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美國

美國證券交易委員會

華盛頓特區,20549

 

表格:10-K

 

(馬克·科恩)

根據1934年“證券交易法”第(13)或15(D)款提交的年度報告

截至的財政年度12月31日,2020

根據1934年“證券交易法”第13或15(D)條提交的過渡報告

在從日本向日本過渡的過渡期內,美國和日本之間的過渡期將持續下去。

委員會文件編號:0-23245

 

PERDOCEO教育公司演講

(其章程所指明的註冊人的確切姓名)

 

 

特拉華州

 

36-3932190

(國家或其他司法管轄權

公司或組織)

 

(税務局僱主

識別號碼)

馬丁路北231號

肖姆堡, 伊利諾伊州

 

60173

(主要行政辦公室地址)

 

(郵政編碼)

 

註冊人電話號碼,包括區號:(847781-3600

根據該法第12(B)款登記的證券:

每節課的標題

 

交易代碼

 

註冊的每個交易所的名稱

普通股,面值0.01美元

 

PRDO

 

納斯達克全球精選市場

根據該法第(12)(G)款登記的證券:無

 

用複選標記表示註冊人是否是1933年證券法第405條規定的知名經驗豐富的發行人。            不是  

如果註冊人不需要根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節提交報告,請用複選標記表示。     不是  

用複選標記表示註冊人(1)是否在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短期限內)提交了1934年《證券交易法》(Securities Exchange Act)第13節或第15(D)節要求提交的所有報告,以及(2)註冊人在過去90天內是否一直遵守此類提交要求。       不是  

用複選標記表示註冊人是否在過去12個月內(或在註冊人被要求提交此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據S-T規則第405條(本章232.405節)要求提交的每個交互數據文件。       *號  

用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司、較小的報告公司或新興成長型公司。請參閲《交易法》第12B-2條規則中對“大型加速申報公司”、“加速申報公司”、“較小申報公司”和“新興成長型公司”的定義。

大型加速文件管理器

 

 

加速的文件管理器

非加速文件服務器

 

 

 

規模較小的新聞報道公司

新興成長型公司

 

  

 

 

 

如果是新興成長型公司,用勾號表示註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據交易所法案第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。

用複選標記表示註冊人是否提交了一份報告,證明其管理層根據《薩班斯-奧克斯利法案》(美國聯邦法典第15編,第7262(B)節)第404(B)條對其財務報告內部控制的有效性進行了評估,該評估是由編制或發佈其審計報告的註冊會計師事務所完成的。 

根據1934年證券交易法第12b-2條的規定,用複選標記表示註冊人是否是空殼公司。是    不是  

根據2020年6月30日(註冊人最近完成的第二季度的最後一個營業日)註冊人普通股的收盤價,註冊人非關聯公司持有的註冊人有表決權普通股的總市值約為15.93美元。923,000,000。在此計算中,註冊人的董事、高級管理人員和10%或以上的股東被假定為關聯公司。對於其他目的,這種附屬公司地位的假設不一定是決定性的決定。截至2021年2月16日,註冊人普通股流通股數量為70,062,364.

以引用方式併入的文件

註冊人2021年股東周年大會通知和委託書的部分內容以參考方式併入本報告第III部分。

 

 


PERDO首席執行官教育公司

表格310-K

目錄

 

 

 

 

頁面

第I部分

 

 

第一項。

生意場

 

1

項目1A。

危險因素

 

22

項目1B。

未解決的員工意見

 

31

第二項。

特性

 

31

第三項。

法律程序

 

31

第四項。

煤礦安全信息披露

 

32

 

 

 

第II部

 

 

第五項。

註冊人普通股、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場

 

33

第6項。

選定的財務數據

 

35

項目7。

管理層對財務狀況和經營成果的探討與分析

 

36

項目7A。

關於市場風險的定量和定性披露

 

50

第8項。

財務報表和補充數據

 

50

項目9。

會計和財務披露方面的變化和與會計師的分歧

 

50

項目9A。

控制和程序

 

51

項目9B。

其他信息

 

51

 

 

 

第III部

 

 

第(10)項。

董事、行政人員和公司治理

 

52

第11項。

高管薪酬

 

52

項目12。

某些實益所有人和管理層的擔保所有權以及相關股東事項

 

52

第(13)項。

某些關係和相關交易,以及董事獨立性

 

53

第(14)項。

首席會計師費用及服務

 

53

 

 

 

第IIIV部

 

 

第15項。

展品和財務報表明細表

 

54

第16項。

表格10-K摘要

 

54

 

 

 

展品索引

 

55

簽名

 

58

財務報表索引

 

59

 

 

 

 


 

第I部分

有關前瞻性陳述的注意事項

這份Form 10-K年度報告包含“前瞻性陳述”,根據1934年修訂的“證券交易法”第21E節的定義,這些陳述反映了我們目前對公司未來增長、經營結果、現金流、業績和業務前景及機會的預期,以及我們管理層所做的假設和目前可獲得的信息。我們試圖通過使用諸如“預期”、“相信”、“期望”、“計劃”、“尋求”、“應該”、“將”、“繼續”、“展望”、“專注於”等詞語來識別前瞻性陳述,但這些詞語並不是識別前瞻性陳述的唯一手段。這些陳述基於我們目前掌握的信息,受各種風險、不確定因素和其他因素的影響,包括但不限於本文中“風險因素”標題下討論的那些事項,這些事項可能導致我們的實際增長、經營結果、財務狀況、現金流、業績、業務前景和機會與這些陳述中表達或暗示的情況大不相同。除非聯邦證券法明確要求,否則我們沒有義務更新這些因素或公開宣佈本文中包含的任何前瞻性陳述的結果,以反映未來的事件、發展或情況變化或任何其他原因。

 

第一項。

生意場

概述

Perdoceo教育公司(“Perdoceo”或“PEC”),前身為職業教育公司,新名稱於2020年1月1日生效。Perdoceo在拉丁語中的意思是“徹底地教授、告知或指導”,反映了公司通過其學術機構為學生提供優質高等教育的承諾。在本10-K表格年度報告中使用的術語“我們”、“公司”、“Perdoceo”和“PEC”是指Perdoceo教育公司和我們的全資子公司。

Perdoceo的學術機構主要為不同的學生羣體提供高質量的高等教育,主要是在線教育,以及基於校園的混合學習計劃。我們認可的機構-科羅拉多技術大學(“反恐小組”)和美國洲際大學系統(“AIU”)-提供碩士或博士學位課程,以及大專和學士學位課程。我們的大學為學生提供與行業相關和以職業為重點的學術課程,旨在滿足當今忙碌的成年人的教育需求。CTU和AIU繼續在高等教育領域展示創新,推動個性化學習技術的發展,就像他們的智力一樣路徑®學習平臺,並使用數據分析和技術來支持學生和促進學習。Perdoceo致力於提供高質量的教育,以縮小尋求職業發展的學習者和需要合格勞動力的僱主之間的差距。

於二零二零年三月二日,本公司實質上收購了三叉戟大學國際(“三叉戟大學”)的全部資產。三叉戟大學),這是一所認證的大學,提供在線本科、碩士和博士課程,重點放在研究生課程上。三叉戟大學的業務被納入AIU部門,保留了“三叉戟”的名稱和項目,作為美國洲際大學業務的一部分。與收購三叉戟大學幾乎所有資產有關的運營結果(“三叉戟收購“)自收購之日起計入經審核綜合財務報表。見附註3“業務收購“瞭解更多信息。

從2020年11月5日起,AIU實施了一種大學系統模式--美國洲際大學系統,該系統由兩所大學組成:美國洲際大學和三叉戟大學國際(三叉戟“或”途易系統結構為美國洲際大學和三叉戟大學提供了一個新的框架,以便在受益於一個大學系統的同時繼續為其獨特的學生羣體服務。儘管這兩所大學將在共同的治理結構下運營,並擁有共同的使命,但該體系結構將允許各自保留其名稱,並根據其獨特的學生羣體的需求定製其項目以及教學和學生服務模式。

對業務運營、趨勢和運營結果的關鍵驅動因素的討論將集中在美國洲際大學,它代表了AIU系統和AIU報告部門的大部分。當對披露有重要意義或理解整體討論有必要時,將具體參考三叉戟。

CTU致力於通過創新技術和經驗豐富的教師為不同的學生羣體提供與行業相關的高等教育,使他們能夠追求個人和職業目標。CTU該校專注於為尋求職業發展的成人、非傳統學生提供服務,以及僱主對受過良好教育的勞動力的需求。該校提供以職業為導向的學科的學術課程,包括商業和管理、護理、醫療管理、計算機科學、工程、信息系統和技術、項目管理、網絡安全和刑事司法。

AIU致力於為不同的學生羣體提供高質量和可獲得的高等教育機會,包括成人或其他非傳統學習者和軍事社區。AIU重視每個學生的教育、職業和個人成長,並致力於制度的完整性和道德的追求。AIU提供商業研究、信息技術、教育、健康科學和刑事司法等以職業為導向的學科的學術課程。

1


我們將CTU和AIU統稱為我們的大學集團。

幾乎所有就讀於我們院校的學生都居住在美利堅合眾國境內。

校園位置

我們院校的校園位置彙總在下表中。

 

大學和校園位置

 

網站

美國洲際大學系統(“AIU”):

 

Www.aiuniv.edu

AIU亞特蘭大,佐治亞州亞特蘭大(包括佐治亞州在線課程)

 

 

AIU Houston,德克薩斯州休斯頓

 

 

AIU Online,亞利桑那州錢德勒

 

 

國際三叉戟大學,亞利桑那州錢德勒(獨家在線節目)

 

Www.trident.edu

科羅拉多理工大學(“CTU”):

 

Www.coloradotech.edu

科羅拉多州斯普林斯反恐組,科羅拉多州斯普林斯

 

 

反恐組丹佛南部科羅拉多州奧羅拉

 

 

CTU在線,科羅拉多州斯普林斯

 

 

學生入學統計數字

截至2020年12月31日和2019年12月31日,學生總註冊人數分別約為42,700名和36,600名,其中約96%和94%的學生參加了我們機構的全在線學術項目。截至2020年12月31日和2019年12月31日,我校相關招生人口統計信息如下:

按年齡段劃分的招生人數

 

 

 

AS佔總銷售額的個百分點

 

 

 

截至9月1日,學生入學人數增加

 

 

 

12月31日,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

30歲以上

 

 

62

%

 

 

61

%

21至30歲

 

 

34

%

 

 

35

%

21歲以下

 

 

4

%

 

 

4

%

 

按核心課程劃分的招生人數

 

 

 

AS佔總銷售額的個百分點

 

 

 

截至9月1日,學生入學人數增加

 

 

 

12月31日,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

商業研究

 

 

76

%

 

 

74

%

資訊科技

 

 

11

%

 

 

13

%

健康教育

 

 

13

%

 

 

13

%

 

按學位授予計劃劃分的學生入學人數

 

 

 

AS佔總銷售額的個百分點

 

 

 

截至9月1日,學生入學人數增加

 

 

 

12月31日,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

博士和碩士學位

 

 

13

%

 

 

12

%

學士學位

 

 

66

%

 

 

69

%

副學士

 

 

21

%

 

 

19

%

 

戰略和指導原則

為了在當今要求苛刻的經濟中成功競爭,人們受益於高等教育,因為高等教育提供了他們可以在工作場所使用的知識和技能的基礎,併為他們建立有意義的職業生涯奠定了基礎。我們的目標是成為領先的在線服務提供商

2


向非傳統學生,包括成人學習者提供高等教育。我們追求這一目標的核心指導原則是:

 

提高學業成績;

 

提高學術質量和誠信;

 

遵守規定;以及

 

追求可持續、負責任的增長。

我們相信,我們的戰略重點將支持我們的目標,即成為向非傳統學生提供在線高等教育的領先提供商,包括:

 

加強招生工作;

 

增強學生體驗和留存能力;

 

利用高效、可擴展的共享服務來支持我們大學的可持續和負責任的有機增長,並將其作為無機增長戰略的關鍵推動因素;

 

利用技術作為與眾不同之處;以及

 

投資於支持我們運營的高價值項目。

我們的業務

通過我們認可的學術機構,我們專注於為不同的學生提供優質教育,同時對學生服務過程、學術項目和其他我們認為可以提高學生整體學習體驗和學術成果的舉措進行持續投資。我們奉行以學生為本的理念,努力在整個學術生命週期提供優秀的學生支持,從入學和定向,到持續的指導和學習,直到畢業。我們致力於投資於我們的學術機構和學生支持技術,我們相信這將使我們的學生支持團隊能夠提供定製的服務,為積極的學生體驗做出貢獻。技術是我們的關鍵推動因素和差異化因素,我們正在繼續將人工智能和機器學習的使用擴展到學術生命週期的其他領域。我們相信,我們的技術創新為學生提供了工具,使他們能夠以最適合個人學習方式的方式專注於教育內容。

市場營銷、招生和招生過程

我們的大學尋找既有願望又有能力完成他們選擇的學術項目的有動力的學生。為了提高潛在學生的興趣,我們的大學開發並參與了各種營銷活動,以在潛在學生中建立對我們大學的認識。我們的市場營銷計劃旨在增強每所大學為潛在學生羣體的目標羣體提供服務的機會。特別是在三叉戟,推薦和其他“口碑”廣告幫助我們與未來的學生建立聯繫。三叉戟靈活的學習方法和承認軍事訓練的學分政策轉移很好地服務於有軍事背景的潛在學生。

Perdoceo服務於不同的學生羣體。我們的學生有廣泛的教育和就業經驗,這有助於他們做好大學水平的準備。我們的每一所大學都有招生職能,負責與有興趣申請某所學校的潛在學生進行互動,在他們表示有興趣更多地瞭解我們的學術機構和項目後。一般來説,申請者必須獲得高中文憑或公認的同等學歷,如普通教育發展證書,才有資格進入我們的一所大學。我們的一些項目可能還會要求申請者滿足其他項目的入學要求。

我們使用技術和數據分析來幫助我們確定更有可能在我們的一所大學取得成功的潛在學生。我們未來的學生推廣流程使用技術來提高時間和內容利用率,因為我們能夠更有效地為未來的學生提供相關信息,幫助他們做出更明智的學術決定。

我們在過去幾年中為擴大人工智能的使用而採取的技術舉措之一(“人工智能”)而貫穿整個學術生命週期的機器學習就是AIU基於AI的虛擬助手“聊天機器人”,我們給它取名為Lucy。Lucy為想要了解我們學院的潛在學生簡化了流程,能夠回答大約90%的問題,同時繼續從她的互動中學習。如果露西不能回答問題,未來的學生會被推薦到我們的招生人員那裏尋求額外的幫助。在2020年下半年,我們開始在CTU和AIU的學術生命週期的不同方面擴大聊天機器人的使用。

為了支持我們的可持續和負責任的增長目標,我們在招生和諮詢職能方面進行了投資,包括增加員工。這些投資使我們能夠更好地服務於潛在的學生興趣,併為我們提供地理和運營多元化。我們的技術改進使我們的招生人員能夠根據學生以前的教育經驗、學位和項目興趣領域定製他們未來的學生拓展和參與策略,從而提供與潛在學生更有意義和更相關的互動。我們相信,由於這些改進,未來的學生在與招生人員的溝通方面有了更好的整體體驗。

3


招生顧問是未來學生的主要聯繫人之一,提供信息幫助他們做出明智的招生決定,並幫助他們完成招生過程。招生顧問也有責任在招生過程中提供指導和支持。申請流程和學生導向,並幫助每個學生過渡到他們的第一個班級。

一旦決定在我們的一所學術機構入學,資助小組就會與未來的學生合作,向他們提供各種貸款和助學金的信息,以資助他們的教育。重點是讓這些學生及時為上學做好經濟準備,以便他們能夠專注於學術活動。

每一個註冊的學生都會被提供一個方向,為他們在我們的機構開始上課做好準備。這一迎新過程也為學生提供了了解我們的學術和支持服務的機會。我們相信,完成這些活動可以更好地為學生做出明智的決定做好準備,讓他們在接受教育時做出明智的決定,並取得更大的成功,因為它模擬了他們在網上和校園環境中的課堂體驗。在新的學習環境中,校園學生有機會與教職員工和在校學生接觸,建立信心和舒適感。完成定向並不要求學生承擔經濟義務,也不要求學生繼續在大學接受教育。

此外,在我們大學參加在線課程但不想繼續的新生有21天的時間在課程開始後通知學校他們打算退學。在21天內通知並退學的學生將不負責任何與學費相關的費用,並退還已支付的學費和其他院校費用。

公司夥伴關係

CTU和AIU一直專注於擴大與企業合作伙伴的戰略關係。我們希望通過提高我們大學對我們公司合作伙伴員工的認識,這些關係能夠產生新的學生興趣。企業合作伙伴關係為我們提供了一個聯繫和教育學生的機會,否則我們很可能無法接觸到這些學生。通過企業夥伴關係進入我們機構的學生將獲得適用大學的助學金,以部分抵消他們的學費,金額取決於與每個企業合作伙伴達成的協議。此外,他們通常會從僱主那裏獲得一些資金來支付學費。儘管由於申請大學發放的助學金,這些學生支付的金額導致每個學生的收入較低,但與這些學生相關的招生、營銷和支持成本也較低。此外,這些學生更有可能開始上課,並傾向於更堅持不懈地追求長期學習,我們相信這將導致每個學生的終身價值更高。截止到十二月三十一號,2020年,大約萊伊20.1%和5.4%CTU和AIU的總招生人數中,分別有一半是企業合夥協議的結果。

留學生與學業成績

我們的戰略重點之一是提高學生留校率和學業成績。對學生服務過程的投資,包括技術的使用,是支持這一優先事項的關鍵重點。就像任何高等教育機構的情況一樣,我們的一部分學生因為各種學術、經濟或個人原因退出了他們的學術課程。我們的教職員工和學生導師在學生的學術學習過程中經常提供幫助和反饋。我們通過為教師提供各種技術推動因素(如雙向消息平臺和增強的數據報告和分析),幫助他們提供有意義的學術支持和信息,從而支持增加教職員工和學生之間的溝通。這些努力旨在幫助我們的學生留在學校並在學業上取得成功。

我們的學生諮詢模式促進了教師和學生導師之間的合作,我們相信這會提高效率,併為學生提供一致的支持和溝通。學生導師在他們的整個學術項目中繼續與學生合作,在他們完成課程的過程中提供相關和具體的反饋和指導。此外,來自諮詢、招生和經濟援助的一組工作人員直接與每一名新生合作,創造了學生服務的氛圍,並鼓勵高質量的互動。

再加上學生諮詢模式,我們的學術機構不斷審查課程內容、配對和排序,以確保隨着學生發展技能和適應課程期望,工作量水平逐漸增加,我們相信這會提高學業成績。課程已經重新設計,以適應全面的技能發展,我們相信這將支持漸進式學習。

AIU繼續其以學生為中心的方法,在招生、經濟資助和諮詢方面使學生服務過程個性化,我們相信這種結構改善了學生的整體體驗和留存。鼓勵團隊在與學生的互動中融入批判性思維。這一跨職能的策略旨在提高學生在整個學術生命週期中的參與度,特別強調重要的入學階段和第一個學期,因為學生正在適應他們的學術計劃。這些小組還協助完成經濟援助過程,並在學生努力在其所學領域畢業時繼續提供支持。團隊還在測試和評估以數據分析和預測性建模為支持的留學生模型,該模型使用學生的特徵,如以前的教育經驗、學位

4


首選項和轉賬積分。該模型有望提供及時的信息關於學生,這使得目標援助我們相信這對學生的學業成功有好處.

三叉戟靈活的學習方法在作業截止日期之間提供了更多的時間,這有助於學生在全日制學業進步和其他優先事項之間取得平衡。

CTU利用數據分析提供積極主動的外展和個性化建議,以提高學生留校率和學業成績。這種方法的目的是幫助我們在正確的時間通過正確的支持接觸到正確的學生,我們希望這將增加我們的學生的學習和課程完成率。我們繼續完善我們的數據分析流程,使我們的學生導師能夠更有效地參與學生活動。

為學生畢業做好準備也是我們教育使命的重要組成部分。為此,我們每所院校都提供就業服務協助,幫助學生學會尋找工作,並與僱主一起尋找工作機會。

計劃開發

我們的大學開發和提供各種各樣的課程,主要是授予從證書到博士學位的各種證書,這些證書包括商業研究、信息技術和健康教育等核心課程領域的以職業為導向的學習項目。

我們的課程、教學工具和經驗豐富的教師構成了學習經驗,為我們的學生羣體提供了一個獨特的機會來發展特定職業所需的知識、技能和能力。課程開發過程側重於期望的職業需求,同時考慮實現這些職業需求所需的相對能力,以及諮詢委員會、方案認證機構和行業標準提出的任何適用建議。隨後,確定學習目標並開發課程,以培養學生對活動的參與度,並以最佳方式實現項目學習結果。

教學交付

我們學位課程的授課基於這樣一種信念,即學習依賴於促進學生與教師、其他學生和課程內容互動的教學方法。這種參與對學生的學習結果至關重要,無論教學是在物理教室還是在虛擬教室進行。我們繼續專注於在線教育的創新,以提升學生的學習體驗。

學習管理系統

構建並不斷增強一個虛擬校園,讓在線學生與他們的教師、他們的同齡人和內容互動,這對實現學生的學習成果至關重要。CTU和美國洲際大學的在線教學是利用創新的、以學生為中心的學習管理系統來完成的。雖然在線內容交付在今天非常普遍,但我們的課程內容交付系統有幾個使其與眾不同的特點。我們的課程內容交付系統是以學生為中心設計的,是豐富的、引人入勝的學生體驗,代表了一種創新的在線內容交付方法。

個性化學習技術

Perdoceo已經在我們的大學內部和通過我們的虛擬校園實施了複雜的個性化學習技術的使用。CCKF是一家總部位於都柏林的教育技術公司,提供智能、自適應系統,為個性化學習提供動力。通過我們對CCKF的股權投資和技術許可,我們鞏固了我們作為高等教育技術創新者和致力於學生成功的公司的領導地位。我們的個性化學習內容是由我們自己的講師團隊開發的,並已整合到我們的許多課程中。我們擁有此技術的永久許可,當與我們專有的學習管理系統集成時,我們將其稱為智能小徑。®

Inteli路徑作為一個強大的平臺,幫助我們的學生學習。它發現並在學生需要更多幫助的領域給予更多時間,同時轉移到他們已經知道的領域,從而讓學生更好地控制自己的學業進步。學生們報告説,當他們主動解決學習差距並更深層次地參與學習過程時,他們感覺到了更強的自信心。在許多方面,個性化學習是在基於能力的學習環境中促進和展示掌握能力的一種極好的方式。個性化學習正在改變高等教育的性質,它通過測量每分鐘的實時知識增長和對材料的逐個學生理解來改變高等教育的性質。

我們的智能實施路徑與廣泛的教職員工培訓相結合。這個個性化學習平臺的成功在於它收集了豐富的數據,這些數據反過來幫助我們的教師確定如何組織課程、向學生提供材料、預測和緩解個別學生的挑戰,以及確定產生最好結果的教學實踐。持續評估有助於開發個性化的、動態的學習地圖,這些地圖既能説明學生已經掌握了哪些內容,又能説明哪些地方需要額外的工作。學生和教師都可以實時看到學習發生在哪裏

5


以及仍需付出努力的地方。我們的平臺與其他平臺的主要不同之處在於,它關注的是學生的學習成績,而不僅僅是學生的滿意度或它幫助學生完成作業的速度。

這一學術和技術上的突破繼續推進我們對學習過程的理解,並支持提高學生的學業成績。我們相信我們的智慧路徑個性化學習平臺通過提供更加個性化的學生體驗,為我們的機構提供了戰略優勢。

移動應用

CTU和美國洲際大學(American InterContinental University)的學生可以使用移動應用程序和雙向消息平臺,這些應用程序和雙向消息平臺是為了補充學生以移動為中心的生活而創建的。在這些大學中,大約95%的學生選擇了移動應用程序並接收移動通知。我們的學生和教職員工都在使用信使,因為它簡單易用。這些技術創新給學生帶來的好處包括能夠以不同的方式與他們的大學建立聯繫,與教職員工進行有效的溝通,上傳所需的文件,實時跟蹤成績和學位進展,並從他們的手掌參與課程,所有這些都有助於提高學生的參與度。CTU和美國洲際大學(American InterContinental University)也有一個教師移動應用程序,它提供了信息量大的儀表盤,能夠在旅途中完成任務,並增強了外展和溝通能力,我們相信這會使師生互動變得更容易、更有效。

教員

我們的機構僱傭了大約2300名具有證書的、分散在不同地理位置的全職和兼職(即兼職)教師,他們在我們的教室和虛擬教室裏促進學習。我們的教師是根據當前公認的高等教育實踐以及國家、院校認證和項目認證標準來聘用、分配、發展和評估的。一般來説,我們的機構要求任何學位課程的講師擁有的學位至少比所教授的課程水平高一級(博士課程的教師除外),外加教學和/或行業經驗。通識教育教職員工必須至少擁有碩士學位。Perdoceo教職員工的平均任期約為6年。我們相信,我們教師的長壽證明瞭我們對學生學習的關注,以及我們在課堂上努力追求的始終如一的質量。

教師能力

在我們大學教職員工和學術領導層的幫助下,我們開發了一套教師能力,我們認為這些能力對學生的成功和機構的有效性至關重要。這些能力為教師招聘、聘用、定向、評估和發展提供了基礎。我們的學術機構聘用的教員將根據以下能力進行評估:

 

溝通;

 

學生學習評價;

 

教學方法論(教育學);

 

主題專門知識;

 

利用技術加強教與學;

 

承認和適應學習者的多樣性;

 

學生參與度;

 

促進學生主動學習;

 

遵守學術機構政策;以及

 

學識的展示。

季節性

我們的季度淨收入和收入可能主要受招生模式的影響而波動。因此,我們任何一所大學的學歷改變,都可能會影響季度的可比性,因為每個季度可能有不可比較的創收日,因為每個日曆年及其所屬季度的學歷可能會不同。雖然我們的機構的運營成本通常不會按季度大幅波動,但我們傳統上會在第一季度和第三季度與開學季節相關的情況下增加營銷投資。過去兩個會計年度每個季度的收入、營業收入和淨收入(虧損)包括在我們合併財務報表附註的附註19“季度財務摘要”中。

人力資本

截至2020年12月31日,我們約有4700名員工,其中約2000名為CTU工作,約1900名為AIU工作,其餘為營銷、招生等領域的企業級員工。

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信息技術、財政援助、會計、人力資源、法律和合規。我們的員工包括大約2100名兼職教員和大約170名全職教員。除了兼職教員外,我們的兼職員工不到50人,其中一些人是聯邦勤工儉學計劃下的學生僱員。

我們在管理業務時重點關注的人力資本目標反映了我們業務的性質、我們受監管的行業以及我們在上面的“戰略和指導原則”標題下討論的指導原則和戰略優先事項。

我們專注於以合規和道德的方式取得成果。*學生服務職能(如招生和助學金)的新員工參加了為期數週的培訓計劃,我們的合規監控計劃以及這些領域和其他領域的其他持續合規努力是穩健的。*我們董事會的合規和風險委員會定期審查我們的合規監控計劃的結果和通過公司內部系統報告合規問題的事項,以監控這些計劃的有效性。

我們使用技術來支持學生和促進學習。因此,我們必須對學生服務職能的員工進行培訓,使其使用我們的技術和系統來造福我們的學生。*這包括我們的教職員工,他們必須熟練使用我們的在線學習管理系統、我們的個性化學習技術和我們的移動應用程序。*我們還將大量的人力資本資源集中在保護我們的技術基礎設施以及其中維護的關於申請者、我們的學生、他們的家人和我們的校友的個人信息上。*合規與風險委員會和全體董事會定期審查信息安全事項

我們的目標是以最有效和最高效的方式配置資源,我們相信這將導致股東價值的增加,同時支持和提高我們機構的學術質量。*這一理念也適用於我們的人力資本資源。我們高度重視在哪裏增加人力資本和其他資源,以實現負責任的增長,同時監控人力資本成本並提高運營效率。員工流動會影響人力資本成本和運營效率,因此,我們在過去看到了與改善學生服務職能的任期相關的運營業績改善。*我們董事會的審計委員會定期審查公司內部員工流動率的信息。

我們致力於平等就業機會的政策。我們重視多樣性,努力營造一種支持我們所服務的學生和社區的氛圍。包容性在我們實現充滿活力的文化的方法中很重要。我們致力於營造一個尊重和重視差異的環境,讓員工感到有權分享他們的經驗和想法。 我們全職員工(包括全職教職員工)自認為的種族或種族大約49%是白人,29%是黑人或非裔美國人,12%是西班牙裔、拉丁裔或西班牙裔,7%是亞洲人,1%是美國印第安人或阿拉斯加原住民,1%是夏威夷原住民或其他太平洋島民,我們的全職員工大約38%是男性,62%是女性。我們的兼職非學生員工主要是兼職教員,他們自認為的種族或種族大約66%是白人,21%是黑人或非裔美國人,5%是西班牙裔、拉丁裔或西班牙裔,4%是亞裔,1%是美國印第安人或阿拉斯加原住民,不到1%是夏威夷原住民或其他太平洋島民。我們的兼職員工大約52%是男性,48%是女性。

 

行業背景和競爭

國內高等教育行業高度分散,競爭激烈,沒有一家提供商佔有顯著的市場份額。“1965年高等教育法”,經修訂和重新授權(“《高等教育法》),相關規定適用於根據《高等教育法》(第四章)參與聯邦助學和貸款計劃的所有高等教育機構。第四章節目“)。根據國家教育統計中心的數據(“NCES“),在2019-20學年,美國大約有6,000所高等教育機構有資格獲得聯邦學生資助,其中包括大約2,300所營利性學校;大約2,000所公立學校(包括州立大學和社區學院);以及大約1,800所私立非營利性學校。根據美國教育部(“愛德“或”科室“),在2018-19學年的12個月期間,大約有2630萬名學生在專上院校就讀。

根據教育部2020年發佈的一份報告,2017-18學年,國內大專學位授予教育行業的價值約為6710億美元。我們在這個行業主要與其他授予學位的地區認可的學院和大學競爭,既有像我們這樣的營利性機構,也有公立和私立的非營利性機構。特別是,這些機構的在線課程面臨着日益激烈的競爭,因為它們增加了在線課程,以應對新冠肺炎大流行和日益增長的潛在學生興趣。

大多數高等教育機構,無論它們是如何組織的,都面臨着重大挑戰,包括:

 

繼續關注大學教育的費用和可獲得性;

 

對大學生高負債的擔憂;

 

關於學術項目的質量和將高等教育的價值轉化為經濟流動性的能力的問題;

 

來自低成本替代方案、非傳統競爭者或新替代教育途徑的競爭;以及

7


 

 

培養學生掌握相關技能以管理快速變化的新技術,並支持僱主努力優化和提升員工隊伍的重要性。

專上院校亦須遵守重要的規例,就以下每項事項規定具體的規管責任,以規管三合會:

 

部門認可的認證機構;

 

聯邦政府通過國務院;以及

 

國家高等教育監管機構。

有關專上院校的廣泛和日益複雜的部門條例已經頒佈,其中包括僅適用於營利性機構的條例。這些規定,再加上美國國會更加關注營利性教育機構在高等教育中扮演的角色,以及學生和僱主不斷變化的需求和目標,影響教育機構的經濟限制以及對負擔能力和價值的日益關注,可能會導致整個行業的競爭加劇,並推動企業運營戰略的持續變化。

我們認為,在線專上學位授予教育行業的競爭因素包括:

 

所提供的學術項目的質量;

 

可負擔性;

 

學位設置的深度和廣度;

 

方便靈活的授課方式;

 

技術進步和能力;

 

從事本領域實踐的有經驗的教職員工;

 

學生支援和外展策略的成效;以及

 

在潛在學生和僱主中的聲譽。

今天,我們的大多數攻讀學位的學生都有一個或多個非傳統特徵(例如,高中畢業後沒有立即入學、全日制工作、經濟獨立(符合經濟援助資格)、有配偶以外的其他受撫養人或單親父母)。這些非傳統學生通常希望在職業背景下或在追求新職業的過程中提高自己的技能,增強自己的收入潛力。隨着該行業轉向更多具有非傳統特徵的學生,越來越多的高校正在滿足在職學生的需求。這包括歷史上專注於傳統學生的知名品牌的學院和大學。

儘管存在競爭,但營利性教育者服務於我們認為傳統公立和私立大學尚未完全解決的高等教育市場的一部分。公立和私立非營利機構可能面臨有限的財政資源來擴大其服務,以應對教育需求的增長或變化,原因是國家資金挑戰、研究所需的鉅額支出以及教授終身教職制度。院校可能還會控制學生入學人數,以維護他們所提供的學位的威望和排他性。營利性的專上教育提供者為未來的學生提供更大的靈活性和便利性,使其院校的課程設置和學習結構更具靈活性和便利性,並強調應用內容和技術在教育教學中的應用。與此同時,營利性教育提供商佔領的高等教育市場份額仍然相對較小。因此,我們相信,儘管該行業面臨監管和其他挑戰,營利性專上教育機構仍有重大機會滿足對專上教育的需求。

我們相信,在線大專教育市場繼續增長,並得到僱主的認可,尋找合格的求職者。高等教育行業的增長是由在線招生推動的,原因有很多,包括:

 

越來越多的成人學習者;

 

需要更多非傳統的課堂形式,如在線授課;

 

對熟練專業人員的持續需求;

 

目前成人學習者在接受高等教育方面的差距;以及

 

與學歷較低的員工相比,擁有學士學位的員工獲得了更多的經濟效益。

我們的競爭優勢

我們相信,以下優勢使我們的業務脱穎而出,併為我們實現可持續和負責任的增長奠定了良好的地位:

 

學生至上模式,注重學生體驗、留存和學業成果;

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通過我們的虛擬校園和移動應用程序靈活地提供教學;

 

創新的個性化學習技術(智能)路徑®);

 

我們課程的深度和廣度;

 

強有力的學生外展和溝通策略,以有效地招收、留住和教育合格的學生;以及

 

高效、高效、可擴展的共享服務。

 

認證、司法授權和其他合規事項

院校評審

在美國,認證是一個由同行機構組成的組織對自己進行定性審查的過程。認證機構主要檢查一個機構的教學項目的學術質量,授予認證通常被視為確認一個機構的項目符合普遍接受的學術標準。認證機構還審查它們授權的機構的行政和財務運作,以確保每個機構都有資源來完成其教育使命。

根據“高等教育法”的規定,教育部依靠認證機構來確定院校的教育項目是否有資格參加第四章的項目。“高等教育法”及其實施條例規定了所有認可的認證機構在審查高等教育機構時必須採用的某些標準。

CTU和AIU都獲得了高等教育委員會的認證(“HLC”) (Www.hlcommission.org),這是司法部認可的機構認證機構。CTU的下一次認證確認定於2022-23年度。CTU在2017年進行了一次全面評估,在此期間,HLC發現CTU繼續符合HLC的認證標準,同時要求CTU在下一次重新確認認證審查之前完成一些中期報告。反恐聯盟已經提交了要求提交的中期報告,但還有一份報告將於2021年提交。AIU的下一次認證確認定於2023-24年。AIU在2018年進行了一次全面評估,期間HLC發現AIU繼續符合HLC的認證標準。

程序性認證

除了上述機構認證外,CTU和AIU還為特定的教育項目提供專門的課程認證。許多州和專業協會要求專業課程必須經過項目級別的認證,並要求必須參加專業執照考試的個人必須從認證的課程畢業。課程認證不能滿足教育部授予第四職稱課程資格的要求;但是,它確實提供了特定領域同行的額外學術質量審查,並可能使或幫助畢業生實習、參加執照或認證考試(在某些情況下)或以其他方式確保在他們選擇的領域找到合適的工作。除了計劃認證外,一些州還設有執照委員會,管理一個州的哪些人有資格從事某一特定的職業。

如果僱主或發牌機構為使畢業生執業,或為使畢業生參加執照或資格認證考試,以便在該專業執業或晉升,我們的大學會推行課程認證。在某些情況下,尋求課程認證是因為僱主希望這樣做,並可能增強我們的畢業生在各自領域競爭就業的能力。

以下認證機構已就我們院校提供的下列課程領域授予課程認證。

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程序性認證表(1)

 

認證機構

 

校園

 

通過認證的計劃區(2)

 

 

 

 

 

教唆

 

科羅拉多技術大學,科羅拉多斯普林斯

 

電氣工程和計算機工程

 

 

 

 

 

提高教育準備質量協會

 

錢德勒美國洲際大學

 

教育

 

 

 

 

 

商學院和項目認證委員會

 

美國洲際大學:亞特蘭大、休斯頓和錢德勒;科羅拉多技術大學:科羅拉多斯普林斯和丹佛南部

 

業務

 

 

 

 

 

大學護理教育委員會

 

科羅拉多技術大學,科羅拉多斯普林斯

 

護理

 

 

 

 

 

項目管理學會全球認可中心

 

科羅拉多技術大學:科羅拉多斯普林斯和丹佛南部

 

項目管理和業務

_____________________

(1)

截至2021年2月24日的狀況。

(2)

有關批准中包括的項目列表,請參閲機構網站。

國家授權

國家許可機構負責對教育機構的監督,機構運營和向學生授予學位或證書需要得到這些機構的持續批准。除其他事項外,州法律還為學生教學、教師資格、設施的位置和性質以及金融政策制定了標準。州法律法規可能會限制我們校園的運營能力,或授予學位或證書或提供新課程的能力。此外,根據“高等教育法”和教育部的規定,這些機構的批准是維持參加第四標題項目的資格所必需的。目前,我們的每個陸基校區都是由它所在的州授權的。此外,我們的在線機構通過參與名為州授權互惠協議的財團計劃,獲得相關州機構的單獨州批准或認可(“莎拉”)在他們註冊和/或招收學生的州。加利福尼亞州是唯一一個不屬於SARA的州;然而,CTU和AIU在該州擁有適當的批准。

SARA是成員國、學區和美國領土之間的一項協議,它為州際提供中學後遠程教育課程和項目建立了類似的國家標準。各州、地區和領地申請成為SARA的成員(在許多情況下,這需要州立法者採取行動),如果被接受,在其“家鄉”州獲得批准的機構可以申請成為SARA契約的參與者,並且“家鄉”州的授權被認為是可以接受的,只要它們沒有在其他州(如SARA定義的那樣)建立“實體存在”,就可以在也參與SARA的其他州運營在線項目。49個州和哥倫比亞特區是SARA的參與者(www.nc-sara.org)。CTU和AIU被各自所在的州(分別是科羅拉多州和亞利桑那州)批准參加SARA。

其他合規事項

近年來,各州和聯邦機構加大了對營利性高等教育部門的關注。這包括州總檢察長和美國聯邦貿易委員會(FTC)增加活動.“聯邦貿易委員會”)在他們對該部門的審查中。

在這方面,o2019年1月3日,該公司與來自48個州和哥倫比亞特區的總檢察長達成協議,結束自2014年1月以來一直在進行的多州調查。作為協議的一部分,公司明確否認任何不當行為的指控,但同意與第三方管理人合作,第三方管理人將在三年內每年報告公司遵守協議中承諾的各種義務的情況。在運營方面,公司承諾:

 

在入學過程中為學生提供重要政策、學術計劃信息和資助信息的額外溝通,包括單頁計劃披露以及適用退款政策的披露;

 

為新入學的學生提供在線資助互動工具,幫助他們瞭解自己的財務承諾;

 

繼續其現有的做法,即提供免費指導和/或使用旨在支持新大學生的材料的入門課程(如果他們的大學學分少於24分);以及

 

允許本科生在校園學校上完第一節課後的7天內退學,並允許在線課程開學後21天內退學(如果他們的在線大學學分少於24個)。

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從合規的角度來看,公司承諾:

 

繼續其現有的許多合規項目,用於監控與潛在學生的準確溝通;

 

繼續監測第三方營銷供應商,並商定一項程序,繼續追究他們遵守公司廣告準則的責任;

 

繼續監察和檢討招生及資助人員在招生過程中與準學生的對話;以及

 

加強對與學生一起工作的員工的當前培訓,瞭解協議中承諾的附加信息和工具。

一般而言,我們與律政司在協議中同意的運作方面,是為期六年的。

此外,2019年7月26日,本公司與聯邦貿易委員會簽署和解協議,以解決聯邦貿易委員會於2015年啟動的調查。雖然不承認有任何不當行為,但在經過近四年的法律費用並配合聯邦貿易委員會的調查後,該公司選擇了結聯邦貿易委員會的調查。根據與聯邦貿易委員會的協議條款,公司同意繼續遵守聯邦貿易委員會法案和電話銷售和消費者欺詐和濫用預防法案,包括遵守國家不打電話登記。該公司同意加強其目前的運營和合規程序,涉及從第三方潛在客户聚合器和生產商購買的潛在學生意向書或“潛在客户”,並實施其他商定的合規措施。具體地説,與聯邦貿易委員會的協議要求運行一個系統來監控第三方鉛聚合器和發生器,該系統涉及在公司購買和使用潛在學生鉛之前,由公司或代表公司對潛在學生與之互動的各種來源進行合規性審查。此外,FTC協議還包含有關員工和領導彙總商對協議的確認、合規認證以及記錄創建和維護的要求。與聯邦貿易委員會達成的協議的主要條款將繼續有效20年。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--我們與多個州總檢察長和聯邦貿易委員會達成的協議可能會對我們的學生招生造成意想不到的影響,或者比預期的費用更高,如果不遵守協議,可能會導致額外的執法行動。“有關這些協議的更多信息,請訪問。

