萬美元的抵押品。除了公司補充福利計劃負債的某些套期保值外，公司的交易對手無需為任何衍生頭寸存入抵押品，在這些套期保值上，交易對手必須在其負債頭寸上交抵押品。

麥當勞公司 2023 年年度報告 23

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該公司的淨資產敞口在一攬子貨幣之間實現了多元化。截至年底，公司最大的淨資產敞口（定義為外幣資產減去外幣負債）如下：

外幣淨資產敞口

以百萬美元計			2023						2022
英鎊英鎊			$	1,080					$	1,167
澳元			1,015						884
加元			703						575
波蘭茲羅提			571						444
新西蘭元			238						275

該公司對其金融工具進行了敏感度分析，以確定利率和外幣匯率的假設變化對公司經營業績、現金流和金融工具公允價值的影響。利率分析假設所有金融工具的利率出現一個百分點的負面變化，但沒有考慮在這種環境中可能存在的經濟活動水平下降的影響。外幣匯率分析假設，所有金融工具的每種外幣匯率相對於美元將朝相同方向變化10％；但是，該分析並未包括對收入、當地貨幣價格的潛在影響或貨幣波動對公司預期的外幣特許權使用費和從市場收到的其他付款的影響。根據對公司金融工具的這些分析結果，利率與2023年水平相比一個百分點的負面變化和與2023年水平相比10％的外幣利率不利變化都不會對公司的經營業績、現金流或其金融工具的公允價值產生重大影響。

流動性和現金的用途

公司通過運營產生大量現金，預計可用現金和現金等價物、未來的運營現金流及其發行債務的能力將足以為其可預見的運營需求和其他現金需求提供資金。

與往年一樣，公司預計，現有的國內現金及等價物、國內運營現金流、發行國內債務和匯回部分國外收益的能力將繼續足以為其國內運營、投資和融資活動提供資金。該公司還繼續預計，現有的外國現金及等價物以及運營產生的國外現金流將足以為其海外運營、投資和融資活動提供資金。將來，如果為美國的活動提供資金所需的資本超過國內業務產生的資金，並且可以通過發行國內債務來獲得，則公司可以選擇將未來時期收入的更多部分從外國司法管轄區匯回本國。

該公司在美國境外開展了大量業務，其收入約佔其營業收入的65％。這些歷史收益中有很大一部分已再投資於外國司法管轄區，公司已經並將繼續進行大量投資，以支持其國際業務的持續發展和增長。

流動性來源

該公司的長期收入和現金流與其特許經營安排有關。特許經營安排下的最低租金支付額基於公司對自有場地的基礎投資，與公司的基礎租賃義務和租賃物業的上漲幅度相同。該公司認為，對房地產的控制使其能夠達到業內最高的餐廳業績水平。請參閲頁面上的特許經營安排腳註 50本10-K表格，以獲取有關根據現有常規特許經營安排應向公司支付的最低付款總額的更多信息。

此外，董事會授權公司以各種形式使用高達150億美元的借貸能力，截至2023年12月31日，其中97億美元仍未償還。該公司還獲準發行高達50億美元的商業票據，並根據承諾的信貸額度協議有40億美元的可用票據。請參閲頁面上的 “融資和市場風險” 部分 58此表格 10-K。

重要現金需求和現金用途

物質現金需求主要包括租賃債務（與公司經營和特許經營的餐廳有關）和債務債務。請參閲第頁上的 “租賃安排” 腳註 51以及頁面上的債務融資腳註 58欲瞭解更多信息，請訪問這份 10-K 表格。

該公司還記錄了與在美國維持的補充福利計劃相關的負債，以及某些税收狀況中未確認的總税收優惠的負債。與這些義務相關的詳細信息見第頁的員工福利計劃腳註 57以及頁面上的所得税腳註 55此表格 10-K。

公司在正常業務過程中與供應商和供應商簽訂合同。這些合同可能包括與建築項目、庫存、能源、營銷、技術和其他服務相關的項目。通常，這些物品本質上是短期的，沒有最低付款要求。這些費用以及產生的其他標準運營費用由運營現金流提供資金，並反映在本10-K表的其他領域（例如，特許經營利潤率、公司運營的利潤率以及反映在合併收益表中的銷售、一般和管理費用，反映在合併現金流量表中的資本支出）。

此外，截至2023年12月31日，公司已為總額約1.93億美元的某些貸款提供擔保。這些擔保是公司通常為支持該系統的借貸安排而發行的或有承諾。截至2023年12月31日，合併資產負債表中沒有這些擔保債務的賬面價值。

麥當勞公司 2023 年年度報告 24

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其他事項

關鍵會計政策和估計

管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析基於公司的合併財務報表，這些報表是根據美國普遍接受的會計原則編制的。這些財務報表的編制要求公司做出影響申報的資產、負債、收入和支出金額以及相關披露的估計和判斷。公司持續根據歷史經驗和在這種情況下被認為合理的各種其他因素來評估其估計和判斷。實際結果可能與這些估計值有所不同。

公司每季度審查其財務報告和披露慣例及會計政策，以確認它們提供了與當前經濟和商業環境相關的準確和透明的信息。公司認為，在其重要的會計政策中，以下內容涉及更高程度的判斷和/或複雜性：

•財產和設備

財產和設備根據管理層對資產產生收入的時期（不超過租賃期限加上租賃財產的期權）的估計，在使用壽命內按直線折舊或攤銷。使用壽命是根據類似資產的歷史經驗估算的，同時考慮到了預期的技術或其他變化。請參閲第頁重要會計政策摘要腳註中的財產和設備部分 44本10-K表格和頁面上的財產和設備腳註 50如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

•租賃安排

租賃使用權資產和租賃負債包括對公司尚未行使的續訂期權的假設。公司還使用增量借款利率來計算租賃負債，該利率代表公司在特定貨幣環境下在租賃期內以抵押方式借款將產生的利率的估計。請參閲第頁重要會計政策摘要腳註中的 “租賃” 部分 44本10-K表格和第頁上的租賃安排腳註 51如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

•長期資產減值審查

每年對長期資產進行減值審查。如果存在減值的定性指標，例如全球和當地商業和經濟狀況的變化、運營成本、通貨膨脹、競爭以及消費者和人口趨勢，則公司在測試其長期資產的可收回性時將使用這些和其他因素來估算未來的現金流。根據公司的運營經驗和知識，對未來現金流的估計是高度主觀的判斷。影響預計未來現金流的一個關鍵假設是可比銷售額的估計變化。如果公司的估計或基本假設在未來發生變化，則可能需要記錄減值費用。請參閲第頁重要會計政策摘要腳註中的 “長期資產” 部分 44如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

•訴訟應計費用

在正常業務過程中，公司面臨主要與競爭對手、客户、員工、加盟商、政府機構、知識產權、股東和供應商相關的訴訟、訴訟和其他索賠。公司必須評估對這些問題作出任何不利判斷或結果的可能性以及可能的損失範圍。請參閲第頁上的突發事件腳註 53如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

•所得税

如果認為部分或全部遞延所得税資產很可能無法變現，則公司記錄估值補貼以減少其遞延所得税資產。

該公司在多個税收司法管轄區內運營，並接受審計。公司記錄這些審計的估計結果的應計額，由於每項事項的新發展，應計額將來可能會發生變化。

有關其他信息，請參閲本10-K表格第45頁重要會計政策摘要腳註中的所得税部分以及本10-K表格第55頁的所得税腳註。

價格變動的影響 — 通貨膨脹

隨着經濟中更廣泛的通貨膨脹壓力開始緩解，預計餐飲業的供應鏈和其他成本挑戰將有所緩解。儘管通貨膨脹環境的挑戰可能仍然存在，但該公司通過其快速的庫存週轉、調整菜單價格的能力、成本控制和大量不動產（其中許多是固定成本的），表現出有效管理這些通貨膨脹成本增長的能力。

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其他關鍵信息

股票表現圖

麥當勞至少每年都會考慮哪些公司構成了易於識別的投資同行羣體。該公司被納入已公佈的餐廳指數；但是，與這些指數中包含的大多數其他沒有或有限的國際業務的公司不同，麥當勞在100多個國家開展業務，其收入和收入的很大一部分來自美國境外。此外，由於其規模，麥當勞被納入這些指數往往會扭曲業績。因此，該公司認為這樣的比較沒有意義。

自1985年以來，麥當勞的市值、交易量和在對美國經濟至關重要的行業中的重要性促使麥當勞被納入道瓊斯工業平均指數（“DJIA”）。像麥當勞一樣，許多道瓊斯工業平均指數公司在美國境外創造了可觀的收入和收入，有些公司管理着全球品牌。因此，該公司認為將道瓊斯工業平均指數公司作為集團進行比較是適當的。

以下業績圖表顯示了截至2023年12月31日的五年期間，麥當勞相對於標準普爾500指數（“標準普爾500指數”）和道瓊斯工業平均指數的累計股東總回報（即價格升值和股息再投資）。該圖假設截至2018年12月31日，對麥當勞普通股、標準普爾500指數和道瓊斯工業平均指數公司（包括麥當勞）的投資價值為100美元。對於道瓊斯工業平均指數公司而言，回報是根據所示每個週期開始時的市值進行加權的。這些回報可能與道瓊斯工業平均指數的回報有所不同，道瓊斯工業平均指數不按市值加權，在所涉期間可能由不同的公司組成。

公司/指數			12/31/2018			12/31/2019			12/31/2020			12/31/2021			12/31/2022			12/31/2023
麥當勞公司			$100			$114			$127			$162			$163			$187
標準普爾500指數			$100			$131			$156			$200			$164			$207
道瓊斯工業股			$100			$125			$138			$166			$155			$180

資料來源：標準普爾資本 IQ

麥當勞公司 2023 年年度報告 26

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註冊人普通股市場、相關股東事務和發行人購買股權證券

市場信息和股息政策

該公司的普通股交易代碼為MCD，在美國紐約證券交易所上市。

截至2024年1月31日，公司普通股的登記股東和受益所有人人數估計為450萬人。

鑑於公司的資本投資回報率和運營提供的大量現金，管理層認為，謹慎的做法是對業務進行再投資以推動盈利增長，並利用多餘的現金流隨着時間的推移通過分紅和股票回購向股東返還現金。截至2023年，該公司已連續48年支付普通股股息，並且每年至少增加一次股息金額。與過去一樣，未來的股息金額將在審查盈利預期和融資需求後予以考慮，並將由公司董事會酌情公佈。

發行人購買股票證券

下表顯示了與公司在截至2023年12月31日的季度中回購普通股相關的信息*：

日期						的總數 購買的股票						平均價格 每股支付						的總數 以身份購買的股票 公開的一部分 已宣佈的計劃或 程式(1)						近似美元 股票的價值 那五月還沒有 在下方購買 計劃或計劃(1)
2023年10月1日至31日						1,167,891						257.19						1,167,891									$	6,837,906,052
2023年11月1日至30日						1,040,997						275.80						1,040,997									6,550,798,529
2023 年 12 月 1 日至 31 日						931,481						291.50						931,481									6,279,274,911
總計						3,140,369						273.53						3,140,369

* 在不違反適用法律的前提下，公司可以在公開市場、私下談判的交易中直接回購股票，或者根據符合第10b5-1條的衍生工具和計劃以及其他類型的交易和安排。

(1)2019 年 12 月 31 日，公司董事會批准了一項股票回購計劃，該計劃於 2020 年 1 月 1 日生效，未指明到期日，該計劃授權購買公司高達 150 億美元的已發行普通股。

麥當勞公司 2023 年年度報告 27

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風險因素

關於前瞻性陳述的警示聲明

本報告中的信息包含有關未來事件和情況及其對收入、支出和商業機會的影響的前瞻性陳述。一般而言，本報告中任何不基於歷史事實的陳述均為前瞻性陳述。前瞻性陳述還可以通過使用前瞻性或條件詞語來識別，例如 “可以”、“應該”、“可以”、“繼續”、“目標”、“估計”、“預測”、“打算”、“看”、“可能”、“將”、“期望”、“相信”、“計劃”、“保持”、“自信”、“承諾”、“潛力” 和 “軌跡”” 或類似的表達式。特別是，有關我們對業務和行業的計劃、戰略、前景和預期的陳述是前瞻性陳述。它們反映了我們的期望，不是業績的保證，僅代表聲明發表之日。除非法律要求，否則我們不承諾更新此類前瞻性陳述。您不應過度依賴前瞻性陳述。

風險因素

我們的業務業績受到各種風險的影響，包括下文和我們向其提交的文件中其他地方描述的風險

證券交易委員會。下述風險並不是我們面臨的唯一風險。我們目前不知道或我們目前認為不重要的其他風險也可能對我們的業務產生重大不利影響。如果其中任何風險成為現實或加劇，我們的預期（或基本假設）可能會發生變化，我們的業績可能會受到不利影響。

戰略和品牌

如果我們不能成功地發展和執行我們的業務戰略，我們可能無法推動業務增長。

為了推動全系統的銷售、營業收入和自由現金流的增長，我們的業務戰略——包括我們的組成部分 加速拱門增長戰略——必須有效維持和增強客户吸引力並佔領額外的市場份額。這些策略是否成功主要取決於我們系統的持續能力：

•利用我們的全球規模、標誌性品牌和本地市場佔有率，鞏固我們的歷史優勢和競爭優勢，包括最大限度地利用我們的營銷，承諾提供我們的核心菜單，加倍在數字化、外送、直通和餐廳開發方面加倍努力；

•創新麥當勞的體驗並使其脱穎而出，包括在為客户提供的價值和便利性與盈利能力之間取得平衡的方式來準備和供應我們的食物；

•在我們的投資基礎上再接再厲，轉變和增強客户體驗；

•通過提高效率和擴大容量，同時優先考慮健康和安全來經營一流的餐廳；

•加快我們的現有戰略，包括通過增長機會；以及

•制定和調整我們的戰略，以應對不斷變化的消費者行為以及其他影響我們經營業績和流動性的事件。

如果我們延遲或未能成功制定或執行我們的戰略，如果我們的戰略的執行被證明比預期的更困難、更昂貴或更耗時，或者如果我們的戰略沒有產生預期的結果，我們的業務、財務狀況和經營業績可能會受到影響。

未能保持我們品牌的價值或相關性可能會對我們的財務業績產生不利影響。

為了在未來繼續取得成功，我們相信我們必須保持、增強和利用我們品牌的價值和相關性，包括我們的企業宗旨、使命和價值觀。品牌價值部分基於消費者的認知，這些看法受多種因素的影響，包括營養成分和食物的製備、我們使用的食材、我們採購商品的方式以及整個系統的一般商業慣例，包括麥當勞餐廳的人員行為。由於各種原因，消費者對我們產品的接受程度可能會發生變化，有些變化可能會迅速發生。例如，營養、健康、環境和其他科學研究和結論不斷演變，可能產生相互矛盾的影響，這些研究和結論以影響 “非正規外出就餐”（“IEO”）細分市場或對我們品牌的看法，總體上或相對於現有替代品而言，推動公眾輿論、訴訟和監管（包括旨在推動消費者行為的舉措）。我們的業務還可能受到商業事件或做法的影響，無論是實際的還是想象的，特別是如果這些事件得到大量宣傳或導致訴訟，以及我們在環境、社會責任、公共政策、地緣政治和類似問題上的立場或被認為缺乏立場。此外，我們無法確保加盟商或業務合作伙伴不會採取對我們品牌價值和相關性產生不利影響的行動。消費者的看法也可能受到第三方（包括社交媒體或傳統媒體）對IEO細分市場的快捷服務類別或我們的品牌、文化、運營、供應商或加盟商的負面評論的影響。如果我們未能成功解決負面評論或看法，無論是否準確，我們的品牌和財務業績都可能受到影響。

如果我們不預測和應對行業趨勢和不斷變化的消費者偏好，不有效地執行我們的定價、促銷和營銷計劃，我們的業務可能會受到影響。

我們的持續成功取決於我們的系統在歷史優勢和競爭優勢的基礎上再接再厲的能力。為此，我們需要有效預測和應對食品採購、食品製備、食品供應以及消費者行為和偏好（包括數字渠道的使用以及環境和社會責任問題）方面不斷變化的消費者人口結構和行業趨勢。如果我們無法預測或快速有效地應對這些變化，或者如果我們的競爭對手能夠更有效地做到這一點，我們的財務業績可能會受到不利影響。

我們在優勢和優勢基礎上再接再厲的能力還取決於整個系統的定價、促銷和營銷計劃的影響，以及調整這些計劃以快速有效地應對不斷變化的客户行為和偏好以及不斷變化的經濟和競爭條件的能力。預計現有或未來的定價策略和營銷計劃以及它們所代表的價值主張將繼續成為我們業務戰略的重要組成部分。但是，他們可能不成功，或者可能不如競爭對手的努力那麼成功，這可能會對銷售、賓客數量和市場份額產生負面影響。

麥當勞公司 2023 年年度報告 28

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此外，我們在複雜而昂貴的廣告環境中運營。我們的營銷和廣告計劃可能無法成功地以我們預期的方式吸引消費者。我們的成功在一定程度上取決於在包括數字渠道在內的不同渠道上分配廣告和營銷資源是否使我們能夠有效、高效地以對他們有意義的方式吸引消費者。如果我們的廣告和營銷計劃不成功，或者不如競爭對手那麼成功，我們的銷售額、訪客數量和市場份額可能會下降。

我們為轉型和增強客户體驗而進行的投資，包括通過技術，可能無法產生預期的結果。

我們的長期業務目標取決於我們戰略在全系統範圍內的成功執行。我們將繼續在餐廳開發、技術、數字參與和交付方面的投資基礎上再接再厲，以改變和增強客户體驗。作為這些投資的一部分，我們將繼續注重改善我們的服務模式和加強與客户的關係，部分方法是數字渠道和忠誠度計劃、移動訂購和支付系統，以及通過技術增強我們的動力，這些努力可能無法產生預期的結果。我們還繼續擴大和完善我們的交付計劃，包括整合送貨和移動訂購。使用第三方配送服務的盈利能力可能與非配送交易不同，並可能帶來額外的食品質量、食品安全和客户滿意度風險。如果這些客户體驗計劃未成功執行，或者如果我們沒有完全實現這些重大投資的預期收益，我們的業務業績可能會受到影響。

我們在市場上面臨激烈的競爭，這可能會損害我們的業務。

我們主要在競爭激烈的IEO領域競爭。我們還面臨着來自傳統、快休閒和其他競爭對手的持續、激烈的競爭，其中可能包括許多非傳統市場參與者，例如便利店、雜貨店、咖啡店和在線零售商。我們預計我們的環境將繼續保持高度競爭力，我們在任何特定報告期內的業績都可能受到IEO板塊收縮或新的或持續的行動、產品供應、技術或競爭對手和第三方合作伙伴整合的影響，這可能會對我們的業績產生短期或長期影響。

