限制性股票單位協議

在

NextEra能源公司
2021年長期激勵計劃

NextEra Energy，Inc.(下稱“公司”)和#ParticipantName+C#(下稱“承授人”)之間的這份限制性股票單位協議(“協議”)的日期為#GrantDate#。本協議中使用的所有未在本協議中定義的大寫術語應具有NextEra Energy，Inc.2021長期激勵計劃(以下簡稱計劃)中該等術語的含義。

1.授予限制性股票單位獎。本公司特此向承授人授予限制性股票單位獎(“獎勵”)，授予承授人在保留期內賺取最多#股數量的#股受限制股票單位獎(“獎勵”)。從#批准日期#起至#生效日期1#止幷包括在內的一段時間應共同構成“保留期”。股票的面值應視為承授人承諾為公司或關聯公司提供未來服務而支付的。受讓人獲得股票的權利應符合本協議和本計劃中規定的條款和條件。

2.在保留期後支付賠償金。

(A)在保留期內有資格賺取的股份的支付，須以委員會就保留期內結束的每一年度達到委員會為本協議的目的而訂立的任何公司業績目標(“業績目標”)的證明為條件。如果委員會認為在保留期內結束的任何年度所設定的業績目標尚未實現，承授人將喪失所有有資格在保留期內賺取的限制性股票單位，並且不會將其歸於任何受限制股票單位。

(B)根據本條第2條須就保留期支付的股票，須在保留期最後一天及委員會確定承授人有權獲交付後，在行政上切實可行的範圍內儘快交付(但在任何情況下不得遲於保留期最後一天所在年度的下一年3月15日)。

(C)儘管第2(A)、2(B)和3條的規定或本協議或本計劃的任何其他規定另有規定，但如果(I)受贈人是與公司簽訂的《高管保留僱用協議》(經不時修訂的《保留協議》)的一方，並且沒有完全或部分放棄其在該保留協議下的權利，以及(Ii)生效日期(定義在保留協議中)已經發生，而僱傭期(定義在保留協議中)已經開始並且沒有根據保留協議第3(B)條終止，只要承授人當時正在提供服務，受限股票單位應在保留協議中定義的控制權變更(“控制權變更”)時歸屬，而不是按照第2節規定的歸屬時間表歸屬。

(D)儘管本協議第2(A)、2(B)及3條的規定或本協議或本計劃的任何其他條文另有規定，如承授人並非與本公司訂立的保留協議的訂約方，則於本協議所有目的的計劃內發生定義的控制權變更時(“控制權變更”)，只要承授人在該變更發生當日仍在提供服務，則50%的受限制股份單位將於控制權變更時歸屬承授人。其餘的限制性股票單位將繼續未償還(如適用，按轉換基準計算)，並應繼續遵守計劃和本協議的條款和條件。如果承授人從控制權變更之日起至控制權變更一週年之日仍在服務，或如果在控制權變更一週年之前，承授人非自願終止控制權變更，則在緊接控制權變更前未歸屬控制權變更時尚未歸屬的受限制股票單位的50%，應歸屬於(1)控制權變更一週年或(2)承授人服務非自願終止之日，兩者中以較早者為準。

(E)倘因控制權變更或控制權變更(視何者適用而定)，股份被交換或轉換為不同形式的股權擔保及/或收取其他財產(包括現金)的權利，則有關受限制股份單位的付款應在實際可行的最大範圍內以相同形式支付。

3.服務終止後判給金的支付除本文另有規定外，受贈人必須持續服務(包括公司或附屬公司的任何繼承人)至下午5：00。受限制股票單位保留期最後一天的東部時間，與歸屬的保留期有關。除本文另有規定外，倘若承授人的服務(包括本公司或聯屬公司的任何繼承人)於保留期內終止，而限制股單位並未賺取或沒收，承授人將喪失所有有資格於保留期賺取的限制股單位，且不會轉歸任何股份單位。