學生資助和相關的聯邦法規

我們的大多數學生需要資助他們的教育經費。我們的機構獲準參與美國教育部的第四章聯邦援助計劃。我們的機構還參與了一些州財政援助計劃、美國武裝部隊的學費援助計劃以及退伍軍人事務部管理的教育福利(“弗吉尼亞州“)。我們參與聯邦和州財政援助計劃的機構受到聯邦和州政府機構實施的廣泛監管要求以及教育認證機構實施的其他標準的約束。

美國聯邦政府對高等教育的資助性質

美國政府對中學後教育的大部分支持是以第四章計劃撥款、貸款和勤工儉學計劃的形式提供給學生的,這些學生可以使用這些資金在教育部批准參加的任何機構支付某些與教育相關的費用。這些聯邦項目是由《高等教育法》授權的。雖然大多數學生都有資格獲得第四章貸款,但通常情況下,根據第四章管理的經濟援助是根據經濟需要發放的,根據《高等教育法》,經濟需要通常被定義為與上大學相關的費用與根據聯邦政府確定的公式合理預期的學生家庭貢獻金額之間的差額。除其他事項外,第四章計劃資金的接受者必須保持令人滿意的平均成績,並及時完成他們的學習計劃。

我們院校的學生可以獲得助學金、貸款和勤工儉學的機會,以資助他們在以下部分描述的第四標題計劃下的教育。此外,我們機構的一些學生根據退伍軍人和軍人的某些計劃獲得與教育相關的福利,其中最重要的將在下文進一步描述。

聯邦學生和家長貸款

司法部的主要援助形式包括通過威廉·D·福特聯邦直接貸款(William D.Ford Federal Direct Loan)向學生和家長提供貸款(“直接貸款”)程序。直接貸款是美國政府直接向學生或他們的家長髮放的貸款。直接貸款計劃提供聯邦直接斯塔福德(Federal Direct Stafford)、聯邦直接加(Federal Direct Plus)(向受扶養學生的父母以及研究生或專業學生提供貸款,稱為Parent PlusGRAD PLUS)和聯邦直接合並貸款。

已證明有經濟需要的本科生可能有資格獲得直接資助貸款,在該名學生至少有一半時間在學校就讀的情況下,教育署會支付這筆貸款的利息。沒有證明有經濟需要的研究生和本科生可能有資格獲得直接的無補貼貸款。研究生/專業學生只能獲得直接的無補貼貸款。對於直接非補貼貸款,學生在學習期間負責利息。

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雖然實際利息的支付一般由學生推遲到他或她離開學校後才支付,但學生可以在離開學校後支付利息。符合直接資助貸款資格的學生也有資格獲得直接非資助貸款。

學生不需要滿足任何特定的信用評分標準才能獲得直接貸款,但任何根據任何Title IV計劃提供的先前貸款違約的學生,或者根據聯邦或州法律被判在接受聯邦援助期間銷售或持有毒品的學生可能沒有資格。房屋署已為直接貸款訂下每年和合計的最高借款限額。

直接加貸款計劃向受扶養學生的父母或研究生提供貸款。具有可接受信用記錄的家長和研究生可以向Direct plus貸款,用於支付在我們的合格院校至少半日制入學的受撫養人或研究生的教育相關費用。直接加貸款的金額不能超過學生的出勤費,減去所有其他收到的助學金。

聯邦佩爾助學金和聯邦補充性教育機會助學金

第四章項目助學金通常是根據聯邦佩爾助學金髮放給我們的學生的(“佩爾·格蘭特”)計劃和聯邦補充性教育機會撥款(“FSEOG”)程序。2020-21年度佩爾助學金的最高年度限額為6,345美元,不包括根據全年佩爾助學金授予的任何額外金額。從2017-18年度開始,符合條件的學生可以獲得全年的佩爾助學金。一年一度的佩爾助學金計劃允許學生在整個學年中獲得高達學生常規助學金的150%,使學生能夠保持自己的入學狀態,並在整個日曆年獲得佩爾助學金資金,這樣他們就可以繼續上課,併為更快地畢業而努力。為了有資格獲得額外的佩爾助學金,學生必須在學生獲得超過學生正常佩爾助學金的100%的額外佩爾助學金的付款期內至少有一半的時間入學。

FSEOG項目獎勵旨在補充佩爾助學金,為最有需要的學生提供每學年最高4000美元的助學金。我們的院校必須為符合條件的學生獲得的FSEOG獎項提供不低於總FSEOG獎項25%的等額資金。匹配可以通過機構基金、私人基金和/或國家基金來實現。

聯邦勤工儉學計劃

一般來説,根據聯邦勤工儉學計劃,聯邦資金用於支付符合條件的學生兼職工作成本的75%,這些學生為學校或某些校外組織工作。剩下的25%由學校或學生的僱主支付。在某些情況下,聯邦勤工儉學計劃下的這些聯邦資金用於支付符合條件的學生兼職就業的高達100%的成本。

退伍軍人福利計劃

我們的一些退伍軍人學生根據修訂後的蒙哥馬利退伍軍人法案或2008年9/11退伍軍人教育援助法案使用他們的福利(“9/11後退伍軍人條例草案”),來支付他們的學費。我們有一定數量的學生也有資格獲得退伍軍人管理局管理的其他教育援助項目的資金。

根據後9/11美國退伍軍人法案,黃絲帶計劃擴大了2001年9月11日或之後現役退伍軍人的教育福利,包括預備役軍人和國民警衞隊成員。正如最初通過的那樣,後9/11退伍軍人法案規定,符合條件的退伍軍人可以在退伍軍人入學所在的州最昂貴的公立高等教育機構獲得學費福利,最高可達州內學費。此外,參加基於課堂的計劃或“混合計劃”(結合課堂學習和遠程學習的計劃)的退伍軍人可以每月獲得住房津貼,而參加完全基於遠程的計劃的退伍軍人則無權獲得每月的住房津貼。關於9·11事件後退伍軍人教育福利的規定於2009年8月1日生效。“後9/11退伍軍人法案”還增加了根據現有的蒙哥馬利退伍軍人法案向符合條件的退伍軍人提供的教育福利金額。該立法還授權擴大軍人向家屬轉移退伍軍人教育福利的能力。

2011年1月4日,2010年後9/11退伍軍人教育援助改進法案(“改善法案”)該法案在幾個方面對“後9/11美國退伍軍人法案”(Post-9/11 GI Bill)進行了修訂。改進法案改變了與學雜費相關的福利的計算方式。對於非公立美國院校,改進法案基於學生的淨成本(在計算了州和聯邦援助、獎學金、院校援助、學費減免和僅為支付學費而直接支付給該機構的類似援助之後),而不是基於該機構確定的費用。這與學雜費和學費相關的收益是基於學生的淨成本(在計算了州和聯邦資助、獎學金、院校資助、學費減免和僅為支付學費而直接支付給該機構的類似資助之後)。改善法案還用每年調整的單一國家上限取代了依賴州的福利上限,截至2020年8月1日,上限為24,477美元。此外,退伍軍人完全通過半職以上的遠程學習接受教育,有資格獲得高達全國平均水平的基本住房津貼的50%,這些津貼提供給軍人工資等級為E-5並有受撫養人的軍人。大多數“改善法案”的修改於2011年8月1日或10月1日生效,儘管有關福利資格的規則修改立即生效或追溯至“9/11退伍軍人福利法案”生效之日。改進法案沒有改變9/11退伍軍人法案的條款,該條款允許退伍軍人每學年獲得最高1000美元的圖書、用品、設備和其他教育費用。

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美國軍事學費援助

美國武裝部隊服役人員有資格通過國防部統一學費資助計劃獲得其所在軍種的學費資助。(“國防部”)。服務人員可使用這筆學費資助,在經教育部認可的認證機構認可的專上院校攻讀專上學位。各軍兵種都制定了自己的國防部學費資助項目規則。

2010年,美國國會和國防部都加大了對國防部學費資助的關注,這種資助用於遠程教育和營利性機構的項目。國防部自願教育夥伴關係諒解備忘錄(“諒解備忘錄”)是作為2011年3月15日修訂的國防部指令1322.25,志願教育計劃的一部分而建立的。諒解備忘錄加強了對提供給現役軍人的教育計劃的監督,並在接受學費援助計劃下的資金之前傳達了教育機構與國防部之間的承諾和協議。例如,諒解備忘錄要求一家機構同意支持國防部的監管指導,遵守條例中規定的權利法案,並參與擬議的軍事自願教育審查計劃。根據諒解備忘錄,各院校亦須同意遵守軍人機會學院學位網絡系統所確立的原則和準則,有關學分的可轉讓性,以及為軍事訓練和經驗頒授學分。CTU和AIU都簽署了國防部標準諒解備忘錄的早期版本。

2013年8月,國防部開始將總統2012年行政命令中概述的卓越原則納入他們目前的諒解備忘錄。有關卓越原則的更多信息,請參閲以下部分。

2014年5月,國防部發布了其諒解備忘錄的最終修訂版,其變化包括努力加強部門對志願教育項目的監督,以及納入總統2012年行政命令中規定的剩餘要求。新規定適用於所有通過國防部學費資助計劃提供教育項目的教育機構。除其他事項外,諒解備忘錄要求參與機構向學生提供有關院校財務成本和出勤率的有意義的信息,以便軍人學生能夠在知情的情況下決定去哪裏上學,不會使用不公平、欺騙性和濫用的招募做法,並將為軍人及其家人提供學業和學生支持服務。修訂後的諒解備忘錄還實施了一些規則,以加強教育機構進入國防部設施的現有程序,為服役人員、配偶和成年家庭成員建立國防部高等教育投訴制度,以登記學生投訴,並授權軍隊部門建立特定服務的學費援助資格標準和管理控制。CTU和AIU分別簽署了2014年的諒解備忘錄以及2019年8月發佈的更新版本。目前的諒解備忘錄有效期至2024年8月。

2012年關於軍人和退伍軍人教育福利的行政命令

2012年4月27日,總統發佈了一項行政命令,規定為接受聯邦軍隊和退伍軍人教育福利計劃資助的教育機構建立卓越原則,包括9/11事件後退伍軍人教育福利法案和國防部統一學費援助計劃提供的資助。行政命令要求國防部、退伍軍人事務部和教育部建立和實施“卓越原則”,以適用於接受此類資助的教育機構。這些原則的目標在命令中作了概括性的陳述,涉及聯邦教育福利、營銷標準、州授權、認證批准、標準機構退款政策、教育計劃以及學術和財務建議所涵蓋的成本和成本金額的披露。其中包括各種實施機制,以及“退伍軍人購物單”(VA Shopping Sheet)的開發和實施。“退伍軍人購物單”是一種帶有聯邦援助信息的標準化成本表格。

機構支付計劃

我們的一些學生將與我們的院校簽訂機構支付計劃,直接向學校支付部分或偶爾全部機構費用。對於學生來説,這更常見,他們的第四章經濟援助資金和其他第三方援助與機構收費之間存在差距。我們提供在校期間和畢業後最多12個月的支付計劃。付款計劃不收取利息。

本署的資格及證明

根據高等教育法的規定,一所院校必須至少每六年或在控制權發生變化時向教育部申請繼續參加第四標題項目的認證。此外,院校如要在運作上作出某些重大改變,包括更改院校的評審機構或州授權機構,或更改院校的結構或某些基本教育特色,必須獲得教育署的批准。

被批准參加第四標題項目的機構簽署了一份由教育部提供的項目參與協議,該協議描述了參與的條款,幷包括一些由機構負責人做出的認證和保證。只要一家機構在其當前的項目參與協議到期之前提交了重新認證的申請,該機構參加Title IV項目的資格將按月繼續,直到教育部完成審查。教育部可以向機構頒發全面認證,可以拒絕認證,也可以選擇頒發臨時認證,在這種情況下,項目參與協議列出了機構必須滿足的額外要求。

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教育署如發現某間機構未能完全符合所有規定的資格及證明標準,可將該機構列為臨時認證機構。在臨時認證期間,機構必須事先獲得部門的批准,才能增加教育項目、開設新地點或進行任何其他重大改變。臨時認證通常不限制機構獲得第四章項目資金。如果該部確定某機構沒有滿足所有材料要求,可以在沒有事先通知的情況下撤回該機構的臨時認證。

2019年5月,CTU和美國洲際大學(American InterContinental University)分別獲得了截至2021年3月31日的項目參與協議續簽。CTU被從臨時認證中刪除,而AIU仍在進行臨時認證,因為續簽時與司法部的監管審查程序是開放的。在收購三叉戟和AIU實施大學系統模式之後,教育部繼續在系統層面對院校進行認證和批准。

2020年12月21日,CTU和AIU分別提交了繼續參加第四章項目的重新認證申請。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--如果教育部拒絕或提出重大條件,要求我們的任何一家機構重新認證,以參加第四章項目,該機構就不能按照目前的方式開展業務。“以及第1A項中的其他風險因素,以瞭解有關繼續參加第四標題計劃的風險的更多信息。

對營利性高等教育部門的審查

近年來,國會、國務院、各州、認證機構、消費者金融保護局(“CFPB”)、聯邦貿易委員會、州總檢察長和媒體都對營利性高等教育部門進行了仔細審查。國會就教育行業的各個方面舉行了聽證會和圓桌討論,包括圍繞學生債務的問題,以及公開報告的學生成績,這些結果可能被用作機構招生和招生實踐的一部分,併發布了對營利性學院和大學提出高度批評的報告。一羣有影響力的美國參議員、消費者權益倡導團體和一些媒體一再強烈鼓勵教育部、國防部和退伍軍人事務部及其州審批機構採取行動,限制或終止像我們這樣的機構參與現有的學費資助計劃。2020年總統和國會選舉的結果可能會對未來影響我們業務的立法和監管行動產生重大影響。

任何限制我們參加第四章項目或我們的學生有資格獲得的學生資助金額的行動都會對我們的業務產生負面影響。見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險.”

立法行動和最近的部門監管舉措

美國國會必須定期重新授權高等教育法和其他管理第四標題項目的法律,並每年確定每個第四標題項目的資金水平。

《高等教育機會法案》(“HEOA”)是對高等教育法案的最新重新授權,並於2008年8月14日簽署成為法律。它對許多項目立即生效,其他項目在隨後幾年生效。HEOA授權增加聯邦佩爾補助金,改變了某些撥款資格要求,擴大了斯塔福德貸款延期選項,對需求分析進行了修改,改變了退伍軍人管理局福利的待遇,從2010-11獎勵年度起生效,並修訂了許多關於機構有資格參加Title IV計劃的規定。

從歷史上看,國會每隔五到六年就會重新授權《高等教育法案》(Higher Education Act)。然而,上一次全面重新授權是在2008年,國會隨後採取了幾項行動,有效地暫時延長了高等教育法案和各種第四標題項目。國會可以努力重新授權《高等教育法案》(Higher Education Act)的整體內容,通過一系列較小的法案,將重點放在《高等教育法案》(Higher Education Act)的個別部分,主要是第四標題(Title IV)項目,或者在繼續就更廣泛的政策目標進行辯論的同時,繼續延長現有的第四標題項目(Title IV)的期限,期限更有限。已經通過了一些立法,重點是簡化第四章資金的獲取和償還,這應該會對學生有利。然而,對營利性高等教育部門的審查,以及國會在支出水平方面持續存在的政策分歧,可能會導致與即將到來的高等教育法案重新授權相關的重大監管變化,其中許多變化可能對一般的高等教育機構或具體的營利性機構不利。見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--適用於我們業務的廣泛監管要求可能會發生變化,特別是由於營利性高等教育部門的審查以及2020年總統和國會選舉的結果,這可能要求我們對業務進行實質性改變,降低我們的盈利能力,並使合規變得更加困難。“

該部定期進行重大的規則制定工作,旨在制定側重於各種主題的新條例。最近的規則制定倡議側重於州授權、遠程教育、認證、教育創新和其他

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事情。 除了……之外科室在倡議方面,最近通過了一項聯邦立法,旨在幫助簡化學生的經濟援助申請流程,並因新冠肺炎大流行而向學生提供援助。

司法部最近又推出了兩項重要的監管舉措。首先是2019年通過新的《借款人抗辯還款》規定。有關這些法規的説明,請參閲下面的“遵守聯邦法規標準和違反聯邦法規的影響”部分。

其次,商務部2019年的規則制定努力導致廢除了之前通過的“有報酬就業”規定。Perdoceo的機構和大多數其他營利性機構都有資格參加Title IV Program,條件是它們提供的項目除了滿足其他要求外,還“為學生在公認的職業中有償就業做好準備”。2013年,商務部成立了談判規則制定委員會,其中一個專門設計的委員會,通過定義公認職業的有償就業,限制營利性機構項目第四章的可獲得性。2014年10月30日,教育部發布了一項新的複雜的最終規定,自2015年7月1日起生效,將“有報酬的就業”定義為符合某些標準,衡量學生為註冊一個項目而借入的一般金額與他們申報的收入之比。在這項規定製定之前,“有報酬就業”一詞在“高等教育法案”中已經使用了40年,國會和教育部都沒有對其作進一步的定義。通過協商制定規則的會議,教育部考慮了不同的選擇,以採用一套統一的要求,這些要求可以適用於所有學校,而不是專門針對營利性機構。在對其提案進行了一段時間的公眾評議期後,商務部於2019年7月1日發佈了最終法規,以廢除自2020年7月1日起生效的2015年有償就業法規。為了取代旨在取消項目資格的複雜的有償就業法規,教育部繼續更新其開發的適用於所有符合第四章條件的院校的大學記分卡,併為潛在學生提供相關信息。雖然不再需要與2015年有償就業法規相關的資格測試和披露, “有報酬的就業”一詞繼續存在於“高等教育法”中,CTU和AIU的第四標題合格項目將繼續需要以職業為重點的教育項目。

聯邦監管標準的遵從性和違反聯邦監管行為的影響

要有資格參加第四章課程,院校必須遵守“高等教育法”及其下由教育部管理的規定。我們和我們的機構定期接受審計和合規審查,並定期接受聯邦和州監管機構、認證機構、系、現在和以前的學生和員工以及其他可能違反適用於我們或我們的機構的法規、法規、認證標準或其他監管要求的查詢、訴訟、調查和/或不合規索賠。如果任何此類審計、審查、調查、索賠或行動的結果對我們不利,我們可能會被要求支付金錢損害賠償,或面臨罰款、業務限制、聯邦資金損失、禁令、額外監督和報告、臨時認證或其他民事或刑事處罰。此外,如果教育部或其他監管機構認定我們的一所院校不當支付了第四章項目資金,或違反了《高等教育法》或教育部條例的規定,該機構可能會被要求償還此類資金,並可能被處以行政罰款。

“高等教育法”還要求,機構對第四章計劃資金的管理每年都要由一家獨立的會計師事務所進行審計,並將審計報告提交給教育部進行審查。2016年9月,教育部監察長辦公室發佈了一份修訂後的審計指南,專門適用於管理Title IV項目的自有學校和第三方服務機構。更新後的指南從2016年6月30日之後的財年開始生效。修訂後的審核指南在截至2017年12月31日的年度內對我們有效,並適用於2018年6月30日及之後的年度合規性審核。在以下情況下,新指南顯著增加了必要的要求和測試程序提交我們的年度第四章合規審計。

“90-10法則”

根據“高等教育法”(Higher Education Act)通常被稱為“90-10規則”(90-10 Rule)的一項條款,我們的任何一所院校,如果根據修改後的收付實現制會計,在一個財年的現金收入中,90%以上來自Title IV來源,將在接下來的兩個財年被置於臨時參與狀態。如果一家機構連續兩個財年沒有滿足90-10規則,它將失去至少兩個財年參加Title IV項目的資格。我們基本上無法控制學生申請或獲發的第四章學生貸款和助學金的數額。如果一家機構違反了90-10規則,沒有資格參加Title IV計劃,但繼續支付Title IV計劃資金,教育部可以要求它在喪失資格的生效日期之後償還其收到的所有Title IV計劃資金。

我們已經實施了各種措施,旨在降低我們機構可歸因於Title IV計劃資金的現金基礎收入的百分比,包括強調僱主付費和其他直接支付教育計劃,如我們的公司合作伙伴關係、招收國際學生、使用外部資助的獎學金和助學金,以及諮詢學生仔細評估必要的Title IV計劃借款金額。

我們的院校能否將90%-10%的費率維持在90%以下,將取決於未來學生招生結構變化的影響,以及監管和其他我們無法控制的因素,包括政府對軍人或退伍軍人的任何援助的減少,或者在計算90%-10%的費率時此類資金待遇的變化。更改或新增

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根據90-10規則,對計算方法的技術方面或其他行業實踐的解釋可能會進一步顯著影響我們對90-10規則的遵守。

我們初步計算出,在截至2020年12月31日的一年裏,我們的機構的90-10費率大約是CTU的82%和AIU的86%,這符合90-10規則。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--我們的機構可能會失去參加聯邦學生資助項目的資格,或者如果他們從這些項目中獲得的收入比例太高,他們可能會受到其他限制。“有關90-10規則相關風險的更多信息。

助學貸款違約率

如果以前的學生拖欠聯邦擔保或聯邦資助的學生貸款的比率超過規定的百分比,該機構可能會失去參加部分或全部第四章項目的資格。這是由一家機構的羣體違約率決定的,該違約率是以年度為基礎計算的,作為行政能力的衡量標準。每個隊列是在聯邦財政年度(截至9月30日)首次償還學生貸款的學生羣體。一家機構的羣體違約率是指在相關聯邦會計年度進入還款的借款人在借款人進入還款的會計年度之後的第二個會計年度結束前違約的百分比。這代表了三年的測算期。

如果一家機構的三年羣體違約率在之前三年中的任何一年超過10%,它必須推遲30天向本科課程第一年入學的首次借款人發放美國聯邦學生貸款收益的第一筆款項。按照慣例,我們的機構對這類支出實行了30天的延遲。

如果一家機構在任何一年的三年羣體違約率超過30%,它必須建立一個違約預防特別工作組,並制定一個具有可衡量目標的違約預防計劃,以提高羣體違約率。

超過三年的羣體違約率將導致機構喪失第四職稱資格,如下所示:

 

年度測試。如果任何一年的三年隊列違約率超過40%,該機構將不再有資格參加第四標題計劃;以及

 

連續三年測試。如果該機構的三年隊列違約率連續三年超過30%,該機構將不再有資格參加Title IV項目。

我們採取了一些措施,旨在降低學生不能及時償還貸款的可能性。這些舉措強調了學生遵守還貸要求的重要性,並規定在學生停止入學後,為他們提供貸款諮詢和溝通。我們的努力是對司法部通過與選定的第三方簽訂合同進行的諮詢、處理和其他助學貸款服務工作的補充。教育署所提供的學生貸款服務的質素和性質,直接影響我們的學生貸款拖欠比率。過去,教育署及其學生貸款服務機構在外展學生服務方面表現欠佳,對各院校的學生貸款拖欠比率造成負面影響。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--如果我們的機構的學生貸款違約率高於教育部設定的標準,他們可能會失去參加聯邦學生資助計劃的資格,或者受到其他限制。“有關與隊列違約率相關的風險的其他信息。

2020年9月,商務部發布了2017年度官方的三年隊列違約率。我們兩家機構的羣體違約率都低於2017年30%的門檻。從2016年末開始,我們在這一領域加強了學生溝通、諮詢和其他努力,從2016年開始,我們已經開始看到隊列違約率的改善。下表列出了我們機構2017年、2016年和2015年三年的官方隊列違約率。

 

 

 

隊列違約率

三年期利率

 

機構、主校區位置

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(由認證機構定義的其他地點在括號中)

 

2017

 

 

2016

 

 

2015

 

美國洲際大學

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

亞利桑那州錢德勒(在線)(佐治亞州亞特蘭大和德克薩斯州休斯頓)

 

18.8%

 

 

19.2%

 

 

19.7%

 

科羅拉多理工大學

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

科羅拉多州斯普林斯(科羅拉多州丹佛,在線)

 

18.5%

 

 

18.8%

 

 

19.5%

 

 

作為2020年3月27日簽署成為法律的CARE法案的一部分,聯邦學生貸款的支付被暫停一段時間,目前延長到2021年9月30日。在此期間,學生貸款借款人的貸款處於忍耐狀態,因此,不再需要償還他們的聯邦學生貸款。因此,沒有進一步的默認設置

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可能在這段時間內發生。基於這種忍耐,更具體地説,我們預計這將對2018-2020年的羣體違約率產生有利影響,2018年的影響較小。在忍耐結束後,所有學生將需要恢復他們的下一次正常計劃付款。目前尚不清楚有多少學生將在忍耐期滿後開始定期還款,以及貸款服務商是否能夠同時處理大量恢復還款義務的借款人。因此,這種剋制是否會對未來的人羣產生負面影響尚不清楚。

借款人對還款的抗辯

2016年10月28日,教育部通過了涵蓋多個問題的新規定,包括聯邦學生貸款的清償流程和標準,這些規定通常被稱為“借款人防禦還款”規定。司法部最初推遲了這些條例的生效日期;然而,在對拖延提出成功的法律挑戰後,該部於2019年3月15日向各機構發佈瞭如何實施2016年條例的指導意見,同時指出即將出台一套新的條例。2019年9月23日,商務部公佈了新的最終《借款人抗辯還款》規定,並於2020年7月1日起施行。新的2019年最終借款人抗辯還款規定總結如下,將產生一個獨特的貸款清償流程和標準,適用於2020年7月1日之後首次發放的聯邦學生貸款。

2019年最終法規-摘要

貸款清償. 2019年借款人防禦還款法規極大地改變了司法部處理貸款清償申請的方式。除了採用“證據佔優勢”這一更平衡的舉證責任標準外,2019年的法規還為學生可能對學校提出的虛假陳述指控規定了單一的新聯邦標準。在新的標準下,個人借款人可以基於機構的虛假、誤導性或欺騙性的陳述、行為或遺漏為還款辯護。為符合申請寬免的資格,借款人須證明:(1)該失實陳述是在明知其虛假、誤導或欺騙性的情況下作出的,或罔顧事實,(2)借款人在作出入學決定時所倚賴的,以及(3)對該名學生造成經濟上的損害,借款人須證明該失實陳述是在明知其虛假、誤導或欺騙性的情況下作出的,或在罔顧事實的情況下作出的。

此外,2019年最終規定取消了2016年規定中包含的自動團體貸款免除的概念,要求學生提出個人索賠,幷包括機構為任何索賠提供抗辯的程序。

經濟責任. 2019年最終借款人對償還規定的辯護包含一些觸發事件,這些事件將導致一家機構沒有資格承擔財務責任或管理能力。這些觸發事件包括:

 

證券交易委員會的命令,暫停我們的股票交易,或撤銷我們的證券註冊,或暫停我們的股票在其國家證券交易所的交易;

 

未經延期即未及時向證券交易委員會提交要求的公開報告;

 

納斯達克通知我們的股票不符合其交易所要求和/或可能被摘牌;以及

 

兩個或多個併發且未解決的自主觸發事件成為強制觸發事件。

此外,2019年最終法規包括更明確的金融事件,這將導致司法部重新計算機構最近的財務責任綜合得分,以確定事件造成的所有者權益損失或減少是否導致綜合得分降至1.0以下。綜合得分是司法部使用年度財務報表評估機構財務責任的一種衡量標準。這些可能導致重新計算綜合分數的觸發事件包括但不限於:

 

因聯邦或州實體提起的行政或司法行動或訴訟而產生的和解、終審判決或終局裁定所招致的責任;以及

 

如果我們的綜合得分低於1.5,我們提取所有者權益,比如通過分配股息。

他説,2019年的最終規定還保留了2016年規定中包含的選擇性自由觸發事件,這些規定允許司法部指定一家機構不承擔財務責任。這些自由觸發事件包括:

 

任何一年均未達到90-10規則;

 

隊列違約率連續兩年超過30%;

 

國家許可或者授權機關對不符合國家或者機關要求的舉證;

 

機構因未能達到認證標準而被置於展示理由、試用期或類似的威脅機構認證的不利行動;

 

由教育署釐定的每年輟學率高企;及

 

違反貸款協議中的規定或要求。

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2019年最終條例中的觸發事件比2016年條例中包括的一些已消除的觸發事件的主觀性要小得多。如果任何觸發事件成為現實,我們的機構可能會被要求提交一份相當於該機構上一年第四章年度支出10%或更多的信用證。

還款率披露被取消。2019年對還款的最終辯護規定取消了2016年規定的單獨的還款率披露義務,該規定只適用於營利性機構。

2020年7月1日之前發放的助學貸款

在2019年7月1日最終規定生效日期之前,各機構被要求遵循2016年的規定,但須受該部的指導和指示。因此,2017年7月1日至2020年7月1日期間發放的學生貸款將遵循2016年規定的貸款清償流程。2016年的規定允許司法部以團體為基礎處理退學申請,對什麼構成合格的虛假陳述(包括疏忽錯誤)的定義要廣泛得多,學生的舉證責任更低,對機構的正當程序保護也更少。 在2017年7月1日之前發放的學生貸款將遵循教育部最初的清償標準和流程,該標準和流程規定,借款人可以根據學校的行為或不作為對還款進行抗辯,而根據州法律,該行為或不作為會導致訴訟理由。根據州法律,訴訟原因是廣泛的,因此我們認為,大多數學生的索賠很可能會引起州法律下的訴訟原因。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管的領域有關的風險--”‘借錢還款’的規定,包括關閉學校開除,可能會使我們因拖欠聯邦學生貸款和張貼鉅額信用證而對司法部承擔重大償還責任,這可能會限制我們對業務進行投資的能力,這可能會對我們未來的增長產生負面影響。“ 有關借款人防禦還款規定的風險的更多信息。

經濟責任標準

要參加第四標題計劃,我們的機構必須滿足教育部規定的財務責任標準,或者郵寄一份以該部為受益人的信用證,並可能接受參與第四標題計劃的其他條件。根據第四章計劃規定,除其他事項外,每一所符合條件的高等教育機構必須滿足財務責任的量化標準,該標準基於評估機構財務狀況的三項年度測試的加權平均值。這三項測試衡量的是基本儲備、股本和淨收入比率。基本存款準備金率是衡量一家機構財務可行性和流動性的指標。股本比率是衡量一家機構的資本資源及其借款能力的指標。淨收入比率是衡量一家機構盈利能力的指標。這些測試提供三個單獨的分數,並將其轉換為單個綜合分數。最高綜合得分為3.0分。如果該機構的綜合得分至少為1.5分,則被認為是在沒有條件或額外監督的情況下承擔財務責任。從1.0到1.4的綜合得分被認為是在經濟責任區,低於1.0的綜合得分被認為不是經濟責任。如果一家機構處於財務責任區,該機構可根據以下備選基礎確定繼續參加第四標題方案的資格:

分區替代方案。根據所謂的“區域替代方案”,根據額外的監測和報告程序,機構可以繼續參加Title IV計劃長達三年,但不必張貼以司法部為受益人的信用證。這些額外的監測和報告程序包括從第四章計劃資金的“預付款”方式轉移到現金監測狀態(稱為強化現金監測1,或“HCM1,”狀態)或“報銷”或增強型現金監控2(“HCM2”)付款方式。如果一家機構在隨後的三年中有一年沒有達到至少1.0分的綜合得分,或者沒有改善其財務狀況,在三年期末達到至少1.5分的綜合得分,該機構必須滿足另一個替代標準,才能繼續參加第四標題項目。

信用證備選方案。未能達到財務責任標準之一的機構,包括綜合得分低於1.5分的機構,可以通過向司法部提交一份金額至少相當於該機構在最近結束的財政年度收到的Title IV Program資金的50%的不可撤銷信用證來表明財務責任。

臨時認證。如一間院校未能符合其中一項財務責任標準,包括綜合得分低於1.5分,教育署可準許該機構在臨時認證下參與,為期最長三年。如果教育部允許機構在臨時認證下參與,機構必須遵守“區域替代方案”的要求,包括轉入HCM1、HCM2或“報銷”方式支付第四章計劃資金,並必須向教育部提交信用證,金額範圍從該機構在最近完成的財政年度收到的第四章計劃資金的10%-100%不等。如某間院校在臨時認證期滿後仍沒有財務責任,包括由於其綜合分數低於1.0分,教育署可按該署認為適當的條款,再次批准該機構進行臨時認證。

該署每年根據機構經審計的財務報表進行量化財務責任測試,如果機構發生控制權變更或在其他情況下,可能會應用這些測試。此外,該署亦

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可將測試應用於我們機構的母公司以及其他相關實體。我們在截至該年度的合併實體的綜合得分(二零一一年十二月三十一日)9是3.0,我們初步計算了截至20年12月31日的一年20也是3.0,這是可能的最高分,並被認為是無條件的經濟責任。R額外監督。如果將來我們被要求滿足該部門如果我們在另一種基礎上遵守財務責任標準,包括可能通過郵寄不可撤銷的信用證,我們可能沒有能力郵寄這些信用證。

認證機構和州監管機構的要求也涉及財務責任,這些要求因機構而異,也不同於部門的要求。與我們滿足該部財務責任要求有關的任何發展都可能導致我們的認證機構或適用的州機構對其各自的財務責任要求進行額外的關注或審查。

見項目1A,“風險因素--與我們經營的高度監管領域有關的風險--如果不能證明‘財務責任’或‘行政能力’,將對我們的運營產生負面影響。“獲取與財務責任標準相關的風險的其他信息。

第四章計劃資金的退還和退還

參加第四標題計劃的機構必須正確計算支付給退學學生的未應得的第四標題計劃資金數額,並必須及時將這些資金返還給政府。

支付給學生但尚未賺取的學雜費部分被記錄為遞延學費收入,並在我們的綜合資產負債表上反映為流動負債,因為這些金額代表我們預計在明年內賺取的收入。如果學生在學期結束前從我們的機構退學,根據適用的聯邦和州法律、認證機構標準和我們的退款政策,我們將退還我們無權保留的已經支付的學雜費部分。代表學生退還的資金數額是根據學生上課的時間和截至學生退學日所支付的學雜費計算的。

院校被要求在確定學生退學之日起45天內退還任何未賺取的第四章資金。如果一家機構被發現在最近兩個已完成的財政年度中的任何一個不符合該部的退款要求,則必須提交一份以該部為受益人的信用證,金額相當於該機構在其最近完成的財政年度內已支付或本應支付的第四標題計劃總退款的25%。截至2020年12月31日,由於沒有遵守部門的退款要求,我們沒有張貼以部門為受益人的信用證。

所有權或控制權的變更

當一家機構經歷所有權變更導致控制權變更時,這一術語由它所在的州、其認證機構和教育部定義,它必須獲得這些機構的批准,才能繼續運營和繼續參與Title IV項目。如果該機構不能重新建立國家授權和認可要求,並滿足教育部認證的其他要求,該機構可能會失去其運營的權威和參與第四標題項目的能力。不過,如某機構的所有權或控制權變更獲有關當局批准,該署仍會暫時重新發證,有效期最長可達三年。構成一個或多個適用監管機構(包括國務院、適用州機構和認證機構)控制權變更的交易或事件包括從另一個實體收購一家機構或重大收購或處置一家機構的股權。其中一些事件可能會在我們無法控制的情況下發生。我們未能獲得或延遲獲得司法部、適用的州機構或認證機構對任何控制變更的必要批准,可能會削弱我們或受影響機構參與Title IV計劃的能力。如果我們的控制權發生變化,而我們的機構未能及時獲得相關監管機構的批准,我們的學生人數、財務狀況、運營結果和現金流可能會受到實質性的不利影響。

當我們收購一家有資格參加第四章項目的機構時,該機構通常會經歷所有權變更,從而導致該部定義的控制權變更。我們收購的機構過去在我們的控制下經歷了認證審查,並根據部門要求臨時獲得了參與Title IV項目的認證,直到教育部與該機構簽署了新的項目參與協議。目前,由於教育署更改擁有權的準則,我們的兩間機構均不受臨時認證資格的限制。根據部門規定變更控制權的潛在不利影響可能會影響我們和我們的股東未來關於出售、購買、轉讓、發行或贖回我們普通股的決定。

開設新機構、創業園和增加教育項目

高等教育法一般要求營利性機構在申請參加第四章項目之前,必須全面運營兩年。然而,如果初創校園已獲得所有必要的州和認證機構的批准,並已向司法部報告,則有資格參加第四標題計劃的機構可以在初創校園設立初創分校或地點,並在初創校園參加初創校園的兩年要求,如果初創校園已獲得所有必要的州和認證機構批准,並已向司法部報告,則可在初創校園設立初創分校或地點,並在初創校園參加初創校園的兩年要求。

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符合由定義的某些其他標準該部門。然而,在某些情況下,初創分校也可能需要獲得該部門能夠參加第四章的項目。

除了教育部的規定外,某些對我們的機構有管轄權的州和認證機構的要求可能會影響我們開設新機構、開設初創分校或我們現有機構之一的地點,或者開始在我們的機構之一提供新的教育項目。如果我們在沒有獲得所需批准的情況下在我們的任何機構設立新機構、增加新的分校初創校區或擴大課程項目,我們很可能有責任償還提供給該機構或分校的學生或註冊該教育項目的Title IV Program資金,我們還可能受到制裁。此外,如果我們無法獲得教育部、適用的州監管機構和認證機構對任何需要此類批准的新機構、分校或項目提供的批准,或無法及時獲得此類批准,我們的業務增長能力將受到損害,我們的財務狀況、運營結果和現金流可能會受到實質性的不利影響。

行政能力

該部門的條例規定了一個機構必須滿足的廣泛標準,以確定它有必要的行政能力來參與第四標題計劃。除其他事項外,這些標準涉及機構人員配置、業務標準,如支付和保障第四標題計劃資金的程序、及時向新聞部提交準確的報告以及各種其他程序事項。如果某機構未能滿足教育部關於行政管理能力的任何標準,教育部可要求該機構償還該機構支付的Title IV計劃資金,將該機構置於臨時認證狀態,要求該機構在另一種資金安排下獲得Title IV計劃資金,處以罰款或限制或終止該機構參與Title IV計劃。

對支付佣金、花紅及其他獎勵付款的限制

參與Title IV項目的機構不能直接或間接基於成功獲得招生或Title IV經濟資助的任何個人或實體提供任何佣金、獎金或其他獎勵付款,也不能直接或間接地決定是否給予學生資助。2010年10月發佈的條例於2011年7月1日生效,廢除了以前發佈的部門指導意見和高等教育機構在決定如何管理、補償和提拔從事招生和發放財政援助的個人及其主管時所依賴的“避風港”。取消這些“避風港”保護和指導要求我們終止對受影響員工的某些補償支付,並與第三方實施合同和其他安排的變更,以改變以前部門規則允許的結構,這對我們補償、招聘、留住和激勵受影響的招生和其他受影響員工的能力以及我們與第三方鉛生產商和其他營銷供應商的業務安排都產生了影響。2016年9月,教育部監察長辦公室發佈了一份修訂後的審計指南,專門適用於營利性學校,要求進行年度審計,以審查激勵薪酬限制的遵守情況。

此外,該部就這一規則提供的公開指導非常有限,在許多情況下也沒有建立明確的遵守標準。如果勞工處裁定某機構的薪酬做法違反這些標準,勞工處可對該機構處以鉅額罰款、罰款或其他制裁。

重大失實陳述

“高等教育法”(Higher Education Act)禁止參與第四章項目的機構對其教育項目的性質、財務費用、畢業生就業能力或其與系的關係進行實質性的虛假陳述。根據司法部的規定,“失實陳述”是指機構、其任何代表或向機構提供教育項目、營銷、廣告、招聘或招生服務的第三方所作的任何(書面、視覺、口頭或其他形式的)陳述,是虛假、錯誤的,或者有欺騙的可能性或傾向,而“重大失實陳述”是指被告知的人可以合理地依賴或已經合理依賴的任何失實陳述,從而損害該人的利益。“失實陳述”是指該機構、其任何代表或向該機構提供教育項目、營銷、廣告、招聘或招生服務的第三方所作的任何虛假陳述,該陳述是虛假、錯誤的,或者有欺騙的可能性或傾向。考慮到“重大失實陳述”的廣泛定義,儘管我們做出了培訓努力和合規計劃,但我們機構的員工或服務提供商可能會做出可能被解釋為重大失實陳述的聲明。如果司法部認定我們的一所機構存在重大失實陳述,司法部可能會撤銷該機構的計劃參與協議,拒絕該機構提出的批准新計劃或地點或其他事項的申請,或根據借款人抗辯規則啟動程序,要求對該機構處以罰款,或限制、暫停或終止其參與Title IV計劃的資格;該機構還可能面臨更大的根據聯邦虛假索賠法案(Federal False Claims Act)的訴訟風險。

其他信息

我們的網址是Www.perdoceoed.com。在我們以電子方式向美國證券交易委員會(SEC)提交或提交這些材料後,我們將在合理可行的情況下儘快在我們網站的“投資者關係”部分“年度報告和SEC文件”下免費提供我們的Form 10-K年度報告、Form 10-Q季度報告和Form 8-K當前報告,包括對這些報告的任何修訂(“秒”)。此外,美國證券交易委員會還維護着一個互聯網網站,網址為

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Www.sec.gov其中包括報告、委託書和信息聲明,以及我們以電子方式提交給證券交易委員會的其他信息。我們網站上包含的信息明確不會通過引用併入本10-K表格中。

 

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項目1A。

危險因素

 

與我們經營的高度監管領域相關的風險

如果我們的機構未能遵守適用於我們業務的廣泛監管要求,我們可能會受到經濟處罰,我們的業務可能受到限制,失去對我們學生的聯邦和州財政援助資金,或者失去我們運營我們機構的授權。

作為高等教育的提供者和聯邦和州政府為學生提供經濟援助的項目的參與者,我們受到聯邦和州層面以及認證機構的廣泛法律和法規的約束。這些要求幾乎涵蓋了我們業務的方方面面。

