附件10.23

績效獎勵協議(現金)

本績效獎勵協議(本協議)於2021年1月6日(“授予日期”)由特拉華州商用車輛集團有限公司(以下簡稱“公司”)和Harold Bevis(以下簡稱“Grantee”)簽訂。

鑑於承授人是本公司的僱員；及

鑑於，本公司薪酬委員會(“委員會”)已根據本協議及本公司經修訂及重訂的2014年股權激勵計劃(“計劃”)的條款及條件，授予承授人收取相當於450,000美元的百分比(由0%至200%不等)的現金付款的權利(“現金表現獎”)。

因此，現在，根據本協議和計劃，本公司應向承保人支付按照本協議的條款和條件確定的現金績效獎勵的結算金額。

1.定義。此處使用的所有大寫術語和未在此處另行定義的所有術語應具有本計劃中賦予它們的含義。

2.不可轉讓。受讓人不得出售、轉讓、質押、交換或以其他方式擔保或處置(每個“轉讓”)現金績效獎，除非和直到現金績效獎按本條款第4款的規定支付。任何違反本第2條規定的所謂產權負擔或處置都應是無效的，任何此類所謂交易的另一方不得獲得現金績效獎的任何權利或利益。

3.歸屬及沒收。根據承授人於二零二零年九月九日與本公司訂立的僱傭協議(“僱傭協議”)的條款加速歸屬，現金表現獎須受業績歸屬條件及服務歸屬條件所規限，如下所述。現金表現獎分為三個表演期(每個表演期為一個表演期)。第一個表演期為2020年3月24日至2021年3月23日。第二個表演期為2020年3月24日至2022年3月23日。第三個表演期為2020年3月24日至2023年3月23日。在每個業績期間，為結算現金表現獎而可支付予承授人的金額(“支付額”)為百分率(由0%至200%不等)乘以下表根據公司股東總回報(“TSR”)釐定的現金表現獎的三分之一。

在適用的履約期內，相對於表1中確定的公司同行集團的TSR，在適用的履約期內。如果同級組中的任何成員申請破產，該成員應被移至同級組的底部。此外，如果同業集團的任何成員在適用的業績期間結束前停止公開交易普通股，或者如果薪酬委員會酌情認為同業集團的某一成員因在適用的業績期間結束前的合併、合併、拆分或剝離而應被除名為同級集團的成員，薪酬委員會應在同級集團中增加一名與被除名的成員相似的新成員，以便在每個業績期間維持同級集團中至少15家公司的存在。

因此，為免生疑問，如果本公司在適用履約期間相對於其同行集團的TSR排名在前四分位數，則在該履約期間可能向承授人支付的付款金額(視服務歸屬條件的滿足情況而定)將為300,000美元。

受贈人將在2021年3月23日、2022年3月23日和2022年3月23日(視情況而定)為每個績效期間支付的付款金額(每個“歸屬日期”)，前提是受贈人在適用的歸屬日期之前繼續作為公司的員工或董事繼續服務。除本條例另有規定外，如承授人於任何歸屬日期前不再是本公司僱員或董事，則剩餘的未歸屬現金表現獎將會被沒收。儘管有上述規定，承授人因(I)承授人死亡、傷殘、退休或因正當理由辭職(兩者均見僱傭協議)或(Ii)本公司無理由(定義見僱傭協議)而終止僱用時，承授人將歸屬現金表現獎的剩餘未歸屬部分(假設任何表現期間的最大表現(200%)尚未完成)。

4.和解。在每個歸屬日期或之後，但不遲於包括歸屬日期在內的年度結束後第三個月的15日，本公司應通過向承授人支付相當於適用履約期間所賺取的付款金額的現金，來結算本協議授予的現金業績獎勵。

5.預提税金。本公司有權從現金支付中扣除本公司被要求預扣的任何聯邦、州、地方或外國税款，包括任何就業税(統稱為“預扣税義務”)。

6.符合計劃。本協議及根據本協議支付的任何款項在各方面均應符合本計劃的所有適用條款，並受其所有適用條款的約束(該計劃通過引用併入本協議)。本協議與本計劃之間的不一致應按照本協議的條款解決。通過執行本協議，承授方確認並同意受本協議和本計劃的所有條款的約束。

7.修訂。只有在公司和承授人事先書面同意的情況下，才能修改和放棄本協議的規定。

8.可分割性。如果本協議的一項或多項條款因任何原因被有管轄權的法院宣佈無效，則任何因此而失效的條款應被視為可與本協議的其他條款分開，而本協議的其餘條款應繼續有效並可完全強制執行。

9.繼承人和受讓人。本協議的規定適用於承授人的繼承人、管理人、繼承人、法定代表人和受讓人以及公司的繼承人和受讓人，並對其具有約束力。

10.通知。本合同規定向公司發出的任何通知應以書面形式通知公司祕書，地址為：俄亥俄州43054，新奧爾巴尼，沃爾頓公園路7800號，公司祕書；向承授人發出的任何通知，應按承授人目前在公司備案的地址發送給承授人。除本協議另有規定外，任何書面通知如經專人送達，或以美國掛號信或掛號信寄出、要求寄回收據、預付郵資、或以國家認可的夜間速遞服務寄出後三個工作日寄出(地址如上所述)，則視為已妥為發出。任何一方均可按照本協議的規定向另一方發出書面通知，以更改本協議項下通知的地址，但更改地址的通知僅在收到後才生效。

11.依法治國。特拉華州的法律應管轄本協定的解釋、履行和執行，但不適用其法律衝突原則。

* * * * *

茲證明，本協議自上述日期起生效。

商用車集團公司

作者：/s/Laura Macias

姓名：勞拉·L·馬西亞斯

頭銜__首席人力資源官

已確認並同意：

/s/哈羅德·貝維斯

被授權者

附件1