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 Exhibit 10.75 Daniel S. Glaser President and Chief Executive Officer
馬什·麥克倫南
美洲大道1166號
紐約州紐約市，郵編：10036
T +1 212 345 5000
Www.mmc.com

2021年12月1日

約翰·Q·道爾
親手送貨

主題：僱傭條款

親愛的約翰：
此對您與達信公司於2017年9月14日簽訂並於2020年2月19日修訂的函件協議(統稱為《函件協議》)的修訂，修訂了以前由達信擔任總裁兼首席執行官的您的聘用條款和條件。信件協議將繼續管轄您的僱用，但下列規定除外：
1.你現在將受僱於達信公司。

2.你的頭銜是集團總裁和馬什·麥克倫南首席運營官兼副董事長。

3.《函件協議》附件A應刪除，全部替換為所附附件A。
本修正案條款自2022年1月1日起生效。請在本函及所附副本上簽字並註明日期，並將其中一份退還給我，以確認您同意經本第二修正案進一步修訂的函件協議的條款。

真誠地

/s/Daniel S.格拉澤
Daniel·S·格拉澤
總裁與首席執行官
馬什·麥克倫南
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第2頁
2021年12月1日
約翰·Q·道爾


接受並同意：



/s/約翰·Q·道爾
(簽名)
    


2021年12月2日
(日期)


























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第3頁
2021年12月1日
約翰·Q·道爾

附件A

董事會或委員會成員資格
聖約翰大學格林伯格風險管理學院董事會
紐約警察和消防寡婦及兒童福利基金董事會
內城獎學基金
年基本工資120萬美元，自2022年1月1日起生效。
年度目標獎金機會獎金獎勵是可自由支配的。從2022年業績年度開始的目標獎金為2800 000美元(於2023年2月發放)。實際獎金可能從目標的0%-200%不等，基於個人業績目標的實現，馬什·麥克倫南的業績可能會不時確立。
年度目標長期激勵機會長期激勵獎勵是可自由支配的。從2022年作出的獎勵開始，目標獎勵價值為400萬美元。
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