特別是“高等教育法”授權第四章課程,並使參與者受到教育部門、州教育機構和認證機構的廣泛監管。我們的機構參與由國防部和退伍軍人事務部管理的教育援助項目也使我們受到這些機構的監督。

此外,消費者金融保護局等其他聯邦機構(“CFPB”)和聯邦貿易委員會(“聯邦貿易委員會”)各州機構和州總檢察長執行廣泛的消費者保護和其他適用於高等教育機構活動的法律,如招聘、營銷和保護個人信息。

由於適用於我們業務的廣泛監管要求,我們受到合規審查和審計以及政府機構、監管機構、學生、員工和其他第三方的不合規指控和訴訟。這些事情往往需要花費大量的時間和資源來解決,並可能損害我們的聲譽,即使這些行動最終被認定是沒有道理的。此外,監管要求並不總是明確的,監管機構有時可能不同意我們解釋或應用特定要求的方式。我們過去遇到過一些重大問題,導致我們支付了大筆款項來解決這些問題,我們也同意了持續的合規和運營事宜。在這方面,見項目一,“業務--認可、管轄授權和其他遵約事項--其他遵約事項”,討論就最近解決的幾個未決事項達成的協議。

如果我們不遵守任何適用的法律、法規、標準或政策,我們可能會受到經濟處罰,限制我們的運營,失去對我們學生的聯邦和州財政援助資金,或者失去運營我們機構的授權。

 

適用於我們業務的廣泛監管要求可能會發生變化,特別是由於營利性高等教育部門的審查以及2020年總統和國會選舉的結果,這可能要求我們對業務進行重大改變,降低我們的盈利能力,並使合規變得更加困難。

我們監管機構的法規、標準和政策經常變化,並受到解釋的影響,隨着時間的推移,解釋可能會發生變化。特別是,商務部近年來頒佈了大量影響我們業務的新法規,包括但不限於以下單獨風險因素中討論的多個版本的“借款人抗辯還款”法規,以及2019年被廢除的有償就業法規。

美國國會必須定期重新授權高等教育法和其他管理第四標題項目的法律,並每年確定每個第四標題項目的資金水平。有關高等教育法案重新授權的更多信息,請參見項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規-立法行動和最近的部門監管舉措”。近年來,國會、國務院、各州、認證機構、CFPB、聯邦貿易委員會、州總檢察長和媒體都對營利性高等教育部門進行了審查。參見項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規--對營利性高等教育部門的審查”,瞭解更多關於我們行業重點的信息。這種審查和2020年總統和國會選舉的結果可能會導致與即將到來的高等教育法案重新授權相關的重大監管變化,並可能導致教育部採取重大的規則制定舉措。例如,現任總統管理下的部門管理和政策目標的變化可能會導致採用新版本的有償就業條例。有關以前的有償就業法規及其廢除的簡要概述,請參閲項目1“商科-學生資助及相關聯邦法規-立法行動和最近的部門法規舉措”,我們截至2018年12月31日的年度Form 10-K年度報告包含有關已廢除法規的更多詳細信息。各州和其他政府和監管機構也可能繼續考慮監管改革。這些變化中的許多可能總體上對高等教育機構不利,特別是對營利性機構是不利的。

就像過去一樣,未來的監管變化可能會對我們的業務產生重大影響,可能需要進行大量的運營變化,導致某些教育項目的更改和取消,或者導致我們的業務發生其他根本性的變化。這些行動可能會減少我們的學生入學人數和盈利能力,或者限制我們維持或發展業務的能力。未來的監管變化也可能使我們更難遵守適用於我們業務的廣泛監管要求。與不遵守任何適用法律、法規、標準或政策相關的風險在前面的風險因素中進行了討論。

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我們依賴於Title IV計劃的續訂和維護。

我們的絕大多數學生依靠第四章項目來資助他們的教育,我們的大部分收入和現金流都來自第四章項目。例如,在截至2020年12月31日的一年中,在該年度的任何日期都有大約74%的學生參加了Title IV項目,這導致Title IV項目的現金收入約為5.25億美元。因此,任何立法或監管行動,如果大幅減少Title IV Program的資金或我們學生的參與能力,或對我們的參與能力造成重大額外負擔或喪失我們的參與能力,都將大幅減少我們院校的學生數量、我們的收入和我們的盈利能力,我們將無法繼續目前的業務。

 

如果我們的機構沒有資格參加有利於軍人或退伍軍人的教育援助計劃,可能會對學生入學產生實質性的負面影響,並可能產生其他不利後果。

我們院校的一些學生根據軍人或退伍軍人計劃獲得與教育相關的福利。如果做出的任何決定降低了我們的機構參加惠及軍人或退伍軍人的教育援助計劃的資格,我們對該決定提出上訴的行動可能不會成功。在這種情況下,我們將經歷學生入學人數和收入的下降,這可能是實質性的,除非我們能夠增加與軍隊無關的學生參加我們的項目的人數。此外,我們的學生收到的對軍人或退伍軍人的教育援助將使我們的機構更難遵守90-10規則(在下一個風險因素中討論)。

 

我們的機構可能會失去參加聯邦學生資助計劃的資格,或者如果他們從這些計劃獲得的收入的百分比太高,他們可能會受到其他限制。

如果在修改後的收付實現制會計制度下,連續兩個會計年度來自第四標題計劃的現金收入的百分比超過90%,我們的任何機構都可能失去參加第四標題計劃的資格。根據90-10規則,一家機構在一個財年的現金收入90%以上來自Title IV來源,將在未來兩個財年被置於臨時參與狀態。我們基本上無法控制學生申請或獲發的第四章學生貸款和助學金的數額。此外,如果該機構違反了90-10規則,沒有資格參加Title IV計劃,但繼續支付Title IV計劃資金,教育部將要求其在喪失資格的生效日期之後償還其收到的所有Title IV計劃資金。

近年來,幾個因素(包括全年Pell Grant基金)增加了Title IV計劃援助的可獲得性,以及與預算相關的州補助計劃、勞動力培訓計劃和其他替代資金來源的減少,對我們的機構的90-10規則百分比產生了不利影響,我們預計這種負面影響將繼續下去。我們已經實施了各種措施,旨在降低我們的機構可歸因於Title IV計劃資金的現金基礎收入的百分比,包括努力使我們的收入來源多樣化,並在前幾年在部門現金管理規定允許的範圍內管理我們的現金流。然而,這些措施可能不是 足以防止我們的機構的90-10條規則的百分比在未來超過90%。

我們的院校能否將90%至10%的資助率維持在90%以下,將視乎未來學生人口的構成、他們的個人情況,以及監管和其他非我們所能控制的因素,包括政府是否削減對軍人和退伍軍人的教育資助,或在計算90%至10%的資助額時改變這類資助金的處理方式。

目前,政府對軍人和退伍軍人的教育資助不被視為來自第四章來源的收入,因此被計入計算的“10%”部分。然而,國會已經提出了多項立法提案。這將修訂90-10規則,以考慮政府對軍人和退伍軍人的教育援助,方式與第四章資金相同,或者將他們完全排除在該規則的計算之外,並將90-10規則修訂為85-15規則。在2020年總統和國會選舉之後,通過這些或類似的提案的可能性更大,如果獲得通過,這些提案將使我們的機構更難遵守這一規則。

此外,90-10規則下的計算方法的一些技術方面缺乏明確性,這可能會導致司法部或其他政府機構採取監管行動或進行調查。90-10規則下的計算方法或其他行業慣例的改變或新的解釋可能會進一步嚴重影響我們對90-10規則的遵守,而司法部涉及我們的任何審查或調查都可能需要大量資源。

司法部可能擁有廣泛的自由裁量權,可以對未能達到90-10規則限制的機構實施額外的制裁,但只有有限的先例可以預測未來可能會有哪些額外的制裁。教育部可以指定廣泛的附加條件,作為臨時認證的一部分,以及機構繼續參與第四標題計劃的一部分。除其他事項外,這些條件可能包括對可分配給在校學生的第四章計劃資金總額的限制;對課程和地域擴展的限制;獲得和發佈信用證的要求;以及包括額外的臨時財務或招生報告在內的額外報告要求。

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見項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規--遵守聯邦法規標準和違反聯邦法規的影響--”90-10規則,‘“有關90-10規則以及我們為提高合規性而實施的措施的更多信息。

如果我們的任何機構因違反90-10規則而失去參加第四章項目的資格,該機構將經歷收入的急劇下降,並將無法繼續其目前的業務。降低我們機構90-10規則百分比的努力已經並在未來可能涉及到採取措施,涉及對90-10規則或其他沒有明確先例的第四章規則的解釋,減少我們的收入或增加我們的運營費用(或上述所有情況,在每種情況下都可能是顯著的)。如果90-10規則改變,我們可能需要對我們的業務進行結構性改變以保持合規,這些改變可能會實質性地改變我們開展業務的方式,並對我們的收入和運營成本產生實質性的負面影響。此外,這些必要的改變可能會使我們更難遵守其他重要的監管要求,如隊列違約率規定。

 

“借款人防禦還款”規定,包括關閉學校開除,可能會使我們因拖欠聯邦學生貸款和張貼大量信用證而對教育部承擔重大償還責任,這可能會限制我們對業務進行投資的能力,這可能會對我們的未來增長產生負面影響。

2016年10月28日,教育部通過了涵蓋多個問題的規定,包括學生貸款的清償流程和標準,這些規定通常被稱為“借款人防禦還款”規定。2016年的規定包括擴大司法部處理團體解僱索賠的權力,以及向機構尋求賠償的權力。2019年9月23日,商務部公佈了新的最終《借款人抗辯還款》規定,並於2020年7月1日起施行。適用的程序和標準由學生貸款發放日期確定,2017年7月1日之前發放的學生貸款將遵循教育部最初的清償標準和程序,該標準和程序規定,借款人可以根據學校的行為或不作為對還款提出抗辯,而根據州法律,該行為或不作為會導致訴訟理由。見項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規--遵守聯邦法規標準和違反聯邦法規的影響--借款人對還款的抗辯有關借款人防禦還款規定的更多信息。

除了根據學校的作為或不作為免除學生貸款外,教育部的規定還規定,一旦參與第四章計劃的機構(包括其任何地點)關閉,某些曾就讀於該機構或地點的學生如果沒有在另一地點或在線完成其教育計劃,或者通過轉移或在其他中學後院校進行教學,可能有資格獲得與該機構或地點的出勤率相關的聯邦學生貸款的“封閉學校清償”。為了獲得封閉的學校退學,學生通常必須在機構或地點關閉時已經入學或獲得批准的休學假。部門法規歷史上還規定,在關閉前120天內從機構或地點退學的學生可能會獲得關閉的學校退學;根據2019年借款人抗辯還款規定,這一期限延長至180天。此外,根據2016年的規定,教育部可以向因院校或機構所在地關閉而無法完成教育計劃的學生授予自動關閉學校開除資格,這些學生在三年內沒有重新註冊另一家參與第四章的機構。最近,本署就本校關閉校舍一事,向本署提出清還貸款的申索。前所有其他校區報告分部對於在校園關閉前退學或被開除的選定學生,儘管有可供選擇的授課和完成學業的機會。此外,根據我們對三叉戟大學幾乎所有資產的收購,三叉戟大學的運營被納入美國洲際大學的州許可、認證和系批准的範圍,三叉戟大學放棄了其認證機構和系的批准。因此,如果三叉戟大學的學生在交易結束後沒有完成他們的教育計劃,我們可能會招致關閉的退學責任。

該部門對借款人抗辯規定的不同版本的解釋和執行情況,包括關閉學校的排放,以及相關的程序和標準都是不確定的。此外,現任總統政府下的部門管理和政策目標的變化可能會導致關於借款人抗辯償還的額外規則制定倡議,以及適用於未決索賠的貸款清償程序的變化。如果教育部認定,在我們現有的、以前的或收購的機構就讀的大量借款人有權償還他們的學生貸款,我們可能會對教育部負有重大的償還責任,這可能會限制我們對業務進行投資的能力,並對我們未來的增長產生負面影響。

除了與貸款清償相關的潛在責任外,2016年和2019年借款人的還款防禦法規都包括對觸發事件的討論,這些事件可能會讓司法部在定期確定我們的財務責任以及以信用證或它確定需要的其他擔保的形式提供相關的增強財務保護方面擁有自由裁量權。如果將來我們被要求根據借款人的還款規則寄出信用證,我們可能沒有能力這樣做。即使我們能夠郵寄任何所需的信用證,這樣做也可能會限制我們對業務進行投資的能力,這可能會對我們未來的增長產生負面影響。

我們無法預測各種針對還款的防禦規定將對學生招生、未來申請貸款的數量(包括關閉的學校)或我們未來的財務責任(由

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科室,所有這些都可能是實質性的不利因素。

 

如果不能證明“財政責任”或“行政能力”,將對我們的運營產生負面影響。

所有參加第四章項目的高等學校,除其他事項外,必須符合財務和行政標準。未能達到這些標準可能會使機構面臨額外的監測和報告程序,這些程序的成本可能會很高;根據Title IV計劃接收現金的時間和流程發生變化;要求向司法部提交金額相當於該機構在最近完成的財政年度收到的Title IV計劃資金的10%-100%的不可撤銷信用證;或者最長三年的臨時認證,這取決於遵守標準的程度和司法部的酌情決定權。有關財務責任和行政能力標準的更多信息,請參見項目1,“商科學生資助和相關的聯邦法規-遵守聯邦監管標準和違反聯邦監管的影響”,以及機構可以通過哪些替代方式確定繼續參加Title IV項目的資格。

如果將來我們被要求在另一種基礎上滿足該部的財務責任標準,包括可能通過郵寄不可撤銷的信用證,我們可能沒有能力郵寄這些信用證。

認證機構和州監管要求也涉及財務責任,這些要求因機構而異,也與部門要求不同。與我們滿足該部財務責任要求有關的任何發展都可能導致我們的認證機構或適用的州機構對其各自的財務責任要求進行額外的關注或審查。

如果我們的機構未能保持財務責任或行政能力,它們可能會失去參加Title-IV計劃的資格,該資格受到不利條件,或者根據認證機構和州監管要求受到類似的負面後果,這將對我們的運營產生實質性的不利影響。特別是,由於未能證明財政責任或管理能力,對參與第四標題方案的限制可能會大大減少受影響機構的招生人數和收入,而且 終止參與將導致收入急劇下降,我們將無法繼續我們目前的業務。

 

如果我們的機構的學生貸款違約率高於教育部設定的標準,他們可能會失去參加聯邦學生資助計劃的資格,或者受到其他限制。

為了保持參加第四章項目的資格,我們的機構必須將學生貸款違約率維持在指定水平以下。每個隊列是在聯邦財政年度(截至9月30日)首次償還學生貸款的學生羣體。適用於每個隊列的隊列違約率是隊列中在接下來的兩個聯邦財政年度結束前拖欠學生貸款的學生的百分比,這代表一個三年的測量期。如果教育機構的羣體違約率超過適用標準,可能需要推遲30天向首次借款人發放美國聯邦學生貸款收益的第一筆款項,成立違約預防特別工作組,制定具有可衡量目標的違約預防計劃,以提高羣體違約率,接受臨時認證,對參與Title IV計劃提出各種額外要求,或者根據合規失敗的持續時間或嚴重程度,停止參與Title IV計劃。

見項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規--遵守聯邦法規標準和違反聯邦法規的影響--學生貸款違約率,“有關隊列違約率、司法部適用的標準和處罰、我們機構的違約率以及CARE法案如何在未來對我們的違約率產生負面影響的更多信息。

如果我們的任何一所院校由於學生貸款違約率高於教育部的門檻而失去參加Title IV項目的資格,我們的收入將大幅下降,我們將無法繼續目前的業務。

 

我們與多個州總檢察長和聯邦貿易委員會達成的協議可能會對我們的學生招生造成意想不到的影響,或導致比預期更高的費用,如果不遵守協議,可能會導致額外的執法行動。

如上所述,近年來,各州和其他監管機構加大了對營利性高等教育部門的關注。這包括州總檢察長和聯邦貿易委員會在審查該行業時增加的活動。在這方面,我2019年,公司與聯邦貿易委員會和來自48個州和哥倫比亞特區的總檢察長達成協議,結束他們的詢問。有關這些協議的信息,請參閲項目1,“業務-認可、司法授權和其他合規事項-其他合規事項”。這些協議最終可能會對我們的業務產生負面影響,其中任何一項都可能是實質性的。例如,根據與總檢察長的協議,我們同意與第三方管理人合作,該管理人將在三年內每年報告公司遵守協議中承諾的各種義務的情況。第三方管理人的任何負面調查結果可能會給公司帶來負面後果,例如公司必須與第三方管理人合作的時間段延長,或者一名或多名總檢察長採取行動尋求執行協議。此外,我們在以下方面提供的材料和信息

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根據協議的條款與其他院校提供的條款不一致,可能會對學生入學或繼續在我們的院校就讀的決定產生負面影響。根據與聯邦貿易委員會的協議,我們同意 各種操作規定,包括監控引線聚合器和發生器的系統的運行,該系統涉及由公司或代表公司對潛在學生在公司購買和使用潛在學生引線之前與其互動的各種來源進行合規性審查。與這些協議相關的合規成本可能比預期的要高,可能會對我們有效競爭以及維持和擴大我們院校的學生入學人數的能力產生負面影響,如果不遵守,可能會導致州總檢察長和聯邦貿易委員會採取額外的執法行動。

 

如果教育部拒絕或提出重要條件,要求我們的任何一所機構重新認證,以參加第四章項目,該機構就不能按照目前的方式開展業務。

根據高等教育法的規定,一所院校必須至少每六年或在控制權發生變化時向教育部申請繼續參加第四標題項目的認證。每所學校都被教育部分配了一個識別號,稱為OPEID,或高等教育辦公室識別號,每個機構的分支機構和其他地點被分配給主校區的OPEID。一般來説,重新認證過程包括教育部對機構的教育項目和地點、管理能力、財務責任和其他監督類別的審查。AIU目前正在按照臨時計劃參與協議運作,因為續簽時與司法部的監管審查程序是開放的。在臨時認證期間,機構必須事先獲得部門的批准,才能增加教育項目、開設新地點或進行任何其他重大更改,這可能會對我們採取這些行動的能力產生負面影響。

如果教育部發現我們的任何一所院校沒有完全滿足所有要求的資格和認證標準,教育部可以限制、暫停或終止該機構參加第四章課程的資格。繼續獲得第四職稱計劃資格對我們的業務運營至關重要。如果我們的任何一家機構沒有資格參加Title IV項目,或者這一參與受到重大限制,它就不能按照目前的方式開展業務,我們的收入將大幅下降。

 

如果我們的院校未能保持其院校認證,它們將失去參加第四章課程的能力,如果我們的某些課程未能獲得或保持課程認證,我們的學生入學人數可能會下降。

機構必須獲得教育部認可的認證機構的認證,才能參加第四標題項目。見項目1,“商業認證、司法授權和其他合規事項--機構認證”。未能遵守認證標準將使機構面臨額外的監督和報告要求、認證程序(如證明原因指令)、推遲或拒絕與機構申請新認證有關的行動,或暫停機構認證或項目批准的行動。2016年8月,HLC通過了政策變化,賦予委員會自由裁量權,可以將一所學校指定為“陷入財務困境”或“正在接受政府調查”的學校。這些指定可能會導致該機構進行額外的監測和/或財務報告,並由HLC對該機構的任何實質性變革請求進行嚴格的審查,要求該機構證明變更的令人信服的理由,並要求該機構擁有足夠的資源來支持變更。2019年,我們解決了聯邦貿易委員會和多個州總檢察長的詢問。如果未來發生類似的調查,可能導致這些指定的條件的廣度可能會導致我們的HLC認證機構,CTU和AIU,被貼上一個標籤,或者可能同時貼上兩個標籤。如果我們的機構或項目受到認證行動的影響,或被置於試用期認證狀態,我們可能會經歷額外的負面宣傳。, 削弱了吸引和留住學生的能力,以及獲得不合格認證地位的鉅額費用。如果在定期審查後無法獲得重新認證,或在行政機構程序用盡後最終失去機構認證,將導致受影響的機構及其學生損失第四標題計劃資金。此外,如果我們機構的認證機構失去了教育部的認可,該機構可能會失去參與第四標題項目的能力。

許多州和專業協會要求專業課程必須經過認證。雖然課程認證不是獲得機構第四課程認證資格的充分基礎,但課程認證可能會改善項目畢業生在他們選擇的領域的就業機會。如果我們的課程沒有此類課程認證(如果可用),或未能保持此類認證,可能會遭遇負面宣傳、招生人數下降、學生訴訟或其他索賠,或遭受其他不利影響,這可能導致我們繼續提供此類課程是不切實際的。

 

我們需要得到適用監管機構的及時批准,才能提供新計劃或對現有計劃進行實質性更改。

我們的機構在開展業務時,經常需要獲得監管機構的批准。例如,要 建立新的教育項目或對現有項目進行實質性更改時,我們需要獲得國務院以及適用的州和認證監管機構的適當批准。該部門和其他監管機構的人員配備水平以及申請和其他請求的數量可能會延誤我們收到必要批准的時間。進一步,審批可能是

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以可能對我們的戰略計劃和未來增長產生重大影響的方式加以限制或拒絕。這些監管機構的批准也可能由於監管查詢或審查以及與此類事項或整個行業有關的任何不利宣傳而受到負面影響。

 

與我們的業務相關的風險

我們的財務表現取決於我們院校的招生人數。

我們院校的學生招生受到上面討論的許多監管風險和下面討論的商業風險的影響,其中許多風險是我們無法控制的。我們還相信,我們的學生入學人數水平會受到經濟狀況變化的影響,儘管這種影響的性質和程度是不確定的,可能會隨着時間的推移而變化。例如,在失業率下降或保持穩定的時期,未來的學生可能有更多的就業選擇,導致他們選擇工作而不是接受高等教育。另一方面,高失業率可能影響學生貸款支付高等教育費用的意願,或者總體上影響學生接受高等教育的意願。

負擔能力的擔憂和對大學學位價值的負面看法增加了我們不願承擔債務的意願,使我們在吸引和留住學生方面更具挑戰性。由於家庭規模變化的人口趨勢,高等教育機構的整體入學人數下降,與我們的核心學科或其他社會因素無關的領域的就業增長,我們可能會遇到機構招生人數下降的情況。此外,我們繼續對我們的業務進行投資,旨在改善學生體驗、留住學生和提高學業成績,並支持我們機構的可持續和負責任的增長。隨着時間的推移,這些舉措的成功程度可能會減少。

我們的學生入學人數可能會受到上述任何一種情況的影響。立法、監管和經濟方面的不確定性很可能會持續下去,因此很難評估我們的長期增長前景。由於上述任何原因或其他原因,我們院校的招生人數減少通常會降低我們的盈利能力,這取決於下降的程度,可能是實質性的。

 

我們與各種教育機構競爭,特別是在在線教育市場,如果我們不能有效競爭,我們的學生招生和收入可能會受到不利影響。

高等教育行業高度分散,競爭日益激烈。我們的機構與傳統的公立和私立兩年制和四年制學院和大學、其他營利性機構、其他在線教育提供商以及高等教育的替代方案(如立即就業和服兵役)展開競爭。一些公立和私立院校收取與我們院校類似的課程的學費較低,部分原因是政府補貼、政府和基金資助、免税供款和其他營利性院校無法獲得的財政資源。如果這些院校獲得額外的補貼或資源,這種競爭可能會加劇。例如,一所典型的社區學院是由地方或州政府補貼的,因此,社區學院的副學士學位課程的學費可能比我們的機構低得多。有幾個州已經通過或提議了一些計劃,使居民能夠免費進入社區大學學習。

其中一些人我們的競爭對手比我們的機構更廣為人知,更有聲望。此外,我們的一些競爭對手在招生和資助過程中受到的監管負擔較小,這可能使他們能夠更有效地競爭潛在的學生。特別是,我們的一些公開交易的營利性競爭對手已經轉變為一家營利性服務公司向非營利性教育機構提供服務的結構,這減少了某些法規對其運營的影響,如90-10規則。

我們還預計,隨着更多的高等教育提供商增加其在線課程(特別是面向在職成年人需求的課程),包括以前沒有提供在線教育課程的傳統大學和社區大學,並增加對個性化學習技術的使用,我們還將經歷日益激烈的競爭。新冠肺炎的流行以及為傳統大學和社區學院提供和/或管理在線學習平臺的公司加速了這一趨勢。競爭加劇可能會給我們帶來更大的定價或經營壓力,這可能會對我們機構的招生、收入和利潤率產生實質性的不利影響。在與僱主保持和發展新的企業合作伙伴關係和其他關係方面,我們也可能面臨越來越激烈的競爭,特別是在僱主變得更加挑剔的情況下,他們將鼓勵或向員工提供獎學金,讓他們進入哪些在線大學就讀,以及他們將從哪些在線大學招聘潛在員工。

國會、司法部和其他機構已經要求增加對潛在學生的信息披露(有些信息只是營利性機構要求的),我們與多個州總檢察長達成的協議要求額外披露我們的競爭對手沒有要求的信息。這些披露中的一些可能會對未來的學生進入我們的某一所院校的決定產生負面影響。

競爭的加劇,特別是來自享有卓越聲譽的傳統大學的競爭,可能會影響我們招收和留住有可能在我們的教育項目中取得成功的學生的努力的成功,或者導致我們

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降低我們的學費,增加我們的營銷和其他招聘費用,這可能會對我們的盈利能力和現金流產生不利影響。

 

我們的財務業績取決於我們是否有能力以經濟高效的方式在我們的機構和項目中培養學生的意識,並招收和留住這些學生。

如果我們的機構不能成功地營銷和宣傳他們的教育項目,我們的機構吸引和招收潛在學生參加這些項目的能力可能會受到不利影響。我們一直在投資於我們的學生招生、諮詢功能和其他舉措,以改善學生體驗、留住學生和提高學業成績。如果這些計劃不能繼續取得成功,我們吸引、招收和留住學生的能力可能會受到不利影響。此外,互聯網和其他技術,包括數據收集、營銷和廣告,正在快速變化,我們可能無法及時調整我們的舉措來吸引、招收和留住學生。因此,我們增加收入或保持盈利的能力可能會受到損害。一些可能阻礙我們成功營銷我們的院校及其提供的課程的因素包括但不限於:學生或僱主對我們的教育計劃和服務的不滿;接觸潛在學生的機會減少;我們未能保持或擴大我們的品牌名稱或其他與我們的營銷或廣告實踐相關的因素;美國聯邦貿易委員會或聯邦通信委員會對聯繫潛在學生、互聯網、手機和其他廣告和營銷媒體的限制;互聯網、手機和其他廣告項目的成本和有效性;以及我們目標受眾媒體偏好的變化。

我們使用第三方潛在客户聚合器和生成器來幫助我們識別潛在學生。一些鉛聚集器和產生器的做法受到各種監管機構的質疑,這可能會導致這些引線聚集器和產生器提供的潛在學生線索的質量和數量以及成本發生變化,這反過來可能導致我們招收的學生數量減少。此外,高等教育行業的高度監管性質以及該行業採取的合規措施是沉重的負擔,一些鉛聚合器可能會選擇不與我們合作,轉而支持向不同行業提供服務。此外,由於該行業的整合,鉛聚合器和生產商的數量隨着時間的推移而減少,這可能會誇大該行業內的任何負面發展或與我們有業務往來的任何鉛聚合器或生產商對我們的間接影響。

 

我們可能無法留住我們的關鍵人員,也無法聘用、培訓和留住我們維持和發展業務所需的人員。

我們未來的成功在很大程度上取決於我們的高管和其他關鍵人員的技能、努力和動力,以及我們吸引和留住合格管理人員的能力,以及我們的機構吸引和留住合格教職員工和管理人員的能力。如果我們的任何高管離開公司,由於我們業務的高度監管性質,可能很難招聘到具有類似經驗和技能的接班人。營利性高等教育行業面臨的政治和監管不確定性可能會使留住關鍵人員,特別是長期任職的高級官員變得困難。未來關鍵人員的流失可能會影響我們的增長,導致我們的業務戰略發生變化或帶來不確定性,或者以其他方式影響管理層對運營的關注。

我們的成功和發展能力取決於是否有能力聘用、培訓和留住大量有才華的人。我們面臨着來自高等教育和其他行業公司的競爭,在吸引、聘用和留住擁有我們尋求實施業務戰略的技能和經驗相結合的人才方面,我們面臨着競爭。特別是,我們的績效取決於是否有合格的人員可用於我們的學生支持行動並留住他們。圍繞我們行業的負面宣傳有時會使吸引、聘用和留住合格和有經驗的人員變得困難和昂貴,而司法部與激勵性薪酬有關的規定會影響我們補償招生和資助人員的能力。我們有效培訓學生支持人員的能力以及他們變得富有成效所需的時間長短也會影響我們的運營結果。

影響營利性高等教育部門的監管變化可能需要我們對我們的業務進行實質性的改變,並探索替代的業務戰略來維持或發展我們的業務。如果我們的高管和其他關鍵人員缺乏支持這些變化所需的經驗,我們可能無法及時吸引我們需要的人才。

關鍵人員可能會離開我們,並在合同規定他們有義務不從事此類活動的任何時期後與我們競爭。失去我們主要人員的服務,或者我們未能以可接受的條件及時吸引、培訓和留住其他合格和經驗豐富的人員,可能會對我們的運營結果和增長前景產生不利影響。

 

我們的財務表現在一定程度上取決於我們跟上不斷變化的市場需求和技術的能力。

越來越多地,從我們院校畢業的學生的潛在僱主要求他們的新員工擁有適當的技術技能和適當的“軟”技能,如溝通、批判性思維和團隊合作技能。這些所需的技能可以在不斷變化的經濟和技術環境中迅速發展,因此,我們的機構的教育計劃隨着這些經濟和技術的變化而發展是很重要的。現有或未來的學生或我們畢業生的僱主可能不接受我們現有課程的擴展、課程內容的改進和新課程的開發。學生和教職員工越來越依賴個人通信設備,並期望我們能夠適應我們的

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信息技術平臺和我們的教育交付方法,以支持這些設備和任何可能發展的新技術。即使我們的機構能夠以經濟高效的方式開發出可接受的新的和改進的項目,我們的機構也可能無法像潛在的學生和僱主希望的那樣迅速開始提供這些項目,或者像我們的競爭對手提供類似項目那樣快。如果我們由於監管或資金限制、快速的技術變革或其他因素而無法充分應對市場需求的變化,我們吸引和重新投資的能力Tain學生可能會受到損害我們的收入和盈利能力可能會受到不利影響。

 

如果我們被要求減記非金融資產和非金融負債(如商譽)的賬面價值,我們未來的經營業績可能會受到重大不利影響。

根據美國公認會計原則,我們審查我們的非金融資產和非金融負債,包括商譽,通過應用公允價值計量,至少按年計提減值。在中期基礎上,我們審查我們的資產和負債,以確定是否發生了觸發事件,導致公允價值更有可能低於我們任何報告單位或無限期居住的無形資產的賬面價值。管理層在決定觸發事件是否已發生時考慮的一些因素包括審核公允價值計算的重大投入以及可能影響重大投入的任何事件或情況,包括但不限於財務業績、法律、法規、合同、競爭、經濟、政治、商業或其他因素、行業和市場狀況、每個報告單位的最新公允價值定量分析以及估計公允價值與賬面價值之間的差額。我們使用基於貼現現金流的收益法和基於市場的方法相結合的方法來確定報告單位的公允價值。如果報告單位的公允價值小於其賬面價值,我們將被要求在綜合收益表中記錄減值費用。我們對公允價值的估計主要基於預期的未來結果和預期的現金流,這與我們管理基礎業務的計劃一致,包括對新收購業務(如收購三叉戟)的預測。然而,如果我們遇到意想不到的經濟狀況或經營結果,在整合新收購的業務時出現意想不到的複雜情況,或者需要採取目前未預見到的額外行動來遵守當前和未來的法規,用於計算我們資產公允價值的假設,以及對未來現金流的估計, 收入增長和貼現率可能會受到負面影響,並可能導致商譽減值,從而可能對我們的運營業績產生重大不利影響。

 

我們依賴專有權利和知識產權開展業務,這在現行法律下可能得不到足夠的保護,我們可能會不時遇到與我們使用第三方知識產權有關的糾紛。

我們的成功在一定程度上取決於我們保護所有權的能力。我們依靠版權、商標、服務標誌、商業祕密、域名和協議來保護我們的專有權利。我們依賴美國的服務標誌和商標保護,並選擇外國司法管轄區來保護我們對我們的標誌以及與我們的服務相關的獨特徽標和其他標誌的權利。這些措施可能是不夠的,我們不能確定我們已經或將能夠確保對我們所有的所有權提供適當的保護。未經授權的第三方可能會試圖複製我們課程、在線資源材料和其他內容的專有內容,儘管我們努力保護這些權利。我們管理層的注意力可能會被這些嘗試轉移,我們可能需要將資金用於訴訟,以保護我們的所有權不受任何侵犯或侵犯。

知識產權權利義務糾紛時有發生,我們不一定能勝訴。第三方可以向我們提出索賠,要求我們侵犯或侵犯該第三方的知識產權。有些第三方的知識產權可能非常廣泛,我們的運作方式可能無法規避這些知識產權。任何這樣的知識產權索賠都可能使我們面臨代價高昂的訴訟,並對我們的財政資源和管理人員造成重大壓力,無論這種索賠是否合理。

我們可能會因未經授權複製或分發發佈在網上用於課堂討論的課堂材料而承擔責任。

在某些情況下,我們的教職員工或學生可能會在課堂討論板上發佈各種文章或其他第三方內容,或者將第三方內容下載到個人電腦上。我們可能會因未經授權複製或分發本材料而招致索賠或責任。任何這類索賠都可能使我們面臨代價高昂的訴訟,並可能給我們的財政資源和管理人員帶來壓力,無論這些索賠是否合理。

 

與我們的業務技術基礎設施相關的風險

 

由於我們收集和使用個人信息,我們受到隱私和信息安全法律法規的約束,任何違反這些法律法規的行為,或任何違反、失竊或丟失該信息的行為,都可能對我們的聲譽和運營產生不利影響。

我們吸引和招收學生的努力使我們收集、使用和保存了大量關於申請者、學生、他們的家庭和校友的個人信息,包括社保號碼和財務數據。我們還在日常活動中保存員工的個人信息。我們的服務,我們許多醫療機構的服務

29


計劃和福利計劃供應商以及其他信息可以通過互聯網在全球範圍內訪問。我們廣泛依賴我們互連的應用程序和數據庫網絡進行日常運營以及財務報告和處理財務交易。我們的計算機網絡以及為我們管理機密信息或向學生提供服務的供應商的網絡容易受到與硬件和軟件升級和更改相關的未經授權訪問、無意訪問或顯示、盜竊或誤用、黑客、計算機病毒或第三方的攻擊。此類未經授權的訪問、誤用、盜竊或黑客攻擊可以逃避我們的入侵檢測和預防預防措施,而不會在一段時間內提醒我們入侵或丟失,或者可能永遠不會被檢測到。我們的系統受到惡意軟件和病毒攻擊,但我們的病毒檢測和預防軟件沒有檢測到這些攻擊。定期為我們的計算機系統打補丁,並使用最新的病毒和惡意軟件簽名頻繁更新我們的病毒檢測和預防軟件,可能不會在新引入的惡意軟件和病毒或“零日”病毒感染我們的系統並可能破壞我們的數據完整性、竊取敏感信息或影響金融交易之前發現它們。由於我們的服務可以通過互聯網在全球範圍內訪問,因此在美國以外的國家,我們可能會受到學生訪問我們服務的隱私法的約束,這些法律可能會限制我們營銷和提供服務的方式。任何侵犯學生或員工隱私或存儲錯誤的行為, 使用或傳輸個人信息可能違反隱私法律法規,導致罰款或其他處罰。採用新的或修改的州或聯邦數據或網絡安全立法可能會增加我們的成本,並要求我們改變操作程序或系統。加州消費者隱私法案(California Consumer Privacy Act)就是一個例子,該法案於2020年1月1日生效。我們或我們的供應商持有的個人信息被泄露、被盜或丟失,或違反有關隱私的法律和法規,可能會對我們的聲譽造成重大不利影響,或導致訴訟、額外的監管、補救和合規成本,或者投資於額外的安全系統以保護我們的計算機網絡,這些成本可能會很高。

 

我們的在線技術基礎設施的安全風險造成的系統中斷和漏洞可能會對我們吸引和留住學生的能力產生實質性的不利影響。

對於我們的在線和地面校園來説,項目基礎設施的性能和可靠性對它們的運營、聲譽以及吸引和留住學生的能力至關重要。任何計算機系統或軟件錯誤或故障、我們的計算機網絡上的流量顯著增加,或者我們的計算機網絡或第三方軟件(包括但不限於因自然災害以及網絡和電信故障而導致的)的任何重大故障或不可用,都可能嚴重幹擾我們交付這些程序。我們院校的計算機系統或操作的任何中斷都可能對我們的學生入學產生重大的不利影響。

我們的計算機網絡也容易受到未經授權的訪問、計算機黑客、計算機病毒、拒絕服務攻擊和其他安全威脅。規避安全措施的用户可能會盜用專有信息,或導致我們的運營中斷或出現故障。由於我們網絡中包含的信息的敏感性,黑客可能會以我們的網絡為目標。我們花費大量資源來防範這些安全漏洞的威脅,並可能產生大量支出來緩解這些漏洞造成的問題。儘管我們定期監測我們的技術基礎設施安全,但我們不能確保我們的努力能夠保護我們的計算機網絡免受安全漏洞的侵害。

由於任何原因(包括安全或隱私問題、互聯網服務成本或政府監管變化)導致的互聯網使用量普遍下降,都可能導致對在線教育服務的需求減少,並抑制我們在線項目的增長。

 

我們應對新冠肺炎疫情的遠程工作環境可能會加劇與我們的商業技術基礎設施相關的風險。

為了應對新冠肺炎疫情,我們幾乎所有員工都已過渡到遠程工作,我們的許多第三方服務供應商也是如此。這種向遠程工作環境的快速過渡可能會加劇我們業務的某些風險,包括增加我們的技術基礎設施和系統的壓力和易受中斷的脆弱性,增加網絡釣魚和其他網絡安全攻擊、未經授權傳播機密信息以及試圖利用新冠肺炎大流行的社會工程企圖的風險。如果發生自然災害、停電、連接問題或其他影響員工遠程工作能力的事件,我們可能很難或在某些情況下不可能繼續業務一段時間,這可能是相當大的一段時間。雖然我們的大部分操作都可以遠程執行,但不能保證我們在遠程工作時同樣有效,因為我們的團隊分散在一起,許多員工可能有額外的個人需要需要照顧(例如,由於學校停課或家人生病而需要照顧孩子),並且員工可能會自己生病而無法工作。

 

政府與互聯網相關的法規可能會增加我們的經營成本,或者對我們的業務產生實質性的不利影響。

互聯網和其他在線服務的使用越來越多,已經並可能導致美國或外國採用新的法律和監管做法,並對現有法律和法規做出新的解釋。這些新的法律和解釋可能涉及在線隱私、版權、商標和服務標誌、銷售和使用税、公平的商業慣例以及要求在線教育機構有資格作為外國公司開展業務或在一家或兩家公司獲得許可等問題。

30


他們沒有實際位置或其他存在的更多司法管轄區。與在互聯網上做生意相關的新法律、法規或解釋可能會增加我們的成本,並對註冊產生不利影響。

 

與我們普通股相關的風險

我們普通股的交易價格在未來可能會繼續大幅波動,因此對我們普通股的投資回報可能會波動。

由於許多因素,我們普通股的交易價格已經並可能大幅波動,其中一些因素不在我們的控制範圍之內。這些因素包括:

 

政治環境或政府政策變化的實際、預期或預期影響;

 

司法部規則制定的結果和對我們業務的影響,以及我們所處的法律或監管環境的其他變化;

 

媒體對營利性教育行業的負面報道;

 

中學後教育領域的一般情況,包括入學人數下降;

 

訴訟、認證審查、監管審查、詢問和調查的發起、懸而未決或結果,以及任何相關的不利宣傳;

 

我們的某些機構或項目未能根據90-10規則或其他監管標準保持合規性;

 

我們達到或超過分析師或投資者的預期,或分析師對我們公司的覆蓋範圍的能力;

 

任何重要投資者決定減少對我們的投資;

 

我們經營業績的季度變化,這種變化有時是由於學術日曆和不定期發生的重大費用項目而發生的;

 

關鍵人員流失;

 

整體股票市場的價格和成交量波動,這可能導致我們普通股的市場價格波動明顯大於整體市場;

 

一般經濟狀況。

 

我們普通股的交易價格可能會發生變化,而不會考慮我們的經營業績,我們普通股的價格可能會根據與我們公司幾乎沒有關係的因素而波動。此外,我們普通股的交易量相對較低,這可能會導致我們的股價對上述因素和其他因素做出更多反應。我們普通股交易價格的波動可能會影響投資者在期望的時間以被認為令人滿意的價格出售股票的能力,包括等於或高於投資者購買股票的價格。

 

 

項目1B。

未解決的員工意見

沒有。

第二項。

特性

我們的地面校區位於科羅拉多州、佐治亞州和德克薩斯州。這些校園通常由教學設施組成,包括教室和實驗室,以及行政辦公室。此外,我們在伊利諾伊州的芝加哥、亞利桑那州的鳳凰城和加利福尼亞州的賽普拉斯設有行政設施,用於我們的大學和公司職能。

我們所有的校園和行政設施都是租來的,除了德克薩斯州休斯頓的一個。截至2020年12月31日,我們根據與持續運營相關的租賃協議租賃了約90萬平方英尺,剩餘期限從不到一年到2028年不等。在90萬平方英尺中,約有10萬平方英尺與我們已關閉的校區有關,這些校區的剩餘租約將在2021年以不同的日期終止。這座位於德克薩斯州休斯頓的設施由AIU使用,佔地不到10萬平方英尺。

有關我們的校園地點的列表,請參閲項目1中的“業務”。

第三項。

請參閲本年度報告表格10-K第15項下我們合併財務報表的12個“或有事項”附註。

31


第四項。

礦井安全信息披露

不適用。

32


第II部

第五項。

註冊人普通股、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場

我們的普通股在納斯達克全球精選市場掛牌交易。(“納斯達克”)在編號為“PRDO”的情況下。

據納斯達克2021年2月16日報道,我們普通股的收盤價為每股12.78美元。截至2021年2月16日,我們普通股的登記持有者約為1110萬人,其中包括存託信託公司,該公司代表數量不定的受益者持有我們的普通股。

我們共同的股票轉讓代理和登記機構是北卡羅來納州的Computershare Trust Company,他們可以通過肯塔基州路易斯維爾505000號郵政信箱聯繫他們,也可以在他們的網站上聯繫。Www.Computer Share.com/Investors.

