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除非本協議另有規定，Bloom Energy Corporation(“本公司”)2018年股權激勵計劃(“計劃”)中定義的術語應與本績效股票單位通知(“通知”)和所附的績效股票單位協議(包括本通知所附的適用於您在美國境外居住或工作的一般適用於您的附錄(“附錄”))以及其中規定的適用於您國家的任何特殊條款和條件(統稱為“PSU協議”)具有相同的含義。根據本計劃、本通知和所附PSU協議的條款和條件，您已被授予基於績效的股票單位(“PSU”)獎勵。

本批地通知書可透過本公司的內聯網或第三方的互聯網網站，或透過電子郵件或本公司指定的任何其他電子交付方式，以電子方式籤立及交付。接受此PSU的授予，即表示您同意PSU協議中進一步規定的電子交付和接受。您承認根據本通知獲得的PSU歸屬只能通過持續服務獲得，但您理解您與公司或母公司、子公司或附屬公司之間的僱傭關係或諮詢關係可以終止，並且本授予通知、PSU協議或計劃中的任何內容都不會改變這種關係的性質。通過接受本合同，您和公司同意本合同是根據本計劃、本通知和PSU協議的條款和條件授予的，並受其管轄。

您已獲Bloom Energy Corporation(“本公司”)授予績效股票單位(“PSU”)，但須遵守本計劃、績效股票單位通知(“通知”)及本績效股票單位協議(包括一般適用於您在美國境外居住或工作的附錄)，以及本協議所載適用於您國家的任何特別條款及條件(統稱為本“PSU協議”)。

1.和解。PSU的結算應與通知中規定的歸屬時間表下的適用歸屬日期在同一日曆年度內進行；但如果通知中規定的歸屬時間表下的歸屬日期在12月，則在12月歸屬的任何PSU的結算應在歸屬後30天內。PSU的結算應以股份形式進行。結算是指向您交付PSU項下的股份。零碎股份將不會發行。儘管如此，根據公司2021年遞延補償計劃的條款，PSU的結算可能會被推遲。

5.終止。如果您的服務因任何原因終止，所有未授予的PSU將立即被沒收給公司，您對該等PSU的所有權利將立即終止，而不向您支付任何代價。就授予PSU而言，您的服務將自您不再提供服務之日起被視為終止(無論終止的原因是什麼，也無論您受僱的司法管轄區後來是否被發現無效或違反勞動法，或者您的僱傭或服務協議的條款(如果有))，並且不會被當地僱傭法律規定的任何通知期延長(例如，服務將不包括“花園假”或類似的期限)。如果就您是否以及何時因PSU的目的而終止服務存在任何爭議，委員會有權自行決定終止服務是否已經發生(包括您是否仍可被視為在休假期間提供服務)以及終止服務的生效日期。

6.納税責任。無論本公司或您的僱主(如有不同)就任何或所有與您參與本計劃有關並在法律上適用於您的所得税、社會保險、工資税、附帶福利税、預付款項及其他税務相關項目(“税務相關項目”)採取的任何或所有行動，您承認所有與税務相關項目的最終責任是且仍是您的責任，並且可能超過公司或僱主實際扣繳的金額。您還承認，本公司和僱主(A)不會就獎勵的任何方面對任何税務項目的處理作出任何陳述或承諾，包括授予、歸屬或和解PSU，隨後出售根據此類和解獲得的股份以及收取任何股息；及(B)不承諾也沒有義務構建獎勵條款或PSU的任何方面，以減少或消除您對税收相關項目的責任或實現任何特定的税收結果。您承認，如果您在多個司法管轄區受到税務相關項目的約束，公司和/或僱主(或前僱主，視情況而定)可能會被要求在多個司法管轄區扣繳或説明與税收相關的項目。