(A)如承授人因傷殘或死亡而終止服務，或承授人因根據本公司或聯營公司的任何長期傷殘計劃(“傷殘計劃”)釐定承授人的完全及永久傷殘而轉為非在職僱員，則按比例分享當時未歸屬部分的受限制股份單位(釐定如下：(X)商(不超過1.0)的乘積(A)承授人在保留期內完成的全日服務日數除以(B)1,460，(1)就承授人的傷殘而言，在歸屬時間表上及在其他情況下(包括但不限於符合本條例第2節所載的條款及條件)(包括但不限於達到適用的表現目標)，即使承授人先前已根據任何傷殘計劃終止服務或因任何傷殘計劃下的傷殘而轉為非在職員工狀態，及(2)如承授人去世，則在服務終止時歸屬(將本條例第2節所述的適用表現目標視為已達成)。就本條第3(A)條而言，每股股份的0.5%須向上舍入至最接近的股份。

如果在服務終止後但在支付獎勵之前，受贈人違反了本合同的任何規定，包括但不限於本合同第9條的規定，受贈人應立即放棄獲得本合同的所有權利。

4.獎勵的支付形式。除第2(E)條和第5條另有規定外，獎勵應以股票支付。在向承授人交付股票時，公司應

有權預扣任何此類分配，以履行公司支付預扣税的義務，公平市值等於最低法定預扣税款(包括適用於與此類分配相關的應納税補充收入的聯邦和州所得税和工資税)的股票，以及公司有義務與此類分配相關的任何其他税收義務。就本協議而言，公平市價的確定日期應為委員會根據本協議第2節確定受贈人獲得獎勵的權利的日期，或受贈人根據本協議第3節因死亡而終止服務的日期。

5.調整；現金股利。如因任何資本重組、重新分類、股票拆分、反向股票拆分、股票合併、股票交換、股票股息或其他應付股本分配，或因本公司未收到對價而增加或減少股票股份，或股票股份因資本重組、重新分類、股票拆分、反向股票拆分、股票合併、股票交換、股票股息或其他應付股本分配，或股票股份因此而增加或減少，則根據本協議授予的限制性股票單位數量和根據本協議可交付的股票數量應按比例進行調整。如果股票股息是以現金支付的，則在授予之日之後和保留期內，自股息除息之日起，相當於當時未償還和未支付的受限股票單位股票的股息價值的現金應成為本協議所有目的的獎勵的一部分。除非委員會另有指示，該數額的現金應被視為於股息支付日以相當於相關股份於股息支付日的公平市價的價格購買額外的限制性股票單位。這些額外的限制性股票單位將與其相關的原始限制性股票單位一起歸屬和支付(受適用的預扣税金的限制)或沒收。

6.沒有股權。本次授予限制性股票單位並不使承授人有權享有任何股息、投票權或通常可歸因於股票所有權的其他權利。

7.不可轉讓。承授人於限制性股份單位的權利及權益不得出售、轉讓、轉讓、質押、交換、質押或以其他方式處置，除非根據遺囑或繼承法及分配法。

8.對受僱的影響。本協議不得被解釋為給予承授人任何權利，以供公司或子公司或其他關聯公司僱用。本公司及其附屬公司及其他聯營公司保留隨時終止承授人的權利(受承授人根據承授人保留協議可能享有的任何權利的規限)。

9.保護性契諾。考慮到根據本協議授予的授權書，承授人簽訂並同意下列條款(“保護條款”)：

(A)在承授人為本公司服務期間，以及在承授人終止與本公司的服務後的兩年內，承授人同意不(I)為本公司在任何時間完成任何工作或進行任何開發工作的任何項目而競爭或試圖競爭，或擔任經紀人或以其他方式參與，或(Ii)直接或間接招攬本公司的任何客户、供應商、承包商、代理商或與本公司有現有或預期業務關係的任何其他方，以

承授人不得為受讓人或任何第三方的利益而接受對價，也不得為受讓人或任何第三方的利益而與該等各方進行談判或達成協議。

(B)在承授人為本公司服務期間及承授人終止在本公司服務的兩年期間內，承授人不得直接或間接代表承授人或任何其他業務、人士或實體，以任何理由引誘、誘使或招攬本公司或其附屬公司或其他聯營公司的任何僱員離開本公司的僱員(或任何該等附屬公司或其他聯營公司的僱員)，或僱用或導致本公司的任何僱員受僱。