我們的競爭主要基於產品選擇、質量、可負擔性、服務和位置。特別是，我們認為，我們在當前市場環境中成功競爭的能力取決於我們改進現有產品、成功開發和推出新產品、合理定價產品、提供相關的客户體驗、管理餐廳運營的複雜性、管理我們在餐廳開發、技術、數字參與和交付方面的投資，以及有效應對競爭對手的行為或報價或不可預見的破壞性行為的能力。無法保證這些策略會有效，有些策略可能會有效改善某些指標，同時對其他指標產生不利影響，這可能會對我們的業務產生總體影響。

我們可能無法充分保護我們的知識產權，也無法充分確保我們沒有侵犯他人的知識產權，這可能會損害麥當勞品牌和我們業務的價值。

我們的成功取決於我們持續使用現有商標和服務商標的能力，以提高品牌知名度並在國內和國際市場進一步開發我們的品牌產品。我們依靠商標、版權、服務標誌、商業祕密、專利和其他知識產權的組合來保護我們的品牌和品牌產品。

我們已經在美國和某些外國司法管轄區註冊了某些商標，還有其他商標註冊待批。我們目前使用的商標未經，也可能永遠不會在美國以外開展業務或將來可能開展業務的所有國家/地區註冊。保護我們的知識產權可能既昂貴又耗時，尤其是在快速發展的領域，而且我們在美國和其他國家為此採取的措施可能還不夠。此外，我們採取的措施可能無法充分確保我們不會侵犯他人的知識產權，第三方將來可能會要求我們侵權。特別是，我們可能參與知識產權索賠，包括經常是侵略性或機會主義的企圖強制執行信息技術系統中使用的專利，這可能會影響我們的運營和業績。任何侵權索賠，無論是否有法律依據，都可能非常耗時，尤其是在快速發展的領域，可能會導致昂貴的訴訟，還可能對我們的業務產生不利影響。

此外，我們無法確保持有我們知識產權許可的特許經營商和其他第三方不會採取對我們的知識產權價值產生不利影響的行動。

運營

我們業務的全球範圍使我們面臨可能對我們的業務產生負面影響的風險。

在麥當勞餐廳運營的100多個國家內部和之間，我們遇到了不同的文化、監管、地緣政治和經濟環境，我們實現業務目標的能力取決於該系統在這些環境中的成功。我們的全球運營環境中固有的風險使滿足客户期望變得複雜，而我們的全球成功在一定程度上取決於我們的系統利用跨市場的運營成功和品牌認知的能力。計劃中的舉措可能對麥當勞客户的多個市場沒有吸引力，並可能推動客户認知和市場份額發生意想不到的變化。

運營中斷或市場價格波動也可能由政府的行動引起，例如價格、外匯或與貿易相關的關税或管制、貿易政策和法規、制裁和反制裁、政府強制關閉我們、我們的特許經營商或供應商的業務，以及沒收資產。這種幹擾或動盪也可能由戰爭、恐怖主義或其他敵對行動造成。例如，烏克蘭和中東的戰爭導致世界各地區局勢不可預測。這些戰爭對本已動盪不定的宏觀經濟狀況、地緣政治緊張局勢、供應鏈可用性、消費者需求以及我們和我們的加盟商在某些地理區域開展業務的能力的影響也可能繼續對我們的業務和財務業績產生不利影響。

儘管我們在經營的任何市場中都可能面臨挑戰和不確定性，但在發展中市場，此類挑戰和不確定性往往會加劇，這可能帶來相對較高的政治不穩定、經濟波動、犯罪、腐敗的風險

麥當勞公司 2023 年年度報告 29

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以及社會和種族動盪.在許多情況下，由於缺乏獨立和經驗豐富的司法機構，以及如何適用和執行當地法律的不確定性，包括在與商業交易和外國投資最相關的領域，這些挑戰可能會加劇。無法有效管理與我們的國際業務相關的風險可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。

供應鏈中斷可能會增加成本或減少收入。

我們依靠供應鏈管理的有效性來確保以優惠的條件可靠和充足地供應高質量的產品、設備和其他材料。儘管其中許多物品來自世界各國的各種供應商，但某些物品的供應商有限，這可能會增加我們對這些供應商的依賴。供應鏈中斷和相關的價格上漲過去和將來都可能對我們以及我們的供應商和加盟商產生不利影響，他們的表現可能會對我們的業績產生重大影響。此類中斷和價格上漲可能是由短缺、通貨膨脹壓力、需求意外增加、運輸相關問題、勞動力相關問題、技術相關問題、天氣相關事件、自然災害、戰爭行為、恐怖主義或其他敵對行動或我們或我們的供應商或加盟商無法控制的其他因素造成的。我們系統的供應鏈中斷或無效的應急計劃可能會增加我們的成本和/或限制對我們系統的運營或餐廳發展至關重要的產品、設備和其他材料的供應。

我們的特許經營業務模式存在許多風險。

作為一家高度特許經營的企業，我們的成功在很大程度上取決於我們的加盟商（包括我們的開發許可證持有者和分支機構）的財務成功與合作。我們的餐廳利潤來自兩個來源：特許經營餐廳的費用（例如，基於銷售額百分比的租金和特許權使用費），以及在較小程度上來自公司經營的餐廳的銷售額。我們的加盟商和開發許可證持有者獨立管理其業務，因此對餐廳的日常運營負責。我們從特許經營餐廳獲得的收入在很大程度上取決於我們的加盟商增加銷售額的能力。影響我們運營的商業風險也會影響我們的加盟商。如果加盟商的銷售趨勢惡化，或者任何此類風險出現或加劇，我們的財務業績可能會受到負面影響，這可能是重大的。

我們的成功還取決於我們的獨立加盟商和關聯公司實施重大舉措（可能包括金融投資）的意願和能力，以及在運營、價值/促銷和資本密集型再投資計劃上與我們保持一致的意願和能力。加盟商為實現我們的計劃做出貢獻的能力在很大程度上取決於他們能否以合理的利率獲得資金，並且可能會受到整個金融市場、他們或我們的信譽或銀行的貸款行為的負面影響。如果我們的加盟商不願或無法投資重大舉措，或者無法以商業上合理的利率獲得融資，或者根本無法獲得融資，那麼我們未來的增長和經營業績可能會受到不利影響。

如果我們的加盟商遇到食品安全或其他運營問題，或者形象與我們的品牌和價值觀不一致，尤其是在我們的合同和其他權利和補救措施有限、行使成本高昂或面臨訴訟和潛在延誤的情況下，我們的經營業績也可能受到負面影響。如果加盟商不能以符合我們要求標準的方式成功經營餐廳，我們的品牌形象和聲譽可能會受到損害，這反過來又可能損害我們的業務和經營業績。

我們的所有權組合也會影響我們的業績和財務狀況。擁有餐廳或根據特許經營或許可協議經營的決定是由許多相互關係複雜的因素驅動的。我們更嚴格的特許經營結構的好處取決於各種因素，包括我們是否有效地選擇了符合我們嚴格標準的特許經營商、被許可方和/或分支機構，我們是否能夠成功地將其整合到我們的結構中，以及他們的業績和由此產生的所有權組合是否支持我們的品牌和財務目標。

勞動力方面的持續挑戰，包括可用性和成本，可能會對我們的業務和經營業績產生不利影響。

我們的成功在一定程度上取決於我們的系統能否有效吸引、招聘、培養、激勵和留住合格人員在麥當勞餐廳工作，以及在競爭激烈的勞動力市場中維持餐廳配備適當的人員。我們和我們的加盟商在為某些麥當勞餐廳配備充足的人員方面經歷過並將繼續面臨挑戰，這可能會對運營產生負面影響，包括為客户提供服務的速度和客户滿意度。隨着勞動力需求的發展，該體系滿足勞動力需求的能力通常受多種因素的影響，包括足夠的勞動力、失業水平以及我們運營所在市場的現行工資。

此外，我們的系統在吸引、招聘、發展、激勵和留住合格員工以及提高人們對在麥當勞餐廳工作機會的認識方面經歷了成本和競爭的增加。我們和我們的加盟商還繼續受到影響我們各自員工隊伍的日益複雜的美國和國際法律法規的影響。這些法律法規越來越側重於僱傭問題，例如工資和工時、醫療保健、移民、退休和其他僱員福利和工作場所慣例，並在某些情況下對這些問題提出了要求。此類法律法規可能使我們和我們的加盟商面臨更高的成本和其他合規影響，包括潛在的責任，而所有這些勞動力和合規成本都可能對我們公司的運營利潤率和加盟商的盈利能力產生負面影響。

我們可能因工作場所或獨立加盟商或供應商的做法或條件而遭受聲譽和其他損害，包括那些引起騷擾或歧視（或相關觀念）或工作場所安全的指控，可能會對消費者對我們和我們業務的看法產生負面影響。此外，經濟行動，例如抵制、抗議、停工或勞工組織的運動，可能會對我們（包括我們吸引、招聘、發展、激勵和留住人才的能力）或我們的加盟商和供應商產生不利影響，他們的表現可能會對我們的業績產生重大影響。

有效的繼任計劃對我們的持續成功至關重要。

有效的管理層繼任計劃對我們的長期成功至關重要。未能有效吸引、招聘、培養、激勵和留住合格的關鍵人員，或未能實現平穩的人員過渡，可能會擾亂我們的業務並對我們的業績產生不利影響。

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食品安全問題可能會對我們的業務產生不利影響。

我們增加銷售額和利潤的能力取決於我們的系統滿足對安全食品預期的能力，以及我們管理食源性疾病以及未來可能出現的食品或產品安全問題（包括供應鏈、餐廳或配送）對麥當勞的潛在影響的能力。食品安全是重中之重，我們投入了大量資源，旨在確保客户享受安全的食品，包括隨着我們菜單和服務模式的發展。但是，包括食源性疾病在內的食品安全事件不時發生在食品行業和我們的系統中，並且可能在未來發生。食品篡改、食品污染或食源性疾病，無論是實際的還是想象的，都可能對我們的品牌、聲譽和財務業績產生不利影響。

如果我們不能有效地管理我們的房地產投資組合，我們的經營業績可能會受到負面影響。

我們有大量的房地產業務，主要與我們的餐飲業務有關。我們通常擁有或獲得傳統特許經營和公司經營的餐廳用地的土地和建築物的長期租約。我們力求確定和開發能夠為顧客提供便利並具有長期銷售和盈利潛力的餐廳地點。由於我們通常為餐廳爭取長期房地產利益，因此我們在快速改變房地產投資組合方面的靈活性有限。鑑於不斷變化的業務趨勢、消費者偏好、貿易區人口統計、消費者對數字的使用、交付和駕駛、當地競爭地位和其他經濟因素，競爭激烈的商業格局繼續演變。如果我們的餐廳不位於理想的位置，或者我們沒有根據這些因素進行發展，則可能會對全系統的銷售和盈利能力產生不利影響。

我們的房地產價值和與房地產運營相關的成本還受到各種其他因素的影響，包括政府監管、保險、分區、税收和知名域名法、利率水平、融資成本、自然災害、戰爭行為、恐怖主義或其他敵對行動或其他我們無法控制的因素。這些因素導致的房地產價值的重大變化或成本的增加都可能對我們的經營業績產生不利影響。

信息技術系統故障或中斷，或網絡安全漏洞，可能會影響我們的運營或造成聲譽損害。

我們越來越依賴支持我們業務運營的技術系統，例如銷售點，包括我們的數字和交付解決方案，以及促進與關聯實體、客户、員工、加盟商、供應商、服務提供商或其他獨立第三方進行溝通和協作的技術，以開展我們的業務，無論這些技術是由我們開發和維護的，還是由第三方提供的。這些系統的任何故障或中斷都可能嚴重影響我們或我們的特許經營商的運營或客户的體驗和看法。此外，我們在餐廳運營的某些方面採用的人工智能工具可能無法產生預期的效率，並可能影響我們的業務業績。

安全事件或漏洞不時發生，將來可能會發生，涉及我們的系統、與我們溝通或合作的各方（包括加盟商）的系統或第三方提供商的系統。其中可能包括未經授權的訪問、網絡釣魚攻擊、賬户接管、拒絕服務、計算機病毒、深度偽造和其他惡意使用人工智能、惡意軟件或勒索軟件的引入以及黑客造成的其他破壞性問題。其中某些技術系統包含我們的客户、員工、加盟商及其員工、供應商和其他第三方的個人、財務和其他信息，以及與我們的業務相關的財務、專有和其他機密信息。儘管在發生事故時制定了應對程序和措施，但安全漏洞仍可能導致此類信息中斷、關閉、盜竊或未經授權的披露。任何此類事件的實際或涉嫌發生都可能導致緩解成本、聲譽損害、負面宣傳、消費者信心喪失、銷售和利潤下降、執行增長計劃的複雜性以及監管和法律風險，包括行政罰款、刑事或民事處罰或民事責任。

儘管實施了業務連續性措施，但這些技術系統中的任何一個都可能由於火災、電力損失、電信故障或其他災難性事件而受到損壞、殘疾或故障。在技術供應商限制或終止產品支持和維護的情況下，某些技術系統也可能變得脆弱、不可靠或效率低下。我們對第三方系統的日益依賴也使我們面臨這些第三方企業面臨的風險，包括運營、安全和信用風險。如果技術系統出現故障或以其他方式不可用，或者業務連續性或災難恢復計劃無效，而我們無法及時恢復，我們或我們的特許經營商的運營可能會中斷。

法律和監管

監管和法律複雜性的增加可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。

我們在全球範圍內的監管和法律環境使我們面臨複雜的合規、訴訟和類似風險，這些風險可能會對我們的運營和業績產生重大影響。我們的許多市場都受到越來越多、相互矛盾且具有高度規範性的法規的約束，其中包括餐廳運營、產品包裝、營銷、信息技術系統的使用、食品和其他產品的營養和過敏原含量及安全性、標籤和其他披露慣例。遵守這些法規的努力可能會受到我們自己餐廳之間食物準備的普通差異以及依賴第三方供應商信息的準確性和完整性的必要性的影響。包括政府和非政府組織在內的公眾對環境、社會責任和公司治理問題的關注也越來越多。我們的成功在一定程度上取決於我們管理可能影響我們業務計劃和運營的法規和其他舉措影響的能力，這些法規和其他舉措已經增加並可能繼續增加我們的經商成本以及訴訟、政府調查或其他訴訟的風險。

我們還面臨可能對我們的業務產生不利影響的法律訴訟，包括但不限於集體訴訟、行政訴訟、政府調查和訴訟、股東訴訟、就業和人身傷害索賠、房東/租户糾紛、供應商相關爭議以及現任或前任加盟商的索賠。無論針對我們的索賠是否有效或我們是否被認定負有責任，索賠的辯護成本都可能很高，並可能將管理層的注意力從運營上轉移開。

有關我們與加盟商關係的訴訟、立法和監管行動以及出於就業法或其他目的的加盟商與我們之間的法律區別，如果作出不利的決定，可能會挑戰我們的特許經營業務模式，增加成本，對我們的業務運營和加盟商的業務前景產生負面影響，並使我們承擔以下方面的增量責任

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他們的行動。同樣，儘管我們與供應商的商業關係保持獨立，但可能會有人試圖質疑這種獨立性，如果確定不利，還可能增加成本，對供應商的業務前景產生負面影響，並使我們為他們的行為承擔增量責任。

我們的結果還可能受到以下因素的影響：

•我們辯護費的相對水平，每個時期都有所不同，視未決訴訟的數量、性質和程序狀況而定；

•和解、判決或同意令的成本和其他影響，這可能要求我們進行披露或採取其他可能影響我們品牌和產品的認知的行動；以及

•未決或未來訴訟的不利結果，包括質疑我們產品成分和製備的訴訟，或質疑我們的營銷或其他傳播做法的適當性或準確性的訴訟。

嚴重超過任何適用的保險承保範圍或第三方賠償的判決可能會對我們的財務狀況或經營業績產生重大不利影響。此外，索賠引起的負面宣傳可能會損害我們的業務。如果我們無法有效管理與複雜的監管和法律環境相關的風險，可能會對我們的業務和財務狀況產生重大不利影響。

税法的變化和意想不到的納税義務可能會對我們繳納的税款和盈利能力產生不利影響。

我們在美國和外國司法管轄區繳納所得税和其他税，我們的運營、計劃和業績受到世界各地税收和其他舉措的影響。特別是，我們受到税法或政策變更或相關權威解釋的影響。我們還受到美國境內外税務和政府當局就我們的税務審計提出的待定和解或未來任何調整的影響，所有這些都將取決於其時間、性質和範圍。所得税税率的任何大幅提高、所得税法的變化或税收問題的不利解決都可能對我們的財務業績產生重大不利影響。

會計準則的變更或減值或其他費用的確認可能會對我們未來的經營和業績產生不利影響。

新的會計準則或財務報告要求、會計原則或慣例的變化，包括與我們的關鍵會計估計有關的變化，可能會對我們的未來業績產生不利影響。我們也可能受到有關表現不佳的市場或資產的決策的性質和時機的影響，包括導致減值或其他費用減少我們收益的決策。

在評估長期資產的可收回性時，我們會考慮經濟狀況的變化，並對預計的未來現金流和其他因素做出假設。這些估計是高度主觀的，可能會受到許多因素的重大影響，例如全球和當地的商業和經濟狀況、運營成本、通貨膨脹、利率水平、競爭、消費者和人口趨勢以及我們的重組活動。如果我們的估計值或基本假設在未來發生變化，我們可能需要記錄減值費用。任何此類變化都可能對我們報告的受影響時期的業績產生重大不利影響。

如果我們不遵守隱私和數據保護法，我們可能會受到法律訴訟和處罰，這可能會對我們的財務業績或品牌知名度產生負面影響。

我們面臨與隱私和數據保護要求相關的法律和合規風險及相關責任，包括與我們向業務合作伙伴、客户、員工、加盟商或其他第三方提供的技術相關服務和平臺相關的責任。越來越多的市場制定了新的隱私和數據保護要求（包括歐盟的《通用數據保護條例》和各種美國州級法律），未來可能會提出或頒佈進一步的要求。不遵守這些隱私和數據保護法律可能會導致法律訴訟和鉅額行政罰款、刑事或民事處罰或民事責任，並對我們的財務業績或品牌知名度產生重大不利影響。