相關項目。在這方面，您授權公司和/或僱主及其各自的代理人酌情從公司和/或僱主支付給您的工資或其他現金補償中扣留所有適用的税收相關項目，或通過以下一種或多種方法向您支付：(A)您以現金形式向公司或僱主支付相當於税收相關項目的金額，(B)讓公司扣留價值等於待扣繳税收相關項目的其他可交付現金或股票，(C)向本公司交付價值相當於待扣繳税項的已擁有股份；。(D)通過自願出售或本公司(代表您根據本授權)安排的強制出售從出售股份所得中扣留；或(E)經本公司批准並根據適用法律允許的任何其他安排；。在所有情況下，根據委員會可能制定的規則，並遵守公司的內幕交易政策和10b5-1交易計劃政策(如果適用)；但是，如果您是根據交易所法案的公司第16條官員，則扣繳方法應是上文(D)項下的強制出售(除非委員會應在應税或扣繳事件之前建立替代方法)。

根據預扣方法的不同，公司可能會考慮適用的法定預扣費率或其他適用的預扣費率，包括您所在司法管轄區最高適用的預扣費率，在這種情況下，您可能會收到任何超額預扣金額的現金退款，並且不享有等值的股票。如以股份預扣的方式履行税務相關項目的義務，則就税務而言，閣下被視為已獲發行全部數目的股份，但須受歸屬的銷售單位所規限，即使若干股份僅為支付與税務項目的目的而被扣留。

(F)PSU和受PSU約束的股份及其收入和價值不屬於任何目的的正常或預期報酬或薪金的一部分，包括但不限於計算任何遣散費、辭職、解僱、解僱、服務終了付款、假日工資、獎金、長期服務金、與休假有關的付款、養卹金或退休福利或付款或福利福利或類似的強制性付款；

(I)由於您的服務終止(無論出於任何原因，無論後來在您提供服務的司法管轄區內是否被發現無效或違反您的僱傭或服務協議的條款(如果有))而導致的PSU被沒收，不會產生任何索賠或補償或損害的權利；以及

(J)本公司、僱主或任何母公司、附屬公司或聯營公司均不對您的本地貨幣與美元之間的任何匯率波動負責，該匯率波動可能會影響PSU的價值或在PSU結算時收購的股份或在隨後出售任何股份時收到的金額。

(A)表示同意的聲明。接受本PSU的授予並通過簽署本PSU協議或通過公司的在線驗收程序表示同意，即表示您同意本協議中描述的數據處理做法，並同意本公司收集、處理和使用數據，並同意將數據傳輸給下列接收者，包括從貴國數據保護法的角度來看可能沒有類似保護水平的國家/地區的接收者。

(B)數據收集和使用。公司和僱主可收集、處理和使用有關您的某些個人信息，包括但不限於您的姓名、家庭住址和電話號碼、電子郵件地址、出生日期、社會保險號、護照或其他識別號碼、工資、國籍、職務、在公司持有的任何股票或董事職位、根據本計劃授予的所有PSU的詳細信息或對您授予、取消、行使、既有、未授予或未償還的股票的任何其他權利(“數據”)，以實施、管理和管理本計劃。如有需要，處理數據的法律依據是您的同意。

(C)股票計劃管理服務提供者。公司將數據傳輸給E*Trade Corporation Financial Services，Inc.和E*Trade Securities LLC(“計劃經紀”)，後者是一家總部設在美國的獨立服務提供商，協助公司實施、管理和管理該計劃。未來，公司可能會選擇不同的服務提供商，並與以類似方式提供服務的其他提供商共享數據。您可能會被要求與服務提供商就單獨的條款和數據處理實踐達成一致，此類同意是參與本計劃的能力的一個條件。

(D)國際數據轉移。該公司及其服務提供商的總部設在美國。您所在的國家或司法管轄區的數據隱私法和保護措施可能與美國不同。例如，歐盟委員會發布了一項針對美國的有限充分性調查結果，僅適用於公司註冊歐盟-美國隱私盾牌計劃的範圍。如有需要，本公司轉移數據的法律依據是您的同意。

(F)自願和拒絕同意或撤回同意的後果。參與本計劃是自願的，您在此提供的同意完全是自願的。如果您不同意，或如果您稍後尋求撤銷您的同意，您在僱主的工資或就業和職業生涯將不會受到影響；拒絕或撤回您的同意的唯一後果是，公司將無法向您授予本計劃下的PSU，或管理或維持您對本計劃的參與。

