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“在期限和限制期限內，員工特此同意，在招聘前的12個月期間，不直接或間接招攬或協助任何其他人或實體招攬本公司或其任何關聯公司(”本公司實體“)的任何員工為任何實體(公司實體除外)提供服務，或試圖誘使任何此類員工離開本公司實體的服務，或代表其本人或任何其他人、本公司實體的任何員工或受僱於本公司實體的任何人招攬工作；然而，本第7(A)條的前述規定不適用於：(I)任何個人(I)在根據公司或公司實體的任何計劃、方案、政策或協議有資格獲得遣散費的情況下，被公司或公司實體非自願終止其在公司或公司實體的僱傭關係(或被公司或公司實體視為“無故”終止)(視情況而定)。“非自願終止”)或(Ii)本公司或本公司實體已發出通知，表示在任何徵集、協助或企圖徵集開始前，該名人士的僱傭將被非自願終止。“限制期”是指僱員因任何原因終止僱用後的兩年，為免生疑問，不論該終止是在該期限屆滿之前、之後或之後。