美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區，20549
表格8-K
當前報告
依據第13或15(D)條
1934年《證券交易法》
報告日期(最早報告的事件日期)：
ON24，Inc.
(註冊人的確切姓名載於其章程)
| (國家或其他司法管轄區 成立為法團) |
(佣金) 文件編號) |
(美國國税局僱主 識別號碼) |
| |
||||
| (主要執行辦公室地址) | (郵政編碼) |
(415) 369-8000
(註冊人的電話號碼，包括區號)
如果表格8-K旨在同時滿足註冊人根據下列任何一項規定的備案義務，請勾選下面相應的框：
| 根據《證券法》第425條的書面通知(《聯邦判例彙編》第17卷，230.425頁) |
| 根據《交易法》第14a-12條徵求材料(17CFR 240.14a-12) |
| 根據《公約》規定的開工前通報規則第14D-2(B)條下《交易法》(17 CFR 240.14d-2(B)) |
| 根據《公約》規定的開工前通報規則第13E-4(C)條下《交易法》(17 CFR 240.13E-4(C)) |
根據該法第12(B)條登記的證券：
| 每個班級的標題 |
交易 符號 |
各交易所名稱 在其上註冊的 | ||
用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2所界定的新興成長型公司(§ 240.12b-2 of本章)。
新興成長型公司
如果是一家新興的成長型公司，用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。
| 第5.02項。 | 董事或某些高級人員的離職；董事的選舉；某些高級人員的委任；某些高級人員的補償安排。 |
評選工作表現單位
2022年12月29日，ON24，Inc.(“本公司”)董事會批准了一份績效單位協議表(“PSU協議)用於授予績效單位(每個，aPSU“)根據公司2021年股權激勵計劃(”2021年計劃“)。同樣在那一天，薪酬委員會(作為2021年計劃的管理人)向公司首席執行官Sharat Sharan發放了341,404個PSU。每個PSU代表在歸屬時獲得一股公司普通股的權利。PSU在三個年度業績期間之後授予，每個數額等於PSU目標數量的三分之一乘以通過比較公司在業績期間的股東總回報與基準指數而確定的百分比。
以上僅為摘要，並不是對PSU所有條款和規定的完整描述，受《2021年計劃》和《PSU協議》全文的約束和限制，該協議的表格已作為本協議的附件10.1存檔，並通過引用併入本文。
| 項目9.01 | 財務報表和證物。 |
(D)展品。
| 展品 不是的。 |
展品的描述 | |
| 10.1 | PSU協議格式 | |
| 104 | 封面交互數據文件(嵌入內聯XBRL文檔中) | |
2
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使本報告由正式授權的下列簽署人代表其簽署。
| 日期：2022年12月30日 | ON24，Inc. | |||||
| 發信人： | /s/Steven Vattuone | |||||
| 史蒂文·瓦圖內 | ||||||
| 首席財務官 | ||||||
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