美國 美國

證券交易委員會

華盛頓特區，20549

附表14C信息報表

信息 根據證券第14(C)節的聲明

1934年交易所法案

選中 相應的框：

Cerberus 賽博哨兵公司

(《章程》中規定的註冊人姓名)

支付 申請費(勾選相應的框)：

Cerberus 賽博哨兵公司

書面同意股東採取行動的通知

July , 2022

根據修訂後的1934年證券交易法第14(C)節，我們的董事會 代表特拉華州的Cerberus Cyber Sentinel公司向2022年6月27日交易結束時登記在冊的普通股提供了所附的信息聲明，每股面值0.00001美元。信息聲明的目的是通知我們的股東，在2022年6月27日，我們的大多數普通股流通股的持有者以書面同意的方式 代替股東特別會議授權和批准以下事項：

我們的董事會也於2022年6月14日批准了上述行動，並建議我們的股東也批准此類行動。 2022年6月27日，持有我們約61.96%已發行有表決權股票的股東簽署了書面同意書，批准了經修訂和重述的公司註冊證書和股權計劃修訂，這是特拉華州公司法、經修訂的公司註冊證書和我們的章程所允許的。根據修訂後的1934年《證券交易法》第14c-2條規則， 修改和重述的公司註冊證書和股權計劃修正案將在我們將信息聲明發送給我們的股東後的第二十個日曆日，即2022年8月左右，自動生效。

由於本通知及隨附的信息聲明中所述的行動已得到我們至少大多數已發行和未償還有表決權證券的持有人的正式授權和書面同意，因此不需要或不需要您的投票或同意來批准該行動。隨附的信息聲明僅供您參考。隨附的信息聲明 也是《特拉華州公司法》第228條所要求的通知，規定在未經股東一致書面同意的情況下采取公司行動。我們建議您仔細閲讀本信息聲明，以瞭解有關本文所述公司行為的更多信息。

我們 沒有要求您提供代理，我們要求您不要向我們發送代理。

亞利桑那州斯科茨代爾

July , 2022

目錄表

Cerberus 賽博哨兵公司

駱駝路東6900 東，240號套房

亞利桑那州斯科茨代爾，郵編：85251

信息 根據第14(C)節發表的聲明

1934年《證券交易法》和

根據該條例頒佈的第14C條

介紹性 聲明

一般信息

我們 是一家特拉華州的公司，主要執行辦公室位於亞利桑那州85251斯科茨代爾市駱駝路東6900號240 Suit240。我們的電話號碼是(480)389-3444。2022年6月27日，持有85,085,000股我們普通股的股東，每股面值0.00001美元，構成了截至該日期我們已發行普通股的大部分，我們的董事會 通過書面同意採取行動，批准並通過(I)修訂和重述的公司證書，或修訂和重述的憲章，其中包括(1)將我們的普通股授權股份從250,000,000股增加到300,000,000股；以及(2)授權發行50,000,000股 股優先股，每股面值0.00001美元；以及(Ii)對我們的2019年股權激勵計劃或該計劃的修正案或計劃修正案，將根據該計劃授權發行的股票數量從25,000,000股增加到60,000,000股。

本信息聲明由本公司董事會分發給截至2022年6月27日或記錄日期的本公司普通股的記錄持有人，以通知該等股東，我們的已發行普通股的大多數持有人已採取書面同意，而不是召開股東特別會議，批准經修訂和重新修訂的章程和計劃修正案。 所需的投票是在2022年6月27日根據特拉華州一般公司法或DGCL、我們的公司註冊證書和我們的章程的相關條款獲得的。根據修訂後的1934年《證券交易法》頒佈的第14c-2條規則，本信息聲明僅用於通知您本文所述的公司行為。

《股東大會條例》第 228條規定，任何規定或準許在公司股東大會上採取的任何行動，如由持有至少所需票數的股東簽署書面同意書，並在所有有權就該行動投票的股份均出席並投票的會議上作出，則可在不召開會議的情況下采取該行動。

