美國 美國證券交易委員會 華盛頓特區,20549
表格8-K
當前報告
根據1934年《證券交易法》第13或15(D)節
報告日期(最早報告事件日期): 2022年11月29日
Floor &Decor控股公司
(註冊人的確切姓名 如其章程所規定)
(成立為法團的國家或其他司法管轄區) | (佣金) 文件編號) | (美國國税局僱主 識別號碼) |
2500風嶺公園路東南 亞特蘭大, | ||
(主要執行辦公室地址) | (郵政編碼) |
(
(註冊人電話號碼,含 區號)
不適用
(前姓名或前地址,如果自 上次報告以來更改)
如果表格8-K備案的目的是同時滿足註冊人根據下列任何規定的備案義務(參見下文一般説明A2.2. ),請勾選下面相應的方框:
?根據《證券法》第425條(《聯邦判例彙編》第17卷230.425節)寫成的函件
?根據《交易法》規則14a-12(17 CFR 240.14a-12)徵集材料
?根據《交易法》(17 CFR 240.14d-2(B))規則14d-2(B)進行開市前通信。
?根據《交易法》(17 CFR 240.13e-4(C))規則13E-4(C)進行開市前通信
根據該法第12(B)條登記的證券:
每個班級的標題 | 交易 個符號 | 每個交易所的名稱
已註冊 |
用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章第230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2(本章第240.12b-2節)中定義的新興成長型公司。
新興成長型公司?
如果是新興成長型公司,用勾號表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。?
項目5.02 董事或某些高級職員的離職;董事的選舉;某些高級職員的任命;某些高級職員的補償安排。
2022年11月29日,Floor&Decor Holdings, Inc.(“本公司”)宣佈,將提拔布萊恩·蘭利擔任其執行副總裁總裁兼首席財務官,即刻生效。蘭利先生目前擔任公司財務總監高級副總裁。
正如本公司於2022年8月4日提交給美國證券交易委員會(“美國證券交易委員會”)的本期8-K表格報告中披露的那樣,在蘭利先生 晉升後,本公司現任執行副總裁總裁兼首席財務官特雷弗·朗將成為本公司的總裁。
現年37歲的蘭利先生於2014年加入公司,擔任財務報告經理,並於2016年晉升為董事財務報告總監。2016年至2022年,他在公司擔任各種職務,包括財務規劃與分析高級董事和財務規劃與分析副總裁。在加入公司之前,蘭利先生於2011至2014年間在達美航空公司擔任各種會計和財務職務。從2008年到2011年,蘭利先生在公共會計部門工作,在畢馬威會計師事務所擔任交易服務和審計職位。蘭利先生畢業於佐治亞大學,擁有會計學士學位和會計碩士學位。蘭利先生也是一名註冊會計師。
鑑於蘭利先生被提升為執行副總裁總裁兼首席財務官,蘭利先生在公司的基本工資為每年375,000美元。蘭利先生將有資格獲得相當於其基本工資60%的目標年度獎勵獎金和授予日期為700,000美元的長期股權獎勵 公平市值為700,000美元,但須按比例在四年內每年進行歸屬。
本公司還將與蘭利先生就任命他為執行副總裁總裁兼本公司首席財務官訂立賠償協議。 該賠償協議的形式將與2022年2月24日提交給美國證券交易委員會的本公司10-K年報附件10.11對本公司其他高管的賠償協議基本相同。根據S-K規則第404(A)項,與蘭利先生並無任何其他交易需要披露,而蘭利先生並不參與有關其獲選為高級職員的任何安排或諒解。蘭利先生與董事或本公司任何高管並無家族關係。
第7.01項。《FD披露條例》。
宣佈蘭利先生晉升為常務副總裁兼首席財務官以及郎平先生晉升為總裁的新聞稿的副本作為本報告的附件8-K提供。
本協議附件99.1中包含的信息不應被視為就《交易法》第18條而言已被提交,也不應被視為根據修訂後的《1933年證券法》或《交易法》提交的任何申請中引用的信息,除非此類申請中的具體引用明確規定。
第9.01項。財務報表和證物。
(D)展品:
證物編號 | 描述 |
99.1 | 新聞稿,日期為2022年11月29日 |
104 | 封面交互數據文件(嵌入內聯XBRL文檔中) |
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式授權下列簽署人代表其簽署本報告。
Floor&Decor控股公司 | ||
日期:2022年11月29日 | 發信人: | /s/David V.克里斯托弗森 |
姓名: | David與克里斯托弗森 | |
標題: |
常務副祕書長、總法律顧問總裁 |