宏觀經濟和市場狀況

不利的總體經濟狀況可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。

我們的經營業績受到經濟狀況的嚴重影響，包括通貨膨脹壓力，通貨膨脹壓力可能因市場而異，並可能影響消費者的可支配收入水平和消費習慣。經濟狀況可能受到各種因素的影響，包括敵對行動、流行病、流行病和政府為管理國家和國際經濟事務而採取的行動，無論是通過緊縮政策、刺激措施還是貿易措施，以及旨在控制工資、失業、信貸可得性、通貨膨脹、税收和其他經濟驅動因素的舉措。持續的不利經濟狀況或經濟狀況的週期性不利變化給我們的經營業績和業務連續性中斷計劃帶來壓力，我們的業務和財務業績可能會因此受到影響。

我們的經營業績也受到貨幣匯率波動的影響，不利的貨幣波動可能會對報告的收益產生不利影響。

健康流行病或流行病可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。

健康流行病或流行病過去和將來都可能影響宏觀經濟狀況、消費者行為、勞動力可用性和供應鏈管理，以及受影響市場的本地運營，所有這些都可能對我們的業務、財務業績和前景產生不利影響。政府對健康流行病或流行病的應對措施，包括運營限制，也可能影響上述項目，並對我們的業務和財務業績產生不利影響。健康流行病或大流行的持續時間和範圍可能難以預測，取決於許多因素，包括新變種的出現以及預防措施的可用性、接受程度和有效性。健康疫情或疫情還可能加劇這些風險因素中披露的其他風險，包括但不限於與勞動力和商品的可用性和成本、供應鏈中斷、消費者行為以及消費者對我們品牌和行業的看法相關的風險。

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大宗商品和其他運營成本的變化可能會對我們的經營業績產生不利影響。

我們公司經營的餐廳的盈利能力在一定程度上取決於我們預測和應對大宗商品成本變化的能力，包括食品、紙張、用品、燃料和公用事業，以及配送和其他運營成本，包括勞動力。某些大宗商品價格的波動和勞動力成本的波動產生了不利影響，將來可能會影響餐廳的盈利能力，從而對我們的經營業績產生不利影響。由於季節性變化、氣候條件、行業需求和其他宏觀經濟狀況、國際大宗商品市場、食品安全問題、產品召回、政府監管以及戰爭、恐怖主義或其他敵對行動等因素，我們使用的某些原料，例如牛肉、雞肉和豬肉，大宗商品市場特別動盪，所有這些都是我們無法控制的，在許多情況下是不可預測的。我們的系統只能通過套期保值和其他活動部分應對未來的價格風險，因此，大宗商品成本的增加可能會對我們的盈利能力產生不利影響。

我們的信用評級下降或融資成本的增加可能會對我們的盈利能力產生不利影響。

我們的信用評級可能會受到經營業績或債務水平變化的負面影響。因此，我們的利息支出、可接受交易對手的可用性、我們以優惠條件獲得資金的能力、我們的抵押品要求以及我們的運營或財務靈活性都可能受到負面影響，尤其是在貸款機構強加新的運營或財務契約的情況下。

我們的業務還可能受到影響資本流動、金融市場或金融機構的監管的影響，這可能會限制我們管理和部署流動性的能力或增加我們的融資成本。任何此類事件都可能對我們的業務和財務狀況產生重大不利影響。

我們普通股的交易波動率和價格可能會受到許多因素的不利影響。

除了我們的經營業績和前景外，還有許多因素會影響我們普通股的交易波動率和價格。這些因素包括以下因素，其中許多是我們無法控制的：

•全球經濟和市場狀況的不可預測性；

•鑑於可能對金融市場產生重大影響的關鍵經濟活動指標或事件，尤其是美國是我們普通股的主要交易市場，以及媒體對經濟、貿易或其他問題的報道和評論，即使有關問題與我們的業務沒有直接關係，政府也採取行動或不作為；

•我們的普通股、與普通股相關的衍生工具或債務證券的交易活動，這些交易活動可能受到以下因素的影響：市場評論（包括可能不可靠或不完整的評論）；未經授權披露我們的業績、計劃或業務預期；我們的實際業績和信譽；部分由對我們業績的預期驅動的投資者信心；股東和其他試圖影響我們業務戰略的行動；普通股的投資組合交易由重要股東；以及由標準普爾500指數和道瓊斯工業平均指數等可能納入麥當勞的股票指數的正常再平衡所產生的交易活動；

•我們的股票回購計劃或股息率的影響；以及

•公司行動的影響，包括公司結構的變化，以及市場和第三方對此類行動的看法和評估，包括我們在根據不斷變化的業務、法律和税收考慮實施業務戰略時可能不時採取的看法和評估。

我們的業務越來越關注環境和社會影響問題。

近年來，利益相關者——包括員工、加盟商、客户、供應商、政府和非政府組織以及投資者——越來越關注環境和社會影響問題。未能解決環境和社會影響問題，或者未能在預期的時間內取得進展，無論是真實的還是想象的，都可能對我們的業務產生不利影響，包括加劇這些風險因素中披露的其他風險，例如與消費者行為、消費者對我們品牌的看法、勞動力可用性和成本、供應鏈中斷、大宗商品成本以及法律和監管複雜性相關的風險。相反，我們在環境和社會影響、公共政策、地緣政治和類似問題上採取的立場，無論是真實的還是想象的，也可能對我們的業務產生不利影響。

我們在環境和社會影響問題上為自己設定的標準，以及我們達到這些標準的能力，也可能影響我們的業務。例如，我們正在努力管理與氣候變化、温室氣體以及能源和水資源減少相關的系統風險和成本，我們還宣佈了與氣候行動、可持續發展和負責任採購等相關的舉措。此外，我們還參與社會影響力計劃，包括社區參與和慈善事業；以及多元化、公平和包容性工作。我們在報告和實現這些舉措方面面臨越來越多的審查，公眾對類似問題的持續關注，例如包裝和廢物、動物健康和福利、森林砍伐和土地利用。我們還承受了來自利益相關者的越來越大的壓力，要求我們擴大披露範圍，制定額外的承諾、目標或目標，並採取行動兑現這些承諾、目標或目標，這可能會使我們面臨額外的市場、運營、執行和聲譽成本和風險。此外，解決環境和社會影響問題需要全系統以及第三方的協調和統一，對此我們無法完全控制，這可能是不可預測的。衡量某些環境和社會影響問題的標準也在不斷演變，其假設可能會隨着時間的推移而發生變化。

惡劣天氣狀況、自然災害、敵對行動、社會動亂和氣候變化等事件可能會對我們的業績和前景產生不利影響。

惡劣的天氣狀況、自然災害、戰爭行為、恐怖主義或其他敵對行動、社會動盪或氣候變化（或對它們的預期）可能會對消費者行為和信心水平、供應可用性和成本以及受影響市場的當地運營產生不利影響，所有這些都可能影響我們的業績和前景。氣候變化還可能增加與天氣有關的事件和自然災害的頻率和嚴重性。我們對其中一些風險所持的任何保險下的收益可能會延遲收到，或者所得款項可能不足以完全彌補我們的損失。

麥當勞公司 2023 年年度報告 33

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網絡安全

治理

管理層對公司內部的企業風險管理（“ERM”）（包括網絡安全風險）負有主要責任，詳情如下。我們的董事會負責監督我們的 ERM 框架，並以全體董事會和常設委員會的身份進行監督。我們董事會的公共政策與戰略委員會（“PPS 委員會”）負責監督我們與網絡安全風險管理相關的戰略和流程。我們的PPS委員會定期從管理層那裏收到有關網絡安全問題的最新信息，包括我們的全球首席信息官（“CIO”）和首席信息安全官（“CISO”），如下文所述，他們負責評估和管理重大的網絡安全風險。此類更新包括討論我們的網絡安全狀況和網絡安全戰略，包括潛在風險和緩解措施。如果網絡安全事件達到我們設定的內部升級門檻，則會向適用的董事會成員提供事件的加速報告。PPS委員會還考慮針對公司審查特定網絡安全事件期間可能發現的任何戰略或流程漏洞採取潛在的補救措施。

我們的董事會認識到，有效識別、評估和管理可能對我們業務戰略產生重大影響的風險對公司非常重要。企業風險管理框架利用由跨職能領導層組成的內部風險委員會，這些委員會定期開會，根據我們的戰略評估和優先考慮風險，包括網絡安全風險，並酌情進一步上報給我們的首席執行官、董事會和/或委員會。網絡安全風險的有效管理對於成功執行我們的業務戰略至關重要。

風險管理和戰略

我們的首席信息官和首席信息安全官負責評估和實施我們的網絡安全風險管理計劃，這些計劃以美國國家標準與技術研究所 (NIST) 網絡安全框架為依據。這些領導者及其團隊在事件響應、應用程序安全、數據保護、網絡安全以及身份和訪問管理等各個領域擁有豐富的相關經驗，並在《財富》100強公司的多個行業實施和執行了安全計劃。我們的計劃旨在創建一種全面的跨職能方法來識別和降低網絡安全風險，並預防網絡安全事件，以支持業務連續性並實現運營彈性。

我們利用某些第三方提供商和當地技術支持團隊來幫助執行我們的網絡安全風險管理計劃的某些方面。我們還聘請第三方評估和測試我們的政策、流程和標準，這些政策、流程和標準旨在識別和修復網絡安全事件。這些工作包括以評估該計劃有效性為重點的各種活動，包括審計、建模、桌面練習和漏洞測試。我們還定期聘請獨立第三方對我們的信息安全控制環境和計劃運營的某些方面進行評估和評估。此外，我們有各種流程和計劃來管理與使用第三方供應商和供應商相關的網絡安全風險。

我們定期為員工提供有關網絡安全威脅的強制性培訓，以提高他們對如何幫助預防和報告潛在網絡安全事件的認識。此外，參與我們的網絡安全風險管理計劃的主要利益相關者將接受額外的培訓，並定期參加基於場景的培訓練習，以支持我們計劃的有效管理。

我們已經建立並定期測試事件響應流程和控制措施，通過集中式系統識別事件並對其進行風險排序，以促進超過特定風險水平的網絡安全事件的及時升級，包括向我們的首席信息官和首席信息安全官升級足夠嚴重的事件。在評估網絡安全事件時，管理層會考慮對我們的運營業績、控制框架和財務狀況的潛在影響，以及對我們的業務戰略或聲譽的潛在影響（如果有）。

網絡安全威脅，包括我們之前的網絡安全事件造成的威脅，並未對我們在2023年的經營業績或財務狀況，包括我們的業務戰略產生重大影響。有關網絡安全威脅風險的更多信息，請參閲本頁開頭的風險因素 28.

麥當勞公司 2023 年年度報告 34

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法律訴訟

該公司正在審理在不同司法管轄區提起的許多索賠和訴訟。這些索賠和訴訟涵蓋了涵蓋公司業務的各種指控。以下是對更重要的此類索賠和訴訟類型的簡要描述。此外，公司還受影響其業務的各種法律和法規的約束，如下文 “政府法規” 所述。儘管公司認為任何此類索賠、訴訟、法律或法規都不會對其財務狀況或經營業績產生重大不利影響，但可能會出現不利的裁決。如果作出不利裁決，可能會對公司在裁決發生期間和/或未來時期的淨收入造成重大不利影響。

•特許經營

根據與公司的合同安排，大多數麥當勞餐廳都特許經營給獨立所有者/運營商和開發許可證持有人。在特許經營關係中，公司與其現任或前任加盟商之間偶爾會發生糾紛，涉及廣泛的問題，包括但不限於質量、服務、清潔度、菜單定價、涉嫌歧視、拖欠租金和費用以及特許經營補助、續約和終止。公司與聲稱應該（或應該）獲得特許經營權或出於就業法目的質疑公司與其特許經營權的個人或實體之間偶爾也會發生爭議。

•供應商

公司及其關聯公司和子公司通常不向任何麥當勞餐廳提供食物、紙張或相關物品。公司依賴包括服務提供商在內的眾多獨立供應商，這些供應商必須滿足和維持公司的高標準和規格。公司與其現任或前任供應商之間偶爾會出現與產品規格遵守情況以及公司與供應商的業務關係有關的爭議。公司與聲稱應該（或應該）有機會向公司或其餐廳提供產品或服務的個人或實體之間也偶爾會發生爭議。

•員工

公司及其子公司擁有和經營的餐館僱用了數十萬名員工。此外，成千上萬的人不時在這些餐館找工作。在正常業務過程中，偶爾會出現與招聘、解僱、晉升和薪酬做法有關的爭議，包括但不限於工資和工時糾紛、涉嫌歧視以及遵守勞動和就業法的情況。

•顧客

麥當勞的餐廳，無論是公司子公司、獨立所有者/運營商還是開發許可持有者所有，都經常為全球廣大公眾提供服務。在這樣做的過程中，偶爾會出現與產品、服務、事件、定價、廣告、披露（包括與營養有關的信息）以及公司等大型餐飲企業常見的其他事項相關的爭議。

•知識產權

該公司擁有註冊商標、服務標誌、專利和版權，它認為其中一些對其業務具有重大意義。公司可能會不時參與訴訟，以保護其知識產權並針對涉嫌使用第三方知識產權的行為進行辯護。

•政府法規

國家和地方政府通過了與餐飲業各個方面有關的法律法規，包括但不限於廣告、特許經營、健康、安全、環境、競爭、分區、就業和税收。公司偶爾會參與有關這些事項的訴訟或其他訴訟。儘管公司努力遵守所有適用的現行法律和管理要求，但它無法預測這些事項對其運營的影響，也無法預測未來任何額外要求的發佈或頒佈會對其運營產生的影響。

屬性

該公司主要擁有和租賃與其餐飲業務相關的房地產。公司確定和開發網站，為客户提供便利，為系統提供長期銷售和盈利潛力。為了評估潛力，公司分析了交通和步行模式、人口普查數據和其他相關數據。該公司的經驗和獲得先進技術的機會有助於評估這些信息。公司通常擁有或獲得傳統特許經營和公司經營的餐廳場所的土地和建築物的長期租約，這有利於長期佔用權並有助於控制相關成本。餐廳的盈利能力對公司和加盟商都很重要；因此，我們一直在努力通過施工和設計效率、標準化以及利用公司的全球採購網絡來控制平均開發成本。

此外，該公司主要租賃與其公司總部、外地辦事處和其他辦公室有關的房地產。

有關公司物業的更多信息包含在管理層對財務狀況和經營業績的討論與分析部分中，開頭為第頁 8此表格 10-K 以及第頁開頭的 “財務報表和補充數據” 部分 37此表格 10-K。

麥當勞公司 2023 年年度報告 35

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有關我們執行官的信息

以下是截至本文件提交之日的公司執行官：

喬納森班納現年56歲，是執行副總裁兼首席全球影響官，自2022年9月以來一直擔任該職務。在加入公司之前，班納先生於2014年5月至2022年8月擔任食品和飲料公司百事可樂公司的傳播執行副總裁。

伊恩·博登現年55歲，是執行副總裁兼全球首席財務官，自2022年9月以來一直擔任該職務。在此之前，博登先生於2020年1月至2022年8月擔任國際總裁，並於2019年1月至2019年12月擔任國際開發許可市場總裁。博登先生在公司服務了29年。

海蒂·卡波齊現年54歲，是執行副總裁兼全球首席人事官，自2020年4月以來一直擔任該職務。在加入公司之前，卡波齊女士於2016年3月至2020年4月擔任商用噴氣客機以及國防、太空和安全系統製造商波音公司的人力資源高級副總裁。

約瑟夫·埃林格現年50歲，是麥當勞美國執行副總裁兼總裁，自2019年11月以來一直擔任該職務。在此之前，埃林格先生於2019年1月至2019年10月擔任國際運營市場總裁。埃林格先生在公司服務了21年。

摩根·弗拉特利現年49歲，是執行副總裁兼全球首席營銷官兼新業務風險投資公司，自2023年2月以來一直擔任該職務。在此之前，弗拉特利女士於2021年11月至2023年1月擔任高級副總裁兼全球首席營銷官，並於2017年5月至2021年11月擔任高級副總裁兼首席營銷和數字客户體驗官。

馬裏恩·格羅斯現年63歲，是執行副總裁兼全球首席供應鏈官，自2022年9月以來一直擔任該職務。在此之前，格羅斯女士於2013年5月至2022年8月擔任北美高級副總裁兼首席供應鏈官。格羅斯女士在公司服務了30年。

凱瑟琳·胡維爾,52，是高級副總裁兼公司財務總監，她自2021年7月以來一直擔任該職務。在此之前，胡維爾女士在2016年10月至2021年7月期間擔任副總裁兼首席會計官。胡維爾女士在公司服務了27年。

克里斯托弗·肯普欽斯基現年55歲，是總裁兼首席執行官，自2019年11月以來一直擔任該職務。在此之前，肯普欽斯基先生於2017年1月至2019年10月擔任麥當勞美國總裁。肯普欽斯基先生為公司服務了八年。

吉爾·麥克唐納現年59歲，是執行副總裁兼國際運營市場總裁，她自2022年9月以來一直擔任該職務。在重新加入公司之前，麥克唐納女士於2019年12月至2022年7月擔任飲料公司Costa Coffee的首席執行官，並於2017年10月至2019年7月擔任跨國服裝和家居用品零售商Marks and Spencer Group plc的服裝、家居與美容董事總經理。麥克唐納女士曾於 2006 年 6 月至 2015 年 3 月在公司工作。

西瑞·拉爾斯-莫里森現年57歲，是執行副總裁兼全球首席法務官兼祕書，自2021年4月以來一直擔任該職務。在加入公司之前，拉爾斯-莫里森女士在2017年11月至2021年4月期間擔任醫療器械製造商波士頓科學公司的高級副總裁、總法律顧問兼公司祕書。

布萊恩·賴斯,60，是執行副總裁兼全球首席信息官，自2022年8月以來一直擔任該職務。在加入公司之前，賴斯先生於2019年2月至2022年8月擔任醫療服務公司Cardinal Health, Inc. 的執行副總裁、首席信息官兼全球業務服務，並於2009年2月至2019年2月擔任食品製造公司凱洛格公司的高級副總裁、首席信息官和全球業務服務。

喬·森佩爾斯現年56歲，是國際開發許可市場高級副總裁兼總裁，自2022年9月以來一直擔任該職務。在此之前，森佩爾斯先生於2019年12月至2022年8月擔任國際開發許可市場高級副總裁，2019年1月至2019年12月擔任歐洲國際開發許可市場業務部副總裁。森佩爾斯先生為公司服務了31年。

