附錄 10.4

福特汽車公司長期激勵計劃激勵期權下的股票期權協議

截至20___日，特拉華州的一家公司福特汽車公司（以下簡稱 “公司”）與_________（“期權持有人”）簽訂的本協議，見證人：

鑑於期權持有人現在以負責任的身份受僱於公司或其子公司，公司希望為期權持有人提供激勵，鼓勵期權持有人繼續受僱於公司或其一家或多家子公司，並增加期權持有人對公司長期成功的興趣；作為激勵措施，公司採用了公司的長期激勵計劃（“計劃”），將由薪酬、人才和文化委員會（“委員會”）管理，並已決定向期權持有人授予此處規定的期權，

因此，現在雙方商定如下：

根據本計劃、本計劃、“股票期權協議條款和條件”（“條款和條件”）以及委員會根據本計劃制定的任何規章制度（所有這些規則和條例均以引用方式納入本協議，如本文全文所述）中規定的條款和條件，公司特此授予期權持有人從公司購買最多但不超過股份的權利和選擇權公司普通股，面值為每股0.01美元（“股票”），價格為每股美元（“期權”）。

期權持有人同意繼續受僱於公司或其一家或多家子公司，期限於 (a) 自本協議簽訂之日起一年或 (b) 根據本計劃或公司任何其他股票期權計劃或任何此類期權的任何修正案授予期權持有人的任何期權，期權持有人有義務繼續受僱一年，以較晚者為準條款和條件第 3 條另有規定；前提是此處或條款中未包含任何內容以及條件應限制公司或其任何子公司隨時終止Optionee的僱傭或其他聘用的權利，無論是否有理由。本協議及條款和條件中有關僱傭的 “公司” 一詞應包括公司的子公司。本段中使用的 “子公司” 一詞是指 (i) 公司直接或間接擁有大部分有表決權的股份的任何公司，或 (ii) 公司直接或間接擁有大部分成員權益的任何有限責任公司。

該期權旨在成為激勵性股票期權。

向期權持有人授予本期權完全是自由裁量的，並不產生任何獲得未來股票期權授予的權利。公司可以隨時修改、修改或終止本計劃，但須遵守本計劃中規定的限制。

為此，本協議雙方自上述書面日期和年份起執行了本協議，以昭信守。