我們公司從未為我們的普通股支付過現金股利,我們目前也沒有這樣做的計劃。宣佈和支付我們普通股的股息由我們的董事會自行決定。董事會決定派發未來股息將取決於一般業務狀況、股息支付對我們財務狀況的影響,以及董事會可能認為相關的其他因素。我們董事會目前的政策是將收益再投資於我們的業務,以促進未來的增長,並不時根據下文討論的股票回購計劃回購我們的普通股。回購我們普通股的股票減少了可用於向我們普通股股東支付現金股息的現金量。此外,根據我們現有的信貸協議條款,我們支付普通股現金股息的能力也是有限的。截至2020年12月31日,我們遵守了信用協議的約定。

2020年,根據公司當前的股票回購計劃,我們以每股13.53美元的平均價格回購了130萬股普通股,價格約為1790萬美元。購買時間和根據該計劃回購的股票數量將由公司管理層決定,並將取決於各種因素,包括股價、交易量和其他一般市場和經濟狀況、公司對資本替代用途的評估、監管要求和其他因素。回購將在公開市場交易中進行,包括根據交易法規則10b-18進行的大宗購買,也可以根據交易法規則10b5-1建立的交易計劃進行,這將允許在公司根據內幕交易法被禁止回購股票的情況下回購股票。股票回購計劃並不要求本公司購買股票,本公司可酌情決定隨時開始、暫停或終止回購,而無需任何事先通知。該計劃將於2021年12月31日到期。截至2020年12月31日,根據股票回購計劃,可用資金約為2820萬美元。  

發行人購買股票證券

 

期間

 

總人數:

股票

已購買(1)

 

 

平均價格

每股支付1美元

 

 

總人數:

購買了股份

作為公開討論的一部分

宣佈了新的計劃

或其他計劃

 

 

極大值

近似值

美元相當於

股票價格在5月份上漲。

但仍將被收購

根據新的計劃,

或其他計劃(2)

 

2019年12月31日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

$

46,120,484

 

2020年1月1日-2020年1月31日

 

 

-

 

 

$

-

 

 

 

-

 

 

 

46,120,484

 

2020年2月1日-2020年2月29日

 

 

400,000

 

 

 

15.43

 

 

 

400,000

 

 

 

39,941,707

 

2020年3月1日-2020年3月31日

 

 

945,973

 

 

 

12.50

 

 

 

883,642

 

 

 

28,786,211

 

2020年4月1日-2020年4月30日

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

28,786,211

 

2020年5月1日-2020年5月31日

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

28,786,211

 

2020年6月1日-2020年6月30日

 

 

147

 

 

 

15.85

 

 

 

-

 

 

 

28,786,211

 

2020年7月1日-2020年7月31日

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

28,786,211

 

2020年8月1日-2020年8月31日

 

 

36,188

 

 

 

15.31

 

 

 

36,188

 

 

 

28,231,593

 

2020年9月1日-2020年9月30日

 

 

16,932

 

 

 

12.02

 

 

 

-

 

 

 

28,231,593

 

2020年10月1日-2020年10月31日

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

28,231,593

 

2020年11月1日-2020年11月30日

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

28,231,593

 

2020年12月1日-2020年12月31日

 

 

1,410

 

 

 

12.52

 

 

 

-

 

 

 

28,231,593

 

總計

 

 

1,400,650

 

 

 

 

 

 

 

1,319,830

 

 

 

 

 

 

 

33


 

 

(1)

包括已交回本公司的26,622股及54,198股,分別根據本公司2008年激勵薪酬計劃及2016年激勵薪酬計劃的條款,支付員工因歸屬限制性股票單位而預扣的税款。

 

(2)

2019年11月4日,公司董事會批准了一項高達5000萬美元的股票回購計劃,該計劃將於2021年12月31日到期。

有關根據我們現有的基於股份的補償計劃可能發行的普通股的信息,請參閲項目7.12,“某些受益所有者的擔保所有權以及管理層和相關股東事項”,以瞭解截至2020年12月31日的信息。

下圖顯示了Perdoceo、標準普爾500指數和Perdoceo選定的同業公司指數的累計總回報的比較。同業指數中的公司是根據它們在每個顯示回報的時期結束時的市值進行加權的。同業指數包括以下主營業務是高等教育的公司:Adtalem Global Education Inc.、American Public Education,Inc.、Zovio,Inc.、Grand Canyon Education,Inc.和Strategic Education,Inc.業績圖表以Perdoceo在2015年12月31日每股3.63美元的收盤價開始。

五年累計總回報比較

(基於2015年12月31日投資的100美元,並假設所有股息的再投資。)

 

  

業績圖表中包含的信息不應被視為“徵集材料”,也不應被視為已向美國證券交易委員會“存檔”,也不應被視為根據1933年“證券法”或“1934年證券交易法”(這兩部法案都已不時修訂)規定的任何未來申報文件中引用的內容,但通過引用明確納入此類文件的範圍除外。

 

 

34


第6項。

選定的財務數據

 

根據2021年2月10日生效的S-K法規第301項修正案而省略。

 

35


第一項是第二項,第二項是第七項。

管理層對財務狀況和經營成果的探討與分析

下面的討論包含“前瞻性陳述”,根據1934年修訂的“證券交易法”第21E節的定義,這些陳述反映了我們目前對公司未來增長、經營結果、現金流、業績、業務前景和機會的預期,以及我們管理層所做的假設和目前可獲得的信息。我們試圖通過使用諸如“預期”、“相信”、“期望”、“計劃”、“尋求”、“應該”、“將”、“繼續”、“展望”、“專注於”等詞語來識別前瞻性陳述,但這些詞語並不是識別前瞻性陳述的唯一手段。這些陳述基於我們目前掌握的信息,受到各種風險、不確定性和其他因素的影響,包括但不限於本10-K年度報告第I部分第1A項“風險因素”中討論的事項。這可能導致我們的實際增長、經營結果、財務狀況、現金流、業績、業務前景和機會與這些陳述中表達或暗示的大不相同。除非聯邦證券法明確要求,否則我們沒有義務更新這些因素或公開宣佈本文中包含的任何前瞻性陳述的結果,以反映未來的事件、發展或情況變化或任何其他原因。

在本10-K表格年度報告中使用的術語“我們”、“公司”、“Perdoceo”和“PEC”是指Perdoceo教育公司和我們的全資子公司。術語“機構”和“大學”是指由我們所有的個人、品牌、營利性教育機構,包括其校園所在地。“校園”一詞是指由我們的一所院校運營的單個主校區或分校。

跟蹤管理對財務狀況和經營成果的探討與分析(“MD&A”)應與本年度報告(Form 10-K)中其他地方的公司合併財務報表及其附註一起閲讀。MD&A旨在幫助投資者瞭解經營結果、財務狀況和目前的商業環境。MD&A的組織如下:

 

概述

 

綜合運營結果

 

細分市場的運營結果

 

關鍵會計政策和估算摘要

 

流動性、財務狀況與資本資源

概述

我們的學術機構主要為不同的學生羣體提供高質量的高等教育,主要是在線教育,以及基於校園的混合學習計劃。我們認可的機構-科羅拉多技術大學(“反恐小組”)和美國洲際大學系統(“AIU”)-提供碩士或博士學位課程,以及大專和學士學位課程。我們的大學為學生提供與行業相關和以職業為重點的學術課程,旨在滿足當今忙碌的成年人的教育需求。CTU和AIU繼續在高等教育領域展示創新,推動個性化學習技術的發展,就像他們的智力一樣路徑®學習平臺,並使用數據分析和技術來支持學生和增強學習。Perdoceo致力於提供高質量的教育,以縮小尋求職業發展的學習者和需要合格勞動力的僱主之間的差距。

我們的報告部門是根據財務會計準則委員會確定的(“財務會計準則委員會”)會計準則編碼(“ASC”)話題280-細分市場報告並基於公司分析業績和做出決策的方式。每個部分代表一個提供各種學術課程的高等教育提供者。我們通過兩個報告部門組織我們的業務:CTU和AIU(統稱為“大學集團”).

於二零二零年三月二日,本公司實質上收購了三叉戟大學國際(“三叉戟大學”)的全部資產。三叉戟大學),這是一所認證的大學,提供在線本科、碩士和博士課程,重點放在研究生課程上。三叉戟大學的運營被納入美國洲際大學的州許可、認證和教育部批准的範圍內,三叉戟大學放棄了其認證機構和教育部的批准。三叉戟大學的課程現在由AIU以“三叉戟”的名義提供。合併後的機構繼續為現有和未來的學生提供更廣泛的課程和資源。

參見附註18“分部報告”,瞭解過去三個會計年度中每一個報告分部的收入、營業收入和總資產,以及對我們當前報告分部的描述。

 

 

36


 

監管環境與政治不確定性

我們在一個高度監管的行業中運營,這對我們的業務產生了重大影響,併產生了風險和不確定因素。近年來,國會、國務院、各州、認證機構、CFPB、聯邦貿易委員會、州總檢察長和媒體都仔細審查了營利性的高等教育部門。。國會就教育行業的各個方面舉行了聽證會和圓桌討論,併發布了一些報告,對營利性學院和大學提出了高度批評。一羣有影響力的美國參議員、消費者權益倡導團體和一些媒體一再強烈鼓勵教育部、國防部和退伍軍人事務部採取行動,限制或終止包括Perdoceo在內的營利性教育機構參與現有的學費援助計劃。

2020年總統和國會選舉的結果可能會對未來影響我們業務的立法和監管行動產生重大影響。Title IV項目或我們的學生有資格獲得的學生資助金額的損失或實質性減少將對我們的學生入學人數和盈利能力產生重大影響,並可能影響我們目前開展的業務的持續生存能力。

我們鼓勵您複習項目1“業務”和項目1A“風險因素”,以更多地瞭解我們高度監管的行業以及相關的風險和不確定性。

關於非GAAP計量的説明

我們認為,提出不包括某些重要和非現金項目的非GAAP財務衡量標準,作為了解我們核心業務表現的一種手段是有用的。一般而言,我們將非GAAP財務衡量標準與根據GAAP公佈的結果結合使用,以幫助分析我們核心業務的業績,協助準備年度運營計劃,並衡量某些形式的薪酬的業績。此外,我們認為非GAAP財務信息被分析師和投資界的其他人用來分析我們的歷史業績,並提供對未來業績的估計。

我們認為,某些非GAAP衡量標準允許我們將當前的經營業績與各自的歷史時期以及同行業其他公司的經營業績進行比較,因為它不會消除我們認為不能反映基本經營業績的項目造成的潛在差異,例如重組費用和鉅額法律準備金。在評估非GAAP措施的使用時,投資者應該意識到,未來我們可能會產生與以下所示調整類似的費用。我們提出的非GAAP衡量標準不應被解讀為我們未來的業績不會受到不尋常、非常規或非經常性費用的影響。非GAAP指標作為一種分析工具有其侷限性,您不應單獨考慮它,或將其作為根據GAAP派生和報告的淨收入、營業收入、稀釋後每股收益或任何其他業績指標的替代品,或作為經營活動現金流的替代指標,或作為我們流動性的衡量標準。

非GAAP財務衡量標準在與各自的GAAP財務衡量標準進行協調時,提供了另一種查看公司經營結果以及影響公司業務的因素和趨勢的方式。非GAAP財務措施應被視為對根據GAAP公佈的相應財務結果的補充,而不是替代或高於這些財務結果。

2020年回顧

我們截至2020年12月31日的年度財務業績(“當年“)反映了收入、營業收入和運營現金流的改善,以及與上一年相比,新生和總招生人數的增長。除了基本的有機增長外,本年度的財務業績還受益於收購三叉戟大學(The Trident University)的幾乎所有資產。三叉戟收購“)在當年。在本年度,我們繼續在我們的學生支持過程中以及在技術活動中進行有針對性的投資,同時執行與我們的可持續和負責任的增長目標背道而馳的目標。我們相信,這些投資對學生體驗、留校率和學業成績產生了積極影響。

我們在2020年第一季度完成了對三叉戟的收購,並繼續努力將三叉戟的學術項目及其學生、教職員工整合到AIU的運營中。三叉戟學院的學術模式及其碩士和博士項目繼續在AIU內進行,提供多樣化的教育學習模式和項目,以更好地滿足學生的需求。隨着時間的推移,三叉戟大學的學生和教職員工也將從美國洲際大學的技術投資和運營支持中受益。

截至2020年12月31日,學生總入學人數比2019年12月31日增長16.7%,這得益於本年度新生入學人數比前一年增加了20.2%。截至2020年12月31日,與2019年12月31日相比,CTU的總招生人數增加了4.2%,本年度的新生招生人數與前一年相比增加了7.4%。截至2020年12月31日,AIU的總招生人數比2019年12月31日增加了39.2%,本年度的新生招生人數比前一年增加了37.3%。AIU的招生結果反映了三叉戟的收購以及學生入學人數的有機增長。AIU的招生天數是

37


與上一年相比,美國洲際大學本年度具有相對可比性。招生可歸因於任何給定季度的天數是指該季度的可用天數,在此期間,準學生可以申請在該季度開學。

CTU和AIU的招生增長反映了潛在學生興趣的穩定水平,我們的學生招生過程很好地滿足了這一需求。在這一年裏,我們還進行了投資,以支持遠程工作安排和升級我們的數據中心,以增強我們IT基礎設施的安全性、穩定性和容量,並在學生的整個學術生命週期中進一步利用和應用我們的人工智能技術,使我們能夠高效地服務於潛在學生,並定製我們與現有學生的接觸和接觸,以幫助他們留在學校並取得成功。我們還提高了招生過程的效率和效力,以確定和吸引我們認為更有可能在我們的某個學術項目中取得成功的潛在學生。我們相信,我們繼續關注學生的經歷、留校率和學業成績,包括我們所做的技術投資,對新生和總招生人數的積極增長做出了貢獻。

財務亮點

截至2020年12月31日止年度的收入較上年增加5,960萬美元或9.5%,反映出CTU和AIU的收入增長均歸因於上文討論的積極招生結果,以及AIU對三叉戟的收購。本年度的營業收入增至1.429億美元,而上一年的營業收入為8650萬美元。這一改善主要是由於與上一年相比,本年度的法律和解有所減少。上一年的結果包括3710萬美元與聯邦貿易委員會和俄勒岡州仲裁事項有關的費用,而本年度沒有重大的法律和解。剔除法律和解的影響,營業收入的改善反映了CTU和AIU的收入增長,公司和其他機構的營業虧損減少,以及與流行病相關的節省,但部分抵消了對營銷、學術和其他學生服務職能的持續投資,以及壞賬支出的增加。最後,我們報告本年度運營部門提供的現金為1.8億美元,而上一年運營部門提供的現金為7310萬美元。運營部門本年度提供的現金是由CTU和AIU的積極運營業績以及2020年1月收到的Title IV計劃資金的時間安排推動的,但與俄勒岡州仲裁事項有關的和解付款部分抵消了這一點。

與前一年相比,我們CTU部門2020年的收入增加了1320萬美元,增幅為3.4%,這反映了新生和總招生人數的增加。與前一年1.086億美元的營業收入相比,CTU本年度的營業收入增加了2990萬美元,達到1.385億美元,原因是法律和解費用減少以及本年度收入的增加,部分抵消了與營銷和學生服務職能相關的費用增加的影響。

在收購三叉戟的推動下,我們的AIU部門的收入在2020年比上年增加了4600萬美元或19.5%。與上一年相比,AIU本年度的營業收入增加了1440萬美元,達到3080萬美元,原因是法律和解費用減少以及收入增加,但與營銷和學生服務職能相關的費用增加以及壞賬費用增加部分抵消了這一增長。

在我們的公司和其他類別中,2640萬美元的運營虧損比上一年3860萬美元的運營虧損減少了1220萬美元,這是由於法律和解費用的減少以及與我們關閉的校園相關的運營虧損的減少。上一年包括與俄勒岡州仲裁事項有關的710萬美元的法律和解費用,而本年度沒有法律和解費用。

該公司認為,提出不包括某些重要和非現金項目的非GAAP財務衡量標準,作為了解其經營業績的一種手段是有用的。(有關GAAP到非GAAP的對賬,請參閲下表。)該公司本年度調整後的營業收入為1.59億美元,而上一年為1.343億美元,這一增長主要是由於兩所大學的收入增長、運營流程的效率以及與流行病相關的成本節約部分抵消了與學生服務職能和營銷相關的支出增加以及壞賬支出增加的影響。

截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度調整後營業收入如下(除非另有説明,否則以千美元為單位):

38


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至12月31日的年度,

調整後營業收入

 

2020 (7)

 

 

2019

 

 

營業收入

 

$

142,934

 

 

$

86,462

 

 

折舊及攤銷

 

 

14,786

 

 

 

9,145

 

 

資產減值(1)

 

 

612

 

 

 

-

 

 

騰出空間的租賃費(2)

 

 

659

 

 

 

1,630

 

 

重大法律和解(3)

 

 

-

 

 

 

37,100

 

 

調整後營業收入

 

$

158,991

 

 

$

134,337

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

2020 (7)

 

 

2019

 

 

*公佈稀釋後每股收益(EPS)

 

$

1.74

 

 

$

0.97

 

 

包括在營業費用中的税前調整:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

收購無形資產攤銷(4)

 

 

0.04

 

 

 

-

 

 

資產減值(1)

 

 

0.01

 

 

 

-

 

 

騰出空間的租賃費(2)

 

 

0.01

 

 

 

0.02

 

 

重大法律和解 (3)

 

 

-

 

 

 

0.51

 

 

税前調整總額

 

 

0.06

 

 

 

0.53

 

 

調整的税收效應(5)

 

 

(0.02

)

 

 

(0.13

)

 

發放估值免税額(6)

 

 

(0.22

)

 

 

-

 

 

税後調整總額

 

 

(0.18

)

 

 

0.40

 

 

調整後每股攤薄收益

 

$

1.56

 

 

$

1.37

 

 

___________________________

(1)

資產減值涉及封閉式校園空置設施的使用權資產,轉租收入被視為不再可收回。

(2)

空置空間的租賃費用包括固定和可變租賃成本,與封閉校園的分租收入相抵。

(3)

重大法律和解與2019年記錄的聯邦貿易委員會和俄勒岡州仲裁事項有關。

(4)

已收購無形資產的攤銷涉及與收購三叉戟相關的確定壽命的無形資產。

(5)

調整的税收效應是通過將税前調整乘以25%的税率計算出來的。此税率旨在反映聯邦和州的應税轄區以及調整的性質。與發放估值免税額有關的調整不受税務影響,因為這是所得税的調整。

(6)

這與發放1600萬美元的估值津貼有關,這是因為目前確定,該公司更有可能利用其與國外税收抵免結轉部分相關的遞延税項資產,該部分由國內整體虧損賬户餘額支持。

(7)

2020年的業績包括從2020年3月2日開始的三叉戟收購。

新冠肺炎大流行

2020年3月,世界衞生組織宣佈新的冠狀病毒爆發(“新冠肺炎“)全球大流行。這一傳染性疫情繼續蔓延,以及相關的不利公共衞生事態發展,包括旅行限制和強制關閉非必要企業,對全球勞動力、組織、客户、經濟和金融市場產生了不利影響,導致經濟下滑和市場波動加劇。

自疫情爆發以來,我們已經對我們的業務運營進行了幾次調整,以應對全球大流行。雖然我們的大學主要是在線的,但我們有一小部分學生在校園裏。我們以最小的中斷將這些校園學生過渡到我們的在線環境。學生們繼續利用我們的在線平臺繼續上課,繼續他們的學術研究,而不會對他們習慣於從我們的機構和支持人員那裏體驗到的服務水平造成重大影響。我們已經開放了我們的地面校園,供有限的校園活動和課程使用,並安排了預約程序,讓學生在需要時可以在這些校園請求額外的幫助。

此外,我們還快速高效地將員工過渡到遠程工作環境。在這一關鍵時刻,我們將繼續為我們的員工提供支持和資源,以便他們擁有繼續支持我們的學生所需的工具和信息。我們的福利計劃在新冠肺炎大流行期間為員工提供支持,休假也是

39


符合條件的員工可通過家庭醫療休假法(FMLA)、美國殘疾人法(ADA)、其他適用的州休假法律和/或公司的短期殘疾、長期殘疾或個人休假福利獲得。

我們的學生和員工都得到了我們可擴展和創新的技術基礎設施的良好支持,這些基礎設施使我們能夠在最大限度地減少對業務運營的中斷的情況下做出這些改變。

到目前為止,我們還沒有經歷過任何實質性的幹擾,我們強勁的資產負債表繼續為我們提供了在這個前所未有的時期運營的金融穩定性和靈活性。此外,我們正在評估由於遠程工作安排以及在地理上擴大招聘努力而壓縮房地產設施的各種選擇。我們繼續監測新冠肺炎對我們大學運營的影響,以確定全球經濟狀況潛在惡化的未來影響以及其他意想不到的後果。

第四章節目

我們的大多數學生依靠第四標題項目來資助他們的教育,因此我們很大一部分現金收入來自第四標題項目。正如在這份Form 10-K年度報告中所討論的那樣,我們參與的Title IV項目使我們受到廣泛的監管。我們投入了大量的資源和管理時間來監測對這一複雜監管框架的遵守情況。對營利性高等教育部門的審查以及2020年總統和國會選舉的結果,包括由此導致的部門管理和政策目標的變化,可能會導致重大的監管改革。各州和其他政府和監管機構也可能繼續考慮監管改革。

我們定期評估發展我們業務並使其受益的機會,包括使我們的教育項目多樣化,以增加不依賴Title IV項目的學生比例,從而降低未來法規變化對我們業務的潛在影響。我們將繼續評估這些機會,包括收購優質教育機構和計劃,在內部開發新的計劃,使學生不再那麼依賴Title IV計劃來資助他們的教育,投入更多的資源來發展我們的企業合作計劃,並在新冠肺炎疫情爆發後,加強我們為地面校區招收國際學生的努力。

我們將繼續密切關注潛在的監管變化,同時努力以增強我們遵守未來任何監管變化的能力的方式管理我們的業務。然而,根據未來法規變化的性質,我們可能需要改變我們經營業務的方式,以保持我們的學生根據Title IV計劃從教育資助中受益的能力。任何必要的業務變化都可能影響我們未來的經營業績和增長機會。請參閲項目1A,“風險因素-與我們經營的高度監管的領域相關的風險”,以瞭解與我們高度監管的行業和潛在的監管變化相關的風險和不確定性的更多信息。

綜合經營成果

下面精選的財務數據表摘要應參考以下對我們截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度運營結果的討論(以千美元為單位),包括我們這些年的同比業績比較。關於我們截至2018年12月31日的年度業績的討論,以及我們2019年財務業績與2018年的同比比較,請參閲我們截至2019年12月31日的年度報告中的項目7,即管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析。

40


 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

的百分比

總計

收入

 

 

2019

 

 

的百分比

總計

收入

 

 

2018

 

 

的百分比

總計

收入

 

總收入

 

$

687,314

 

 

 

 

 

 

$

627,704

 

 

 

 

 

 

$

581,296

 

 

 

 

 

運營費用

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

教育服務和設施(1)

 

 

111,768

 

 

 

16.3

%

 

 

101,944

 

 

 

16.2

%

 

 

109,897

 

 

 

18.9

%

一般和行政(2):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

廣告和營銷

 

 

143,282

 

 

 

20.8

%

 

 

130,929

 

 

 

20.9

%

 

 

126,449

 

 

 

21.8

%

錄取

 

 

99,035

 

 

 

14.4

%

 

 

92,883

 

 

 

14.8

%

 

 

92,922

 

 

 

16.0

%

行政性

 

 

127,336

 

 

 

18.5

%

 

 

162,871

 

 

 

25.9

%

 

 

139,294

 

 

 

24.0

%

壞賬

 

 

47,561

 

 

 

6.9

%

 

 

43,470

 

 

 

6.9

%

 

 

32,042

 

 

 

5.5

%

一般和行政費用總額

 

 

417,214

 

 

 

60.7

%

 

 

430,153

 

 

 

68.5

%

 

 

390,707

 

 

 

67.2

%

折舊及攤銷

 

 

14,786

 

 

 

2.2

%

 

 

9,145

 

 

 

1.5

%

 

 

9,394

 

 

 

1.6

%

資產減值

 

 

612

 

 

 

0.1

%

 

 

-

 

 

 

0.0

%

 

 

-

 

 

 

0.0

%

營業收入

 

 

142,934

 

 

 

20.8

%

 

 

86,462

 

 

 

13.8

%

 

 

71,298

 

 

 

12.3

%

税前收入

 

 

146,830

 

 

 

21.4

%

 

 

93,022

 

 

 

14.8

%

 

 

74,352

 

 

 

12.8

%

所得税撥備

 

 

22,476

 

 

 

3.3

%

 

 

22,428

 

 

 

3.6

%

 

 

18,561

 

 

 

3.2

%

實際税率

 

 

15.3

%

 

 

 

 

 

 

24.1

%

 

 

 

 

 

 

25.0

%

 

 

 

 

持續經營收入

 

 

124,354

 

 

 

18.1

%

 

 

70,594

 

 

 

11.2

%

 

 

55,791

 

 

 

9.6

%

非持續經營虧損,税後淨額

 

 

(90

)

 

 

0.0

%

 

 

(612

)

 

 

-0.1

%

 

 

(610

)

 

 

-0.1

%

淨收入

 

$

124,264

 

 

 

18.1

%

 

$

69,982

 

 

 

11.1

%

 

$

55,181

 

 

 

9.5

%

_______________

(1)

教育服務和設施開支包括大學教育活動的成本,包括:教職員工、學術行政人員和學生輔助人員的薪酬和福利,以及教育用品和設施的成本,如租賃設施的租金和建立和維護計算機實驗室的某些成本。教育服務和設施費用還包括租賃行政設施的租金,如我們的公司總部,以及我們校園提供的其他商品和服務的成本,包括教科書和筆記本電腦的成本。

(2)

一般和行政費用包括公司和校園管理、市場營銷、招生、信息技術、財務援助、會計、人力資源、法律和合規方面的人員的工資和福利。這一費用類別中的其他費用包括廣告和營銷材料的製作費用以及壞賬費用。

截至2020年12月31日的年度與截至2019年12月31日的年度比較

收入

截至2020年12月31日的年度收入(“當年“)增長9.5%或5,960萬美元,主要受收購三叉戟的推動。收入增長還得益於學生總入學人數增長16.7%,以及各種運營舉措,這些舉措導致新生入學人數增加了20.2%。CTU和AIU的新生和總招生人數將在下面的運營結果部分進行討論。

教育服務和設施費用(千美元)

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

教育服務和設施:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

與學術和學生有關的學者和學生

 

$

90,659

 

 

$

78,545

 

 

$

84,114

 

 

 

15.4

%

 

 

-6.6

%

入住率

 

 

21,109

 

 

 

23,399

 

 

 

25,783

 

 

 

-9.8

%

 

 

-9.2

%

整體教育服務和設施

 

$

111,768

 

 

$

101,944

 

 

$

109,897

 

 

 

9.6

%

 

 

-7.2

%

 

本年度的教育服務和設施費用比上年增加了9.6%,即980萬美元。與前一年相比,本年度與學術和學生相關的成本增加了15.4%,即1210萬美元,這主要是由於收購了三叉戟公司。此外,我們在2020年內投資於我們的教職員工和諮詢職能,作為我們的

41


學生入學人數增加d。與前一年相比,本年度的入住費增加了9.8%,即230萬美元,這主要是由於我們關閉的校園減少了,因為那些租賃的設施到達了En他們的租賃條款的D。

一般和行政費用(千美元)

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

一般事務和行政事務:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

廣告和營銷

 

$

143,282

 

 

$

130,929

 

 

$

126,449

 

 

 

9.4

%

 

 

3.5

%

錄取

 

 

99,035

 

 

 

92,883

 

 

 

92,922

 

 

 

6.6

%

 

 

0.0

%

行政性

 

 

127,336

 

 

 

162,871

 

 

 

139,294

 

 

 

-21.8

%

 

 

16.9

%

壞賬

 

 

47,561

 

 

 

43,470

 

 

 

32,042

 

 

 

9.4

%

 

 

35.7

%

一般和行政費用總額

 

$

417,214

 

 

$

430,153

 

 

$

390,707

 

 

 

-3.0

%

 

 

10.1

%

 

與上年相比,本年度的一般和行政費用減少了3.0%,即1290萬美元。這一下降主要是由行政費用的減少推動的,這抵消了廣告和營銷、入場費和壞賬費用的增加。行政費用減少21.8%,即3550萬美元,主要是由於法律和解費用減少,因為2019年與聯邦貿易委員會和俄勒岡州仲裁事項有關的金額約為3710萬美元,而本年度沒有重大的法律和解。

本年度的廣告和營銷費用比上一年增加了9.4%,即1240萬美元,這是因為收購了三叉戟以及為滿足潛在學生興趣而進行的投資。這一增長與我們潛在的學生興趣相一致,並支持CTU和AIU的學生總招生人數的正增長。與前一年相比,招生費用增加了6.6%,即620萬美元,這是因為收購了三叉戟,以及增加了人員,以支持我們正在經歷的潛在學生興趣。

在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,我們每個部門發生的壞賬支出如下(以千美元為單位):

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

部門收入的百分比

 

 

2019

 

 

部門收入的百分比

 

 

2018

 

 

部門收入的百分比

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

按部門劃分的壞賬費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

$

23,292

 

 

 

5.7

%

 

$

23,081

 

 

 

5.9

%

 

$

19,783

 

 

 

5.3

%

 

 

0.9

%

 

 

16.7

%

AIU

 

 

24,345

 

 

 

8.7

%

 

 

20,405

 

 

 

8.7

%

 

 

12,039

 

 

 

5.9

%

 

 

19.3

%

 

 

69.5

%

合計大學集團

 

 

47,637

 

 

 

6.9

%

 

 

43,486

 

 

 

6.9

%

 

 

31,822

 

 

 

5.5

%

 

 

9.5

%

 

 

36.7

%

公司和其他

 

 

(76

)

 

NM

 

 

 

(16

)

 

NM

 

 

 

220

 

 

NM

 

 

NM

 

 

NM

 

壞賬總支出

 

$

47,561

 

 

 

6.9

%

 

$

43,470

 

 

 

6.9

%

 

$

32,042

 

 

 

5.5

%

 

 

9.4

%

 

 

35.7

%

 

與上一年相比,本年度的壞賬支出增加了9.4%,即410萬美元,與收入的增長相對一致。與前一年相比,CTU和AIU的壞賬分別增加了0.9%(20萬美元)和19.3%(390萬美元)。作為收入的百分比,CTU和AIU的壞賬與本年度收入的增長相對一致。我們的學生支持團隊一直專注於經濟援助文件的收集,並通過Title IV過程對學生進行諮詢,以便他們為開始上學做好更好的準備。我們還重點強調僱主付費和其他直接支付教育項目,如企業合作伙伴關係,因為這些項目中的學生通常與他們相關的壞賬支出較低。

營業收入

本年度的營業收入比上年增長65.3%,即5650萬美元。與上一年相比,本年度的增長主要是由於法律和解的減少。上一年的經營結果包括與俄勒岡州仲裁和聯邦貿易委員會事宜有關的3710萬美元的法律和解,而本年度沒有記錄到重大的法律和解。此外,本年度的營業收入還受益於收入增加5960萬美元、公司內部運營虧損減少以及與流行病相關的成本節約。這些好處抵消了學術和學生相關、廣告和營銷、招生和壞賬支出的增加。

42


為以下事項撥備的款項所得税

截至2020年12月31日止年度,我們錄得2,250萬美元的税項撥備,其中包括1,600萬美元與對外税收抵免結轉部分(由國內整體虧損賬户餘額支持)保持的估值準備相關的有利調整,以及與股票補償的税收影響相關的40萬美元的有利調整。

在截至2019年12月31日的一年中,我們記錄了2240萬美元的税收撥備,其中包括與股票薪酬的税收影響相關的120萬美元的有利調整,以及與佛羅裏達州所得税審計結果相關的50萬美元的淨收益。2019年的有效税率還反映了聯邦貿易委員會和解協議中2970萬美元的抵扣,這是為了恢復原狀而支付的金額。更多信息請參見附註13《所得税》。對於2021年全年,我們預計我們的有效税率將在25.5%至26.5%之間。

細分運營結果

下面的部門財務信息摘要應參考以下對我們部門截至2020年12月31日和2019年12月31日的運營業績的討論(以千美元為單位),包括我們這兩年的同比業績比較。關於我們截至2018年12月31日的年度業績的討論,以及我們2019年財務業績與2018年的同比比較,請參閲我們截至2019年12月31日的年度報告中的第二部分項目7,即管理層對財務狀況和經營結果的討論和分析。

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019 (3)

 

 

2018

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

收入:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

$

405,507

 

 

$

392,263

 

 

$

375,770

 

 

 

3.4

%

 

 

4.4

%

AIU(1)

 

 

281,361

 

 

 

235,374

 

 

 

204,920

 

 

 

19.5

%

 

 

14.9

%

合計大學集團

 

 

686,868

 

 

 

627,637

 

 

 

580,690

 

 

 

9.4

%

 

 

8.1

%

公司和其他(2)

 

 

412

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

NM

 

 

NM

 

關閉的校園

 

 

34

 

 

 

67

 

 

 

606

 

 

NM

 

 

NM

 

公司和其他公司的合計

 

 

446

 

 

 

67

 

 

 

606

 

 

NM

 

 

NM

 

*

 

$

687,314

 

 

$

627,704

 

 

$

581,296

 

 

 

9.5

%

 

 

8.0

%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

營業收入(虧損):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

$

138,490

 

 

$

108,602

 

 

$

111,623

 

 

 

27.5

%

 

 

-2.7

%

AIU(1)

 

 

30,822

 

 

 

16,413

 

 

 

8,176

 

 

 

87.8

%

 

 

100.7

%

合計大學集團

 

 

169,312

 

 

 

125,015

 

 

 

119,799

 

 

 

35.4

%

 

 

4.4

%

公司和其他(2)

 

 

(25,393

)

 

 

(24,748

)

 

 

(16,598

)

 

 

-2.6

%

 

 

-49.1

%

關閉的校園

 

 

(985

)

 

 

(13,805

)

 

 

(31,903

)

 

 

92.9

%

 

 

56.7

%

公司和其他公司的合計

 

 

(26,378

)

 

 

(38,553

)

 

 

(48,501

)

 

 

31.6

%

 

 

20.5

%

*

 

$

142,934

 

 

$

86,462

 

 

$

71,298

 

 

 

65.3

%

 

 

21.3

%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

營業收入(虧損)利潤率:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

 

34.2

%

 

 

27.7

%

 

 

29.7

%

 

 

 

 

 

 

 

 

AIU(1)

 

 

11.0

%

 

 

7.0

%

 

 

4.0

%

 

 

 

 

 

 

 

 

合計大學集團

 

 

24.6

%

 

 

19.9

%

 

 

20.6

%

 

 

 

 

 

 

 

 

公司和其他(2)

 

NM

 

 

NM

 

 

NM

 

 

 

 

 

 

 

 

 

關閉的校園

 

NM

 

 

NM

 

 

NM

 

 

 

 

 

 

 

 

 

公司和其他公司的合計

 

NM

 

 

NM

 

 

NM

 

 

 

 

 

 

 

 

 

*

 

 

20.8

%

 

 

13.8

%

 

 

12.3

%

 

 

 

 

 

 

 

 

______________________

 

(1)

AIU的經營結果包括從2020年3月2日開始的三叉戟收購和截至2020年12月31日的三叉戟收購。

 

(2)

這一類別包括截至2019年1月1日部門變更之前在公司和其他部門內歷史上報告的金額,這將以前的所有其他校園部門(由正在教授的校園組成)與公司和其他部門結合在一起。

43


 

(3)

AN費用1860萬美元和1140萬美元是在CTU內部記錄的和AIU分別,與2019年聯邦貿易委員會和解相關。 AN費用2019年,我們關閉的校區與俄勒岡州仲裁事項相關的公司和其他部門記錄了710萬美元.