Manu Steijaert,53，是執行副總裁兼全球首席客户官，自2021年8月以來一直擔任該職務。在此之前，Steijaert先生在2019年1月至2021年7月期間擔任國際運營市場副總裁。Steijaert 先生為公司服務了 21 年。

麥當勞公司 2023 年年度報告 36

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公司信息的可用性

公司受經修訂的1934年《證券交易法》（“交易法”）的要求的約束，因此向美國證券交易委員會提交定期報告、委託書和其他信息。此類信息可以通過訪問美國證券交易委員會的網站www.sec.gov獲得。

該公司還使用其投資者網站www.investor.mcdonalds.com作為向投資者披露關鍵信息的主要渠道，其中一些信息可能包含實質性信息以及以前非公開的信息。公司在向美國證券交易委員會提交或提供此類材料後，在合理可行的情況下儘快在該網站上免費提供其10-K表年度報告、10-Q表季度報告和8-K表最新報告的副本，以及根據《交易法》第13（a）或15（d）條提交或提供的這些報告的修正案。也可以撥打 (800) 228-9623 免費獲得此類信息和報告的副本。

公司還在其投資者網站的 “公司治理” 欄目發佈了以下文件：公司的公司治理原則；公司董事會各常務委員會的章程，包括審計和財務委員會、薪酬委員會、治理委員會、公共政策與戰略委員會以及可持續發展與企業責任委員會；公司董事會行為準則；以及適用於所有高級管理人員的公司商業行為標準和員工。也可以致電 (800) 228-9623 免費獲得這些文件的副本。公司打算通過在上述網站地址披露此類信息，滿足對其《商業行為標準》條款的任何適用修訂或豁免的披露要求。

本10-K表格中包含的網站，包括公司和美國證券交易委員會的網站，僅為方便起見而提供。此類網站上包含或可通過此類網站訪問的信息未納入此處，也不構成本10-K表格或公司向美國證券交易委員會提交的其他文件的一部分。

財務報表和補充數據
合併財務報表指數						頁面引用
截至2023年12月31日的三年期間每年的合併收益表						38
截至2023年12月31日的三年期間每年的合併綜合收益表						39
截至 2023 年 12 月 31 日和 2022 年 12 月 31 日的合併資產負債表						40
截至2023年12月31日的三年期間每年的合併現金流量表						41
截至2023年12月31日的三年中每年的合併股東權益表						42
合併財務報表附註						43
管理層對財務報告內部控制的評估						61
獨立註冊會計公司的報告-PCAOB ID：42						62
獨立註冊會計師事務所關於財務報告內部控制的報告						64

麥當勞公司 2023 年年度報告 37

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合併收益表 

以百萬計，每股數據除外			截至12月31日的年度 2023									2022						2021
收入
公司經營的餐廳的銷售額						$	9,741.6					$	8,748.4					$	9,787.4
特許經營餐廳的收入						15,436.5						14,105.8						13,085.4
其他收入						315.6						328.4						350.1
總收入						25,493.7						23,182.6						23,222.9
運營成本和支出
公司經營的餐廳開支
食物和紙張						3,039.0						2,737.3						3,096.8
工資和員工福利						2,885.8						2,617.4						2,677.2
入住率和其他運營費用						2,299.3						2,026.2						2,273.3
特許經營餐廳的入住費用						2,474.6						2,349.7						2,335.0
其他餐廳費用						232.5						244.8						260.4
銷售、一般和管理費用
折舊和攤銷						381.7						370.4						329.7
其他						2,435.2						2,492.2						2,377.8
其他運營（收入）支出，淨額						98.9						973.6						(483.3)
運營成本和支出總額						13,847.0						13,811.6						12,866.9
營業收入						11,646.7						9,371.0						10,356.0
利息支出——扣除資本化利息 $14.5, $9.5和 $6.8						1,360.8						1,207.0						1,185.8
非營業（收入）支出，淨額						(236.3)						338.6						42.3
所得税準備金前的收入						10,522.2						7,825.4						9,127.9
所得税準備金						2,053.4						1,648.0						1,582.7
淨收入						$	8,468.8					$	6,177.4					$	7,545.2
普通股每股收益——基本						$	11.63					$	8.39					$	10.11
普通股每股收益——攤薄						$	11.56					$	8.33					$	10.04
每股普通股申報的股息						$	6.23					$	5.66					$	5.25
加權平均流通股——基本						727.9						736.5						746.3
加權平均流通股——攤薄						732.3						741.3						751.8

參見合併財務報表附註。

麥當勞公司 2023 年年度報告 38

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綜合收益表

以百萬計			截至12月31日的年度 2023												2022						2021
淨收入									$	8,468.8					$	6,177.4					$	7,545.2
其他綜合收益（虧損），扣除税款
外幣折算調整：
累計其他綜合收益中確認的收益（虧損） 收益 (AOCI)，包括淨投資套期保值									136.1						(354.1)						(216.2)
將（收益）虧損重新歸類為淨收益									—						504.4						34.7
扣除税款的外幣折算調整 $ 的收益（支出）94.1, $(207.6) 和 $ (186.5)									136.1						150.3						(181.5)
現金流套期保值：
AOCI中確認的收益（虧損）									(19.8)						160.3						57.6
將（收益）虧損重新歸類為淨收益									(16.6)						(104.8)						28.9
扣除税收優惠（支出）的現金流套期保值9.8, $(16.0) 和 $ (24.9)									(36.4)						55.5						86.5
固定福利養老金計劃：
AOCI中確認的收益（虧損）									(69.5)						(118.7)						108.1
將（收益）虧損重新歸類為淨收益									0.4						—						—
固定福利養老金計劃——扣除税收優惠（費用） 的 $22.2, $43.2，以及 $ (36.6)									(69.1)						(118.7)						108.1
扣除税款的其他綜合收益（虧損）總額									30.6						87.1						13.1
綜合收入									$	8,499.4					$	6,264.5					$	7,558.3

參見合併財務報表附註。

麥當勞公司 2023 年年度報告 39

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合併資產負債表

以百萬計，每股數據除外			十二月三十一日 2023									2022
資產
流動資產
現金及等價物						$	4,579.3					$	2,583.8
應收賬款和票據						2,488.0						2,115.0
按成本計算，庫存不超過市場						52.8						52.0
預付費用和其他流動資產						866.3						673.4
流動資產總額						7,986.4						5,424.2
其他資產
對關聯公司的投資和預付款						1,080.2						1,064.5
善意						3,040.4						2,900.4
雜項						5,617.8						4,707.2
其他資產總額						9,738.4						8,672.1
租賃使用權資產，淨額						13,514.4						12,565.7
財產和設備
財產和設備，按成本計算						43,570.0						41,037.6
累計折舊和攤銷						(18,662.4)						(17,264.0)
淨財產和設備						24,907.6						23,773.6
總資產						$	56,146.8					$	50,435.6
負債和股東權益（赤字）
流動負債
短期借款和長期債務的當前到期日						$	2,192.4					$	—
應付賬款						1,102.9						980.2
租賃責任						688.1						661.1
所得税						705.1						274.9
其他税收						268.0						255.1
應計利息						468.9						393.4
應計工資和其他負債						1,433.6						1,237.4
流動負債總額						6,859.0						3,802.1
長期債務						37,152.9						35,903.5
長期租賃負債						13,057.7						12,134.4
長期所得税						363.2						791.9
遞延收入-初始特許經營費						790.1						757.8
其他長期負債						949.7						1,051.8
遞延所得税						1,680.9						1,997.5
股東權益（赤字）
優先股， 不面值；已授權 — 165.0百萬股；已發行 — 無						—						—
普通股，$0.01面值；已授權 — 3.5十億股；已發行 — 1,660.6百萬股						16.6						16.6
額外的實收資本						8,892.9						8,547.1
留存收益						63,479.9						59,543.9
累計其他綜合收益（虧損）						(2,456.0)						(2,486.6)
國庫普通股，按成本計算； 937.9和 929.3百萬股						(74,640.1)						(71,624.4)
股東權益總額（赤字）						(4,706.7)						(6,003.4)
負債和股東權益總額（赤字）						$	56,146.8					$	50,435.6

參見合併財務報表附註。

麥當勞公司 2023 年年度報告 40

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合併現金流量表

以百萬計			截至12月31日的年度 2023									2022						2021
經營活動
淨收入						$	8,468.8					$	6,177.4					$	7,545.2
調整以核對業務提供的現金
費用和積分：
折舊和攤銷						1,978.2						1,870.6						1,868.1
遞延所得税						(686.4)						(345.7)						(428.3)
基於股份的薪酬						175.2						166.7						139.2
出售餐廳和其他業務的淨（收益）虧損						(103.2)						732.7						(97.8)
其他						(112.7)						(570.4)						(339.1)
營運資金項目的變化：
應收賬款						(161.0)						(264.1)						309.9
庫存、預付費用和其他流動資產						16.7						5.6						(62.2)
應付賬款						50.4						31.3						225.0
所得税						(220.3)						(546.7)						(302.5)
其他應計負債						206.2						129.3						284.0
運營提供的現金						9,611.9						7,386.7						9,141.5
投資活動
資本支出						(2,357.4)						(1,899.2)						(2,040.0)
收購餐飲企業						(441.2)						(807.0)						(374.2)
餐廳和其他業務的銷售						195.3						445.9						196.2
不動產的銷售						94.9						38.9						106.2
其他						(676.1)						(456.7)						(53.9)
用於投資活動的現金						(3,184.5)						(2,678.1)						(2,165.7)
籌資活動
短期借款淨額						212.8						25.5						15.1
長期融資發行						5,221.1						3,374.5						1,154.4
長期融資還款						(2,441.1)						(2,202.4)						(2,240.0)
購買國庫股						(3,054.3)						(3,896.0)						(845.5)
普通股分紅						(4,532.8)						(4,168.2)						(3,918.6)
股票期權行使的收益						259.8						248.2						285.7
其他						(39.6)						38.2						(46.7)
用於融資活動的現金						(4,374.1)						(6,580.2)						(5,595.6)
匯率對現金及等價物的影響						(57.8)						(253.8)						(120.1)
現金及等價物增加（減少）						1,995.5						(2,125.4)						1,260.1
年初的現金及等價物						2,583.8						4,709.2						3,449.1
年底的現金及等價物						$	4,579.3					$	2,583.8					$	4,709.2
補充現金流披露
已付利息						$	1,286.9					$	1,183.5					$	1,197.3
繳納的所得税						2,992.9						3,023.5						2,403.9

參見合併財務報表附註。

 

麥當勞公司 2023 年年度報告 41

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合併股東權益（赤字）表

			普通股 發行的																								累積了其他 綜合收益（虧損）																		普通股 國庫									總計 股東們 權益（赤字）
												額外 付費 首都									已保留 收入			養老金						現金流 樹籬						國外 貨幣 翻譯
以百萬計，每股數據除外			股份			金額																																							股份						金額
截至2020年12月31日的餘額			1,660.6						$	16.6					$	7,903.6					$	53,908.1					$	(287.6)					$	(111.3)					$	(2,187.9)					(915.2)						$	(67,066.4)					$	(7,824.9)
淨收入																					7,545.2																																				7,545.2
其他綜合收益（虧損）， 扣除税款																											108.1						86.5						(181.5)																		13.1
綜合收入																																																									7,558.3
普通股現金分紅     ($5.25每股）																					(3,918.6)																																				(3,918.6)
購買國庫股																																													(3.4)						(845.5)						(845.5)
基於股份的薪酬															139.2																																										139.2
股票期權行使等															188.8																														2.8						101.7						290.5
2021 年 12 月 31 日的餘額			1,660.6						16.6						8,231.6						57,534.7						(179.5)						(24.8)						(2,369.4)						(915.8)						(67,810.2)						(4,601.0)
淨收入																					6,177.4																																				6,177.4
其他綜合收益（虧損）， 扣除税款																											(118.7)						55.5						150.3																		87.1
綜合收入																																																									6,264.5
普通股現金分紅     ($5.66每股）																					(4,168.2)																																				(4,168.2)
購買國庫股																																													(15.8)						(3,896.0)						(3,896.0)
基於股份的薪酬															166.7																																										166.7
股票期權行使等															148.8																														2.3						81.8						230.6
截至2022年12月31日的餘額			1,660.6						16.6						8,547.1						59,543.9						(298.2)						30.7						(2,219.1)						(929.3)						(71,624.4)						(6,003.4)
淨收入																					8,468.8																																				8,468.8
其他綜合收益（虧損）， 扣除税款																											(69.1)						(36.4)						136.1																		30.6
綜合收入																																																									8,499.4
普通股現金分紅     ($6.23每股）																					(4,532.8)																																				(4,532.8)
購買國庫股																																													(11.1)						(3,105.1)						(3,105.1)
基於股份的薪酬															175.2																																										175.2
股票期權行使等															170.6																														2.5						89.4						260.0
截至2023年12月31日的餘額			1,660.6						$	16.6					$	8,892.9					$	63,479.9					$	(367.3)					$	(5.7)					$	(2,083.0)					(937.9)						$	(74,640.1)					$	(4,706.7)

參見合併財務報表附註。

麥當勞公司 2023 年年度報告 42

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合併財務報表附註

重要會計政策摘要

業務性質

該公司在全球餐飲業特許經營和經營麥當勞餐廳。所有餐廳均由公司或加盟商經營，包括特許經營安排下的傳統加盟商以及許可協議下的開發性許可持有者或關聯公司。

下表按所有權類型顯示餐廳信息：

12月31日的餐廳			2023						2022						2021
傳統特許經營			21,818						21,720						21,607
開發許可			8,684						8,229						7,913
外國附屬機構			9,178						8,220						7,775
特許經營總額			39,680						38,169						37,295
公司運營			2,142						2,106						2,736
全系統餐廳總數			41,822						40,275						40,031

在與加盟商的交易中買入和出售的餐飲企業的經營業績無論是個人還是總體而言，與收購和出售前時期的合併財務報表都不是重要的。

合併

合併財務報表包括公司及其子公司的賬目。對擁有50％或以下股權的關聯公司（主要是麥當勞中國和日本）的投資按權益法計算。

公司持續評估其業務關係，例如與加盟商、合資合作伙伴、開發許可證持有者、供應商和廣告合作社的業務關係，以確定潛在的可變利益實體。通常，根據可變利益實體合併指南，這些企業有資格獲得範圍例外情況。公司得出結論，合併任何此類實體都不適合在本報告所述期間。

財務報表中的估計數

根據美國普遍接受的會計原則編制財務報表要求管理層做出影響合併財務報表和附註中報告的金額的估計和假設。實際結果可能與這些估計有所不同。

外幣折算

通常，在美國境外運營的本位幣是相應的當地貨幣。

最近的會計公告

最近的會計公告尚未通過

分部報告

2023年11月，財務會計準則委員會（“FASB”）發佈了第2023-07號會計準則更新（“ASU”），“分部報告（主題280）：對應報告的分部披露的改進”（“亞利桑那州立大學2023-07”）。該聲明主要通過加強對重大分部支出的披露，擴大了對應申報板塊的年度和中期披露要求。亞利桑那州立大學2023-07對2023年12月15日之後開始的財政年度以及2024年12月15日之後開始的過渡期有效。我們目前正在確定亞利桑那州立大學2023-07年度將對公司合併財務報表披露產生的影響。

所得税

2023年12月，財務會計準則委員會（“FASB”）發佈了第2023-09號會計準則更新（“ASU”），“所得税（主題740）：所得税披露的改進”（“亞利桑那州立大學2023-09”）。該聲明擴大了所得税的披露要求，特別是與税率對賬和繳納的所得税有關的披露要求。亞利桑那州立大學2023-09對2024年12月15日之後開始的財政年度有效。我們目前正在確定亞利桑那州立大學2023-09年度將對公司合併財務報表披露產生的影響。

收入確認

該公司的收入包括公司經營的餐廳的銷售額以及特許經營商、開發許可證持有者和關聯公司經營的餐廳的費用。傳統特許經營餐廳的收入包括租金和特許權使用費，按銷售額的百分比計算，最低租金支付額和初始費用。向開發許可證持有者和關聯公司許可的餐廳的收入包括根據銷售額百分比計算的特許權使用費，通常包括初始費用。該公司的其他收入包括加盟商為收回公司在各種技術平臺上產生的部分成本而支付的費用、使用麥當勞品牌營銷和銷售消費包裝商品的品牌許可安排的收入以及Dynamic Yield業務在2022年4月1日出售之前的第三方收入。

麥當勞公司 2023 年年度報告 43

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公司經營的餐廳的銷售額在基礎銷售時以現金為基礎進行確認，並扣除銷售税和其他與銷售相關的税款。特許權使用費收入基於銷售額的百分比，並在基礎銷售發生時予以確認。租金收入包括最低租金（在特許經營期限內按直線方式確認）和基於銷售額百分比的可變租金支付，後者在基礎銷售發生時確認。當公司履行特許經營期內的履約義務時，初始費用即被確認，特許經營期限通常為 20年份。

公司向某些特許經營商提供與各種技術平臺相關的商品或服務，這些商品或服務與特許經營協議不同，因為它們不需要與公司提供的其他商品或服務整合。公司已確定它是這些安排的負責人。因此，相關收入在合併收益表中按毛額列報。這些收入在商品或服務轉讓給加盟商時確認，相關費用被確認為已發生的費用。品牌許可安排收入基於銷售額的百分比，並在基礎銷售發生時予以確認。在2022年4月1日之前的時期，Dynamic Yield第三方收入來自向客户提供軟件即服務解決方案，並在相應的訂閲期內在服務執行時予以確認。

財產和設備

財產和設備按成本列報，在以下估計使用壽命內使用直線法提供折舊和攤銷：建築物——最多 40年；租賃權益改善——資產的使用壽命或租賃條款中較短的期限，通常包括特定的選擇期；以及設備——3到 12年份。

公司定期根據物理因素、經濟因素和行業趨勢對這些生活進行審查。如果財產和設備的計劃用途發生變化，或者技術變革的發生速度比預期的要快，則可能需要縮短分配給這些資產的使用壽命，從而加快確認折舊和攤銷費用或未來時期的註銷。

公司可能會與其加盟商分擔某些餐廳改善的費用。由於麥當勞管理項目並在這些情況下提供預付資金，因此在項目期間，公司會估算哪些成本由麥當勞負責，哪些由加盟商負責，並在財產和設備與應收賬款之間分配相應的成本。項目完成後，成本分配即告完成，可能導致對餘額和相關折舊費用進行非實質性調整。

請參閲第頁上的 “財產和設備” 腳註 50如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

租賃

該公司是重要房地產投資組合的承租人，主要是通過地面租賃（公司租賃土地並通常擁有建築物）和改善租約（公司租賃土地和建築物）。租賃使用權資產和租賃負債反映了公司在租賃期內估計的未來最低租賃付款額的現值，其中包括可以合理保證行使的期權，使用每份租賃中隱含的利率（如果可確定）進行折扣，或者考慮到租賃期限和特定貨幣環境的抵押增量借款利率。初始期限為12個月或更短的租賃，主要與辦公設備租賃有關，不包含在租賃權或使用權資產或租賃負債中，並繼續在租賃期限內按直線方式在合併收益表中確認。

該公司選擇不將承租人投資組合中的非租賃部分與租賃部分分開。如果佔用成本（例如場地維護）包含在資產和負債中，則影響不大，通常僅限於公司擁有的餐廳場所。對於佔餐廳投資組合大部分的特許經營地點，作為特許經營安排的一部分，包括財產税、保險和場地維護在內的相關佔用成本通常需要由加盟商支付。此外，該公司是辦公大樓、車輛和辦公設備等非餐廳相關租約的承租人。這些租賃不是公司租賃組合的重要組成部分。

資本化軟件

資本化軟件按成本列報，並在軟件的估計使用壽命（主要為3至10年）內使用直線法進行攤銷。面向客户的軟件通常在較短的使用壽命內進行攤銷，而後臺和企業系統的使用壽命可能更長。資本化軟件減去累計攤銷額記錄在合併資產負債表上的其他雜項資產中，為（百萬美元）：2023-$836.0; 2022-$864.3; 2021-$795.0.