(G)數據主體權利。根據您管轄範圍內的數據隱私法，您可能擁有多項權利。根據您所在地區的不同，此類權利可能包括：(I)請求訪問或複製公司處理的數據，(Ii)更正不正確的數據，(Iii)刪除數據，(Iv)限制數據處理，(V)數據的可攜帶性，(Vi)向您管轄範圍內的主管當局投訴，和/或(Vii)收到一份列有任何潛在數據接收者姓名和地址的名單。要獲得有關這些權利的澄清或行使這些權利，您可以聯繫您當地的人力資源代表。

9.確認。本公司和您同意根據通知、本PSU協議和本計劃的規定授予PSU，並受其管轄。您：(I)確認已收到計劃招股説明書的副本，(Ii)表明您已仔細閲讀並熟悉撥款文件中的條款，以及(Iii)在遵守本PSU協議和通知中規定的所有條款和條件的情況下，特此接受PSU。您在此同意接受委員會關於計劃、通知和本PSU協議的任何問題的所有決定或解釋，作為具有約束力的、最終的和最終的決定或解釋。

10.整個協議；權利的強制執行。本《PSU協議》、《計劃》和《通知》構成雙方就本協議主題事項達成的完整協議和諒解，並取代雙方之前進行的所有討論。與收購本協議項下的股份有關的任何先前協議、承諾或談判均被取代。對本PSU協議的任何修改或修正，或對本PSU協議項下任何權利的任何放棄，除非以書面形式並由本PSU協議各方簽署，否則無效。任何一方未能執行本PSU協議下的任何權利，不得被解釋為放棄該一方的任何權利。

11.遵守法律法規。本公司及閣下須遵守所有適用的州、聯邦及外國法律及法規，以及本公司普通股在發行或轉讓時可能於其上上市或報價的任何證券交易所或自動報價系統的所有適用要求，並以此作為發行或轉讓股份的條件及條件，而本公司應行使絕對酌情權認為遵守這些規定是必要或可取的。您理解本公司沒有義務向任何州、聯邦或外國證券委員會登記本公司的普通股或使其符合資格，也沒有義務就股票的發行或銷售尋求任何政府當局的批准或許可。此外，您同意，公司有權在未經您同意的情況下單方面修改計劃和本PSU協議，以遵守證券或其他適用於股票發行的法律。最後，根據本PSU協議發行的股份應註明本公司確定的適當圖例(如有)。

12.沒有關於格蘭特的建議。本公司不提供任何税務、法律或財務建議，也不會就您參與該計劃或您收購或出售相關股份提出任何建議。在採取任何與本計劃相關的行動之前，您應諮詢您自己的個人税務、法律和財務顧問，瞭解您參與本計劃的情況。

13.適用法律；場地。本PSU協議、根據本協議進行的所有行為和交易以及本協議各方的權利和義務應根據特拉華州的法律進行管轄、解釋和解釋，但不適用於法律衝突原則。為了對計劃、通知和本PSU協議可能直接或間接引起的任何爭議提起訴訟，雙方特此提交併同意在加利福尼亞州的專屬管轄權內提起訴訟，並同意任何此類訴訟只能在加利福尼亞州聖克拉拉縣的法院或加利福尼亞州北區的美國聯邦法院進行，其他法院不得進行。

14.可分割性。如果根據適用法律，本PSU協議的一項或多項條款被認為不可執行，雙方同意本着善意重新談判此類條款。如果雙方無法就該條款達成一致且可強制執行的替代條款，則(I)該條款應被排除在本PSU協議之外，(Ii)本PSU協議的餘額應被解釋為該條款已被排除，以及(Iii)本PSU協議的餘額應可根據其條款強制執行。

15.沒有員工、董事或顧問的權限。本PSU協議中的任何內容不得產生僱傭或其他服務的權利，也不得解釋為與公司形成或修改僱傭、服務合同或關係，並且本PSU協議不得以任何方式影響公司或母公司、子公司或附屬公司以任何理由、無論是否有理由終止您的服務的任何權利或權力。

