2023年3月24日

Interface, Inc.
西北州西桃樹街 1280 號
喬治亞州亞特蘭大 30309

女士們、先生們：

我們曾擔任佐治亞州公司Interface, Inc.（以下簡稱 “公司”）的特別顧問，該公司根據經修訂的1933年《證券法》（“該法”）在S-8表格上起草和提交一份註冊聲明（連同其所有證物，即 “註冊聲明”），該聲明涉及另外註冊21,000,000美元的未成年人根據以下規定，公司在未來支付遞延薪酬的擔保義務（“債務”）經修訂的 Interface, Inc. 非合格儲蓄計劃 II（“計劃”）。

作為法律顧問，我們審查了以下文件的原件或副本，經認證或以其他方式認定令我們滿意：(i) 將在本協議發佈之日或前後向委員會提交的註冊聲明；(ii) 構成計劃的書面文件；(iii) 公司重述的公司章程和隨附的澄清證書；(iv) 經修訂和重述的公司章程；(v) 公司的此類記錄，此類其他記錄公司向委員會提交的文件以及公職人員的此類協議、證書和收據，公司高級管理人員或其他代表的證書，以及我們認為相關的其他文件、文書、證書和記錄；以及 (vi) 我們認為必要或適當的其他文件、文書、證書和記錄，以此作為下述意見的依據。

在所有此類審查中，我們假設原始文件上的簽名是真實的，提交給我們的所有副本均符合經核證、合格或帶照片的副本，對於公職人員證書，我們假設簽名是正確的，也是準確的。

基於上述情況，在遵守本文規定的限制、限定條件和假設的前提下，我們認為：

(1) 當這些義務以註冊聲明所設想的方式並根據本計劃的規定發佈時，在公司完成本計劃條款要求其採取的所有行動和程序的前提下，這些義務將是公司的有效和具有約束力的義務，可根據本計劃的條款對公司強制執行。

(2) 構成該計劃的書面文件的條款符合經修訂的1974年《僱員退休收入保障法》（“ERISA”）中與此類條款有關的適用要求。

上述意見受以下進一步限定、假設和限制的約束：

(a) 我們的上述意見受：(i) 破產、破產、重組、欺詐性轉讓、暫停執行或現在或以後生效的與債權人權利或救濟有關的或影響其權利或救濟的其他類似法律的影響；(ii) (x) 一般衡平原則的影響，無論是在衡平法程序中還是在法律程序中考慮（包括可能無法獲得具體履約或禁令救濟），(y) 實質性的概念，能力、誠信和公平交易，以及 (z) 受理訴訟的法院的自由裁量權以及 (iii) 高利貸法或其他與債務應付利率有關或限制應付利率的法律或衡平原則的影響。我們對以下問題不發表任何意見：(i) 同意或限制管轄法律、司法管轄權、地點、補救措施或司法救濟；(ii) 授權或驗證最終或自由裁決的條款；以及 (iii) 上述規定的可分割性（如果無效）。

(b) 我們假設該計劃已經制定，旨在作為ERISA下的 “高禮帽” 計劃予以維持，維持該計劃的主要目的是向非僱員董事和部分管理層或高薪員工提供遞延薪酬。

此處表達的觀點在各個方面僅限於佐治亞州的法律，並在適用範圍內，僅限於ERISA第一章，並且不對任何其他司法管轄區的法律或此類法律可能對本文表達的觀點產生的任何影響發表任何意見。這些意見僅限於此處所述事項，除本文明確規定的事項外，任何意見均不默示或可以推斷出來。在不限制上述內容的前提下，對於該計劃是否由公司根據ERISA作為高帽計劃運營，或者公司認為有資格參與該計劃的參與者是否將構成精選的管理層羣體或高薪員工，我們不發表任何意見。本意見信是根據委員會第S-8號表格第8項和委員會第S-K號條例第601 (b) (5) 項提交的。

這些意見自本文發佈之日起給出，我們明確拒絕承諾在本協議發佈之日之後修改或更新任何此類意見，也拒絕就本協議發佈之日之後出現的任何可能導致我們全部或部分修改任何此類意見的事項向您提供建議。

我們特此同意向委員會提交這封意見信作為註冊聲明的附錄。因此，在給予這種同意時，我們並不承認我們屬於該法第7條或據此頒佈的委員會規則和條例需要徵得同意的人員類別。

真誠地，

//SMITH、GAMBRELL & RUSSELL，LLP