附件10.15
第三項修正案
安進。補充性退休計劃
自2013年10月16日起修訂和重述
現將自2013年10月16日起修訂並重新確定的《安進補充退休計劃》(以下簡稱《計劃》)修改如下:
1.第2.27條修訂如下:
如果您在緊接截止日期之前受僱於Five Prime Treeutics,Inc.或Five Prime Treateutics,Inc.(統稱為“Five Prime”)的任何附屬公司(根據安進、富蘭克林收購子公司和Five Prime Treateutics,Inc.於2021年3月4日簽訂的協議和合並計劃中的定義),並且在截止日期生效,則您繼續受僱於Five Prime或您過渡到本公司工作,那麼為了計算您在本計劃下的服務年限,在截止日期之前,您在五個Prime和五個Prime認可的前任的服務年限將獲得積分。
如果您在緊接截止日期之前受僱於Teneobio,Inc.或Teneobio,Inc.(統稱為Teneobio)的任何附屬公司(根據安進、Tuxedo Merge Sub,Inc.,Teneobio,Inc.和Fortis Advisors LLC之間的協議和合並計劃中的定義,合併日期截至2021年7月27日),並且在截止日期生效,您將繼續受僱於Teneobio或您過渡到公司工作,那麼為了計算您在該計劃下的服務年限,您將獲得在結束日期之前在Teneobio和Teneobio認可的前任公司服務的年限。
為了記錄本計劃的第三次修訂,本公司已於2021年10月25日促使其授權人員簽署本文件。
安進。
作者:/s/Lori A.Johnston
姓名:洛裏·A·約翰斯頓
職務:人力資源部常務副主任總裁