附錄 10.1

2023年3月22日

通過電子郵件

Anjali Sud

c/o Vimeo, Inc.

西 34 街 330 號，5 樓

紐約，紐約 10001

回覆：你給 Vimeo, Inc. 的錄取通知書

親愛的安賈利，

本信函協議（本 “修正案”） 用於修改您與 Vimeo, Inc.（“Vimeo”、“公司” 或 “我們”）之間於 2022 年 5 月 4 日簽訂的聘書（“錄取信”）的條款和條件。此處使用的所有大寫術語但未另行定義的 應具有錄取通知書中賦予此類術語的含義。

除了您可能從委員會獲得的任何全權獎金 外，在2023財年，您還有資格獲得非全權獎金，如果獲得該獎金， 的總金額應為80萬美元，並且只有在完成以下兩個績效指標（具體參數由委員會設定）後才能支付（“非全權獎金”）：

非自由裁量權 獎金的實現情況將由委員會最終決定。為避免疑問，您僅有資格獲得 2023 財年的非自由裁量權 獎金。如果獲得非全權獎金，則應在2024年3月15日當天或之前支付。 非全權獎金和任何全權獎金應受公司自不時生效的回扣政策的約束。

除上述段落外 ，(i) 對於您在 2016 年 2 月 10 日的既得股票增值權 （“SAR”），您必須在 2026 年 2 月 10 日之前行使此類特別提款權；(ii) 對於已歸屬 2016 年 8 月 9 日 的 SAR，您必須在 2026 年 8 月 9 日之前行使此類特別提款權，(iii) 對於已歸屬的 2016 年 2 月 14 日的 SAR，2017 年 SAR，你必須在 2027 年 2 月 14 日之前行使此類特別提款權；(iv) 就你的 2017 年 8 月 24 日既得特別行政區而言，你必須在 2027 年 8 月 24 日之前行使此類特別提款權。