(C)承授人不得在任何時間或以任何方式以口頭或書面方式貶低本公司或其現任或前任高級人員、董事及僱員，或作出任何可能貶損或損害本公司良好聲譽或商業聲譽的聲明。

(D)承授人承認，如果承授人違反這些保護公約，公司將無法在法律上獲得足夠的金錢損害賠償。因此，除了公司有權因違反或威脅違反這些保護公約而獲得的所有補救外，包括但不限於金錢損害賠償，公司將有權具體執行這些保護公約，並有權獲得強制令或其他衡平法救濟，作為對違反或威脅違反行為的補救。此外，如本公司與承授人違反此等保障契諾或任何單獨的保密協議或保密條款，承授人收取尚未根據本協議交付的股份的所有權利將會喪失。

(E)就本條第9條而言，“公司”一詞應包括本公司的所有附屬公司及其他聯營公司(該等附屬公司及其他聯營公司以下稱為“NextEra實體”)。本公司和承保人同意每個NextEra實體都是第9條的預期第三方受益人，並進一步同意每個NextEra實體有權根據其條款執行第9條的規定。

(F)儘管本協定有任何相反規定，這些保護公約的條款在本協定終止後繼續有效。

10.繼承人和受讓人。本協議符合公司和承授人及其各自的繼承人、繼承人和受讓人的利益，並對其具有約束力。

11.納入計劃的條款；其他管限條文。本協定是根據本計劃的規定並受其約束而訂立的，本計劃的所有規定也是本協定的規定，但條件是：(A)如果本協定的規定與計劃的強制性規定之間存在差異或衝突，應以該計劃的強制性規定為準；(B)如果本協議的規定與本計劃的非強制性規定之間存在差異或衝突，則以本協議的規定為準。公司和委員會保留本計劃授予的、不受本協議明確限制的所有授權和權力。承保人承認，除計劃、本協議以及由公司授權代表簽署的、指定為計劃或本協議修正案的任何文件外，他或她不能也不應依賴與計劃相關的任何帳目對賬單或其他通信或文件。

12.釋義。委員會有權解釋和解釋本協議的所有條款，委員會根據本計劃或本協議作出的任何此類解釋或解釋以及任何其他決定應是最終的、具有約束力的和決定性的，沒有明顯錯誤。

13.規管法律/司法管轄權/免除陪審團審訊。本協議應根據佛羅裏達州的法律進行解釋和解釋，而不考慮其法律衝突原則。與本協議或本計劃有關的所有訴訟、訴訟和法律程序只能在位於棕櫚灘縣的佛羅裏達州法院或位於佛羅裏達州西棕櫚灘的美國佛羅裏達州南區地區法院提起。本公司和承保人特此同意，就與本協議或本計劃有關的所有訴訟、訴訟和法律程序而言，本第13條所述法院具有個人管轄權。本公司和承授人均放棄對場地的所有反對意見，以及根據第13條選擇的法院因場地或法庭不方便而提出的所有不適當的主張。

在適用法律允許的最大範圍內，雙方特此知情、自願和故意放棄任何一方可能對基於本協議或根據本協議或與本協議相關的任何訴訟、訴訟或反索賠進行陪審團審判的任何權利。

14.修訂。本協議可通過公司與承授人之間的書面協議在任何時間和不時以不違反計劃規定的任何方式全部或部分修改。

15.數據隱私。通過簽訂本協議，承保人：(A)授權本公司或任何NextEra實體(定義見本協議第9(E)節)、本公司的任何代理或管理本計劃或提供計劃記錄保存服務的任何NextEra實體向本公司或任何NextEra實體披露本公司或任何該等NextEra實體為促進本協議的管理而合理要求的信息和數據；及(B)授權本公司或任何NextEra實體以電子形式存儲和傳輸該等信息，只要該等信息按照公司政策得到適當保障。

通過簽署本協議，承授方接受並同意所有前述條款和條款，以及通過引用納入本計劃的所有條款和條款，並確認承授方已收到本計劃的副本。

茲證明，本協議雙方已於上述日期簽署本協議。