本信息聲明的副本預計將於2022年7月左右郵寄給截至記錄日期的普通股 的記錄持有人。此處描述的公司行動將在本信息聲明郵寄後約20個日曆日內生效。

關於提供與本書面同意通知相關的信息聲明材料的重要通知。

信息聲明可在Www.cerberusseninel.com。

有權通知的股東

截至記錄日期，我們普通股的每個 記錄持有人將有權獲得關於表決的每一事項的通知。

代理服務器

未請求 個代理。我們並不要求您提供代理，我們也要求您不要向我們發送代理。

持不同意見的股東

DGCL、我們的公司註冊證書或我們的章程沒有 向普通股持有人提供與本信息聲明中描述的行動相關的異議或評估權利 。

信息 報表成本

提供本信息聲明的全部費用，包括本信息聲明的準備、彙編和郵寄，將由我們承擔。

本 不是股東大會的通知，也不會召開股東會議審議本文所述的任何事項。

請 請注意，我們的多數股東已投票批准修改和重述的憲章以及本文所述的計劃修正案。根據適用法律和我們的組織文件，簽署書面同意書的股東所持的 票數足以滿足 此類行動的股東投票要求，因此無需額外投票即可批准這些行動。本 既不是請求您投票的請求，也不是委託書聲明，而是一份信息性聲明，旨在通知您修訂和重述的章程和計劃修正案已獲批准，並向您提供有關修訂和重述的章程和計劃修正案的信息以及這些公司行動的背景。

經修訂和重述的章程和計劃修正案未經美國證券交易委員會批准或不批准，也未經美國證券交易委員會就這些行動的公正性或可取之處或本信息聲明中所含信息的準確性或充分性作出判斷，任何相反的陳述均屬違法。

批准經修訂和重新修訂的憲章和計劃修正案所需的投票

截至記錄日期，已發行和已發行的普通股共有124,980,767股。若要批准經修訂的《憲章》和經重新修訂的《憲章》和《計劃修正案》，需要獲得有權投票的已發行普通股的過半數贊成票。

同意 大股東同意

2022年6月27日，我們的股東總共持有85,085,000股我們的普通股，約佔我們已發行和已發行普通股的61.96%，向我們提交了一份書面同意，批准並採取本 信息聲明中描述的公司行動。有關我們普通股的受益所有權的詳細細目，請參閲下面的“某些受益所有者和管理層的擔保所有權”。

根據《交易所法案》第14(C)節及據此頒佈的規則，經修訂及重新修訂的章程及計劃修正案須經本公司股東批准，須於本資料聲明首次郵寄至本公司股東後至少20個歷日才能生效 。

修訂並重述公司註冊證書

一般信息

自本章程生效之日起，根據經修訂的公司註冊證書，本公司獲授權發行最多250,000,000股股本，全部指定為普通股。根據經修訂及重訂的章程，吾等建議(其中包括)(1)將我們的法定普通股股份由250,000,000股增加至300,000,000股；及(2)授權發行50,000,000股 優先股，每股面值0.00001美元。

本公司大部分已發行普通股的持有者已書面同意修訂和重新制定的憲章。我們將在不遲於郵寄本信息聲明之日起20個歷日內向特拉華州國務卿提交經修訂和重新簽署的憲章。經修訂和重新修訂的憲章格式副本作為附件A附於本文件。

修訂和重訂章程的主要目的是讓美國未來發行優先股和額外的普通股，並擁有足夠數量的授權和未發行的普通股和優先股，以保持我們公司戰略和規劃的靈活性。我們相信，擁有額外的授權但未發行的股票可供發行，以滿足出現的業務需求，符合我們公司和我們的股東的最佳利益。我們的董事會相信，這些股票的上市將為我們的公司提供靈活性，為未來可能的 融資、收購、股票期權計劃和我們 董事會可能確定的其他適當的公司目的發行普通股和優先股，而不需要花費和推遲召開特別股東大會。發行 優先股和增發普通股可能會對每股收益產生攤薄效應，對於我們的股東來説， 不購買額外股份以維持他們在我公司的比例權益，對這些股東的投票權百分比有影響。

除適用法律 或證券可能上市或交易的任何證券交易所或國家證券協會交易系統的規則要求外，超出已發行普通股的授權普通股將可在我們的董事會認為適當的時間和公司用途 發行，而不需要我們的股東採取進一步行動。 發行後，該等股票將與我們普通股的流通股享有相同的權利。我們普通股的持有者 沒有優先購買權。如果我們的董事會決定加快採取任何行動，從而避免因任何可能的普通股發行而尋求股東批准的時間、費用和延遲，那麼獲得額外普通股的可用性尤其重要。除本文討論的 外，我們目前尚未考慮發行普通股。

本金 對已發行普通股的影響

法定普通股的增加將影響現有普通股持有人的權利，因為未來發行普通股將減少每個現有股東的比例所有權，並可能稀釋任何此類發行時已發行普通股的每股收益。

經修訂及重訂的章程生效後，本公司董事會亦將有權設立一系列優先股 及由此設立的每一系列的權利及特權，包括確定組成系列的股份數目、股息權(包括股息優先權利)、投票權、轉換或交換權利、贖回權、償債撥備，以及在自願或非自願清盤或解散時的權利(包括解散或清盤時的優先支付權)。所有上述權利、優惠、特權和限制都可能對我們普通股持有人的某些權利產生不利影響，包括但不限於(I)股息優先權、(Ii)投票權和(Iii)清算權利 。

