附件10.28

董事和高管薪酬安排摘要

除了作為本年度報告的其他證物提交的薪酬安排外,EnPro Industries,Inc.(“本公司”)與其董事和現任高管(被任命為高管)還有以下薪酬安排。

董事的薪酬安排

本公司有一項安排,向本公司董事會的非僱員成員支付他們在董事會的服務報酬。從2022年起,公司董事會每位非僱員成員每年將獲得200,000美元的預聘金,其中90,000美元以現金支付,110,000美元以我們普通股的完全既得股票支付。選擇推遲收取年度授權金的董事,在董事終止作為董事的服務時,根據他或她的選擇,以我們普通股的影子股票支付。董事會非執行主席因擔任該職位的服務而獲得額外的季度費用20,000美元,提名和公司治理委員會主席額外獲得10,000美元的年費,審計和風險管理委員會主席額外獲得20,000美元的年費,薪酬和人力資源委員會主席獲得15,000美元的年費。

獲提名的行政人員的薪酬安排

公司首席執行官和其他薪酬最高的現任高管在公司2022年年度股東大會的委託書中被任命為高管,他們都是“隨意”的員工,隨董事會的意願而服務。董事會為每個被任命的執行官員確定年度基本工資,並有權隨時改變任何官員的工資。自2022年4月1日起,這些被任命的執行幹事的年度基本工資如下:
被任命為首席執行官
基本工資
埃裏克·A·瓦揚庫爾$800,000
米爾頓·柴爾德里斯二世$565,111
羅伯特·S·麥克萊恩$460,720
史蒂文·R·鮑爾$332,021