每當事件或情況變化表明資產賬面金額可能無法收回時，或者如果存在減值指標，減值指標全年更頻繁地發生，例如新軟件可能準備好用於其預期用途時，公司就會審查資本化軟件是否存在減值情況。截至2023年12月31日止年度的業績反映了不再使用美元的受損軟件的註銷71.7百萬。在截至2022年12月31日和2021年12月31日的年度中，公司沒有確定任何資本化軟件的重大減值指標。

長期資產

每年在第四季度對長壽資產進行減值審查，每當事件或情況變化表明資產的賬面金額可能無法收回時，都要進行減值審查。為了每年審查麥當勞的餐廳資產是否存在潛在減值，最初在美國的外地辦事處層面將資產歸為一組，而在國際上，則在市場層面進行分組。公司將其餐廳作為集團或投資組合進行管理，其共同成本和促銷活動都很高；因此，個別餐廳的現金流通常與市場中其他餐廳的現金流無關。如果任何一組資產都存在減值指標，則將資產組內每家餐廳產生的未貼現未來現金流的估計值與其賬面價值進行比較。如果個別餐廳被確定為減值，則虧損以該餐廳的賬面金額超過其公允價值的部分來衡量，公允價值由對摺扣後的未來現金流的估計值確定。

當管理層和公司董事會根據要求批准並承諾處置資產、資產可供處置且可能發生處置資產的計劃時，將確認持有待處置資產的損失

麥當勞公司 2023 年年度報告 44

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之內 12月，除其他因素外，淨銷售收益預計將低於其賬面淨值。通常，此類損失與已關閉和停止營業的餐館以及符合 “待售” 標準的其他資產有關。

善意

商譽是指成本超過被收購餐廳和其他企業的淨有形資產和可識別的無形資產的部分，通常分配給預計將從合併的協同效應中受益的報告單位（定義為每個單獨的市場）。公司的商譽主要來自於從加盟商那裏收購麥當勞餐廳或公司獲得子公司或關聯公司控股權的交易。在向加盟商購買餐廳時，公司通常使用折扣現金流方法（估值層次結構中的三級投入），該方法根據收購餐廳的預期盈利能力和現金流來確定收購餐廳的公允價值。 如果公司經營的餐廳在內部出售 24幾個月的收購，與收購相關的商譽將被全部註銷。如果公司經營的餐廳的售價超過了 24收購後的幾個月內，註銷的商譽金額基於所出售業務與申報單位相比的相對公允價值。

下表按細分市場列出了2023年商譽活動：

以百萬計			美國			國際 運營的市場						國際開發許可市場和企業						合併
截至2022年12月31日的餘額			$	1,815.2					$	1,085.2					$	—					$	2,900.4
餐廳淨購買量（銷售額）			17.7						89.7						—						107.4
貨幣換算			—						32.6						—						32.6
截至2023年12月31日的餘額			$	1,832.9					$	1,207.5					$	—					$	3,040.4

公司在每年第四季度或存在減值指標時進行商譽減值測試。如果存在減值指標，則商譽減值測試將報告單位的公允價值（通常基於折扣的未來現金流）與包括商譽在內的賬面金額進行比較。如果申報單位的賬面金額超過其公允價值，則將差額的減值損失入賬。在本期間，公司進行了定性評估，沒有確定任何減值指標。從歷史上看，商譽減值並未對合並財務報表產生重大影響。合併資產負債表上的商譽反映了美元的累計減值虧損14.5截至 2023 年 12 月 31 日和 2022 年 12 月 31 日，百萬人。

廣告費用

公司經營的餐廳運營費用中包含的廣告成本主要包括按銷售額百分比向廣告合作社繳納的款項，為（百萬美元）：2023—$347.2; 2022–$334.5; 2021–$377.6.

此外，傳統加盟商通過向個別市場的廣告合作社捐款而產生鉅額的廣告費用，這些捐款也以銷售額的百分比為基礎。在佔Systemwide廣告支出絕大多數的市場，包括美國，麥當勞並不是這些實體的主要受益者，因此得出結論，合併是不恰當的，因為該公司無權通過投票權或類似權利來指導合作社對經濟表現影響最大的活動。

廣播電視廣告的製作成本在廣告最初播出時計入支出。這些主要在美國的生產成本以及其他與營銷相關的費用都包含在銷售、一般和管理費用中，為（百萬美元）：2023—美元41.7; 2022–$63.8; 2021–$82.9.

所得税

所得税的不確定性

與其他跨國公司一樣，公司定期接受聯邦、州和外國税務機關的審計，納税評估可能會在提交納税申報表幾年後進行。因此，管理層認為，當税收狀況未達到確認的可能性很大的門檻時，就會記錄納税負債。對於達到可能性很大的門檻的税收狀況，仍可能記錄納税義務，具體取決於管理層對最終如何結算税收狀況的評估。公司在所得税準備金中記錄了未確認的税收優惠的利息和罰款。

遞延所得税資產和負債因財務報告基礎與現有資產和負債的納税基礎之間的暫時差異而產生的税收後果進行確認。如果認為部分或全部遞延所得税資產很可能無法變現，則公司記錄估值補貼以減少其遞延所得税資產。儘管公司在評估估值補貼的需求時考慮了未來的應納税所得額以及持續的謹慎可行的税收策略，包括出售增值資產，但如果這些估計和假設將來發生變化，公司可能需要調整其估值補貼。在作出此類決定的期間，這可能會導致收入的費用或收入增加。

請參閲頁面上的所得税腳註 55如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

全球無形低税收收入（“GILTI”）會計

公司的會計政策是將GILTI的任何税款記錄在發生當年的所得税準備金中。

公允價值測量

公司定期按公允價值衡量某些金融資產和負債，並以非經常性方式計量某些非金融資產和負債。公允價值的定義是出售資產或為轉移負債而支付的價格

麥當勞公司 2023 年年度報告 45

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計量日市場參與者之間有序交易中的主要或最有利的市場。公允價值披露反映在三級層次結構中，最大限度地使用可觀察的輸入，最大限度地減少不可觀察輸入的使用。

估值層次結構以計量日期資產或負債估值輸入的透明度為基礎。這三個級別的定義如下：

▪第 1 級 — 估值方法的輸入是活躍市場中相同資產或負債的報價（未經調整）。

▪第 2 級 — 估值方法的輸入包括活躍市場中類似資產或負債的報價或模型導出的估值，其中，在資產或負債的整個期限內，所有重要輸入均可觀察。

▪第 3 級 — 估值方法的輸入是不可觀察的，對資產或負債的公允價值衡量具有重要意義。

公司的某些衍生品是使用各種定價模型或貼現現金流分析進行估值的，這些模型或折扣現金流分析納入了可觀察的市場參數，例如利率收益率曲線、期權波動率和外幣利率，在估值層次結構中被歸類為二級。衍生品估值包含信用風險調整，這些調整是反映交易對手或公司違約概率所必需的。 

▪某些以公允價值計量的金融資產和負債

下表列出了按公允價值指南中定義的估值層次結構定期以公允價值計量的金融資產和負債：

2023年12月31日
以百萬計						第 1 級 (1)						第 2 級						總承載量 價值
投資						$	191.5														$	191.5
衍生資產						$	188.6					$	20.7								$	209.3
衍生負債												$	(118.2)								$	(118.2)
2022年12月31日
以百萬計						第 1 級 (1)						第 2 級						總攜帶量 價值
衍生資產						$	200.5					$	82.0								$	282.5
衍生負債												$	(141.7)								$	(141.7)

(1) 第一級由衍生品和投資組成，用於對衝市場驅動的與公司補充福利計劃相關的負債變化。

▪按非經常性公允價值計量的非金融資產和負債

某些資產和負債在非經常性基礎上按公允價值計量；也就是説，資產和負債不是持續按公允價值計量的，但在某些情況下（例如，有減值證據時）需要進行公允價值調整。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度中，公司沒有記錄對長期資產（包括商譽）的任何重大公允價值調整。

▪某些未按公允價值計量的金融資產和負債

截至2023年12月31日，公司債務的公允價值估計為美元38.4十億美元，而賬面金額為美元39.3十億。債務的公允價值基於市場報價，在估值層次結構中被歸類為二級。現金及等價物和應收票據的賬面金額近似公允價值。

金融工具和套期保值活動

公司面臨全球市場風險，包括利率變動和外幣波動的影響。公司使用以外幣計價的債務和衍生工具來減輕這些變化的影響。公司不持有或發行衍生品用於交易目的。

公司記錄了其進行套期保值交易的風險管理目標和策略，以及套期保值工具和套期保值項目之間的所有關係。公司指定用於對衝會計的衍生品主要包括利率互換、外幣遠期和跨貨幣利率互換，被歸類為公允價值、現金流或淨投資套期保值。更多細節在 “公允價值”、“現金流” 和 “淨投資” 對衝部分進行了解釋。

公司進入某些未指定用於對衝會計的衍生品。該公司已簽訂股票衍生合約，包括總回報互換，以對衝市場驅動的某些補充福利計劃負債的變化。此外，公司使用外幣遠期來減輕某些外幣計價資產和負債的公允價值的變化。更多細節將在 “未指定衍生品” 部分中解釋。

所有衍生品（包括未指定用於對衝會計的衍生品）均按公允價值在合併資產負債表上確認，並根據工具的到期日進行分類。衍生工具公允價值衡量的變化反映為對AOCI和/或當前收益的調整。

麥當勞公司 2023 年年度報告 46

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下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日合併資產負債表中包含的衍生工具的公允價值：

			衍生資產																		衍生負債
以百萬計			資產負債表分類						2023						2022						資產負債表分類						2023						2022
被指定為對衝工具的衍生品
外幣			預付費用和其他流動資產						$	8.5					$	53.3					應計工資和其他負債						$	(37.3)					$	(17.9)
利率			預付費用和其他流動資產						4.3						$	—					應計工資和其他負債						(3.6)						—
外幣			其他雜項資產						2.4						28.7						其他長期負債						(14.3)						(30.7)
利率			其他雜項資產						—						—						其他長期負債						(58.2)						(91.5)
被指定為對衝工具的衍生品總額									$	15.2					$	82.0											$	(113.4)					$	(140.1)
未指定為對衝工具的衍生品
公平			預付費用和其他流動資產						$	—					$	200.5					應計工資和其他負債
外幣			預付費用和其他流動資產						5.5						—						應計工資和其他負債						(4.8)						(1.6)
公平			其他雜項資產						188.6						—
未指定為套期保值工具的衍生品總額									$	194.1					$	200.5											$	(4.8)					$	(1.6)
衍生品總數									$	209.3					$	282.5											$	(118.2)					$	(141.7)

下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度分別影響收入和AOCI的衍生工具的税前金額：

			收益或損失地點 在收入中確認 衍生物			收益（損失） 認可於 AOCI															收益（虧損）重新分類 轉化為來自AOCI的收入															確認的收益（虧損） 衍生品收入
以百萬計						2023									2022									2023									2022									2023									2022
外幣			非營業收入/支出			$	(39.7)								$	122.5								$	20.2								$	137.8
利率			利息支出			14.6									83.9									0.9									(2.9)
現金流套期保值						$	(25.1)								$	206.4								$	21.1								$	134.9
以外幣計價的債務			非營業收入/支出			$	(435.2)								$	902.8
外幣衍生品			非營業收入/支出			40.1									(12.0)
外幣衍生品(1)			利息支出																																							$	25.8								$	11.2
淨投資套期保值						$	(395.1)								$	890.8																										$	25.8								$	11.2
外幣			非營業收入/支出																																							$	4.3								$	9.3
公平			銷售、一般和管理費用																																							26.8									(9.3)
未指定的衍生品																																										$	31.1
(1)與未納入有效性測試的組件相關的收入中確認的收益（虧損）金額。

公允價值套期保值

公司進行公允價值套期保值，以減少某些負債公允價值變動的風險。該公司進行公允價值套期保值，通過使用利率互換將其部分固定利率債務轉換為浮動利率債務。截至2023年12月31日，有效轉換的固定利率債務的賬面金額為等值的名義金額1.0十億美元，其中包括減少的美元61.8百萬次累計套期保值調整。在截至2023年12月31日的年度中，公司確認了美元29.7利率互換公允價值的收益為百萬美元，以及相關套期保值債務工具公允價值與利息支出的相應虧損。

現金流套期保值

公司進行現金流套期保值，以減少某些預期未來現金流的波動風險。為了防止預測的外幣現金流（例如以外幣計價的特許權使用費）的價值減少，公司使用外幣遠期對衝部分預期風險敞口。樹籬會掩蓋到下一刻 18某些風險敞口的月份，以各種貨幣計價。截至2023年12月31日，該公司的未償衍生品的等值名義金額為美元1.9十億美元，對衝了預測的以外幣計價的現金流的一部分。

為了防止預期債券發行的利率波動，公司可能會使用國庫鎖定來對衝部分預期的未來現金流。截至 2023 年 12 月 31 日，該公司的未償還衍生品名義金額為1.5億美元，用於對衝部分預測的現金流。

根據2023年12月31日的市場狀況，美元5.6百萬美元的累計現金流對衝税後虧損預計不會對未來12個月的收益產生重大影響。

麥當勞公司 2023 年年度報告 47

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淨投資套期保值

公司使用外幣計價債務（第三方和公司間債務）和外幣衍生品來對衝其對某些外國子公司和關聯公司的投資。這些套期保值的已實現和未實現折算調整包含在其他綜合收益（“OCI”）的外幣折算部分的股東權益中，並抵消了外國子公司和關聯公司標的淨資產的折算調整，這些調整也記錄在OCI中。截至2023年12月31日，美元14.4公司十億美元的第三方外幣計價債務，美元555公司間外幣計價的債務中有100萬美元和6.064億美元的外幣衍生品被指定用於對衝對某些外國子公司和關聯公司的投資。

未指定樹籬

公司進入某些未指定用於對衝會計的衍生品。因此，這些衍生品公允價值的變化與套期保值資產負債表頭寸的收益或虧損一起立即在收益中確認。例如，公司簽訂股票衍生合約，包括總回報互換，以對衝其某些補充福利計劃負債的市場驅動變化。公司還可能使用某些投資來對衝這些負債的變化。這些衍生品或投資的公允價值的變動與補充福利計劃負債的變動一起記錄在銷售、一般和管理費用中。此外，公司使用外幣遠期來減輕某些外幣計價資產和負債的公允價值的變化。這些衍生品公允價值的變化與套期保值資產負債表頭寸的貨幣收益或虧損一起在非營業（收益）支出淨額中確認。

信用風險

如果其衍生品交易對手不履約，公司將面臨與信貸相關的損失。截至2023年12月31日，該公司對任何個別交易對手都沒有重大風險敞口，並且擁有包含淨額結算安排的主協議。出於財務報告的目的，公司在其財務報表和補充數據中列報衍生品總餘額，包括受淨額結算安排約束的交易對手的衍生品餘額。其中一些協議還要求各方在信用評級低於或總風險敞口超過某些合同限額時交納抵押品。截至2023年12月31日，由於某些衍生品頭寸的公允價值為負，公司被要求公佈8,280萬美元的抵押品。除了公司補充福利計劃負債的某些套期保值外，公司的交易對手無需為任何衍生頭寸存入抵押品，在這些套期保值上，交易對手必須在其負債頭寸上交抵押品。

基於股份的薪酬

公司制定了基於股份的薪酬計劃，該計劃授權向員工和非僱員董事發放各種基於股票的激勵措施，包括股票期權和限制性股票單位（“RSU”）。

基於股份的薪酬，包括根據授予日公允價值授予的所有基於股份的獎勵的歸屬部分，通常在歸屬期內按直線方式攤還銷售、一般和管理費用。

授予的每種股票期權的公允價值是在授予之日使用封閉式定價模型估算的。定價模型需要假設，這些假設會影響假設的公允價值，包括股票期權的預期壽命、無風險利率、公司股票在預期壽命內的預期波動率以及預期的股息收益率。公司使用歷史數據來確定這些假設，如果這些假設在未來的補助金中發生重大變化，則基於股份的薪酬支出將在未來幾年波動。此外，公司在確定每期應確認的補償成本金額時估算沒收金額。

授予的每份限制性股票的公允價值等於授予之日公司股票的市場價格。對於基於績效的限制性股票，公司加入了相對的股東總回報率（“TSR”）修飾符，以確定業績期結束時賺取的股票數量。包括股東總回報率修改量的基於績效的限制性股票單位的公允價值是使用蒙特卡洛估值模型確定的。

請參閲第頁上的基於股份的薪酬腳註 59如需更多信息，請訪問此 10-K 表格。

每股普通股信息

普通股攤薄後每股收益的計算方法是淨收益除以攤薄後的加權平均股。攤薄後的加權平均股票包括已發行股票的加權平均值以及使用庫存股法計算的基於股份的薪酬的稀釋效應（以百萬股為單位）：2023—4.4; 2022–4.8; 2021–5.5。因具有反稀釋作用而未包含在攤薄後的加權平均股票中的基於股票的薪酬獎勵是（以百萬股為單位）：2023—2.0; 2022–1.5; 2021–2.2.