潛在的反收購效應

普通股授權股數的增加和優先股的設立可能會產生反收購效果。 普通股和優先股授權但未發行的股份可以在適用法律規定的限制內通過一次或多次交易發行，這可能會使我們公司的控制權變更變得更加困難，因此更不可能。額外的 授權股份可以用來阻止其他人試圖通過稀釋已發行股票的投票權或增加在潛在收購情況下支持我們董事會的人的投票權來獲得我們的控制權，包括通過阻止或推遲擬議的業務合併，儘管我們的一些股東認為該合併是可取的，但我們的董事會可能反對 。我們的董事會目前不知道任何第三方試圖通過合併、要約收購、要約收購或其他方式積累我們的證券或獲得對我們的控制權。

雖然修訂後的章程可能會產生反收購影響，但我們的董事會認為，修訂後的章程提供的財務靈活性超過了任何潛在的不利因素。在修訂和重新簽署的憲章可能具有反收購效力的範圍內，修訂和重新簽署的憲章可能會鼓勵尋求收購我們的人直接與我們的董事會進行談判，使我們的董事會能夠以最符合我們股東利益的方式考慮擬議的交易。

將 增加到2019年計劃

一般信息

我們的2019年股權激勵計劃或2019年計劃於2019年6月6日由我們的董事會通過，持有我們普通股流通股多數的股東批准並通過了2019年計劃。2019年計劃的目的是吸引和留住最好的可用人員，為為我們或我們的附屬公司提供服務的員工、高級管理人員、董事和顧問提供額外的激勵，這些服務都在2019年計劃中定義，並增加他們對我們福利的興趣，促進我們的業務成功。截至2022年6月27日，根據2019年計劃，有未發行但未行使的期權，以加權平均行權價每股2.17美元收購我們普通股的25,000,000股 股票。截至2022年6月27日，根據2019年計劃，沒有剩餘股份可供未來授予。超過計劃限額的股份總數為11,312,835股，加權平均行權價為 $4.11。2019年計劃的主要特徵概述如下。截至2022年6月27日，約有296名員工、5名管理人員、5名非員工董事和18名顧問有資格參與2019年計劃。

為了使我們能夠繼續向我們的員工、高級管理人員、董事和顧問提供有意義的股權激勵，我們普通股的大部分流通股的持有者和我們的董事會認為，增加我們公司和我們的股東的普通股數量是必要和適當的， 為了公司和股東的最佳利益，我們的董事會於2022年6月14日批准了計劃修正案，將2019年計劃下授權發行的股票數量從25,000,000股增加到60,000,000股。我們普通股的大部分流通股持有人於2022年6月27日批准了 計劃修正案。授權發行的股票數量的增加是該計劃的唯一變化，下面提供了該計劃的摘要。

計劃摘要

以下是2019年計劃的主要特點摘要。本節中所有提及2019年計劃的內容都是指經《計劃修正案》修正的2019年計劃。以下説明旨在對2019年計劃的主要規定進行總結。它並不是對2019年計劃所有條款的完整描述，而是通過參考2019年計劃的全文進行限定的，該計劃的副本可作為2020年3月30日提交給美國證券交易委員會的10-K表格年度報告的附件10.4獲得。

2019年計劃目前有效期至2029年6月6日。根據2019年計劃，我們可以授予激勵性股票期權、非合格股票期權、 和紅利股票獎勵。根據2019年計劃，有資格獲得獎勵的人員包括我們的高級管理人員、董事、員工和 顧問，如2019年計劃中進一步描述的那樣。

行政管理

2019年計劃由我們董事會的薪酬委員會管理，除非我們的董事會選舉 來管理2019年計劃(受2019年計劃中描述的限制)。根據2019年計劃的條款，委員會 有權選擇符合條件的人接受獎勵，決定獎勵的類型和數量以及獎勵涉及的普通股數量，指定可行使或可能結算獎勵的時間(包括可能需要作為獎勵條件的業績 條件)，設置其他獎勵條款和條件，規定獎勵協議的格式， 解釋和規定與2019年計劃有關的規章制度，並作出對管理2019年計劃可能必要或適宜的所有其他決定。