計劃、賬目報表、美國證券交易委員會要求的計劃招股説明書、公司的美國財務報告，以及公司必須向股東提交的所有其他文件(包括但不限於年度報告和委託書)或與PSU有關的其他通信或信息。電子交付可能包括交付指向公司內聯網或參與管理本計劃的第三方的互聯網站點的鏈接、通過電子郵件交付文檔或由公司自行決定的其他交付。您確認，如果您通過電話、郵政服務或電子郵件與公司聯繫，您可能會從公司收到以電子方式免費交付的任何文件的紙質副本[]。您進一步確認，如果電子交付失敗，您將獲得以電子方式交付的任何文件的紙質副本；同樣，您理解，如果電子交付失敗，您必須應要求向公司或任何指定的第三方提供以電子方式交付的任何文件的紙質副本。您同意通過公司或公司指定的第三方建立和維護的在線或電子系統參與本計劃。此外，您理解您的同意可能會被撤銷或更改，包括文件所送達的電子郵件地址的任何更改(如果您已提供電子郵件地址)，方法是通過電話、郵政服務或電子郵件向公司通知此類修改或撤銷的同意[]。最後，您明白您不需要同意電子交付。

17.內幕交易限制/市場濫用法律。您承認，根據適用司法管轄區(包括但不限於您所在國家/地區和美國)的法律，您可能會受到內幕交易限制和/或市場濫用法律的約束，這可能會影響您在被認為掌握有關公司的“重大非公開信息”或“內幕信息”(由相關司法管轄區的法律或法規定義)期間接受、獲取、出售或以其他方式處置股份、股份權利(例如PSU)或與本計劃下的股份價值相關的權利的能力。這些法律或法規下的任何限制與根據任何適用的公司內幕交易政策可能施加的任何限制是分開的，並且是附加的。您承認遵守任何適用的限制是您的責任，您應該就此事向您的私人顧問諮詢。

18.境外資產/賬户申報。您承認可能存在某些外國資產和/或賬户報告要求，這些要求可能會影響您在境外的經紀公司或銀行賬户購買或持有根據本計劃獲得的股份或持有從參與本計劃獲得的現金(包括根據本計劃獲得的股票支付的任何股息)的能力。您可能被要求向您所在國家的税務或其他機構報告此類賬户、資產或交易。

19.語言。您確認您精通英語，並理解本PSU協議和計劃中的規定。如果您已收到翻譯成英語以外的語言的本PSU協議或與本計劃相關的任何其他文件，並且如果翻譯版本的含義與英語版本不同，則以英語版本為準。

20.附錄。儘管本PSU協議中有任何規定，但如果您在美國境外生活或工作，則本PSU的授予應受本附錄的約束，包括其中為您的國家規定的任何特殊條款和條件。此外，如果您搬遷到美國以外的其他國家/地區，則本附錄(包括針對該國家/地區的特殊條款和條件)將適用於您，前提是公司確定出於法律或行政原因，應用該等條款和條件是必要或適宜的。本附錄是本PSU協議的一部分。

21.施加其他規定。公司保留對您參與本計劃、PSU和根據本計劃收購的任何股份施加其他要求的權利，只要公司認為出於法律或行政原因是必要或適宜的，並要求您簽署為實現上述目的可能需要的任何額外協議或承諾。

守則及其下的條例(“第409a節”)。儘管本協議另有規定，根據本PSU協議提供的與您終止僱傭有關的任何付款構成遞延補償，且您在終止僱傭時被視為第409a條下的“指定僱員”，則此類付款不得支付或開始支付，直至(I)從您離開公司服務的六個月期滿或(Ii)您在離職後死亡之日；但是，這種延期只能在避免對您不利的税收待遇所需的範圍內進行，包括但不限於，在沒有此類延期的情況下，您根據第409A(A)(1)(B)條本應承擔的附加税。在本PSU協議下的任何付款可被歸類為第409a款所指的“短期延期”的範圍內，此類付款應被視為短期延期，即使它也有資格根據第409a款的另一項規定獲得第409a款的豁免。根據本節的規定，根據《財務處條例》第1.409A-2(B)(2)節的規定，付款是單獨付款。

24.以公司追回或追回為限的裁決。在適用法律允許的範圍內，在您任職期間或適用於您的其他服務期間，根據董事會或委員會通過的或法律要求的任何退還或退還政策，PSU應受到退還或退還的約束。除此類政策下提供的任何其他補救措施外，適用法律可能要求取消您的PSU(無論是否已授予)，並退還與您的PSU相關的任何收益。