現金及等價物

公司將原始到期日為90天或更短的短期、高流動性的投資視為現金等價物。截至2023年12月31日，現金及等價物為美元4.6十億美元，其中 $4.0十億美元由存款證組成。

麥當勞公司 2023 年年度報告 48

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細分和地理信息

麥當勞在組織結構下運營，以下全球業務部門反映了管理層審查和評估運營業績的方式：

•美國-公司最大的市場。該細分是 95截至 2023 年 12 月 31 日，特許經營權百分比。

•國際運營市場——由公司經營和特許經營餐廳的市場或國家組成，包括澳大利亞、加拿大、法國、德國、意大利、波蘭、西班牙和英國。該細分市場是 89截至 2023 年 12 月 31 日，特許經營權百分比。

•國際開發許可市場和企業-主要由麥當勞系統中的開發許可人和附屬市場組成。該細分市場還報告了公司活動。該細分是 98截至 2023 年 12 月 31 日，特許經營權百分比。

2021年12月和2022年4月，公司分別完成了對Apprente（McD Tech Labs）和Dynamic Yield的剝離。此外，2022年6月，該公司出售了其在俄羅斯的業務。在各自的出售日期之前，與Dynamic Yield和McD Tech Labs相關的財務業績反映在國際開發許可市場和企業板塊中，與俄羅斯相關的財務業績反映在國際運營市場板塊中。

計算收入和營業收入中扣除所有公司間收入和支出。公司一般和管理費用包括設施、財務、人力資源、信息技術、法律、營銷、餐廳運營、供應鏈和培訓等領域的公司辦公室支持費用。公司資產包括公司現金及等價物、金融工具和辦公設施。

以百萬計			2023						2022						2021
美國			$	10,568.4					$	9,588.4					$	8,865.0
國際運營的市場			12,382.0						11,297.0						12,219.8
國際開發許可市場和企業			2,543.3						2,297.2						2,138.1
總收入			$	25,493.7					$	23,182.6					$	23,222.9
美國			$	5,694.4					$	5,136.4					$	4,754.7
國際運營的市場			5,831.5						3,926.0						5,130.6
國際開發許可市場和企業			120.8						308.6						470.7
總營業收入			$	11,646.7					$	9,371.0					$	10,356.0
美國			$	22,477.0					$	21,793.0					$	21,280.3
國際運營的市場			23,946.9						21,979.3						24,186.1
國際開發許可市場和企業			9,722.9						6,663.3						8,387.9
總資產			$	56,146.8					$	50,435.6					$	53,854.3
美國			$	962.5					$	860.0					$	940.7
國際運營的市場			1,340.5						1,015.2						1,050.6
國際開發許可市場和企業			54.4						24.0						48.7
資本支出總額			$	2,357.4					$	1,899.2					$	2,040.0
美國			$	968.9					$	912.4					$	840.7
國際運營的市場			679.5						640.6						726.4
國際開發許可市場和企業			329.8						317.6						301.0
折舊和攤銷總額			$	1,978.2					$	1,870.6					$	1,868.1

長期資產總額，主要是財產和設備以及公司的租賃使用權資產，為（百萬美元）——合併：2023—美元39,477.8; 2022–$37,403.0；總部設在美國：2023—$19,943.9; 2022–$19,416.3.

麥當勞公司 2023 年年度報告 49

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財產和設備

淨財產和設備包括：

以百萬計						'十二月三十一日 2023						2022
土地						$	7,081.3					$	6,686.3
自有土地上的建築物和改善						20,059.3						18,934.2
租賃土地上的建築物和改善						13,322.3						12,492.0
設備、標誌和座位						2,692.7						2,498.6
其他						414.4						426.5
財產和設備，按成本計算						43,570.0						41,037.6
累計折舊和攤銷						(18,662.4)						(17,264.0)
淨財產和設備						$	24,907.6					$	23,773.6

財產和設備的折舊和攤銷費用為（百萬美元）：2023—$1,501.5; 2022–$1,454.0; 2021–$1,530.7。淨資產和設備的增長主要是由資本支出增加所推動的，這是該公司在加速拱門戰略下的增長支柱中增加了餐廳開發所致。

特許經營安排

傳統的特許經營安排通常包括租賃和許可證，並規定支付初始費用，以及根據銷售額的百分比和最低租金向公司支付持續的租金和特許權使用費。最低租金支付額基於公司對自有場地的基礎投資，與公司租賃房產的基礎租賃和升級相似。根據特許經營安排，加盟商有權使用麥當勞系統經營餐廳，在大多數情況下，使用餐廳設施，通常為期一段時間 20年份。在結尾處 20-為期一年的特許經營安排，公司保持對標的房地產和建築物的控制權，並且可以簽訂新的特許經營協議 20-與現有加盟商或其他加盟商簽訂為期一年的特許經營協議，或關閉餐廳。加盟商通常支付相關的佔用費用，包括財產税、保險和場地維護。

根據許可協議運營的開發型被許可方和關聯公司根據銷售額的百分比向公司支付特許權使用費，通常還會支付初始費用。

麥當勞選擇在特許經營合同中以與歷史相同的方式在租賃和非租賃部分之間分配對價：租金收入（租賃）、特許權使用費收入（非租賃）和初始費用收入（非租賃）。收入的分類和列報是基於收入和現金流的性質、金額、時間和確定性的。分配是根據可觀測和估計的獨立銷售價格（實體分別向客户出售承諾的商品或服務的價格）組合確定的。

特許經營餐廳的收入包括：

以百萬計			2023						2022						2021
租金			$	9,840.0					$	9,045.7					$	8,381.1
特許權使用費			5,530.9						5,005.6						4,645.1
初始費用			65.6						54.5						59.2
特許經營餐廳的收入			$	15,436.5					$	14,105.8					$	13,085.4

根據現有傳統特許經營安排，未來應向公司支付的最低租金總額為：

以百萬計			自有網站									租賃的場地						總計
2024						$	1,511.7					$	1,468.6					$	2,980.3
2025						1,470.4						1,407.6						2,878.0
2026						1,417.3						1,350.5						2,767.8
2027						1,370.9						1,294.1						2,665.0
2028						1,312.3						1,223.5						2,535.8
此後						9,108.3						8,227.2						17,335.5
最低還款總額						$	16,190.9					$	14,971.5					$	31,162.4

截至2023年12月31日，特許經營安排下的淨財產和設備總額為美元20.1十億（包括土地 $6.2十億）扣除累計折舊和攤銷後的美元14.5十億。

麥當勞公司 2023 年年度報告 50

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租賃安排

公司是大量房地產投資組合的承租人，主要是通過地面租賃（公司租賃土地並通常擁有建築物）和改善租賃（公司租賃土地和建築物）。公司從一開始就確定一項安排是否為租賃。在市場條件允許的情況下，大多數餐廳的租賃條款通常為 20年份，在許多情況下，還提供租金上漲和續訂選項。續訂選項通常完全由公司自行決定。上漲條款因市場而異，例如固定租金上漲、基於通貨膨脹指數的上漲和公允價值的市場調整。這些升級的時間通常從每年到每年不等 五年.

下表提供了租金支出的明細：

以百萬計			2023						2022						2021
餐廳			$	1,491.0					$	1,416.4					$	1,486.3
其他			51.3						59.7						74.0
租金支出總額			$	1,542.3					$	1,476.1					$	1,560.3

租金支出包括超過最低租金（百萬美元）的租金百分比，如下——公司經營的餐廳：2023—$56.1; 2022–$39.6; 2021–$69.2。特許經營餐廳：2023—$261.4; 2022–$209.0; 2021–$160.0。這些可變租金的支付基於銷售額的百分比。

租賃使用權資產和租賃負債反映了公司在租賃期內預計的未來最低租賃付款額的現值，其中包括合理確定可以行使的期權，使用抵押增量借款利率進行貼現。通常，如果建築物或租賃權益改善的相關資產壽命超過初始租賃期限，並且餐廳的銷售業績仍然強勁，則可以合理確定續訂期權已被行使。因此，租賃使用權資產和租賃負債包括對公司尚未行使且目前不是未來債務的續訂期權的假設。鑑於2023年將餐廳開發作為增長支柱，並且作為公司對其估計的持續評估的一部分，公司完善了對尚未行使的續訂期權的假設，以反映這一新增長支柱下續訂期權行使量的預期增加。這是租賃使用權資產和租賃負債增加的主要驅動力。

下表詳細列出了與公司合併資產負債表中記錄的運營和財務租賃相關的金額。

2023年12月31日
以百萬計			正在運營			財務			總計
租賃使用權資產，淨額			11,724.2			1,790.2			13,514.4
當前的租賃負債			642.6			45.5			688.1
長期租賃負債			11,527.7			1,530.0			13,057.7

2022年12月31日
以百萬計			正在運營			財務			總計
租賃使用權資產，淨額			11,052.1			1,513.6			12,565.7
當前的租賃負債			639.6			21.5			661.1
長期租賃負債			10,834.1			1,300.2			12,134.4

由於每份租約中隱含的利率不容易確定，因此公司使用增量借款利率來計算租賃負債，該利率是公司在特定貨幣環境下在租賃期限內以抵押方式借款的估計利率。

下表彙總了截至2023年12月31日和2022年12月31日的加權平均剩餘租賃期限和租賃折扣率：

			2023			2022
加權平均剩餘租賃期限-經營租賃			17年份			18年份
加權平均剩餘租賃期限-融資租賃			28年份			29年份
加權平均折扣率——經營租賃			4.0		%	3.6		%
加權平均貼現率-融資租賃			3.6		%	3.0		%

公司支付與其運營和融資租賃負債相關的現金，其中大部分記錄在合併現金流量表的經營活動中。在現金流量表中反映的三年中，公司每年的付款總額約為 $1.5十億。在這些總付款中，大約 3百分比與公司償還融資租賃負債的本金有關，並記錄在合併現金流量表的融資活動中。為換取運營和融資租賃負債而獲得的租賃使用權資產總額約為 $1.0十億和美元0.3在截至2023年12月31日的年度中，分別為10億美元。

麥當勞公司 2023 年年度報告 51

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截至2023年12月31日，公司租賃投資組合的租賃負債到期日如下：

以百萬計			正在運營			財務			總計*
2024			$	1,126.3		$	78.0		$	1,204.3
2025			1,093.7			79.3			1,173.0
2026			1,046.2			80.0			1,126.2
2027			1,018.1			80.6			1,098.7
2028			981.1			81.2			1,062.3
此後			12,132.2			2,083.1			14,215.3
租賃付款總額			$	17,397.6		$	2,482.2		$	19,879.8
減去：估算利息			5,227.3			906.7			6,134.0
租賃負債的現值			$	12,170.3		$	1,575.5		$	13,745.8

* 租賃付款總額包括合理確定可以行使的期權期。

自2022年12月31日以來，租賃負債現值的增長約為美元950百萬。租賃負債將繼續受到新租約、租賃修改、租賃終止、租賃條款重新評估和外幣的影響。

麥當勞公司 2023 年年度報告 52

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突發事件

在正常業務過程中，公司面臨主要與競爭對手、客户、員工、加盟商、政府機構、知識產權、股東和供應商有關的訴訟、訴訟和其他索賠。公司必須評估對這些事項作出任何不利判斷或結果的可能性，以及可能損失的潛在範圍。這些意外開支所需的應計金額（如果有）是在仔細分析每個事項之後確定的。由於特定事項的新進展或方法的變化，例如處理這些事項的結算策略的改變，所需的應計額將來可能會發生變化。公司認為，目前正在審查的任何此類問題都不會對其財務狀況或經營業績產生重大不利影響。

其他運營（收入）支出，淨額

以百萬計			2023						2022						2021
餐飲業務的銷售收益			$	(103.2)					$	(59.8)					$	(96.6)
未合併關聯公司的收益權益			(153.4)						(113.2)						(176.7)
資產處置和其他（收入）支出，淨額			(6.8)						136.8						75.4
減值和其他費用（收益），淨額			362.3						1,009.8						(285.4)
總計			$	98.9					$	973.6					$	(483.3)

▪餐飲業務的銷售收益

該公司收購和出售其加盟商的業務旨在保持每個市場的最佳所有權組合。餐飲業務銷售產生的收益或虧損記錄在營業收入中，因為這些交易是公司業務的經常性部分。

▪未合併關聯公司的收益權益

未合併的關聯公司和合夥企業是公司積極參與但不控制的業務。公司記錄了這些實體的股權（收益）虧損，代表麥當勞在國際運營市場和國際開發許可市場板塊的市場業績中所佔的份額。外國關聯市場（主要是中國和日本）的業績是扣除利息支出和所得税後公佈的。

▪資產處置和其他（收入）支出，淨額

資產處置和其他（收入）支出，淨額包括多餘財產和其他資產處置的損益、餐廳關閉準備金、壞賬儲備、餐廳再投資產生的資產註銷、房地產出售以及其他雜項收入和支出。

▪減值和其他費用（收益），淨額

減值和其他費用（收益）淨額包括因將商譽和長期資產從賬面價值減記為公允價值而產生的虧損、與重新特許經營權和重組活動等戰略舉措相關的費用，以及剝離子公司所有權百分比所產生的已實現收益/虧損。2023 年，該類別反映了 $290與公司相關的數百萬筆税前費用 加速拱門增長戰略，包括與之相關的重組成本 加快本組織的步伐，和 $72與註銷已停止使用的受損軟件相關的數百萬筆税前費用。2022年，該類別包括美元1.3與出售公司在俄羅斯的業務相關的10億美元税前費用和1美元的税前收益271百萬美元與公司出售其動態收益業務有關。此外，在2021年，該類別反映了出售麥當勞日本股票的税前收益，這使該公司在日本麥當勞的所有權減少到了 35%.

麥當勞公司 2023 年年度報告 53

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加快組織步伐

2023 年 1 月，該公司宣佈了其成功的演變 加速拱門策略。對該戰略的改進包括將餐廳開發納入公司的增長支柱，以及內部努力實現工作方式的現代化， 加快組織步伐，兩者都旨在提高公司的業績。 加快組織步伐旨在解鎖進一步的增長，因為公司專注於為客户和員工提供更快、更具創新性和更高的效率。

該公司支出 $249.7與之相關的數百萬筆費用 加快組織步伐截至2023年12月31日的財年。這些費用記錄在 其他運營（收入）支出，合併損益表中的淨項目。重組成本主要包括員工解僱補助金、終止合同的成本（包括終止租約）以及專業服務和其他成本。專業服務和其他費用主要涉及法律和諮詢活動產生的費用。下表所列金額中未包含重大的非現金減值費用。

下表彙總了與該戰略舉措相關的應計支出餘額（百萬美元）：

			員工解僱補助金			終止合同的費用			其他相關費用			總計
2023
期初餘額			$	—		$	—		$	—		$	—
產生的重組成本			110.3			26.9			43.3			180.5
現金支付			(1.5)			(1.4)			(0.3)			(3.2)
其他非現金物品			—			—			(14.1)			(14.1)
截至 2023 年 3 月 31 日的應計餘額			$	108.8		$	25.5		$	28.9		$	163.2
產生的重組成本			(8.8)			5.6			21.9			18.7
現金支付			(27.7)			(11.7)			(46.8)			(86.2)
其他非現金物品			—			—			(2.5)			(2.5)
截至2023年6月30日的應計餘額			$	72.3		$	19.4		$	1.5		$	93.2
產生的重組成本			(0.9)			—			21.4			20.5
現金支付			(13.0)			(7.4)			(15.3)			(35.7)
其他非現金物品			(2.5)			—			0.1			(2.4)
截至 2023 年 9 月 30 日的應計餘額			$	55.9		$	12.0		$	7.7		$	75.6
產生的重組成本			(5.0)			—			35.0			30.0
現金支付			(9.6)			(0.8)			(36.2)			(46.6)
其他非現金物品			—			—			0.5			0.5
截至 2023 年 12 月 31 日的應計餘額			$	41.3		$	11.2		$	7.0		$	59.5

在 $ 中249.7截至2023年12月31日的年度產生的重組成本為百萬美元，美元62.4美國記錄了百萬美元65.6國際運營市場板塊記錄了百萬美元，美元121.7國際開發許可市場和企業板塊記錄了100萬張，其中大部分記錄在企業板塊。

截至2023年12月31日記錄的所有應計重組餘額幾乎都與公司有關加快組織步伐該倡議，預計將在未來十二個月內支付。

隨着公司主要通過其全球業務服務戰略進一步推進其運營模式和技術轉型 加快組織步伐隨着該戰略的進展到2027年的預計結束日期，它將繼續承擔各種重組費用。預計2024年的重組成本將與2023年的重組成本相似，預計將主要包括專業服務費。

麥當勞公司 2023 年年度報告 54

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所得税

按收入來源分類的所得税準備金前的收入如下：

以百萬計			2023						2022						2021
美國			$	3,665.0					$	1,845.6					$	2,413.9
在美國以外			6,857.2						5,979.8						6,714.0
扣除所得税準備金前的收入*			$	10,522.2					$	7,825.4					$	9,127.9

*2023 年所得税準備金前的收入有所增加，這主要是由於強勁的經營業績和上一年的淨費用，詳見第 “每股淨收益” 和 “攤薄後每股收益” 部分 13此表格 10-K。

按支付時間和地點分類的所得税準備金如下：

以百萬計			2023						2022						2021
美國聯邦			$	1,340.0					$	517.3					$	887.6
美國州			262.7						246.3						228.1
在美國以外			1,137.1						1,230.1						895.3
現行税收條款			2,739.8						1,993.7						2,011.0
美國聯邦			(146.0)						(80.0)						(177.4)
美國州			(29.6)						(46.2)						(24.1)
在美國以外			(510.8)						(219.5)						(226.8)
遞延所得税準備金			(686.4)						(345.7)						(428.3)
所得税準備金			$	2,053.4					$	1,648.0					$	1,582.7

遞延所得税（資產）淨負債包括：

以百萬計			2023年12月31日												2022
租賃使用權資產									$	3,322.5					$	3,045.0
財產和設備									1,668.5						1,706.3
無形資產									264.0						296.7
其他									284.8						595.4
遞延所得税負債總額									5,539.8						5,643.4
租賃責任									(3,384.0)						(3,099.9)
無形資產									(3,018.2)						(2,658.9)
財產和設備									(641.8)						(676.3)
遞延外國税收抵免									(81.6)						(74.5)
員工福利計劃									(191.6)						(180.6)
遞延收入									(166.9)						(165.8)
營業虧損結轉									(266.5)						(76.6)
其他									(281.0)						(267.4)
估值補貼前的遞延所得税資產總額									(8,031.6)						(7,200.0)
估值補貼									1,149.8						1,077.1
遞延所得税（資產）負債淨額									$	(1,342.0)					$	(479.5)
資產負債表演示：
遞延所得税									$	1,680.9					$	1,997.5
其他資產-雜項									(3,022.9)						(2,477.0)
遞延所得税（資產）負債淨額									$	(1,342.0)					$	(479.5)