可用的 個共享

根據2019年計劃，可能最多發行25,000,000股普通股。在確定2019年計劃下可發行的最大股份總數時，被沒收、註銷、 或到期的獎勵所涵蓋的任何股份應被視為尚未發行。根據獎勵實際已根據2019年計劃發行的股票不應退還到2019年計劃，也不能用於未來根據2019年計劃發行。截至2022年6月27日，根據2019年計劃，沒有剩餘股份可供未來授予。計劃修正案將2019年計劃下授權發行的股票數量從25,000,000股增加到60,000,000股。

獎項類型

2019年計劃允許我們授予股票期權和股票獎勵。

股票 期權。委員會被授權授予股票期權，包括激勵性股票期權和非限制性股票期權。 委員會確定受期權約束的每股行權價；但期權的每股行權價不得 低於授予日我們普通股的公平市場價值。委員會一般將確定每個期權的最長期限 、每個期權可以行使的時間，以及要求在終止僱傭或服務時或之後沒收未行使期權的條款，但任何期權的期限不得超過10年。期權可通過以委員會指定的任何形式的法律對價支付行權價的方式行使，包括現金、股票(包括註銷部分受獎勵的股份)、未償還獎勵或公平市場價值等於行權價的其他財產 。根據委員會的決定，期權也可以在經紀人協助的銷售交易中行使，或者在無現金行使時行使。

獎金 股票獎勵。委員會被授權根據紅股獎勵授予我們普通股的股份。每份紅股獎勵 可以採用委員會認為適當的形式，幷包含委員會認為適當的條款和條件。根據委員會的酌情決定權，根據紅股獎勵授予的普通股不需要支付 ，根據紅股獎勵授予的普通股可以完全歸屬。

基於績效的薪酬

委員會有權按照委員會制定的條款和條件向參與者頒發表演獎。在任何績效期間應達到的績效標準和績效期限將由委員會在頒發績效獎時 確定。績效獎勵可以參考我們普通股的指定數量 (在這種情況下稱為績效股票)或參考指定數量的財產，包括現金(在 情況下稱為績效單位)進行估值。績效獎勵可以通過交付現金、我們普通股的股份或委員會確定的其他財產或其任何組合來解決。

更改控件中的

在發生《2019年計劃》所定義的“控制權變更”時，尚存實體或購買者將承擔我們在2019年計劃下未完成獎勵項下的義務，條件是如果該購買者拒絕承擔此類獎勵，則每項未完成獎勵 將自動完全歸屬並可行使，並在緊接控制權變更生效日期之前的 免除任何回購或沒收條款，但受2019年計劃中進一步描述的某些例外和限制的限制。

修改 和終止

我們的董事會可以終止或修訂2019年計劃，除非有必要遵守適用的法律，在這種情況下，我們必須獲得任何此類修訂的股東。2019年計劃自2019年計劃生效之日起十週年終止，即2029年6月5日。對2019年計劃的任何修改或終止都不應影響以前授予的獎勵，除非我們和該等先前授予的和尚未授予的獎勵的受贈人達成一致。

可轉讓性

根據2019年計劃授予的獎勵及其中的任何權益，不得由參與者轉讓或轉讓，且不得 通過遺囑或繼承法和分配法以外的其他方式進行執行、扣押或類似程序，但除激勵性股票期權以外的獎勵可轉讓給家庭成員、家庭成員信託、家庭有限責任合夥企業以及委員會在任何此類轉讓之前批准的其他家族成員實體。

預繳税款

委員會可制定其認為合適的規則和程序，以履行本公司扣繳與授予、行使或支付2019年計劃下的任何獎勵有關的聯邦或州所得税或其他法定最低税額的義務，包括受贈人在授予或行使獎勵時扣留普通股股份的程序。在發行任何普通股之前，受讓人必須支付或提供委員會可以接受的充足準備金，以滿足本公司任何聯邦或州收入或其他預扣税款的法定最低規定金額(如果適用)。在授予、行使或支付獎勵時，我們必須從受贈人那裏扣繳或收取足以履行此類扣繳義務的金額。

2019年計劃聯邦所得税後果摘要

以下討論適用於2019年計劃，並基於有效的聯邦所得税法律和法規。它並不是對2019年計劃的聯邦所得税後果的完整描述，也不描述適用的州、地方或外國税法的後果。因此，任何根據2019年計劃獲得贈款的人都應該諮詢他或她自己的税務顧問。2019年計劃不受1974年《僱員退休收入保障法》的規定，也不符合經修訂的1986年《國税法》(以下簡稱《守則》)第401(A)節的規定。

