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第五修正案

至

亨廷頓英格斯工業公司。

Newport News運營節約(401(K))計劃

適用於符合工會條件的員工

這項對2015年10月1日重新聲明的亨廷頓英格斯工業公司Newport News Operations Savings(401(K))計劃(適用於符合工會資格的員工計劃)的修正案旨在根據法律要求更新某些困難退出程序。

計劃修改如下：

一、自2020年1月1日起，對《計劃》第7.10節進行修改，將其全部刪除，並替換為：

？第7.10節困難撤資。如果出現本節所述的困難 ，受僱主和USW之間的基本勞動協議條款覆蓋的 參與者可以選擇提取其税前繳費或補繳繳費。如果是由於迫在眉睫的重大財務需要而進行的分配，並且為滿足需要而需要的支取金額，則支取符合艱苦條件的要求。本節將根據《國庫條例》1.401(K)-l(D)(3)節的艱苦條件分配要求進行解釋。

(A)迫切和迫切的財政需要。如果學員有直接的和 嚴重的財務需求，而這些需求不能通過學員的其他合理可用的財務資源來滿足，則會出現困難。這些目的的迫切和嚴重的財政需要僅意味着：

(1)支付根據守則第(Br)節第213(D)節(在不考慮守則第213(A)節的限制的情況下確定)可扣除的醫療費用(或獲得醫療保健所需的費用)；參與者、其配偶、參與者或受益人的任何受撫養人(在守則第152節中定義，不考慮守則第152(B)(L)、 (B)(2)和(D)(L)(B)節的規定而釐定)的醫療費用；

(2)與為參與者購買主要住所直接相關的費用(不包括抵押貸款付款)；

(3)支付參與者或參與者的配偶、子女、受撫養人(在不考慮代碼第152(B)(L)、(B)(2)和(D)(1)(B)節)的情況下，在未來12個月內接受高等教育的學費、相關教育費用和食宿費用；

(4)防止參與者被驅逐出參與者的主要住所或因該住所的抵押而喪失抵押品贖回權所需的款項；

(5)參與者已故的父母、配偶、子女、受撫養人(定義見守則第152節，不考慮守則第152(D)(1)(B)節)或受益人的喪葬費或喪葬費；

(6)根據《守則》第165條(不考慮損失是否超過調整後總收入的10%，也不考慮根據《守則》第165(H)(5)條規定的限額而確定的)符合《守則》第165條規定的傷亡扣除額的參加者主要住所損壞的修復費用；或

(7)財政部長認為對此目的構成迫切財政需要的任何其他情況。

財務需求不會僅僅因為參與者是可合理預見或自願產生的需求而不符合立即和重大的要求。

(B)解決困難所需的金額。在確定艱苦條件提取的金額是否滿足緊迫和嚴重的財務需要時，行政委員會可合理地依賴參與人的陳述(以書面形式、通過電子媒介或以計劃管理人根據適用法律允許的其他形式)：

(1)困難退出的金額不超過參與者直接和重大的經濟需求(包括支付合理預期分配所導致的任何聯邦、州或地方所得税或罰款所需的任何金額)；

(2)參與者已獲得除困難提取外的所有分配，以及本計劃和僱主維護的所有計劃下目前可用的所有免税貸款；以及

(3)參與者沒有足夠的現金或其他流動資產來滿足需要。

(C)連帶費用。參與者的賬户可能會被計入實施困難退款所需的任何合理費用。

(D)消防員和警衞。 自2014年10月6日起，第7.10節還應適用於僱主與國際消防員協會及其當地I-45之間的基本勞工協議條款所涵蓋的參與者，以及僱主與國際聯合會、美國安全、警察和消防專業人員及其合併的地方編號451之間的基本勞工協議的條款。

(E)暫停艱苦條件撤離。在2020年1月1日之前根據該計劃獲得艱苦條件提取的參與者，在收到該提取後六(6)個月內，暫停根據本計劃繳納税前繳費和補繳繳費，並暫停對僱主維護的任何其他計劃的任選繳費和員工繳費。儘管如此，2020年1月1日或以後開始的困難提取和困難提取

在2020年1月1日之前發起的撤資，自2019年12月31日起，6個月暫停期未到期的，自2020年1月1日起不再適用。

二、本計劃各方面未作修改，特此予以批准和確認。

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亨廷頓Ingalls Industries，Inc.已於2019年12月20日由其正式授權的代表簽署本修正案，特此為證。