學生註冊總數表示截至報告期最後一天活動的所有學生。活躍學生是指那些通過參加與班級相關的活動而被認為出勤率良好的學生。新入學學生是指在此期間在我們的一所學術機構開始上課的學生,不包括在課程開始前365天內的任何時間點之前活躍的學生。

從2021年開始,我們正在重新設計CTU的學術日曆,有策略地安排兩次會議之間的休息時間,併為學生提供更多繼續學業的機會。我們相信,這次重新設計將改善學生的體驗和參與度。CTU的學歷重新設計,以及AIU之前的學歷重新設計,可能會影響創收天數和招生天數以及未來新招生結果與歷史時期的可比性,可能不能反映經營業績和招生增長。因此,我們將不再報告新生招生結果,並將在未來幾個季度集中討論學生總招生人數。

 

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

學生入學總人數:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

 

24,600

 

 

 

23,600

 

 

 

22,600

 

 

 

4.2

%

 

 

4.4

%

AIU(1)

 

 

18,100

 

 

 

13,000

 

 

 

11,800

 

 

 

39.2

%

 

 

10.2

%

合計大學集團

 

 

42,700

 

 

 

36,600

 

 

 

34,400

 

 

 

16.7

%

 

 

6.4

%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

 

2020年VS 2019%的變化

 

 

2019年與2018年變化%

 

新生入學人數:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

 

27,110

 

 

 

25,250

 

 

 

23,600

 

 

 

7.4

%

 

 

7.0

%

AIU(1)

 

 

26,160

 

 

 

19,050

 

 

 

15,050

 

 

 

37.3

%

 

 

26.6

%

合計大學集團

 

 

53,270

 

 

 

44,300

 

 

 

38,650

 

 

 

20.2

%

 

 

14.6

%

 

_______________________

(1)AIU包括與三叉戟收購相關的新增學生人數和總學生人數,自2020年3月2日收購之日起至2020年12月31日止。

截至2020年12月31日的年度與截至2019年12月31日的年度比較

反恐小組。由於2020年學生總數的增長,本年度的收入增長了3.4%,即1320萬美元。本年度,職工會新生人數錄得7.4%的正增長,與前一年相比,學生總人數增加了4.2%。我們相信,這一增長是由持續的潛在學生興趣水平支持的,CTU的學生招生程序和技術改進很好地滿足了這一需求。

與前一年相比,CTU本年度的營業收入增加了27.5%,即2990萬美元,這主要是由於上文討論的收入增加所致。今年的增長還得益於與上一年相比法律和解費用的下降,其中包括與聯邦貿易委員會和解相關的1860萬美元費用。與上一年相比,本年度增加的廣告和營銷、學術和招生費用因經營效率的提高而部分抵消。

哎呀。在收購三叉戟的推動下,本年度收入增長了19.5%,即4600萬美元,以及2020年新生人數和總招生人數的增長。與前一年相比,AIU的新生入學人數增長了37.3%,總入學人數增加了39.2%。這些招生結果反映了三叉戟的收購以及學生入學人數的有機增長,這是由AIU的學生支持功能很好地服務於預期學生興趣的持續水平推動的。與前一年相比,美國洲際大學本年度的招生天數相對可比。可歸因於任何給定季度的入學天數是該季度的可用天數,在此期間,潛在學生可以申請在該季度開學。

本年度AIU的營業收入較上年增加87.8%或1,440萬美元,主要是由於本年度的法律和解費用較上年減少,抵消了學術、廣告和營銷、招生和壞賬支出的增加,這主要是由於收入的增加(如上所述)。

44


公司和其他公司。 此類別包括代表整個公司發生的未分配成本以及與關閉校園相關的剩餘費用. 總計本年度的公司和其他營業虧損 提高31.6%或$12.2 與前一年相比,這一數字達到600萬美元,主要是因為與關閉的校園相關的費用減少。此外,上一年還包括與俄勒岡州仲裁事項相關的710萬美元的法律和解費用。

關鍵會計政策和估算摘要

我們已確定下列會計政策和估計為我們認為需要管理層在估計固有不確定性的影響時作出最主觀和最複雜的判斷的那些政策和估計。本節應與我們合併財務報表的附註2“重要會計政策摘要”一起閲讀,其中包括對這些和其他重要會計政策的討論。

收入確認

我們的收入主要來自學院教授的學術課程,通常分為兩類:(1)學雜費和(2)其他。學雜費是我們的學生為我們的機構提供的教育服務的成本。我們的院校根據院校、課程類型和具體課程的不同,收取不同的學雜費。我們的機構向學生收取一筆費用,包括學費和必需的課程材料,如教科書和用品,我們將其視為一項表演義務。一般來説,我們在每個學期開始時向學生收取學費,並在包括任何適用的外修期在內的學期內,以直線方式將學費確認為收入。作為學生教學課程的一部分,某些費用,如技術費和畢業費,是向學生收費的。這些費用是在適用期限內賺取的,不被視為單獨的履約義務。

收入確認包括假設和重要判斷,包括確定要評估的適當投資組合,以滿足ASC主題606下確認收入的標準,以及評估可收集性。這些假設和重大判斷是基於我們對會計準則和歷史經驗的解讀。儘管管理層認為這些假設和重大判斷是合理的,但如果歷史經驗不能反映未來的結果,實際金額可能會有所不同。

信貸損失準備

我們向在我們的機構註冊的部分學生提供無擔保學分,以支付學費和某些其他教育費用。根據過去的經驗和判斷,我們建立了學生應收賬款的信用損失撥備,我們估計這些賬款最終將無法收回。因此,我們的運營結果只反映了估計可以合理收取的收入。我們的標準學生應收賬款津貼是基於對學生應收賬款終身預期信用損失的估計。我們的估算方法考慮了許多定量和定性因素,根據我們的收款經驗,我們認為這些因素對我們的還款風險和收回學生應收賬款的能力有影響。這些因素包括但不限於:內部還款歷史、當前經濟、立法或監管環境的變化、內部現金籌集預測以及與學生一起完成聯邦助學金流程的能力。我們會定期監察和評估這些因素。總體而言,我們對學生應收賬款的津貼估算過程是通過趨勢分析和比較估計和實際表現來驗證的。

我們監控我們的收款和註銷經驗,以評估是否有必要調整我們的津貼百分比估計。如上所述,我們認為影響學生應收賬款收取的任何因素的趨勢變化,或者我們催收做法或其他相關政策的修改,都可能影響我們對信貸損失撥備的估計以及我們的運營業績。

截至2020年12月31日,我們的信用損失撥備佔持續運營的學生應收賬款總額的百分比每變化一個百分點,就會導致截至當時的一年內持續運營的税前收入變化90萬美元。

由於我們很大一部分收入來自Title-IV計劃,任何大幅減少Title-IV計劃下可用資金的立法或監管行動,或者我們的學生或機構參與Title-IV計劃的能力,都可能對我們的應收賬款的變現能力產生實質性影響。

商譽和其他無形資產

商譽是指通過商業購買獲得的可識別淨資產的成本超過公平市場價值的部分。根據FASB ASC主題350-無形資產-商譽和其他,我們至少每年通過應用以公允價值為基礎的測試來審查減值商譽。在評估商譽賬面價值的可回收性時,我們必須根據FASB ASC主題350下的定義,對我們報告單位的公允價值做出假設。截至2020年12月31日,我們有剩餘商譽餘額的報告單位是CTU和AIU。商譽是通過將報告單位(包括商譽)的賬面價值與其公允價值進行比較來評估的,公允價值是由收益法和市場法估值方法相結合確定的。(“量化評估”)。如果報告單位的賬面價值超過其公允價值,則認為報告單位的商譽受損。 減值損失金額等於商譽賬面價值超過公允價值的部分。

45


商譽的價值。在某些情況下,可以使用定性評估來確定報告單位的賬面價值是否更有可能超過其公允價值,以及是否需要進行定量評估。

在對商譽減值餘額年度審核進行量化評估時,我們根據預測的未來經營業績和現金流、市場假設和/或比較市場多重方法估計我們每個報告單位的公允價值。確定公允價值需要大量的估計和假設,這些估計和假設基於對一系列因素的評估,如市場參與者、相對市場份額、新生興趣、學生留校率、未來擴張或收縮預期、未來現金流的金額和時間以及適用於現金流的貼現率。用於估值目的的預期未來經營業績和現金流確實反映了與最近歷史時期相比在收入温和增長和營業利潤率等方面的改善。雖然我們相信我們預測的未來經營業績和現金流以及有關公允價值的相關估計是基於合理的假設,但歷史上預測的經營業績和現金流並不總是實現的。我們的其中一個報告單位未能在近期或長期實現預期的經營業績和現金流,可能會使報告單位的估計公允價值低於其賬面價值,並導致確認商譽減值費用。重要的管理層判斷對於評估運營和宏觀經濟變化的影響以及估計未來現金流是必要的。我們在減值評估中使用的假設,如預測的增長率和我們的資本成本,都是基於現有的最佳市場信息,並與我們的內部預測和運營計劃保持一致。除了現金流估計之外, 我們的估值對用於貼現現金流和未來增長假設的利率很敏感。這些假設可能會受到本表格10-K年度報告第1A項“風險因素”中討論的某些風險的不利影響。

在截至2020年12月31日的年度內,我們沒有記錄任何商譽減值費用。截至2020年12月31日,具有剩餘商譽的報告單位是CTU和AIU,它們總共有1.183億美元的剩餘商譽。根據截至2020年10月1日進行的公允價值量化分析,我們的職工盟和AIU報告單位的公允價值分別比其賬面價值高出4.584億美元和1.167億美元(這些報告單位的公允價值佔賬面價值的百分比分別為904%和229%)。

無形資產包括無限期活資產和定期活資產,並在收購時按公允市場價值入賬。在收購當年,包括學生關係、課程課程和商號在內的無形資產反映了為估計公允價值和使用年限而做出的重大判斷,包括未來現金流、對未來收入的預測和繳款資產費用。如果發現觸發事件,無形資產將按季度進行減值審查,而壽命不定的無形資產則按年度進行減值審查。

見本公司合併財務報表附註10“商譽及其他無形資產”以作進一步討論。

所得税

我們受美國以及各州和地方司法管轄區的所得税法律約束。這些税法很複雜,可能會受到解釋。因此,在確定我們的所得税撥備(福利)和評估我們不確定的税收狀況時,需要做出重要的判斷和解釋。

我們根據FASB ASC主題740對所得税進行會計處理。-所得税。主題740要求根據財務報告和所得税報告之間的臨時差異的所得税後果確認遞延所得税資產和負債,方法是將適用於未來年度的法定所得税税率適用於財務報表賬面金額與現有資產和負債的所得税基礎之間的差異。主題740還要求,如果遞延所得税資產的某一部分更有可能無法變現,則遞延所得税資產應減去估值津貼。

在評估是否需要估值免税額及/或發放估值免税額時,吾等會考慮與遞延税項資產變現可能性有關的正面及負面證據。主題740規定,決定是否實現遞延税項資產的重要因素是近年來是否有足夠的應税收入,以及預計未來幾年是否有足夠的應税收入來使用遞延税項資產。在評估遞延所得税資產的變現能力時,除其他事項外,我們會考慮應課税收入的歷史水平以及未來應課税收入的可能來源,其中包括:現有臨時報告差異逆轉的預期時間、前一個或多個結轉年度是否存在應納税收入、為防止未來所得税優惠的潛在損失而可能實施的税務籌劃策略的預期影響、預期未來應納税所得額和不包括產生未來可扣除金額的虧損的收益歷史,以及有證據表明虧損不是持續的。所得税法規、法定所得税税率或未來應税收入水平等方面的變化可能會對我們的所得税資產和負債估值產生重大影響,並可能導致我們的所得税撥備在不同的財務報告期之間存在重大差異。如果根據現有證據的份量,遞延税項資產更有可能無法變現,我們將計入估值津貼。, 或者,如果遞延税項資產預期變現的可能性較大,則釋放全部或部分估值津貼。給予正面和負面證據的權重與證據可以被客觀核實的程度相稱。需要高度的判斷力來決定是否以及在多大程度上應該將估值免税額記錄在遞延税項資產上。

46


主題740進一步澄清了實體財務報表中確認的所得税不確定性的會計處理,並規定了確認門檻和計量屬性,用於確認和計量所得税申報表中採取或預期採取的税收立場。主題740還提供了關於取消確認、分類、利息和處罰、過渡期會計、披露和過渡方面的指導。

流動性、財務狀況和資金來源

截至2020年12月31日,現金、現金等價物、限制性現金和可供出售的短期投資(“現金餘額”)總計4.104億美元。截至2020年12月31日的限制性現金為400萬美元,涉及託管賬户中的金額,以確保賣方根據三叉戟收購交易完成後的賠償義務。我們的經營活動產生的現金流歷來足以滿足我們的流動性要求。我們歷來主要通過運營產生的現金和現有的現金餘額為我們的經營活動、有機增長和收購提供資金。我們在2020年產生了現金,這是由於我們大學集團內部運營業績的改善,以及與關閉校園相關的運營虧損的減少,預計2021年將繼續如此。我們預計,至少在未來12個月內,我們將能夠主要通過運營產生的現金和現有現金餘額來滿足與我們的營運資金需求、資本支出和租賃承諾相關的現金需求。

我們的信用協議允許我們最高借款5,000萬美元,計劃於2022年1月20日到期。信貸協議包含慣常的肯定、否定和財務維持契約,包括要求我們在銀行的國內賬户中始終保持至少5,000萬美元的現金、現金等價物和有價證券餘額。根據信貸協議借入的金額必須100%以現金和有價證券在銀行的存款作為擔保。根據信貸協議,該公司支付限制性付款的能力受到限制,包括與收購或回購我們普通股相關的付款。考慮到公司在信貸協議期限內已經支付的限制性付款,到2022年1月20日,公司可能再支付1.844億美元的限制性付款。

我們保持平衡的資本配置戰略,重點是保持強勁的資產負債表和充足的流動性,同時(I)謹慎地投資於我們大學的有機增長項目,如學生服務計劃和新的學術項目開發,以及(Ii)評估提高股東價值的不同戰略,包括收購優質教育機構或項目和股票回購。歸根結底,我們的目標是以一種推動長期股東價值的方式配置資源,同時支持和提高我們機構的學術價值。

2019年11月4日,公司董事會批准了一項股票回購計劃,授權公司根據市場狀況和其他考慮因素不時回購最多5000萬美元的我們的普通股。該計劃將於2021年12月31日到期。自2019年11月4日成立以來,本公司以2170萬美元的價格回購了約160萬股股票,其中在截至2020年12月31日的年度內以約1790萬美元的價格回購了約130萬股我們的普通股。見附註15“股票回購計劃“瞭解有關這項股票回購計劃的更多信息。

2020年3月2日,《公司》它幾乎收購了三叉戟大學的所有資產。收購的最終收購價(包括成交後收購價和營運資金調整)為4,380萬美元,部分是根據三叉戟大學截至2019年12月31日止12個月期間的財務業績(按收入及EBITDA(根據交易的收購協議釐定)計算),並於收購當日支付初步現金3,810萬美元。如上所述,其中約400萬美元存入托管賬户,以確保賣方根據購買協議承擔成交後的賠償義務,並在截至2020年12月31日的綜合資產負債表中反映為限制性現金。我們在2020年7月額外支付了570萬美元,與最終成交後收購價格和營運資本調整有關。收購價格由該公司的可用現金餘額提供資金。

上面的討論反映了管理層對流動性的期望;然而,由於我們的學生收到的Title IV計劃資金的重要性,我們高度依賴這些資金來運營我們的業務。我們的學生有資格獲得的Title IV資金水平的任何降低,或對獲得Title IV計劃資金的時間或能力的任何影響,或任何要求向系郵寄一份重要信用證的要求,都可能對我們的運營和我們的財務狀況產生重大影響。此外,我們的財務表現取決於可能受到外部因素影響的學生入學水平。見項目1A,“風險因素”。

現金的來源和用途

營業現金流

在截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度內,經營活動提供的淨現金流總額分別為1.8億美元和7,310萬美元。與前一年相比,運營現金流的增長主要是由於CTU和AIU的收入增長以及我們關閉的校區虧損的減少。此外,本年度營業現金流為

47


正向受收貨時間的影響約3930萬美元的第四標題基金。這些資金是在2020年1月收到的,而不是2019年第四季度.

我們經營活動的主要現金流來源是向學生收取的學費。我們的學生通過使用各種資金來源來獲得支付學費的能力,其中包括聯邦貸款和助學金計劃、州助學金計劃、私人貸款和助學金、機構支付計劃、私人和機構獎學金以及現金支付。在截至2020年12月31日和2019年12月31日的一年中,我們的機構從學費支付中獲得的現金收入總額中,約有80%和79%來自Title IV計劃資金。這個百分比與根據90-10規則計算的Title IV Program百分比不同,這是因為對某些資助類型的處理,以及對規則規定的計算內容和數量的某些學生級別限制。

有關我們學生的標題-IV項目資助和其他資助來源的進一步討論,請參閲項目1,“商業-學生資助和相關的聯邦法規”。

我們用於支持經營活動的現金主要包括支付給員工的服務現金和福利、產品和服務的供應商、與租賃設施相關的租金和運營成本、教科書和其他機構用品的供應商,以及聯邦、州和地方政府的所得税和其他税費,其中包括支付給員工的現金和提供給服務的福利,支付給出租人的租金和與租賃設施相關的運營成本,以及支付給聯邦、州和地方政府的所得税和其他税款。

投資現金流

在截至2020年12月31日的年度內,用於投資活動的淨現金流總計1.659億美元,而截至2019年12月31日的年度,投資活動提供的淨現金流為770萬美元。

可供出售投資的買賣。在截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度內,可供出售投資的購買和銷售分別導致1.164億美元的現金淨流出和1300萬美元的現金淨流入。

資本支出。*截至2020年12月31日的年度資本支出增至980萬美元,而截至2019年12月31日的年度資本支出為520萬美元。在截至2020年12月31日和2019年12月31日的每一年中,資本支出約佔總收入的1%。在截至2021年12月31日的一年中,我們預計資本支出約佔收入的1.5%至2.0%。

融資現金流

在截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度內,用於融資活動的淨現金流總額分別為1310萬美元和480萬美元。

支付與股票薪酬相關的員工税。截至2020年12月31日的一年,與股票薪酬相關的員工税支付為90萬美元,截至2019年12月31日的年度為270萬美元。

股票回購。在截至2020年12月31日的年度內,我們以約1790萬美元的價格回購了130萬股普通股,平均價格為每股13.53美元,相比之下,截至2019年12月31日的年度,我們以390萬美元的價格回購了20萬股普通股,平均價格為每股16.49美元。2020年至2019年期間股票回購的資金來自運營活動產生的現金和現有現金餘額。更多信息見第二部分第5項。

48


合同義務

截至2020年12月31日,我們的不可取消經營租賃安排根據合同義務應支付的未來最低現金付款如下(千美元):

 

 

 

2021

 

 

2022

 

 

2023

 

 

2024年至2026年

 

 

2027年及以後

 

 

總計

 

經營租賃債務總額(1)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

持續運營(2)

 

$

12,164

 

 

$

12,938

 

 

$

8,046

 

 

$

21,312

 

 

$

7,935

 

 

$

62,395

 

關閉的校園

 

 

280

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

280

 

總經營租賃債務總額

 

$

12,444

 

 

$

12,938

 

 

$

8,046

 

 

$

21,312

 

 

$

7,935

 

 

$

62,675

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

轉租收入(3)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

持續運營(2)

 

$

669

 

 

$

777

 

 

$

330

 

 

$

-

 

 

$

-

 

 

$

1,776

 

關閉的校園

 

 

280

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

280

 

分租收入總額

 

$

949

 

 

$

777

 

 

$

330

 

 

$

-

 

 

$

-

 

 

$

2,056

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

淨營業租賃債務

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

持續運營(2)

 

$

11,495

 

 

$

12,161

 

 

$

7,716

 

 

$

21,312

 

 

$

7,935

 

 

$

60,619

 

關閉的校園

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

合同租賃債務淨額總額

 

$

11,495

 

 

$

12,161

 

 

$

7,716

 

 

$

21,312

 

 

$

7,935

 

 

$

60,619

 

 

 

(1)

金額不包括某些與房地產租賃相關的成本,如公共區域維護費用(I.e., “凸輪“)和税款,因為這些數額目前無法確定,可能會根據未來情況而變化。

(2)

金額與正在進行的業務有關,包括AIU、CTU和公司。

(3)

所提供的金額是為已籤立的分租安排提供的。

經營租賃義務。*我們根據不可取消的運營租約租賃我們的大部分行政和教育設施,租約將於2028年之前的不同日期到期。租期一般從五年到十年不等,延長租期有一到四個續簽選項。

表外安排。截至2020年12月31日,我們沒有參與任何表外融資或或有支付安排,也沒有任何未合併的子公司。

財務狀況變化-2020年12月31日與2019年12月31日相比

2019年12月31日至2020年12月31日期間精選的合併資產負債表賬户變動情況如下(以千美元為單位):

 

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

%變化

 

資產

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

流動資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

現金和現金等價物總額、限制性現金和短期投資

 

$

410,360

 

 

$

294,175

 

 

 

39

%

學生應收賬款,淨額

 

 

44,682

 

 

 

55,018

 

 

 

-19

%

非流動資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

商譽

 

 

118,312

 

 

 

87,356

 

 

 

35

%

無形資產,淨額

 

 

15,522

 

 

 

7,900

 

 

 

96

%

遞延所得税資產,淨額

 

 

40,351

 

 

 

60,169

 

 

 

-33

%

負債和股東權益

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

流動負債:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

遞延收入

 

 

34,534

 

 

 

24,647

 

 

 

40

%

非流動負債:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他非流動負債

 

 

18,390

 

 

 

11,647

 

 

 

58

%

股東權益

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

庫存股

 

 

(246,088

)

 

 

(227,315

)

 

 

8

%

49


 

現金和現金等價物總額、限制性現金和短期投資:這一增長主要是由於本年度CTU和AIU內部收入增加而由經營活動提供的現金,以及從Title IV計劃資金獲得的現金,但與收購三叉戟有關的現金流出、股票回購和與俄勒岡州仲裁事項有關的710萬美元的法律和解付款部分抵消了這一增長。

學生應收賬款,淨額:減少的主要原因是本年度的Title IV Program資金的時間安排,而過去這些資金是在上一年收到的,但與收購三叉戟有關的增加部分抵消了這一時間安排。

商譽:商譽的增加歸因於對三叉戟的收購。

無形資產,淨額:無形資產的增長歸因於對三叉戟的收購。

遞延所得税資產,淨額:這一減少反映了與應付所得税抵銷相關的遞延税項資產的使用,但由於釋放了之前針對由國內虧損賬户整體餘額支持的部分外國税收抵免結轉部分而保留的估值撥備,部分抵銷了遞延税項資產的使用。

遞延收入:這一增長是由AIU內部與學期開始日期的時間以及收購三叉戟有關的增加推動的。

*其他非流動負債。:增加的原因是400萬美元的託管負債和190萬美元的準備金,用於與收購三叉戟相關的潛在貸款清償。

庫存股:這一增長主要是由本年度以大約1790萬美元回購公司普通股推動的。

近期會計公告

有關可能影響我們的近期會計聲明的討論,請參見我們合併財務報表的附註4“最近的會計聲明”。

 

項目7A。

關於市場風險的定量和定性披露

我們面臨金融市場風險,主要是利率變化。我們使用各種技術來管理利率風險。我們沒有衍生金融工具或衍生商品工具,並相信與現金等價物及可供出售投資有關的風險是有限的,因為我們堅持以保本和流動性為重點的投資政策。此外,我們聘請資產經理對我們的投資組合進行初步和持續的信用分析,並監督投資是否符合我們的投資政策。儘管我們採用了投資風險緩解策略,但我們可能會因異常和不可預測的市場發展而蒙受投資損失,如果被視為低風險的投資收益率保持在低水平或下降,我們可能會經歷投資收益減少的情況。

利率風險敞口

我們未來的投資收入可能會因為利率的變化而低於預期,或者如果我們被迫出售因利率變化而市值下降的投資,我們可能會損失本金。截至2020年12月31日,適用於我們投資或借款的利率上升或下降10%不會對我們未來的收益、公允價值或現金流產生實質性影響。

我們循環信貸安排項下的任何未償還借款,按基本利率貸款或由倫敦銀行同業拆息釐定的浮動利率支付年息。(“倫敦銀行同業拆息”)對於相關貨幣,外加基於貸款類型的適用利率。根據信貸協議,如果不能確定LIBOR或發佈關於某個特定日期的公告,在該日期之後將不再使用LIBOR來確定貸款利率,則指定LIBOR的替代方案或建立替代利率的機制。截至2020年12月31日,我們在這一安排下沒有未償還的借款。

我們的金融工具按截至2020年12月31日和2019年12月31日的公允價值記錄。我們認為,我們的綜合財務狀況、經營業績和現金流對適用於我們的投資或借款的利率的不利變化的影響並不大。

 

 

第8項。

財務報表和補充數據

第(8)項所要求的財務信息載於本年度報告第(10-K)表第IV部分第(15)項。

 

 

項目9。

會計和財務披露方面的變化和與會計師的分歧

沒有。

50


項目9A。

控制S和程序

對披露控制和程序的評價

截至本年度報告所涵蓋的期末,我們以Form 10-K(“報告“)在包括我們的首席執行官和首席財務官在內的管理層的監督和參與下,根據經修訂的1934年證券交易法第13a-15(B)條,對我們的披露控制和程序的設計和運作的有效性進行審查(《交易所法案》“)。基於這項評估,我們的首席執行官和首席財務官得出結論,截至2020年12月31日,我們的披露控制和程序是有效的,可以提供合理的保證:(I)我們在本報告中要求披露的信息在美國證券交易委員會(SEC)提供的規則和表格中規定的時間段內進行了記錄、處理、彙總和報告(“證交會“)和(Ii)我們根據”交易法“提交或提交的報告中要求我們披露的信息被積累起來,並傳達給我們的管理層,包括我們的主要高管和主要財務官,或酌情履行類似職能的人員,以便及時決定需要披露的信息。

財務報告內部控制的變化

在截至2020年12月31日的季度內,我們對財務報告的內部控制沒有發生任何變化,這些變化已經或合理地可能對我們的財務報告內部控制產生重大影響。

控制措施有效性的固有限制

我們的管理層不期望我們的披露控制和程序或我們的內部控制能夠防止或檢測所有錯誤和所有欺詐。一個控制系統,無論構思和操作如何完善,都只能提供合理的保證,而不是絕對的保證,以確保控制系統的目標得以實現。此外,控制系統的設計必須反映這樣一個事實,即存在資源限制,並且控制的好處必須相對於其成本來考慮。由於具有成本效益的控制系統的固有限制,任何控制評估都不能絕對保證不會發生因錯誤或欺詐而導致的錯誤陳述,或確保我們公司內部的所有控制問題和欺詐(如果有的話)都已被檢測到。

這些固有的限制包括這樣的現實,即決策過程中的判斷可能是錯誤的,故障可能會因為簡單的錯誤或錯誤而發生。控制也可以通過某些人的個人行為、兩個或更多人的串通,或者通過控制的管理超越性來規避。任何控制系統的設計,在一定程度上都是基於對未來事件可能性的某些假設,不能保證任何設計在所有潛在的未來條件下都能成功地實現其所述的目標。對未來期間的任何控制有效性評估的預測都會受到風險的影響。隨着時間的推移,控制可能會因為條件的變化或政策或程序遵守程度的惡化而變得不充分。

管理層關於財務報告內部控制的報告

我們的管理層有責任建立和維持對交易法第13a-15(F)號規則所界定的財務報告的充分內部控制,以提供關於我們財務報告的可靠性的合理保證,並根據公認會計原則為外部目的編制財務報表。

根據特雷德韋委員會2013年贊助組織委員會報告所載框架下的評估,管理層得出結論,截至2020年12月31日,我們對財務報告的內部控制是有效的。

我們的獨立註冊會計師事務所均富律師事務所(Grant Thornton LLP)審計並報告了本年度10-K表格中包含的截至2020年12月31日的綜合財務報表,該公司發佈了一份關於財務報告內部控制有效性的報告。本認證報告以10-K表格形式包含在本年度報告的第62頁。

項目9B。

其他信息

沒有。

 

51


 

第III部

第(10)項。

董事、行政人員和公司治理

以下是我們的高管和董事會成員名單:

 

行政人員:

 

董事會:

 

 

 

託德·S·納爾遜

 

託馬斯·B·拉利--董事會主席

總裁兼首席執行官

 

海勒股權資本公司前總裁

 

 

 

阿什什·R·吉亞

 

丹尼斯·H·喬卡斯安

高級副總裁兼首席財務官

 

CNA金融公司前董事長兼首席執行官

 

 

 

傑弗裏·D·艾爾斯

 

肯達·B·岡薩雷斯

高級副總裁、總法律顧問兼公司祕書

 

哈里森地產有限責任公司(Harrison Properties,LLC)前首席財務官。

 

 

 

大衞·C·切舍夫斯基

 

帕特里克·W·格羅斯

高級副總裁兼首席信息官

 

洛維爾集團董事長

 

 

 

安德魯·赫斯特

 

威廉·D·漢森

科羅拉多理工大學高級副校長

 

斯特拉達教育網絡公司首席執行官兼總裁

 

 

 

約翰·R·克萊恩

 

格雷戈裏·L·傑克遜

美國洲際大學高級副校長

 

私人投資者

 

 

 

米歇爾·A·胡椒

 

託德·S·納爾遜

副總裁兼首席會計官

 

總裁兼首席執行官

 

 

 

 

 

萊斯利·T·桑頓

 

 

WGL Holdings,Inc.和Washington Gas前高級副總裁、總法律顧問兼公司祕書

 

 

 

 

本項目要求的其他信息在此併入,參考我們將於2021年股東年會上提交的最終委託書。

 

第11項。

高管薪酬

本項目要求的信息在此併入,參考我們將於2021年股東年會上提交的最終委託書。

 

項目12。

某些實益擁有人的擔保擁有權以及管理層和相關股東事宜

本項目所需的某些信息在此併入,參考我們將於2021年股東年會上提交的最終委託書。

52


下表提供了截至20年12月31日的信息20,關於根據我們現有的股權補償計劃可能發行的普通股:

股權薪酬計劃信息

 

 

 

(a)

 

 

(b)

 

 

(c)

 

 

計劃類別

 

新股數量待定

關於行使以下權利的通知

未償還期權

 

 

加權平均演練

四種未償還期權的價格表

 

 

新股數量為股

剩餘的資金可用於以下項目

未來的債券發行正在進行中。

股權和薪酬

計劃數(不包括

證券交易反映在以下幾個方面:

第(A)欄)

 

 

股東批准的股權補償計劃

 

 

1,227,074

 

(1)

$

10.07

 

 

 

1,263,203

 

(2)

總計

 

 

1,227,074

 

 

$

10.07

 

 

 

1,263,203

 

 

 

(1)

包括根據公司2008年激勵薪酬計劃購買普通股股票的未償還期權(“2008計劃”)和2016年激勵性薪酬計劃(《2016規劃》).

(2)

包括根據2016年計劃可供未來發行的股份,以及行使(A)欄提及的未償還期權後可發行的股份數量。除了股票期權,2016年計劃還規定發行股票增值權、限制性股票和單位、遞延股票、股息等價物、其他以股票為基礎的獎勵、業績獎勵和單位,或現金激勵獎勵。(C)欄中的金額扣除截至2020年12月31日已發行的290萬股相關限制性股票單位後的淨額,如果滿足歸屬條件,這些股份將以我們的普通股進行結算,從而將根據2016年計劃可用於未來基於股票獎勵的普通股減少歸屬金額。這些股份已乘以2016計劃下的適用係數,以確定截至2020年12月31日的剩餘可用股份。此外,根據先前的2008年計劃,已發行的遞延股票單位相關股份不足10萬股,如果符合歸屬條件,這些股份將以普通股結算,且不影響上文(C)欄反映的股份數量。現金結算的獎勵不包括在也不影響根據2016年計劃未來發行的剩餘股份。

有關公司基於股票的薪酬的更多信息,請參見我們的合併財務報表的附註14“基於股票的薪酬”。

 

第(13)項。

本項目要求的信息在此併入,參考我們將於2021年股東年會上提交的最終委託書。

 

第(14)項。

首席會計師費用及服務

本項目要求的信息在此併入,參考我們將於2021年股東年會上提交的最終委託書。

 

53


第IIIV部

第15項。

展品和財務報表明細表

 

1.

財務報表

第59頁財務報表索引中列出的財務報表作為本年度報告的一部分提交。

 

2.

財務報表明細表

在第59頁的財務報表索引中列出的財務報表明細表作為本年度報告的一部分提交。所有其他附表都被省略,因為要求的信息包括在合併財務報表或附註中,或者因為這些信息不適用或不需要。

 

3.

陳列品

在第55-57頁的展品索引中列出的展品作為本年度報告的一部分進行歸檔。

 

第16項。

表格10-K摘要

沒有。


54


 

 

展品索引

 

 

 

 

 

 

 

展品

 

 

 

 

 

 

 

展品

 

通過引用將其併入:

 

 

 

 

 

 

 

2.1

 

 

三叉戟大學國際有限公司、TUI Learning、LLC、Athena NewCo、LLC和Career Education Corporation於2019年3月8日簽署的資產購買協議

 

我們於2019年3月12日提交的8-K表格的附件2.1

 

 

 

 

 

 

 

2.2

 

 

三叉戟大學國際有限公司、TUI Learning、LLC、Athena NewCo,LLC和Perdoceo Education Corporation之間的資產購買協議第一修正案於2020年2月4日生效

 

截至2019年12月31日的10-K表格附件2.2

 

 

 

 

 

 

 

3.1

 

 

Perdoceo教育公司重述註冊證書(原註冊日期為1994年1月5日)

 

我們於2019年12月18日提交的8-K表格的附件3.2

 

 

 

 

 

 

 

3.2

 

 

Perdoceo Education Corporation第七次修訂和重新制定的附例

 

我們於2019年12月18日提交的8-K表格的附件3.3

 

 

 

 

 

 

 

4.1

 

 

代表普通股的股票證書樣本格式

 

截至2019年12月31日的10-K表格附件4.1

 

 

 

 

 

 

 

4.2

 

 

普通股説明

 

截至2019年12月31日的10-K表格附件4.2

 

 

 

 

 

 

 

4.3

 

 

截至2018年12月27日,職業教育公司、CEC教育服務有限責任公司、不時的擔保人、不時的貸款人和蒙特利爾銀行哈里斯銀行(BMO Harris Bank N.A.)作為行政代理和信用證簽發人之間的信貸協議

 

我們於2018年12月28日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.1

 

 

職業教育公司2008年度激勵性薪酬計劃(“2008計劃”)

 

我們2008年5月16日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.2

 

 

2008年計劃的第一修正案

 

截至2008年12月31日的10-K表格附件10.30

 

 

 

 

 

 

 

*10.3

 

 

職業教育企業2016年度激勵性薪酬計劃(《2016計劃》)

 

我們在2016年4月8日提交的關於附表14A的明確委託書的附錄A

 

 

 

 

 

 

 

*10.4

 

 

根據2016年度計劃制定的2020年度獎勵計劃

 

我們於2020年3月11日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.5

 

 

2008年計劃下非僱員董事期權授予協議格式

 

截至2011年6月30日的10-Q表格附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.6

 

 

2008年計劃下非限制性股票期權協議的格式

 

我們於2009年2月27日提交的8-K表格的附件10.3

 

 

 

 

 

 

 

*10.7

 

 

2008計劃下員工非限制性股票期權協議格式

 

我們於2012年3月6日提交的8-K表格的附件10.2

 

 

 

 

 

 

 

*10.8

 

 

《2008年度計劃員工不合格股票期權協議表》(2013年度獎勵用)

 

我們於2013年3月8日提交的8-K表格的附件10.3

 

 

 

 

 

 

 

*10.9

 

 

2008年計劃員工非限制性股票期權協議表格(以時間為基礎)(用於2014年開始的獎勵)

 

我們於2014年3月10日提交的8-K表格的附件10.2

 

 

 

 

 

 

 

*10.10

 

 

2016年度計劃員工不合格股票期權協議表(以時間為基礎)(用於2016年5月開始的獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.11

 

 

2008年計劃下非僱員董事期權授予協議表格(用於2015年5月開始的獎勵)

 

截至2015年6月30日的10-Q表格附件10.4

 

 

 

 

 

 

 

55


*10.12

 

 

2016年度計劃非僱員董事非限制性股票期權協議表格(用於2016年5月開始的獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.2

 

 

 

 

 

 

 

*10.13

 

 

2008年計劃下非僱員董事遞延股票單位協議表

 

截至2014年6月30日的10-Q表格附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.14

 

 

2016年度計劃員工限售股獎勵協議表(以時間為準)(用於2016年5月開始獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.3

 

 

 

 

 

 

 

*10.15

 

 

2016年度計劃員工限售股獎勵協議表(績效考核)(用於2016年5月開始的獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.4

 

 

 

 

 

 

 

*10.16

 

 

2016年度計劃非僱員董事限售股獎勵協議表(用於2020年5月開始獎勵)

 

我們於2020年6月1日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.17

 

 

2016年度計劃員工現金結算限制性股票獎勵協議表(以時間為基礎)(用於2016年5月開始的獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.5

 

 

 

 

 

 

 

*10.18

 

 

2016年度計劃員工現金結算限制性股票獎勵協議表(基於績效)(用於2016年5月開始的獎勵)

 

我們於2016年5月27日提交的8-K表格的附件10.6

 

 

 

 

 

 

 

*10.19

 

 

2016年度計劃績效單位獎勵協議書格式(用於2017年3月開始獎勵)

 

我們於2017年3月10日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.20

 

 

職業教育公司與安德魯·赫斯特於2014年3月7日簽署的信函協議

 

截至2015年12月31日的10-K表格附件10.47

 

 

 

 

 

 

 

*10.21

 

 

職業教育公司與約翰·克萊恩於2015年10月12日簽署的信函協議

 

截至2015年12月31日的10-K表格附件10.49

 

 

 

 

 

 

 

*10.22

 

 

職業教育公司與託德·納爾遜於2015年7月30日簽署的信函協議

 

我們2015年7月31日提交的8-K表格的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

*10.23

 

 

董事及行政人員的彌償協議格式

 

截至2016年6月30日的10-Q表格附件10.9

 

 

 

 

 

 

 

*10.24

 

 

職業教育公司高管離職計劃(自2015年11月2日起修訂和重新修訂)

 

截至2015年9月30日的10-Q表格附件10.9

 

 

 

 

 

 

 

*10.25

 

 

職業教育公司高管離職計劃的第一次修訂和實質性修改總結&總結計劃説明

 

截至2020年6月30日的10-Q表格附件10.2

 

 

 

 

 

 

 

 

10.26

 

 

與愛荷華州總檢察長的協議於2019年1月2日生效,包括與其他州總檢察長達成的基本相同的協議時間表

 

截至2019年3月31日的10-Q表格中的附件10.2

 

 

 

 

 

 

 

10.27

 

 

聯邦貿易委員會、職業教育公司及其某些子公司於2019年10月9日同意的永久禁令和貨幣判決的規定令

 

截至2019年9月30日的10-Q表格中的附件10.1

 

 

 

 

 

 

 

+21

 

 

本公司的附屬公司

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+23.1

 

 

均富律師事務所同意

 

 

 

 

 

 

 

 

 

56


+31.1

 

 

根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第302節對首席執行官的認證

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+31.2

 

 

根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第302條認證CFO

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+32.1

 

 

根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第906條認證首席執行官

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+32.2

 

 

根據2002年薩班斯-奧克斯利法案第906條認證CFO

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101.INS

 

 

內聯XBRL實例文檔-實例文檔不會顯示在交互數據文件中,因為其XBRL標記嵌入在內聯XBRL文檔中

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101.SCH

 

 

內聯XBRL分類擴展架構文檔

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101.CAL

 

 

內聯XBRL分類擴展計算鏈接庫文檔

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101.DEF

 

 

內聯XBRL分類擴展定義Linkbase文檔

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101.LAB

 

 

內聯XBRL分類擴展標籤Linkbase文檔

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+101英鎊

 

 

內聯XBRL分類擴展演示文稿Linkbase文檔

 

 

 

 

 

 

 

 

 

    +104

 

 

公司截至2020年12月31日的年度報告10-K表的封面,格式為內聯XBRL(包含在附件101中)

 

 

___________________

*管理合同或補償計劃或安排需要作為本表格10-K的證物存檔。

*+特此提交。

 

 

57


 

簽名

根據1934年《證券交易法》第13節或第15(D)節的要求,註冊人已於2021年2月24日正式授權以下簽字人代表其簽署本報告。

 

PERDO首席執行官教育公司

 

 

 

由以下人員提供:

 

             /s/Ashish R.Ghia

 

 

阿希什·R·吉亞

 

 

高級副總裁兼首席財務官

根據1934年證券交易法的要求,本報告已由以下人員以註冊人的身份在指定日期代表註冊人簽署。

 

簽名

 

標題

 

日期

 

 

 

 

 

/s/託德·S·納爾遜(Todd S.Nelson)

 

董事、總裁兼首席執行官

 

2021年2月24日

託德·S·納爾遜

 

(首席行政主任)

 

 

 

 

 

 

 

*/s/Ashish R.Ghia

 

高級副總裁兼首席財務官

 

2021年2月24日

阿什什·R·吉亞

 

(首席財務官)

 

 

 

 

 

 

 

//米歇爾·A·胡椒(Michele A.Peppers)

 

副總裁兼首席會計官

 

2021年2月24日

米歇爾·A·胡椒

 

(首席會計官)

 

 

 

 

 

 

 

/s/託馬斯·B·拉利(Thomas B.Lally)

 

董事局主席

 

2021年2月24日

託馬斯·B·拉利

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/s/Dennis H.ChOOKASZIAN

 

導演

 

2021年2月24日

丹尼斯·H·喬卡斯安

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/s/肯達·B·岡薩雷斯(Kenda B.Gonzales)

 

導演

 

2021年2月24日

肯達·B·岡薩雷斯

 

 

 

 

 

 

 

 

 

秒/秒/帕特里克·W·格羅斯

 

導演

 

2021年2月24日

帕特里克·W·格羅斯

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/s/威廉·D·漢森(William D.Hansen)

 

導演

 

2021年2月24日

威廉·D·漢森

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/s/格雷戈裏·L·傑克遜(Gregory L.Jackson)

 

導演

 

2021年2月24日

格雷戈裏·L·傑克遜

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/s/萊斯利·T·桑頓(Leslie T.Thornton)

 

導演

 

2021年2月24日

萊斯利·T·桑頓

 

 

 

 

 

 

 

58


 

財務報表索引

 

 

 

頁面

財務報表

 

 

 

獨立註冊會計師事務所報告

 

60

 

 

 

截至2020年12月31日和2019年12月31日的合併資產負債表

 

63

 

 

 

截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日止年度的綜合收益表

 

64

 

 

 

截至2020年、2019年和2018年12月31日止年度的綜合全面收益表

 

64

 

截至2020年12月31日、2019年12月31日、2019年12月31日和201年12月31日的股東權益合併報表8

 

65

 

 

 

截至2020年12月31日、2019年和201年12月31日的合併現金流量表8

 

66

 

 

 

合併財務報表附註

 

67

 

 

 

財務報表明細表

 

 

 

 

 

附表II-估值及合資格賬目

 

95

所有其他財務報表明細表都被省略,因為它們不適用,或者要求的信息顯示在合併財務報表或相關附註中。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

59


獨立註冊會計師事務所報告

 

 

董事會和股東

Perdoceo教育公司

 

對財務報表的幾點看法

我們審計了Perdoceo Education Corporation(特拉華州一家公司)及其子公司(“本公司”)截至2020年12月31日和2019年12月31日的合併資產負債表、截至2020年12月31日的三個年度的相關綜合收益表和全面收益表、股東權益和現金流量表以及相關附註和時間表(統稱為“財務報表”)。我們認為,財務報表在所有重要方面都公平地反映了本公司截至2020年12月31日和2019年12月31日的財務狀況,以及截至2020年12月31日的三個年度的運營結果和現金流量,符合美國公認的會計原則。

 

我們還根據美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)的標準,根據2013年建立的標準,對公司截至2020年12月31日的財務報告內部控制進行了審計內部控制-集成框架由特雷德韋委員會贊助組織委員會(“COSO”)發佈的報告和我們2021年2月24日的報告表達了無保留的意見。

 

意見基礎

這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission)和PCAOB的適用規則和法規,我們必須與公司保持獨立。

 

我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些準則要求我們計劃和執行審計,以獲得關於財務報表是否沒有重大錯報的合理保證,無論是由於錯誤還是欺詐。我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序,無論是由於錯誤還是欺詐,以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查關於財務報表中的金額和披露的證據。我們的審計還包括評估管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評估財務報表的整體列報。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。

 

關鍵審計事項

以下傳達的關鍵審計事項是指已傳達或要求傳達給審計委員會的當期財務報表審計所產生的事項:(1)涉及對財務報表具有重大意義的賬目或披露;(2)涉及我們特別具有挑戰性的、主觀的或複雜的判斷。關鍵審計事項的溝通不會以任何方式改變我們對財務報表的整體意見,我們也不會通過溝通下面的關鍵審計事項,就關鍵審計事項或與其相關的賬目或披露提供單獨的意見。

 

信貸損失準備

如附註7所述,學生應收賬款是指為交換向學生提供的教育服務而欠本公司的資金。*本年度本公司採用ASU第2016-13號。金融工具--信貸損失
(話題326):金融工具信用損失計量,
也就是俗稱的“CECL”。這一指導影響了他們對學生應收賬款的信用損失準備(以前稱為“壞賬”)的會計處理。. 學生應收賬款是在每個報告期結束時報告的,扣除管理層確定的信用損失準備金後的淨額。通常情況下,一旦學生離開學校,學生應收賬款餘額超過
逾期90天。

 

管理層的學生應收賬款津貼是基於對學生應收賬款終身預期信用損失的估計。它的估算方法考慮了一些定量和定性的因素,根據收集經驗,這些因素對還款風險和收回學生應收賬款的能力有影響。這些因素中任何一個的趨勢變化都可能影響信貸損失撥備的估算。這些因素包括但不限於還款歷史、當前經濟、立法或監管環境的變化、現金收取預測以及與學生一起完成聯邦助學金流程的能力。我們會定期監察和評估這些因素。總體而言,學生應收賬款的津貼估計過程是通過比較估計和實際表現來評估的。