激勵 股票期權

被授予激勵性股票期權的 員工在授予之日或其及時行使之日不確認應納税所得額。然而，在行使激勵性股票期權時收到的普通股的公允市場價值超過期權行使價格的部分，可能需要繳納守則第55節規定的替代性最低税率。

在出售因行使激勵性股票期權而獲得的股票時，如果期權持有人在授予之日起兩年內和行使之日起一年內沒有處置該股票，長期資本收益或虧損應確認為相當於銷售價格和激勵股票期權行權價之間的差額。如果激勵性股票期權持有人 在不符合上述兩個持有期要求的情況下處置所獲得的股票(“取消資格處置”)， 期權持有人將在取消資格處置時確認普通收入，範圍為行使激勵性股票期權當日股票的行使價與公平市值之間的差額，或在取消資格處置時實現的金額。任何剩餘的收益或損失都被視為短期或長期資本收益或損失， 取決於股票持有的時間長短。如果股票持有期超過12個月，則為長期資本損益 。根據適用於董事、高級管理人員或10%股東的聯邦證券法，如果行權時獲得的股票需要歸屬或受轉售的某些限制，則適用特殊規則。

我們 無權在行使激勵性股票期權或處置根據此類行使而獲得的股票時獲得減税，除非期權持有人在喪失資格的處置中確認了普通收入。

不合格的 股票期權

對於非合格期權持有人，期權持有人在授予非合格期權之日不確認應納税所得額，但一般在行權日確認普通收入，金額為期權行權價格與行權日普通股公允市值之間的差額。當期權持有人出售因行使不合格期權而獲得的股票時，期權持有人一般將確認資本收益或虧損，其金額等於出售時變現的金額與期權持有人在股票中的基準之間的差額(通常為行使價格加上向期權持有人徵税的金額，作為普通收入)。如果股票持有期超過12個月，則為長期資本損益 。根據適用於董事、高級管理人員或10%股東的聯邦證券法，如果行權時獲得的股票需要歸屬或受轉售的某些限制，則適用特殊規則。期權持有人確認的普通收入金額 可在確認收入當年扣除。

獎金 股票獎勵

對於在授予時完全授予的紅利股票獎勵的持有人，獎勵持有人在收到股票時將根據股票當時的公平市場價值徵税。應納税所得額是股票的公平市場價值減去為股票支付的金額(如果有)與股票持有期之間的差額，股票持有期從授予獎勵後立即開始 。對於需要歸屬的紅利股票獎勵持有人，根據正常的聯邦所得税規則，持有人在授予時不納税(假設沒有根據代碼第83(B)節進行選擇，如下所述)；相反，當限制失效時，持有人 在歸屬時納税。應納税所得額為股票歸屬時的公平市場價值減去購買股票的金額(如有)之間的差額。持税期自歸屬時起計，計税基數為購入股票的價款加上作為普通補償所得計入的價款。在以後出售股票時，假設股票被作為資本資產持有，持有者將確認資本收益收益或虧損；這種資本收益是短期收益還是長期收益，將取決於歸屬時持有期開始到隨後出售的日期之間的時間。

根據《守則》第83(B)條，受歸屬的紅利股票獎勵的持有者如果在授予之日後30天內向美國國税局提交書面83(B)選舉，則可以改變其紅利股票獎勵的税務處理。83(B)選擇 是選擇將授予時股票的公平市值減去股票支付的金額(如果有)作為收入的 部分(不考慮限制)。如果及時作出83(B)選擇，則在收到 紅股獎勵股票時需要預扣税款。除了立即納入收入外，83(B)選舉將導致股票的持有期在獎勵授予後立即開始。如果及時作出83(B)項選擇，紅利股票獎勵的持有者在股票歸屬時 無需繳納所得税(無論股票歸屬時的公允市值如何)，而且在股票出售之前，他們不需要繳納額外的税款。股票的後續收益或虧損將是資本收益或虧損(假設股票 作為資本資產持有)。然而，如果沒有滿足歸屬要求，股票被沒收，持有人一般將無權退還之前支付的税款或與被沒收的股票有關的税收損失。無論是否進行了83(B)選擇，我們只有資格獲得 股票獎金持有人必須繳納所得税的金額的減税。

計劃 福利

下表披露了根據2019年計劃授予以下指定個人或團體的所有獎勵，這些獎勵超過了目前根據2019年計劃授權發行的股票數量 ：

(1) 表示截至2022年6月27日，本文中確定的每個個人或團體持有的股票期權和獎金的公允價值，按我們普通股在2022年6月27日的收盤價計算。

2019年計劃下的未來獎勵將取決於我們董事會的決定權，並將取決於各種因素，包括授予時我們普通股的價值，以及公司和個人的業績。因此，無法 確定符合條件的參與者在2019年計劃下將獲得的未來福利。

