美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
8-K 表格
當前報告
根據1934年《證券 交易法》第 13 條或第 15 (d) 條
報告日期（最早報告事件的日期）： 2023 年 10 月 17 日
IMMUNIC, INC. （章程中規定的註冊人的確切姓名）
| （公司成立的州或其他司法管轄區 ） | （委員會檔案編號） | （國税局僱主識別號） |
|
美洲大道 1200 號， 紐約， 美國 |
||
| （主要行政辦公室地址） |
註冊人的電話號碼，包括
區號：(332)
如果 申請意在同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：
| 根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信 | ||
| 根據《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12條徵集材料 | ||
| 根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）條進行的啟動前通信 | ||
| 根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）條進行的啟動前通信 |
| 每個班級的標題 | 交易品種 | 每個交易所的名稱 是在哪個註冊的 |
用複選標記註明註冊人是1933年《證券法》第405條（本章第230.405節）還是1934年《證券交易法》第12b-2條（本章第240.12b2節）中定義的新興成長型公司 。
新興成長型公司
如果是新興成長型公司，請用勾號指明註冊人 是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第 13 (a) 條 規定的任何新的或修訂的財務會計準則。是的 ☐ 不是 ☐
項目 1.01。簽訂重要最終協議。
2023 年 10 月 17 日，Immunic, Inc.（以下簡稱 “公司”）和 杜安·納什博士簽訂了日期為 2020 年 4 月 17 日的《僱傭協議》附錄第 5 號（“附錄”），該附錄已於 2020 年 10 月 15 日、2021 年 4 月 15 日、2022 年 3 月 15 日和 2022 年 12 月 28 日修訂 ，延長納什博士擔任執行董事會主席的任期 截至2024年12月31日的公司董事會。
關於附錄，該公司將納什博士 的月基本工資從30,250美元提高到32,368美元。
該附錄作為本報告 8-K 表格的附錄 10.1 附於此，並以引用方式納入此處。
項目 9.01 財務報表和附錄。
(d) 展品。
| 展品編號 | 展品描述 | |
| 10.1 | Immunic, Inc.和杜安·納什於2020年4月17日簽訂的僱傭協議附錄5，日期為2023年10月17日。 |
簽名
根據1934年《證券 交易法》的要求，註冊人已正式授權下列簽署人代表其簽署本報告。
| 日期：2023 年 10 月 18 日 | Immunic, Inc. | |
| 來自： | //丹尼爾·維特 | |
| 丹尼爾·維特 | ||
| 首席執行官 | ||