 

60


 

我們認定信貸損失撥備是一項重要審計事項的主要考慮因素是,在評估可收集性和制定估計撥備時需要重大的管理層判斷,這需要審計師在應用程序和評估審計證據時做出重大判斷。

 

我們與信貸損失準備相關的審計程序包括以下內容:

 

在亞利桑那州立大學的指導下,評估管理層採用CECL的情況。

 

評估管理層計算的適當性和為合理性所做的重大假設;

 

重新計算適用於根據資金來源和其他標準確定的各應收賬款津貼類別的估計津貼比率,

 

通過對選定的學生選擇並重新執行計算,測試管理層斷言和計算背後的數據的完整性和準確性,並將我們的重新計算與管理層的分析進行比較,以確定管理層的結論是否合理,以及

 

在抽樣的基礎上,通過我們對選定的學生的評估,對學生賬户的沖銷、儲備率和隨後的現金收取進行測試。

 

此外,我們還測試了與建立信貸損失撥備相關的控制措施的設計和運行效果。

商業收購.獲得的學生關係無形資產的估值評估

如附註3所述,本公司對通過收購三叉戟大學收購的學生關係無形資產的估值和使用年限的確定涉及管理層利用估值技術進行的估計。該公司使用了多期超額收益法,這是收益法的一種形式,它要求管理層對現金流量條件、未來收入預測和繳款資產費用做出重大估計和假設。這些假設的變化可能會對記錄的學生關係資產的公允價值或可歸因於收購的商譽產生重大影響。截至2020年3月2日,收購的學生關係資產為800萬美元。

 

我們認定收購三叉戟大學是一項關鍵審計事項的主要考慮因素是,管理層對估計三叉戟大學學生關係的公允價值做出了重大判斷。重要的判斷包括管理層對現金流量條款選擇的估計和假設,對未來收入的預測,以及分攤資產費用。

 

我們與收購的學生關係無形資產估值相關的審計程序包括以下內容:

 

瞭解管理層用來對已獲得的學生關係無形資產進行估值的流程和假設。

 

使用估值專家評估估值方法的合理性,包括測試確定現金流量期限、繳款資產費用的來源信息、測試計算的數學準確性、制定一系列獨立估計數並將其與管理層選擇的繳款資產費用進行比較。

 

評估管理層利用行業和歷史預測準確預測未來收入的能力。

 

此外,我們還測試了控制措施的設計和操作有效性,包括在收購時確定估值投入和產出,以及管理層審查所記錄的採購會計日記帳分錄。

 

 

/s/均富律師事務所

 

自2015年以來,我們一直擔任本公司的審計師。

 

芝加哥,伊利諾斯州

2021年2月24日

 

 

 

61


獨立註冊會計師事務所報告

 

 

董事會和股東

Perdoceo教育公司

 

財務報告內部控制之我見

我們根據2013年建立的標準對Perdoceo Education Corporation(特拉華州的一家公司)及其子公司(“公司”)截至2020年12月31日的財務報告內部控制進行了審計內部控制-集成框架由特雷德韋委員會贊助組織委員會(“COSO”)發佈。我們認為,根據2013年制定的標準,截至2020年12月31日,公司在所有重要方面都保持了對財務報告的有效內部控制內部控制-集成框架由COSO發佈。

 

我們還按照美國上市公司會計監督委員會(“PCAOB”)的標準審計了本公司截至2020年12月31日及截至該年度的綜合財務報表,我們於2021年2月24日的報告對該等財務報表表達了無保留意見。

 

意見基礎

本公司管理層負責維持有效的財務報告內部控制,並負責評估財務報告內部控制的有效性,包括在隨附的管理層財務報告內部控制報告中。我們的責任是根據我們的審計對公司財務報告的內部控制發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission)和PCAOB的適用規則和法規,我們必須與公司保持獨立。

 

我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計,以獲得合理的保證,以確定是否在所有重要方面都保持了對財務報告的有效內部控制。我們的審計包括瞭解財務報告的內部控制,評估存在重大弱點的風險,根據評估的風險測試和評估內部控制的設計和操作有效性,以及執行我們認為在這種情況下必要的其他程序。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。

 

財務報告內部控制的定義及侷限性

公司對財務報告的內部控制是一個過程,旨在根據公認的會計原則,為財務報告的可靠性和為外部目的編制財務報表提供合理保證。公司對財務報告的內部控制包括下列政策和程序:(1)保持合理詳細、準確和公平地反映公司資產交易和處置的記錄;(2)提供合理保證,保證交易被記錄為必要的,以便按照公認的會計原則編制財務報表,並且公司的收入和支出只有在獲得公司管理層和董事的授權後才能進行;(2)提供合理的保證,以記錄必要的交易,以便按照公認的會計原則編制財務報表,並且公司的收支只有在公司管理層和董事授權的情況下才能進行;(三)對可能對財務報表產生重大影響的擅自收購、使用、處置公司資產的行為的預防或及時發現提供合理保證。

 

由於其固有的侷限性,財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外,對未來期間進行任何有效性評估的預測都有這樣的風險,即由於條件的變化,控制措施可能會變得不充分,或者政策或程序的遵守程度可能會惡化。

 

/s/均富律師事務所

芝加哥,伊利諾斯州

2021年2月24日

 

 

62


PERDOCEO教育公司及其子公司

綜合資產負債表

(以千為單位,不包括每股和每股金額)

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

資產

 

 

 

 

 

 

 

 

流動資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

現金和現金等價物,不受限制

 

$

105,684

 

 

$

108,687

 

受限現金

 

 

4,000

 

 

 

-

 

現金總額、現金等價物和限制性現金

 

 

109,684

 

 

 

108,687

 

短期投資

 

 

300,676

 

 

 

185,488

 

現金和現金等價物總額、限制性現金和短期投資

 

 

410,360

 

 

 

294,175

 

學生應收賬款,毛額

 

 

84,599

 

 

 

84,874

 

信貸損失撥備

 

 

(39,917

)

 

 

(29,856

)

學生應收賬款,淨額

 

 

44,682

 

 

 

55,018

 

應收賬款,其他

 

 

2,873

 

 

 

1,381

 

預付費用

 

 

8,209

 

 

 

7,299

 

盤存

 

 

596

 

 

 

576

 

其他流動資產

 

 

341

 

 

 

1,936

 

流動資產總額

 

 

467,061

 

 

 

360,385

 

非流動資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

財產和設備,扣除累計折舊#美元101,380及$92,933分別截至2020年12月31日和2019年12月31日

 

 

27,761

 

 

 

26,006

 

使用權資產淨額

 

 

44,773

 

 

 

50,366

 

商譽

 

 

118,312

 

 

 

87,356

 

無形資產,扣除攤銷淨額#美元4,178美元和美元1,400分別截至2020年12月31日和2019年12月31日

 

 

15,522

 

 

 

7,900

 

學生應收賬款,毛額

 

 

3,533

 

 

 

3,352

 

信貸損失撥備

 

 

(2,230

)

 

 

(2,108

)

學生應收賬款,淨額

 

 

1,303

 

 

 

1,244

 

遞延所得税資產,淨額

 

 

40,351

 

 

 

60,169

 

其他資產

 

 

6,434

 

 

 

5,720

 

總資產

 

$

721,517

 

 

$

599,146

 

負債和股東權益

 

 

 

 

 

 

 

 

流動負債:

 

 

 

 

 

 

 

 

租賃負債--經營

 

$

9,789

 

 

$

11,784

 

應付帳款

 

 

13,259

 

 

 

11,533

 

應計費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

工資總額和相關福利

 

 

22,661

 

 

 

27,616

 

廣告和營銷費用

 

 

10,249

 

 

 

10,479

 

所得税

 

 

1,402

 

 

 

1,376

 

其他

 

 

11,921

 

 

 

16,378

 

遞延收入

 

 

34,534

 

 

 

24,647

 

流動負債總額

 

 

103,815

 

 

 

103,813

 

非流動負債:

 

 

 

 

 

 

 

 

租賃負債--經營

 

 

43,405

 

 

 

52,391

 

其他負債

 

 

18,390

 

 

 

11,647

 

非流動負債總額

 

 

61,795

 

 

 

64,038

 

股東權益:

 

 

 

 

 

 

 

 

優先股,$0.01票面價值;1,000,000授權股份;已發行或未償還

 

 

-

 

 

 

-

 

普通股,$0.01票面價值;300,000,000授權股份;87,264,91085,953,253

新發行的股票,70,062,36470,151,357截至2020年12月31日已發行的股票,以及

分別為2019年3月

 

 

873

 

 

 

860

 

額外實收資本

 

 

658,423

 

 

 

639,335

 

累計其他綜合收益

 

 

364

 

 

 

344

 

留存收益

 

 

142,335

 

 

 

18,071

 

國庫股,按成本價計算,17,202,54615,801,896截至2020年12月31日和2019年12月31日的股票,

分別為兩個月和兩個月。

 

 

(246,088

)

 

 

(227,315

)

股東權益總額

 

 

555,907

 

 

 

431,295

 

總負債和股東權益

 

$

721,517

 

 

$

599,146

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

63


PERDOCEO教育公司及其子公司

合併損益表

(單位為千,每股除外)

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

收入:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

學雜費

 

$

684,579

 

 

$

625,056

 

 

$

578,545

 

其他

 

 

2,735

 

 

 

2,648

 

 

 

2,751

 

總收入

 

 

687,314

 

 

 

627,704

 

 

 

581,296

 

運營費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

教育服務和設施

 

 

111,768

 

 

 

101,944

 

 

 

109,897

 

一般和行政

 

 

417,214

 

 

 

430,153

 

 

 

390,707

 

折舊及攤銷

 

 

14,786

 

 

 

9,145

 

 

 

9,394

 

資產減值

 

 

612

 

 

 

-

 

 

 

-

 

總運營費用

 

 

544,380

 

 

 

541,242

 

 

 

509,998

 

營業收入

 

 

142,934

 

 

 

86,462

 

 

 

71,298

 

其他收入:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

利息收入

 

 

3,852

 

 

 

6,392

 

 

 

3,539

 

利息支出

 

 

(167

)

 

 

(167

)

 

 

(681

)

雜項收入

 

 

211

 

 

 

335

 

 

 

196

 

其他收入合計

 

 

3,896

 

 

 

6,560

 

 

 

3,054

 

税前收入

 

 

146,830

 

 

 

93,022

 

 

 

74,352

 

所得税撥備

 

 

22,476

 

 

 

22,428

 

 

 

18,561

 

持續經營收入

 

 

124,354

 

 

 

70,594

 

 

 

55,791

 

非持續經營虧損,税後淨額

 

 

(90

)

 

 

(612

)

 

 

(610

)

淨收入

 

$

124,264

 

 

$

69,982

 

 

$

55,181

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

每股淨收益-基本:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

持續經營收入

 

$

1.79

 

 

$

1.01

 

 

$

0.80

 

停產損失

 

 

-

 

 

 

(0.01

)

 

 

(0.01

)

每股淨收益

 

$

1.79

 

 

$

1.00

 

 

$

0.79

 

每股淨收益-稀釋後:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

持續經營收入

 

$

1.74

 

 

$

0.98

 

 

$

0.78

 

停產損失

 

 

-

 

 

 

(0.01

)

 

 

(0.01

)

每股淨收益

 

$

1.74

 

 

$

0.97

 

 

$

0.77

 

加權平均流通股:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

基本信息

 

 

69,414

 

 

 

70,088

 

 

 

69,598

 

稀釋

 

 

71,265

 

 

 

72,085

 

 

 

71,482

 

 

 

綜合全面收益表

 

 

截至12月31日的年度,

 

(單位:千)

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

淨收入

 

$

124,264

 

 

$

69,982

 

 

$

55,181

 

其他綜合收益(虧損),税後淨額:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

外幣折算調整

 

 

199

 

 

 

(41

)

 

 

(100

)

投資未實現(虧損)收益

 

 

(179

)

 

 

683

 

 

 

(34

)

其他全面收益(虧損)合計

 

 

20

 

 

 

642

 

 

 

(134

)

綜合收益

 

$

124,284

 

 

$

70,624

 

 

$

55,047

 

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

 

 

64


PERDOCEO教育公司及其子公司

合併股東權益報表

(單位:千)

 

 

 

普通股

 

 

國庫股

 

 

 

 

 

 

累積和其他

 

 

累計

 

 

 

 

 

 

 

 

已發行股份

 

 

面值0.01美元

價值

 

 

購入股份

 

 

成本

 

 

其他內容 實收資本

 

 

綜合收益(虧損)

 

 

收益(虧損)

 

 

總計

 

 

餘額,2017年12月31日

 

 

84,280

 

 

$

843

 

 

 

(15,162

)

 

$

(217,355

)

 

$

621,008

 

 

$

(164

)

 

$

(108,127

)

 

$

296,205

 

 

淨收入

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

55,181

 

 

 

55,181

 

 

外幣折算

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(100

)

 

 

-

 

 

 

(100

)

 

投資未實現虧損

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(34

)

 

 

-

 

 

 

(34

)

 

綜合收益總額

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

55,047

 

 

基於股份的薪酬費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,956

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,956

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,641

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,641

 

 

員工購股計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

17

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

17

 

 

根據以下條件發行的普通股:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

161

 

 

 

2

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,361

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,363

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

709

 

 

 

7

 

 

 

(239

)

 

 

(3,345

)

 

 

(7

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(3,345

)

 

員工購股計劃

 

 

24

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

319

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

319

 

 

平衡,2018年12月31日

 

 

85,174

 

 

$

852

 

 

 

(15,401

)

 

$

(220,700

)

 

$

628,295

 

 

$

(298

)

 

$

(52,946

)

 

$

355,203

 

 

淨收入

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

69,982

 

 

 

69,982

 

 

外幣折算

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(41

)

 

 

-

 

 

 

(41

)

 

投資未實現收益

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

683

 

 

 

-

 

 

 

683

 

 

綜合收益總額

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

70,624

 

 

會計方法變更的調整

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,035

 

 

 

1,035

 

 

購買的庫存股

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(235

)

 

 

(3,875

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(3,875

)

 

基於股份的薪酬費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,690

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,690

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

7,569

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

7,569

 

 

員工購股計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

15

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

15

 

 

根據以下條件發行的普通股:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

259

 

 

 

3

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,486

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,489

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

504

 

 

 

5

 

 

 

(166

)

 

 

(2,740

)

 

 

(4

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(2,739

)

 

員工購股計劃

 

 

16

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

284

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

284

 

 

餘額,2019年12月31日

 

 

85,953

 

 

$

860

 

 

 

(15,802

)

 

$

(227,315

)

 

$

639,335

 

 

$

344

 

 

$

18,071

 

 

$

431,295

 

 

淨收入

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

124,264

 

 

 

124,264

 

 

外幣折算

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

199

 

 

 

-

 

 

 

199

 

 

投資未實現虧損

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(179

)

 

 

-

 

 

 

(179

)

 

綜合收益總額

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

124,284

 

 

購買的庫存股

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(1,320

)

 

 

(17,862

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(17,862

)

 

基於股份的薪酬費用:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,134

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,134

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

12,227

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

12,227

 

 

員工購股計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

18

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

18

 

 

根據以下條件發行的普通股:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權計劃

 

 

1,040

 

 

 

10

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

5,374

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

5,384

 

 

限制性股票獎勵計劃

 

 

243

 

 

 

2

 

 

 

(81

)

 

 

(911

)

 

 

(3

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(912

)

 

員工購股計劃

 

 

29

 

 

 

1

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

338

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

339

 

 

平衡,2020年12月31日

 

 

87,265

 

 

$

873

 

 

 

(17,203

)

 

$

(246,088

)

 

$

658,423

 

 

$

364

 

 

$

142,335

 

 

$

555,907

 

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

65


PERDOCEO教育公司及其子公司

合併現金流量表

(單位:千)

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

經營活動的現金流:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

淨收入

 

$

124,264

 

 

$

69,982

 

 

$

55,181

 

調整以調節淨收入與淨收入

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

*經營活動提供的現金:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

資產減值

 

 

612

 

 

 

-

 

 

 

-

 

折舊及攤銷費用

 

 

14,786

 

 

 

9,145

 

 

 

9,394

 

壞賬支出

 

 

47,556

 

 

 

43,454

 

 

 

31,940

 

與股票獎勵相關的薪酬支出

 

 

13,379

 

 

 

9,274

 

 

 

5,614

 

資產處置損失

 

 

-

 

 

 

14

 

 

 

-

 

遞延所得税

 

 

20,353

 

 

 

21,556

 

 

 

17,863

 

營業資產和負債變動情況:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

學生應收賬款,毛額

 

 

7,092

 

 

 

(33,697

)

 

 

(10,541

)

信貸損失撥備

 

 

(39,546

)

 

 

(36,326

)

 

 

(29,646

)

其他應收賬款,淨額

 

 

(99

)

 

 

1,189

 

 

 

(1,286

)

存貨、預付費用和其他流動資產

 

 

3,031

 

 

 

(1,180

)

 

 

3,053

 

存款和其他非流動資產

 

 

151

 

 

 

(489

)

 

 

711

 

應付帳款

 

 

374

 

 

 

2,320

 

 

 

698

 

應計費用和遞延租金義務

 

 

(11,135

)

 

 

5,066

 

 

 

(35,448

)

遞延學費收入

 

 

5,138

 

 

 

(7,704

)

 

 

9,454

 

使用權、資產和租賃負債

 

 

(6,000

)

 

 

(9,519

)

 

 

-

 

經營活動提供的淨現金

 

 

179,956

 

 

 

73,085

 

 

 

56,987

 

投資活動的現金流:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

購買可供出售的投資

 

 

(403,673

)

 

 

(449,367

)

 

 

(309,784

)

可供出售投資的銷售

 

 

287,249

 

 

 

462,325

 

 

 

275,024

 

購置物業和設備

 

 

(9,768

)

 

 

(5,174

)

 

 

(6,732

)

業務收購

 

 

(39,819

)

 

 

-

 

 

 

-

 

其他

 

 

103

 

 

 

(85

)

 

 

-

 

投資活動提供的淨現金(用於)

 

 

(165,908

)

 

 

7,699

 

 

 

(41,492

)

融資活動的現金流:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

購買庫存股

 

 

(17,862

)

 

 

(3,875

)

 

 

-

 

普通股發行

 

 

5,723

 

 

 

1,774

 

 

 

1,682

 

支付與股票薪酬相關的僱員税

 

 

(912

)

 

 

(2,740

)

 

 

(3,345

)

用於融資活動的淨現金

 

 

(13,051

)

 

 

(4,841

)

 

 

(1,663

)

外幣匯率變動對經濟增長的影響

包括現金、現金等價物和限制性現金:

 

 

-

 

 

 

13

 

 

 

-

 

現金、現金等價物和限制性現金淨增長

 

 

997

 

 

 

75,956

 

 

 

13,832

 

年初現金、現金等價物和限制性現金

 

 

108,687

 

 

 

32,731

 

 

 

18,899

 

現金、現金等價物和限制性現金,年終

 

$

109,684

 

 

$

108,687

 

 

$

32,731

 

補充現金流信息:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

已繳所得税

 

$

611

 

 

$

46

 

 

$

266

 

補充非現金披露:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

託管金額,以確保企業收購的賠償義務

 

$

4,000

 

 

$

-

 

 

$

-

 

財產和設備的非現金附加費

 

$

52

 

 

$

38

 

 

$

(161

)

用租賃負債換取的使用權資產

 

$

552

 

 

$

-

 

 

$

-

 

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

 

 

66


PERDOCEO教育公司及其子公司

合併財務報表附註

2020年12月31日、2019年12月31日和2018年12月31日

 

1.公司描述

Perdoceo的學術機構主要為不同的學生羣體提供高質量的高等教育,主要是在線教育,以及基於校園的混合學習計劃。我們認可的機構-科羅拉多技術大學(“反恐小組”)和美國洲際大學系統(“AIU”)提供碩士或博士級別的學位課程,以及大專和學士級別的學位課程。我們的大學為學生提供與行業相關和以職業為重點的學術課程,旨在滿足當今忙碌的成年人的教育需求。CTU和AIU繼續在高等教育領域展示創新,推動個性化學習技術的發展,就像他們的智力一樣路徑®學習平臺,並使用數據分析和技術來支持學生和促進學習。Perdoceo致力於提供高質量的教育,以縮小尋求職業發展的學習者和需要合格勞動力的僱主之間的差距。

在本Form 10-K年度報告中使用的術語“我們”、“公司”、“Perdoceo”和“PEC”是指Perdoceo教育公司和我們的全資子公司。

 

2.重要會計政策摘要

A.合併原則和財務報表列報基礎

本文提供的這些合併財務報表包括Perdoceo Education Corporation和我們的全資子公司的賬目(統稱為“Perdoceo”或“PEC”)。所有公司間交易和餘額都已取消。

我們的報告部門是根據財務會計準則委員會確定的(“財務會計準則委員會”)會計準則編碼(“ASC”)話題280-細分市場報告並基於公司分析業績和做出決策的方式。每個部分代表一個提供各種學術課程的高等教育提供者。我們把我們的業務組織起來報告細分市場:CTU和AIU(統稱為“大學集團”).

自2020年1月1日起,我們實施了FASB ASC主題326-金融工具--信貸損失。本指導意見要求按攤餘成本計量的金融資產應按預計收回的淨額列報,與可供出售債務證券有關的信貸損失應通過信貸損失撥備計入。主題326下的指導對學分損失的會計產生了影響,這與我們對與學生應收賬款有關的學分損失的會計處理有最重要的相關性。326主題下的指導沒有對我們的財務狀況、經營結果和披露情況的陳述產生實質性影響。見注7“學生應收賬款“瞭解更多信息。    

自2020年1月1日起,本公司將停產業務的非流動資產重新歸類為其他非流動資產,將停產業務的流動負債重新歸類為流動其他應計費用。這種重新分類對我們合併的資產負債表並不重要。上期金額進行了重算,使其與本年度報告相當。

於二零二零年三月二日,本公司實質上收購了三叉戟大學國際(“三叉戟大學”)的全部資產。三叉戟大學“)。三叉戟大學的業務被納入AIU部門,保留了“三叉戟”的名稱和項目,作為美國洲際大學業務的一部分。與收購三叉戟大學幾乎所有資產有關的運營結果(“三叉戟收購“)自收購之日起計入綜合財務報表。見附註3“業務收購“瞭解更多信息。

B.管理層對估計數的使用

按照美國公認會計原則編制我們的合併財務報表(“公認會計準則”)要求我們作出某些估計和假設,這些估計和假設會影響資產負債表日的報告資產和負債額,以及該期間報告的收入和費用。我們定期評估我們用來編制財務報表的會計政策和估計。重大估計包括(但不限於)信貸損失撥備、用於確定與業績補償相關的業績條件的可能結果的圍繞未來收入和支出預測的假設、用於確定使用權資產和租賃負債的貼現率的假設、用於計算所得税相關事項(包括遞延税款餘額和任何相應估值津貼)的假設、用於建立業務合併的期初資產負債表的公允價值以及用於資產減值評估(包括商譽、無形資產和長期資產)的公允價值。實際結果可能與這些估計不同。

67


C.學生應收賬款和學分損失撥備

學生應收賬款是指我們為學生提供的教育服務而欠我們的資金。學生應收賬款是在報告期末扣除信用損失準備後報告的淨額。學生應收賬款應在以下時間內支付一年在我們的綜合資產負債表中記為流動資產。應支付的學生應收賬款超過一年自資產負債表之日起,在我們的綜合資產負債表中報告為非流動資產。

發放給學生的很大一部分學分是通過學生參加1965年修訂後的《高等教育法》第四章授權的各種聯邦經濟援助計劃來償還的。(“高等教育法”),我們稱之為“第四章節目.“截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度,大約80%, 79%和79我們院校從學費中獲得的現金收入中,分別有%來自第四章項目的資助。

一般情況下,學生的應收賬款餘額在學生退學後超過90逾期幾天。雖然我們分析過期應收賬款,但由於我們在確定已賺取的學生應收賬款餘額時所使用的方法,因此提供非當期學生應收賬款餘額的賬齡是不切實際的。學生應收賬款在我們的合併資產負債表中確認,因為它們被認為是在學生課程和/或學期期間賺取的,因此現金收款不適用於特別註明日期的交易。

我們向在我們的機構註冊的部分學生提供無擔保學分,以支付學費和某些其他教育費用。根據過去的經驗和判斷,我們建立了學生應收賬款的信用損失撥備,我們估計這些賬款最終將無法收回。因此,我們的運營結果只反映了估計可以合理收取的收入。我們的標準學生應收賬款津貼是基於對學生應收賬款終身預期信用損失的估計。我們的估算方法考慮了許多定量和定性因素,根據我們的收款經驗,我們認為這些因素對我們的還款風險和收回學生應收賬款的能力有影響。這些因素中任何一個的趨勢變化都可能影響我們對信貸損失撥備的估計。這些因素包括但不限於:內部還款歷史、當前經濟、立法或監管環境的變化、內部現金籌集預測以及與學生一起完成聯邦助學金流程的能力。我們會定期監察和評估這些因素。總體而言,我們對學生應收賬款的津貼估算過程是通過趨勢分析和比較估計和實際表現來驗證的。

我們監控我們的收款和註銷經驗,以評估是否有必要調整我們的津貼百分比估計。如上所述,我們認為影響學生應收賬款收取的任何因素的趨勢變化,或我們收款做法和其他相關政策的修改,都可能影響我們對信貸損失撥備的估計以及我們的運營業績。

D.收入確認

我們的收入主要來自學院教授的學術課程,通常分為兩類:(1)學雜費和(2)其他。學雜費是我們的學生為我們的機構提供的教育服務的成本。我們的院校根據院校、課程類型和具體課程的不同,收取不同的學雜費。我們的機構向學生收取一筆費用,包括學費和必需的課程材料,如教科書和用品,我們將其視為一項表演義務。一般來説,我們在每個學期開始時向學生收取學費,並在包括任何適用的外修期在內的學期內,以直線方式將學費確認為收入。作為學生教學課程的一部分,某些費用,如技術費和畢業費,是向學生收費的。這些費用是在適用期限內賺取的,不被視為單獨的履約義務。

對於每個學期,從學生那裏收到但尚未賺取的學雜費部分被記錄為遞延收入,並在我們的合併資產負債表上報告為流動負債,因為我們預計明年將獲得這些收入。合同資產是為每個學生登記的當前學期的費用,該金額尚未作為付款收到,並且我們沒有無條件地獲得付款的權利,因為該學生在該學生的當前學年中還沒有達到不再可以退還該學生的賬單金額的地步。以學生為單位,合同資產與當期遞延收入餘額相抵銷,遞延收入淨餘額反映在我們合併資產負債表的流動負債中。對於AIU的三叉戟項目,學生在註冊課程時收費,包括與未來學期相關的課程。未來學期的任何賬單都將符合合同資產的定義,因為我們沒有無條件獲得付款的權利,因為學期還沒有開始。與未來條款相關的合同資產與與各自未來條款相關的遞延收入相抵銷。

如果學生在學期結束前從我們的一所大學退學,我們將退還已經支付的學雜費部分,根據我們的退款政策以及適用的聯邦和州法律和認證機構標準,我們無權保留這些學雜費。一般説來,退還給學生的金額是根據學生到退學日為止所上學期的百分比和支付的學雜費來計算的。學生通常有權獲得部分退款,直到他們的學期大約一半,儘管AIU的三叉戟項目的退款期限較短。根據每所大學的政策,一旦學生在學期中達到不退款的程度,如果在該日期之後退學,該學生將不會獲得退款。當學生退學時,管理部門會重新評估可收藏性。

68


並未繳交學費在當前任期內根據適用的退款政策,機構有權保留。這些未付費用一般未達到合理收款門檻,在收到現金並終止合同,雙方均無進一步履行義務的情況下,根據ASC主題606確認為收入。

我們大學的學年一般至少是30周長度不同,但因大學和學習項目而異,並按學術術語劃分。學術術語由聯邦政府和/或適用的認證機構規定的監管要求決定,這些要求也因大學和課程而異。學術術語由開學日期決定,開學日期因大學和課程而異,通常8-12周在長度上。我們的學生通過各種資金來源籌集費用,其中包括聯邦貸款和助學金計劃、機構支付計劃、僱主報銷、退伍軍人管理局和其他軍事資金和助學金、私人和機構獎學金和現金支付。

其他收入主要由合同培訓收入和書店銷售額組成,在交付貨物或提供服務時開具賬單並確認。合同培訓收入來自單獨的培訓課程,這些課程是獨立的課程,不是學位或證書計劃的一部分。書店銷售主要是由學生發起的,不包括在學生進入學校時的招生協議中。這些類型的銷售構成了獨立於課堂教學的績效義務。

E.現金、現金等價物和限制性現金

現金、現金等價物和限制性現金包括現金和原始到期日為三個月或者更少。現金、現金等價物和限制性現金的公平市場價值接近其賬面價值。公司銀行中的現金並不完全由聯邦存款保險公司承保。該公司在該等賬目中並未出現任何虧損。截至2020年12月31日的受限現金餘額為#美元。4.0該等金額為100萬歐元,涉及託管賬户內持有的金額,以擔保賣方根據收購三叉戟承擔的成交後賠償義務。有不是截至2019年12月31日的受限現金餘額。

我們院校的學生可以獲得助學金、貸款和勤工儉學的機會,以資助他們在Title-IV項目下的教育。在某些情況下,學生可以要求我們保留提供給他們的超出學費賬單的第四章資金的一部分,並授權我們將這些資金用於歷史餘額或未來的費用,和/或在某些情況下直接分配給學生。截至2020年12月31日和2019年12月31日,我們持有10.0百萬美元和$9.6在我們的綜合資產負債表中,代表學生的這些資金分別在現金和現金等價物中有100萬美元,抵銷部分在我們的綜合資產負債表中記錄為遞延收入中的預付收入。

F.投資

我們的投資主要包括市政債券、非政府債務證券以及財政部和聯邦機構的證券,被歸類為“可供出售”,並按公允價值記錄。本公司在ASC主題820的指導下計量金融工具的公允價值。公允價值計量。任何未實現的持股收益或暫時的未實現的持股損失,在扣除所得税影響後,作為股東權益內累計的其他全面收益的組成部分報告。已實現損益是在具體確認的基礎上計算的,並在我們的綜合損益表中計入雜項收入。

如果我們的投資使我們有能力對被投資人的經營和財務政策施加重大影響,我們就會使用權益法來核算我們對股權證券的投資。我們將權益法投資於其他收入的收益和/或虧損的比例計入我們的綜合損益表。我們股權投資的賬面價值在我們的綜合資產負債表中的其他非流動資產中列報。

我們對一家股權附屬公司的投資相當於30.7%或$3.2CCKF是一家總部位於都柏林的教育技術公司,提供智能系統,為個性化和個性化學習提供動力。

G.財產和設備

財產和設備按成本減去累計折舊列報。折舊和攤銷在財務報告中使用直線法確認相關資產的估計使用年限,在所得税報告中使用加速法確認折舊和攤銷。租賃改進按租賃期限或使用年限較短的較短時間按直線攤銷。維護、修理、小規模更新和改進在發生時計入費用,而延長資產使用壽命的重大改進計入資本化。

H.商譽和無形資產

商譽是指通過商業購買獲得的可識別淨資產的成本超過公平市場價值的部分。根據FASB ASC主題350-無形資產-商譽和其他,我們至少每年通過應用以公允價值為基礎的測試來審查減值商譽。在評估商譽賬面價值的可回收性時,我們必須根據FASB ASC主題350下的定義,對我們報告單位的公允價值做出假設。截至2020年12月31日,我們報告的商譽餘額單位包括CTU和AIU。商譽是通過比較一項資產的賬面價值來評估的。

69


報告單位,包括商譽,其公允價值由收入和市場方法估值方法相結合確定(定量評估)。如果報告單位的賬面價值超過其公允價值,則認為報告單位的商譽受損。 減值損失金額等於商譽賬面價值超過公允價值的部分。在某些情況下,定性的評估可能是使用確定報告單位的賬面價值是否更有可能超過其公允價值如果數量上的評估需要.

在對減值商譽餘額年度審核進行定性評估時,管理層必須首先考慮可能影響報告單位公允價值的事件和情況,以確定是否需要進行量化減值測試。管理層將重點放在重大投入和可能影響重大投入的任何事件或情況上,包括但不限於財務業績,如負現金流或下降,或實際或計劃收入或收益與相關前期實際和預期結果相比下降,法律、法規、合同、競爭、經濟、政治、商業或其他因素,以及行業和市場因素,如經營環境惡化或競爭加劇。管理層評估所有可能影響用於確定公允價值的重要投入的事件和情況,包括積極或緩解因素。如果管理層根據其定性評估確定報告單位的商譽不太可能受損,則不需要進行定量評估。

在對商譽減值餘額年度審核進行量化評估時,我們根據預測的未來經營業績和現金流、市場假設和/或比較市場多重方法估計我們每個報告單位的公允價值。確定公允價值需要大量的估計和假設,這些估計和假設基於對一系列因素的評估,如市場參與者、相對市場份額、新生興趣、學生留校率、未來擴張或收縮預期、未來現金流的金額和時間以及適用於現金流的貼現率。用於估值目的的預期未來經營業績和現金流確實反映了與最近歷史時期相比在收入温和增長和營業利潤率等方面的改善。雖然我們相信我們預測的未來經營業績和現金流以及有關公允價值的相關估計是基於合理的假設,但歷史上預測的經營業績和現金流並不總是實現的。我們的其中一個報告單位未能在近期或長期實現預期的經營業績和現金流,可能會使報告單位的估計公允價值低於其賬面價值,並導致確認商譽減值費用。重要的管理層判斷對於評估運營和宏觀經濟變化的影響以及估計未來現金流是必要的。我們在減值評估中使用的假設,如預測的增長率和我們的資本成本,都是基於現有的最佳市場信息,並與我們的內部預測和運營計劃保持一致。除了現金流估計外,我們的估值還對用於貼現現金流和未來增長假設的利率很敏感。

無形資產包括無限期的活生生的資產。永續資產包括我們的CTU商號和認證權,這些資產在收購時按公允市場價值記錄,隨後每年進行減值審查。認證權利代表了我們的機構參與第四標題項目的能力。

固定存在的無形資產包括三叉戟商號、學生關係和課程設置。學生關係代表獲得的學生合同的價值,並在典型的剩餘合同期限內按直線攤銷。課程課程代表了後天課程的價值,包括用於提供教育服務的教案和教學大綱。獲得的課程課程餘額在其使用年限內以直線方式攤銷,管理層根據預期的未來使用期和相關學術課程的性質等因素對其進行估計。

進一步討論見附註10“商譽和其他無形資產”。

一、或有事項

在正常業務過程中,公司可能會受到各種索賠和或有事項的影響。根據FASB ASC主題450-偶然事件,當我們意識到索賠或潛在索賠時,我們會評估任何相關損失或風險敞口的可能性。分析負債發生的可能性,以及損失金額是否可以合理估計,如果或有損失是可能的,並且可以合理估計,則我們應計與或有損失相關的成本,包括髮生的直接成本。如果沒有進行應計項目,但或有損失是合理可能的,我們將披露或有損失的性質,以及相關的可能損失或損失範圍的估計(如果可以這樣估計的話)。對於目前正在審查的所有事項,我們會在發生時支付法律費用,包括辯護費。或有損失包括但不限於與法律訴訟和監管合規事宜相關的可能損失,我們對風險敞口的評估需要主觀評估。為應急準備而設立的負債會隨着進一步的信息發展、情況變化或應急情況得到解決而進行調整。更多信息見附註12“或有事項”。

70


J.所得税

我們受美國以及各州和地方司法管轄區的所得税法律約束。這些税法很複雜,可能會受到解釋。因此,在確定我們的所得税撥備(福利)和評估我們不確定的税收狀況時,需要做出重要的判斷和解釋。

我們根據FASB ASC主題740對所得税進行會計處理。-所得税。主題740要求根據財務報告和所得税報告之間的臨時差異的所得税後果確認遞延所得税資產和負債,方法是將適用於未來年度的法定所得税税率適用於財務報表賬面金額與現有資產和負債的所得税基礎之間的差異。主題740還要求,如果遞延所得税資產的某一部分更有可能無法變現,則遞延所得税資產應減去估值津貼。

在評估是否需要估值免税額及/或發放估值免税額時,吾等會考慮與遞延税項資產變現可能性有關的正面及負面證據。主題740規定,決定是否實現遞延税項資產的重要因素是近年來是否有足夠的應税收入,以及預計未來幾年是否有足夠的應税收入來使用遞延税項資產。在評估遞延所得税資產的變現能力時,除其他事項外,我們會考慮應課税收入的歷史水平以及未來應課税收入的可能來源,其中包括:現有臨時報告差異逆轉的預期時間、前一個或多個結轉年度是否存在應納税收入、為防止未來所得税優惠的潛在損失而可能實施的税務籌劃策略的預期影響、預期未來應納税所得額和不包括產生未來可扣除金額的虧損的收益歷史,以及有證據表明虧損不是持續的。所得税法規、法定所得税税率或未來應税收入水平等方面的變化可能會對我們的所得税資產和負債估值產生重大影響,並可能導致我們的所得税撥備在不同的財務報告期之間存在重大差異。如果根據現有證據的份量,遞延税項資產更有可能無法變現,我們將計入估值津貼。, 或者,如果遞延税項資產預期變現的可能性較大,則釋放全部或部分估值津貼。給予正面和負面證據的權重與證據可以被客觀核實的程度相稱。需要高度的判斷力來決定是否以及在多大程度上應該將估值免税額記錄在遞延税項資產上。

主題740進一步澄清了實體財務報表中確認的所得税不確定性的會計處理,並規定了確認門檻和計量屬性,用於確認和計量所得税申報表中採取或預期採取的税收立場。主題740還提供了關於取消確認、分類、利息和處罰、過渡期會計、披露和過渡方面的指導。

K.租契

FASB ASC主題842-租契根據財務會計準則委員會概念聲明第6號財務報表要素,所有租賃都為承租人創造了資產和負債,因此要求在租賃開始之日確認租賃負債和使用權資產。我們大部分的行政和教育設施都是以不可撤銷的經營租約形式租賃的,租約在不同的日期到期,租期一般為年份具有一至四個續訂選項,可延長使用期限。在大多數情況下,我們需要在設施運營租賃項下為運營租賃期內發生的税收、保險和其他運營費用支付額外費用。當合同轉讓在一段時間內控制已確定的財產、廠房或設備的使用權以換取對價時,我們確定合同是否包含租賃。一旦確定並開始租賃,我們就確立了使用權。(“ROU”)我們合併資產負債表中的資產和租賃負債。

租賃部分被定義為租賃合同中承租人可以從使用中受益的資產,並且與安排中的其他資產不是高度依賴或相互關聯的。一份租賃合同可以包含多個租賃組件。非租賃組件被定義為為基礎資產轉移貨物或服務(如維護服務)的租賃組件。我們已經確定,我們所有的租約都包含一個與建築和土地相關的租賃部分。我們已確定,將土地和建築物視為一個租賃組成部分,與將它們作為單獨的租賃組成部分進行會計處理不會產生重大差異。此外,我們選擇了實際的權宜之計,在對每個租賃進行核算並計算由此產生的租賃負債和ROU資產時,將租賃組成部分和非租賃組成部分都作為單個組成部分包括在內。任何剩餘的合同對價,如財產税和保險,如果不符合租賃部分或非租賃部分的定義,將根據我們的選擇分配給單一租賃部分。

租賃負債指按現值折現的租賃和非租賃組成部分的未來租賃付款。租賃責任中可能包括的租賃付款包括固定付款、基於指數或費率的可變租賃付款以及在承租人合理確定使用終止選項的情況下終止租賃的罰款等。我們的某些租約包含在租約中明確規定的租金上漲條款,這些條款包括在計算租賃負債中。不基於指數或費率的租賃和非租賃組成部分的可變租賃付款不計入租賃負債的計算,並在發生期間的損益表中確認。

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投資收益資產包括租賃負債的初始計量金額,並根據任何租賃激勵措施(包括租金減免和租户改善津貼)以及承租人產生的任何初始直接成本進行調整。ROU資產以直線方式在剩餘租賃期內攤銷,並記錄在我們公司的教育服務和設施中綜合損益表.