權益 薪酬計劃信息

下表彙總了截至2021年12月31日有關我們的股權薪酬計劃的某些信息：

高管薪酬

彙總表 薪酬表

下表顯示了在截至2021年12月31日和2020年12月31日的年度內支付給我們的首席執行官的或應計的總薪酬 我們接下來的兩名薪酬最高的高管在2021年12月31日擔任高管，以及另外一名個人在截至2021年12月31日的年度內擔任高管但在2021年12月31日沒有擔任高管 (我們的“指定高管”)。

截至2021年12月31日的未償還股權獎勵

下表彙總了截至2021年12月31日每位被任命的高管所持有的未償還股權獎勵。

與我們指定的高管簽訂僱傭協議

大衞·G·傑米特

2019年9月30日，我們與Jemmett先生簽訂了擔任首席執行官的僱傭協議(“Jemmett 僱傭協議”)。Jemmett僱傭協議是常青樹，任何一方都可以終止。根據Jemmett 僱傭協議，Jemmett先生的初始年度基本工資為225,000美元，當我們的普通股在場外交易市場報價時，該基本工資增加到250,000美元 。Jemmett先生的基本工資可能會根據我們正常的薪酬和績效考核政策進行增加。他有權獲得可自由支配的年度獎金，金額最高為其年度基本工資的100% ，由我們的董事會根據業績和我們的目標酌情決定。經董事會批准後，Jemmett先生有權根據我們的2019股權激勵計劃獲得額外的股票期權。股票期權將在Jemmett僱傭協議一年 週年時授予33%，其餘66%的期權將在接下來的12個月內按月授予。截至2021年12月31日，我們的董事會尚未批准或授予Jemmett先生任何股票期權。2021年7月31日，Jemmett先生累積了90,213美元的獎金，隨後於2022年2月15日支付。Jemmett先生也有資格參加我們的標準 福利計劃。

威廉·桑托斯

2019年5月15日，我們與桑托斯先生簽訂了一項聘用協議，擔任我們的首席運營官(“桑托斯聘用協議”)。桑托斯僱傭協議是常青樹，可以由任何一方終止。根據經修訂的《桑托斯僱傭協議》，Santos先生的初始基本年薪為225,000美元，年度保證獎金為15,000美元，如果我公司在任何日曆年實現毛收入20,000,000美元，則可以將該年薪增加到245,000美元。如果我們公司在任何日曆年實現毛收入40,000,000美元，則可以將年基本工資增加到300,000美元 。Santos先生有權根據業績和公司目標，根據業績和公司目標，由董事會酌情決定，獲得高達其年度基本工資100%的可自由支配年度獎金。根據我們的2019年股權激勵計劃，根據我們的董事會批准，Santos先生有權 獲得股票期權，購買300萬股我們的普通股。桑托斯先生也有資格參加我們的標準福利計劃。桑托斯先生於2021年7月16日辭職，他收到了保證獎金的一部分，即7,500美元，以及28,125美元的遣散費。

布萊斯·漢考克

於2020年12月14日，我們與Hancock先生簽訂僱傭協議，擔任我們的首席運營官(“Hancock 僱傭協議”)。漢考克僱傭協議是常青樹，可以由任何一方終止。根據《漢考克僱傭協議》，漢考克先生的初始基本年薪為225,000美元，可由本公司董事會酌情增加。漢考克先生也有資格參加我們的標準福利計劃。漢考克先生於2022年2月15日辭職。

黛布拉·L·史密斯

2020年12月31日，我們與史密斯女士簽訂了聘用協議，擔任我們的財務執行副總裁總裁，自2021年2月1日起生效(“史密斯聘用協議”)。根據史密斯僱傭協議，史密斯女士的初始基本年薪為200,000美元，在我們在全國交易所上市後會有所增加，但須經公司董事會批准，保證獎金為60,000美元，按季度支付，並在每個財政年度結束時由董事會酌情決定額外支付60,000美元。史密斯女士也有資格參加我們的標準福利計劃。2021年6月18日，我們任命 史密斯女士為首席財務官。原來的史密斯僱傭協議的條款仍然有效。

