lmb-20230201錯誤000160616300016061632023-02-012023-02-01
美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區,20549
表格8-K
當前報告
依據《條例》第13或15(D)條
1934年《證券交易法》
報告日期(最早報告的事件日期):2023年2月1日
林巴赫控股公司
(註冊人的確切姓名載於其章程)
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特拉華州 | 001-36541 | 46-5399422 |
(成立為法團的國家或其他司法管轄區) | (委員會文件編號) | (税務局僱主身分證號碼) |
聯邦大道797號, 沃倫代爾, 賓夕法尼亞州15086
(主要執行機構地址,包括郵政編碼)
註冊人的電話號碼,包括區號:(412) 359-2100
不適用
(前姓名或前地址,如自上次報告以來有所更改)
如果表格8-K的提交意在同時滿足註冊人根據下列任何一項規定的提交義務,請勾選下面相應的框:
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☐ | | 根據《證券法》第425條的書面通知(《聯邦判例彙編》第17卷,230.425頁) |
☐ | | 根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵求材料 |
☐ | | 根據《交易法》第14d-2(B)條(《聯邦判例彙編》第17編240.14d-2(B)條)進行開市前通信 |
☐ | | 根據《交易法》第13E-4(C)條(17 CFR 240.13E-4(C))進行開市前通信 |
根據該法第12(B)條登記的證券:
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每個班級的標題 | 交易代碼 | 註冊的每個交易所的名稱 |
普通股,面值0.0001美元 | LMB | 納斯達克股市有限責任公司 |
用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2(本章第240.12b-2節)所界定的新興成長型公司。
新興成長型公司☐
如果是一家新興的成長型公司,用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。¨
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項目5.02 | 董事或某些高級人員的離職;董事的選舉;某些高級人員的委任;某些高級人員的補償安排 |
2023年2月1日,林巴赫控股公司(“本公司”)在本8-K報表附件10.1的表格中實施了公司高級管理人員短期激勵計劃(“STIP”)現金獎金的林巴赫設施服務有限責任公司績效獎勵摘要(“獎勵摘要”)。本獎項摘要用於高級管理人員的年度STIP,包括公司的執行人員(如修訂後的1934年證券交易法第3b-7條所定義)。根據獎勵摘要和STIP,這些高級官員有資格參加,並獲得年度現金績效獎金。獎金數額是根據公司在本會計年度相對於公司調整後的EBITDA的表現(受某些最低和最高金額的限制)以及該官員在該年度賺取的年度基本工資的百分比計算的。獎勵摘要和STIP的目的是保持具有競爭力的總現金薪酬水平,並使公司高管的利益與公司股東的利益和公司的戰略目標保持一致。
前述描述並不聲稱是完整的,而是通過參考前述文件的完整文本來限定的,該文件的副本以表格8-K作為本報告的附件10.1存檔,並通過引用結合於此。
(D)展品
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證物編號: | | 描述 |
10.1 | | 林巴赫設施服務有限責任公司高管績效獎金計劃 |
104 | | 封面交互數據文件(封面XBRL標記嵌入到內聯XBRL文檔中) |
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使本報告由正式授權的下列簽署人代表其簽署。
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| 林巴赫控股公司 | |
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| 發信人: | /s/Jayme L.Brooks | |
| | 姓名:傑姆·L·布魯克斯 | |
| | 職位:首席財務官 | |
日期:2023年2月3日