租賃期限的確定考慮到租賃合同中規定的初始期限,並根據公司合理確定將行使的任何續訂選擇權以及承租人在所述初始租賃期限之前控制空間的任何時間段進行調整。如果我們確定我們合理地確定要行使終止選擇權,那麼租賃期限就會根據預期的終止日期進行調整。

在計算租賃負債和相關ROU資產時,我們使用貼現率來確定我們的總租賃義務的淨現值。在租約中隱含的利率很容易確定的情況下,我們使用該貼現率來計算淨現值。在大多數情況下,我們的租賃協議沒有易於確定的貼現率,因此我們使用增量借款利率的估計值。我們的遞增借款利率是在租賃開始或租賃修改時確定的,代表我們在類似期限內以抵押方式借款所需支付的利率,相當於類似經濟環境下的租賃支付。

有關詳細信息,請參閲附註9“租賃”。

L.以股份為基礎的薪酬

FASB ASC主題718-薪酬-股票薪酬要求向員工和非員工董事支付的所有股票,包括授予股票期權、股份或限制性股票單位,以及員工股票購買計劃的補償要素,都應根據已發行股權或負債工具的估計公允價值在財務報表中確認。

我們以股份為基礎的獎勵是按公允價值計算的,並在必要的服務或績效期間得到認可。每個股票期權的公允價值在授予之日使用Black-Scholes-Merton期權定價模型,基於標的普通股的市場價格、預期壽命、預期股價波動性和預期無風險利率來估計。預期波動率是使用與預期期限相等的一段時期的歷史波動率組合來計算的;無風險利率基於美國公債收益率曲線,剩餘期限大致等於期權定價模型中使用的預期期限。每個限制性股票單位獎勵的公允價值是根據授予之日相關普通股的市場價格估計的。每筆基於市場的績效贈款的公允價值都是使用蒙特卡洛模擬方法來評估授予日期的公允價值。我們在授予時估計沒收金額,如果實際沒收金額與這些估計值不同,我們會在隨後的時間內修改我們的估計。對於我們基於績效的獎勵,每個報告期都會對績效標準進行評估,以確定達到目標的概率。

請參閲附註14“以股份為基礎的薪酬”,以進一步討論我們的以股份為基礎的薪酬計劃、根據該計劃發放的以股份為基礎的獎勵的性質以及我們以股份為基礎的獎勵的會計處理。

M.廣告和營銷成本

廣告和營銷費用在發生時計入費用。廣告和營銷費用,包括在我們綜合損益表的一般和行政費用中,為#美元。143.3百萬,$130.9百萬美元和$126.4截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度分別為100萬美元。

3.業務收購

2020年3月2日,公司收購了三叉戟大學的幾乎所有資產,三叉戟大學是一所地區認可的大學,提供以研究生課程為重點的在線本科、碩士和博士課程。三叉戟大學的運營被納入美國洲際大學的州許可、認證和教育部批准的範圍內,三叉戟大學放棄了其認證機構和教育部的批准。三叉戟大學的課程現在由AIU以“三叉戟”的名義提供。合併後的機構繼續為現有和未來的學生提供更廣泛的課程和資源。

在2020年內,公司支付的現金總額為$43.8 100萬美元用於收購三叉戟大學的資產。根據採購協議,$4.0這筆款項中有100萬美元被預留在第三方託管賬户中,以確保賣方在成交後承擔賠償義務,並在我們的合併資產負債表中反映為限制性現金。這筆錢是全額資金來自公司從經營活動中產生的可用現金餘額。

購買價格為$43.8百萬美元分配給收購的有形和可識別無形資產的公允價值#美元。53.1百萬美元,並承擔債務$9.3截至2020年3月2日,這一數字為100萬。收購的無形資產包括一個公允價值為#美元的商號。1.0百萬美元,學生關係和課程課程,總公允價值為$9.4百萬美元。根據最後的購買價格分配,我們記錄的商譽為#美元。31.0百萬美元。我們預計,基本上所有這些商譽餘額都可以在所得税申報中扣除。

72


下表彙總了截至2020年3月2日收購的資產和承擔的負債的公允價值(以千美元為單位):

 

 

 

2020年3月2日

 

資產:

 

 

 

 

學生應收賬款,淨額

 

$

6,212

 

其他流動資產

 

 

912

 

財產和設備

 

 

3,932

 

應攤銷的無形資產

 

 

 

 

商品名稱(使用年限5年)

 

 

1,000

 

學生關係(有效生命週期3年)

 

 

8,000

 

課程設置(使用年限3年)

 

 

1,400

 

商譽

 

 

30,956

 

遞延税項資產

 

 

454

 

其他非流動資產

 

 

270

 

*收購的總資產*

 

$

53,136

 

負債:

 

 

 

 

應付賬款和其他應計負債

 

$

2,622

 

遞延收入

 

 

4,749

 

還貸準備金

 

 

1,900

 

其他長期負債

 

 

46

 

*承擔的總負債

 

$

9,317

 

 

 

 

 

 

取得的淨資產

 

$

43,819

 

 

由於根據美國證券交易委員會頒佈的S-X條例,這項收購被認為不重要,因此沒有提供與三叉戟收購有關的形式上的財務信息。

 

4.最近的會計聲明

2020年通過的最新會計準則

2020年3月,美國財務會計準則委員會(FASB)發佈了最新會計準則(“ASU“)第2020-04號,參考匯率改革(主題848):促進參考匯率改革對財務報告的影響。本ASU提供臨時的可選指導,以減輕參考匯率改革在會計方面的潛在負擔。新的指導方針提供了可選的權宜之計和例外,用於將普遍接受的會計原則應用於合同修改和套期保值關係,但必須滿足某些標準,即參考LIBOR或預計將被終止的另一個參考利率。對於所有實體,ASU 2020-04的有效期從2020年3月12日起至2022年12月31日止。我們已於2020年3月12日評估並採納了本指導意見。這一採用並沒有對我們的財務狀況、經營結果和披露的陳述產生重大影響。

2018年8月,FASB發佈了ASU No.2018-15,無形資產-商譽和其他-內部使用軟件(子主題350-40):客户對雲計算安排(即服務合同)中發生的實施成本的核算。本ASU中的修訂提供了澄清,使託管安排(服務合同)中產生的實施成本資本化要求與開發或獲得內部使用軟件或軟件許可證所產生的實施成本資本化要求保持一致。作為服務合同的託管安排的服務要素的會計處理不受這些修訂的影響。我們已於2020年1月1日評估並採納了本指南。這一採用並沒有對我們的財務狀況、經營結果和披露的陳述產生重大影響。

2018年8月,FASB發佈了ASU第2018-13號,公允價值計量(主題820):披露框架-公允價值計量披露要求的變化。本ASU的修訂包括刪除、修改和增加關於公允價值計量的披露要求,包括考慮成本和收益。該指導意見取消了公允價值層次結構的第1級和第2級之間轉移的金額和原因、各級之間轉移的時間政策以及第3級公允價值計量的估值過程的要求。本會計準則組還增加了額外要求,涉及報告期末經常性3級公允價值計量的其他全面收益(虧損)所包括的期間未實現損益的變化,以及用於制定3級公允價值計量的重大不可觀察投入的範圍和加權平均值。我們已於2020年1月1日評估並採納了本指南。這一採用並沒有對我們的財務狀況、經營結果和披露的陳述產生重大影響。

73


2016年6月,FASB發佈了ASU No.2016-13,金融工具-信貸損失(話題326):金融工具信用損失的計量。本ASU的修正案要求按攤餘成本計量的金融資產應以預計收回的淨額列示,與可供出售債務證券相關的信貸損失應通過信貸撥備記錄。損失. 該標準用以攤銷成本計量的工具的“預期損失”模型取代了目前的“已發生損失”方法。我們我們完成了對新準則對我們會計政策的評估,並採用了修改後的回溯法,從2020年1月1日起採用了這一指導方針,而不重複之前的比較時期。採用這一指導方針並沒有對我們財務狀況、經營結果和披露的陳述產生重大影響。

2021年將採用的最新會計準則

2019年12月,FASB發佈了ASU第2019-12號,所得税(話題740):簡化所得税的核算。本會計準則修正案簡化了所得税的會計處理,刪除了以下例外情況:當持續經營和收入或其他項目的收益出現虧損時,期間税收分配的增量法例外;當外國子公司成為權益法投資時,要求確認權益法投資的遞延税項負債的例外情況;當外國權益法投資成為子公司時,不能確認外國子公司的遞延税項負債的例外情況;以及當今年迄今的虧損超過過渡期時,計算所得税的一般方法的例外情況。本ASU中的修正案還簡化了所得税的會計處理,要求實體將部分基於收入的特許經營税(或類似税)確認為基於收入的税收,並將發生的任何增量金額作為非基於收入的税收進行核算,要求實體評估商譽計税基礎的提高何時應被視為最初確認為美國GAAP目的記錄的商譽的企業合併的一部分,以及何時應被視為單獨的交易。規定實體不需要在其單獨的財務報表中將當期和遞延税費的合併金額分配給不納税的法人實體,但有一些例外,要求實體在包括頒佈日期的過渡期內的年度有效税率計算中反映税法或税率的制定變化的影響,並對與員工持股計劃相關的所得税進行輕微的編碼改進。適用於所有公共企業實體, ASU 2019-12在2020年12月15日之後開始的年度期間和中期有效;允許尚未發佈財務報表的公共組織提前採用。我們目前正在評估這一指導方針及其對我們財務狀況、經營結果和披露的列報的影響。

5.金融工具

截至2020年12月31日和2019年12月31日,投資包括以下內容(千美元):

 

 

 

2020年12月31日

 

 

 

 

 

 

 

未實現總額

 

 

 

 

 

 

 

成本

 

 

利得

 

 

(虧損)

 

 

公允價值

 

短期投資(可供出售):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

市政債券

 

$

139

 

 

$

1

 

 

$

-

 

 

$

140

 

民間債務證券

 

 

288,578

 

 

 

331

 

 

 

(176

)

 

 

288,733

 

財政部和聯邦機構

 

 

11,799

 

 

 

6

 

 

 

(2

)

 

 

11,803

 

短期投資總額(可供出售)

 

$

300,516

 

 

$

338

 

 

$

(178

)

 

$

300,676

 

 

 

 

2019年12月31日

 

 

 

 

 

 

 

未實現總額

 

 

 

 

 

 

 

成本

 

 

利得

 

 

(虧損)

 

 

公允價值

 

短期投資(可供出售):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

市政債券

 

$

1,361

 

 

$

3

 

 

$

-

 

 

$

1,364

 

民間債務證券

 

 

165,423

 

 

 

433

 

 

 

(37

)

 

 

165,819

 

財政部和聯邦機構

 

 

18,307

 

 

 

7

 

 

 

(9

)

 

 

18,305

 

短期投資總額(可供出售)

 

$

185,091

 

 

$

443

 

 

$

(46

)

 

$

185,488

 

 

在上表中,未實現持有收益(虧損)與處於持續未實現收益(虧損)狀態的短期投資有關,持續的未實現收益(虧損)低於一年.

我國的非政府債務證券主要包括商業票據和存單。我們的財政部和聯邦機構主要由美國國庫券和聯邦住房貸款債務證券組成。我們不打算在到期前出售我們在這些證券上的投資,也不太可能要求我們在攤銷成本基礎收回之前出售這些投資。

74


截至2020年12月31日、2020年和2019年12月31日,按原始聲明的到期日劃分的可供出售投資時間表如下(以千美元為單位):

 

 

少於

一年

 

 

一比一

五年

 

 

六到六個人

十年

 

 

更大

比十個還多

年份

 

 

總計

 

可供出售的原定期限至到期日-

*截至2020年12月31日的投資總額

 

$

182,959

 

 

$

117,641

 

 

$

-

 

 

$

76

 

 

$

300,676

 

可供出售的原定期限至到期日-

*截至2019年12月31日的投資總額

 

$

125,087

 

 

$

59,751

 

 

$

-

 

 

$

650

 

 

$

185,488

 

 

在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,出售投資產生的已實現損益並不顯著。

公允價值計量

FASB ASC主題820-公允價值計量建立一個三級公允價值層次結構,對計量公允價值時使用的投入進行優先排序。這些級別包括:級別1,定義為可觀察的輸入,例如活躍市場的報價;級別2,定義為直接或間接可觀察的活躍市場的報價以外的輸入;級別3,定義為不可觀察的輸入,其中市場數據很少或沒有,因此需要一個實體制定自己的假設。

截至2020年12月31日和2019年12月31日,我們持有的投資要求按公允價值經常性計量。這些投資(可供出售)包括市政債券、非政府債務證券以及財政部和聯邦機構證券。第2級可供出售證券乃根據相同資產及負債在活躍市場的報價以外的可觀察投入估計,例如相同或類似資產或負債在非活躍市場的報價,或可觀察到或可由實質上整個資產或負債的可觀測市場數據佐證的其他投入。

截至2020年12月31日和2019年12月31日,我們所有可供出售的投資都在級別2下衡量。此外,貨幣市場基金規模為1美元。1.7百萬美元和$36.6截至2020年12月31日和2019年12月31日,我們綜合資產負債表上的現金和現金等價物中包括的百萬美元分別在一級存單、商業票據和國庫券下計量。5.1截至2020年12月31日,我們綜合資產負債表上的現金和現金等價物中包括的100萬美元在第2級下計量。

 

權益法投資

我們對一家股權附屬公司的投資,被記錄在我們合併資產負債表上的其他非流動資產中,代表着對一傢俬人公司的國際投資。截至2020年12月31日,我們對一家股權附屬公司的投資相當於30.7%或$3.2CCKF是一家總部位於都柏林的教育技術公司,提供智能系統,為個性化和個性化學習提供動力。

在截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度中,我們錄得約$0.2百萬美元和$0.1在截至2018年12月31日的一年中,我們分別錄得約0.4虧損100萬美元,與我們在綜合損益表的雜項收入中對CCKF的比例投資有關。

我們定期支付與我們在智力中使用的專有權相關的運營維護費路徑®個性化學習技術。截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度記錄費用總額如下(單位:千美元):

 

 

 

維護費支付

 

截至2020年12月31日的年度

 

$

1,596

 

截至2019年12月31日的年度

 

$

1,418

 

截至2018年12月31日的年度

 

$

1,462

 

 

75


 

6.收入確認

 

收入的分類

以下表格按主要來源分列了截至2020年12月31日、2019年和2018年的收入(以千美元為單位):

 

 

 

 

截至2020年12月31日的年度

 

 

 

 

CTU

 

 

AIU(3)

 

 

公司和其他(4)

 

 

總計

 

學費

 

 

$

381,371

 

 

$

270,430

 

 

$

-

 

 

$

651,801

 

技術費

 

 

 

20,687

 

 

 

10,122

 

 

 

-

 

 

 

30,809

 

其他雜費(1)

 

 

 

1,283

 

 

 

686

 

 

 

-

 

 

 

1,969

 

*學雜費合計

 

 

 

403,341

 

 

 

281,238

 

 

 

-

 

 

 

684,579

 

其他收入(2)

 

 

 

2,166

 

 

 

123

 

 

 

446

 

 

 

2,735

 

總收入

 

 

$

405,507

 

 

$

281,361

 

 

$

446

 

 

$

687,314

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2019年12月31日的年度

 

 

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

公司和其他(4)

 

 

總計

 

學費

 

 

$

370,318

 

 

$

225,364

 

 

$

-

 

 

$

595,682

 

技術費

 

 

 

17,844

 

 

 

9,412

 

 

 

-

 

 

 

27,256

 

其他雜費(1)

 

 

 

1,690

 

 

 

428

 

 

 

-

 

 

 

2,118

 

*學雜費合計

 

 

 

389,852

 

 

 

235,204

 

 

 

-

 

 

 

625,056

 

其他收入(2)

 

 

 

2,411

 

 

 

170

 

 

 

67

 

 

 

2,648

 

總收入

 

 

$

392,263

 

 

$

235,374

 

 

$

67

 

 

$

627,704

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2018年12月31日的年度

 

 

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

公司和其他(4)

 

 

總計

 

學費

 

 

$

359,929

 

 

$

196,712

 

 

$

550

 

 

$

557,191

 

技術費

 

 

 

11,560

 

 

 

7,590

 

 

 

-

 

 

 

19,150

 

其他雜費(1)

 

 

 

1,769

 

 

 

416

 

 

 

19

 

 

 

2,204

 

*學雜費合計

 

 

 

373,258

 

 

 

204,718

 

 

 

569

 

 

 

578,545

 

其他收入(2)

 

 

 

2,512

 

 

 

202

 

 

 

37

 

 

 

2,751

 

總收入

 

 

$

375,770

 

 

$

204,920

 

 

$

606

 

 

$

581,296

 

__________________

 

(1)

其他雜費包括學生活動費和畢業費。

 

(2)

其他收入主要包括合同培訓收入和書店銷售收入。

(3)    AIU包括與從2020年3月2日開始的三叉戟收購相關的收入。

 

(4)

在公司和其他方面記錄的收入與某些書店銷售和關閉的校園有關,現在報告在這一類別中,以及與校園運營無關的收入。

 

履行義務

我們的收入主要來自教授給我們大學學生的學術課程,通常分為兩類:(1)學雜費和(2)其他。學雜費是我們的學生為我們的大學提供的教育服務的成本。我們的大學根據大學、課程類型和具體課程的不同,收取不同的學雜費。我們的大學向學生收取一筆費用,包括學費和必需的課程材料,如教科書和用品,我們將其視為一項表演義務。一般來説,我們在每個學期開始時向學生收取學費,並在包括任何適用的外修期在內的學期內,以直線方式將學費確認為收入。作為學生教學課程的一部分,某些費用,如技術費和畢業費,是向學生收費的。這些費用是在適用期限內賺取的,不被視為單獨的履約義務。

其他收入主要由合同培訓收入和書店銷售額組成,在交付貨物或提供服務時開具賬單並確認。合同培訓收入來自單獨的培訓課程,這些課程是獨立的課程,不是學位或證書計劃的一部分。書店銷售主要是由學生發起的,不包括在學生進入學校時的招生協議中。這些類型的銷售構成了獨立於課堂教學的績效義務。

76


我們院校的學年一般至少是30周長度不同,但因研究機構和課程而異,並按學術術語劃分。學術術語由聯邦政府規定的管理要求決定,/或適用的認證機構,也因以下情況而有所不同大學和程序。學術術語由開始日期決定,開始日期因下列因素而異大學和程序,並且通常是8-12周在長度上.

合同資產

對於每個學期,從學生那裏收到但尚未賺取的學雜費部分被記錄為遞延收入,並在我們的合併資產負債表上報告為流動負債,因為我們預計明年將獲得這些收入。合同資產是為每個學生記錄他們註冊的當前學期的費用,該金額尚未作為付款收到,我們沒有無條件獲得付款的權利,因為學生還沒有達到學生當前學期中不再可以退還給該學生的賬單金額的地步。以學生為單位,合同資產與當期遞延收入餘額相抵銷,遞延收入淨餘額反映在我們合併資產負債表的流動負債中。對於AIU的三叉戟項目,學生在註冊課程時收費,包括與未來學期相關的課程。未來學期的任何賬單都將符合合同資產的定義,因為我們沒有無條件獲得付款的權利,因為學期還沒有開始。與未來條款相關的合同資產與與各自未來條款相關的遞延收入相抵銷。

由於我們學術條款的短期性質,每個季度初存在的合同資產餘額在該季度末將不再是合同資產,但與未來條款相關的合同資產除外。合同資產餘額的減少是由以下原因之一造成的:一旦學生在學期中達到不再向學生退還賬單金額的地步,合同資產餘額就會成為學生應收餘額;根據每個院校的退款政策,有權退款的部分會退還給退學學生;我們會收到資金來根據合同資產餘額申請;或者學生更改了他們註冊的班級數量,可能會導致調整他們之前的賬單金額。截至每個季度末,新的合同資產以學生為基礎,基於最近開始的學期和學生在該學期內的進步,與學生根據每個機構的退款政策不再有權獲得退款的日期相比較。與未來學期相關的合同資產仍然是合同資產,直到學期開始,學生在該學期達到不再有權獲得退款的地步。

截至2020年12月31日和2019年12月31日,與遞延收入餘額相抵的合同資產金額如下(千美元):

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

遞延總收入

 

$

85,402

 

 

$

63,204

 

合同總資產

 

 

(50,868

)

 

 

(38,557

)

遞延收入,淨額

 

$

34,534

 

 

$

24,647

 

遞延收入

截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度,我們遞延收入餘額的變化如下(以千美元為單位):

 

 

 

截至2020年12月31日的年度

 

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

總計

 

遞延總收入,2020年1月1日

 

$

27,845

 

 

$

35,359

 

 

$

63,204

 

業務收購、期初餘額

 

 

-

 

 

 

13,395

 

 

 

13,395

 

從先前餘額中賺取的收入

 

 

(25,179

)

 

 

(40,402

)

 

 

(65,581

)

期間的賬單(1)

 

 

404,930

 

 

 

289,751

 

 

 

694,681

 

期內新賬單所賺取的收入

 

 

(378,161

)

 

 

(240,836

)

 

 

(618,997

)

其他調整

 

 

(913

)

 

 

(387

)

 

 

(1,300

)

遞延總收入,2020年12月31日

 

$

28,522

 

 

$

56,880

 

 

$

85,402

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2019年12月31日的年度

 

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

總計

 

遞延總收入,2019年1月1日

 

$

24,250

 

 

$

27,444

 

 

$

51,694

 

從先前餘額中賺取的收入

 

 

(22,289

)

 

 

(21,824

)

 

 

(44,113

)

期間的賬單(1)

 

 

392,818

 

 

 

243,008

 

 

 

635,826

 

期內新賬單所賺取的收入

 

 

(367,563

)

 

 

(213,380

)

 

 

(580,943

)

其他調整

 

 

629

 

 

 

111

 

 

 

740

 

遞延總收入,2019年12月31日

 

$

27,845

 

 

$

35,359

 

 

$

63,204

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

77


 

_______________

 

(1)

期間的賬單包括對先前賬單的調整。

現金收據

我們的學生通過各種資金來源支付費用,包括聯邦貸款和助學金計劃、機構支付計劃、僱主報銷、退伍軍人管理局和其他軍事資金和助學金、私人和機構獎學金和現金支付。來自政府相關來源的現金收入通常是在本學年期間收到的。對於接受僱主補償的學生,我們通常在學期結束後收到資金。沒有申請任何形式的經濟援助的學生通常會與學校建立一個付款計劃,並根據付款計劃的條款按月付款。

如果學生在學期結束前從我們的一所大學退學,我們將退還已經支付的學雜費部分,根據我們的退款政策以及適用的聯邦和州法律和認證機構標準,我們無權保留這些學雜費。一般説來,退還給學生的金額是根據學生到退學日為止所上學期的百分比和支付的學雜費來計算的。在某些情況下,我們為退學的學生確認了我們無權保留的收入。根據歷史證據,我們已為這些有限的情況估計了一筆準備金,數額為#美元。2.3百萬美元和$1.1分別截至2020年12月31日和2019年12月31日。學生通常有權獲得部分退款,直到他們的學期大約一半。根據每所大學的政策,一旦學生在學期中達到不退款的程度,如果在該日期之後退學,該學生將不會獲得退款。

當學生從大學退學並未支付根據適用的退款政策大學有權保留的本學期學費時,管理部門將重新評估可收集性。這些未支付的費用不符合合理收取的門檻,當收到現金並終止合同時,根據ASC主題606確認為收入,雙方都沒有進一步的履行義務。對於退學的學生,我們沒有剩餘的表現義務,一旦退款計算完成並將資金退還給學生,如果適用於我們的退款政策,我們不會向學生退還進一步的考慮。我們認出了$1.1百萬,$1.2百萬美元和$1.4截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度,從退學學生那裏收到的付款分別為100萬美元。

重大判決

我們分析了ASC主題606下的投資組合方法的收入確認。重要判斷用於確定適當的投資組合以評估是否滿足確認ASC主題606下的收入的標準。我們已經決定,我們所有的學生都可以分成公文包。根據我們過去的經驗,不同大學、不同項目或不同資金來源的學生的行為都是相似的。招生協議都包含類似的條款,所有院校的退款政策都是相似的,學生與大學合作獲得某種類型的資金,例如,Title IV Program資金、退伍軍人管理資金、軍事資金、僱主報銷或自費。我們為我們的學生提供了重要的歷史數據,這使我們能夠分析可收集性。我們預計,與單獨評估每個學生合同所獲得的收入相比,投資組合所賺取的收入不會有明顯的不同。

評估可收藏性也需要重要的判斷力,特別是當它涉及到學生在第四章項目下尋求資金的時候。由於學生被要求向系提供文件,在某些情況下,還需要提供大量文件,才有資格獲得資助並獲得批准,因此這一過程的時間框架有時可能跨度為90120日數。在每個報告期內,我們通過資格和審批流程監控學生的進度,並評估文件夾的可收藏性,以監控是否達到了可收藏性的門檻。

在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的幾年裏,我們從各個政府機構以及我們的企業合作伙伴那裏收到了大學支付學費的大部分現金收入。這些現金收入佔我們綜合收入的很大一部分,而且收款風險都很低。

7.學生應收賬款

學生應收賬款是指為向學生提供教育服務而欠我們的資金。學生應收賬款在報告期末反映的是扣除信貸損失準備後的淨額。學生應收賬款淨額作為流動資產和非流動資產的組成部分反映在我們的綜合資產負債表上。我們對我們的任何付款計劃都不收取利息或費用。

我們的學生通過各種資金來源支付費用,包括聯邦貸款和助學金計劃、機構支付計劃、僱主報銷、退伍軍人管理局和其他軍事資金和助學金、私人和機構獎學金和現金支付。來自政府相關來源的現金收入通常是在本學年期間收到的。對於接受僱主補償的學生,我們通常在學期結束後收到資金。沒有申請任何形式的經濟援助的學生通常會與學校建立一個付款計劃,並根據付款計劃的條款按月付款。對於那些在學期中沒有收到的餘額,餘額通常是到期的。

78


在本學年內,大約30周在長度上。一般情況下,學生的應收賬款餘額在學生退學後超過90日數過期了。

自2020年1月1日起,本公司通過了ASU No.2016-13,金融工具-信貸損失(主題326):金融工具信用損失計量,通常被稱為“CECL”。這一指導影響了我們對學生應收賬款的信用損失準備(以前稱為“可疑賬户”)的會計核算。

我們的標準學生應收賬款津貼是基於對學生應收賬款終身預期信用損失的估計。我們的估算方法考慮了許多定量和定性因素,根據我們的收款經驗,我們認為這些因素對我們的還款風險和收回學生應收賬款的能力有影響。這些因素中任何一個的趨勢變化都可能影響我們對信貸損失撥備的估計。這些因素包括但不限於:內部還款歷史、當前經濟、立法或監管環境的變化、內部現金籌集預測以及與學生一起完成聯邦助學金流程的能力。我們會定期監察和評估這些因素。總體而言,我們對學生應收賬款的津貼估算過程是通過趨勢分析和比較估計和實際表現來驗證的。

延期付款計劃下的學生應收款

我們有一筆無形的學生應收賬款,從我們合併資產負債表之日起超過12個月就到期了。截至2020年12月31日和2019年12月31日,扣除信貸損失準備金後,期限超過12個月的付款計劃下的非當期學生應收賬款金額為1美元。1.3百萬美元和$1.2分別為百萬美元。

信貸損失準備

我們將學生應收賬款定義為ASC主題326下的投資組合部分-金融工具--信貸損失。在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度中,根據ASU 2016-13年度指導意見,與我們的學生應收賬款組合相關的當期和非當期信用損失撥備的變化如下(以千美元為單位):

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

期初餘額

 

$

31,964

 

 

$

24,836

 

 

$

22,534

 

與業務收購相關的期初餘額

 

 

2,174

 

 

 

-

 

 

 

-

 

信貸損失準備金

 

 

47,561

 

 

 

43,470

 

 

 

32,042

 

核銷金額

 

 

(42,227

)

 

 

(38,921

)

 

 

(35,434

)

恢復

 

 

2,675

 

 

 

2,579

 

 

 

5,694

 

期末餘額

 

$

42,147

 

 

$

31,964

 

 

$

24,836

 

 

公允價值計量

由於這些金融工具的性質,在我們的綜合資產負債表中報告的當前部分學生應收賬款的賬面價值接近公允價值,因為這些金融工具的到期日通常較短。由於無法隨時獲得可觀察到的市場數據,也沒有合理的估計方法,估計學生應收賬款非當前部分的公允價值是不可行的。

79


8.財產和設備

截至2020年12月31日、2020年12月31日和2019年12月31日,財產和設備的成本基礎和預計使用年限如下(單位:千美元):

 

 

 

十二月三十一日,

 

 

 

 

 

2020 (1)

 

 

2019 (1)

 

 

生命

計算機硬件和軟件

 

$

40,587

 

 

$

27,660

 

 

3年份

租賃權的改進

 

 

56,095

 

 

 

58,294

 

 

美國租賃公司的生命週期縮短

或更有用的生活

傢俱、固定裝置和設備

 

 

23,071

 

 

 

23,145

 

 

5-10年份

建築和改善

 

 

8,485

 

 

 

8,485

 

 

15-35年份

圖書館資料

 

 

24

 

 

 

171

 

 

10年份

車輛

 

 

56

 

 

 

56

 

 

5年份

在建

 

 

823

 

 

 

1,128

 

 

 

 

 

 

129,141

 

 

 

118,939

 

 

 

減去累計折舊

 

 

(101,380

)

 

 

(92,933

)

 

 

財產和設備合計(淨額)

 

$

27,761

 

 

$

26,006

 

 

 

 

___________________

(1)

於截至2020年12月31日及2019年12月31日止年度,本公司已完全折舊及不再使用的物業及設備已報廢;因此,該等資產的資產成本及相關累計折舊餘額均降至零。

截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日止年度的折舊費用為12.0百萬,$9.1百萬美元和$9.4分別為百萬美元。

9.土地契約

我們的大部分行政和教育設施都是以不可撤銷的經營租約租賃的,租約將在不同的日期到期,租期為2028。租賃條款一般在年份具有一至四個續訂選項,可延長使用期限。在大多數情況下,我們需要在設施運營租賃項下為運營租賃期內發生的税收、保險和其他運營費用支付額外費用,這些費用的性質通常是可變的。

當合同轉讓在一段時間內控制已確定的財產、廠房或設備的使用權以換取對價時,我們確定合同是否包含租賃。一旦確定並開始租賃,我們就確立了使用權。(“ROU”)資產和租賃負債。

合同組成部分

租賃部分被定義為租賃合同中承租人可以從使用中受益的資產,並且與安排中的其他資產不是高度依賴或相互關聯的。一份租賃合同可以包含多個租賃組件。非租賃組件被定義為為基礎資產轉移貨物或服務(如維護服務)的租賃組件。我們已經確定,我們所有的租約都包含一個與建築和土地相關的租賃部分。我們已確定,將土地和建築物視為一個租賃組成部分,與將它們作為單獨的租賃組成部分進行會計處理不會產生重大差異。此外,我們選擇了實際的權宜之計,在對每個租賃進行核算並計算由此產生的租賃負債和ROU資產時,將租賃組成部分和非租賃組成部分都作為單個組成部分包括在內。任何剩餘的合同對價,如財產税和保險,如果不符合租賃部分或非租賃部分的定義,將根據我們的選擇分配給單一租賃部分。

租賃負債和ROU資產

租賃負債指按現值折現的租賃和非租賃組成部分的未來租賃付款。租賃責任中可能包括的租賃付款包括固定付款、基於指數或費率的可變租賃付款以及在承租人合理確定使用終止選項的情況下終止租賃的罰款等。我們的某些租約包含在租約中明確規定的租金上漲條款,這些條款包括在計算租賃負債中。不基於指數或費率的租賃和非租賃組成部分的可變租賃付款不計入租賃負債的計算,並在發生期間的損益表中確認。

投資收益資產包括租賃負債的初始計量金額,並根據任何租賃激勵措施(包括租金減免和租户改善津貼)以及承租人產生的任何初始直接成本進行調整。ROU資產以直線方式在剩餘租賃期內攤銷,並在我們的綜合損益表中計入教育服務和設施費用。

80


租期

租賃期限的確定考慮到租賃合同中規定的初始期限,並根據公司合理確定將行使的任何續訂選擇權以及承租人在所述初始租賃期限之前控制空間的任何時間段進行調整。如果我們確定我們合理地確定要行使終止選擇權,那麼租賃期限就會根據預期的終止日期進行調整。

定量租賃信息

下表列出了截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度與租賃相關的量化信息(以千美元為單位):

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

2020

 

2019

 

租賃費(1)

 

 

 

 

 

 

固定租賃費用--運營

$

12,379

 

$

12,869

 

可變租賃費用--運營

 

6,389

 

 

8,534

 

轉租收入

 

(2,347

)

 

(4,179

)

租賃總費用

$

16,421

 

$

17,224

 

 

 

 

 

 

 

 

其他資料

 

 

 

 

 

 

營業租賃毛利現金流(2)

$

(23,577

)

$

(32,827

)

分租的營運現金流 (2)

$

2,254

 

$

4,351

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2020年12月31日

 

截至2019年12月31日

 

加權平均剩餘租賃期限(月)-經營租賃

 

70

 

 

76

 

加權平均貼現率-經營租賃

 

4.9

%

 

5.1

%

_____________

(1)租賃費用和轉租收入代表我們綜合損益表中記錄的金額。可變租賃金額指確認為已發生但未計入租賃負債的費用。固定租賃費用和轉租收入是在租賃期內以直線方式記錄的,因此不一定代表同期的現金支付。.

(2)  現金流是在合併的基礎上列報的,代表固定和可變租賃成本的現金支付。.

截至2018年12月31日的一年,持續運營的租金支出(不包括相關税收、保險和維護成本)總計約為$15.5在我們的綜合損益表中,反映在我們機構的教育服務和設施費用以及我們公司辦公室的一般和行政費用中。從2019年開始,我們將所有地點的租賃費用記錄在教育服務和設施費用中,包括我們的公司辦公室和我們的大學。

總租賃債務

          截至2020年12月31日,包括在我們綜合資產負債表中持續運營的租賃負債中的經營租賃項下未來的最低租賃支付如下(千美元):

 

 

 

經營租賃合計

 

 

 

 

 

 

2021 (1)

 

$

12,444

 

2022

 

 

12,938

 

2023

 

 

8,046

 

2024

 

 

7,196

 

2025年及其後

 

 

22,051

 

總計

 

$

62,675

 

減去:推定利息

 

 

9,481

 

未來最低租賃付款現值

 

 

53,194

 

減去:流動租賃負債

 

 

9,789

 

非流動租賃負債

 

$

43,405

 

_____________

81


 

(1)

撥備的金額是截至2020年12月31日的剩餘負債。20.

 

 

轉租

對於我們租用的某些地點,主要是那些與我們關閉的校園有關的地點,我們已經騰出了設施,並將空間全部或部分轉租。對於已簽訂的每一次分租,我們仍然是租約的擔保人,因此成為中間出租人。我們有在以下範圍內轉租租賃設施,條款從年份。我們在綜合損益表中確認轉租收入與租賃費用相抵銷。

截至2020年12月31日,經營租賃項下的未來最低分租租金收入(這將降低我們上述持續運營的未來最低租賃支付)如下(以千美元為單位):

 

 

 

經營性分租合計

 

2021 (1)

 

$

949

 

2022

 

 

777

 

2023

 

 

330

 

總計

 

$

2,056

 

_________________

 

(1)

轉租截至2020年12月31日的應收賬款.

 

在2020年間,我們記錄了0.6由於未向分租人付款,我們之前騰出的一處設施造成的資產減值為百萬美元。吾等確定,該設施的使用權資產賬面價值在租約結束時不能收回。

 

S重要的判斷和假設

在計算租賃負債和相關ROU資產時,我們使用貼現率來確定我們的總租賃義務的淨現值。在租約中隱含的利率很容易確定的情況下,我們使用該貼現率來計算淨現值。在大多數情況下,我們的租賃協議沒有易於確定的貼現率,因此我們使用增量借款利率的估計值。我們的增量借款利率是在租賃開始或租賃修改時確定的,代表着我們在類似期限內以抵押方式借款所需支付的利率,相當於類似經濟環境下的租賃付款。

我們有十一與我們正在進行的業務相關的租約,包括行政辦公室和大學所在地,我們不能合理地確定我們是否會延長或終止其中任何租約。另外,我們還有與我們關閉的校園相關的騰出空間的租約,我們不打算延長或終止任何這些租約。“

 

10.商譽及其他無形資產

商譽的賬面價值為$。118.3百萬美元和$87.4分別截至2020年12月31日和2019年12月31日。

對截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度商譽賬面價值變動的對賬如下(以千美元為單位):

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

總計

 

 

CTU

 

 

AIU

 

 

總計

 

年初餘額

 

$

45,938

 

 

$

41,418

 

 

$

87,356

 

 

$

45,938

 

 

$

41,418

 

 

$

87,356

 

業務收購

 

 

-

 

 

 

30,956

 

 

 

30,956

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

餘額,年終

 

$

45,938

 

 

$

72,374

 

 

$

118,312

 

 

$

45,938

 

 

$

41,418

 

 

$

87,356

 

 

我們進行了截至2020年10月1日的商譽年度減值分析,確定截至2020年10月1日,我們的兩個報告單位都沒有減值。

在評估CTU和AIU的公允價值時,我們進行了量化評估,以確定我們是否認為我們的報告單位的賬面價值更有可能超過各自的公允價值。

82


在計算CTU和AIU的公允價值時,我們在商譽評估過程中利用收益和市場方法進行了估值分析。以下介紹了用於得出我們報告單位公允價值的估值方法:

 

收益法:為了確定每個報告單位的估計公允價值,我們對管理層制定的預期現金流量進行貼現。我們在考慮了當前的經濟狀況和趨勢、估計的未來經營業績和資本投資、我們對增長率的看法以及預期的未來經濟和監管條件後,估計了我們未來的現金流。使用的貼現率代表估計的加權平均資本成本,它反映了我們未來預期現金流所涉及的內在風險的整體水平,以及外部投資者預期獲得的回報率。為了估計模型最後一年之後的現金流,我們使用戈登增長模型和終端價值方法,並將產生的終端價值的現值納入我們的公允價值估計。

 

以市場為基礎的方法:為了證實上述收益法的結果,我們使用了幾種基於市場的方法來估計我們報告單位的公允價值,包括準則公司法,該方法側重於比較我們的風險狀況和增長前景,以選擇合理類似的營利性高等教育上市公司。

確定每個報告單位的估計公允價值需要大量的估計和假設,因此,這些公允價值計量被歸類為ASC主題820的第3級。這些估計和假設主要包括但不限於貼現率、終端增長率、運營現金流預測和資本支出預測。由於得出這些估計所涉及的固有不確定性,實際結果可能與這些估計不同。我們評估每項重大假設的優點,包括個別假設和綜合假設,以評估每個報告單位的公允價值是否合理。

截至2020年12月31日和2019年12月31日,除商譽外的無形資產賬面淨值如下(單位:千美元):

 

 

 

2020年12月31日

 

 

2019年12月31日

 

 

 

 

成本

 

 

累計攤銷

 

 

賬面淨值

 

 

成本

 

 

累計攤銷

 

 

賬面淨值

 

 

可攤銷無形資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

課程設置(1)

 

$

1,400

 

 

$

(389

)

 

$

1,011

 

 

$

-

 

 

$

-

 

 

$

-

 

 

學生關係(1)

 

 

8,000

 

 

 

(2,222

)

 

 

5,778

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

商品名稱(1)

 

 

2,400

 

 

 

(1,567

)

 

 

833

 

 

 

1,400

 

 

 

(1,400

)

 

 

-

 

 

賬面淨值,不可攤銷無形資產:

 

$

11,800

 

 

$

(4,178

)

 

$

7,622

 

 

$

1,400

 

 

$

(1,400

)

 

$

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

不可攤銷無形資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

認證權

 

 

 

 

 

 

 

 

 

$

1,000

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

$

1,000

 

 

CTU商號

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6,900

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6,900

 

 

不可攤銷無形資產

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7,900

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7,900

 

 

無形資產,淨額

 

 

 

 

 

 

 

 

 

$

15,522

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

$

7,900

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

_____________________

(1)     有關已收購無形資產的進一步詳情,請參閲附註3“業務收購”。

應攤銷無形資產在其估計使用年限內以直線方式攤銷,其範圍為年份。持續運營的攤銷費用為#美元。2.8截至2020年12月31日的一年為100萬美元。我們做到了不是截至2019年12月31日和2018年12月31日的年度沒有任何攤銷費用。

截至2020年12月31日,無形資產淨額包括某些被認為具有無限期使用壽命的認證權和商號,根據FASB ASC主題350-無形資產-商譽和其他,不進行攤銷,而是至少每年通過應用基於公允價值的測試來審查減值。

我們利用定性評估方法對截至2020年10月1日的其他無限期無形資產餘額進行了年度減值測試,得出的結論是,沒有任何指標表明資產更有可能減值。我們每季度監測與我們的職工盟商號和認證權相關的經營業績和收入預測,以尋找估計公允價值可能下降的跡象。在進行定性評估時,管理層考慮了可能影響無形資產公允價值的事件和情況,以確定是否需要進行量化減值測試。這些事件和情況包括但不限於財務業績、對財務業績的未來預期、法律、監管、合同、競爭、經濟、政治、商業

83


以及行業和市場的考量。管理評價d 這些可能影響用於確定公允價值的重要投入的事件和情況,包括積極或緩解因素.