董事 薪酬

下表列出了每個董事在截至2021年12月31日的年度薪酬方面的某些信息：

備註：

安全 某些受益所有者和管理層的所有權

下表列出了截至2022年6月27日我們普通股的實益所有權的某些信息 (A)被點名的高管，(B)我們的每一位董事，(C)我們所有現任董事和高管作為一個集團，以及 (D)我們所知的每一位股東實益持有我們普通股的5%以上。實益所有權是根據美國證券交易委員會的規則確定的，包括對證券的投票權或投資權。就計算該個人或集團的持股百分比而言，我們認為個人或集團可於2022年6月27日起60天內根據期權或認股權證的行使而收購的普通股 視為已發行，但就計算表中所示任何其他人士的持股百分比而言，則不視為已發行的普通股。除本表腳註所示外，我們認為，根據本表股東向吾等提供的資料，本表所列股東對其實益擁有的所有普通股股份擁有獨家投票權及投資權。所有權百分比以2022年6月27日發行的普通股136,719,649股為基礎。

擔保 某些受益持有人的所有權

安全 董事和高管的所有權

備註：

代用材料入庫

美國證券交易委員會已採用規則，允許公司和中介(例如經紀人)通過向兩個或多個股東發送一份針對這些股東的信息聲明來滿足信息聲明的交付要求 有關兩個或更多股東共享相同地址的信息聲明。 此過程通常被稱為“持家”，這可能意味着為股東提供額外的便利，併為公司節省成本 。

如果 您和與您共享地址的其他記錄股東目前收到多份本信息聲明，並且 希望參與我們的房屋託管計劃，請聯繫我們的公司祕書 請撥打(4803893444)或郵寄請求至：收件人：公司祕書，地址：亞利桑那州斯科茨代爾駱駝路6900E，Suite240，郵編：85251。或者，如果您 參與房屋管理並希望撤銷您的同意並收到本信息聲明的單獨副本，請聯繫我們如上所述的公司祕書。

許多經紀公司已經建立了持家制度。如果您以街道名義持有您的股票，請聯繫您的銀行、經紀人或 其他記錄持有人，以獲取有關房屋持有的信息。

附件 A

表格 的

修訂 並重述

公司註冊證書
共 個
賽伯勒斯賽博哨兵公司

該公司於2019年3月5日通過向特拉華州州務卿提交註冊證書 ，以“Cerberus Cyber Sentinel Corporation”的名稱註冊成立。根據特拉華州《公司法》第242和245條的規定以及根據特拉華州《公司法》第228條徵得股東的書面同意，本修訂和重新發布的公司註冊證書重申並進一步修訂了公司註冊證書的規定。現對公司註冊證書進行修改和重述，全文如下：

首先。 該公司的名稱是Cerberus Cyber Sentinel Corporation(“公司”)。

公司在特拉華州的註冊辦事處的地址是C/o Agents and Companies，Inc.，地址：19801，橘子街1201號，600室，威爾明頓，紐卡斯爾縣。其在該地址的註冊代理商的名稱為Agents and Companies， Inc.

第三. 公司的宗旨是從事根據特拉華州《公司法總法》(現行或以後可能修改的《公司法總法》)組建公司的任何合法行為或活動。

第四。

答：股本。本公司有權發行的各類股本的股份總數為3.5億股(350,000,000股)，分為：(I)300,000,000股普通股(“普通股”)，面值為每股0.00001美元(Br)；及(Ii)5,000萬股(50,000,000股)優先股(優先股)，每股面值0.00001美元(“優先股”)。

B. 普通股。

1. 分紅。在適用法律及當時已發行的任何一系列優先股持有人的權利(如有)的規限下， 普通股可按公司董事會(“董事會”)酌情決定的時間及數額宣派及派發股息。

2. 投票權。除本公司註冊證書(包括向特拉華州州務卿提交的設立一系列優先股的任何 證書)(可能經修訂或修訂及重述，本“公司註冊證書”)或適用法律另有規定外，普通股的每位持有人有權就其登記在冊的每股普通股股份在所有股東一般有權投票的事項上投一(1)票。

3. 清算權。根據適用法律和當時已發行的任何一系列優先股持有人的權利(如有)， 在公司發生任何清算、解散或清盤的情況下，普通股持有人有權 按照股東持有的普通股數量按比例收取公司可供分配給其股東的資產。本公司與任何其他公司或其他實體合併或合併，或出售或轉讓本公司全部或任何部分資產(事實上不應導致本公司清算、解散或清盤並將資產分配給其股東)，不應被視為本第3款所指的本公司的清算、解散或清盤。