截至2023年12月31日，該公司的淨營業虧損結轉額為美元1,112.8百萬，其中 $924.8百萬美元有無限期結轉額。其餘部分將在2024年至2040年的不同日期到期。

麥當勞公司 2023 年年度報告 55

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美國聯邦所得税的法定税率與有效所得税税率協調如下：

			2023						2022						2021
法定的美國聯邦所得税税率			21.0		%				21.0		%				21.0		%
州所得税，扣除相關的聯邦所得税優惠			1.8						2.0						1.8
國外收入按不同的税率徵税			1.9						1.1						0.9
公司間交易的税收影響			(0.7)						0.2						0.1
全球無形低税收入（“GILTI”）			0.5						0.4						0.3
外國衍生的無形收入（“FDII”）			(2.7)						(4.2)						(2.6)
美國/外國税法變更			—						—						(3.9)
與法國審計結算相關的非營業費用			—						1.4						—
其他，淨額			(2.3)						(0.8)						(0.3)
有效所得税税率			19.5		%				21.1		%				17.3		%

2022年的業績反映了美元239與出售公司俄羅斯和動態收益業務相關的百萬淨税收優惠以及不可扣除美元的不利影響537與法國税務審計結算有關的數百萬美元非營業外支出。2021年，美國/外國税法的變更包括一美元364由於英國法定所得税税率的變化，百萬所得税優惠與遞延税的調整有關。

截至2023年12月31日和2022年12月31日，公司的未確認税收優惠總額為美元587.7百萬和美元647.0分別為百萬。在考慮了遞延所得税會計影響之後，預計約為 $588如果以有利於公司的方式解決，截至2023年12月31日，總額中的100萬將對有效税率產生有利影響。

下表顯示了未確認的税收優惠的期初和期末金額的對賬：

以百萬計			2023						2022
1 月 1 日的餘額			$	647.0					$	1,504.9
前幾年擔任的職位有所減少			(82.1)						(579.4)
前幾年所任職位的增加			27.5						49.8
與本年度有關的職位的增加			40.5						100.3
與税務機關的和解			(45.2)						(428.1)
訴訟時效失效			—						(0.5)
12月31日的餘額(1)			$	587.7					$	647.0

(1)在這筆金額中，美元318.5百萬和美元619.6百萬美元分別包含在2023年和2022年的長期所得税中，而美元269.2百萬和美元27.3合併資產負債表中2023年和2022年的所得税分別包含百萬美元。

該公司目前正在接受美國國税局（“國税局”）對2011年至2018納税年度的審計。2023年2月，公司與美國國税局上訴小組敲定了和解協議，內容涉及2009年和2010年的不同轉讓定價問題。該和解的所有結果均已在公司的財務報表中報告。

截至2023年12月31日，美國國税局2011年和2012年納税年度的審查正在等待美國國税局上訴小組的最終解決方案。該公司已在財務報表中反映了預期的結算結果。2023年，美國國税局發佈了2013年至2015年審查期的税務代理人報告，該公司的結果反映了預期的解決方案。截至考試期末，2016年至2018年的考試年度仍然開放。

該公司還在多個主要與轉讓定價相關的外國税務管轄區以及多個州税務管轄區接受審計。儘管公司無法估計對有效税率的影響，但未確認的税收優惠總額可能會減少至多美元262在接下來的12個月內達到100萬。這將是由於上述美國聯邦、外國和美國各州的税務審計可能得到解決，以及多個税務管轄區的訴訟時效到期。

2023 年，公司完成並結算了某些税務審查，並根據審計進展重新衡量了其他所得税儲備金。根據未來12個月內美國和國外税務審計的審計進展，有合理的可能性可能會導致公司重新評估記錄的未確認税收優惠總額。儘管公司無法估計新信息可能對未確認的税收優惠餘額產生的影響，但它認為記錄的負債是適當和充分的。

公司在多個税務司法管轄區開展業務，並在這些司法管轄區接受審計。除少數例外情況外，公司在2009年之前的幾年內不再接受美國聯邦、州和地方或非美國所得税審查。

公司累積了美元24.9百萬和美元24.7截至2023年12月31日和2022年12月31日，與税收事項相關的利息和罰款分別為百萬美元。2023 年與税務事項相關的利息和罰款的確認成本並不重要，為美元90.5百萬和美元24.42022年和2021年分別為百萬人。這些金額包含在所得税準備金中。

截至2023年12月31日，公司累計了其外國子公司產生的未分配收益，由於2017年減税和就業法案頒佈的過渡税條款，這些收益主要在美國徵税。管理層並未斷言這些先前徵税的未匯款收益會無限期地再投資於美國以外的業務。因此，公司為過渡税的增量税收影響提供了遞延税。公司未就其對外國子公司的投資的外部差異規定遞延税，這些差異與這些累積的未分配收益無關，因為這些外部基礎差異是無限期再投資的。確定與外部基礎差異的其他組成部分相關的未確認的遞延税是不切實際的。

麥當勞公司 2023 年年度報告 56

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員工福利計劃

該公司的401（k）計劃是針對美國員工的，包括401（k）功能以及僱主配對。401（k）功能允許符合條件的參與者通過現金繳款繳納與每個工資期相匹配的税前繳款（每年進行調整）。

所有經常賬户餘額、未來供款和相關收益都可以投資於九種投資選擇（包括目標日期基金系列），也可以根據每個參與者的投資選擇投資於麥當勞的股票。未來的參與者捐款限於 20對麥當勞股票的投資百分比，如果轉賬會導致其在麥當勞的權益價值超過其401（k）計劃賬户總餘額的20％，則參與者不得將其現有賬户餘額轉入麥當勞股票。參與者可以選擇對往來賬户餘額和未來供款做出單獨的投資選擇。

公司還維持某些沒有資金的非合格補充福利計劃，這些計劃允許參與者（i）繳納延税款和（ii）獲得由於國税局的限制而無法根據401（k）計劃發放的年度公司配額撥款。投資選擇和回報基於401（k）計劃下的某些市場利率投資選擇，扣除費用。負債總額為美元402.7百萬和美元380.0截至2023年12月31日和2022年12月31日分別為百萬美元，主要包含在合併資產負債表上的其他長期負債中。

該公司已簽訂合同，以對衝市場驅動的某些負債的變化。截至2023年12月31日，公允價值為美元的衍生品188.6與公司股票掛鈎的百萬美元包含在其他雜項資產中，投資總額為 $191.5與某些市場指數掛鈎的百萬美元包含在合併資產負債表的預付費用和其他流動資產中。這些不合格計劃的負債變化以及衍生品和投資的公允價值的變化主要記錄在銷售、一般和管理費用中。與公司股票掛鈎的衍生品公允價值的變化記錄在損益表中，因為合約為交易對手提供了以現金或股票結算的選擇。

美國401（k）計劃和非合格福利的總成本對合並損益表無關緊要。美國和我們的國際子公司的所有其他退休後福利和離職後福利對合並損益表也無關緊要。

麥當勞公司 2023 年年度報告 57

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債務融資

信貸額度協議

截至2023年12月31日，該公司的信貸額度協議為美元4.0十億，將於 2028 年 6 月到期。本公司收取的費用為 0.08每年佔承諾總額的百分比，但仍未使用。該額度的費用和利率主要基於穆迪和標準普爾對公司的長期信用評級。此外，該公司的子公司有未使用的信貸額度，主要是未承諾的、短期的，以各種貨幣按當地市場利率計價。

短期借款的加權平均利率為 5.4截至 2023 年 12 月 31 日的百分比（按美元計算）119.9百萬美元外幣銀行額度借款和 $347.6百萬張商業票據（未償還）和 5.2截至2022年12月31日的百分比（按美元計算）264.5百萬外幣銀行額度借款）。

債務義務

公司主要通過公開發行和私募以及銀行貸款承擔債務義務。由於信用評級變化或公司業務出現重大不利變化，公司的債務義務中沒有任何條款可以加速償還債務。公司的某些債務包含交叉加速條款，以及對公司和子公司抵押貸款以及某些子公司的長期債務的限制。根據某些協議，公司可以選擇在到期前償還債務，可以按面值或高於面值的溢價。該公司目前沒有計劃在到期前償還大量債務，但仍在尋找優化其債務組合的方法。

下表彙總了公司的債務義務（表中反映的利率和債務金額包括用於對衝債務的利率互換的影響）。

									利率(1) 12 月 31 日															未繳款額 12 月 31 日
以百萬美元計			到期日期						2023						2022									2023						2022
已修復									4.2		%				4.0		%							$	23,382.6					$	22,382.0
浮動									6.9						6.6									1,097.5						750.0
美元總額			2024-2053																					24,480.1						23,132.0
已修復									2.4						1.6									10,780.6						8,704.1
浮動									6.6						5.1									331.2						321.2
歐元總計			2024-2035																					11,111.8						9,025.3
已修復									3.4						3.4									748.8						748.7
浮動									5.5						4.3									204.4						204.4
澳元總額			2024-2029																					953.2						953.1
英鎊總額-固定			2032-2054						4.1						4.1									1,585.1						1,504.1
加元總額-固定			2025						3.1						3.1									754.9						737.3
日元總額-固定			2030						2.9						2.9									88.6						95.3
已修復									0.2						0.2									475.4						432.6
浮動									4.9						5.2									118.0						262.7
其他貨幣總額(2)			2024																					593.4						695.3
公允價值調整前的債務和遞延債務成本(3)																								39,567.1						36,142.4
公允價值調整(4)																								(61.8)						(91.5)
遞延債務成本																								(160.0)						(147.4)
債務總額																								$	39,345.3					$	35,903.5

(1)加權平均有效利率，每半年計算一次。

(2)C由瑞士法郎和韓元組成。

(3)在公允價值調整和遞延債務成本之前，2023年債務餘額的總到期日如下（以百萬計）：2024—美元2,192.4; 2025–$3,092.7; 2026–$2,436.3; 2027–$3,113.0; 2028–$4,293.4; 之後$24,439.3。這些數額包括對短期債務的重新分類，總額為美元1.1數十億美元用於長期債務，這些債務由將於2028年6月到期的長期信貸額度協議支持.

(4)公允價值套期保值中標的項目（在本例中為債務債務）的賬面價值根據公允價值變化進行調整，前提是這些變動歸因於指定為套期保值的風險。相關的套期保值工具也按公允價值記錄在合併資產負債表上。

麥當勞公司 2023 年年度報告 58

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基於股份的薪酬

公司維持基於股份的薪酬計劃，該計劃授權向員工和非僱員董事發放各種基於股票的激勵措施，包括股票期權和限制性股票單位。根據該計劃預留髮行的普通股數量為 32.1截至 2023 年 12 月 31 日，百萬美元，包括 20.4百萬美元可用於未來的補助金。

基於股份的薪酬支出及其對攤薄後的每股普通股收益的影響如下：

以百萬計，每股數據除外			2023						2022						2021
基於股份的薪酬支出			$	175.2					$	166.7					$	139.2
税後			$	155.4					$	145.9					$	120.4
攤薄後的每股普通股收益			$	0.21					$	0.20					$	0.16

截至 2023 年 12 月 31 日，有 $176.5未確認的薪酬成本總額為百萬美元，與非歸屬股份薪酬有關，預計將在加權平均期內確認 2.0年份。

股票期權

授予購買普通股的股票期權的行使價等於授予之日公司股票的收盤價。基本上，所有期權均可分四期等額行使，從授予之日起一年開始，通常到期 10自授予之日起的幾年。

下表列出了2023年、2022年和2021年股票期權授予期權定價模型中使用的加權平均假設。期權的預期壽命代表期權的預期到期時間，基於歷史趨勢。預期的股價波動率通常基於公司股票在一段時間內的歷史波動率，該波動率接近預期壽命。預期的股息收益率基於公司最新的年度股息率。無風險利率基於授予時有效的美國國債收益率曲線，期限等於預期壽命。

加權平均假設

			2023			2022			2021
預期股息收益率			2.3		%	2.2		%	2.4		%
預期的股價波動			21.6		%	21.3		%	21.8		%
無風險利率			3.9		%	1.9		%	0.7		%
期權的預期壽命 （以年為單位）			5.8			5.7			5.7
授予的每個期權的公允價值			$	54.35		$	42.12		$	30.91

股票期權的內在價值定義為公司股票的當前市場價值與行使價之間的差額。在2023年、2022年和2021年期間，行使的股票期權的總內在價值為美元304.0百萬，美元242.2百萬和美元302.0分別為百萬。2023年期間行使的股票期權獲得的現金為美元259.8百萬美元，行使股票期權所產生的税收優惠總額為美元69.2百萬。公司使用根據公司股票回購計劃購買的庫存股來滿足基於股份的行使。

下表彙總了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日的公司股票期權授予狀況以及截至該日止年度的變化：

			2023																														2022															2021
選項			的股份 數百萬的						加權- 平均的 運動 價格									加權- 平均的 剩餘 合同的 以年為單位的生活						聚合 固有的 中的值 數百萬的									的股份 數百萬的						加權- 平均的 運動 價格									的股份 數百萬的						加權- 平均的 運動 價格
年初表現出色			11.4									$	172.27																				12.0									$	156.13					13.4									$	139.44
已授予			1.2									266.70																					1.6									252.97						2.1									215.73
已鍛鍊			(2.0)									133.76																					(1.9)									128.08						(2.4)									115.29
被沒收/已過期			(0.1)									244.95																					(0.3)									225.93						(1.1)									160.50
年底時表現出色			10.5									$	189.78					5.5									$	1,116.1					11.4									$	172.27					12.0									$	156.13
可在年底行使			7.2									$	165.22					4.4									$	951.7					7.7															7.8

麥當勞公司 2023 年年度報告 59

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RSU

RSU 通常是背心 100% 在撥款三週年之日支付，由公司酌情決定以公司普通股或現金支付。授予的每個 RSU 的公允價值等於公司股票在授予之日的市場價格。另外，公司高管已獲得基於公司業績的限制性股份。對於基於業績的限制性股票單位，公司包括相對股東總回報率修改量，以確定業績期末賺取的股票數量。包括股東總回報率修改量的基於績效的限制性股票單位的公允價值是使用蒙特卡羅估值模型確定的。

下表彙總了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的公司RSU活動：

			2023															2022															2021
RSU			的股份 數百萬的						加權- 平均的 授予日期 公允價值									的股份 數百萬的						加權- 平均的 授予日期 公允價值									的股份 數百萬的						加權- 平均的 授予日期 公允價值
年初未歸屬			1.2									$	222.32					1.3									$	197.10					1.3									$	176.81
已授予			0.5									255.14						0.5									242.82						0.6									206.92
既得			(0.4)									210.03						(0.4)									173.31						(0.4)									153.55
被沒收			(0.1)									244.58						(0.2)									205.61						(0.2)									168.38
年底未歸屬			1.2									$	238.21					1.2									$	222.32					1.3									$	197.10

2023、2022年和2021年歸屬的限制性股票單位的總公允價值為美元127.2百萬，美元110.3百萬和美元80.0分別為百萬。2023 年歸屬的限制性股票單位實現的税收優惠為 $25.1百萬。

後續事件

公司評估了截至財務報表發佈並向美國證券交易委員會提交之日為止的後續事件。2024 年 1 月 30 日，公司完成了對另外一部分的收購 28在中國大陸、香港和澳門經營和管理麥當勞業務的戰略合作伙伴關係的所有權百分比。在以美元的價格從全球投資公司凱雷手中收購額外所有權之後1.8數十億美元，麥當勞將繼續作為少數合夥人，同時將其所有權股份從 20% 至 48%。中信聯盟將主要通過其股權子公司中信資本維持其控股權 52%。麥當勞將繼續以權益法核算其投資，不會將戰略合作伙伴關係的財務報表合併為業績。隨後沒有其他需要承認或披露的事件。

麥當勞公司 2023 年年度報告 60

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管理層對財務報告內部控制的評估

 

財務報表由管理層編制，管理層對其完整性和客觀性負責，並負責對財務報告建立和維持適當的內部控制。

公司對財務報告的內部控制旨在為財務報告的可靠性以及根據公認的會計原則編制用於外部目的的財務報表提供合理的保證。公司對財務報告的內部控制包括以下政策和程序：

I.與維護記錄有關，這些記錄以合理的細節準確和公平地反映了公司的交易和資產處置；

II。提供合理的保證，確保交易是在必要時記錄的，以便根據公認的會計原則編制財務報表，並且公司的收入和支出僅在公司管理層和董事的授權下進行；以及

III。為防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權的收購、使用或處置公司資產提供合理的保證。

任何內部控制的有效性都有固有的侷限性，包括可能出現人為錯誤和規避或推翻控制措施。因此，即使是有效的內部控制也只能為財務報表的編制提供合理的保證。此外，由於條件的變化，內部控制的有效性可能會隨着時間的推移而變化。

管理層評估了截至2023年12月31日公司財務報告內部控制的設計和有效性。在進行評估時，管理層使用了特雷德韋委員會贊助組織委員會（“COSO”）在《內部控制——綜合框架》（2013年框架）中規定的標準。

根據管理層使用這些標準進行的評估，截至2023年12月31日，管理層認為公司對財務報告的內部控制是有效的。

獨立註冊會計師事務所安永會計師事務所已審計了公司截至2023年、2022年和2021年12月31日的財政年度的財務報表以及截至2023年12月31日的公司對財務報告的內部控制。他們的報告載於以下頁面。獨立註冊會計師和內部審計師向管理層通報其審計結果，並提出改善內部控制制度的建議。管理層評估審計建議並採取適當行動。

麥當勞公司

2024年2月22日

麥當勞公司 2023 年年度報告 61

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獨立註冊會計師事務所的報告

麥當勞公司董事會和股東

對財務報表的意見

我們審計了隨附的麥當勞公司（以下簡稱 “公司”）截至2023年12月31日和2022年12月31日的合併資產負債表、截至2023年12月31日的三年中每年的相關合並收益、綜合收益、股東權益和現金流報表以及相關附註（統稱為 “合併財務報表”）。我們認為，合併財務報表按照美國公認會計原則，在所有重大方面公允列報了公司截至2023年12月31日和2022年12月31日的財務狀況，以及截至2023年12月31日的三年中每年的經營業績和現金流量。

