本協議規定的與披露方的機密信息(包括此類機密材料中包含或反映的所有機密信息)有關的義務。
6. 保修
6.1沒有先前存在的債務。榮譽行政長官聲明並保證,名譽退休執行官沒有先前存在的義務或承諾(也不會承擔或以其他方式承擔或以其他方式承擔任何義務或承諾),這些義務或承諾與本協議規定的義務相沖突、不一致或會阻礙其履行本協議規定的義務。
6.2 性能標準。Executive Emeritus聲明並保證,將由具有執行服務所需的培訓、背景、經驗、技術知識和技能的個人以全面和專業的方式提供服務,並符合較高的專業和行業標準。
6.3非侵權。Executive Emeritus聲明並保證,高管名譽工作產品不會侵犯、挪用或侵犯任何第三方的權利,包括但不限於任何知識產權或任何隱私權或公開權,但公司或第三方代表公司創作、開發或提供的除外。
6.4網絡安全。如果名譽高管獲準訪問公司任何網絡或系統,則名譽高管應遵守所有適用的公司安全法規和程序,包括簽訂適用的保密和安全協議。
7. 賠償
Executive Emeritus將為公司辯護、賠償並使公司免受任何索賠、損害、負債、損失、費用和成本(包括律師和其他專業人員的合理費用和開支),該訴訟基於對根據本協議提供的任何服務的索賠或其結果或使用的索賠、損害賠償、負債、損失、費用和成本(包括律師和其他專業人員的合理費用和開支)
此類服務的公司(包括任何高管名譽工作產品)侵犯、盜用或侵犯此類第三方的知識產權。
8. 期限和終止
8.1 學期。本協議自生效之日起生效,除非根據本協議的條款提前終止,否則本協議的有效期將持續到2023年6月30日。
8.2因衝突而終止。如果名譽執行官開始在任何營利性科技或金融服務公司擔任運營或執行職務,或者擔任任何其他可能與其在公司的諮詢職責相沖突的職務,則公司可以立即終止本協議,由公司首席執行官自行決定。
8.3因違規而終止。如果另一方違反本協議的任何重要條款,並且未能在未違約方發出書面通知後的十 (10) 天內糾正此類違規行為,則任何一方均可終止本協議(包括所有工作説明書)。
8.4為方便起見終止。為方便起見,公司可在向名譽執行官發出書面通知後,隨時終止本協議(包括所有工作説明書)。為了方便起見,公司還可以在向名譽執行官發出書面通知後,隨時終止個人工作説明書。為方便起見,收到解僱通知後,名譽行政人員將立即停止所有工作。公司將為在收到解僱通知之日之前接受的所有工作向名譽執行官付款,並將根據雙方共同商定的方式支付任何正在進行的工作的費用。
8.5終止的影響。本協議到期或終止後,自到期或終止之日起立即生效,任何當時未償還的承保獎勵中的任何未歸屬部分將被沒收,任何當時未償還的承保獎勵的既得部分應在終止時受到管理此類擔保獎勵的適用獎勵協議中所述的待遇。此外,到期後或