C. 優先股。董事會現獲明確授權，通過一項或多項決議案，由 不時為一個或多個優先股系列提供未發行的優先股股份，並就每個該等 系列確定組成該系列的股份數目及該系列的指定、該系列股份的權力(包括投票權)、 該系列股份的優先權及相對、參與、可選擇、特別或其他權利(如有)，以及 該系列股份的資格、限制或限制(如有)。各系列優先股(如有)的名稱、權力(包括投票權)、優先股及相對、參與、可選擇、特別及其他權利，以及其資格、限制或限制(如有)，在任何時間均可能有別於任何及所有其他系列優先股的資格、限制或限制。 除非本公司註冊證書或適用法律另有規定，否則當時尚未發行的任何系列優先股的持有人無權就該等優先股享有任何投票權。不論公司法第242(B)(2)條，優先股的法定股份數目可由有權投票的本公司所有當時已發行股本的持有人投贊成票而增加或減少(但不低於當時已發行股份的數目)，而無須優先股持有人作為一個類別單獨投票。

第五。 董事會。

答：管理層；董事選舉。公司的業務和事務由董事會管理或在董事會的指導下進行。

B. 刪除董事。任何董事或整個董事會均可僅憑持有公司當時已發行股本至少多數的持有人 投贊成票即可罷免，該股東有權在董事選舉中投票 ，並作為一個類別一起投票。

C. 個空缺。根據當時尚未發行的任何一系列優先股的持有人的權利(如果有)，因法定董事人數增加或董事會因去世而出現任何空缺而新設的董事職位 辭職、取消資格、免職或其他原因應由當時在任的多數董事(儘管不足法定人數)或唯一剩餘的董事單獨且獨家填補。如此當選的董事應任職至被其取代的董事任期屆滿 ，直至其繼任者當選並符合資格為止，但以該董事較早去世、辭職、喪失資格或免職為準。董事人數的減少不會縮短任何現任董事的任期。

D. 沒有書面投票。除非及除公司章程另有規定外，公司董事的選舉無須以書面投票方式進行。

E. 章程修訂。為促進但不限於特拉華州法律賦予的權力，董事會明確授權制定、更改、修訂和廢除公司的章程。

F. 股東特別會議。除本公司註冊證書另有規定或根據本公司註冊證書的規定外，任何目的的股東特別會議可隨時召開，但只能由(A)首席執行官或 (B)董事會召開，並應持有不少於十分之一有權在會議上投票的公司全部流通股的持有人的要求由首席執行官召集。除前款規定外，股東特別會議 不得由他人召集。任何股東會議均可由董事會或召開該會議的人(如非董事會)在會議之前的任何時間採取行動予以推遲。

第六，公司的董事不因違反董事受託責任而對公司或其股東承擔金錢損害責任，除非《公司法》不允許免除責任或限制責任。對前述語句的任何修改、修改或廢除不應對本協議項下公司董事在上述修改、修改或廢除之前發生的任何作為或不作為的任何權利或保護造成不利影響。

第七. 本公司保留隨時、並隨時修改、更改、更改或廢除本公司註冊證書中所包含的任何條款的權利。本公司註冊證書和當時有效的特拉華州法律授權的其他條款可按適用法律現在或以後規定的方式添加或插入；根據本公司註冊證書授予股東、董事或任何其他人員的所有權利、優惠和特權 均在符合第七條保留的權利的前提下授予。

第八. 除非公司書面同意選擇替代法院，否則美國亞利桑那州地區法院，或如果該法院沒有管轄權，亞利桑那州馬里科帕縣地區法院，在適用法律允許的最大範圍內，應是(A)代表公司提出索賠的任何派生訴訟或法律程序，(B)聲稱任何現任或前任董事官員違反受託責任的任何訴訟或法律程序，根據特拉華州公司法、本公司註冊證書或公司章程的任何規定，向公司或公司股東提出索賠的公司或董事高級職員或其他僱員的任何訴訟或程序，或(D)受內部事務原則管轄的針對公司或任何董事高級職員或其他僱員主張索賠的任何訴訟或程序。任何購買或以其他方式收購或持有公司股本股份權益的個人或實體應被視為已知悉並同意(I)第八條和(Ii)美國亞利桑那州地區法院和亞利桑那州馬里科帕縣地區法院的管轄權和地點。如果第八條範圍內的任何訴訟是受第八條管轄的任何一方(“違規方”)違反 第八條(“違反行為”)或以其名義提起的, 違規方應被視為已同意(A)亞利桑那州聯邦和州法院對向任何此類法院提起的強制執行本條款第八條的任何訴訟具有屬人管轄權，以及(B)在任何此類訴訟中向違規方送達作為該股東代理人的違法方律師 ，從而向違規方提供法律程序服務。

[簽名 頁面如下]

茲證明，以下籤署人已於2022年_

Cerberus Cyber Sentinel Corporation的簽名 修改和註冊證書頁面