我們還根據上市公司會計監督委員會（美國）（PCAOB）的標準，根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的內部控制綜合框架（2013年框架）中規定的標準，對公司截至2023年12月31日的財務報告內部控制進行了審計，並於2024年2月22日對此發表了無保留意見。

意見依據

這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所，根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和條例，我們必須在公司方面保持獨立。

我們根據PCAOB的標準進行了審計。這些準則要求我們計劃和進行審計，以便合理地確定財務報表是否存在因錯誤或欺詐造成的重大錯報。我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序，無論是錯誤還是欺詐所致，以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查有關財務報表中數額和披露的證據。我們的審計還包括評估管理層採用的會計原則和作出的重大估計，以及評估財務報表的總體列報情況。我們認為，我們的審計為我們的意見提供了合理的依據。

關鍵審計事項

下文通報的關鍵審計事項是本期對財務報表進行審計時產生的事項，該事項已通報或要求告知審計委員會，並且：(1) 涉及對財務報表具有重要意義的賬目或披露，(2) 涉及我們特別具有挑戰性、主觀或複雜的判斷。關鍵審計事項的溝通不會以任何方式改變我們對整個合併財務報表的意見，而且我們通過通報下述關鍵審計事項，也不會就關鍵審計事項或與之相關的賬目或披露提供單獨意見。

麥當勞公司 2023 年年度報告 62

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			衡量未確認的税收優惠
此事的描述			如合併財務報表所得税腳註所述，截至2023年12月31日，公司未確認的税收優惠，包括轉讓定價事項，總額為5.877億美元。與其他跨國公司一樣，該公司定期接受聯邦、州和外國税務機關的審計，税收評估可能會在納税申報表提交幾年後進行。因此，當管理層認為税收狀況未達到更有可能的確認門檻時，應納税義務就會被記錄在案。對於達到 “可能性大於無” 門檻的納税狀況，仍可能記錄納税義務，具體取決於管理層對最終如何結算納税狀況的評估。 審計公司間交易中使用的與轉讓定價相關的未確認税收優惠的衡量標準具有挑戰性，因為該衡量標準基於對複雜税法的解釋，也因為公司間交易的定價基於可能產生一系列結果（例如，正常交易中將收取的價格）的研究。
我們在審計中是如何解決這個問題的			我們瞭解了情況，評估了設計，並測試了公司流程控制措施的運營有效性，以評估這些未確認的税收優惠的技術優勢和衡量標準。例如，我們測試了管理層對未確認的税收優惠計算的審查，其中包括對用於確定結果範圍的可比交易的評估、管理層在轉讓定價研究中得出的定價結論以及對其他第三方信息的評估。 在所得税專業人員的協助下，我們執行了審計程序，其中包括評估公司立場的技術優點，評估與轉讓定價相關的未確認税收優惠的確認和衡量。例如，我們評估了公司轉讓定價研究中使用的投入和得出的定價結論，並將所使用的方法與行業基準進行了比較。此外，我們利用對歷史結算活動、所得税法和其他市場信息的瞭解來評估公司立場的技術優勢。我們還向公司的外部法律顧問獨立驗證了我們對所得税審查狀況的理解。

/s/ 安永會計師事務所

自 1964 年以來，我們一直擔任公司的審計師。

伊利諾州芝加哥

2024年2月22日

麥當勞公司 2023 年年度報告 63

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獨立註冊會計師事務所關於財務報告內部控制的報告

麥當勞公司董事會和股東

關於財務報告內部控制的意見

根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的內部控制——綜合框架（2013年框架）（COSO標準）中規定的標準，我們對麥當勞公司截至2023年12月31日的財務報告內部控制進行了審計。我們認為，根據COSO標準，麥當勞公司（以下簡稱 “公司”）在所有重大方面對截至2023年12月31日的財務報告保持了有效的內部控制。

我們還根據上市公司會計監督委員會（美國）（PCAOB）的標準，審計了麥當勞公司截至2023年12月31日和2022年12月31日的合併資產負債表，以及截至2023年12月31日的三年中每年的相關合並收益、綜合收益、股東權益和現金流報表，以及相關附註和我們在2024年2月22日的報告對此發表了無保留意見。

意見依據

公司管理層負責維持對財務報告的有效內部控制，並負責評估隨附的管理層對財務報告內部控制的有效性，該評估包含在隨附的管理層對財務報告內部控制的評估中。我們的責任是根據我們的審計就公司對財務報告的內部控制發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所，根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和條例，我們必須在公司方面保持獨立。

我們根據PCAOB的標準進行了審計。這些標準要求我們計劃和進行審計，以合理地確定是否在所有重大方面對財務報告進行了有效的內部控制。

我們的審計包括瞭解財務報告的內部控制，評估存在重大缺陷的風險，根據評估的風險測試和評估內部控制的設計和運作有效性，以及在這種情況下執行我們認為必要的其他程序。我們認為，我們的審計為我們的意見提供了合理的依據。

財務報告內部控制的定義和限制

公司對財務報告的內部控制旨在為財務報告的可靠性提供合理的保證，並根據公認的會計原則為外部目的編制財務報表提供合理的保證。公司對財務報告的內部控制包括：(1) 與保存記錄有關的政策和程序，這些記錄應以合理的詳細程度準確、公允地反映公司資產的交易和處置；(2) 提供合理的保證，即在必要時記錄交易以允許根據公認的會計原則編制財務報表，並且公司的收支只能根據管理層的授權進行公司董事；以及 (3) 就防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權收購、使用或處置公司資產提供合理的保證。

由於其固有的侷限性，對財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外，對未來時期任何有效性評估的預測都可能因條件變化而導致控制不足，或者對政策或程序的遵守程度可能惡化。

//安永會計師事務所

伊利諾州芝加哥

2024年2月22日

麥當勞公司 2023 年年度報告 64

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控制和程序

披露控制

在包括首席執行官（“首席執行官”）和首席財務官（“CFO”）在內的公司管理層的監督和參與下，對公司披露控制和程序（該術語的定義見經修訂的1934年《證券交易法》（“交易法”）第13a-15（e）條和第15d-15（e）條）的設計和運作的有效性進行了評估 2023 年 12 月 31 日。根據該評估，首席執行官兼首席財務官得出結論，公司的披露控制和程序自該日起生效，可以合理地保證公司在根據《交易法》提交或提交的報告中要求披露的信息將在證券交易委員會規則和表格規定的時限內記錄、處理、彙總和報告，並酌情收集並傳達給包括首席執行官和首席財務官在內的公司管理層，以便及時做出決定需要披露。

對財務報告的內部控制

該公司正在多個業務領域實施一項為期多年的全面技術和運營模式轉型，以實現流程現代化並提高效率。

這種技術轉型將包括實施某些新系統。運營模式轉型將包括集中或外包某些更常規的職能。

該公司正在正常業務過程中執行此項實施，以提高效率並對其關鍵財務流程中使用的工具和技術進行現代化改造。這不是對公司財務報告內部控制中已發現的任何缺陷或薄弱之處的迴應。隨着系統分階段實施的繼續，公司修改了某些流程和程序，以提高財務報告內部控制的質量。公司將繼續根據需要監控和修改關鍵控制活動的設計和運營效率，以適應新財務體系的最新業務流程和能力。

除這些變化外，包括首席執行官和首席財務官在內的公司管理層證實，在截至2023年12月31日的財年中，公司對財務報告的內部控制沒有發生重大影響或合理可能對公司財務報告的內部控制產生重大影響的變化。

管理層的報告

管理層的報告和獨立註冊會計師事務所關於財務報告內部控制的報告載於合併財務報表。

某些受益所有人的擔保所有權以及管理及相關股東事務

下表彙總了截至2023年12月31日的公司股權薪酬計劃的信息。所有懸而未決的獎勵都與公司的普通股有關。根據以下所有計劃發行的股票可能來自公司的國庫，也可以是新發行的或兩者兼而有之。

股權薪酬計劃信息

			證券數量 待印發 的行使 出色的選擇， 認股權證和權利						加權平均值 的行使價 出色的選擇， 認股權證和權利									證券數量 剩餘可用於 根據未來發行 股權薪酬計劃 （不包括證券） 反映在 (a) 欄中)
計劃類別			(a)									(b)						(c)
證券持有人批准的股權補償計劃			11,688,325			(1)						$	194.88					20,391,533
股權補償計劃未獲得證券持有人批准			—									—						—
總計			11,688,325									$	194.88					20,391,533

(1)包括根據麥當勞公司經修訂和重述的2012年綜合股票所有權計劃授予的10,457,156份股票期權和1,231,169套限制性股票單位。

其他事項以引用方式納入本公司的最終委託書中，該委託書將在2023年12月31日後的120天內提交。

麥當勞公司 2023 年年度報告 65

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附錄和財務報表附表
a.			(1)			所有財務報表
						合併財務報表作為本10-K表格的一部分提交，並從頁面開始 37此表格 10-K。
			(2)			財務報表附表
						由於所需信息不存在或數量不足以要求提交附表，或者所需信息包含在本10-K表格中提交的合併財務報表和隨附附註中，因此無需附表。
b.						展品
						以下證物作為本10-K表格的一部分提交。

麥當勞公司展覽索引

展品編號

描述

(3)

公司章程；章程

(a)

重述的公司註冊證書，自2019年5月23日起生效，以引用方式納入截至2019年6月30日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄3（a）。

(b)

章程經修訂和重述，自2023年1月18日起生效，以引用方式納入2023年1月19日提交的8-K表格（文件編號001-05231）附錄3.2。

(4)

界定證券持有人權利的文書，包括契約**

(a)

1996年10月19日的優先債務證券契約，以引用方式納入1996年10月15日提交的S-3表格註冊聲明（文件編號333-14141）附錄（4）（a）。

(b)

1996年10月18日的次級債務證券契約，以引用方式納入1996年10月15日提交的S-3表格註冊聲明（文件編號333-14141）附錄（4）（b）。

(c)

截至2019年12月31日止年度的證券描述，以引用方式納入本文的10-K表格（文件編號001-05231）附錄4（c）。

(10)

材料合同

(a)

麥當勞公司董事延期薪酬計劃經修訂和重述，自2021年12月31日起生效，以引用方式納入截至2021年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（a）。*

(b)

麥當勞公司董事會延期薪酬計劃自2022年1月1日起生效，以引用方式納入截至2021年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（b）。*

(c)

麥當勞延期薪酬計劃自2017年1月1日起生效，以引用方式納入截至2016年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（b）。*

(i)

麥當勞遞延薪酬計劃第一修正案於2018年5月1日生效，以引用方式納入截至2018年9月30日的季度10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（b）（i）。*

(d)

麥當勞經修訂和重述的遞延薪酬計劃自2020年5月26日起生效，以引用方式納入截至2020年6月30日的季度10-Q表（文件編號001-05231）附錄10（c）。*

(i)

麥當勞經修訂和重述的遞延薪酬計劃第一修正案於2021年12月1日生效，以引用方式納入截至2021年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（d）（i）。*

(e)

麥當勞公司補充利潤分享和儲蓄計劃自2001年9月1日起生效，以引用方式納入截至2001年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（c）。*

(i)

麥當勞公司補充利潤分享和儲蓄計劃第一修正案自2002年1月1日起生效，以引用方式納入截至2002年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（c）（i）。*

(ii)

麥當勞公司補充利潤分享和儲蓄計劃第二修正案自2005年1月1日起生效，以引用方式納入截至2004年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（c）（ii）。*

(f)

麥當勞公司2012年綜合股票所有權計劃自2012年6月1日起生效，以引用方式納入截至2012年9月30日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（h）。*

(g)

麥當勞公司修訂並重述了截至2020年6月30日的季度10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（g），自2020年5月21日起生效。*

(h)

執行保密、知識產權和限制性契約協議表格，以引用方式納入截至2017年3月31日的季度10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（o）。*

麥當勞公司 2023 年年度報告 66

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(i)

與2012年綜合股票所有權計劃相關的2018年高管股票期權獎勵協議表格，該協議以引用方式納入截至2018年3月31日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（q）。*

(j)

麥當勞公司目標激勵計劃經修訂和重述，自2019年2月13日起生效，以引用方式納入截至2019年3月31日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（p）。*

(k)

麥當勞公司高管遣散計劃經修訂和重述，自2022年11月1日起生效，以引用方式納入截至2022年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（l）。*

(l)

與2012年綜合股票所有權計劃相關的2019年高管股票期權獎勵協議表格，該協議以引用方式納入截至2019年3月31日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（r）。*

(m)

斯蒂芬·伊斯特布魯克與公司於2019年10月31日簽訂的分離協議和一般性聲明，以引用方式納入2019年11月4日提交的8-K表附錄10.1。*

(n)

傑羅姆·克魯勒維奇與公司於2020年10月13日簽訂的分離協議和一般性聲明，以引用方式納入截至2020年12月31日止年度的10-K表格（文件編號001-05231）附錄10（v）。*

(o)

與經修訂和重述的2012年綜合股票所有權計劃相關的2021年基於執行時間的限制性股票單位獎勵協議表格，該協議以引用方式納入截至2021年6月30日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（v）。*

(p)

與經修訂和重述的2012年綜合股票所有權計劃相關的2023年基於高管績效的限制性股票單位獎勵協議表格，該協議以引用方式納入截至2023年3月31日的季度的10Q表格（文件編號001-05231）附錄10（q）。*

(q)

與經修訂和重述的2012年綜合股票所有權計劃相關的2023年高管股票期權獎勵協議表格，該協議以引用方式納入截至2023年3月31日的季度的10-Q表格（文件編號001-05231）附錄10（r）。*

(21)

註冊人的子公司。

(23)

獨立註冊會計師事務所的同意。

(24)

授權書。

(31.1)

規則 13a-14 (a) 首席執行官的認證。

(31.2)

規則 13a-14 (a) 首席財務官的認證。

(32.1)

首席執行官根據《美國法典》第18章第1350條進行認證，該認證是根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的。

(32.2)

首席財務官根據《美國法典》第18章第1350條進行認證，該認證是根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的。

(97)

麥當勞公司關於補償激勵性薪酬的政策。

(99.1)

比率的計算。

(101.INS)

XBRL 實例文檔-實例文檔未出現在交互式數據文件中，因為其 XBRL 標籤嵌入在行內 XBRL 文檔中。

(101.SCH)

內聯 XBRL 分類擴展架構文檔。

(101.CAL)

內聯 XBRL 分類擴展計算鏈接庫文檔。

(101.DEF)

內聯 XBRL 分類法擴展定義鏈接庫文檔。

(101.LAB)

內聯 XBRL 分類法擴展標籤 Linkbase 文檔。

(101.PRE)

內聯 XBRL 分類擴展演示鏈接庫文檔。

(104)

封面交互式數據文件-封面頁 XBRL 標籤嵌入在 Inline XBRL 文檔中。

*			表示補償計劃。
**			根據S-K法規第601（b）（4）（iii）項，某些定義公司長期債務持有人權利的文書被省略。已向證券交易委員會提交了應要求提供任何此類文書副本的協議。

麥當勞公司 2023 年年度報告 67

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10-K 表交叉參考索引

									頁面引用
第一部分
			第 1 項			商業			頁面 3
			第 1A 項			風險因素			頁面 28
			第 1B 項			未解決的員工評論			不適用
			第 1C 項			網絡安全			頁面 34
			第 2 項			屬性			頁面 35
			第 3 項			法律訴訟			頁面 35
			第 4 項			礦山安全披露			不適用
第二部分
			第 5 項			註冊人普通股市場、相關股東事務和發行人購買股權證券			頁面 27
			第 6 項			[已保留]			不適用
			項目 7			管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析			頁面 8
			項目 7A			關於市場風險的定量和定性披露			頁面 23
			第 8 項			財務報表和補充數據			頁面 37
			第 9 項			會計師在會計和財務披露方面的變化和分歧			不適用
			第 9A 項			控制和程序			頁面 65
			第 9B 項			其他信息			不適用
			第 9C 項			關於阻止檢查的外國司法管轄區的披露			不適用
第三部分
			項目 10			董事、執行官和公司治理			頁面 36, (a)
			第 11 項			高管薪酬			(a)
			第 12 項			某些受益所有人的擔保所有權以及管理及相關股東事務			頁面 65, (a)
			第 13 項			某些關係和關聯交易，以及董事獨立性			(a)
			第 14 項			首席會計師費用和服務			(a)
第四部分
			第 15 項			附錄和財務報表附表			頁面 66
			項目 16			10-K 表格摘要			不適用
簽名									頁面 69

(a)-本項目所要求的信息以引用方式納入本公司《最終委託書》，該委託書將在不遲於 120 天后提交 2023 年 12 月 31 日.

麥當勞公司 2023 年年度報告 68

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簽名

根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。

麥當勞公司

（註冊人）

由			/s/ Ian F. Borden
			伊恩·F·博登
			執行副總裁兼全球首席財務官
			2024年2月22日

根據1934年《證券交易法》的要求，以下人員代表註冊人於2024年2月22日以以下身份簽署了本報告：

由			/s/ Ian F. Borden			由			//凱瑟琳·胡維爾
			伊恩·F·博登						凱瑟琳·胡維爾
			執行副總裁兼全球首席財務官						高級副總裁-公司財務總監
			（首席財務官）						（首席會計官）
由			/s/ 安東尼 G. 卡普阿諾			由			/s/ 克里斯托弗·肯普欽斯基
			安東尼·G·卡普阿諾						克里斯托弗·肯普欽斯基
			董事						總裁、首席執行官兼董事
									（首席執行官）
由			/s/ 賈巴爾·丹尼爾			由			/s/ John J. Mulligan
			賈裏姆·丹尼爾						約翰·J·穆里根
			董事						董事
由			/s/ Lloyd H. Dean			由			/s/ 詹妮弗·陶伯特
			勞埃德·H·迪恩						詹妮弗·L·陶伯特
			董事						董事
由			/s/ 凱瑟琳 M. 恩格爾伯特			由			/s/ 保羅 ·S·沃爾什
			凱瑟琳·恩格爾伯特						保羅 S. 沃爾什
			董事						董事
由			/s/ 瑪格麗特 H. 喬治亞迪斯			由			/s/Amy E. Weaver
			瑪格麗特·H·喬治亞迪斯						艾米 E. 韋弗
			董事						董事
由			/s/ 小恩裏克·埃爾南德斯			由			/s/ 邁爾斯·D·懷特
			小恩裏克·埃爾南德斯						邁爾斯·懷特
			董事會主席兼董事						董事

麥當勞公司 2023 年年度報告 69