 

11.簽訂信貸協議

2018年12月27日,本公司、其全資子公司CEC教育服務有限責任公司及其附屬擔保人與蒙特利爾銀行哈里斯銀行(BMO Harris Bank N.A.)達成信貸協議。(“蒙特利爾銀行哈里斯”),以獨家貸款人的身份,信用證項下的發行人和貸款人的行政代理人(有時可能是信貸協議的當事人)。信貸協議為公司提供了$的好處。50.0百萬循環信貸安排,計劃於2022年1月20日。信貸協議要求在每個利息期末或每月欠款時支付利息,每季度欠款支付費用,到期時支付本金。任何借款都按基準利率或倫敦銀行間同業拆借利率浮動的利率計息。(“倫敦銀行同業拆息”),外加基於貸款類型的適用利率。根據信貸協議,如果不能確定倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR),則指定替代倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR)或建立替代利率的機制。

我們可以分別在提前三個或五個工作日通知後預付信用協議項下的未償還金額,或終止或減少承諾,每種情況下都不收取溢價或罰款。信貸協議包含慣常的肯定、否定和財務維持契約,包括要求在我們的國內賬户中保持現金、現金等價物和有價證券的餘額至少為$。50.0在任何時候都有一百萬美元。信用證協議項下的貸款和信用證義務要求100%以存放在銀行的現金和有價證券擔保。該協議還包含慣例陳述和擔保、違約事件,以及發生任何違約事件時的權利和補救措施,包括加速貸款、終止承諾的權利,以及在擔保信貸協議下的義務的抵押品上變現的權利。

截至2020年12月31日和2019年12月31日,不是循環信貸安排下的未償還借款。

截至2020年和2019年12月31日及截至12月31日的年度,我們的信貸協議精選細節如下(以千美元為單位):

 

 

 

截止到十二月三十一號,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

信貸協議:

 

 

 

 

 

 

 

 

信貸安排剩餘可獲得性

 

$

48,582

 

 

$

47,782

 

未償還信用證

 

$

1,418

 

 

$

2,218

 

額外信用證的可獲得性(1)

 

$

23,582

 

 

$

22,782

 

加權日均循環信貸借款

截至本年度的年度業績

 

$

-

 

 

$

-

 

加權平均年利率

 

 

0.00

%

 

 

0.00

%

承諾費費率

 

 

0.30

%

 

 

0.30

%

信用證費率

 

 

1.25

%

 

 

1.25

%

________________  

(1)

信用證昇華為$。25.0貸款協議下的100萬美元是這筆美元的一部分,而不是額外的。50.0信貸協議規定的百萬借款限額。

12.或有事項

估計律師費和和解的應計費用為#美元。1.0百萬美元和$7.3分別於2020年12月31日和2019年12月31日的100萬美元在我們合併資產負債表的其他流動負債中列示。

當我們認為很可能會發生損失,並且損失金額可以合理估計時,我們就記錄負債。我們至少每季度評估一次我們的法律事務的發展,這些發展可能會影響以前累積的責任金額,並隨着進一步的信息發展、情況變化或意外情況的解決而進行調整。要確定概率和估計的金額,需要做出重大判斷。由於各種原因,我們可能無法估計可能的損失或可能的損失範圍,其中包括:(1)所要求的損害賠償是否不確定;(2)如果訴訟處於早期階段;(3)是否對未決的上訴、動議或和解的結果存在不確定性;(4)是否有重大的事實問題有待確定或解決;以及(5)是否存在新的或懸而未決的法律理論。在這種情況下,這類問題的最終解決存在相當大的不確定性,包括可能的最終損失(如果有的話)。

我們收到州總檢察長和其他政府機構的非正式請求,涉及他們從學生或以前的學生那裏收到的具體投訴,這些投訴要求提供有關學生、我們的項目以及與我們在相關州的活動有關的其他事項的信息。這些請求可能涉及廣泛且耗時較長,而且存在擴大和/或導致對我們在特定州的做法進行正式查詢或調查的風險。我們受制於各種各樣的其他

84


這些風險包括但不限於在我們的業務運營過程中可能會出現的各種問題、索賠、訴訟、仲裁和調查,包括但不限於涉及潛在學生、學生或畢業生的事宜、涉嫌違反“電話消費者保護法”(Telephone Consumer Protection Act)(個人或其代表)的事宜以及就業事宜。定期出現的問題是我們認為超出我們業務附帶的普通例行訴訟的範圍. 而w我們目前認為這些個別或整體事項不會對我們的財務狀況、現金流或經營業績產生重大不利影響,這些事項會受到固有不確定性的影響,管理層對這些事項的看法未來可能會改變。如果上述任何一件或多件事情出現不利的最終結果,可能會對我們的業務、聲譽、財務狀況和現金流造成重大不利影響。.  

13.所得税

截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度,持續運營的税前收入為#美元。146.8百萬,$93.0百萬美元和$74.4分別為百萬美元。

截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日止年度的持續經營所得税撥備包括以下內容(千美元):

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

現行規定

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

州和地方

 

$

2,110

 

 

$

754

 

 

$

524

 

當前撥備總額

 

 

2,110

 

 

 

754

 

 

 

524

 

遞延撥備

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

聯邦制

 

 

15,425

 

 

 

19,230

 

 

 

16,144

 

州和地方

 

 

4,941

 

 

 

2,444

 

 

 

1,893

 

遞延準備金總額

 

 

20,366

 

 

 

21,674

 

 

 

18,037

 

所得税撥備總額

 

$

22,476

 

 

$

22,428

 

 

$

18,561

 

 

截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日止的年度,美國法定聯邦所得税税率與我們持續經營的有效所得税税率對賬如下:

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

 

美國法定聯邦所得税税率

 

 

21.0

 

%

 

21.0

 

%

 

21.0

 

%

州和地方所得税

 

 

2.7

 

 

 

2.7

 

 

 

3.1

 

 

基於股票的薪酬

 

 

(0.3

)

 

 

(1.3

)

 

 

(1.4

)

 

估值免税額

 

 

(10.9

)

 

 

-

 

 

 

-

 

 

法律和解

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1.4

 

 

國家審計結算

 

 

-

 

 

 

(0.5

)

 

 

0.1

 

 

税收抵免

 

 

(0.1

)

 

 

(0.1

)

 

 

(0.2

)

 

其他

 

 

2.9

 

 

 

2.3

 

 

 

1.0

 

 

有效所得税率

 

 

15.3

 

%

 

24.1

 

%

 

25.0

 

%

截至2020年12月31日的一年的實際税率包括1美元16.0與釋放針對由國內整體虧損支持的外國税收抵免結轉部分保持的估值津貼有關的有利調整(“ODL“)賬户餘額,這使實際税率降低了10.9%。2020年的有效税率還反映了1美元的0.4與股票薪酬的税收效應相關的百萬有利調整,使實際税率降低了0.3%.

截至2019年12月31日的年度的實際税率包括1美元1.2與股票薪酬的税收效應相關的百萬有利調整,使實際税率降低了1.3%和$0.5與截至2014年12月31日至2016年12月31日的佛羅裏達州所得税審計結果相關的百萬淨收益,這將有效税率降低了0.5%。2019年的有效税率還反映了#美元的扣除額。29.7聯邦貿易委員會和解金額為100萬美元,這是為恢復原狀而支付的金額。

截至2018年12月31日的年度的實際税率包括1美元1.0百萬有利調整,或1.4%影響,與基於股票的薪酬的税收影響相關,以及$1.1百萬不利調整,或1.4%影響,與AG協議的不可抵扣相關。2018年有效税率也反映了美國公司税率從35%至21%是由於減税和就業法案的頒佈(“TCJA“)於2018年1月生效。

85


截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的未確認税收優惠總額開始和結束金額對賬如下(以千美元為單位):

 

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

年初未確認税收優惠總額

 

$

9,859

 

 

$

9,009

 

 

$

8,564

 

增加前幾年的税收頭寸

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

5

 

與本年度相關的税務職位增加

 

 

2,954

 

 

 

1,957

 

 

 

1,839

 

前幾年税收頭寸減少額

 

 

(51

)

 

 

(58

)

 

 

-

 

因適用的訴訟時效過期而減少的

 

 

(968

)

 

 

(1,049

)

 

 

(1,399

)

小計

 

 

11,794

 

 

 

9,859

 

 

 

9,009

 

利息及罰則

 

 

1,919

 

 

 

1,901

 

 

 

1,862

 

未確認税收優惠總額,年終

 

$

13,713

 

 

$

11,760

 

 

$

10,871

 

如果確認,將有利地影響未來實際税率的未確認税收優惠淨額為#美元。10.8百萬美元和$9.3截至2020年12月31日和2019年12月31日的年度分別為100萬美元。截至2020年12月31日,我們的短期和長期儲備,分別記錄在當期應計所得税和其他非流動負債中,與財務會計準則委員會對740-10號專題的解釋編號740-10有關。所得税中的不確定性會計(“鰭48”),是$1.0百萬美元和$10.8分別為百萬美元。我們在合併損益表的所得税撥備中記錄了與未確認税收優惠相關的利息和罰款。因該等未獲確認的税務優惠而產生的累積利息及罰款總額為$。1.9截至2020年12月31日和2019年12月31日的每一年都有600萬美元。截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日止年度,我們確認不到0.1百萬美元的費用,不到10萬美元的費用和不到100,000美元的費用0.1百萬美元的收益分別與我們持續經營的綜合業績中未確認的税收優惠的利息和罰款有關。

Perdoceo及其子公司在美國以及各個州和地方司法管轄區提交所得税申報單,並定期接受這些司法管轄區税務機關的審查。截至2020年12月31日,Perdoceo在截至2014年12月31日的納税年度接受了美國國税局(Internal Revenue Service)的審查。由於各種訴訟時效到期,Perdoceo的未確認税收優惠總額在未來12個月內可能會發生一系列變化至$1.5百萬美元。

遞延所得税資產和負債主要是由於税收和財務報表用途的各種費用的確認存在暫時性差異,以及淨營業虧損和税收抵免結轉的税收優惠的確認造成的。截至2020年12月31日和2019年12月31日,持續運營的遞延所得税資產和負債組成部分如下(以千美元為單位):

 

 

 

十二月三十一日,

 

 

 

2020

 

 

2019

 

遞延所得税資產:

 

 

 

 

 

 

 

 

累計入住率

 

$

13,028

 

 

$

15,814

 

外國税收抵免

 

 

27,321

 

 

 

32,998

 

估值免税額外國税收抵免

 

 

(16,958

)

 

 

(32,998

)

薪酬和員工福利

 

 

7,054

 

 

 

7,402

 

税金淨營業虧損結轉

 

 

19,183

 

 

 

45,130

 

估值免税額

 

 

(12,069

)

 

 

(12,001

)

壞賬準備

 

 

5,363

 

 

 

4,547

 

應計結算和法律規定

 

 

203

 

 

 

1,728

 

應計重組和遣散費

 

 

353

 

 

 

347

 

投資權益法

 

 

406

 

 

 

525

 

一般營業税抵免

 

 

1,620

 

 

 

1,511

 

攤銷

 

 

5,656

 

 

 

7,633

 

其他

 

 

1,388

 

 

 

1,110

 

遞延所得税資產總額

 

 

52,548

 

 

 

73,746

 

遞延所得税負債:

 

 

 

 

 

 

 

 

折舊

 

 

111

 

 

 

153

 

使用權資產淨額

 

 

10,611

 

 

 

12,037

 

其他

 

 

1,475

 

 

 

1,387

 

遞延所得税負債總額

 

 

12,197

 

 

 

13,577

 

遞延所得税淨資產

 

$

40,351

 

 

$

60,169

 

86


 

截至2020年12月31日,公司有一項未計估值津貼的遞延税項總資產為#美元。194.4百萬美元,遞延納税總額為#美元51.5百萬美元。截至2019年12月31日,本公司有一項未計估值津貼的遞延税項總資產為$334.9百萬美元,遞延納税總額為#美元56.8百萬美元。

根據TCJA,2018年和未來幾年發生的聯邦淨營業虧損(NOL)不能再結轉,但可以無限期結轉。然而,此類NOL結轉的扣除額僅限於80未來應納税所得額的%。CARE法案為應對新冠肺炎影響的公司提供税收減免,在2018至2020納税年度暫停了這一80%的限制,並允許從2017年12月31日之後至2021年1月1日之前的納税年度結轉5年的NOL。公司已確定TCJA和CARE法案都不會影響NOL的使用,因為我們的NOL結轉是在2018年前的納税年度產生的。在截至2020年12月31日的納税年度,我們預計將充分利用截至2019年12月31日存在的NOL結轉約$109.7百萬美元。此外,該公司預計將使用其中的570萬美元。33.0截至2019年12月31日,可獲得的外國税收抵免為100萬,以抵消本應在2020年到期的聯邦税收義務。在剩餘的2730萬美元外國税收抵免中,這些税收抵免將於#年到期20222023,我們繼續保持$17.0對ODL賬户餘額不支持的外國税收抵免結轉部分的100萬估值津貼。我們有大約$的國家NOL結轉314.2百萬美元,該期限將在2021 2037。在這筆錢中,大約有$180.3百萬美元用於單獨的國家NOL結轉和$15.5百萬美元與合併的州NOL結轉有關,我們預計由於適用的合併備案管轄區的學校分流,這些結轉將不會使用。對單獨的州NOL和合並的州NOL的遞延税款餘額的全額建立了估值免税額。

在評估持續需要估值撥備時,吾等會考慮與遞延税項資產變現可能性有關的正面及負面證據。主題740規定,決定是否實現遞延税項資產的重要因素包括未來幾年是否預期有足夠的應税收入來使用遞延税項資產。在評估遞延所得税資產的可變現能力時,吾等考慮(其中包括)應納税所得額的歷史水平以及未來應納税所得額的可能來源,其中包括:現有臨時報告差異逆轉的預期時間、以前結轉年度是否存在應納税所得額、為防止未來所得税優惠和預期未來應納税所得額的潛在損失而可能實施的税務籌劃策略的預期影響。所得税法規、法定所得税税率或未來應税收入水平等方面的變化可能會對我們的所得税資產和負債估值產生重大影響,並可能導致我們的所得税撥備在不同的財務報告期之間存在重大差異。如果根據現有證據的權重,遞延税項資產更有可能無法變現,我們將記錄估值撥備,或者如果遞延税項資產預期變現的可能性較大,則釋放全部或部分估值撥備。給予正面和負面證據的權重與證據可以被客觀核實的程度相稱。需要高度的判斷力來決定是否以及在多大程度上應該將估值免税額記錄在遞延税項資產上。

截至2019年12月31日和2020年前兩個季度, 免税額為#美元45.0根據每個期末對與遞延税項資產變現有關的正面和負面證據的考慮,我們的外國税收抵免和國家淨營業虧損維持在600萬歐元。在截至2020年9月30日的季度內,該公司重新評估了對其由ODL賬户餘額支持的部分外國税收抵免結轉部分的估值津貼的必要性,並確定這一點更有可能實現。該公司評估了各種因素,包括截至2020年9月30日的一年的應税收入、未來的應税收入、新冠肺炎疫情對迄今經營業績的非實質性影響以及最近對三叉戟的收購,並確定聯邦北環線結轉預計將在2020年得到充分利用。隨着預計聯邦NOL的全面利用,該公司預計能夠在2020年和2021年利用整個ODL賬户餘額將國內收入轉換為國外收入。這將使該公司能夠索賠大約$16.0在2022年到期之前,有數百萬的外國税收抵免結轉,以抵消否則將到期的聯邦税收義務。我們繼續對ODL賬户餘額和國家淨運營虧損不支持的外國税收抵免保持全額估值津貼。截至2020年12月31日,可歸因於我們的非ODL支持的外國税收抵免和州淨運營虧損的總估值免税額為$29.0百萬美元。該公司得出的結論是,與非ODL支持的外國税收抵免相關的遞延税項資產不太可能實現,並維持對這些資產的估值免税額。單獨的州NOL通常只能由發起實體使用,並且與不再保持活躍學校的實體相關。由於這些實體預計不會產生未來的營業收入,因此這部分遞延税項資產更有可能沒有達到門檻。同樣,本公司決定需要就合併的國家淨營業虧損部分給予估值津貼,這些虧損可能會因位於適用的合併備案管轄區的學校分流而無法使用。然而,如果對結轉期內未來應税收入的估計增加或減少,則被視為可變現的遞延税項資產的金額可能會進行調整,並可能給予主觀證據(如我們的增長預測)額外的權重。我們將在未來幾年繼續評估我們的估值撥備,看是否有任何情況變化,導致對遞延税項資產變現的判斷髮生變化。

 

87


 

14.以股份為基礎的薪酬

基於股份的薪酬計劃概述

本公司2016年度激勵性薪酬計劃(“2016年計劃“)於2016年5月獲得股東批准。根據2016年計劃,Perdoceo可以向符合條件的參與者授予股票期權、股票增值權、限制性股票、限制性股票單位、遞延股票、業績單位、年度獎勵和替代獎勵,這些獎勵通常可以現金或我們普通股的股票結算。本公司普通股中任何受股票期權或股票增值權獎勵的普通股,以股票形式支付的,將計入1.0為總股份限額的目的而發行的每股股份,以及本公司普通股中任何受任何其他形式的獎勵所規限的應付股份,將被計為1.35為合計股份限額的目的而發行的每股股份。截至2020年12月31日,大約有1.3根據2016年計劃,可用於未來股票獎勵的普通股為百萬股,扣除(I)0.6行使未行使購股權時可發行的百萬股;及(Ii)2.9如果滿足歸屬條件,這些股份將以我們普通股的股份結算,從而減少2016年計劃下未來可用於基於股票的獎勵的普通股數量。這些股份已乘以2016計劃下的適用係數,以確定截至2020年12月31日的剩餘可用股份。此外,截至2020年12月31日,根據公司之前的2008年激勵性薪酬計劃,大約有0.6在行使未償還期權時可發行的百萬股,以及0.1百萬股已發行的遞延股票單位,如果滿足歸屬條件,這些股票將以我們普通股的股票結算。在某些情況下,所有類型的股權獎勵的授予可能會加快。如果計劃參與者在歸屬期間因死亡或殘疾以外的任何原因終止僱傭,則通常喪失獲得未歸屬股權獎勵的權利。

截至2020年12月31日,我們估計補償費用約為美元。20.0在接下來的一年裏,將有100萬美元被認出四年了所有授予參與者的未歸屬股票獎勵,包括股票期權和將以股票結算的限制性股票單位,不包括任何沒收估計。這一數額包括與所有基於業績的限制性股票單位獎勵相關的費用,因為公司目前認為它很可能達到業績條件。

股票期權。*根據每個計劃授予的股票期權的行使價格等於授予日我們普通股的公平市值。員工股票期權通常可以行使25每年的百分比超過四年制服務期自批給之日起至屆滿之日止十年自授予之日起生效。非僱員董事的股票期權到期十年從授予之日起,通常成為100%可在授予日一週年後行使。股票期權的授予一般只受前面討論的服務條件的約束。

根據我們的計劃,截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,股票期權活動如下:

 

 

 

選項

 

 

加權 平均值

行權價格

 

 

加權

平均值

剩餘

合同

術語

 

 

集料

內在性 價值

(單位:千)

 

截至2017年12月31日的未償還款項

 

 

2,868,053

 

 

$

9.86

 

 

 

 

 

 

 

 

 

授與

 

 

336,768

 

 

 

14.10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

練習

 

 

(161,072

)

 

 

8.46

 

 

 

 

 

 

$

987

 

沒收

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

取消

 

 

(225,316

)

 

 

20.58

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2018年12月31日的未償還款項

 

 

2,818,433

 

 

$

9.59

 

 

 

 

 

 

 

 

 

授與

 

 

41,958

 

 

 

21.29

 

 

 

 

 

 

 

 

 

練習

 

 

(258,621

)

 

 

5.76

 

 

 

 

 

 

$

2,902

 

沒收

 

 

(8,017

)

 

 

15.39

 

 

 

 

 

 

 

 

 

取消

 

 

(156,144

)

 

 

22.99

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2019年12月31日的未償還款項

 

 

2,437,609

 

 

$

9.32

 

 

 

 

 

 

 

 

 

授與

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

練習

 

 

(1,040,304

)

 

 

5.18

 

 

 

 

 

 

$

7,615

 

沒收

 

 

(8,719

)

 

 

11.79

 

 

 

 

 

 

 

 

 

取消

 

 

(161,512

)

 

 

30.25

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2020年12月31日的未償還款項

 

 

1,227,074

 

 

$

10.07

 

 

 

4.90

 

 

$

5,150

 

自2020年12月31日起可行使

 

 

1,037,202

 

 

$

9.70

 

 

 

4.54

 

 

$

4,894

 

 

88


 

下表彙總了截至2020年12月31日我們所有計劃下所有未償還和可行使的股票期權的信息:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

未完成的期權

 

 

可行使的期權

 

範圍:

行權價格

 

 

數量

選項

出類拔萃

 

 

加權平均

行權價格

 

 

加權平均

剩餘

合同條款

(以年為單位)

 

 

可操練的

 

 

加權

平均值

行權價格

 

$

2.82

 

 

$

3.93

 

 

 

170,656

 

 

$

3.51

 

 

 

3.62

 

 

 

170,656

 

 

$

3.51

 

$

4.07

 

 

$

4.49

 

 

 

142,764

 

 

$

4.32

 

 

 

5.05

 

 

 

142,764

 

 

$

4.32

 

$

5.00

 

 

$

5.96

 

 

 

179,199

 

 

$

5.82

 

 

 

4.47

 

 

 

179,199

 

 

$

5.82

 

$

6.51

 

 

$

8.30

 

 

 

198,556

 

 

$

7.65

 

 

 

4.49

 

 

 

139,466

 

 

$

7.37

 

$

9.69

 

 

$

13.15

 

 

 

72,794

 

 

$

9.94

 

 

 

6.42

 

 

 

72,794

 

 

$

9.94

 

$

13.80

 

 

$

13.80

 

 

 

236,452

 

 

$

13.80

 

 

 

7.18

 

 

 

105,670

 

 

$

13.80

 

$

15.39

 

 

$

15.39

 

 

 

56,119

 

 

$

15.39

 

 

 

7.41

 

 

 

56,119

 

 

$

15.39

 

$

21.29

 

 

$

21.29

 

 

 

41,958

 

 

$

21.29

 

 

 

8.61

 

 

 

41,958

 

 

$

21.29

 

$

21.80

 

 

$

21.80

 

 

 

48,576

 

 

$

21.80

 

 

 

0.20

 

 

 

48,576

 

 

$

21.80

 

$

22.13

 

 

$

22.13

 

 

 

80,000

 

 

$

22.13

 

 

 

0.38

 

 

 

80,000

 

 

$

22.13

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1,227,074

 

 

$

10.07

 

 

 

4.90

 

 

 

1,037,202

 

 

$

9.70

 

 

擬以股票結算的限制性股票單位。限制性股票單位以一般不以“業績為基礎”的股票結算25每年的百分比超過四年制服務期。以業績為基礎的限制性股票單位受到業績或市場條件的制約,即使滿足必要的服務期,也可能減少在必要的服務期結束時授予的限制性股票單位的數量,或導致所有單位被沒收。基於業績的限制性股票單位通常被授予三年在授予日期之後。

下表彙總了在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,根據我們的計劃將以股票結算的所有已發行限制性股票單位的信息:

 

 

 

限制性股票以股票形式結算

 

 

 

單位

 

 

加權

平均值

授予日期

公允價值

每單位

 

截至2017年12月31日的未償還款項

 

 

1,453,823

 

 

$

5.32

 

授與

 

 

1,397,644

 

 

 

12.91

 

既得

 

 

(709,132

)

 

 

4.97

 

沒收

 

 

(124,858

)

 

 

7.14

 

截至2018年12月31日的未償還款項(1)

 

 

2,017,477

 

 

$

12.70

 

授與

 

 

427,488

 

 

 

21.31

 

既得

 

 

(500,818

)

 

 

6.14

 

沒收

 

 

(22,955

)

 

 

11.42

 

截至2019年12月31日的未償還款項

 

 

1,921,192

 

 

$

16.34

 

授與

 

 

534,471

 

 

 

15.45

 

既得

 

 

(242,515

)

 

 

11.02

 

沒收

 

 

(67,098

)

 

 

17.18

 

截至2020年12月31日的未償還款項

 

 

2,146,050

 

 

$

16.70

 

_______________

 

(1)

截至2018年12月31日的每單位加權平均授予日公允價值反映了調整後的每單位公允價值,從10.59至$12.70由於董事會在2019年對我們於2018年12月14日授予的績效獎勵的撥款進行了修改。

擬以股票結算的遞延股票單位。Perdoceo 授予非僱員董事遞延股票單位 在2017年前。遞延的股票單位將以股票的形式結算。在計劃參與者停止以董事、僱員或顧問的身份向本公司提供服務之前,遞延股票單位的結算和相關股票的交付不會發生。

89


下表彙總了截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內所有遞延股票單位的信息:

 

 

 

延期

股票單位

待定

以股份形式

 

 

加權

平均值

授予日期

公允價值

每單位

 

截至2017年12月31日的未償還款項(1)

 

 

76,023

 

 

$

4.44

 

授與

 

 

-

 

 

 

-

 

既得

 

 

-

 

 

 

-

 

沒收

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2018年12月31日的未償還款項(1)

 

 

76,023

 

 

$

4.44

 

授與

 

 

-

 

 

 

-

 

既得(2)

 

 

(2,928

)

 

 

5.56

 

沒收

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2019年12月31日的未償還款項(1)

 

 

73,095

 

 

$

4.39

 

授與

 

 

-

 

 

 

-

 

既得

 

 

-

 

 

 

-

 

沒收

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2020年12月31日的未償還款項 (1)

 

 

73,095

 

 

$

4.39

 

 

 

 

 

(1)

包括既得但未公佈的獎項。這些獎勵包括在未完成的獎勵總額中,直到它們根據協議的條款被釋放。

 

(2)

包括在此期間發佈的以前授予的獎勵。

以現金結算的限制性股票單位。以現金結算的限制性股票單位一般授予 25每年的百分比超過四年制服務期從授予之日開始。現金結算的限制性股票單位在確認費用時記為負債,這些獎勵的公允價值在每個期間結束日期根據本期損益表中記錄的公允價值變化確定。現金結算的限制性股票單位的結算方式是,對每個歸屬單位支付等同於歸屬日收盤價的現金付款。現金結算的限制性股票單位不包括在2016年計劃下為發行保留或可供發行的普通股中。

下表彙總了截至2019年12月31日、2020年12月31日、2019年和2018年的所有現金結算限制性股票單位的信息:

 

 

 

受限

股票單位

待定

現金形式

 

截至2017年12月31日的未償還款項

 

 

471,728

 

授與

 

 

-

 

既得

 

 

(214,192

)

沒收

 

 

(44,742

)

截至2018年12月31日的未償還款項

 

 

212,794

 

授與

 

 

-

 

既得

 

 

(129,116

)

沒收

 

 

(2,170

)

截至2019年12月31日的未償還款項

 

 

81,508

 

授與

 

 

-

 

既得

 

 

(81,508

)

沒收

 

 

-

 

截至2020年12月31日的未償還款項

 

 

-

 

 

在歸屬時,根據授予協議中規定的條件,這些單位以現金結算。我們根據FASB ASC主題718規定的指導對這些單位進行估值-薪酬-股票薪酬並確認收益約為$0.2截至2020年12月31日的年度為百萬美元,支出為2.3百萬美元和$2.2截至2019年12月31日和2018年12月31日的年度,所有現金結算的限制性股票單位分別為100萬股。

90


基於股票的薪酬費用。截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度,所有類型獎勵的股票薪酬支出總額如下(以千美元為單位):

 

 

 

十二月三十一日,

 

獎勵類型

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

股票期權

 

$

1,134

 

 

$

1,690

 

 

$

1,956

 

存量結算的限制性股票單位

 

 

12,227

 

 

 

7,569

 

 

 

3,641

 

以現金結算的限制性股票單位

 

 

(240

)

 

 

2,301

 

 

 

2,197

 

基於股票的薪酬總費用

 

$

13,121

 

 

$

11,560

 

 

$

7,794

 

 

基於股票的獎勵假設

我們使用直線法在基礎股票獎勵的歸屬期間在我們的綜合收益表中確認以股票為基礎的薪酬的價值為費用。FASB ASC主題718允許公司在授予時估計基於股票的獎勵的沒收,如果實際沒收不同於最初的預測,則在隨後的階段修改這些估計。

股票期權獎勵的公允價值在授予之日使用Black-Scholes-Merton期權定價模型進行估算。在2020年期間,Perdoceo沒有授予任何股票期權。我們對每個股票期權公允價值的確定受到授予日股票價格以及一些高度複雜和主觀變量的假設的影響。這些變量包括但不限於,我們在獎勵預期壽命內的預期股價波動,以及實際和預期的股票期權行使行為。截至2019年12月31日和2018年12月31日止年度授予的股票期權獎勵每股加權平均公允價值,以及用於股票期權估值的假設如下:

 

 

 

截至12月31日的年度,

 

 

 

2020 (1)

 

2019

 

 

2018

 

股息率

 

北美

 

 

-

 

 

 

-

 

無風險利率

 

北美

 

 

1.6

%

 

 

2.6

%

加權平均波動率

 

北美

 

 

62.6

%

 

 

56.1

%

預期壽命(以年為單位)

 

北美

 

 

8.0

 

 

 

5.0

 

加權平均授出日期已授出期權每股公允價值

 

北美

 

$

13.78

 

 

$

7.09

 

 _________________

 

(1)

不是在截至2020年12月31日的年度內授予的股票期權。

波動率是根據我們普通股在與股票期權獎勵預期期限相同的時間段內的實際歷史每日價格計算的。

每個股票期權獎勵的預期壽命主要基於我們的實際歷史記錄、董事和員工的行使行為以及罰沒率來估算。

以股票結算的每股限制性股票和限制性股票單位的公允價值等於我們普通股在授予之日的公平市值,即我們普通股在納斯達克的每股收盤價。

 

 

15、股票回購計劃

2019年11月4日,公司董事會批准了一項股票回購計劃,授權公司回購至多$50.0公司已發行普通股的100萬股。購買時間和根據該計劃回購的股票數量將由公司管理層決定,並將取決於各種因素,包括股價、交易量和其他一般市場和經濟狀況、公司對資本替代用途的評估、監管要求和其他因素。回購將在公開市場交易中進行,包括大宗購買,這些交易是根據交易法10b-18規則進行的,也可能是根據交易法10b5-1規則建立的交易計劃進行的,這些交易計劃將允許在公司根據內幕交易法被禁止回購股票的情況下回購股票。股票回購計劃並不要求本公司購買股票,本公司可酌情決定隨時開始、暫停或終止回購,而無需任何事先通知。該計劃將於2021年12月31日到期,取代了董事會之前授權的所有股票回購計劃。

在截至2020年12月31日的年度內,我們回購了1.3百萬股我們的普通股,價格約為$17.9百萬美元,平均價格為$13.53每股。截至2020年12月31日,大約28.2根據我們的授權股票回購計劃,有100萬美元可用於回購我們普通股的流通股。根據

91


計劃以庫藏股的形式持有。這些回購的股票減少了用於計算基本和稀釋後每股收益的普通股加權平均流通股數量。

 

16.加權平均普通股

每股基本淨收入的計算方法是淨收入除以當期已發行普通股的加權平均數。稀釋後每股收益的計算方法是將淨收益除以假設稀釋後的加權平均股數。已發行稀釋性普通股採用庫存股方法計算,反映如果在此期間行使稀釋性股票期權併為普通股結算限制性股票單位,將會發行的額外股份。

用於計算截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度基本和稀釋後每股淨收益的普通股加權平均數如下:

 

截至12月31日的年度,

 

 

2020

 

 

2019

 

 

2018

 

已發行基本普通股

 

69,414

 

 

 

70,088

 

 

 

69,598

 

普通股等價物

 

1,851

 

 

 

1,997

 

 

 

1,884

 

稀釋後的已發行普通股

 

71,265

 

 

 

72,085

 

 

 

71,482

 

 

在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度,某些未行使的股票期權獎勵不包括在我們的稀釋每股收益計算中,因為這些股票是現金外的,它們的影響將是反稀釋的。我們計算稀釋後每股收益時不包括的反稀釋期權有0.5百萬,0.7百萬和0.8截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度分別為100萬股。

除了行使員工股票期權時發行的普通股和授予將以股票結算的限制性股票單位外,我們發行的普通股不到1,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,0000.1根據我們的員工股票購買計劃,在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的每一年,我們的股票都是2000萬股。

17.僱員福利計劃

退休儲蓄和利潤分享計劃

我們維持固定供款401(K)退休儲蓄計劃,該計劃適用於所有在一個財政年度內工作超過1,000小時的員工。根據該計劃,符合條件的員工可以選擇推遲領取部分年薪,包括工資和獎金。在2020、2019年和2018年期間,我們代表員工向計劃貢獻了這筆金額,並做出了相當於50前2%的百分比和25員工選擇推遲支付的下一個4%年薪百分比的%。2020年1月1日或之後錄用的員工,參賽者為100在服務兩年後,%歸屬於公司的等額貢獻。2020年1月1日之前聘用的員工可全額享受公司的相應貢獻。在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,我們根據這一計劃記錄了大約美元的費用3.0百萬,$2.6百萬美元,以及$2.7分別為百萬美元。

員工購股計劃

我們維持着一項員工股票購買計劃,允許幾乎所有全職和兼職員工在三個月的發售期間通過工資扣減獲得我們普通股的股票。每股收購價等於95在發行期的最後一天,我們普通股的公允市值的%,購買限制為10員工工資的%,最高限額為$25,000每歷年。我們被授權發行最多4.0員工購股計劃下的1.5億股普通股,截至2020年12月31日,3.4根據該計劃,已經發行了100萬股普通股。

在截至2020年12月31日、2019年和2018年12月31日的年度內,與我們員工購股計劃的補償要素相關的員工購股薪酬支出並不顯著。

 

 

18.細分市場報告

我們的細分市場是根據FASB ASC主題280確定的-細分市場報告並基於公司分析業績和做出決策的方式。每個部分都由一家經認可的提供各種學術課程的高等教育機構組成。這些細分市場按關鍵細分市場進行組織,以增強每個細分市場內的品牌關注度,以便更有效地執行我們的業務計劃。

92


我們的報告細分如下所述.

      

 

科羅拉多理工大學(CTU)致力於通過創新技術和經驗豐富的教師為不同的學生羣體提供與行業相關的高等教育,使他們能夠追求個人和職業目標。CTU該校專注於為尋求職業發展的成人、非傳統學生提供服務,以及僱主對受過良好教育的勞動力的需求。該校提供以職業為導向的學科的學術課程,包括商業和管理、護理、醫療管理、計算機科學、工程、信息系統和技術、項目管理、網絡安全和刑事司法。學生們通過完全在線課程、當地校園和混合模式來攻讀學位,這些課程將基於校園的教育與在線教育相結合。截至2020年12月31日,CTU招收的學生約佔58佔我們總招生人數的%。大致95CTU%的學生註冊了完全在線提供的課程。由於新冠肺炎疫情的影響,2020年3月,反恐大學的在校學生和混合制學生也開始通過反恐大學的在線平臺繼續接受教育。

 

 

美國洲際大學體系(AIU)致力於為不同的學生羣體,包括成人或其他非傳統學習者和軍人羣體提供優質和可獲得的高等教育機會。AIU重視每個學生的教育、職業和個人成長,並致力於制度的完整性和道德的追求。AIU提供商業研究、信息技術、教育、健康科學和刑事司法等以職業為導向的學科的學術課程。學生們通過全在線課程、當地校園和混合模式攻讀學位,這些課程將基於校園的教育與在線教育相結合。AIU現在還包括與開始收購三叉戟相關的運營結果和學生入學人數2020年3月2日收購日期。截至2020年12月31日,在AIU註冊的學生約佔42佔我們總招生人數的%。大致97AIU%的學生註冊了完全在線提供的課程。由於新冠肺炎大流行,2020年3月,美國愛荷華州立大學的校園學生和混合模式的學生也開始通過美國愛荷華州立大學的在線平臺繼續他們的教育。

我們根據運營結果評估細分市場的表現。對部門結果與合併結果的調整包括在“公司和其他”標題下,該標題主要包括未分配的公司活動和淘汰,以及與我們關閉的校園相關的結果。

按報告部門分列的財務信息摘要如下(以千美元為單位):

 

 

 

收入

 

 

營業收入(虧損)

 

 

折舊

攤銷

 

 

資本支出

 

 

企業總資產(1)

 

截至2020年12月31日的年度

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

$

405,507

 

 

$

138,490

 

 

$

6,165

 

 

$

110

 

 

$

96,922

 

AIU(2)

 

 

281,361

 

 

 

30,822

 

 

 

8,301

 

 

 

1,224

 

 

 

141,602

 

合計大學集團

 

 

686,868

 

 

 

169,312

 

 

 

14,466

 

 

 

1,334

 

 

 

238,524

 

公司和其他

 

 

446

 

 

 

(26,378

)

 

 

320

 

 

 

8,434

 

 

 

482,993

 

總計

 

$

687,314

 

 

$

142,934

 

 

$

14,786

 

 

$

9,768

 

 

$

721,517

 

截至2019年12月31日的年度

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU(3)

 

$

392,263

 

 

$

108,602

 

 

$

5,397

 

 

$

580

 

 

$

100,414

 

AIU(4)

 

 

235,374

 

 

 

16,413

 

 

 

3,388

 

 

 

411

 

 

 

104,747

 

合計大學集團

 

 

627,637

 

 

 

125,015

 

 

 

8,785

 

 

 

991

 

 

 

205,161

 

公司和其他 (5)

 

 

67

 

 

 

(38,553

)

 

 

360

 

 

 

4,183

 

 

 

393,985

 

總計

 

$

627,704

 

 

$

86,462

 

 

$

9,145

 

 

$

5,174

 

 

$

599,146

 

截至2018年12月31日的年度

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

CTU

 

$

375,770

 

 

$

111,623

 

 

$

5,310

 

 

$

168

 

 

 

 

 

AIU

 

 

204,920

 

 

 

8,176

 

 

 

3,582

 

 

 

201

 

 

 

 

 

合計大學集團

 

 

580,690

 

 

 

119,799

 

 

 

8,892

 

 

 

369

 

 

 

 

 

公司和其他(6)

 

 

606

 

 

 

(48,501

)

 

 

502

 

 

 

6,363

 

 

 

 

 

總計

 

$

581,296

 

 

$

71,298

 

 

$

9,394

 

 

$

6,732

 

 

 

 

 

__________________

(1)

總資產是在綜合基礎上列報的,不包括機構和公司之間的公司間應收或應付活動以及對子公司的投資。

93


(2)      AIU的運營結果和總資產包括從2020年3月2日開始到2020年12月31日開始的三叉戟收購。

截至2019年12月31日的年度,部門業績包括:

(3)     CTU:A$18.6與聯邦貿易委員會和解相關的100萬美元費用。

(4)     AIU:澳元11.4與聯邦貿易委員會和解相關的100萬美元費用。

(5)     公司和其他:澳元7.1100萬美元的費用與俄勒岡州關閉校園的仲裁事宜有關。

截至2018年12月31日的年度,部門業績包括:

(6)

公司和其他:$14.6與Surrett和多州AG案件的重大法律和解有關的百萬美元指控和9.4與騰出空間的剩餘租賃義務相關的費用為100萬美元。

 

19.季度財務摘要(未經審計)

按季度彙總的財務信息如下(單位為千美元,每股數據除外):

 

 

 

季度

 

 

總計

 

2020

 

第一  (2)

 

 

第二 (2)

 

 

第三(2)

 

 

第四(2)

 

 

 

收入

 

$

170,994

 

 

$

176,035

 

 

$

169,126

 

 

$

171,159

 

 

$

687,314

 

營業收入

 

 

37,303

 

 

 

37,368

 

 

 

32,074

 

 

 

36,189

 

 

$

142,934

 

淨收入

 

 

29,106

 

 

 

28,167

 

 

 

39,940

 

 

 

27,051

 

 

$

124,264

 

每股淨收益(1)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

基本信息

 

$

0.42

 

 

$

0.41

 

 

$

0.58

 

 

$

0.39

 

 

$

1.79

 

稀釋

 

$

0.41

 

 

$

0.40

 

 

$

0.56

 

 

$

0.38

 

 

$

1.74

 

 

 

 

季度

 

 

總計

 

2019

 

第一

 

 

第二(3)

 

 

第三(4)

 

 

第四

 

 

 

收入

 

$

157,853

 

 

$

156,441

 

 

$

154,959

 

 

$

158,451

 

 

$

627,704

 

營業收入

 

 

29,971

 

 

 

184

 

 

 

24,294

 

 

 

32,013

 

 

$

86,462

 

淨收益(虧損)

 

 

24,791

 

 

 

(559

)

 

 

18,234

 

 

 

27,516

 

 

$

69,982

 

每股淨收益(虧損)(1)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

基本信息

 

$

0.35

 

 

$

(0.01

)

 

$

0.26

 

 

$

0.39

 

 

$

1.00

 

稀釋

 

$

0.35

 

 

$

(0.01

)

 

$

0.25

 

 

$

0.38

 

 

$

0.97

 

 

 

 

(1)

基本每股收益和稀釋後每股收益分別計算每個季度的基本收益和攤薄收益。因此,季度每股收益金額的總和可能與相應年度的年度每股收益金額不一致。

截至2020年12月31日的一年,季度業績包括:

(2)  2020年的業績包括從2020年3月2日開始的三叉戟收購。

截至2019年12月31日的年度,季度業績包括:

(3)

2019年第二季度的淨收入包括30.0就聯邦貿易委員會一事達成重大法律和解,其中美元23.32019年第二季度,100萬美元在所得税方面是不可抵扣的。

(4)

2019年第三季度的淨收入包括7.1為俄勒岡州仲裁事件達成了百萬美元的重大法律和解。

 

 

94


PERDOCEO教育公司及其子公司

附表II

估值和合格賬户

(千美元)

 

描述

 

平衡,

開始於

期間

 

 

費用的附加/收費

 

 

扣除額/

其他

 

 

平衡,

結束

期間

 

遞延税項資產的估值免税額(1):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2020年12月31日的年度

 

$

44,999

 

 

$

68

 

 

$

(16,040

)

 

$

29,027

 

截至2019年12月31日的年度

 

$

48,037

 

 

$

-

 

 

$

(3,038

)

 

$

44,999

 

截至2018年12月31日的年度

 

$

50,519

 

 

$

-

 

 

$

(2,482

)

 

$

48,037

 

信貸損失估值撥備:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2020年12月31日的年度

 

$

31,964

 

 

$

47,561

 

 

$

(37,378

)

 

$

42,147

 

截至2019年12月31日的年度

 

$

24,836

 

 

$

43,470

 

 

$

(36,342

)

 

$

31,964

 

截至2018年12月31日的年度

 

$

22,534

 

 

$

32,042

 

 

$

(29,740

)

 

$

24,836

 

 

(1)

數額包括持續經營和非持續經營的遞延税額總額。

 

 

95